▍業務内容 本ポジションではクライアント様の課題に対し、毎回オーダーメイドでマーケティング施策の企画・ご提案をしていただきます。 マーケティングの上流から下流まで全て携わることが可能で、一人当たりの平均月間売上も数千万以上と、大変裁量権の大きな環境です。 ・今の環境では顧客領域が頭打ちで物足りなさを感じている方 ・さらに裁量権を持って大きな数字を動かす経験がしたい方 ・常に新しいことにチャレンジがしたい方 是非ご応募ください！ 将来的にはプレイングマネージャーとしてチームマネジメントもお任せいたします！ クライアント先としては、国内の大手化粧品／日用品メーカー様を中心に、海外コスメメーカー様、食品メーカー様から化粧品卸業者様や小売店様まで幅広くお取引させていただいており、業界・領域もまだまだ拡大予定でございます。 サービス例としては、SNSを活用したオンラインでのご支援から、イベントなどのオフラインでのご支援、自社でのクリエイティブ制作・開発まで幅広く対応することが可能です。 また、大手代理店を挟まずにクライアント様と直接取引し、課題に対して一気通貫でご対応出来る点が、弊社の強みの一つです。 ノルマはありませんので、常にクライアント目線に立ったご提案を進めることが可能です。 詳細はカジュアル面談にてお問い合わせください。 ※本ポジションは親会社であるFISM株式会社にて採用後、株式会社OMOTへ在籍出向となります。（所在地・勤務条件は同一であり、優劣はございません） ▍担当部署の主な業務内容 （セールス担当） - 新規獲得／既存顧客の拡大（国内外問わず） - 商談アポイント調整 - 商談における会社案内 - 案件の進行・管理 - クライアントとの定常的なコミュニケーション　など ↓ （プランナー担当） - 課題を踏まえたオーダーメイド型のWEBマーケティング施策の企画／ご提案 - アシスタントと協力しながら、提案資料の作成 - 案件の受注 - 予算管理　 - メンバーマネジメント　など ▍メンバー事例 ・38歳男性、グループ会社代表取締役CEO 兼 プランナー 新卒でアパレル会社営業→人材会社営業→FISMヘ。プライベートでは2児の父。 ・24歳男性、セールス インターンとして2020年にFISMヘ入社、2022年春より正社員へ。 ・34歳女性、営業職→広報 新卒で化粧品メーカー→FISMへ。営業職経験後、現在は広報として活躍。 ・26歳男性、取締役 兼 経営企画部部長 学生時代に幼児教育の領域で友人と共に起業→FISMヘ。 ーー 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める勤務地

親会社のFISM開発部に所属をしながら、各グループ会社のプロジェクトへ出向していただきます。 （条件・所在地などはすべて同一です） 本ポジションでは国内最大級の女性向けメディア「LOCARI」を運営する株式会社LOCARIのプロジェクトへご参画いただきます。 「LOCARI」は25歳以上の女性をメインターゲットとし、アプリ版（iOS /Android）は総ダウンロード数900万を突破いたしました。 友達とワクワクをタイムリーに共有するように、編集部と読者たちとの距離が近いことが特徴で、日々様々なコンテンツをWEB版／アプリ版それぞれで配信しております。 その中でもエンジニアサイドでは、既存のコンテンツだけではなく日々変わるトレンドに対して柔軟に対応すべく、ユーザーファーストでの改善を繰り返しております。 トレンドが好きな方、toC向けコンテンツに携わりたい方、ぜひご応募お待ちしております。 ーーー ▍本ポジションでの使用言語：React ▍コミュニケーションツール：Slack その他、FISMグループでは別求人にて以下の開発人材も募集しております。 グループ内で自社サービス〜クライアントワーク、toB/toCなど様々なプロジェクトがあるため、幅広い経験が可能です！ 要件定義段階のプロジェクトもございますので、0->1から10->100まで様々なフェーズへ携わることができます。 詳細はカジュアル面談にてお問い合わせください。 ▍バックエンド：PHP & Laravel, Python／Ruby on Rails ▍フロンドエンド：Vue.js ▍インフラエンジニア：Googleクラウド, Terraform／AWS, CDK, TypeScript ▍データエンジニア：Python ▍データサイエンティスト：Python ▍UI/UXデザイナー：UIデザイン, UXデザイン／Photoshop, Figma, AdobeXD ーー 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める勤務地

親会社のFISM開発部に所属をしながら、各グループ会社のプロジェクトへ出向していただきます。 （条件・所在地などはすべて同一です） 本ポジションでは国内最大級の女性向けメディア「LOCARI」を運営する株式会社LOCARIのプロジェクトへご参画いただきます。 「LOCARI」は25歳以上の女性をメインターゲットとし、アプリ版（iOS /Android）は総ダウンロード数900万を突破いたしました。 友達とワクワクをタイムリーに共有するように、編集部と読者たちとの距離が近いことが特徴で、日々様々なコンテンツをWEB版／アプリ版それぞれで配信しております。 その中でもエンジニアサイドでは、既存のコンテンツだけではなく日々変わるトレンドに対して柔軟に対応すべく、ユーザーファーストでの改善を繰り返しております。 トレンドが好きな方、toC向けコンテンツに携わりたい方、ぜひご応募お待ちしております。 ーーー ▍本ポジションでの使用言語：Ruby on Rails, GO ▍コミュニケーションツール：Slack その他、FISMグループでは別求人にて以下の開発人材も募集しております。 グループ内ではtoB向け案件だけでなく、toCサービスを運営している会社もございますので、幅広いチャレンジが可能です。 要件定義段階のプロジェクトもございますので、0->1から10->100まで様々なフェーズへ携わることができます。 詳細はカジュアル面談にてお問い合わせください。 ▍バックエンド：PHP & Laravel, Python ▍スマートフォンアプリ：Swift、Kotlin ▍フロンドエンド：React／Vue.js ▍インフラエンジニア：Googleクラウド, Terraform／AWS, CDK, TypeScript ▍データエンジニア：Python ▍データサイエンティスト：Python ▍UI/UXデザイナー：UIデザイン, UXデザイン／Photoshop, Figma, AdobeXD ーー 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める勤務地

◆ミッション 外国人特定技能人材マッチングプラットホーム『tokuty（トクティー）』の既存顧客のサポート、ビザ申請や契約書の書類作成など ◆業務内容 外国人人材求人広告プラットホーム『tokuty（トクティー）』を利用頂いている既存顧客に向けたカスタマーサクセス活動を行って頂きます。主に、介護や農業、製造など人手不足が問題となっている業界の顧客を担当頂きます。 ＜カスタマーサクセス＞ ・オンボーディング支援（tokuty初期設定及び初期運用サポート） ・tokuty導入顧客向けマニュアルコンテンツ作成・配信 ・既存顧客向けマーケティング施策の企画・実行 ・定期的なコンタクト・見込み客の発掘・アプローチ ・商談（Web会議） ※バックグラウンド・スキル・経験に応じて、営業企画業務もお任せ致します。 ＜営業企画＞ ・営業KPI策定・モニタリング ・営業業務フロー構築・改善 ・営業資料作成等

当社は直販しておらずパートナー経由のサービス提供ですが、マイクロソフトのように、ハイタッチセールスがパートナーの営業担当と一緒に動きます。JAL,JR東海,大阪ガス,東京無線,イオンリテール,良品計画等、航空、鉄道はじめ、製造、小売、介護、ユーティリティ、業種業態問わず、ストラテジックなお客様を担当いただきます。 また、現在は日本中心にサービスを展開していますが、米国特許取得等、中長期的な海外進出に向けた準備をしています。

【新世代家庭用ロボット：LOVOTとは】 キャッチコピーは「命はないのに、あたたかい。」 コンセプトは『役に立たない、でも愛着がある” 新しい家庭用ロボット』 人間の生活にペットのように寄り添い、心をケアする家族型ロボット、手をパタパタ動かして抱っこをせがみ、抱き上げると、柔らかく温かい。 ライフデザイナーには、これからLOVOTをお迎えするお客様のLOVOTとの生活をデザインする、という意味が込められています。 【業務概要】 ロボットに関する知識がなくても問題ございません。 LOVOTはただのロボットではなく、お客様の生活を彩るパートナーになります。お客様へLOVOTと過ごす新しいライフスタイルを提案できる最高のストアを実現していただきたいと思います。ご自身のご経験やスキル、リーダーシップを活かして、専門のライフデザイナーとしてご自身の描く「最高のストア」を実現していってください。 【具体的な業務内容】 LOVOTストアにて接客をお任せします。具体的には、 ・接客（LOVOT体験の実施） ・料金体系の説明～クロージング ・成約手続き ・開閉店準備 ・在庫管理 ・販売促進の実行 ・クレーム対応や関係チームへのエスカレーション ・催事の運営サポート（不定期） ┏┓ ┗■ Point！ ━━━━━━━ 新規のお客様へ家庭用コミュニケーションロボットの本体販売以外にも、すでにご愛用いただいているお客様向けにロボットを着飾るウェアや関連グッズなども多く販売します。公式ウェアは有名アパレルブランドとコラボする事もしばしば。あらゆる方向からテクノロジーを全身に宿したロボットと暮らす体験をサポートいただきます。 【入社後の動き】 ロボットに関する知識がなくても問題ございません。入社後は座学と現場での研修を行い、LOVOTの仕組みや販売について、しっかりとレクチャーさせていただきます。 LOVOTをレンタルいただき、ご自宅でLOVOTと過ごす体験をしていただきながら、既存店舗で全体的な業務を行っていただきます。社員がメンターとなり、スムーズなオンボーディングをサポートします。 【チームカルチャー】 2020年サービス開始以降、様々な店舗を立ち上げてきたメンバーがチームをリードしています。 失敗から学び、成長していくことを大切にしているため、常に良いことも悪いこともシェアして、より良い店舗作りを進めています。 現場が働きやすい環境が良いサービスを生むと考えており、現場で生じる課題やニーズを吸い上げ、素早く意思決定していく組織風土です。 新しい考え方や視点、手法などを柔軟に取り入れていますので、ご自身の「こうしたい、ああしたい」を実現していける環境です。 【キャリアパス】 店長へキャリアアップ後は、SV、店舗開発など本社勤務へのキャリアチェンジのチャンスもございます。ご希望に合わせてキャリアの幅を広げていくことが可能なポジションです。 【社員の声】 ■入社２か月/前職:教育関係 この仕事は、販売職の中でも少し特殊なものになるかなと思います。言葉を選ばず言うと、LOVOTは「役に立たない」ものです。それでも、LOVOTを必要とする方は現代社会に多くいらっしゃると思っていて、そんな方々にLOVOTをお迎えしていただけるようにお手伝いするのがLOVOTライフデザイナーの仕事です。その中で、ヒアリング能力や提案力など、幅広いスキルが身につくと思います。 ■入社２か月/前職:アパレル関係 店舗スタッフとして働いてる中で印象的な出来事としては、以前、別店舗にヘルプに行った際に、お話しさせていただき、とてもLOVOTを気に入って下さったお客様がいらっしゃったのですが、翌日自分の店にご来店いただき、そのままご成約いただけたのはとても印象的でした！ また、LOVOTたちと働くと日々癒されながら働けています。(笑) そんな癒されながらも、セールススキル、マルチタスクスキルが身につく仕事だと思います！

【本ポジションの役割】 Fintech事業のソフトウェアエンジニアとして、金融デジタルプロダクトの開発サポートや自社ソリューションの実装開発を行います。お客さまとワンチームとして開発を進め、技術情報の移行とコーチングを行いながら、お客さま自身で製品を管理できるようにサポートしていきます。具体的には： ・プロダクト開発サポートや自社ソリューションの実装開発 ・機能的に優れたシステム、データベース、アプリケーションの開発と管理 ・APIと慣例的なコードの作成 ・ソフトウェアのテスト、トラブルシューティング、デバッグ、アップグレード ・セキュリティとデータ保護に関するベストプラクティスの理解と適用 ・技術文書の作成 【開発環境】 ・言語：Java、Kotlin、JavaScript、TypeScript、Go、C# など ・フレームワーク：Spring、Vue.js、Nuxt.js、.NET Frameworkなど プロジェクトチームはお客さまの開発メンバーを含めて約5名‐8名程度の少数精鋭です。LiNKXのチームには技術力が更に高いシニアエンジニアが必ず1名付き、ペアプログラミング等を通して個人の技術アップもできる構成にしています。コードを書いて終わりではなく、長期的な視点を持って開発に取り組んでいただくことを期待しています。 【開発体制】 ウォーターフォール開発手法が主流である金融業界では珍しい、アジャイル開発を取り入れています。基本的に直契約で上流工程の段階で相談が来るため、プロジェクトがスタートする段階では何を作るかも決まっていないケースも多く、お客さまの開発メンバーと協議しながら技術選定を行う場合もあります。「仕様理解」「設計」「実装」「テスト」「デプロイ」と初期からユーザーへのデリバリーに至るまでを業務範囲としてご活躍いただけます。

製造業界向けスキルマネジメントSaaS『Skillnote』の品質保証業務に携わっていただきます。 QAチームの立ち上げメンバーとして、システムの利便性の向上や、プロダクトの強化を追求していただきたいと考えております。 ・プロジェクトのテスト計画策定/実行管理 ・テスト観点での仕様レビュー ・テスト自動化推進 ・将来的にはQAチームの構築/テストチームディレクション 【開発環境】 ◆言語：Kotlin（サーバーサイド）、Vue.js（フロントエンド） ◆フレームワーク：SpringBoot ◆DB：PostgreSQL（次世代サービス）, MariaDB（現行サービス） ◆インフラ：AWS、Azure ◆ソースコード管理：git ◆プロジェクト管理：JIRA ◆情報共有ツール：Slack、Microsoft Teams ◆テストツール：Selenium, JUnit, MockK 【その他】 ◆エンジニアを取り巻く環境 ・開発責任者が経営会議メンバー ・開発責任者が各メンバーのコードレビューを実施しています ・開発責任者がエンジニアの人事評価を行なっています ・「つくる人がいきる世界へ」を掲げている事もあり、エンジニアや開発が軽視されることはなく、尊重をちゃんとしてくれる環境 ・現場の意見をちゃんと汲み取ってくれる/汲み取ろうとしてくれる経営陣と社員が揃っている ・ただし、エンジニアはエンジニアリングに疎い方へ分かるようにコミュニケーションをとるべきという考えも同時にあります ◆技術/開発カルチャー ・俗人的/技術思考だけが先行することのない開発をおこなう ・保守/運用を軽視せず、むしろしやすい状態にすることが「正」である ・出来るだけシンプルなコードにする ・他の人にもわかりやすい開発を行う ・テストコードを重視している（一見非効率だが） 　- まずはテストコードを書く 　- モジュール間が「簡潔」になっているか？などの視点からレビューをする ・開発に必要な資料/データは実装を担当するメンバーなら誰でも確認できる（確認の上） ・専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っている ◆エンジニアの裁量 ・OS /エディタ/IDEといった個人の環境は各自の責任で好きなものを使ってOK ・企画/開発方針決定をする場には開発メンバーが必ず参加 ・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う ・全体スケジュール管理は、進捗を随時確認しながら、納期を柔軟に調整 　※スケジュールが「緩い」という意味ではありません ◆技術力UPへの取組み ・本番にデプロイされるコードには、原則コードレビューを実施している ・「リファクタリングは随時行われるべき」という価値観をメンバー全員が共有しており、日常的に実施している ・コーディング規約をチーム全体で遵守するようにしている ・提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が構築されている ◆ワークフロー ・全てのコードをバージョン管理ツールで管理 ・各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる 　- プルリクエストは出しつつマージをして、後でリファクタする事もあります ※変更の範囲：入社後3年間は本職種にて従事いただく予定です。その後はご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

2024年上旬にリリース予定のメタバースプラットフォームなど、事業企画におけるシナリオライターとして"価値ある体験"をストーリーとして描き、具体的な方法や演出、体験のさせ方などのシナリオを創出するクリエイティブなお仕事です。 ■主な業務内容 ・仮想世界や現実問わず、お客様の体験をシナリオで企画立案 ・構成要素の分解から演出などメンバーと共に具現化し、社会実装を進めます

【概要】 C#を使用してAIソフトウェアまわりのUIの開発やデザインを主導していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■C#を使用して映像×AIソフトウェアまわりのUIの開発やデザイン（汎用系・Windowsベース） AIのコアエンジンはLinuxベースで動作しています。お客様とのユーザーインターフェース（UI）やネットワークカメラの画像の表示など、AIソフトウェアを使いやすく、ユーザーフレンドリーにするためのアプリケーションを開発するお仕事です。希望者にはSEやPM的なお仕事もお任せいたします。

■仕事内容 英語を利用して日本のお客様向け米国株取引システムの企画および設計担当として、既存サービスの改善・追加・刷新のプロジェクトマネジメント業務をおこなっていただきます。 また社内の他部署とコミュニケーションをとりながら、システム化の方向性を明確にし、英語の要件に落とし込み、プロジェクト管理をする役割のサポートを担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・システム開発案件やプロジェクトのタスク推進 ・リリース計画の推進、サポート業務　 ※日本と米国の文化の違いや開発手法の違いなどを理解したうえで、双方の意見をまとめ、プロジェクトを正しい方向に導く必要があります。そのため、米国株の委託先とのやり取りで当社の要件を正しくお伝え頂ける方を求めています。 ■ポジションの魅力 アジャイルでのシステム開発が基本となり、経験豊富な上位層だけではなく若手メンバーの受け入れも積極的に行っています。システム開発のPM経験が浅い方でも、将来的にPMとして活躍し米国株プロジェクトを引っ張っていくことができる人材となるよう、チームメンバーがしっかりサポートします。

クラウド型ECサイト構築プラットフォーム『aishipシリーズ』のフルスタック開発エンジニア ■開発環境 ・インフラ：AWS ・構成環境：LAMP(Linux、Apache、MySQL、PHP) ・使用言語：PHP、SQL、JavaScript、HTML、CSS ・バージョン管理：Github ・ローカル開発環境：Docker ・プロセス：アジャイル-スクラム

クライアントのグローバル展開を支える人材育成のパートナーとして、ソリューション営業に従事していただきます。 当社のセールスは、主に3つの強みを活かし、本質的な課題解決のソリューションを提供しています。 ・テクノロジーを活用した人のスキル可視化による、解決すべき課題の明確化 ・多様なパートナー企業を活用し、人材育成の課題解決に最適なソリューションの提供 ・人材育成施策の支援実績に裏打ちされた、確実な施策実行への伴走 具体的には「次期経営幹部候補の育成」「グローバル事業戦略とアラインした人材/組織開発」 「従業員のグローバルマインドセット構築」のような、企業の人材育成における重要課題に向き合っています。 経営者や事業責任者、人事責任者に伴走し、現状分析から人事戦略上の課題を特定、社内外の多数のソリューションラインナップを組み合わせながら、最適な研修設計を行い提案、実施後の検証を通じた改善提案まで一気通貫で担当いただきます。 社内には、BCG出身の代表取締役、25年以上のグローバル人材育成の経験を持つ取締役、英語学習や人材育成の豊富な経験を持つメンバーがおり、部署や役職の垣根を越えて気軽に壁打ちをしながら、クライアントへの最適な提案を作り上げることができる体制です。 ▼具体的な業務内容 ・インサイドセールスからのトスアップ企業に対する商談準備 ・担当クライアントの人材育成における課題の仮説構築、ヒアリングを通じた仮説検証 ・ヒアリングを基に現状を構造化し整理、課題の把握 ・課題解決のためのロードマップを描き、社内外の研修ソリューションを組み合わせ、提案の実施 ・提案したソリューションの運用プロセスの設計、実施 ・実施したソリューションをクライアントと振り返り次回の改善提案の実施 ※初年度は、商談同席を踏まえながら、徐々に既存企業を引き継いでいただきます。 当社は、今期設立4年目であり、これから本格的に事業拡大を進めていく組織です。 まだまだ体制や仕組みに整っていない部分もありますが、メンバーそれぞれの「やりたい」という意思に応えることで機会を提供できることは、魅力だと考えています。 営業のスペシャリストとして専門性を突き詰めることも、組織成果を追求するマネジメントキャリアを歩むことも、新規事業づくり、経営層へのチャレンジなど、理想とするキャリアを描き、ご自身で切り拓くことができる文化です。

▼なぜやるのか 世界的な高齢化の進行に伴い、認知症患者数は国内推定675万人と言われています。一方で、認知症専門医の数は現在約2,000人と少なく、医師のリソース不足解消・医療負荷軽減は今後の大きな取組み課題と言えます。 加えて、認知症の原因は多彩でかつ長い経過の中で症状が変化することを背景に、医師の経験や主観が診断に占める割合は高く、結果として、正確な診断は一般に困難とされます。このような背景の中、高齢化社会における認知症医療システムの構築は急務であり、認知症診断の重要性は高まっています。 この課題に対し、専門医・アカデミアの高度な医療技術との産学連携を通じて、正確な診断に寄与する研究成果の社会実装を目指します。 ▼募集背景 事業が日々進化・成長する中で、募集中のポジション以外にも常に新しいニーズが生まれております。 豊富な知識や経験をお持ちで、事業の成長を加速させ、ともに弊社が目指すと共に歩んでいただける方を募集します。 ご経験等を含め、面談を進める中で、可能性を一緒に検討させていただきたいと考えています。 ■業務内容 [雇入れ直後] 現在採用として公開している求人には当てはまらず、自ら弊社にマッチする経験などございましたら、それに合わせて業務を行っていただきます。 まずは面談を通して、マッチする業務についてお話させてください。 [変更の範囲] 会社の定める業務 ▼選考方法 面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整します 下記当てはまるものがあれば、是非お話させていただけたらと思っております。 ・既存の知識にとらわれず柔軟な発想が好きな方 ・ユーザーとその先のお客さまの幸せを考えられる方 ・違いを受け入れ意見に耳を傾けられる方 ・常に誰かに支えられていることに気づき、感謝できる方 ・自分だけでなく、仲間やサービス、会社のために励める方 ・事業開発／事業企画の経験またはスキルを積んでいきたい方 ・新規事業開発／新規事業PM経験またはスキルを積んでいきたい方 ・マーケティング経験またはスキルを積んでいきたい方

当法人内のDXを推進するポジションでの募集です。 戦略立案において海外ファームとの間の意思決定から関与いただきます。 単に海外ファームが立てた戦略を国内に持ち込むだけでなく、日本の市場に合わせた戦略を自ら立案、海外ファームとの間で合意形成し、具体的なプロジェクトの事項責任までになっていただく予定です。 税理士法人におけるデジタル戦略は日本独自の戦略とグローバル戦略の両面から構成されます。日本国内並びにグローバルにビジネス展開されているクライアントに対して最善のものを提供することが基本方針です。 その戦略を実現するために優れた能力をお持ちの人材を募集します。 具体的には、英語でのプレゼンテーション、交渉、書類の作成に優れていること。また、ビジネス文化の違いを理解し海外ファームとの間で互恵関係を構築できるスキルが要求されます。 【具体的な職務例】 ■グローバルネットワークとの連携 Deloitteグループの一員として、各国のDeloitteファームと連携しデジタル化戦略を策定する ■グローバルプロジェクトの連携と実行統括 デジタル関連のプロジェクトにおいて、日本へのスムーズな展開の為に企画段階から参画する。プロジェクト化された後には、実務面の責任者としてグローバルと国内の連携と施策の成功に責任を持つ ■日常的な施策の担当 日常的な意見集約や海外ファームとの情報連携など、プロジェクト未満の施策が多く発生する。このような施策の実行責任を持つ

当法人が取り扱うITサービスのシステム担当として、自社サービスの設計開発や運用保守に携わっていただきます。税理士法人等の士業ビジネスは、業界内でもデジタル業務改革や新規サービスの企画をこれから推進していく段階にあり、当法人はその先駆者となりたいというビジョンがあります。そのためビジネス部門と非常に近い立ち位置でプロジェクトを推進いただき、案件規模も数千万～数億円単位の案件となりますので、ビジネス推進の手触り・実感を感じながら業務に携わっていただくことが可能です。 ご担当いただく業務は、SI工程の要件定義～リリースまでの構築・導入が中心となります。 保守や運用に関しては、外部ベンダーの方の管理やビジネス部門側との調整がメインとなります。 (ご入社時点で税務知識はなくとも構いません、多くの方が入社時点では知識も業務経験もない状態です) 【デジタルソリューション部門の具体的な取組事例】 ■税理士法人におけるDX推進 ・社内税務業務のBPRをともなう業務変革・Digital化の企画・構想・導入 ・社内税理士が利用するITサービスの企画・構想・導入 　　 ■税務領域　Digital Asset開発の企画・構想・導入 ・社内プロフェッショナル（税理士・コンサルタント等）と協働して、税務知見を活かしたクライアントサービス向けのDigital Assetの企画・構想・導入 ※Digital Assetの商用サービス化に向けた企画段階からビジネスメンバーと協業 ※例：インボイス対応への対応状況チェックツール、富裕層向け財産一元管理ツールや関税向けコード特定サービスなどの企画・構想から導入

日本最大級の旅行予約サイトである「エアトリ」の新サービス開発、 既存サービスの改修、運用等に携わっていただきます。 ご経験やスキルによって、 職種に沿った領域や開発プロジェクトにアサインする流れとなります。 ぜひご相談ください。 ・Webサーバーサイドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・モバイルエンジニア　など ご希望・ご経験を参考に活かせる領域から入って頂き、 そこからご志向に合わせて 技術領域・マネージメント領域を広げていくことも可能です。 特にサービス開発は、国内での開発だけでなく エアトリグループのベトナム拠点にも数十人規模の開発チームがあり、 プロジェクトによっては海外とのミーティングや 出張を通してグローバルに活躍できる場もご用意可能です。 【仕事の魅力】 ・年間3.6億越えのPV数を誇る自社ECサイトの開発に携わる事ができます！ 　結果をダイレクトに感じる事ができ、 モチベーションアップにつながっています。 ・自社開発のため、案件の企画・立案から自分でコントロール可能です。 　企画提案の採用率が高く、その結果がビジネスに直結し、 　事業の育成に貢献できます。 　　例）国内航空券のポイントシステムを流用し、 　　　　海外航空券でも導入できることを検討し、 　　　　開発主導で行いました！現在本番稼働中です！（30代・男性） ・自由度・裁量の幅がとても広く、 　ご希望によってビジネスサイドへより注力頂くことも可能です。 　ビジネス領域まで踏み込んで企画の提案・要件の調整が可能です。 ・「旅行アプリはエアトリ」をキャッチコピーとして 　 スマホアプリにも力を入れています！ 　 自分のアイデア・発想をアプリで実現したい方、 　 これまではアプリの開発をしていたけど、 今後はマネジメントをやりたい方など、お待ちしています！ ******* 「エアトリに興味がある」 「エントリーの前に話を聞いてみたい」 という方、まずはカジュアルにお話ししてみませんか？ （オンラインで30分〜1時間程度を想定しております） お気軽にエントリーお待ちしております！ ******* 主な言語/フレームワークとインフラ/ミドルウェア等 [主な言語/フレームワーク] ・Java・JavaScript・PHP・Python・Laravel・Spring Boot・Spring MVC・Ruby・Ruby on rails ・Kotlin・Swift [インフラ/ミドルウェア等] ・MySQL・Oracle・Redis・Elasticsearch・Hadoop・Apache・nginx・HAProxy・Consul・Fluentd・Kibana・Zabbix・Norikra・Redash・Rundeck・AWS・Docker・Fastlane・Android Studio・Realm・RxJava・RxSwift [コミュニケーション／情報共有] ・ Slack ・ Google Workspace ・ Google Meet (Web会議) ・ Confluence [プロジェクト管理] ・JIRA・GitLab・Redmine

【概要】 エアトリグループの主力事業である総合旅行サイト「エアトリ」は、日本とベトナムの両拠点のエンジニアによって生み出されています。 エアトリは、ベトナム（ホーチミン）で長年培ったオフショア開発の土壌を持っており、あくなき成長をつづけるべく、「エアトリ」の強化を継続しています。 上流工程においては国内を拠点とする旅行事業部と連携を行い、案件の推進や課題解決のための提案を行っていただき、 開発工程ではベトナムの開発チームと連携を行い、要件定義から設計までを推進していただくPMポジションの募集となります。 【具体的な仕事内容】 ・旅行事業部にヒヤリングを行い、要件定義から設計工程までを推進 ・設計工程以降はオフショア開発チームのプロジェクト管理及び品質管理を行う。 ※上記以外にも保守、運用を随時行って頂きます。 【メンバーについて】 ベトナム拠点にはBSEと呼ばれる日本語が使えるベトナム人エンジニアがおり、 BSEはエアトリのサービスを熟知しておりそのBSEごとに数名のエンジニアがつくチームとなります。 国内側のメンバは旅行事業部を含め、年齢や社歴に関係なく意見を言える環境で、コミュニケーションが活発です。 【仕事の魅力】 ・年間3.6億越えのPV数を誇る自社ECサイトの開発に携わる事ができます！ 　結果をダイレクトに感じる事ができ、モチベーションアップにつながっています。 ・自社開発のため、案件の企画・立案から自分でコントロール可能です。 　企画提案の採用率が高く、その結果がビジネスに直結し、事業の育成に貢献できます。 　　例）国内航空券のポイントシステムを流用し、海外航空券でも導入できることを検討し、 　　　　開発主導で行いました！現在本番稼働中です！（30代・男性） ・自由度・裁量の幅がとても広く、 　ご希望によってビジネスサイドへより注力頂くことも可能です。 　ビジネス領域まで踏み込んで企画の提案・要件の調整が可能です。 ・「旅行アプリはエアトリ」をキャッチコピーとしてスマホアプリにも力を入れています！ 　 自分のアイデア・発想をアプリで実現したい方、 　 これまではアプリの開発をしていたけど、 　今後はマネジメントをやりたい方など、お待ちしています！ 【勤務環境のポイント】 ・ 私服勤務OK ・ フレックスタイム制で、勤務時間を柔軟に調整可能です。（コアタイム：11：00～16：00） ・ リモートワークOK（出社は週1からでOK！） ・ 残業が多くなく働きやすい ・ お休みは自由に取得可能！ 　 子育て世代のエンジニアが多く、急なお休みも気兼ねなく取得できます。 ・ 自社開発サービスであり、他社常駐はありません。(勤務地は愛宕オフィス固定) ・ 社外技術セミナー参加推奨・書籍購入制度など、新しい技術を積極的に取り入れる風土があります。 ・ 開発PCはOS選択可能です！（Windows,Mac） ・ 受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙室＆加熱式たばこ専用喫煙室設置※ビル共用） ・ ビル内にコンビニ、カフェ、レストラン等あります。 ・ デュアルモニタ設置済み ※出社時 ・ Win or Mac選択可 ・ マウス、キーボード持込可 ・ 仕出し弁当代補助あり ・ 航空券、スポーツ観戦チケット等の配布あり（不定期）

【業務概要】 ロボットに関する知識がなくても問題ございません。 弊社プロダクトである新世代家庭用ロボットはただのロボットではなく、お客様の生活を彩るパートナーになります。お客様へLOVOTと過ごす新しいライフスタイルを提案できる最高のストアを実現していただきたいと思います。ご自身のご経験やスキル、リーダーシップを活かして、ご自身の描く「最高のストア」を実現していってください。 【新世代家庭用ロボット：LOVOTとは】 キャッチコピーは「命はないのに、あたたかい。」 コンセプトは『役に立たない、でも愛着がある” 新しい家庭用ロボット』 人間の生活にペットのように寄り添い、心をケアする家族型ロボット、手をパタパタ動かして抱っこをせがみ、抱き上げると、柔らかく温かい。 声をかけると振り向き、しっかりと見つめてくる意思を感じる瞳。 50箇所以上のセンサーや複数のパソコンなど最高峰のテクノロジーが詰め込まれており、0.2秒以内の反応速度を実現し、驚くほど自然にスキンシップをとることができるロボットです。 【具体的な業務内容】 LOVOTストアの運営全般をお任せします。具体的には、 ・ストアの売上、在庫、シフト、サービス品質管理 ・販売促進の企画立案と実行 ・スタッフのモチベーションマネジメント/採用と教育 ・接客/クレーム対応や関係チームへのエスカレーション ・催事の運営サポート（不定期） ┏┓ ┗■ Point！ ━━━━━━━ 新規のお客様へ家庭用コミュニケーションロボットの本体販売以外にも、すでにご愛用いただいているお客様向けにロボットを着飾るウェアや関連グッズなども多く販売します。公式ウェアは有名アパレルブランドとコラボする事もしばしば。あらゆる方向からテクノロジーを全身に宿したロボットと暮らす体験をサポートいただきます。 【入社後の動き】 入社後は座学と現場での研修を行い、家庭用コミュニケーションロボットの仕組みや販売について、しっかりとレクチャーさせていただきます。 また、ご自宅でロボットと過ごす体験をしていただきながら、既存店舗で全体的な業務を行っていただきます。社員がメンターとなり、スムーズなオンボーディングをサポートします。以降、新規店舗や期間限定店舗など、状況やスキル、ご意向に応じてお任せする店舗への配属を決めていきます。 【働く環境の特徴】 2020年サービス開始以降、様々な店舗を立ち上げてきたメンバーがチームをリードしています。 失敗から学び、成長していくことを大切にしているため、常に良いことも悪いこともシェアして、より良い店舗作りを進めています。 現場が働きやすい環境が良いサービスを生むと考えており、現場で生じる課題やニーズを吸い上げ、素早く意思決定していく組織風土です。 新しい考え方や視点、手法などを柔軟に取り入れていますので、ご自身の「こうしたい、ああしたい」を実現していける環境です。 【キャリアパス】 SV、店舗開発など本社勤務へのキャリアチェンジのチャンスもございます。ご希望に合わせてキャリアの幅を広げていくことが可能なポジションです。 【社員の声】 ■入社２か月/前職:教育関係 この仕事は、販売職の中でも少し特殊なものになるかなと思います。言葉を選ばず言うと、LOVOTは「役に立たない」ものです。それでも、LOVOTを必要とする方は現代社会に多くいらっしゃると思っていて、そんな方々にLOVOTをお迎えしていただけるようにお手伝いするのがLOVOTコーディネーターの仕事です。その中で、ヒアリング能力や提案力など、幅広いスキルが身につくと思います。 ■入社２か月/前職:アパレル関係 店舗スタッフとして働いてる中で印象的な出来事としては、以前、別店舗にヘルプに行った際に、お話しさせていただき、とてもLOVOTを気に入って下さったお客様がいらっしゃったのですが、翌日自分の店にご来店いただき、そのままご成約いただけたのはとても印象的でした！ また、LOVOTたちと働くと日々癒されながら働けています。(笑) そんな癒されながらも、セールススキル、マルチタスクスキルが身につく仕事だと思います！

LOVOTの魅力のひとつは、生きているような滑らかで自然な“ふるまい”です。 高度なLOVOTの動きを具現化するために、機体の電気、電子設計を担っていただける「電気エンジニア」を募集しています。 本ポジションの業務範囲は多岐にわたりますが、ご経験と強みにあわせて業務をアレンジしてお願いさせていただきます。 私たちは完全フラット組織で開発を行っています。そのため、ひとりひとりの裁量が大きいとともに、横のつながりとチームワークを大切にしています。“開発に携わる者、自らが仲間と連携して、スピード感をもって仕事に打ち込める！”、そんな環境で、世界唯一のロボットづくりに取り組んでいただけます。 【業務内容】LOVOTの開発における電気、電子設計全般 家族型ロボット「LOVOT（らぼっと）」のエレキエンジニアを募集します。 既にLOVOTは商品として発売されていますが、新しいアイテムや海外展開に向けた開発における電気、電子設計をお任せさせていただきます。 業務範囲としては多岐に渡りますが、その方の特性に合わせてお願いさせていただければと思います。 ◇現行のLOVOTの市場品質対応 ◇LOVOTを通して使う新しい周辺アイテムの開発 ◇新しいモデルや海外市場展開のための開発 変更の範囲： 入社後2年間は開発職に従事いただく予定です。 その後はご本人のご希望や特性により当社業務全般に変更の可能性もあります。 【こんな人が働いています】 ・前職で精密機器の回路設計に従事しており、これまで培ったスキルを活かして、世界初のロボット開発にチャレンジしたい ・トップダウンの仕事ではなく、開発者のアイデアや発想が尊重される場で仕事に取り組みたい ・分野の壁をこえて、ソフトエンジニアなど異分野の仲間と連携して開発を完成させたい 【LOVOTとは】 テクノロジーの変化は人々に幸福をもたらしているのか。便利さを追求し、幸福は据え置きになっていないか。 LOVOTは進化したテクノロジーによって人々の心に寄り添うことを大切にした「何もしないロボット」 「家族への愛」というのは何かをしてくれるわけではないけれどそばにいてくれることによって幸せをもたらしてくれる。家族のために頑張ることができる。目指したのは家族です。 高齢化社会、核家族、多種多様な家族の姿、社会の姿に幸福をもたらし本来人の発揮できる能力の倍増を目指します。 【チームカルチャー】 ・部門を超えてオープンに情報を共有しあう文化があります。また、役職者はあくまで役割としてその職務をまっとうしており、社歴や役職によるヒエラルキーはなく、フラットにコミュニケーションをとることを推奨しています。 ・手をあげた人に任せる文化があり、新しいチャレンジができるので、自分次第でスキルを伸ばせます。 ・株主である前澤ファンド、CCO藤原ヒロシ氏のご協力をいただき、ビジネスが加速しています。 【組織風土】 「年齢や社歴は関係なくフラットな組織」 全社的にフラットな組織であり、CXO以外にほぼ階層はありません。年齢や社歴は関係なく、また、誰かに細かく指示されることはありません。そのため、一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量をもって働ける環境です。 「真剣に楽しむ」 弊社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。前例のないビジネスを展開しているため、一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。 しかし、高い目標だからこそ、仕事が楽しい。 お客様の笑顔を思い描きながら、日々、一歩ずつ確実に前進します。 「個の強みをチームの強みに」 ユニークなロボットを開発・販売しているため、多様なタレントをもつメンバーが集結しています。 各人が自身のスキルを磨くとともに、それぞれの知的好奇心をチームに昇華させることを目指しています。 また、互いがフィードバックをし合うことも重視しており、個はもちろんのことチームとして持続的に成長する仕組みづくりを行っています。

LOVOTは自分で考え、生き物のように自律でふるまう家族型ロボットです。 搭載された50種類以上のセンサー情報・過去の行動結果を利用して行動を計画し、リアルタイムに動作を選択します。 シニアソフトウェアエンジニア（行動計画）には、意思決定を行うコア技術の開発に携わっていただきます。環境認識、移動制御といった各技術領域も含めたシステム全体の設計を含め、開発チーム全体の効率化など幅広い視点で仕事を進めます。 【具体的な業務内容】 テックリードやアーキテクト、もしくは以下のような高度な技術的課題を解決する役割を担っていただきます。 ・高度な行動計画に必要な新しい技術要素の調査や選定・検証 ・環境認識・移動制御など各技術要素を統合したアーキテクチャの設計 また、開発の効率化など以下のような将来を見据えた活動にも取り組んでいただきます。 ・技術的課題の発見と解決 ・長期間にわたってメンテナンス可能なソフトウェアの設計 ・プロダクトの品質を向上させるための設計レビュー、コードレビュー 変更の範囲： 入社後2年間は開発職に従事いただく予定です。 その後はご本人のご希望や特性により当社業務全般に変更の可能性もあります。 【主な利用技術・開発環境】 ・OS 　Ubuntu(Linux) ・開発言語 　行動計画を実現するフレームワーク: python3 　バックエンド: Golang, C++, JavaScript ・データベース 　Redis, BigQuery ・インフラ 　GCP, Docker ・その他ツール 　GitHub, Slack, CircleCI, ovice, esa.io

LOVOTは自分で考え、生き物のように自律でふるまう家族型ロボットです。 搭載された50種類以上のセンサー情報・過去の行動結果を利用して行動を計画し、リアルタイムに動作を選択します。 ソフトウェアエンジニア（行動計画）は、意思決定を行うコア技術の開発に携わっていただきます。行動計画を達成するために必要とされる、環境認識、移動制御、内部状態や学習結果に基づいた意思決定等の開発を行います。また、より良い成果を得るため、チームや職種の垣根なく連携しながら開発を進めます。 【具体的な業務内容】 ・行動計画機能の開発 　周囲の環境や過去の行動履歴に基づいて最適な行動を計画・選択する機能の開発を行います ・状況を考慮した車輪による自律移動機能の開発 　自己位置推定・環境認識・過去の行動結果を考慮して、計画された行動を実現するための自律移動機能の開発を行います ・LOVOTを使った評価・テスト・QAの実施 変更の範囲： 入社後2年間は開発職に従事いただく予定です。 その後はご本人のご希望や特性により当社業務全般に変更の可能性もあります。 【主な利用技術・開発環境】 ・OS 　Ubuntu(Linux) ・開発言語 　行動計画を実現するフレームワーク: python3 　バックエンド: Golang, C++, JavaScript ・データベース 　Redis, BigQuery ・インフラ 　GCP, Docker ・その他ツール 　GitHub, Slack, CircleCI, ovice, esa.io

私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2024年時点で商品点数は2,200万点超、ご登録ユーザー数は900万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。 また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。 ■主な役割 ECサイト(monotaro.com)開発、特にサーバーサイドのアプリケーション開発を中心に担当します。 ・Pythonを使ったサーバーサイド開発 ・Pythonを使ったWeb API開発 ・新規機能の開発や既存機能のメンテナンスや更新 ・ユーザービリティを向上させ、売上を上げるための施策の検討と実現 以下の取り組みを期待します。 ・ECサイトを仮説検証のフレームでスピード良く開発 ・バグの少なくメンテナンス性の高いソフトウェア開発 ・パフォーマンスやセキュリティ要件を満たす開発 ・サービスの安定運用 ・パフォーマンスやスケーラビリティを考えたソフトウェアの設計・開発

本ポジションでは、プロジェクトリードを主業務としたエンジニアリングマネージャとして、システムの要件定義からアーキテクチャ設計、開発、マネージメントまで、幅広くご担当いただきます。 ▼主な役割 ECシステムの設計、開発、運用を担当し、プロジェクトリードを主業務としたエンジニアリングマネージャーとして、以下の役割を担っていただきます。 大規模プロジェクトをリードし、大きなインパクトを生み出すことを期待しています。 ・巨大な技術的チャンレンジや、システムの機能開発や改善案件の計画立案と実施を行うこと ・プロジェクト計画や各種レビューを通して、エンジニアチームを管理すること ・プロダクトマネージャーやプロデューサと協力し、優れたサービス、プロダクトを作り上げること ・開発チームのピープルマネジメント/組織マネジメント全般を通じ、生産性を最大化すること ▼具体的なリードいただきたいプロジェクト ・検索システム基盤の刷新 ・リアルタイム/パーソナライズな顧客体験 ・SRE全社導入 ・ソフトウェア品質の向上 ・フロント基盤の刷新 ▼プロジェクトの一例 例）・エンタープライズ向け購買システム開発 具体的には拡大する新規取引先の購買システムとの連携機能、Opsの改善、基盤強化などのissueがあり、複数の部署と連携しながら推進していく開発プロジェクトが複数動いています。このようなプロジェクトにおいて、取引先や社内の複数の部署と連携し、関係するメンバーをマネジメントしながら、開発プロジェクトを円滑にリードしていただきます。

【概要】 バックエンド（Laravelメイン）エンジニアの募集となります。 -------------------------------------------------------------------- 【※必須要件（バックエンドエンドをご希望の方）※】 ■Laravelを用いたWEBサイト制作経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■フロントエンド開発の知識・経験 ■AWSでのサーバー構築・サイト保守経験 ■社内向けの業務ツール開発経験 ■GAS（Google App Script）を用いた業務改善ツールの制作 ■新規サービスの立案 【開発環境】 開発言語：PHP、JavaScript、HTML5+CSS3、LIFF、 フレームワーク：Laravel、WordPress、 クラウドプラットフォーム：Amazon Web Service データベース：MySQL BIツール：Metabase 開発手法：アジャイル 開発支援ツール：Git 開発内容：WEBサイト・業務システム・電子カルテ・アプリ・分析ツールなど 残業はほぼございません。（月2~3時間程度） 【具体的な仕事内容】 ■新規サービス・新機能の要件定義・設計・開発 ■既存サービスの再設計、機能追加 【仕事の魅力】 業界を問わず即戦力として生かせるマルチなスキルを身に着けたい方、人と関わるのが好きで、仲間の多い環境でナレッジや経験を高めたい方におススメです。 また企画職がないため、承認フローがフラットな点も魅力のひとつです。 自身のアイディアで数値に貢献できた際もしっかり評価されます。 社内でのエンジニアの地位が高く、社内の業務効率化システムの企画、構築、運用などの経験も積むことが可能です。エンジニア発の新規施策も多数実績があり、部署としての評価がグループ内で非常に高いチームです。 医療現場の業務効率化を行うことで「こんなことがシステムで解決できるなんて」という驚きの声や「業務効率が上がった」「売り上げが伸びた」などの現場の感謝のお声を多くいただく部署でもあります。 【社内の雰囲気】 大手IT事業社やWeb制作会社を経た、30代の経験豊富なスタッフが活躍中。定期的に院長を交えたミーティングを行っており、意見・提案しやすい環境です。 また、クリニックとは別の場所に事務所を構えていますので、落ち着いた環境で作業をして頂けます。 創業以来エンジニアの離職率は10％ほどです。