【プライム上場「KONAMI」グループの中核企業／『プロスピ』『遊戯王』などゲーム業界をけん引する人気タイトル多数展開／年休126日・土日祝休】 ■業務内容： ・コナミグループにおける権利活用を見据えた権利化業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・制作部門からの発明発掘 ・権利化業務（出願〜権利化まで） ・特許調査 ■社内制度の一例： （1）社内実務研修 新入社員、若手、マネジメント層など階層別に各種研修制度があります。マネジメント研修、次世代リーダー育成、若手社員のステップアップ研修など、自らを成長させる機会を充実させています。 （2）子育て支援 託児所やベビーシッター利用の会社補助や育児時短制度など子育ての積極的なサポートのほか、介護や看護についても規程整備を行い、厚生労働省が認定する「くるみんマーク」を取得しました。職場単位でも定時退社日を設定するなど効率の良い働き方を目指し、ワークライフバランスの充実を促進しています。 ■当社について： ・アーケードゲームから家庭用ゲームまで、ジャンルを問わない多くの人気ゲームを生み出すとともに、モバイルゲームやカードゲームなど様々なデバイスへ向けたサービス展開を続けています。スポーツクラブの運営も手掛けるなど、多角的に事業を展開している総合エンターテインメント企業です。 ・「パワフルプロ野球」「メタルギアソリッド」「ウイニングイレブン」「ラブプラス」などの独自ブランドの数々を築き上げ、日本が世界に誇る名作品たちを世に送り出しています。24年3月期決算は事業利益56％増の882億と過去最高を記録。全セグメントで増収増益を記録しています。 変更の範囲：本社および全事業所での当社業務全般。

〜未経験から挑戦可能！アニメ業界にチャレンジしたい方歓迎／東証プライム上場フリュー株式会社の子会社／超人気キャンプ漫画のアニメ元請制作を手掛けるエンタメ企業〜 ■求人概要 フリューの子会社として新設したアニメーション専任会社の当社にてアニメーション制作における制作進行業務を担っていただきます。アニメ制作の工程管理と調整を担当し、作品が予算と納期内に円滑に完成するように導く仕事です。具体的な仕事内容は、制作スケジュールの管理、アニメーターの手配と進行管理、監督や演出家との打ち合わせ、作画のチェック、そして完成した素材の運搬など、制作チームと各担当を繋ぐ役割を担います。 ■業務詳細 ・アニメーター、美術、CG、色彩、撮影、編集等各部作業者との連絡、打ち合わせ ・素材の納品スケジュール管理、調整 ・原画や素材の管理、引き渡し ・作品のクオリティ管理 ・予算管理　など ■当社について フリュー・ピクチャーズ株式会社は、2025年設立のフリューグループ企業で、アニメを中心としたコンテンツ企画・制作・販売・配信、海外展開、イベント、関連商品の製造販売、IP運用を行うエンターテインメント企業です。 ■当社の特徴： ・東証プライム上場・フリュー株式会社が親会社のため、安定したバックボーンがある中で安心して仕事ができます。 ・『ゆるキャン△』をはじめヒット作を保有するトータルプロデュース会社として健全な経営体質を保ちながら成長します。 ・ビジネス、制作の両軸で豊富なキャリアパスを描く事が可能です。 ・新設とはいえアニメ制作に関わる先輩社員は数多くの作品に携わってきたメンバーが集まっています。メンバーそれぞれが後進の育成に力を入れており、一人一人丁寧な教育を心掛けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜設立7年目で上場！国内外のVTuber業界を牽引するスタートアップ／VTuber事務所「ホロライブプロダクション」運営／年間休日125日＆フレックス＆リモート勤務可〜 ■業務概要 配信動画コンテンツの進行管理をメインにご担当いただきます。 メンバーシップコンテンツや「歌ってみた動画」などのオンライン動画制作において、ロゴ・サムネイル制作を行うデザイナーや各種クリエイターと連携し、公開日までのスケジュール調整や進捗管理を行います。 業務上、クリエイターとのコミュニケーション機会が多く、社内チャットツールを中心に制作依頼・進捗確認・調整業務を進めていただきます。なお、オフラインコンテンツの制作業務は基本的に発生しません。 ■業務詳細 ・配信動画（メンバーシップコンテンツ、歌ってみた動画等）の進行管理 ・サムネイル・ロゴ制作に関するクリエイターとのやり取り ・動画公開日までのスケジュール調整・管理 ・社内チャットツールを用いた制作依頼・進捗管理・各種調整業務 ・タレントマネージャーや社内各部署との連携・協議 ・業務改善施策の検討/導入/運用保守（ワークフローの整備/各種資料・ナレッジの整備/など） ■働き方 週2リモート※入社して慣れるまでは基本出社となります。 ※業務内容によっては週3，4日もできるタイミングもあります。 全社的にも平均残業12〜13ｈとなります。 ■会社概要 カバー株式会社は、世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、世界で通用する新しいバーチャルタレントの文化の創出やメタバース事業を展開する次世代のITエンターテインメント企業です。 当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」は、日本の他にも、インドネシアや北米に複数のバーチャルタレントが所属しており、様々なコンテンツをグローバルに配信しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社コンテンツに限らず幅広いアニメ・映像コンテンツに関わることが可能／フレックス・在宅と出社のハイブリッド勤務可能／東証プライム上場／日本有数のエンターテインメント企業】 ■ポジション概要： エイベックス・ピクチャーズ株式会社に在籍出向し、配信プラットフォームへのアニメ映像コンテンツの買付を担っていただきます。 映像コンテンツの配信・調達を通じて、国内外の多くの人々に多様な作品を楽しんでいただく機会を最大化していくことがミッションです。 ■業務内容： ・映像配信サービス「アニメタイムズ」「Lemino」等における作品調達 　- 契約条件交渉/調整 　- 契約書締結 　- システム登録作業 　- 「アニメタイムズ」チャンネル運営（編成・企画含む） ・新規案件のフロー構築・立案 【取引先/コンテンツ】 取引先：放送局、作品権利元、出版社、アニメスタジオ、動画配信サービス コンテンツ：アニメ、邦画、アジアコンテンツ等 ■仕事のやりがい・魅力： ・自分たちでチャンネル運営や編成を手がけ、それに対するダイレクトな反応を見られる ・自社コンテンツに限らず幅広いアニメ・映像コンテンツに関わることができる ・スピード感が非常に速い環境の中で線引きせずに幅広くチャレンジできる ■エイベックス・ピクチャーズ株式会社について： アニメを中心とした映像コンテンツの企画・制作・販売、およびMD・ライヴ・イベント・ゲーム・映画・海外展開など、IPを中心に多様なビジネスを展開しています。コンテンツホルダーとして360度ビジネスにより売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。 また、業界としてパッケージから配信ビジネスへの変革を迎えている中で、各配信サービスへの供給や、配信サービス「アニメタイムズチャンネル」等の配信ビジネス、および海外展開への強化・注力も進めており、今後もIPを中心に更なる成長を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇番組運営のアシスタントとして配信運営に携わる／エンタメ・ゲーム好き歓迎／人気配信プラットフォーム『mellow-fan』／DONUTSグループ◆◇ ■業務概要： ゲーム実況者・アイドル・声優・アーティスト・タレントなど、多彩なコンテンツを展開する「mellow-fan」のチャンネル運営営業アシスタントをお任せします。 ■具体的な業務内容： 〇：制作／運営サポート ・mellow-fanの使い方や配信運営に関するレクチャー ・新機能を活用したチャンネル会員数向上・収益拡大の提案 ・新規チャンネル立ち上げの企画・提案サポート ・番組企画やコンテンツアイデアを一緒に考える機会もあります ■魅力ポイント： 〇：「配信プラットフォームを運営する側」として、クリエイター・出演者・制作会社と近い距離でコンテンツづくりに関われること。 “どうすれば番組がもっと面白くなるのか？” “どうすればファンが熱狂するのか？” “どうすれば視聴者数やコミュニティが伸びるのか？”を考えながら、企画・運営・改善まで一気通貫で携わることができます。 単なる運営ディレクションではなく、 〇：「コンテンツを育てる」「チャンネルを成長させる」手触り感を持ちながら、視聴者増加やコミュニティ拡大にダイレクトに関われるポジションです。エンタメ・配信・コミュニティビジネスに興味がある方にとって、ユーザーの熱量を最前線で感じられる環境があります。 ■社風・チームの雰囲気： ◎：20代〜30代が中心となり活躍しています。自社プロダクト愛が強いメンバーが集っており、またゲーム好きなメンバーも多いです。 年齢や経験問わず、各案件やプロジェクトにおいて、裁量を持って責任のあるお仕事をお任せするケースも多数ございます。 ◎：配信番組やイベント企画等、エンタメコンテンツの幅広い制作に携わることができるので、将来、エンターテインメントの業界でよりキャリアを積んでいきたいとお考えの方にも向いているポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

【職種未経験歓迎！マイカー通勤可能／就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： ご入社後は主に以下業務をお任せ予定です。 ・生産性向上/品質向上を目指した生産設計 ・高難易度組立プロセスの平易化に向けた施策考案と治工具類の設計・製作 ・デザインコンシャスな造形を実現するためポイントをおさえて現場へ落とし込み、指導・改善を実施 ・製造工程で市場で発生したメカ系/デザイン系不具合の解析及び品質改善 ・新技術（製造解析、AI活用等）への果敢な取り組み ・新機種の量産立上げ また、副業務として以下の業務も行って頂きます。 ・新機種のデザインレビューへの参加と、このイベントを通じた生産性向上のための開発部門への意見提案 ・新たな解析手法の提案と実践 ■当社の特徴： ・事業の魅力： 当社は業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカーです。 パチスロ・パチンコ業界では一定の市場シェアを持つ当社ですが、その強みは革新的な製品開発と多様な事業展開にあります。顧客に選ばれる理由は、「楽しさ」を提供し続けることと、ニーズに合わせた商品開発が挙げられます。今後、日本のエンターテインメント企業から、世界のエンターテイメント企業になるべく米国・アジアを中心に積極的に事業を展開しております。 社員は、パチンコ・パチスロが大好きで入社した方も沢山いますが、知識がなくても活躍いただけるポジションはあり、約半数は遊技しない方になります ・働き方の魅力： プライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9〜10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です ■パチンコ/パチスロ業界のマーケットについて 業界縮小を懸念されていますが、余暇産業の30％以上を占めており、銀行や電力産業と同等の規模を誇るほどの大規模マーケットです。新基準に対応した新機種を投入することで、お客様一人あたりの年間平均活動回数は年々増加しております。同社はその中でも、パチスロ・パチンコ事業、カジノリゾート事業を中心に成長を続けており、近年では、美術館事業、携帯コンテンツ事業等の新規事業も積極的に展開しております 変更の範囲：会社の定める業務

【老舗遊技機メーカー／転勤無し／就業環境◎長期就業を目指したい方へ／年間休日129日／月残業20時間程度】 同社は、創立60年以上の老舗遊技機メーカーとして、パチンコ・パチスロ機の開発・製造・販売を行ってきました。事業拡大に伴い、遊技機本体の企画担当を募集します。 ■業務概要： パチンコ機およびパチスロ機の本体の企画・立案・プロジェクト進行を担当していただきます。各種演出、出玉仕様、盤面デザインなど、遊技機に関する全般を手掛け、チームの先頭に立つ重要な役割を担います。自分のアイディアが形になり、全国のパチンコホールで実際にユーザーに遊んでいただけるやりがいのあるポジションです。 ■職務詳細： ・パチンコ機の発案資料の作成および役員に向けたプレゼン ・製品化に向け様々な部署へ製作依頼・確認業務 ・映像・サウンド・盤面全てを結合させて実際に試打を行い、修正点の洗い出し ■組織体制： 同社の企画担当チームは、経験豊富なメンバーが集まり、協力しながらプロジェクトを進めています。新たに加わるあなたには、チームのリーダーシップを発揮しながら、遊技機の企画・開発をリードしていただきます。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、1949年に創業し、1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーです。1988年には業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場を果たすなど、業界のフロントランナーとして走り続けています。常に進化を続ける同社は、安定した経営基盤のもと、顧客へ楽しい時間を提供する総合レジャー企業を目指しています。年間休日129日、完全週休二日制、残業時間は月平均20時間程度で、長期的に働ける環境が整っています。 ■遊技機事業について： 庶民のささやかな娯楽としてスタートしたパチンコは、今や日本を代表するアミューズメント産業の一つに数えられるまでに成長いたしました。平和グループは長きにわたりパチンコ機・パチスロ機の開発・製造・販売を通して、アミューズメント業界の発展に努めてまいりました。今後も多くの人々に楽しさや感動を与えられるエンターテインメント性の高い遊技機を提供し、アミューズメント文化の発展に貢献してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【老舗遊技機メーカー／転勤無し／就業環境◎長期就業を目指したい方へ／年間休日129日／月残業20時間程度】 同社は、創立60年以上の老舗遊技機メーカーとして、パチンコ・パチスロ機の開発・製造・販売を行ってきました。事業拡大に伴い、遊技機本体の映像企画担当者を募集します。 ■業務概要： パチンコおよびパチスロの演出立案、外部業者への発注・品質管理・スケジュール管理を担当していただきます。映像制作に関するディレクション業務を通じて、魅力的な遊技機を企画・開発し、多くのファンに楽しさと感動を提供する役割を担います。 ■職務詳細： ・パチンコ・パチスロの演出立案 ・外部業者への発注・品質管理・スケジュール管理 ・映像企画の立案・進行管理 ・映像制作のディレクション ■組織体制： 映像企画担当チームは、経験豊富なメンバーが集まり、協力しながらプロジェクトを進めています。新たに加わるあなたには、映像企画のリーダーシップを発揮しながら、パチンコ・パチスロ機の映像制作をリードしていただきます。 ■遊技機事業について： 庶民のささやかな娯楽としてスタートしたパチンコは、今や日本を代表するアミューズメント産業の一つに数えられるまでに成長いたしました。平和グループは長きにわたりパチンコ機・パチスロ機の開発・製造・販売を通して、アミューズメント業界の発展に努めてまいりました。今後も多くの人々に楽しさや感動を与えられるエンターテインメント性の高い遊技機を提供し、アミューズメント文化の発展に貢献してまいります。2022年11月にはスマートパチスロが、2023年４月にはスマートパチンコが市場投入され市場の活性化が期待されております。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、1949年に創業し、1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーです。1988年には業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場を果たすなど、業界のフロントランナーとして走り続けています。常に進化を続ける同社は、安定した経営基盤のもと、顧客へ楽しい時間を提供する総合レジャー企業を目指しています。年間休日129日、完全週休二日制、残業時間は月平均20時間程度で、長期的に働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【老舗遊技機メーカー／転勤無し／就業環境◎長期就業を目指したい方へ／年間休日129日／月残業20時間程度】 同社は、創立60年以上の老舗遊技機メーカーとして、パチンコ・パチスロ機の開発・製造・販売を行ってきました。事業拡大に伴い、遊技機本体の映像デザイナーを募集します。 ■業務概要： パチンコ・パチスロの液晶映像制作における業務全般を担当していただきます。コンセプトや世界観、ゲームの特徴をファンにアピールするための2D・3DCGの制作、映像企画立案、編集、キャラクターデザイン、絵コンテ作成、オーサリング、協力会社のディレクションなどを行います。 ■職務詳細： ・2D・3DCGの制作 ・映像企画立案、編集 ・キャラクターデザイン、絵コンテ作成 ・オーサリング、協力会社のディレクション ■組織体制： 同社の映像デザインチームは、経験豊富なメンバーが集まり、協力しながらプロジェクトを進めています。新たに加わるあなたには、映像デザイナーとして、パチンコ・パチスロ機の映像制作をリードしていただきます。 ■遊技機事業について： 庶民のささやかな娯楽としてスタートしたパチンコは、今や日本を代表するアミューズメント産業の一つに数えられるまでに成長いたしました。平和グループは長きにわたりパチンコ機・パチスロ機の開発・製造・販売を通して、アミューズメント業界の発展に努めてまいりました。今後も多くの人々に楽しさや感動を与えられるエンターテインメント性の高い遊技機を提供し、アミューズメント文化の発展に貢献してまいります。2022年11月にはスマートパチスロが、2023年４月にはスマートパチンコが市場投入され市場の活性化が期待されております。 ■企業の特徴／魅力： 同社は、1949年に創業し、1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーです。1988年には業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場を果たすなど、業界のフロントランナーとして走り続けています。常に進化を続ける同社は、安定した経営基盤のもと、顧客へ楽しい時間を提供する総合レジャー企業を目指しています。年間休日129日、完全週休二日制、残業時間は月平均20時間程度で、長期的に働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎デジタル時代のエンターテインメントカンパニーの営業として「企画」から「制作」、「宣伝」までを提案 ◎クライアントのパートナー、そして自社の顔として活躍する営業という仕事に誇りをもって取り組める方を募集 ■業務内容： ・映画、アニメ、ゲームなどのエンタメ業界をはじめ、メーカー、医療、音楽など幅広い業界のクライアントに対し、WebやSNS、映像などあらゆる広告手段を駆使した総合的な課題解決提案をお任せします。 ・大手企業の広報担当や広告代理店へのヒアリングから始まり、社内の制作、広告、PR、ソーシャルなどのスペシャリストと連携しながら、提案書の作成からプレゼンテーションまでをリードしていただきます。 ・企画から制作、宣伝まで一気通貫でトータルに伴走し、予算達成に向けて主体的にアクションを起こしていくフィールドセールスとしての役割を担っていただきます。 ・特にエンタメ領域に強みを持っており、ゲーム、アニメなど有名タイトルの案件も多数ございます。エンタメが好きで日常的に触れている方は好きなものへの熱意や知識を仕事に活かすことができます。 ■入社後のイメージ： ・1ヶ月の座学研修の後は、配属チームの案件ミーティングに参加し、どのようなお客様がいるかを把握します。 ・その後、単発の案件から徐々に参加し、約3〜6ヶ月を目安にメイン担当を担います。 ■本ポジションの魅力： ・社内に多くの制作スタッフが在籍しており、Webから映像、ソーシャルまですべてを自社で提案できるため、広告代理店を挟まずに直接大手企業とやり取りするダイナミックな経験や達成感を得られることが最大の魅力です。 ・大手企業を相手に仕事ができるため、スキルが大いに身につきます。 ・特に強みを持つエンタメ領域では有名タイトルの案件も多数あり、日常的に触れている「好き」という熱意や知識をそのまま仕事に活かせます。 ・携わりたい業界や事業内容のクライアントを自ら選択して開拓することも可能であり、最前線で数字や目標達成にこだわって自走しながら、ビジネスパーソンとして大きなスキルアップと確かな実績を積み上げていくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【タレント、モデル、一般消費者のCMキャスティング実施企業・累計30,000件以上の功績あり／提携芸能事務所1,100社・業界トップクラスの芸能データベース／経理として腰を据えてキャリアアップしたい方へ】 ■業務内容 広告業界を支えるキャスティング事業の経営基盤を支えるポジションです。経営陣や各事業部が適切な経営判断を行えるよう、正確な会計処理や月次決算業務を通じて経営情報を可視化し、安定した事業運営を支援していただきます。 【詳細業務】 ・経理事業部の経理業務のマネジメント ・経理業務 ー帳票作成、管理、入力業務 ■組織構成 経理部門は正社員1名を中心に、経理経験が豊富な時短勤務スタッフ複数名とともに構成されています。全社としては2,30代が約7割ですが、経理部門は40代〜50代の社員が多く在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら業務を進めています。 ■入社後の流れ 入社後は既存の経理責任者や時短スタッフから業務の引継ぎを受けながら、まずは日次業務や月次決算業務を中心に担当いただきます。経理業務は複数名で分担・協力して進めているため、一人で全てを抱える環境ではありません。また年次決算は税理士と連携して進めるため、高度な税務知識が必須ではなく、段階的に業務領域を広げていただけます。 ■業務の特徴 少人数体制のため分業化された環境ではなく、一連の経理業務を幅広く経験できます。また、成長企業の管理部門として業務改善や仕組みづくりにも関与可能です。将来的には経理に留まらず、管理本部全体の運営や組織づくりに携わるチャンスがあります。 ■魅力 ・経理組織の中核として高い裁量を持ちながら活躍できます。単なるオペレーション担当ではなく、月次決算の取りまとめや業務改善提案など、経理部門の中心となる役割を担えます。 ・独立系国内最大級のキャスティング会社グループの安定基盤があります。広告・エンターテインメント業界を支える事業会社として成長を続けており、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇広告代理店出身者歓迎／リーダー候補としてサービス拡大のための販路開拓をお任せ／スピード感・裁量大／会社と一緒に成長していっていただける方／eスポーツなどエンタメ業界に携われる／『mellow-fan』運営◆◇ ■業務概要： ゲームメーカーを中心に、自社コンテンツを活かしたタイアップ企画の提案、セールス活動、進行管理・結果報告と一気通貫でご担当いただきます。 コラボ先の企業・ブランドの持つイメージによって、自社IPの認知拡大やイメージアップにつなげていただくことはもちろん、自らの企画・営業活動が事業成長に与えるインパクトが大きいので、コンテンツのマネタイズを積極的にリードしていただきたいと考えています。 ■業務内容： 『mellow-fan』コンテンツ（自社番組、イベント、配信者など）を活かした広告営業職の管理職候補として業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・新規顧客リードへのアプローチ ・提案書作成 ・商談（ヒアリング、提案） ・制作進行管理 ・制作ディレクション（広告チーム内の制作担当へオリエン） ＜会社や採用についての詳細は下記URLからもぜひご確認ください＞ 採用HP：https://x.gd/WCHtG ■ポジションの魅力： 同業界、同ジャンルの中でも幅広い配信者やコンテンツを用いたIPづくりに携われるのが特徴で、自由度高くセールスメニューの企画提案ができるのが魅力です。タイアップを皮切りに、オン／オフラインイベントやグッズ制作など事業部の垣根を越えて、クライアントのニーズ・課題に対応しています。 ■配属チームについて： 営業チームは30代前半×3名体制となっております。 同世代なので、仕事もキャリアも良い意味で意識し合っており「配慮はするが遠慮はしない」関係性を重視しています。 ■社風について： 自社プロダクト愛が強いメンバーが多く、またゲーム好きなメンバーも多いです。年齢や経験問わず、各案件やプロジェクトにおいて、裁量を持って責任のあるお仕事をお任せするケースも多数あります。 また、配信番組やイベント企画等、エンタメコンテンツの幅広い制作に携わることができるので、将来、エンターテインメントの業界でよりキャリアを積んでいきたい方にも向いているポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： ＜未経験歓迎◎当社の番組制作総合職です！＞ ・映像・放送業界の経験は問いません。 ・住友商事・KDDI・J:COMを株主とする安定した事業基盤のもと、年間売上約1,700億円を誇る、業界トップクラスのショッピングエンターテインメント企業で、番組制作スタッフを募集します。 ・テレビ番組の制作やライブ配信に興味がある方、チームで一つの番組をつくる仕事に挑戦したい方は、ぜひご応募ください。 ■募集職種： ◇特定の職種を限定せず、番組制作総合職として採用します。 ◇入社後は、数か月間の研修を通じてスタジオ業務全体を体験。適性や得意分野等を考慮し配属先を決定します。 ＜配属先例＞ ・フロアディレクター：スタジオ全体を見渡し、現場をスムーズに進行できる方 ・カメラ・音声などの技術スタッフ：機器やモノに興味があり、専門性を高めたい方 ※将来的には、テクニカルディレクター、セールスプロデューサーへの挑戦も可能です ■身につくスキル： 「ライブ配信×販売」は、テレビ、EC、SNS、配信プラットフォームが融合した新しいコンテンツ。番組制作を通じて、次のようなスキルを身につけられます。 ・ライブ配信・ライブコマースに関する実践的な知識 ・数字で成果を実感できる販売力・分析力 ・チームで売上をつくる協働力 ・課題設定力・実行力 ・生放送ならではのリスク対応力 ・EC・デジタル・リアルを横断したビジネス理解 ・多様な関係者と連携するコミュニケーション力 ■当社で働く魅力： ・住友商事グループを中心とした安定した事業基盤 ・1,700億をこえる業界トップクラスの売上規模と、成長を続けるライブビジネス ■就業時間詳細： ◇研修期間（入社〜6ヶ月） 平日9:30〜17:45（実働7時間15分／休憩60分） ◇研修後のシフト勤務時間 A番： 6：30〜14：45　朝タクシー出社 B番： 8：15〜16：30 　 C番：14：15〜22：30　 D番：16：15〜 0：30　帰りタクシー帰宅 E番：22：15〜6：30 F番：0：15〜8：30 ※将来的に上記シフトから変更することもあります。 ※上記時間帯のうち4Hがライブ業務になります。 変更の範囲：会社の定める業務（可能性は少ないですが、異動する場合もございます。）

【エンタメ業界の顧客に向けて、サービス提案営業を担当を頂きます（9割既存顧客）★大手企業との取引多数★くるみん認証取得で子育て世代も活躍中】 設計から製版・印刷・加工までワンストップ体制で対応する「ハイグレード・エンタテインメント・パッケージ」を提供する当社にて営業職をお任せします。世界トップレベルの品質を誇るパッケージをエンタメ業界の企業向けへ提案いただきます。 ■業務内容： エンタテインメント・パッケージ製造においての歴史、技術、ノウハウを持ち、お客様のあらゆるニーズに対応したご提案を実施頂きます。 ・CD及びDVDやBDといった、エンタメのパッケージの受注業務 ・パッケージ印刷の細部仕様の調整 ・SP（販売促進） ・エンタメグッズ等の商材開発、及び提案営業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務のポイント： ・9割が既存顧客となり、飛び込み営業やテレアポなどは行いません。 ■世界トップレベルの品質： ・オフセット印刷による大ロットはもちろん、デジタル印刷を活用した小ロットにおいても、約100年の実績で培われた技術力とネットワークにより、お客様の理想とするパッケージを高品質な商品としてご提供します。 ・業界に先駆けて、ISO12647（工程管理の国際規格）、FSC・COC認証（森林認証）、JapanColor認証制度といった各種認証を取得しております。 ■子育て世代活躍：くるみん認証を取得し、仕事と家庭の両立支援も積極的に進めており、子育て世代の女性の役員や部門長が活躍しています。 ■事業内容： 当社は創業99年の歴史を持つ総合印刷会社です。印刷業の中でも一般的な出版や商業印刷とは異なり、CDやDVD、BDといったエンターテインメントのメディアパッケージの印刷・加工をドメインとして事業を展開してきました。その他にはデザイン制作やグッズ企画製造、イベント運営、壁紙等の建装材の特殊印刷も手掛けております。このように印刷業とエンタメの顧客基盤を基軸として、創業以来100年に亘り環境変化に対応しながら事業を展開しております。今後はエンターテイメントの顧客基盤を生かし、関連グッズの製造・販売等、印刷以外を含む周辺需要の取り込みも強化する予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎「在籍400名以上・日次稼働200名以上の人員を動かし、共にゲーム・エンタメ業界を盛り上げる一員になりませんか？ ◎充実の福利厚生／自由度の高い環境 ■業務概要： ・クライアントや営業と連携し、ゲームの品質保障やカスタマーサポートを行っている事業部のセンターでのマネージャーポジションとなります。 ・配属予定の部門は「ゲーム・エンターテインメント事業部」となり、当社の主力事業である「ゲームデバッグ・カスタマーサポート」のサービスを展開している部門となります。 全国各センターでは、セクションに分かれた複数チームが稼働しており、当ポジションではマネージャーとして拠点の全体的なマネジメントを担当していただきます。 各プロジェクトにはリーダーがおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行するポジションです。 一緒にゲーム・エンタメ業界を盛り上げていきませんか。 ■業務詳細： モバイルのゲームQA事業の拡大に向け、事業戦略・推進を担う拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 ◇事業推進・開発全般 ・売上計画立案〜実績管理 ・人員計画立案〜実績管理 ・新規サービス立案 ・リスク管理〜発生対応 ◇ピープルマネジメント全般（在籍400名以上・日次稼働200名以上） ・人事評価 ・人材採用 ・人材育成施策 ・エンゲージメント向上施策 ・労務対応 ◇ゲーム・エンタメ関連プロジェクトマネジメント全般 ・プロジェクト計画立案 ・進捗管理 ・品質管理 ◇ステークホルダーとの連携・折衝 ・顧客へのプレゼンテーション/改善提案 ・他部門・拠点との人員調整 ・上層部への実績報告 ■当社の特徴： ◇創業時から30年間で、1万6000件以上のエンタメコンテンツ開発支援を行ってきたゲームデバッグ事業をはじめ、ソフトウェアテスト事業やネットサポート事業など幅広く展開し、お客様の「サービス・ライフサイクル」における課題を解決しています。 ◇東証プライム上場グループ会社としての事業安定性がありながら、積極的なM&Aや新規事業開発により変化し続け、大手企業ながら挑戦する精神を持った当社で、ともに成長したい仲間を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンターテインメントソフトウェア開発・ゲームサービスを展開／業界大手企業との取引多数！常時300件以上の案件を保有／社員のキャリア支援を大切にする社風／リモート可／年休127日】 ■業務概要： 組み込み・制御エンジニア業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・C、C++を用いた表示機能の設計 ・実装検討及び検討資料の作成 ・検討内容の説明対応（BNSプロパ リーダー向け） ・詳細設計、ドキュメント作成、コーディング、テスト、織り込み等　他 ■働く魅力： アクセンチュア、NTTデータ、富士ソフトなど、IT業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っております。 当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画。1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます。 ■働く環境： ＜働き方改革＞ 休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また、社員の産休・育休取得・復帰を応援しており、安心して長く働きたい方に適した環境です。 ＜出社体制＞ 参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70％が週１回以上リモートでの勤務を行っています。 ■当社の特徴： ・当社は2005年の創業以来、一貫してクリエイターやエンジニアなどのデジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開してきました。ゲーム開発・運用、アプリ開発、Webサービス開発、クラウドプラットフォームなど事業領域もどんどん広がっています。 ・社員数はグループ全体で600名以上。エンジニアをはじめデザイナー、ディレクター、プランナー、PMなど幅広い職種のメンバーが所属しています。 ・クライアントのプロジェクトごとにクリエイターとエンジニアがひとつのチームをつくり課題を解決していきます。多彩なプロジェクトに参画できるのでスキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけられるのがメリットです。 ・当社は、社員同士が技術やノウハウを共有して常にアップデートしているので、時代の変化にも対応できるクリエイター、エンジニアになれる環境です。 変更の範囲：本文参照

〜日常にエンタメという「非日常」を提供する！人々に感動を与える電気施工・顧客折衝〜 コンサートやTVの演出で培った技術を、テーマパークなどの商業施設や自治体などの公共施設・イベントに対して仕掛けていく新規事業部門での業務です。 顧客が要望する企画を実現させるため【映像機器】【照明機器】【映像送出システム】【CG映像】【VR機器】といった幅広い演出機材やシステムを、提案から製作・設置からオペレートまで一気通貫型での対応ができることが当社の強みになります。西日本エリア案件増加のため、体制強化に伴う募集となります。 ■過去にご提案した施工事例 ・プロジェクションマッピングを活用したイベントの開催 ・商業施設やテーマパークなどへメディアファサードの導入 ・企業のエントランスにデジタルサイネージを設置 ・展示会ブースのトータルコーディネート ・舞台機構のメンテナンス業務　…など、様々な施工を行っております ※制作実績：https://www2.telmic.co.jp/ ■働き方 上長（40代前半男性/異業種出身）指示の元、先ずは出来るところから業務を広げていただく予定です。 ゆくゆくは顧客開拓（ヒアリングや商材提案など）もお任せしたく考えております。是非あなたのアイデアをかたちにしてください！ ※入社後は東京本社にて約1カ月の研修を行ないます ※現状はオフィスへの出社の他、お客様先への直行直帰や出張がございます ■エンタメ業界の経験がない方も歓迎です 弊社はコンサートやテレビ番組などのエンターテインメント業界において、機械装置・電飾・システム開発など幅広い分野を得意とし、最新鋭の映像技術・設備も持ち合わせる、知る人ぞ知るスペシャリスト集団です。 ・人を喜ばせるのが好き／みんなが楽しめる空間を支えたい ・記録より記憶に残る仕事がしたい ・面白い商材を扱う営業に挑戦してみたい、…等、新たなものを吸収し、貪欲に挑戦できる意欲のある方を歓迎します 変更の範囲：会社の定める業務

【エンターテインメントソフトウェア開発・ゲームサービスを展開／業界大手企業との取引多数・常時300件以上の案件を保有／社員のキャリア支援を大切にする社風／年休127日】 ■業務内容： AWS、GCP、Azureなどのクラウド環境の設計や構築など、案件によって基本設計、詳細設計、構築、テストまで一貫した業務をお任せします。 ■スキルアップ： ・CTC、SCSK、Skyや帝人、アクセンチュアやシャノンなど業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。WEBサービスやアプリ開発など様々なプロジェクトに関われるのでスキルアップにつながります。 ・技術や知識を増やすための制度が充実しています。 例：資格取得支援制度、クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修、図書購入制度、10xEng(オンライン研修制度)、eaTech（テーマ別技術研修制度）他 ■働く環境： ・休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また、社員の産休・育休取得・復帰を応援しており、安心して長く働きたい方に適した環境です。 ・参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70％が週１回以上リモートでの勤務を行っています。 ■当社の特徴： ・当社は2005年の創業以来、一貫してクリエイターやエンジニアなどのデジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開してきました。ゲーム開発・運用、アプリ開発、Webサービス開発、クラウドプラットフォームなど事業領域もどんどん広がっています。 ・社員数はグループ全体で600名以上。エンジニアをはじめデザイナー、ディレクター、プランナー、PMなど幅広い職種のメンバーが所属しています。 ・クライアントのプロジェクトごとにクリエイターとエンジニアがひとつのチームをつくり課題を解決していきます。多彩なプロジェクトに参画できるのでスキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけられるのがメリットです。 ・当社は、社員同士が技術やノウハウを共有して常にアップデートしているので、時代の変化にも対応できるクリエイター、エンジニアになれる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンターテインメントソフトウェア開発サービス・ゲームサービスを展開／充実の研修教育制度あり／ワークライフバランスを重視／残業平均月10.9h（プロジェクトによって異なります）／年休127日】 ■業務内容： システムエンジニア業務をお任せします。 ■具体的には： ・既存システムのリプレイス ・通信業界の”ビッグデータ”を活用したデータ分析基盤の開発 ・動画配信サービスのシステム開発 アクセンチュア、NTTデータ、富士ソフトなど、IT業界を牽引するトップクラスの企業と安定的な取引を行っております。当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として様々なクライアントのプロジェクトに参画。1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます。 ■はたらく環境： ＜働き方改革＞ エクストリームは働き易い会社を目指して、休日休暇、各種福利厚生など様々な制度を策定し、ワークライフバランスのとれた環境を整えています。また社員の産休・育休取得・復帰を応援しています。安心して長く働きたい方に適した環境です。 ・年間休日127日 ・全社残業平均月10.9h（プロジェクトによって異なります） ・育児休暇取得率100%（2017年5月〜2025年3月） ・豊島区ワーク・ライフ・バランス推進認定企業（第13期） ＜出社体制について＞ 参画するプロジェクトにより異なりますが、全社員の70％が週1回以上リモートでの勤務を行っています。 ＜スキルアップ支援＞ ・資格取得支援制度（情報処理技術試験、日商簿記検定など） ・ビジネスマナー研修 ・社員力向上研修 ・クリエイター・エンジニア＆エンジニア研修 ・社長表彰制度 ・図書購入制度 ・eaTech（テーマ別技術研修制度）　　他 ＜社員同士の交流・割引制度について＞ ・部活動補助金（ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など） ・社員超会（全社員参加で開催するお祭りイベントです） ・C＆E感謝の集い（月に一度、開催月に入社した社員（クリエイター＆エンジニア）を集めて交流パーティーを行っています） ・全国40か所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり ・クラブオフ制度（映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など）

【人材アセスメントで分析したデータを元に、社員の個性を活かせる環境作り・組織としての成長を支援】 ■当社について：「個人のパーソナリティの違いを活かした組織成長のあり方」を提案すべく創業した当社は、アセスメント、研修、コンサルティングを組み合わせたサービスを展開。十数名の組織ながら、創業30年で取引先は2000社以上、パートナーシップ提携800社以上にまでに広げています。2030年までに2,3倍の事業拡大を目指す今、コンサルティング組織の立ち上げ・拡大に携わって頂ける方、「企業・社員一人ひとりの成長を後押し」を一緒にして頂ける仲間を募集致します。 ■業務内容： 顧客の組織・人材課題に対する、研修およびコンサルティングサービス、アセスメントの提案、当社サービスを用いた新規ビジネスの立案と実行 他社にはない「人材アセスメント」×「研修」×「コンサルティング」の融合により、【パーソナリティ心理学に基づき個性を測定。そのデータを用いて、一人ひとりの感情を動かし行動を変えていく／個性を組織の力に還元し適材適所】を実現。人材データの可視化から分析・活用まで一貫して提供できるため、非常に高いリピートを誇っています。 ■ProfileXTについて：人材と職務のマッチングを測定する人材アセスメントです。人材の潜在化する資質面を測定すると同時に、組織が求める職務を適切にモデル化したうえで適性を測ります。一度ユーザーになると基本的にリピート頂くほど、アセスメントの正確性が高く、コンサルタント自身も自信をもって提案することができます。 ＜代表的な取組みテーマ＞サクセッションプランニング、次世代リーダー発掘と戦略的育成、セールス組織力向上 ＜導入実績＞キッコーマン、イオン、KDDI、NTTデータ、ふくおかフィナンシャルグループ等 ■働く環境： ・残業20h程、在宅週2~3日、フレックス制度等、状況に合わせて柔軟に選択できます ・自己啓発支援制度が整備されており、自身が学びたいテーマへの研修等の学習機会に対して費用面をサポート ・プライム上場企業、外資系企業、経営者層、組織・人事のプロフェッショナルにとどまらず、エンターテインメント業界、世界で活躍するデザイナーなど他業界のトップランナーと一緒に仕事ができます

開発上流から参画できる購買業務／コスト設計・原価低減の裁量／人気IP遊技機開発／協力会社との折衝・調整／購買スペシャリストを目指せる／安定の京楽グループ／品質重視のものづくり／転勤なし名古屋勤務／フラットな社風と高い定着率 ■業務概要 ぱちんこ・ぱちスロの新製品開発に必要な機構部品などを中心に、購買をご担当頂きます。「開発の上流工程」から関与することで、コストミニマムな製品づくりを目指して頂きます。 ■業務詳細 ・協力会社様との渉外業務 ・開発段階における金型・部品（樹脂、基板）の製造コストチェック ・部材の購入／調達／投入計画 ・各種コストダウン検討 ・社内外での整合／調整 ■就業環境 ・残業ほぼなし、繁忙期でも残業10時間程度とWLB整えて働くことができます。 ・マイカー通勤可能、転勤なし名古屋で長期就業できる環境が整っています。 ■採用背景 ・メンバー定年退職に伴う後継者採用となります。購買業務の上流工程までお任せしますので、購買のスペシャリストを目指せるポジションになります。 ■当社の特徴・魅力： （1）抜群の企業安定性 当社は京楽産業と一体となって遊技機（液晶・映像）の企画開発を行っており、業界三本の指に入る販売台数シェア率を誇っています。業界のなかでも当社は順調に売り上げを推移させており、その背景には「必殺仕置人」「ウルトラマンシリーズ」「仮面ライダーシリーズ」等、誰もが知る大ヒット機種を次々とリリースさせている、当社のデザイン・技術力があります。今後は、遊技機のみならず多種多様なエンターテインメントの映像制作会社として幅広く活躍の場を開拓していくつもりです。 （2）働きやすい環境 社員同士の距離が近く、非常にフラットかつ自由な社風です。一人ひとりの声に耳を傾ける社風なので、存分にご自身の能力を発揮できる環境で、社員定着率が高いのも特長です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜海外子会社経理のご経験ある方歓迎！／2032年には1,782.5億米ドルに成長見込みのオンラインカジノ領域／海外で急成長事業・英語力を活かせる！〜 ■職務内容： 欧州を中心に海外で年平均11%と急成長中のオンラインカジノ市場おいて売上好調の子会社（PHOENIX7社）の管理（契約/請求/精算等）をお任せします。 ■業務詳細 ・子会社の各種決裁(支払い/精算/経費使用/契約締結等) ・拠点の設立・管理に関わる書類管理(当局へ提出する資料の準備と管理) ・国内外グループ会社との連携(契約/請求/精算/報告等） 子会社の「PHOENIX7」が事業展開するオンラインカジノ市場は海外で急成長しており2024年の767.9億米ドルから2032年には1,782.5億米ドルに成長する見込みです。 同社公式HP：https://phoenix7.co.jp/ ■組織構成 配属部署は部長1名、メンバー3名の計4名で構成されています。男性女性ともに活躍されている部署となっており、雰囲気としては真面目に黙々と作業ができる環境です。 ■当社の特徴・魅力： （1）抜群の企業安定性 当社は京楽産業と一体となって遊技機（液晶・映像）の企画開発を行っており、業界三本の指に入る販売台数シェア率を誇っています。 業界のなかでも当社は順調に売り上げを推移させており、その背景には「必殺仕置人」「ウルトラマンシリーズ」「仮面ライダーシリーズ」等、誰もが知る大ヒット機種を次々とリリースさせている、当社のデザイン・技術力があります。今後は、遊技機のみならず多種多様なエンターテインメントの映像制作会社として幅広く活躍の場を開拓していくつもりです。 （2）働きやすい環境 社員同士の距離が近く、非常にフラットかつ自由な社風です。一人ひとりの声に耳を傾ける社風なので、存分にご自身の能力を発揮できる環境で、社員定着率が高いのも特長です。 変更の範囲：会社の定める業務

【サッカー×ライセンス経験を活かす！ゲーム業界経験不問◎／コナミグループでの就業／『eFootball』（旧ウイニングイレブン）等のサッカーコンテンツのライセンス推進／年休126日】 ■業務概要： 当社が展開する『eFootball』（旧ウイニングイレブン）等のサッカーコンテンツに登場するプロサッカー選手に関するライセンスおよびアセット管理をお任せします。 ■職務内容： ・ゲームに搭載するサッカーライセンス契約関連業務、監修及び管理業務 ・ゲーム内イベント、キャンペーン運営に関するサッカーライセンスの監修及び管理業務 ・イベントやPR施策等アクティビティに関するライセンサーとの調整、プロジェクト管理業務 ※現在、海外とのやりとりは多く発生しており日常的に英語を活用する環境です。 ■働きやすさ・福利厚生： ・賞与年2回、完全週休2日制、年間休日126日、残業20時間程度。 ・育休産休、時短勤務制度もございます。※男性取得実績あり ・50年以上にわたり常に独創的で新しいゲームコンテンツと楽しみ方を提供 ■当社の特徴： 1969年創業、プライム上場「KONAMI」グループのの中核企業。ゲーム業界を常にリードし、人々の心に残る多くの作品を生み出し続けてきた、日本が世界に誇るグローバルエンターテインメント企業です。家庭用ゲームやモバイルゲーム、カードゲームなどを多面的に展開するゲーム開発のほかesportsやWeb3事業にも力を入れています。 ■当社の魅力： （1）コンテンツ企画開発力…どのような時代でも圧倒的な支持を獲得してきた商品を生み出す発想力と、それを実現する技術力を持ち合わせているのが同社の強みです。「自社でゼロからコンテンツを生み出しブランド化させる」ことが特徴です。 （2）お客様視点のサービス精神…お客様の声をスピーディに頻度高く反映させるリリース後の運用にも非常に力を入れています。 （3）事業ドメインの幅広さ…デジタルエンタテインメント事業、ゲーミング事業、遊技機事業、健康サービス事業と、独自の幅広いビジネスポートフォリオを保有しています。 （4）キャリアパスの幅広さ…スペシャリストとしてはもちろん、将来的にマネジメント等の選択も可能。ライフステージや志向性に合わせた幅広いキャリアパスの選択が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ポテンシャル枠／飲食業界での就業経験を活かして、企画運営職にチャレンジしませんか／限りある育成枠でのご採用です◎〜 ＼同ポジションでご活躍されている方のインタビューです／ https://www.aimservices.co.jp/recruit/career/interview/09/ ■ポジション概要： 2027年4月リニューアルオープン予定の「さいたまスーパーアリーナ（新名称：GMOアリーナさいたま）」にて、イベント運営スタッフとしてご活躍いただきます。 スポーツ興行やライブ、エンターテインメントイベントなど、さまざまな催事の成功を「食」と「運営」の側面から支えるポジションです。エームサービスは、全国のスタジアム・アリーナにおいてフードサービスの企画・運営実績を持ち、施設全体の価値向上を担っています。 ※さいたまスーパーアリーの開設までは、「TOYOTA ARENA TOKYO」または「代々木体育館」にて研修という形で配属となります。 ■業務内容： イベントの誘致から獲得いただき、売上設計・予測、効果測定まで幅広く担当します。単なる店舗運営ではなく、「施設全体の体験価値」を創り上げる仕事です！ ・売上計画・販売戦略の立案 ・イベントごとの運営計画策定 ・アルバイトスタッフの採用・シフト管理・教育（1日あたり200〜300名規模） ・クライアントとの打ち合わせ・折衝 ・売上分析および改善提案 ・オペレーション改善、業務効率化の推進 ■20〜50代の正社員が中心に活躍中！ 業務範囲は多岐にわたりますが、まずは業務の流れを覚えていただくことからスタート！多くの人たちと関わるパイプ役のようなポジションです。持ち前のコミュニケーションスキルを発揮しながら、円滑なフロアの運営管理に取り組んでください。 ■エームサービスとは： 社員食堂や病院・福祉施設、学校、スポーツ施設などでフードサービスを展開する業界トップクラスの企業です。全国で1日約140万食を提供し、「食」を通じて人々の健康と笑顔を支えています。三井物産グループの安定した経営基盤のもと、充実した研修制度や多彩なキャリアパスを用意。食やホスピタリティに興味がある方が、専門性を高めながら長く活躍できる環境です 変更の範囲：会社の定める業務

大ヒット遊技機開発／役物・ギミック設計／Solidworks経験活かせる／企画提案から量産まで一貫担当／3Dプリンタ試作／筐体設計／京楽産業グループ安定基盤／フラットな社風／社員定着率◎ ■職務内容： ぱちんこ・ぱちスロの筐体/盤面役物などの設計業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・遊技機の役物仕様立案 遊技機に欠かせない役物の動作アイデア・仕様の立案を行います。 ・遊技機の設計/試作作製/評価 構想設計、量産設計、3Dプリンタを用いたモック作製、試作品、金型品の評価を行います。 ・開発〜量産〜市場投入後まで対応 開発時の各種検証、量産サポート、市場投入後の問題分析を行います。 使用CAD:Solidworks ■本ポジションに関して 「筐体・ギミックの設計者」はSolidworksを使い、コンテンツを象徴するキャラクターやシンボルを模した筐体、演出を引き立てる役物・ギミックなどを提案・設計する業務をお任せします。また設計だけでなく、試作品の開発など担当機種が量産に至るまで幅広く担当できます。 ■当社の特徴・魅力： （1）抜群の企業安定性 当社は京楽産業と一体となって遊技機（液晶・映像）の企画開発を行っており、業界三本の指に入る販売台数シェア率を誇っています。 業界のなかでも当社は順調に売り上げを推移させており、その背景には「必殺仕置人」「ウルトラマンシリーズ」「仮面ライダーシリーズ」等、誰もが知る大ヒット機種を次々とリリースさせている、当社のデザイン・技術力があります。今後は、遊技機のみならず多種多様なエンターテインメントの映像制作会社として幅広く活躍の場を開拓していくつもりです。 （2）働きやすい環境 社員同士の距離が近く、非常にフラットかつ自由な社風です。一人ひとりの声に耳を傾ける社風なので、存分にご自身の能力を発揮できる環境で、社員定着率が高いのも特長です。 変更の範囲：会社の定める業務