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自社プロダクト「ごっこランド」に出店いただく新規顧客獲得やディレクションを行う【セールスメンバー】を募集しています！ ★「ごっこランド」は、App Storeの子どもアプリカテゴリで常にランキング上位をキープ、GooglePlayでは「ごっこ遊び」というカテゴリを生み出すきっかけとなるほどご好評をいただいています。ご担当者のお子様がごっこランドのファンで、「子供が家で遊んでいるのを見て、自社でも導入したいと思った」といった問い合わせをいただくことも少なくありません。 「子どもが大好き」「日本の未来を豊かにしたい」「年齢関係なくワクワクやHAPPYを生む事業に携わりたい」そんな想いに共感していただける方は大歓迎です。 ▍業務内容 ・新規顧客獲得のための新しい施策の検討及び実行（代理店対応含む） ・受注後のディレクション業務（要件ヒアリング/企画等） ・その他、マーケティングやカスタマーサクセスと連携し、事業拡大のための施策の検討及び実行 お客様とのコミュニケーションは、主にZoom等を活用したオンライン形式にて行っています。（一部クライアント訪問や年に数回展示会出展あり） 【やりがい】 ・「ごっこランド」は競合が存在しない珍しいプロダクトのため、顧客⽬線での課題解決に注⼒できる環境です。 ・「ごっこランド」のクライアントのほとんどは、日本を代表する多種多様な業界の大手企業であり、ご担当の方はマーケティングや広報など、会社の成長戦略を日々検討されている方となります。自身の提案活動を通して、クライアントの成長を担うことができます。 ・社内には、エンジニア、デザイナー、アニメーター、ディレクターといったプロフェッショナルチームが存在し、自社で完結する一気通貫型でプロダクトを開発しているため、クライアントからの要望を形にしやすい環境です。 ・組織の中核メンバーとして、既存事業のグロースや新規事業創出など、さまざまな側面で事業づくりに経営層直下でダイレクトに携わることができます。 ▍必須条件 ＜学歴不問・第二新卒歓迎＞ ・セールス、プランナー、企画業務経験のいずれかのご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ▍歓迎条件 ・IT／Webの自社サービスの営業経験 ・大手企業への新規提案営業経験 ・大手企業へのクロージングに向けた中長期的な商談、受注経験 ▍歓迎する人物像 ・チームワークを大切にする方 ・主体的に取り組める方 ・ベンチャーで自分のスキルを更に向上させたい方 【勤務地】 東京都渋谷区神泉町9-5 フジタ・インゼックスビル5F （最寄り駅：渋谷駅、神泉駅） ※転勤なし ◎基本リモートワーク推奨 └情報共有やクライアント訪問のために適宜出社あり ◎フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00） ◎状況に応じてラフな服装もOK 直行直帰可、完全週休二日制（土日祝）、年間休日120日以上など働きやすさも整っており、子育て世代の社員も多数活躍中です！ メンバーは20〜30代が中心。年齢や社歴問わずアイデアを出していいものを生み出す風土があるため、好奇心や向上心がある方は非常に面白いと感じていただけるはずです。 少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度オンラインでお話ししましょう。まずはお気軽にエントリーいただけると嬉しいです。皆様とお話できることを、心より楽しみにしております！ 私たちは、現在60名の男女メンバーで日々活動しています。 社内には、セールス＆マーケティング／エンジニア／アニメーター／デザイナー／ディレクターなど、それぞれのプロフェッショナルチームがあり、企画から開発、運用、営業までを一気通貫で行なっています。 また、子ども向けのプロダクトを展開する企業のため、子どもが好きな20代はもちろん、お父さん・お母さん世代の社員も多数活躍しています。

【プライム市場上場「J.フロントリテイリング」の100％出資会社。大丸松坂屋、羽田・成田空港、GINZA SIX等、数千・数億単位の案件も担える技術力】 ■魅力： ・物件によっては有名な設計事務所や海外の設計者、著名なデザイナーと共に仕事をする機会もございます。 ・ホテル、商業施設、ハイブランド、船舶、旅客鉄道等、幅広い分野の案件を担当することが可能です。 ・過去の内装案件の実績があるため、コロナウィルスの影響は業界全体ではあるものの、直近はサテライトオフィス案件やオフィス〜ホテル間のコンバージョン案件も受注し、百貨店グループ企業とはいえ、紹介案件も多く、堅調に受注しています。グループ外案件は7割程度に達しています。 ■職務内容： 建築施工管理（主に内装工事）業務をお任せします。 【施工対象】百貨店、ホテル、大型商業施設、公共施設等 【受注元】100%出資元の同社グループ企業、ゼネコン、サブコン　 【施工地域】近畿圏の案件が殆どで、エリアごとに拠点が設けられている為、遠方出張が発生することはあまりありません。 【工期】短期のものは半月程度、長期プロジェクトでも半年程度の案件が中心となります。 ■働き方： ・3ヶ月以上にわたる長期プロジェクトに参画する場合、業務内容に応じて有休とは別に1〜5日間の休暇が付与される制度があります。 ・土日に業務が発生した場合は振替休日を取得いただきます。 ・今後施工管理システムや勤怠システムを刷新し、より一層の働き方改革が進められる予定です。 ※夜間作業も実際ありますが、事前に申請し、午前休・翌日にフレックス休暇取得も可能です。翌週に残業が増えそうな場合は、事前に休暇取得できます。 ※1現場あたり担当3名ほど（小規模だと1名の場合もある）で、案件によっては出張も有り、長くて半年程度になることもあります。 ■施工実績： 百貨店・商業施設：大丸百貨店全店、八重洲地下街、なんばウォーク 空港施設：ANAラウンジ、成田空港国際線、羽田空港新国際線ターミナル ホテル：東京ベイホテル、ホテルグランヴィア大阪、ヒルトン名古屋、ホテルミラコスタ ブランドショップ：ルイ・ヴィトン、アナスイ、エンポリオ・アルマーニ 船舶・列車内装：新日本海フェリー「ラベンダー」、寝台特急「瑞風」 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎10〜50代が活躍／10名以上の採用で同期と一緒にスタートできる／深夜勤務なし／右肩上がりの成長企業〜 ■業務内容： 『根室花まる』のホール・調理・仕入れ・販促など、店舗づくりに伴う業務全般をお任せします。 ■業務詳細： （1）店舗運営：接客、ホール、スタッフ育成、シフト作成 （2）調理：シャリ炊き、魚の仕込み、寿司の握り （3）PR販促：フェア、キャンペーン告知、お品書き、POP作成 （4）衛生管理：食材の鮮度管理、月に1度の衛生検査　など ※「地元食材を使ったオリジナルメニュー」や「季節ごとの装飾・レイアウト」、「外国語向けメニュー」など、すべて店舗ごとにスタッフが担当しています。 ※販促POPのコンペや、新商品開発に応募することもできます。 ■当ポジションの魅力： ◎経験者はもちろん、アパレル、ホテルスタッフ、ITエンジニア、デザイナーなど、異業界の方が集まっています。 ◎「包丁もにぎったことありません」という方を一流の料理人に成長させる独自の研修プログラムを整えています。 ■教育研修制度： ・入社後まずは、中途入社向けの独自育成プログラム「花咲大学」を受講します。店舗での実務と並行しながら、月2〜4回研修を受けます。 ・育成プログラムの具体的な内容として、包丁の持ち方から食材の仕込み、握りやだし巻き玉子の作り方といった技術、接客マナーなどを丁寧に身につけていきます。研修期間はありますが、見習い期間は0日です。 ・研修シフトは、9〜18時です。複数の同期メンバーが集います。 ■当社について： ・2013年に東京進出、北海道発の成長企業： 銀座や丸の内など人気エリアへの店舗展開を成功を収めた今まさに成長期を迎えています。 ・売上高右肩上がり： 売上高は、69億円（2023年9月）、60億円（2022年9月）、46億円（2021年9月）です。 ・休める環境を徹底的に整備： 適切な人員配置で一人に負担がかからないように本部が調整しています。店舗のスタッフにはお客様に集中してもらえるようにしています。業界では珍しく土日祝にお休みを取ることも可能です。 ・頑張りをしっかり評価： 仕事への取り組み方、考え方、技術向上を正当に評価して昇給・賞与に反映します。

〜全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社／ほぼプライム案件／個人にあった勤務地（オフィス）考慮〜 ■業務内容 オリジナルCMSによるWebサイト構築をお任せします。 （PHP、JavaScript、MySQLを使ったWebサイトの構築） ◇具体的な業務内容 ・PHPを使ったオリジナルCMSによるWebサイト構築 ・フロントエンジニアとの折衝 ・新規技術の導入調査、実装 ■組織構成 日本では名古屋を中心に、大阪、東京、福岡に約10名、ベトナムは約15名が在籍しています。 ベトナムにはBrSEがチームに在籍しているため、語学力は必須ではありません。 人間関係はとても穏やかで、先輩や上長ともカジュアルにコミュニケーションが取れる社風です。 全国に拠点があるので、チャットやweb会議などのツールや定期面談などの仕組みを活用し、必要なときにいつでも頼れる関係の維持に気を配っています。 定着率：89.2％（直近1年間） ■仕事の魅力 ・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー)のため、元請けとの折衝はありません。 ・自社プロダクトであるため、社内での意見をプロダクトに反映することができます。 ・有名宿泊施設のWebサイト構築に携わることができるため、仕事のアウトプットが分かりやすいです。 ■当社の魅力 大手ホテルチェーンや有名観光施設の大型案件にも外注をせず、ほとんどの業務を内製しています。 グループ会社含めて、宿泊業・観光業のお客様の課題を網羅的に解決できる体制が整っており包括的な貢献が可能です。 全国でデザイナーが80人以上在籍。大型案件にも自社で対応可能です。 Web制作実積6,000サイト、月額サービスの会員総数3,000社以上、 リレーションがとれているお客様が多数いらっしゃいます。 全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社です。 アビリブでは会社指示での転勤はありません。また、都市部に住まなくても全国区の仕事があります。個人に合ったライフスタイルに、希望する仕事がアビリブにあります。地方からご応募いただく方には、都市部経由で再び出身地に戻って働く環境もご用意します。

◎カタログなどの印刷物のデザインをお任せ！WEBデザイン業務も積極的に対応予定 ◎教育業界と取引多く、安定した取引基盤 ■業務概要： 出版・学校パンフレットをメインに制作を行っている当社にて、ディレクター＆デザイナー業務をお任せ致します。 今後はWEBデザインの業務も積極的に対応予定です。 ■業務内容： ・カタログなど各種印刷物の企画・提案・デザイン ・クライアントへのプロモーション ・その他、関連業務全般 【変更の範囲：会社の定める業務】 ▽業務詳細 ・お客様のご要望に従い、企画提案、各種デザイン等幅広い業務を担当してもらいます。顧客は教育関係、専門誌、エンタメ・スポーツ系、金融・メーカー等多岐に亘ります。 ・仕事の流れ： 社内の営業より案件の依頼を受け、商品カタログ、CD/DVDのパッケージ、リーフレットのデザイン業務を行って頂きます(InDesign、Illustrator、Photoshopを使用)。 週に1回程度、営業と同行し顧客と打ち合わせを行って頂きます。 ■配属先： SP推進部という部署に配属されます。社員1名（社歴5〜6年、中途入社の方）と協力して対応いただきます。 ■入社後/キャリアパス： ・先輩社員のもと業務を覚えて頂きます。まずは簡単な業務からお任せします。実力次第では将来的に主任→課長→次長といった形で昇格することも可能です。実際中途入社の方で役職に就いている方もおります。 ■就業環境： ・リモートワークも可能：PCや社用携帯、タブレットを支給しておりますので仕事の状況によってリモートワークも可能です。 ■当社の強み： 【強固な基盤・高い品質】 荒川にある本社にてデザイン・印刷を一気通貫で対応しており、印刷物の品質が良い為、有名大学や官公庁、金融機関、出版物とも取引があります。また、コロナ禍でも、教育関連事業が多く多大な影響を受けることはありませんでした。 【働きやすい環境】 健康優良企業：全国健康保険協会東京支部と協力して、健康企業宣言を行い、健康経営健康づくりの取り組みを積極的に行っている企業として、2019年12月18日付けで「健康優良企業（協銀第246号）」に認定され「銀の認定」を取得いたしました。今後もさらなる健康促進の取り組みに努めてまいります。 変更の範囲：本文参照

〜ロボティクス分野で需要が高い3Dデータ解析技術力に強い/Unreal Engine開発エンジニア/大手メーカーとの共同開発に携われる〜 ■職種内容： ROSを用いた3次元点群データ処理やAIアルゴリズムによるデータ解析及び開発、センサー(Depthセンサー,ライダー,IMU等)を用いた3次元点群データ処理を担当頂きます。 【仕事例】 ・SLAM（センサーを用いた自己位置推定とマッピング）の自社開発 ・自律駆動型ロボットの自社開発 ・人工衛星の姿勢制御アルゴリズムの研究開発 ・大手カメラメーカーのSLAM及び３次元点群処理システム開発 ・姿勢解析アルゴリズムの研究開発 ・建設機器メーカーの自己位置推定開発、AIアルゴリズム開発など ■組織構成： 現在代表と5名のメンバーで構成されています。大学で研究を磨かれていた方・CGデザイナー・メディアアーティスト等と様々で、よりアイディアや製品をうみ出す土壌になっています。エンジニアリングチームは業務委託で働いているメンバーもおり、それぞれの専門知識を生かして活躍しています。 ■同社の魅力 ◇仕事に打ち込みやすい環境 マシンスペックで苦労することがないように、持ち運び可能・スペックの優れたPCを導入。クラウド上に高スペックなワークすぺーション環境を構築し、どこにいても働きける環境です。プロジェクトに応じてフルリモートや出社を自由に選択し、フレックス制（コアタイム11：00〜16：00）のため働く時間も自由に選択していただけます。残業時間は20時間程度になります。 ◇社会から期待させる３D点群データーの活用 2020年の創業以来、昨年は4倍の売り上げを達成しました。 同社の強みは、シミュレーションに基づいた解析とその実証によって培われたノウハウと特化した技術です。製造業、宇宙開発、食品、美容等幅広い分野で３次元の空間認証技術に関わる技術を支えてきた実績があります。 この技術の応用化を進めるためにも、大手企業（資生堂・キーエンス等）様と協働、大学等と共同研究開発を推し進めております。 例：防災・減災を目指すプロジェクト（東京海上日動火災保険様、応用地検様）

〜AIや3次元画像処理といった先端分野のiOSアプリエンジニア/自社開発にも携われる〜 ■職種内容： iOSを用いた3次元点群データ処理やAIアルゴリズムによるデータ解析及び開発、センサー(Depthセンサー,ライダー,IMU等)を用いた3次元点群データ処理を担当頂きます。 【仕事例】 ・iOS LiDARを用いた検出・計測アプリケーションの研究〜実験、及び開発 ・SLAM（センサーを用いた自己位置推定とマッピング）の自社開発 ・自律駆動型ロボットのアルゴリズム開発 ・人工衛星の姿勢制御アルゴリズムの研究開発 ・大手カメラメーカーのSLAM及び３次元点群処理システム開発 ・姿勢解析アルゴリズムの研究開発　等 ■組織構成： 現在代表と5名のメンバーで構成されています。大学で研究を磨かれていた方・CGデザイナー・メディアアーティスト等と様々で、よりアイディアや製品をうみ出す土壌になっています。エンジニアリングチームは業務委託で働いているメンバーもおり、それぞれの専門知識を生かして活躍しています。 ■同社の魅力 ◇仕事に打ち込みやすい環境 マシンスペックで苦労することがないように、持ち運び可能・スペックの優れたPCを導入。クラウド上に高スペックなワークすぺーション環境を構築し、どこにいても働きける環境です。プロジェクトに応じてフルリモートや出社を自由に選択し、フレックス制（コアタイム11：00〜16：00）のため働く時間も自由に選択していただけます。残業時間は20時間程度になります。 ◇社会から期待させる３D点群データーの活用 2020年の創業以来、昨年は4倍の売り上げを達成しました。 同社の強みは、シミュレーションに基づいた解析とその実証によって培われたノウハウと特化した技術です。製造業、宇宙開発、食品、美容等幅広い分野で３次元の空間認証技術に関わる技術を支えてきた実績があります。この技術の応用化を進めるためにも、大手企業（資生堂・キーエンス等）様と協働、大学等と共同研究開発を推し進めております。 例：防災・減災を目指すプロジェクト（東京海上日動火災保険様、応用地検様）

~ポスドク歓迎/AIや3次元画像処理といった先端分野の研究開発エンジニア/大手企業と協同開発〜 ■概要： 3次元点群を用いたデータ解析や3Dデータを用いたAIアルゴリズムによるデータ解析及び研究開発、センサーを用いた3次元点群データを使った研究業務に携わって頂きます。 ■詳細： ・受託研究・開発：論文調査のリサーチおよび実験、提案、実証 ※ご自身の研究分野も進めていただき、専門性を高めれる環境がございます。 ■案件例： ・SLAM（センサーを用いた自己位置推定とマッピング） ・自律駆動型ロボットの自社開発 ・人工衛星の姿勢制御アルゴリズム ・３次元点群処理システム開発 ・姿勢解析アルゴリズム ・自己位置推定開発、AIアルゴリズム 同社の技術：https://youtu.be/pTdFRCFeXNE ■組織構成：現在代表と5名のメンバーで構成されています。大学で研究を磨かれていた方・CGデザイナー・メディアアーティスト等と様々で、よりアイディアや製品をうみ出す土壌になっています。エンジニアリングチームは業務委託で働いているメンバーもおり、それぞれの専門知識を生かして活躍しています。 ■同社の魅力 ◇仕事に打ち込みやすい環境 マシンスペックで苦労することがないように、持ち運び可能・スペックの優れたPCを導入。クラウド上に高スペックなワークすぺーション環境を構築し、どこにいても働きける環境です。プロジェクトに応じてフルリモートや出社を自由に選択し、フレックス制（コアタイム11：00〜16：00）のため働く時間も自由に選択していただけます。残業時間は20時間程度になります。 ◇社会から期待させる３D点群データーの活用 2020年の創業以来、昨年は4倍の売り上げを達成しました。 同社の強みは、シミュレーションに基づいた解析とその実証によって培われたノウハウと特化した技術です。製造業、宇宙開発、食品、美容等幅広い分野で３次元の空間認証技術に関わる技術を支えてきた実績があります。 この技術の応用化を進めるためにも、大手企業（資生堂・キーエンス等）様と協働、大学等と共同研究開発を推し進めております。 例：防災・減災を目指すプロジェクト（東京海上日動火災保険様、応用地検様）

＜SIXPADやReFaなど圧倒的な世界観をもつブランドのWEBディレクション業務＞【変更の範囲：会社が定める範囲であり】 SIXPADやReFaを代表する圧倒的な世界観をもつ様々なブランドを取り扱っています。 ブランド部門と連携しながら、WEBを通じてひとつひとつのブランドが持つ価値を伝えましょう。 ■業務内容： ・EC サイトの企画、設計、構築、運用 １与件整理（プロジェクトにおける前提条件や課題の整理：RFP 策定など） ２要件定義（目指すゴールや目的を達成させるために必要な要件を定義する：サイトマップ策定など） ３設計（サイトの骨組みや情報設計をおこなう：ワイヤーフレーム策定など） ４進行管理（スケジュールに基づいた進捗管理、社内デザイナーや外部パートナー様との折衝、社内打ち合わせなど ５リリース対応 ■制作体制： 自社商品のEC サイトの制作ディレクションをおこなっていただきます。 B eautyブランドの担当チーム、Wellness ブランド の担当チームというように、ブランドごとにチームが分かれているため特定の商材のノウハウをしっかり身に着けながらディレクションに臨むことが可能です。 ◎ゆくゆくは東京拠点のリーダーとして組織を牽引頂くことを期待しております。 ■事業スケール： 自社が運営するEC事業は年間売上高200億を超える事業です。より高度なクリエイティブ分析やWEBマーケティングに携わるのであれば、一定規模の事業スケールが必要です。クリエイティブのA/Bテストやヒートマップ分析、コンテンツのパーソナライズドなど緻密で高度な手法にもチャレンジできるほか技術習得も可能です。0.1％のCVR改善で大きな成果インパクトが生み出せる仕事はやりがいや楽しさも格別です。 ■インハウスWEBディレクターだからこそ可能な自社事業の深堀り 制作会社での受託案件の場合、サイト構築の新規立ち上げばかりで運用はほとんどなく、携わった事業がその後成功したのかどうかもわからない…そんな経験ありませんか?自社事業に携わる弊社のインハウスWEBディレクターであれば、新規立ち上げはもちろんのこと、その後のサイト運営までBIツールやGoogle Analytics、ヒートマップなどの分析ツールを駆使しながら成果をとことん追求し深堀りすることができます。 変更の範囲：本文参照

〜研究施設の設計に携わる／年間休日125日・土日祝休／フレックスタイム・リモートワーク可能でワークライフバランスの実現が可能！／企業の「はたらき方」の創造に設計からアプローチ〜 ■業務内容： 研究施設の設計に特化した国内有数の建築設計事務所である当社にて、意匠設計職をお任せします。 企業の研究所/本社/イノベーション施設などに対して、企画提案、設計、工事監理まで一気通貫で実施いたします。 ★建築設計者だけでなく元研究者、クリエイティブディレクター、インテリアデザイナー、グラフィックデザイナーなど様々な分野のプロフェッショナルが互いの強みを生かしあいながらチームワークでプロジェクトを進めていきます！【変更の範囲：なし】 ■案件について： 研究施設（実験室）はもちろん、オフィス、カフェ、ショールームなど様々な機能を有する複合イノベーション施設を手掛けます。 ※近年、実験室は有さないイノベーション施設を持たれる企業が増えています。 ＜エリア＞全国各地 ＜工期＞約3〜4年のものが多くなっています。 ＜規模＞改装であれば数百平米規模、施設の設計だと数千〜数万平米 ■入社後の流れ： 入社後には導入研修を実施いたします。また現場配属後にはOJTを通じて業務を学んでいただきます。 設計などに関して、会社独自の勉強会も実施しております。 また、会社内での社員同士の距離感も近いため1on1の実施など、サポート体制も万全です！ ■組織構成について： 大阪と東京で6ユニットに分かれた組織構成です。（1ユニット：5〜6名） 内訳としては、意匠設計が4ユニット、内装設計が2ユニットとなっています。設備設計に関してはプロジェクトを横断して業務を行います。 ■働き方： 完全週休二日およびフレックスタイム制を取っているため、裁量度の高い働き方が可能となっています。また、状況に応じてリモートワークの実施を可能です。案件が全国で発生するため日帰りでの出張は盛んに生じます。 ■業務の魅力： 実際に使うユーザー（研究者）に直接ヒアリングやワークショップをしながら、企業のイノベーションを支える空間を共に創っていくので、設計者としてのやりがいを感じられる仕事です。 変更の範囲：本文参照

〜研究施設の設計に携わる／年間休日125日・土日祝休／フレックスタイム・リモートワーク可能でワークライフバランスの実現が可能！／企業の「はたらき方」の創造に設計からアプローチ〜 ■業務内容： 研究施設の設計に特化した国内有数の建築設計事務所である当社にて、意匠設計職をお任せします。 企業の研究所/本社/イノベーション施設などに対して、企画提案、設計、工事監理まで一気通貫で実施いたします。 ★建築設計者だけでなく元研究者、クリエイティブディレクター、インテリアデザイナー、グラフィックデザイナーなど様々な分野のプロフェッショナルが互いの強みを生かしあいながらチームワークでプロジェクトを進めていきます！【変更の範囲：なし】 ■案件について： 研究施設（実験室）はもちろん、オフィス、カフェ、ショールームなど様々な機能を有する複合イノベーション施設を手掛けます。 ※近年、実験室は有さないイノベーション施設を持たれる企業が増えています。 ＜エリア＞全国各地 ＜工期＞約3〜4年のものが多くなっています。 ＜規模＞改装であれば数百平米規模、施設の設計だと数千〜数万平米 ■入社後の流れ： 入社後には導入研修を実施いたします。また現場配属後にはOJTを通じて業務を学んでいただきます。 設計などに関して、会社独自の勉強会も実施しております。 また、会社内での社員同士の距離感も近いため1on1の実施など、サポート体制も万全です！ ■組織構成について： 大阪と東京で6ユニットに分かれた組織構成です。（1ユニット：5〜6名） 内訳としては、意匠設計が4ユニット、内装設計が2ユニットとなっています。設備設計に関してはプロジェクトを横断して業務を行います。 ■働き方： 完全週休二日およびフレックスタイム制を取っているため、裁量度の高い働き方が可能となっています。また、状況に応じてリモートワークの実施を可能です。案件が全国で発生するため日帰りでの出張は盛んに生じます。 ■業務の魅力： 実際に使うユーザー（研究者）に直接ヒアリングやワークショップをしながら、企業のイノベーションを支える空間を共に創っていくので、設計者としてのやりがいを感じられる仕事です。 変更の範囲：本文参照

〜「ITTO／みやび個別指導学院」を中心に100教室以上を運営◎/業界・職種未経験歓迎◎〜 ■職務内容：当社にて「ITTO／みやび個別指導学院」の教室長業務をお任せいたします。生徒の学習サポートや教室運営に関わる業務等、生徒や講師、保護者とのコミュニケーションを取りながらより良い教室づくりを目指していただきます。 ■具体的な業務内容： ・生徒の学習指導（2-3コマ／日） ・生徒／保護者との面談 ・講師の管理（シフト作成、採用、指導等） ・事務処理業務（生徒募集、入会手続き、授業料管理、データ入力等） ■職務の特徴： ・基本は5教科を見ていただく形になりますが、ご経験によっては別の講師の方が対応する場合もございます ・小・中・高校生の生徒をご担当いただきます。学習指導時の生徒数は1〜3名程度です。 ■組織構成：各教室は教室長含め正社員1-2名、アルバイト講師が5-10名の体制で運営されており、20〜30代のメンバーが活躍しております。 ■入社後の流れ：OJT（期間は経験／スキルに応じて）⇒FC本部でのライセンステスト（合格率8割）⇒教室長デビュー ※ご経験によりことなりますが、3〜4か月程度を予定しています ■入社後について：入社後すぐに教室長業務をお任せするのではなく、エリア管轄のマネージャーによるOJTにて業務の全体感を掴んでいただきます。また一つ一つの業務は全てマニュアル化されており、教室運営の判断に迷わないようなサポート体制が整っています。営業、役者、飲食店スタッフ、デザイナー等未経験から入社しているメンバーも多数いるので安心して入社いただけます。 ■勤務地について： 【東京都】葛飾区、足立区、中野区、杉並区、調布市、町田市、多摩市 【千葉県】柏市、流山市、松戸市、白井市、鎌ヶ谷市、印西市、木更津市、富津市、船橋市、佐倉市、八千代市、市原市、四街道市、千葉市、市川市 【埼玉県】さいたま市、越谷市、春日部市、上尾市、坂戸市、鶴ヶ島市、川越市、所沢市、入間市、飯能市、北足立郡 【神奈川】相模原市、海老名市 ※勤務地は希望を考慮します。詳細は当社HPをご参照ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルリモート可◎年休125日／土日祝休み／技術力を付けたい！もっと顧客に寄り添った作品を作りたい！そんな方にお勧めのポジションです◎】 ■職務概要： WEBサイトの開発を主軸に企画立案から設計、デザイン、コーディング・開発、納品まで一貫して手掛ける当社において、WEBデザイナーとして活躍頂きます！この度、事業拡大のための組織体制の強化としてメンバーを募集するものです。 ■顧客の特徴： ＜栃木県内＞直接取引のプライム案件がほとんど。要件定義、設計、デザインと上流工程から携われるポジションです。農業関係やアパレル関係の案件が多く、おしゃれでやわらかい雰囲気のデザインを得意としております。 ＜東京・大阪＞デザイン会社からの開発依頼が中心です。首都圏エリアは技術力を求められる案件が多く、技術者にとっては腕の見せ所！ベストな製品を提供出来るよう試行錯誤する事もありますが、非常にやりがいのある仕事です。 ＜海外＞「Webる」という価値観を大切にし、「Webの最前線に立つ」ことをビジョンに掲げています。3年内に海外の技術ノウハウへのタッチも増やし、従業員の技術向上を目指しています。 ■業務詳細： ・お客様のWEBサイトのデザイン制作(Photoshop 、 Illustrator) ・お客様のWEBサイトの更新作業(バナー作成、その他掲載内容の変更、追加ページ作成など) ■組織構成： 当社は7名のメンバーで構成。取締役2名(CEO/CTO)、フロントエンドエンジニア2名(30代女性/20代男性)、バックエンドエンジニア2名(30代男性/20代男性)、自社サイト編集担当1名(20代)少数精鋭の組織ならではの和気あいあいとした緩い雰囲気ですが、仕事・技術の話になると熱心になる非常にメリハリのある組織です。 ■就業環境： ◇在宅勤務可…試用期間終了後から在宅ワーク可能で残業も20時間ほどです！ ◇融通の利く就業環境…受託制作なのでお客様の都合に合わせて残業する事も。その場合別日に午後出社するなどして不可が掛からない用調整しております。有給も年一人あたり12〜15日取得するなど、就業環境向上には力を入れてます。 ■当社の制作実績 https://cfv.co.jp/works/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社／ほぼプライム案件／個人にあった勤務地（オフィス）考慮〜 ■業務内容 オリジナルCMSによるWebサイト構築をお任せします。 （PHP、JavaScript、MySQLを使ったWebサイトの構築） ◇具体的な業務内容 ・PHPを使ったオリジナルCMSによるWebサイト構築 ・フロントエンジニアとの折衝 ・新規技術の導入調査、実装 ■組織構成 日本では名古屋を中心に、大阪、東京、福岡に約10名、ベトナムは約15名が在籍しています。 ベトナムにはBrSEがチームに在籍しているため、語学力は必須ではありません。 人間関係はとても穏やかで、先輩や上長ともカジュアルにコミュニケーションが取れる社風です。 全国に拠点があるので、チャットやweb会議などのツールや定期面談などの仕組みを活用し、必要なときにいつでも頼れる関係の維持に気を配っています。 定着率：89.2％（直近1年間） ■仕事の魅力 ・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー)のため、元請けとの折衝はありません。 ・自社プロダクトであるため、社内での意見をプロダクトに反映することができます。 ・有名宿泊施設のWebサイト構築に携わることができるため、仕事のアウトプットが分かりやすいです。 ■当社の魅力 大手ホテルチェーンや有名観光施設の大型案件にも外注をせず、ほとんどの業務を内製しています。 グループ会社含めて、宿泊業・観光業のお客様の課題を網羅的に解決できる体制が整っており包括的な貢献が可能です。 全国でデザイナーが80人以上在籍。大型案件にも自社で対応可能です。 Web制作実積6,000サイト、月額サービスの会員総数3,000社以上、 リレーションがとれているお客様が多数いらっしゃいます。 全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社です。 アビリブでは会社指示での転勤はありません。また、都市部に住まなくても全国区の仕事があります。個人に合ったライフスタイルに、希望する仕事がアビリブにあります。地方からご応募いただく方には、都市部経由で再び出身地に戻って働く環境もご用意します。

〜全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社／ほぼプライム案件／個人にあった勤務地（オフィス）考慮〜 ■業務内容 オリジナルCMSによるWebサイト構築をお任せします。 （PHP、JavaScript、MySQLを使ったWebサイトの構築） ◇具体的な業務内容 ・PHPを使ったオリジナルCMSによるWebサイト構築 ・フロントエンジニアとの折衝 ・新規技術の導入調査、実装 ■組織構成 日本では名古屋を中心に、大阪、東京、福岡に約10名、ベトナムは約15名が在籍しています。 ベトナムにはBrSEがチームに在籍しているため、語学力は必須ではありません。 人間関係はとても穏やかで、先輩や上長ともカジュアルにコミュニケーションが取れる社風です。 全国に拠点があるので、チャットやweb会議などのツールや定期面談などの仕組みを活用し、必要なときにいつでも頼れる関係の維持に気を配っています。 定着率：89.2％（直近1年間） ■仕事の魅力 ・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー)のため、元請けとの折衝はありません。 ・自社プロダクトであるため、社内での意見をプロダクトに反映することができます。 ・有名宿泊施設のWebサイト構築に携わることができるため、仕事のアウトプットが分かりやすいです。 ■当社の魅力 大手ホテルチェーンや有名観光施設の大型案件にも外注をせず、ほとんどの業務を内製しています。 グループ会社含めて、宿泊業・観光業のお客様の課題を網羅的に解決できる体制が整っており包括的な貢献が可能です。 全国でデザイナーが80人以上在籍。大型案件にも自社で対応可能です。 Web制作実積6,000サイト、月額サービスの会員総数3,000社以上、 リレーションがとれているお客様が多数いらっしゃいます。 全国で200名が活躍する、安定した規模のWeb制作会社です。 アビリブでは会社指示での転勤はありません。また、都市部に住まなくても全国区の仕事があります。個人に合ったライフスタイルに、希望する仕事がアビリブにあります。地方からご応募いただく方には、都市部経由で再び出身地に戻って働く環境もご用意します。

〜住宅系から非住宅へキャリアチェンジ／オフィスや商業施設、店舗、住宅系などアセット経験不問／働き方の自由度が高くメリハリのある就業が可能〜 ■業務内容： 営業担当がヒアリングしてきたお客様の要望を元にAutoCADを使用し、オフィスの設計・デザインを行います。社内メンバーと綿密にコミュニケーションをとりながら『コストを抑えつつも、お客様の要望に合ったデザイン』を追及していきます。テナントオーナーとの折衝や現場管理等はありませんので設計に専念することができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当案件： 案件はすべて不動産仲介会社様や個人の方から紹介していただいています。社長の方針として、大手、中小関係なく頂いた案件を基本すべて受けており、昨年度は全体で年間120件の案件を受注しています。 ビルリニューアルやフロアリニューアル、店舗開設や移転・改修・増床など様々な案件の設計に携わることができます。 ■社風や働き方について： 案件の打ち合わせを除いて、社内会議は極力行わない風土がありしっかり業務の専念できる風土があります。また、わからないことがあれば都度先輩や上司からアドバイスをいただけます。 働き方については個人の裁量に任せております。基本的には出社して業務を行いますが、例えば、お子様の体調不良や保育園等のお迎えなどでリモートが必要な場合は在宅勤務可としております。 ※働き方の詳細については面接時にご質問ください。 ■組織構成： 東京：10名（営業8名・デザイナー2名）＋派遣社員2名／大阪：2名 ■事業展望や安定性： 案件については既存顧客からの紹介が9割と非常に安定した受注が特徴的です。 年々売上高も上がっており、着実に業績拡大しております。また、社員ファーストの風土もあり、毎年ベースアップを実施しているため社員満足度は非常に高く、働き方の裁量も大きいため長期就業環境が整っているのも魅力です。今後も継続的に事業拡大をしていき、社員への還元を行っていく方針です。 変更の範囲：本文参照

〜ゲームのキャラクター・背景モデリング、キャラクターアニメーションやイベントシーン制作を担当する業界経験のあるデザイナーを募集〜 【クリエイティブ業界を中心に制作ソリューションサービス・人材コンサルティングサービスを展開／徹底した労働時間管理・柔軟な働き方が可能／上場グループならではの福利厚生充実／年休120日・土日祝休み】 ■業務内容： 主に家庭用ゲームの3DCG制作に従事していただきます。職務はモデリング担当とアニメーション担当をそれぞれ募集しております。選考の中で、ご経験に合わせてどちらの担当をいただくかを判断いたします。 ■業務詳細： ●モデリング担当…キャラクターと背景のモデリング、UVテクスチャ制作 ●アニメーション担当…ゲーム内のキャラクターアニメーション、イベントシーン制作 チームリーダーになった場合、上記に加えて次の業務も担当して頂きます。 5〜6人のチームのディレクション、マネジメント、スケジュール作成、管理（作業工数の見積り、品質管理、進捗管理）、部下の指導、育成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織について： 主に家庭用ゲームやソーシャルゲームの3DCG制作をお任せします。国内の有名ゲームタイトルのデザインも当社で一部担当を行っており、ご自身のデザインが多くのユーザーにご覧いただける魅力ある仕事です。 ＜組織構成＞ GM1名、AM2名、PM11名、計約200名（東京）、AM1名、PM3名（大阪）、計約50名 ■働く環境： ●モニターやペンタブレット、高性能チェアの貸与や購入補助等、作業環境を整えるためのサポートを惜しみません。このためリモートワークでもオフィスと変わらない環境で仕事に集中できます。オフィスには個人作業用スペースを設置しているので、出社時に集中したいときや、オンライン会議のときなどに活用できます。 ●原則として勤続3年で3日間、勤続5年で5日間、連続して休暇を取ることができます。リフレッシュ休暇以外にも夏季・年末年始休暇などの連続休暇の制度があるほか、有休取得率は70％超で、気兼ねなく休みを取れる職場です。ワークライフバランスを保ちながら、心身ともに健康な状態で生産性高く仕事ができる職場づくりに注力しています。 変更の範囲：本文参照

【上流工程の経験を積みたい方向け/自社PKG導入SE／自社内開発100%・プライム比率100％／福利厚生充実×ワークライフバランス◎】 ■仕事内容： 自社パッケージシフト「デザイナーシリーズ」を中心とした中堅・中小企業様向けのエンドユーザーのビジネスSEとして、提案・要件定義のフェーズから導入・保守に至るまで一貫した対応を実施します。東京での開発はほぼなく、上流工程をお任せすることになります。特定の業種・業態・業務に囚われることなくことなく、幅広い業務知識を身に着けていただけます。特に営業と帯同しエンドユーザーに直接提案するSEは「アテンドSE」と称され、ユニオンシンクのビジネスの中心的役割を担っています。直接提案から受注した案件は100%受託開発となり、委託や派遣での開発はありません。まずは様々なお客様の案件に携わっていくなかで業務知識を身に着けていただき、最終的にはアテンドSEを目指していただくことになります。 ■評価制度/キャリアパス： ・年2回、評価項目（成績、業務スキル、ヒューマンスキル、業務態度）に応じて自己評価・上長評価を行います。また、個人目標を設定し達成度合いや取り組みに対しても評価し、個人のスキルアップをサポートします評価結果については必ず評価面談を実施し本人のキャリアプランに沿ったアドバイスを行います。 ・年1回、自己申請で昇格申請をあげて昇格審査に通れば昇格となります。上長との面談⇒上長から役員陣への打診・プレゼン⇒再度上長面談という流れで進むため、納得感があり、モチベーション高く仕事に取り組んでいただける環境です。3〜5年で次の等級へチャレンジする人が多いです。経営を目指すコース、管理職を目指すコース、上級SEを目指すコース、技術スペシャリストを目指すコースなど本人のキャリアプランに応じて様々な選択肢からコース選択可能です。 ■入社を決めた理由： 「上流工程から仕事ができる」「顧客折衝が出来る」「自社製品がある」など仕事内容の他にも、「手当が充実している」「残業が少ない」「産休育休など福利厚生が充実している」等の条件面に魅力を感じたられた方も多数おられます。

■□フロントからバックエンドまで一通りのスキルとノウハウを得ることが可能／AWSパートナー企業／在宅可・全国のオフィスから勤務地の選択が可能／お客様とほとんどの場合が直接契約の為、お客様やユーザーと直接対話を重ねてプロダクトゴールに向き合える□■ AWSパートナー企業としてコンサルティング・設計・構築・運用等を手掛ける当社にて、フロントエンドエンジニアを募集します。 ■業務内容： Webを中心としたフロントエンドの設計・実装を担当していただきます。 フロントエンドの設計や実装だけではなく、ユーザー体験を最大化する方法を顧客や社内デザイナーと一緒に考えたり、サーバーサイドやAWSとのAPI連携やチューニングなど、フロントからバックエンドまで一通りのスキルとノウハウを得ることが可能です。 BtoBtoC向けに、複数の構成要素やグラフライブラリを使った画面を快適に使えるようなアプリケーションが求められることが多いです。ダッシュボードの設計経験がある方は歓迎です。 ■魅力： ・製造ビジネステクノロジー部は「最高の顧客体験をお客様と一緒に創り上げる」をミッションに、弊社エンジニアの高い技術力により、お客様やエンドユーザーの体験価値を高速にデリバリーする、チーム開発体験が得られます。 ・お客様とほとんどの場合が直接契約であり、お客様やユーザーと直接対話を重ねてプロダクトゴールに向き合いながら改善や再提案を重ね、全行程を伴走していきます。 ・中〜大規模プロジェクトを担当するケースも含め、多種多様なプロジェクトに関わっています。弊社がプライムベンダーとなり、マルチベンダー体制における全体プロジェクト管理を担うケースもございます。また小売や製造業などのドメインに対する知見を深めることができます。 ・詳しくはこちらの事例紹介ページをご参照ください。https://classmethod.jp/cases/ ■勤務地： ・東京・大阪・北海道・福岡・仙台・新潟・愛知・沖縄にオフィスがあります。 基本的にはどこのオフィスでも自由に勤務可能です。 ・リモートワークも可能、家庭の都合や将来的な移住などにも、柔軟に対応しております。地方在住などで恒久的にリモートワークとなる場合にはふるさと勤務制度があり、個々人に応じて柔軟に対応します。

■職務内容： 商業印刷物及びWeb制作に関する受注及び営業活動 【パンフレット・カタログ〜WEB・動画制作まで多彩な印刷物制作に関わる提案型営業／自己資本比率87％・無借金経営で事業安定性◎／教育業界ベネッセのコアサプライヤー／創業70年以上】 ■仕事内容： 企画・デザイン制作から印刷・製本までワンストップサービスを提供している同社にて、印刷物の企画から提案までの営業活動。 流れとしては下記となります。 （1）既存のお客様よりご依頼を頂き、ヒアリング・納品スケジュールのすり合わせ （2）見積書作成・契約 （3）社内外のデザイナーや制作担当とデザイン等の打ち合わせ、見本の作成 （4）見本品をお客様にお届けし、ご了承を頂き次第印刷へ （5）完成品が上がってきたら配送の手配を実施し、納品まで見届け完了 ※既存のお客様、また、現取引先からのご紹介や関連企業などの繋がりからの顧客活動がメイン。 ■組織構成および担当エリアについて： 東京支店では現在10名が在籍しています。年齢は30〜50代中心です。真面目な人柄が多い職場です。 担当エリアは都内が中心です。担当顧客数は30〜50社程度を想定しています。 ■当社の特徴： ・企画から納品まで一貫体制で対応するワンストップソリューション 企画・クリエイティブ・製造・配送までの一連の工程を網羅することによって、研精堂印刷だからこそできる価値を提供しています。 また、お客様のニーズにこたえるため、印刷工場は365日24時間稼働しており、土日や連休中にも対応できるフレキシブルな生産体制を整えています。 ・教育業界大手ベネッセ様のコアサプライヤー、地域情報誌オセラ様の印刷担当 あらゆる世代の身近に存在し、普段から目に触れる機会が多いものを手掛けています。地元で安定して地域貢献でき、また、文化的にもモノづくりメーカーとしての想いをもって顧客課題解決に向けて伴走できます。 ・東証スタンダード上場「日本創発グループ」 2020年に日本創発グループへ参入しました。印刷やWEBなどクリエイティブな会社として今後も成長を続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品あり／東証グロース市場上場／時短勤務や育休産休も推進／手厚い研修制度有／社歴・年齢関係ない評価制度有】 ■業務内容： 社長直轄事業におけるクリエイティブ制作等デザイン業務をお任せいたします。新規事業のため、事業成長をデザイナーとして間近で感じることができるポジションです。【職種の変更範囲：会社の定める職種】 ■具体的には： ◇制作物企画制作 ブランディング・売上向上、顧客育成を目的とした制作物の制作業務（WEBコンテンツ、店舗における販促物、映像、WEBサイト、パッケージデザイン）及び制作進行 ◇ブランディング クリエイティブコントロールに関する業務（制作物のチェック、修正指示） ■当ポジションの魅力： ・スタートアップフェーズの事業のため、スピード感がある環境で様々なことにチャレンジできます。 ・デザイン経験をベースにしながら、事業成長に直接関わることができます。 ・開発チームも近く、モノづくり側とも深く関わることができるため、企画〜市場流通まで一気通貫でみることができます。 ■当社の魅力： ◇成長を後押しする社風 MTGは従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きにひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。そのため、従業員のキャリア形成にも本気で取り組んでおります。（目標設定、月1回の1on1、3ヶ月に1回の振り返りなど）頑張りを賞賛する文化（部門の目標達成を全員で称える全社会議など）もあり、仕事にやりがいを持ちながら自己実現したい方にピッタリの社風です。 ■働きやすさの特徴： 女性比率も57％と高く、時短勤務や育休産休も充実させることでMTG社での就業継続率は93%という高い数字を誇っています。 ■同社の魅力： 東京証券取引所グロース市場。ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。マルチ販売チャネルを活かしてコロナ禍においてもECチャネルを中心に業績は好調推移。B happy、MTG LIFEPLANの加盟店、会員の積み上げと新商品・新ブランドを生み出し続ける開発システムの成長サイクルによる継続的な成長を目指し、積極的な増員採用を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜美顔器などの医療・健康機器自社ブランド「MYTREX」／2023年は昨対比300%の急成長中企業／年休122日〜 ■業務概要： 『MYTREX』の売上を伸ばすための施策・アイデアを考え、それがどのような結果となるのか、PDCAすべてに携わっていただきます。 自身の取り組みの結果がダイレクトに伝わるので、やりがいと成長を感じることができるポジションです。 ■業務詳細： ＜戦略系＞ ・販売戦略の立案（ターゲット選定、悩み・ニーズに対する訴求およびベネフィットの策定、コンテンツの選定） ・販売戦略の管理、実行（打ち手の選定、プラットフォームの選択、予実シミュレーション、具体的な計画表の作成） ＜クリエイティブ系＞ ・コンテンツのラフ作成、ライティング（LP・バナー・その他） ・社内デザイナーへの依頼、ディレクション ＜分析系＞ ・自社の売上分析、KPI設定 ・競合調査 ・ペルソナ設計とカスタマージャーニーマップの形成 ・課題の優先度付け ※戦略の立案・実行に必要な業務であり、メイン業務ではありません。 ※ご経験のあることから1つずつお任せし、将来的には幅広くご担当いただきたいと考えております。 ■組織体制： マーケティングを担う部署への配属となり、東京／福岡合わせて、20代〜40代までの計20名の組織です。 部署内は、広告運用担当者、モール運営担当者、プロダクトマーケティング担当者などに分かれています。 メンバー同士のサポートや、代理店による協力体制が整っています。 ■このポジションの魅力： ◇裁量権がある 「稟議の進行が遅い」「何をするにも上長の承認が必要で手間がかかる」 そんなもどかしさを感じる方には、お勧めです。 ◇数字に反映される コンテンツマーケティングは、これまで取り組んだ施策やアイデアがそのまま数字に表れ、売上にも直結します。 そのため自分の立てた仮説が的中したり、努力がダイレクトにブランド認知度や売上に反映された瞬間は、とてもやりがいを感じます。 ◇チャレンジしやすい環境 データに基づいて「どのようにすれば商品が売れるのか」を分析する論理的な思考力と、コンテンツ作成での創作的なひらめきなど、幅広い業務を担当するため、さまざまな経験や知識を身に付けることができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜美顔器などの医療・健康機器自社ブランド「MYTREX」／2023年は昨対比300%の急成長中企業／年休122日〜 ■業務概要： 『MYTREX』の売上を伸ばすための施策・アイデアを考え、それがどのような結果となるのか、PDCAすべてに携わっていただきます。 自身の取り組みの結果がダイレクトに伝わるので、やりがいと成長を感じることができるポジションです。 ■業務詳細： ＜戦略系＞ ・販売戦略の立案（ターゲット選定、悩み・ニーズに対する訴求およびベネフィットの策定、コンテンツの選定） ・販売戦略の管理、実行（打ち手の選定、プラットフォームの選択、予実シミュレーション、具体的な計画表の作成） ＜クリエイティブ系＞ ・コンテンツのラフ作成、ライティング（LP・バナー・その他） ・社内デザイナーへの依頼、ディレクション ＜分析系＞ ・自社の売上分析、KPI設定 ・競合調査 ・ペルソナ設計とカスタマージャーニーマップの形成 ・課題の優先度付け ※戦略の立案・実行に必要な業務であり、メイン業務ではありません。 ※ご経験のあることから1つずつお任せし、将来的には幅広くご担当いただきたいと考えております。 ■組織体制： マーケティングを担う部署への配属となり、東京／福岡合わせて、20代〜40代までの計20名の組織です。 部署内は、広告運用担当者、モール運営担当者、プロダクトマーケティング担当者などに分かれています。 メンバー同士のサポートや、代理店による協力体制が整っています。 ■このポジションの魅力： ◇裁量権がある 「稟議の進行が遅い」「何をするにも上長の承認が必要で手間がかかる」 そんなもどかしさを感じる方には、お勧めです。 ◇数字に反映される コンテンツマーケティングは、これまで取り組んだ施策やアイデアがそのまま数字に表れ、売上にも直結します。 そのため自分の立てた仮説が的中したり、努力がダイレクトにブランド認知度や売上に反映された瞬間は、とてもやりがいを感じます。 ◇チャレンジしやすい環境 データに基づいて「どのようにすれば商品が売れるのか」を分析する論理的な思考力と、コンテンツ作成での創作的なひらめきなど、幅広い業務を担当するため、さまざまな経験や知識を身に付けることができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー〜 ■職務内容： 先行・量産車のデザイン開発におけるデジタルモデリング業務に従事頂きます。　 ・スケッチからの3Dモデリング業務、量産／モデル製作に向けた精度の高いデータ玉成業務 ・CG及びVRによるシュミレーション作成について、経験・知見がある場合はCGクリエイターとしての配属も検討 ※使用ツール：Photoshop,Alias,Vredなどのデザイン開発ツール ■採用背景： 重点領域強化とリーダー層の採用のため。当社中期経営計画でのデザイン開発を遂行するために必要な人員を採用することとなりました。アライアンスおよび国内外の協力会社と連携したデザイン開発をリーダーもしくは将来リーダー候補として遂行する人材となって頂きます。 ■仕事の面白み： デザイン部門の様々な専門領域・バックグランドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることがができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関係する事が出来ます。 ■魅力・やりがい： 自動車デザインはお客様の第一印象を左右する重要な要素であり、商品が発売されると、自身が携わったデザインの車が街を走り、お客様が運転する姿を見れること。 ■風土： カーデザインに関連するさまざまな職種の方が専門性を活かして、他部門とも連携してモノづくりを実施しています。 ■部概要： デザイン本部では、当社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。 ■部署の役割： ・ブランド強化に向けたデザイン戦略の立案、実行業務 ・調査・検証作業を通じた商品、デザイン企画立案業務 ・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務 ・先行、量産車のデザイン、内外装カラー＆マテリアルデザイン、インターフェースデザイン開発業務 ・ブランドを訴求するグラフィックデザイン業務 ・デザイン開発におけるスケッチ/3Dデータからのサーフェースモデリング業務 ・デザイン開発におけるデータの玉成業務

〜未経験歓迎／犬や猫などペット好きな方歓迎！／イベントに出展する企業のサポートや準備等／英語力を活かしたい方へ／実働7時間〜 ■募集背景： 新型コロナウイルス感染症によって2020年から2021年は展示会業界にとっても大きな変化点の年となりました。これまで毎年開催しておりました展示会が開催出来ずに苦しい時期を経験しましたが、その逆境を経験したからこそ、2022年は過去を上回る規模で展示会を開催しております。展示会にご出展されるお客様とその業界全体を盛り上げる為に今回は体制強化として増員の募集を致します。 ■業務概要： 世界のメーカーが一挙に集い、ビジネスチャンス創出の場となる「インターペット」開催のために、コーディネーター（オペレーション）としてご活躍いただきます。当社の主催する見本市への出展が決定した国内外企業へのサポート、及び見本市運営に関する準備、現場での事務局運営をお任せします。 ■業務詳細： ・見本市に関連する印刷物（出展パンフレット、来場者向け招待状、開催告知ポスター、他）の制作（デザイナー、印刷会社との窓口業務を含む）・校正・DM手配 ・見本市を運営する上での関係協力会社との折衝、取りまとめ（スタッフ、施工、警備、清掃の依頼や手配等） ・出展企業向けのマニュアル作成と送付 ・出展企業からの各種書類回収、及び問い合わせ対応、顧客データ管理 ・見本市開催の搬入、搬出および見本市期間中の会場事務局勤務 ■見本市とは？： 見本市とは、製品を販売したい企業と製品を買い付けたい企業を結びつけるビジネスの商談の場です。見本市には多数のバイヤー（製品を探している人や企業）が来場しますので、効率良くリードの獲得や商談をすることができます。https://interpets-japan.jp.messefrankfurt.com/japan/ja.html ■当社強み： 法人向けの美容領域の見本市の中でもアジアトップクラスの規模を誇る「ビューティーワールドジャパン」や日本を代表するペットの展示会「インタ—ペット」を運営しております。 東京ビックサイトなどのホールで開催され、来場者数は7万人超、出店者数は700社を超えることもございます。 変更の範囲：会社の定める業務