ecサイト運営 未経験の求人情報の検索結果一覧

〜楽天「ショップ・オブ・ザ・イヤー」選定企業／「Z-CRAFT」等を展開／ファッション、靴、雑貨、家電などオリジナルブランドから海外アイテムまで多彩な商品／入社後研修あり／服装自由／福利厚生充実〜 楽天市場やYahoo!ショッピングなど、いずれかのECモールの店舗運営をお任せします。予実管理を基本に売上を作っていくことがミッションです。 ■業務内容： ◎予実管理 ◎販促企画・実行　プッシュする商品の選定から可 ◎各モール側の担当者と広告・宣伝に関する折衝 ◎アルバイトスタッフ等の人材育成　など ■入社後の流れ： 当社の概要や特徴を知るための研修からスタートします。 まずは物流センター、カスタマーセンターで短期間の研修において「当社のアイテムについて」などを理解するところから始めます。 その後は上長や先輩のサポートのもと、スキルに応じた業務からお任せします。 ■仕事の魅力： アパレル、靴、家電、雑貨などオリジナルブランドから海外人気アイテムまでを扱う商品力のもと、億単位の売上を作れるのが魅力です。経験を糧に、よりダイナミックな仕事に挑戦しスキルを高められます。 ■当社の特徴： ◎1973年に生まれた当社は、海外のスポーツ＆カジュアルブランド商品の並行輸入業務からスタートしました。現在では、物流、小売りなど多角的に事業を展開。小売では全国に店舗を展開、ECサイト販売も手掛けています。 ◎かつてはインポートの卸売をメインにしていた当社ですが、ここ数年はインターネット通販が新たな柱となっています。扱う商品もシューズからアパレル、スポーツ、そして4〜5年前からはコスメや食器、食材などへと領域を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「BEST SHOP AWARD2023」「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2022」等受賞歴多数・グローバルな環境・育成環境◎〜 ■ネット通販主体で「中古パソコン」「輸入商品」「自社ブランド商品」の３本柱にて商品を取り扱い、販売。多くのヒット商品を手掛けてきた当社にて、ECサイト運営力を強化していくためにデザイナーを募集いたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ECサイト運営チームにて、デザイナーの業務をお任せします。デザイナー兼マーケターとして販売促進のための戦略を立てながら、ショップページや商品ページのコンテンツを制作・改修していただきます。 ■組織構成： ECサイト運営チームでは国籍問わず３名のデザイナーが在籍しております。グローバルな環境でご活躍されたい方におすすめです。 ■育成環境・キャリアパス 育成のノウハウも豊富なため、経験が浅い方でも先輩がついて丁寧に業務を教えていきます。業績や意欲を考慮し、将来的にはネットショップの店長等幅広い業務をお任せする可能性もあります。 ■当社について： 【優良サイトとして受賞歴多数】 ◇「安もんや」が「au PAY マーケット」にて、「パソコン・PC周辺機器カテゴリ賞」を受賞 ◇「マンツウオンラインショップ」が、「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2022」にて、「パソコン・周辺機器　ジャンル賞」を受賞 当社は雑貨貨物などを低価格で提供する『安もんや』、中古パソコンや家電製品を取り扱う『マンツウオンラインショップ』、、社開発製品を販売する『TOKAIZ』など幅広く展開しております。トータル1000アイテム以上を取り扱っています。ヤフー、楽天などECポータルに出店しており業績はきわめて好調なため、このたび体制を再強化します。 新製品をを間30アイテム発売している 当社で、サイト運営にチカラを発揮してください。 変更の範囲：本文参照

〜未経験可／営業事務／顧客対応あり／営業へのスキルアップも可能〜 コールセンター代行業務を始め、カスタマーサポート代行・ECサイト運営代行などアウトソーシングサービスを提供する当社。 今回のポジションでは、営業担当のサポートとして、新規顧客・既存顧客に関する営業支援活動から見込み顧客の発掘に関わる業務、その他営業事務作業全般をお任せします。 将来的には事務作業だけでなく、簡単な顧客折衝もお任せしますので営業スキルも身に付きます。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・新規顧客に対する初回ヒアリング └お問い合わせいただいた企業様から検討時期をヒアリングし、商談に繋がった場合は営業担当にバトンタッチ。情報収集中の企業様に対しては資料を送付し、電話で簡単にサービス紹介を行います。 ・既存顧客の対応 └営業担当の指示に基づき、契約調整に伴う各種手続きや未入金顧客への連絡、業務に関する質問への回答（現場に確認した上で顧客へ回答)を行います。 ・代理店との調整 └共催企業へ資料提供の依頼や調整を行う等、営業担当が円滑にセミナーを行うための補助をお任せします。 ・見積書や契約書を始めとした資料・書類作成等の営業活動支援 └基本的に決まったフォーマットに沿って作成してもらいます。 ・その他、営業事務作業 ■仕事の魅力： ・ECやWEB業界に精通した知識を身に着け、顧客対応や営業スキルも身に着けることが可能です。 ・風通しが良く、個性を尊重する社風のため、連携や意見を出しやすい雰囲気です。 ・当社は知識の宝庫です。自分次第であらゆる業界・業種の知識を得て活用することが可能です。 ・身に着けたスキルを活かして、営業や他の業務にステップアップも可能です。 ■組織構成： 営業事務は今回新設するポジションとなります。営業部門は全部で7名おり、その中でも主に営業1課2.3名のフォローをお願いする予定です。全社平均は年齢30歳前後で20代の社員も多数在籍中になります。 変更の範囲：本文参照

≪未経験歓迎／名古屋市内を中心に11店舗運営／ニーズ・会社の成長性◎≫ ■業務概要： 地元の工務店や職人に向け「住宅資材のコンビニエンスストア」をコンセプトに店舗販売を行っている圓屋のECサイト運営をお任せします。 ※自社HP他楽天市場やメルカリなどにも出品を行っています ≪具体的には≫【変更の範囲：会社の定める業務】 (1)ECサイトの管理：ECサイトの販売や在庫管理を行って頂きます。買い取った資材等をサイト上で販売したり、売り切れた製品の対応等をお任せします。ECサイトでの問い合わせ・需要も増えてきておりますが、難しい操作は必要ないため、安心して業務を覚えていただけます。 (2)製品の撮影・画像加工・簡単な動画編集：どう売れるかを考えて撮影や加工を行っていただきます。商品の見せ方を考えるため、マーケティング等の知識も身につけることができます。 (3)広告・SNS等の広報活動：広告やSNSを通して、会社の認知度や販促活動を行って頂きます。 ≪扱う製品≫ 新築住宅やリフォームに利用される、ベニヤ・メーカー取り寄せ品・木材・キッチン・バス・トイレ洗面・その他建材資材など。100円以下の工具から200万円以上のシステムキッチンなど、通常の建材屋では取り扱っていない商品も多数取り揃えています。建設現場であまった資材等を買取販売するため、他社よりも安い価格でお届けすることが可能です。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 現在1名でECサイトの運営をしております。ECサイトの規模拡大に向けた増員募集となります。 ≪社風≫ 年齢問わず実績に応じて役職者へと昇格が可能です。社内は20~30代がメイン・同年代の社員も多く、和気あいあいとした社風です。離職率も低く、ご自身の裁量をもとに自由に働く事ができる環境です。 ≪研修制度≫ OJTや外部の研修を通して建築資材の知識についてしっかり学んでいただきます。 ■グループ会社について： 住宅のトータルソリューション（資材販売部の木材・新建材・設備・プレカット／住宅部の注文住宅・分譲住宅・不動産売買、仲介、ネット事業部の情報配信・プロモーション支援等）をご提供する株式会社名東木材のグループ会社です。事業好調による増員採用です。 変更の範囲：本文参照

ECサイトの運営に纏わること全般をお願いいたします。 集客、マーケティング施策の推進から更新業務までECサイト運営にかかせない、一連の作業に携わっていただきます。 【具体的には】 ■自社サイト、楽天市場、Yahoo!ストア、ZOZOTOWN等の更新・運営全般 ■イベント企画・イベントLP作成⇒シーズン企画や売場活性化のためのキャンペーンイベント等の企画とページ作成 ■商品購入率を高める情報発信のためのメールマガジン作成やSNS運営 ■KPI分析・マーケティング施策の立案 【やりがい】 ■マーケティングリサーチから、イベント企画から実施までEC運営に関わる業務に幅広く携わっていただけます。 【社内の雰囲気】 職歴の長さは関係なく、良い意見ならばまずは耳を傾け、取り入れる柔軟な組織です。 個性を尊重し、服装や髪型も自由なのでファッションが好きな方は楽しみながら働けます。 【開発環境】 Dreamweaver、Photoshop、Illustrator、Fireworks

《社会人復帰したい方、地元で働きたい方歓迎》 あなたのアイデアを活かせるお仕事にチャレンジ！ “フリマアプリに出品したことがある” “Webマーケティングに興味がある” という方にピッタリなのが、 今回当社が募集する《ECサイト企画運営》のポジション★ 物販フリマECサイト『オロセル』を運営している私達。 現在1000名の会員数ですが、 ゆくゆくは3000名→5000名と会員数を増やし、 「フリマなら『オロセル』だよ」というぐらいまで このECサイトを成長させることを目標に、 インフルエンサーとコラボした企画を発案したり、 フリマ出品ユーザーとしてのサイトの見直しを行ったりと あなたの“経験とアイデア”を活かせるのがこの仕事の面白さ◎ 未経験の方もOK◎ あなたからのご応募、お待ちしております♪ ★20代・30代活躍中/未経験OK ★服装・ネイル・髪色ぜーんぶ自由 ★従業員の約8割が女性/ママ社員も多数活躍中 ★月給25万円～/賞与インセンティブあり 会員制の卸売りECサイト「オロセル」を運営している当社。 現在、会員数は1000名ほど。 もっとこのサービスを広めて、3000名、5000名と利用者を増やし売上を上げたい！ 《利用者数UPと売上UP》の業務をあなたにお任せします☆ .☆何からはじめる？☆. 興味のある方は、まず「オロセル」を“実際に触って体験”しましょう。 「もっとこうしたらよいのでは？」というユーザー視点での意見・アイデア大歓迎です◎ .☆業務内容☆. 「どうしたら集客や売上アップにつながるか？」 の導線づくりが主なあなたの役目です！ ◇ECサイトの構成の見直し・刷新 ◇メルマガの配信 ◇入会者向けの勉強会の企画・実施 ◇売上アップのための企画 ┗X・YouTube・InstagramなどSNSを使った発信 .☆私達の目標☆. 「物販やっているなら、『オロセル』だよね！」 というほどの認知度と実績をあげること！ ぜひ社長や私達と一緒にオロセルをもっと、もっと盛り上げましょう！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 将来ライフイベントに変化があっても、無理なく、長く働ける♪゜ 《休暇・休日》 ☆5日以上の長期連休＋完全週休2日制 ☆有給取得もしやすい環境 《働き方》 ☆基本定時退社！朝はゆっくり11時出社 ☆「休むほどではないけど、体調が悪くて…」という際はリモートOK 《働きやすさ》 ☆従業員20名のうち、約8割が女性 ☆服装指定なし！夏はTシャツ＆短パンなどラフな格好でもOK 《待遇》 ☆未経験でも月給25万円～ ☆賞与あり ☆業績インセンティブ＋個人インセンティブあり などの環境・待遇が整っている当社には、 子育てと両立しながら活躍するママ社員が多数！ 次の転職では、「安定した環境のもと腰を据えて働きたい」という方にピッタリです♪ 明るくハツラツとした仲間と働こう！とっても自由な社風です♪゜ 20代～30代が中心となり活躍している当社。 ☆ダンスインストラクターの副業として働くパート社員 ☆前職は看護師、1児のママとして活躍する社員 ☆10年以上調理師を経験して入社した社員 ☆元美容師、ネイリストをしていた社員 など、ひとり一人様々なバックグラウンドがありますが 全員に共通しているのは皆☆＼明るい／☆ということ！ 年次や年齢、役職など関係なく、みんなフラットになんでも話せる仲間たちです。 そんな楽しい仲間が集まる当社は、 服装、ネイル、髪色、これらがぜーんぶ自由！ 夏はTシャツに短パンというラフな格好もOK♪ プライベートだけでなく仕事も、あなたらしくいれる職場です！

〜ECサイトの運営経験をお持ちの家庭日用品好きな方歓迎／業界を牽引する日用品メーカー／年休120日・フレックス〜 創業以来、日常使いからインテリアとしての突っ張り棒まで幅広いラインナップを世に送り出し、様々なメディアに取り上げられています。 この度は、事業拡大により大阪本社でのモールECサイト運営業務をお任せできる方を募集しています。 ★ポテンシャルを重視した未経験歓迎募集です！ ■業務詳細： 数億規模のECモールサイトの運営全般の責任を持っていただきます。 また、Webマーケティングの観点から、同時に効果的な広告や、プロモーション展開を考えて進め、自身の担当のECサイトの売上げの拡大化を図っていただきます。 ・モールECサイトの売上目標を達成させるための企画、販売戦略を提案、実施 ・ページ構成や画像の見直しや、新旧商品の新しい企画の提案、実施 ・WEB広告やSEOを活用したグロースハック ・ユーザビリティを最大化させるためのUI/UXの改善 ・分析したデータに基づく販促マーケティング・商品企画 【変更の範囲：当社における各種業務全般】 ■研修体制： ・入社から1ヶ月 会社や業界、商品を理解するための基本的な研修 ・入社1ヶ月後〜3ヶ月 先輩社員のフォローを受けながら、ECモールをご担当いただきます ・3ヶ月以降 業務に慣れていただきながら徐々に複数のECモールの運営に携わっていただきます ※これまでのご経験やご希望を考慮します ■組織構成： 事業開発グループはEC担当3名（女性2人、男性1人）の構成です。 ■仕事の魅力： ECの運営だけでなく、当社ではECモールの担当が商品企画やブランディングチームと密に連携しており、商品の企画やブランディングなどにも関わることができます。 変更の範囲：本文参照

〜月残業10H以下/未経験から手に職を付けられる環境/ECサイトの運営・画像編集〜 ■担当業務：従事すべき業務の【変更の範囲：無し】 当社のECサイトにて、どの商品が売られているか？などをチェックし、 よりECサイト上での反応、売り上げを上げるにはどうすべきか？を考えるポジションになります。 ■業務詳細： ・ECサイト上での売り上げ管理 ・イラストレーター、Photoshopを用いた画像作成 ・ECサイト受発注管理 ■組織について： 現在20代2名で担当しています。未経験の方でも少しずつ教育をするためご安心下さい。 ■お仕事の魅力点： ECサイト上の営業戦略を立て、実行し、それが結果に表れるお仕事です。 「どうすればより見てもらえるか、売り上げを上げる事が出来るか」を 考えるスキルや、画像編集等の力が身に付きます。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩からのOJTにより丁寧に教育をして参ります。営業未経験の方の入社実績もあるため、ご安心下さい。 ■当社について 日本が誇るお茶文化の、新たな未来を切り拓こう。 創業1946年の日本茶メーカー『葉桐』は、あなたの個性を待っています。 ◎商品開発から関わり、ヒットメーカーに。 日本茶は、カフェやスイーツなどでも注目され始めました。 しかし現代の若者には、まだまだ珈琲店が人気。そんな時代を一緒に変えてみませんか？　 私たちは古い文化を壊し、アップデートに挑戦します。 ◎一杯のお茶で、ひとは感動できる。 産地・製法・管理など、すべてにおいて拘りぬいた高品質な日本茶を扱っています。 本物の持つ味・香りは、人に驚きや感動を提供できます。 私たちと共に、日本全国へ、そして世界へ拡げましょう。 変更の範囲：本文参照

〜ワイヤーシェルフのトップメーカー／高品質な商材でお客様からの評価も高く安定経営／自社サイトの制作・運営業務／残業10ｈ・完全週休2日制／年休120日〜 ■業務概要： エレクターシェルフをメインとした高いブランド力を持つECサイト・WEBサイトのページ制作や登録業務をご担当いただきます。自社サイトのみならず、販売店サイトやモール店までデジタルマーケティングに関わる幅広い業務に携わることができます。 自社ECサイト：https://shop.erecta.jp 自社オフィシャルWEBサイト：https://www.erecta.co.jp ■業務詳細： ・ECサイトやWEBサイトのページ制作、商品登録 ・販売店サイトやモール店の商品登録 ・製品情報の作成や更新 ・販促企画の立案・実施 ・販促企画、プロモーション施策の効果検証 ・会員向けのメルマガ作成〜配信 ・市場調査、売上データ分析 ・外部協力企業との打合わせ 等 日頃からグループ内でアイデアを出しながら、週に1回のグループ会議にて詳細を詰めて、施策を進めております。 ■働き方： 残業は10時間程度と少なく、土日祝休み。プライベートも充実できる環境です。 ■組織構成： 配属先は5名の部署となり、ECサイトやWEBサイト、販売店の運営管理を担当しております。 ■入社後の流れ： 未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけるようグループでのサポートを進めていきます。まずはページ制作や商品の登録業務を対応していきながら、当社の製品やECサイト運営の基本を学んでいただきます。売上分析、販促企画の立案にも範囲を広げていただきます。 ■やりがい： ECサイトやWEBサイトの制作・登録業務から、企画立案〜運営までをご経験いただけます。配属先であるEC営業グループの管轄において、自らの提案をスピーディに形にすることができます。 ■当社について： 1966年に創業者が米国のインター・メトロ社と技術提携し、日本国内でのエレクターシェルフや関連商品販売独占権を獲得し設立しました。その後ワイヤーシェルフの代名詞となり、フードサービス、ホテル・レストラン、病院、工場・理化学、物流、ホームユースに至るあらゆる業界で支持をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

☆*憧れのアパレルEC運営へチャレンジ*☆ ファッション×クリエイティブ業界で働く魅力をご紹介します＊ ＼ファッション好きを活かして、マルチなお仕事へ☆／ ＊新商品の企画 ＊商品のコピーライティング ＊ECサイトの売上を分析　など 経験やアイデアをカタチにし トレンドの最先端を走るのが《EC運営スタッフ》。 扱う自社ブランド『Riberry』は 前年比売上130％を達成する成長中のブランドで ZOZOTOWNなどのECサイトでも存在感を放っています！ 商品企画や写真撮影の補佐など ファッションの奥深くを知ることができる絶好のチャンスです♪ ★働きやすさも抜群 ＊土日祝休み ＊年末年始など長期休暇あり ＊基本定時退社 「私のアイデアが次のトレンドになるかも」 そんなときめきを感じませんか？ ＃年末年始や夏季など長期休暇あり ＃基本定時退社でリフレッシュ♪ ＃月給24万円以上＋賞与年2回 ＃ZOZOTOWNや楽天ファッションでランキング上位のヒット商品も ＃服装自由でオシャレも楽しめる 自社ブランド『Riberry』のECサイト運営をはじめ、商品企画や撮影補佐などブランドにまつわるマルチなお仕事をお任せします。 *+:。『Riberry』ってどんなブランド？。:+* “気軽に楽しむ大人カジュアル”をコンセプトに、カジュアルを女性らしく、大人らしく、かっこよく表現したレディースブランドです。 《具体的な仕事内容》 ★新商品などの商品登録　※当面のメイン業務 └月20～30アイテムほどの新商品を登録します。 ★売上の数値を分析 └ZOZOTOWNや楽天ファッションのECサイトでの売上を分析し、戦力を立てます。 ★商品企画 └社内の商品企画部はなく、月に1回の会議にてみんなでアイデアを発信しながら決めてきます。 　トップスからボトムス、アウターまで、幅広く扱っています◎ ★ECサイト掲載の画像撮影の補佐 └撮影方法やコーディネートを工夫し、より商品の魅力を引き立てる画像を撮影します。 　売上効果に応じて再撮影も行います。 ★その他 入荷に伴うメーカさんとのやりとりや出荷業務、着用モデルをお願いする場合もあります。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＃土日祝休み&残業ほぼナシ…働きやすい環境をCHECK☆彡 ★土日祝休み/基本定時退勤 ☆年末年始や夏季、GWの長期休暇あり ★年収120日以上&有給以外にアニバーサリー休暇も ☆産育休取得&復帰実績あり◎ ★月給24万円～＋賞与年2回 ☆服装自由！充実の社員割引でもっとオシャレを楽しむ♪ 働くうえで嬉しい制度を豊富に揃えた当社。残業が発生する場合は代表への申請が必須となっており、安心の就労環境を整えています！土日や祝日もしっかり休めるので、リフレッシュしながら働けますよ◎ ＃20代～30代を中心に活躍中！未経験からクリエイティブの世界へ 「ECサイトの運営って難しそう…」と不安を感じる必要はありません。活躍中の社員は元アパレルスタッフや、セレクトショップ店員など未経験スタートがほとんど。先輩の多くが「ECサイトの運営に興味がある」「もっとマルチな仕事にチャレンジしたい」という想い一つで入社してきました。未経験からクリエイティブ職にチャレンジできるのは、幅広いお仕事に携われるから◎多彩な経験を積むことができるので、あなたのアイデンティティーがどんどん広がっていく環境です。実際に、入社1年以内の社員がヒット商品を手掛けたこともありますよ！トレンドやヒットを生むときめき、手掛けた世に出るワクワク…ファッション好きにはたまらないお仕事なはずです♪ 【教育制度について】 入社後は2週間ほどかけてお仕事の流れを学んでいきます。ECサイトの補佐業務からスタートし、ファッションやEC運営の知識などあらゆるノウハウを学んでいきましょう！

当社のクライアントである「株式会社ユーロコンフォート様」のECサイト運営業務の支援およびWebデザインに関する業務をお任せします。 　 ■業務事例 ・楽天及びYahoo!のECサイトの受発注や配送手配業務 ・ECサイトの文字入力 ・他クライアント案件のアシスタント業務 ・電話対応（商品の問い合わせ、搬入方法の確認、クレーム処理他） ・デザイン変更、PV数確認、売上分析、売上UPの為の改善策提案 ・他クライアント案件のWebサイト制作（主にデザイン） ※ご経験に応じてご担当いただきます。 　 ■組織構成 クリエイティブデザイングループ事業部は計4名から構成されています。 ・リーダー1名、サブリーダー1名、一般社員2名 ・男性1名、女性3名 ・部署の平均年齢36歳 仕事を習得するまでは、先輩社員がフォローしながら業務を行っていただきます。ECサイト運営の実務が未経験の方でもご安心ください。 　 ■株式会社ユーロコンフォート様について： 輸入家具（ソファ・テーブルなど）を取り扱う卸売販売事業をされています。お客様はBtoBからBtoCまで多岐に渡ります。主なターゲットはファミリー層で、マイホームを購入するタイミングなどで同社商品を購入されるお客様が多いです。

*《充実のOJTがあるから未経験の方も安心》* Excelスキルを活かして、人気ECサイトの成長をサポート SNSでも人気の「高品質で低価格」にこだわった ジェルネイル用品のECサイトを運営する当社。 一般の方からプロまでリピーターが続出する このECサイトを支えていただく方を募集中！ 入社後は約3ヶ月間の研修やOJTからスタート。 未経験の方も着実にスキルアップできます◎ また、少数精鋭の当社はひとり一人の裁量が大きく、 ゆくゆくは新商品の企画開発に携われるチャンスも。 実際に、「こんな色のネイルがほしい」という社員の声から、 企画～販売にいたったことも！ ★繁忙期以外は定時退社可能 ★賞与最大120万円支給実績あり と働きやすさもピカイチ！ ご応募をお待ちしております。 ＼人気ECサイトのバックオフィスを支えるお仕事／ ◇約3ヶ月間の研修・OJTあり◎未経験でも安心 ◇賞与年2回(120万円以上支給実績有) ◇朝はゆっくり10時出勤♪服装/髪色/ネイル自由 ◇繁忙期以外は基本残業なし 当社の発送倉庫にて、ネイルECサイトの、発送・出品・問い合わせ対応など、 ECサイトのバックオフィス業務をお任せします。 【具体的には】 ◇倉庫内の商品管理（Excelで管理） ◇Webページの更新作業 ◇アルバイトの管理 ◇商品企画の補助 ┗原稿作成 ┗商品ページの画像差し替え ┗システムの商品登録　など 【ゆくゆくは】 ◇商品企画・開発 ┗ジェルネイルの新作カラーをイチから手掛けることも！ ◇SNS運用 ┗Instagram・TikTokなどで商品紹介や使い方などを発信！ 【入社後の研修・サポート】 《ステップ1》お客様対応からスタート ・‥…━━━ ピッキング・梱包～発送、お客様対応を覚えていきます。 お客様対応の約9割はメール！ 電話対応はほとんどありません。 返答も基本的にはフォーマットに沿って行い、 顧客管理も専用のシステムがあるので、 未経験の方も1ヶ月ほどで操作方法を覚えられます。 ▼ 《ステップ2》倉庫作業 ・‥…━━━ アルバイトの方と一緒に、セット商品の組み方を覚えていきます。 同時に数字管理についても学んでいきましょう。 全体的なスケジュールは先輩がおこなうので、ご安心を◎ 慣れてきましたら、サイトの画像の変更処理なども行っていきます。 ▼ 《ステップ3》バックオフィススキルを身につけよう ・‥…━━━ 主にExcelで数字・データ管理などを学んでいきます。 先輩のサポートのもと、独り立ちを目指しましょう！ 【このお仕事のポイント】 デスクワークだけではないので、程よく身体を動かせるのも魅力。 梱包・発送物は基本メール便と軽めのものばかり。 体力的負担もほとんどないので安心です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 風通しの良い環境で自分のアイデアをカタチにできる バックオフィススキルを磨けることに加えて ゆくゆくはSNS運用や新商品を手がけるチャンスもあるなど、 幅広い業務に携われるのが魅力です！ ワークライフバランス＆モチベーションUPにつながる制度が満載 「プライベートでの刺激が仕事に活きる」という代表の想いがあるからこそ 働きやすさとモチベーションアップにつながる待遇に注力しています！ 《働きやすさ》 ◆朝は10時出社 ◆土日祝休み ◆残業は月平均15h以下 ◆有休で長期旅行も可能 ※先輩の中には海外へ2週間の新婚旅行に行ったり、3～4連休で国内旅行を楽しむ方も！ 《好待遇》 ◆随時昇給/年2回以上昇給した社員も複数います ◆賞与は年3回＆合計120万円以上の実績あり

【国内・海外160店舗以上展開／業界未経験・第二新卒歓迎！東証グロース上場／年休128日】 ※月10日休／長期休暇も取得可／産休育休取得率100％／転勤なし／コロナ禍でも業績堅調／11期連続増収のリユース業界トップクラス企業 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ECサイトの運用業務及び分析業務 【具体例】 ・出品商品管理及び在庫管理 ・出品ECサイト（楽天、ラクマ、eBay等）の運営業務 ・オンラインサイト分析業務 ・受注商品出荷、返品処理業務及び在庫管理業務 ■教育体制： 未経験の方へのフォロー体制は万全です。業務マニュアルも完備されております。また配属後も業務に慣れるまでは先輩社員のOJTもございますのでご安心ください。 ※人員構成：社員6名、派遣3名、アルバイト1名　合計10名体制 ■就業環境： 年間休日128日、月平均残業時間20時間以内となっております。月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でWLBが整った環境です。 ■同社の魅力： 東証グロース上場であり、ラグジュアリーリユース買取専門店 並びに 圧倒的顧客基盤を誇るBtoBオークションプラットホームを展開しています。 ※出向先：バリュエンスジャパン株式会社 ※出向に関しては、採用担当者なども含め、既存の社員の方も同じ出向扱いで勤務しているため安心です。 変更の範囲：本文参照

ゼビオグループ業績好調、売上高2,392億93百万円（前年同期比7.2%増）（2023年3月期連結業績） ゼビオグループが関わってきた各種スポーツを中心にスポーツメディアを運営する当社にて、グループ内のEC運営をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 商品のデータ登録からバナーやキャンペーンページの編集、プロモーションの設計　運用、SNS〜広告運用、販促企画の立案から実行　効果検証まで上流〜下流まで一気通貫で業務に携われます。 ■業務詳細： ・カテゴリ分析及び商品部との連携 ・広告のプランニング ・当社グループ横断での新規事業立ち上げ ・過去のデータを分析 ・他社競合のリサーチ AmazonやYahooなどの外部モールを活用した売り上げの最大化がミッションです。 ■組織構成：EC営業部　ECチャネル運営チーム：全体30名。リーダー2名、マネージャー(店長)5名、その他メンバー。店舗ごとにチームになっています。 ■入社後の流れ： ゼビオグループ全体のEC事業を統括するEC運営部において、まずはサポート業務を担当をしてもらいます。 その後、商品のデータ登録からバナーやキャンペーンページの編集、プロモーションの設計　運用、SNS〜広告運用、販促企画の立案から実行　効果検証まで上流〜下流まで一気通貫で業務に携われます。 ※実務経験がなくともECコンサル等EC運営に関する興味をお持ちであればぜひご応募下さい。 ■平均残業時間10時間〜20時間程度 ■教育体制　OJT制度として先輩社員と伴走致します。 ■事業の特徴と魅力： ・「リアル店舗×ECの融合」という前例がないような事業モデルを作っていく…当社グループは小売業を中核として成長してきましたが、 今後は「リアル店舗とECの融合」を目指しています。グループ内で展開するリアル店舗数は900程で、ECに注力している企業がこれだけのリアル店舗を持つケースはほとんどございません。 ・1から作る面白さを味わえる…当社は設立から今まで、第1フェーズとしてシステム面を含めてECサービスを作り込んできました。 アイディアを出し、仕組みを作り、改善をしていくプロセスに携われることが今の当社の醍醐味です。 変更の範囲：本文参照

ECサイト運営の実務経験活かせます！各線「三宮」駅～徒歩5分と駅チカで通勤便利♪ 特集の企画や商品撮影までECのコンテンツ企画～デザイン・制作までの業務に携わっていただきます。 入社後は現場（オフライン）とWEB（オンライン）の関係性を知ってもらう為、 約2ヵ月間は店頭に立ち研修を受けていただきます。 実際の商品やお店の雰囲気、 どのようなお客様がご来店され、商品を選ばれるのか などお店でしか経験できないことを吸収し、 ECサイトに反映していただくことができます。 また、社員全員で東京や海外で開催される展示会に 行き、感性や知識を磨くことも！ 学べる場はたくさんご用意しておりますので、 ジュエリー業界未経験の方もご安心ください。 家事や育児との両立も無理なく可能！ ECサイトの運営業務を一緒に頑張ってくれる方 神戸・名古屋・大阪に展開するジュエリーブランド“COLETTE GIFT”のECサイト運営をお任せします。 ***≪具体的なお仕事内容≫*** ・新商品の撮影 ・Photoshopを利用した撮影画像の調整　 ・ランディングページやバナー・コンテンツの企画およびデザイン ・メールマガジン企画 ・メルマガ作成 ・広告原稿作成 ・販売企画の立案、開催 ・売上分析、管理 ・SNSの更新、管理など ※研修後も週に１回程度はお客様のニーズを把握して頂くため、店頭にて接客を行って頂きます（オンラインとオフラインのつながりを理解してもらうため） ***≪COLETTE GIFTとは？？≫*** 「ギフト」をテーマにした、シンプルで贈りやすいデザインのジュエリーブランド。金箔や美しい手工芸から着想を得た、ゴールドと天然石を組み合わせた繊細なアクセサリーを、一つひとつ職人の手によって丁寧につくりだしています。 【仕事の魅力】 「環境が人を作る」が当社の考え。 オフィスは神戸市街を見下ろせる高層ビル内！駅チカなので通勤も便利★仕事終わりにショッピングも楽しめます。入社後の研修の他、東京や海外で開かれている展示会への参加、スタッフ同士のサポートなど当社はスタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。 ジュエリー業界未経験の方も大歓迎！ 他の業界でもECサイトの運営等の経験をお持ちの方歓迎！「ジュエリーのことはよくわからない」「まったく違うジャンルでのサイト運営の経験しかない」などの不安があるかもしれませんが、ブランドの雰囲気やジュエリーに関する商品知識、取り扱い方、購買層など実際に店舗に立ち学んでいただける場をご用意しております。わからない事、疑問に思う事は何でもご相談くださいね！ブランドのコンセプトにアナタの個性や感性をプラスしたECサイトを一緒に作り上げてください！ 【教育制度について】 さまざまな研修制度や勉強会を実施しています。 ***≪具体的には≫*** ◎商品知識について学ぶ研修 ◎ジュエリーのレイアウトについての研修

ゼビオグループ業績好調、売上高2,392億93百万円（前年同期比7.2%増）（2023年3月期連結業績） スポーツに関わる様々な事業を行っているプライム上場ゼビオグループの100%子会社である同社にて、グループ内のECに関する商品管理業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： スポーツに関わる様々な事業を行っているプライム上場ゼビオグループの100%子会社である同社にて、運営するECサイトの商品管理・マーケティング業務をお任せします。OJT制度が整備されているため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ■業務内容： 自社ECサイトの商品情報、在庫管理、売価等の管理を担当。 ゼビオ商品部、EC運営チーム、スポーツメーカー様などの社内外関係各所とのやり取りを通じて、ECサイトで売上げをあげるためにはどうすればいいか、商品の価格決めや見せ方など裁量大きく携わることが可能です。 ・商品の価格調整 ・在庫管理 ・カテゴリ分析及び商品部との連携 ・過去のデータを分析 ・他社分析 ・自社サイトの検索ワードの設定　等 ■組織構成： 社員9名(男女比半々)、パート8名(女性)20代〜50代まで幅広く活躍されております。 ■ポジションの魅力 ・拡大中の事業で、未経験から商品管理やEC運営、マーケティングのスキルを身につけることが可能です ・土日祝休み、平均残業10〜20時間程とワークライフバランスを守りながら働くことが可能です ■当社について： ゼビオグループ業績好調、売上高2,392億93百万円（前年同期比7.2%増）（2023年3月期連結業績）と業績好調。 グループ内で展開するリアル店舗数は900程で、ECに注力している企業がこれだけのリアル店舗を持つケースはほとんどございません。 「リアル店舗とECの融合」の拡大フェーズの事業に裁量大きく携わることができ、新しいことに積極的に挑戦できる環境です。 変更の範囲：本文参照

ECサイト構築運営用のソフトウェアを提供するSaaS事業でトップクラスのシェアを誇る当社で、カスタマーサクセス（CX）チームメンバーとしてご活躍をいただきます。 ■業務内容： ▼顧客対応｜お問い合わせをいただいた企業様の対応を実施いただきます。 ・弊社サービス提供と導入支援 ・ECサイト構築運営に関するアドバイス及びニーズに合わせた外部パートナーとの調整（ECサイトデザイン制作、広告プロモーション、EC運営代行などの実務以外の工程） ※問い合わせ対応20−30件/日程度を窓口が開通している10-12時/13-17時の時間で実施。問合せ受付時間外は所持案件共有MTGを開きメンバー同士で対応案件のフォローをしています。業務に慣れてきた方は大手企業を数社専属でご担当いただき、より深く入り込んだサポートも実施いただきます。 ▼顧客課題解決のための企画業務｜MTG内で浮かび上がった本質的改善が必要な案件は随時他部門と連携して解決のための企画を実施します。 ・ユーザマニュアルの企画作成 ・顧客ニーズの掘り下げ、プロダクト機能及びサービスの改善企画 ・顧客体験（カスタマーエクスペリエンス）の向上企画実行行など ■教育・研修制度について：約3ヶ月の研修を設けています。未経験の方でも安心の内容です。 1．入社当初座学研修（会社／EC／Web／プロダクトなどについてレクチャーします） 2．プロダクト研修・EC計スキル研修（習得状況に応じて最低限必要なスキル知識を習得いただきます） 3．OJT…簡単な顧客対応から順次スキルアップをいただきます。 ■配属組織と就業環境：20代後半の方を中心とした男女3名ずつの組織です。SlackやZOOMなどのコミュニケーションツールを導入し、月一回の1on1実施など、フラットで相談や意見のしやすい社風が根付いています。 ■同社サービスについて：企業が自社商品をWeb上で販売するECサイトを作るプラットフォーム「aishipR（アイシップアール）」を提供しています。「カスタマイズ性の高さ」「ECを活かした専門サービスが豊富」であることが特徴です。自社ECサイト内でギフトサービスを実施することも可能になるなど、ECサイト需要が高まる中、市場ニーズに合わせて新サービスを開発し続けSaaSとして提供することでシェア率を高めています。

ECサイト構築運営用のソフトウェアを提供するSaaS事業でトップクラスのシェアを誇る当社で、カスタマーサクセス（CX）チームメンバーとしてご活躍をいただきます。 ■業務内容： ▼顧客対応｜お問い合わせをいただいた企業様の対応を実施いただきます。 ・弊社サービス提供と導入支援 ・ECサイト構築運営に関するアドバイス及びニーズに合わせた外部パートナーとの調整（ECサイトデザイン制作、広告プロモーション、EC運営代行などの実務以外の工程） ※問い合わせ対応20−30件/日程度を窓口が開通している10-12時/13-17時の時間で実施。問合せ受付時間外は所持案件共有MTGを開きメンバー同士で対応案件のフォローをしています。業務に慣れてきた方は大手企業を数社専属でご担当いただき、より深く入り込んだサポートも実施いただきます。 ▼顧客課題解決のための企画業務｜MTG内で浮かび上がった本質的改善が必要な案件は随時他部門と連携して解決のための企画を実施します。 ・ユーザマニュアルの企画作成 ・顧客ニーズの掘り下げ、プロダクト機能及びサービスの改善企画 ・顧客体験（カスタマーエクスペリエンス）の向上企画実行行など ■教育・研修制度について：約3ヶ月の研修を設けています。未経験の方でも安心の内容です。 1．入社当初座学研修（会社／EC／Web／プロダクトなどについてレクチャーします） 2．プロダクト研修・EC計スキル研修（習得状況に応じて最低限必要なスキル知識を習得いただきます） 3．OJT…簡単な顧客対応から順次スキルアップをいただきます。 ■配属組織と就業環境：20代後半の方を中心とした男女3名ずつの組織です。SlackやZOOMなどのコミュニケーションツールを導入し、月一回の1on1実施など、フラットで相談や意見のしやすい社風が根付いています。 ■同社サービスについて：企業が自社商品をWeb上で販売するECサイトを作るプラットフォーム「aishipR（アイシップアール）」を提供しています。「カスタマイズ性の高さ」「ECを活かした専門サービスが豊富」であることが特徴です。自社ECサイト内でギフトサービスを実施することも可能になるなど、ECサイト需要が高まる中、市場ニーズに合わせて新サービスを開発し続けSaaSとして提供することでシェア率を高めています。

社外コンサルタントと伴走して自社サイト（圧着DM.net）を運営してくださる方を1名様募集しています！ ECサイト運営経験者・WEBマーケ経験者歓迎！ですが、現担当者からの引継ぎ期間・コンサルタントのフォローがあるため未経験でも挑戦できるポジションです！スキルアップに最適な環境です◎ 〜東海地域で「圧着DM」トップシェアのメイセイプリント／通常期残業20時間未満／板橋駅から徒歩6分のオフィス〜 ■職務詳細 １）ECサイトの運営業務…イベントNEWSのアップ・更新／SNSの更新・メール配信／売上向上に向けた工夫など。 ２）ECサイトの受注対応…電話メール応対／受付内容を元に自社工場への作業指示作成／納品までの顧客フォロー。 ３）顧客折衝…既存顧客へのご挨拶がメイン（業務全体では1割程度です） ※繁忙期…長期休暇前の3月・7月・11月・12月が受注の増加時期です。 ■入社後のミッション 「圧着DM専門」を強みとしている当社にて自社サイトを、より価値の高いものにするために社員と社外コンサルタントと連携を取りながら業務を進めていただきます。1〜2年後には、ECサイトでの売り上げ向上を目的として、自走していただくことを期待しています。 自分の意思をもって前向きに業務に取り組める方、チームと協力体制を築ける方を歓迎いたします！ 商品知識について先輩方から学べる環境がございますので、業界未経験の方もご安心ください。 ■配属先組織 現在は5名（40代男性1名、30代男性1名、30代女性1名、20代女性2名）が在籍しています。 ■会社魅力 ・専任担当者として経験を積み、将来的にはECサイトの運営責任者を目指して頂ける環境です。 ・東京営業所は比較的若手層が多く在籍しているため、社歴に関係なく相談し合える風通しの良い環境です。 ・当社では「プライベートの充実」を大切にしており、プライベートが充実しているからこそ仕事も充実し、メリハリのある生活ができると考えています。

＼＼未経験入社率95％！”好き”を仕事に！／／ ★1年間の自慢の手厚い研修★ ＜ビジネスマナー・PCスキル研修＞ PCに自信がない方でも大丈夫！ 基礎的なPCスキルやプログラミングスキル研修を自社で実施。 ＜IT・Web研修＞ プロのIT講師が基礎となる開発言語をレクチャー！ 習熟度別でクラスを分けるため、自分のペースで学べます。 理解度に自信が持てるようになるまで、いつでも何度でも学び直しOK ＜その他＞ ・週1回のバーチャルスクール ・月2回の対面研修 ・講師と月1回の面談 ★研修後のポジション例★ ■Webデザイナー HPやグッズ、ロゴなどのデザイン制作、コンセプト立案 某没入型デジタルアートプロジェクトの作品企画・アート制作 ■ITエンジニア 大手通信キャリア向けスマホアプリの開発・運営 人気オンラインゲームの設計～リリースなど ■ECサイト制作・運営 アパレルやコスメなどのECサイトなどのディレクション、制作 ＼上記スキルをつけた後、ゆくゆくはこんな応用編も！／ ■Webマーケター SNSを活用した集客・広告運用・データ分析 ■動画編集 YouTube・Tiktokなどの動画編集・企画立案 プロジェクトの切れ目には、1週間程度の長期休暇も取得可能♪ ▼当社で身につくスキル▼ ◆PCの操作やWebの基礎知識 ◆Office関連の知識、実務経験 ◆Webデザインの基礎～応用（Photoshop、illustratorなど） ◆HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキル など ◆SNS運用知識 ◆ゲーム開発の知識　など ＜シートエフの研修が選ばれる理由＞ ＃業界トップクラスのエンジニアが講師 ┗実務経験豊富な講師陣が、実践的なノウハウを伝授 ＃少人数制の丁寧な指導 ┗一人ひとりに合わせた丁寧な指導で、着実にスキルアップが可能！ ＃フレキシブルな学習環境 ┗オンラインとオフラインを組み合わせた、あなたに合った学習スタイルを選べる！ ＃オーダーメイドのカリキュラム ┗あなたの目標やスキルに合わせて、カリキュラムをカスタマイズ可能♪ ＃働きながら学べる環境 ┗仕事と学習を両立し、実践的なスキルを習得できます。 ＃週1回のバーチャルスクール ┗いつでもどこでも疑問を解消♪ ＃月2回の対面研修 ┗講師と直接的なコミュニケーションを通じて、深い理解を得られます。 ＃月1回の定期面談 ┗個別指導で、あなたの成長をしっかりとフォロー <注目ポイント1> ☆全くの未経験から始めた社員も今では一人前のデザイナーに◎☆ 先輩社員の95％以上が 異業種から未経験でIT業界に挑戦！ 実務経験を積んだ後は、幅広いキャリアの選択肢が広がっています♪ ■プログラミングスキルも兼ね備えた「Webデザイナー・動画クリエイター」 ■最新のIT技術に携わる「エンジニア」 ■エンジニア育成に特化をした「研修講師」 ■「フリーランス」としてデビュー　など多数 働いていくうえで、「あんな仕事に挑戦したい」 「今後はこんなスキルを磨いていきたい…」 など想像するキャリアは人それぞれ。 当社では、あなたが興味を持った様々な分野へ挑戦することが可能です！ 希望・適性に合ったキャリアを実現してください！ また3年以上実務経験を積めば… ■地元や郊外へUIターン ■フルリモートワーク ■副業 など、自由な働き方も実現可能です！ <注目ポイント2> ☆スタートアップ企業ならではのカルチャー☆ まだ設立したばかりの会社なので、 正直なところ、社風や待遇などもまだまだこれから築かれていく… という状態です！ ただだからこそ、今後入社頂くメンバーと一緒に 時代に合わせた自由な働き方や充実した待遇、安心して働き続けられる環境を どんどん作っていきたいと考えています。 そのための意見やアイデアも大歓迎！ 第1期メンバー募集なので、一緒に様々なことを作っていってくれる方を お待ちしています！ またスタートアップ企業ですが、年商40億円以上の安定した基盤のあるグループ会社であるため、会社としての安定性は抜群です。

『IKUS FURI & COO』ブランドサイト運営☆実店舗の魅力をネットでも共有しよう！家具メーカーの勉強会があるので、業界未経験でも入社後に知識を習得いただけます♪ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 インテリアショップIKUS FURI & COOの実店舗に続き、ECサイトのオープンを進めています。 実店舗を含めたIKUS FURI & COOのブランドサイトの運営業務になります。実店舗があるので家具やインテリアに興味のある方は、洗練された家具に囲まれて仕事をして頂けます。 ■詳しい仕事内容： 【サイト制作・管理】 ・商品ページ、取り扱いブランドページの作成 ・掲載商品の価格更新やページ修正 ・制作会社と連携 【プロモーション】 ・Webマーケティング ・SNS運用（LINE、Instagram、Pintarestなど） ・その他コンテンツの作成や調整 【受注処理】 ・販売システムデータ入力 ・お客様へのメール・電話案内 ・出荷、配送状況の把握 【インテリアメーカーとの商談】 ・新規メーカー開拓・交渉 ・既存メーカー ・コンテンツ作成のためのメーカー取材 【問い合わせ管理】 ・メール / 電話 ・アフターサービス 【在庫管理】 ・雑貨類などオフラインと共通で在庫管理、またそれに伴う発注 ♪綺麗なオフィスで働けます♪ 2021年竣工の新東広島支店での勤務となります。東広島での木造設計の可能性に挑むプロジェクト。その場所は国道375号を南下した西条の街。 敷地面積約4200平方メートル、建物面積2100平方メートルを誇る”大型コミュニティ施設プロジェクト”にて同社の本部機能を東広島に移転しました。 竹原本社の状況次第では週に2〜3回程度竹原本社にて業務頂く可能性があります。 変更の範囲：本文参照

◆◇スポーツ×EC運営／＜リアル店舗×ECの融合＞独自のビジネスモデルで急成長◆◇ スポーツに関わる様々な事業を行っているプライム上場ゼビオグループの100%子会社である同社にてグループ内のECに関する商品管理業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： （1）自社ECサイトの商品情報、在庫管理、売価等の管理を担当頂きます。 （例）在庫管理　・商品の価格調整　　等 （2）ゼビオ商品部、EC運営チーム、スポーツメーカー様などの社内外関係各所とのやり取り、 商品の売上拡大のための施策立案・実行をおこないます。 （例） ・カテゴリ分析及び商品部との連携 ・過去のデータを分析 ・他社分析 ・自社サイトの検索ワードの設定　等 ■自社サイト： 『SUPER SPORTS XEBIO（スーパースポーツゼビオ）』、『L-Breath（エルブレス）』、『Victoria　Golf（ヴィクトリアゴルフ）』、『Victoria（ヴィクトリア）』 ■組織構成（※郡山拠点）： 社員9名、アシスタント７名在籍。男女比は半数、20代〜50代まで幅広く活躍されております。 OJT制度が整備されており、入社後は先輩社員と伴走致してスタートできます。 ■募集背景： 配属予定のEC商品管理チームは、これまで福島県郡山市の拠点にのみありましたが、事業拡大に伴い東京本社へ部門を拡大することになりました。既存メンバーも何人か異動予定のため、安心してジョインいただくことができます。 ■ポジションの魅力： ・土日祝休み、年間休日120日、平均残業10〜20時間程とワークライフバランスを守りながら働けます。 ・ECサイトは、取り組み結果がすぐに数字に反映されることが特徴。行動した分だけ成果に繋がり、上手くいかなかったとしても何回でもチャレンジが可能。改善行動を継続しながら学べます。 ・拡大中の企業のためポジションも多く、マネジメントやサービス企画などキャリアパスが多数あります。 ■当社について： リアル店舗数は900程で、ECに注力している企業がこれだけのリアル店舗を持つケースはほとんどございません。 「リアル店舗とECの融合」の拡大フェーズの事業に裁量大きく携わることができ、新しいことに積極的に挑戦できる環境です。 変更の範囲：本文参照

〜BOTANIST・SALONIAなどを展開／マーケットを牽引するブランドプロダクトの創出をお任せします／サステナブルな世界の実現にも貢献／東証プライム上場で安定性も◎〜 ■業務内容： 主要モールの店舗責任者として、販売戦略の立案、実行、予実管理までEC運営業務全般をご担当いただきます担当ECサイトおよびブランドの売上コミットがミッションです。 ■業務詳細： ・販売計画作成 ・担当ECモール（Amazon、楽天など）及びブランドの売上集計・分析 ・分析に基づくプロモーションの企画検討 ∟各モールのセールやキャンペーンへの参加、お客様施策の検討など ・モールコンサルタント・広告代理店折衝 ・SALEや特集ページなどの企画立案・実行 ・商品販売ページのディレクション◇実施施策のPDCA ・社内クリエイティブチームと制作物に関してのやり取り ■組織体制： ダイレクトマーケティング本部　本部長1名　人事1名 ・ECグロースハック部13名：Amazon、楽天など各モールでの、ECサイト運営・企画、モール専売ブランドの企画〜販売 ・サブスクリプションハック部10名：自社サイトの運営・企画、定期ブランドの企画〜販売 ・中国チーム1名：越境EC ※配属部署は、ご経験にあわせて提案します。 ■ポジションの魅力： ◎億単位のモール経営ができる ◎業界トップレベルのモール攻略法を学べる（EC販売戦術を学べる） 参照：楽天SOY受賞、楽天ベストコスメランキングトップクラス　等 ◎若いうちから億単位のモール責任者経験及び、マネジメント経験ができる 例： Aさん：20年第二新卒として中途WEB未経験入社→22年Amazon店舗責任者及びマネジメント Bさん：19年新卒入社→22年に楽天店舗責任者及びマネジメント ◎成果が数字に表れるため、目に見えた達成感を味わうことができる ※参照：朝礼などで、毎日の数字の実績を見ています ◎ECモール責任者もブランドチームに入ることが多いため、ビジネスの全体像を把握してた上で最終的な意思決定ができる 変更の範囲：会社の定める業務

〜BOTANIST・SALONIAなどを展開／マーケットを牽引するブランドプロダクトの創出をお任せします／サステナブルな世界の実現にも貢献／東証プライム上場で安定性も◎〜 ■業務内容： 主要モールの店舗責任者として、販売戦略の立案、実行、予実管理までEC運営業務全般をご担当いただきます担当ECサイトおよびブランドの売上コミットがミッションです。 ■業務詳細： ・販売計画作成 ・担当ECモール（Amazon、楽天など）及びブランドの売上集計・分析 ・分析に基づくプロモーションの企画検討 ∟各モールのセールやキャンペーンへの参加、お客様施策の検討など ・モールコンサルタント・広告代理店折衝 ・SALEや特集ページなどの企画立案・実行 ・商品販売ページのディレクション◇実施施策のPDCA ・社内クリエイティブチームと制作物に関してのやり取り ■組織体制： ダイレクトマーケティング本部　本部長1名　人事1名 ・ECグロースハック部13名：Amazon、楽天など各モールでの、ECサイト運営・企画、モール専売ブランドの企画〜販売 ・サブスクリプションハック部10名：自社サイトの運営・企画、定期ブランドの企画〜販売 ・中国チーム1名：越境EC ※配属部署は、ご経験にあわせて提案します。 ■ポジションの魅力： ◎億単位のモール経営ができる ◎業界トップレベルのモール攻略法を学べる（EC販売戦術を学べる） 参照：楽天SOY受賞、楽天ベストコスメランキングトップクラス　等 ◎若いうちから億単位のモール責任者経験及び、マネジメント経験ができる 例： Aさん：20年第二新卒として中途WEB未経験入社→22年Amazon店舗責任者及びマネジメント Bさん：19年新卒入社→22年に楽天店舗責任者及びマネジメント ◎成果が数字に表れるため、目に見えた達成感を味わうことができる ※参照：朝礼などで、毎日の数字の実績を見ています ◎ECモール責任者もブランドチームに入ることが多いため、ビジネスの全体像を把握してた上で最終的な意思決定ができる 変更の範囲：会社の定める業務

同社はレクサスやBMWをはじめとした高級車のラグマットなど自社ブランドで製造販売をしており、この事業の販路拡大の為、商品企画からECサイトを活用したプロモーションであるWebマーケティングと、一貫して業務に携わっていただきます。 ■業務内容： ・自社製品の商品企画 ・Webマーケティング ・ECサイトの運営 ・受発注による顧客対応 ■具体的な内容： 商品企画では、実際に車の販売店（※国産・輸入車ともに多くの自動車メーカー様）に伺い当社の商品を取り付ける車を見せていただきながら構想を練り製品企画します。その後、ECサイトで魅力的な商品PR、商品検索のしやすさ、顧客に寄り添ったブランドとして高めるため、他の社員と共に、ECサイトの運営を通じたブランドの構築や集客の為の情報発信（Instagramやブログなど）、自社ブランド商品の企画開発やサイト運営を行います。 ■魅力： この業務を通じて様々な確度から思考を練り考えていくスキルが養う環境となっております。それぞれの業務においてはチームで行いますが、個人の裁量権も多く、幅広く活躍可能な為、未経験の方でも一緒に頑張りたいという意欲ある方を募集しております。 ■入社後の流れ： 下記をOJTとして先輩が付き添いながら行い、一人でできる業務の幅を広げてもらいます。 ・顧客対応：受発注業務 ・基礎知識の習得：各カーメーカーの車種と同社の商品、製造工程など ・企画運営：ECサイト運営や商品企画など ■組織構成： 20代〜30代で全員中途入社の為、ご入社後も馴染みやすい環境です。少数精鋭の為、社員同士積極的にコミュニケーションを取りながらチームワークを大事に活動する職場です。限られた時間の中で質の高い仕事をすることにこだわっており、残業はほとんど発生していません。 ■大事にしていること： 「顧客満足度の追求」を軸に、ECサイト経由のお客様に対し、1件1件真摯に誠意を持って対応しており、「自動車のある生活をより快適にする」という経営理念に添って、自社製品の開発企画及び販売促進活動から、品質・顧客対応がお客様から評価されております。現在ではレビューは5段階中で平均が4.8と競合他社の中では圧倒的1位の高い顧客満足を実現しています。