■求人メリット：手当充実◎／年収500万円以上可能（経験能力による）／2店舗同時募集／残業殆ど無／お客様に寄り添える訪問型薬局（専属ドライバー有）／年休111日以上／シフト週休2日制（祝日含む） ■職務内容： ・店舗にて調剤薬局、服薬指導、薬歴管理などを行い、老人ホームや個人のご自宅を対象にお薬をお届けします。身近な薬の専門家として健康相談に応じたり、薬の正しい服用方法に関して服薬指導を行っています。 【業務の特徴】 ※店舗は訪問前の準備業務を行う場所になります。 ※取引先である老人ホームの施設数は約7〜８施設あり、エリアは大阪府堺市内から北は大阪市西成区まで、南は大阪府岸和田市、東は大阪府狭山市までをカバーしています。 ・患者数　1店舗あたり約250名程度 ・移動手段：社用車（軽バン）を使っていただきます。 ※専属ドライバーもいますので、訪問負担等の軽減対策を図っています。 変更の範囲：無

＜キャリアアップも可能！拠点戦略・経営視点も学べる環境です◎＞ ■担当業務： メーカーから小売業まで物流業務全般に対応している当社にて運送拠点の管理者をお任せします。まずは現在いる管理者のサポート業務からお願いします。 《具体的には》 ・配車、運行管理 ・車両、ドライバー管理 ＼こんなことにもチャレンジ可能／ ・各拠点にての業務管理 ・会社戦略、拠点戦略の検討 ■組織構成： 大阪：責任者1名、管理者3名、その他（事務・ドライバー・倉庫スタッフ）26〜27名の計約30名 神奈川：責任者1名、事務1名、ドライバー7名の計9名 茨城：責任者1名、ドライバー4名の計5名 ■当社について： 鉄加工品・鋼材・印刷物・金属製品、精密機械などの大型製品に至るまで様々なものを全国各地へ輸送しております。

＜キャリアアップも可能！拠点戦略・経営視点も学べる環境です◎＞ ■担当業務： メーカーから小売業まで物流業務全般に対応している当社にて運送拠点の管理者をお任せします。まずは現在いる管理者のサポート業務からお願いします。 《具体的には》 ・配車、運行管理 ・車両、ドライバー管理 ＼こんなことにもチャレンジ可能／ ・各拠点にての業務管理 ・会社戦略、拠点戦略の検討 ■組織構成： 大阪：責任者1名、管理者3名、その他（事務・ドライバー・倉庫スタッフ）26〜27名の計約30名 神奈川：責任者1名、事務1名、ドライバー7名の計9名 茨城：責任者1名、ドライバー4名の計5名 ■当社について： 印刷物・食品・酒類・日用雑貨・化粧品・医療品から金属製品、精密機械などの大型製品に至るまで様々なものを全国各地へ輸送しております。

＜キャリアアップも可能！拠点戦略・経営視点も学べる環境です◎＞ ■担当業務： メーカーから小売業まで物流業務全般に対応している当社にて運送拠点の管理者をお任せします。まずは現在いる管理者のサポート業務からお願いします。 《具体的には》 ・配車、運行管理 ・車両、ドライバー管理 ＼こんなことにもチャレンジ可能／ ・各拠点にての業務管理 ・会社戦略、拠点戦略の検討 ■組織構成： 大阪：責任者1名、管理者3名、その他（事務・ドライバー・倉庫スタッフ）26〜27名の計約30名 神奈川：責任者1名、事務1名、ドライバー7名の計9名 茨城：責任者1名、ドライバー4名の計5名 ■当社について： 食品・酒類・日用雑貨・化粧品・医療品から金属製品、精密機械などの大型製品に至るまで様々なものを全国各地へ輸送しております。

■概要： トレーラー、トラックなど日本中枢貿易港名古屋港を中心に輸送業務を手掛ける当社で総務業務を(主に労務管理、人事業務）に従事頂きます ■担当業務： ・従業員の勤怠管理や労働時間管理 ・労働時間超過が発生しないよう、各ドライバーや従業員の労務管理業務 ※上記業務に従事頂きながらスキルアップ頂き、徐々に下記業務にも対応頂きます ・ドライバーの勤怠に関するヒアリングや残業時間短縮に向けたガイド、改善策検討／実施 ・就業規則の見直し検討や、各ドライバーとの労働状況に関するヒアリングなどを実施頂く事もあります ・労務管理書類作成、申請業務 ・その他、給与／税金／経費仕訳、売上管理／財務管理などの実務サポート 将来は総務部門長として業務管理や人員管理などにも対応頂きます ■業務内容詳細： 主にドライバーの労働時間管理や残業時間削減に向けた取組を担当頂きたいと考えております。 貨物輸送ドライバーの残業時間規制が本格的に始動している中で当社のドライバーに対して残業時間削減や業務効率化に向けたヒアリングや業務改善を提案頂きます。 また、労務管理書類作成や申請業務などにも従事頂きます。将来は部門課長、部長として総務部門の業務管理や人材管理などにもご活躍頂きたいと考えております。 ※本社勤務ではありますが、業務により各営業所への巡回／出張勤務あり（愛知県、大阪府、神戸市） ■組織構成：1名の総務業務担当が活躍中です(経理／総務関係で男性3名、女性2名） ■キャリアパス：主にドライバーや従業員の労働時間など労務管理業務に従事頂きます→徐々に総務業務全体のサポートを実施しながら総務業務全般を管理頂きます→将来は総務部門長として業務管理や人材管理など部長職としてのご活躍を期待しております ■働き方、就業環境： 人数規模も比較的多く、名古屋、大阪、神戸に営業拠点もあり、安定した事業を運営しております。 過去の経験が活かせるような業務をお任せしていきたいと考えておりますので、業務が比較的進めやすいかと思います。

おすすめポイント：駅近5分以内/高収入/賞与あり 【最寄駅・アクセス】 大阪メトロ中央線 弁天町駅から徒歩6分 --------------------------------------------- ■ デイサービスの保育士のお仕事 ●保育士業務全般 ●2歳?小学生を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。運転ができる方のご応募となります！●日々の成長を間近で感じることができる環境です◎やりがいを感じながら働きたい、子どもが大好きな方にピッタリです！●大阪メトロ中央線「弁天町駅」より徒歩6分、大阪環状線「弁天町駅」からも徒歩圏内と毎日の通勤も負担になりません♪ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 220,000円〜 【月給】22万円?23万円※ドライバー手当含む≪その他手当≫・ドライバー手当：1万円・資格手当：1万円?4万円・固定残業代：3万5000円（24時間分。超過分は別途支給。）【賞与】業績により支給

この求人の対象は35歳未満です。 （長期勤務によるキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ） 大型ドライバー：大型トラック（10t）による愛知～大阪間の運送・配達業務です。取り扱う貨物は食品・電子部品・自動車部品・原料などさまざまで、同じ所ばかりに行くのではなく色んな所に行けます。 基本的に夜間の運行はありません。週休２日制で夜間運行はなく、毎日夜は家に帰れます。 多くの運送会社では経験者を優遇しますが、弊社はトラックドライバーのイメチェンをしたいので未経験者を優遇しています。 中途採用の95％が「運転が好き」「トラックに興味がある」「色んな所に行ける楽しみがある」と思っている建築業や製造業、営業販売など他産業からトラックドライバーへの転職です。 弊社では高校新卒者の採用も１５年連続行っており、乗用車の運転も初心者の人達をプロドライバーに育てるノウハウがあるので、トラックドライバー未経験者でも安心してください。 安全教育も力を入れているので、事故はほとんどありません。 物流、特にトラックによる運送は、世の中になくてはならない仕事です。 その物流の根幹を担っているトラックドライバー・トラックドライバーに挑戦してみませんか？ 弊社の採用ホームページ（https://www.shigoto-damashii.com/） カワキタチャンネル（https://www.youtube.com/@kawakitaexpress) は必ず観て応募をお願いします。

＜Osaka Metro Groupで新たなキャリアを＞ 充実のサポート体制！未経験者も安心して始められます◎ 大阪エリアを中心に活躍する 「タクシードライバー」を募集します！ ＼未経験者を積極採用／ 転職回数や就業ブランクは気にしなくてOK◎ 各種研修をご用意しているので、 普通自動車免許（AT限定可）があれば、 どなたでもチャレンジできます。 未経験の方も約1週間で二種免許を取得できますよ！ （費用は全額会社負担※規定あり） ＼ここがポイント／ ★お客さまからのアプリ予約がメイン ★乗務開始から最長12ヶ月は「月給35万円」を保障※未経験者のみ ★15時出勤でゆったりと午前中を過ごせる ★全車AT車・ナビ付き ┗地理に不慣れな方も研修やフォローがあるので安心してご応募ください♪ ＜大阪エリア募集！第二新卒、U・Iターン歓迎＞ ★入社時の想定年収：年収420万円以上！ ★業務はいつも15時出勤だから、朝の通勤ラッシュに悩まない ★充実の研修制度で、未経験からでも安心して始められる 都市の交通インフラや観光地の案内役を担うOMタクシーのドライバーとして活躍いただきます。 【入社後は…】 二種免許取得を含めた研修を実施します。 ★未経験の方も約1週間で二種免許を取得できます ★費用は全額会社負担（規定あり） ＜研修の流れ＞ 当社指定の教習所にて二種免許を取得します。 [1]自動車事故対策機構での初任診断 [2]タクシーセンター（外部研修施設）での地理・接客教育 [3]乗務開始！ ＜1日の流れ（例）＞ ▼～15：00／始業点呼・車両点検 ┗アルコール度数や免許証携帯などのチェックを行います。 ┗15時出勤でゆったりと午前中を過ごせます！ ▼15：30　出庫・営業開始 ┗当社は「アプリ予約」がメイン。 お客さまが当社を選んでくださるため、顧客を探し回る必要はありません。 ～3時間の休憩を各自のタイミングで取ります～ ▼08：00　帰庫・納金 洗車後、売上を納める納金、運行記録をまとめて会社に報告。 これらの事務作業後に終業となります。 ┗勤務後は必ず20時間以上の休憩を取得しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 運転しやすさが特長！最新のタクシーを採用しています 当社では、ほとんどのタクシー車両にトヨタJPN TAXI（ジャパンタクシー）を採用！従来のタクシーとは異なるワゴンタイプで、広々とした室内空間が確保され、バリアフリーに特化している高機能タクシーです。ドライバーへの安全性能が高く、運転がしやすいのが特長。お客さまにも快適にご乗車いただいています！ ＜その他にも…＞ ◆飛沫感染防止対策／追突防止装置／コーナー ◆ユニバーサルデザインを採用し、車いすのまま乗車が可能 ◆運転席が広く、ドライバーにも『運転しやすい』と好評 ◆PGとモーターのハイブリッド車なので人と環境にやさしい車両 年齢関係なく挑戦できる環境！キャリアの幅が広がります 経歴・年齢関係なく、チャレンジできるのが当社のカルチャー。大阪エリアのドライバーとしてレベルアップを重ねていくことはもちろん、事業の拡大と共に幅広いキャリアパスを選択することができます◎

ハーコブ株式会社大阪支店で一緒に働いてくださる5名のドライバーを募集いたします。 新しい一歩を、ハーコブでスタートさせましょう！ ハーコブは、創業時よりピアノ運送を行っています。その専門性やノウハウを活かし、いまではコピー機や新たな分野として医療機器、蓄電池、精密機器の運送を専門に行っています。 こちらの募集はトラック運転手の求人です。 1日の作業件数は5～6件で、作業時間も1件平均15分程度と短く、宅配業者や引っ越し業者と比べると、時間に余裕を持って業務にあたっていただけます。 最初は、先輩スタッフが同乗し、仕事の手順や配送ルートの説明などを丁寧に説明いたしますので、未経者や地理に不安のある方でも安心して仕事ができます。 ※ドライバーとして勤務いただくには応募資格を満たし、社内乗務認定に合格する必要がございます。 【平均的な一日の流れ】 8:30　 出社 9:00　 出発 10:00　1件目到着＆作業（家庭用蓄電池の搬入） 10:10　1件目終了＆出発 11:00　2件目到着＆作業（コピー機の搬入） 11:15　2件目終了＆出発 12:00　休憩（※休憩時間は前後する事もあります） 13:00　休憩終了 13:30　3件目到着＆作業（コピー機の搬出） 13:45　3件目終了＆出発 15:00　4件目到着＆作業（コピー機の搬入） 15:15　4件目終了＆出発 16:00　物流センターでコピー機の搬入＆搬出 16:30　物流センター出発 17:00　帰社 17:30　退社 業務の変更の範囲：会社の定める業務

タクシー・ライドシェアサービスの運営を行う当社にて、M&Aスペシャリストを募集します。 ■仕事内容： ライドシェアサービスの提供を掲げ、タクシー会社のM＆Aや資本参加を通じタクシー事業の運営を行っていく当社。今後さらなる成長を実現するため日本全国でM&Aを実施していきます。 （事業参入エリア：大阪、愛知、神奈川、北海道、沖縄、京都、長野など全国展開予定） 当社が目指す”利用者視点に立ったサステナブルな地域交通”の実現に共感し、M&Aによるタクシー会社の経営参画をリードいただけるスペシャリストにご入社いただきたいと思っています。 ■ライドシェアって何？： ライドシェアは、スマートフォンのアプリを使って、利用者とドライバーをつなぎ、移動手段を提供するサービスです。利用者は手軽にアプリを開き、車を呼び出したり、予約や支払いを簡単に行ったりできます。ドライバーは、事業者が規定するルールや研修プログラムに従い、自家用車を使ってサービスを提供できます。 従来の交通機関では対応しきれない交通需要が大きな地域や時間帯に対して、柔軟にサービスを提供し、交通困難地域での交通手段の提供も期待されます。ライドシェアは2010年代初頭に海外で登場し、急速に普及しました。現在では、北米をはじめとする世界の多くの都市で利用され、利用者数は年々増加しています。日本でも2024年4月から、一般のドライバーが自家用車を使って有償で他人を送迎する「日本型ライドシェア」がスタートする見込みです。

◇キャリアアップ可！セブンイレブン・ジャパンなど大手と取引◎9割既存顧客への企画提案/累計80億円の資金調達実行／メディアでも注目のサービス/寮社宅あり◇ ■業務概要 当社は 『届けてくれる』にもっと価値を。 のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム事業ピックゴーを運営しております。本ポジションでは、荷物を配送したい法人顧客の獲得、また顧客の個別ニーズに応じた物流の構築を担うソリューション営業を担当いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大手企業様をメインにお取引中。大手企業様は様々な営業所があるため、各々のニーズを確認しプラットフォームにのせるための調整・運用をお任せします。 ・顧客に関連するステークホルダー（現場〜経営幹部）とのパートナーシップ構築 ・データ分析、提案資料の作成 ・現場への立ち合い ・ドライバーとの関係性構築など ■業務詳細 ・1人あたりの担当企業数：約50社 ・商談方法：対面６割オンライン4割 ・既存顧客との関係性構築（深耕営業）が9割。1割ほど新規開拓は基本インバウンド。 ・営業組織：東京20名大阪5名 ■導入事例：セブンイレブン・ジャパン お客様から注文を受けた商品を最短30分で届ける「7NOW」のサービスで、セブン-イレブン店舗での商品集荷から指定住所への配送をピックゴーに依頼 ■取り扱い商材 【ピックゴー】 「送りたい」と「届けたい」を繋げる配送プラットフォーム。軽貨物のフリーランスドライバーに加え、一般貨物事業者、バイク・自転車という配送手段を提供。 ■社員研修について ご入社後の社員研修は当社沖縄オフィスにて2〜3週間実施致します。※研修参加に際しての宿泊・航空券は当社が手配負担。 ■当社について 当社は「頑張っている人が正当に評価される社会」をミッションに掲げております。物流業界の多重下請け構造によるドライバーの低賃金・長時間労働を改善すべく、自社プロダクト「ピックゴー」をリリースしました。2023年4月には軽貨物ドライバー5万人、一般貨物運送会社2,000社の登録を突破し、軽貨物ドライバーの約4人に1人が「ピックゴー」に登録している計算となります。 変更の範囲：本文参照

＜お客様の思い出づくりのお手伝いを＞ 自社で保有する旅客バスのドライバーとしてお客様を目的の場所へ送迎します。 行く先は、首都圏を中心に日本全国までさまざまです。 【運転する車両について】 小型（正座席25席／補助席なし）、中型（正座席27席～28席／補助席なし）、大型（正座席45～49席／補助席0～11席）バスの中でも、大型バスをメインで扱います。ドライバーごとに担当のバスが決まっているので、運転席回りの内装をカスタマイズしてもOKです。 【行き先/ツアーについて】 首都圏中心の日本全国。 例えば、京都に向けた修学旅行や、大阪・広島に向けた観光ツアー、首都圏の社会科見学など行先は様々。 1年に2回程、7～10日間のツアーに同行することもあります。 ＊担当する案件は、希望を考慮して決定します 【運転について】 1日に平均して300km～450kmほど運転します。基本的に昼間の走行ですが、スキーシーズンなどに合わせて早朝・夜間に運転することも。4時間の運転に対して最低30分の休憩があります。また基本的に1名体制で運転しますが、16時間の運行を超える場合や深夜運行の場合は、2名体制です。

【仕事内容】 2日働いて、1日休み！ 作業が早く終わっても、8時間分の給与保証つき！ 未経験OK！ノルマなしのシンプルな仕事！ ▼1日のスケジュール例 07：30　朝礼、その日の作業内容を確認 08：00　トラックに荷物を詰め込んだり、その日の準備 09：00　１件目の現場へ移動、到着 11：30　１件目終了、お昼を食べたりして、次の現場へ移動 12：30　２件目作業開始 13：30　２件目終了　次の現場へ 14：00　３件目開始 15：00　作業終了　センターへ戻る 16：00　帰社　帰社点呼やその日の後片付け　日報を書いたり 16：30　終了（8時間分の給与保証） ＼収入、休みどちらも大切にしたい方へ／ プライベート重視→2勤1休の固定シフトで予定が立てやすい しっかり稼ぎたい→時給1,900円、月収30万円以上可 働きやすさを求める→ノルマなし、単純作業が中心 未経験OK→研修＆チーム制でサポート 「週5日連続の勤務はツライ・・」 「決まったサイクルで安定して働きたい」 そんな方にピッタリの環境です！ 入社後は 先輩と一緒に現場を回りながら 仕事を覚えていきます。 運転・安全ルールの確認 荷物の持ち方・積み方のコツ 作業の流れをしっかりレクチャー 未経験の方も安心してスタートできます！ 最短3ヶ月で正社員登用あり！ 経験を積めば、リーダーや管理職へ昇進も可能！ 私たち株式会社ハートキャリアは、引越業界での実績多数あり 2勤1休の働き方を導入し、ワークライフバランスを重視 未経験者向けの研修制度充実 正社員登用制度あり！安定したキャリアを築けます

国内トップシェアを誇る当社の溶接式管継手の発送業務（トラックへの積み込み）をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 クレーン、玉掛け、フォークリフト等を使用して、大小さまざまな完成品をドライバーの方と協力しながら 4tまたは10トラックに積み込んでいただきます。 人力では決して持ち上げられないような大きな製品もあるので、積み込み位置の微調整など体力に自信のある方を求めています。 【配属部署】 大阪工場 発送グループ (2名) 【働き方について】 基本的に残業は無く、ワークライフバランスを整えていただける環境です。 トラックの手配スケジュールの関係により、稀に定時後や土曜日の業務が発生することがあります。

■職務内容：泉北営業所、または出向先にてトラックの配車業務を行って頂きます。 ■職務内容詳細： ・電話・メールでのオーダー対応業務 ・運転手への指示 ・配車業務 ・ドライバーの健康状態の管理や飲酒運転防止のための点呼 ・過積載の防止 ・配送計画の組み立て（システムあり）、 ・配送コスト試算 ・協力会社への配送のアウトソーシング依頼、実行への業務調整 ■職務の特徴： 基本的には社内のシステム（PC）と電話（50〜60本/1日）での業務がメインになってるため、お電話でのお客様対応とExcel、Wordの基本的な操作ができる方が望ましいです。 ※【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

都市の交通インフラや観光地の案内役を担うOMタクシーのドライバーとして活躍いただきます。 【入社後は…】 二種免許取得を含めた研修を実施します。 ★未経験の方も約1週間で二種免許を取得できます ★費用は全額会社負担（規定あり） ＜研修の流れ＞ 当社指定の教習所にて二種免許を取得します。 [1]自動車事故対策機構での初任診断 [2]タクシーセンター（外部研修施設）での地理・接客教育 [3]乗務開始！ ＜1日の流れ（例）＞ ▼～15：00／始業点呼・車両点検 ┗アルコール度数や免許証携帯などのチェックを行います。 ┗15時出勤でゆったりと午前中を過ごせます！ ▼15：30　出庫・営業開始 ┗当社は「アプリ予約」がメイン。 お客さまが当社を選んでくださるため、顧客を探し回る必要はありません。 ～3時間の休憩を各自のタイミングで取ります～ ▼08：00　帰庫・納金 洗車後、売上を納める納金、運行記録をまとめて会社に報告。 これらの事務作業後に終業となります。 ┗勤務後は必ず20時間以上の休憩を取得しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 運転しやすさが特長！最新のタクシーを採用しています 当社では、ほとんどのタクシー車両にトヨタJPN TAXI（ジャパンタクシー）を採用！従来のタクシーとは異なるワゴンタイプで、広々とした室内空間が確保され、バリアフリーに特化している高機能タクシーです。ドライバーへの安全性能が高く、運転がしやすいのが特長。お客さまにも快適にご乗車いただいています！ ＜その他にも…＞ ◆飛沫感染防止対策／追突防止装置／コーナー ◆ユニバーサルデザインを採用し、車いすのまま乗車が可能 ◆運転席が広く、ドライバーにも『運転しやすい』と好評 ◆PGとモーターのハイブリッド車なので人と環境にやさしい車両 <注目ポイント2> 年齢関係なく挑戦できる環境！キャリアの幅が広がります 経歴・年齢関係なく、チャレンジできるのが当社のカルチャー。大阪エリアのドライバーとしてレベルアップを重ねていくことはもちろん、事業の拡大と共に幅広いキャリアパスを選択することができます◎

＜プライム上場／大阪王将羽根つき餃子などで知られる過去最高益を更新中の同社／1か月単位でのシフト制ではなく、半年間は勤務スタイルが確立＞ ■担当業務： ・弊社関西工場と協力倉庫（摂津市他）間の配送 ・工場／倉庫の入出庫作業 ・倉庫の荷物等の管理業務 ■同社の特徴： ホールディングス全体では”大阪王将や太陽のトマト麺”等、19ブランドの外食事業と”大阪王将羽根つき餃子”等の食料品販売事業の2軸で経営しており、今では販売事業が50%以上の売り上げを占め、メーカーとしても成長中の同社です。 ■働き方： 3交代勤務制を取り入れておりますが、1か月単位でのシフト制ではなく、半年間は勤務スタイルが確立しているためプライベートも調整しやすくなっております。 ■同社の状況： 2012年に群馬に関東工場を設立、2019年に関東第二工場が設立し全国的にも増産体制が整っております。ステイホームで中食需要が高まる今、業界トップクラスを目指しての増員募集です。 ■特徴・魅力： 『行動と結果を正当に評価する人事システム』が確立されていますので、積極的に行動し実績を上げた方にはポジションだけでなく給与等にもしっかり反映していきます。常に変化を求めて新たな展開に着手してきた当社ですので、風通しの良さは抜群です。また、社員の声を積極的に経営へ反映させていく風土があり、それが実際に新たな商品となっているものも多数ございます。 ■今後の展望： ＜国内＞外食事業としては業態の多角化及び店舗数の増加を図っていきます。最近では、カフェベーカリー業態など新しい業態の店舗がオープンし、成功をしています。また食料品販売事業においても、冷凍食品のみならず、常温加工食品・プライベートブランド商品・ネット通販向け商品・量販店デリカ商材など流通チャネルの多角化を行います。 ＜海外＞2016年3月にベトナムに「大阪王将」の店舗をオープンしたのをはじめとし、アジアを中心とした海外出店を強化していく計画です。 変更の範囲：会社の定める業務

修理車両・修理完成車両の「引取り」や「納車」を担当していただきます。 ……具体的な業務内容…… ■車両納引き業務 事故車または完成車を車両積載車（キャリアカー）に積載し、お客様のもとへ向かいます。行先や車両の使用方法などは、最初は先輩社員がサポートしますので安心です。運転する距離は片道1時間程度の範囲で、大阪府内や神戸、奈良などが中心です。

【仕事内容】 4トントラックでの中距離・長距離の配送業務です。 ⏹配送方面 中距離：愛知・岐阜・三重 長距離：関東(東京・神奈川・埼玉)・九州(福岡・佐賀) 企業・倉庫間の輸送がメインです。2,3箇所降ろしが多いです。 竢ケ闕キ迚ゥ パレットやカゴ、バラケースなど様々です。 2024年問題の労働時間の対策として、関西圏内の近距離輸送の仕事をしていただくことがございます。 ⏬運行例 様々なお客様へ輸送していただくので、決まった運行はあまりありません。 ・午後から大阪で1件、2件集荷 ・集荷後、主に東京周辺の関東に向けて出発 (運行中は最低でも4時間以内に30分休憩はとっていただきます) ・荷降ろし先に到着、荷降ろし 賞与年3回支給！ 1月・5月・8月に賞与を支給。その他手当も充実しています 休みがとりやすくプライベートも充実！ ドライバーが多く在籍しているので、休みも取りやすい！ 最新の安全機器完備！ ドライブレコーダー・バックモニター・デジタコ・衝撃軽減ブレーキ を導入し、 事故0を目指しています。 研修制度が充実！ ⼊社後のフォロー体制抜群なので、安⼼して働くことができます。 1人1車制度！ 自分専用トラックでプライベートの空間を確保でいます 24年問題対策に取り組んでいます！ 専門のコンサルタントと契約し、 労務管理や給料体系の対策を実施しています。 ドライバーが長く働き続けられるためにも、無理な運行がないように 社内体制を整えています。

【物流をコアに13事業を展開／東証スタンダード上場／創業以来連続黒字経営／「日本の優良企業パーフェクトブック」掲載】 ■仕事内容： 運輸・倉庫サービス部門にて、センターの配車管理業務をメインにご担当頂きます。 ■具体的には： 配送手段の検討／車両の手配／配送ルート作成／運行状況・交通状況の確認／ドライバーへの配達状況指示／他社の配車係との連携など ■その他： 倉庫内の入出荷管理、在庫管理、スタッフマネジメント、庫内の業務改善推進などの業務にも携わっていただきます。 将来的にはリーダー、管理者として責任のある役割、ポジションなどもお任せし、活躍いただけることを期待しております。 ■初期配属先：茨木総合物流グループ（大阪府茨木市） 大手金属メーカーの非鉄金属部門の輸送サービスをメインに提供しているセンターとなります。管理職、営業、配車担当、倉庫作業職、ドライバー職など、総勢30名ほどの従業員が所属しております。 これまでの物流経験・知識を生かしながら、まずは配車や倉庫管理業務をメインにお任せします。 ■キャリアステップ： 同社は右肩上がりの成長を続けており、近年M＆Aによる事業拡大なども積極的に実施しております。東名阪に複数の事業所を抱えており、今後も3PL事業を中心に更なる拡大を目指しております。センター長や、新規センターの立上げ企画、事業部長など、ステップアップを目指せるチャンスが多くあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜免許取得支援制度あり／自分でペース配分しながら無理なくスケジュール調整ができるお仕事です＞ ■業務概要： 非鉄金属・希少金属の仕入・販売を行う当社にてあなたには非鉄金属・希少金属・産業廃棄物の運搬をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： ご依頼いただいた企業様へ商品を引き取りに伺い、トラックに積み込んで当社へ持ち帰ります。1日平均4〜5社を回っていただきます。商品の引き取り以外にも販売先メーカーへの運搬もお願い致します。 お客様は大企業から中小企業、商店までと幅広く、取引顧客数は5,000社以上になります。既存顧客から新規顧客まで、兵庫県を中心に西は広島・岡山・鳥取・島根、東は大阪か・京都・滋賀・和歌山、四国全域と現在営業エリアを拡大中です。 ※積込は基本的にフォークリフト等を使って行います。 ■入社後： 最初は先輩ドライバーの横乗りをして、業務を覚えていただきます。独り立ち後は小さいトラックから慣れていただく予定です。トラックの種類は、大型ダンプ、ヒアブ車、ユニック車など様々です。 ■働く環境： ・体力を使う大変な業務ではありますが、慣れてくると自分でペース配分しながら無理なくスケジュール調整ができるお仕事です。 ・夜間の運送作業はありません。 ・当社は体力に自信のあるドライバーが勢揃いしています。 ・会社カレンダーによりますが、基本的には日祝休みで土曜は月平均3回休みです。

■業務内容： 国内輸送サービス事業を展開する当社の営業担当として、運送業務拡大をお任せします。フェリー輸送に関わるサービスの利用を検討しているお客様に対して、内容の説明や提案、導入までの支援をワンストップで行います。当社が手掛けるサービスは、ドライバー不足及び環境問題など物流業界で山積する課題でも効果を発揮しており、社会的にも高い評価を獲得しています。コロナ禍でも継続的に事業を拡大しており、10年連続で売上高は増加中です。そのため、自信を持って提案ができるサービスとなります。 ■働き方： ・勤務地…神戸営業所を予定しています。事務所出勤もしくはリモート勤務となります。 ・営業エリア…関西（神戸、大阪）地区を担当。 ■当社の魅力： （1）全国でも屈指の所有台数を誇るトレーラー車両を用いて、スイッチ輸送やフェリー輸送をコンプライアンスに抵触しない（長距離での）輸送に対応しています。 （2）業界が慢性的な労働力不足、二酸化炭素排出量の削減など多くの社会問題を抱えている中、当社は貸切輸送においては、北関東から関西にスイッチポイントを設置し、トレーラーのスイッチ輸送によるドライバーの労働条件緩和とサービスレベルの向上を実現しました。またフェリー輸送によるモーダルシフトの取り組みを強化し、長距離走行の緩和、二酸化炭素排出量の削減により、ドライバーにも環境にも優しい輸送を提供しています。更に、小口配送においては、食品共同配送をベースとした、独自の小口ネットワーク構築にも挑戦を行っています。 ■グループの魅力： 鈴与グループは1801年創業以来、物流・商流・建設・食品・情報システム・航空事業等、時代のニーズに合わせた展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。こうした鈴与ブランドという強みを活かし、北海道から九州に至る全国をネットワークで結び、情報と物的流通を融合した輸送革新を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

ハーコブ株式会社大阪支店で一緒に働いてくださる配送助手の方を5名募集いたします。 新しい一歩を、ハーコブでスタートさせましょう！ ハーコブは、創業時よりピアノ運送を行っています。その専門性やノウハウを活かし、いまではコピー機や新たな分野として医療機器、蓄電池、精密機器の運送を専門に行っています。 こちらの募集はトラックドライバーアシスタント（配送助手）の求人です。 助手席に乗って現地へ行き、配送ドライバーと一緒に2人～3人のチームで精密機器の搬入を行っていただきます。 荷物はトラックの荷台から電動パワーゲートで地面近くまで下ろし、台車に乗せた後、設置場所まで運搬します。 知識・経験は必要なく、はじめての運送業でも先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。 【一日の流れ】 8:30　出社 9:00　出発 10:00　1件目到着＆作業（家庭用蓄電池の搬入） 10:10　1件目終了＆出発 11:00　2件目到着＆作業（コピー機の搬入） 11:15　2件目終了＆出発 12:00　休憩（※時間は前後する場合もあります） 13:00　休憩終了 13:30　3件目到着＆作業（コピー機の搬出） 13:45　3件目終了＆出発 15:00　4件目到着＆作業（コピー機の搬入） 15:15　4件目終了＆出発 16:00　物流センターでコピー機の搬入＆搬出 16:30　物流センター出発 17:00　帰社 17:30　退社 ▼社員はこの地域から通勤されています！ 西宮市/宝塚市/尼崎市/大阪府大阪市 業務の変更の範囲：会社の定める業務

【商品開発から携われる/月残業10時間前後/創業100年老舗メーカー/国内60％のトップ級シェア/業界初ISO規格の認証】 ■職務内容： ■国内No.1シェアを誇るハンドツールメーカーにて、電動工具の設計開発業務をお任せいたします。 具体的な業務としては・・・ ・商品企画 ・材料選定（出張により、中国サプライヤとの打ち合わせを行って頂きます。） ・機構設計 ・構造設計 ・部品及び製品評価 あなたの設計した商品が日本中で販売される面白さや、やりがいもあります。月平均残業は時期により0〜20時間。社員同士の仲も良く、非常に働きやすい環境です。 ■当社の特徴： 国内で初めてドライバーを生産した企業。創業100余年の歴史で確立された生産基盤と最新設備や独自の自動機器を導入し、高生産・高精度を図っています。企業理念である「独創的で高品質」な商品開発を推進しており、次の100年に向けて新たなチャレンジを続けております。 ■働く環境： 社員の自由な発想を尊重して頂ける環境です。同製品の新しい分野の為、新たな発想をどんどん形にでき、技術者としてのスキルアップができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 ステンレス鋼材の運搬をメインに行う当社にて、 大型トレーラーのドライバーをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・取引先へのルート搬送（積荷：コイルなどのステンレス鋼材） ・天井クレーンなどによる荷積み、荷降ろし（雨の日などは荷物のシート掛けなど） 【1日の流れ（例）】 （1）出社後、始業点呼を行い出庫（出勤時間2：00/行き先などにより変動あり） （2）取引先で荷物の積込み（リンタツ株式会社半田総合配送センターや日製ステンレス株式会社衣浦製造所など） （3）納品先（大阪府・兵庫県など）へ搬送し荷降ろし・積込み→取引先（愛知県など）で荷降ろし （4）帰社後、終業点呼を行い、翌日の配車確認など ※取引先の都合により就業時間が長くなる場合は、伊賀トラックステーションなどで仮眠をとる場合があります。　 ※搬送エリアは、半田市・碧南市などから大阪府・兵庫県への取引先（鋼材など）が主となります。 ■配属先について ・当社は、ドライバー4名（40代・50代）、事務員3名が在籍しております。 ■入社後のスケジュール 入社後3ヶ月程度は先輩社員の横に乗り、業務に慣れていただきます。 運搬ルートや、現場での荷積み・荷降ろしなど丁寧に指導しますので安心して入社してください。 業務に慣れていただいた後は、ご自身でスケジュールを管理していただけます。また、事前申告により休日を調整して働くことも可能です。 上記の長距離便のあとに、東海市から名古屋市への近距離便（片道1時間以内）を行うことが可能です。 都度歩合給を支給しますので稼ぎたいときに稼げる環境です。 ■当社の魅力 ・当社は安全運転第一を心がけており、関係法令を遵守した労務形態を徹底しています。そのため、無理な運送スケジュールはなく働きやすい環境のため、長く安定して働いていただけます。 ・Ｇマーク（安全性優良事業所）認定事業所として、安全性に対する積極的な取り組みを継続して実施しています。「働きやすい職場認証制度」の認証もうけており拘束時間厳守等従業員の皆様の健康等にも気を配る取り組みを実施しています。安全運転への意識の向上、共有のため全社員で安全対策会議、適性検査を定期的に行っております。