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株式会社ナカノフドー建設
北海道札幌市中央区南十八条西
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700万円~999万円
ゼネコン, 建築施工管理(RC造・S造・SRC造) 建築施工管理(木造)
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
■業務概要: 当社の建築工事における施工管理業務をご担当頂きます。 ■業務内容: 【具体的には】 ・現場監督業務(予算/品質/工程/安全管理)など 国立国際医療センター国府台病院、WACCA IKEBUKUROなど国内外で施工実績多数。キャリアアップに最適な環境をご用意しております。 ■同社について: 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 ◇グローバルに活躍できる環境あり: 1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3〜4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ◇充実した研修制度で成長できる: 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ◇長期的に働ける環境: 有給取得率も平均11.0日、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業: 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績: 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。
株式会社テプコシステムズ
東京都江東区永代
600万円~1000万円
システムインテグレータ, サーバーエンジニア(設計構築) ネットワークエンジニア(設計構築)
学歴不問
〜残業23.3h/6年連続で健康経営優良法人に認定/上流工程メイン/100%内販/社会貢献性◎〜 ■業務内容: ・インフラ基盤の新規立ち上げ、リプレイス等に企画〜要件定義(非機能・機能)設計・構築まで幅広くお任せ ・エンドユーザ社内SEとしての企画要素と、ITベンダーとして実際に設計構築業務も担当する技術要素の両方を持ち合わせています <顧客> メインクライアントの東京電力グループ <目的> 東京電力グループの基盤全体を整備する <担当領域例> ・Cisco社製ネットワーク機器、負荷分散装置(F5)の設計、構築 ・OSSを利用したDNS、メール、Web、Proxy等のネットワークサービス設計、構築 ・Microsoft社製基盤設計構築(ActiveDirectory、SQLServer等のネットワークサービス) ・データベースの設計構築(Oracle、MySQL、PostgreSQL) ・次世代FW、プロキシ(フォワード、リバース)の設計構築 ・VMware(仮想サーバー、VDI)の設計構築 ※入社時はご自身の得意分野からスタートしていただくので、まだ不得意や未経験の分野があっても大歓迎です ■ポジション魅力 NW・サーバーなどの領域だけでなく、セキュリティ・仮想基盤・DB・クラウドなどインフラに関する全ての技術を網羅したスペシャリストを目指せます ■働き方 ・残業:平均23.3時間 ・週4日在宅勤務可 ・リフレッシュ休暇取得率:93.6% ・フレックス ・短時間勤務制度あり ■社会貢献の高さ ・社会貢献性の高い仕事に携われます。 ・人々の生活に欠かせない「電力」のシステムで、東京電力ホールディングスに携わることで、大きなやりがいを感じて頂けます。 ■企業魅力 ・東京電力を中心に100%エンドユーザーと直取引 ・基本的に自社内勤務 ・有給消化率66.6% ・女性の育休取得&復帰率100% ・依願退職率も2.4%と非常に低い ・フレックスタイム制で個人に合った働き方ができる ・教育制度も充実:社内研修、外部研修にも会社負担で受講可能 ※資格取得も推奨しており約200の対象資格の受験費用の負担や奨励金支給制度あり
株式会社弘電社
埼玉県さいたま市北区東大成町
400万円~549万円
プラントメーカー・プラントエンジニアリング 石油・資源, 半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業(国内) 装置・工作機械・産業機械営業(国内)
〜リモートワーク可能/フレックスタイム制/三菱電機グループで働き方抜群/営業経験者歓迎!/残業月20h程/土日祝休み/福利厚生充実/平均勤続年数17.7年/東証STD上場企業〜 【業務内容】 三菱電機製品のルートセールスをご担当いただきます。 ・社内での見積作成〜発注・請求処理業務 ・三菱電機製品拡販への各種プロモーション(提案、説明会、展示会等) <入社後の流れ> 入社後1ヶ月目に「新人研修」として、基本的なビジネス知識や弘電社について学び、その後、配属先にて必要に応じた研修を随時行います。 また、入社年数や役職に応じて「階層別研修」も実施しています。 ■顧客: 2次販売店、エンドユーザ(製造業)、装置メーカ、セットメーカ等(北関東地域) ■製品: シーケンサ、ACサーボ、インバータ、HMI(表示器)、産業用ロボット、画像処理機器、省配線機器、センサ、配電制御機器類、ソフトウェア・システム構築 ■組織体制: 機販事業本部全体…78名 北関東支店…支店長(1)、FA機器一課(9名)、FA機器二課(4名)、嘱託1名 (機販事業本部冷熱住設部営業三課(4名)駐在) ■働き方: ・残業時間は月20~30時間程度で、年休125日の基本土日祝休み。年に1~2回程休日出勤が発生する場合がございます。 ・テレワークは引継ぎ期間は出社が必要となりますが、その他部門によってリモートワークも可能です。 ■当社の魅力: 【平均勤続年数17.7年(福利厚生×教育制度◎)】 「次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画策定について」(計画期間2020年4月1日〜2025年3月31日/内容:従業員1人当たりの所定外労働時間の削減/年次有給休暇の取得率向上/ワークライフバランスの推進)を定めており、社員満足度向上のために多くの施策を実施している優良企業であり、その結果が平均勤続年数17.7年という数字に表れています。
伏見電業株式会社
奈良県奈良市北之庄西町
450万円~649万円
サブコン, 設備施工管理(電気) 施工管理(電気・計装)
【★関西電力登録事業者で安定受注★年休120日(土日祝)★残業月10時間程度★資格支援制度充実/出張・転勤無し】 \この求人の魅力ポイント/ ◎プライベートの時間をしっかり確保できる! 年休120日(土日祝)/直行直帰可能/残業月10時間程度! 1人1案件担当で、事務作業も少なく、現場でほぼ完結いたします。定時退社多数★ ◎安定した企業での就業が可能 →関西電力登録事業者で安定受注して受注が頂ける会社です。 ◎転勤・出張なし →地元奈良で安定して就業できます ───具体的な仕事内容─── ■現場の見回りをし、現場スタッフが安全に働ける環境つくり ■設計した方や工事に関わる方との打ち合わせ業務 ■現場を撮影し、申請や報告書の作成を行う事務業務 【担当エリア】 奈良や大阪などが中心 【対象物】 送電鉄塔や携帯基地局や、それらを作るための土木工事がメインになります。 ───入社後の流れ─── ▼OJTで実務を学ぶ まずは現場代理人の補佐として業務をお任せ致します。3年ほど現場の補佐としてしっかり教育を受けて頂けるので、1からしっかり手に職つけることが可能です。 ※業種・業界完全未経験から活躍している社員多数おります。 \充実の資格支援や手当あり!一生モノのスキルが身に着きます◎/ ・受験料負担(不合格の場合は3回まで負担)など、社員の資格取得を支援するための制度がしっかり整備されております。 ■当社の魅力 【◇70年以上続く老舗企業、関西電力登録事業者◇】 当社は今までの長年の実績や工事の評価点から、参入障壁が非常に高い関西電力登録事業者に指定されております。そのため、安定して受注を頂くことが可能です。
富士ソフト株式会社
東京都千代田区神田練塀町
400万円~899万円
システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) プロジェクトマネジャー(Web・オープン系・パッケージ開発)
■□日本最大規模/最高クラスの陣容を誇る独立系Sier/離職率5%/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定/コアタイムなしのフレックス/在宅可□■ ■職務詳細: 【SE/PG】 金融系システム開発担当として、以下の仕事内容を実施して頂きます。 ・作業内容…金融系システム開発業務 ・開発工程…基本設計〜総合テスト 【PM/PL候補者】 金融系システム開発のPM、PLとして以下の仕事内容を実施して頂きます。 ・作業内容…中・大規模プロジェクトのPM、PL ・管理業務…プロジェクト管理、見積り作業、お客様折衝、ビジネスパートナー会社との打合せ、要員調整、若手社員の教育、指導 【技術・業務スペシャリスト】 金融系システム開発の技術・業務スペシャリストとして、以下の仕事内容を実施して頂きます。 (技術スペシャリスト) ・作業内容…見積り作業、要件定義(システム要件)、プログラミング(上級)、特定の技術におけるプロジェクト内の技術指南 (業務スペシャリスト) ・作業内容…見積り作業、要件定義(業務要件)、金融業界のお客様に対するコンサルティング ■開発事例: (Web・ビジネスアプリ系) ・業務アプリケーション開発 開発言語:Java、.Net等 事例:損保保険料試算システム、生命保険申込アプリ 等 (汎用機系) ・基幹系システム開発 開発言語:COBOL 等 事例:クレジットカード・生命保険、損害保険システムの基幹システム開発 等 ■当社の魅力: ・従業員数8000名以上(グループ全体では約16,000人)を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態(時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり)を導入しております。
株式会社でんきかんりみらい
三重県津市神戸
700万円~1000万円
新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど), 設備保全 メンテナンス
【三重県を中心に地域貢献◎/電気保安業界の未来を支える〜事業部長ポジション/転勤なし/マイカー通勤可】 当社はユニバーサルエコロジ—グループとして、三重県を中心に、地域の皆さまが安心して電気を利用できるように、電気設備の保安管理業務を行っています。お客様第一主義により、高い技術力と迅速なサービスを提供しています。 ■業務内容: ・電気保安管理事業を拡大していくなかで、事業責任者としてメンバーの教育や顧客対応のマネジメント業務に携わっていただきます。 ・工場や商業施設、太陽光発電所などに設置された高圧受変電設備の保安点検業務が事業部の業務となります。 【変更の範囲:当社業務全般】 ■業務詳細: ・保安計画の策定 ・保安管理メンバーの指導育成や目標管理 ・親会社からの案件対応 ・対応エリア拡大のための新拠点開発 電気保安業界の未来を支える会社へ、代表と共にその基盤をつくっていただく役割をお任せします。 ■配属先について: 正社員3名、非常勤職員4名の計7名で構成されています。 ■当社について: ・当社は事業発展のために、2022年に大手電機グループのユニバーサルエコロジ—グループの一員となりました。地元三重のお客様からご依頼を頂き、2017年設立と若い会社ではありますが、スタッフ一人一人の力で、大きく成長してまいりました。今後は同グループ企業とのシナジーを発揮して、電気保安体制の拡充と品質の向上を図っていきます。 ・脱炭素社会に向けた国内企業の取り組みが進むことにより、電気設備の数は増え、電気保安に対するお客さまニーズは格段に高まっており、当社へのご依頼も増え続ける想定です。 変更の範囲:本文参照
JBCC株式会社
愛知県名古屋市東区東桜
栄町(愛知)駅
システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング, ネットワークエンジニア(設計構築) プロジェクトマネージャー(インフラ)
〜独立系SIer・東証プライム上場2,200名規模のJBグループ/パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞/国が推進するDXを進めております/60周年を迎え、売上総利益率は30.4%・自己資本利益率(ROE)12.6%の非常に安定性の高い事業〜 ■概要 ・NWエンジニアとして、お客様のネットワークおよびセキュリティソリューション導入に伴う設計、構築に関わる業務に従事いただきます。 ※セキュリティのご経験がない方は、まずNWメインの業務となります。 ※保守運用フェーズは当社グループ企業のJBサービスが行います。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 L2からL7までのネットワーク機器(Switch、Router、F/W、L/B、WAF)が中心ですが、クラウド環境におけるネットワークコンポーネント、ネットワークを起点としたセキュリティ分野などにも広く対応いただけます。 ※3人1グループ(ベテラン、中堅、若手)で顧客の要望ヒアリング・要件定義・設計・構築をメインに担当いただきます。複数の案件(3,4件)を回していただくイメージです。 【主な業界】金融・製造・流通・小売・公共等 【案件例】 製造業(3,000名規模)SonicwallからPaloAltoへのリプレース 不動産業(1,200名規模)SASE構築(PrismaAccess) 保険業(200名)新規拠点開設に伴うルータ導入(YAMAHA) ■開発環境 【OS】Windows/Linux/UNIX(Solaris/AIX/HP-UX) 【サーバー(クラウド)】AWS/Azure/GCP 【ネットワーク、セキュリティ】PaloAlto/Yamaha/PrismaAccess/Fortinet/Cisco ■就業環境 ・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境 ・夜勤・土日出社は月0~1回程度 ・月平均残業20h ■組織構成 ・インフラ事業部(ITS事業部)約200名在籍しており、西日本には40名の社員がおります。 ※月1で事業部内で勉強会開催(事例共有)や、部門全体で年間の教育プランを立てており、自身の志向を上長に伝えると叶いやすい環境です。 変更の範囲:本文参照
450万円~799万円
システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) ITコンサルティング, ネットワークエンジニア(設計構築) セキュリティエンジニア(脆弱性診断・ネットワークセキュリティ)
〜独立系SIer・東証プライム上場2,200名規模のJBグループ/パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞/国が推進するDXを進めております/60周年を迎え、売上総利益率は30.4%・自己資本利益率(ROE)12.6%の非常に安定性の高い事業〜 ■概要 ・ネットワークエンジニアとして、お客様のネットワークおよびセキュリティソリューション導入に伴う設計、構築に関わる業務に従事いただきます。 ※セキュリティのご経験がない方は、まずNWメインの業務となります。 ※保守運用フェーズは当社グループ企業のJBサービスが行います。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 L2からL7までのネットワーク機器(Switch、Router、F/W、L/B、WAF)が中心ですが、クラウド環境におけるネットワークコンポーネント、ネットワークを起点としたセキュリティ分野などにも広く対応いただけます。 ※3人1グループ(ベテラン、中堅、若手)で顧客の要望ヒアリング・要件定義・設計・構築をメインに担当いただきます。複数の案件(3,4件)を回していただくイメージです。 【主な業界】金融・製造・流通・小売・公共等 【案件例】 製造業(3,000名規模)SonicwallからPaloAltoへのリプレース 不動産業(1,200名規模)SASE構築(PrismaAccess) 保険業(200名)新規拠点開設に伴うルータ導入(YAMAHA) ■開発環境 【OS】Windows/Linux/UNIX(Solaris/AIX/HP-UX) 【サーバー(クラウド)】AWS/Azure/GCP 【ネットワーク、セキュリティ】PaloAlto/Yamaha/PrismaAccess/Fortinet/Cisco ■就業環境 ・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境 ・夜勤・土日出社は月0~1回程度 ・月平均残業20h ■組織構成 ・インフラ事業部(ITS事業部)約200名在籍しており、西日本には40名の社員がおります。 ※月1で事業部内で勉強会開催(事例共有)や、部門全体で年間の教育プランを立てており、自身の志向を上長に伝えると叶いやすい環境です。 変更の範囲:本文参照
三菱電機ソフトウエア株式会社
愛知県
500万円~899万円
システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック)
<最終学歴>大学院、大学卒以上
クラウドサービスインテグレーションによるDX推進支援に係る事業が拡大 しており新しいメンバーを募集いたします! ■業務内容 ◇主に大手自動車メーカー、重工業メーカー向けにクラウドサービス(ServiceNow)インテグレーションをご担当いただきます。 多くのプロジェクトにおいては、 アジャイル開発を採用し1〜2週間でMVP (Minimum Viable Product)を提供し、ユーザフィードバックによる仮説・検証を繰り返し3〜6か月でサービスリリースを行っています。 ◇アジャイル開発チームでは技術的なスキルはもちろんですが、「GRIT(やりきる力)」「傾聴するソフトスキル」を駆使してエンドユーザーが満足するサービスを目指しています。 ※業務変更の範囲:会社が定める業務 ■業務詳細 クラウドサービスインテグレーションに係るプロジェクトのアジャイルチームに参画し開発をリードするアプリケーションエンジニアもしくはインフラエンジニアとなります。 アジャイル開発チームの一員となり1案件を対応いただきます。 お客様との折衝頻度は活発で多く、基本的にはオンラインミーティングが多いですが、対面での実施が効果的な場合は対面でミーティングも行っています。 ■業務の特徴 ◇チーム体制…3〜7人程度のアジャイル開発チーム ◇現場のフォロー体制: ServiceNowパートナーが利用できるトレーニングコンテンツの利用が可能ですのです。 ◇入社後、業務をお任せできるようになるまでのマイルストーン(目安) ・オリエンテーション・基本教育(会社共通)(数日) ・ServiceNowトレーニング(最大1カ月) ・業務OJT(2週間) ・実務アサイン ■業務の特徴/魅力 配属部門は約30人という小規模な組織ですが、スタッフ部門と技術部門が同じフロアで仕事をしていてコミュニケーションがとても活発です。 社内においても通信機事業所の他技術部チームと共同でプロジェクト実施体制をつくる等、社内連携を積極的に行う文化が特徴です。 新規事業のアイデア、業務についての改善等、異なる視点で議論する機会が多くある自由な職場風土の中で「事務所」という場所にとらわれない仕事の仕方に積極的に取り組んでいます。
東京都
〜独立系SIer・東証プライム上場2,200名規模のJBグループ/パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞/国が推進するDXを進めております/60周年を迎え、売上総利益率は30.4%・自己資本利益率(ROE)12.6%の非常に安定性の高い事業〜 ■概要 ・ネットワークエンジニアとして、お客様のネットワークおよびセキュリティソリューション導入に伴う設計、構築に関わる業務に従事いただきます。 ※セキュリティのご経験がない方は、まずNWメインの業務となります。 ※※保守運用フェーズは当社グループ企業のJBサービスが行います。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 L2からL7までのネットワーク機器(Switch、Router、F/W、L/B、WAF)が中心ですが、クラウド環境におけるネットワークコンポーネント、ネットワークを起点としたセキュリティ分野などにも広く対応いただけます。 ※3人1グループ(ベテラン、中堅、若手)で顧客の要望ヒアリング・要件定義・設計・構築をメインに担当いただきます。複数の案件(3,4件)を回していただくイメージです。 【主な業界】金融・製造・流通・小売・公共等 【案件例】 製造業(3,000名規模)SonicwallからPaloAltoへのリプレース 不動産業(1,200名規模)SASE構築(PrismaAccess) 保険業(200名)新規拠点開設に伴うルータ導入(YAMAHA) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■開発環境 【OS】Windows/Linux/UNIX(Solaris/AIX/HP-UX) 【サーバー(クラウド)】AWS/Azure/GCP 【ネットワーク、セキュリティ】PaloAlto/Yamaha/PrismaAccess/Fortinet/Cisco ■就業環境 ・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境 ・夜勤・土日出社は月0~1回程度 ・月平均残業20h ■組織構成 ・インフラ事業部(ITS事業部)約200名在籍しており、東日本には65名(NWは14名)の社員がおります。 ※月1で事業部内で勉強会開催(事例共有)や、部門全体で年間の教育プランを立てており、自身の志向を上長に伝えると叶いやすい環境です。 変更の範囲:本文参照
大阪府大阪市淀川区宮原
東淀川駅
〜独立系SIer・東証プライム上場2,200名規模のJBグループ/パロアルトネットワークスの最優秀Cortexパートナーを2年連続受賞/国が推進するDXを進めております/60周年を迎え、売上総利益率は30.4%・自己資本利益率(ROE)12.6%の非常に安定性の高い事業〜 ■概要 ・ネットワークエンジニアとして、お客様のネットワークおよびセキュリティソリューション導入に伴う設計、構築に関わる業務に従事いただきます。 ※セキュリティのご経験がない方は、まずNWメインの業務となります。 ※※保守運用フェーズは当社グループ企業のJBサービスが行います。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 L2からL7までのネットワーク機器(Switch、Router、F/W、L/B、WAF)が中心ですが、クラウド環境におけるネットワークコンポーネント、ネットワークを起点としたセキュリティ分野などにも広く対応いただけます。 ※3人1グループ(ベテラン、中堅、若手)で顧客の要望ヒアリング・要件定義・設計・構築をメインに担当いただきます。複数の案件(3,4件)を回していただくイメージです。 【主な業界】金融・製造・流通・小売・公共等 【案件例】 製造業(3,000名規模)SonicwallからPaloAltoへのリプレース 不動産業(1,200名規模)SASE構築(PrismaAccess) 保険業(200名)新規拠点開設に伴うルータ導入(YAMAHA) ■開発環境 【OS】Windows/Linux/UNIX(Solaris/AIX/HP-UX) 【サーバー(クラウド)】AWS/Azure/GCP 【ネットワーク、セキュリティ】PaloAlto/Yamaha/PrismaAccess/Fortinet/Cisco ■就業環境 ・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境 ・夜勤・土日出社は月0~1回程度 ・月平均残業20h ■組織構成 ・インフラ事業部(ITS事業部)約200名在籍しており、西日本には40名の社員がおります。 ※月1で事業部内で勉強会開催(事例共有)や、部門全体で年間の教育プランを立てており、自身の志向を上長に伝えると叶いやすい環境です。 変更の範囲:本文参照
株式会社ソルネット
福岡県北九州市八幡東区中央
【正社員を前提とした採用です!/土日祝休み/年休124日/プライム案件98%/大手顧客と取引あり/フレックス制で柔軟な働き方◎/「くるみん」取得】 企業のデジタル・トランスフォーメーション(DX)を支援する当社にて、アプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■仕事内容: 製造業を中心とした生産管理、販売管理等の基幹システム構築プロジェクトのメンバーとして参画いただきます。プロジェクトの推進は「JBアジャイル」という開発手法を活用したアジャイル方式となります。 ※ご経験をヒアリングし、マッチする業務、役割をお任せします。 ■プロジェクトについて: ◇規模/期間…250人月、工期 24か月等 ※規模は様々です。 ◇担当フェーズ…要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミング/テスト/導入・保守 ◇開発環境: ・OS…Windows ・言語・ツール…Java/C#.NET/Genexus/Forguncy/Kintone ・データベース…Oracle/MySQL/SQLServer/PostgreSQL ■仕事の特徴: ・受託案件メインのため、チームでアサインします。 ※個人でオンサイト派遣するケースは基本的にはありません。 ・プロジェクトは本人の希望とスキルを加味しながら決定します。 ・キャリアパスについては、半期に1度実施する目標面談の中で確認しながら進めています。 ■組織構成: アプリケーション開発部門には、71名(45歳未満:22名/45〜59歳:34名/60歳以上:15名)が在籍しています。 ■スキルアップできる環境: ・意向や評価によってプロジェクトマネージャーや上流工程をお任せします。マネジメント、スペシャリストどちらの道でもキャリアアップが可能です。 ・様々なプロジェクトにプライムとして参画することで、プロジェクト経験およびスキルを習得できます。 ・JBグループ独自の開発手法(JBアジャイル)の超高速開発により、開発期間を1/2に短縮可能な技術を学べます。 ・各種教育や資格取得支援制度が充実しており、キャリアパスに合わせたスキルアップが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
SGシステム株式会社
東京都品川区勝島
大井競馬場前駅
システムインテグレータ ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), IT法人営業(直販) 営業企画
在宅勤務メイン/物流業界でのIT営業経験者大歓迎 ■業務概要: SGホールディングスグループの各専門家で構成されるGOAL(GO Advanced Logistics)プロジェクトのメンバーとして、お客様に対してIT分野における物流のコーディネートを行い、物流の最適化を実現させる役割を担って頂きます。 <ミッション> ・Team GOAL PJの営業チームやコンサルチームと連携し、新たなソリューションの企画、マーケティング(提案活動も含む) ・顧客のニーズから新たなソリューションを企画、開発したソリューションの横展開など <業務内容> GOALのコンセプトである「お客様の立場で最適なソリューションを提案する」「お客様の課題に寄り添い、すべてをオーダーメイドで提案する」「国内外調達からラストワンマイルまで、物流に関連するあらゆるサービスをワンストップで提供する」「お客様の期待に提案力と実現力でお応えする」を実現するため、競争優位性の高い新たなソリューションを企画していただきます。また企画したソリューションを当社の全国にいる営業マンへ展開・定着させるための教育および営業フォローについても合わせて行っていただきます。また、時には営業として提案書の作成から営業活動も合わせて行っていただきます。 ■想定プロジェクト ・出荷支援ソリューションの企画 ・ECソリューションの企画 ・基幹システムの販売企画 ・受発注ソリューションの企画等 ■組織について 営業開発部は、2016年に16名のメンバーからスタートし、現在は全48名。 職場はいつも活気に満ちた雰囲気。一人一人の個性やチームワークを尊重する風通しが良く、誰もがのびのびと働いています。年齢や勤続年数にこだわらないフラットな関係を大切にしながら、全員がひとつの目標に向かって力を合わせています。 ■やりがい: グループを横断する規模の大きいソリューションを企画いただく事もあります。そのため、これまでの経験をフルに活かして頂くことができる部署です。
株式会社久米設計
東京都江東区潮見
潮見駅
500万円~1000万円
設計事務所, 意匠設計 設計(建築・土木)
〜大規模物件に携わるチャンスがあります/延べ床面積200,000平方メートルを超えるプロジェクトの実績があります/育休取得・復帰実績多数〜 ■業務内容: 当社プロジェクトの意匠設計をお任せします。 商業施設やオフィスビル、学校、病院など、どの分野でも豊富な実績を有し、携わる物件は大型のものが多く、大きいものであれば、延べ床面積100,000平方メートルを超える物件に携わる可能性もあります。国内外で活躍できる機会が用意されており、国内物件が中心ですが、アジアでのプロジェクトを担当する場合もあります。 ■働き方の魅力: フレキシブルな働き方が可能です。5:00-22:00の範囲内で始業、就業、休憩時間の繰り上げや繰り下げ、中抜けをすることも可能です。また、時間単位での有休取得も可能となっています。毎週水曜日はノー残業デーで18:30消灯、通常時も22:00にはPCが強制シャットダウンになる仕組みになっているため、プライベートも充実した働き方ができます。 ■企業の魅力: 当社は、日本有数の組織設計事務所であり、官庁・学校・病院・国際競技大会の施設や超高層ビルなど大型の建築を多く手掛けています。建築に関する高度な専門知識と技術を活かせるフィールドがあるとともに、大型プロジェクトの企画段階から竣工までの一連のプロジェクトを担当できるため、「もの創り」の醍醐味を味わうことができます。また、建築界で著名な建築士や各分野でのプロフェッショナルが多く在籍しており、刺激的な環境があります。設計を手掛けた建築物として、赤坂サカスや恵比寿ガーデンプレイス、歌舞伎町タワーなどがあります。 (職務内容の変更の範囲) 契約社員期間中:会社の定める業務 正社員登用後:原則変更はございませんが、本人の適性、能力開発を目的とした教育等の為、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
株式会社大空出版
東京都千代田区神田神保町
神保町駅
300万円~549万円
放送・新聞・出版, 編集・記者・ライター Web編集・Webライター
既存の枠にとらわれない「新しい出版社」を目指して着実に成長を続けている当社にて、編集者(Web〜紙媒体)業務をお任せします。書籍などの自社媒体のほか、大手企業のwebメディア運営など、受託案件のディレクション業務も幅広く扱っています。※スキル、希望に応じて担当を決定します。 ■業務内容: 得意分野やご希望を考慮の上、主に以下の業務を担当していただきます。 ⇒ 本田技研工業のWebメディア運営や日本最大級の社会福祉法人「済生会」など、企業・団体のコーポレートサイト制作、運用 ⇒ 自社で発行する書籍や、運営するWebサイトの企画・制作 ⇒ 新聞社、出版社などから受託する紙媒体制作 ■月平均の残業時間:会社平均10〜20時間 ■組織構成: 配属部署:紙メディア編集 もしくは Webメディア編集 それぞれ10〜15名ほどで編集・ディレクター・デザイナーが半々ずつで構成されています。 案件ごとに編成されたチームのメンバーとして、企画立案、取材・撮影の手配、デザイナーやイラストレーターへの発注、 ライティング(媒体に応じて)といったディレクション業務全般を担当します。 グラフィック、Web共にデザイナーが多数在籍しているので、イメージの共有もしやすく、ストレスフリーな制作が可能です。 ■教育研修制度: チームで制作を行っているので、先輩メンバーとのOJTで経験を積んでいけます。定期的に異動もあるので、最初は経験が浅くても、将来的には自分のアイデアから、自社ブランドのコンテンツを生み出すこともできます。 ■就業環境について: コロナ禍以前から「在宅勤務規程」を導入、子育てや介護が必要なスタッフも安心して働けるように、勤務環境の整備を進めています。これら当社の取り組みは、厚生労働省の「働き方改革 特設サイト」にも掲載されました。 このほか、育児休暇や時短勤務など社内ルールを活用する社員も増え、男性社員の育休実績もあります。
設計事務所, 設計(電気・計装) 電気設備
〜大規模物件に携わるチャンスがあります/延べ床面積200,000平方メートルを超えるプロジェクトの実績があります/育休取得・復帰実績多数〜 ■職務内容: 電気設備の設計・積算、見積もり、コスト査定をご担当頂きます。 《具体的な職務内容》 (1)新築フェーズ 竣工後の資産保全と運営管理の観点から新築工事の設計図をチェックし、必要に応じて電気設備設計者として技術支援の立場でフィードバックします。また、工事区分の取り合い等について、ゼネコンやサブコン等と調整を行います。 (2)営繕工事フェーズ 各プロジェクトを通じて蓄積した営繕技術のノウハウを集積し同社の指針として整備するとともに、安全(事故防止)・効率(コスト削減)が行えるよう調整します。 ※プロジェクトによってゼロから設備システムを開発しデザインするケースもあり、幅広くスキルをのばす環境が用意されています。 ■企業の魅力: 【日本を代表する設計会社「久米設計」】 当社は、日本有数の組織設計事務所であり、官庁・学校・病院・国際競技大会の施設や超高層ビルなど大型の建築を多く手掛けています。建築に関する高度な専門知識と技術を活かせるフィールドがあるとともに、大型プロジェクトの企画段階から竣工までの一連のプロジェクトを担当できるため、「もの創り」の醍醐味を味わうことができます。また、建築界で著名な建築士や各分野でのプロフェッショナルが多く在籍しており、刺激的な環境があります。設計を手掛けた建築物として、赤坂サカスや恵比寿ガーデンプレイス、京都のフォーシーズンなどがあります。 (職務内容の変更の範囲) 契約社員期間中:会社の定める業務 正社員登用後:原則変更はございませんが、本人の適性、能力開発を目的とした教育等の為、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
一建設株式会社
千葉県千葉市中央区末広
住宅(ハウスメーカー), アフターメンテナンス(マンション・戸建) 通信設備/消防・防災設備
〜プライム上場・年商1兆円グループの中核企業/1日2〜3件程、1時間ほどの点検業務をお任せ/部署平均残業は月20時間程度/年休121日/完全週休2日/時短勤務可能/出張なし〜 ■職務内容: 自社で施工を行った分譲住宅や注文住宅の、5年目・10年目の定期点検業務をお任せします。 ■業務の特徴: (1)1日2〜3件程度、社用車を使ってお客様先を訪問します。点検チェックリストに基づき1時間程度点検を行います。 (2)各エリア担当がおりますので、出張はありません。 (3)修繕業務や顧客からの問い合わせ対応等は、別部隊が対応しますので、点検業務をメインで行っていただきます。 ■教育体制: (1)配属されるエリアの責任者に約6ヶ月程度同行して、同社建物の構造や特徴を理解し、修繕方法の習熟に努めていただきます。 (2)業務になれたらお客様からの相談・要望に対し、一人で対応を行なっていただきます。ただし、分からないこと等があれば、先輩や責任者がしっかりとフォロー致します。 ■就業環境: アフターサポートの残業は月20時間程度となっています。年休121日、 完全週休2日制と働きやすい環境です。 家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。 ■同社の魅力 ◎長く働きやすい就業環境 同社の離職率は10%以下で業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。残業は月20〜30時間程度です。行事等があれば土日休みの取得も可能です。また半休制度もあるため柔軟な働き方が可能です。家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度などの福利厚生も充実しています。
TOPPAN株式会社
東京都文京区水道
450万円~899万円
電子部品 機能性化学(有機・高分子), システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) プロジェクトマネジャー(Web・オープン系・パッケージ開発)
■業務内容: 本ポジションでは、ホログラムのデザインを行うための製版システムの開発(ホログラムデザイン製版システム)をお任せします。 ホログラムデザイン製版システムは、図柄デザインへの光学効果を付与しホログラムのデータを作成する独自の製版システムで、ホログラム製造の要となる部分です。ホログラムの光学的な効果・製造工程を理解し、ホログラムデザイン製版システム開発を行っていただきます。 ※ホログラムのデザイン部分は別部署にて対応します。 ※2020年、TOPPAN株式会社は日本で初めて世界最高水準のホログラム製造認証取得。 https://www.toppan.co.jp/news/2020/04/newsrelease200410.html 本認証により、ISO14298で定められた工程管理のもと製造された「ホログラム」を世界各国の紙幣、パスポート、IDカードなどに向けて提供することが可能になりました。政府系ID用ホログラムの新規受注で更なる売上増加を目指すと同時に、国家ドキュメント関連ソリューションや偽造防止ソリューションなどさまざまなセキュリティデバイスの提供を通じてグローバル市場の拡大を推進していきます。 ■TOPPANデジタル株式会社について: 同社は、2023年10月の持ち株会社体制への移行に伴い、旧凸版印刷株式会社のDXデザイン事業を継承したTOPPANグループの中核企業の1社です。現場課題に即したデジタル化支援に加えて、データ分析やコンサルティングからのアプローチも行う「創注型」ソリューションの提供や、DXに関わる先端技術の研究開発と事業化、プライバシー保護を含めた品質管理の強化・拡充などを通じて、弊社が提唱するDXコンセプト「Erhoeht-X(エルヘートクロス)R」の拡大と進化を支えます。 ※「Erhoeht-XR」とは、TOPPANグループが全社をあげ、社会や企業のDXを支援するとともに、グループ全体のDXを推進するコンセプトです。 ■特徴/魅力: ・充実した福利厚生:財形貯蓄、財形融資、保養所、社員持株制度、各種休業・勤務短縮制度が充実 ・豊富な研修制度:選抜型研修やグローバル研修、「トッパンビジネススクール(選択研修)」「チャレンジスクール(通信教育)」完備
SBS東芝ロジスティクス株式会社
400万円~649万円
海運業, 購買・調達・バイヤー・MD SCM企画・物流企画・需要予測
【経験を活かして物流のプロフェッショナルとしてスキルアップしていきたい方へ/東証プライム上場SBSホールディングスのグループ会社/就業環境◎完全週休二日制(土日祝)】 ■職務詳細: 生産拠点の部品調達、材料購入ロジや海外工場からの完成品輸送など様々な形態のロジがあり、輸送する製品の特徴、ルート、リードタイム、その他ニーズを確認し、オペレーション、技術、スタッフ、海外現地法人といった関係部門と調整をし、お客様へ物流フローをご提案します。 ■担当業務: ・顧客のニーズに合わせ、生産工場から配送先まで、陸・海・空あらゆる輸送手段と在庫の持ち方や倉庫管理等のノウハウを活用し、ロジスティクスの設計と提案を行うソリューション営業担当です。 ・物流費削減だけではなく、時にはお客様の在庫削減に繋がる提案や販売機会ロスを防ぐ為の最短リードタイム実現など、お客様への貢献手段に工夫の仕方は無限大です。 ・物流・ロジの観点にたち、より効率的な梱包サイズ・方法も社内スタッフで設計、お客様へ提案し、品質・効率のよいロジスティクスを追求、お客様の物流部門として物流業務全体のマネジメントを行い、SCM(サプライチェーンマネジメント)の最適化を目指します。 ■入社後の流れ: OJTで仕事は教えますが、オペレーション業務理解のために、ロジセンター等で研修していただくこともあります。物流基礎知識を学べる社内外教育も受講することができます。 ■仕事のやりがい: ・調達から販売、そして静脈物流まで、すべてのサプライチェーンを、ロジの観点から広く深くサポートできます。 ・お客様と近い目線で業務に携わっていくことができますので、タイムリーそしてダイナミックなソリューション提案を実現できます。 ■就業環境など: ・完全週休二日制(土日祝)。残業時間は月30h程度です。 ・フレックス制度等でメリハリをつけた働き方ができます。また、休暇制度や社宅制度など、福利厚生は充実しております。 変更の範囲:会社の定める業務
日本ソルテック株式会社
神奈川県海老名市本郷
ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア), 精密・計測・分析機器 その他セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE
【3万名規模の東証一部上場日本NCRグループ/OJTメインで丁寧に教育・フォローいたします/ニーズが高まるIT商材をクライアント要望に合わせて上流から提案可能◎】 ■担当業務: 高速道路等で使われております速度計測用電子機器の保守サービス業務をご担当いただきます。 ■詳細: ・自動車速度測定装置の国内へのローカライズ ・海外メーカー技術資料による装置の障害解析、修理サービス ・ネットワーク設定(FTP、Telnetの利用を含む)、作業用Windowsアプリのシステム設定、操作 ・ 道路脇設置のオンサイト作業。地方都市でのオンサイト作業。 ・速度測定器の校正、海外認証局からの認証取得作業。 ■同社の特徴: 同社は1996年4月、日本NCRの開発製造部門とカストマーサービス部門(大型EDP、ATM、通信機器、POS端末等の保守・修理部門)がより多くの顧客の期待と信頼に応えるべく独立した会社です。NCRグループの一員として蓄積してきた技術・経験・開発力を活かし、システム提案から導入設置・保守・運用に至るまで、刻々と変化するニーズにワンストップで応えられるようさまざまなソリューション・サービスを提供してきました。ここに至るまでの道標は、創業以来の理念である「問題解決型の技術者集団として、高度な専門性と技術力であらゆる面からお客様のビジネスをサポートさせていただく」ことです。そこにはビジネスを通して顧客、パートナー、そして社員それぞれの永続的な発展を願う想いがあり、長期にわたり付き合い続けています。技術革新は、今後益々留まる事なく加速されるものとし、この流れに柔軟に対応出来る組織を創るべく絶えず挑戦し続けていきます。そして一人でも多くの顧客が満足できるよう、先進のソリューションと柔軟に対応できるサービスを提供するべく尽力していきま理が求められる中で同社への引きあいが増えています。
ニチコン株式会社
東京都中央区日本橋兜町
電子部品 半導体, 家電・AV機器・複合機 工作機械・産業機械・半導体製造装置・産業用ロボット
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
■職務概要: 家庭用蓄電システム等、回路製品のソフト、制御技術の開発 ■組織風土: 中途採用のハンディはない社風であり、能力と結果に応じて将来のポジションが開ける点が魅力です。中途入社者も多数活躍しています。 ■ニチコンの事業に関して 同社の基幹ビジネスであるコンデンサ事業では、自動車市場向けに信頼性の高い製品を、またパワーエレクトロニクス市場向けに業界最高の高耐電圧製品や業界最小サイズの製品を投入するなど、高い技術力でソリューションを提供しています。 NECST事業では、創立以来培った電気を効率よくマネジメントする独自技術を活かし、累計販売台数No.1の家庭用蓄電システム「ホーム・パワー・ステーションR」、世界で初めて商品化したV2H(Vehicle to Home)システム「EVパワー・ステーションR」、災害時に電気を供給できる可搬型給電器「パワー・ムーバーR」、EV用急速充電器、公共・産業用蓄電システムなどを市場に投入し、明るい未来社会の実現に貢献しています。また、SPring-8やSACLA、J-PARKなどの超高精度加速器用電源や、がんの粒子線治療施設用の加速器用電源でも圧倒的なシェアを誇っています。 ■人事制度: 世界に誇れる独自技術の源は人であり、人が力を発揮できる環境が必要です。そのためニチコンでは、大学との連携によるMOT(Management of Technology)教育等により、将来の技術経営を担うことができる人材を育成するため、開発の進め方や商品化、マーケティングなどに関して高度かつ実践的に学ぶ先進的な取り組みを行っています。ニチコンでは、「人」こそ最大の経営資源であり、会社のエネルギーであるとの観点に立ち、基礎的なことから高度な内容のものまで、人材育成のためのプログラムを用意しています。
株式会社ダイヤモンドパーソネル
愛知県稲沢市菱町
450万円~699万円
人材派遣 技術系アウトソーシング(特定技術者派遣), その他機械設計 建機・その他輸送機器
〜三菱電機エンジニアリング100%出資会社/プロジェクトごとで勤務地が変わることなし!/同業他社からの転職者が多数!/年休125日/定着率90%/スキルアップサポート充実◎〜 ■職務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 主に三菱電機エンジニアリング株式会社へ技術エンジニアとして、機械設計職の業務をご担当をいただきます。 主な製品群はビルや商業施設など様々なところにある昇降機でございます。 https://www.diamondpersonnel.co.jp/recruit/experience/location.html ■担当営業の手厚いサポート体制 就業中には、1〜2ヶ月に1度ほど担当営業が職場を訪問してスタッフと話す時間を設け、業務内容の把握や職場への不安等はないか常に就業状況の確認、相談をしています。 また訪問時には職場の指揮命令者の方とも面談を行い、意見・要望を伺いそれらをスタッフにフィードバック、就業先の期待に応えられるよう自己啓発を促しています。 ■当社の魅力 〈三菱電機グループの最前線でエンジニアとして活躍〉 入社後は、OJTをはじめとして三菱電機グループの様々な教育・研修を受けることが可能な為、キャリアアップを実現出来ます。 〈社員の定着率90%〉 「配属」という想いでエンジニアを送り出している為、プロジェクトごとに勤務先を転々とするようなことはありません。そのため高い定着率を実現できており、勤続年数が20年近い社員も在籍しております。 また、経験を重ねていく中で技術力が向上した社員が、親会社をはじめとする三菱電機関連各社に転籍した実績も多数あります。 〈ワークライフバランス◎/福利厚生充実〉 ・年休125日・完全週休二日制(土日祝)・転勤なしとワークライフバランスが整えられる環境です。 また、GWや年末年始は有給休暇を組み合わせ長期連休の設定も可能です。 変更の範囲:本文参照
株式会社テクノプロ
広島県
技術系アウトソーシング(特定技術者派遣), システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発) プロジェクトマネジャー(Web・オープン系・パッケージ開発)
〜ほとんどの案件が広島市内/金融業界の類似案件多数/育休後復帰率100%/社員定着率98%〜 ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 某大手銀行様の基幹系システムについて、要件定義(提案)〜運用保守までの全行程を網羅した開発業務を担当いただきます。 言語:Java, COBOL フレームワーク:Spring, あるいはお客様独自のフレームワーク ■キャリアパス 当支店は当該大手銀行様とのお付き合いも深く、類似案件で連続したキャリアを築くことが可能です。一方、幅広い案件を保有しておりますので、他の道でキャリアを描くことも可能です。研修体制としても、200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。※社内承認を得た講座は全額会社負担! ■配属の流れ 営業より案件提案→スキルシート作成(職務経歴書に似たものを担当営業と一緒に作成していただきます。)→打ち合わせ(候補者様、担当営業、企業で業務内容確認、質疑応答を行います)→ご意向確認→配属 ■勤務地 広島支店では48社の取引があり、広島県内の案件の9割近くが広島市内に分布しております。 ※一部福山市にも案件有 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 ■当社について テクノプロ・ホールディングスの中核会社で、全国展開は勿論、海外にも拠点を展開、2万名以上の社員が在籍しております。直近5年間、新規採用と共に、社内満足度の向上にも注力しており、業界最大手企業ならではの、福利厚生や研修・教育体制等の充実さ、そして営業力の高さから、定着率98%・稼働率95%と非常に高い数字を記録しています。 変更の範囲:本文参照
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