【薬局業界大手の新卒採用担当／未経験＆中途入社8割・研修体制◎で未経験も安心！／年休126日・産育休取得率100％・平均有給取得日数10日で働き方◎／全国830店舗ある大手さくら薬局グループ】 ■職務概要： ・さくら薬局を全国に850店舗ほど展開している当社にて、当社で働く年間200名の薬剤師の新卒採用を担って頂きます。 ・採用経験者だけではなく、接客や営業など、目標数値を追ったことがある経験をお持ちの方も歓迎しております。 ■入社直後にお任せする業務（独り立ちまでの流れ）/メイン業務： ・基本はOJTにて業務のキャッチアップを行って頂きます。 ・入社直後は、合同企業説明からお任せし、ひとりで薬学部生のメンターが出来るようになれば独り立ちとなります。独り立ちの目安は3箇月〜半年で、先輩社員がマンツーマンで指導いたします。 ※企業説明会や、薬学生のインターンシップから入社までのフォロー業務がメイン業務になります。 ■その他業務： ・合同企業説明会や学内説明会（※） ・大学訪問（※） ・インターンシップ企画運営 ・合格者、内定者のフォロー ・採用計画の企画立案 ・内定式・入社式の企画運営 ・上記にまつわる事務処理業務全般 など ※月に1度、出張業務有（最大1泊） ■組織構成： ・責任者と他スタッフ、合わせて約10名です。（東京7/大阪3） ・先輩社員からOJTにて業務を学び、新卒採用業務に従事いただく予定です。 ※チームの約8割の社員が転職経験者で、考え方も様々で、全員採用未経験からスタートしています。そのため、新しい方が入ったときも、苦労も喜びもより分かち合える点が多いです。 ■キャリアパス： ・将来的には、新卒採用業務の業務全般（企画・デザイン・動画制作・記事作成・後進育成など）をご担当頂きたく考えております。 ・管理職を目指す方においては、マネジメント業務・採用計画などご経験が可能です。 ■働きやすい環境： ・休日休暇は年休126日で、業界トップクラスの休日数でワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・残業時間：閑散期15時間、繁忙期25〜30時間で平均20時間 ・有給休暇：平均取得数10日/年間。ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に取得可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

当社にて、ルート営業を中心にご担当いただきます。具体的な内容は下記の通りです。 ・薬局、調剤薬局のルートセールス ・商談、集金、販促活動、勉強会等 ※８割以上がルート営業を予定していますが、一部新規顧客向けの営業業務もあり。 ■職務の特徴： 主な営業エリアは、愛知県、三重県、岐阜県となります。同社では、それぞれの営業がエリア担当をもつ営業スタイルとなります。 業務に慣れてきたら、泊まりでの出張が発生します。 ■入社後の流れ： ※業界知識や商品知識がなくても、入社後、約半年間程度の研修・教育期間を設けていますので、独り立ちできる状態になるまで安心して取り組める環境です。 ＜入社〜2・3か月目＞商品知識・物流（商品がどのようにしてお客様先に届くか）等の理解を深めていただくため、最初は、同社の物流・配送担当として主に出荷業務を通じた理解促進期間を最初に設けています。 ＜3ヵ月〜6か月目＞実際の営業担当としての仕事を理解いただくため、先輩社員の営業に同行しながら営業業務を身につけていただきます。 ■組織構成： ８名の方がご活躍しております。 30代３名、40代50代5名 ■当社の特徴： 天野エンザイム（旧天野製薬）グループの中で当社は、協力メーカーで製造される独自の一般用医薬品や健康食品・スキンケア製品等を販売しています。 卸を経由せず、薬局・調剤薬局へ直接営業社員が販売するスタイルをとっています。

現在当社では、更なる事業拡大に向けてバックオフィス部門の体制強化が急務となっており、その中でも特に内部監査・経理ポジションを担当していただくメンバーをお探ししています。 公認会計士の有資格者である経営管理部長の元でIPOを前提とした業務に取り組んでいただきます。 ▍業務内容 経理/財務部門でのご経験を加味した業務内容をご相談していければと思っております ・日次／月次決算業務（仕訳入力、財務諸表の作成等） ・IPO準備に向けた各種対応 ・社内、及び対外向けの決算説明資料の作成 ・出納業務（支払処理、請求書処理、現預金管理） ・資産管理（固定資産） ・単体・連結決算業務 ・有価証券報告書等開示資料の作成 ・法人税、事業税、法人住民税、固定資産税、事業所税、その他法人に係る税務関連業務 ・消費税の申告・納税 ・固定資産の計上、減価償却に関する業務 経理業務全般の取り纏めに加え、事業拡大や上場準備関連業務にも携わっていただきたいと考えています。 IPOまでのロードマップの策定や開示書類の作成など上場に向けた業務リードとともに、企業価値・株式価値の顕在化・向上に貢献していただけることを期待しております。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にエントリーいただけると嬉しいです！ 皆さまとお話できることを、心より楽しみにしております。

★基本定時退社・週休2日制★ 働きやすさが好評で、定着率は87％！無理せず長く働けます♪ やりがいは大きい反面、ハードワークになりがち… そんな印象をお持ちの方も多いのではないでしょうか。 当施設は『残業ほぼなし』『週休2日＋祝日休み』。 そんな環境だからこそ、プライベートを大切に働けます◎ ★週休2日制・日曜祝+1日休み ★施設内に託児所あり ★保育・学童保育費補助 ☆子供が高校3年生まで医療費全額無料 ☆小中学生は給食費全額無料かつ教材費の一部を補助 (☆は「いすみ市」の取り組み) 理学療法士・作業療法士の有資格者は全員面接を実施！ 充実したサポートがあるため、実務未経験の方も安心です◎ もっとゆとりを持って働きたいなら ぜひ資格を活かして当施設にご応募ください♪ ★有資格者は全員面接！★残業月平均“1.1時間”★賞与支給実績年3ヶ月★週休2日で日曜＋他曜日＋祝日はお休み★月給26.9万円以上★手当＆補助金充実★マイカー通勤OK★面接1回★託児所あり ＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊ ◆リハビリテーション計画の作成 ◆実際のリハビリ業務 ◆パソコンや紙カルテへの入力・記録・管理・保管　など ※入所定員100名、通所定員40名の施設です ＊＊＊チームワーク抜群！協力し合えるから無理なく取り組めます♪＊＊＊ 職員同士の仲が良く、チームの皆で利用者様を支えようというカルチャーが定着しています。 リハビリ計画を相談し合ったり、何でもない雑談に花を咲かせたり、あなたもきっと職場に行くのが楽しみなると思いますよ♪ ※女性職員約7割の環境です (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 子育て中のママスタッフもフルタイムで活躍中です♪ 20代～50代まで幅広い層が活躍している当社。 今まさに子育て中の職員もいますし、もう子育てはひと段落したベテランママも活躍中。 子育てに関する様々なイベント(子供の発熱や学校行事など)に理解のある環境ですし、教育や地元での進学などに関する相談も気軽にできる点をきっと心強く感じていただけるはずです。 ＊＊＊子育て支援制度も充実＊＊＊ ◆施設内に託児所があるので、小さなお子さまをお持ちの方も安心！ ◆保育費・学童保育費の補助制度で経済的にもサポート ◆勤務地の「いすみ市」も子育て支援が充実した自治体です (高校3年生まで医療費全額無料・小中学生給食費全額無料など) ≪定着率87％│平均勤続6年超≫無理なく長く働けます♪ ★残業ほぼなしで基本は定時退社 ★週休2日で日曜＋他曜日＋祝日はお休み “程よく忙しく”、お仕事とプライベートをしっかり両立できる環境です。 大規模病院のリハビリテーション科などと比べると、スケジュール的にも大分ゆとりを持って取り組めると思います。 ＊＊＊充実の福利厚生も魅力＊＊＊ ★賞与支給実績は計3ヶ月分 ★退職金制度あり(勤続3年以上) ★食堂あり(1食事300円) ★引っ越しに伴う家賃補助(月5万円まで/仲介料・敷金など法人負担) ★保養所あり(リゾートマンション『貴賓館』を1回500円(×人数)で利用可能)　など

東京23区からの移住なら最大100万円の補助あり！ 資格を活かして住みたい田舎No.1の「いすみ市」で働く！ 2024年版『住みたい田舎ベストランキング(※)』で 第1位に選ばれた「いすみ市」。 温かい人と、海と里山に囲まれた緑豊かな街です。 都心まで約1時間というアクセスも魅力の一つ。 そんないすみ市に位置する当社は 病院からきた方を中間施設として受け入れ、 リハビリをして在宅に返すのが目的の施設。 リハビリパートナーの登録施設として、 地域の公民館でリハビリ体操等も実施しており 地域貢献の活動を通じて人々とのつながりも感じられます◎ ★残業ほぼなし ★週休2日制 ★月給26.9万円以上 ★賞与支給実績年3ヶ月 有資格者は全員面接を実施していますので 実務経験がない方も安心してご応募くださいね。 ★賞与支給実績年3ヶ月★月給26.9万円以上★施設内に託児所完備★残業月平均“1.1時間”★17：30退社OK★週休2日制★手当＆補助金充実★マイカー通勤OK/駐車場完備★退職金制度あり★食堂あり(1食300円)★夜勤ナシ ＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊ ◆リハビリテーション計画の作成 ◆実際のリハビリ業務 ◆パソコンや紙カルテへの入力・記録・管理・保管　など ※入所定員100名、通所定員40名の施設です ＊＊＊チームワーク抜群！協力し合えるから無理なく取り組めます♪＊＊＊ 職員同士の仲が良く、チームの皆で利用者様を支えようというカルチャーが定着しています。 リハビリ計画を相談し合ったり、何でもない雑談に花を咲かせたり、あなたもきっと職場に行くのが楽しみなると思いますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 “移住先としてのいすみ市”の魅力をご紹介♪ ★移住支援が手厚い街 ・市内の空き家を紹介してくれる「空き家バンク」制度 ・タイミングが合えば「お試し住宅」も利用可能 ・移住支援金登録施設(東京23区からの移住の場合は支援金最大100万円) ★子育て支援が充実している ・高校3年生までの通院・入院・薬などの医療費がすべて無料 ・小中学生は給食費が全額無料・教材費の一部を補助 ★おいしい海の幸 ・大原漁港で毎週日曜日に行われる「港の朝市」 ・地元スーパーの品ぞろえも、地場産を中心に充実 ・もちろん、地元グルメもたくさん ★アクティビティも充実 ・里山に囲まれた田園風景に癒される西部エリア ・サーフィンや海水浴、磯遊びや磯釣りなどが楽しめる東武エリア ★アクセス良好 ・基本はクルマ移動(お店はどこも駐車場完備) ・JR外房線で乗り換えなし約1時間で東京駅に 首都圏で働きながら“スローライフ”が実現できるのがいすみ市の魅力。 実際に、サーフィン・空手・ツーリング・畑いじり…そんな多趣味な職員も、 毎日笑顔でご利用者様と向き合ってくれています♪ ≪定着率87％│平均勤続6年超≫無理なく長く働けます♪ ★残業ほぼなしで基本は定時退社 ★週休2日で日曜＋他曜日＋祝日はお休み “程よく忙しく”、お仕事とプライベートをしっかり両立できる環境です。 大規模病院のリハビリテーション科などと比べると、スケジュール的にも大分ゆとりを持って取り組めると思います。 ＊＊＊充実の福利厚生も魅力＊＊＊ ★賞与支給実績は計3ヶ月分 ★退職金制度あり(勤続3年以上) ★食堂あり(1食事300円) ★引っ越しに伴う家賃補助(月5万円まで/仲介料・敷金など法人負担) ★保育費(学童保育費)補助制度 ★施設内に託児所完備 ★保養所あり(リゾートマンション『貴賓館』を1回500円(×人数)で利用可能)　など

これからも好きな仕事を続けたい！ リモート×美容医療の新しい働き方を始めませんか？ ★美容業界では珍しい＜リモートワーク＞ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 今回募集する【オンラインカウンセラー】は 自宅からリモートで仕事ができるポジション♪ 通勤のストレスを受けることなく 自分のワークスタイルも大切に働けます。 ★100％反響の提案スタイル -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- Webや電話からのお問い合わせがあった お客様を対応するスタイル。 もちろんテレアポや新規開拓はなく 無理なくキャリアを築けることができる環境です♪ 「美容業界の仕事は好きだけど、長く働き続けられるか心配…」 「接客の経験を活かして、美容業界に挑戦したい」 そんな方は、当社のキャリアを選びませんか？ ★カウンセリングでお客様の理想に寄り添う ★未経験OK！接客好きを活かせる♪ ★リモートワーク＆服装自由◎ 「ZENクリニック」の美容カウンセラーとして カウンセリング業務からカスタマー業務まで 一連のお仕事をお任せします。 「痩せてキレイになりたい」 「若かったあの頃のようになりたい」 「健康的に体質を改善していきたい」 そんなお客様の理想に寄り添い、 最適なプランをご紹介するお仕事です♪ ゜+.具体的な仕事内容゜+. ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆予約・スケジュール管理 ◆カウンセリング ◆カルテ管理や会計 ◆カスタマー業務 ◆PC入力作業 ゜+.ご提案するプラン゜+. ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆GLP-1ダイエット ◆FAGA -女性型脱毛症- ◆AGA -男性型脱毛症- ◆漢方ダイエット ◆幹細胞培養上清液-エクソソーム- 患者さんの希望（どれくらい痩せたい？いつまでに痩せたい？どうやって薄毛を解消したい？等）を細かくヒアリングし、最適なプランを提案してください。 ※なりたい自分、理想の自分をどれだけ明確にイメージしていただけるかが腕の見せ所です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 美容医療で注目が高く、お客様満足度も高い商品を使います★ 美容医療に対して関心を持ち、 自分の目指すキレイを手に入れたいと思うお客様は急増中♪ ご提案するプランは簡単に支払える金額ではない分、 お客様にしっかりと納得いただくことが重要です。 痩せたいと考える方には体質や性格を踏まえて どう痩せていくのがその方にとって最適なのかを考え、 “なりたい姿”を具体的にイメージしてもらえるようにヒアリング。 ドクターの間にカウンセラーが入るため丁寧かつ 最適なものをご提案でき、高いお客様満足度を実現しています！ お客様の“なりたい姿”へ導くサポートができるお仕事です♪ 「痩せて肌ツヤを取り戻したい」 「若かったあの頃のようにキレイになりたい」 「仕事でいつも忙しいけど、常に清潔感をキープしたい」 など、お客様のニーズは年齢や性別によってさまざま。 丁寧なカウンセリングを通して、お客様の不安が晴れ、 笑顔を見れることもやりがいに感じられるお仕事です。 何気ない雑談から会話を始め、お客様が一歩を踏み出すところまでお手伝いします。

★注目の美容医療に携わるお仕事★ お客様のキレイを支えるやりがいがあります♪ 『GLP-1』『FAGA』『AGA』 『漢方』『幹細胞培養上清液』など 近年、注目を集める美容医療を提供している当社。 お客様からのお問い合わせが急増しており 当社で【オンラインカウンセラー】として 活躍いただける方を募集します♪ そんな当ポジションの魅力とは…？ ◆キレイをサポートするやりがい。:+* お客様の抱える悩みに寄り添い、 美容医療の最適なプランをご提案します。 「キレイになりたい」そんなお客様の一歩を 後押しできるポジションです♪ ◆未経験でも安心の研修体制。:+* トークマニュアルがある他 カウンセリングの録画を先輩に見てもらえる環境◎ 充実のフォロー体制で安心してスタートできます！ ★働きながら美容に関する知識やトレンドを学べる ★リモートワークOK／残業ほぼなし ★チャットワークで社内コミュニケーションも円滑◎ 「ZENクリニック」のオンラインカウンセラーとして カウンセリング業務からカスタマー業務まで 一連のお仕事をお任せします。 「痩せてキレイになりたい」 「若かったあの頃のようになりたい」 「健康的に体質を改善していきたい」 そんなお客様の理想に寄り添い、 最適なプランをご紹介するお仕事です♪ ゜+.具体的な仕事内容゜+. ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆予約・スケジュール管理 ◆カウンセリング ◆カルテ管理や会計 ◆カスタマー業務 ◆PC入力作業 ゜+.ご提案するプラン゜+. ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆GLP-1ダイエット ◆FAGA -女性型脱毛症- ◆AGA -男性型脱毛症- ◆漢方ダイエット ◆幹細胞培養上清液-エクソソーム- 患者さんの希望（どれくらい痩せたい？いつまでに痩せたい？どうやって薄毛を解消したい？等）を細かくヒアリングし、最適なプランを提案してください。 ※なりたい自分、理想の自分をどれだけ明確にイメージしていただけるかが腕の見せ所です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 *～未経験スタートでも安心の研修体制～* 入社後は2週間の本社研修で、美容医療に関する基礎知識や業務のフローを覚えていただきます。 その後はロープレなど実践的なOJT研修がスタート！ カウンセリングのノウハウや提案のコツなど アドバイスをもらえる研修を通して1からスキルを身につけていければOKです。 マニュアルやトークスクリプトもあり◎ 難しいことはないため、 未経験の方でもお客様に納得いただける提案ができるようになります♪ またリモートワーク中はチャットワークでコミュニケーションを取れるため わからないことや相談ごとがあっても安心。 未経験の方が万全の体制でスタートできる環境をご用意しています。 ★お問い合わせが急増中★100％反響スタイルです♪ カウンセリングは、新規開拓やテレアポなどはなし。 Webサイトや電話からお申し込みいただいたお客様に対して日程調整を行う反響スタイルです。 既に現在も予約枠はすぐに埋まってしまう状況で 今後はドクターの一診制から二診制も検討中！ それに伴い、カウンセリングの体制も強化したいと考えています。 ドクターと二人三脚でお客様をサポートするため お客様からの満足度も高く、これからも多くのご要望に応えていきます。

【サプライチェーンの効率化・小売業の店舗経営に上流から関われる】 ■具体的な業務内容： メーカー様から小売業様に至るまでの問題解決方法を構築し、全体最適化を目指すことが使命です。小売業様と協業で無駄な仕事やコストを最適化・削減すること、またマネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ・人件費や物流費、店舗運営費などを削減し、双方の利益につなげる取り組みを提案。 ・店舗作業効率化（発注単位・回数最適化） ・配送効率化（納品頻度・配送最適化） ・最適在庫・陳列量設定、返品削減 【業務の一例】データからだけではなく、実際に店舗内の作業プロセス確認・改善策提示を行ない、スモールスタートで効果検証後、実施地域の幅を広げていくことができます。 ■当社の特徴： ・創業以来120年の歴史をもつ、日本最大級の化粧品・日用品、一般用医薬品卸企業です。 ・美と健康に関わる商品を中心に、日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。 ・中間流通業としてサプライチェーン全体を見据えて新しい流通価値を提供し、新時代の流通創造を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界・職種未経験歓迎/物流スタッフへの指示・サポート業務がミッション/夜勤なし/完全週休2日制】 ■業務内容： 物流センターのロボットによる自動化を推進している当社の大型物流センター（RDC）にて、物流システムの運用や商品の仕分け、スタッフマネジメントを主にお任せします。スタッフとの意思疎通により、より良い物流構築・業務生産性アップをすることがミッションです。 ■業務詳細： （1）物流・倉庫管理、運用…正確に遅滞なく商品をお届けする為、独自の物流機器やシステムを使用して商品の入出荷のコントロールやスタッフへの指示等を行います（庫内作業・オペレーション等） （2）オペレーション改善…倉庫内の商品管理・出荷にまつわる手間やコストの削減やスタッフが働きやすい環境の整備・安全面の向上につながる業務改善等を行います。社内だけではなく、時には取引先メーカーとも相談をします。 ■組織構成： 社員約40名、派遣社員約40名、パート・アルバイト約360名〜400名が所属しております。時間帯により20名〜100名のスタッフの管理をお任せします。 ■このポジションの魅力 （1）売り上げが1兆円を超える、日用品・化粧品・一般用医薬品の卸業会社で、業界NO.1のシェアを誇ります。日用品の需要は安定しており、腰を据えて長く働けます。 （2）実働7時間45分です。 PCの利用時間と勤務時間の乖離があるとアラートがなるなど、勤怠管理もしっかりと行っており、サービス残業も一切ございません。繁忙期以外は残業10時間/月程度です。 ■当社の特徴： ・創業以来120年の歴史をもつ、化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界のトップ企業です。中間流通業としてサプライチェーン全体を見据え、新しい流通価値を提供する、新時代の流通創造を目指しています。 ・「より良いものを追求する」という改善の姿勢の強さです。本当にみんな貪欲で、提案者の年齢やポジションに関係なく、良い提案はどんどん採用し、実行していくという風土が根付いています。また、上司も改善に対して協力的で、時には一緒に課題に取り組むこともあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社主幹事業であるオンライン薬局事業の拡大を目的に、自治体・医療機関などへの営業活動をお任せします。 現在、中央省庁や地域中核病院・大学病院との連携を進めており、更に大きな事業に関わっていただくことも可能です。 自治体・医療機関および既存・新規いずれをご担当いただくかは、これまでのご経験や適性を踏まえつつ、ご希望も伺いながら決定いたします。 これまでの営業経験を活かして、社会貢献度の高い事業やサービスに携わりたい方、ご応募お待ちしています。 ■業務詳細： ・処方せん宅配サービス『とどくすり』の利用施設数拡大（保険診療医療機関向け） ・医薬品卸サービスの利用施設数拡大（自由診療医療機関向け） （1）既存・新規のお客様から課題をヒアリング、アップセルおよび新規提案 （2）提案資料/見積等の作成 ・自治体・官公庁への営業活動 オンライン診療センターや薬宅配、その他住民への保健・福祉サービスに関わる様々な業務のBPO受託を目指し、 （1）お客様が描かれている未来（ゴール）、課題をヒアリング （2）自社サービスを活用した解決策の企画・提案　など ※東京を中心に関東圏の顧客がほとんどです。千葉・埼玉への日帰り出張（外回り）がございます。 ■仕事のやりがい・魅力： ・当社のサービスや自身の提案を通じて、医療機関や患者の方々に喜んでいただけるため、社会貢献度の高さを実感できます。 ・DX化が難しい地域医療に新たな仕組み・サービスを提案し、日本の医療格差をなくす、社会貢献度の高い仕事に挑戦いただけます。 ・入社後に先輩や上司と一緒に業務を進めるため、異業種からのキャリアチェンジの方も医療業界の知識を得ることができます。 ・営業活動を実行した分だけ成果に直結し、成果が見えやすいポジションです。 ・お客様への提供価値を拡げる中で、新しい取り組みの提案・実行にどんどんチャレンジいただけます。 ■組織構成： 8名＋パート1名、派遣事務1名、総務人事1名（平均年齢: 30代前半／男女比＝4：6） ■就業環境： ・転勤：無し ・残業：月平均20時間以内 ・客先への直行直帰可能 ・全国のシェアオフィス利用可（例: 埼玉顧客訪問後に池袋のオフィスで業務） ・リモートワーク：月曜日は出社。頻度は平均2〜3回程度 変更の範囲：会社の定める業務

〜人と医療を未来へつなぐ／働き方を整備／会社を支えるポジション〜 ■業務概要： 医薬品や薬事の知識をもって、医薬品等の品質保持や適正な販売の管理を行っています。医師をはじめとする医療スタッフの要望に沿うだけでなく、積極的に情報提供や提案を行うことで、間接的に患者の方へも携わる業務です。 薬剤師は、支店を管理する管理薬剤師、情報発信や管理薬剤師と連携して業務を行う薬事情報部で活躍しており、営業部門や物流部門と協力して会社を支えています。 ■業務詳細： ・医薬品や医療機器などの検査試薬の品質管理業務 ・商品知識や医療に関する最新の情報収集、提供及び伝達業務 ・販売や支店の管理などの法律に基づく薬事関連業務 ・PMS（市販後調査）業務 ・医療機関等の医師や薬剤師からのお問い合わせ対応 ・研修講師や管理薬剤師としての業務 ・社員への医薬品知識・情報等教育研修業務 ＜こんな方におすすめ！＞ ・企業で薬剤師の資格を活かしながらWLBを整えて働きたい方 ・資格を活かしながら、通常の薬局などでの働き方以外の選択肢を検討しているかた ■キャリア支援： 人材が成長する意欲に応え、様々な教育制度を整備しています。 入社後は成長段階や勤務状況に合わせた教育研修で、一人前になるまでしっかり教育していきます。 ＜リスキリング推進の取り組み＞ ＤＸに関する研修の無料受講の実施や、通信教育受講料の半額支給など、新たなスキルを身につけるために努力する社員を支援しています。 ■同社の特徴： 同社は2015年4月、成和産業と常盤薬品が経営統合して誕生しました。医療総合商社として共に半世紀以上にわたり地域に根ざし、人々の健康を支えてきた両社のこの決断は、地域医療のトータルサポートという企業としての使命を十全に果たし、これまで以上に質の高い事業サービスを提供することを目的としています。また、業界屈指のアルフレッサグループの一翼を担うことで生まれるシナジー効果には、計り知れない価値と無限の可能性が秘められています。企業としての使命や責務を果たしつつ、進化するソリューションで人と医療を未来につなぐため、常に時代の一歩先を展望し、顧客からの期待に誠心誠意応えます。 変更の範囲：会社の定める業務

【現場のマネジメント・手間やコストの改善業務がメイン／プライム上場で経営基盤も◎／業界国内トップシェア／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： 生活必需品(化粧品、日用品、一般用医薬品)のトップ商社で、売上高1兆500億円を超える当社。物流センターのロボットによる自動化など物流DXのリーディングカンパニーである当社にて物流倉庫管理業務をお任せします。 【具体的には…】 ・物流、倉庫管理、運用業務：正確に遅滞なく商品をお届けする為、独自の物流機器やシステムを使用して商品の入出荷のコントロールやスタッフへの指示等を行います。(庫内作業・オペレーション等) ・オペレーション改善業務：倉庫内の商品管理・出荷にまつわる手間やコストの削減や安全面の向上につながる業務改善等を行います。 スタッフとの意思疎通を行いつつ、より良い物流構築をお任せします。 ※変更の範囲：同社の定める業務 ■具体的な業務： ◇大規模最先端物流センター（RDC）を運営し、正確に遅滞なく商品をお届けできるよう、独自の物流機器やシステムを使用して商品の入出荷をコントロール・指示する物流・倉庫管理、運用業務を担当していただきます。具体的な業務は、庫内作業・オペレーションが中心です。 ◇また、倉庫内の商品管理・出荷にまつわる手間やコストを削減したり、安全面の向上につながる業務の改善を行ったりと、実際に作業を行う多くの従業員の方々と直接意見を交わしながら、指導や育成に携わるマネジメント業務などをお任せします。 ■このポジションの魅力： ◇売り上げが1兆円を超える、日用品・化粧品・一般用医薬品の卸業会社(業界NO.1のシェア！)／プライム上場で経営基盤◎ ◇ほとんどの大手企業と取引があり、年間に35億個を小売店に流しているインフラに近い企業！ ◇「汗水たらして働く」イメージではなく、現場のフローやプロセスの改善・メンバーの管理ができる！ ◇働き方◎！→年休123日（基本土日祝休み）／残業10時間程度！ ■働き方： ・年間休日123日。基本的に土日祝休みですが、日曜＋シフト制の休日体系です。 ・実働7時間45分で深夜勤務はありません。 ・夏期3日、年末年始5日の休暇があります。 ・ゴールデンウィーク、お盆休み、年末年始など交代制での勤務となります。 変更の範囲：会社の定める業務

『パウダーパレット』の店舗にて、カウンセリングと化粧品販売、スキンケア・メイクアップのアドバイスをお任せします。 『パウダーパレット』は、「カバーマーク」「アクセーヌ」「ヴェーダヴィ」など、さまざまなブランドを取り扱うコスメのセレクトショップ。スキンケア、ファンデーション、だけでなく、マヌカハニーやアルガンオイルなどフェイスケア以外の製品も展開しており、お客様のお悩みやご要望に添ったご提案が可能です。 《具体的な仕事内容》 ○カウンセリング お客様のライフスタイルやスキンケア・メイクの方法を把握し、悩みの本質的な解決につながる製品やお手入れ方法をご提案します。 ○タッチアップ お肌の状態や肌質のお悩みをお伺いしながら実際にメイクサービスをさせていただきます。幅広い製品の中から、お客様の肌質やお好みに合わせて製品をご提案します。 製品の知識やカウンセリング・ビューティサービスの方法は入社後の研修でしっかりとサポートします 店頭でも先輩スタッフがついてくれるので安心です

【業務内容】 人事担当者リーダー(役職者)候補として給与・労務関連業務、事制度の運・推進などに従事いただきます。 その他、経営判断に関わる賃上げ・賞与に関する検討、事評価関連などにも携わることができます。 上記に加え、働き改、ダイバーシティ推進、タレントマネジメントシステムを活した財の「見える化」、 業務のスリム化（分析・検証・改善）、その他 新たな制度の導・提案など、社内の他部署を巻き込んだ様々な プロジェクトにも参画頂きます。中メンバーとしてのご活躍を期待しています。 【配属部署】 総務部人事課：6名（男性2名、女性4名）

人に優しい心遣い、明るい応対ができる方にピッタリ☆ 現在活躍中のスタッフも未経験スタートです。 2002年9月に開院し23年目の当院。 今回、充実した体制で患者さんを迎えられるよう 受付事務スタッフを新たに募集します。 当院の受付事務のお仕事では、パソコンを使用しますが、 簡単なPC入力業務ができれば大丈夫です。 経験・資格・学歴・年齢など問いません。 人柄や意欲を重視した採用を行っていますので、 未経験の方も大歓迎です！ 人に優しい心遣い、明るく元気な応対ができる方に ピッタリなお仕事です。 実務を通して、業務の流れなどをお教えしますので、 未経験の方も安心してご応募ください。 ★安心のサポート制度あり★昇給年1回、賞与年2回あり★待遇・福利厚生も充実★完全週休2日制＋祝日休み★残業ほぼなし★感染症（新型コロナ等）予防対策もバッチリ 笑顔でコミュニケーションを取り、患者さまの不安を和らげてください。 医療に貢献できる“やりがい”を感じられるお仕事です。 ＜仕事内容について＞ ◎受付業務 ◎患者さんを診察室に誘導するなどの補助業務 ◎お会計 ◎事務業務（パソコンでの入力業務など） などをお願いします。 ★まずは、できることからスタートし、徐々に仕事や新しい職場に慣れていきましょう。 【仕事の魅力】 受付事務スタッフは患者さんにとって身近な存在です★ 当院では、患者さんとのコミュニケーションを何よりも大切にしています。 患者さんに最初に応対いただく受付事務スタッフはクリニックの「顔」です。 受付や待合室で交わされる何気ない会話も 患者さんの不安を取り除く効果があると考えています。 「人に喜ばれること、役に立つことがしたい」 「医療に携わる仕事に興味がある」 そんなあなたにピッタリなお仕事です。 親切・丁寧に研修＆サポートしますので、 未経験の方でも安心して働ける環境です◎ 働きやすい職場環境です◎ 当院は完全週休2日制(木曜・日曜)＋土曜半休＋祝日休みです♪ 平日は18:45終了、土曜は14:00終了で 残業はほとんどありません。 仕事終わりに食事をしたり、 ショッピングをしたりと色々と楽しめます♪ また、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇もありますので、 旅行・レジャーなど思いっきりプライベートの時間を 楽しむことができます☆ ワークライフバランスを大事に オン・オフのメリハリをつけて働ける職場です◎ 【教育制度について】 入社後は実務を通して先輩スタッフから業務の流れなどを学んでいただきます。しっかり丁寧にお教えしますので、分からないことはそのままにせず、どんどん聞いて吸収していってください。

〜残業月平均20〜30H／年休124日／家族手当あり／ライフプランに合わせて働き方を調整可能／サポート体制◎〜 【業務詳細】 ■担当病院の購買担当者へヒアリング ■医療材料や医薬品などの購買計画を提案 ■病院のコスト削減のため仕入先への価格交渉 ■医療従事者への医療材料提案 ■病院との打合せ（30分〜1時間程度） ※医療従事者（医師・看護師・薬剤師など）への提案や、事務局への材料費削減効果の報告など、病院の様々な職種の方と連携していただきます。 【業務特長】 ■各病院で治療に使われる薬や消毒液、手術道具などの「医療材料・医薬品」の購買・管理をしています。 ■各病院の購買担当者から「仕入れのコストを抑えたい」「もっと品質のよさにこだわりたい」といった要望をヒアリングし、購買担当者に代わって医療材料や医薬品を扱うディーラー（卸）との価格交渉や、ディーラーやメーカーと連携してより良い品を病院に提案します。 ■月に数回の国内出張があることもあります。 ■女性管理職も活躍中！実績を評価する社風です。 【働き方】 地域限定（転勤なし）・ナショナル（転勤あり）から選択可能です。ナショナルの場合、新規契約開始時や欠員補充などが転勤のタイミングとなりますが、頻度は少ないです。 【組織体制の魅力】 ■全国各地のメンバーと情報交換しお互いをサポートしています。また、事務職員がデータや資料作り等を行ってくれます。 ■病院への医療材料提案は営業担当が単独で動くのではなく、病院内に常駐している物流管理部門の現場責任者と連携しながら行います。 【評価制度・キャリアパス】 半期に一度、「行動評価」と「成果評価」の両軸で評価されます。 キャリアパス：メンバー⇒主任⇒課長⇒副部長⇒部長 【同社について】 1987年の設立以来、病院における「医療物流管理システム（SPD）」サービスを提供しています。 全国的に多くの病院に導入いただき、「医療物流」を通して「経営支援」、「業務支援」という病院経営には欠かすことのできない課題に対して貢献し続けています。これまでは「スタッフの業務軽減」だけがSPDの目的でしたが、今後はあらゆる医療環境の改善、安全の充実を強化することをミッションに掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月平均20〜30H／年休124日／家族手当あり／ライフプランに合わせて働き方を調整可能／サポート体制◎〜 【業務詳細】 ■担当病院の購買担当者へヒアリング ■医療材料や医薬品などの購買計画を提案 ■病院のコスト削減のため仕入先への価格交渉 ■医療従事者への医療材料提案 ■病院との打合せ（30分〜1時間程度） ※医療従事者（医師・看護師・薬剤師など）への提案や、事務局への材料費削減効果の報告など、病院の様々な職種の方と連携していただきます。 【業務特長】 ■各病院で治療に使われる薬や消毒液、手術道具などの「医療材料・医薬品」の購買・管理をしています。 ■各病院の購買担当者から「仕入れのコストを抑えたい」「もっと品質のよさにこだわりたい」といった要望をヒアリングし、購買担当者に代わって医療材料や医薬品を扱うディーラー（卸）との価格交渉や、ディーラーやメーカーと連携してより良い品を病院に提案します。 ■月に数回の国内出張があることもあります。 ■女性管理職も活躍中！実績を評価する社風です。 【働き方】 地域限定（転勤なし）・ナショナル（転勤あり）から選択可能です。ナショナルの場合、新規契約開始時や欠員補充などが転勤のタイミングとなりますが、頻度は少ないです。 【組織体制の魅力】 ■全国各地のメンバーと情報交換しお互いをサポートしています。また、事務職員がデータや資料作り等を行ってくれます。 ■病院への医療材料提案は営業担当が単独で動くのではなく、病院内に常駐している物流管理部門の現場責任者と連携しながら行います。 【評価制度・キャリアパス】 半期に一度、「行動評価」と「成果評価」の両軸で評価されます。 キャリアパス：メンバー⇒主任⇒課長⇒副部長⇒部長 【同社について】 1987年の設立以来、病院における「医療物流管理システム（SPD）」サービスを提供しています。 全国的に多くの病院に導入いただき、「医療物流」を通して「経営支援」、「業務支援」という病院経営には欠かすことのできない課題に対して貢献し続けています。これまでは「スタッフの業務軽減」だけがSPDの目的でしたが、今後はあらゆる医療環境の改善、安全の充実を強化することをミッションに掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場のグループ企業／全国に30以上の拠点があり、動物薬事業のリーディングカンパニー／土日祝休み／残業20h程度／既存顧客9割】 ■仕事内容 取引契約を締結している動物病院、養鶏場、養豚場などの畜産農家、農協、共済組合などを訪問し、動物用医薬品等の商品を販売するルート営業をお任せします。 ・取扱商品…動物用医薬品や動物用医療機器、サプリメント、フードなどの動物に関わる商品や畜産農家向けの飼料や消毒資材など ■業務詳細 担当する地域の顧客を定期的に訪問し、既存商品の使用状況を把握やニーズのヒアリングをし、要望に合った商品の提案や新商品の紹介を行います。 入社後、研修による知識の習得や先輩同行などをしていき、徐々に顧客を引継ぎをしていきます。20社〜30社程度を目安に担当いただく予定です。 【1日の流れのイメージ】 ●出社後／メール確認、訪問準備（商品説明会出席もあり）メーカー担当者と打合せ ●営業開始／営業車を利用し、1日5〜8件程度のお客様を訪問します ●帰社後／伝票整理、資料作成、商品勉強会出席など ●退社（基本は19時前には退社できます） ■営業目標について 担当顧客の対前年の売り上げなどを考慮しながら、目標を設定します。 売上実績の他、行動評価として年齢や経験をもとに評価をします。 無理な目標や数字に対する過度なプレッシャーはありません。お客様との関係性構築が出来、信頼関係を築くことが出来ればおのずと実績もついてくる環境です。 ■研修について メーカー勉強会等で商品知識を習得していただきます。また、薬事室など他部門の研修に参加し、法改正の対応など医薬品卸の社員として必要な知識も習得していただきます。 ■働き方について グループ全体で生産性向上、残業時間の抑制の取り組みを実施しており、残業は20時間程度、19:00には退社できるように各支店で取り組んでいます。 ■キャリアパス メンバー→リーダー→支店長→部長とキャリアアップをしていきます。 ゆくゆく、当社の中核を担っていただくことを期待しています。

【医療業界未経験歓迎！／営業チーム立ち上げ／海外医薬品の法人向け営業／社会貢献性のある仕事／裁量大きく仕事が出来る／年間休日130日】 医薬品等の輸入に関する事業を展開する当社にて、事業開発兼フィールドセールスとしてご活躍いただきます。 ■業務概要 営業組織の立ち上げとクライアントへの商談・受注獲得を担う事業開発 兼 フィールドセールスを募集します！ ニフジでは、海外医薬品を医療機関に代わって輸入するため、クライアントは100％医療機関（看護師、事務局の方、院長先生など）です。営業の際は、実際に国内の医療機関へ足を運び商談を行います。 海外医薬品の輸入代行事業は、まだまだ営業スタイルが確立していない業界のため、新しい営業スタイルを確立していくことができます。拡大中のマーケットのため、将来的にはマーケットリーダーになれる可能性もあるポジションです。 また、ゆくゆくはご自身のキャリアやご希望によって以下の事業開発もお任せする予定です！ ■具体的な業務内容： 【事業開発の業務内容】 ▼ニフジブランドの医薬品製造事業 ・海外の製薬会社とコミュニケーションを取りながら進行中 ・2024年にローンチされる予定 ▼メンズヘルスのサプリメント事業 ・中年男性向けの男性ホルモンをサポートするサプリメントの開発 ・EC事業のためマーケティングやカスタマーサポートの立ち上げも予定 ・2024年にローンチされる予定 ▼クリニック事業 ・日本で新しいクリニックの立ち上げ ・現在はクリニックの医師を探している段階 ・0から立ち上げのため、スタッフ集めやWebサイト開設など何でもお任せ予定 【FSの業務内容】 ・医療機関に出向いての営業活動 ・新規営業 ・医療関係の学会へ出展 ■組織構成： 現在創業メンバー2名が同ポジションで勤務しています。 OJTベースでレクチャーしながら実際に手を動かして営業チームを立ち上げしていただく環境。 ■やりがい： ・新しい事業の0→1を担当できる ・医療業界に携われる ・成長中のマーケットに参入でき、マーケットリーダーになれる可能性がある ・新しい営業スタイルを自分で確立できる ・一人目社員として立ち上げに携われる 変更の範囲：会社の定める業務

【◆東証プライム上場◆週2〜3日在宅勤務可◆自社内開発でじっくりプロジェクトに臨める◆新時代の流通を目指す企業◆卸業界で国内トップ企業◆年休123日・残業10時間程度◆】 ■募集背景／キャリアパス： 当社では、長い年月とビジネス環境の変化によって、複雑化した基幹システムの刷新が最重要課題となっています。ビジネス環境の変化に応じた最適なシステムへの改善を経て、将来的に業界を牽引できるような方を採用したいと考えております。これまで開発を外注していたため、要件定義・設計経験者は多数いますが、開発をメインで担当できる人材がまだ不足している状況です。開発業務から始めていただき、ゆくゆくは要件定義、設計業務にも携わっていただきたいと考えております。 ■業務内容： プライム上場・業界トップの当社にて、社内SEとして大小様々なプロジェクトに参加しながら、全社的なシステム開発を担当いただきます。当社ではシステム開発を基本的に内製化しており、基幹・業務系システムの開発から物流センターでの最新技術を用いた開発まで携わることが可能です。 ※主要開発言語：Java、JavaScript、Python、C/C++、.NET（C#） ＜プロジェクト例＞ ◇全国のセールス、マーチャンダイザー業務を支援するビッグデータを活用したDWH開発 ◇基幹システムの刷新、未来を見据えたシステム全体の再構築 ◇ピッキングロボットなど最先端設備機器を備えた、物流センターの新規開発〜保守 ◇クラウドをはじめとする次世代インフラ基盤の設計 ■業務の魅力： 大小様々なプロジェクトを通して、SEとして上流〜下流の幅広いスキルを磨く事ができます。また、新技術を取り入れるなど、新たな挑戦に積極的な風土であり、自社内開発のため、長いスパンでじっくりプロジェクトに臨める環境です。 ■組織構成： 情報システム部は部署・役職を問わず連携して業務に取り組んでいます。 ・配属部チーム人数：28名　※うち19名が中途採用 ・1チームあたりの人数：7〜10名 ・年齢構成：20代5名、30代13名、40代4名、50代4名、60代2名 ・性別：男性25名、女性3名 ・役職構成：メンバー17名、主任6名、係長2名、課長2名、次長1名 変更の範囲：会社の定める業務

【◆東証プライム上場◆週2〜3日在宅勤務可◆自社内開発でじっくりプロジェクトに臨める◆新時代の流通を目指す企業◆卸業界で国内トップ企業◆年休123日・残業10時間程度◆】 ■募集背景／キャリアパス： 当社では、長い年月とビジネス環境の変化によって、複雑化した基幹システムの刷新が最重要課題となっています。ビジネス環境の変化に応じた最適なシステムへの改善を経て、将来的に業界を牽引できるような方を採用したいと考えております。これまで開発を外注していたため、要件定義・設計経験者は多数いますが、開発をメインで担当できる人材がまだ不足している状況です。開発業務から始めていただき、ゆくゆくは要件定義、設計業務にも携わっていただきたいと考えております。 ■業務内容： プライム上場・業界トップの当社にて、社内SEとして大小様々なプロジェクトに参加しながら、全社的なシステム開発を担当いただきます。当社ではシステム開発を基本的に内製化しており、基幹・業務系システムの開発から物流センターでの最新技術を用いた開発まで携わることが可能です。 ※主要開発言語：Java、JavaScript、Python、C/C++、.NET（C#） ＜プロジェクト例＞ ◇全国のセールス、マーチャンダイザー業務を支援するビッグデータを活用したDWH開発 ◇基幹システムの刷新、未来を見据えたシステム全体の再構築 ◇ピッキングロボットなど最先端設備機器を備えた、物流センターの新規開発〜保守 ◇クラウドをはじめとする次世代インフラ基盤の設計 ■業務の魅力： 大小様々なプロジェクトを通して、SEとして上流〜下流の幅広いスキルを磨く事ができます。また、新技術を取り入れるなど、新たな挑戦に積極的な風土であり、自社内開発のため、長いスパンでじっくりプロジェクトに臨める環境です。 ■組織構成： 情報システム部は部署・役職を問わず連携して業務に取り組んでいます。 ・配属部チーム人数：28名　※うち19名が中途採用 ・1チームあたりの人数：7〜10名 ・年齢構成：20代5名、30代13名、40代4名、50代4名、60代2名 ・性別：男性25名、女性3名 ・役職構成：メンバー17名、主任6名、係長2名、課長2名、次長1名 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方◎在宅可・直行直帰／年間休日121日／週休二日制（土日祝）〜 ■業務内容 当社にて、ルートセールス中心で下記商品の販売をお任せします。 ▽主な販売商品 整形外科用品：腰部固定帯・サポーター等 衛生用品：ガーゼ・包帯等 感染対策用品：マスク・ガウン・グローブ等 患者ケア用品：病院内シューズ・腹帯等 マスク専用自動販売機 ▽取引先 医療機器卸販売会社、医薬品卸販売会社、歯科卸販売会社等 ■具体的に ・代理店（卸）への営業 ・代理店担当者と福祉施設へ直接訪問、商品説明などの勉強会 ◎移動：社有車（直行直帰体制）社用車は1台貸与され、自宅付近の駐車場を会社負担で借りることができます！ ◎エリア：福岡県内 ◎出社は週1日程度、ミーティング等 ■配属組織 和気あいあいとしたアットホームな環境で、優しい方が多く皆さんのびのびと就業しております◎ ■入社後の流れ ・まず商品知識等の座学から始まります。研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることができます。 ・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます。 ■当社の特徴 ・創業100年以上の老舗商社で、主に医療、介護、衛生用品の製造や販売を行っている企業です。 ・医療や介護、衛生分野において豊富な製品のラインナップがあり、現場のニーズに幅広く対応しています。 ・厳格な品質管理体制のもとで製造された製品は、高い信頼性と安全性を持ち、医療・介護現場で評価されています。 ・常に新しい技術の開発に力を入れており、製品の改良や新製品の開発に積極的です。 ・製品の提供だけでなく、導入後のサポートやコンサルティングも充実しており、顧客満足度が高いことが特徴です。 ■竹虎グループについて 「医療・福祉・健康分野の開発及び販売を通じ、人々の生活を豊かにし社会に貢献する」を不変の目標として掲げ、社員全員が一丸となって日々努力しています。 その実現をめざし、「新製品の開発」「国内外への販売網の拡大」といった、未来に向けた具体的な取り組みを常に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方◎在宅可・直行直帰／年間休日121日／週休二日制（土日祝）〜 ■業務内容 当社にて、ルートセールス中心で下記商品の販売をお任せします。 ▽主な販売商品 整形外科用品：腰部固定帯・サポーター等 衛生用品：ガーゼ・包帯等 感染対策用品：マスク・ガウン・グローブ等 患者ケア用品：病院内シューズ・腹帯等 マスク専用自動販売機 ▽取引先 医療機器卸販売会社、医薬品卸販売会社、歯科卸販売会社等 ■具体的に ・代理店（卸）への営業 ・代理店担当者と福祉施設へ直接訪問、商品説明などの勉強会 ◎移動：社有車（直行直帰体制）社用車は1台貸与され、自宅付近の駐車場を会社負担で借りることができます！ ◎エリア：仙台エリア全般 ◎出社は週1日程度、ミーティング等 ■配属組織 和気あいあいとしたアットホームな環境で、優しい方が多く皆さんのびのびと就業しております◎ ■入社後の流れ ・まず商品知識等の座学から始まります。研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることができます。 ・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます。 ■当社の特徴 ・創業100年以上の老舗商社で、主に医療、介護、衛生用品の製造や販売を行っている企業です。 ・医療や介護、衛生分野において豊富な製品のラインナップがあり、現場のニーズに幅広く対応しています。 ・厳格な品質管理体制のもとで製造された製品は、高い信頼性と安全性を持ち、医療・介護現場で評価されています。 ・常に新しい技術の開発に力を入れており、製品の改良や新製品の開発に積極的です。 ・製品の提供だけでなく、導入後のサポートやコンサルティングも充実しており、顧客満足度が高いことが特徴です。 ■竹虎グループについて 「医療・福祉・健康分野の開発及び販売を通じ、人々の生活を豊かにし社会に貢献する」を不変の目標として掲げ、社員全員が一丸となって日々努力しています。 その実現をめざし、「新製品の開発」「国内外への販売網の拡大」といった、未来に向けた具体的な取り組みを常に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方◎在宅可・直行直帰／年間休日121日／週休二日制（土日祝）〜 ■業務内容 当社にて、ルートセールス中心で下記商品の販売をお任せします。 ▽主な販売商品 整形外科用品：腰部固定帯・サポーター等 衛生用品：ガーゼ・包帯等 感染対策用品：マスク・ガウン・グローブ等 患者ケア用品：病院内シューズ・腹帯等 マスク専用自動販売機 ▽取引先 医療機器卸販売会社、医薬品卸販売会社、歯科卸販売会社等 ■具体的に ・代理店（卸）への営業 ・代理店担当者と福祉施設へ直接訪問、商品説明などの勉強会 ◎移動：社有車（直行直帰体制）社用車は1台貸与され、自宅付近の駐車場を会社負担で借りることができます！ ◎エリア：千葉県内 ◎出社は週1日程度、ミーティング等 ■配属組織 和気あいあいとしたアットホームな環境で、優しい方が多く皆さんのびのびと就業しております◎ ■入社後の流れ ・まず商品知識等の座学から始まります。研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることができます。 ・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます。 ■当社の特徴 ・創業100年以上の老舗商社で、主に医療、介護、衛生用品の製造や販売を行っている企業です。 ・医療や介護、衛生分野において豊富な製品のラインナップがあり、現場のニーズに幅広く対応しています。 ・厳格な品質管理体制のもとで製造された製品は、高い信頼性と安全性を持ち、医療・介護現場で評価されています。 ・常に新しい技術の開発に力を入れており、製品の改良や新製品の開発に積極的です。 ・製品の提供だけでなく、導入後のサポートやコンサルティングも充実しており、顧客満足度が高いことが特徴です。 ■竹虎グループについて 「医療・福祉・健康分野の開発及び販売を通じ、人々の生活を豊かにし社会に貢献する」を不変の目標として掲げ、社員全員が一丸となって日々努力しています。 その実現をめざし、「新製品の開発」「国内外への販売網の拡大」といった、未来に向けた具体的な取り組みを常に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働き方◎在宅可・直行直帰／年間休日121日／週休二日制（土日祝）〜 ■業務内容 当社にて、ルートセールス中心で下記商品の販売をお任せします。 ▽主な販売商品 整形外科用品：腰部固定帯・サポーター等 衛生用品：ガーゼ・包帯等 感染対策用品：マスク・ガウン・グローブ等 患者ケア用品：病院内シューズ・腹帯等 マスク専用自動販売機 ▽取引先 医療機器卸販売会社、医薬品卸販売会社、歯科卸販売会社等 ■具体的に ・代理店（卸）への営業 ・代理店担当者と福祉施設へ直接訪問、商品説明などの勉強会 ◎移動：社有車（直行直帰体制）社用車は1台貸与され、自宅付近の駐車場を会社負担で借りることができます！ ◎エリア：東京エリア ◎出社は週1日程度、ミーティング等 ■配属組織 和気あいあいとしたアットホームな環境で、優しい方が多く皆さんのびのびと就業しております◎ ■入社後の流れ ・まず商品知識等の座学から始まります。研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることができます。 ・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます。 ■当社の特徴 ・創業100年以上の老舗商社で、主に医療、介護、衛生用品の製造や販売を行っている企業です。 ・医療や介護、衛生分野において豊富な製品のラインナップがあり、現場のニーズに幅広く対応しています。 ・厳格な品質管理体制のもとで製造された製品は、高い信頼性と安全性を持ち、医療・介護現場で評価されています。 ・常に新しい技術の開発に力を入れており、製品の改良や新製品の開発に積極的です。 ・製品の提供だけでなく、導入後のサポートやコンサルティングも充実しており、顧客満足度が高いことが特徴です。 ■竹虎グループについて 「医療・福祉・健康分野の開発及び販売を通じ、人々の生活を豊かにし社会に貢献する」を不変の目標として掲げ、社員全員が一丸となって日々努力しています。 その実現をめざし、「新製品の開発」「国内外への販売網の拡大」といった、未来に向けた具体的な取り組みを常に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務