女の転職から“20名以上”がITデビュー中！ 同期と一緒だから安心して始められる★ ＋.* たくさんの同期とITデビュー！*.＋ 元保育士・元パン屋・元医療業界出身者　…など 女の転職経由でも“20名"が“IT未経験”から入社♪ 今回の募集でも、同期と一緒にスタートできるから安心です◎ ＋.* あなたに合わせて一緒に成長 *.＋ まずは簡単なオフィスワークからスタート！ そこから、将来やってみたいことを叶えられるように、 オーダーメイドの成長プランを一緒に作っていきます！ あなたの“やってみたい”に応える環境を整えているから、 「タイピングしかできない…」と入社時に話していた方も 前向きに活躍しています♪ ぜひ、当社の安心できる環境で IT業界にチャレンジしませんか？ ◆女の転職経由で昨年は20名がIT業界デビュー ◆異業種からでも月給25万円～／住宅手当や子供手当で家庭も大切に！ ◆働き方もオフィスワークスタイルへ！年休125日 ◆全体＆個人研修を用意 ◆生成AI積極活用中 まずはデータ入力や資料作成といったシンプルな業務からお任せ＊ IT事務が初めての方も、無理なくスタートできる環境を整えています♪ ★+お仕事内容 *──*──*──* ＊データ入力 └依頼された内容で文字や数字を打ち込みます ＊資料作成 └契約書や書類の作成（テンプレートあり） ＊サポート業務 └プロジェクトの進捗管理やメール対応・お電話対応 ★+職場の雰囲気は？ *──*──*──* 20代などの若手メンバーが多数活躍しています！ 平均年齢は30歳前後と若く、フランクな社風です＊ 配属先には同期または、先輩社員が 同じチームにいるのでご安心してください♪ ★+社員同士の繋がり *──*──*──* 定期交流会や、半年に1回の全社懇親会など、 社員同士で集まる機会が多数ご用意しています♪ みんなで支え合えたり、プライベートでも仲良くなれたりと 良いきっかけ創りに繋がっています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 全員が主役！オフィスワークデビューを全力サポート◎ 当社では、IT業界で働いてみたい人が、安心してチャレンジできる環境づくりに力を入れています！ あなたの「今できること」「やりたいこと」を整理して、 どうやってキャリアアップしていくかの計画を一緒に考えます＊ 例えば… Q.どんな業務が得意？ →「コツコツデータ入力が好き」「チェック業務が得意」 Q.どんな人になりたい？ →「〇〇さんのようになりたい」「HPを作れるようになってみたい」 といった考えや興味、叶えたい未来の姿をどんどんお話してください！ 定期面談でつまずいているポイントの解消や、進捗を一緒に確認していきます。 「前よりできるようになった！」という実感が持てる仕組みを作っているので、楽しくキャリアアップを目指せます♪ 残業基本無し！プライベートの時間も充実できます☆ 当社の代表は「趣味も家庭も大切にしてほしい！」という強い想いがあります♪ ＊土日祝休み ＊年休125日以上 ＊5日間の連休取得 ＊リモート勤務（プロジェクトによる）など さらに、IT事務のお仕事は残業も少なめ◎ そのため、仕事が終わってから友達とお買い物に行ったり、ジムやピラティスに通ったり…それぞれの自分時間を楽しんでいます♪ 仕事もプライベートも、どちらも楽しめる。そんな働き方を私たちは大切にしています！ 【教育制度について】 ◎ITの経験・知識ゼロで問題ありません！ 『IT業界の仕事は難しそう』といったイメージがあるかもしれませんが、当社では段階を踏んで着実にステップアップできる環境をご用意しています！ ＼入社後・定期研修でスキルアップ／ ◆基礎研修：「ITとは？」から学べます。 ◆1on1研修：あなただけのオーダーメイド成長プランを考えます！ 先輩たちの9割がIT事務未経験で入社していますので、ご安心ください♪

＼チームで行う事務のお仕事だから安心／ 未経験9割でサポート体制も抜群◎ ●未経験から活躍できる● 元販売職、元エステティシャンなど 様々な業界出身者が当社で事務デビュー！ 頼れる先輩達とのチーム業務だから安心です。 ●イチから学べる● 5日～2週間程度の研修あり。 「全然パソコンに触れて来なかった…」 という方でも大丈夫！タイピングの練習や Excelの基本操作など、イチから学ぶことが可能です◎ ●魅力ポイント● ★設立50年以上の安定基盤 ☆2024年度休日実質135日以上（年休120日+平均有給消化15日） ★有休消化率ほぼ100％ ☆産休取得実績有（現在5名取得中） ★時短勤務7名活用中 ☆服装(オフィスカジュアル)・髪型・ネイル自由 学歴・経歴不問なのでお気軽にご応募ください！ 未経験スタートの先輩や20代活躍中★充実の研修＆資格取得支援★産育休取得実績多数★残業少なめ（月平均10時間以下）★賞与年2回＋充実の福利厚生★年2回の評価面談あり 本社をはじめ、お客様先の業務をサポートする社員を募集します。 チーム業務だから未経験からでも安心。 人と話してきた経験を活かせるお仕事です◎ お客様は大手企業様で、駅チカの綺麗なオフィスです♪ ＼＼入社後はそれぞれに合わせた研修を実施／／ ▼1日目 ｜午前中：会社説明、オリエンテーション ｜午後：研修スタート ▼2日目～ ｜個々のスキルに合わせて ｜約5日～2週間程度の研修を実施 ｜チェックシートを用いて一人ひとりに ｜合わせた研修カリキュラムを組んでいます。 ＼＼勤務先によって業務が異なります／／ ■本社勤務 ┗10名チームで担当 データ入力作業、 　Excelを使用したデータ作成、 　データ加工業務などを行っています。 ■大手化粧品メーカー（当社から15名が配属） ┗お客様先の社内システムへの入力業務 申請書チェック、 　商品データ作成、 サイトチェックなどを行っています。 ■大手生命保険会社（当社から30名が配属） ┗申込書の入力・チェック業務、不備確認、 　送付書類の作成など様々な業務を行っています。 ＼＼営業・マネージャーがしっかりサポート／／ 配属先の職場見学や現場社員との面談なども行い、 職場に馴染めるようしっかりサポート。 配属後も営業担当が定期的にフォローします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★充実のサポート体制で安心のオフィスワークデビュー 入社後は本社にて、丁寧にスキルをチェック。 伺ったスキルに合わせて、ムリなく対応できる お仕事をお任せするのでご安心ください。 ＜研修について＞ ・タイピング練習 ・ビジネス文章の書き方 ・Excel基本操作 ・ビジネスメールの作成、送信 ・電話対応 ・各種資料作成　など 座学での対面研修や、 eラーニング（web動画を閲覧）にて、 ゼロからしっかり事務スキルを身につけられます♪ ＜実務について＞ お客様対応のQ&Aや、職場での注意点など、 お仕事のノウハウはしっかり蓄積しています。 先輩もいますので、初めての現場でも 安心してお仕事に取り組めます！ ★ワークライフバランス重視！安心して長く働けます みなさまに長く働いて頂きたいので 極力残業をしないように推奨！ 平均残業時間は月に10時間未満。 基本定時退社なので、仕事終わりは趣味に時間を使えます。 プライベートの時間を大切にして、 メリハリをつけながら仕事に取り組んでください♪ 女性が99％の部署もあり、 女性特有の体調不調なども相談しやすいです。 【教育制度について】 ○同期入社の社員との「中途社員研修」 ○マネジメントに興味のある社員との「リーダー研修」 ○PCスキルを伸ばしたい方への「資格取得支援」など チームでお客様先へ配属している現場も多く、 “事務”だけでは無く、業務進捗管理・新しいメンバーへの研修など、 マネジメントに携わる機会も。 半期毎に評価面談を行っており、導入している評価制度にて キャリアアップのチャンスもあります。

≪設立50年以上の安定企業≫ 「自信がない」「1人だと不安…」 という方にピッタリです！ ◎残業が多く自分の時間が取りづらい ◎チームで仕事をする方が向いている そんな方にピッタリの環境をご紹介！ ◆自信がなくても大丈夫！◆ タイピングやビジネス文章の書き方など 5日～2週間程度の研修を実施。 事務スキルに自信のない方も安心して身につけられます♪ ◆安定企業だから働きやすい◆ ＊残業少なめ（10時間未満） ＊産休取得実績あり（5名取得中） ＊時短勤務7名活用中 ＊2024年度休日実質135日以上（年休120日+平均有給消化15日） ＊服装髪型ネイル自由 配属先は本社以外に、大手化粧品メーカーなども。 安定企業かつ、チーム体制で進めるので 心にもゆとりを持てます♪ 《20～30代活躍中！チームでの事務》★賞与年2回＋充実の福利厚生★残業少なめ（月平均10時間未満）★服装・髪型・ネイル自由(オフィスカジュアル)★年2回の評価面談あり★大手企業の綺麗なオフィス 本社をはじめ、お客様先の業務をサポートする社員を募集します。 チーム業務だから未経験からでも安心。 人と話してきた経験を活かせるお仕事です◎ お客様は大手企業様で、駅チカの綺麗なオフィスです♪ ＼★入社後はそれぞれに合わせた研修を実施★／ ▼1日目 ｜午前中：会社説明、オリエンテーション ｜午後：研修スタート ▼2日目～ ｜個々のスキルに合わせて ｜約5日～2週間程度の研修を実施 ｜チェックシートを用いて一人ひとりに ｜合わせた研修カリキュラムを組んでいます。 「経験はあるけど少し不安…」という方でも 相談しながら進めていけるので安心してくださいね♪ ＼★勤務先によって業務が異なります★／ 【1】本社勤務 データ入力作業やExcelを使用したデータ作成、 データ加工業務など10名のチームで 複数の仕事を回しています！ 【2】大手化粧品メーカー 事務局業務にて電話、メールの問合せ、申請書の記載内容チェック、 各種申請関連業務、Excelデータ作成(月次報告、週次報告作成） 【3】大手生命保険会社 申込書の入力・チェック業務、 不備確認 送付書類の作成など、様々な業務を行っています。 ＼★営業がサポートしてくれるから安心★／ 配属後も、当社の営業担当が 定期的にみなさまをフォローします！ ※上記【2】と【3】については業務習得後、 　テレワークと併用した勤務となる可能性があります ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★充実のサポート体制で事務スキルアップ！ 入社後は本社にて、改めて今までのご経験を 聞かせていただき、丁寧にスキルをチェック。 スキルに合わせて、研修期間や内容をカスタマイズして 独り立ちまでしっかりサポートします！ もちろん、現場に出るようになった後も、 営業やマネージャーがしっかりフォローするのでご安心ください♪ また、資格取得支援制度もご用意！ Excel、ITパスポート、VBAなどの資格について、 合格した際は会社にて試験費用を全額負担します◎ ★ワークライフバランス重視！安心して長く働けます みなさまに長く働いて頂きたいので 極力残業をしないように推奨！ 平均残業時間は月に10時間未満。 プライベートの時間を大切にして、 メリハリをつけながら仕事に取り組んでくださいね♪ 【教育制度について】 ○同期入社の社員との「中途社員研修」 ○マネジメントに興味のある社員との「リーダー研修」 ○PCスキルを伸ばしたい方への「資格取得支援」など チームでお客様先へ配属した際は事務だけで無く、 業務進捗管理・新人への研修など、マネジメントに携わる機会も。 半期毎に評価面談を行い、キャリアの相談にも乗っています。 導入している評価制度をもとに、 経験やスキルに応じてキャリアアップのチャンスもあります◎

三井情報グループの安定した環境で 新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆大手グループならではの充実した福利厚生 ◎時差出勤/テレワーク勤務制度あり ◎社内SEのため100％自社内勤務 ◎実働7時間15分勤務/残業少なめ！ ◎平均勤続年数10.0年、定着率95.6％ ◎服装・ネイル・髪型完全自由♪ ◎全社平均の有休取得日数14.7日（2023年度実績） ◎産育休取得率100％ ◆案件依頼多数！安定した環境で安心 プロジェクトは、グループ各社向けの 基幹システムやネットワーク環境の運用がメイン。 グループ内の大手各社のプロジェクトに参画できるため、 安定した環境のもとで腰を据えて働けるのも魅力です♪ 「安定した働き方を手に入れたい」 そんな方はぜひ当社で活躍しませんか？ ◆実働7時間15分＆残業少なめ◆有休取得日数14.7日(全社平均)◆アニバーサリー休暇・結婚休暇・リフレッシュ休暇など充実◆20代～30代社員が中心に活躍◆開放感と遊び心に溢れたオフィス◆服装自由◆実質年125日休み 企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。 ≪具体的な仕事内容≫ 基幹システム運用設計、SAP等の開発/運用保守、その他アプリケーション保守業務など得意分野より携わっていただき、将来的にはキャリアに合わせ幅広くご対応いただくことも想定しております。 ≪案件例≫ ■エンタープライズ系、大手総合商社関連子会社系の運用保守業務 ■大手総合商社基幹システムの運用保守業務 ＜雇い入れ直後＞ 　会社が定める上記の業務 　 ＜変更の範囲＞ 　会社が定める業務 【仕事の魅力】 多彩な選択肢からあなたに合うキャリアプランの実現が可能 三井情報グループとしての盤石基盤のもと、将来も長く安定してキャリアを築ける環境が当社の自慢です。年次や経験問わず、若手社員に積極的にチャンスを与えるという社風があり、一定期間技術経験を積んだのち、本人の希望に沿って「スペシャリスト」と「管理職」のいずれかのコースを選択いただけます。上長と共にあなたのキャリアプランを考えながら、理想のキャリアを実現しましょう。 常に最先端の技術を追求できる『MKI IDEA Lab.』が強み 業界有数の設備と規模を誇るインフラ基盤を保持する『MKI IDEA Lab.（MKIアイデアラボ）』。昨今の複雑化したシステムや大規模化したデータへの対応が可能で、お客様だけでなくパートナー企業、大学などの教育機関、公共機関などさまざまなステークホルダーと協働し、新たな価値創造のために活用されています。 ◆音声通信からデータ通信、セキュリティ・認証・ハイブリッドクラウドまで多彩な付加価値を創出 ◆グローバルベンダーソリューションの最新技術の検証 ◆お客様導入前のシステムの事前検証 …上記を行っており、エンジニアの技術力向上・強化などにも繋がっています。 【教育制度について】 ≪社内教育制度『MKIグループアカデミー』≫ 必要なスキルを習得するための集合研修やe-ラーニング。 資格取得のための研修やビジネス研修など育成体制を整備しています。 ≪教育プログラム≫ キャリアデザインシートを用いて一人ひとりが 自身のキャリアを描き振り返りながら更新を行っています。 上長と確認しながら進めていけるため、確実に力を伸ばしていける環境です。

最先端の技術に触れながら キャリアやスキルを磨きませんか？ *★*大手商社グループの一員として技術で貢献*★* 509社のグループ傘下企業を持ち 大手としての歴史を誇るグループに属しています。 その各社で利用される基幹システムや社内システムのIT分野を一手に担います。 *★*上流から顧客のビジネス環境を生み出すやりがい*★* お任せするプロジェクトはグループ各社の ネットワークにおける環境整備を手掛けるインパクトの大きなもの。 案件に応じて顧客折衝や要件定義など、 上流フェーズから手がけることもできます。 クラウド環境の導入も進むなど 最新技術のキャッチアップも積極的に実施！ 最先端テクノロジーに触れながら、 知識と技術ともに磨いていただける環境です。 時差出勤/テレワーク＆在宅&サテライトオフィス勤務可◆開放感と遊び心にあふれたオフィス◆服装自由◆アニバーサリー休暇・結婚休暇・リフレッシュ休暇など休日制度が充実◆実質年125日休み 企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく 以下の職務内容を担当して頂きます。 *-*-*-*-*-*-*アサイン予定の業務*-*-*-*-*-*-* 文教/公共/企業向けネットワークインフラの 設計/構築業務、及び保守/運用サービス業務 *-*-*-*-*-*-*-*-*業務の詳細*-*-*-*-*-*-*-*-* 海外メーカ製品(Cisco、A10、 Fortinetなど)を中心とした ネットワークの設計・構築、保守・運用サービス業務を担当いただきます。 大・小様々な施工案件や保守案件の担当として ネットワークインフラの業務に従事いただき 将来的にはプロジェクトリーダとしてプロジェクト管理までお任せいたします。 ※実務経験とスキルに応じてアサインする業務は相談可能です。 ＜雇い入れ直後＞ ・会社が定める上記の業務 ＜変更の範囲＞ ・会社が定める業務 【仕事の魅力】 自由度の高いワークスタイルを実現可能。休暇制度も充実！ ◎時差出勤やテレワーク勤務、在宅勤務、サテライトオフィス勤務あり！ ◎服装自由！ ◎全社の平均有給休暇取得日数14.7日（2023年度実績） ◎有給休暇取得率79%、5日間の有給休暇取得率100％！ ◎アニバーサリー休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇あり！ このように、フレキシブルに働ける環境も当社の魅力。 安定した経営基盤と豊富な実績に対する高い信頼があるからこそ、 自由度の高い環境でパフォーマンスを発揮できるのです。 常に最先端の技術を追求できる『MKI IDEA Lab.』 業界有数の設備と規模を誇るインフラ基盤を保持する『MKI IDEA Lab.（MKIアイデアラボ）』。昨今の複雑化したシステムや大規模化したデータへの対応が可能で、お客様だけでなくパートナー企業、大学などの教育機関、公共機関などさまざまなステークホルダーと協働し、新たな価値創造のために活用されています。 ◆音声通信からデータ通信、セキュリティ・認証・ハイブリッドクラウドまで多彩な付加価値を創出 ◆グローバルベンダーソリューションの最新技術の検証 ◆お客様導入前のシステムの事前検証 …上記を行っており、エンジニアの技術力向上・強化などにも繋がっています。 【教育制度について】 ≪社内教育制度『MKIグループアカデミー』≫ 必要なスキルを習得するための集合研修やe-ラーニング。 資格取得のための研修やビジネス研修など育成体制を整備しています。 ≪教育プログラム≫ キャリアデザインシートを用いて一人ひとりが 自身のキャリアを描き振り返りながら更新を行っています。 上長と確認しながら進めていけるため、確実に力を伸ばしていける環境です。

やりがいも働きやすさも。 美容業界を支える理想の働き方がここにあります◎ 月間40万人が利用する美容サロン予約システム『reservia』で、 サロンの課題解決をサポートするお仕事です。 「○〇さんのおかげで予約が増えたよ！」 「アドバイスありがとう！」 そんな喜びの声を直接いただける、やりがい抜群のポジション。 ＊＊働きやすさもバッチリ＊＊ ◇週2日リモートワーク可能 ◇年間休日125日・土日祝休み ◇サンシャイン60の47階オフィス ◇髪型・服装・ネイル自由 ◇挽きたてコーヒーが飲めるカフェスペースあり 働きやすさが整った環境で、 美容業界をサポートをするお仕事はじめてみませんか？ ★美容サロンの「困った」を解決★ 自社サービス導入店舗へのサポート業務＆使い方のご案内をお任せ◎ お客様からのお問い合わせが増加する中で、 サロンの課題解決へのご提案やサポートはもちろん、 より長くサービスをご利用いただくことも大切にしています。 その他には… ◆クライアントのフォローアップ ◆クライアントの課題解決につながるご提案 ★集客でお困りのお客様に成功店舗の共有や設定のご提案を行います。 ＜悩み例＞ [1]2回目、3回目の再来店につながらない [2]LINEやInstagram、Googleからの集客も追加したい ＊リザービアの社風＊ クライアント、美容業界への貢献をとても大事にする会社です。 Google/LINEとのサービス連携含め、美容サロン、美容業界が抱える「集客」課題を解決できるよう、様々なチャレンジをしています。クライアントへの貢献も感じられる環境です♪ ＊reserviaってどんなサイト？＊ 安定した自社集客をサポートするサービス。ユーザー様は月間約40万人で、美容サロンの予約システムの中で最も高い利用率を誇ります。Google/LINEとのサービス連携も実現し、注目度を増しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを大事にできる環境です◎ ＊週2回リモートワーク可能 ＊髪型・ネイル・服装自由 ＊年間休日125日 ＊GW・夏季・年末年始の長期休暇 ＊有給休暇・慶弔休暇・産休育休完備 自分らしく働きながらプライベートも充実しながらも ライフステージの変化にも柔軟に対応。 働きやすさを重視した環境で、長期的に安心してキャリアを積むことができます！ 利用者目線や前職経験も活かしながらご提案ができます CSのお仕事は美容サロンの集客に対してのご提案となります。自分自身が"利用者目線"で感じることも提案における重要なポイント！例えば、「雨の日など行くのをためらうタイミングでクーポンが届くと予定もあまりないし行こうとなりますよ」といった提案もサロン経営者からすると嬉しい提案になります。もちろん、最初はわからないことが多いと思いますので、そこはすぐに相談できる環境です。常にチームでコミュニケーションをとりながら業務を進めているのでご安心ください。 【教育制度について】 【入社～2ヶ月目】座学研修＋問い合わせ対応でシステムの基礎を習得 【3ヶ月目】先輩と一緒に導入研修デビュー 【6ヶ月目】独り立ちして、お客様への提案も実施 チーム制なので一人で悩むことなく、相談しながら着実にスキルアップできる環境ですよ♪

＊エンジニアファーストで理想の働き方を実現＊ あなたのキャリアと働きやすさを最優先できる環境です◎ ＼困ったことはすぐに相談できる／ 代表との距離が近く、 入社歴や年齢に関係なくコミュニケーション可能！ 入社直後の相談も翌日すぐに対応した実績あり◎ ＼女性エンジニアが活躍中／ ＊全体の半数が女性エンジニア ＊女子勉強会開催予定 ＊ライフイベントを経ても安心 ＼柔軟な働き方を実現／ ＊フルリモート案件あり ＊残業月10時間以下 ＊有給消化率100％ エンジニアがより良い環境で働けるように。 個人のスキルレベルやライフスタイルを尊重し、 開発案件中心のアサインと 働きやすさを両立した環境を提供しています◎ さらに「テスト工程や運用・保守しか任せてもらえない…」 といった心配とは無縁です◎ ◎20代～30代の若手エンジニアが多数活躍中（平均年齢30歳）◎男女比5：5◎有給消化率100%◎社員の7割がリモートワークと出社を併用◎書籍購入補助あり◎東京または大阪で働く（希望の勤務地） WEB・オープン系システム、制御組込系システムの開発など、様々なプロジェクトの中からあなたの実現したいキャリアや磨きたいスキル、適性を考慮してアサインします。 ★大手SIerからの直請けがメイン 社長の人脈と営業社員の手腕により、金融やメーカー、エネルギーなど豊富な案件を獲得。 最先端の技術を使用する案件に挑戦したいという希望にもしっかりと応えられる体制作りに取り組んでいます。 ★原則チームでプロジェクトに参画 チームで参画することで、協力しながら業務に携わることができます。 「これまでの経験にあまり自信がない」という方も安心です◎ もちろん、管理職を見据えてリーダーにチャレンジしたいという方も大歓迎！ 会社の中核メンバーとして活躍できます。 ■案件例■ 【案件】屋内型GPSサービス 【システム環境】AWS/Azure 【言語・ツール環境】TypeScript、Node.js、PostgreSQL　他 【案件】住宅エクステリア見積もりアプリケーションの開発 【システム環境】Linux（Windows上のWSL）上で開発 【言語・ツール環境】TypeScript, React, Redux, Konva, Three.js, Git, JIRA (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験浅めの方も歓迎！当社のステップアップ事例を紹介します ◆H・S 前社：VB環境のマイグレーション案件にPGとして参画 現在：スキルアップの意欲を汲み取り、某TV局の案件にて要件定義から参画。 ◆D・N 前社：C言語を使った組み込み案件に参画 現在：本人の希望もありWEB系の案件に参画。VB.net環境の開発案件の上流工程から携わる。 ◆K・T 前社：テスト工程の案件に参画 現在：開発経験を積めずにいたものの、入社後にJava開発に挑戦。 　　　現在ではJava案件の上流工程から携わる。 エンジニアの声をしっかりと吸い上げる会社です！ 当社は少人数体制ということもあり、代表との距離が近く、入社歴や年齢に関係なくコミュケーションを取ることができます。過去、入社したばかりのエンジニアから代表に相談の電話があった際には、翌日相談に乗ったことも！また、4つのチームに分かれており、リーダーをはじめとする、身近な先輩にも意見や相談がしやすいことも特徴です。エンジニアのアラートをすぐに吸い上げることができるので、不安・不満を抱え続けることなく活躍することができます。実際に、設立から現時点で退職者は2名と少なめです◎

プライベートと仕事の両立＋スキルアップが叶う！ エンジニアのために「できることは全部する」会社です。 元エンジニア兼営業の代表が掲げる 「会社ができることは全部する！」をモットーに 社員の希望を叶えていきたいと考えています！ ～実際に叶えた声をご紹介！～ ◆家庭の事情で在宅勤務の案件がいい →フルリモートの案件をご用意◎ ◆開発経験を積んでスキルアップしたい →テスト工程から入社した方も、現在はJava開発の上流工程を担当！ ◆新しく福利厚生制度を作ってほしい →【書籍購入補助制度・子ども手当・家賃補助】 これら全て社員の声から導入！ 「子どもの成長をそばで見守りたい」 「スキルを磨きながら長く活躍したい」 という方にピッタリな環境です。 ぜひ、気軽にご応募ください◎ ◎20代～30代の若手エンジニアが多数活躍中（平均年齢30歳）◎男女比5：5◎有給消化率100%◎社員の7割がリモートワークと出社を併用◎書籍購入補助あり◎東京または大阪で働く（希望の勤務地） WEB・オープン系システム、制御組込系システムの開発など、様々なプロジェクトの中からあなたの実現したいキャリアや磨きたいスキル、適性を考慮してアサインします。 ★大手SIerからの直請けがメイン 社長の人脈と営業社員の手腕により、金融やメーカー、エネルギーなど豊富な案件を獲得。 最先端の技術を使用する案件に挑戦したいという希望にもしっかりと応えられる体制作りに取り組んでいます。 ★原則チームでプロジェクトに参画 チームで参画することで、協力しながら業務に携わることができます。 「これまでの経験にあまり自信がない」という方も安心です◎ もちろん、管理職を見据えてリーダーにチャレンジしたいという方も大歓迎！ 会社の中核メンバーとして活躍できます。 ■案件例■ 【案件】屋内型GPSサービス 【システム環境】AWS/Azure 【言語・ツール環境】TypeScript、Node.js、PostgreSQL　他 【案件】住宅エクステリア見積もりアプリケーションの開発 【システム環境】Linux（Windows上のWSL）上で開発 【言語・ツール環境】TypeScript, React, Redux, Konva, Three.js, Git, JIRA (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます！ エンジニアの経験を持つ、代表・杉。「関わる会社や人によって働きやすさが変わる」という考えをもとに、ベンチャーならではの柔軟性を活かして、エンジニアがのびのびと活躍できる環境作りに注力しています。 ◆エンジニアの7割がリモートと出社を併用中 ◆フルリモート案件あり ◆有給消化率100％ ◆残業月10h以下 ◆産育休取得実績あり ◆時短勤務制度あり ★結婚して少したち「子育てについても考えたい」という声があった際には、残業が少なくリモートを活用しながら（週2～3）働ける案件をアサイン！ライフイベントを経ても活躍できます♪ 経験浅めの方も歓迎！当社のステップアップ事例を紹介します ◆H・S 前社：VB環境のマイグレーション案件にPGとして参画 現在：スキルアップの意欲を汲み取り、某TV局の案件にて要件定義から参画。 ◆D・N 前社：C言語を使った組み込み案件に参画 現在：本人の希望もありWEB系の案件に参画。VB.net環境の開発案件の上流工程から携わる。 ◆K・T 前社：テスト工程の案件に参画 現在：開発経験を積めずにいたものの、入社後にJava開発に挑戦。 　　　現在ではJava案件の上流工程から携わる。

HITACHIには、「生涯、エンジニア」をめざす女性がいます。 結婚、出産、育児…とライフステージの変化を迎えても、どうかエンジニアを続けてほしい。それが、私たちの願いです。その想いは、具体的な環境整備につなげています。 たとえば… ▼妊娠～出産期 妊娠中の時短勤務、妊娠通院休暇、産前・産後休暇　など ▼育児期 短時間勤務制度（お子さんの小学校卒業まで）、育児休暇（お子さんが小学2年生になるまでの通算3年）など ▼その後も 年間休日127日、有給休暇（月1回の取得推奨）、テレワーク中心の働き方　など 当社で活躍する女性エンジニアは言います。「生涯、エンジニアでいたい」と。同じ望みをもつあなた、ぜひHITACHIのフィールドを選んでください。 システムエンジニアとして、経験や適性に応じて、 【1】デジタルマーケティング分野 【2】製造業向け業務システム 【3】クラウド管理システム（自社サービス） のいずれかの案件をお任せします。 【案件1】デジタルマーケティング分野のシステム開発 ◆提案担当…フロントSEとしてソリューションをベースとしたSIと周辺開発の提案・コンサルティング ◆開発・導入担当…デジタルマーケティングソリューションの各サービス提供に向けた、システム構築からシステム開発の取りまとめ、システム設計など 【案件2】製造業向け業務システムや新サービスに向けたシステム開発 ◆プロジェクト例 ・CASE、MaaS向けシステム開発 ・製造業における業種SE ・Salesforce、Outsystemsなどを用いた開発 ・AWS、Azureのインフラ構築/環境設定 ・Office365、Teamsなどの導入 【案件3】自社サービス「グループタスクリマインダーサービス」の拡販活動/開発/運用 ◆担当業務例 ・サービス拡大のための施策、拡張の企画立案 ・フロントエンジニアとしての導入提案/構築 ・サービス開発/実装/テスト（マネジメントが中心） ・本番リリースからシステム運用/改善 【仕事の魅力】 仕事内容の詳細・魅力は、公式HPもあわせてチェック！ 【1】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/41 【2】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/1 【3】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/24 【教育制度について】 ＜多彩な教育プログラムを提供＞ ■専門別・職種別教育（データサイエンティスト、AI人財、PM、超上流など） ■階層別教育 ■グローバル教育・社内英語検定（TOEIC） ■キャリア教育 ■自己啓発支援（国内大学院進学支援、国内ビジネススクール受講支援、英会話スクール受講支援）

『くるみん』『えるぼし』の認定は、あくまで通過点です。 子育てサポート企業の証となる『くるみん』。女性活躍推進企業を示す『えるぼし』。働きやすい会社であることを国が正式に認めるこの2つの認定を、当社はいち早く取得することができました。 たとえば出産前には、妊娠中の時短勤務、妊娠通院休暇、産前・産後休暇を。育児期には、短時間勤務制度、育児休暇（通算3年）を。そのうえ、年間休日127日、有給休暇（月1回の取得推奨）、テレワーク中心の働き方など、仕事と家庭を両立できる環境整備には余念がありません。 国から認定を受けて良しとするのではなく、「もっと良くするためには？」を考えつづける。そんな日立ソリューションズを、最後の転職先に選びませんか。 ネットワーク/セキュリティを中心としたインフラまわりの業務をご担当いただきます。経験や適性に応じて、お任せする業務を決定します。 【1】ネットワーク/セキュリティを中心としたインフラの提案・設計・構築 スキルに応じて、設計・構築、または要件定義やプロジェクトマネジメント（プレ/提案活動）を担当。 【2】DXと働き方改革を支えるインフラの提案・設計・構築 Microsoft関連サービスを中心としたソリューションやゼロトラストの実現にむけたソリューションの導入支援、クラウドシフト支援などを目的に、提案・設計・構築を担当。 【3】海外セキュリティベンダーと提携したアライアンスビジネスの事業化 海外セキュリティベンダーより最新セキュリティ製品を輸入し、HITACHIの付加価値をつけて国内に再販する新規プロジェクト。スキルに応じて、プリセールス、保守/カスタマーサクセス推進、海外ベンダー対応を担当。 【4】サイバーレジリエンス事業推進 企業のレジリエンス経営の強化を支援するエンジニアとして、スキルに応じて、コンサルティング/設計/構築/運用などを担当。 【仕事の魅力】 仕事内容の詳細・魅力は、公式HPもあわせてチェック！ 【1】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/34 【2】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/14 【3】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/50 【4】https://hitachi-solutions.official.career/jobs/33 【教育制度について】 ＜多彩な教育プログラムを提供＞ ■専門別・職種別教育（データサイエンティスト、AI人財、PM、超上流など） ■階層別教育 ■グローバル教育・社内英語検定（TOEIC） ■キャリア教育 ■自己啓発支援（国内大学院進学支援、国内ビジネススクール受講支援、英会話スクール受講支援）

＊入社後2ヵ月の研修があって安心♪＊ NTTパートナーだからできる安定×成長のキャリア♪ 「安定した環境で働きたい！でも頑張りは収入に反映してほしい」 そんな願いを叶えるのがNTTパートナー企業である当社。 既存顧客への提案が中心で、 テレアポなしの営業スタイルだから 未経験の方でも安心してスタートできます。 20～30代が約6割を占める活気ある職場で、 2ヶ月間の充実した研修制度と 先輩社員の手厚いサポートがあるから安心。 頑張り次第では月30万円以上のインセンティブも可能で、 努力が確実に収入に反映されます。 また、産休取得者もいる女性にやさしい環境が、 95%という高い定着率に繋がっています。 安定と成長を両立する新しいキャリアを始めませんか？ ＊年間休日126日＊完全週休2日制＊残業月平均10時間程度＊入社1年目から年収700万可能＊月30万円超えのインセンティブも可能＊年4回の昇給機会アリ 法人のお客様に向けて、通信やネットワークに関するお悩みを解決する営業職です。 「通信費を見直したい」「ネットワークの安定性に不安がある」といったご相談に対し、 最適なサービスをご提案します。 【具体的な仕事内容】 ◆NTTサービスの契約更新に関するご案内 ◆通信・ネットワーク・セキュリティに関する課題のヒアリング ◆お客様の課題に応じた最適なサービスのご提案 ◆新規顧客のアプローチ（リストに基づいた提案活動） 営業で何より大切にしているのは、「聞く力」。 一方的に売り込むのではなく、 丁寧にニーズを引き出してからご提案するスタイルです。 【取扱いサービス（一部）】 ◆光回線やネットワーク構築 ◆セキュリティ対策（センサー・画像記録など） ◆ビジネスフォンの導入・見直し など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 充実の研修制度であなたを一人前の営業パーソンに 入社後2ヶ月間は基礎研修からスタート。NTTからの専門研修もあり、通信やネットワークの知識をイチから学べます。「先輩が常に同行してくれて、お客様との話し方や提案のコツを丁寧に教えてくれました。質問も気軽にできる雰囲気で、徐々に自信がついていきました」と先輩社員も語ります。研修後も一人で抱え込む心配はなし。分からないことがあればすぐに聞ける環境があるので、未経験でも安心して成長できます。先輩社員との距離も近いため、若手も意見を出しやすい環境です。あなたのペースで着実にスキルアップできる場所がここにあります。 インセンティブ制度で理想の年収を実現 ネクシアでは基本給に加え、成果に応じたインセンティブ制度を導入。入社時の想定年収は450万円からスタートし、成績次第では700～800万円も視野に入ります。入社2ヶ月目で月のインセンティブが30万円を超えた先輩社員も。「年齢や入社年次に関係なく、純粋な実績で評価される公平な環境」というのが社員の共通認識。20代からでも高収入を目指せる、努力が確実に報われる職場です。

休日は確実に、キャリアは着実に。 NTTパートナー企業で"長く働きたい"を叶えよう♪ ＊信頼のNTTパートナー企業だからこその安心感＊ 営業支援スタッフとして、 NTTパートナー企業である当社で働きませんか？ 定着率95%という数字が表すように、 安定した基盤を持つ当社だからこそ、 将来を見据えたキャリアプランを描けます。 ＊女性が長く活躍できる環境＊ ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日126日 ・産休取得実績もあり　など 女性が長く働き続けられる職場です。 未経験でも安心の研修制度と、 先輩社員の手厚いサポートがあるので、 将来長く活躍できるスキルを着実に身につけながら 働き続けられる環境です♪ ＊NTTパートナー企業として強固な基盤アリ＊業界・職種未経験OK＊年間休日126日＊完全週休2日制＊月平均残業時間20時間以内＊月給25万円～ 大手通信キャリアのサービス切替プロジェクトにおいて、 営業支援スタッフとしてご活躍いただきます。 営業とバックヤード部門の橋渡し役となり、 スムーズなサービス切替をサポートするポジションです。 【具体的な業務内容】 ◆サービス切替における工程の確認・調整 ◆オーダー内容のリスク評価、必要に応じた調査依頼の手配 ◆工事日程の調整や進捗管理などのプロジェクトサポート業務 ◆営業が獲得した案件に対し、社内外の関係者と連携しながら切替対応を進行 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 手厚い研修で専門スキルが身につく 入社後は充実した研修からスタート。座学と現場OJTを通じて、必要な知識とスキルを段階的に習得できます。分からないことは何度でも質問できる環境があり、先輩方も丁寧に教えてくれるので、焦らず自分のペースで成長できます♪大手キャリアのプロジェクトに関われることで、IT業界でも通用するスキルが身につけられることも魅力。未経験でも、長く続けられる専門性を身に着けてください◎ プライベートも充実の休日制度 ＊完全土日祝休 ＊年間休日126日 ＊残業も月平均20時間程度と少なめ　など メリハリのある働き方が可能です。 オンとオフの切り替えができるからこそ、仕事も集中して取り組めます。 若い世代も長く働き続けられる環境が、95%という高い定着率のヒケツです♪

Webマーケティングのキャリアをスタートしたい方。 ゼロからWeb知識、ノウハウを学べます！ これまでデジタルマーケティングに携わってきた当社は、 今回マーケティングリソースカンパニーとして 新たなビジネスモデルに挑戦します！ マーケティングリソースマネジメントの確立と マーケティングリソースの強化を図るために 今回メンバーを増員すべく募集します。 未経験の方も大歓迎！ 当社の教育プログラムにおいてスペシャリストになり、 新しいデジタルマーケの領域において活躍しませんか？ 「未経験だけどWeb業界にチャレンジしたい」 「お客様ともっと深く携わりたい」 「成果を最後まで見届けてみたい」と思っている方、 当社でWebマーケティングを学び、 お客様が喜ぶ姿を身近で感じませんか？ ＜マーケティングデザイン部＞ “売れる”を仕掛ける、マーケティングのプロへ。 戦略から実行までトータルに関われるやりがいを。 「お客様のビジネスを成長させるには、何が必要か？」 そんな問いに向き合い、広告だけでなくSNSやWebメディア、自社コンテンツなど、 あらゆるチャネルを活用した マーケティング施策を企画・運用・改善していくお仕事です。 数字を追うだけではなく、“売れる仕組み”をつくる戦略的な視点や、 ユーザー目線でのクリエイティブ発想も大切。 ビジネス視点と感性のどちらも活かしながら、 お客様の「売上アップ」に貢献していくポジションです。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆クライアントの課題やニーズのヒアリング ◆広告・SNS・オウンドメディアを活用したマーケティング戦略の立案 ◆リスティング広告やSNS広告の配信設計・入稿・運用・レポート作成 ◆バナーやLP（ランディングページ）などの制作ディレクション ◆データ分析にもとづく改善提案と施策の振り返り　など ※フロントやデザイナーなど、案件チームで連携しながら仕事を進められる環境です♪ （変更の範囲）会社の定める業務 【仕事の魅力】 はじめての転職も安心。しっかり育てる環境があります！ 入社後は、マーケティングの基礎や戦略的思考、 ロジカルシンキングを学べる研修からスタート。 その後も、実際の広告入稿やレポート作成、 クリエイティブ企画などの業務を先輩と一緒に経験しながら、 少しずつスキルを習得していきます。 ★入社後の流れ ◆STEP1 まずは各Web広告媒体の特性や入稿作業などを座学でレクチャー。 3～4カ月かけてじっくり指導します。 ↓ ◆STEP2 先輩のサブとしてOJTで実際の業務に関わっていきます。 ↓ ◆STEP3 6カ月程度が独り立ちの目安。 いろんな企業の案件に携わり場数を踏んで成長していきましょう！ ★将来のキャリアパス 自分のチームの案件にしっかりと身を置きながら ほかに興味がある案件があれば「参加したい！」と手を挙げることも可能です。 同世代と一緒に、のびのび働けます！ 現在のチームは、40代部長と50代PMを中心に、 20〜30代のシニアマネージャー（2名）、20代〜30代の男女メンバーが バランスよく在籍しています。 ママ社員も時短勤務で柔軟に働いており、ライフスタイルに応じた働き方も可能です。 年齢や年次にとらわれずチャレンジできる環境で、若手ならではの視点や感性が重宝されています。 社内は、トレンドへの感度が高く、SNSやweb広告に強い関心を持ったメンバーが多く、 フラットなコミュニケーションが魅力の一つ◎ 同世代と刺激し合いながら成長できる職場です。

☆未経験からバックオフィスデビュー☆ 専門知識を磨いていけます！ 1997年の創業時から 企業のデジタルマーケティング支援を行ってきた当社。 着実な成長を実現しつつも、これまでの実績に捉われず 新しい事業の柱を築こうしている今、 会社の挑戦をバックオフィスから支えるメンバーを募集します！ あなたには管理部門の一員として まずは総務や営業サポートを中心とした幅広い業務をお任せ。 多角的なオフィスワークに挑戦しながらスキルを吸収できます！ 先輩が業務を引き継ぎながらイチから教えていくので 未経験の方も安心です◎ ゆくゆくは会社の中心メンバーとして、 管理部を牽引するリーダーになれるチャンスも☆ 未経験からでも活躍できる場所で 新たな一歩を踏み出しませんか？ ★バックオフィスデビューしたい方、必見★ ＊異業種からの未経験の方、事務からキャリアアップしたい方も歓迎 ＊働きやすい環境をつくる、やりがいある仕事です！ バックオフィスから会社全体を支えるポジションです。 幅広い業務に携わりながら、キャリアアップしていけます！ ゆくゆくはこんな業務をお任せします！ 【総務業務】 ◎社内イベントの計画・準備・当日のサポート（社員旅行や季節イベントなど） ◎働きやすい職場づくり（新しいルールの提案や改善） ◎パソコンやプリンターなどの機器の管理 ◎備品の在庫チェックや注文 ◎電話対応や来客の受付対応　など 【人事業務】 ◎入退職者の手続き ◎出勤・退勤など勤務時間のチェック ◎採用活動のサポート（面接の調整や応募者への連絡原稿作成など） 【営業サポート】 ◎契約書の格納や社内フローの整備 ◎売上のデータ管理 ◎請求書の作成　など ＜＊入社後の流れ＊＞ 入社後は、先輩社員がOJTで一から丁寧にお教えします。 最初は簡単なデイリー業務からスタートし、徐々にできることを増やしていけるので、 未経験の方も安心してご応募ください！ （変更の範囲）会社の定める業務 【仕事の魅力】 あなたの気づきが、皆の働きやすさに繋がるポジションです！ 日々の業務だけでなく、社内のよりよい環境づくりにも関われるのがこの仕事の魅力です。 「こうしたらもっと働きやすくなるかも」など、 あなたの気づきやアイデアが、実際の改善につながります。 社内の雰囲気づくりや、ちょっとしたコミュニケーション施策の提案など、 たとえば、部署をこえた交流のための“シャッフルランチ”や、 季節ごとの社内イベントを企画したり、 「最近ちょっと会話が少ないかも…」と感じたら雑談タイムや 簡単なコミュニケーション施策を提案したり。 メンバーからの「ありがとう」が何よりのやりがいに！ 誰かのために動ける方、そんな仕事にやりがいを感じる方にぴったりの環境です！ フラットな風土で、アイデアが形になる環境です♪ 社歴や経験に関係なく「ちょっとした気づき」や 「こうしたらもっと良くなるかも」といったアイデアは大歓迎！ 未経験で入社した方でも、日々の業務の中で感じたことを 気軽に共有できる雰囲気があるので、 「まずは言ってみようかな」がしやすい環境です。 実際にそういった声から、小さな改善が生まれることもたくさんあります。 最初から大きなことを任せるわけではありませんので、 安心して一歩ずつチャレンジしてください！

★じっくり型、コツコツ型にピッタリ♪★ ステップを踏みながら堅実なエンジニアを目指そう！ □「まじめ」と言われる □コツコツ取り組むのが好き □少しずつでも成長したい 上記に一つでも当てはまるなら 当社の【初級エンジニア】に向いてます！ 多くの未経験者を育成してきた当社ですが 一人ひとりの成長スピードに合わせた 教育を心がけています。 1ヵ月は研修のみでしっかり学んで、 その後はプロジェクトに参画。 ヘルプデスク、プロジェクト補佐など 初心者向けで、あなたに合う業務から スタートできます！ 「早い成長より、堅実な成長」 を当社で実現しませんか。 ＊フルリモ・リモート案件あり ＊スキルアップ・キャリア支援充実 ＊ワークライフバランス◎ 育成前提！【初級エンジニア】前職・経験・知識不問◆1ヵ月の研修◆住宅手当あり◆残業代全額追加支給◆賞与年2回◆残業月10h以下◆年間休日125日◆保養所・レジャーなど優待あり 入社後の1ヵ月は研修のみ。まずは学ぶことに専念していただきます！ ▼ ヘルプデスクやプロジェクト補佐（PMO）、システム導入支援などのオフィスワークからスタート ≪具体的な仕事内容≫ ◎データ入力・不備チェック ◎システム利用者の問い合わせ対応 ◎MTGの議事録作成、各種書類作成 ◎PCの不具合・初期設定の対応　など ▼ ある程度スキルが身についたら、Web開発やアプリ開発にチャレンジ！ ≪案件例≫ 概要：大手クレジットカード会社のスマホアプリ開発 スキル：Kotlin、Swift、SQLite 工程：詳細設計、コーディング、テスト 概要：動画配信サービスマルチプラットフォーム開発 スキル（スマホアプリ）：Kotlin、SQL スキル（Web）：HTML、CSS、TypeScript、next.js 工程：機能設計、詳細設計、コーディング、テスト 概要：オフィス用複合機開発 スキル：C言語 工程：ドキュメント作成、詳細設計、コーディング、テスト 概要：社内システムのヘルプデスク及びキッティング対応 工程：社内システム運用（ユーザー管理、操作教育）、WindowsOSのインストール及び各種ソフトウェアのインストール、周辺機器の接続及び動作確認 概要：自動車メーカーでの市場品質管理プロジェクトにおけるPMO業務 工程：市場品質に関する集計及び分析、開発進捗の管理及びフォロー、ツール開発（VBA） ★その他にも多数あります (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験者を"誠実に、着実に"育てます！ 「IT業界で未経験者を経験者のように偽る会社がある」というニュースもありますが、当社では一切そういうことはしません。プロジェクト先に「未経験であること」をきちんとお伝えしており、サポートを受けられる環境を用意しています。分からない時には周りの助けを借りながら、着実にスキルを身につけていきましょう！キャリア支援についても1人ひとりの適性を考慮するので「仕事が難しすぎてついていけない……」という心配はありません。 ＊「業務量も無理がないよう、調整してもらえます」(先輩より) 当社で研修を受けるまでプログラミングの経験はゼロ。全くの未経験でしたが、楽しみながら学べました！まだエンジニアになって1年足らずなので、分からないことは周りの先輩たちに教えてもらいながら、できる範囲で任せてもらっています。時には難しさを感じることもありますが、先輩たちも分かった上で「いつならできそう？」とスケジュールを調整してくれるので、無理なく業務に取り組めています。(Oさん)

入社後1ヵ月の研修で 安心の事務デビューをしよう♪ ＊未経験OK ＊リモートワークあり ＊土日祝休、年間休日125日 ＊残業月10h以下 ＊長期連休OK ＊住宅など各種手当充実 ＊産育休復帰率100％ ＊初年度年収300万円以上 こんな嬉しいお仕事に チャレンジしませんか？ ナレッジビーンズでは 入社後1ヵ月は研修期間。 業務なしで、学ぶことに集中できるから まったくの未経験でも大丈夫。 実際に前職ではPCを使っていなかった方が 当社でたくさん事務デビューしてるんです！ 意欲がある方は将来 エンジニアへのステップアップも可。 知識ゼロ、経験ゼロから 安定した環境で働きながら 長く続くキャリアが描けます♪ オフィスワークデビューOK！【IT事務】前職・経験・知識不問◆1ヵ月の研修◆住宅手当あり◆残業代全額追加支給◆賞与年2回◆残業月10h以下◆年間休日125日◆保養所・レジャーなど優待あり 入社後の1ヵ月は研修のみ。まずは学ぶことに専念していただきます！ ▼ ヘルプデスクやプロジェクト補佐（PMO）、システム導入支援などのIT事務としてプロジェクトに参画 ≪具体的な仕事内容≫ ◎データ入力・不備チェック ◎システム利用者の問い合わせ対応 ◎MTGの議事録作成、各種書類作成 ◎PCの不具合・初期設定の対応　など ▼ 希望により、ゆくゆくはWeb開発やアプリ開発にチャレンジすることも可能です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊「本気で働きやすさを大切にしている会社です」(先輩より①) 前職はブライダル業界で、土日や祝日は休めず、子育てとの両立が難しいと考えて転職活動をしていました。IT業界を希望していくつもの面接を受けましたが、唯一「子どもの急な発熱など、突発的な休みもOK」と言ってくれたのがナレッジビーンズでした。今どき子育てに理解があるのは当たり前と思われるかもしれませんが、他社の面接では「子育て中は契約社員でどうか」と言われたり、「親族などから子育てに協力が得られるか」と尋ねられるなど、子どもがいると居心地の悪い想いをするのではないかと不安を感じました。子育てにも理解を示してくれる当社だからこそ「頑張って働こう」という気持ちになれます！ (下に続きます) ＊「社員を大切にしてくれる会社」(先輩より②) 面接時にとても寄り添ってくれていると感じられただけでなく、入社後も社員想いの会社だと感じることがたくさんあります。例えば入社後の研修を終えた後も、しっかりと時間を取って研修の振り返りをしてくれたり、直接は関わりのない部署の上長も声を掛けてくださったりと、一人ひとりを気に掛けてくれる雰囲気です。 業務について困っている時に上司から声をかけて教えてくれたり、後日メールでも詳しくフォローしてくれたりと、人の温かさが感じられます！(Oさん)

ママ多数活躍＆ジムやレストランなど福利厚生も充実…♪ ライフステージに左右されず活躍できる会社です 《チームで助け合う社風》 当社では、各自が主体的に動いて チーム全体で支え合う風土が根づいています。 今回募集する営業事務も、日常的に声を掛け合う体制なので あなたもすぐにメンバーと馴染めるはず◎ 《長期キャリアが叶う》 産育休の取得＆復帰実績も多く、 ライフステージの変化に合わせた働き方が可能。 あなたも、働きやすさとやりがいを両立できる環境で活躍しませんか？ ▽成長基盤を活かした環境をご紹介▽ ◆土日祝休み ◆残業ほぼなし ◆時差出勤OK ◆週2～3回リモートOK ◆結婚・出産・住宅祝金あり ◆レストラン割引・優待 ◆スポーツジム割引 ◆全国の保養所割引 ◆有名テーマパーク提携イベント ★リモート併用中★残業月平均3.5h★業務に慣れたら時差出勤OK★チームワーク抜群◎ストレスフリーな職場で働ける★産育休取得実績あり/ママ社員活躍中★年休122日以上＆土日祝休み★時短あり 《具体的には》 ◆請求支払業務 ・請求書の作成、送付 ・請求書、作業完了報告書等の内容確認など ・原価に関する支払い伝票の作成 ◆勤怠確認業務 ・タイムシートの回収 ・ExcelをPDFデータへ変換、保存 ・稼働時間の計算 ◆契約書の作成、締結※freeeサインを使用 ・契約書の内容確認、締結 ・契約書の作成、送付 ◆メール、電話応対 ◆来客対応 ◆業務マニュアルの作成・更新　など ＜入社後のサポート＞ 経験豊富な先輩社員が OJT形式で業務を進めていきます。 もちろん、独り立ち後もチームで協力しながら 業務を進めていくのであなたに業務負荷や プレッシャーがかかることはないのでご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ワークライフバランスを両立！おだやかな雰囲気も特徴です◎ 業務に慣れてきたら、在宅勤務や時差出勤の利用もOK。プライベートとの両立もしやすい環境です。 繁忙期はありますが、業務が落ち着いたら早めに片づけをして定時退勤することも◎ また、ママ社員も多く産育休取得後の復帰実績多数！ライフステージを経ながら長く活躍いただける環境です！ また、チームメンバーの関係性はとても良好で、他愛もない会話を楽しめるおだやかな雰囲気◎ チーム内でのコミュニケーションが活発なため、急ぎでフォローが必要になった際でも すぐに対応し、お互いに支え合いながら業務を進めています。 長いキャリアを支える、充実の福利厚生をご用意！ ◇結婚祝金（5万円） ◇出産祝金（第一子：3万円／第二子以降：2万円） ◇住宅祝金（3万円） ◇レストラン割引・優待 ・中国料理「桜華樓」　 ・リストランテ「アル・ファーロ」　 ・和食料理「木都里亭」　 ・寿司コーナー「鮨一新」　 ・バー「ブロッサム」 など ◇スポーツジム割引 ◇全国の保養所割引 ◇有名テーマパーク提携イベント ┗千葉県にある世界的に有名なテーマパークの 　パスポートを特別料金で利用可能！ など、将来的に結婚や子育てをお考えの方はもちろん 旅行や自分磨きなど、プライベートの様々な場面で役立つ制度をご利用いただけます！

給与計算の実務経験を活かし、 事務職としてのスキルをさらに磨ける環境をご用意しています♪ 事務スキルを磨き、未来に備える——。 あなたの成長を応援する環境がここにあります。 ＼事務のスキルアップが叶う／ 給与計算や勤怠管理のほか、 安全衛生委員会の運営やストレスチェック対応もお任せ！ ＼協力しながら働ける／ 部内外のメンバーとコミュニケーションを取る場面も多いため 主体的に働きたい！という方にピッタリ！ 先輩たちのサポート体制も整っています◎ ◇土日祝休み ◇時差出勤OK ◇リモートOK ◇残業ほぼナシ ◇結婚・出産・住宅祝金あり ◇レストラン割引・優待 ◇スポーツジム割引 など、プライベートを充実させられる環境もポイント♪ より良い環境で、事務のステップアップを叶えましょう！ ◆リモート併用中◆残業月平均3.5h◆業務に慣れたら時差出勤OK◆チームワーク抜群◎ストレスフリーな職場で働ける◆産育休取得実績あり/ママ社員活躍中◆年休122日以上＆土日祝休み◆時短あり 当社を支える労務スタッフとして、ご経験のある業務から少しずつお任せします！ -＊具体的には＊- ◆給与賞与計算 (奉行クラウドシリーズ) ◆勤怠管理（jinjer） ◆社会保険手続き ◆派遣スタッフの方の入社・更新手続き ◆健康診断・ストレスチェック ◆メール・電話応対 ◆来客対応　など ＜入社後のサポート＞ 経験豊富な先輩社員が OJT形式で業務を進めていきます。 もちろん、独り立ち後もチームで協力しながら 業務を進めていくのであなたに業務負荷や プレッシャーがかかることはないのでご安心ください◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 声を掛け合う社風の中で、事務のスキルアップも叶います！ まずはご経験のある業務からスタート。 慣れてきたら、新しい業務にも徐々に挑戦し 事務のスキルや専門的な知識を身につけていきましょう！ また、「業務フローをこんな風に変えませんか？」 「帳票を見やすく更新しました！」といった意見も 積極的に発信していってくださいね◎ ママ社員も活躍中！おだやかな雰囲気もポイントです◎ 業務に慣れてきたら、在宅勤務や時差出勤の利用もOK。家事と仕事の両立がしやすくなります。 繁忙期はありますが、業務が落ち着いたら早めに片づけをして定時退勤することも◎ また、ママ社員も多く産育休取得後の復帰実績多数！ライフステージを経ながら長く活躍いただける環境です！ また、チームメンバーの関係性はとても良好で、他愛もない会話を楽しめるおだやかな雰囲気◎ チーム内でのコミュニケーションが活発なため、急ぎでフォローが必要になった際でも すぐに対応し、お互いに支え合いながら業務を進めています。

【ここでしか経験できないレア求人】 企画から出版まで、自分の手で書籍を生み出す仕事。 ダイヤモンド社の関連会社として、 ビジネス書籍の発行や電子書籍制作を手掛ける当社では今回、 【書籍・Webメディアの企画・制作】のポジションを募集中。 ▼出版業界未経験からチャレンジできる 初めはアシスタントとしてディレクターを サポートすることからスタート。 クライアントのプロモーションに関わる 幅広い業務に触れられ、経験を積める環境です。 ▼タイアップ出版とは？ 企業・法人様のブランディングに特化した出版方法で、 企業様に対して自分から出版のご提案を行うことも！ 自分の「こんな書籍をつくりたい」 といった発想をカタチにできることで、 大きなやりがいを感じる仕事です◎ 出版社という枠にとらわれず様々な事業を展開していくために、今回新たな仲間を募集します！ ★1913年創業のダイヤモンド社の関連会社 ★長きにわたり出版業界をリード 書籍・WEB出版事業の企画立案、取材、編集や、オンライン広告のブランディング、記事作成をお任せします。 【具体的には】 ・企業様の選定（アプローチ） ・企業様とのタイアップ書籍の企画・提案・取材 ・書籍の編集・制作・販促活動 ・社内外のライター・デザイナーへの発注、ディレクション ・書籍制作の進行管理 ・オンラインマガジン「Diamond Visionary」の企画制作・編集 ・オンラインマガジン及び書籍の販促 ・Webプロモーション事業における企業様のブランディング、記事作成　など 　 ★経験者の方はメインの出版関連業務から、 未経験の方はディレクターのサポート業務からお任せします。 分からないことは先輩社員が何でもお教えするので、 業界・職種未経験の方もご安心ください！ ★国内有数の企業と連携し、 企業イメージ強化や営業促進など、 多様な課題解決を目的とした書籍制作に取り組んでいます。 優良企業の経営層の方々との業務は 学びのチャンスに溢れた環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 いわゆる「出版社」のイメージとは少し違うかもしれません。 「出版業界・出版社」と聞いてどんな働き方を想像しますか？時間に追われていたり、一人で業務に没頭したりするイメージがあるかもしれませんが、当社はメンバー同士でコミュニケーションをとることを大切にしています！担当プロジェクトのグループ全体での意見交換を行う機会も多くあるため、自分の業務以外のスキルや知見も自然に身につく環境です◎ また、業務だけでなく日頃からコミュニケーションをとる機会を増やすために、ランチ会や誕生日会なども実施。社員が一丸となり作り上げていく仕事の面白さを実感できることも魅力の一つです。 新しいことに挑戦する社風が気に入っています（先輩社員より） 「制度や商品がなければ、自分たちで作ればいい」といった、新しいことを立ち上げていこうという前のめりな姿勢を持っている社員が多い気がします！これから「Diamond Visionary」というメディアも立ち上げ、メディア作りにも携わることができるチャンスがあります。新しいことに対して挑戦していくことが好きな方に最適な環境だと思います。 また、グループで100年以上の歴史ある企業で、未経験からでも編集や出版に携われることにも大きな魅力を感じています。編集やディレクションなど、自分で携われる領域が広いこと、普段関わることができない経営者の方と直接話せることなど、当社でしかできない業務にやりがいを感じています！

ユーザー本位の価値あるサービスを創出しつづける 私たちカカクコムには、1997年の創業以来一貫して持ち続けてきた「哲学」のようなものがあります。 それが「ユーザー本位」という価値観です。 時代の変化、環境の変化とともに、ユーザーの求めることも変わります。 その意味では、カカクコムのサービスに完成はありません。 ユーザー本位のサービスを追求しつづけ、ユーザーにとっての未来のあたりまえの世界を創っていくこと。 それが、カカクコムだからこそできる挑戦です。 生活に寄り添ったサービスとともに、 自らも成長したいという向上心の高い方のご応募をお待ちしております。 更なる業績拡大と組織強化に向けた増員募集を行います。 【業務概要】 クライアント企業や広告代理店に向けて『価格.com』の広告営業を行います。 提案～レポーティングまで、ワンストップで広告主のマーケティング活動の支援を行います。 【具体的には】 ■提案前 ・アクセス解析ツール（Adobe Analticsなど）を用いた、『価格.com』内のトラフィックやトレンドの把握・分析／クライアントの課題に関する仮説構築 ・クライアントの課題に適したプロモーションの設計、広告メニューの選定 ・上記を踏まえ、パワーポイントを使った、提案資料の作成 ・エクセルを使った、メディアプランの作成 ■提案時 ・クライアントのプロモーション計画や課題のヒアリング ・クライアントの課題発見 ※対面もしくはオンラインでの提案 ※細かい分析が必要になる場合や主要顧客の場合を除いて、商談への参加は個人で対応 ■提案後（実施決定後） ・クライアントの課題解決になる、広告メニューの提案・開発 ・タイアップ案件における、社内外の調整・進行 ・パワーポイントを使った、広告施策のレポーティング／次回に向けた提案 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 独り立ちまでのイメージと想定されるキャリアパス 【独り立ちまでのイメージ】 急成長領域のさらなる売上拡大を担っていただきます。 ご経歴や適性に合わせて、既存顧客を複数社担当いただく予定です。 顧客を担当するまでの3か月間はOJTを行います。 【想定されるキャリアパス】 目標達成へ向けた数値管理や指導が行えるようなチームリーダーとして活躍いただきたいです。市場・顧客のニーズに合わせた新しい広告商品の開発や効率的に売上を構築する仕組みづくりといったクリエイティブな変革を実践できるような、次期マネージャー候補として活躍することを期待しています。入社後数年間は価格.comの広告営業担当となりますが、その後のキャリアは自分次第です。 仕事の面白み ■国内外の代表的な大手企業向けに最新のネット広告の営業およびコンサルティングができる ■企画・コンサルティング・実施決定後の支援までクライアントに伴走できる ■クライアントの課題に合わせ、カカクコムグループの各メディアと連携しながら『価格.com』に限らず様々なジャンルの提案が可能 ■課題や提案手法が多岐に渡る分、難しさもありますが、やりがいが大きい

株式会社カカクコム　ポジションマッチ登録 あなたのスキルを登録してみませんか？ 「ポジションマッチ登録」とは、 「非公開求人／公開前新規求人に登録する事ができる」サービスです。 予めご登録いただいているあなたのご経験にマッチした 非公開求人／公開前新規求人情報をお伝えいたします。 以下お考えの方はぜひご活用ください。 ◆経験にマッチした非公開求人情報を知りたい。 ◆経験にマッチした公開前求人情報をいち早く知りたい。 ※本登録では、公開求人のみならず、 　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■IT系職種 ■営業系職種 ■その他 各種ポジション ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 　『株式会社カカクコム type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。 　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025年12月29日(月)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。 【仕事の魅力】 データで見るカカクコム 【男女比率】男性：59％/女性：41％ 【年代別比率】20代：22.6％/30代：47.8％/40代以上：29.6％ 【新卒・キャリア入社率】新卒：13％/キャリア入社：87％ 【年次有給取得率】87％ 【育児休業 年間取得者数】48名（うち男性18名） 【育児休業取得後 復帰率】100％（※直近3年間の平均） ※正社員を対象 ※2024年3月末時点

Speeeの全体で事業に取り組むカルチャーで成長 専門知識を身につけてキャリアビジョンを実現しませんか？ 2007年にモバイルSEO事業からスタートした当社。 アドテク、メディア、スマートフォンアプリなど BtoBとBtoCの両軸で様々な事業を創造してきました。 そんな当社のコンセプトは“BizDev”---Business Development。 「解き尽くす。未来を引きよせる。」というミッションを実現すべく、 事業創造を加速させていきます。 私たちと共に小さな努力を一つずつ積み重ね、 目の前の仕事に本気で向き合い、 情報と情報、人と人、サービスとサービス、 すべてを連鎖させ、 世界を前に進めませんか？ ◆想定年収450万円～ DX事業本部にて、各種産業（主にヘルスケア・リフォーム・不動産）の法人企業に対して、 自社プラットフォームやSaaSを用いたコンサルティングセールスを担います。 並行して新規事業も開発中のため、入社当初より新規事業を担当いただく可能性もございます。 【具体的な業務内容】 ・自社プラットフォームやSaaSプロダクトの新規導入をフックとした、 　クライアントのマーケティング戦略コンサルティング、経営戦略コンサルティング。 ・セールス活動で得た情報をもとに、新規事業、新規機能の企画・立案、加えて 　同プロジェクトのプロジェクトマネジメント。 ※導入サービス事例：イエウール、ヌリカエ、ケアスル等の自社プラットフォーム、 　AI査定、SFA、CRM等のSaaSプロダクト 既存サービスにおいては、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスと 専門特化した部隊※で、クライアントへのコンサルティングセールスを行ったり、 新規サービスにおいては営業も行いながらプロダクト開発にも関わります。 事業フェーズによって多様な関わり方があり得るポジションとなります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 豊富なキャリアパス 全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。 ▽スペシャリティ系 　・セールスリーダー→セールスMGR→セールス部門統括部長 ▽組織開発系 　・セールスリーダー/MGR→組織開発（HR）系MGR ▽ゼネラル系 　・セールスリーダー/MGR→新規/既存事業責任者 　・セールス→マーケティング担当→マーケティング責任者 　・セールスリーダー/MGR→全社経営企画 ▽事業本部異動 　・セールスリーダー→MI（デジタルマーケ）事業への異動 など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

Speeeの全体で事業に取り組むカルチャーで成長 専門知識を身につけてキャリアビジョンを実現しませんか？ 2007年にモバイルSEO事業からスタートした当社。 アドテク、メディア、スマートフォンアプリなど BtoBとBtoCの両軸で様々な事業を創造してきました。 そんな当社のコンセプトは“BizDev”---Business Development。 「解き尽くす。未来を引きよせる。」というミッションを実現すべく、 事業創造を加速させていきます。 私たちと共に小さな努力を一つずつ積み重ね、 目の前の仕事に本気で向き合い、 情報と情報、人と人、サービスとサービス、 すべてを連鎖させ、 世界を前に進めませんか？ ◆フレックスタイム制度あり ◆想定年収400万円～ MI（MarketingIntelligence＝デジタルマーケティング）事業本部にて、 業界最高水準のサービスクオリティ＆単価のSEOを中心とする デジタルマーケティングのコンサルティングセールスを担います。 【具体的な業務内容】 ・IS（インサイドセールス） 　...アウトバウンドでの架電〜有効アポイント獲得・マーケティング組織へのFB ・FS（フィールドセールス） 　...ISが獲得したアポイント経由の営業活動（商談〜受注）、マーケティング/ISへのFB ※IS/FS共通でメイン商材は、業界最高水準のサービスクオリティ＆価格を誇るSEOサービスです。 その他、事業開発により生み出してきた「デジタル広告運用代理」や「ネイティブアドプラットフォーム」、 「データマーケティングコンサルティング」など、デジタルマーケティングの最上流〜中流・下流までを 包括するラインナップの自社商材をフル活用したコンサルティングセールスを行います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 キャリアパス 「ISデビュー→FS成り→Free（新規事業開発や社内転職を活用した他職種へのチャレンジなど、 キャリアパスは様々）」を想定しています。デビュー戦で顧客課題の抜本的な解決を求めて行う 本質的な営業活動を通じて「営業力」を磨いた上で、興味のある分野・職種にコンバート可能です。

Speeeの全体で事業に取り組むカルチャーで成長 専門知識を身につけてキャリアビジョンを実現しませんか？ 2007年にモバイルSEO事業からスタートした当社。 アドテク、メディア、スマートフォンアプリなど BtoBとBtoCの両軸で様々な事業を創造してきました。 そんな当社のコンセプトは“BizDev”---Business Development。 「解き尽くす。未来を引きよせる。」というミッションを実現すべく、 事業創造を加速させていきます。 私たちと共に小さな努力を一つずつ積み重ね、 目の前の仕事に本気で向き合い、 情報と情報、人と人、サービスとサービス、 すべてを連鎖させ、 世界を前に進めませんか？ ◆フレックスタイム制度あり ◆想定年収400万円～ エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域の コンサルティングを担う組織で、クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、 総合的なソリューションパッケージをご提案をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・コンサルタントとの協業による、サイト分析及び解決策の立案 ・Googleアルゴリズムやユーザーの消費行動プロセスを踏まえた、仮説→実行→効果検証→次プランの策定の実施 ・具体業務一例：マーケット調査、ユーザー調査、キーワード解析、サイト解析、KPI策定、戦略設計、 　ロードマップ資料の策定、実行計画策定 マーケティングインテリジェンス事業本部にて、WEBマーケティングのアナリストとして Webマーケティングの課題抽出、戦略設計を行います。コンサルタントとバディを組む形でクライアントと対峙し、 主に戦略や実行計画の策定、実行支援やその後の効果測定に責任を持ちます。 クライアントのマーケティング課題に対し、ただのソリューション提供だけではなく 事業成長に携わっていただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 豊富なキャリアパス ▽スペシャリティ系 　・シニアアナリスト→アナリストMGR→アナリスト部門統括部長 ▽組織開発系 　・シニアアナリスト→経営企画/事業企画→アナリスト組織開発MGR ▽ゼネラル系 　・シニアアナリスト→アナリストMGR→新規事業責任者 　・シニアアナリスト→アナリストMGR→既存事業グロース責任者 　・シニアアナリスト→アナリストMGR→事業推進室長 ▽事業本部異動 　・シニアアナリスト→DX事業への異動 など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

＼最新テクノロジーで守る、日本の本屋さん／ 大手出版社が認めた技術で書店の未来を築きませんか？ 「書店に行くのが好きですか？」 あなたの“本を守りたい”という想いを、 最新技術で実現する仕事があります。 当社は講談社・小学館・集英社・丸紅グループが立ち上げた当社。 私たちはRFIDタグというICタグを使って、 日本の書店が抱える課題解決を実現しています。 「棚卸作業が一日→30分に短縮」 「万引きロスの低減」 「売上が10%アップ」 これらは実際の導入成果です。 本にRFIDタグを装着することで、在庫管理の効率化や万引き防止、 リアルタイムでのデータ可視化が可能になります。 本が好きな人、出版文化を守りたい人— あなたの想いと経験を、 日本の書店と出版業界の未来のために活かしませんか？ ≪「本屋がなくなったら困る」を技術の力で救う≫ ★本好き大歓迎 ★IT知識ゼロでもOK！ ★賞与5ヵ月分支給実績あり ★服装・髪色・ネイル自由 あなたには書店向けIoTソリューション（RFIDタグ）の提案営業をお任せします！ ≪RFIDタグとは？≫ 電波を利用して非接触でデータを読み書きできる小型の電子デバイスです。 書籍にRFIDタグを装着することで、書店の棚卸作業を効率化し、 リアルタイムでの在庫管理、万引き防止、販売データの収集・分析が可能になります。 《具体的な仕事内容》 ◆全国書店へのRFIDソリューション提案・導入支援 ◆お客様の経営課題・業務課題のヒアリングと解決策提案 ◆導入後のフォローアップとさらなる改善提案 ◆営業活動から得た顧客ニーズのフィードバック ◆エンジニアと連携した導入プロジェクト推進 ◆サービスの将来像に関する企画・立案　など 全国の書店に対して、営業チームやエンジニアと連携しながら システムと機器の導入を提案・支援していただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【大手出版社が認めた、本×テクノロジーの可能性】 丸紅株式会社・丸紅フォレストリンクス株式会社・株式会社講談社・ 株式会社小学館・株式会社集英社が共同出資して立ち上げたPubteX。 私たちが掲げるのは「テクノロジーで出版流通を変革する」 というミッションです。 書籍にRFIDタグを装着することで、在庫管理の効率化、万引き防止、 販売データの可視化など、従来の出版業界が抱える様々な課題を解決します。 本が好きな人、今までの経験を活かして社会的意義のある仕事に 挑戦したい人にとって、まさに理想の環境。 あなたの提案力と行動力で、日本の出版文化と書店の未来を一緒に創造しませんか？ 【出版業界を変えるプロジェクトの主役になりませんか？】 2025年1月に実証実験を終え商用化が本格スタートした当社。 年内には100店舗の導入を目指し、そして将来的には 1000店舗へと拡大していく計画です。 この成長フェーズだからこそ、あなたの提案やアイデアが サービスの根幹に取り入れられるチャンスがあります。 社内にはまだ模範解答がなく、出版・書店・RFID・マーケティングなど 様々な経歴を持つメンバーが集まり、日々新しいアイデアを出し合っています。 「こうしたほうがいい！」という発想が歓迎される環境です。 フラットな組織風土の中、若手でも主体的に意見を発信し、 業界に残る仕事に挑戦できます。 マニュアルもこれから整備していく段階。 あなたが作ったやり方が、将来の業界標準になるかもしれません！