産業用コンピュータ（Intel PC,Windows OS）への技術的お問い合わせや障害発生時の原因調査、対策の立案、提案業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■産業用コンピュータに関する技術的問合せの対応 ■障害の原因調査および対策の立案と提案 ■ドライバやミドルウェアの開発 【配属先部署】 電機システム事業部 パワーエレクトロニクス本部 IoT制御機器設計部（人数：6名） 【取り扱う商品】 ■産業用コンピュータHF-W ■IoT対応産業用コントローラHF-W/IoT ※詳細は、以下のURLをご参照ください。 https://www.hitachi-ip.co.jp/products/hfw/products/win/index.html <注目ポイント1> やりがいとスキルアップを両立したポジション 産業用コンピュータの障害は、生産ラインの停止や社会インフラシステムの停止につながるため影響が大きく、その原因を明らかにして対策することが重要です。クライアント直対応のため、顧客が抱える課題の解決に向けて、より近い目線で取り組むことができます。また、表面的なPCトラブルの解決ではなく、Windowsシステムの内部を深層部まで理解し対応したり、近年はクラウドの需要も高まりつつあり、AWSやAzureなどのスキルを活かせる場面も。一般的なテクニカルサポート以上の介在価値を感じながら、技術的にも大幅なスキルアップが可能です。 <注目ポイント2> 無理なく働き続けられる環境を完備 システム自体は24時間稼働ですが、勤務は日勤のみで、夜間一次対応はありません。年間休日123日を確保したメリハリある働き方も実現可能。今回は茨城県での募集ということもあり、スムーズにご入社いただけるよう、遠隔地にお住まいの方は引っ越し費用も当社で負担します。日立グループならではの安定的な環境で、新たなキャリアをスタートしませんか。

ポンプ・送風機・電気の設備工事における施工管理業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・施工管理業務（安全管理、品質管理、工程管理、原価管理） ・施工計画/設計業務（見積積算、工事発注、施工図・要領書・各種技術計算書・官公庁申請書類などの作成） 【工事対象】 ・ポンプ設備（揚排水、灌漑、上下水道、送水） ・送風機設備（トンネル換気設備、ブロワ設備） ・電気設備（受変電設備、自家発電設備、監視操作制御設備） ※出張（長期を含む）あり <注目ポイント1> やりがいの大きさは、HITACHIならでは！ ■機械・電気に関する幅広いスキルが身につく！ ■さまざまな資格を取得できる！ ■社会インフラを支える貢献性を実感できる！ ■エンドユーザーに近い位置で仕事ができる！ ■お客様への引き渡し時に達成感が得られる！

当社におけるDX基盤の導入およびシステム構築の推進・運用において、ユーザの課題解決につながる基盤の構築、運用プロセスにおけるユーザサポート・問い合わせ対応・サービス品質の改善などをお任せします。 ＜入社後の流れ＞ ▼現在、DX推進プロジェクトの過程で、SAP（S/4 HANA）の導入を進めているため、導入支援から携わっていただきます。ユーザニーズの把握や業務理解から始めていきましょう。 ▼導入後は、S4/HANA関連の開発・運用・保守に着手いただきます。経験を積みながら、業務コーディネートおよび簡易的なコンサル業務が担えるよう成長いただくことを期待しています。 ▼業務理解が深まった段階で、最適化にむけた企画や標準化など、上流SEとしてのキャリアを積んでいただく予定です。 ＜プロジェクトにおける関係者＞ ITコンサルに加え、業務ごとに業務コンサルを配置。開発工程まで進めば、開発エンジニア（外部パートナー）と関わる場面も増えてくるかと思います。なお、SAPの利用ユーザは、土浦、秋葉原、日立市内の製造拠点に勤務する社員となります。 ＜取り扱い製品＞ ・Microsoft 365 ・Salesforce ・PLM ・S/4 HANA ・DIRECTOR6 ＜開発環境＞ ・Delphi7 ・Java ・PowerBuilder ・VB6 ・Visual Studio ・Oracle ・SQL Server <注目ポイント1> ［仕事のやりがい］と［仕事のポイント］は、ずばりここ！ ＜仕事のやりがい＞ さまざまなデバイスを駆使しながら、システム構築のみならず、DXを推進する役割を担っていただきます。最新技術とシステムの連携などあらゆるIT技術の活用により、個のスキルアップが可能な環境です。キャリアアップの機会も豊富なだけに、やりがいは充分にあります。 ＜仕事のポイント＞ 当社は、日立製作所の中で最も歴史ある事業部が分社・独立した会社です。それだけに、これまで培ってきたHITACHIならではの考え方や慣習などが、革新的なチャレンジのハードルになる場面が少なからずあるかもしれません。意思決定をする経営陣などに対し、説得力のある提案が必要になるでしょう。 <注目ポイント2> チームワークを重視した社風です！ DX推進本部 IT統括部 開発運用Gr（約50名）への配属です。開発運用Grには、開発担当が10名、保守担当が5名。全員が土浦勤務です。PP／MM／QM／FI／COなど、モジュールごとにチームに分かれて業務を進めていますので、あなたの経験や適性を考慮して配属チームを決定します。 業務上、経営層との距離が比較的近く、ミッションなどを共有する機会が多い部門です。意思決定などもスピーディーで、自身の考え方やアイデアを気軽に発信しながら力を存分に発揮できるでしょう。それぞれ業務遂行に対する意識は高いですが、みんなとてもフレンドリーです。

経験やスキル・働き方への希望に応じて、複数の案件をご提示します。 提示した中から、担当プロジェクトを選択してください。 ＼入社後にお聞きしたい希望の例／ ◆お給料 ◆働く「カタチ」 ◆従事したいフェーズ 　要件定義・基本/詳細設計・開発・テスト・運用　など ◆リモート勤務希望　など 【具体的なお仕事の内容】 ◆各種システムの開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト（単体テスト、結合テスト） ┗保守・運用（システムテスト、リリース） ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など 【アサイン後のサポート体制も万全！】 希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。 【キャリアアップについてもご相談ください】 あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。エンジニア経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆大手通信企業向けシステム開発 　通信インフラの運用管理システムの設計・開発。使用技術：Java、Spring、Oracle DB ◆金融業界向け決済システム： 　決済処理の高速化とセキュリティ強化。使用技術：C#、ASP.NET、AWS ◆医療業界向け電子カルテシステム： 　UI/UXの設計とデータセキュリティ。使用技術：Python、React、MySQL ◆製造業向けIoTシステム： 　リアルタイムデータ解析による設備管理。使用技術：Python、Node.js、Raspberry Pi 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 ◆大手通信企業の開発プロジェクト 使用言語：C、Java、Python 等 開発ツール/フレームワーク：Spring Framework、Django、Jenkins、Docker データベース：MySQL、PostgreSQL、Oracle DB 開発環境：Linux、Windows、AWS、Azure CI/CDツール：Jenkins、GitLab CI バージョン管理：Git、SVN ◆大手医療機器メーカーの開発プロジェクト 使用言語：C、C++、C# 開発ツール/フレームワーク：Visual Studio、Eclipse 組み込み開発環境：RTOS、Linux（組み込み）、VxWorks データベース：SQLite、MySQL 開発環境：Windows、Linux、Raspberry Pi、専用ハードウェア CI/CDツール：Jenkins、GitLab CI バージョン管理：Git、SVN <注目ポイント1> エンジニアを後押しする充実のサポート体制 ◆「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを全力でサポート！ 現場で活かせる知識や技術を積極的に磨き、次のキャリアステージへ進むサポートを惜しみません！ 困ったときには経験豊富な先輩社員、本社メンバーがいつでも相談に乗ります。 ◆「ずっと現場で！」「今までの経験を還元！」どちらもOK 当社への転職者で多いのが、「まだまだ現場で活躍したい」というベテラン層。あなたも同じなら、その希望を叶えてきた実績が当社にはあります。もちろん、「後輩に教えたい」「チームで開発したい」といったマネジメント寄りの希望も大歓迎。現場志向の方も、マネジメント志向の方も、豊富な案件候補をご用意していますので、今思っていることを正直に話してください！ <注目ポイント2> そんな当社は・・ ◆直近1年間のエンジニア離職　0名 　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆直近1年間のエンジニア定着率　100％ 　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆平均残業時間　6.2h 　※2024年10月～2024年12月実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆希望勤務地率　100％ 　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆3期連続増収 　※2025年2月1日時点実績 【入社後の成長サポート】 ≪充実のキャリアフロー制度≫ エンジニア一人ひとりが長く安心して働き、やりがいを持って成長できるよう、明確なキャリアフロー制度を確立しています。 専門職としてスキルを極める道、またはマネージャーとしてチームを牽引する道——どちらのキャリアも選択可能。あなたの希望や適性に応じて、理想の働き方を実現できるよう、成長を全面的にサポートします。

QAエンジニアとして、開発プロジェクトの品質保証業務を担当し、製品やシステムの品質を確保します。テスト設計、テスト実施、テスト自動化、工数見積もりなど多岐にわたる業務を担当し、プロジェクトの初期段階から最終確認まで品質を担保するサポートを行います。 【具体的なお仕事の内容】 ◆品質保証 ┗設計・実施・自動化・工数見積もり・品質向上提案 ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など 【アサイン後のサポート体制も万全！】 希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。 【キャリアアップについてもご相談ください】 あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。エンジニア経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆大手通信企業向けシステム開発 　通信インフラの運用管理システムの設計・開発。使用技術：Java、Spring、Oracle DB ◆金融業界向け決済システム： 　決済処理の高速化とセキュリティ強化。使用技術：C#、ASP.NET、AWS ◆医療業界向け電子カルテシステム： 　UI/UXの設計とデータセキュリティ。使用技術：Python、React、MySQL ◆製造業向けIoTシステム： 　リアルタイムデータ解析による設備管理。使用技術：Python、Node.js、Raspberry Pi 開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 ◆大手通信企業の開発プロジェクト 勤務地：東京23区 工程：QA業務 期間：長期 商流：一次受け スキル：リーダー経験又はQA業務、テスト設計、テスト自動化、テスト実施、の経験 ポジション：メンバー、リーダー ポイント：上流工程に携われる、リモート案件 ◆大手医療機器メーカーの開発プロジェクト 勤務地：東京都内 工程：開発、テスト　 期間：長期 商流：一次受け スキル：開発の場合：C,C++,C#を使用した組込み開発の経験 　　　　テスト業務の場合、テスト設計、テスト自動化、テスト実施、の経験 ポジション：メンバー、リーダー ポイント：上流工程に携われる、長期参画・安定稼働 <注目ポイント1> エンジニアを後押しする充実のサポート体制 ◆「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを全力でサポート！ 現場で活かせる知識や技術を積極的に磨き、次のキャリアステージへ進むサポートを惜しみません！ 困ったときには経験豊富な先輩社員、本社メンバーがいつでも相談に乗ります。 ◆資格取得をしたり、スキルチェンジをしたりしながら給与UPを実現している社員が多数！ ほぼ全エンジニアが収入UPを叶えています！ <注目ポイント2> 今の案件ではこれ以上スキルアップを望めない。そんな時は？ ・前職からスキルアップできる環境が見込めない ・同じ作業の繰り返しをしている こんな不満のある方も多いのではないでしょうか。 それらを払拭するべく、営業からエンジニアに声をかけたり、またエンジニアからはキャリア面談や社内SNSでいつでも気軽に連絡が可能な環境を整えています。 案件更新ももちろんあなたの自由！ 全力サポートをしているからこそあなただけのロードマップも必ず導きます！ 【入社後の成長サポート】 ≪充実のキャリアフロー制度≫ エンジニア一人ひとりが長く安心して働き、やりがいを持って成長できるよう、明確なキャリアフロー制度を確立しています。 専門職としてスキルを極める道、またはマネージャーとしてチームを牽引する道——どちらのキャリアも選択可能。あなたの希望や適性に応じて、理想の働き方を実現できるよう、成長を全面的にサポートします。

<<大手企業と直接取引！プライム案件100％＆自社開発100%！出向や社外での作業なし>> あなたにお任せするのは、PHPを使用した幅広い業界のシステム開発業務です。 【具体的には】 PHPを使ったECサイトのフロントまたはバックエンドのシステム開発や修正を 担当いただきます。 その他にも商社、金融、化学メーカー等のホームページや、 物流システムなどの基幹システム開発もお任せしています。 あなたの希望に合わせてプロジェクトにアサインするので 「今のスキルをもっと磨きたい」という方や、「新しい技術を身に着けたい」という方などそれぞれの目標に挑戦していただけます。 【手がける商品・サービス】 ■ホテル・結婚式場の受注管理システム ■官公庁・一般企業のHP・基幹システム ■人気ブランドのECサイト など 【主な使用言語など】 ・PHP、HTML、CSS、JavaScript ・ほか、HTML/CSS/JavaScript など 【プロジェクト例】 ◆ECサイトの構築 フロントからバックエンドまで一貫施工 ◆上場企業社内向けグループウェア 社内スタッフ向け稟議書発行システムの開発 ◆保険業界大手からのRPA化依頼 現場オペレーションとWebシステムの融合を 弊社主導で実施。大幅な人員削減に成功。 ■海外ECサイトの制作■ 【フェーズ】企画会議～運用 【規模】システム開発全体規模：5人/月(期間：0.6年) 【開発環境】PHP,JavaScript,CSS,SQLite 【備考】クレカ決済会社連携/基幹システムAPI連携 ■ECフロントバック■ 【規模】システム開発全体規模：8人/月(期間：2.0年) 【開発環境】PHP,JavaScript,CSS,Laravel 【備考】クロネコAPI連携、出荷や支払いなど全システム開発 ■保険会社基幹システム■ 【規模】システム開発全体規模：4人/月(期間：0.6年) 【開発環境】PHP,MySQL,Laravel 【備考】請求書のPDF発行など書類管理と決裁システムなど <注目ポイント1> 最先端の開発環境＆スキルアップのサポート充実 AWSやLaravelなど最先端の開発環境下でシステム開発。充実した研修プログラムのもと、慣れるまで先輩プログラマがアシストします。プロジェクト管理もGitを利用していため、最新技術に関するスキルを身に着けながら、システム開発が行えます。また、100%自社内開発なので、知識やスキルのノウハウを共有しやすいのも大きな特徴。先輩エンジニアがいつでもサポートしてくれる体制が整っており、スキルアップの為のレクチャーをはじめとした様々な相談に親身に対応してくれますよ。 <注目ポイント2> ″分業体制″でシステム開発に集中 開発に集中できる理由として挙げられるのが当社の分業体制。具体的には、お問合せなどのメール・電話対応、ヘルプページ作成などは全て事務、アシスタント、それぞれのポジションが担当します。そのため、システム開発以外の業務を行う必要がなく、目の前のプロジェクトに集中し、プログラミングに全力で取り組めます。 さらに、案件自体も2～3時間で終わるタスクごとにアサインするため、効率よく業務に取り掛かることが可能。メリハリをつけ集中出来る環境で開発を行えるのが魅力です。 【入社後の成長サポート】 入社後は2カ月間先輩エンジニアがスキルアップをサポート。経験が十分ある方でも、さらなるスキルの習得を目指しレクチャーを受けることが可能。 また最先端AI技術を活用してスピード感よく成長可能です。 自社内開発100%という環境を活かし、どんどんノウハウを吸収してください。 ☆資格取得支援制度あり。資格取得にかかる費用や学習サイトの費用を負担します！

当社社内にて、クライアント企業様のテクニカルサポート業務をお任せ （基本は遠隔対応が中心ですが、業務に応じて社外での対応をお願いする場合があります。客先常駐はありません。） 【具体的には】 ■保守・サポート 「アイコンが見つからなくて…」といった基本的な操作やちょっとした相談事から、「Wi-Fiつながらなくなった」「VPNが接続できなくなった」などのネットワーク・社内システム等に関するトラブルに対し、遠隔でサポートいただきます。 ■そのほか必要に応じ、IT機器やアプリの導入支援、キッティングなどのサポートもお任せ。 プライム上場企業様（会社概要欄の主要取引先を参照ください）をはじめとする、あらゆる業界・業種の企業様のテクニカルサポートがメイン <注目ポイント1> あらゆるシーンでのキャリアアップ・キャリアチェンジも テクニカルサポート職としての募集ですが、当社では（あなたの希望や成長ぶりに応じて）あらゆるセグメントのお仕事もお任せしていきます。 実例を挙げれば、SEやPGとしてキャリアアップ・キャリアチェンジを遂げられた方もいます。 また、クライアント様のIPO（新規上場）のお手伝い、ISOやプライバシーマーク取得へのヘルプ業務など、テクニカル的な側面に限らず「クライアントがヘルプを求めるあらゆるシーン」でチカラを発揮いただく可能性もあります。 【入社後の成長サポート】 資格取得支援制度（資格取得にかかる費用や学習サイトの費用を負担します！）

☆幅広い業界（科学メーカーや商社・金融など）の、主にPHPを使用したシステム開発をお任せ！ 【具体的には】 ・ECサイトのフロントまたはバックエンドのシステム開発・修正 ・基幹システムの受託開発（物流システムなど） ・上場企業社内向けグループウェア ・ホームページ制作 ☆未経験の方、経験の浅い方にも丁寧な研修で使い方をレクチャー！ 【手がける商品・サービス】 ■ホテル・結婚式場の受注管理システム ■官公庁・一般企業のHP・基幹システム ■人気ブランドのECサイト など 【主な使用言語など】 ・PHP、LaravelやReact、AIを使用 ・ほか、HTML/CSS/JavaScript など ☆プログラマ、社内SEとして PHP、Laravelを活用したシステム開発を通じて スキルUPが可能です！ ■海外ECサイトの制作■ 【フェーズ】企画会議～運用 【規模】システム開発全体規模：5人/月(期間：0.6年) 【開発環境】PHP,JavaScript,CSS,SQLite 【備考】クレカ決済会社連携/基幹システムAPI連携 ■ECフロントバック■ 【規模】システム開発全体規模：8人/月(期間：2.0年) 【開発環境】PHP,JavaScript,CSS,Laravel 【備考】クロネコAPI連携、出荷や支払いなど全システム開発 ■保険会社基幹システム■ 【規模】システム開発全体規模：4人/月(期間：0.6年) 【開発環境】PHP,MySQL,Laravel 【備考】請求書のPDF発行など書類管理と決裁システムなど <注目ポイント1> 理想のキャリアを実現する案件にアサイン お任せするのは、自社内開発＆プライム案件100%。 プライム上場企業様（会社概要欄の主要取引先を参照ください）をはじめとする、あらゆる業界・業種の企業様のECサイトの開発・修正やHP制作、物流システムの開発など。 あなたの希望の条件を伺いながら、どの案件が理想のキャリアを実現できるのかをで選定し、最適な案件にアサインしていきます。 <注目ポイント2> 「自分の業務はキッチリ」の分業体制 当社は、自分の業務範囲をキッチリと明確化する“分業体制”を構築しています。 例えば「お問い合わせなどは事務スタッフ」「ヘルプページ作成はアシスタント」、さらに「デバック・エラーチェックはAIが担当」と、棲み分けが行われています。 だからPGのあなたは「開発に専念」していただけます！ 案件自体も、希望に応じたものに挑戦OK。まず最初は2～3時間で終わるタスクから担当いただきますので、自分なりのスタイルで成長へのスタートを切ることができます！ 【入社後の成長サポート】 ☆プロジェクトや環境構築、コーディングの基礎知識を先輩スタッフがレクチャー。 ☆資格取得支援制度あり。資格取得にかかる費用や学習サイトの費用を負担します！

◆当社はこれまで300名以上を育ててきたWeb系企業グループから独立した会社。人材育成ノウハウが確立しています。 【未経験者は3カ月研修からスタート】 ◆カリキュラムは3カ月かけてWebの全体像が理解できる内容です。 研修の目標が「答えを教えるのではなく、分かる人を育てる」なのも特長です。 学ぶ内容が多いので期間中にマスターするのは難しいですが、開発現場に立てる基礎知識は身につけられます。また、分からないことがあったり不安に感じたらいつでも講師や先輩を頼れます。 <研修カリキュラムの概略> ◆IT基礎/基本用語など ◆HTML、CSS、JavaScript、TypeScript/ユーザーが使用する画面の開発言語 　└フロントエンドフレームワーク/React(Next.js)/Vue.js(Nuxt.js) ◆PHP、Python/システムの裏側を司る言語 　└バックエンドフレームワーク/Laravel/Django ◆MySQL/データの出し入れなどを制御する言語 ◆AWS/代表的なクラウドツール ◆Git(Github)やFTP/SCP、Docker npmなど基本的なツールの学習 ◆Linux/代表的なOS ◆サービス開発/学んだことを生かして実際にサービスを開発 研修終了後に参画するプロジェクトは、サイトやアプリのフロントエンド（ユーザーが操作する画面）、バックエンド（サーバ側の処理）の開発やWebデザインが中心です。 【開発環境】 HTML,CSS,JavaScript,TypeScript,React(Next.js),Vue,js(Nuxt.js),PHP(Laravel),Python(Django),MySQL,Linux,AWS,Docker,Git(Github)など <注目ポイント1> 3カ月で人生を変える研修に本気で取り組む！ ◆当社の研修の一番の特長は「本気度がMAX」ということだと思います。 入社後3カ月は、10時～19時までびっしり勉強（もちろん休憩あり）。何か仕事をさせることはありません。学習のみに集中していただきます。 学ぶ内容も豊富ですし、学びを応用して実際にモノをつくることも多く、たくさん頭を使います。強制はしませんが、分からないことを解消するために遅くまで残っている人もいます。やる気のある人には講師もとことん付き合います。「人生で一番勉強した3カ月だった…」と言う先輩も珍しくありません。 <注目ポイント2> 研修後すぐクリエイティブの現場に配属になるのも当社ならでは ◆たいていの企業では、研修後に就くのはサポートなどの簡単な仕事。いきなりWeb開発やデザインのプロジェクトに配属されることはあまりありません。また配属されても、簡単な業務からスタートすることがほとんどです。 その点当社は、3カ月研修後にすぐWeb開発やデザインのプロジェクトに配属され、希望する実務に就くことがほとんどです。もちろん分からないことが多々あり、冷や汗をかくことも多いと思いますが、調べまくったり先輩に聞きまくったりして、みんな何とか壁を乗り越えています。 早い時期からそんな経験をたくさん積んでいくので、Webデザイナーとしての成長スピードが速くなるのも、当社ならではの特長です。

◆当社はこれまで300名以上を育ててきたWeb系企業グループから独立した会社。人材育成ノウハウが確立しています。 【未経験者は3カ月研修からスタート】 ◆カリキュラムは3カ月かけてWebの全体像が理解できる内容です。 研修の目標が「答えを教えるのではなく、分かる人を育てる」なのも特長です。 学ぶ内容が多いので期間中にマスターするのは難しいですが、開発現場に立てる基礎知識は身につけられます。また、分からないことがあったり不安に感じたらいつでも講師や先輩を頼れます。 <研修カリキュラムの概略> ◆IT基礎/基本用語など ◆HTML、CSS、JavaScript、TypeScript/ユーザーが使用する画面の開発言語 　└フロントエンドフレームワーク/React(Next.js)/Vue.js(Nuxt.js) ◆PHP、Python/システムの裏側を司る言語 　└バックエンドフレームワーク/Laravel/Django ◆MySQL/データの出し入れなどを制御する言語 ◆AWS/代表的なクラウドツール ◆Git(Github)やFTP/SCP、Docker npmなど基本的なツールの学習 ◆Linux/代表的なOS ◆サービス開発/学んだことを生かして実際にサービスを開発 研修終了後に参画するプロジェクトは、サイトやアプリのフロントエンド（ユーザーが操作する画面）、バックエンド（サーバ側の処理）の開発やWebデザインが中心です。 【開発環境】 HTML,CSS,JavaScript,TypeScript,React(Next.js),Vue,js(Nuxt.js),PHP(Laravel),Python(Django),MySQL,Linux,AWS,Docker,Git(Github)など <注目ポイント1> 3カ月で人生を変える研修に本気で取り組む！ ◆当社の研修の一番の特長は「本気度がMAX」ということだと思います。 入社後3カ月は、10時～19時までびっしり勉強（もちろん休憩あり）。何か仕事をさせることはありません。学習のみに集中していただきます。 学ぶ内容も豊富ですし、学びを応用して実際にモノをつくることも多く、たくさん頭を使います。強制はしませんが、分からないことを解消するために遅くまで残っている人もいます。やる気のある人には講師もとことん付き合います。「人生で一番勉強した3カ月だった…」と言う先輩も珍しくありません。 <注目ポイント2> 研修後すぐクリエイティブの現場に配属になるのも当社ならでは ◆たいていの企業では、研修後に就くのはサポートなどの簡単な仕事。いきなりWeb開発やデザインのプロジェクトに配属されることはあまりありません。また配属されても、簡単な業務からスタートすることがほとんどです。 その点当社は、3カ月研修後にすぐWeb開発やデザインのプロジェクトに配属され、希望する実務に就くことがほとんどです。もちろん分からないことが多々あり、冷や汗をかくことも多いと思いますが、調べまくったり先輩に聞きまくったりして、みんな何とか壁を乗り越えています。 早い時期からそんな経験をたくさん積んでいくので、Webデザイナーとしての成長スピードが速くなるのも、当社ならではの特長です。

＼経験が浅い“微経験者”活躍中！／ 現在当社では、実務経験がなかったり、独学だけの経験がある『微経験』メンバーも活躍中！ 第二新卒メンバーも多く、若手メンバーを中心に活躍中です！ 近しい年代、同じくらいの経験を持つエンジニアと、切磋琢磨し技術を磨いていけるのも、全社員エンジニアの当社だからこそ！ ★ここが嬉しい！ ・上流工程や要件定義から参画可能 ・フルリモート案件多数 ・帰社日ナシの直行直帰可 ・事務業務ほとんどナシで開発集中 今まで感じた「こんな環境なら働きやすい」を、 当社では実現させられますよ！ ───── アサインまでの流れ（予定） ───── ▼キャリア面談で代表が希望のプロジェクトをヒアリング ▼代表が築いてきた500社以上のコネクションから案件を選定 ▼働き方や職場環境、使用する技術など多方面から最適な案件を提案 ▼可能な限りご希望の案件にアサイン ★「何がしたいかわからない」という方も、経験豊富な代表が あなたに最適なプロジェクトを一緒に考えていきますよ！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆メーカー向け流通システム 【担当工程】基本設計～保守 【期間】1年～ 【開発言語】Java 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】Oracle、Redmine 【フレームワーク・ライブラリ】独自FW(Strutsベース) 【開発スタイル】　ウォーターフォール 【その他特記事項・魅力】リモートと現場作業のMIX勤務でリモート比率が多い／流通系の業務知識も習得可能 ◆工程システム 【担当工程】(一部要件定義)基本設計～テスト 【期間】1年～ 【開発言語】C# 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】SQLServer、Visual SourceSafe 【フレームワーク・ライブラリ】.NET Framework 【開発スタイル】　ウォーターフォール 【その他特記事項・魅力】リモートと出社のMIX勤務でリモート比率が多い／　WPFやラムダ式などの技術習得が可能 ◆画像認識システム 【担当工程】(一部要件定義)設計～テスト 【期間】半年～ 【開発言語】Python 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】PyCharm 【フレームワーク・ライブラリ】Django 【開発スタイル】　アジャイル 【その他特記事項・魅力】リモートと出社のMIX勤務で当初は出社比率が多い／これから増加していくPythonの開発でメンバとともに技術の習得が可能 ————— ※使用言語はさまざまなプロジェクトがあります。 Java, JavaScript, C#, VB.NET, Python, C/C++, VC/VC++, PHP, Swift, Objective-C, TypeScript 等 <注目ポイント1> 全社員エンジニアのプロフェッショナル集団 代表の白井が営業や事務周りの業務を担当しており、その他のメンバーは全員エンジニアで構成されています。それぞれのメンバーが自身の経験やバックグラウンドを活かし、各案件で活躍中。 独学で知識を身につけた方や、完全未経験から入社したメンバーなど、歴の浅いエンジニアも活躍中！一方でエンジニア歴が長く、頼りになるベテランエンジニアも在籍しています。様々なエンジニアが集まることで、お互いの技術向上シナジーが生まれたり、困った時は助け合うなど、エンジニアが集まる集団だからこそのメリットが多数あります！ <注目ポイント2> 代表・白井の、会社設立までのあゆみをご紹介します◎ ▽技術系の専門学校を卒業後、エンジニアとして就職 ▽C#, VB.NET, MUMPS, インフラ関連など幅広く経験（3年ほど） ▽リーマンショックを機に転職。エンジニアとして3年、営業や経営企画、人事として7年活躍 　※ナンバー2として活躍し、10年で会社は50人規模まで成長しました！ ▽転職先でもナンバー2として活動。3年半ほど営業や経営企画、人事として活躍。 ▽2021年6月にエーアイスミスを設立！ ◆業界経験18年弱で作ったコネクションは500社以上！太いパイプでつながった企業が多いため、お声がけいただく機会も多くあります。 【入社後の成長サポート】 【エンジニアが成長できる環境】 ◆YouTubeプレミアム見放題 ◆Kindle見放題 ◆エンジニア向け学習ソフト無料　など 成長を後押しする福利厚生が充実しています！ ★顧問弁護士に相談可能 当社と契約している顧問弁護士にもいつでも相談ができる環境が整っています。 もしも、プライベートで何か困ったことがあれば、いつでも相談してください！

【圧倒的な働きやすさを実現】 ＜1＞リモート案件多数 フルリモートOKや、ハイブリッドワークの案件を多数保有している当社。 あなたのスキルや経験次第では、入社後にリモート業務も可能です！ ※現在フルリモート勤務の社員も多数在籍中 ＜2＞無駄を排除し効率をUP 報告書の作成といった事務作業を廃止し、より開発に集中できる環境を整えました！ ペーパーレス化も進み、無駄を最大限削減し業務効率UPに日々注力しています。 ＜3＞帰社日なしの自由性 開発に集中できるよう、帰社日は特に決めていません。 普段はチャットツールでコミュニケーションを取っているため、 チームワークにも影響なし！ 無駄な飲み会なども一切ないため、自分の時間もしっかり確保できます！ ───── アサインまでの流れ（予定） ───── ▼キャリア面談で代表が希望のプロジェクトをヒアリング ▼代表が築いてきた500社以上のコネクションから案件を選定 ▼働き方や職場環境、使用する技術など多方面から最適な案件を提案 ▼可能な限りご希望の案件にアサイン ★「何がしたいかわからない」という方も、経験豊富な代表が あなたに最適なプロジェクトを一緒に考えていきますよ！ ■インフラ運用案件 【担当工程】パッチ適用、各種申請対応、トラブル対応、課題対応、レポート作成 【OS】Windows 【環境】Exchange Server, Active Directory, Microsoft 365 ■PCキッティング・ヘルプデスク案件 【担当工程】PCキッティング（設定）、ユーザーサポート(ヘルプデスク)、PC運用 【OS】Windows 【環境】Microsoft Office（Excel, Word, PowerPoint） <注目ポイント1> 全社員エンジニアのプロフェッショナル集団 代表の白井が営業や事務周りの業務を担当しており、その他のメンバーは全員エンジニアで構成されています。それぞれのメンバーが自身の経験やバックグラウンドを活かし、各案件で活躍中。 独学で知識を身につけた方や、完全未経験から入社したメンバーなど、歴の浅いエンジニアも活躍中！一方でエンジニア歴が長く、頼りになるベテランエンジニアも在籍しています。様々なエンジニアが集まることで、お互いの技術向上シナジーが生まれたり、困った時は助け合うなど、エンジニアが集まる集団だからこそのメリットが多数あります！ <注目ポイント2> 代表・白井が会社を設立するまでの歩みをご紹介します◎ ▽技術系の専門学校を卒業後、エンジニアとして就職 ▽C#, VB.NET, MUMPS, インフラ関連など幅広く経験（3年ほど） ▽リーマンショックを機に転職 ▽エンジニアとして3年、営業や経営企画、人事として7年活躍 　※ナンバー2として活躍し、10年で会社は50人規模まで成長しました！ ▽転職先でもナンバー2として活動。3年半ほど営業や経営企画、人事として活躍 ▽2021年6月にエーアイスミスを設立！ ◆業界経験18年弱で作ったコネクションは500社以上！ 太いパイプでつながった企業が多いため、お声がけいただく機会も多くあります。 【入社後の成長サポート】 【エンジニアが成長できる環境】 ◆YouTubeプレミアム見放題 ◆Kindle見放題 ◆エンジニア向け学習ソフト無料　など 成長を後押しする福利厚生が充実しています！ ★顧問弁護士に相談可能 当社と契約している顧問弁護士にもいつでも相談ができる環境が整っています。 もしも、プライベートで何か困ったことがあれば、いつでも相談してください！

入社後は…4STEPの研修からスタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼STEP1／基礎研修 ビジネスマナーやIT用語など… まずは基礎的なところから学習！ ▼STEP2／人事ヒアリング 悩みや不安に感じていることがないか、 人事がヒアリング！ 教育担当にしっかりフィードバックします。 ▼STEP3／IT研修 デバイスの基礎となる OS（オペレーティングシステム） などを触りながら、 実践的に知識を付けていきましょう！ ▼STEP4／実践研修 教育担当から技術サポートを受けながら、 プロジェクトに参画！ 実践を通してスキルを養います。 充実したサポート体制あり ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ○メンター制度 先輩たちによる技術サポート、 相談対応を行っています。 チャットツールやWEB会議システムから いつでも連絡が取れるので、 困ったら頼っちゃってください…！ ○1on1ミーティング マネージャーやリーダーが、 今後のキャリアや 現在の課題についてヒアリング。 解決策を一緒に考えます。 ○自由参加の講習会 技術的な講習はもちろん、 業務内で発生した 疑問についても質問可能！ 有意義に使ってください！ <注目ポイント1> 多彩なスキルを持った先輩たちが在籍中 専任の教育担当は、大手通信企業で 10年以上キャリアを積んだスペシャリスト！ その他にも、 Vtuber制作・プログラミング・クラウドなど… さまざまな得意技を持った先輩たちが在籍中！ みんなから必要なスキルを吸収しながら、 プロを目指しましょう♪ <注目ポイント2> 一緒に働く同僚って、どんな人？ 「ゲームが好き」「スポーツが好き」 「読書が好き」「創作活動が好き」など… さまざまな趣味を持った仲間たちが在籍中。 居心地の良さもあり、高い定着率を誇ります…！ ≪数字で見る当社≫ 20代比率／57％以上 未経験比率／93%以上 男女比／男性8:女性2 役職／女性管理職在籍

大手通信系企業を中心とした、 既存クライアントへの提案をお任せします。 入社後は…4STEPの研修からスタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ エンジニアと一緒に研修を受けて、 技術知識を身に付けていきましょう♪ ▼STEP1／基礎研修 ビジネスマナーやIT用語など… まずは基礎的なところから学習！ ▼STEP2／人事ヒアリング 悩みや不安に感じていることがないか、 人事がヒアリング！ 教育担当にしっかりフィードバックします。 ▼STEP3／IT研修 デバイスの基礎となる OS（オペレーティングシステム） などを触りながら、 実践的に知識を付けていきましょう！ ▼STEP4／実践研修 教育担当から技術サポートを受けながら、 プロジェクトに参画！ 実践を通してスキルを養います。 ★営業経験者の方であれば 　最短1カ月で現場デビューOK！ 　経験・スキルに応じた立ち上がりが可能です。 充実したサポート体制あり ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ○1on1ミーティング 上司が今後のキャリアや 現在の課題についてヒアリング。 解決策を一緒に考えます。 ○自由参加の講習会 技術的な講習はもちろん、 業務内で発生した 疑問についても質問可能！ 有意義に使ってください！ <注目ポイント1> 多彩なスキルを持った先輩たちが在籍中 大手通信企業で10年以上 キャリアを積んだスペシャリストが在籍！ その他にも、 Vtuber制作・プログラミング・クラウドなど… さまざまな得意技を持った先輩たちが在籍中！ 対応できる幅が広いから、 それだけ営業チャンスも多いですよ！ <注目ポイント2> 一緒に働く同僚って、どんな人？ 「ゲームが好き」「スポーツが好き」 「読書が好き」「創作活動が好き」など… さまざまな趣味を持った仲間たちが在籍中。 居心地の良さもあり、高い定着率を誇ります…！ ≪数字で見る当社≫ 20代比率／57％以上 未経験比率／93%以上 男女比／男性8:女性2 役職／女性管理職在籍

未経験者、スキルが浅い方は研修から！ 2～3か月間のJava集中研修 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 人気言語Javaに関する技術・知識研修を用意。 「プログラミングとは何か」「Javaはどんな言語か」 という基礎知識から実際のプログラミングまで、 2～3か月間集中してお教えしていきます。 研修の後半では実際にアプリケーションを制作するなど 実践的な学びが得られます。 ★2～3か間は研修に専念 ★その他の言語に関しても適宜研修を実施中 ★希望に応じて行うのでご相談ください いつでもアドバイスがもらえる環境 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ リモートで働くことも多いですが Slackなどのツールを使ってすぐに質問することが可能。 文章では伝えにくいときはZoomをつなぐなど 疑問に対してはしっかり寄り添います。 スキルを身に付けた後は…！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大手・有名企業との直接取引も多く、 上流フェーズで活躍することも可能！ また上場SIerとの直接取引も多くあり、 常駐支援だけでなく受託案件もやっています。 「より上流の工程で活躍したい」 「プレイヤーとしてやっていきたい」 「インフラから開発にチャレンジしたい」など… 希望がある場合はぜひお伝えください！ ～プロジェクト例～ 【クレジットカード入会受付関連システム】 　■対応工程：要件定義からリリースまで 　■環　　境：Java、SQL、Shell 　　　　　　　Oracle　　　　　　 　　　　　　　Eclipse、SVN、Git、Hulft　など 【高速道路の保全管理システム開発】 　■対応工程：要件定義からリリースまで 　■環　　境：Python・PHP 　　　　　　　PostgreSQL、Linux 　　　　　　　Django・Laravel　など 【物流関連レポートシステム移管】 　■対応工程：詳細設計、単体テスト 　■環　　境：Linux、Oracle、Embulk、AWS(S3,Glue,RedShift） 【金融系共同システム保守】 　■対応工程：設計・製造検証・リリース　 　■対応内容：エンドユーザーから提示のあった要件定義書を基に、 　　　　　　　設計～リリースまでの工程を対応　 　■環　　境：ACOS4,COBOLS,JCL　 　　　　　　　RIQS　　　　　　　 　　　　　　※　基幹システムは「汎用機」ですが、　 　　　　　　　　一部サーバーアプリケーションの開発もあり。　 　■補　　足：現在、サーバーシステムへのリプレースの 　　　　　　　要件定義を実施中　 【メーカー分散系システム保守開発】　 　■対応工程：設計～テスト、運用保守　 　■対応内容：問合せ受付～改修・リリースまで対応　 　■環　　境：VB.net、SQL、Access　 　　　　　　　インフォニックス 　　　　　　　Windowsサーバー　 　■補　　足：将来クラウドシステムに移行予定　 【人事給与システムパッケージのカスタマイズ】　 　■対応工程：要件定義～テスト　 　■対応内容：顧客要件のヒアリング～リリースまでの一連を対応　 　■環　　境：VB.net、C#、ASP.net、PL/SQL　 　　　　　　　Oracle　 【顔認証システム開発PMO】　 　■対応内容：プロセス整理、改善項目調査、作業進捗確認　 　　　　　　　PJ課題整理、報告資料作成、会議調整　など <注目ポイント1> 社員の意見はしっかり会社へ反映 リフレッシュ休暇の導入をはじめ、 さまざまな試みが社員発のアイデアで はじまっています。 特に資格手当に関しては充実しており、 取得した際に一時金を支給するだけではなく、 毎月の手当も支給しています。 ▼資格手当例は給与欄をチェック！ 上司や先輩ともフランクに話せる環境なので、 どうぞご安心ください！ 一緒により良い労働環境をつくっていきましょう！ <注目ポイント2> コミュニケーションが取りやすい環境 ≪直接いいにくいことはチャットでＯＫ≫ 普段の相談ごとや雑談はもちろん、 プロジェクト先で感じた不安など 直接は相談しづらいことも チャット連絡でも大丈夫なので気軽に連絡してください。 ≪ランチミーティング（食事会）実施中≫ 代表、取締役や営業などとの ランチミーティング（食事会／無料）も実施中！ 社員の方から誘った場合も無料なので、 積極的にご活用ください。 【入社後の成長サポート】 キャリア面談を年2回実施中！ 希望をしっかりヒアリングして、 理想のエンジニア像が実現できるような プロジェクトへアサインしていきます。 会社都合で案件を押し付けることはないので、 どうぞご安心ください。

【自動車関連製品、家電製品、プラント】といった、 日本の産業界をリードする大手メーカーの製品設計・開発・解析・評価など、 あなたの希望や適性、現在のスキルに応じて、 最適なプロジェクトをお任せします。 ※基本的にトップエンジニアリングのメンバーがいる現場へ配属します ＼上場グループならではの多彩なプロジェクト／ ☆大手メーカーのプロジェクトに携われる ☆AIやIoT,自動運転など最先端案件あり ☆新しい技術領域へのチャレンジも歓迎 ☆5年程度の長期プロジェクト多数 ＜AI人材の育成にも注力中＞ 当社は2019年に、AI（人口知能）技術者の育成を目的とする 「日本ディープラーニング協会」に業界で初めて参画。 自社研修センターによるAIトレーニングを実施し、 AI人材の育成に取り組んでいます。 最先端分野にチャレンジしたいという方にも ご満足いただける環境です！ <注目ポイント1> 今まで実現できなかった、新たな可能性をあなたに。 当社では選考面接や入社後の面談で、将来のキャリアや携わりたい技術などの希望を聞き、エンジニアがキャリアUPを目指せる案件をご用意します。ありとあらゆるものづくりを手掛けている当社だからこそ、今までの経験を活かしつつ新しい分野にもチャレンジ可能。あなた自身も気付かなかった適性や新たな可能性を見つけ、ピッタリの案件をご提案いたします！また、自社で用意している研修センターでは各種技術研修などを受講できるほか、技術的な相談や専門資格取得に向けたアドバイスをもらうこともできます。目指したい道に向けて着実にスキルを磨ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？ <注目ポイント2> エンジニアに寄り添い、充実のサポート体制をご用意しています。 経営陣と意見交換できる機会を設け、エンジニアの声を積極的に取り入れている当社。実際に現場の意見が発端となってリモートワーク時の在宅手当ができたこともあります。目指したいキャリアや携わりたい技術など、何でも気軽に声を上げられるのが魅力です！また、当社はお客様との距離が近く直接交渉できるため、現場で残業が嵩んでいるようなら、すぐに改善に向けた提案を行います。過去には営業担当が「体調を崩して休みがちになってしまい、現場に行きづらい」というエンジニアに付き添って一緒に出勤した、なんてケースも。エンジニアが無理なくスキルを磨き、生涯技術者として活躍していけるように、しっかりバックアップしていきます！

システム/ソフトウェア開発の要件定義～テストなど、 多彩な案件の中から、希望や適性に応じて、 最適なプロジェクトをお任せします。 ※基本的にチームで参画している現場へ配属します ＼上場グループならではの多彩なプロジェクト／ ☆大手メーカー・SIerのプロジェクトに携われる ☆AIやIoT,自動運転,AWS,仮想化基盤など最先端案件あり ☆新しい技術領域へのチャレンジも歓迎 ☆5年程度の長期プロジェクト多数 ＜AI人材の育成にも注力中＞ 当社は2019年に、AI（人口知能）技術者の育成を目的とする 「日本ディープラーニング協会」に業界で初めて参画。 自社研修センターでAIトレーニングを実施し、 AI人材の育成に取り組んでいます。 最先端分野にチャレンジしたいという方にも ご満足いただける環境です！ <注目ポイント1> 今まで実現できなかった、新たな可能性をあなたに。 当社では選考面接や入社後の面談で、将来のキャリアや携わりたい技術などの希望を聞き、エンジニアがキャリアUPを目指せる案件をご用意します。ありとあらゆるものづくりを手掛けている当社だからこそ、今までの経験を活かしつつ別分野にもチャレンジ可能。あなた自身も気付かなかった適性や新たな可能性を見つけ、ピッタリの案件をご提案いたします！また、自社で用意している研修センターでは各種技術研修などを受講できるほか、技術的な相談や専門資格取得に向けたアドバイスをもらうこともできます。目指したい道に向けて着実にスキルを磨ける当社で、あなたの夢を実現しませんか？ <注目ポイント2> エンジニアに寄り添い、充実のサポート体制をご用意しています。 経営陣と意見交換できる機会を設け、エンジニアの声を積極的に取り入れている当社。実際に現場の意見が発端となってリモートワーク時の在宅手当ができたこともあります。目指したいキャリアや携わりたい技術など、何でも気軽に声を上げられるのが魅力です！また、当社はお客様との距離が近く直接交渉できるため、現場で残業が嵩んでいるようなら、すぐに改善に向けた提案を行います。過去には営業担当が「体調を崩して休みがちになってしまい、現場に行きづらい」というエンジニアに付き添って一緒に出勤した、なんてケースも。エンジニアが無理なくスキルを磨き、生涯技術者として活躍していけるように、しっかりバックアップしていきます！

《運用保守からのステップアップ希望の方も大歓迎！》 ◆1983年設立の実績からプライム案件9割 ◆数年単位の長期プロジェクトが中心でスキルを伸ばせる ◆AWSなどクラウドに触れるチャンスも豊富 システム基盤設計・構築・運用やネットワーク・サーバ構築・運用などの案件から、スキルや経験に合ったプロジェクトをお任せします。 入社後はあなたのスキルレベルに応じて、 最適な業務からお任せしていければと思います。 ＜プライム案件9割！技術を磨ける多彩なプロジェクト＞ 最上流工程からチャレンジできるチャンスが豊富。 最近ではAIやロボティクスなどの案件も増えていて、 スキルや知識をさらに磨ける環境です！ ＜プロジェクトの決定方法＞ 希望によりますがほぼ100％チーム配属のため、プロジェクト先の上長と面談を行い配属先を決定します。「経験を活かしたい」「新しい領域に携わりたい」などキャリアプランを考慮して業務をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【お客様】 電機メーカー、自動車メーカー、通信キャリア、 銀行、損保、生保、外資系企業、官公庁など多岐にわたります。 【案件例】 ◇5Gインフラ関連開発 ◇ネットワークシステム基盤のサーバ構築、試験 ◇オンプレ環境WEBアプリのAWSクラウド移行 ◆大手通信キャリア企業様／ネットワークシステム基盤のサーバ構築、試験 【詳細】携帯通信ネットワークシステムのサーバ構築、手順検証、アプリケーション試験 ・設計書をもとに構築手順書の作成 ・試験環境での構築・構築手順の検証 ・アプリケーションのインストール ・アプリケーションの試験 ・商用環境へ適用(構築) 【技術】Linux、Zabbix、OpenStack、AWS 【当社メンバー】20名 ◆大手メーカー企業様／オンプレ環境WEB アプリのAWS クラウド移行 【詳細】クラウドインフラの設計構築及び運用保守業務 ・要件定義 ・基本設計、詳細設計 ・構築、試験 ・運用設計 ・各工程におけるドキュメント作成 ・リソースのステータス監視やログ監視 ・アラート対応、セキュリティパッチ適用などの運用保守 【技術】Windows Server、Apache、AWS マネージドサービス利用、SQL Server 【当社メンバー】3名 ◆官公庁様／業務システム基盤構築 【詳細】提案、設計、構築、運用 ・詳細設計書、概要設計書作成 ・ネットワーク(L2SW、L3SW)構築 ・サーバ構築(VMWare ESXiを使用した仮想サーバ構築、OracleDB サーバ) ・運用保守(SW、ルーター、FW などネットワーク脆弱性対応、サーバ運用保守) 【技術】Linux、Windows、WebSAM、Oracle、VMWare 【当社メンバー】10名 ※開発系の案件もあります <注目ポイント1> スキルアップのチャンスが豊富 ◎上流～運用保守まで多種多様なプロジェクトあり ◎幅広い事業を展開しており、1社で様々なチャレンジができる ◎設立40年以上の歴史から、プライム案件9割 こうした環境のもと、 「運用保守から設計構築にステップアップしたい」 「オンプレミスからクラウドに挑戦したい」 という希望を考慮して業務をお任せできています！ ▼一人ひとりの強みを伸ばしながら成長できます --------------- ◎経験や取得資格が活かせる業務に優先してアサイン ◎「もっと技術を伸ばしたい」という社員へ無理な管理職の打診なし 努力を正当に評価していますし、 チャットでも技術やキャリアの相談がしやすい 風通しの良さも魅力です。 <注目ポイント2> ワークライフバランスも充実！ ＼長期的に働ける環境／ ◇土日祝休み＆年間休日129日 ◇残業は月平均13時間＆残業代を別途全額支給 ◇有休は1時間単位で取得OK ◇産育休の取得率100％ ＼キャリア支援も充実／ ◇会社のセミナーやウェビナーなどで新しい技術に触れられる ◇200種類の資格取得支援、80コースの社内研修あり ◇定期的な社内勉強会あり ◇設立40年を超え幅広い事業を展開しているため、やってみたい業務にチャレンジしやすい 【入社後の成長サポート】 資格取得支援が200種類！ スキルアップ研修は80コース以上！ ◆資格取得支援(取得時の報奨金5,000円～5万円) ◎資格を取ると優先的に資格が活かせる案件を担当可能！ ITパスポート／Microsoft認定資格／CCNA／ Oracle Master／OCI／Excel VBA／応用情報技術者　など ◆社内研修 AWS認定クラウドプラクティショナー／VMWareセミナー ITインフラ基礎セミナー／Windows Server構築セミナー RPA・自動化／DX、IoT、AI／英語／Webマーケティング　など

■プライム案件9割でゆくゆくは上流工程にも挑戦可能 ■経験が浅い方も中級者・上級者へステップアップできます！ あなたの経験に合わせて、ネットワークやサーバ構築・運用やシステム設計・開発などをお任せ。 ヘルプデスク・ユーザーサポートなど、直近の経験を活かしたプロジェクトに関わることも可能なので、 安心してチャレンジしてください！ ＜プロジェクトの決定方法＞ 希望によりますがほぼ100％チーム配属のため、 プロジェクト先の上長と面談を行い配属先を決定します。 「経験を活かしたい」「新しい領域に携わりたい」など キャリアプランを考慮して業務をお任せします。 ★当社の案件は、お客様との信頼関係のもと長期的に携われることが特長です。 そのため、運用から設計にステップアップするなど、1つのプロジェクトでスキルを伸ばしやすいです。 また、配属まではプロジェクト先に応じた 導入教育もご用意しています。 ・アプリ開発 ・AI ・クラウド ・ネットワーク ・データベース ・サーバ ・業務自動化 ・データサイエンス　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【経験可能な業務】 Web・オープン系、業務系など多彩なシステムの開発や サーバ運用・保守、ネットワークの設計・導入・テストなどのインフラ業務。 【お客様】 電機メーカー、自動車メーカー、通信キャリア、 銀行、損保、生保、外資系企業、官公庁など多岐にわたります。 【案件例】 ◇ロボットのアプリケーション開発 ◇倉庫管理システムの開発・導入(要件定義〜) ◇5Gインフラ関連開発 ◇ネットワークシステム基盤のサーバ構築、試験 ◇オンプレ環境WEBアプリのAWSクラウド移行 ◆OS：Windows、Linux、Mac ◆言語：Java、C#、C/C++、Python、PHP、Perl、Ruby、Node.js / React / Vue.js ◆DB：MySQL / Oracle / PostgreSQL / PL/SQL ◆クラウド：AWS、Azure、GCP他 <注目ポイント1> スキルアップ支援も、ワークライフバランスも充実！ できることが増え、仕事の幅が広がり、 お客様からの「ありがとう」も増えていく。 そんな好循環を生んでほしいから 社員のスキルアップ機会を大切にしています！ ◆入社後も着実に成長！ ◎80コース以上のスキルアップ研修 └生成AIのコンテンツ └資格対策セミナー └サーバーの実機に触れる など充実 ◎200種類の資格取得支援 └入社1年以内に、ほぼ100％が資格を取得 └資格が活かせるプロジェクトを担当可能 ◎月1～2回ペースの社内勉強会あり ◆『健康経営優良法人2025大規模法人部門』8年連続認定！ ◎土日祝休み＆年間休日129日 ◎残業は月平均13時間＆残業代を別途全額支給 ◎有休は1時間単位で取得OK ◎産育休の取得率100％ <注目ポイント2> 決して一人にはしません！プロジェクトは100％チーム配属 ＜20代を中心に、平均3～4名で働きます＞ システナが大事にしているのは、 上場してどれだけ会社が大きくなっても 100％チーム制でプロジェクトに配属すること。 分からないことがあっても相談しやすく、 効率的に学べるため、成長もスピーディーです。 チーム内は、困ったことがあれば手を差し伸べてくれる 優しい先輩ばかりなので何でも相談できます◎ 【入社後の成長サポート】 資格取得支援が200種類！ スキルアップ研修は80コース以上！ ◆資格取得支援(取得時の報奨金5,000円～5万円) ◎資格を取ると優先的に資格が活かせる案件を担当可能！ ITパスポート／Microsoft認定資格／CCNA／ Oracle Master／OCI／Excel VBA／応用情報技術者　など ◆社内研修 AWS認定クラウドプラクティショナー／VMWareセミナー ITインフラ基礎セミナー／Windows Server構築セミナー RPA・自動化／DX、IoT、AI／英語／Webマーケティング　など

◎9割が未経験スタート ◎研修のプロがいる手厚い教育体制 ◎スキルアップ・キャリアアップ支援が充実 ▼▼エンジニアデビューまでの流れ▼▼ 【STEP1】・・・10名ほどの同期と1ヶ月研修 ・パソコンの仕組み ・ネットワークの仕組み ・ExcelやWordの使い方 ・電話やメール応対のビジネススキル などを、座学で1つずつ学べます。 教育のプロである専任講師のもとで、 1ヶ月は研修に集中する期間。 質問もしやすく、ネットワークの基礎から、 業務に必要な知識を着実に身につけられます！ 【STEP2】・・・配属前の導入教育・チーム配属で安心 2ヶ月目からはチームメンバーと一緒に 少しずつ業務にチャレンジ。 平均3名～大きいプロジェクトだと30名ほどのチーム配属となるため、 先輩と一緒に業務を進められます。 また、配属まではプロジェクト先に応じた 導入教育もご用意しています。 アプリ開発/AI/クラウド/ネットワーク/データベース/サーバ/業務自動化/データサイエンス　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【経験可能な業務】 Web・オープン系、業務系など多彩なシステムの開発や サーバ運用・保守、ネットワークの設計・導入・テストなどのインフラ業務。 【お客様】 電機メーカー、自動車メーカー、通信キャリア、 銀行、損保、生保、外資系企業、官公庁など多岐にわたります。 ※今は分からなくても大丈夫。 　入社後に専門用語が分かるまで成長できます！ 【技術】 ◆OS：Windows、Linux、Mac ◆言語：Java、C#、C/C++、Python、PHP、Perl、Ruby、Node.js / React / Vue.js ◆DB：MySQL / Oracle / PostgreSQL / PL/SQL ◆クラウド：AWS、Azure、GCP他 <注目ポイント1> スキルアップ支援も、ワークライフバランスも充実！ できることが増え、仕事の幅が広がり、 お客様からの「ありがとう」も増えていく。 そんな好循環を生んでほしいから 社員のスキルアップ機会を大切にしています！ ◆入社後も着実に成長！ ◎80コース以上のスキルアップ研修 └生成AIのコンテンツ └資格対策セミナー └サーバーの実機に触れる など充実 ◎200種類の資格取得支援 └入社1年以内に、ほぼ100％が資格を取得 └資格が活かせるプロジェクトを担当可能 ◎月1～2回ペースの社内勉強会あり ◆『健康経営優良法人2025大規模法人部門』8年連続認定！ ◎土日祝休み＆年間休日129日 ◎残業は月平均13時間＆残業代を別途全額支給 ◎有休は1時間単位で取得OK ◎産育休の取得率100％ <注目ポイント2> 決して一人にはしません！プロジェクトは100％チーム配属 ＜20代を中心に、平均3～4名で働きます＞ システナが大事にしているのは、 上場してどれだけ会社が大きくなっても 100％チーム制でプロジェクトに配属すること。 分からないことがあっても相談しやすく、 効率的に学べるため、成長もスピーディーです。 チーム内は、困ったことがあれば手を差し伸べてくれる 優しい先輩ばかりなので何でも相談できます◎ 【入社後の成長サポート】 資格取得支援が200種類！ スキルアップ研修は80コース以上！ ◆資格取得支援(取得時の報奨金5,000円～5万円) ◎資格を取ると優先的に資格が活かせる案件を担当可能！ ITパスポート／Microsoft認定資格／CCNA／ Oracle Master／OCI／Excel VBA／応用情報技術者　など ◆社内研修 AWS認定クラウドプラクティショナー／VMWareセミナー ITインフラ基礎セミナー／Windows Server構築セミナー RPA・自動化／DX、IoT、AI／英語／Webマーケティング　など

常時500件以上ある案件の中から、希望・スキルに応じた案件をお任せします。PM/PL未経験の方もOKです。 当社で手掛ける案件は、下記の通りです。 ・業界：通信／流通／製造／医療／ゲーム系 … ・開発領域：オープン・Web系、スマホアプリ開発、組込制御開発、業務システム開発 … ・開発工程：企画・要件定義／設計／開発／運用・保守 … 幅広い業界のお客様と取引を行っているため、案件内容は豊富です。PM/PL業務に必要な、自主性や発信力を育めます。 また今回は、PM/PL業務にチャレンジしたいという、システムエンジニア経験者も大歓迎！取引先との信頼関係が厚く、交渉や調整がスムーズに行えるのが当社の特徴の一つです。個々人のスキルレベルに合わせ、少ない人数、難易度の低いプロジェクトからスタート可能です。 【手がける商品・サービス】 社内製品の企画・自社サービス開発にもチャレンジできます。 当社では、社内ベンチャー制度や製品企画によって、新たな自社サービスを生み出すことも可能です。これまでも、スマートスピーカーの開発やVR搭載システムの開発など、様々な製品開発に着手してきました。海外製品の取り扱いや外資系ベンチャーとの取り組みも実施しているため、IT×英語スキルを活かすこともできます。 【案件例】 ・最先端AIプロダクト： Python,Django, Amazon ECS, AWS Fargate, Amazon SageMaker ・生成AIプラットホーム構築：Python,React, Next.js, FastAPI,Azure OpenAI Service ・ビッグデータインフラ基盤の開発：AWS/GCP/CDN ・チャットボット開発：golang,AWS,Slack,Chatwork ・仮想通貨トレーディングシステム開発：React,Java,Spring,PostgreSQL ・予約サービスサイトの全面改修：Laravel,Aurora,Nginx ・スマホアプリ構築：Swift,Kotlin ・社内業務システム開発：VB.NET,C#,VisualStudio ・基幹システム開発：Spring,PostgreSQL,Ajax,HTML,CSS,Angular ・ソーシャルゲーム開発：Unity,PHP,MySQL ・自社製品企画・開発：IoT,AR/VR など 言語 Java, PHP, Python, GoLang, TypeScript, Ruby, C#, VB, JavaScript, HTML/CSS, Kotlin, AndroidJava, Swift,C/C++, Rust FW/その他 Spring, Laravel, Django, Flask, TensorFlow, Keras, PyTorch, NumPy, Pandas, SciPy, scikit-learn, Unity, Rails,.NET, React, Angular, Vue, Tailwind, Bootstrap, Flutter プラットフォーム AWS, Lambda, GCP, Azure, Docker, Windows, Linux, macOS, iOS, Android 【組織について】 ・社員数423名 ・平均年齢36歳、平均年収650万 <注目ポイント1> 研修費用は全額会社負担。あなたの成長が会社の成長に繋がる！ ・新しい言語やコーディングを学べるオンライン学習サイトの利用 ・週1回、希望者向けに英会話教室を開催 ・AIやVRといった最新技術の技術勉強会を開催 ・外部研修やセミナーへも気軽に参加OK（機械学習、AI、AWSなどのクラウド…など） 上記のような研修や勉強会などに積極的に参加できるよう、費用を全額会社で負担しています！これまでに約210万円分を負担し、言語学習やIT資格の取得にも活用。エンジニアの技術力が何より企業の信頼や実績に繋がると考えているからこそ、スキルアップ支援に注力しています。 <注目ポイント2> 目の前の業務に専念できるワークスタイル 当社が心がけているのは、PM/PLを含めてエンジニアが全員、業務に専念できるワークスタイルを提供することです。そのために、社内業務の負担削減を行っています。 不要な書類作成も、必要以上の報告業務も、帰社日も生産性のない飲み会も、全てカット。当社では一つもありません。唯一あるのは、月1回の報告業務と年3回ある完全自由参加の懇親会のみです。エンジニア一人一人が自立して業務に取り組めるよう裁量を与えているため、管理職に回す費用もエンジニア個々人に還元しているのです。 目の前の業務に専念し、最大限のパフォ−マンスを発揮できる環境が、IDHには整っています。 【入社後の成長サポート】 リスキリング支援があり、費用は全額会社負担！ ・新しい言語やコーディングを学べるオンライン学習サイトの利用 ・週1回、希望者向けに英会話教室を開催 ・AIやVRといった最新技術の技術勉強会を開催 ・外部研修やセミナーへも気軽に参加OK（機械学習、AI、AWSなどのクラウド、プロジェクトマネジメント…など） これまでに約210万円分の費用を負担しています！ また、営業とは別に、エンジニアのフォロー専門のコーディネーターチームを設置しています。 一人ひとりに専任コーディネーターが付きますので、現場でのお困りごとやキャリアの相談も可能です◎

◎有給取得率100％ ◎定着率97％ ◎案件は100％エンジニアが選択 ◎平均年齢36歳、平均年収650万 常時500件以上ある案件の中から、あなたの希望やスキルに応じたプロジェクトをお選びいただきます。単価含め、案件詳細はすべて開示しているため、エンジニア自身が納得して参画可能です。 当社で手掛ける案件は下記の通りです。 ・業界：通信／流通／製造／医療／ゲーム系 … ・開発領域：オープン・Web系、スマホアプリ開発、組込制御開発、業務システム開発 … ・開発工程：企画・要件定義／設計／開発／運用・保守 … 幅広い業界のお客様と取引を行っているため、案件内容は豊富です。自主性や発信力を育めます。 上記の中には、最先端技術プロジェクトも豊富にあります。エンジニアがやりたいことを実現できる場所を、というマインドで案件を選定しているため、業務系やアプリ系以外にも、AR/VR、AI、ドローンなどの先端技術領域の開発にも挑戦できます！ このような環境で、エンジニアとしての成長を加速させてほしいという思いから、業務に専念できるよう書類作成やMTG、帰社日など余計な社内業務は全てカット。目の前の業務に力を発揮できる環境を整備しています。 【手がける商品・サービス】 社内製品の企画・自社サービス開発にもチャレンジできます。 当社では、社内ベンチャー制度や製品企画によって、新たな自社サービスを生み出すことも可能です。これまでも、スマートスピーカーの開発やVR搭載システムの開発など、様々な製品開発に着手してきました。海外製品の取り扱いや外資系ベンチャーとの取り組みも実施しているため、IT×英語スキルを活かすこともできます。 【案件例】 ・最先端AIプロダクト： Python,Django, Amazon ECS, AWS Fargate, Amazon SageMaker ・生成AIプラットホーム構築：Python,React, Next.js, FastAPI,Azure OpenAI Service ・ビッグデータインフラ基盤の開発：AWS/GCP/CDN ・チャットボット開発：golang,AWS,Slack,Chatwork ・仮想通貨トレーディングシステム開発：React,Java,Spring,PostgreSQL ・予約サービスサイトの全面改修：Laravel,Aurora,Nginx ・スマホアプリ構築：Swift,Kotlin ・社内業務システム開発：VB.NET,C#,VisualStudio ・基幹システム開発：Spring,PostgreSQL,Ajax,HTML,CSS,Angular ・ソーシャルゲーム開発：Unity,PHP,MySQL ・自社製品企画・開発：IoT,AR/VR など 言語 Java, PHP, Python, GoLang, TypeScript, Ruby, C#, VB, JavaScript, HTML/CSS, Kotlin, AndroidJava, Swift,C/C++, Rust FW/その他 Spring, Laravel, Django, Flask, TensorFlow, Keras, PyTorch, NumPy, Pandas, SciPy, scikit-learn, Unity, Rails,.NET, React, Angular, Vue, Tailwind, Bootstrap, Flutter プラットフォーム AWS, Lambda, GCP, Azure, Docker, Windows, Linux, macOS, iOS, Android 【組織について】 ・社員数421名 ・平均年齢36歳 <注目ポイント1> 研修費用は全額会社負担。あなたの成長が会社の成長に繋がる！ ・新しい言語やコーディングを学べるオンライン学習サイトの利用 ・週1回、希望者向けに英会話教室を開催 ・AIやVRといった最新技術の技術勉強会を開催 ・外部研修やセミナーへも気軽に参加OK（機械学習、AI、AWSなどのクラウド…など） 上記のような研修や勉強会などに積極的に参加できるよう、費用を全額会社で負担しています！これまでに約210万円分を負担し、言語学習やIT資格の取得にも活用。エンジニアの技術力が何より企業の信頼や実績に繋がると考えているからこそ、スキルアップ支援に注力しています。 <注目ポイント2> さまざまなメンバーが活躍しています ≪入社後、2・3年目で最大200万アップ事例有≫ ◆Aさん（27歳、年収490万⇒580万） 毎回数十件以上の案件から興味のあるものを選ぶことができ、現在はPHP7とLaravelのプロジェクトに参画しています。 ◆Bさん（34歳、年収520万⇒620万） 縛られずに仕事をしたいという想いを持っており、ストレスフリーでオシャレも楽しみながら仕事をしています。 ◆Cさん（38歳、年収560万⇒710万） 元プロゲーマーという異色の経歴。論理的思考力で複雑なシステムを素早く理解し、残業もほとんどしていません。 ◆Dさん（44歳、年収600万⇒800万） スキルを身に着けたい志向を持っています。本業を定時で上がって、副業の仕事もこなしています。 【入社後の成長サポート】 リスキリング支援があり、費用は全額会社負担！ ・新しい言語やコーディングを学べるオンライン学習サイトの利用 ・週1回、希望者向けに英会話教室を開催 ・AIやVRといった最新技術の技術勉強会を開催 ・外部研修やセミナーへも気軽に参加OK（機械学習、AI、AWSなどのクラウド、プロジェクトマネジメント…など） これまでに約210万円分の費用を負担しています！ また、営業とは別に、エンジニアのフォロー専門のコーディネーターチームを設置しています。 一人ひとりに専任コーディネーターが付きますので、現場でのお困りごとやキャリアの相談も可能です◎

＊＊＊受託開発となる制御・組込み系ソフトウェア開発＊＊＊ 当社が請ける案件のほとんどがプライム(直・1次請け・2次請けまで)での参画となります。最上流工程からの一連に携わる中で、要件自体をお客さまと一緒に考えたり、お客様にとって最適なソフトウェア要件を提案させていただくこともあります。他にも、お客様自身で開発されるソフトウェアについて、当社が技術面でプロジェクトサポートに入らせていただくこともあります。 ★その中で、あなたのスキル・経験に合わせて参加プロジェクトを決定します あなたのスキルに合わせて参加していただくプロジェクトや担当していただく業務内容(難易度)を決定します。 ★マンツーマンのOJTもご用意可能です 制御・組込み系分野の開発経験をお持ちでない方も安心してご応募ください。オープン・Web系からのスキルチェンジも大歓迎です！ ★様々な製品の開発ができる“ワクワク感”も魅力です ご入社いただく時期によって製品は変わってきますので、面接ではもう少し案件を絞ったお話もしたいと考えています。ぜひ楽しみにしていてください！ ▼▼▼下記、案件例もご参照ください▼▼▼ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ＊＊＊当社が得意とする技術領域＊＊＊ ★ミドルウェア開発 ★OSポーティング ★デバイスドライバー開発 アプリ—ケーションの開発も行いますが、その上で、一般的に高い技術力と豊富なノウハウが必要とされる領域を強みにしています。当社の規模では珍しいこの技術力が「商流の浅い受託開発案件」にも繋がっています。 ◆車載器(カーナビ・カーオーディオ) ◆HEMS(Home Energy Management System) ◆医療機器(検査装置) ◆カメラ制御・画像処理 ◆ビル・建物管理システム(照明・空調など) ◆館内放送設備 ◆介護機器(見守りシステム) ◆モバイル(iOSアプリ) ◆無線モジュール制御(Bluetooth・ZigBee)　など <注目ポイント1> 【エンジニアファースト】最大限ものづくりを楽しめる環境が魅力 当社が商流の浅い“プライム”にこだわる理由は、エンジニア個々の裁量や成長にフォーカスしているから。更に、特定顧客に偏らない受注比率を維持していることで、幅広い開発経験を積むことができます。 また、開発以外の業務を基本的に行う必要がなく、本来の技術力を最大限に発揮できる環境を整えているのも当社の特長。それぞれの生活スタイルで働けるよう、コアタイムなしのフルフレックス制も導入しています。アサインも制度も、会社都合に左右されることなく、大好きなものづくりを心から楽しめるように、社員の希望を最大限尊重。エンジニアとしてのキャリアをより高めたい方や、IT業界で今後も永く活躍したい方を当社は全力でサポートしていきます！【元エンジニアの代表・中嶋より】 <注目ポイント2> 【新たな技術に挑戦】“やってみたい”が叶えられる制度を用意 「エンジニアには、思い切り技術に突き進んでほしい」 そういった想いのもと、通常のアサイン以外の案件も担当できる＜＋α案件公募制度＞や趣味的に行う部活動などをご用意しています！ ≫＋α案件公募制度とは 「今はもう少し稼ぎたいから」と、副業感覚であなたの希望に合わせた案件を掛け持ちできる仕組み。(成果は賞与に上乗せします◎)100％任意ですが社内では結構人気で、希望者多数の案件を抽選で決めることもあります！ ≫こんな部活動があります マイクロマウス部／社員の要望に応える形で創部。自走式ロボットで迷路を探索してゴールに達するまでの時間を競う“マイクロマウス競技”において、ロボット制作やプログラミングを楽しんでいます。定期的に開かれる大会に出場しており、諸々の費用は全額会社で負担しています！ 【入社後の成長サポート】 ＊＊＊人材育成の観点から、採用人数を絞った採用をしています＊＊＊ 経験やスキルに応じて、先輩エンジニアによるOJTをご用意します。マンツーマンスタイルで、しっかり実践的なスキル・ノウハウをお教えしますので、たくさん質問しながら積極的に学んでいってください！ ＊＊＊“BtoCの視点”も自然と身につきます＊＊＊ 当社では、現役のエンジニアが講師・案内役となる『学生や子どもたちに向けたプログラミング体験イベント』を開催しています。その中で、普段中々知り得ない“専門家ではない人たち”の気持ちに触れることも可能です。

＊＊＊「制御・組込み系ソフトウェア」とは？＊＊＊ 自動車・カメラ・医療機器・家電…その他、今やあらゆる機械がコンピュータ制御で動いています。「制御・組込み系ソフトウェア」とは文字通り、機械を制御するために組込まれるプログラムのこと。そして、そのプログラムを書くのが制御・組込み系エンジニアの仕事です。 ＊＊＊まずはマンツーマンのOJT研修からスタート＊＊＊ あなたに手がけていただくのは「制御・組込み系ソフトウェア」の開発です。入社後まずは、先輩エンジニアのアシスタントとして、マンツーマンの指導を受けながら、基礎からじっくり学んでいただきます。 ★専門性が高い且つしっかりと知識を身に付けていただきたいので、約1年くらいは先輩にベタ付きで指導してもらうことになるだろうと想定しています (キャッチアップの進捗によっては半年か、2年か、あなた次第で調整します) ★様々な製品の開発ができる“ワクワク感”も魅力です ご入社いただく時期によって製品は変わってきますので、面接ではもう少し案件を絞ったお話もしたいと考えています。ぜひ楽しみにしていてください！ ▼▼▼下記、案件例もご参照ください▼▼▼ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ＊＊＊当社が得意とする技術領域＊＊＊ ★ミドルウェア開発 ★OSポーティング ★デバイスドライバー開発 アプリ—ケーションの開発も行いますが、その上で、一般的に高い技術力と豊富なノウハウが必要とされる領域を強みにしています。 ※これがどうスゴイことなのかは、入社後に少し経験を積むと理解できるようになっていきますので、それも楽しみにしていてください！ ◆車載器(カーナビ・カーオーディオ) ◆HEMS(Home Energy Management System) ◆医療機器(検査装置) ◆カメラ制御・画像処理 ◆ビル・建物管理システム(照明・空調など) ◆館内放送設備 ◆介護機器(見守りシステム) ◆モバイル(iOSアプリ) ◆無線モジュール制御(Bluetooth・ZigBee)　など <注目ポイント1> 【マンツーマン指導】人材育成の視点で採用人数を絞っています！ 当社の新人教育は、先輩のOJTをベースにしたマンツーマン指導が基本。アシスタントとして先輩に並走することで仕事が覚えられますし、何よりも一人ひとりに合ったスピード感・教え方ができる仕組みだと自負しています。そのため、今回の募集を含め、当社の採用ではマンツーマン指導が可能な人数かどうかを重視。 今回ご入社いただくあなたも、必ずものづくりの最前線で活躍できるエンジニアに育てます。実践的なスキル・ノウハウをお教えしますので、たくさん質問しながら積極的に学んでいってください！ 【元エンジニアの代表・中嶋より】 <注目ポイント2> 【新たな技術に挑戦】＋α案件公募制度で“やってみたい”を実現 「エンジニアには、思い切り技術に突き進んでほしい」 そういった想いのもと、通常のアサイン以外の案件も担当できる＜＋α案件公募制度＞や趣味的に行う部活動などをご用意しています！ ≫＋α案件公募制度とは 「今はもう少し稼ぎたいから」と、副業感覚であなたの希望に合わせた案件を掛け持ちできる仕組み。(成果は賞与に上乗せします◎)100％任意ですが社内では結構人気で、希望者多数の案件を抽選で決めることもあります！ ≫こんな部活動があります マイクロマウス部／社員の要望に応える形で創部。自走式ロボットで迷路を探索してゴールに達するまでの時間を競う“マイクロマウス競技”において、ロボット制作やプログラミングを楽しんでいます。定期的に開かれる大会に出場しており、諸々の費用は全額会社で負担しています！ 【入社後の成長サポート】 ＊＊＊誰に質問してもOK(代表や部長もエンジニア出身です)＊＊＊ ちなみに、当社の代表・中嶋はマネジメント志向・仲間のサポーター志向の強い元エンジニアで、技術統括部長は根っからの技術屋でスペシャリスト志向の現役エンジニアです。先輩のマンツーマン指導に加えて、経営陣を含め全員がエンジニア出身という環境も、未経験の方にとっては心強いはずです。 ＊＊＊“ユーザー目線”も自然と身につきます＊＊＊ 当社では、現役のエンジニアが講師・案内役となる『学生や子どもたちに向けたプログラミング体験イベント』を開催しています。その中で、普段中々知り得ない“専門家ではない人たち”の気持ちに触れることも可能です。

ERPパッケージやSaaSソリューションを導入するお客様へのシステムの企画・開発・運用保守をお任せします。 SAP、Oracle、Salesforce、ServiceNowなどのシステムの新規導入、バージョンアッププロジェクト、稼働後メンテナンスがメインとなります。 【具体的には】 ◆ERPパッケージやSaaSソリューションの新規導入 要件定義/プロトタイプ/設計・開発/ユーザーテスト 教育支援/移行作業/本番切替/稼働後支援 ◆バージョンアップ作業 システムアセスメント/要件定義/設計・開発 テスト/本番切替/稼働後支援 ◆稼働後システムメンテナンス支援（AMS） システムコンサルティング/障害・問合せ対応 追加開発支援/環境拡張支援/システム計画策定支援 【アサインについて】 「もっとスキルを伸ばしたい」「新しい分野に挑戦したい」など、エンジニア本人に本音を聞いた上で、将来のキャリアを考え、経験が浅くても挑戦してもらうなど相談しながらアサインを決めていきます。また自分からどのPJTに参加したいか自由に希望を出せる環境もあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 以前はERPパッケージやSaaSソリューションなどそれぞれ別の開発企業がそれぞれのプロジェクトとして導入を行っていましたが、現在ではこれらの各種システムを組み合わせて使用するエコシステムの活用が主流になりつつあります。IJDSでも、これらの導入から保守・運用まですべてを網羅的に対応していきたいと考えています。 ＜SAP案件＞ ・SD/MM/PPなどのロジ領域 ・FI/COなどの会計領域 ※Basis領域のスペシャリストも歓迎 ※SAP SuccessFactors、SAP Ariba、SAP Concurなどの導入・保守案件も増加中 ＜Oracle案件＞ ・Oracle Cloud ERPの新規導入プロジェクト ・Oracle EBSのバージョンアッププロジェクト ※Oracle EBSのバージョンアップに際して、Oracle DBのスペシャリストも活躍可能 ＜Salesforce＞ Salesforce（Sales Cloud、Service Cloudなど）の新規導入プロジェクト Salesforce（Sales Cloud、Service Cloudなど）の導入後保守案件 WebアプリケーションでJava、Javascriptを使用したアーキテクチャにおける要件定義/設計/開発リーダー経験をお持ちの方活躍可能 Mulesoftなどデータ連携の設計開発案件も増加中 データ移行の設計/開発 テスト推進の計画/推進 ＜ServiceNow＞ ServiceNow（ITSM、CSMなど）の新規導入プロジェクト ServiceNow（ITSM、CSMなど）の導入後の拡張支援 WebアプリケーションでJava、Javascriptを使用したアーキテクチャにおける要件定義/設計/開発リーダー経験をお持ちの方活躍可能 データ移行の設計/開発 テスト推進の計画/推進 <注目ポイント1> 社員一人ひとりのキャリア実現をAIがサポートします！ ★Your Career at IBM キャリア開発を支援するプラットフォーム。多彩な人事データ/AIを活用し、社員/マネージャー双方のViewでキャリア開発、スキルアップを支援します。 ★Your Learning デジタルを活用した学びのプラットフォーム。AIを用いたリコメンド機能と組織の必須研修通知機能で、パーソナライズされた学習計画作成と自律学習を支援します。 ★Your Guides メンタリング/コーチングのための社員マッチングプラットフォーム。全世界のIBM社員の中から条件の合うメンター/コーチをAIが紹介し、社員のキャリア開発、スキルアップを支援します。 <注目ポイント2> 成長する意志とリーダーシップを持った方を歓迎します！ IBMグループには様々な業界動向や技術情報が飛び交っています。それらを常に吸収しながら成長しようとするマインドを持ち、その知見を周囲にも広げていこうとするリーダーシップを持った方を歓迎します！ 過去にSAP・Oracle・Salesforce・ServiceNowなどのいずれかを扱ったことがあり、パッケージ製品についての理解がある方には「パッケージコンサルタント」としてご活躍いただきます。なお、システム開発経験のある方、開発プロセス・品質管理の理解のある方ならばその知識を生かしながら、より大きなプロジェクトで経験を積むことが可能です。 IBMグループには多くの情報と挑戦の機会があります。ERPパッケージやSaaSソリューションの専門性を、より広い範囲で発揮していくチャンスです！ 【入社後の成長サポート】 ■Skill as a Currency(通貨としてのスキル) ----- IBMオープン・バッジを導入して 個々のスキルを可視化させることで 金銭的な価値を見出しています。 特定のスキル・資格・経験を取得することで Digital Credential（資格証明）が付与され、 LinkedInや各種ソーシャルメディアへの 連携・掲示が可能になり、社内外を問わず キャリア形成のチャンスを生み出せます。 ■その他の支援 ----- ・独自プラットフォームのe-Learningコンテンツ ・Udemyの無料利用 ・外部ベンダー資格取得の費用補助 ・勉強会・コミュニティ活動 など