北区の求人情報の検索結果一覧

〜働き方整う◎／業界トップクラス／タカラベルモントのグループ会社で福利厚生充実〜 ■職務概要 タカラベルモント製品である理美容機器関連（シャンプー台やパーマの促進器など含む）、歯科用チェアー・医療機器の定期点検および出張修理などを担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方 ・訪問：美容室や医院へ、1日4〜6件を訪問（1回の訪問は30〜40分程度）。週4日は現場へ直行直帰しており、残り1日はオフィスへ出社し、出張の経費精算や修理で使う部品補充を行います。 社用車が1人1台貸与されており、会社名義で自宅近所の駐車場が借りられます。 ・訪問先：事業所から車で現場へ訪問します。 ・修理スケジュール：コールセンターを設置しており、コールセンターより訪問案件通知が来ます。 ・お客様からの連絡：基本的にはお客様から直接連絡が入ることはございません。コールセンターが窓口となり、エンジニアの皆様へ連絡いたします。 ・年休：125日（土日祝休み） ・残業時間：10〜20時間程度 ■教育環境 入社後は大阪本社にて2か月間の基礎研修を受け、業務で必要な知識を身につけます。（研修期間はマンスリーマンションを手配） 研修後で、半年間程度は先輩社員に同行し、OJTにてスキルを身に付けます。 歯科医院の治療チェア／理・美容院のスタイリングチェア／エステサロン用の高品質チェア/メディカル機器など、用途に合わせ機能が付加されている専用チェアはいずれもお客様の仕事に不可欠な専門機器です。故障時対応や定期メンテナンスなど常に高いニーズと専門知識・技術が求められます。それぞれのチェアに応じ機能やメンテナンスも異なるのでどの配属になるかはご自身の経験や適性に応じ決定します。 ■組織構成 東京事業所は間接部門も含め40名ほどが在籍しています。 ■同社の魅力 ・タカラベルモントの製品は、サロン向け理美容機器分野で国内トップクラスのシェア／知名度／信頼があります。 ・同社は美や健康に関する業界ということもあり、安定して業績をあげております。人口が減少している世の中ですが、マーケットの縮小はしておらず、安定して就業できます。 できます。 変更の範囲：本文参照

〜創業100年以上の安定した企業基盤／東証プライム上場・ニッチトップシェアの安定した事業基盤、平均勤続約15年・年間休日127日〜 ■業務内容： 半導体を主とする電気電子工業向けの各種ウェットプロセス用薬液（現像液、剥離液、洗浄剤など）の研究および商品開発をご担当いただきます。 【変更の範囲：企業が定める業務】 当製品と事業は他社より譲渡を受け、他社で培った開発内容と当社独自の技術を融合させ事業発展しております。業務の流れとしては、営業担当者・技術営業担当者がお客様の工場で出向き、要望を伺い、開発部署にに展開、新製品開発や改良を即時に検討しております。 営業担当もも理系出身が多いため、今回配属の開発の部署メンバーともに、技術力に強味が御座います。また、当社の子会社では、半導体洗浄装置メーカーがあり、洗浄剤・装置等を含めた技術提案可能です。 ※お客様は大手の半導体メーカー様となります。 ※遠方から転居され入社される方については引っ越し費用は企業負担、借上げ社宅の場合、個人負担１割程と充実しております※諸規定有。 残業20H以内、時差勤務有等WLBも整えて就業可能です。 ※研究所には60名程研究員がおり、それぞれ製品群や事業毎に10名／チーム程で分かれています。半年に一度の面談や社内公募等で自身の希望や社内状況等を加味し他の開発チームや、他部署へ異動可能で、キャリアステップを積むことが可能です。 ■当社について： 当社は国内外の関連会社を含めグローバルメーカーとして確固たる地位を築き、連結対象5,847名（単体では2,096名）の社員を抱える東証プライム上場企業です。 「世界的すきま発想」をコーポレートスローガンとし、規模に頼る経営ではなくオリジナリティを追求し、価値を育む企業をめざします。 そのために、社員一人ひとりの能力を高め、付加価値の高い製品をつくり続け、オンリーワンな技術を集積し、たとえニッチであっても、突出した技術で世界になくてはならない企業を目標としています。

【就業先名】 医聖よろずクリニック　あおよこ院 【青物横丁駅】経験や知識を活かして転職！ 青物横丁徒歩3分の 医聖よろずクリニック　あおよこ院で 管理職（事務長候補）のお仕事！ 【この求人のPOINT】 ◆月給40万〜65万円（年収550万円〜） ◆日祝+シフト休1日 　年間休日120日 　年末年始・夏季休暇は計12日あり！ ◆事務長候補のため管理職経験者 （病院のエリアマネージャーやM＆A経験ある方、 経営部分に携われる方だと尚可） ◆正社員雇用 ◆ボーナスあり（年2回70万円） ◆残業ほとんどナシ 【こんな方におススメ！】 「これまでのキャリアを活かして転職したい方」 「休日やプライベートの時間もしっかり確保したい方」 ＼ご応募お待ちしております／ 【仕事内容】 〈事務長候補（院長補佐）〉 ・増収対策 ・対外営業、交渉 ・運営管理 ・人事マネジメント ・院長の書類対応補助 ・スケジュール調整 ・院内への情報共有 ・採用補助 ・業務円滑化（マニュアル作成等） ・外来受付、会計等 ・スキルアップ、業務効率化の策定と指導 などご担当いただきます。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年60歳（再雇用：65歳） ■職場環境について ・更衣室、休憩室あり 【おすすめポイント】 ・管理職求人 ・年間休日120日 ・年収550万円〜 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/事務長候補のお仕事 〈事務長候補〉 ・増収対策 ・対外営業、交渉 ・運営管理 ・人事マネジメント ・院長の書類対応補助 ・スケジュール調整 ・院内への情報共有 ・採用補助 ・業務円滑化（マニュアル作成等） ・外来受付、会計等 ・スキルアップ、業務効率化の策定と指導 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 200,000円〜 基本月給：200000〜200000円 手当：〈全員支給〉 調整手当200,000〜450,000円 賞与あり：年2回　計700、000円（7月と12月） 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 医療法人社団こどもハート　西新宿こどもハート・アレルギークリニック 【西新宿駅】医療事務×正社員で安定して働く！ 西新宿駅・中野坂上駅から徒歩圏内の クリニックにて医療事務のお仕事！ ＼この求人のPOINT／ ・月給22万円以上 ・2年目以降ボーナス支給もあり ・資格ナシ経験ナシからスタートOK ・安心の正社員募集 ・かわいい院内 ・昇給、退職金あり ・年間休日125日 ＼西新宿こどもハート・アレルギークリニックって／ 「ひとりはみんなのために、 みんなはひとりのために」をスローガンに 医師、看護師、医療事務とクリニック一丸となって 協力して日々診療に励んでいます。 労働環境の整備も・改善も強化しているため、 ライフスタイルを大切に働くことができます！ 地域密着型の小児科診療所で、 こどもやご両親から「ありがとう」と笑顔で 帰っていただいたりすることがあったり、 顔見知りになって声をかけてくれたりすることが やりがいになります！ ＼仕事内容／ ・受付 ・会計 ・電話対応 ・診療補助 ・カルテの代行入力 ・患者様対応 などお任せします！ 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリック！ もしくはへご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■勤務地について 東京都内の「こどもハート・アレルギークリニック」に異動の可能性あり ■定年：有　60歳（再雇用なし） ■おすすめポイント ・年間休日125日 ・子どもが好きな方、歓迎 ・月給最大28万円 ※経験によっては応相談 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ 小児科クリニック/医療事務のお仕事 ・受付 ・会計 ・電話対応 ・診療補助 ・カルテの代行入力 ・患者様対応 【同業務職員数】2名 【人数体制】AM2名、PM2名 【職員の平均年齢】30代 【診療科】小児科、皮膚科、アレルギー科 【医療事務コンピュータ】AIC 【カルテ】電子カルテ 【1日の対応数】40名〜50名/日（繁忙期は100名程度） 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜280000円 給与備考：初年度の想定年収：2640,000〜3360,000円 ※経験によっては応相談 賞与あり：年2回　2ヵ月分※初年度は賞与無し 昇給あり：年1回

【就業先名】 医療法人社団莉生会　メディケアクリニック石神井公園 【石神井公園駅】正社員で安定したキャリアを築いていきませんか？ 石神井公園駅徒歩2分 メディケアクリニック石神井公園にて 医療事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給220,000円 ◆賞与2.5か月分　 ※特別賞与有り（業績により） ◆日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆無資格・未経験OK ◆安心の正社員雇用 ◆残業少なめ ◆駅チカで通勤ラクラク 　 【こんな方におススメ！】 「経験や資格はないけど 安定の医療業界で働いてみたい」 「事務職で手に職を付けたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【仕事内容】 ＜訪問診療部署＞ ・電子カルテ入力業務 ・受付業務 ・事務作業 ・レセプト業務 などご担当いただきます。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ・駅徒歩2分 ・賞与、昇給あり ・社会保険完備 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|日祝休み|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医療事務のお仕事 ＜訪問診療部署＞ ・電子カルテ入力業務 ・受付業務 ・事務作業 ・レセプト業務 全職員数：42名 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜220000円 賞与あり：年2回・計2.5か月分　※特別賞与有り（業績により） 昇給あり：昇給率1.00%

【就業先名】 医聖よろずクリニック　あおよこ院 【青物横丁駅】経験や知識を活かして転職！ 青物横丁徒歩3分の 医聖よろずクリニック　あおよこ院で 管理職（事務長候補）のお仕事！ 【この求人のPOINT】 ◆月給40万〜65万円（年収550万円〜） ◆日祝+シフト休1日 　年間休日120日 　年末年始・夏季休暇は計12日あり！ ◆事務長候補のため管理職経験者 （病院のエリアマネージャーやM＆A経験ある方、 経営部分に携われる方だと尚可） ◆正社員雇用 ◆ボーナスあり（年2回70万円） ◆残業ほとんどナシ 【こんな方におススメ！】 「これまでのキャリアを活かして転職したい方」 「休日やプライベートの時間もしっかり確保したい方」 ＼ご応募お待ちしております／ 【仕事内容】 〈事務長候補（院長補佐）〉 ・増収対策 ・対外営業、交渉 ・運営管理 ・人事マネジメント ・院長の書類対応補助 ・スケジュール調整 ・院内への情報共有 ・採用補助 ・業務円滑化（マニュアル作成等） ・外来受付、会計等 ・スキルアップ、業務効率化の策定と指導 などご担当いただきます。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年60歳（再雇用：65歳） ■職場環境について ・更衣室、休憩室あり 【おすすめポイント】 ・管理職求人 ・年間休日120日 ・年収550万円〜 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/事務長候補のお仕事 〈事務長候補〉 ・増収対策 ・対外営業、交渉 ・運営管理 ・人事マネジメント ・院長の書類対応補助 ・スケジュール調整 ・院内への情報共有 ・採用補助 ・業務円滑化（マニュアル作成等） ・外来受付、会計等 ・スキルアップ、業務効率化の策定と指導 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 200,000円〜 基本月給：200000〜200000円 手当：〈全員支給〉 調整手当200,000〜450,000円 賞与あり：年2回　計700、000円（7月と12月） 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 医療法人社団莉生会　メディケアクリニック石神井公園 【石神井公園駅】正社員で安定したキャリアを築いていきませんか？ 石神井公園駅徒歩2分 メディケアクリニック石神井公園にて 医療事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給220,000円 ◆賞与2.5か月分　 ※特別賞与有り（業績により） ◆日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆無資格・未経験OK ◆安心の正社員雇用 ◆残業少なめ ◆駅チカで通勤ラクラク 　 【こんな方におススメ！】 「経験や資格はないけど 安定の医療業界で働いてみたい」 「事務職で手に職を付けたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【仕事内容】 ＜訪問診療部署＞ ・電子カルテ入力業務 ・受付業務 ・事務作業 ・レセプト業務 などご担当いただきます。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ・駅徒歩2分 ・賞与、昇給あり ・社会保険完備 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|日祝休み|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医療事務のお仕事 ＜訪問診療部署＞ ・電子カルテ入力業務 ・受付業務 ・事務作業 ・レセプト業務 全職員数：42名 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜220000円 賞与あり：年2回・計2.5か月分　※特別賞与有り（業績により） 昇給あり：昇給率1.00%

【就業先名】 スギ薬局 赤羽南店 スギ薬局 赤羽南店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 208,000円〜 基本月給：208000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 医聖よろずクリニック　あおよこ院 【青物横丁駅】経験や知識を活かして転職！ 青物横丁徒歩3分の 医聖よろずクリニック　あおよこ院で 管理職（事務長候補）のお仕事！ 【この求人のPOINT】 ◆月給40万〜65万円（年収550万円〜） ◆日祝+シフト休1日 　年間休日120日 　年末年始・夏季休暇は計12日あり！ ◆事務長候補のため管理職経験者 （病院のエリアマネージャーやM＆A経験ある方、 経営部分に携われる方だと尚可） ◆正社員雇用 ◆ボーナスあり（年2回70万円） ◆残業ほとんどナシ 【こんな方におススメ！】 「これまでのキャリアを活かして転職したい方」 「休日やプライベートの時間もしっかり確保したい方」 ＼ご応募お待ちしております／ 【仕事内容】 〈事務長候補（院長補佐）〉 ・増収対策 ・対外営業、交渉 ・運営管理 ・人事マネジメント ・院長の書類対応補助 ・スケジュール調整 ・院内への情報共有 ・採用補助 ・業務円滑化（マニュアル作成等） ・外来受付、会計等 ・スキルアップ、業務効率化の策定と指導 などご担当いただきます。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年60歳（再雇用：65歳） ■職場環境について ・更衣室、休憩室あり 【おすすめポイント】 ・管理職求人 ・年間休日120日 ・年収550万円〜 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|日祝休み|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中|50代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/事務長候補のお仕事 〈事務長候補〉 ・増収対策 ・対外営業、交渉 ・運営管理 ・人事マネジメント ・院長の書類対応補助 ・スケジュール調整 ・院内への情報共有 ・採用補助 ・業務円滑化（マニュアル作成等） ・外来受付、会計等 ・スキルアップ、業務効率化の策定と指導 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 200,000円〜 基本月給：200000〜200000円 手当：〈全員支給〉 調整手当200,000〜450,000円 賞与あり：年2回　計700、000円（7月と12月） 昇給あり：年1回　評価・勤務成績による

【就業先名】 スギ薬局 西ケ原店 スギ薬局 西ケ原店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 208,000円〜 基本月給：208000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 スギ薬局 赤羽南店 スギ薬局 赤羽南店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 208,000円〜 基本月給：208000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 医療法人社団莉生会　メディケアクリニック石神井公園 【石神井公園駅】正社員で安定したキャリアを築いていきませんか？ 石神井公園駅徒歩2分 メディケアクリニック石神井公園にて 医療事務のお仕事！ 　 【この求人のPOINT】 ◆月給220,000円 ◆賞与2.5か月分　 ※特別賞与有り（業績により） ◆日祝固定休みでプライベートとも両立できます ◆無資格・未経験OK ◆安心の正社員雇用 ◆残業少なめ ◆駅チカで通勤ラクラク 　 【こんな方におススメ！】 「経験や資格はないけど 安定の医療業界で働いてみたい」 「事務職で手に職を付けたい方」 「すぐにお仕事スタートしたい」 ＼ご応募お待ちしております／ 　 【仕事内容】 ＜訪問診療部署＞ ・電子カルテ入力業務 ・受付業務 ・事務作業 ・レセプト業務 などご担当いただきます。 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくはまでお電話ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■定年制度60歳（再雇用制度あり） ■おすすめポイント ・駅徒歩2分 ・賞与、昇給あり ・社会保険完備 資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|残業月10時間以下|日祝休み|交通費支給|夜勤なし|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ クリニック/医療事務のお仕事 ＜訪問診療部署＞ ・電子カルテ入力業務 ・受付業務 ・事務作業 ・レセプト業務 全職員数：42名 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜40代活躍中 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜220000円 賞与あり：年2回・計2.5か月分　※特別賞与有り（業績により） 昇給あり：昇給率1.00%

東京都北区にある 【リハビリホームグランダ赤羽】にて 『介護職』を募集します！ 【施設情報】 居室数：60室 入居者数：63名 □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 資格取得支援制度 （実務者研修：受講料9万円の補助 　介護福祉士：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助 　介護支援専門員：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助、合格後の実務研修受講費用、更新犬種費用も全額補助） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 《有料老人ホームにおける介護業務》 ・排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助 ・アクティビティ（レクリエーション）の企画や実施 ・ご入居者様のメンタルケア ・介護記録の作成 ・お掃除　など ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【モデル年収：344万円〜407万円】 ＜初任者研修・実務者研修＞247,500円〜 ＜介護福祉士＞270,000円〜 ＜介護福祉士（施設経験3年以上5年未満）＞277,500円〜 ＜介護福祉士（施設経験5年以上8年未満）＞285,000円〜 ＜介護福祉士（施設経験8年以上）＞292,500円〜 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 基本給：140,000〜162,500円 地域調整給：40,000円 処遇改善加算関連手当：12,000円 処遇改善支援手当：9,000円 特別勤務地加算手当：15,500円 夜勤手当（5回/月）：25,000円 介護福祉士手当：21,500円 介護職員初任者研修手当：6,000円 特定加算介福手当：7,000円 ※実働8時間夜勤を採用しているホームでは、夜勤手当は2,500円／回となります。 ＜別途支給＞ ・ケアマネ資格手当：5,000円 ・保育手当：10,000円（規定あり） ・年末年始手当 ・交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給 （1認知症・2安全管理と再発防止・3介護技術／1資格当たり10,000円/月） 月給 247,500円〜

東京都北区にある 【グランダ王子】にて 『介護職』を募集します！ 【施設情報】 居室数：66室 入居者数：69名 □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 資格取得支援制度 （実務者研修：受講料9万円の補助 　介護福祉士：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助 　介護支援専門員：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助、合格後の実務研修受講費用、更新犬種費用も全額補助） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 《有料老人ホームにおける介護業務》 ・排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助 ・アクティビティ（レクリエーション）の企画や実施 ・ご入居者様のメンタルケア ・介護記録の作成 ・お掃除　など ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【モデル年収：344万円〜407万円】 ＜初任者研修・実務者研修＞247,500円〜 ＜介護福祉士＞270,000円〜 ＜介護福祉士（施設経験3年以上5年未満）＞277,500円〜 ＜介護福祉士（施設経験5年以上8年未満）＞285,000円〜 ＜介護福祉士（施設経験8年以上）＞292,500円〜 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 基本給：140,000〜162,500円 地域調整給：40,000円 処遇改善加算関連手当：12,000円 処遇改善支援手当：9,000円 特別勤務地加算手当：15,500円 夜勤手当（5回/月）：25,000円 介護福祉士手当：21,500円 介護職員初任者研修手当：6,000円 特定加算介福手当：7,000円 ※実働8時間夜勤を採用しているホームでは、夜勤手当は2,500円／回となります。 ＜別途支給＞ ・ケアマネ資格手当：5,000円 ・保育手当：10,000円（規定あり） ・年末年始手当 ・交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給 （1認知症・2安全管理と再発防止・3介護技術／1資格当たり10,000円/月） 月給 247,500円〜

東京都北区にある 【リハビリホームまどか王子神谷】にて 『介護職』を募集します！ 【施設情報】 居室数：57室 入居者数：57名 □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 資格取得支援制度 （実務者研修：受講料9万円の補助 　介護福祉士：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助 　介護支援専門員：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助、合格後の実務研修受講費用、更新犬種費用も全額補助） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 《有料老人ホームにおける介護業務》 ・排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助 ・アクティビティ（レクリエーション）の企画や実施 ・ご入居者様のメンタルケア ・介護記録の作成 ・お掃除　など ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【モデル年収：344万円〜407万円】 ＜初任者研修・実務者研修＞247,500円〜 ＜介護福祉士＞270,000円〜 ＜介護福祉士（施設経験3年以上5年未満）＞277,500円〜 ＜介護福祉士（施設経験5年以上8年未満）＞285,000円〜 ＜介護福祉士（施設経験8年以上）＞292,500円〜 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 基本給：140,000〜162,500円 地域調整給：40,000円 処遇改善加算関連手当：12,000円 処遇改善支援手当：9,000円 特別勤務地加算手当：15,500円 夜勤手当（5回/月）：25,000円 介護福祉士手当：21,500円 介護職員初任者研修手当：6,000円 特定加算介福手当：7,000円 ※実働8時間夜勤を採用しているホームでは、夜勤手当は2,500円／回となります。 ＜別途支給＞ ・ケアマネ資格手当：5,000円 ・保育手当：10,000円（規定あり） ・年末年始手当 ・交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり ※社内専門資格を取得した場合は手当支給 （1認知症・2安全管理と再発防止・3介護技術／1資格当たり10,000円/月） 月給 247,500円〜

【就業先名】 スギ薬局 西ケ原店 スギ薬局 西ケ原店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 208,000円〜 基本月給：208000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 スギ薬局 西ケ原店 スギ薬局 西ケ原店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 208,000円〜 基本月給：208000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 医療法人社団こどもハート　西新宿こどもハート・アレルギークリニック 【西新宿駅】医療事務×正社員で安定して働く！ 西新宿駅・中野坂上駅から徒歩圏内の クリニックにて医療事務のお仕事！ ＼この求人のPOINT／ ・月給22万円以上 ・2年目以降ボーナス支給もあり ・資格ナシ経験ナシからスタートOK ・安心の正社員募集 ・かわいい院内 ・昇給、退職金あり ・年間休日125日 ＼西新宿こどもハート・アレルギークリニックって／ 「ひとりはみんなのために、 みんなはひとりのために」をスローガンに 医師、看護師、医療事務とクリニック一丸となって 協力して日々診療に励んでいます。 労働環境の整備も・改善も強化しているため、 ライフスタイルを大切に働くことができます！ 地域密着型の小児科診療所で、 こどもやご両親から「ありがとう」と笑顔で 帰っていただいたりすることがあったり、 顔見知りになって声をかけてくれたりすることが やりがいになります！ ＼仕事内容／ ・受付 ・会計 ・電話対応 ・診療補助 ・カルテの代行入力 ・患者様対応 などお任せします！ 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリック！ もしくはへご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■勤務地について 東京都内の「こどもハート・アレルギークリニック」に異動の可能性あり ■定年：有　60歳（再雇用なし） ■おすすめポイント ・年間休日125日 ・子どもが好きな方、歓迎 ・月給最大28万円 ※経験によっては応相談 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ 小児科クリニック/医療事務のお仕事 ・受付 ・会計 ・電話対応 ・診療補助 ・カルテの代行入力 ・患者様対応 【同業務職員数】2名 【人数体制】AM2名、PM2名 【職員の平均年齢】30代 【診療科】小児科、皮膚科、アレルギー科 【医療事務コンピュータ】AIC 【カルテ】電子カルテ 【1日の対応数】40名〜50名/日（繁忙期は100名程度） 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜280000円 給与備考：初年度の想定年収：2640,000〜3360,000円 ※経験によっては応相談 賞与あり：年2回　2ヵ月分※初年度は賞与無し 昇給あり：年1回

【就業先名】 スギ薬局 赤羽南店 スギ薬局 赤羽南店での調剤事務！未経験から医療業界へキャリアチェンジ！ 　　　「東証上場の安定基盤」 ＼スギ薬局での調剤事務員を募集します／ ＊スギ薬局について 自治体や企業・健康保険組合、 医療・介護従事者との 「つながり」「信頼」を大切にし、 ネットワークを構築することで 「地域になくてはならないドラッグストア」 を目指しています。 ＊働き方について ■転居なしで活躍する 〈エリア社員〉 ご自宅から通える範囲での勤務です。 ■一定地域の転勤で、地域に根差して活躍する 〈リージョナル社員〉 関東・中部・北陸・関西と 4つのエリアから選択できます。 給与面はナショナル社員と変わりありません。 ■全国の店舗で活躍する 〈ナショナル社員〉 全国の店舗で経験を積み、 教育、店舗支援など幅広いキャリアを 叶えられる可能性があります。 少しでも気になる方は まずはお気軽にご応募ください！ 専門のキャリアアドバイザーが WEB面談にてご案内いたします♪ 【求人条件にかかる特記事項】 ■異動・転勤について ・ナショナル社員（全国転勤有/異動あり） ・リージョナル社員（地域内で転勤あり/異動あり） ・エリア社員（転勤なし/異動あり） ＜リージョナルエリア範囲＞ 北関東リージョナル：東京・埼玉・群馬・栃木・茨城 南関東リージョナル：東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城 北陸リージョナル：岐阜北部・福井・石川・富山・滋賀北部・長野 中部リージョナル：愛知・岐阜・三重・静岡 関西リージョナル：大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀 ■研修について 入社後3日間の研修が本社（愛知県）で実施されます。 ※交通費、宿泊費は会社負担 未経験歓迎|資格なしOK|急募|経験歓迎|残業月10時間以下|ブランクOK|資格を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備 --------------------------------------------- ■ ドラッグストア/調剤事務のお仕事 ・薬局内での受付業務・処方箋入力 ・店内業務 ・対人業務（相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介） ・薬局管理業務（クリンリネス、荷受け、開閉局業務） ・金銭管理業務（調剤会計、日次債権管理） ・調剤補助業務（処方せん受付→処方せん情報入力→調剤準備行為→お会計） ・事務スタッフのフォロー ・新人教育 ・発注、期限管理、廃棄処理 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット ・在宅調剤お届け対応 同業務職員数：2名 人数体制：2名 職員の平均年齢：30〜40代 医療事務コンピュータ：ファルモ 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 応相談 20代〜30代活躍中 月給 208,000円〜 基本月給：208000〜250000円 手当：登録販売者所持の方のみ：5,000円 給与備考：※給与はスキルや能力によって相談可 ＜過去の年収事例＞ ・49歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収329万/月額197,800円+賞与93万 ・34歳女性（調剤事務経験あり）エリア社員：年収345万/月額211,600円＋賞与91万 ・34歳女性（調剤事務経験なし）エリア社員：年収327万/月額192,200円+賞与96万 賞与あり：年2回　個人によって異なる 昇給あり：年1回（4月）　昇格試験は毎年12月に実施

【就業先名】 医療法人社団こどもハート　西新宿こどもハート・アレルギークリニック 【西新宿駅】医療事務×正社員で安定して働く！ 西新宿駅・中野坂上駅から徒歩圏内の クリニックにて医療事務のお仕事！ ＼この求人のPOINT／ ・月給22万円以上 ・2年目以降ボーナス支給もあり ・資格ナシ経験ナシからスタートOK ・安心の正社員募集 ・かわいい院内 ・昇給、退職金あり ・年間休日125日 ＼西新宿こどもハート・アレルギークリニックって／ 「ひとりはみんなのために、 みんなはひとりのために」をスローガンに 医師、看護師、医療事務とクリニック一丸となって 協力して日々診療に励んでいます。 労働環境の整備も・改善も強化しているため、 ライフスタイルを大切に働くことができます！ 地域密着型の小児科診療所で、 こどもやご両親から「ありがとう」と笑顔で 帰っていただいたりすることがあったり、 顔見知りになって声をかけてくれたりすることが やりがいになります！ ＼仕事内容／ ・受付 ・会計 ・電話対応 ・診療補助 ・カルテの代行入力 ・患者様対応 などお任せします！ 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリック！ もしくはへご連絡ください！ （受付時間：平日9時〜17時45分まで） 【求人条件にかかる特記事項】 ■勤務地について 東京都内の「こどもハート・アレルギークリニック」に異動の可能性あり ■定年：有　60歳（再雇用なし） ■おすすめポイント ・年間休日125日 ・子どもが好きな方、歓迎 ・月給最大28万円 ※経験によっては応相談 未経験歓迎|資格なしOK|急募|駅から5分以内|経験歓迎|正社員登用あり|ブランクOK|資格を活かせる|接客経験を活かせる|交通費支給|ボーナス・賞与あり|社会保険完備|40代活躍中 --------------------------------------------- ■ 小児科クリニック/医療事務のお仕事 ・受付 ・会計 ・電話対応 ・診療補助 ・カルテの代行入力 ・患者様対応 【同業務職員数】2名 【人数体制】AM2名、PM2名 【職員の平均年齢】30代 【診療科】小児科、皮膚科、アレルギー科 【医療事務コンピュータ】AIC 【カルテ】電子カルテ 【1日の対応数】40名〜50名/日（繁忙期は100名程度） 【勤務期間】 無期（期間の定め無し） 【就業開始時期】 即日 20代〜30代活躍中 月給 220,000円〜 基本月給：220000〜280000円 給与備考：初年度の想定年収：2640,000〜3360,000円 ※経験によっては応相談 賞与あり：年2回　2ヵ月分※初年度は賞与無し 昇給あり：年1回

■業務内容： 本ポジションは、量産製品及び新規製品に使用される液晶ディスプレイ（TFT）について、知識・経験をもってコスト低減交渉を行い、適正な価格で製品を仕入れることで会社の利益に寄与することをミッションに活動しています。現在、下記業務を担っていただけるメンバーを募集しています。 【業務詳細】 ・新規開発品の専用TFT部品の手配先選定と購入価格決定(見積り、交渉) ・取引先への新規TFTの見積・コスト低減交渉・取引先工場監査・各種調整業務 ・部品種別の中長期選定計画の立案、及びTFT選定における取引先との交渉 ・新機種立上げ時の進捗・納期管理、工場立ち合い含む立ち上げ支援　等 調達・購買部門が「開発・設計の上流工程」から関与することで、コストミニマムな製品づくりを目指していただくポジションです。交渉主体のコストダウンではなく、開発・設計プロセスの段階から有利な条件での購買を進められるように、社内外に働きかける業務をお任せいたします。 ■業務の魅力： ・様々な業種の取引先との連携による車載業界のもの造りに対する知識や管理手法の知識を習得することができる ・国内にとどまら活動の範囲は海外も含めた幅広いエリアとなるため、グローバルに経験を積むことができる 将来的には、適性や希望を考慮し、海外赴任の経験を積んでいただくことが可能です。 ■同社の魅力・特徴： 【高度な技術力・職場環境良好です】 高密度な実装技術や表示技術、光学技術、金型技術など、当社が保有するさまざまな要素技術を組み合わせ、日本精機グループの一貫体制で提供できることが当社の強みです。身近な所で同社製品に触れる事が出来るため、自分の仕事がどのようなかたちで社会に役立っているか、日々実感できるやりがいのある仕事です。また福利厚生面においても女性社員の育児休暇取得率は100%であり、男性の育児休業取得者も増えており、長期的に就業可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【橋梁のKAWADAグループ】安定基盤有り／賞与実績6.4カ月分／福利厚生充実／多彩なキャリアパス／東京スカイツリーや東京ドームなど有名大型構造物を多数手がける ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 工場・倉庫・物流センターなど主に鉄骨造大空間建築物、またはマンションやオフィスビルなど一般建築の施工管理を担当していただきます。 とくに設計施工を一括で請け負う当社のシステム建築は、高品質・短工期・コスト削減の実現が可能！製造・物流業界を中心に受注を拡大しています。 ■具体的には： 施工管理チームを組み、工事計画の立案から協力会社の手配、管理、工期・品質・コスト・安全等の管理業務全般を担当します。とくに設計施工を一括で請け負う当社のシステム建築は、高品質・短工期・コスト削減の実現が可能です。現場の裁量が大きい環境ですので、主体性をもって物事を進めていくことが可能であり、完成したときには゛自分がつくった゛という実感も強く得られます。 ■福利厚生について： ・役割手当：¥37,000/月〜¥140,000/月(主任クラス〜管理職クラス等、等級に応じて変動) ・地域手当：¥23,000/月(自宅・非世帯主)〜¥65,000/月(借家・世帯主) ※住居区分によって変動 ・家族手当（子供手当） ・現場手当 ・住宅手当（各種住宅補助金） └借上社宅制度(結婚後も家族で住むマンション等を会社が代わりに契約し、家賃の一部を使用料として徴収する制度) └住宅資金融資制度 └住宅ローン補助制度（自宅取得費用を会社が助成する制度（最長20年間）最大月6万円） ・作業手当 ・資格手当(資格支援制度あり)　 ※会社指定の資格費は全額会社負担 ■同社の強みと特徴： 【◇KTI川田グループの中枢企業「川田工業」◇】 同社は、東証プライム上場「川田テクノロジーズ株式会社」を持ち株会社とする、川田グループの基幹事業会社です。【橋梁・鉄構・建築】の3つの事業と、国内３つの工場と全国各地の事業拠点を持ち、安定した経営を行っております。 変更の範囲：本文参照

【創業から50年以上の黒字経営を続ける当社にて、キャラクターグッズ製造・及び進捗管理等をお任せする業務職を募集いたします】 〜創業1970年より黒字経営を続けながら成長を続けるプラスチック部品メーカー〜 ■採用背景 昨今の国内外を問わないサブカルチャーブームにより市場規模は拡大を続けており、当社も高い収益を創出しています。この度、今後の売上増に向け増員による採用活動を開始します。少しでもご興味いただけましたら是非ご応募ください。 ■業務内容: キャラクターグッズを扱う事業部にて製造指示や生産管理、一部製造業務をお任せします。 具体的には以下をお任せします。 ・機械操作を行うパートさんへの指示出し、進捗管理 ・製品の製造業務 ・全体の進捗管理や生産管理業務　等 ・機械メンテナンス　等 ・出荷・納品手配　等 ※ご経験やご希望に合わせて業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務について 作業のほとんどがパートさんのディレクション（作業指示、品質管理　等）になります。パートさんの欠勤時などは必要に応じて製造・加工作業を担当いただく場合があります。 就業いただく赤羽工場は間接部門も製造部門も営業部門も距離が近く、何でも聞きやすい環境です。 ■部署構成： 赤羽工場は製造チームが5名の正社員と7名のパート社員、アッセンブリチームが2名の正社員と18名のパート社員、DTPチームが2名の正社員で構成されています。 ■同社について: 1970年の創業より、50年余の歴史を誇る同社は、安定成長を続けるトップクラスメーカーとして、「日本の樹脂加工分野におけるリーディングカンパニー」を自負し、本拠地を置く、モノづくりが盛んな愛知県でも、「愛知ブランド企業」に認定されています。産業分野（医療分野・半導体装置・航空機分野）、ヘルスケア分野、キャラクタービジネス分野など事業の多角化をしているため景気変動の影響を受けにくく、グループ売上高134億円 （2024年3月期 実績）を達成し、創業以来黒字経営を実現しています。 変更の範囲：本文参照

〜【橋梁のKAWADAグループ】安定基盤有り／アットホームな社風／東京スカイツリーなど有名大型構造物を多数手がける／東京ドームをはじめ大空間架構建築物を得意とする〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ご入社後は技術研究所に配属となり、知財管理を中心に携わっていただきます。 ■具体的には： 【入社初期業務】 ・発明・出願・権利化支援 ・保有知財の維持管理・メンテナンス 【長期業務】 ・出願・技術動向調査 ・知財管理に関する情報収集・分析 ・IPランドスケープの実施 【扱う知財の分野】 土木・建築・ロボティクス・ソフトウェア等 ■働き方： 残業平均20ｈと、残業削減に取り組んでいます。有休含め、休暇をきちんととれる環境です。また、再雇用制度も有り、経営理念「安心で快適な生活環境の創造」に基づき、IoT健康管理システムを導入。アットホームな環境で長期的に就業頂くことが可能です。在宅勤務につきましては要相談となります。 ■キャリアパス： 入社後はOJTを中心に実務経験を積みながら、能力向上を図り、必要に応じて資格（知的財産管理技能士など）を取得していただきます。 将来的には知財業務のリーダーとして、チームを牽引していただくことを期待しています。 ■同社の強みと特徴： 弊社は川田グループを取りまとめる純持株会社です。特にグループの代表的な事業会社である「川田工業株式会社」は2022年に創業100年を迎えた業界トップクラスの橋梁メーカーです。金属加工技術、その周辺技術から発展させた橋梁や、建築鉄骨などの鋼構造事業、そしてこれらの製品やサービスから派生した建築事業を推進しています。グループではロボティクス事業などを幅広く手掛け、グループでの成長を目指しておりますので、法務職として幅広い案件を経験、成長に繋げることが出来る環境があります。 変更の範囲：本文参照

〜職種未経験OK／【橋梁のKAWADAグループ】安定基盤有り／アットホームな社風／東京スカイツリーなど有名大型構造物を多数手がける／東京ドームをはじめ大空間架構建築物を得意とする〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ご入社後は技術研究所に配属となり、知財管理を中心に携わっていただきます。 ■具体的には： 【入社初期業務】 ・発明・出願・権利化支援 ・保有知財の維持管理・メンテナンス 【長期業務】 ・出願・技術動向調査 ・知財管理に関する情報収集・分析 ・IPランドスケープの実施 【扱う知財の分野】 土木・建築・ロボティクス・ソフトウェア等 ■働き方： 残業平均20ｈと、残業削減に取り組んでいます。有休含め、休暇をきちんととれる環境です。また、再雇用制度も有り、経営理念「安心で快適な生活環境の創造」に基づき、IoT健康管理システムを導入。アットホームな環境で長期的に就業頂くことが可能です。在宅勤務につきましては要相談となります。 ■キャリアパス： 入社後はOJTを中心に実務経験を積みながら、能力向上を図り、必要に応じて資格（知的財産管理技能士など）を取得していただきます。 将来的には知財業務のリーダーとして、チームを牽引していただくことを期待しています。 ■同社の強みと特徴： 弊社は川田グループを取りまとめる純持株会社です。特にグループの代表的な事業会社である「川田工業株式会社」は2022年に創業100年を迎えた業界トップクラスの橋梁メーカーです。金属加工技術、その周辺技術から発展させた橋梁や、建築鉄骨などの鋼構造事業、そしてこれらの製品やサービスから派生した建築事業を推進しています。グループではロボティクス事業などを幅広く手掛け、グループでの成長を目指しておりますので、法務職として幅広い案件を経験、成長に繋げることが出来る環境があります。 変更の範囲：本文参照