さいたま市緑区の求人情報の検索結果一覧

◆一泊100万以上の高級ヴィラリゾートのバトラー・コンシェルジュをお任せ◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社は木材を取り扱う企業でございます。新規事業で、リゾートヴィラ施設を埼玉県児玉郡にオープンいたします。こちらの運営スタッフとして業務をお任せします。1日1組限定の超高級リゾートヴィラ施設となります。そこでお客様の接客などをお任せいたします。 ▽想定される具体的な業務▽ ・顧客の旅行プログラムの立案 ・車の運転 ・旅行の添乗員 ・その他想定される身の回りのお世話　など ■働く環境： 元パークハイアットの海外VIPの担当マネージャーなどが在籍しており、レベルの高い環境で働くことができます。 ■当社の特徴： ◇高いシェア：当社は、LIXIL社で扱う木材シェア8割、オーロラ材を国内で他に類をみない直輸入でシェアトップクラス等と、業界では抜群の知名度を誇ります。専門商社でありながら、自社でCAD課を持っているため、木材のプロとして、顧客のニーズにフィットした建材を提案することができます。 ◇世の中のニーズ向上中：直近環境に優しく、持続可能な開発をしていこうという全世界的トレンドに併せて、木材ストローの生産開発も行っております。また、当社が先進的に輸入を行っているオーロラ木材はそのコスト削減や環境に優しい素材であること、美しいデザインで年々需要が上がっています。 変更の範囲：本文参照

ハイエースで個人宅や企業に大手通販サイトの商品を配送していただきます 大変な再配達は一切ないため残業もありません！ 配送エリア：埼玉県南部、都内 給与：月給276,000円～300,000円 休日：隔週休1日以上 週休2日や週1休みなど、皆さんの希望にあわせた働き方が可能です！ 【仕事の特徴】 普通自動車免許で勤務可能！ 重たいものの積み下ろし無し！ 再配達無しのため残業もなし！ 【1日の流れ】 07:00　出社＆点検後、出発 07:30　埼玉県川口の配送センターに到着 08:30　積み込み後、配送センター出発 　配送 17:30　配送センターで配送できなかった荷物を積み下ろし 18:00　帰社して終了 ※1時間の休憩時間はお好きなタイミングでとることができます。 【2024年問題対策済み！給与は減りません！】 当社は関東圏の配送が中心ですので、労働時間が規制されても今までと変わらない給与の支給が可能です。 【こんな方も活躍中！】 当社には未経験者が複数在籍しております！ そんな方々の前職を一部ご紹介します！ ・銀行員 ・建設関係の職人 ・不動産 ・ガソリンスタンド ・自衛隊 ・飲食業 ・引っ越しのアルバイト ・内装建設 ・自動車ディーラー ・給食センター ・新聞配送 トラックドライバー/1tトラック/小型トラックドライバー/埼玉県/正社員/経験者歓迎

＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能 Point２：仕事内容 お仕事内容は一般的な介護業務なのに、プライベート充実の年間休日120日 ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・介護記録の記入　など ※詳細は面談時にお伝えします Point３：希望制の夜勤 もう少し稼ぎたいという方に月１～３回夜勤勤務が可能 希望制というところがPOINT！無理にお願いすることはありません 夜勤の仕事内容 ・就寝準備 ・巡回 ・起床介助　など ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→　@cxs.eustylelab ️＊＊　通常の介護職とここが違う！！　＊＊️ あなたにあったキャリアパス 現場での活躍をしっかり評価、資格手当やポジションUPなど収入がUPするチャンスも多数あります。 また、「介護職で10年20年と長く働けるかしら？」と不安に思っている人も多いはず、 半年～1年程度、現場で経験を積んだら、本人の適性を考慮し、本部での広報、採用、営業など希望者には適性のポジションへ行くことも！ 介護職も厚待遇で働く時代 介護スタッフの労働環境向上にも力を入れている当社は「残業ほぼなし」「年休120日以上」「完全週休2日制」「長期休暇も取得可能」など業界イメージを変える新しい働き方ができます。

＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能。 Point２：仕事内容 お仕事内容は一般的な介護業務なのに、プライベート充実の年間休日120日、残業なし厚待遇 ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・服薬介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・介護記録の記入　など Point３：希望制の夜勤 もう少し稼ぎたいという方に月４～６回夜勤勤務が可能 希望制というところがPOINT！無理にお願いすることはありません 夜勤の仕事内容 ・就寝準備 ・巡回 ・起床介助　など ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→　@cxs.eustylelab ️＊＊　通常の介護職とここが違う！！　＊＊️ あなたにあったキャリアパス 現場での活躍をしっかり評価、資格手当やポジションUPなど収入がUPするチャンスも多数あります。 また、「介護職で10年20年と長く働けるかしら？」と不安に思っている人も多いはず、 半年～1年程度、現場で経験を積んだら、本人の適性を考慮し、本部での広報、採用、営業など希望者には適性のポジションへ行くことも可能です。 今はガッツリ稼ぎたいので夜勤多めで働きたいがゆくゆくは夜勤なしで内勤をしたいなど、あなたにあったキャリアパスを一緒に考えさせてください

＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能。 Point２：仕事内容 お仕事内容は一般的な介護業務なのに、プライベート充実の年間休日120日、厚待遇 ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・服薬介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・介護記録の記入　など 　※詳細は面談時にお伝えします ️Instagram更新中️ 社員の雰囲気やインタビューなどはこちらでチェック 検索→　@cxs.eustylelab ️＊＊　通常の介護職とここが違う！！　＊＊️ あなたにあったキャリアパス 現場での活躍をしっかり評価、資格手当やポジションUPなど収入がUPするチャンスも多数あります。 また、「介護職で10年20年と長く働けるかしら？」と不安に思っている人も多いはず、 半年～1年程度、現場で経験を積んだら、本人の適性を考慮し、本部での広報、採用、営業など希望者には適性のポジションへ行くことも可能です。 介護職も厚待遇で働く時代 介護スタッフの労働環境向上にも力を入れている当社は「残業ほぼなし」「年休120日以上」「完全週休2日制」「長期休暇も取得可能」など業界イメージを変える新しい働き方ができます。 また、休日も120日以上、「ガッツリ稼ぎたい」という方には夜勤を4回まで入ることもできます。夜勤手当別途5000円（希望者のみ）

【プライベート◎土日休み＆年休123日】 気になるお休みは、土日＋祝日の完全週休二日制。 年間休日数は123日なので、 プライベートもしっかり充実します！ 【当求人から社員登用の実績多数】 正社員へのキャリアチェンジ実績が多数あります。 ↓↓当てはまる方は一度ご相談ください。 ・接客のアルバイトに飽きちゃった方 ・フリーターで漠然と将来が不安な方 ・目に見えるほど給与を上げたい方

【プライベート◎土日休み＆年休123日】 気になるお休みは、土日＋祝日の完全週休二日制。 年間休日数は123日なので、 プライベートもしっかり充実します！ 【当求人から社員登用の実績多数】 正社員へのキャリアチェンジ実績が多数あります。 ↓↓当てはまる方は一度ご相談ください。 ・接客のアルバイトに飽きちゃった方 ・フリーターで漠然と将来が不安な方 ・目に見えるほど給与を上げたい方

〜一泊100万以上の高級ヴィラリゾートのトータルサポートをお任せ／英語活かせる／地域活性化貢献／富裕層向け折衝でスキルUP〜 ◆業務内容： 超富裕層向けの高級ヴィラリゾートのスタートアップメンバーとしてご活躍頂きます。 お客様は海外のセレブ等富裕層を想定しております。 1日1組限定のリゾートヴィラの為、1組のお客様に専念してサポートを行って頂く予定です。 ヴィラリゾートでは林間の土地を活かして最高級のBBQやサウナを体験頂けます。 ▽想定される具体的な業務▽ ・宿泊者のコンシェルジュを担当頂きます。 ・お客様の滞在中のプランを作成頂き、在籍中はアテンドを頂きます。 L富裕層向けのお客様の趣味嗜好や希望を聞いて滞在期間のプラン立案やチャーター等をお任せします。 L例えば、鎌倉の高級和食店をリサーチやヘリコプター手配などお客様のご要望に対して臨機応変にご対応頂きます。 ・お客様の送迎 ・ベッドメイキングや客室清掃のチェック ・クリーニング、洗濯物などの対応 埼玉県児玉郡の地域の活性化にも貢献しており今後も事業展開を拡大する予定でございます。 ◆働く環境： 元パークハイアットの海外VIPの担当マネージャーなどが在籍しており、レベルの高い環境で働くことができます。 夜勤もございますが、夕食が21：00までとなりますので21：00以降は対応頂くことが減少していきます。 ・サービス体制： 午前：2名体制 午後：3名体制 深夜：2名体制 ◆組織構成： ・人数：社員4名・アルバイト3名　その他清掃スタッフが数人在籍予定です。※今後増員の可能性あり。 お客様の専任コンシェルジュと1名と社員3名が補佐を行います。 自分が専任の時は顧客をアテンド頂いたり常にお客様に寄り添って頂く予定です。 専任以外となりました際は専任のサポート等に回って頂く予定です。 ◆当社の特徴： ◇同社は木材のプレカットを取り扱う企業です。 ◇高いシェア：当社は、LIXIL社で扱う木材シェア8割、オーロラ材を国内で他に類をみない直輸入でシェアトップクラス等と、業界では抜群の知名度を誇ります。専門商社でありながら、自社でCAD課を持っているため、木材のプロとして、顧客のニーズにフィットした建材を提案することができます。

埼玉県さいたま市緑区にある介護施設 【さいたまケアコミュニティそよ風】にて 『生活相談員』を募集します！ デイサービスと有料老人ホームの複合施設です。 長く働きたい方にオススメの職場です！ 【定員】 有料：67名 デイ：39名 【要介護度】1.8 【スタッフの男女比】 女性6：男性4 【介護スタッフ体制】 有料：7名（夜勤2名） デイ：4名 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■夜勤なし！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 --------------------------------------------- ■ 生活相談員のお仕事 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など 【1日のスケジュール例】 ■8:30 　朝礼 　　　　スタッフ全員で元気よくあいさつし、当日の予定を共有。 ■9:00 　業務開始 　　　　送迎バスに乗って利用者の方がやってきます。 　　　　一人ひとりに明るく「おはようございます」と声かけをしてから、デスクに戻って事務業務を進めます。 ■12:00　 昼食 　　　　専門のスタッフが手作りした昼食を利用者の方と一緒に食べます。 ■13:00 　相談業務 　　　　 施設長と一緒に、新たにサービスの利用を希望する本人と、その家族と面談。どのようにサービスを利用すべきかを検討します。 ■16:00 　利用者の見送り 　　　　 利用者の方が車に乗って帰宅します。玄関まで出て笑顔で見送ります。 ■16:30 　会議 　　　　 施設運営に関わるミーティングに出席。レクリエーションの内容などについて意見を交わし合います。 ■17:30 業務終了・退勤 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士 社会福祉主事任用 【学歴】 不問 【月給】275,000円〜 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 処遇改善手当：30,000円（月） 年末年始手当：380円（時間） ※処遇改善手当は3カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員：平均23万（30名平均・最高額65万円） ※2024年6月支給実績 月給 275,000円〜 【月給】275,000円〜 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 処遇改善手当：30,000円（月） 年末年始手当：380円（時間） ※処遇改善手当は3カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員：平均23万（30名平均・最高額65万円） ※2024年6月支給実績

埼玉県さいたま市緑区にある 【アズハイム東浦和】にて 『介護職』を募集します！ アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、 実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、 ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、新式のIoTを積極的に取り入れています。 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています！ ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができる インカムシステムも導入をしております。 新式のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください！ 【待遇】 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 確定拠出年金制度 慶弔見舞金制度 永年勤続表彰制度 顧客満足度優秀事業所表彰制度 全社決起総会 社内イベント（ボウリング大会等） 社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加） セントラルスポーツ利用制度 サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担 自転車・バイク通勤可 従業員持株会制度 研修制度あり（入社時研修・OJT研修・階層別研修） 資格取得祝い金 資格取得支援制度（上限8万〜10万円） 資格取得更新手数料負担制度 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 ※就業場所の変更:あり（変更範囲:会社の定める事業所及び本社） ※従事すべき業務の変更:あり（変更範囲:会社の定める業務） 【応募資格】 資格ナシでもOK 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給:235,000円〜298,000円 【モデル給与】 ■無資格・未経験、夜勤5回、残業10時間分込、各種手当（住宅手当）込の場合 月給:260,000円〜 年収:3,460,000円〜 ■介護福祉士保有・経験4年以上、夜勤5回、残業10時間、各種手当込(住宅手当)込みの場合 月給:298,000円〜 年収:3,946,000円〜 ≪給与詳細≫ 資格手当 0円〜21,000円（保有資格による） 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円（5回想定分/超過分については別途支給） 住宅手当 10,000円（世帯主の場合） ※残業した場合は別途残業代支給（月の残業は10時間程度、固定残業代なし） ※試用期間:3ヶ月（条件変更なし） ※経験による 月給 235,000円〜 月給:235,000円〜298,000円 【モデル給与】 ■無資格・未経験、夜勤5回、残業10時間分込、各種手当（住宅手当）込の場合 月給:260,000円〜 年収:3,460,000円〜 ■介護福祉士保有・経験4年以上、夜勤5回、残業10時間、各種手当込(住宅手当)込みの場合 月給:298,000円〜 年収:3,946,000円〜 ≪給与詳細≫ 資格手当 0円〜21,000円（保有資格による） 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円（5回想定分/超過分については別途支給） 住宅手当 10,000円（世帯主の場合） ※残業した場合は別途残業代支給（月の残業は10時間程度、固定残業代なし） ※試用期間:3ヶ月（条件変更なし） ※経験による

0 --------------------------------------------- ■ 土日祝休み≪浦和美園｜ペイペイの提案営業≫のお仕事 【プライベート◎土日休み＆年休123日】 気になるお休みは、土日＋祝日の完全週休二日制。 年間休日数は123日なので、 プライベートもしっかり充実します！ 【当求人から社員登用の実績多数】 正社員へのキャリアチェンジ実績が多数あります。 ↓↓当てはまる方は一度ご相談ください。 ・接客のアルバイトに飽きちゃった方 ・フリーターで漠然と将来が不安な方 ・目に見えるほど給与を上げたい方 月給 264,000円〜299,000円 ーーーーーーーーーーーーーー ※週5フルタイムのお仕事です※ 年収例：440万円 月収例：366,500円 基本給：299,000円 残業代：22,500円 インセンティブ：30,000円 皆勤手当て：5,000円 交通費：10,000円 ーーーーーーーーーーーーーー

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

＼お客様の人生に寄り添うパートナーに／ 来店型保険ショップ『保険見直し本舗』で、お客様一人ひとりにあわせた保険のコンサルティングを行ないます。 【仕事のポイント】 ◎飛び込み営業はありません！ 事前にご予約いただいたお客様や、ご予約なしでご来店いただいたお客様を担当。新規のお客様獲得は別の部門が担当するので、新規開拓のための訪問営業やテレアポは一切ありません。 ◎提案に集中できます！ 保険に興味を持ったお客様がご来店されるので、スムーズにヒアリングやプランの提案を進めることができます。 ◎未経験の方も安心！ 3ヶ月ほどかけてじっくり研修を実施。保険の基礎知識、保険業界の仕組み、当社が扱う50社の保険会社のプラン、保険会社ごとの特徴などをイチから学べます。ひとり立ち後もいつでも先輩社員を頼れるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼まずはヒアリングから お客様から「保険に対する不安」「現在の状況」「将来のライフプラン」などをお伺いします。そのうえで、お客様に最適なプランを考えていきます。 ▼ピッタリなプランのご提案 50社の保険を扱っているため、細かなご要望にもお応えすることが可能です。複数の保険会社の商品を組み合わせてのご提案もできます。 ▼ご契約 プランをお選びいただいたら、重要事項の説明や契約の手続きを行ないます。 【魅力ポイント】 ◎頑張りは収入に還元！ 当社では、個人単位でインセンティブを支給。評価指標もさまざまなので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。 ◎幅広いキャリアパス！ 年次・年齢に関係なく、キャリアアップが可能です。実際、入社2年目でチームリーダーへ昇格した先輩もいます。また希望があれば、「集客部門」や「店舗開発部門」など他部門へのキャリアチェンジも大歓迎。あなたの意欲に最大限応えていきます。

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（さいたま市緑区）新着！　浦和みその翔裕館のお仕事です☆ ～～業界トップクラスの手当でプライベート充実～～浦和みその翔裕館/デイサービスの介護職員(正社員・契約社員)募集◎ ～～業界屈指の手当であなたのプライベートをサポート～～浦和みその翔裕館/デイサービスで介護職員(正社員・契約社員)を大募集◎ 〈仕事内容〉 デイサービスにおける介護業務全般をお任せします。具体的には、 ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・利用者様の移動や移乗のサポート ・お食事の配膳や後片付け ・口腔ケアの実施 ・利用者様の見守りや居室巡回 ・レクリエーションやイベントの企画・運営 ・自立に向けた生活訓練の支援 ・受診時の付き添い ・送迎業務 ・シーツ交換 ・その他、生活全般の支援業務 未経験の方も多く活躍中！どんな疑問や不安も気軽に相談できる環境を整えています。安心して働けるよう、全力でサポートいたします。 あなたのチャレンジをお待ちしています。ぜひ、お気軽にご応募ください！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

埼玉県さいたま市緑区にある介護施設 【さいたまケアコミュニティそよ風】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ デイサービスと有料老人ホームの複合施設です。 長く働きたい方にオススメの職場です！ 【定員】 有料：67名 デイ：39名 【要介護度】1.8 【スタッフの男女比】 女性6：男性4 【介護スタッフ体制】 有料：7名（夜勤2名） デイ：4名 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など 【1日のスケジュール例】 ■08:30　夜勤スタッフからの申し送りを受け、入所者の健康状態など情報を共有 ■09:00　事務仕事（電話対応、ケアプランの作成、要介護認定申請などの書類を作成） ■12:00　昼食 ■13:00　入所者の居室を訪れてモニタリング ■15:00　担当者会議（看護師や介護職の担当者同席） ■16:00　事務処理（ケア記録記入、ケアプランの見直し） ■16:00　ミーティング ■17:30　業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 【月給】265,000円〜 交通費規定支給 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 計画作成担当者：平均24万（12名平均・最高額98万円） ※2024年6月支給実績 月給 265,000円〜 【月給】265,000円〜 交通費規定支給 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 計画作成担当者：平均24万（12名平均・最高額98万円） ※2024年6月支給実績

埼玉県さいたま市緑区の有料老人ホーム 【さいたまケアコミュニティそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ デイサービスと有料老人ホームで新しい環境で 交友関係を作りながらの第二、第三の人生設計を お客様、ご家族と一緒に作っていきましょう♪ 【複合施設】 有料、DS 【定員】 有料：67名（介護度1.8） DS：39名（介護度1.8） 【スタッフの男女比】 女性6：男性4 【スタッフ体制】 有料：7名（夜勤2名） DS：4名 入社後はOJT期間があり、先輩スタッフがしっかりサポートします。 長く働きたい方大歓迎です♪ □□働きやすさに自信あり□□ ■年間休暇124日 ■車通勤OK ■残業少なめ ■充実の福利厚生あり ※資格、経験により正規フルタイム社員からのご就業となります。 その際の諸条件はお問い合わせください。 ★運営会社は介護業界で実績のある 【株式会社SOYOKAZE】です。 【待遇】 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 社会保険完備 住宅手当あり 育児休暇取得実績あり 退職金制度あり（勤続3年以上〜） --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など 【1日のスケジュール例】 〈日勤〉 ■07:00　夜勤者からの申し送り、1日の予定の確認 ■09:00　おむつ交換やトイレ誘導 ■12:00　昼食。食事介助 ■12:30　休憩(食器の片付けや洗い物を行う) ■15:00　おやつ。自力で摂取できない人の食事介助 ■16:00　業務終了 　 〈夜勤〉 ■16:00　日勤者からの申し送り、食事介助 ■18:00　ご利用者様の口腔ケアやおむつ交換 ■19:00　食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ■21:00　消灯、体位交換やオムツ交換 ■06:00　起床、整容や更衣介助を行う ■07:00　朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う ■08:00　ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入 ■09:30　日勤者に申し送り ■10:00　片付けをして業務終了 ※シフトによって就業時間が異なります。【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】200,000円〜230,000円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 資格手当 ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績 月給 200,000円〜

埼玉県さいたま市緑区にある 【介護老人保健施設】にて 『介護スタッフ(正社員)』を募集します！ ◆年間休日110日以上！プライベートとの両立も可能です♪◆ ◇「自分の家族を利用させたい、将来自分も利用したい。 そう思える環境づくり」を目指しております◇ ・さいたま市緑区にある介護老人保健施設（入所：150名、通所：100名）です。 ・年間休日110日以上！3年以上勤務者にはリフレッシュ休暇制度も用意。 ・車通勤OK！職員用の駐車場も完備してます♪ ・働きやすい環境づくりに力をいれており福利厚生面もしっかり整っております！ ぜひ一度お問い合わせください♪ 【待遇】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・車通勤可 ・有給休暇 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ■介護業務全般をお任せ致します。 ・入居者様の日常介助業務全般 食事介助/ 排泄介助/入浴介助/トランス（ベッドから車椅子への移動介助など） ・入居者様の環境整備 シーツ交換/医療廃棄物の処理 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】220,000円〜250,000円 ▼下記詳細 ・基本給：175,000円〜196,000円 ・処遇改善手当：22,000円〜 ・夜勤手当：10,000円／回 ・住宅手当：15,000円 ・資格手当：3,000円〜20,000円 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回　計2.7ヶ月分（過去実績） 《モデル年収：340万円》 ※資格、経験により異なります。 月給 220,000円〜 【月給】220,000円〜250,000円 ▼下記詳細 ・基本給：175,000円〜196,000円 ・処遇改善手当：22,000円〜 ・夜勤手当：10,000円／回 ・住宅手当：15,000円 ・資格手当：3,000円〜20,000円 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回　計2.7ヶ月分（過去実績） 《モデル年収：340万円》 ※資格、経験により異なります。

埼玉県さいたま市緑区にある介護施設 【介護老人保健施設エスポワールさいたま】にて 『介護スタッフ(正社員)』を募集します！ ◆利用者や家族だけでなく、 スタッフからも選ばれる施設を目指しています！◆ 「介護業界で働きたいけど経験が浅い」 「介護業界で働きながらさらに上の資格を取得したい」 そんな方も大歓迎！ ■おすすめポイント ・育休実績あり！保育費用補助あり！ ・資格取得支援制度あり！ ・研修制度充実、人事評価制度あり！ まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【待遇】 ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ・時間外手当 ・資格手当 ・マイカー通勤可能（駐車場無料） ・保育費補助制度（保育料50％、上限50,000円／月） ・定年60歳 ・再雇用制度（65歳まで1年更新） ・退職金制度あり（常勤のみ勤続3年以上） ・食堂利用可（1食300円） --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ■介護業務全般をお任せ致します。 ・入居者様の日常介助業務全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、トランス（ベッドから車椅子への移動介助など） ・入居者様の環境整備 シーツ交換、医療廃棄物の処理 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】235,000円〜311,000円 （諸手当・夜勤5回分含む） ▼下記詳細 ・基本給：125,000円〜171,900円 ・調整手当：45,000円〜59,000円 ・処遇改善手当：25,000円〜30,000円 ・夜勤手当：8,000円/回(月5回程度) ・資格手当：8,000円（介護福祉士） 【モデル年収】310万円〜 ※資格、経験により多少異なります 月給 235,000円〜 【月給】235,000円〜311,000円 （諸手当・夜勤5回分含む） ▼下記詳細 ・基本給：125,000円〜171,900円 ・調整手当：45,000円〜59,000円 ・処遇改善手当：25,000円〜30,000円 ・夜勤手当：8,000円/回(月5回程度) ・資格手当：8,000円（介護福祉士） 【モデル年収】310万円〜 ※資格、経験により多少異なります

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（さいたま市緑区）新着！　グループホーム みそののお仕事です☆ 《さいたま市緑区》「グループホーム みその」の介護職募集！【正社員】 《さいたま市緑区》「グループホーム みその」で介護職の正社員を募集しています！ ここでの仕事は「介護」だけではなく、むしろ「日常生活のお手伝い」が中心です。 例えば、一緒に料理をしたり、掃除や洗濯を行ったりといった生活援助や、買い物やお散歩に同行する外出援助も大切な役割です。もちろん、食事やトイレ、入浴のお手伝いも行います。 【業務内容】 ご入居様の日常生活を支えるため、食事介助や入浴介助、清掃、洗濯、排泄介助、調理などの業務全般を担当していただきます。 【直接応募可】 このサイトから簡単に応募できます。未経験者も多く活躍しており、安心してスタートできる環境です。不安点や疑問があれば、どうぞ気軽にご相談ください。 あなたが安心して働けるよう、しっかりとサポートいたします。 ぜひ、お気軽にご応募ください。あなたの挑戦をお待ちしています！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

■TVCMでおなじみの大手企業母体の有料老人ホーム♪ ■1食200円の自己負担で社内食が利用可能 ■残業少なめ！ ■充実した福利厚生でバックUP ■定年制有(65歳)再雇用制度有 ■試用期間3ヶ月有 【待遇】 ■社会保険完備 （健康保険・厚生年金・雇用保険・労災） ■育児休暇 ■昇給年1回 ■賞与あり(年2回) ■介護休暇制度取得実績あり ■退職金制度あり（勤続5年以上） ■交通費支給（当社規定による） ■資格手当・夜勤手当支給・制服貸与 ■住宅手当 ■家族手当 ■1食200円の自己負担で社内食が利用可能 ■有給休暇あり（勤務6か月経過後） ■「がんばりすぎない勇気」とは？ ・“しなければならないこと”があるのなら、助けを求める勇気を持つことも大切だと思うのです。 ・介護という精神的なプレッシャーと経済的な負担の軽減を目指し、常に安全・安心の精神のもと施設内外の環境・整備に力を注ぐことが、きっと介護をされているご家族のお役に立つものと信じています。 ■今後ますます進む高齢化社会の中、介護ビジネスの需要は更に高まることが予想されます。 ■「身体だけでない、心の介護サービス」を提供する環境づくりをしていきたい。 ■熱い信念を持ち、一緒に頑張れる人材を求めています。 ■これからの「介護」のあり方を見据えたサービスを提供し、福祉と高齢者介護のより良い発展に熱意あるスタッフを心から歓迎いたします。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ■ご入居者の生活全般をサポート ・お食事、入浴、排泄等の介助等 ■その他関連業務 ・季節の行事やイベントの企画運営 ・ケア会議への参加やアセスメント業務 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】213,000円?320,000円 ▼下記詳細 基本給：170,000円?200,000円 資格手当 ・初任者研修修了・ヘルパー2級　3,000円 ・実務者研修終了・ヘルパー1級　5,000円 ・介護福祉士　8,000〜10,000円 処遇改善加算手当：25,000円〜 夜勤手当：3,000円/回(月5回程度) 住宅手当：10,000円〜20,000円（家賃45,000円以上・世帯主の場合） 家族手当：5,000円（被扶養配偶者）、3,500円（18歳以下1子〜3子） 地域手当 交通費支給（当社規定による） 昇給　年1回 賞与　年2回 ※資格、経験により異なります。 月給 213,000円〜 【月給】213,000円?320,000円 ▼下記詳細 基本給：170,000円?200,000円 資格手当 ・初任者研修修了・ヘルパー2級　3,000円 ・実務者研修終了・ヘルパー1級　5,000円 ・介護福祉士　8,000〜10,000円 処遇改善加算手当：25,000円〜 夜勤手当：3,000円/回(月5回程度) 住宅手当：10,000円〜20,000円（家賃45,000円以上・世帯主の場合） 家族手当：5,000円（被扶養配偶者）、3,500円（18歳以下1子〜3子） 地域手当 交通費支給（当社規定による） 昇給　年1回 賞与　年2回 ※資格、経験により異なります。

＼特別養護老人ホーム　介護職のお仕事です／ ================ さいたま市緑区の【特別養護老人ホームリバティハウス】にて 『介護スタッフ』を募集します！ ================ ◆おすすめポイント◆ ・各種手当、賞与が充実！ ・車通勤可能（無料駐車場あり） 【待遇】 【待遇】 賞与（年2回） 昇給（年1回） 社会保険完備 交通費支給（公共交通機関は全額支給、車・バイクは距離により支給） 退職金共済加入 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 特別養護老人ホームにおける介護業務をお任せします。 ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】222,300円〜333,000円 ※各種手当含む 基本給：150,000円〜240,000円 特殊業務手当：20,000円 特別手当：23,800〜38,000円 処遇改善手当：25,000円 特定処遇改善手当：3,500円〜10,000円 資格手当：7,000円（介護福祉士） 夜勤手当：7,000円/回 住宅手当 家族手当 調整手当 月給 222,300円〜 【月給】222,300円〜333,000円 ※各種手当含む 基本給：150,000円〜240,000円 特殊業務手当：20,000円 特別手当：23,800〜38,000円 処遇改善手当：25,000円 特定処遇改善手当：3,500円〜10,000円 資格手当：7,000円（介護福祉士） 夜勤手当：7,000円/回 住宅手当 家族手当 調整手当

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（さいたま市緑区）新着！　ソーシャルインクルーホームさいたま三室のお仕事です☆ ソーシャルインクルーホームさいたま三室 /資格必須 /サービス管理責任者 /正社員 /障がい者グループホーム /51120601 ソーシャルインクルーホームさいたま三室では、サービス管理責任者を募集しています。あなたの専門性を活かし、障がい者グループホームでの支援を通じて地域社会に貢献しませんか？ 【主な業務内容】 ■個別支援計画書の作成およびモニタリング ■アセスメントシートの作成 ■利用者様からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ★全国200以上のグループホームを展開中です！ 私たちソーシャルインクルー株式会社は「住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る」という理念のもと、クオリティの高い支援を提供しています。 【職場の魅力】 1. 新しくてクリーンな職場環境。バリアフリー設計で、安心して働けます。 2. 専門家の知識を活かし、業務が明確で効率的です。 3. 日本一の施設数を誇るグループホームで、キャリアアップのチャンスがあります。 4. 業界水準を超える好待遇で、エリアマネージャーへの道も開かれています。 5. 年間休日114日以上。子育て中の方も安心して働ける環境です。 6. 幅広い年代が活躍中で、未経験の方も大歓迎。サポート体制も万全です。 不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 介護職・ヘルパー（さいたま市緑区）新着！　たのしい家 東浦和のお仕事です☆ グループホームの介護職(正)/未経験OK/残業ほぼなし/見学随時OK グループホームでの介護職募集（正社員）！未経験者歓迎！残業ほぼなし！見学は随時実施中です。 ■グループホームでの介護スタッフ業務をお任せします（対象：9名） ・生活支援や身体介護（食事作り、入浴、排泄介助）、レクリエーション活動 ・介護記録の作成（タブレットを利用して簡単に記入） 食事作りでは、買い出しや配食、レトルト食品も活用します。介護にかかる時間は全体の約2割で、8割は利用者とのコミュニケーションがメインのお仕事です。 未経験の方も多数活躍中！不安や疑問があれば、どんなことでも気軽にご相談ください。充実したサポート体制で、安心して働ける環境を整えています。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

埼玉県さいたま市緑区にある介護施設 【さいたまケアコミュニティそよ風】にて 『生活相談員』を募集します！ デイサービスと有料老人ホームの複合施設です。 長く働きたい方にオススメの職場です！ 【定員】 有料 : 67名 デイ : 39名 【要介護度】1.8 【スタッフの男女比】 女性6 : 男性4 【介護スタッフ体制】 有料 : 7名（夜勤2名） デイ : 4名 入社後はOJT期間があり、 先輩スタッフがしっかりサポートします。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） --------------------------------------------- ■ 生活相談員のお仕事 介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など 【1日のスケジュール例】 ■8:30 　朝礼 　　　　スタッフ全員で元気よくあいさつし、当日の予定を共有。 ■9:00 　業務開始 　　　　送迎バスに乗って利用者の方がやってきます。 　　　　一人ひとりに明るく「おはようございます」と声かけをしてから、デスクに戻って事務業務を進めます。 ■12:00　 昼食 　　　　専門のスタッフが手作りした昼食を利用者の方と一緒に食べます。 ■13:00 　相談業務 　　　　 施設長と一緒に、新たにサービスの利用を希望する本人と、その家族と面談。どのようにサービスを利用すべきかを検討します。 ■16:00 　利用者の見送り 　　　　 利用者の方が車に乗って帰宅します。玄関まで出て笑顔で見送ります。 ■16:30 　会議 　　　　 施設運営に関わるミーティングに出席。レクリエーションの内容などについて意見を交わし合います。 ■17:30 業務終了・退勤 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 社会福祉士 精神保健福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士 【学歴】 不問 【月給】275,000円〜 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 処遇改善手当：30,000円（月） 年末年始手当：380円（時間） ※処遇改善手当は3カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員：平均23万（30名平均・最高額65万円） ※2024年6月支給実績 月給 275,000円〜 【月給】275,000円〜 夜勤手当　5,000円／回 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 処遇改善手当：30,000円（月） 年末年始手当：380円（時間） ※処遇改善手当は3カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 生活相談員：平均23万（30名平均・最高額65万円） ※2024年6月支給実績

浦和エリアの安定企業で働こう！ 定時16時半の、嬉しい環境があります♪ ◆マイカー通勤OK！ ◆賞与年2回＆手当、報奨金あり(規定あり) ◆残業代は全額支給 環境や資源問題への関心が高まりを見せている中、 産業廃棄物の処理事業という 今後も決して無くならない 安定した事業を展開している当社。 あなたにお任せするのは事務のお仕事。 時に、16時半の定時退社も可能なので お仕事で一日が潰れる…なんてことにはなりません◎ 子育て中のママ社員も 家事や自分のための時間も確保して 毎日を無理なく充実させています♪ 「腰を据えて長く働きたい」 「安定した環境で、事務の仕事に取り組みたい」 「家の近くで働きたい」 そんなあなたが活躍できる場所をご用意して、 お待ちしています！ ☆リサイクル事業から地域に貢献する老舗企業 ★休日出勤の場合は時間外手当で支給 ☆温かく、アットホームな社風が自慢 ★駐車場を完備！マイカー通勤OK ☆将来的にライフスタイルが変化しても柔軟に対応 バックオフィス全般をサポートする事務の仕事です。 お客様は 産廃処理が適切に行われているかを確認する「マニフェスト伝票」というものを持参されます。 その伝票の受付や処理、PCへの登録業務、台貫業務がメインです！ まずはできることからお任せしていきますので、同分野の経験がなくても大丈夫です♪ 【具体的には？】 ◇台貫はかりによるトラックの重量計量※1日100台ほど計量します。 ◇マニフェスト伝票の受付・手続き・処理・返却 ◇電話・来客応対 ◇請求書・見積書の発行と送付 ◇廃棄物管理票への押印 ◇搬入連絡の登録作業　など 入社後は先輩がイチからお教えするのでご安心ください。全員がすべての業務を担当し、1週間ごとに担当を分けて、協力し合いながら業務を進めています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 メリハリをつけて働くための工夫をしています◎ 時期や状況によっては残業が発生することもあるのですが、そのような時に備えて社内では、シフト制で残業をする仕組みを取り入れています。 「今日は16時半までの日」「今日は18時半まで残る日」…と計画的に勤務時間を調整しているので、予定外に残業をすることになることはありません◎毎日のスケジュールも立てやすい環境です♪ 老舗企業としての安定基盤が魅力です。 明治時代から100年以上の歴史を持つ新井グループの一員である当社。リサイクルという言葉が生まれる前から、産業廃棄物や古紙・ペットボトルなどの収集、運搬、中間処理、リサイクルまでトータルで行えることを強みに、事業を通じて地域の環境改善を支えてきました。 長い歴史と社会貢献度の高い事業を展開する安定基盤が魅力のひとつです。 ■■先輩社員からのメッセージ■■ 「小さい子供がいるので、送り迎えの時間などの家庭の時間を確保できる環境がいいと思い、この会社を選びました。実際に定時が16時半と早いので、家に帰ってから夕飯の支度をしたり、子供を寝かしつけたりと、しっかり家事・子育てができていますね。それだけでなく、子供が寝てから自分のための時間も確保。早い時間に仕事が終わるからこそ、この生活を送れていると実感しています。 社内の他のメンバーも優しい人が多くて、子育ての相談をし合ったり、子育て事情を理解して仕事面でフォローしてくれたりと、とても良くしてもらえています。 この会社を一度辞めてまた戻ってきた方もいるのですが、戻ってくるのも納得できるくらい居心地がいい環境です。」(事務スタッフ／U) 【教育制度について】 入社後は、すぐそばで先輩スタッフが 業務について丁寧にお教えしていきます。 できることから一つひとつ覚えていけるので、 自分のペースで成長することが可能です。