【業務内容】 大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの 会社にて、オフィスビルや商業施設などの消防設備の 点検や設置・修理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの会社 【担当者コメント】 安定した基盤でお仕事に携わっていただけます。 「やればやった分、稼げる」報酬体系制度（出来高賞与）あります。 私たちは2000年にリクルートより独立し 「日本株式会社の不動産部を目指します」 「不動産をZXYに使いこなす社会の実現に貢献します」という ミッションのもと、不動産総合サービスプロバイダーとして、 企業のニーズや社会の変化に合わせて、 不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供しています。

【業務内容】 法人等を中心とした建物管理の新規受託にあたり、管理仕様の企画をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規案件の情報取得 ■管理仕様企画 ■提案 【担当者コメント】 同社は、大和ハウスグループの建物だけでなく、リプレイスにて管理受託しているオフィスビルや商業施設、公共施設や物流倉庫など幅広い規模・用途の建物の管理を行っています。 オフィスビルや複合施設、賃貸マンションといった、大和ハウスグループが手掛ける幅広い建物の管理を中心に、案件が増加おり、ビル管理企画担当として営業をサポートする方を増員し、受注強化を図りたいと考え募集することとなりました。 建物管理の企画担当をお任せし、現場での設備管理やメンテナンスといった現場での経験も活かして、幅広く活躍していただくことができます。 法人等を中心とした建物管理の新規受託にあたり、管理仕様の企画、「新規案件の情報取得→管理仕様企画→提案」という営業の一連の流れの中で、 管理仕様の企画を担当し、案件によっては営業と同行しての提案サポートまでご担当いただきます。 新規受託に際しては、設備・警備・清掃など、建物の管理に関する様々な仕様を企画していくこととなります。 建物や設備の種類も多岐にわたる中で、「どういう管理が必要なのか、そのために必要な仕組みは何か」など、 実際に設備管理やメンテナンスを経験して身に付けた現場目線を活かすことで、お客様の期待を超える管理仕様を提案することができます。 その結果として、案件が受注できた時には、大きな達成感を味わうことができる環境です。 オフィスビルや商業施設、ホテル、学校、シェアハウス、寮 ・社宅、工場・物流施設など多岐にわたります。 案件によっては、半年で手掛ける案件や、1～2年掛かる大型案件もございます。これまでの専門知識や関係者との折衝経験を活かし、 多様な建物の仕様検討や提案を行っていただくことができます。土日が休みの為、不動産業界経験者で働き方を見直したい方にもおすすめです。 転職者が多い組織でもあり、雰囲気は非常にフラットで穏やかです。

維持管理業務全般をお任せします。 統括者と業務連携しながら施設運営を推進いただきます。 各種設備(空調・照明・給排水等)の小修繕や専有部清掃の提案をし、 オフィスビルや様々な施設の維持・資産価値の向上を図り 魅力あるビル作りを通じて社会に貢献していけるお仕事です。 【具体的には…】 ■設備スタッフ（約10名）の指導・監督 ■オーナー様、テナント様との窓口業務・契約業務 ■担当物件の保守点検、工事調整、立ち会い ■各種報告書作成 など ※（雇入れ直後）上記業務　（変更の範囲）会社の定める業務

【業務内容】 当社の管理建物にて、施設/テナント管理業務（常駐）を行っていただきます。 施設/テナント管理業務を通して、快適な空間づくりを行うお仕事です。 OJTを通して、現場の実務を習得した後は、各担当（設備■清掃■警備）スタッフのマネジメントも実施いただきます。 【具体的には】 ■設備管理業務（空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検） ■テナント対応（特別点検の打ち合わせ、広報） ■オーナー対応（各種点検の報告、修繕の提案業務）

【業務内容】 親会社である大和ハウス工業の東京本社ビル（東京都千代田区飯田橋）に常駐し、書類作成や関係各社（親会社、協力会社）との調整など、現場担当者としてビルマネジメント・設備管理のマネジメント業務を行なっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■各種書類作成（見積書、請求書、報告書） ■協力会社（メンテナンス、警備、清掃等）との連携 ■親会社との連携／コミュニケーション（関係部署との打ち合わせ、提案、その他各種会議出席等） ■建物管理業務（維持管理業務計画の立案、実施遂行、空気環境等の測定／データ管理、問題点の是正／改善　等） ■建物内の各種不具合箇所の修繕／営繕工事の企画立案、積算、遂行（現場立会い） ■法定点検／工事立会い ■その他、各フロアに入居するグループ各社オフィス内の請負工事の監理／代理人業務等 【担当者コメント】 当社は1986年の設立以来、大和ハウスグループの一員として着実に事業を拡大してきており、約4,000もの実績を誇っております。 大和ハウス工業100％出資子会社である同社は、商業施設デベロッパーとして小規模な単独店舗から大型ショッピングモールまで、様々な形態の商業施設をプロデュース出来るのも魅力の一つです。また、親会社である大和ハウスが抱える全国の土地所有者・富裕層が当社の顧客となっており、かつ大和ハウスには不動産開発に関してのノウハウもあるため、業績は年々増加傾向にあり、今後も安定的な収益が可能です。その他OJTによる教育や、資格取得支援制度なども用意されており、安心した就業環境に身を置くことができ、年間休日も120日以上で土日祝日休みのため、ワークライフバランスも整っております。 また、当社は働きやすい以下の環境を実現しております。 ■勤務地選択制度として、家庭の事業がある場合に転勤のない地域限定社員への転換が可能（給与額、対象となる福利厚生制度は異なる） ■朝7時前の出勤、21時以降の残業の原則禁止 ■勤務間インターバル制度として、勤務終了から9時間は勤務間インターバルを設け、生活時間や睡眠時間を確保 ■毎週水曜日にノー残業デイを設定

【業務内容】 同社が管理する複合商業施設を複数担当いただき施設管理業務をお任せ致します。（常駐型ではございません） 西日本エリアの受託施設（およそ40施設／オフィスビル、商業施設、物流施設等）を担当して頂きます。 施設の巡回に点検、施設内外装、空調や電気設備の不具合に関する対応も業務です。 テナントが入れ替わる時の工事監理、修繕の計画作成や提案もお願いします。様々な行政対応、各種書類の確認、請負工事提案なとも含まれます。　 【具体的な業務内容】 ■施設巡回点検 ■建築内外装や、空調、水道、電気設備の不具合対応 ■テナント入れ替え等の際の工事管理 ■修繕計画の作成、提案 ■各種行政対応 ■BMレポートなど各種書類確認 ■請負工事提案　等 【担当者コメント】1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテルなどの経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。

【業務内容】 大和ハウス本社ビル・大和ハウスの支店ビル・大和ハウス工業総合技術研究所のビルマネジメント・設備管理業務・請負工事管理を中心にお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■駐車場売上管理 ■請負工事の受発注対応(見積作成~受注発注) ■請負工事の管理(施工立会~完了報告書作成・完了証明書受領) ■ビル管理業務(水光熱費用の算出資料作成、各種契約対応等) ■各種書類作成(見積書/請求書/報告書/議事録作成) ■親会社との関係部署との打ち合わせや各種会議出席等 【担当者コメント】 同社は全国各地において商業施設の開発や、運営・管理を手掛けており、オーナー・テナント・地域活性に貢献すべく実績に基づいた最適な開発を行い、運営・管理を行っております。 また、地域のニーズに合わせ、ビジネスホテルや書店の運営も行っており、ビジネスホテルにおいては、現在全国に74店舗を運営しております。 今回、大和ハウス本社ビル・大和ハウスの支店ビル・大和ハウス工業総合技術研究所のビルマネジメント・設備管理業務・請負工事管理をお任せできる方を募集することとなりました。 入社後は先輩の同行から始め、建物のメンテナンスに関する基本的な知識を学んでいただきます。徐々に知識をつけ、一人で対応できるようになることを期待しておりますが、 課全体で物件の管理を行っておりますので、分からないことがあればメンバーに確認でき、安心して業務が可能です。 また、募集にあたって必須資格は無いですが、入社後、施工管理系の各種資格や消防設備士等の取得に挑戦して頂き、キャリアアップを図っていただきたいと考えております。

【業務内容】 大和ハウス本社ビル・大和ハウスの支店ビル・大和ハウス工業総合技術研究所のビルマネジメント・設備管理業務・請負工事管理を中心にお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■駐車場売上管理 ■請負工事の受発注対応(見積作成~受注発注) ■請負工事の管理(施工立会~完了報告書作成・完了証明書受領) ■ビル管理業務(水光熱費用の算出資料作成、各種契約対応等) ■各種書類作成(見積書/請求書/報告書/議事録作成) ■親会社との関係部署との打ち合わせや各種会議出席等 【担当者コメント】 同社は全国各地において商業施設の開発や、運営・管理を手掛けており、オーナー・テナント・地域活性に貢献すべく実績に基づいた最適な開発を行い、運営・管理を行っております。 また、地域のニーズに合わせ、ビジネスホテルや書店の運営も行っており、ビジネスホテルにおいては、現在全国に74店舗を運営しております。 今回、大和ハウス本社ビル・大和ハウスの支店ビル・大和ハウス工業総合技術研究所のビルマネジメント・設備管理業務・請負工事管理をお任せできる方を募集することとなりました。 入社後は先輩の同行から始め、建物のメンテナンスに関する基本的な知識を学んでいただきます。徐々に知識をつけ、一人で対応できるようになることを期待しておりますが、 課全体で物件の管理を行っておりますので、分からないことがあればメンバーに確認でき、安心して業務が可能です。 また、募集にあたって必須資格は無いですが、入社後、施工管理系の各種資格や消防設備士等の取得に挑戦して頂き、キャリアアップを図っていただきたいと考えております。

【業務内容】 同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気・空調・給排水・防災など）について 日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。 【具体的な業務内容】 ■設備保守点検業務（電気・空調・給排水・防災など） ■テナント対応（改修工事の提案やトラブル対応、取引会社の手配など） ■修繕及び工事計画の策定、業者選定 ■事務作業（報告書の作成や工事見積もりの作成） 【担当者コメント】 同グループは、2000年にリクルートより独立し不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供して参りました。現在では全国規模となり従業員数約6000名、グループ会社を含めると40社となりました。 今回、所長候補として常駐ビルメンテナンスをお任せできる方を募集することとなりました。 同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気・空調・給排水・防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行っていただきます。 また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントも行っていただきますので広い視野で全体を見ながら業務に取り組んでいただきます。知識・経験・資格を積み上げながら、高度・専門的な領域でご活躍いただける環境です。また、職種限定のポジションとなりますので設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動はありませんので安心していただけます。同社の管理物件を支えていただける方を歓迎いたします。

近隣型ショッピングセンター『フォレストモール』の開発・運営を行なっている当社にて、施設管理、営繕修繕をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■委託会社の管理指導(委託会社が設備点検、清掃、警備等を実施) ■既存施設の定期巡回 ■委託会社のレポートチェックと対応検討 ■漏水、災害被害等への緊急対応 ■新規施設の委託先会社選定 ■テナント入退店時の工事関連対応 ■施設の修繕における各種修繕工事の実施 ■施設不具合事項への対応 ■各施設の修繕計画と予算作成 ■大規模修繕工事の計画と実施

近隣型ショッピングセンター『フォレストモール』の開発・運営を行なっている当社にて、 既存施設の管理や修繕工事などの立案等の建築業務全般をご担当いただきます。 プランニングから竣工まで一連の業務に一気通貫で携わっていただきますので、 建築業務全般の知識と経験を得ることができます。 【具体的な業務内容】 ■基本計画図の作成 ■設計事務所との窓口 ■建築確認申請や行政の対応、交渉 ■開発スケジュールの設定 ■立地法届け出関連業務 ■開発行為許可取得 ■ゼネコン決定の検討 ■プロジェクト全体の進行管理 ■内監業者の取りまとめ ■若手社員の指導

北海道エリアにおけるオフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設等の設備管理、警備、清掃、工事等の各ビルマ　ネジメント業務、ファシリティマネジメント業務や各業務のマネジメント業務（業務マネジメント、人材マネジメント、協力業者様マネジメント）など総合ビルマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■常駐設備管理業務：常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視・対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など ■巡回設備管理業務：複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など ■修繕資産維持業務：工事計画の立案（補助）、見積の査定、修繕発注、完了確認など ■建物管理統括業務：自社従業員や協力業者様のQCマネジメントなど

大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの 会社にて、オフィスビルや商業施設などの消防設備の 点検や設置・修理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの会社

大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの 会社にて、オフィスビルや商業施設などの消防設備の 点検や設置・修理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの会社

大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの 会社にて、オフィスビルや商業施設などの消防設備の 点検や設置・修理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの会社

大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの 会社にて、オフィスビルや商業施設などの消防設備の 点検や設置・修理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■大手不動産総合マネジメント会社ザイマックスグループの会社

【業務内容】 同社の管理する大型商業施設（延べ面積13,000㎡）での、《設備／テナント管理業務（常駐）》をお任せ致します。 多治見インターモールに常駐して頂き、設備・テナントの統括責任業務をお願い致します。 商業施設の快適な空間づくりを行う仕事になります。　 【具体的な業務内容】 ■統括管理業務 ■設備管理業務（空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検） ■テナント対応（特別点検の打ち合わせ、広報） ■オーナー対応（各種点検の報告、修繕の提案業務） ■緊急時対応 【担当者コメント】 同ポジションでは、商業施設の統括責任業務を通じて実務面での成長は勿論ですが、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけることができ、ビルマネジメント（建物管理）のプロフェッショナルを目指すことが可能です。 電気工事士、ボイラー技士など資格取得を同時に目指すことができ、資格取得支援も手厚く準備されておりますのでキャリアアップを図りやすい環境が整っています。 同社は景気に左右されにくい、安定したストックビジネスを手掛けており新事業にも果敢にチャレンジしておりますので、建物管理に留まらず将来的なキャリアパスも豊富に準備されています。

【業務内容】 同社の建物管理業の業務拡大に伴い《PM》としてご活躍いただきます。客付けとしては基本直接行っており、仲介業者に任せております。お問い合わせが来た場合は対応を行っていただきます。今回の採用は将来的な幹部候補の採用を進めており、建物管理業拡大に向けた業務を担っていただく予定となります。 【具体的な業務内容】 ■PMの新規開拓業務全般 ■不動産売買仲介 【担当者コメント】 同社は昭和49年の創業し、建築企画・開発から設計・施工・リフォーム・リノベーション工事までを一貫して手掛ける総合建設企業になります。親会社がゼネコンで、グループ会社が不動産の機能をメインで持っており、ゼネコンがデベロッパーを兼ねる事業形態を強みとして、技術力／提案力を武器に開発～施工までを手掛けており、利益率の高い事業を展開することで年々成長を遂げております。現在はホテル事業の売上も好調に推移しており安定した利益を出しておりますが、建物管理業についても順次事業拡大を図っている最中となります。同ポジションにおいては《将来的な幹部候補》としての採用を進めており、利益率の高い成長中の企業にて幹部候補として参画できるチャンスがございます。またワークライフバランスを実現した働き方が可能で、年間休日120日／土日祝日休み／出張や転勤なし／残業20時間程度と働きやすい環境が整っている点も魅力となっています。

【業務内容】 同社は、ただ建てるだけの建設会社ではなく、建てた後のアフターフォローまで一貫して行うために仲介管理も行っております。 今回は管理物件の増加に伴い《仲介管理部／BM業務》をお任せ致します。 同社の管理物件におけるビルマネジメント業務を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 ■管理物件のオーナー様・入居者様からの問合せ、クレーム対応 ■退去立ち合い ■リフォーム工事などを協力業者へ依頼 【担当者コメント】 信和コミュニティ株式会社への配属となります。 同社は1892年創業の老舗企業として、建築だけではなく仲介管理まで一貫したサービスを展開し順調に事業を拡大しております。不動産総合デベロッパーの信和グループとして、充実している福利厚生・教育制度があり腰を据えて長期的に勤務出来る環境がございます。

【東日本橋】自社施設の企画・設計業務　～エムスリーグループ/年間休日120日程・土日祝休～ 「在宅ホスピス」を提供する当社は、設立5年で従業員750名規模まで急拡大し第二創業期として変革を迎える重要フェーズです。運営施設を積極展開していく上で、開発の担う影響範囲は広く、施設環境の維持や向上が求められています。 ■業務内容： ・自社施設の企画、設計、管理など（設計事務所やゼネコン会社への対応業務） ・自社施設の標準仕様、建物内装・家具・什器備品などの選定 ・施設全般についての修繕計画の立案、機能向上などの検討、維持管理など ■業務の魅力： ・施設の開発から管理業務まで広く携われる機会とキャリアパスの広さ ・成長マーケットにおけるスピード感と仕組み作りに関われる成長機会の多さ ・複数の職種メンバーの意思決定を行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた現代社会で通じる組織マネジメントや折衝力を高めることができる面白さ ■当社の特徴： 終末期、難病に特化した在宅ホスピス及び訪問看護事業を展開し、企業理念として「逆紹介0」（入院をしない、させないこと）を目指し、最後までその人らしく暮らせる地域づくりに貢献します。在宅ホスピスケアとは、病院に併設されたホスピス病棟への入院とは異なり、患者様の生活環境において実施されるホスピスケアのことです。当社の「在宅ホスピス」は住宅型有料老人ホームにて、末期がん患者と難病患者様へホスピスケアを提供するために、24時間の看護、介護体制を実現しています。さらに、周辺の医療機関と緊密な連携をとることで、生活者である患者様やご家族の方の安心も確保しています。

【業務内容】 東京海上グループ各社やグループ外の既存顧客のオフィスビルに関するビルメンテナンス営業をお任せします。案件によって多少の変動はありますが、⽉間残業時間は20時間弱程度です。 【具体的な業務内容】 ■快適・機能的なビル環境維持に向けたメンテナンス管理 ■ビル運営・マネジメント（ファシリティの最適化を実現） 【担当者コメント】 不動産のトータルプロデュース企業として、総合ファシリティマネジメント事業を展開し、その事業内容はさまざま。そのため、希望やスキルに応じて部⾨間の異動も積極的に行えます。ご自身の目指すキャリアパスを実現しながら、⻑期間働ける企業です。その他にも、研修制度、資格⽀援制度も充実。ファシリティに関する専門知識を獲得しながら、プロフェッショナル人材として成長できます。

【業務内容】 ・オフィス・商業物件に特化したプロパティマネジメント業務 ・機関投資家、個人投資家、アセットマネジャー等から収益不動産の管理委託を受け、その不動産から得る収益と不動産価値の最大化を図ります。 ・テナント管理(クレーム対応等)、入金管理(督促関連含む) ・建物管理（設備管理については、別部署にて実施） ・室内設備不具合一次対応（工事手配については、別部署にて対応） ・月次レポート確認（別部署にて作成） ・管理物件の周辺相場家賃リサーチ（主に賃貸営業課にてリサーチ） ・リーシング関連業務（主に賃貸営業課にて実施） ・約20棟または200室程度(BM内製化により設備面で困った際もすぐに相談・協力し合える環境です。)

【業務内容】 ■BM／施工管理（オフィスビル中心） 【具体的には】 オフィスビルをメインに価値向上に向けた工事の管理担当者を募集します。 丁寧なOJTのもと、オフィスビルの付加価値向上を1から体得できる環境です。 ■業務詳細： ・管理物件の原状回復工事、テナント入居工事、リニューアル工事の施工管理 ・改修工事の提案、ビルメンテナンス、建築設備に関するマネジマント、設計チームとの打ち合わせ等 ・その他：修繕等の協議、見積・発注管理、事務処理、建物所有者への報告・工事提案などの業務 ■当ポジションの魅力： チーム規模は10名と、自らの仕事が手触り感をもって感じられるとともに、個々人のライフスタイルを考慮した勤務時間設計となっています。 ■働く環境の特徴： 【分業制】PM・リーシング・管理と業務を分業化し、効率化することで働きやすさを実現しています。 【雰囲気】役職関係なくお互いを「さん」付けで呼び合うフラットな環境で、デスク配置も差はなく、社長と社員は全く同じ椅子を使用しています。

【業務内容】 施設・設備といったファシリティが、常にパフォーマンスを発揮できるように、ビルを運営していくことがミッションとなります。案件によって多少の変動はありますが、⽉間残業時間は20時間弱程度です。 【具体的な業務内容】 ■ビルの機能・環境の維持業務 メンテナンスや改修⼯事を⾏う協力会社のトータルマネジメントを実施。設備や環境を適切に維持できるよ、業務管理や改善指⽰、⾒積徴収・査定、技術検討等を⾏います。 ■ビルの運営業務 ビルオーナーに対して、ビル運営などに関する業務報告を行います。また、積極的な改善提案も進めていきます。 ■ビルの改善策提案 ⼊居者からの要望に対し、⼊居者・ビルオーナー両者の⽴場に⽴って改善策を検討します。 【担当者コメント】 不動産のトータルプロデュース企業として、総合ファシリティマネジメント事業を展開し、その事業内容はさまざま。そのため、希望やスキルに応じて部⾨間の異動も積極的に行えます。ご自身の目指すキャリアパスを実現しながら、⻑期間働ける企業です。その他にも、研修制度、資格⽀援制度も充実。ファシリティに関する専門知識を獲得しながら、プロフェッショナル人材として成長できます。

【業務内容】 東京海上グループ各社やグループ外の既存顧客のオフィスビルに関するビルメンテナンス営業をお任せします。グループ会社担当部署と病院・⼤学、⼤⼿⼀般法⼈、⾦融系（銀⾏・信託）担当部署のどちらかの配属となります。案件によって多少の変動はありますが、⽉間残業時間は20時間弱程度です。 【具体的な業務内容】 ■快適・機能的なビル環境維持に向けたメンテナンス管理 ■ビル運営・マネジメント（ファシリティの最適化を実現） 【担当者コメント】 不動産のトータルプロデュース企業として、総合ファシリティマネジメント事業を展開し、その事業内容はさまざま。そのため、希望やスキルに応じて部⾨間の異動も積極的に行えます。ご自身の目指すキャリアパスを実現しながら、⻑期間働ける企業です。その他にも、研修制度、資格⽀援制度も充実。ファシリティに関する専門知識を獲得しながら、プロフェッショナル人材として成長できます。