【東京・沖縄・ベトナム・スペインを拠点にデジタルソリューションを提供するクリエイティブカンパニー】 ■業務概要： 開発と進行の両面からプロジェクトを支える、Webテクニカルディレクターを募集しています。 CMSを活用したWebサイトや、業務用Webアプリケーションの制作において、開発プロセス全体を技術面からリードし、プロジェクトの成功に貢献していただくポジションです。 テクニカルグループ（技術統括部）では、Webディレクター・エンジニア・インフラ担当が連携し、クライアントの課題解決を目的としたシステム構築やサービス導入も行っています。 技術面の設計・進行管理だけでなく、チーム全体を俯瞰しながら、開発効率や品質向上のための仕組みづくりにも取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ・CMSサイトやWebアプリの要件定義から設計・開発・テスト・リリース・運用まで、プロジェクト全体を技術面で統括 ・クライアントへのヒアリングや技術提案、企画段階からの参画 ・最適なチーム編成と進行管理 ・社内外のデザイナー、Webディレクター(デザイン担当)、エンジニアとの連携による制作進行 ・ツール導入や開発フロー改善、インフラ構成の設計など、全体最適化に向けた技術支援 ・サービス導入支援やシステム連携・インフラ運用など、周辺領域への幅広い関与 ※スキルや志向に応じて、設計・実装にも積極的に関わっていただけます 【利用技術（一部）】 ・CMS WordPress、Movable Type などの導入・設計・運用 ・開発言語 HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、PHP、Node.js など ・フレームワーク フロントエンド：Vue.js、React、Next.js、Nuxt.js バックエンド：Laravel など ・インフラ・設計関連 AWS 等のクラウド環境 データベース／テーブル／スキーマ設計 SQLクエリ・APIインターフェース設計 Linux系サーバの構築・コマンド操作 変更の範囲：会社の定める業務

〜ぱちんこ・スロット好きな方歓迎！／銀座線京橋駅直結のオフィスでアクセス◎／コーヒー事業にも参入し事業拡大フェーズ／離職率3％以下・年間休日125日〜 ■業務内容： 当社の企画担当として、ご経験に応じて下記業務をお任せしたいと考えております。 （1）商品企画業務 ・当社キャラクター等を使用したオリジナル商品の企画/立案 （2）グッズプロモーション企画/運用 ・グッズ販売ECサイト運営 ・商品プロモーション活動 ・リアルイベント企画 ■就業環境 銀座線京橋駅に直結しています。雨の日でも濡れずに通勤することができます。また中途多数かつ異業界からの転身者も多い為、普段遊技機に触れていない方でも活躍頂けます。風通しが良くもよく、新しいことに挑戦のできる職場です。 ■当社について 当社は、競合の中でも自社オンリーで企画、開発から製造、販売までの一連の事業を行える唯一の企業です。一企業としても従業員を非常に大事にする風土があり、社内制度もしっかり整備されています。そのため離職率も低く（年間4〜5名）、異業界からも当社へ転職をする人は多数いるほど、働きやすい会社として有名です。 ■当社の特徴・魅力： ＜安定性＞ 遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。さらに新規事業にも積極的に投資しており、現在ではコーヒー事業を立ち上げを実現するなど、業界内に留まらない発展を志向しています。 ＜社風＞ 「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。 ＜強み＞ マーケティングから企画、開発、設計、製造、販売までを社内で行う一貫体制をとっています。これにより、品質管理が徹底され、プレイヤーのニーズに合わせた製品開発が可能になっています。

【YouTube黎明期から活動するパイオニア／『放課後アオハル学園』や『ひみつ基地』等Z世代初のバズを量産／エンタメ好き歓迎◎／SBIホールディングス100％子会社／バンダイ等大手エンタープライズ企業との取引多数】 当社は、YouTube・TikTokを中心としたソーシャルメディア上でアカウントの立ち上げ〜長期的な成長までを一貫してプロデュースするコンテンツ創出企業です。クリエイティブの力で世の中を変えることを本気で目指し、再現性のある企画と継続的な成果創出に向き合い続けています。 ■本ポジションのミッション： シニアプロデューサーとして、企画・制作・運用を横断しながら、アウトプットの質と事業成果の両立を実現することがミッションです。 【具体的なミッション】 ・企画精度の向上（採用率／ヒット率の最大化） ・制作ラインの再現性向上 ・タイムライン遵守率の担保（制作遅延ゼロ） ・SNS成果指標の達成（ER／再生数／保存率 など） ・クリエイティブ品質基準への到達と維持 ・品質×コスト×納期の最適化 ・アップセル／クロスセルの創出 ◇単なる進行管理ではなく、「成果が出る制作体制」をつくる役割です。 ■業務内容： SNSプロジェクト全体を統括し、品質・コスト・納期・成果に責任を持つ役割です。制作体制の設計からクライアント伴走まで、一気通貫で担います。 ■具体的な業務： ・YouTubeチャンネルやIPコンテンツにおけるゼロからの企画立案および総合プロデュース ・数千万円規模のプロジェクトにおける予算管理、アライアンス提携、および全体進行の統括 ・クリエイター陣や社内ディレクターを牽引し、コンテンツの収益最大化を担う事業管理 ・メンバーとウェットに向き合い、粘り強く育成にコミットする組織マネジメント ■ポジションの魅力： ・「SBIグループの総合エンタメ」という資本力を背景に、SNSを主軸とした影響力の大きなコンテンツを生み出せる環境 ・未成熟なYouTube業界において、プロデュース業の仕組みと成熟したマネジメントカルチャーを創り上げる特異なポジション ・自身で手を動かすフェーズを卒業し、事業責任者としてエンタメビジネスの最前線で采配を振るう圧倒的な裁量権 変更の範囲：会社の定める業務

今回担当いただくSaaSプロダクト「[サクミル](https://sakumiru.jp/)」は、日本を支える建設業のDXを推進し、業務効率化を実現するバーティカルSaaSです。建設業では紙やエクセル、ホワイトボードなどまだまだ非効率な現場管理がされており、ソフトウェアによる業務効率化余地が大いにあります。サクミルは2023年7月のローンチ直後から急成長を遂げ、今期もさらに10倍以上の成長速度を維持。強力なマーケティング・セールス体制により、月間で新規に100社以上の導入があります。一方、現在デザイナーは業務委託の1名のみであり、持続的に使いやすいプロダクトを提供し続けるためには、多くの課題が残っています。直近では、まだまだ新規機能のリリースをしていくため、その速度を保ったままユーザービリティを高めていく必要があります。開発コストとユーザービリティのバランスを取りながら、中長期的にプロダクト成長を牽引していただきたいと考えています！ ■業務内容 「サクミル」のプロダクトデザインを担当していただきます。事業責任者・PdM・エンジニアと協働しながら、何を作るのかという部分からディスカッションして頂き、デザインに落とし込んでいただきます。 ・要件定義 ・UIデザイン ・プロトタイピング ・ユーザーリサーチ ・ガイドラインの策定および運用 ・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ■利用ツール 1.デザイン：Figma 2.タスク管理：Notion 3.コミュニケーション：Notion、Slack、Google Workspace ■魅力 ・デザインシステムが（今後改善する前提で）一定整備されています MUIというUIライブラリを使用しており、最低限のデザインシステムが構築されています。 ・顧客数が急激に成長しており、一次情報にアクセスし易い環境です 顧客へのインタビュー機会を多く作れるだけではなく、顧客が普段使っているファイル等を頂いており、一次情報にアクセスし易い状況です。 ・デザインの改善余地がまだまだ残されています 一人目のフルタイムデザイナーであり、表現やガイドラインがまだまだ整備されていないため、改善余地が多く残っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年900回の研修とメイテックエンジニアの横のつながりで圧倒的成長環境／エンジニアとしての市場価値向上◎／市場価値UP／賞与約6ヶ月／年休124日／土曜日面接OK〜 ■業務内容： ライフサイエンス機器関連のWEBサイトの構築業務 ■製品・担当工程・ツール： 計量・試験・計測機器、設計計画立案責任者、 C#・JavaScript ＜おすすめポイント＞ ◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度（年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍） ◎年間900回以上のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境 ◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能 ◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度 ◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼 ◎東証プライム上場企業グループ ◎メイテックグループで1300社以上と取引！安定性 ◎リーマンショック時もリストラなし ◎定年退職者を多数輩出、15年以上勤続社員は40％を超え、40代が1000名以上在籍など長期に働く事が可能な環境 ■福利厚生 ◇社宅（年齢上限なし） 独身社宅：20,500円／月 家族社宅：35,000円／月 ◇単身赴任手当・帰省手当 50,000〜55,000円／月 月2回分帰省手当

★医療業界特化でトップシェア／最新技術に触れる機会多数 ★分析・戦略立案から既存サービスの価値拡大へ／受諾制作ではなく企画から運用までトータルで手掛ける ■業務概要： 当社は製薬系企業を中心としたクライアントに対し、Web制作〜運用〜DX化を中心としたマーケティング支援をしています。 過去15年にわたり様々なクライアントの制作経験を積み上げてきました。より体制強化を図り、様々なニーズにこたえる組織を作るべく、既存サービスの体制強化並びにプロジェクトマネジメントを期待しています。 ＜業務詳細＞ ・デジタルマーケティングに関するコンサルティング、新規提案 ・製薬業界に特化したプロモーション支援 ・製薬系企業を中心としたクライアントの大規模サイト・運用設計 ・プロジェクト・マネジメント業務　（要件定義、会議進行、ワイヤー作成、SEO提案、公開作業　等） ・上記案件のスケジュール管理・外注管理等の管理業務　等 ■ミッション： ・PMO、コンサルティング案件の先導として、業務拡大・社内育成 ・サービスメニューの拡大、新たなケイパビリティやサービスの創出 ・顧客パイプラインの拡大（寄与）、主要クライアントの増加 ・業界の知見を活かし、クライアント上層部と対等にコミュニケーションをとり、既存サービスのバリューを高める ■ポジションの魅力： ◎専門性の異なるプレイヤーとユニットワークし、プロダクト・サービスを構築することができます。デザイナー・エンジニアと肩を並べ研究し、どうすれば良いものが作れるかをご検討いただき、組織の構築を担っていただきます。 ◎当社では15年以上医療業界に特化しており、様々な大手製薬会社と直接取引を行っています。そのため”パートナー”としてお客様社内に入り込み、一流の提案方法やプロジェクトマネジメントを学ぶことが可能になります。また最新技術に触れる機会多数。 専門性の異なるプレイヤーとユニットワークし、プロダクト・サービスを構築することができるが可能です。 ■組織構成： 派遣、業務委託を含め約40名ほどの社員が在籍しています。 ■当社魅力： 他社にないWebサイト設計、企画、開発、運用、ブランディング戦略までをワンストップで提供できるカバー領域から業界トップクラスシェアとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務

リスティング広告を中心に、SNS広告やアフィリエイト広告、ディスプレイ広告など、あらゆるWeb広告を駆使しながら、自社サービスやD2Cブランドの成長をダイレクトにドライブしていくポジションです。 【ミッション】 自社メディア・D2Cブランドの広告運用・マーケティング ・ココモーラ：AIとリアル情報を掛け合わせたモノ選びのプラットフォーム ・グロウナビ：美容クリニックの比較ポータルサイト ・おうちにプロ：エアコンクリーニング業者とユーザーのマッチングプラットフォーム ・美容のD2Cブランドのプロモーション ・犬のおやつのD2Cブランドのプロモーション ・コワーキングスペースのプロモーション 【業務内容】 ◇広告運用・最適化 ・リスティング広告の運用・改善（Google、Yahooなど） ・SNS広告（LINE、Meta）を活用したターゲティング施策 ・ディスプレイ広告の配信・ABテスト・効果検証 ◇クリエイティブ＆LPO ・広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・LPのUI改善や構成見直しによるCTR/CVR向上施策の実行 ◇効果測定・改善PDCA ・ROAS・CPAなどの指標に基づく分析・レポーティング ・各種KPIの進捗管理・次回施策へのフィードバック 【この仕事の魅力】 ・インハウスの広告運用で大きな裁量で戦略策定から実行まで担当できる ・多様な広告チャネルに挑戦し、マーケティングスキルを広範に習得可能 ・金融・美容・ペット・ライフスタイル分野など多岐にわたる広告ジャンル ・高速PDCA＆スピード感のある意思決定が可能なベンチャー気質な環境 ・数字を通してユーザー体験を磨く「広告×UX」アプローチ 【キャリアパス】 将来的にはアドマーケティング領域の責任者としてのキャリアを歩めます。 【使用ツール／環境（例）】 Google広告／Yahoo広告／Facebook広告／LINE広告／Twitter広告 Google Analytics／Google Tag Manager／Looker Studio Excel／スプレッドシート／Notion／Slack など 変更の範囲：会社の定める業務

~独学でもOK！WEB系の知識をお持ちの方歓迎！/HPの制作から進行管理まで一貫して担当/有給消化率100%/フォロー体制充実~ ■当社について： ・人が歩くよりも早く、情報が先走る。そんな時代に情報が行き交う場の1つである"インターネット"という形を人々に伝えていくことをミッションとして掲げており、今後の社会を開拓・洗練していく仲間を探しております。 ■業務内容： ・動画企画/WEB制作コンサルタントやエンターテイメント事業など幅広く手掛ける当社にて、クライアント企業のホームページデザイン制作から運用管理を担当頂きます。 ＜具体例＞ １．不動産会社のホームページ新規オリジナルデザインからコーディング、システムの組込など制作業務を一貫して行います。 ２.クライアント企業に対してホームページを活用したWEBコンサルティングサポートを行います。データ解析・WEB集客のアドバイス・SNS活用・動画活用など。 ■扱っているサービス： ・"博士クラウドRHS"という不動産専門の営業支援、顧客管理システムの提供。 ・"不動産賃貸経営博士"という不動産賃貸/アパート/マンション経営の総合情報の配信サービス。 ■入社後の流れ： 勉強カリキュラムがあるため、いきなり案件にアサインされることはなく、軽作業を行いながらWEB制作に関する知識を習得していただけます。 ■業務のやりがい： ◎HPが活性化するためのアドバイス・コンサルティングを行うことが最大の腕の見せ所で、制作から一貫して携わる為クライアントからの声を直に聞くため、とてもやりがいを感じます。 ※頑張りが評価される環境です。 ■得られるスキル： ◇WEB制作や動画制作、広告運営に関する専門的知識。 ◇クライアント先との折衝を通して、新しい発見や刺激を得られる環境です。 ■福利厚生： ◎保養所利用や社員海外旅行、国内旅行(年に2・3度)、趣味応援、プライベートの充実にも力を入れている社風です。 ◎自己研鑽の為の資格取得支援制度も充実しており、御自身のスキルを高めることができます。

〜NTTドコモ×電通の強固な事業基盤／週2リモート・スーパーフレックスタイム制／副業可〜 ※本ポジションは、デジタルマーケティング事業を展開する（株）CARTA ZEROへ在籍出向となります。 ＼ポイント／ ・大手通信企業のオウンドメディアにおけるバナーやLP等の制作案件について、ディレクションから進行管理まで一気通貫で担当するポジション。 ・単なる進行管理にとどまらず、能動的に実務を回しながら、制作体制の内製化や仕組みづくりといった組織成長のコアに関わることができる。 ・大手クライアントの大規模案件で、確実なPDCA推進力と信頼関係を築く経験が積めます。 ■業務内容： 大手通信企業のオウンドメディアにおける制作案件（バナー・LP等）について、ディレクションから進行管理までを一貫して担当いただきます。 短期的には既存案件の安定受注と品質向上を推進し、中長期的には制作体制の内製化と拡張による受託領域の拡大、および収益の最大化を目指すミッションです。 ■業務詳細： ◇制作ディレクション・進行管理 ・キャンペーンバナー、LP等の制作ディレクション ・スケジュール管理、品質管理、関係各所との調整 ◇外部パートナー連携 ・制作会社とのコミュニケーションおよび進行管理 ・制作品質の担保および改善提案 ◇業務改善・ナレッジ蓄積 ・制作効率向上のための、制作フローの整理および改善 ・チーム内におけるナレッジの蓄積・共有 ■キャリアパス： 1年後：メインディレクターとして完全に独り立ちできている状態を目指します。 3年後：後任のディレクターを育成しながら、複数案件を並行して受け持てるリード層への成長を期待します。 ■ポジション魅力： ◇大規模案件と仕組みづくりの両側面を経験 ・誰もが知る大手クライアントの大規模制作案件に最前線で関わることができます。現在は立ち上げ・拡張フェーズにあたるため、目の前の実務をこなすだけでなく、制作フローの整備や組織の仕組みづくり、事業拡大のプロセスにも直接携われるダイナミズムがあります。 ◇充実のツールと先進的な環境 ・Backlog、Figma、Looker Studioをはじめとしたモダンなツール群を駆使し、効率的かつデータドリブンなクリエイティブ制作・進行管理を追求できる環境。 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む）

【上流工程に挑戦可能／インフラ×制作の一体提案／顧客課題に深く入り込むコンサル型ディレクター】 「制作進行だけでは物足りない」「より上流の設計・提案へ踏み込みたい」 方へおすすめ！ ■会社について 当社は、企業のITインフラの構築から監視・保守、セキュリティ対策までを提供する専門企業です。IT関連企業を中心としたソウテングループの中核企業として安定した経営基盤を築いています。 ■業務内容 顧客の不明瞭な課題や要望を整理し、ビジネス成果につながるWeb・システムの設計を担う「しくみ」を設計するポジションです。インフラチームや制作チームと連携し、企画から要件定義、プロジェクト推進までを一貫して担当します。 ・営業と同行し顧客へのヒアリングおよび課題整理 ・要件定義、機能・非機能要件の設計 ・サイトマップや仕様設計の策定 ・デザイナー、エンジニアとの連携 ・プロジェクトの進行管理および品質管理 ・顧客との折衝、仕様調整、提案活動 インフラからコンテンツまでまとめるプロジェクトの司令塔として、予算と納期から逆算し、お客様のビジネス目標達成を目指していただきます。 ■組織構成 MSP事業部営業チーム内のクリエイティブチームに配属されます。営業・インフラ・制作・開発メンバーと密に連携しながら、プロジェクト単位でチームを組成し推進していく体制です。 ■入社のサポート体制 入社後はまずインフラサービスや案件進行フローについて基礎説明を行います。その後は経験に応じて段階的に案件へ参画し、先輩社員のサポートのもと顧客折衝や要件定義にも早期に挑戦可能です。常にチームで進めるため、いきなり全てを任されることはなく安心してスキルを広げられる環境です。 ■キャリアパス PM・アーキテクトとして専門性を高めるほか、大規模案件を牽引するマネジメント職への成長や、マーケティング・新規サービス企画など他部門への転身も可能なキャリアパスです。 ■業務の特徴 単なる制作管理ではなく、インフラ・セキュリティを含めた「全体設計」に関われる点が最大の特徴です。顧客のビジネス成功を起点に、技術・クリエイティブ・運用を横断した提案が求められ、プロジェクトの司令塔として価値創出に関われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業案件中心｜企画意図からデザイン提案｜将来はアートディレクションへ】 ＼おすすめポイント／ ★大手企業のコーポレート・ブランド・採用サイトを中心に、企画背景や目的を理解しながらデザインの方向性づくりから関われる環境 ★画面制作だけでなく情報設計やUI改善提案にも携わり、デザイナーとして一段上の市場価値を身につけられる ★低離職率の安定組織で長期的に経験を積み、将来的にはデザインリードやアートディレクションにも挑戦可能 ■概要 クライアントの目的やユーザー視点を踏まえながら情報設計や表現方針まで考え、デザインで成果創出を目指すポジションです。 将来的にはデザイン品質を牽引するシニアデザイナーやアートディレクター補佐として活躍できる経験を積めます。 ■業務詳細 ・企業サイト、ブランドサイト、採用サイト、LP等のWebデザイン制作。 ・企画内容や要件をもとにしたビジュアル設計、UI設計、トーン＆マナー策定。 ・ワイヤーフレームや構成案を基にしたページデザイン。 ・クライアント課題やユーザー行動を踏まえた改善提案。 ・ディレクターやフロントエンドエンジニアとの連携による制作推進。 ・既存サイトの運用改善や特設ページ制作、デザインレビューなどを担当します。 ■組織構成 ディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニアが連携するチーム体制です。 各職種が専門性を発揮しながら案件を進行しており、経験豊富なメンバーから学べる環境があります。 年次に関係なく意見交換しやすく、主体的な提案も歓迎される風土です。 ■働き方 裁量を持って業務を進められる環境で、週3日程度のリモートワークも相談可能です。 完全週休2日制で、過度な長時間労働を防ぐ運用も徹底。 集中して制作に向き合いながら、チームでの連携やレビューも大切にしています。 ■当社について 同社は、1997年に設立した老舗企業で、カシオ計算機「G-SHOCK」、ネスレ日本「ネスレ　ブライト」、ソニーマーケティング「アクティブスピーカー　My Life with My Speaker」などこれまで数多くの有名ブランドのサイト制作を手掛けてきました。 社員は在職10年前後のベテランが多く、著名クライアントや大手代理店のニーズに対応できる高いナレッジ・スキルを有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

技術×コンサルを強みに、DX／プロダクト・サービス開発／SaaS開発案件を手掛ける当社のフロントエンドエンジニアとして、特定の技術分野にとらわれることなく、既知の技術IoT/AI/XR/5Gなどの先進技術も積極的に活用し、お客様のデジタルトランスフォーメーションを支援していただきます。 ■フロントエンドエンジニアの特徴： （1）国産で有名なMA(Marketing Automation）のSaaSサービス、CRM(Customer Relationship Management）製品、レストラン予約管理SaaSサービスなど、世の中でニーズの高いプロダクト開発に関して主要なポジションを当社で対応しており、製品開発の方針や戦略に影響を与えることができます。 （2）大手通信キャリアのオンライン販売サービス、大手車メーカーのサブスクリプションサービスやコネクティッドカー、大手採用支援企業サイトの先進化など、世の中にインパクトがある企業のサービスを当社が主導して開発しております。 （3）当社では多様なIT技術(Cloud/UI・UX/WEB/Mobile/業務システム)と先進技術（IoT/AI/XR/5G等）のエンジニアが所属しており、ニーズに合わせた技術分野での開発経験を積むことや、キャリアプランに合わせた開発経験を転職せずに当社内でスキルチェンジすることが可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・大手ゼネコン向け WEB3Dを用いたデジタルツイン推進 大手ゼネコンの建物の企画・設計から施工、竣工後の維持管理・運営までの各情報を全てデジタル化し、それらを仮想空間上にリアルタイムに再現する「デジタルツイン」を推進しています。当社ではIoT/UI・UX/クラウド/bigdataの技術分野を提供しており、某社の業務DXの推進を行います。 ◎開発環境：React(/Next.js),TypeScript, Three.js, PHP(Laravel),AWS ◎対応フェーズ：提案、要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、保守 ※BtoC：BtoB＝1：1 ＜働く環境＞ 技術を高めていかれたい方が集まっており、技術選定から入っていくことも可能です。社風は和やかでチームで働くことが主な為ベテランのエンジニアから技術を習得しやすい環境です。

【自社で運営する就活やお金にまつわる情報メディアサイトのライター枠／第二新卒歓迎／グロース上場／年休120日／土日祝休／リモート可】 同社のクライアントサクセスグループにて、ライティングをやりながら、数値分析を行っていただきます。 ■配属想定 配属先想定　就職支援事業部 ポイント1：業界トップクラスの豊富な会員データを基盤としたデータマーケティングを学べる。 ポイント2：セールスライティングを通じたユーザー行動を誘発するスキルを学べる。 ポイント3：SEOライティングをベースとしたコンテンツ制作能力が身につく。 ■魅力 配属先問わず、SEOライティング・セールスライティング・SNS・広告運用など多角的にマーケティングスキルを身につけることができ、マーケティングの基本的な考え方やPDCAの回し方を学ぶことができます。また、専門性が高く、市場価値が高いスキルを身につけることが可能です。ライターとして一定のスキルを身につけた後は、マネジメントの道に進むことも、スペシャリストとしてマーケティングの道を極める道もご用意しております。 ■作成記事 人材領域 https://careerpark.jp/article/ranking ※配属先は面接で適性をみてご提案させていただきます ※変更の範囲；当社の業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇会員数245万人規模の自社家具EC「LOWYA」のフロントエンド開発を担い、商品ページやカートなどユーザーが直接触れる体験を磨き込むポジションです。パフォーマンス改善、店舗×EC展開など、技術とビジネスの両面からサービス成長に関わることができます◇◆ ■業務概要 LOWYAシステムグループのジュニア〜ミドルクラスのエンジニアとして、PC／スマートフォン向け自社ECサイト「LOWYA」のフロントエンド開発をご担当いただきます。 商品ページやカートページなど、エンドユーザーが日常的に利用する画面を中心に機能開発・改善をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・TypeScript／Vue.jsを用いたフロントエンド開発 ・NewRelicを用いた定期的なパフォーマンスチェック／改善活動 ・スクラム（1スプリント1週間）でのチーム開発 ・必要に応じたビジネスサイド・他チームとの要件調整やコミュニケーション ・一部施策についてはスクラム外で、関係部署・他システムと連携した開発推進 ・ご経験に応じて、技術課題の解決やチームメンバーへの技術的支援・育成 入社後は教育期間を設け、業務内容や開発フローのキャッチアップに向けてペアプログラミング中心のサポートを行います。 LOWYAのサービス特性、ドメイン知識、既存システムの構成なども、段階的に理解いただける環境です。 ■チーム・働き方の特徴： ・20〜30代中心の約14名のチーム構成で、スクラムイベントを通じて設計〜開発〜振り返りまでをスピーディに回す文化です ・フレックスタイム制（コアタイム10〜15時）で、集中しやすい時間帯に開発可能 ・機能リリース後はGA4やLookerなどでユーザー行動データを確認しながら、プロダクトと業務プロセスの両面で改善提案ができます ■身につくスキル・キャリアパス： ・大規模トラフィックを持つ自社ECのフロントエンド開発経験 ・TypeScript／Vue3／GraphQLなどを活用したモダンフロントエンド開発スキル ・NewRelicや各種分析ツールを活用したパフォーマンスチューニング、データドリブンな改善スキル ・ご志向に応じて、テックリード／リードエンジニアとして技術判断やメンバー育成に携わるキャリアも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

※化粧品・日用品の製造・輸入・販売事業を展開する株式会社ecostore JAPANへ在籍出向となります。 ■業務内容： 販売施策をもとに、具体的なタスク・制作要件へ落とし込み、実行から効果検証、改善までを担当していただきます。 単なる進行管理にとどまらず、商品の特徴や施策の目的を理解し、「売れるページ構成・ユーザー導線」を考え、デザイナーや外部ベンダーと連携しながら施策を形にしていく、実行と改善の中心的な役割です。 楽天市場・Amazon・自社ECサイトを横断し、社内外の関係者（外部ベンダー、社内グラフィックチーム、システム・開発担当等）と連携しながら、売上・CVRの最大化を目指していただきます。 国内外で注目を集めるサステナブルブランド「ecostore」のさらなる成長を、自らの手で牽引できる非常にやりがいのあるポジションです。 ■具体的な業務： ◇施策の実行推進・プロジェクト管理 ・EC責任者・外部コンサルが決定した施策の、具体的なタスク・担当者・期限・スケジュールへの落とし込み ・外部ベンダー、社内グラフィックチーム、システム・開発担当など社内外関係者との調整・進行管理など ◇制作ディレクション ・売上・CVR向上を目的とした商品ページ、LP、バナー、キャンペーンページ等の構成企画 ・UI／UXを意識したユーザー導線の設計、ワイヤーフレーム、ページ構成案、制作指示書の作成 ・制作イメージ・構成意図のデザイナー／外部ベンダーへの具体的な伝達、および要件整理〜依頼〜確認〜修正〜公開までの品質・進行管理 ◇効果検証・改善提案 ・実施した広告、キャンペーン、ページ改善等の結果（売上、アクセス、CVR、クリック率等）の確認・分析 ・施策の目的と実績の照合による、制作・運用面の課題整理 ・分析結果に基づく、クリエイティブ・ページ構成・導線・運用方法等の改善アクションの立案・提案など ◇EC運用実務 ・商品登録、商品情報・商品マスタの管理など ■雇用形態について： ご本人の希望や志向性、適性を確認するため、契約社員スタートとなります。勤怠など著しい問題がない限り試用期間後、正社員として契約更新しています。基本的に3ヶ月で正社員へ登用されている社員が多く、過去当社から契約を打ち切りにしたことはございません。 変更の範囲：組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲

【フルリモート環境で全国から勤務可能／運用だけでなく業務改善・自動化にも挑戦可能】 ■企業概要 当社は学習塾・進学領域に特化した情報プラットフォーム事業を展開するスタートアップ企業です。主力サービス「塾選」を中心に、教育業界の情報格差解消を目指し事業を拡大しています。2022年設立ながら急成長を続けており、データとテクノロジーを活用したサービス開発を推進。現在はIPO準備も進めており、組織・事業ともに成長フェーズにあります。 ■業務内容 教育情報サービスを利用するユーザーへ正確かつ信頼性の高い情報を届けるため、各種運用業務の実行と改善を担います。運用の属人化や非効率な業務フローを改善し、PdMやエンジニアがプロダクト開発へ集中できる環境づくりを推進していくポジションです。 ■業務詳細 ・週次クロール、各種データ登録・更新など、定常運用の実行と進行管理 ・SEO・外部連携の運用、管理画面やDBによるデータ集計・登録・更新 ・異常・障害の記録、影響範囲の確認、一次対応、QA・開発への連携 ・業務の棚卸しと可視化、属人化・ミス・手戻りの原因分析 ・手順書、チェックリスト、運用カレンダー、権限台帳の作成・更新 ・運用・改善タスクの優先順位付け、進行管理、関係部署との調整 ・定型業務の改善、自動化・ツール化候補の整理と開発への要件共有 ・実施結果、判断理由、例外対応のナレッジ化と再発防止 ■組織構成 部長1名、PdM3名、デザイナー2名の少数精鋭 ■入社のサポート体制 入社後は既存担当者や部門責任者のサポートのもと、運用業務の流れや利用システム、権限管理、エスカレーション先などを段階的に習得いただきます。まずは既存メンバーと並走しながら定常業務を担当し、業務理解を深めていただく予定です。その後、運用の主担当として業務を担いながら改善テーマにも取り組んでいただくため、いきなり一人で任せる環境ではなく、着実にキャッチアップできる体制が整っています。 ■ポジションの魅力 フルリモート勤務かつフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方を実現できます。全国どこからでも勤務可能なため、ライフスタイルを重視したい方にも魅力的な環境です。運用実務だけでなく業務改善や自動化にも携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆フレックス・週2〜3の在宅勤務あり／株式会社集英社の100％子会社／安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務内容 集英社のマンガサービスの運用ディレクション全般をお任せします。 作品の見せ方を考える編成業務から、読者にサービスを届けるための販促企画、データにもとづく改善提案まで、幅広く関わっていただけるのが魅力です。 ＜具体的な業務＞ ◆マンガサービスの編成・運用 作品ラインナップや掲載スケジュールの設計・調整を通じて、読者にとって魅力的なサービスづくりを担います ◆販促企画の立案 キャンペーンや特集など、作品とユーザーの出会いを生み出す企画を考え、形にしていきます ◆効果測定・データ分析 施策の結果を数値で振り返り、次の改善につなげる分析を行います ◆各種調整業務 委託元や社内外の関係各所と連携し、プロジェクトを円滑に進めます ＜使用ツール＞ Excel、Word、PowerPoint、Teams、Slack、Backlog、Trello ■ご入社後について まずは先輩社員とともに定例会議に参加しながら、サービスや作品への理解を深めていただきます。進捗に応じて各ディレクション業務を段階的にお任せしていくので、いきなり一人で背負い込む心配はありません。パートナー会社とも連携し、それぞれの領域への相互理解を深めながら、一緒に課題を解決していける方を歓迎します。 ■同社について 集英社の100％グループ会社として、出版社が長年培ってきたコンテンツの力を、デジタルの力で最大化することをミッションに掲げています。 手がけているのは、「SPUR」「MAQUIA」など女性誌の公式メディアや「HAPPY PLUS STORE」「ジャンプキャラクターズストア」など公式ECサイト、「少年ジャンプ＋」をはじめとする少年誌・青年誌・少女誌の公式マンガアプリなど様々なコンテンツの各種ディレクション、運営、業務サポート。ファッション、マンガ、エンタメといった誰もが知るコンテンツを、Webメディア・EC・アプリという最前線のフィールドで、企画、開発から運用まで一気通貫で動かしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆マネジメント職の7割が20代！/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム◆◇ ■業務内容： セールスマーケティングチームでは、（1）自社メディアの立ち上げ・運営 （2）自社の新規営業リード獲得の2つの役割を担っています。 （1）自社メディアの立ち上げ・運営 ハイレイヤー向けエンジニア向けメディアの新規立ち上げ・運営を行っています。 ・記事コンテンツの企画 ・ライター・デザイナーのディレクション ・記事のライティング ・画像の作成・加工 （2）自社の新規営業リード獲得 様々なWEB施策を組み合わせて自社の新規営業リードを獲得します。 ご自身の経験・スキルに応じて実施業務を決定します。 ・SEOメディアの運営 ・ダウンロードサイトの利用 ・リスティング・Meta広告の運用 Ｌ記事コンテンツの企画 Ｌライター・デザイナーのディレクション Ｌ記事のライティング Ｌ画像の作成・加工 Ｌデータ集計・分析・改善施策の提示 ■AI・RPAを積極的に活用する職場環境： AI・RPAを業務に取り込むことを推奨しており、ムダな雑務を徹底的になくす社風です。 ■組織構成： セールス企画チームは3名で構成されており平均年齢29歳と20〜30代が中心です。マネージャー・リーダー管理職比は男女5：5と男女が平等に活躍中。人材業界経験者は30％ほどで、良い意味で人材業界の慣習に捉われずにモノを考えられるフラットな組織風土です。 ■成長環境： 入社後の育成研修をはじめ、チームごとで育成カリキュラムを整えています。 またAI勉強会、採用マーケット勉強会、新規事業会議など多様な学びの場を定期的に社員が企画考案して実施しています。正社員40名のうちAI活用できるメンバーも20名を超えており、時代に求められるスキルを身に付けられる環境です。 ■キャリアアップ： 20代〜30代が多く働く職場で活気あふれる環境で切磋琢磨できます。入社1〜2年でマネジメントの実績も有！実力を最大評価します。中途入社者が約6割のため、経歴に関係なく成果を称える社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

【会員150万人超・国内No.1オリパ『DOPA!』／年平均成長率300%超／裁量大きく成長できる急成長IT企業でPdM候補を募集】 ■業務概要 当社は、エンターテイメント性の高い演出動画とIT技術を融合し、トレーディングカードの販売・買取を行うWebサービスを展開しています。急成長中の事業をさらに拡大するため、自社サービス「DOPA!」の商品企画・開発部門にて、将来のリーダー候補をお任せします。ユーザー体験を重視し、オリジナルパック（オリパ）の新規コンセプト立案から施策検証、チームマネジメントなど幅広く携わっていただきます。 ■業務詳細 DOPA!のPdMをお任せします。 ・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・開発アイテムの起案／優先順位付け ・施策の定性／定量の分析 ・新規機能の要件定義 ・メトリクス設計、データ分析 ・ヘルプページやユーザー向け学習コンテンツの作成 ※ご経験・意向に応じて、グローバル展開におけるPdMもお任せします。 ＜プロダクトチーム＞エンジニア・PdM・デザイナー・QAからなる30名弱のチームで開発。 ＜開発環境＞Backend: Ruby/Rails ／ Frontend: Next.js/React ／ Infra: AWS/PostgreSQL ／ App: Flutter ■扱うサービス 「DOPA!」：国内最大級のオンラインオリパサービス。ポケモンカード、遊戯王OCG、ONE PIECEカード、Magic: The Gathering等、多様なトレカを取り扱います。 ■組織構成 20〜30代中心、60名規模の少数精鋭組織。現場はフラットで風通し良く、アイデアを積極的に発信できる環境です。 ■業務の魅力 ・自身のアイデアや改善案が事業成長に直結しやすい裁量の大きなポジション ・IT×エンタメの最前線で新しい価値を創造できます ■就業環境 10時出社、服装・髪型自由、オフィス内フリードリンク完備。リモートワークも相談可、柔軟な働き方が可能です。 ■企業の特徴/魅力 ・トレカ市場の拡大を牽引し、ITで新しい常識を創造する成長企業。 変更の範囲：会社の定める業務

【１社で３年以上の経験をお持ちの方歓迎/社内カリキュラム充実のため実務未経験から成果を出せるデザイナーへ成長可能】 ■企業概要 株式会社ココラブルは、TOPPANグループの一員としてデジタルマーケティング支援事業と自社EC事業を展開しています。広告運用からクリエイティブ制作までを一貫して手掛け、クライアントの売上拡大や事業成長を支援しています。 ■採用背景 取引先および制作案件の増加に伴い、クリエイティブ領域の強化を目的とした増員募集です。特に広告成果に直結する動画広告やバナー制作の需要が高まっており、将来的には企画提案や効果改善まで担えるクリエイターの育成を目指しています。 ■業務内容 本ポジションでは、制作したクリエイティブがどれだけクリックされ、購買につながったかを数値で確認しながら改善を重ねていくため、デザインスキルに加えてマーケティング視点も身につけることができます。 ▼魅力 ・動画広告、広告バナー、LP制作など幅広いクリエイティブ制作に携われる ・広告コンサルタントやマーケティング担当と連携し、企画段階から関われる ・制作物の成果を数値で把握し、改善に活かせる AI活用による業務効率化が進んでおり、新しい表現や企画に挑戦しやすい環境 ▼本ポジションの業務 化粧品、アパレル、食品、不動産など多様な業界のクライアントに対し、動画広告やバナーなどのクリエイティブ制作を担当します。 ＜ご入社間もない時期＞ まずは制作業務を中心に担当いただきます。 ・広告コンサルタントやクリエイティブディレクターと連携した動画編集・バナー制作 ・SNS広告用バナーの制作および訴求違い・サイズ違いの展開制作 ・成果の高いクリエイティブをもとにした改善案の作成 ・最新クリエイティブ事例や広告トレンドのリサーチ ・AIツールを活用した素材作成や制作効率化の推進 ＜お仕事に慣れてきたら＞ 制作だけでなく企画・提案領域にも携わります。 ・効果分析に基づく動画広告やLPの企画・構成提案 ・企画から撮影、制作まで一貫したクリエイティブディレクション ・担当案件における仮説立案、検証、改善の推進 ・新しい媒体や表現手法を活用した企画提案 ・AIを活用した制作フロー構築やチームへの展開 変更の範囲：会社の定める業務

「ブランド価値の向上」をミッションに、価値調査・計測から事業戦略に直結するブランド戦略設計、クリエイティブまでを一貫して手がけるブランドファームです。 ■業務概要： 全方位的クリエイティブ集団で各領域のスペシャリティを持ったメンバーと、良いものをつくるためにクリエイティブに向き合いつづけるデザイナーを募集します。 ■業務詳細： Web・グラフィックツール、アプリなど多岐にわたる制作物のクリエイティブ・ディレクションを基本として担っていただきます。 また、デザインだけでなく「企業・プロダクト・サービスのブランディング」なども担当いただき、社会に大きなインパクトをもたらす仕事に挑戦していただきます。 ・社会、クライアントに新たな価値提供を行うためのコンセプトメイク ・Web、グラフィック、アプリなど多岐にわたる制作物のデザイン、アートディレクション ■配属先について： 名古屋本社：7名 ■歓迎条件：別枠の応募条件に加え、下記のご経験を歓迎します。 ・外部連携におけるディレクションやサポート、クオリティチェックの経験 ・チーム／組織マネジメントの実務経験 ■当社について： スタジオディテイルズのルーツは、尖った表現と高い完成度にこだわるHi-FiなWebクリエイションで、FWA、AWWWARDS、CSS Winner、CSSDAなど数々のアワードを獲得してきたデザインブティックにあります。創業以来、デザインの力によって市場での認知を広げ、多くのブランドから支持を得てきました。 そして現在、私たちはそのクリエイティブの強みとDNAを核に、ブランドファームへと進化しています。ブランド戦略策定からクリエイティブ開発までを一気通貫で担い、思想から体験までが一貫した、実装され続けるブランドづくりを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■大規模サイトの成長を、企画・分析・改善で支える／日本テレビグループの安定基盤×Webマーケティング支援事業／働きやすい環境■□ ■業務内容： 当社のWEBソリューション事業において、日本テレビグループ外のクライアントを中心に、Webサイト制作・運用、マーケティング施策推進を担当します。ディレクターとしてコンテンツ制作・運用ディレクションに加え、アップセルの企画提案も行っていただきます。 将来的にはチームリーダーとして組織の基盤強化やチームビルディングもお任せしていきたいと考えています。 ■具体的には： 【ディレクション業務】（※実際の制作業務はコーダーやデザイナーが担当します） ・新規ページのワイヤーフレーム作成、クライアント提案、進行管理 ・新規サイト制作の要件定義、品質管理、進行管理、サイト構成、CMS設計 ・既存ページ更新の進行管理 ・数値分析、レポーティング、クライアント報告 ・UI／UX・エンゲージメント改善のためのPDCA実行 【企画提案業務】 ・新規案件獲得の調査・営業サポート ・クライアントの課題解決のためのサイト改善・マーケティング施策提案 【チームビルディング・運用改善】（※キャリアに応じてお任せ予定） ・チーム体制の構築・パフォーマンス最大化 ・チームメンバーの育成・稼働適正化 ・制作運用フローの改善・標準化 ・PM／PLと協働したプロジェクト運営方針の策定 ■業務の魅力： ◇大規模サイト制作の経験可能です。 ◇1,000ページ以上のWebサイト制作の上流〜下流工程を経験できます。 ◇サイト制作だけでなくマーケティング施策の推進に貢献できます。 ◇データ分析から施策立案・実行まで幅広く関わり、顧客の目的達成に貢献できます。 ◇インハウス体制でスピーディな施策実行が可能です。 ◇デザイン・コーディングを内製化し、迅速かつ柔軟に対応できる環境です。 ◇将来的にはPM・マネジメントも担当可能です。 ◇案件管理やチームビルディングを一定の裁量を持って担当可能です。 ■案件例： ◇教育系 ◇入学検討者の応募増を目的とした、学校HPのリニューアル・運用・マーケティング支援 ◇メディア系 ◇PV数増を目的としたエンタメ記事サイトのリニューアル・運用・マーケティング支援 変更の範囲：会社の定める業務

〜MUFGグループ・安定基盤◎／常に最先端技術を導入／スキルアップ可能な環境／優れたデジタル環境／年休120日〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■事業ビジョン 当社は三菱UFJフィナンシャルグループ（MUFG）のDX推進を支援し、体験設計の戦略策定からグロースまでMUFGが提供する顧客体験の品質向上に取り組んでいます。 ■職務内容 MUFGのサービス/プロダクトにおけるタッチポイントの顧客体験のコンサルティングをお任せします。 ・クライアントワークにおける体験デザインのプロセス設計・実行 ・事業課題及び調査結果に基づいた顧客体験の要件化 ・ソリューション設計及びプロトタイププロダクションのディレクション ・ユーザー検証の計画〜実行及びデータに基づく課題抽出 ・開発チームと密な連携によるプロジェクト効率化と生産性最大化 ・アクセス解析やユーザビリティ調査結果に基づいたグロースディレクション Div. Head、Director、Leadで組織＆案件マネジメントを実施し、Senior、Middle、Associateが各案件にアサインをする運用をしています。 アサイン状況に応じ、ChatGPTを始めとする機械学習など他部門と連携したR&D案件の体験設計や、JDDのコーポレートカルチャーの推進及び従業員体験設計のディレクションをお任せする場合もあります。 ■組織構成 デザイナー10名、金融機関からの出向者3名、計13名体制のデザイン組織です。男性8名、女性5名、20代〜40代中心のメンバーで構成されています。 ■組織特徴 Experience Design Division（XDD）は、顧客体験戦略の立案から、ユーザー調査、プロトタイピング、サービス開発支援、ブランディングなど、体験設計の戦略策定からグロースまで一気通貫で支援しています。 事業組織内の都合に縛られない本質的なアプローチや、外部コンサルティング会社とは異なった事業組織とOne-Team体制で継続的な並走型支援に取り組める工夫をしています。 MUFGの各社はさまざまなサービスを提供しており、個人向け / 法人向け、新規立ち上げ / 既存の改善、デジタルサービス / 店舗や窓口、DX推進など多岐にわたるプロジェクトに携わるキャリア成長の機会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

《定年65歳まで再雇用制度あり／大手製薬会社との取引中心で安定性重視の方にもおススメ／在宅可能×年休125日×完全土日祝休み×フレックス》 中外製薬株式会社、ノバルティスファーマ株式会社等の大手製薬会社との直取引を中心に、主に製薬メーカーの商用サイトや企業内サイトを開発するインテグレーターである当社にて、コーディング業務をご担当いただきます。 当社案件のおよそ8割が製薬メーカーから受注した開発案件です。 開発は要件定義・提案〜設計開発〜機能改善・保守運用まで一貫して請負っております。 ■業務内容： 大手製薬会社の商用サイトや企業サイト内のコーディングを中心にご担当いただきます。 ・サイト仕様の設計・デザイン、開発（コーディング中心） ・サイトの目的や顧客が解決したい課題を理解するため、ヒアリングに同席します。 ●開発環境：OS：linux ●開発言語：PHP ●DB：MySQL ※基本的に直取引案件を中心にご担当いただきます。 ※1案件当たりの開発期間：平均3〜6か月程 ■組織構成・役割： 現在静岡事業所はウェブデザイナー1名のみ在籍しております。 全社的にはアカウントグループ、インフォメーションデザイングループ、システムソリューションズグループの3グループに分かれ、業務を行っております。 ■組織構成： 1グループあたり7,8名の社員がおり、うち約1,2割がディレクションやプロデュース、マネジメントを担当しております。 ■働き方： ・年間休日：125日（完全土日祝休み） ・在宅勤務（リモートワーク）：週3日程度 ・フレックスタイム制：（コアタイム）10：00〜15：00 ・転勤：無 ・残業時間：月平均30時間程度 ■大手製薬会社から支持される理由： 大手企業のデジタル戦略を担うには、技術レベルの高さはもちろん、大組織を運営するために欠かせない条件や方針を守る必要があります。各企業独特の社内事情や慣習等もあります。 こういったものを理解し、遵守したうえで成果へと導いていくこと、それがお客様より支持される理由です。 上記の姿勢を大切にしていくうえで、当社が重要視している行動指標は以下の通りです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇IR・コーポレートサイトの制作進行管理・エンジニアのディレクションをお任せ！／将来的のマネジメント候補／大手企業多数お取引で安定性◎／専門性が身に着く環境／年休125日＋特別休暇でライフワークバランスも◎／リモートワーク相談可◇◆ 【仕事の内容】 ◆顧客企業の IR サイトやコーポレートサイトの制作進行管理。エンジニアのディレクション業務がメインです。 ◆外部協力会社（グループ関連会社）の進行管理。 ◆プレゼンやコンペ対応のヘルプ、経験の浅いメンバーのサポートなどのチーム力向上に資する取組。 ◆将来的にはマネジメント業務をお任せすることも想定しています。 【補足事項】 ※企業の機密情報を取り扱うため、個別銘柄の株式の取引は出来ません。 ※採用時とその1年毎に身元保証人を付した機密情報漏えい防止のための誓約書を提出頂きます。 ※副業は機密性の高い情報を取り扱うため、原則禁止とさせて頂いております。 【当社について】 現在、当社はTAKARA&COグループにおいて売上、利益の中核を担っており、当社の発展がグループ全体に大きく影響するものと認識しています。ディスクロージャー＆IRのパイオニアとして70年以上培ってきた開示に関わる深い知見と、お取引先に寄り添う姿勢をこれまでと変わらず大切にし、さらに成長させていきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務