〜フルリモート・フレックス／大手クライアントと直接取引あり／産休・育休制度（100％復帰）〜 顧客のWebサイト構築／運用改善、SNSコンテンツ企画／運用改善などの案件において、顧客ビジネスを深く理解し、ウェブサイトを始めとするデジタルチャネルの課題を言語化し、その課題を解決するためのコンテンツ企画提案やUI／UX設計を行います。 経験に応じ、解決策のクリエイティブへの落とし込み、フロントエンド／システム実装への落とし込みについてもリードする役割も担います。 ＜主な業務内容＞ ・Webサイト及びSNSコンテンツの構築／運用改善の企画書作成 ・Webサイトリニューアル、デジタルマーケティング施策の運営・運用 ・ユーザージャーニーの設計 ・サイト構造／ワイヤーフレームの設計 ・デザイン／フロントエンド の品質管理 ・デジタル戦略の策定と実行 ・全体の工程マネージメント ・各種クライアント調整業務 顧客へのヒアリングから要件定義、サイト企画、ページレイアウト設計、ナビゲーション設計、 デザインコンセプトの策定、社内外のデザイナーやエンジニアへのディレクションなど、 すべての工程に携わり、完成へと導いていただきます。 手がけるサイトは、コーポレートサイトやキャンペーンサイト、 新卒採用サイト、ECサイトなど、多種多様。 クライアントの業界も多岐にわたるので、幅広いサイトの構築に携わることで、ディレクターとして大きく成長できる環境があります。 また、部門内におけるマネージャー候補として採用します。 将来的にはマネージャーとして、ご自身のチームメンバーの管理や部門内における自社業務の改善も担っていただきます。 まだ若い会社のため、ご自身が主体となって会社をよりよくする制度設計なども担っていただきます。 ＜プロジェクト例＞ ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 ＜部署の体制＞ 部署数：50名程度 平均年齢：30代 男女比：半々 職種割合：Webディレクター 60％、プロデューサー 10％、他 30％

〜10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループ〜 ■組織について： 自社ECサイト「UNIVERSAL MUSIC STORE」（以下UMS）の企画運営をする部門で、全体で18名程度の組織です。 音楽商品（CD/レコード）や映像商品、グッズ等の販売、販促施策及びキャンペーンをECプラットフォームを活用して実施し、「人を愛し、音楽を愛し、感動を届ける」をモットーにアーティストの作品と共に音楽の楽しさを世界に届けます。 ■役割の内容： 【1.ビジネスをリード】 音楽商品/映像商品やグッズの各案件の販売/販促計画に基づき、ECプラットフォームや周辺システム/機能を活用してECにおける販売実施・受注管理を責任をもって行う。ECにおける主要なKPI（セッション数、買上率、客単価、リピート率など）のモニタリングとPDCAサイクルを回し、顧客基盤の強化、新規会員/リピーターの増加をドライブする。 【2.アーティスト毎の施策をサイトで実現】 K-POP、邦楽・アイドルを中心に熱狂的なファンダムをターゲットに実施するイベント施策を伴う複雑な販売施策（例：複数形態商品×複数特典×複数イベント参加券の抽選応募）をECにおいて実行すべく、商品や特殊条件設定などを整理し、チームで販売および施策の実施を一気通貫して行う。アーティスト/マネジメント/レーベルの意向を汲んだ販促施策の実施/質の高いサービス提供を行い、ファンダムに対してより満足度の高い購入体験の提供、UMSの顧客満足度の向上を実現する。 【3.効果的な管理・運用】 各システム（Shopify/データ管理システムなど）の運用面向上/改善についての提案を継続的に行い、お客様の利便性向上、オペレーターの業務効率および業務精度の改善につながる開発/改修をドライブする。加えて、システムを活用した各業務の効率化/標準化を推進、業務の属人化を解消、マニュアル整備を行う。 【4.チームメンバーのボトムアップをサポート】 ECシステム/プラットフォームを活用した業務について、スキル/ノウハウを組織知として蓄積すると同時に、新しく加わる社員スタッフや業務委託スタッフに対し、レクチャーおよびOJTでの指導/サポートを行い、組織全体のオペレーションケイパビリティ向上に貢献する。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇SNS広告マーケター／設計・立案から運用まで一気通貫で伴走できる／頑張りはしっかり評価する若手抜擢文化が魅力◆◇ クライアント(顧客)様の事業・サービス伸長の為、SNS広告を中心にユーザーとのコミュニケーションの立案、広告運用、クリエイティブディレクションなどのマーケティング業務全般を担っていただくポジションです。 ■具体的には ・広告戦略の立案〜進行(競合調査含む) ・ユーザーとのコミュニケーション設計〜実行 ・SNS広告運用(Facebook、Instagram、LINE、TikTok、YouTube) ・クリエイティブ制作ディレクション ・記事LP制作 ※ライティング or ディレクション ■扱う商材一例 女性向け商材を主軸に、各種商材を扱っています。 ・脱毛クリニック、美容クリニック ・ナイトブラ、着圧レギンス ・車査定・不動産 ■特徴 ・クリエイターとタッグを組み、クライアント様ごとの3C分析を元にした広告設計から携わっていただきます ・クライアント様の事業成長に直で結びつくところへ貢献いただけます ・コミュニケーション設計から実際の運用まで一気通貫でお任せする為、マーケターとして成長し、高いスキルが身に付きます ・業務は自分自身で調整しやすいため、裁量を持って自身の業務コントロールが可能です ■当社の特徴： Web、ブランドコンサルなどの多角経営、新規事業の創出により安定的に成長を続けもうすぐ設立20年を迎えます。 今後はより良い発展を遂げるため、BtoB、BtoCに限らず幅広い事業展開を計画しています。豊かな社会作りに貢献することで、世代を超えて永続的に愛される社会機関の構築を目指しています。 リモートワークはもちろん、従業員がいきいきと働きアイディアを創出できるように斬新なオフィスや保養所を保有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【スタートアップならではのスピード感や裁量権を持って働ける／配信者数430万人以上・国内最大級のスマホゲーム配信者数を誇るゲーム実況アプリ展開／総額約97億円の資金調達による安定した財務基盤】 ■業務概要： デジタルマーケティング担当として、当社の戦略に基づくプロダクトマーケティングのディレクションや運用業務を担っていただきます。 まずはライブ配信プラットフォームのKPIを元にしたデジタルマーケティングの運用をお任せいたします。 ご経験やスキル、今後のキャリアビジョンも踏まえ、ゆくゆくプロダクトのマーケティング戦略立案やユーザー数獲得へのチャレンジ、市場調査やコンセプトテストをベースにした消費者目線のプロダクト改善も行っていただく予定です。 プロダクトを拡大させていくために何をするべきかをデータと市場を見定めて設定し、実行していきたい方にマッチするポジションです。 ■業務詳細： ・プロモーション施策の企画、実行、分析（広告効果の最適化、クリエイティブのPDCA設計を含む） ・各種調査の設計、実行、分析（市場調査/コンセプトテスト/ユーザーインタビューなど） ・調査結果を基にしたプラットフォーム戦略の立案/プロダクト改善 ■魅力： ◎マーケターとしてプロダクト開発にも入り込むことができる稀有な環境です。ライブ配信プラットフォームとライブゲームの二軸から、運用だけでなく上流までの一貫したマーケティング経験を積むことができ、キャリアの幅を広げることができます。 ◎ライブ配信、クリエイターエコノミー、メタバースといった次世代の拡大市場と向き合い、市場創出に立ち会うことのできる刺激的なポジションです。 ◎「わかりあおうとし続ける」という行動理念を核としたオープンな文化を大切にしています。これにより、意見交換が活発で風通しの良い職場環境が実現されており、自由に意見やアイデアを発信しやすい状況が整っています。 ■一緒に働く仲間： マーケティンググループは現在、P&G出身の執行役員とバンダイナムコエンターテインメント出身のマネージャーの2名で構成されています。マーケティングの上流から下流まで携わることができる裁量の大きな環境のため、失敗を恐れずにチャレンジし、自身の役割に強い当事者意識を持って取り組める方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務 自社レディスブランドのECサイト（自社、ZOZOや楽天等のモール）の運営における事務スタッフを募集したします。ただ作業として事務をこなすのではなく、おしゃれを楽しむ気持ちや感度を活かしたEC事務スタッフとしてご活躍いただきたいポジションです。 ■業務詳細 1.[ZOZO棚登録] ・ZOZOBACKOFFICEページで出品商品のデータを登録する業務です。 ・メーカーごとに異なる指示書や採寸表から商品のサイズデータを登録する必要がある為、洋服の採寸に関する知識（サイズ表が読める）が必要です。 2.[ZOZO商品コメント作成] ・ZOZOのアイテム説明「■アイテムポイント」を入力してもらう業務です。お洋服の仕様や生地についてお客様がわかりやすい言葉で説明できる服飾知識、魅力的に伝える力やボキャブラリーが必要です。 3.[ギフティング関連業務] ・InstagramのインサイトデータをExcelに入力 ・Instagram、WEARの投稿画像をPCを使い専門ツールで抜き出し共有フォルダへ保存する業務です。未経験でも問題ありません。 4.[売り上げ登録業務] EC事業部の各モールでの売り上げをNBSに取り込む業務です。専門知識は不要です。未経験でも問題ありません。 5.[ZOZO画像編集] 撮影データを掲載用にトリミング、レタッチする作業です。Photoshopを使っての写真編集経験があると良いですが、未経験でも問題ありません。 まずはレタッチからはじめてもらい、徐々にトリミングをお願いしていきたいです。 6.[その他業務] ・出荷作業 ・ZOZOショップニュースの画像作成/ページ作成の手伝い ・撮影準備(商品のアイロンがけ) ・LINE配信画像の作成/配信文の作成 ・ギフティングオファー業務 ・SNS用画像/動画撮影 ・動画編集 ・SNS出演　等 ※上記すべての業務を網羅的に行うのではなく、スタッフ間で業務の振り分けをしながら、無理なく進めていきます ※同社の商品を着用の上、出演いただく可能性がございます。ご希望に応じてお顔は出さなくても可です ※面接でご相談の上、可能な方へはモデル業務を担っていただく可能性もございます 変更の範囲：会社の定める業務

〜福利厚生の食事補助サービスをグローバルに展開／導入社数3千社・加盟店25万店以上／世界45カ国で従業員の生活向上や組織効率化を支援するソリューションを提供／退職金制度有〜 ■業務内容 ・月間10万以上のトラフィックがあるWebサイトのコンバージョン最適化を担当 ・SEOブログコンテンツからの流入を資料ダウンロードやお問い合わせにつなげる施策立案、実行 ・ページごとの特性に合わせた導線設計の改善 ■具体的には トラフィックは十分に増えてきた状況で、そこからの資料ダウンロードやお問い合わせ獲得を最大化するための施策を担当します。月間40本のブログコンテンツを含むサイト全体を分析し、ページごとの特性に合わせた最適な導線設計やCTAの配置、中間コンバージョンページの作成などを通じて成果につなげます。 ■入社直後にお願いしたい業務 入社直後の1〜2ヶ月はWebサイトのコンテンツや構造の理解、データ分析のためのレポート類の把握や理解をしていただく予定です。その上で、3ヶ月目以降はサポート業務から始めていただき、1年後にはご自身で自立して業務遂行をしていただくことを期待しています。 ■働く環境 ・有給取得消化率100%・年休125日とワークライフバランスを保って働くことができます。 ・社内外の複数の関係者と協業しながら業務を進めます ＜社内＞ ・マーケティング部のメンバー ・営業部のメンバー ・Product/IT部のメンバー ＜社外＞ ・Webサイトパーツ等の開発を行う外部エージェンシー　 ■アサイメント ◇CMSによるWebサイト制作・管理・運営 ・Webサイト回遊率やCVRの改善施策、ABテスト実行（使用ツール：Google Analytics、Hub Spot等） ・サイトに掲載するテキスト、画像、動画等のコンテンツ管理（使用ツール：Adobe、Canva等） ・ABテスト効果測定からのPDCA実行（使用ツール：Hub Spot等） ◇SEO対策 ・検索エンジンでの表示順位向上のための対策 ◇ユーザー体験の向上 ・PC／モバイルでの体験管理 ◇Webサイトコンバージョンの向上 ・KPIに基づいたWebサイトコンバージョン向上のためのABテストを含む施策実行 変更の範囲：会社の定める業務

☆名古屋本社で自社勤務／東証プライム上場／大手企業との取引多数／独立系SIerとして多様な分野への技術力◎ ☆全社平均残業時間14h、有休取得率79.2％、年休122日・完全週休2日・有休推奨◎など長期的にWLB充実した環境で就業できる 〜コンテンツ企画やプロモーションなどに関して、「今までにないものをゼロから考えて実現」することが好きで、チャレンジ精神が強く、わたしたちと共にサービスを成長させることへ興味がある方を募集しています〜 ■ポジション概要： 当社、Webサービスのネットショップ作成サービス「イージーマイショップ」（https://www.easy-myshop.jp/）、決済サービス「イージーペイメント」、インターネットモール「創作品モール あるる」（https://alulu.com/）に関する魅力をターゲット顧客に伝え、選ばれ、利用者を増やしていくことがミッションとなります。 ■業務内容 新たな発想や手法を取り入れながら、新規サービスや運営サイトのコンテンツ企画、運営、改善まで一貫して携わります。担当業務については個人の適性や希望、業務状況に応じて適切に調整されます。 ■業務詳細： ・新規サービス企画、管理、運営、改善 ・ユーザー体験が向上する新規コンテンツや機能などの企画、運営 ・イベントやキャンペーンの企画、運営 ・ノベルティ企画 ・SNSや各種メディアを活用したマーケティングの企画、実施、分析 ・Webサイト制作、改修のディレクション など ■アピールポイント： 【安定経営】東証プライム市場上場＋大手企業との取引多数＋独立系SIerとして多様な分野への技術力 【多彩なポジション】成長過渡期・市場価値を高める職場環境・自社開発／EC支援サービス 【働きやすさ】認定認証多数×年休122日×完全週休2日×有休推奨×賞与3回 ■当社について： ・独立系SIerとして特定メーカーに依存せず、培ったノウハウ・経験を生かしてお客様にとって最適なプロダクト＆サービスを提案します。 ・顧客密着で、ご要望に沿った提案〜開発から保守までお客様の立場に立ったSIサービスを提供します。 ・上場企業として1500名を超える技術者と、40年以上の実績で「確かなシステム」を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第2新卒歓迎！／大手企業のデジタル最前線で、自分の可能性を試す。／福岡から日本へ。／19期連続黒字で業績好調／年休125日、完全週休2日制、残業平均月12時間程度で働きやすい〜 配属後、大手クライアントのWEBプロデューサーを担当頂きます。WEBプロデューサーとは、WebサイトやWebアプリケーションなどの制作、運用に関わるプロジェクト全体を統括する責任者のことです。 ■業務詳細： ・クライアントの事業戦略の考案・WEBサイトの売上達成、管理・WEBサイト解析、分析による課題提起 ・企画提案／提案資料作成／プレゼンテーション・制作監督指揮／運用管理、効果検証 レポート作成、ライティング業務などオペレーション業務は外注しており、コンサルティングに集中できる環境です。 ■クライアントについて： 本社の福岡県以外の東京など、関東圏のクライアントも多くありますが、現在はリモートでの打合せが大半です。今後は出来るだけ対面でのコミュニケーションを重視しています。 案件も2、3ケ月〜1年超まで様々です（2,3名から10数名のチーム体制） ■入社後の研修制度： まずはアシスタントから担当し、メンバーとの同席を経て、メイン担当として顧客対応をお任せします。 職種未経験の方でも、幅広いソリューション提案を顧客に出来ること、０⇒１の業務に面白みを感じられる方は活躍頂けると思っています。これまで鉄道会社出身者で入社された方もいらっしゃいます！ また、自己研鑽にかかる費用を会社が負担する制度や、新入社員研修をはじめ、各種社内研修や勉強会を入社後も継続的に実施しています。 ■働く環境： 年齢層も20〜30代が大半であり、世話焼きな社員も多く、分からない事があればすぐに周囲が手助けをしてくれる環境です！詳しくは下記サイトをご確認ください。 ※数字でみる当社の魅力 https://www.pencil.co.jp/about/number/ 男性社員の育休取得100％宣言や、アクティブシニア層の採用、また残業削減に対しても長年取り組みを続け、経産省認定の「新・ダイバーシティ経営企業100選」にも選ばれ多様な人材が活躍できる職場整備を実現しています。部署にもよりますが、平均残業10〜20時間程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内外300店舗以上「メガネのZoff」運営企業／東証プライム上場／全体の7割が中途入社／Zoff公式ECサイト・キャンペーンページ制作〜 ■業務内容：自社ECサイトやキャンペーンサイト制作におけるコーディング業務をお願いします。 ＜業務詳細＞ ・HTML/CSSコーディング ・JavaScript 実装 ・コード、品質レビュー ・導線更新 ■当社ECサイトの特徴 ・サイトで商品を見て店舗に買いに行く導線にもなっており、ブランドサイトとしての役割も兼ねています。 ・ WEBを強化していくため、ディレクター指示のもと、レギュレーションに則り適切なコーディングをしていただきます。 ・定常的なページの更新、毎月1・2回の頻度でアップされる、商品の特集ページやキャンペーンページのコーディングも行います。 ■業務の特徴 ・WEBで商品を見て店舗にお越しになる方も多くいらっしゃいますが、一方でECサイトでは買いにくいと思われているメガネを買いやすくするために、店舗で購入したメガネと同じ度数やお手元のメガネの度数で購入できる仕組み、ECサイトでフレームを購入し後からレンズを入れられる仕組みを持っています。 ・こういった商品・仕組みを、世の中に伝え理解していただき、人々がメガネを使って生活をもっと楽しく便利にするお手伝いをしていただきたいと思っています。 ■当社について ・2024年に東証プライム市場に上場。国内外300以上の店舗を持つ『メガネのZoff』運営企業です。 ・Zoffは、メガネを単なる道具として捕らえず、その日の気分や場所に合わせてかけ換えれる”かけ替えるメガネ”をコンセプトに、『メガネが主役の時代をつくる』ことを目指してます。 ・設立以来独自の戦略でメガネ業界に革新的な新風を巻き起こした有力企業です。 ■職場環境 ・社内は風通しが良く、和気あいあいとした職場環境です。オフィスの立地も良く、表参道駅から直結の本社ビルは、ガラス張りのおしゃれな雰囲気で、表参道ヒルズが目の前にあります。 ・中途入社が多いながら、10年を超えて在籍する社員も多く、非常になじみやすい環境です。 ・職場環境が良く、全社残業20H程度、育休取得率91％等から本社社員の定着は大変良く、長期就業しながら着実にステップアップが叶います！

〜インターネット広告最大手の同社の広告部門の新規部署での募集です。 さらなる事業成長とデジタル領域での拡大を目指し、クリエイティブイノベーションセンター（CIC）のビジネスプロデューサー / アカウントプランナーを募集します〜 ■業務概要 本ポジションは、クリエイティブでクライアントの機会を捉える部門です。 業界屈指のスタークリエイター と デジタル広告系No.1の弊社の強み の掛け算で、 強力なメッセージと最新のデジタルメディアを駆使し、国内大手クライアントに対してブランディングパフォーマンスを最大化するためのソリューションを提案します。 ■業務詳細 ・ クライアントのブランド戦略の立案と実行 ・強いメッセージをもとにしたクリエイティブコンセプトの開発 ・最新のデジタルメディアを活用したマーケティングキャンペーンの企画・運営 ・クリエイティブの制作管理とクオリティコントロール ・KPIに基づくパフォーマンス管理と最適化 ■クライアント先 大手企業様が中心となり、メーカー／金融／不動産など業界は多岐にわたります。 ■参考記事 https://journal.meti.go.jp/p/38847/ ■身につくスキル ・直接大手クライアントの責任者レイヤーに提案できる環境なので、高い顧客折衝力、デジタル広告のクリエイティブのノウハウが身に付く。 ・立ち上げフェーズで裁量をもって業務を行える環境なので、マネジメント業務に近い目標設計や顧客戦略など、自分次第で目標設計能力や戦略設計能力、人材育成能力まで身につきます。 ■教育体制 入社後は毎日MTGを実施して、相談事項をすぐに解決して成長できるようになっていきます。 また、マネージャーとも週次で進捗共有を行い指針の認識を合わせたりと手厚くサポートする環境が整っています。

〜累計1900万DL突破のマンガアプリ「GANMA!」運営／オールジャンルを取り扱いあり・ジャンルを広げていきたい方へ／『ボクはクロちゃん　〜騙されて芸人始めたらモンスターと呼ばれるようになりました〜』などを制作／週4在宅可〜 ■業務概要： スタジオGANMA!の縦スクロール漫画編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。 編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。 ■具体的には： ・作品立ち上げ業務 企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など ・作品運用業務／クリエイティブ監修 ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など ・内部クリエイターのマネジメント 良い作品を生み出すための協力関係の構築など ・組織運営業務 組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など ■自社コンテンツ例： 当社はジャンルを絞らずオールジャンルの作品を取り扱っています。ご担当の分野を広げてスキルアップしたいという方におすすめです。 取り扱い作品には以下のものが挙げられます。 ・GANMA!ランキングトップ『山田くんとLv999の恋をする』 ・チャンネル登録者数 100万人突破『女子力高めな獅子原くん』YouTubeアニメ ・恋人交換　〜17歳の夏、私たちは誰にも言えない恋をした〜 ・大虐殺を引き起こすラスボス、脇役の私が幸せにします！ ・ボクはクロちゃん　〜騙されて芸人始めたらモンスターと呼ばれるようになりました〜 ■働き方： 入社してから業務に慣れるまで出社での勤務となります。慣れてからは、編集部は週1回出社をしており、週4日はリモートワーク可能です。 ■コミスマとはどんな会社？： 「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと 時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。 変更の範囲：会社の定める業務

【Webマーケ★ポテンシャル歓迎/研修制度充実★メルマガや広告等の集客マーケ他★事業を成長させるためのWebメディアに関する企画全般に挑戦可！フレックスタイム制／平均残業15~25H】 ■採用背景 配属予定のビジネス企画部の業務拡大と組織拡充に伴い、ジュニアクラスを増員募集します。 学生時代に統計やマーケティング等を学んだことがある方や、現職の中で数字を見て定量的に考えて行動してきた方はぜひご応募ください。 ■業務内容 業界最大級の転職サイト「人材ドラフトWEB」や人材紹介事業を展開している当社における「企画・マーケティング業務」に従事頂きます。 ・メルマガや広告・SEOなど、集客におけるマーケティング全般 ・WebサービスのUI/UX改善・機能改善 ・施策に向けたモニタリング・分析 ・DXによる収益性・事業効率の改善 ・商品企画 ■開発環境,利用ツール 広告関連：Yahoo、Googleなどの広告配信データ サイト分析：Google Analytics MA：AccountEngagement(旧Pardot) SFA：Salesforce　、BI：Tableau 言語：Ruby+MySQL ■組織構成 ビジネス企画部：部長(男性)、マネージャー(女性)、メンバー５名の30〜40代の方中心に構成されております。 ※協力企業のエンジニアや業務委託のパートナー複数名とも協業いただきます。 ■働きやすい環境 ・残業時間：月平均15〜25時間程度 ・産育休復帰率100%　＊全社で5名取得→復帰実績あり ・オンライン研修制度あり ■育成環境 先輩社員からのOJT形式で出来る業務から慣れていただきながらも、穏やかな雰囲気で周囲に相談しやすい環境です。 仕事のジャンルや裁量が幅広いため、集客からUI・マネタイズまで、事業を成長させるための様々な経験を積むことが可能です。 ■当社について 経理・財務・会計分野に特化した人材系ベンチャー企業。 同社の求人サイトは業界最大級の認知度。利用度No.1(※)、取引実績企業7,000社、会員登録数3.8万人にも上ります。 ※：アックスコンサルティング調査「人材採用で利用している頻度の高い媒体」より、会計事務所が利用する民間求人媒体No.1(2018年) 変更の範囲：会社の定める業務

◆商船三井グループ／大規模コーポレートサイトのディレクション業務◎／企画〜運用保守まで一気通貫／リモート勤務可◆ ●業務内容： 商船三井本社やグループ会社のコーポレートサイトのWEBプロデューサー兼WEBディレクターとして、企画・制作・運営から作成後の保守、セキュリティ支援を一気通貫して行って頂きます。 ■具体的な業務内容： ・本社・グループ会社のコーポレートサイトの企画・中長期計画の立案 ・予実算管理、パートナー派遣元との条件交渉、契約管理業務 ・顧客（本社・グループ会社責任者）との長期的な関係構築 ・サイト作成後のサイトの保守、セキュリティ支援 ・プロジェクトマネジメント・メンバーマネジメント ■配属先情報 グループデジタル推進１部　本社デジタル推進チーム13名　男性6名女性7名※年齢構成：50代2名、40代3名、30代5名、20代3名 ■マッチするポイント ・複数のプロジェクトを同時に管理し計画立案と実行力をお持ちの方。 ・ウェブ技術、セキュリティに関する理解があり、開発チームと円滑にコミュニケーションを取れる方。 ・UX/UIに関する知識を持ち、新しい技術やトレンドを積極的に取り入れ、視覚的に魅力的で使いやすいウェブ サイトを提案できる方。 変更の範囲：会社の定める業務

【総フォロワー数55万以上のSNSや新アカウントを企画・運営／裁量権と影響力のある業務◎／東証プライム上場グループ】 ■職務内容： 総フォロワー数55万以上、総再生回数6億回超のショート動画SNSアカウント"おかたべ"を有するインフルエンサー事業において、今後の事業拡張を見据えた映像コンテンツ制作体制強化を担っていただきます。新アカウント”WAZA stuido”も始動した本組織で、グローバルでのバズを目指す企業内クリエイティブディレクターとして活躍していただける方を募集いたします。 ※”おかたべ”：海外視聴者がメイン／10〜40代までの幅広い層がターゲット ・動画の企画立案／概要作成（企画書／台本／構成の作成等/編集） ・流行をキャッチアップし展開する為の市場調査 ・社内外の折衝（案件対応／他クリエイターとの調整／社内連携等） ・その他（物品買い出し等） ■組織構成： クリエイタービジネス組織：10名程度（今回所属のインフルエンサー7名・メタバース3名・VTuber1.5名） ■働き方： リモートワークやフレックスを事前申請の上で柔軟に活用可（ご家庭と両立している社員も在籍） ■業務／ミッション： 以下の3つの提供サービスの領域業務について横断的に担っていただきます。まずは補佐業務を通じて社内制作体制の理解をいただき、ゆくゆくはクリエイティブ責任者を目指していただきます。 ◇SNS運用支援サービス ・クライアント企業の動画SNSアカウント運用の進行管理、企画（クリエイティブディレクション）の補佐 ◇インフルエンサーマーケティングサービス ・動画系インフルエンサーマーケティングにおけるクリエイターのキャスティング、進行管理、企画（クリエイティブディレクション）の補佐 ◇自社アカウントでの広告案件受託 ・当社の主力SNSアカウントである ”おかたべ”や今後開発する新規SNSアカウントの運営・企画（クリエイティブディレクション）の補佐 ・広告案件受託時の、進行管理、企画（クリエイティブディレクション）の補佐 ■求める人物像： ・「バズる」動画の作成に繋がる【企画力】をお持ちの方 ・円滑なコミュニケーションができ、ビジネスパーソンとクリエイター両方のマインドを理解できる方 ・チャレンジ精神や主体的がある方 変更の範囲：会社の定める業務

【東京拠点での採用ですが、フルリモートでの勤務が可能です】 Webサイトの戦略・目的に沿った情報設計、コンテンツ企画、デザインなど制作全般のディレクションをお任せします。当社では1案件に対し、ディレクター1名がアサイン。そのため、一部分の設計ではなく広範囲の経験・スキルを身につけることができます。 ■業務の特徴・魅力： 単なる進行管理役ではない、Webで企業の未来をつくるお仕事です。新しいWeb活用の考え方をクライアントと共有しながら、プロジェクトを進行していくWebディレクター。当社独自の高い提案力や、洗練された社内制作フロー、最新マーケティングツール活用ノウハウを武器に、より本格的で価値の高いWebプロジェクトを作りあげていただきたいと考えております。 ■当社の魅力： （1）成長のための様々な教育プログラム…革新的な職場作りには、各メンバーがいかにレベルアップできるかが重要な要素です。そのために必要な専門領域に関する社内研修はもちろん、広い視点で理解、判断をするためのビジネス研修の機会が全てのスタッフに用意されています。 （2）オンライン化の挑戦・・・デジタル技術でお客様の働き方のアップデートをご支援するのが使命の当社。マーケティングや営業をはじめ、面談やお打ち合わせ、出社が難しい時のテレワークなど、自社の活動のオンライン化にも挑戦を続けています。東京のオンライン会議室、宮古島ワーケーションもその一環です。 （3）多様な働き方…設立当初から個々のライフスタイルに合わせて、働き方を柔軟に変化させてきました。出産や子育て、親の介護、起業へのチャレンジ等、メンバーが自身のライフイベントに直面するたびに、最適な働き方を一緒に考え、実現に向けてチャレンジをしてきました。もしあなたが環境の変化や心境の変化に直面した際は、新しいワークスタイルを一緒に模索していきましょう。 （4）Web製作中心⇒マーケティングにより力を入れる体制へ…今後は、Web製作技術で培った経験・ノウハウを活用しながら、企業のマーケティングを支援するサービスをより強化していく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆大手スポーツアパレルブランドのECサイトなどアパレル案件が9割を占めております◎／年休125日・月平均残業15時間・リモート週2〜3回OK！／ECサイトのディレクションを制作から長期運用までお任せします◆◇ ★業務によりリモートワークも取り入れています。 ★ECサイトの制作から運用まで手がけるので経験やノウハウが手に入ります。 ★数字やマーケティングを重視したサイト制作に携われます。 ■採用背景： 当社はECに強みを持つ親会社であるBBF社と連携をし、ECのスペシャリスト集団としてクライアントの自社ECサイト・ECモールにおけるお客様とのすり合わせから運用まで幅広く実施し、EC構築の体制強化のため採用する運びになりました。 ■業務内容： クライアントの自社ECサイト、ECモールにおけるお客様とのすり合わせから運用まで幅広くご担当いただきます。 フルスクラッチの制作やShopifyなどのECプラットフォームを活用し、クライアントの新規ECの制作・運用、既存サイトの改修などをご担当いただく予定となっております。 ※クライアント例：大手スポーツアパレルブラントを中心にアパレル9割、コスメ、ジュエリー等 ■キャリアパス：制作だけでない運用まで担当します 将来的には責任者として制作だけではなくその後の運用までご担当頂き、数字・マーケティングを重視した開発・改善を行うことができるため、ECサイトの制作から運用まで一貫して携わることが可能です。 ■働き方： 業務に慣れていただいたタイミングにて週2〜3日がリモートワークです。 平均残業は15時間程度で親会社との連携やクライアントへの働きかけにより、有給取得率も約7割と働きやすい環境を保っています。 他には男性社員の育休実績もあり、各種休暇・制度が整っています。 ◇【第二創業期／コロナ禍でも業績右肩上がり】 社員数も約100名になり、第二創業期として制度や体制整備を進めています。アパレル系EC企画・構築で業界トップクラスのビービーエフ社とも連携を強めており、自社ECの隆盛により業績右肩上がりを続けています。それ以外の案件体制も非常に充実しており、これまでのスキルを活かしてより自由に働きたい、よりチャレンジしたい、という方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆全国の地方企業の課題を解決する「地方発のベンチャー企業」／活躍次第で高年収も実現／昇給年間4回／風通しがよく人間関係の良さも際立つ社風です◇◆ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務概要： WEBディレクターとして、Webサイト制作のWebコンサルティングおよびディレクション業務に携わっていただきます。お客様との打ち合わせ、ライターをはじめとした製作スタッフを取りまとめ、円滑にプロジェクトを進捗させることがミッションとなります。 ■業務詳細： ・お客様との打ち合わせにてヒアリング ・企画、戦略およびスケジュールの策定 ・お客様への企画提案／お客様との調整業務 ・プロジェクトの進行管理 ・納品物の確認 ・クライアントへ納品 ※ご経験や能力で判断し徐々にお任せしていきます。 ■入社後の流れ： まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、アシスタントディレクターとして業務に慣れていただきます。優しく分かりやすく教えてくださる方ばかりのため、未経験の方も着実に成長することができます。 ■業務の特徴： 当社は外注を一切せず100％自社内で制作しております。また企業のブランディング支援から行うこともあるため、ただのWebサイト制作ではなく、コンサルティング型Webサイト制作として企業に価値提供をすることができます。そういった価値を自らの手で生み出し、社会に影響を与えることができるのは非常にやりがいがあります。 ■プロジェクト例： ・岐阜県岐阜市のNPO法人主催・地方創生プロジェクトのWebサイト構築 ・愛知県犬山市のノベルティ制作会社のブランドサイト構築 ・東京のスタートアップ企業の植物をコンセプトとした国内最大手メディア構築 ■当社の魅力・特徴： ・当社社員は自身の分野を熱心に深く追求する方が多く、挑戦的で新しいアイデアを積極的に発信、取り入れる姿勢があります。 ・民間企業をはじめNPO法人、医療・学校法人、各種士業事務所、岐阜県や栃木県などの自治体からのご依頼も多数。 ・2019年度の岐阜県内プロポーザル（提案型入札）では、5案件参加し4案件成約の実績や、 「楽天SHOP OF THE YEAR」・「Yahoo!ショッピングベストストア」を受賞したECサイトも創出しております。 変更の範囲：本文参照

Webディレクター（リーダー候補）として、大手企業のWebサイト構築、運用ディレクション業務をお任せします。 ■実績 JAL/日本通運/パナソニック/大同生命保険/オムロンヘルスケア/通信・IT業界大手企業/大手製薬メーカー/大手金融系企業等 ■業務内容： 創業から大企業向けにデジタルマーケティング支援を行い、コンサルティング領域と大規模サイト実装が強みです。さらに自社開発MAツール「HIRAMEKI XD」のサービス販売をし、マーケティングにおける行動プロセス全てで高度なサービスをワンストップで提供できます。 大手クライアントのデジタルマーケティング支援として、クライアントのビジネス課題解決のためWebサイト構築またはWebサイト運用のプロジェクトリーダーの活躍を期待します。 ＜業務詳細＞ （1）主に新規クライアントの中〜大規模サイト構築の設計、制作ディレクション ・サイト戦略、方針を踏まえた情報設計（サイト構造設計、UI設計等） ・デザイン、制作工程のディレクション（スケジュール、課題、品質管理等） ・クライアントやパートナー、社内スタッフなどプロジェクト関係者との調整、折衝 （2）既存クライアントの中〜大規模サイト運用の制作ディレクション ・運用案件の進行管理、工数管理、予算管理 ・クライアントコミュニケーションを通じたコンテンツ制作運用進行 ・コンテンツ運用、課題抽出、企画、改善提案 　-PDCAによる仮説検証 　-提案資料作成 ※お任せする業務はご経験と実績、ご志向次第で決定します。 ■組織構成： ティール型組織でユニット制を採用しており、ユニット制はチームを最小構成し、コミュニケーションが円滑になるなどの特徴があります。配属想定先はコンサルティング事業部で、20代〜40代までのコンサルタントやディレクターのプロフェッショナルが在籍しています。 ■業務の特徴： ・CXコンサルティングパートナーとして一部上場企業など大手クライアントのデジタルマーケティング支援に携わり、キャリアにおける経験を高められる ・入社後はWebサイトのユーザビリティを100点満点で評価するユーザビリティ診断プログラムなど、弊社の強みとする「徹底したユーザー視点」の考え方を習得可能 ■残業時間： 全社平均月12時間程度

【フレックス制】 ■業務概要： Webサイト／LP／動画などのクリエイティブ制作から、戦略設計・企画・改善提案までを担うディレクター職としてご活躍いただきます。 チームやパートナーと連携しながら、プロジェクトを推進・牽引していただきます。 ■業務詳細： 以下の業務を中心に、チームやプロジェクトの推進をお任せします。 ・Web制作（LP、サイト、動画等）の進行管理・ディレクション ・クライアントへのヒアリング、課題整理、提案資料の作成・プレゼン ・商品やサービスのマーケティング戦略立案（LP・広告・SNS・販促等を含む） ・チームメンバーのマネジメント（案件管理・育成・レポートライン対応 等） ・自社の新サービス開発や戦略立案への参画 ■得られるスキル： 【制作全工程の統括力】 ・企画ヒアリング→撮影・コピー・デザイン→コーディング→納品までをワンストップで管理するため、WBS作成・工程管理・品質管理の実務スキルが身に付けられます。 【クライアントワーク＆提案力】 ・LP／Webサイトの改善提案や新規案件のコンセプト提案を直接行うため、課題抽出〜提案書作成のスキルを習得できます。 【デジタルマーケティング知識】 ・当社の強みである広告運用・SEO・高速LPホスティングを活かした制作になるため、CVR最適化やA/Bテスト設計などマーケ×制作のハイブリッドスキルが身につけられます。 【クリエイティブディレクション】 ・モデル・商品の撮影ディレクションを担うため、写真・動画撮影現場のアートディレクションやキャスティング調整力を獲得できます。 【チームビルディング／ピープルマネジメント】 ・多彩な役割のチームを率いることで、目標設定・フィードバック・人員配置などマネジメントスキルを実践で習得できます。 【部門間ハブスキル】 SaaS開発・EC支援・広告運用など他部署と連携しながら進行するため、事業横断のコミュニケーション力とファシリテーションが向上できます。 ■積める経験： ・多業界・多商材のLP／ECサイト制作を短期間で大量に経験できます（案件量が急増中） ・自社プロダクト（例：LandingHub）のUI/UX改善や販促素材制作に携わり、インハウスと受託の両方の制作文化を体験 変更の範囲：会社の定める業務

〜「データによって人の価値を最大化する」／誰もが知る大手企業・様々な業界のマーケティングを支えるSaaS「KARTE」展開〜 ■業務概要： クライアントの事業成長やCX変革に伴走し、顧客体験設計を起点とした戦略立案・企画/設計・実行・グロース支援といったサービスデザイン・CXデザインを担当していただきます。従来のデザイン手法に加え、弊社CXプラットフォームである「KARTE」も活用し、弊社グループの多くのチーム・メンバーと協業しながら、プレイドならではの顧客理解・コミュニケーション戦略設計を行います。 ■業務詳細例： ◇顧客課題抽出・仮説形成 ◇各種リサーチの設計・実査・分析（デプスインタビュー、ヒューリスティック調査、アクセス解析等） ◇ワークショップ設計、ファシリテーション（ビジョン創出、アイディエーション、CX課題抽出等） ◇新規事業・サービスのコンセプト開発 ◇顧客体験設計（ターゲット特定、カスタマージャーニー、ストーリーボード作成等） ◇Web・アプリ等のプロトタイピング、情報設計、実装ディレクション ◇サービスグロース伴走（アクセス解析・イシュー整理・コミュニケーション設計・施策実装支援・効果測定・改善方針立案） ■ポジションの魅力： ◎サービスデザイン・CXデザインのスペシャリストとして、顧客体験のあるべき姿を導き出すことは勿論のこと、ビジネス戦略・ビジネスインパクトとの関係性も紐解きながら、クライアントのCX戦略・CX変革に携わります。 ◎業界を問わず、大手企業をクライアントに多様なテーマのプロジェクトが経験できます。また、経営層や事業責任者など、意思決定が可能なキーマンとともに、クライアント企業の事業変革を推進することができます。事業のフェーズに応じて、1年以上にわたり継続的に伴走するなど、事業グロースに責任を持って関わることが可能です。 ◎クライアント企業の目先のCV向上にとどまらず、上流の顧客戦略の立案から関与することができるため、デジタルマーケティングの施策改善にとどまらず、新規サービス開発の実行に関わることが可能です。 変更の範囲：業務に関連する他の部署への変更/グループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり

■□物流×Tech／世の中にない新しい価値・サービス」を提案／「梱包」領域に特化したニッチトップ企業／アジアでは年間50兆円超えとも言われる輸出物流市場のDX化に貢献／フレックス／リモート可■□ ■本ポジションのミッション： 当社は、国際物流プラットフォーム「Giho」の提供を通じ、輸出をしたい荷主と物流事業者のスムーズで適切なマッチングと新たな機会の創出を実現します。 Gihoでは、マケプレ型のサービスを現在提供しています。 デザイナーとしてGihoが提供する様々なプロダクトのより良いユーザー体験を実現するため、社内横断的にコミュニケーションをとりプロダクトデザイン全般を推進していただきます。 ■当社について： 当社は、横浜発、国際物流テックスタートアップです。 国際物流に関わる全てのステークホルダーの発展と、新たな価値の創出を目指し、ミッション“国際物流をより最適に、よりスマートに” を掲げています。 アジアでは年間50兆円超えとも言われる輸出物流市場。その物流取引を、国際物流デジタルプラットフォーム「Giho」によって効率化し、国際競争力の維持と持続的成長を支えることが我々の役割です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営／コンテンツ×テクノロジー領域のスタートアップ／グローバル展開】 ■業務概要： 公式アプリ「ホロプラス」において海外コンテンツディレクターとしてアプリ内コンテンツのコンテンツディレクション、制作進行まで一貫して推進をお任せいたします。コンテンツによる既存ユーザーの活性化、新規ユーザー獲得の最大化を目的とした、企画立案、推進を担うポジションです。 ■業務詳細： ◇コンテンツのディレクション、進行管理 ◇他部署との折衝、ステークホルダー管理 ◇日英翻訳の制作進行・クオリティ管理 ◇コミュニティ活性化施策の企画・推進 ◇各種当社のチャネル（番組、X、タレント）を活用したプロモーション施策 【コンテンツ例】 以下のようなコンテンツを通したファンコミュニティの盛り上げにご貢献いただきます。 ◇アプリ発のオリジナル記事 ◇ホロライブプロダクションの各種企画、配信、音楽、イベント、グッズ等の情報のキュレーションや深掘り情報発信 ◇サービスやコンテンツに対してのユーザーアンケート ◇限定プレゼント企画など ■業務の魅力： ◇急成長中のVTuber市場のリーディングカンパニーで熱量が高いファンを抱えた自社IPを活用したファンプラットフォーム構築に挑戦できます。 ◇施策のリリース後、すばやく、多くのユーザーの反応がいただけます。 ◇VTuber事業のビジネスモデルに特化した、前例のないプラットフォームサービスの構築・グロースに関ることが可能です。 ■組織について： ◇コンテンツ・コミュニティチームは国内・海外に分かれ、それぞれのディレクターで現在構成されております。 ◇「ホロプラス」の開発・運営組織は社内でも特にスタートアップ的なカルチャーを構築しているチームです。 ◇チーム内で事業のOKRを策定し、自律分散的に成果を上げられるチームを目指しています。 ◇バーチャルオフィスツールGatherを利用して、リモートとのハイブリッドワークを推進しています。 ◇セクション関係なくチームでランチに行くなどの交流機会が多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【副業可／服装自由／フレックスタイム制導入／大手顧客とのタイアップ実績多数／設立から6年で東証プライム上場！（2023年6月〜）／VTuber事業「にじさんじ」等を展開／海外VTuber事業やグッズ・イベント等複数事業展開により安定経営／業界注目のエンタメ系スタートアップ企業】 ■業務内容： VTuberグループ「にじさんじ」および「NIJISANJI EN」のグッズやデジタルコンテンツを販売しているオフィシャルストア（国内向け、海外向け）の運営や、改修又はリニューアルの進行をお願いします。 ■業務詳細： ・にじさんじオフィシャルストア（国内向け）の運営 ・NIJISANJI EN Official Store（国外向け）の運営 ・オフィシャルストアの改修又はリニューアルに関わるプロジェクトマネジメント ■当社の強み： ・VTuber事業「にじさんじプロジェクト」の運営企業で知名度、勢い共に加速中の企業です。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJI ENの運営も行っています。 ・VTuberの所属数は150名を超え、様々な視聴者にお楽しみいただいております。 ・デビューサポート、イベント企画、番組制作、グッズ・デジタルコンテンツ販売、企業プロモーション等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゲームが好きな方歓迎！／ECサイト、家電量販店でも必ず見かける液晶モニターに携わりませんか？／週1在宅可〜 【当社について】 液晶モニター・エレクトロニクス製品の計画、製造、販売を行っています。ユーザー側の立場で設計されたディスプレイ開発に特化し、「いいモノを最高のコストパフォーマンスで提供すること」「他のメーカーが作れない製品を提供すること」を大切にし、製品を提供しています。現在事業も好調に伸長しています。 「他社がつくれないものをつくる」、「ユーザ側の立場で設計する」をモットーに事業展開しているベンチャー企業としてPCゲーマ等のコアファンに向けた製品等を低価格でコストパフォーマンスが発揮できるものづくりをしています。 【仕事の内容】【変更の範囲：なし】 ECでの製品販売に関する業務をお任せします。 ＜対象サイト＞ 自社サイト（Shopify）、Amazon、楽天、Yahoo ※将来AU Ｐａｙモールも追加可能性あり ＜業務詳細＞ ・各ECサイトへの製品登録業務 ・登録用フォーマット作成 ・画像登録 ・動画制作依頼（Amazonに対してなど） ・SEO用のキーワード設定 ・バナー制作 ・代理店とのやり取り ・ＥＣ管理ツールの設定、管理（テンポスター） ・在庫情報の管理 ・価格コムへの在庫情報の更新、修正 ・レポーティング業務（売上） ・メルマガ作成、配信 ・受注関連業務（不正取引のチェックなど） ・問い合わせ対応 ※基本的にメールかシステム経由ですのでお客様と電話でやり取りするようなことは原則ございません。 【働き方】 ・現在30代の男性が1名で対応しているためその方と伴走して業務を行っていただきます。 ※東京オフィスの人数は9名（男女比7：2）です。 ・業務に慣れてきたら週１〜２日は在宅勤務が可能です。 ※モニターを用いて業務を行うため在宅勤務用のモニターをご自宅においていただくことになります（会社支給） ・残業はほとんどございませんので基本的に定時の18時で退勤可能です。 【募集背景】 売り上げ増加の要でもあるセット商品の登録をより増やしていく予定です。 また現在、製品登録業務は外部に委託しており、新商品が多く出る業態だからこそ今後は自社体制に移行したいと考えております。 変更の範囲：本文参照

◎入社決め手は社員の人柄と納得の評価制度 ◎無理な数字追いかけは無く、行動過程を評価 ◎住宅ｘデジタル推進で1歩先を行く成長企業 ■業務内容 リフォーム・リノベーション、新築、不動産それぞれの事業で展開する複数のブランドのWebマーケティング担当として、ブランドの認知度向上、集客数の増加、マーケットリサーチのディレクション業務を主に行い、戦略に合わせたWebマーティングを立案、実施します。 ■業務詳細 ◎事業計画に基づいたKPI設計、それを実現する施策＆予算戦略の立案 ◎オンライン広告の運用（リスティング、SNS、アフィリエイト等） ◎オフライン広告の企画・ディレクション（チラシや販促ツール等） ◎計測ツールやリサーチの数値を基にした顧客や広告効果の分析 ◎HPやサイト改修、各種コンテンツの企画と制作ディレクション ■業務の特徴 当社では飛び込み営業を廃止し、同業界の中では比較的多くの広告投資を行うことで集客を行っています。そのため、集客を左右するマーケティングは事業上非常に重要な役割を担います。トレンドリサーチを行い業務に反映することで、顧客からの反応もダイレクトに感じることができるため、やりがいを感じることができることも魅力の1つです。 ■チーム体制 新築事業部はインサイドセールス、設計担当、インテリアコーディネーターなど、様々な専門家が所属しチームで連携しています。フリーデスクのため、他部門の方との話から新しい発見を得ることもできます。 ■配属先 配属先では20〜40代までの幅広い年齢層が活躍。 オープンデスクで他部門の方とも気軽に話しや相談ができます。 ■同社の想い 私たちの仕事は家を引き渡して終わりではありません。 資金面や家族構成をはじめ、人生のタイミングに合わせ、お客さまに一番いい「住まい方」をアーキテックスグループ全体で支えます。 家は売るものではなく、みんなでつくり上げるもの。 お客さまが思い描く家と暮らしを全社でカタチにします。 ■企業概要 1998年の創業から住宅リフォームやリノベーション事業、新築事業、不動産関連事業といった『住まい』を提案し成長中。 社員一人一人が自由に仕事できることが特徴で、平均年齢33歳と若い社員も多く成長のエンジンとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務