ベンチャーキャピタルの求人情報の検索結果一覧

〜メルカリやBASE等のIPOを支援／国内最大手のベンチャーキャピタル企業／女性社員活躍中／フレックス制度あり〜 ファンドの数が増えてきたため、組織体制強化のために増員することになりました。既存リーダー人と共にファンドスキームの整理、公正価値作業、国際的な税務対応、ファンド管理業務全般をオールラウンダーとして取り組んでいただく予定です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 メインで国際税務・クロスボーダー取引に関する業務をお任せしていきます。 ・弊社が運営するファンドの経理業務・管理業務（入出金管理、決算業務、収益計算、LP対応、投資委員会運営、等） ・ファンドの運営業務において発生する税務対応全般 ・投資事業において発生する税務関連案件のアドバイザリー ■業務の魅力： 実作業のほか、組合員様および社内とのコミュニケーションの業務も多く発生します。そのため、会計のスキルだけでなく、法務・労務等の幅広い業務知識を得る機会があります。また、ベンチャーキャピタルの一員として、投資先の企業様を通じて世の中の新しい事業をいち早く知ることができます。 【ベンチャーキャピタルとは】 主に未上場企業で将来有望な企業に投資をし、その企業がIPO（株式公開）などを行った場合に、そこで株式を売却して得られるキャピタルゲインによって収益をあげていきます。 ■やりがい ・ベンチャーキャピタルの一員として、投資先の企業様や優秀な経営者様、を通じて世の中の新しい事業・トレンドをいち早く知ることができます。 ・ファンドを主体的に動かしていくことがミッションのため、経営・組織運営に興味がある方におすすめです。 ■キャリアパス： 経理として経験を積んでいただいた後、ファンド管理業務全体を担当いただいたり、フロントのサポートとしてスタートアップ側にも関われる可能性もあります。

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〜メルカリやBASE等のIPOを支援／国内最大手のベンチャーキャピタル企業／女性社員活躍中／フレックス制度あり〜 ファンドの数が増えてきたため、組織体制強化のために増員することになりました。既存リーダー人と共にファンドスキームの整理、公正価値作業、国際的な税務対応、ファンド管理業務全般をオールラウンダーとして取り組んでいただく予定です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・弊社が運営するファンドの経理業務・管理業務（入出金管理、決算業務、収益計算、LP対応、投資委員会運営、等） ・ファンドの運営業務において発生する税務対応全般 ・投資事業において発生する税務関連案件のアドバイザリー ■業務の魅力： 実作業のほか、組合員様および社内とのコミュニケーションの業務も多く発生します。そのため、会計のスキルだけでなく、法務・労務等の幅広い業務知識を得る機会があります。また、ベンチャーキャピタルの一員として、投資先の企業様を通じて世の中の新しい事業をいち早く知ることができます。 【ベンチャーキャピタルとは】 主に未上場企業で将来有望な企業に投資をし、その企業がIPO（株式公開）などを行った場合に、そこで株式を売却して得られるキャピタルゲインによって収益をあげていきます。

〜メルカリやBASE等のIPOを支援／国内最大手のベンチャーキャピタル企業／女性社員活躍中／フレックス制度あり〜 ファンドの数が増えてきたため、組織体制強化のために増員することになりました。入社後はこれまでの経験を活かしてできるところからお任せし、周囲のサポートのもと、徐々に以下業務全体をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・弊社が運営するファンドの経理業務・管理業務（入出金管理、決算業務、収益計算、LP対応、投資委員会運営、等） ・ファンドの運営業務において発生する税務対応全般 ・投資事業において発生する税務関連案件のアドバイザリー ■業務の魅力： 実作業のほか、組合員様および社内とのコミュニケーションの業務も多く発生します。そのため、会計のスキルだけでなく、法務・労務等の幅広い業務知識を得る機会があります。また、ベンチャーキャピタルの一員として、投資先の企業様を通じて世の中の新しい事業をいち早く知ることができます。 【ベンチャーキャピタルとは】 主に未上場企業で将来有望な企業に投資をし、その企業がIPO（株式公開）などを行った場合に、そこで株式を売却して得られるキャピタルゲインによって収益をあげていきます。

＼この求人のおすすめポイント／ ★未来の日本を代表するベンチャー・スタートアップ企業に貢献！ ★様々なビジネスモデル、投資・契約スキーム等に触れながら、大幅なスキルアップが可能 ★お客様は経営者が多く、経営視点での考え方が身につく環境 ■概要： 日本を代表するエンジェル投資家が運営を行うベンチャーキャピタル(VC)の運営・管理業務、ベンチャー投資管理に携わっていただきます。 エンジェル投資家、ベンチャーキャピタル(VC)の運営全般を支えるポジションとして幅広い業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容： （1）エンジェル投資家が運営を行うベンチャーキャピタル(VC)の管理業務 （2）エンジェル投資家のベンチャー投資管理 （3）（将来的に）当社の事業責任者や子会社の経営、またはファンドマネージャーやキャピタリストを兼任 【詳細】 ・ファンドレイズ（ファンドコンセプト策定やLP候補の発掘・提案） ・ソーシング・クロージング（投資案件の発掘→投資契約締結まで） ・投資先支援・モニタリング（株主定例への参加、株主総会対応等） ・IR（LP報告会の運営やレポーティング） ・ファンド決算・監査（投資先評価、監査法人とのコミュニケーション） ・投資先のIPO、M＆Aに関する対応 ■魅力ポイント： ◎ベンチャー/スタートアップファイナンスの知見を学べます。 ◎VCファンド運営を通じて、VCの投資/契約のスキームを学べます（※VCファンドの立ち上げに関わる機会もあります） ◎日本を代表するエンジェル投資家や起業家の知見を学べます。 ◎お客様は経営者であることが多いため、「経営視点」でのコミュニケーションを学ぶことが出来ます。 ◎これまで多くのサポート実績があり、案件やお客様の要望/想いに併せて細やかなサポートができる当社ならではのサービスを通じて顧客へ貢献できる仕事です ◎会計や法務関連の知識も学べるため、汎用的なスキルも身につきます。 ◎スケジュールについては比較的コントロールがしやすく、子育て中の社員も在籍しています。 ■キャリアステップ： ファンド運営会社のCFO、VCファンドマネージャー、当社の子会社経営、キャピタリスト等、志向に合わせて様々なキャリアステップを想定しています。

【ストラテジックミドル・バックオフィス、アシスタントの募集／週2程度の出社想定／フレックスあり／就業環境◎】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容 ベンチャー・キャピタルにおけるポートフォリオ管理業務を中心とした、ファンド運営管理業務全般を担当していただきます。 具体的には、投資先の状況モニタリング、公正価値評価の算定、資金管理（キャピタルコールや分配の検討・実行）、決算書・運用報告書作成、大量保有報告書などの届け出書の作成、LP対応など ■組織構成： 8名(うち監査法人出身会計士3名)、年齢層30~50代 ■当社について： 当社は、我が国のイノベーションを促進し、国際競争力の向上と産業・社会課題の解決を目指すことをミッションに掲げ、JICグループのベンチャーキャピタルとして令和2年7月に設立されました。 我が国では、世界に先駆けて高齢化社会を迎え生産労働人口が減少していく中で、既存産業の枠組みを超えたオープンイノベーションを促進し新産業の創出に繋げていくことが重要な政策課題の一つとなっています。 社員一同、産業金融の一翼を担う政府系ファンドに携わるプロフェッショナルとして日々研鑽に努め、使命感とパブリックマインド、謙虚さ、そして情熱を強く持ち、志の高いベンチャー起業家、ベンチャーキャピタル、事業会社、アカデミア、行政機関の皆様と共に、我が国のベンチャーエコシステムの一層の発展に貢献してまいります。 ■会社概要： ◇産業政策に基づくベンチャー・グロース領域への十分なリスクマネー供給と民間事業者との協働を通じて産業競争力の強化に貢献する。 ◇産業変革を促す新技術や新規事業等の発掘及び支援を通じて、イノベーションを加速し社会及び産業課題の解決を促進する。 ◇既存産業の枠組みを超えたオープンイノベーションを促進することで、イノベーションの社会実装の完遂を目指し、我が国のイノベーションエコシステムの発展に寄与する。 ◇政府系ファンドのネットワーク及び触媒機能を活かした案件創出、ハンズオン、業界連携等のバリューアップ活動により投資収益を最大化する。 ◇上記の活動を通じて、多様な投資人材を発掘・育成し、厚みと多様性ある我が国のリスクマネー供給の基盤構築に寄与する。

【未来の日本を代表するスタートアップに貢献！】 ★日本を代表するエンジェル投資家とともに、将来の日本を代表する可能性のあるベンチャー企業への投資業務に関わることができます！ ★業務の中で様々なビジネスモデル、投資スキーム・契約等に触れることになるため、仕事の幅を広げることが可能です！ ■業務内容： 日本を代表するエンジェル投資家が運営を行うベンチャーキャピタル(VC)の運営・管理業務、ベンチャー投資管理に携わっていただきます。 エンジェル投資家、ベンチャーキャピタル(VC)の運営全般を支えるポジションとして、投資契約の交渉サポート、契約書レビュー、報告書の作成、ファンド決算業務等、幅広い業務を担当いただきます。 顧客視点で考え、先回りして顧客に配慮した対応をいただくことや丁寧なコミュニケーションで顧客と信頼関係を築いていただくことを期待します。 ■具体的な業務内容： （1）エンジェル投資家が運営を行うベンチャーキャピタル(VC)の管理業務 （2）エンジェル投資家のベンチャー投資管理 ＜業務詳細＞ ・契約交渉サポート ・契約書作成・レビュー ・投資報告書の作成 ・既存投資先のモニタリング（定例MTGの参加等） ・投資先管理業務（委任状対応など） ・ファンド決算対応（決算数値分析、監査法人対応） ・ファンド投資家（LP）とのコミュニケーション ・新ファンドの組成 ・顧客とのメール対応、チャット対応 ■働き方： ・業務の性質により働き方などは多少異なることがございますが、スケジュールについては比較的コントロールがしやすい環境になります。 ・子育て中の社員も複数在籍しております。 ■キャリアステップ： 拡大中の組織のため、事業を俯瞰して必要と思うことを提案いただければチャレンジができる環境となります。 同ポジションではファンドコントローラーやキャピタリスト、事業会社でのCFOやCEOを担えるようになることが想定されます。

同社コーポレート・ベンチャー・キャピタル（CVC）であるK4 Venturesの運営業務全般に従事していただきます。 【具体的には】 　・K4 Venturesの経営企画（中長期成長戦略の策定と実行）、プロモーション 　・将来の多角化、成長に資する新しいビジネス・技術等の探索（特に、デジタル・AI領域） 　・ベンチャーキャピタル、スタートアップ企業の探索（ソーシング） 　・外部ファンド、スタートアップ企業等への出資 　・K4 Venturesの投資方針策定、ファンドマネジメント、投資先の支援 【K4Ventures】　http://www.k4v.co.jp/ 合同会社K4 Venturesはスタートアップへの投資を目的とした関西電力子会社。 2018年以降、最大110億円の投資枠の下、2024年1月現在、累積約40件の投資を実行。 2024年度以降、投資規模、対象をさらに拡大する計画。 ◎投資対象 ・総合エネルギー・送配電、情報通信、生活・ビジネスソリューションの既存事業領域において、協業により、双方の事業成長が見込めるベンチャー企業　 ・当社グループの新事業領域において、革新的な技術・ビジネスモデル等を有するベンチャー企業 ◎投資分野 蓄電池、モビリティ、ロボット、AI、IoT、ビックデータ、農業・食料、文化・エンタメ、社会インフラ、ライフデザインなど

【ストラテジックミドル・バックオフィス、アシスタントの募集／週2程度の出社想定／フレックスあり／就業環境◎】【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ベンチャー・キャピタルにおけるミドル・バックオフィス業務全般を行っていただきます。 具体的には、社内会議体の事務局（運営事務、議事録作成）を中心にお任せします。 ■当社について： 当社は、我が国のイノベーションを促進し、国際競争力の向上と産業・社会課題の解決を目指すことをミッションに掲げ、JICグループのベンチャーキャピタルとして令和2年7月に設立されました。 我が国では、世界に先駆けて高齢化社会を迎え生産労働人口が減少していく中で、既存産業の枠組みを超えたオープンイノベーションを促進し新産業の創出に繋げていくことが重要な政策課題の一つとなっています。 社員一同、産業金融の一翼を担う政府系ファンドに携わるプロフェッショナルとして日々研鑽に努め、使命感とパブリックマインド、謙虚さ、そして情熱を強く持ち、志の高いベンチャー起業家、ベンチャーキャピタル、事業会社、アカデミア、行政機関の皆様と共に、我が国のベンチャーエコシステムの一層の発展に貢献してまいります。 ■会社概要： ◇産業政策に基づくベンチャー・グロース領域への十分なリスクマネー供給と民間事業者との協働を通じて産業競争力の強化に貢献する。 ◇産業変革を促す新技術や新規事業等の発掘及び支援を通じて、イノベーションを加速し社会及び産業課題の解決を促進する。 ◇既存産業の枠組みを超えたオープンイノベーションを促進することで、イノベーションの社会実装の完遂を目指し、我が国のイノベーションエコシステムの発展に寄与する。 ◇政府系ファンドのネットワーク及び触媒機能を活かした案件創出、ハンズオン、業界連携等のバリューアップ活動により投資収益を最大化する。 ◇上記の活動を通じて、多様な投資人材を発掘・育成し、厚みと多様性ある我が国のリスクマネー供給の基盤構築に寄与する。

【売上高1.5兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン／働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中】 ■担当業務：下記の業務が想定されます。 ・ベンチャー企業とのアライアンス、M＆A ・ベンチャーキャピタルとの提携 ・出資先ベンチャーキャピタルからの技術情報の収集 ・上記に伴う社内調整 ・新規ビジネス開発　等 ■清水建設と米VCとの連携について： ・同社は日本と米シリコンバレーに本拠をもつベンチャーキャピタル（VC）、ドレイパーネクサスベンチャーズが組成したファンドへ、約3億円を出資し、最大10億円まで更に出資する予定です。建設業界で中長期的に人手不足が見込まれる中、最先端のIT（情報技術）等の知見を取り入れ、現場の省力化につなげます。 ・同社では、ベンチャーが保有する技術などを的確に評価できる人材を育成していきます。ベンチャー企業との共同研究を進め、深海に都市をつくる構想につながる技術開発なども目指しております。 ・同社では、ベンチャー企業の技術を活用する取り組みを一部で始めており、2016年9月にはパナソニックと三井物産が出資するロボットベンチャー企業、アクティブリンク（奈良市）と鉄筋を運ぶ作業を支援するロボットを公開致しました。7人前後必要だった思い鉄筋を3人で運べるようになり、現場の生産性向上につなげます。 ■国土交通省のi-Construction施策について： 「ICT の全面的な活用（ICT 土工）」等の施策を建設現場に導入することによって、建設生産システム全体の生産性向上を図り、より魅力ある建設現場を目指す取り組みを推進しており、同社でも施策に沿った建設現場の生産性向上を目指しております。 ■同社の魅力： 〇規模：創業から200年を超える日本を代表する企業の1社です。売り上げ高1兆5千億円を超え、社会インフラを作る建設業界のリーディングカンパニーです。 〇幅広いフィールド：世界遺産から東京ドーム、深海未来都市構想、スマートシティと歴史と進化の両方を大切にし地域社会への貢献をしています。 〇定着率の高い風土：平均年収9,054,000円、平均年齢45.4歳、平均勤続年数20.2年（平均約12年）と定着性の高い環境です。

■□NTTデータグループ／社会的課題解決を担う案件や経営に紐づくプライム案件の構成比が高い日系コンサルファーム／調査研究〜実行支援まで□■ ■コンサルティング領域： ベンチャー企業の技術を基にしたイノベーションの仕組みづくりを目指して、ベンチャー支援に関する国プロを実施し、将来的には自立的にベンチャーエコシステムの担い手になれることを目的としております。また、ベンチャー設立を希望している大学の研究者等に対して、技術的なコンサルティングも実施しております。 ■具体的なコンサルティングテーマ： ・ディープテック系ベンチャー企業が有する技術や市場等の基礎調査 ・ベンチャー企業に対する事業戦略及び知財戦略に関する専門家派遣を通じたハンズオン支援 ・ベンチャー企業に投資するベンチャーキャピタルに対する専門家派遣を通じたハンズオン支援 ・ベンチャー企業、ベンチャーキャピタル、大学などのベンチャーエコシステムの実態調査 ・ベンチャー企業のグローバル展開に関する基礎調査 ・大学発ベンチャー企業の実態調査 ・大学の研究者等に対するベンチャー設立を見据えた技術支援 ■担当業務： 官公庁および民間企業から受注したベンチャー関連の調査・コンサルティングのプロジェクトの遂行メンバーとして、調査、分析、資料作成、プレゼンテーション等の中心的役割を担っていただきます。一方で、ご自身の興味がある分野について、自ら積極的に提案活動を行っていくことも歓迎します。 ■同社の特徴： NTTデータの顧客基盤を武器に、多くの官公庁・金融業界・その他民間企業に対し、戦略・経営コンサルティングを行っています。コンサルティング領域に関しては同社が、IT領域に関してはNTTデータが担当しており、コンサルティングスキルを身に着けたい方にとって、非常に良い環境となっています。

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍しています！】 ■業務内容、案件例：SMBCグループのデジタル戦略をリードする三井住友フィナンシャルグループ/三井住友銀行のデジタル戦略部において、事業開発の一環としての投資関連業務に従事いただきます。対象は国内外のスタートアップ企業、ベンチャーキャピタルなどで、新規出資業務・既存出資先の管理業務双方をカバーいただきます。2023年5月に新設したアジアフィンテック企業を投資対象とするCVC「SMBC Asia Rising Fund」の運営にも参画いただきます。デジタル戦略部では、デジタルを活用した様々な新規事業を立ち上げており、その中で国内外問わず事業パートナー企業宛の出資や、先端技術動向や協業候補先探索を目的とした外部ベンチャーキャピタルへのLP出資を行っています。本ポストでは、市場調査、デューデリジェンスやドキュメンテーションを含む出資実務、出資先のモニタリングなど幅広い業務を担当いただきます。メガバンク、金融から世の中を新しく切り拓く、商売を仕掛けていく熱い想いを持った方・ ベンチャー出資・出資先管理業務経験者を募集しています。 ■配属予定の部/グループ：デジタル戦略部 ■想定されるキャリアパス： 純投資としてのベンチャー投資とは異なり、事業開発に直結する投資業務にハンズオンで入り込んでいく事を通じてより活きた経験知としてのキャリアを形成できます。将来的にはデジタル戦略部内でのマネジメント職や海外拠点含むSMBCグループ内他部署での投資関連業務ポスト等が展望できます。 【変更の範囲：当行の定める業務】

エグゼクティブサーチコンサルタントとして法人企業への採用支援およびエグゼクティブ層の転職希望者に対するキャリアコンサルティングを実施し、双方のマッチングを行います。 当社はベンチャーキャピタル事業を営むBREWグループの総合HR支援企業です。 また外部ベンチャーキャピタル企業とも業務提携をさせて頂き、 投資先のスタートアップ企業を中心に企業・個人双方の成長支援を行います。 ■具体的には■ (1)クライアント（法人）開拓および求人案件開拓 …VC連携、RPO連携、独自開拓の手法を組み合わせながら求人案件の開拓 (2)求人案件に合った候補者のカウンセリングおよび案件プレゼンテーション …外部・自社データベースからスカウティング／カウンセリングを実施 (3)クライアントへの面接設定および同席 …面接同席およびファシリテーション (4)採用条件調整 …クライアント、候補者双方の納得できるミッション、報酬条件等の調整 (5)入社決定へのサポート …条件提示とスムーズな入社意思決定へのサポート (6)紹介事業の事業創り …立上直後の事業のため、法人開拓/個人集客/業務オペレーション等の事業の型化や新しい取り組みを推進 ■特徴■ ・自社/外部VCとの連携を元に、有望スタートアップの支援を行うことが可能 ・RPOとの連携により、プライマリ案件の獲得が可能 ・立上直後の事業のため、事業創り/組織創りに深くかかわることが可能

【商船三井グループの安定基盤】国内海運会社初のコーポレートベンチャーキャピタル事業/キャピタリストとして経験を積みつつ将来的には会社経営のポジションへ〜海運業と社会に新しい価値を『プラス』する〜 ■業務内容 国内海運会社初のコーポレートベンチャーキャピタル事業（CVC）を展開する当社にて、以下業務をご担当いただきます。 ・投資案件収集とソーシング スタートアップ投資案件の収集、ソーシングから、投資先意思決定判断における起案までを担当いただきます。 ・投資先モニタリング・支援 担当案件については、投資先モニタリングと支援を責任者として担当する。 ・事業部とスタートアップ企業の協業リード 事業シナジーの創出を目指す案件では、商船三井本社の事業部門や商船三井グループ各社と投資先スタートアップ企業との協業推進をリードする役割を担います。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■投資テーマ ・海運の革新/物流の革新領域 デジタル化、自動化、環境負荷低減などのソリューションを用いた海運・物流業のアップグレード ・周辺事業進出(新規事業創出) 環境サステナビリティ(再生可能エネルギー・脱炭素) ブルーエコノミー(海洋事業、養殖) 新技術(宇宙、モビリティ、新素材、フードテック、ヘルスケア、バイオテクノロジー) ■投資先 アーリー・ミドルステージ中心(主にシリーズA以降)　国内＋グローバルが対象 ■魅力 ・少人数でフロント業務(投資案件情報収集・ソーシング)を担うことや、投資意思決定はMOL PLUS内で完結することから、案件への関与度合いが極めて高く、業務のやりがいにもなります。 ・海運業のリーディングカンパニーである商船三井のグループ会社として活動するため、社会的なインパクトが大きい仕事です。 ■配属部署 ・東京は9名の男女20代〜40代が活躍中です。 ■キャリアパス MOL PLUS自体がスタートアップ的な成長をしていく必要がある中で、中枢メンバーとして、長期的に参画していただくことを想定しています。キャピタリストとしての役割で経験を積みつつ、ゆくゆくは会社運営にも携わっていただくことを想定しています。

【職務概要】 中四国地方の中小企業を対象にした投資ファンドです。 主に後継者のいないオーナー企業の買収（M&A）やIPOを目指す成長企業への投資を行います。 【主な業務内容】 ディールヘッドの統括のもと自らの分担業務を遂行しチーム全体をサポートいただきます。 1. 投資先候補企業の新規開拓（金融機関や地元ネットワーク、各種業者への営業、データベース検索など） 2. 投資先候補企業の社内分析（財務分析、事業分析、情報収集／デスクトップリサーチ中心） 3. 投資先候補企業との折衝（ディールヘッドのサポートが中心） 4. 投資委員会資料の作成（パワーポイント、エクセル、ワード中心） 5. 買収（M&A）・投資実行実務（外部専門家による調査、契約書作成・締結、弁護士等プロフェッショナルファームの活用） 6. 買収（投資）後の投資先企業の企業価値向上活動（経営戦略の策定・実行支援、経理・管理体制強化など） 7. 投資先企業の売却（M&A）実務（または IPO 支援） 【当社の特徴】 ・地元に根付いて経営陣との相互理解に努め、経営陣の自主性を尊重し支援を行っています。 ・長期的視点から、株主のみならず経営陣、従業員、債権者、取引先等の利害関係者の利益を重視した支援を行っています。 ・LP である地域金融機関や地場事業会社をはじめとする地域密着型ならではのルートによるソーシング。 ・投資先企業との物理的距離が近く、地の利を活かしたハンズオン支援・モニタリングを実施。 ・少人数、1 案件 2〜3 名でのチーム編成で、タイトルに関係なく、ソーシングから投資先経営陣とのバリューアップまで取り組む。 【当社について】 当社は、ファンドによる資金供給とハンズオンでの経営支援を通じた、投資先企業の成長支援と地域経済活性化を目的として広島県100％出資で2011年に設立された企業です。 当社は、これまでに3つのファンドを組成しており、現在運用中の3号ファンド（76億円）では、2024年1月時点で8社に投資を行っております。 ※3号ファンド領域：バイアウト、グロース

■業務内容： 当社では、インフラとIT備品の管理、システム管理・運用、セキュリティ管理、そしてトラブルシューティングを担当するIT選任スタッフの募集を行っています。具体的な業務は以下の通りです。 ・インフラ管理: ネットワーク、セキュリティ、無線LANの設定および管理、複合機含むIT機器の運用保守 ・IT備品管理: PCやモバイルデバイスの調達、セットアップ ・システム管理: 会社のホームページ関連業務（ドメイン・SSL管理、コンテンツ更新）、業務用アプリケーションの管理・開発 ・セキュリティ対応: セキュリティポリシーに基づいた研修実施、インシデント対応、例外対応 ・トラブル対応: 日常のIT関連トラブルへの対応、ユーザーサポート ・イベント・オフィス管理: 社内イベントのIT支援、オフィス環境のIT面からの管理・改善 ※ご入社後のキャッチアップ体制として、現ITスタッフのフォローもございます。 ■組織構成 ・社員は全体で約30名おり、うち20名が投資チーム、10名がオペレーションズチームになります ・ITスタッフは、オペレーションズチーム(20~30代の10名が在籍。コーポレート機能等を担当するチーム)に属します ■募集背景 全社従業員の増加に伴い、現職のITスタッフ1名(30代男性)に加え、1名増員することとなりました。 ■働き方 ・残業はほとんどございません。 ・外勤等は原則発生致しません。 ■当社の特徴：日本たばこ産業株式会社（JT）、株式会社博報堂をアライアンス・パートナー企業として有することがユニークな点です。パートナー企業の経営力（人材、ネットワークなど）を運営するファンド投資先の中堅企業に提供し、投資先企業の成長を加速させる仕組みがあります。 ■当社の魅力：プライベート・エクイティ・ファンドの中でも、JT、博報堂といった大企業と提携することで、投資先や投資先候補からの信頼を得ることができています。また、これまでの投資実績から業界をリードする国内外の投資家様からのご信任をいただいています。アライアンスパートナーの存在に加え、規律を持ちつつも新しいチャレンジをする「冷静な頭」と「熱いハート」を持ったメンバーが揃い、日本の中堅・中小企業への投資を推進しています。

＜今秋「東京ミッドタウン八重洲」に東京オフィスを移転／事業拡大・グループ連携強化をさらに加速させていきます＞ IFAとは、銀行や証券会社に所属していない独立系ファイナンシャル・アドバイザーです。特定の金融機関に属していないために、中立的な立場からお客様のライフプランに合わせた資産運用のアドバイスができる専門家です 今年2月には、税理士、弁護士、社労士が所属するライブラリー本部を発足し、お客様のあらゆる問題・お悩みを社内で解決できる体制をとっております。ライブラリー本部を通して、金融商品以外の不動産、相続、保険など、幅広い分野の知識を得ることが出来るため、自身のスキルアップに繋がる機会が豊富な環境です。 また、新事業部のみでなく、営業統括部によるサポートやコンプライアンス室による法令違反のチェック体制など、営業に専念できる体制づくりを日々行っており、ベンチャーだからこそ様々な組織づくりに携わることが出来ます。 ■担当業務：弊社は、お客さまのライフプラン・ライフイベントにあわせて生涯的なサポートを行います。法人・個人のお客様のより一層の豊かな未来の創造や「もしも」というリスクに備えて、証券や保険・不動産など、お客様のライフプランに即し、きわみだからこそできるアドバイス・支援を行っています。 ■組織構成：全社20名／名古屋6名／東京14名　 平均年齢40代前半で20代〜50代まで幅広く活躍しています。 ■当ポジションの魅力： ・弊社は様々な資産運用セミナーや401K導入セミナー（資産運用勉強会）を定期的に開催したり、異業種交流会に参加することで、ネットワーク構築の機会が得られます。 ・毎週月曜日にはカンファレンスを開き、「お客様のことについて」や「今悩んでいること」などを必ず一人ひとりが意見を出せるようにしています。それに対し「こうした方が良いのではないか」といったような改善案を全員で考えていく、手厚いフォロー体制があります。 ・直近では、不動産や保険に特化した子会社を設立し、今後も新しい事業本部が立ち上がる可能性もあるため、能力や適性によっては、会社経営の中枢でのご活躍をアサインさせていただく可能性もあります。

◆◇未経験歓迎！/事務職（労務）/全18社のグループ会社の管理部門機能を担う会社/起業家を支援するプラットフォームを展開/ベストベンチャー100受賞実績有（グループ会社）/性格良いランキング2位にも選出/年休120日◆◇ ■業務内容： 当社は、『起業家・ベンチャーにかかわるすべての人が幸せになる』をミッションに掲げ、全18社・約900名からなるグループ全体の管理部門の機能（人事、経理、総務、ITなど）を担っております。そんな同社にて労務（給与・社保）の事務職を募集致します。 ■業務詳細： 以下業務のサポート業務を担っていただきます。 ＜ご入社後の業務＞ ・勤怠管理 ・給与計算のサポート業務 ・社会保険手続きのサポート業務 ■入社後の流れ： OJTを通してグループ会社の基本的な給与計算、社会保険手続きのサポートからお任せします。未経験からキャッチアップしている社員ばかりのため、教育ノウハウが整っており堅実に必要な力をつけやすいOJTです。 ■組織構成： 労務部は2名（40代1名、30代1名）が在籍しています。 ■働きやすさ： ・月残業20〜30時間、年休120日、土日祝休みとワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。 ・平均勤続年数は7.05年となっており、1年以内の離退職率も０％と長期就業できる環境です。 ■当社の魅力： 当グループは、起業家の成長のためのプラットフォームとなることを目指しており、多数の起業家を輩出しています。マーケティングを軸とした事業の経営支援（資金調達、人脈、取引先の販路拡大など）のサービスを展開しています。

◆◇事務系・管理部門の総合職／全18社のグループ会社の管理部門機能を担う会社／起業家を支援するプラットフォームを展開／ベストベンチャー100受賞実績有！（グループ会社）／性格良いランキング2位にも選出／年休120日／月残業20〜30時間◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社は、『起業家・ベンチャーにかかわるすべての人が幸せになる』をミッションに掲げ、全18社・約900名からなるグループ全体の管理部門の機能（人事、経理、総務、ITなど）を担っております。将来的には管理部門全体を担うキャリアアップが可能です。管理部門のゼネラリストとして会社を支えたい方やこれからキャリアを身につけたい方にぴったりのポジションです。 ■業務詳細： 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ＜ご入社後の業務＞ ・勤怠管理 ・給与計算のサポート業務 ・社会保険手続きのサポート業務 ＜慣れて頂いた後の業務＞ ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整 ・入退社手続き ・就業規則 給与社保が8割のメイン業務、その他就業規則やシステム導入など労務が2割程度です。 ■入社後の流れ： OJTを通してグループ会社の基本的な給与計算、社会保険手続きのサポートからお任せします。未経験からキャッチアップしている社員ばかりのため、教育ノウハウが整っており堅実に必要な力をつけやすいOJTです。 ■キャリアパス： 人事としてご活躍頂いた後は、管理部門のゼネラリストとしてのご活躍も期待しています。経理、IT、経営企画など幅広く経験を積むことが可能です。管理部門機能を担っている会社の為、営業職などへのキャリアパスはございません。 ■組織構成と働く環境： ・労務部は2名（40代1名、30代1名）が在籍。 ・月残業20〜30時間、年休120日、土日祝休みとワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。 ・平均勤続年数：7.05年／１年以内の離退職率：0% ■当社について： 当グループは、起業家の成長のためのプラットフォームとなることを目指しており、多数の起業家を輩出しています。マーケティングを軸とした事業の経営支援（資金調達、人脈、取引先の販路拡大など）のサービスを展開しています。

◆未経験・第二新卒歓迎／グループ横断のDX推進システムの提案に携われる／組織を大きくしたい」「チームや社員に貢献したい」方大歓迎／「起業家・ベンチャーの成長のためのプラットフォームを創る」をビジョンに掲げるグループ18社の中核を担う企業◆ ■業務内容： 同社は全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能の中核を担っており、今後の更なるグループ拡大に向けコーポレート部門を牽引する幹部候補を募集致します。入社後は、DX推進担当としてグループ会社全体で活用できる業務効率化システム、セキュリティソフト、情報リスクへの対策、漏洩対策、社内インフラ等の提案・導入等の業務をお任せします。 足元はIT周りのシステム導入、企画提案をご担当頂き、いずれは経理財務、労務、総務、法務、経営企画の中から希望の部門に挑戦できます。 ・効率的な事業基盤・環境を整備する為のITインフラ及びセキュリティ体制構築 ・業務改善・生産性向上の為の企画立案 ・新システムの導入、運用、保守 ・既存システムの保守、管理 ・部門人員のマネジメント ・ヘルプデスク対応 ※I専門知識が必要な部分はベンダーに連携。本求人は主に企画周りを担当し、役員会で承認を取るような役割が強く、コミュニケーションスキルが活かせます。 ■組織構成： 経営企画本部は、約17名（アルバイト・派遣含む）で、30歳前後のメンバーが多数活躍中です。うち初期配属のIT企画は３名（総合職２名、アルバイト1名）が在籍しております。グループ会社18社のうちの7社程度を当社で担当しており、1社のことだけを領域狭く対応するといった感じではないため、連帯して仕事を進めています。 ■同社について 『起業家・ベンチャーにかかわるすべての人が幸せになる』をミッションに掲げ、全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能を担っております。 ■ポジションの魅力： ◎約900名を抱えるグループの中核を担う少数精鋭部隊であるという特性上、未経験から希少な経験を早期に積むことが可能です。 ◎入社初年度から経営層と即戦力として仕事ができ、最短2年でマネージャーも目指せます！ ◎賞与が年４回！3.6.9.12月に分け賞与を支給！ ◎平均勤続年数：7.05年 ◎１年以内の離退職率：0%

◆◇未経験歓迎／経理から多様なバックオフィスのご経験が着実に積める！／フォロー体制充実／完全週休2日制◇◆ 同社は、『起業家・ベンチャーにかかわるすべての人が幸せになる』をミッションに掲げ、全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能を担っております。そんな多くの起業家を輩出する当社にて、経理スタッフを募集いたします。将来的には経理を軸としてコーポレート部門全体を担うキャリアアップが可能です。 ■業務内容： ・月次決算、年次決算、入出金管理 ・月次での予実管理 ・グループ全体施策の企画・実施 ・グループ代表との打ち合わせ ・プロジェクトマネージャー（実例：M&Aの取り組み・グループ間の配当導入・不動産物件購入） ・業務フローの作成・運用 ・グループの余剰資金の運用 ■入社後の流れ： OJTを通してグループ会社の基本的な経理業務からお任せします。 半年で月次決算、1年で年次決算、2年目以降は月次〜年次決算を1人で担当いただきます。2年目以降は、経理業務を主軸としながら並行して財務、法務、総務等他のバック業務にもチャレンジしていただきます。 ■組織構成： 配属先の経営企画本部は、17名（正社員・アルバイト・派遣含む）で、30歳前後のメンバーが多数活躍中です。うち経理は8名（アルバイト含む）が在籍しております。 チームで仕事をすることをとても大事にしています。グループ会社18社のうちの7社程度を当社で担当しており、1社のことだけを領域狭く対応するといった感じではないため、連帯して仕事を進めています。そのため、基本的には出社での業務となります。 ■ポジションの魅力： ◎約900名を抱えるグループのコーポレートガバナンスを担う少数精鋭部隊であるという特性上、未経験から希少な経験を早期に積むことが可能です。 ◎取締役直下かつ社内コミュニケーションが活発なため、未経験の方でも柔軟にコミュニケーションを取りながら業務のキャッチアップができます。 ◎賞与が年４回支給！6月、12月締めで評価が行われ、3.6.9.12月に分けて賞与を支給！ ◎平均勤続年数　 ⇒7.05年 ◎１年以内の離退職率 ⇒0%

◆未経験・第二新卒歓迎／管理部門の社内DXを推進／組織を大きくしたい」「チームや社員に貢献したい」方大歓迎／「起業家・ベンチャーの成長のためのプラットフォームを創る」をビジョンに掲げるグループ18社の中核を担う企業◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社は全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能の中核を担っており、今後の更なるグループ拡大に向けコーポレート部門を牽引する幹部候補を募集致します。入社後は、DX推進担当としてグループ会社全体で活用できる業務効率化システム、セキュリティソフト、情報リスクへの対策、漏洩対策、社内インフラ等の提案・導入等の業務をお任せします。 足元はIT周りのシステム導入、企画提案をご担当頂き、いずれは経理財務、労務、総務、法務、経営企画の中から希望の部門に挑戦できます。 ・効率的な事業基盤・環境を整備する為のITインフラ及びセキュリティ体制構築 ・業務改善・生産性向上の為の企画立案 ・新システムの導入、運用、保守 ・既存システムの保守、管理 ・部門人員のマネジメント ・ヘルプデスク対応 ※I専門知識が必要な部分はベンダーに連携。本求人は主に企画周りを担当し、役員会で承認を取るような役割が強く、コミュニケーションスキルが活かせます。 ■組織構成： 経営企画本部は、約17名（アルバイト・派遣含む）で、30歳前後のメンバーが多数活躍中です。うち初期配属のIT企画は３名（総合職２名、アルバイト1名）が在籍しております。グループ会社18社のうちの7社程度を当社で担当しており、1社のことだけを領域狭く対応するといった感じではないため、連帯して仕事を進めています。 ■同社について 『起業家・ベンチャーにかかわるすべての人が幸せになる』をミッションに掲げ、全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能を担っております。 ■ポジションの魅力： ◎約900名を抱えるグループの中核を担う少数精鋭部隊であるという特性上、未経験から希少な経験を早期に積むことが可能です。 ◎入社初年度から経営層と即戦力として仕事ができ、最短2年でマネージャーも目指せます！ ◎賞与が年４回！3.6.9.12月に分け賞与を支給！ ◎平均勤続年数：7.05年 ◎１年以内の離退職率：0%

◆未経験・第二新卒歓迎／グループ横断のDX推進システムの提案に携われる／組織を大きくしたい」方大歓迎／「起業家・ベンチャーの成長のためのプラットフォームを創る」をビジョンに掲げるグループ18社の中核を担う企業◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社は全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能の中核を担っており、今後の更なるグループ拡大に向けコーポレート部門を牽引する幹部候補を募集致します。入社後は、DX推進担当としてグループ会社全体で活用できる業務効率化システム、セキュリティソフト、情報リスクへの対策、漏洩対策、社内インフラ等の提案・導入等の業務をお任せします。 足元はIT周りのシステム導入、企画提案をご担当頂き、いずれは経理財務、労務、総務、法務、経営企画の中から希望の部門に挑戦できます。 ・効率的な事業基盤・環境を整備する為のITインフラ及びセキュリティ体制構築 ・業務改善・生産性向上の為の企画立案 ・新システムの導入、運用、保守 ・既存システムの保守、管理 ・部門人員のマネジメント ・ヘルプデスク対応 ※I専門知識が必要な部分はベンダーに連携。本求人は主に企画周りを担当し、役員会で承認を取るような役割が強く、コミュニケーションスキルが活かせます。 ■組織構成： 経営企画本部は、約17名（アルバイト・派遣含む）で、30歳前後のメンバーが多数活躍中です。うち初期配属のIT企画は３名（総合職２名、アルバイト1名）が在籍しております。グループ会社18社のうちの7社程度を当社で担当しており、1社のことだけを領域狭く対応するといった感じではないため、連帯して仕事を進めています。 ■同社について 『起業家・ベンチャーにかかわるすべての人が幸せになる』をミッションに掲げ、全18社からなるグループ全体のコーポレートガバナンスの機能を担っております。 ■ポジションの魅力： ◎約900名を抱えるグループの中核を担う少数精鋭部隊であるという特性上、未経験から希少な経験を早期に積むことが可能です。 ◎入社初年度から経営層と即戦力として仕事ができ、最短2年でマネージャーも目指せます！ ◎賞与が年４回！3.6.9.12月に分け賞与を支給！ ◎平均勤続年数：7.05年 ◎１年以内の離退職率：0%

【金融経験不問！／未経験でもフォローアップ可】 ◆職務詳細 ・SBIグループの祖業であるVC（ベンチャーキャピタル）ファンドにおいて、ベンチャーキャピタリストとして投資先の発掘・デューデリジェンス・ハンズオン支援・EXIT業務等、VC業務全般をご担当いただきます。 ※本ポジションは半導体領域に特化したベンチャーキャピタリストをご志望の方向けの募集要項となります。領域に特化しないキャピタリストをご志望の方は「SBIインベストメント株式会社・投資部」の募集要項をご覧ください。 １．投資先の発掘：社会の役に立つ技術やビジネスアイデアを持つベンチャー企業を探し、経営者らから話を聞く ２．デューデリジェンス：経営者などの話を踏まえ、面談をしたベンチャー企業の魅力（特に技術面を評価）を判断する ３．投資委員会及びその準備：ベンチャー企業の社長と一緒になり、企業の良さ・魅力・社会的な意義を言語化、定量化しプレゼンを行う ４．ハンズオン支援・EXIT業務等：投資実行したベンチャー企業と定期的にコミュニケーションをとり、自身のアイデアでベンチャー企業の成長をサポートし、IPOやM&Aまで導く ◆魅力ポイント ・ファンドの規模が非常に大きいため、出資業務に携わる件数が非常に多いです。 ・SBIグループ各社との連携を活かした、独自の投資先支援を行うことが可能です。 ・台湾大手PSMCとの連携を活かした半導体銘柄のご支援が可能です。 ・若いメンバーが多いですが、裁量権を持って働ける環境であり、フラットな組織です。 ◆当社経営理念 “新産業クリエーター”として21世紀の中核的産業の創造及び育成を担うリーディング・カンパニーになるという経営理念のもと、成長分野のベンチャー企業への投資、成長支援活動を行っています。 ◆キャリアプラン ・SBIインベストメントでは、投資ステージも投資領域も縛りはないため、ご自身の好きな領域に投資検討を行うことが可能であり、好みの領域に関して知見を深めることが可能です。 ・ベンチャーキャピタリストはビジネス開発、ファイナンスの専門家足り得る業務であり、2つの軸で専門性を高めることが可能です。 ・マネジャー→次長→部長として将来的に部門長としてグループの運営や投資戦略の策定・実行をになっていただくこともご希望があれば可能です。

■業務概要： ベンチャーキャピタルファンドの経理業務を中心とした業務 ■業務詳細： 主にベンチャーキャピタルファンドの会計、決算（決算書作成を含む）を中心とした業務を担当していただきます。ご本人の経験を考慮し、会計仕訳入力から決算書作成までの経理業務やファンドの資金管理業務等の中から能力に応じた適切な業務をご担当していただき、最終的には決算書作成まで行っていただきます。 今まで仕訳しか経験されたことがない方でも、やる気があれば決算書作成までの経理全般業務を経験、習得することができます。経理のスキルアップを目指しながらも、ファンド運営全般にも関わることができる魅力的なポジションです。 ■魅力ポイント： ・会計、税務の実務経験を身につけることができます。 ・分からないことも気兼ねなく質問・確認ができるフラットな組織です。