【内勤中心／新規開拓ナシ／社会貢献度の高い仕事／元請け企業／完全週休二日制／年間休日120日】 当社は、公共事業を中心に国道や高速道路の橋梁、道路等の調査・計画・設計を行う建設コンサルタント会社です。 営業として、主に下記の業務をお任せします。 ・官公庁／自治体に対する道路や橋梁の計画／設計の提案 ・官公庁／自治体の事業進捗情報、発注情報の収集／整理 ・応募申請書類の作成 ・見積金額の積算、見積書／請求書の作成 ・契約締結事務 ・顧客要望の聴取、対応など ■企業の魅力： ◎内勤中心の業務で飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 ◎完全週休二日制で年間休日は120日、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ◎官公庁・自治体向けのルート型継続営業を通じて、安定したキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【内勤中心／新規開拓ナシ／社会貢献度の高い仕事／元請け企業／完全週休二日制／年間休日120日】 当社は、公共事業を中心に国道や高速道路の橋梁、道路等の調査・計画・設計を行う建設コンサルタント会社です。 営業として、主に下記の業務をお任せします。 ・官公庁／自治体に対する道路や橋梁の計画／設計の提案 ・官公庁／自治体の事業進捗情報、発注情報の収集／整理 ・応募申請書類の作成 ・見積金額の積算、見積書／請求書の作成 ・契約締結事務 ・顧客要望の聴取、対応など ■企業の魅力： ◎内勤中心の業務で飛び込み営業やテレアポは一切ありません。 ◎完全週休二日制で年間休日は120日、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ◎官公庁・自治体向けのルート型継続営業を通じて、安定したキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【広島/安芸郡矢賀駅】転勤無/年間休日123日/未経験からじっくり経験を積みたい方にお勧め◇数年間の内勤業務で知識習得をサポート◎将来的には営業も担当できる総合職として活躍 ■業務内容： パトライトや回転灯、工場などで使用される配電盤/分電盤/操作盤、電気材料などの電設資材全般のルート営業をお任せします。 ＜入社後から数年間お任せする業務：内勤業務＞ ・顧客からの問い合わせ対応 　└商品説明・価格・納期など ・入荷処理、配達を含めた研修あり ・外勤営業担当との情報連携 ＜数年後にお任せする業務：営業＞ ・取扱商品の導入提案 ・既存製品の切り替え提案など ■教育制度について 入社後数年間は主に内勤営業として顧客対応をお任せします。その中で製品知識や顧客とのコミュニケーションの進め方を学んでいただいた上で、将来的には外勤営業（外回り営業）をお任せできる方を探しています。 未経験からでもしっかりと知識を習得いただける環境です◎ ■働き方 年間休日123日（昨年度実績）・残業時間10〜20時間程度・平均有給取得数10日と非常に働きやすい環境です。 ■当社の特徴： 事業の柱となっているのはパトライト製品で、国内の正規代理店でトップクラスの販売実績を誇っています。パトライトとは、主にパトカー・救急車・消防車などの緊急車両に装備されているサイレンです。緊急車両以外にも、駐車場や工場など多くの場面で使われており、高いニーズを誇っています。 特に工場の生産ラインには必ず必要なもので、「シグナルタワー」という積層灯を設置することが定められています。日本から工場がなくならない限りパトライトは需要がなくなることはございません。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 創業120年の歴史を持つ産業機器商社である当社にて、営業および営業事務を担当する正社員を募集します。最初は内勤営業と外勤営業のサポートを中心に行い、将来的には外勤営業もお任せするポジションです。 ▼具体的には下記業務をお任せします： ＜営業（既存営業）＞ ・お打合わせやご提案、交渉 ・取引先や仕入先への見積確認、価格交渉、注文、納期管理、支払い処理 ・当初は内勤で、業務に慣れた段階で外回り営業、新規営業へのチャレンジ ※取引企業例：川崎重工業株式会社様、日本製紙株式会社様、王子ホールディングス様 ＜営業として下記営業事務業務もご担当いただきます。＞ ・受発注データ入力、見積依頼、納期確認 ・見積書、請求書、注文書の作成 ・書類管理、電話対応 ■入社後について： 入社後は、先輩社員による丁寧な引継ぎと教育が行われます。業務に慣れるまでの間は、内勤営業と営業事務の両方を経験しながら、スムーズな立ち上がりをサポートします。また、適性に応じて外回り営業や新規営業にもチャレンジしていただける機会があります。 ■就業環境： 当社はフレックスタイム制を導入しており、残業も少なめです。また、有給休暇の取得も推奨しており、ワークライフバランスを大切にする働きやすい環境です。リモート勤務についても相談可能で、柔軟な働き方をサポートしています。 ■組織体制： 本社の営業部門は、営業職6名、営業事務1名、本部長1名、副本部長1名の計9名で構成されています。少人数でアットホームな雰囲気の中、チームワークを重視して業務に取り組んでいます。経験豊富な先輩社員がサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、創業以来120年にわたり、多様な産業機器を扱う商社として、お客様のニーズに応え続けてきました。特に紙パルプ工場を中心に、全国の多くのクライアントに信頼されるパートナーとしての地位を確立しています。温厚で誠実な社風と、技術やサービスに対する高い意識が特徴です。 変更の範囲：総合職のため、会社の定める業務となります。原則、営業関連職

〜未経験歓迎／顧客とモノづくりを実現していく達成感◎街の看板など形に残る仕事〜 ステンレス鋼材の流通および自社で加工したステンレス加工品を販売する専門商社である当社にて、営業部内勤職を募集いたします。　 ■業務内容： 数百ある得意先への営業を展開しています。得意先は、東京、埼玉、千葉、茨城を中心とした関東一帯にあり、社用車を使い、営業をしています。営業部営業担当者をバックアップする形で内勤をしていただきます。営業担当者の見積業務サポート、社内製造部との納期調整、外部加工協力会社との打ち合わせなど、一つに仕事を完成させるまでに、様々な人々と連携するお仕事です。街に残る仕事を出来るやりがいを感じることが出来ます。 ＜午前中＞ 朝礼⇒一日のスケジュールチェック⇒メール・FAXで受信した見積依頼などの件数を確認し作業工程の確認⇒受注済物件の加工工程等の確認⇒依頼が来た見積内容を図面を見ながら確認 ＜午後＞ 営業担当者との打ち合わせ。社内販売管理ソフトへの売上計上処理　等。

【業務内容】 同社サービス（SUUMO）のネット広告へ掲載をいただいていない新規の不動産会社様に対し、架電を行い、サービスの商品概要の説明を行っていただきます。 サービスに関しては認知しているお客様が多いものの、不動産会社様ごとにご要望は違うため、ヒアリングを行いながら最適なプランのご提案をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■掲載頂いていない不動産会社リストへの架電 ■商品概要のご案内 ■先方のお困りごとや要望のヒアリング ■最適な掲載プランや活用方法のご提案 ■申込のお手続きや掲載開始までのご案内・サポート 【担当者コメント】 No.1ポータルサイトであるSUUMOへの掲載の一番初めの窓口となるお仕事となりますので、重要、かつとても大切なお仕事となります。 反響営業ではなく対象リストへの架電とはなりますが、高い認知度やこれまでの実績があるため、不動産会社様にもご提案しやすい情報が整っております。 社風は役職や年次も関係なくフラットなコミュニケーションが取れる雰囲気となっており、1人ではなく、チームで成果を出す職場環境です。 年間休日145日とワークライフバランスが整った環境ですので、のびのびと働きたい方にお勧めの求人です。

◇◆業界トップクラスの化学メーカー/大阪ガスの安定基盤で腰を据えて働く/需要拡大◇◆ 工業用保存剤（防腐・防カビ剤等）やコーティング剤製品、化粧品原料等を海外に販売するにあたっての貿易事務処理および国内販売における内勤での営業活動をお任せいたします。 ■詳細： ・製品を海外輸出する際のお客様との調整・貿易手続き、書類作成など （海外営業・輸出の本格的な立ち上げにおける、倉庫の確保や輸出の許認可、法令確認等のインフラ整備、立ち上げ後の輸出手続き含む一切の貿易事務を想定しています） ・ＨＰからの問い合わせ対応を中心とした営業活動 ・国内外顧客からのサンプル依頼、各種法規関係の調査対応 ・上記以外の営業活動支援（データ整理、資料作成等） ※海外輸出の貿易手続き（書類作成）、HP問い合わせ対応、メール対応等で英語を使用するシーンがございます。 今後、事業拡大を狙って海外向けの活動を積極的に実施していく方向性の中で、 現状は営業メンバーが自分たちで船便手配や書類準備などを行っています。そこで、その部分を一手に担っていただくとともに、サンプル依頼の対応や各種法規関係の調査対応、HPからの問い合わせ対応等、内勤ベースで、営業活動が加速するために力を貸していただきたいと考えています。 ■取扱製品： 海外輸出をするにあたって「危険品」という取扱いになるので、一般のものよりも輸出の手続きがやや複雑になります。 https://www.ogc.co.jp/biocide/ ■仕事の魅力 ・取引先は200社以上で、様々な分野に跨っており、これから更に海外へ成長の場を広げていきます。幅広い知識を吸収しながら、日々成長することができます。 また、フレックスタイム制や在宅勤務制度を導入しており、ワークライフバランスを取りながら働いていただける職場です。 ■期待する事 国内外のお客様やチームメンバーと積極的にコミュニケーションを取っていただき、チームワークを持って取り組んでいただくことで、営業チームの活性化に繋がることを期待します。 ■その他： ・出張頻度：原則無し ・繁忙期：特になし 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇車好きの方必見！トヨタグループ唯一の中古車オークション事業／100％出資の安定企業／販促・営業・イベント運営に挑戦したい方歓迎◇◆ ■職務内容 中古車オークション会場の【内勤営業・運営コーディネーター】として、オークション会員（中古車販売店・ディーラーなど）との関係構築からイベント運営、販促活動まで幅広くお任せします。外回り営業ではなく、会場を中心とした内勤スタイルが特徴です。 ＜具体的には＞ ・来店されたお客様へのヒアリング・ご提案 ・成約〜納品までの手配・事務手続き ・車検・定期点検のご案内 ・販促ダイレクトメールの発送 ・展示車の管理（洗車など） ・キャンペーンやイベントの企画・運営　等 ■ポジションの魅力 ・中古車の知識が自然と身につく環境／車好きにはたまらない仕事です ・訪問営業ではなく、提案・サポートに専念できる内勤営業スタイル ・キャリア希望やライフスタイルに応じた働き方が叶う柔軟な社内制度 ■配属先について：東海名和店 営業は2名が所属しております。 オンライン特化型の店舗で、事前に予約してご来社していただくため、購入の意思が高い方への接客、営業していただくことになります。飛び込み営業はございません。 ■当ポジションの魅力： ◎半年に1回ヒアリング面談の機会があり、将来のキャリアや本部への異動希望、家庭の事情を踏まえたエリア希望などの声を丁寧に吸い上げる仕組みが整っています。 ◎完全週休2日制や計画有給の制度もあり、プライベートに合わせて先に休暇を確定させておくこともできる環境です。 ■同社について： 1955年設立。トヨタグループで唯一、中古車の販売・オークション事業を担う企業として、国内外の中古車流通を牽引しています。 〇業界の先駆者としての歴史と実績 　1956年に常設展示場、1967年にはオートオークションを開始。2024年には宮城に新たなサテライト会場を開設し、現在は全国16会場を運営しています。 〇グループ内外の流通支援とサービス拡充 　研修の企画運営や中古車情報の提供など、グループ会社向けのビジネス支援を通じて市場の発展に貢献。中古車業者向けオークションサイト『TC-webΣ』も展開し、精度の高い検査と信頼のオペレーションで取引の安心を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

▼メインミッション： 大手ガス会社、電力会社、ハウスメーカー等の法人企業様と営業代行のアライアンス提携を行っている同社において、 アライアンス先（法人）との折衝業務をお任せします。 ▼仕事内容詳細： ・さらなる事業成長へ向けた大手企業とのアライアンス提携や販路戦略の企画・推進 ・営業戦略の立案と実行 ・営業における仕組みづくり・PDCAサイクルの構築（マニュアル作成等含む） ・他部門や協力業者との各種折衝・調整 ・新規事業の創出 ・契約書の作成 ・既存アライアンス契約を提携済の法人顧客の今後の意向を確認し最適なサービスを提案 ※部内で上長と相談しながら進めて頂きます。 ▼会社の今後： 現在40億ほどの売上規模ですが、今後5年で売上100億越を目指し、営業組織強化に向けた増員採用となります。 ▼現場の営業スタイル： 大手企業とのアライアンス提携や業務提携を行い、提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提案を実施しています。2015年の創業以来、増収増益を続けております。 ▼株式会社T-TOPについて： ・2015年の設立以来、短い期間で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立してまいりました。現在、年々需要の高まるアフターメンテナンスサービスに力を入れ、他社には真似できない戦略で着実に売り上げを増やしております。 ・アフターフォローをメインに受託し、省エネ商材やリフォーム工事の手配、商材の発注、現場監理を行うことでホームアフターセールスのリーディングカンパニーを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【創立16期目WEBマーケティング事業を中心に2,000社以上の実績あり／未経験者多数活躍中の急成長ベンチャー！自動車産業DX化に向けたカーリースの新規事業展開】 ■事業（サービス）に関して 車のサブスクサービス「おトクにマイカー 定額カルモくん」 すべての方に移動の自由を、というミッションのもと今まで車がほしいけどコストが理由で買えなかったという方に対して、1~2万円台での安価な金額を固定で支払い続けることで、車検や多額のメンテナンス代金もコミコミで購入可能なサービスを展開中。 ■事業成長性 11年の長期リースを業界で初めて開始し、既存事業であるSEOマーケの知見を活かし、顧客の集客をインターネット上で完結させています。日本の就労人口の8%（5〜600万人）が就業する自動車産業。完全非対面でのインターネット販売における定額カーリース事業を中心に大きくシェアを伸ばし成長フェーズにあります。 ■業務概要 ネットで審査申し込みまで完結する車のサブスクサービスにて、審査通過後のお客さまとお電話での商談〜契約締結までを担当していただきます。 ■業務内容 店舗を持たず、非対面で完結するサービスとして、お客様と直接顔を合わせることはなく、電話営業のみで審査通過した方の背景をヒアリングして車契約までつなげる業務がメインとなります。 ■業務イメージ 〇カルモくんに登録を頂き、審査通過後の顧客への車両の提案 ※アウトバウンドコールではなく、インバウンドのため一日何十件も電話するようなことは全くございません。1日3〜4件電話をして担当顧客をしっかりグリップし、契約を受注する。 ※担当顧客は1か月あたり60〜80件ほど。 ■KPI 契約率25％が達成目標 └月間60〜80名と商談→15名から20名程成約できれば○ 達成者は50％前後で、25％以上の達成をしていけば着地数字に合わせて10〜20万程のインセンティブを支給〇 ■組織構成 20代半ば〜30代前半が中心。 30名が8名ほどのユニットに分かれています。 ※slackなどのチャットツールでメンバーや先輩に不明点をすぐに聞ける環境が整っています。 変更の範囲：無

〜1棟物などの収益物件専門の不動産売買・仲介会社／業界未経験歓迎／年収1千万円目指せる／私服勤務可で働きやすさ◎／稼ぎたい・成長したい方大歓迎／個人主義ではなくチームワーク重視〜 ■業務内容： ・不動産売買に関わる買取・仲介・販売の業務全般をお任せします。 独自のシステム・ノウハウで物件取得も効率的に行なっており、常時数百件の案件を抱え、毎月20件程度の決済を行っています。 また、売却先も豊富にあるので、効率よく成果を出すことができます。 ＜具体的には＞ ・売買不動産の査定 ・不動産売買の反響営業 ・契約の調整 ・契約書作成業務 ・その他庶務 ■業務特徴： ・1棟物などの収益物件を専門に扱っており、資産管理会社・不動産賃貸業社、不動産投資家が顧客です。売却したいお客様と当社で契約し、仕入れ契約後、購入者とマッチングさせます。（1物件の対応完了まで、早くても2〜4カ月程度のリードタイムです。） ※1件あたり数千万円〜数億円の物件仲介や売買があります。 ■当社の魅力： 《（1）DX化により業務を効率化》 ・不動産の査定や調査は、基本的に査定ツールやストリートビューを使用する等、業務のDX化が進んでいるため、効率良く業務を行うことが可能です。 《（2）仕入量が豊富で成果を出しやすい》 ・1億円規模の物件だと、通常は現地調査等で1週間以上査定に時間がかかりますが、当社ではその日に査定が可能。そのため、仕入先からも信頼を得ており、多数の実績に繋がっています。 《（3）稼げる環境》 ・数千万〜数億円規模の物件を取り扱うことが可能です。会社業績と個人の営業成績を評価して賞与還元します。年収1,000万以上を目指すことが可能です。 《（4）働きやすい環境》 ・下記5パターンでスライド出勤が可能 （1）8:30〜17:30／（2）9:00〜18:00／（3）10:00〜19:00／（4）11:00〜20:00／（5）12:00〜21:00（休憩1時間含む） ■入社後の流れ： 業務マニュアルを完備しているので、事前に確認しながら業務を進められます。 先輩社員や役員からOJTとして業務を教え、伴走しながら業務を行っていただけるので安心して就業いただけます。 ■配属先の組織構成： メンバー9名＋役員4名、その他業務委託20名 変更の範囲：会社の定める業務

【基本定時退社／土日祝休／飛込み・外回り無／海外出張・研修有／有給消化率90％以上】 ■業務内容： ・国内外5万社以上の企業・起業家向けに、様々なオフィスサービスを提供している当社にて、自社サービスの提案営業とお客様サポートスタッフ（受付秘書）のマネジメントをおこなっていただきます。 【自社サービスについて】 ・当社では顧客の様々な要望に応えられる様々な「オフィスサービス」を提供しております。当社ならではの高品質な施設とサポートで顧客の課題にも幅広く対応できます。 ※以下、提供サービス例 ★世界150以上の拠点で5つ星ランクの設備・ITインフラが利用できる拠点の提供 ★拠点に常駐のバイリンガル秘書がお客様のビジネスをサポート ★24時間利用可能な常駐ITチームによるサポート ★専属レセプショニストがお客様の社名で電話応対し、どこにいてもお電話をお繋ぎします ■入社後の流れ： ・グローバルで活用されている質の高い研修とOJTによるサポートにより、未経験の方でも安心して就業可能です。 ・トレーナーと一緒に営業、収益、クライアント管理、部下の育成と幅広く拠点運営をお任せします。 ■組織構成： ・マネージャー１名、スタッフ２〜５名が在籍（女性多め） ■働き方： ・残業文化がなく定時での帰宅がほとんどで、有給消化率90％以上と働きやすい環境です。また、都内一等地の広々とした環境でマネージャーには個室を完備しております。 ■本ポジションの魅力： 《（1）英語力を活かせる》 ・社内公用語は英語で、海外のお客様対応もあるので英語力を活かすことが可能です。 《（2）成長できる環境》 ・海外出張や研修もあり、マルチタスクが可能なグローバルに通用するビジネスパーソンとして成長可能です。 《（3）手厚い給与パッケージ》 ・目標達成に応じて、年俸とは別に年4回インセンティブを支給 ※拠点や経験にもよりますが、年４回のインセンティブ支給で100〜300万程 《（4）経営感覚が身に付く》 ・営業所の損益管理などマネジメントを通し、経営感覚も身に付きます

「現場より内勤で資格と経験を活かしたい」 「ワークライフバランスのある職場で安全活動を主とした働き方をしたい」 そんな方にこそ、おすすめなのが当社の工事・安全担当職です。 1915年創業／東証プライム市場上場の安定企業 1級建築施工管理技士の資格を活かす、内勤ポジション 残業月15時間／土日祝休み／所定7時間勤務で無理なく働ける 工事現場ではなく、東京本社で営業所技術者としての役割のほか、知識と経験を活かし、配置技術者や担当スタッフと共に工事の品質と安全を推進していく仕事です。 ▽具体的な業務内容 ・建設業法に関する各種書類の作成・管理 ・工事安全に関するルールや手続きの教育 （営業や配置技術者、関係部門の従業員向け） ・安全協議会の事務局運営 ・安全、事業主パトロール同行、報告対応など ◎内勤メインで体力的な負担はほぼナシ ◎施工現場で培った経験知識・判断力をそのまま活かせます ◎営業・施工部門と協力しながら現場品質を高める「頭脳的ポジション」 ▽職場環境も魅力 ・完全週休2日制 ・1日7時間勤務（9:00～17:00） ・残業月15時間以内と無理なく働ける ・社員と同等の待遇が受けられる契約社員スタート ・体力的に現場は厳しいが、建設の仕事は続けたい方 ・資格を眠らせたくないシニアの方 そんな方が、再び「プロ」として活躍できる場所がここにあります。 まずは経験や働き方の希望を聞かせてください。あなたの再スタートを全力でサポートします。

【エレクトロニクス商材を中心に取り扱い／時差出勤可能／正社員雇用／1946年創業の安定企業】 ■職務内容 受発注、見積り、出荷準備、価格交渉、資料作成などを行っていただきます。※受発注がメインとなります。 ご経験を考慮して、担当業界とエリアを決めさせていただきます。 ■組織構成 下記いずれかに配属を予定しております。 ◇西日本第一営業内勤部　西日本第一営業内勤二課：現在約20名体制 ◇西日本第二営業内勤部　西日本第二営業内勤二課：現在約28名体制 各部署ともに20代〜50代と幅広い年齢層の社員が在籍しております。 ■配属後のイメージ 当社はOJT制度をとっており、配属部署の社員と一緒に少しずつ業務に携わっていただきます。 試用期間は3カ月ほどを予定しております。（個人の能力に応じて変動あり） ※試用期間中、給与や手当額の変化はございません。 ■本ポジションの魅力 ・多くの商材知識を身に付けることができます。 ・受発注を始め、お客様とのやり取りから対応力を身に付けることができます。 ■当社について パナソニックグループの一員として、電材事業・産機事業・ソリューション事業・トータルサポートを軸にした商品・サービスを提供する総合エレクトロニクス商社です。当社では、世の中を取り巻く環境変化にも柔軟に対応し、社会トレンドに即した商品の販売や、AI・IoTなどの先端技術を取り入れた新たな分野にも取り組んで参ります。 創業75年以上の歴史で培った経験と広いネットワークを活かし、人・企業・技術をつなぎ、顧客のニーズに応えるよう努めています。 暮らしの中で何気なく使われている機器や、商業施設・ホテル・工場・公共施設などの建築に使用されている部材、生活をより豊かにするための最先端技術などを取扱い、様々な分野・場所で社会に貢献しています。 ■就業環境 時差出勤、他にも1時間単位の休暇取得や育休の延長など働きやすい制度が充実しております。年中オフィスカジュアルでの勤務となります。 ■当社最寄り駅 JR環状線天満駅から徒歩5分です。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒可／教育体制◎／リモート可／完全土日祝休み・年休121日／創業50年以上／阪和興業株式会社100%出資・鉄鋼専門商社／東証プライム上場G／安定経営◎】 当社が扱う鉄鋼関連商材（鉄の丸棒・いた・コイルなど）の国内顧客に向け営業をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・既存顧客への販売 ※受発注業務／納期管理／既存業務のお困りごと等を解決していきます。各取引先の営業担当者向けにお打合せなどを行います。 ・企画、サプライヤーとの交渉 ・納期管理 ■業務の流れ： お客様にアポイント訪問が主となります。お客様のご予定に合わせ外勤、戻ってきて社内業務を行う内勤となります。 ※例：午前内勤、午後お客様訪問2件、夕方帰社後、内勤等 ■教育体制： ◎入社後はOJTを基本として、内勤で行う業務（受発注・デリバリー、社内申請手続き等）や、先輩社員とお客様同行をして取引の流れや商品を覚えていただきます。 半年〜1年程度で独り立ちしていく予定です。 ◎お客様の現場や仕入れ先の工場を見る工場見学会などもあるため、商材の知識がなくても問題ございません。本社も含めた実務研修などもご用意しているため安心して就業いただける環境です。 ■組織構成： 東京本社の中での営業職は43名、男女比は9：1で、平均年齢は40歳です。1部門当たり5〜6名（部長・課長・営業・事務）で構成されております。 ■当社の特徴： ◎当社は、1970年に設立された鉄鋼専門商社です。建物に使用される鉄鋼関連商品の国内販売を主体とし、輸出入業務まで幅広く手掛けており、国内外で安定的シェアを確立しています。 ◎老舗企業かつ長い歴史の中でお客様との関係性を構築しており、販売先の基盤は既にでき上がっているため安定感のある業績を出しています。また、鉄鋼業界自体、圧倒的な安定性を誇っており、腰を据えて働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【電子部品業界での受注拡大中！／転勤なし／年休123日／産育休の制度が充実！／働き方改善◎／マイカー通勤可能】 電子機器や、機械に使用されるばね製品（精密ばね、小物ばね）を販売する同社にて、営業を担当いただきます。 ■業務詳細 ・顧客先：メーカー(自動車・自転車部品／住宅・設備機器、医療機器など)の資材・購買部門、開発部門、品質管理部門 ※主要顧客との商談は月2〜3回（訪問・Webの両方がございます） ・顧客数：一人当たりの担当者数は約20社〜30社 ・営業スタイル：既存が9割です ・担当エリア：京都・東海地方 ※出張もございますが基本的には日帰り出張です ＜営業の内容＞ ・既存顧客への訪問 ・情報収集 ・製品の提案／ヒアリング ・見積書作成 ・関連部署との打ち合わせ　など ■評価制度 ・期初に個人で事業方針に基づく目標を設定し、期末にその達成状況を評価します。また、賞与は業績連動により金額が決定します。 【担当地域】西日本エリア（兵庫・岡山・広島・四国・九州）を担当いただきます。出張もございますが基本的には日帰り出張となります。 【内勤時】：内勤は週に1回~2回程発生します。見積書の作成やマーケティングを行います。 ※例：webセミナーの企画、リスティング広告、HPの改修等。 SATORIを使ったマーケティングにも挑戦できます！ ■組織構成 姫路営業所　4名（外勤3名、内勤1名） ■当社について： ・当社は、創業以来約70年の長きにわたり、ばねの生産に取り組んでいます。 ・長年の知見により、複雑な形状のばね製品の提案が可能で、顧客のニーズに応えています。 変更の範囲：会社の定める業務

★『なぜ当社で働く方の残業は少ない？』『なぜ休日が確実に取れるの？』理由は求人内で徹底解説！ 〇JR西日本グループ最大の総合建設会社 〇年間売上1000億円規模の安定経営（自己資本比率70%超） 〇近畿圏中心の鉄道インフラ工事（新設・メンテナンス） 〇土木部門社員数約500名（うちキャリア採用110名） ＝＝＝求人概要＝＝＝ 本社の技術部門、安全部門、積算部門、営業部門の内勤業務となります。 上記部門のいづれかに配属していただく事になります。 ★若手から、定年近いベテランまで、幅広く歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務 ・工程管理（内勤） ・コスト管理（内勤） ・安全管理 ・設計計算、技術開発等（現場支援） ・土木積算 ・業務改善／DX・IT推進などに特化 ・営業 ・人材育成（技術研修センター講師） ＊「現場は現場に集中」と「現場支援は内勤メンバー担当」など分業が進んでいます。 《特に、経験豊富なベテランの方向けの業務》 ・安全管理（安全パトロールなど） ・品質管理 ・育成／技術継承 ・設計計算、技術開発（現場支援） ・営業 ■働き方解説！ １. JR発注工事ならでは ○JRの路線や駅周りは、国交省直轄工事と同様。積算段階で「土日休み」が前提となった計画。 ○そのため、余裕を持った工期設定（新設案件：2年6ヶ月程度／メンテナンス回収で1年程） ○結果、平均残業25h程実現！ 2. 本気の改革 ○2017年「働き方推進本部」設置以降、着実に進化！ ○ICTツール導入し、業務効率化を推進 ○4週8休の完全実施と、振替休日制度の確立 ３. 休暇も遠慮なく ○年休124日（完全週休2日制） ○GW・お盆・年末年始はJRグループ一斉休暇 ○JR工事全体がストップするので、気兼ねなく休める環境 4. 関西で。 ○関西圏中心の案件で、自宅から直行直帰が基本（地方案件は少ない） ○転勤は極めて少なく、同一エリア内の異動メイン ◆社風 ・20代・30代若手も多数！ベテラン層も多数！ ・JR系列ならではの堅実な社風の中にも、フランクで話しやすい雰囲気 ・年次や入社歴に関係なく、実績で評価。中途入社もキャリアアップ機会は豊富 変更の範囲：会社の定める業務

【上場企業シェア60%／富山から全国の企業を支える仕事／平均有休取得日数12.8日で休暇取得しやすい環境】 ■業務内容 ＜フロント営業業務＞ ・ＯＪＴ実施後、一定の業務知識を習得したうえで、担当先をもって営業活動をしていただきます。 ・上場企業に対する課題解決型営業です。 ・フロント営業として開示業務に関する商品（株主総会招集通知／有価証券報告書／IR資料作成ツール等）の提案 ・担当顧客数：当初は平均15社程度、将来的に最大30社程度の企業を担当 ＜内勤営業業務＞ ・当面はじっくり内勤での実務を習得していただき、フロント営業業務へチャレンジしていただきます。 ・フロント営業をサポートする内勤営業事務（開示業務に関する商品の制作進行の顧客フォロー等） ※業務に必要な専門知識は教育を実施し、フォロー体制も確立していますので安心して勤務いただけます。 ■就業環境 ・月の平均残業時間は約20時間です。 ・年間休日：年間休日122日＋特別有給休暇5日＋個人平均有休消化12.8日 ※特別有給休暇（リフレッシュ休暇3日、一斉休暇2日） ■同社について 同社は、プライム上場であり1930年創業から現在も堅実に経営を続けている株式会社プロネクサスのグループ会社です。グループでの案件のやり取りがございますので、非常に堅実な事業の基盤がございます。富山での就業ながら、上場企業の案件に携わることができ、福利厚生等もしっかりしている安定企業です。 ■数字でみる同社について ・従業員数452名 ・男女比4:6 ・年齢平均：20代24%30代30％と20代30代が多く在籍しています。 ・役職者年齢：平均44歳、最年少33歳 ・育休産休取得率：女性100%、男性60% ・社員に聞いた同社の入社理由：１位事業内容、2位休日が多い、3位スキルを活かせる。 ・社員に聞いた休日の過ごし方：1位旅行 ■採用HP：https://www.asp-communications.co.jp/recruit/ ■同社事業：https://www.asp-communications.co.jp/recruit/business/ 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・解体工事を主に行う当社にて、本社内で建物解体工事の各種管理をお任せいたします。 ※営業が受注した案件に対する工程管理等の内勤業務がメインです。 【具体的には】 ・建物解体工事の予算管理、原価管理、施工管理、安全管理、工程管理など 当社が受注している工事を全般的に管理していただく業務のため、内勤業務が多いです。 現場回りもありますが、基本的に現場に常駐する形ではございません。 ＜内勤業務メイン＞ ※現場常駐は基本的に別の社員が担当いたします。 ■採用背景： ・現在は社内にて営業と営業事務で施工管理の事務作業等を分担しておりますが、職務分掌のため専任担当者を配置いたします。 ※基本的には社内での業務が中心ですが、現場回りの業務も一部あるため運転免許は必須です。 配属先情報： ・本社 工事管理部 ■入社後について： ・年齢や経験年数に関係なく仕事の改善やアイデアなどを発言しやすい環境が整っています。他職種とのコミュニケーションを取りながら業務をスムーズにこなせるようバックアップいたします。 ■組織構成： ・本社事務所には約20名（役員3名、営業5名、積算3名、営業事務3名、工事管理1名、経理3名（管理部長含む）経営企画1名） ■社風について： ・月1回全体会議を行い、意見や提案を出しながら会社も社員も成長できるような風通しの良い社風です。 長年の実績が評価され「京都市Aランク認定」を受け大規模工事も多数受注。環境への取組みを認証する国際規格ISO14001も認証。 また、解体工事のみならず様々な事業に取り組んでおり、「次は何をするの？」と言われることもあるくらいチャレンジ精神旺盛な会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【内勤×サポート型営業ポジション／3D計測ソフト市場における世界シェアトップクラス／トヨタやホンダ、BMW、ボーイング、Appleなど世界的グローバル企業，世界98カ国以上のお客様が導入】 ＼求人の魅力ポイント／ （1）ノルマは一切なし。純粋に「顧客対応」に集中できます！ （2）業務に慣れれば週半分の在宅勤務可！（入社半年〜1年は出社） （3）年休127日、基本定時退社、残業ほぼ無し、転勤なしでワークライフバランス◎ （4）人事ジョブローテなし／風通しの良い職場で自分らしいキャリア形成が可能！ 〜数字に追われない働き方へ転換したい方、内勤×サポート型営業で第二のキャリアを。英語スキルを活かしつつ、世界的製品の裏方としてセールス全体を支えるポジションです〜 ■具体的には： ・新規顧客への架電（マーケティング担当がリスト作成） ・既存顧客への架電（保守更新案内、導入後のアフターフォロー） ・Salesforceを使用した見積作成、顧客データ管理といった営業に付随する業務 ・その他営業サポート業務全般 ※カナダ本社とのやりとりは全て英語（ほとんどがメールで翻訳ツール使用可） ※架電件数の決まりや予算数字もなく、営業事務・提案フォロー等幅広くご対応いただきます ※チームでサポートし合う体制で、架電のない日もあります ■組織： アカウントマネージャー（外勤営業）：２名、インサイドセールススペシャリスト（内勤営業）：２名 ※業界未経験の方が活躍中 ■入社後： ・先輩社員のサポートのもとオフィスで動画や資料を使いながら商品／業界知識を深めてもらいますので未経験でもご安心ください。 ・経営層と距離が近く、直接相談できる風通しの良いフラットな環境 ■主要取引先： トヨタ、ホンダ、フォルクスワーゲン、BMW、GM、フォード、ロールスロイス、ボーイング、アップル、日立、三菱重工　等 ■当社： カナダのケベックシティに本社を構え、製造企業の3D計測プロセスのデジタル化を実現するソフトウェア会社の日本法人です。当社の製品「PolyWorks」は現在、98ヵ国、17,000以上のお客様にご利用いただき、世界最大の工業・製造企業がPolyWorksRを標準の3D計測ソフトウェアプラットフォームとして採用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■営業未経験OK！ 　充実の育成＆サポート体制 ■ほぼ100％インバウンド営業 ■受注対応から始めて、 　将来は商談にもチャレンジ可能 ■ゴルフ商品割引券や高級弁当、 　無料のお菓子など福利厚生充実 ■昇給・賞与・各種手当あり ■年間休日130日以上 営業職に挑戦したいけど、 いきなり外回りは不安…… そんな方にもオススメです！ ———————————————— 【　業務詳細　】 ほぼ100％インバウンドの 内勤営業となります！ 自社サービスに登録済みの お客様からのWEBおよび、 電話注文対応がメインです。 ◆注文内容の確認 ◆在庫確認・取り寄せ対応 ◆倉庫へのピッキング指示　など ※WEB４：電話６の割合で、 　発注数は1日約150～200件 内勤営業として経験を積み、 3年目以降は外での営業や 商談にもチャレンジ可能！ 商品知識や顧客対応力を 活かしながら、営業として 着実に成長できる環境です。 ＜　1日の流れ/例　＞ ◆9：15 出勤 オンライン注文の確認・処理 Ｌピッキング情報を倉庫へ流す ◆10：30 電話での発注対応や電話商談 ◆11：00～13：00 交代で休憩 Ｌ休憩時間は固定ですが、 　業務状況に応じて、 　臨機応変に対応しています。 ◆13：00～ 本日分のオンライン注文の確認 電話注文の対応 ◆18：00 退勤 ———————————————— 【　手厚い研修体制　】 ▼1ヶ月目 　専任の育成担当による 　発注業務のレクチャー ▼2ヶ月目 　物流や組立工程の理解 ▼3ヶ月目 　電話対応の習得 イチから丁寧に教えるので 未経験の方も安心して スタートできます◎

〜建築業界での経験を活かして営業職として活躍◎クリニック・サロンに特化した内装施工会社／既存メイン〜 ＼営業よりは『プランナー』に近いお仕事／ お客様の要望を叶えつつ、予算内で材料などを提案し案件獲得につなげます！ ＼ニッチな事業内容だからこそ安定◎／ 直近はオシャレで高級志向なクリニックなどの開業が増えていますが、当社はクリニック・サロンに特化することで、専門性でお客様に貢献◎ ＼平均年齢が若く働きやすさ◎／ ◎建築業界は人材不足の中、独自のマニュアルを活用し人材教育にも注力 ◎年休120日、残業月20h、転勤なし ■仕事内容： 店舗工事（サロン、クリニック）、住宅リフォームなど工事受注のための営業(プランナー)をお任せします！ ・顧客：設計会社などが中心 ・営業方法：すでにお取引のある既存顧客への営業や反響営業メイン ・営業エリア：大阪を中心に奈良、京都、滋賀など、日帰り可能な範囲 ・直行直帰も可能 ・提案内容：お客様の要望をお伺いし、以下に予算内で短い工期で終えられるかを考え、材料を提案　など ★具体的には… ＊外勤：内勤の割合は５：５ 内勤：問い合わせ対応や見積作成など 外勤：主に工事や見積に関するお打ち合わせの際に発生します。 ＜1日の流れの例＞ 9:00：出社 10:00〜：打ち合わせ訪問(外勤) 12:00〜：昼食 13:00〜：問い合わせ対応・見積作成(内勤) 18:00：帰宅 ■組織体制： 営業部門：現在30代2名 入社後は営業部の先輩とともに営業先へ同行し徐々に業務を覚えていただきます◎ ■当社の強み： (１)クリニック・サロンに特化で、専門性でお客様に貢献◎ クリニックの施工は治療で使われる場所である事から、防護工事・機械室など通常の建築工事に比べて特殊なケースが多く存在。 またサイン工事や解体工事を一括請負しているため一緒に相談出来る事を喜んで頂く事も多いです！ (２)メンテナンス工事にもしっかり対応◎ 当社が工事させて頂いた物件に関しましてメンテナンスサポートにも対応し、きめ細かい対応を心がけております。 ■当社が大切にしている文化： 速度、仲間、挑戦、改善、尊敬、公平、楽しむ 変更の範囲：会社の定める業務

〜クリニック・サロンに特化した内装施工会社での営業職／残業20Ｈ〜 ＼営業よりは『プランナー』に近いお仕事／ お客様の要望を叶えつつ、予算内で材料などを提案し案件獲得につなげます！ ＼ニッチな事業内容だからこそ安定◎／ 直近はオシャレで高級志向なクリニックなどの開業が増えていますが、当社はクリニック・サロンに特化することで、専門性でお客様に貢献◎ ＼平均年齢が若く働きやすさ◎／ ◎建築業界は人材不足の中、独自のマニュアルを活用し人材教育にも注力 ◎年休120日、残業月20h、転勤なし ■仕事内容： 店舗工事（サロン、クリニック）、住宅リフォームなど工事受注のための営業(プランナー)をお任せします！ お客様の要望をお伺いし、以下に予算内で短い工期で終えられるかを考え、材料を提案などを行います。 ★具体的には… ・顧客：設計会社などが中心 ・営業方法：すでにお取引のある既存顧客への営業や反響営業メイン ・営業エリア：大阪を中心に奈良、京都、滋賀など、日帰り可能な範囲 ・直行直帰も可能 ＊外勤：内勤の割合＝５：５ 内勤：問い合わせ対応や見積作成など 外勤：主に工事や見積に関するお打ち合わせの際に発生します。 ＜1日の流れの例＞ 9:00：出社 10:00〜：打ち合わせ訪問(外勤) 12:00〜：昼食 13:00〜：問い合わせ対応・見積作成(内勤) 18:00：帰宅 ■組織体制： 営業部門：現在30代2名 入社後は営業部の先輩とともに営業先へ同行し徐々に業務を覚えていただきます◎ ■当社の強み： (１)クリニック・サロンに特化で、専門性でお客様に貢献◎ クリニックの施工は治療で使われる場所である事から、防護工事・機械室など通常の建築工事に比べて特殊なケースが多く存在。 またサイン工事や解体工事を一括請負しているため一緒に相談出来る事を喜んで頂く事も多いです！ (２)メンテナンス工事にもしっかり対応◎ 当社が工事させて頂いた物件に関しましてメンテナンスサポートにも対応し、きめ細かい対応を心がけております。 ■当社が大切にしている文化： 速度、仲間、挑戦、改善、尊敬、公平、楽しむ 変更の範囲：会社の定める業務

★株式会社ビスカスは、日本で初めて税理士紹介を開始したパイオニア企業です。 ★中小企業や個人事業主、個人の方々に税理士を紹介する「税理士紹介サービス」を提供しています。 【業務内容】 税理士を探している中小企業の経営者や個人事業主に対して、最適な税理士を紹介する仕事です。自社のウェブサイトや問い合わせを通じて寄せられたお客様の要望に応えます。 ■具体的な業務の流れ： 1.ヒアリング 電話やメールでお問い合わせをいただいたお客様に連絡し、事業の概要や税理士に求める要望（業務内容や人柄など）を詳しく聞き取ります。 2.税理士の選定 会社のデータベースからお客様の要望に合った税理士を選び、お客様に提案します。 3.面談の調整 お客様と税理士の面談日程を調整し、対面またはオンラインでの面談をセッティングします。 4.合意とフォローアップ 面談を通じてお互いが合意した内容を確認し、紹介を完了させます。その後、必要に応じてアフターフォローを行います。 【業務の魅力】 ☆知識がゼロからでも仕事をしながらお金や税金などの知識を獲得 ☆社用PCや携帯の持ち帰り禁止 ☆99％反響営業のため、新規開拓などは不要！成果が出しやすい ☆男性も3ヵ月以上の育休取得実績あり ■高い事業成長率：税理士業界のリーディングカンパニーとして、業界トップの地位を誇ります。お客様に喜ばれるサービスを自信を持って提供できます。 当社は、日本全国の会計業界と中小企業を応援し、これからも多くの経営者と専門家をサポートしていきます。あなたのご応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

外資系IT専門商社において、法人販社（主にシステムインテグレーター）の内勤営業担当として、外勤営業と連携し当社取り扱い製品の販売拡大業務を担っていただきます。 このチームでは、IT商材を国内システムインテグレーター向けに、当社が取り扱うサーバー、ネットワーク等のオンプレミス製品や、クラウドソリューション製品の販売強化を行っています。 今回募集する職種では、当社が扱う最新のITソリューションのより一層の販路拡大を目指して顧客への製品提案活動、販売活動を行い、顧客のDXビジネス成長に貢献します。 今回は内勤営業での募集となりますが、適性により外勤営業への部内異動の可能性もございます。 [具体的な職務内容] ・社内システムを活用し、当社取り扱い製品のコスト計算、見積の作成を行う。競合状況も確認しながら最適な価格を検討し、利益の最大化を図っていく。 ・顧客との電話、メール、オンライン商談等のコミュニケーションを日常的に実施し、案件創出および作成した見積の受注確度を高める。 ・外勤営業と連携し、担当顧客のビジネスを最大化させるための各種施策を検討、実施。 ・外資系ディストリビューターの特長を活かし、当社独自の新規商材・ソリューション提案を外勤営業と連携して顧客に対して実施。 ・お客様のニーズや条件に合った商材を当社製品主幹と連携しながら選定し、案件を創出し獲得する。 IT業界への興味をお持ちの方、法人向けBtoBビジネスご経験をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務