＼ポイント！／ ◎営業組織立ち上げに携わるポジション（裁量大・マネジメント） ◎山梨唯一の地金メーカー／創業50年以上の安定基盤 ◎残業少・転勤なしで腰を据えて働ける環境 ◎サシ飯制度・社内イベントなど「人に投資する文化」が特徴 ■募集背景： ・当社では現在、営業組織の再編に伴い新たな営業グループを設立予定です。 ・そのため、組織立ち上げからマネジメントまで担っていただける方を募集しています。 ・これまでの営業経験・マネジメント経験を活かし、裁量ある環境で次のキャリアに挑戦したい方を歓迎します。 ■職務概要： ・山梨県内の既存顧客を中心に、貴金属に関わる法人向けルート営業および新規提案業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ＜既存顧客対応＞ ・貴金属素材（Au、Ag、Pt）の加工・分析の受注対応 ・製品納品およびフォロー業務 ・産業廃棄物処理・リサイクルの提案 ＜新規営業＞ ・顧客ニーズに応じた商品企画・開発提案 ・新規企業への提案営業 ＜マネジメント＞ ・新営業グループの立ち上げ ・メンバーの育成および指導 ■職務の特徴／魅力： ◆課題解決型営業ができる環境 素材供給〜加工〜分析〜精錬〜廃棄処理まで一貫体制 顧客のあらゆる課題に対して提案可能 ◆裁量の大きさ 営業組織の立ち上げフェーズに参画 仕組みづくりから関われるポジション ■配属部門（組織構成）： ・新設営業グループへの配属 ・既存営業メンバーと連携しながら組織構築を推進 ■企業魅力： ・当社は、山梨県において50年以上の歴史を持つ地金メーカーです。 ・貴金属の販売・加工だけでなく、分析・精錬・リサイクルまで一貫したサービスを展開しています。 ・環境問題にも早期から取り組み、貴金属リサイクルと産業廃棄物の無害化処理を自社で実現。 ■職場環境・カルチャー： 当社は「コミュニケーションへの投資」を大切にしています！ ◆サシ飯制度 ・3ヶ月に1回、上司と1対1で食事（会社補助） ・通常の昼休憩（50分）に加え、1時間半まで延長可能 ◆コミュニケーション施策 ・社員プロファイルの作成（会話のきっかけづくり） ・定期面談の実施 ・社内イベント（ボーリング・花見など） 変更の範囲：会社の定める業務

【エコな社会を実現させるために必要不可欠な事業／社会貢献性の高い業務／循環型社会の実現を目指すリサイクル専門会社】 ■業務内容： 当社の工場で使用する大型機器や部品を中国から調達し、交渉や在庫管理、メンテナンススケジュールの調整、請求書処理などをご担当いただきます。 ■業務詳細： ・当社工場内にある、産業廃棄物処理用の大型機器、ベルトコンベア、破砕機など工場機械の部品等を中国から取寄せる際に、先方の担当者と交渉等をしていただきます。また部品等の在庫管理やメンテナンス工事等の日程調整、部品や工事等の請求書照合もお願いします。 ・保全メンテナンスの管理と貿易業務を兼任していただきます。面接時にも業務の説明をさせていただきます。 ■入社後の教育体制： ・入社後4日〜1週間程度、会社や取り扱い品目などに関する研修がございます。その後は所属部署に配属になり、先輩や教育担当について業務を学んでいただきます。 ・配属後の研修期間は業務の習得状況により変動しますが約3か月間を予定しております。 ■岐阜県内でもトップクラスの処理事業所： 当社は、処理とリサイクルの2つの財源を持っております。また、許認可を取得している数少ない企業のため、同業他社からのお仕事のご依頼や、県をまたいでのお仕事も可能です。SDGsへの意識が強まっている昨今、需要も拡大しております。最新鋭の処理プラントも備えるなど、社会貢献度の高い事業を展開中です。 ■当社について： 産業廃棄物の収集運搬からリサイクル・処分の全てを一貫体制で実現している環境や社会に貢献する会社です。 周囲への環境配慮にも取り組んでおり、地元の中学校の社会見学を受け入れたり、地域向け冊子を発行するなど、地域に根付いたビジネスを行っています。 変更の範囲：当社業務全般

◇地域・社会貢献にご興味がある方歓迎◇【創立55年／リサイクルプラント用各種機器メーカー／年休105日】 〜使い終わったペットボトルや空き缶などが集められ再生工場へ運ばれていく前に、体積をコンパクト化しなければ..そういった時に使用される機械とその部品を造っている当社。目立たないけれど、日々の暮らしを支えるお仕事です！〜 ■業務内容： 仕入・発送業務、取引先対応、事務作業など幅広く携わっていただきます。 ・仕入（部品・材料の発注・価格交渉）、検収（受取作業） ・納品前の検品 ・発送（梱包、出荷） ・社用車（バン・２ｔトラック）での配達、引取 ・電話応対、顧客対応 ・パソコン操作などの事務作業（Excel、Word等） ・その他付随業務 仕入・検品・発送・顧客対応などの幅広い業務を通して、社内外を問わず、様々な方と関わる機会があります。 ※配達に来られるドライバーさん、資材屋さん、外注先の担当者の方など ◎発注時や出来上がったものを検品する際に、当社の図面を見て業務を行います。 ■当社の製品（リサイクルプラント用各種機器）： ・金属プレス機 ・プラスチック圧縮梱包機 ・可燃性粗大ごみ切断機 ・ペットボトル圧縮梱包機　等 ■組織構成：全体15名、資材調達1名（男性60代） 製缶組立メンテナンス5名（男性30〜50代） 機械加工4名（男性20〜50代）、機械設計1名（男性60代）、事務員（女性） 入社後は、補助として業務に入っていただき徐々に慣れていきます◎ ■当社の魅力： 地球上に暮らす私たちにとって天然資源はかけがえのない財産であるという考えの下、当社は1970年の設立以来、循環型社会構築のために様々な機械の技術開発や設計、製造を行い主にリサイクル処理場や不燃物処分場などで使用されるプラント用機械を製造してまいりました。 これからも地域と社会に貢献できる企業であり続けたいと願い、時代が求めるニーズや環境・産業機械への期待に応える企業を目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【明治34年創業の老舗企業／リサイクル事業で環境に貢献／資格や経験を活かせる／手当充実／転勤なし】 ■担当業務： JFEスチール西日本製鉄所の厚板製造工程で発生する端材をはじめとする、様々な工場から運ばれてくる鉄材のガス切断作業が中心となります。リサイクルに関連するスクラップ全てが対象なので、大小さまざまな大きさのものから構造が特殊なものなど、製造の逆の工程で分解を行い資源に戻す仕事です。それぞれ対象物が異なるので、作業は基本的に1人で行うことが多いですが、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので安心してください。最初は加工練習をしていきながら、徐々に加工作業をお任せしていきます。 ■組織構成： ガス切断は12〜13名が担当しており、20代から60代と幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。中途入社社も多数在籍しておりますので、わからないことはお気軽に質問いただけます。 ■働く環境： ＊2024年10月に工事が完了したばかりの新ヤード「JTRY水島」での勤務となり、気持ちよく働いていただけます。 ＊弊社では社員同士は勿論のことお客様やクライアントの方々と日々コミュニケーションをとりながら仕事を進めています。活気あふれる元気な職場であることで、弊社に関わる全ての方が毎日幸せに過ごせるようなライフスタイルの実現を目指しています。 ＊社内は風通しの良い雰囲気であり、有給休暇も取得しやすい環境です。 ■当社について： 当社は明治34年に倉敷市で創業し、今年で73年目を迎える安定企業です。製鋼原料、非鉄金属、一般・産業古紙、産業廃棄物などリサイクル事業を通じ、社会に貢献してまいりました。新ヤードの新設なども積極的に行っており、今後も循環型社会構築・地域環境改善・より多くの資源化活動を推進し地球を護り続けています。 変更の範囲：なし 変更の範囲：会社の定める業務

〜貴金属リサイクル業界トップクラスのシェア／細かい作業が好きな方にピッタリ／充実した研修あり〜 ■業務内容： ・ダイヤモンドアソート業務をお任せします。 ※集中力が光る繊細なお仕事です。 ■業務詳細： ・メレダイヤとは、フランス語で「小粒石」という意味を持つMelee（メレ）から由来。 ・小さいながらもたくさんの光を集めて反射し、指輪のセンターダイヤを引き立てるように使用されています。 ・ネットジャパンで仕入れたメレダイヤモンドは、サイズ・品質ごとに200種類以上に分類して管理しています。 ■教育制度（入社したら）： ・まずは器具（ピンセットやルーペなど）の使い方やダイヤモンドと他の宝石（ルビー／サファイア／エメラルド等）、ダイヤモンド類似石（キュービックジルコニア等）の判別ができるようそれぞれの特徴を習得して頂き、慣れてきたらアソート業務の習得に移ります。 ■当社について： ・創立から20年以上、貴金属／宝飾品を日本全国の店舗を通じて仕入／買取を行い、海外のグローバルなネットワークを通じて販売活動を展開しています。 ・実績も豊富となっており、リサイクル地金国内高シェア、当社の相場情報を基準とする業者も多数存在しているなど、マーケットリーダーとしての地位を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から着実にステップUPできるサポートあり／住宅手当、資格手当、家族手当あり／黒字経営を続け、成長産業にも進出する安定企業〜 ■業務内容： ・当社が運営するガソリンスタンドにてお客さまのカーライフを豊かにするお仕事です。 ・セルフ給油のサポート、オイル・タイヤ交換、点検、洗車など業務は多岐にわたります。 ■未経験でも安心／経験を積みながら着実にステップUP： ◎まずは、給油のサポート、洗車など、簡単な業務からスタートします。 ◎「車の知識」「ガソリンスタンドでの勤務経験」は不要です。 ◎先輩スタッフがサポートします。 ■ガソリンスタンド運営事業について： 愛知県・岐阜県・長野県に合計7ヶ所の拠点があります。フルサービスの店舗が2ヶ所、セルフサービスの店舗が5ヶ所です。 ※セルフサービスの店舗の内、2店舗はコンビニと併設 ■当社の特徴： ・LPガスを主体とした様々な事業を展開する当社は創業130年、67年連続黒字経営の安定性を誇っています。 ・全社としてLPガスの販売からリフォーム、燃料リサイクル、直近では新素材ファインセラミックスの製造、廃油・汚泥のリサイクルなど成長分野への事業展開をはかっており、個人法人それぞれのお客様に更に寄りそったサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜16時台定時でプライベートの時間をつくれる／年休125日／未経験から活躍可／綺麗な大手メーカー工場内での就業◎／定着率97％〜 ■業務内容： 廃家電リサイクルプラント設備の点検、メンテナンス ■業務詳細： ・保全業務全般をお任せ致します。 （廃家電リサイクルプラント設備の定期メンテナンスや清掃、 データ収集、異常発見やトラブルがおきた際の修理、設備稼働状況確認、報告書作成など） ・設備不良個所の改善 ・クライアントとのやり取り ■工場の雰囲気： ・冷暖房完備・個人ロッカー・更衣室・制服貸与・休憩室あり・食事スペースあり ■身につくスキル： ・設備保全業務に関する幅広い実務スキル ・社内外との調整業務における対人スキル ■教育制度：OJT教育（パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授）、各種研修（専門研修、管理者研修他）、自己啓発支援など、充実形成した人材育成プログラムを用意しています。 ■パーソルファクトリーパートナーズとは： ・人材業界大手のパーソルグループと日本を代表する総合メーカーパナソニック ・当社はこの２つの企業の資本協力を受け、モノづくり現場と人材を結ぶビジネス展開。国内の製造業の発展に寄与しています。 ・「業界大手のパーソルグループ」という安定感のもと新たなキャリアを築いてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

~公害防止管理者の資格を活かす／UIターン歓迎／家賃補助や契約アパートあり~ ■当社の事業概要： ダンプ輸送、車両輸送、トレーラー輸送、環境事業、土壌リサイクル事業、舗装工事業と幅広い事業している中で、六ケ所ソイルセンターを運営しています。青森県唯一の汚染土壌処理施設で、主に首都圏の再開発で発生する自然由来の汚染土壌（産廃ではありませ）を受入・処理しています。汚染土壌は、船舶・車両等で持ち込まれ、水洗浄（重金属等を除去）後、資源として砂・砂利のリサイクル利用を推進しています。 当ポジションでは、処理工程管理、機器のメンテナンス作業指示・指揮等を担っていただきます。 ■業務詳細： ◇汚染土壌洗浄処理施設「共同企業体 六ヶ所ソイルセンター」の運営管理。 ◇プラント設備・機械の管理 ※管理職経験者でなくても、有資格者で向上心がある方は、現場からステップアップできます。 ■当社の特徴： 鉛、ヒ素、フッ素など特定有害物質を含んだ汚染土壌を水洗浄処理するのが特徴です。 処理工程には、解泥、洗浄、ふるい、凝集沈殿、脱水があります。 水・下水処理施設などでの勤務経験があれば、短期間で習熟できます！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜夜勤や緊急対応無の働きやすい環境／部品交換などの予防保全割合多め／SDGsを支える／国内シェア1位／食事手当など福利厚生充実〜 ■業務内容 鉄などの産業廃棄物のリサイクルに使われる、大型の切断機やスクラップ処理機器といった自社製品の保守・メンテナンスの対応をして頂きます。簡単な修理の場合には、ご自身で直して頂く事もありますが、基本的には部品交換の業者と、修理部品の手配をして、その修理が無事に完了するまでの管理業務とメンテナンス必要な箇所があった場合のご提案が中心となります。毎日1，2社は外出してお客様先に訪問するイメージです。部品交換などの予防保全の業務が割合としては多くなります。(鉄を扱う機械の修理となるため刃の損傷がしやすいため) ■出張について 関西エリアのお客様先へ出張がございます。頻度としては月１〜2回程度です。 ■緊急対応について 夜間や休日は電話が転送されるためしっかりと休みが取れる環境です。深夜の緊急対応はありません。プライベートとの両立もしやすい環境です。※頻度は少ないですが休日出勤が発生した場合は代休を取得いただきます。 ■研修制度 製品研修や工場での機械加工・溶接・組立て実習を行い、その後配属先でOJT研修を実施します。他にも同社では、職能研修・スキル研修・階層別研修・特別研修など、担当レベルからトップマネジメントに至るまで幅広く研修を用意しています。社員の能力を最大限発揮させ、成果に繋げる事を目的に細かなフォロー体制を構築しているので、業界未経験の方でもご安心して頂けます。 ■当社について モリタホールディングスの産業機械事業を担います。 金属スクラップ処理を行う各種大型環境機械や廃棄物の減容・選別などリサイクルの円滑化、効率化を推進する機器の開発・製造・販売・メンテナンスを行っています。 ■モリタホールディングスとは 110年以上にわたり消防車のトップメーカーとして、日本の消防技術発展を進めています。今では消防・防災事業だけでなく、自然環境を生活汚染から守る環境保全車両やリサイクルプラントなどの分野にも事業を展開しています。※売上高915億（2019年3月）／連結従業員数1750人／グループ会社23社 変更の範囲：会社の定める業務

【トヨタグループがお客様のルート営業／産業廃棄物の処理サービス・地球環境を守るやりがい／年間休日120日／住宅手当など福利厚生充実】 ■職務内容： ・トヨタグループをお客様としたルートセールス(1日約3~5件) ・産業廃棄物処理のニーズヒアリングと処理方法のご提案、必要に応じて関係会社の紹介 ・清掃作業時の工事責任者としての現場立ち合い（こちらは土日に発生） ・事務作業（見積・工事資料・処理契約書の作成、伝票処理) ■同ポジションの魅力： ・他豊通グループと合同提案もあり、広い視野で柔軟な提案が必要ですので、提案力が身につきます。社内外問わず、多様なステークホルダーとの調整力が身につきます。 ・トヨタグループ作業責任者としての経験を積むことが出来ます。 ■組織構成： ・資源営業部（約20名）のうち、営業Ｇには10名ほど在籍しています。 ・平均年齢は43歳で、30代が多く活躍しています。今回ご入社頂く方には、先輩社員よりOJTにて1つずつ業務を学んで頂きます。 ■就業環境： ・土日休み、年間休日数120日、育産休活用率100％で、男性の育休取得も推奨しており、プライベートの充実を図ることができます。 ・社用の携帯と車（通勤使用禁止）貸与、マイカー通勤可、社食２００円、その他豊通グループの豊富な福利厚生が利用可能です。 ・忘年会やボーリング大会等、クラブ活動、ご家族参加型の会社見学イベント等も開催しております。 ・従業員のエンゲージメント、ESの向上と、ジェンダーフリーの考え方を取り入れ、従業員の個性を尊重し、事務服に高い自由度を持たせました。 制服は男女兼用、３色カラーから選択可能です。その他個人服も着用可能となりました（TPOを遵守）。 ■フォロー体制： ・公募制の社外研修を実施しています。１年に１件、50種近い研修の中から、各等級にマッチした社外研修の受講が可能です。 ・長期キャリアを築いて頂くため、キャリアプラン面談を実施しており、社員の方のキャリアについて会社が共に考えます。また、年に一回誕生日月に社長と1対1で話す機会を設け、なるべく近い距離感で仕事ができるようにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【機械設計やプラント経験者を歓迎！リサイクルプラントの設計※計画設計など上流から関与／土日祝休み・残業月平均30h程／寮社宅、家族手当など福利厚生も充実】 ■業務内容： ごみ中継施設・リサイクルプラントの設計業務をご担当いただきます。 プラントの新設・増設・改修時にプロジェクトマネージャーとして下記業務に携わっていただき、プロジェクト全般の業務を他メンバーと協力しながら進めていただける人材を求めております。 ＜業務詳細＞ ・同設備の受注業務における計画設計 ・実施設計 ・現地施工監理 ・現地試運転調整　など ■組織構成： プラント設計グループには15名が在籍しております。 エンジニアリング部には同グループ以外に機器設計第1グループ、機器設計第2グループ、電気設計グループがあります。 ■当社の特色： ◇関西を代表する歴史の長い優良メーカーです。戦前から数多くの航空機の製造を手掛けてきた川西航空機を母体とし、その確固たる技術力は100年以上の歴史を誇っています。現在はその磨き続けた技術力を発揮し業界をリードしています。地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です。同社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多く、中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染むことができます。 ◇とにかく技術力の高い会社です。戦時中は従業員3万人規模で戦闘機を作っておりましたが、戦後には様々な開発に着手し、ホンダのカブとシェアを競うバイクまで製造していました。高度経済成長の波にのることと、航空機製作のエンジニアの意思を尊重し、現在の事業構成となっています。本社の地名に社名が使われるくらい地域に密着した優良企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼業界初の科学技術庁長官奨励賞を受賞・特許多数！環境・リサイクルやコンクリート2次製品に欠かせない装置を手掛けるグローバルメーカー・コロナ禍でも業績好調の安定企業／ ■概要： 環境・リサイクル装置、コンクリート製品製造設備及び、自動化・省力化装置の機械設計職を募集いたします。当社が手掛けるプラントは単独装置だけではなく、生産ラインには実に数十もの各種装置が組み込まれており、装置単品の設計のみならず、ライン一式、ひいては生産レイアウト設計などにも広がる業務です。 ■業務内容： これまでのご経験に合わせて段階を追って、プラントのレイアウト作成から機械の新規開発、既存図面の修正、顧客先工場の現地調査などプロジェクトに一貫して関わって頂く予定です。企画から据え付けまで行うため多くのスキル・知識を身につけることができます。 また、装置単品の設計経験だけではなく、強度計算などのご経験、ライン設計、工場全体のレイアウト設計経験などをお持ちの方も、そのご経験を存分に活かせる環境です。 ■入社後について： 入社後、CADの操作、既設装置のバラシ、修正改良に携わりながら、スキルを磨いていきます。わからない事があればいつでも聞ける環境が整っておりますので、設計未経験の方でも安心してご入社ください。 ■当社のおススメポイント： ◎コンクリート製造設備業界では国内最大手であり、競合も少ないニッチトップ企業です。売上げシェアは70％を誇り、国内だけでなく、海外への販売も積極的に行っております。また、使用済み紙おむつを補助燃料へ転換する設備を開発し、全国各地から注目されており、今後更なる事業成長が見込めます。 ◎厚生労働省から労務管理が徹底されている事を理由に『若者応援宣言企業』に認定されております。また、有給は取得しやすく、年間平均14日。人事考課により頑張った人が報われる給与体系となっています。そのため、会社全体で離職率3％と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゆるストイックでメリハリのある働き方／100億円企業創出プロジェクトへ参画／廃プラスチックの再資源化を支える環境機械メーカー／大手取引多数〜 ■業務詳細： リサイクル機器の製造・メンテナンスをお任せします。 組立、溶接、塗装など複数の工程があり、日々ローテーションしながら、複数人のチームで担当します。業務に慣れて来たら、顧客先へ訪問し、刃の交換や故障対応などのメンテナンス作業を行なうケースもあります。 ■企業文化・研修制度： 「ゆるストイック」を掲げ、効率的な働き方と自己成長を両立しています。 定時で業務を終えた後、希望者は1時間程度自己研鑽に充てることが可能です。この時間は勤怠に残業として記録され、有志でありながら誰でも参加です。例えば、ベテラン社員による技術研修では、溶接の基礎や現場で役立つスキルを直接学べます。また「ステップアップサーティー」と呼ばれるプログラムでは、毎週30分、ビジネスマインドや改善提案力を養う講座などを実施し着実にスキルアップできる環境です。 ■出張について 繁忙期は週1回程度、通常期は2週間に1回程度、全国範囲での出張の可能性があります。基本的には半日〜1泊程度ですが、新規設備の据え付け時には、まれに1週間程度の出張となる場合があります（高頻度ではありません）。出張時には出張手当が支給されます。急な対応は別部隊が行うため、「明日行く」といったケースはありません。計画的なスケジュールでの出張が基本です。 ■組織構成： 製造部には約13名、20代〜50代までの年代の社員が在籍しております。 ■同社の製品 他社が手掛けていない分野に挑戦し、業界のニーズに応える製品を開発しています。「世にないモノを作る」をスローガンに、オンリーワンの機械を数多く生み出してきました。製品はすべて自社ブランドで、設計から製造まで国内で一貫対応。新しい技術を積極的に取り入れ、特許などの知的財産も多数取得しています。取引先は大手家電メーカーや自動車、食品、化学業界など幅広く、それぞれの課題を解決する機械をオーダーメイドで開発するため、やりがいのある仕事です。他社が参入しないニッチな分野に特化しているため、競争力が高く、製品によっては国内シェア30％以上を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／売上拡大◎貴金属と食品事業を展開する老舗メーカー商社／将来は設備導入など上流にも携われる可能性あり／充実した家賃補助あり】 ■職務内容： 当社工場の設備管理や、既存の生産設備の設備保全・メンテナンスをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎入社後お任せする業務（設備技術課） ・保守・メンテナンス └既存生産設備の定期メンテナンスや修繕、故障時の修理　 ◎将来お任せする可能性がある業務（生産技術課） ・工場の新設、設備導入 └新規設備の計画〜仕様決定・見積もり取得・導入〜稼働まで ・海外現地法人の工場施設(海外出張により定期監査あり) └ 現地法人の設備導入〜試運転、定期メンテナンス 　 ■働き方： ・残業時間：30h程度 ・土日祝休／年間休日120休日 ※年に数回工事の際に休日出勤は発生しますがその際は振休を取得頂きます。 ・マイカー通勤可　 ■充実した福利厚生： ・8年間、家賃の7割を支給する住宅補助が適用されます。※当社規定あり ・福利厚生サービスへ加入、保養所あり ■配属部署： 生産技術部　設備技術課　機械チーム └約32名在籍（20〜40代が中心） ※建築、機械、電気・計装の3チーム体制。建築、機械、電気・計装の各メンバーがチームを組み、業務を行います。 ＜生産技術部の役割＞ ・製造部門の生産性向上を設備面で支援する ・資本効率、労働効率、環境効率を設備面から高める ＜今後の設備投資について＞ 事業拡大のために、積極的な設備投資を行っていきます。下記のような設備投資を予定しております。 ・生産性向上設備 ・自動化・省力化設備 ・危険源を人から守る設備（安全面配慮） ・老朽化更新(機能追加や改善含む) ■当社について： 当社は1935年創業、企業理念にある「限りある地球資源の有効活用」を事業の根幹とし、貴金属関連事業と食品関連事業を展開しています。松田産業グループ全体の売上高は順調に拡大、売上高3500億円を突破しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有／様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能】 ■業務内容： ＜完成車メーカーに常駐し、環境規制へ対応として以下の業務を担当＞ ・環境法規（環境負荷物質、リサイクル）の解釈と法規情報の社内展開業務 ・環境法規に関する他部門からの問い合わせ対応業務 ※関連する業務がある場合はそちらも対応する可能性あり ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能。 ・Zoomにて技術研修を月数回開催。プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる。アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP。 ・専門教育機関で技術取得が目指せる◎ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場G／海外出張ベースで営業活動・入社1年後には海外駐在の可能性あり／半導体・宝飾メーカー等がお客様／残業10h程度】 ■業務概要 海外事業推進部の一員として、東南アジア・南アジアを中心に電子半導体メーカーや宝飾メーカーへ貴金属リサイクルを提案します。単なる販売ではなく、顧客の製造工程や課題を理解し、資源循環の仕組みを構築する役割です。入社後半年〜には海外子会社に赴任し、現地事業の成長を担うことが期待されます。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・国内での営業同行、研修を通じた商材・業界理解 ・マレーシア、タイへの出張同行による既存顧客対応 ・顧客の製造工程ヒアリング、回収・リサイクル方法の提案 ・日本本社、現地拠点との調整業務 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・海外拠点での営業活動（既存深耕〜新規開拓） ・現地スタッフと連携した営業戦略の立案・実行 ・新規エリアや新商流の検討 ＜商材について＞ 半導体製造や宝飾品製作の過程で発生する、金・銀・パラジウムなどを含むスクラップを回収し、再び資源として生まれ変わらせる事業です。 この仕事を通じて、世界のモノづくりを支える実感と、海外で通用する営業力を手に入れられます。 ■キャリアパス 入社後半年程度で海外駐在の可能性があり、マレーシア・タイでの営業を担当いただきます。将来的には拠点運営や新規エリア開拓など、志向に応じたキャリア形成が可能です。 ■組織構成 海外事業推進部は少数精鋭体制。日本側と海外拠点が密に連携し、年次に関係なく意見を出し合う風土です。長期駐在経験者も在籍しており、実務面での相談がしやすい環境です。 ■海外駐在について： ・駐在可能性のある国名：マレーシア、タイ ・海外駐在のタイミング：入社後半年以降〜 ◇Asahi G&S Sdn Bhd： 東南アジア地域の電子部品メーカー、宝飾関連工場などからAu、Ag、Pd、Ptを対象に回収からリサイクル処理まで一気通貫で対応しています。 ◇Asahi Pretec (Thailand) Co., Ltd.： タイ国内の宝飾メーカーや貴金属買取専門店、電子部品メーカーからAu、Ag、Pd、Ptを対象に回収しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【お仕事内容】 ごみ焼却施設とリサイクル設備の運転・点検業務です。 地域に貢献できるお仕事となっております。 【業務内容】 ●施設内をまわって機械に異常がないかチェック ●メーターの数値を確認・記録 ●中央操作室でモニターを見ながら設備を管理 ●クレーン操作（5ｔ未満取得後） ●フォークリフト運転業務、持込者の誘導、荷下ろし(お客様対応など) ●破砕機、異物除去クレーン操作 ●簡単な清掃作業など ※班ごとに仕事内容が異なります。 未経験スタートの先輩がほとんどなので、基礎から丁寧に教えます。 【アピールポイント】 社会に“絶対必要”な仕事 ごみ処理は人が生活する限りなくなりません。景気や流行に左右されにくい、安定性の高い分野です。 「事故を防ぐ」やりがい 現場で働く人の命を守るポジション。 “何も起きない1日”をつくることがあなたの成果です。 公共施設メインの安心感 官公庁案件中心のため、コンプライアンスや安全意識が高い環境です。 年齢に関係なく活躍できる 未経験からでも問題なく働けます。 【勤務地の補足】 朝倉郡筑前町 ※受動喫煙防止処置の状況：屋内禁煙（指定屋外喫煙場所あり） 【朝日エンジニアリング（派遣）の魅力】 あなたの転職、朝日エンジニアリングで最後にしませんか? 賞与年2回支給! (株)朝日エンジニアリングの正社員待遇での採用。 社員雇用・景気に影響しない安心安定のお仕事 会社負担で資格取得が負担なしで可能! 働きやすい職場環境で趣味や家庭との両立可能! 20代・30代・40代が活躍中の職場 出張面談やWEB面談の実施もOK 面接後職場見学も可能です! 【応募後の流れ】 まずはお気軽にご応募を！ お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「1分」で完了!

『株式会社アイ・ケイ・アイ　千葉営業所』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ 「時給1900円×プライベート充実」モクモク簡単作業で安定収入!高時給！昇給あり!土日祝休み×長期休暇あり×車通勤ＯＫ正社員登用の実績もあります。 プラスチック製品のリサイクル業務 (1)プラスチック製品の加工(ボタンを押してスタート。穴を開けたり、切断したり) (2)完成した製品の手入れ(角を取ったり表面を平らにする) (3)出荷に備えて梱包作業 30代～40代の男性活躍中！ 入社後のフォロー・ご相談体制も万全。 面接・お仕事説明から入社後のフォローまで、 当社の同じ社員が一貫し担当します。 担当社員が頻繁に変わる事はありませんので ご安心下さい。 【おすすめポイント】 ■高時給 ■昇給有 ■完全週休2日制 ■残業少なめ ■未経験歓迎 ■シンプル作業

機械いじりが好きなあなたに 焼却施設内の機械設備や付帯設備が 安全かつ安定して稼働できるよう、 日常点検や定期点検、保守・整備を行います。 設備の状態を確認しながら予防保全にも取り組み、 焼却施設の安定運営を支える重要な役割を担います。 −−−− 具体的な仕事内容 ■設備の日常点検・定期点検 焼却設備や搬送設備、ポンプ、モーターなどを点検し、 設備に異常がないか確認します。 ■機械設備の保守・整備 各設備の部品交換や給油、グリスアップ、 消耗品交換など、日常的な保守作業を行います。 ■設備の簡易修繕 設備の不具合や劣化箇所を確認し、 簡単な修繕や部品交換を行います。 ■協力会社による点検・工事の立会い 定期点検や修繕工事の際には、 協力会社と連携しながら作業内容の確認や立会いを行います。 ■設備・機器の清掃 設備周辺や機器内部の清掃を行い、 安全で効率よく稼働できる状態を維持します。 ■点検記録・報告書の作成 点検結果や整備内容を記録し、 保全履歴や日報を作成します。 −−−− オススメポイントはここ 日勤のみで設備保全に専念できる 交替勤務ではなく日勤勤務のため、 生活リズムを整えながら設備保全の専門技術を磨けます。 機械設備の保守技術が身につく 点検・整備・部品交換など 幅広い保全業務に携わることで、 設備管理として実践的なスキルを習得できます。 公共施設を支えるやりがい 焼却施設の設備を良好な状態に維持することで、 ごみ処理を支える社会インフラの安定運営に貢献できます。 −−−− 設備管理で将来性あるスキルを。 ここからスタートしませんか？ ご応募お待ちしております。

〜ものづくり好き歓迎！／世界最大級のIBCメーカーであるドイツ・シュッツ社の日本法人／原則土日休み〜 ■業務内容： 当社にて、IBC（液体輸送用中容量コンテナ）のリサイクル業務をお任せします。 具体的には、お客様からの回収品搬入作業、回収品の選別解体およびリサイクル作業、設備の操作や簡単なメンテナンス、当社他部署スタッフや産廃業者様との対応業務、に携わって頂きます。 ■当社特徴： 世界最大級のIBCメーカーのドイツ・シュッツ社日本法人です。 日本では1998年にアジア地域で初めてIBCの製造を開始。 2014年には神奈川県秦野市に工場を建設し、シュッツ社の誇る最新鋭の設備を導入し、主力製品である「エコバルク」を日本で製造販売。 翌年にはFSSC22000を取得し、化学品に加え、食品・化粧品・医薬品にも今まで以上に安心して使用できるようになり、使用済IBCの無償回収サービスも世界規模で提供しています。 ■エコバルクとは： ドラム缶4本分のスペースに5本分(1t)の内容物を充填する事が可能な液体搬送用中型容器です。保管スペースを25％節約でき、搭載効率を大きく上昇させます。本体自重は約60kgと、鋼製ドラム缶と比較し、輸送効率向上に大きく貢献。欧米ではエコバルクは主流ですが、日本はドラム缶が主流の為、未開拓マーケットが多数あり、伸び代が大きく、更なる事業拡大が見込めています。グローバルでも日本は重要な戦略市場となっており、将来的に製造拠点を増やす計画です。

【カードゲーム好き歓迎・カードのレアリティやカードの種類の仕分け等AＩ×ＩＴで効率化＜未経験歓迎＞自社ソリューション有〜AIを活かしたクラウドソリューション◎】 ■職務概要： リサイクル、リユース業種向けPOS（トレカ・ホビー・総合リサイクルショップ店舗など）、アミューズメント業種向けPOS及び 本部システムの開発またお客様からのご要望にあった各種システム開発をお任せします。 導入しているシステムはPOSシステムや店舗運営をよりスムーズに行うためのwebアプリケーションシステムがメインです。 自社パッケージ開発またはユーザー向けカスタマイズ開発を行います。 ＜具体的な業務＞ プロジェクト管理、仕様策定・工数見積り、開発、インフラ選定 他部署との連携、外部開発会社との折衝 ■市場について 昨今のカードゲームの盛り上がりからトレカ・ホビーショップが増えており、当社のシステムの需要も増えております。カードの価値は変動的であったり、インバウンド増加や大会配信・SNS拡散で若年層が拡大しております。一方で転売対策や真贋判定の重要性も高まり、導入後の企業様においても更なるシステムの高度化のニーズが進む見通しです。 ■業務の特徴： ・2000店舗に及ぶ店舗にシステムを導入しており、大手企業との直接取引も多数あります。 ・開発のみに携わるのではなく、ユーザーとの折衝も多く発生します。少数精鋭の組織の為、パッケージ導入においての要件定義等へも参加して頂くケースが発生します。 ・1案件を2-3人体制で開発するケースが多いです。 ■働き方 年間休日数も120日以上、土日祝休みで月残業10−15ｈ、将来的な在宅勤務も可能です、100％自社内開発で働きやすい環境です。 ■組織構成・募集背景： 開発メンバーは50代２名、40代４名、30代2名、20代6名の13名が活躍しております。主にＳＥ業務担当が4名（プレイングＭｇｒ含む）、他メンバーがＰＧ業務を担当しています。 ■当社について リユース・小売業向けPOSシステムや業務支援ソリューションの開発・提供を行っています。買取査定や仕分けの際にAIを活用したシステムで、業界内でも高いシェアを誇ります。近年はAI事業にも注力し、画像処理やロボティクスを活用した自動化・省人化の実証を推進。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東証プライム上場／トヨタグループTier1企業／内外装製品、エアバッグ、ゴム部品、LED等／世界17ヶ国67拠点展開／年休121日＞ ■募集背景： ◇カーボンニュートラル／サーキュラーエコノミーの実現に向けて、リサイクル材や高付加価値の材着材料の車両搭載をグローバルで加速させる必要があります。 ◇日本で開発した材料・ノウハウを海外に展開するために、日本の統括機能を強化する必要があり樹脂材料に精通した技術者を募集します。 ■ミッション： 自動車の内外装事業及びセーフティシステム事業収益に貢献する材料技術開発 ■主要業務： ◇樹脂材料開発室：自統本部、IE、SS及び新価値事業本部対応の樹脂／皮革／表面処理材料の企画・開発・設計 ◇樹脂材料技術室：自統本部、IE、新価値事業本部対応の樹脂材料企画・開発・設計（再プラ・バイオマス材含む） ◇CN・CE統括室：技術全領域のカーボンニュートラル（CN）・サーキュラーエコノミー（CE）の推進統括 ◇樹脂リサイクル企画プロジェクト：樹脂マテリアルリサイクル材適用拡大に向けた企画、推進 ■具体的な業務内容： ◇海外統括拠点と連携し、開発アイテムと顧客ニーズ、海外拠点の実態を把握し、製品適用の企画・推進 ◇自動車内外装向けのリサイクル材、新規材着材料の企画・開発・設計 ◇設計、生技部門キーマンと連携し、製品を見据えた材料設計、品質の造り込みを行い、量産化までスルーでこなす ◇製品に求められる機能、品質、生産性、コストを満足させるための材料起点の要素技術開発と知財化 ■使用ツール： ◇測定／評価装置：MFR、引張試験機、HDT、衝撃試験機、促進耐候試験機など ◇分析／観察装置：FT-IR、SEM/EDX、マイクロスコープ、GC/MSなど ■業務の魅力 ◇開発した材料が、自動車の意匠や機能を向上させ、エンドユーザーにとって目に見えて、手の届く製品に使われるやりがいがあります。 ◇材料は製品を成り立たせるために不可欠であり、自動車を作る上で、もっとも重要な要素です。 ◇材料開発プロセスの中で、仮説検証やメカニズムの深堀をすることで、新たな気付き、発見が得られます。 ◇国内にとどまらす、グローバル拠点でグローバルのOEMに対して、使われる材料を提供するポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

電動車駆動用バッテリーのサーキュラーエコノミー実現に向けた全社企画・推進を担当します。 ■業務内容： ・欧州電池規則（リサイクル含有率等）に関する要求分析、およびトヨタグループとしての対応方針の策定 ・リサイクル事業者・サプライヤーとの連携による、リサイクルスキーム（材料循環・回収ネットワーク）の構築・推進 ・工場廃材および市中品（交換電池・廃車回収電池等）の回収・再資源化プロセスの企画 ■仕事の魅力： 世界中のあらゆる企業で地球環境問題・エネルギー問題への対応が求められる機会が多くなっている事を受けて、全社の環境企画を担う組織が2021年1月に発足しました。社内の関係部署と連携し電池事業に於ける環境問題全般に関わる事は勿論の事、電池業界に限らず広く社外の情報を収集・解釈することが必要になるため、環境問題全般に渡る業務経験を積むことが出来ます。メンバーは20代〜50代の約10名で出身も専門分野も多様性に富んでいるため、自身の経歴に応じた働き方を模索しながら業務を進めることが出来ます。 ■キャリアプラン： 様々な分野の環境に関する全社企画の立案を担当する事により、「環境分野」のリーダーの育成を目指しております。 入社後は、サーキュラーエコノミーの業務を推進したのち、ご本人の要望・適正に合わせて環境・サステナビリティ関連の企画立案の業務やリーダーを担って頂きます。 ■職場のイメージ： グループ長、主幹（課長級）主事職（係長級）、一般社員、他社出向者等専任・兼務メンバー合わせて約10名で構成されています。 年齢層は20代〜50代と幅広いメンバーで構成され、自らの成長を実感出来て明るく楽しい職場と働き方を目指しています。 ■当社の魅力： ・自分自身が開発に携わった電池が世界中のクルマを動かすことができます。 ・親会社でありお客様でもあるトヨタ自動車と密接に情報共有しながら開発を進めることができる強みを活かしつつ、自らも主体的なリチウムイオン電池の開発に取り組んでおり、電動車化社会に向けて他の電池会社に負けない技術力を蓄積しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【環境関連業務をお持ちの方へ／安定した環境で長期就業が可能／国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／鉄スクラップをリサイクルする鉄鋼業／業界大手・東証プライム上場JFEグループの中核企業／福利厚生充実】 同社は国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカーとして、持続可能な資源循環型社会の構築に貢献しています。本社の安全衛生環境防災部において、環境管理体制の強化が求められており、これを実現するために新たな仲間を募集しています。 ■職務概要： 環境管理や資源リサイクルの経験を活かし、社内の環境管理統括や環境関連法令の遵守状況の管理、環境アセスメントの実施、官公庁への定期報告などを担当します。国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカーで、社会に貢献できるやりがいを感じながら働ける環境が整っています。 ■業務内容： ・環境関連法令遵守状況の管理・取り纏め ・環境アセスメント実施状況の管理・取り纏め ・官公庁および上部組織への定期報告・取り纏め ・社外団体や環境関連委員会への参加 ・廃棄物の適正処理に関する管理・取り纏め ・カーボンニュートラル計画の企画立案・進捗管理 ■同職の魅力： ・環境関連業務全般での幅広いご経験が積めるとともに、安定した環境で長期就業が可能です。 ・年間休日128日/残業平均15〜20時間と働きやすい環境です。 ■当社の特徴： ・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。 ・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【成長市場｜サーキュラーエコノミー】三菱電機G／工場などの製造現場での経験者歓迎／設備保全／夜勤なし・月残業20H程度で働きやすい】 ■ポジションについて： 当社は家電リサイクル事業を展開し、サーキュラーエコノミーの実現に貢献しています。 事業拡大に伴い、保全業務をお任せします。 OJTを中心に丁寧に育てていきますので未経験から安心してご入社いただけます。 ■業務内容： ・新規設備、既存設備の保守・点検 ・設備保全と予防保全業務 ・建物・ユーティリティ維持管理　等々　 ■組織構成： ５名 ■ポジションの魅力 ◎“止めない”ことで価値を生む仕事 設備の安定稼働を支える保全業務は、工場の生産性や安全性に直結する重要ポジション。突発トラブルの未然防止や迅速対応により、現場を守るやりがいがあります。 ◎予防保全で生産性向上に貢献 定期点検や保守を通じて故障を未然に防ぎ、設備の長寿命化・効率化を実現。単なる修理ではなく、「止まらない仕組みづくり」に携われます。 ◎幅広い技術スキルが身につく環境 機械・電気・ユーティリティなど多様な設備に関わるため、保全技術者としての総合力を習得可能。未経験からでも段階的にスキルを身につけられます。 ◎安定基盤×社会貢献性 三菱電機グループの安定した経営基盤のもと、拡大するリサイクル市場で活躍。環境負荷低減に貢献する社会意義の高い仕事です。 ◎長期的に専門性を高められるキャリア OJTを通じて現場理解を深めながら、将来的には設備改善や保全計画の立案など、より上流業務へステップアップ可能。専門職として腰を据えてキャリア形成ができます。 ■働き方 ・月残業20H以内 ※バスの時間が決まっているため、残業時間を抑えられます ・賞与：年2回　※昨年度実績は5.5ヶ月分 ・有給消化16.7日　※事前の口頭またはメール連絡のみで取得可 ■同社概要： 同社は、使用済み製品のリサイクルや資源循環を推進する環境ソリューション企業です。高度な技術力と安定した事業基盤を背景に、持続可能な社会の実現に貢献。社会貢献性の高い事業と落ち着いた社風のもと、長期的にキャリアを築ける点が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務