【主要顧客は自動車業界/半導体業界/医療機器業界の大手メーカー等多数/手厚い教育体制と福利厚生/年休126日/完全週休二日制で働き方◎/メーカーへの転職支援制度有/最先端の技術に携われることができます】 ■入社事例： 入社時24歳・情報学科 前職：コールセンタークルー 前職年収：約260万円 ↓ 業務内容：ECサイトの開発 年収：約416万円（月給：約26万円） ■業務内容： メーカーの研究所や開発拠点で、新商品のソフトウェア開発業務を担当して頂きます。ワイドバリューグループは、プログラマー以上の上流工程業務に対応する部門です。確実に開発業務を担当して頂けます。 【詳細業務】 ・輸送用機器（自動車、車載用電装品等） └自動運転・安全運転支援システムの制御設計・研究開発 └燃料電池自動車の制御システムのソフトウェア開発 └コネクテッドカー用通信及びアプリケーションソフトウェア開発 └その他各種車載向けECUの制御ソフトウェア開発 ・情報通信機器（スマートフォン、タブレット等）向けソフトウェア開発 ・AI、数値解析・シミュレーション系のソフトウェア開発 ・ICT技術を応用したシステム開発、Web系アプリケーションソフトウェア開発 ・ロボット・生産設備機械・半導体製造装置 等の制御ソフトウェア開発 ※使用言語：C、C++、C#、JAVA、R、Python、VB、SQL　他 ※使用ツール：MATLAB/Simulink、HILS、CANoe、Eclipse、Oracle　他 ■教育体制/福利厚生： ご入社後から配属までは応用研修を通じて配属先を決定いたします。また、転居時は2年間の寮制度がございます。また、転居費用の自己負担はございません。 ■働き方 年間休日126日、完全週休二日制、平均残業時間も20時間程と働きやすい環境となっております。※勤務時間はプロジェクト先によって異なります。2022年度の残業実績は月平均17.9時間です。 ■主要取引先 本田技研工業、本田技術研究所、ニコン、テルモ、住友電気工業、東京エレクトロン宮城、ボッシュ、レーザーテック、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、SMC 等 （敬称略：2023年1月期 顧客企業別売上高 上位10社、全売上額の45.2%に相当） 変更の範囲：会社の定める業務

〜案件ニーズ増加・組織拡大につき増員募集／社員ファースト・働きやすい環境・充実した福利厚生／多様なキャリアパス〜 ■業務内容 ネットワーク構築・設計、カスタマーソリューション、サービスアライアンス、エッジネットワーク（AI実装）の4軸を中心に事業展開する当社にて、ネットワーク機器およびサーバー等の設計、構築業務をお任せ致します。 ■職務内容 配属先となるカスタマソリューション事業部にて、調査設計〜導入展開〜付帯工事〜運用サポートまでの業務をご担当いただきます。 ■担当案件数 平均1~2件です。3案件を担当している社員も数名います。 ■組織ビジョン 売上が前期で30%伸びでおり、今期も更に30%伸びる見込みです。 今後も組織の成長とともに、より多くのお客様に価値提供をしてまりいます。 ■会社から期待する役割 当社のビジョンや社風にご共感いただき、組織の成長に貢献いただくことを期待しています。 また、技術・スキルを身に付けたいという主体性をお持ちである方の成長も期待しております。 ■開発環境 【取り扱い製品】 ・Router、Switch、Firewall、Wireress等 ・メーカ…Cisco、Yamaha、Paloalto、Fortigate等 【サーバー、ストレージ等】 ・メーカ…HP、Dell、Cisco等 ・OS…Linux、Windows等 【ミドルウェアメーカ】 ・VMware、Zabbix等 ■入社後 OJT中心の研修を実施。 最初は仮配属で、3か月の試用期間を経て、ご本人の適性を鑑みて・ご希望に応じ、調査・運用〜設計・構築、もしくは監視・運用などのお客様サポートに入っていただきます。 ■組織構成 組織全体100名。カスタマソリューション事業部は約10名（全国では35名）です。 男女比率7:3。20代が半数以上を占める、個性的なメンバーが集まる活気が溢れる組織です。 ■キャリアパス 将来的にマネージャー、エキスパート等へのキャリアパスがあり、実績ベースで2~3年で目指せます。 もしくは、ご希望や適性を考慮し、自社総務、経理、営業、人事やプログラマーへのキャリアチェンジも可能です。 ■働く環境について 在宅・フレックス導入、産休育休など、社員の皆さんが働きやすいよう職場環境を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼当社の強み・魅力／ ◎興味や働き方に合わせて自分で担当プロジェクトを選べる案件選択制度 ◎「自分にしか出来ない仕事」をクライアント先で追及するエンジニアのために、シンプルに「単価の70％」があなたの年収です。 ◎9割在宅×賞与年2回×副業可×服装自由×育休取得率100％×残業20H以下 ■業務内容： Webサービス・Webシステムの開発支援を行う当社ビジネス推進部にて、新規サービス・アプリの開発や、既存サービス・アプリの改善／機能追加のプロジェクト設計／実装ポジションでご参加いただきます。 クライアントは知名度、社会貢献性ともに高い、中〜大規模サービスの大手事業会社やSIerが中心です。 ■100％開発案件！担当プロジェクト例： ・国内最大手QR決済ブランド会員管理基盤 ・請求書払いプラットフォームのマイクロサービス ・国内大手クラウドサービス PaaSプラットフォーム ・国内最大手のオンラインゲームプラットフォーム 等 ＼フリーランス級の「キャリアの自由度」／ ・7年以上の業界経験＆高い感度を持つ精鋭エージェントがマンツーマンで伴走します！ ・案件選びや参画中の悩み解消に向けたアドバイスや、キャリアの実現に向けたプロセスを一緒に考えています！ ・年収に直結する単価UPについても、現場の稼働や業務内容に合わせて、エージェントからクライアントに単価UP／現場異動を交渉します！ ■モデル年収： ・363-402万（単価50〜55） →Web／オープン系のプログラマーとして詳細設計書を元に独力で実装／テストできるレベル ・439-471万（単価60〜65） →SE兼PGとして基本設計書を元に独力で実装／テストできるレベル ・512-549万（単価70〜75） →SEとして基本設計から実装まで対応できる ■働きやすさの証拠： ・社員の8割が現役エンジニア、またはエンジニア出身の会社です。（82％） ・全社員の匿名アンケートで「現場で自分の意見が尊重されている」と回答（97.9％） ・全社員匿名アンケートで「残業手当の少なさ／有給休暇の取りやすさ」に「満足」と回答（99％） ・有給取得率（86.7％　※全国平均＋23.7％） ・平均残業時間（10時間未満　※※実態は20時間未満の社員が95%） 変更の範囲：会社の定める業務

【自社サービスの開発・常駐なし／全国で採用されるシステムの開発に携われる／47連続黒字の安定性／組織が若くチャレンジを称賛される文化／転勤なし／UIターン歓迎】 ■業務内容： 自社開発パッケージやクラウドシステム等の開発を担当いただきます。要件定義〜開発、導入、サポートまで一貫してシステム構築及び保守に携わっていただきます。 ※当社は独立系非同族のSIer（システムインテグレータ）企業のため、下請け型や派遣型ではありません ※当社は全国の自治体や企業に対して、自社開発のパッケージシステム・クラウドサービスや元請けでのシステムインテグレーションを提供しています。携わる工程や領域も幅広い為、非常にやりがいがありスキルアップにも繋がります。 （当社が開発する主な商品） ・全国自治体福祉分野向けパッケージ ・調剤薬局向け医薬流通システム ・農産物直売所システム　他 ■キャリアステップ： 2〜3名で担当するものから100人規模のものまで、案件規模は様々です。開発工程〜上流工程まで幅広くアサインが出来ますので、あなたのスキルに最も近しい業務からまずは慣れていただきますが、上流工程へのチャレンジを後押しする文化ですので、エンジニアとしてスキルアップが可能です。九州にいながら関わる案件は日本全国、また大手案件なども多数あり。 入社から1〜2年目はプログラマーとして実績を積み、3年目は上流工程へ。3年目以降で小規模のチームリーダーを担当することも。年功序列ではありませんので、若くして管理職・プロジェクトマネージャーになれる環境です。30代半ばの管理職やプロジェクトマネージャーも活躍中。 年に1回キャリアの希望調査も行っておりますので、チャレンジしたい案件に手を挙げることも可能です。原則転勤はありません。 ■組織構成： アプリ開発部門は約200名のエンジニアが在籍。平均年齢37歳 これまでは専門性を重視し縦割り型の組織でしたが、現在は横の連携を強化し、幅広い領域に携わりながらスキルアップを図れる体制に変更しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「P魔法少女まどか☆マギカ3」の開発など高い実績/遊技機業界経験者歓迎/年間休日122日/完全週休二日制〜 ■開発実績 「仮面ライダー」「乃木坂」「必殺仕事人」「冬のソナタ」・・等、多くのヒット機種の開発に関わってきました。一次制作会社として、遊技機メーカーと直接やり取りをしているので、企画〜製作まで携わることができます。携わった実績は、HPなどで開発Directorとして掲載もされるので、ディレクター冥利の一つと思っております。【実績※同社HPより】https://indy-net.co.jp/development/#works 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい・難しさ 何と言っても、自分たちで考えたものを世の中に生み出す楽しさがあります。メーカーからのご要望通りにこなすのではなく、制作会社として、提案やアイディア（コンセプトやサウンドアトラクション、グラフィックのデザインなど）の幅は無限にございます。実際にホールに伺い、制作した実機でお客様に楽しんでもらえる感覚は圧倒的なやりがいです。勿論、開発した製品がヒットしなかったり、アイディアを生み出すための苦労は避けられませんが、「やりたいことを仕事にする」が叶う会社と自信をもっております。 ■仕事内容 遊技機開発における、映像の企画、演出考案や外注管理、制作ディレクション等をお任せします。案件に対するグループは下記の通り 【開発グループ（案件により異なる）】 ・ディレクター1名※本ポジション ・アシスタントディレクター1〜2名 ・2Dデザイナー(ロゴ・UI)2名 ・3Dデザイナー1〜2名 ・エフェクト5〜6名 ・サウンド1〜2名 ・プログラマー2名 ■魅力 映像を中心としたプロモーションに特化した企業のため、遊技機以外にもデジタルサイネージなど、広告にも力を入れており、同社の作成した広告などは、町のあらゆるところで見かけることができます。代表的なものとしては、サンシャイン栄ビルの年間プロモーションや、東建コーポレーション社のTVCMなどがあります。 変更の範囲：本文参照

〜5年連続希望案件・希望勤務地配属率100%／年収平均33万円UP／3年連続期末賞与支給実績あり／エンジニアの個性を伸ばす〜 ★応募意思不問の会社説明会(カジュアル面談)です。ご希望の方は面談後に面接も可能です★ ■業務内容： 多岐にわたる技術者人材サービスの実績を重ねてきた当社にて、顧客のITソリューションを実現するシステムエンジニア業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・お客様先、もしくは持ち帰り案件の要件定義、基本設計、詳細設計など ・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務 ・顧客対応 【案件例】 ・金融：金融商品ダイレクト紹介システムの開発 ・官公庁：官公庁・自治体向けシステム開発 ・通信：スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ・医療：製薬会社の大規模システム改修　等 ※新規受託も目指しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境言語：Java、C#、JavaScript、C、C++、Swift、kotlin、HTML、Pythonフレームワーク：Rails、Spring、Angular、React、Vue.jsOS　：Windows、Linux、AndroidDB　：oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL ■貴方がどうなりたいかでステップが変化 ・案件ありきの採用は行っておらず、貴方が将来どうなりたいか（目標）から逆算してキャリアを考えてくれます。 ・アソウ・アルファとしては、「自社製品を世に出す」に強い思いがあり、よりモチベーションが高まる（スキルUPにつながる）よう、可能な限り寄り添うスタイルです。 ▼フォロー体制・資格取得に関するサポートも充実！ 当社では働きながら資格が取得できるよう、資格取得のための受講料をサポート。金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定するなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。 また、営業担当がフォローするエンジニア数の上限を設け、月1フォローが充実。目指したい方向性を相談しやすい環境があり、目標管理や、評価の振返りも具体的に実施しすることで、社員のスキルアップに繋げております。

〜5年連続希望案件・希望勤務地配属率100%／年収平均33万円UP／3年連続期末賞与支給実績あり／エンジニアの個性を伸ばす〜 ★応募意思不問の会社説明会(カジュアル面談)です。ご希望の方は面談後に面接も可能です★ ■業務内容： 多岐にわたる技術者人材サービスの実績を重ねてきた当社にて、顧客のITソリューションを実現するシステムエンジニア業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・お客様先、もしくは持ち帰り案件の要件定義、基本設計、詳細設計など ・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務 ・顧客対応 【案件例】 ・金融：金融商品ダイレクト紹介システムの開発 ・官公庁：官公庁・自治体向けシステム開発 ・通信：スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ・医療：製薬会社の大規模システム改修　等 ※新規受託も目指しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境言語：Java、C#、JavaScript、C、C++、Swift、kotlin、HTML、Pythonフレームワーク：Rails、Spring、Angular、React、Vue.jsOS　：Windows、Linux、AndroidDB　：oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQL ■貴方がどうなりたいかでステップが変化 ・案件ありきの採用は行っておらず、貴方が将来どうなりたいか（目標）から逆算してキャリアを考えてくれます。 ・アソウ・アルファとしては、「自社製品を世に出す」に強い思いがあり、よりモチベーションが高まる（スキルUPにつながる）よう、可能な限り寄り添うスタイルです。 ▼フォロー体制・資格取得に関するサポートも充実！ 当社では働きながら資格が取得できるよう、資格取得のための受講料をサポート。金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定するなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。 また、営業担当がフォローするエンジニア数の上限を設け、月1フォローが充実。目指したい方向性を相談しやすい環境があり、目標管理や、評価の振返りも具体的に実施しすることで、社員のスキルアップに繋げております。

《平均月残業18.0h／大手メーカからの直受け受託案件多数／自社内開発環境あり》 ■業務内容： ※下記どちらかをお任せします。 ・SE：プロジェクト管理、要件定義、設計などの調整・上流工程　ユーザと仕様決めや提案活動も行って頂きます。 ・PG：詳細設計、製造、プログラミング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例： ・地図上に人流や洪水予測情報などを可視化するシステム ・BtoBのコミュニケーション・管理ツール（LINEをビジネス向けにしたイメージ） ・大手製造業向けのHTによる在庫管理システム ・大手運輸業向けの倉庫管理システム ■魅力： ・幅広い業界での取引有、1次受けも多数： 大手企業と取引が出来る理由としましては、価格や納期でなく、積極的な営業と顧客の事を考えた提案やシステム構築等で、信頼を得た事により継続的に案件を頂けております。 ・超大手でも使用されるハンディターミナルの開発実績多数あり： 自動販売機向けハンディターミナル開発では北陸トップクラスの開発実績 ■開発環境： ・C#、JAVA、VB.NET、JavaScript、各種DB。 ・JavaScript（Vue、React他）、C#、VB、Java、AWS Lambda、Azure Functions,SqlServer、Oracle、Postgresql ■組織構成： 平均年齢は43歳、男女比は7：3の環境で若手からベテランまで働きやすい環境です。 ■働き方： 週に2日程度はリモートワーク可能です。 残業月平均18h、年間休日は123日、時短勤務も相談可能です。 ■キャリア例： 入社5年目　主任／入社8〜10年目　プロジェクトリーダー、マネージャー 3年目に技術者としてプログラマーへ進むこともでき、ご自身に合わせたキャリアを歩むことが可能です。 ■当社の魅力： 企業の業務システムをメインに、幅広い開発を手掛けています。 要件定義から設計、運用、保守までトータルでサービスを提供。在庫管理システム（自動販売機）等の開発においては、ノウハウをほとんど独占している状況です。業界トップクラスの技術パワーをアドバンテージに、裾野の広い分野に活躍のスペースを広げ、これからも益々の事業拡大を目指しています。 変更の範囲：本文参照

＼C#でのアプリケーション開発ができるプログラマー募集！／ ◆9割自社勤務で基本的に常駐なし、平均残業10hで働きやすさ◎ ◆社員数40名弱でありながら9000万円を超える経常利益 ◆自己資本率80%を超え高い安定性を誇る ■業務内容 ◎物流システムの開発 自社パッケージ「HaiSurf」を使用した物流システムを3PL企業へ導入 ◎WMS(倉庫管理システム）の導入に関する設計、開発 検品や仕分け、棚卸など物流業務効率化のためのシステムを開発・導入 ※変更の範囲：会社の定める業務 上流工程まで大きな裁量をもって業務を進めることができます。 ■事業概要 ハンディターミナルを用いた物流系のシステム開発業務や、アプリケーション開発用ミドルウェア製品の開発・販売・保守を事業内容としており、1200社を超える導入実績があります。 ■魅力 ◎働きやすさ 残業月10時間、年間休日125日、土日祝休み、有給取得もしやすいなどワークライフバランスの実現が可能であり、働き方を改善したい方にピッタリの環境です。 また、常駐が懸念されやすいSE業務ですが、現在9割以上の社員が自社での勤務となっており、今後はさらに自社勤務の割合が増えていく予定です。 ◎事業の安定性 ＜安定性＞ 当社は、社員40名弱の規模でありながら非常に高い経常利益を算出しております。 2021年度　542百万円（売上）／74,999千円（経常利益） 2022年度　569百万円／93,679千円 2023年度　533百万円／94,237千円 ・ハンディターミナルにとどまらない汎用性も持ち合わせており、他業界からの引き合いも増えております。 ◎自社開発 流通・物流業界において、ハンディターミナルで使用するミドルウェアとして幅広い機種に対応できる「HaiSurf2/3」 顧客一例：近鉄エクスプレス・日本電気・ロジスティードソリューションズ　など ◎裁量の大きさ 少数精鋭の組織のため、一人一人の役割が大きく、自分自身で判断しながら大きな裁量をもって仕事を進めていきます。また、多くの若手が活躍しており、開発に関するアドバイスなど組織を引っ張っていくポジションでもあります。

◇自社開発＆運営！産休育休制度＆時短勤務充実／ワークライフバランスを保ちながら長期就業できる環境です！◇ 「アヴァベルオンライン」「トーラムオンライン」「アルケミアストーリー」等の既存タイトル、または新規のスマートフォンMMORPGのモーションデザインです。おもに以下のような業務を想定しています。 ■業務詳細： ・MayaやMotionBuilderを使ったモーション制作 ・Unityを使ったゲーム内のモーション制作 ■業務の特徴・魅力： ・入社後は、これまでの経験を活かした業務からスタートし、開発環境、ワークフローなど当社のゲーム開発の流れをつかんでいただきます。その後は、新規タイトルの企画や開発、既存タイトルの更新など、希望と適性に応じた業務をお任せします。また、本人のスキルや経験に応じて、入社当初から新規タイトルの制作に参入できる可能性もあります。 ・プロジェクトリーダーを筆頭に、プログラマー、CGデザイナー、プランナーと10〜20名体制で取り組みます。開放的なオフィスで、のびのびと業務に取り組める環境です。 ・お客様の声がダイレクトに伝わってくるため、さまざまな面でやりがいを感じることができます。既存の技術を使った開発から新しいエンジンを使った3D開発まで、さまざまな経験ができます。また、主体的に動ける方であれば、新しいことにチャレンジさせてもらえる可能性もあります。 ■同社について 同社は「日本でナンバーワンのオンラインゲーム会社になる」をビジョンにゲーム開発を行っています。同社のタイトルの多くが、企画・開発、そして運営までを自社で行っています。各タイトルが一つの部署として動いているため、しっかりとしたゲーム制作ができます。部署内は距離感が近く、意見が吸い上げられやすい環境です。ゲームがよりよくなる意見を発信すれば、積極的に取り入れられます。また、職種に関係なく、新たなゲームの企画を立ち上げるチャンスが与えられる「企画コンテスト」のような社内制度も設けられています。 ■社内制度： ・産休育休制度及び時短勤務が充実しています。子育てをしながらご活躍している方も多くいらっしゃいます。安定的に長期就業できる環境です。 ・社内定期講演会…プログラム講習会→授業形式で開催されるプログラムの講習会や技術講習会を実施しています。

〜初回配属先は福島県いわき市を確約／福島県内にて数多くの開発案件を保有／充実した育成体制でエンジニアとしてのキャリアアップが可能〜 ■業務内容： 今回は、いわき市にあります、設備管理・保全のプロジェクトでの募集です。炉の運転・管理業務のプロジェクトとなります。 ■業務詳細： 金属製造工程において、金属の溶解と金属中に含まれる成分の分離、廃棄物処理を行う炉の運転・管理業務をお任せします。 ◇金属の溶解 金属を溶解し、成分を分離する工程の管理 ◇廃棄物処理 廃プラスチックなどの廃棄物を適切に処理するための運転管理 ◇設備の保守・点検 炉の定期的な保守・点検を行い、安定した運転を維持 ◇データ管理 製造工程のデータを収集・分析し、効率的な運転をサポート ■「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して： ITスキルは習得の障壁が低く人材増加が見込まれる一方、機械・電気・電子エンジニアは専門性が高く人材不足が継続。需要高で市場価値が上昇し、平均年収約550万円（全体比約100万円高）。 AIの台頭につきITに注目が行きがちですが、そのITを駆使するためのPCやタブレット、半導体等のハードを作るのは機電。 ITプログラマー、コーダーはAIによって消滅の潮流もあり、ITエンジニアの生存競争は今後ますます激化。 「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して当社で機械・電気・電子エンジニアとしての未来を始めませんか。 ■月残業20時間程度： 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ 変更の範囲：会社の定める業務

◇テレワーク可能／安定した経営基盤かつチャレンジングな風土／入社後の教育制度充実／車載向けファームウェア開発の先端スキルが身に付く◇ 大手総合電気・電子メーカーであるアルプス電気社から独立したシステムインテグレータである当社にて、ファームウェア開発エンジニアを募集します。 ■業務内容： 顧客仕様書を見てファーム設計（モデリング）から検証までを担当します。 場合によっては仕様書づくりから入ることもございます。 対象製品は、自動車に搭載される電子製品全般となります。顧客としては国内が4割程度、6割が国外となっています。 プロジェクトとしては1年〜3年程度、プロジェクトメンバーも4〜10名で当たることが多いです。 ■入社後の流れ： スキルに応じてにはなりますが、入社後半年程度は教育期間として考えています。仮想ソフトの設計を行い開発に必要な一連のスキルを身に着けて頂きます。 ■魅力： （1）車載向けファームウェア開発の先端スキルが身に付きます。大手総合電気・電子メーカーであるアルプスアルパイン社と共同で開発しており、業界最先端の製品開発に携わることができます。 （2）教育体系が充実しており、入社から半年程度は教育期間となり実際の業務で必要となる設計プロセスを含めた設計スキルを会得することに集中することができます。 （3）顧客との打ち合わせから、設計までのすべてを主体的に進めることができ、意見も自由にしやすい環境です。 （4）キャリアとして、リーダー⇒マネージャー、業務系プログラマー⇒業務系エンジニアへのキャリアステップがあります。 （5）海外顧客も多いためグローバルに活動できます。専門技術の資格取得奨励制度や英会話学校の受講支援(30万円まで)もあり、「グローバルで活躍できるSEを育てる」ためのサポート体制を持っています。 （6）テレワークも可能な勤務スタイルです（フルリモート勤務ではありません）。 ■当社について： グローバルに事業を展開する東証プライム上場の電子部品メーカー・アルプスアルパイン（株）の情報システム子会社です。 設立以来20年以上に渡り、アルプスグループで培った「ものづくりDNA」を受け継ぐシステムインテグレーターとして、信頼性・品質の高い製品とサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場企業／増収増益を続ける成長企業／住宅手当など福利厚生も充実〜 ■業務内容 当社の顧客、社内事業所をグローバルにサポートするためのWebシステム開発を担当していただきます。技術革新が目覚ましいWebシステムにおいて、常に新しいソリューションを取り入れながら、グローバルに点在する拠点からの要求をキャッチアップし開発・提案するポジションです。 システム利用部門へのヒアリング、要件定義・設計・プログラミング・運用サポートを行い、業務プロセスの改善や作業効率の向上を図ると共に、最新の技術調査、生成AIを用いたシステム開発にも従事します。 ※海外拠点（欧米）との協力開発もあるため、将来的に海外で活躍していただくことも想定しています。 ■担当製品について 下記ソリューションのいずれかを担当していただきます。※複数の場合あり 【グローバルシステム】 顧客サポートサイト（問い合わせ、AIチャット、ナレッジ検索、ダウンロード等） 社内サポートサイト（問い合わせ管理、障害管理、顧客ライセンス発行・管理等） 【国内向けシステム】 社内技術系情報統合サイト 工数管理システム、メールニュース配信システム、営業支援システム等 ■業務のやりがい ソフトウェア開発の醍醐味は、自らの手で機能を具現化していくことです。 特に内製のWebシステムという特性上、システムのリリースも年に数回あり、開発した機能が運用に導入された際には「便利になった」という声を直接聞くことができ、達成感と充実感は格別です。新しい仕組みを自ら導入・開発することで、Webシステムにイノベーションを起こすことも可能です。 ■身につくスキル／キャリアパス 海外拠点の開発者とグローバルな視野を持って開発することができるようになります。 最近のIT・AI技術の革新は目覚しく、弊社でも本分野における需要も途切れることはありません。最新のテクノロジーや新しいトレンドに沿った市場の要求を考慮して、グローバルな顧客に対して有意義な機能を開発・提案します。プログラマーとしてスタートし、経験を積み海外と運用や仕様の調整・改善を担うエンジニアへのステップアップが可能です。また、開発や技術検証を通して最新の技術に触れ、常にスキルアップが見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜基本土日休み／原則定時での退勤／子育て世代応援！／土日休（年休120日）／自社システム開発／豊富なキャリアパス〜 愛知・西三河を中心に地域密着型の人材派遣業・障がい者福祉業を行う当社にて、社内システムの運用・保守、サーバー管理などご担当いただきます。 ゆくゆくは社内の「ヒト・もの・カネ」を一元でデータ管理する業務アプリの開発をお任せします。 ■業務詳細： ≪入社後にお任せすること≫ 社内システム、ECサイト（楽天）や事業運営に関わる機器のシステムメンテナンスなどを行いながら、当社ビジネスのITの側面から身に着けていただきます。 ≪ゆくゆくお任せすること≫ システムの修正から行い、全体の設計や仕様書の作成など業務アプリの開発にも関わります。目的に合わせて最適なアプローチがあれば、提案も可能です。あなたの知識・経験に合わせてご活躍いただき、新しいことにもどんどんチャレンジいただければと考えています。 ■組織構成： 現在、課長50代1名、40代3名の男性で構成されております。 部署を統括している40代役員が元プログラマー・現在ウェブデザイナーのため、エンジニアに理解があり働きやすい環境を整えています。 ■働き方・魅力情報： ・基本土日休み／原則定時での退勤のため、働きやすい環境です ・移動時間含めて3時間の中抜けが可能な子育て支援制度がございます ・現場の意見も尊重しながら開発に取り組んでいるため、社内への貢献をより感じていただけます ・新しい挑戦を応援する風土があるため、遊ぶように、色々チャレンジができます ・昇進や昇給など、成果に応じて評価される環境です ■開発環境／使用言語： ・C#、SQLServer、C++、C、VB、Java ・DB：cyboze社のkintone ・OS：Windows系、iOS系、Android系※使用するものによる ■当社について： 株式会社オオヤが人材派遣業、株式会社こもれびが障害者・児支援事業を行っており、「こもれびグループ」として活動しております。障害者支援事業は、障害者就労支援施設を行っている関係上、飲食業やネイルサロン、自社製造工場など多岐に渡る事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大規模案件多数/名古屋で安定した長期就業をしたい方へ】 〜残業10時間、リモートワーク95％の実績で働きやすさ◎〜 ご自身希望のキャリアパスにも寄り添ってくれる風通しの良い環境です！ ■職務概要： 当社受諾のコンシューマー向けアプリ開発、業務系（Web/オープン）システム開発、その他通販サイトなどの開発案件などに関して、プログラミング工程を中心に、ご経験や適性に合わせて業務をお任せします ■業務の流れ： ・面談にてご自身のスキルやご希望を踏まえ、案件をアサインしております ・当社からは数十名ほどのエンジニアが参画し、10人前後のチーム体制で活躍頂きます ・要件定義、設計、開発〜テスト、いずれかの工程をお任せいたします ・ご希望やスキルを考慮から積極的な上流工程への挑戦も可能です ■業務の特徴：〜某大手通信会社や某大手製造会社からの案件多数〜 ・これまでお客様との関わりを大切にしてきた背景から、顧客とのコミュニケーションの多さが特徴的です。 ・一人一人の技量が高く、任される仕事領域も広くなります。 ・数年単位の大規模プロジェクトの為、安定的に働いて頂けます ■社風 客先常駐ですが、社員旅行、社員総会、人事考課制度等により社員同士の綱上がりを実感することが出来ます。 ■キャリアアップも実現： ・当社は30期目に突入し、着実にお客様との信頼を勝ち取ってきました。 そのためスキルアップやチャレンジしたい領域など、それぞれの希望が叶う豊富な案件をご紹介できます。 ・プログラマーは次のステップとしてSEに、またSEはプロジェクトリーダー、マネージャーにステップアップすることが可能です。 ・社員一人一人の実現したいエンジニア像と向き合い、それぞれのキャリアパスをフォローいたします。 ■当社の特徴： 当社は、スマホ向けアプリケーション開発、業務系システム開発通販サイト、HR事業、海外在住者向け人材紹介事業などを手がけるITソリューションカンパニーです。アメリカとマレーシアに現地子会社、ベトナムの業務提携、シンガポールとホノルルへの事業展開をしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【100%受託開発（自社内開発）／時短勤務や週休3日制の選択もOK／残業は月平均20時間以内】 ■職務内容： 主要顧客である医療機器メーカー向けに、臨床検査機器（ソフトウェア部）受託開発を行っており、入社後は詳細設計から開発・単体テスト業務までをご担当いただきます。 ■開発環境： 言語：C#（.net 4.6）／ OS：Windows ／ DB：SQL Server ■同社の特徴： 同社は、依頼内容を淡々とこなすのではなく、エンドユーザーが使うシーンを想像しながら徹底的に思考し、顧客に本音で提案を重ねてきたことから、主要顧客である医療機器メーカーよりパートナーとして信頼を獲得し取引数は年々拡大。メーカーとの直接取引よる100％自社内開発を行っています。そのため、オリジナル開発や上流工程に関わることも可能です。キャリアステップとしては、社員個人の意向を大切に考えて頂ける為、マネジメントとしての活躍やプログラマーとして活躍し続ける道も選んでいただけます。「やりたい事を仕事にする」という同社社長の考えのもと、社員の挑戦したい分野があれば積極的に応援・チャレンジをさせて頂くことができ、月１回の社員MTGで意見交換の場もあります。 ■同社代表のお人柄： 同社は代表がエンジニア出身であることから、エンジニアが主体となって発言したり、裁量を持って業務に取り組んでいただける環境があります。社員の熱中できることを応援しています。働きやすい環境作り、新規事業への取り組みを目論むなど、社員が楽しむためにはどうしたらいいか、という点を重視されています。 ■募集背景： 同社は、長年フリーで活躍していた代表が2002年に立ち上げた企業です。高い技術力と妥協せずに顧客と向き合ってきた実績から、日本を代表する大手医療メーカーより厚い信頼を寄せられています。現状に満足する事なく、組織拡大、自社サービス開発、新事業へのチャレンジの為に、新たな仲間を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

【独立系SIer/プライム案件8割/平均月残業8.0h/資格取得支援制度/エンジニアにもインセンティブ制度有！評価体制◎】 ■業務詳細： 幅広い業界のプロジェクトを担当しており、多様なスキルを身につける機会が豊富にあります。ご経験に応じてプロジェクト管理やシステム設計、開発などを担当していただきます。その後、お客様の要望やニーズを的確に捉え、最良のシステム提案を行います。将来的にはPL、PMとして成長していただける環境をご用意しています。 ■ポジション魅力： 仕事の流れは、要求分析と仕様書作成、設計、コーディング、テスト、 納品・導入、運用・保守、納品後も、お客様からの問い合わせ対応やシステムの運用支援、バージョンアップ対応などを行います。長期的な視点でお客様との信頼関係を築きます。当社のプログラマーは、エンドユーザーからの直接のフィードバックを得られる環境で働くことができ、自分の仕事がどのようにビジネスに貢献するかを実感できます。 ■プロジェクト例： 大手自動車メーカーの基幹システム（勤怠管理、生産管理）や製造業を中心としたエンドユーザー基盤システムにおいて、基礎設計や要件定義からプロジェクトに携わることができます。業界・業種を問わず多様な案件に関わっています。 ■働く環境： ・名古屋（中部SI ビジネス本部）には、7〜10名前後のチームが4チームあります。若手社員が多く和気あいあいとした雰囲気です。 ・案件によってはリモートワークが可能となっております。 ■インセンティブ： チーム・個人の両軸で目標が設定されており、達成した場合インセンティブが発生します。評価体制も整っており、ご自身の頑張りがしっかりと給与に反映されます。 ■当社の魅力： 独立系のSIerとして、50年以上にわたる豊富な実績を誇ります。受託する案件の選定や開発に用いる技術・言語の選択において、自由度が非常に高いことが大きな特長です。豊富なプロジェクトを通じて多様なスキルを身につけ、エンドユーザーとの直接の関わりを通じて実働感を得られる環境です。年間約400件を超えるプロジェクトを手がけ、取引の80％がエンドユーザー直請け（一次請け）という環境で、お客様との直接のミーティングを通じて、アイデアを具体的な形に具現化しています。

【独立系SIer/プライム案件8割/平均月残業8.0h/資格取得支援制度/エンジニアにもインセンティブ制度有！評価体制◎】 ■業務詳細： 幅広い業界のプロジェクトを担当しており、多様なスキルを身につける機会が豊富にあります。ご経験に応じてプロジェクト管理やシステム設計、開発などを担当していただきます。その後、お客様の要望やニーズを的確に捉え、最良のシステム提案を行います。将来的にはPL、PMとして成長していただける環境をご用意しています。 ■ポジション魅力： 仕事の流れは、要求分析と仕様書作成、設計、コーディング、テスト、 納品・導入、運用・保守、納品後も、お客様からの問い合わせ対応やシステムの運用支援、バージョンアップ対応などを行います。長期的な視点でお客様との信頼関係を築きます。当社のプログラマーは、エンドユーザーからの直接のフィードバックを得られる環境で働くことができ、自分の仕事がどのようにビジネスに貢献するかを実感できます。 ■プロジェクト例： 福岡（九州SIビジネス本部）では、クレジットカードや証券などの金融案件、通信販売企業の案件を中心に、幅広い業種・業界のプロジェクトに携わるチャンスがあります。さまざまな業界・業種の案件に関わっており、九州にいながら東京の案件に携わることができるのも大きな魅力です。 ■働く環境： ・福岡（九州SIビジネス本部）には、6〜7名前後のチームが3チームあります。 ・案件によってはリモートワークが可能となっております。 ■インセンティブ： チーム・個人の両軸で目標が設定されており、達成した場合インセンティブが発生します。評価体制も整っており、ご自身の頑張りがしっかりと給与に反映されます。 ■当社の魅力： 独立系のSIerとして、50年以上にわたる豊富な実績を誇ります。受託する案件の選定や開発に用いる技術・言語の選択において、自由度が非常に高いことが大きな特長です。豊富なプロジェクトを通じて多様なスキルを身につけ、エンドユーザーとの直接の関わりを通じて実働感を得られる環境です。年間約400件を超えるプロジェクトを手がけ、取引の80％がエンドユーザー直請け（一次請け）という環境で、お客様との直接のミーティングを通じて、アイデアを具体的な形に具現化しています。

【リモート可/プライム上場のアルプスアルパインG/最先端技術に携われる】 大手総合電気・電子メーカーであるアルプス電気社から独立したシステムインテグレータである当社にて、ファームウェア開発エンジニアを募集します。 ■業務概要： ・顧客仕様書を見てファーム設計（モデリング）から検証までを担当 ※場合によっては仕様書づくりから参画 対象製品：自動車に搭載される電子製品全般 顧客比率：国内が4割程度、国外6割 プロジェクト期間：１〜３年程度 プロジェクト人数：４〜１０名 ■入社後の流れ： スキルに応じてにはなりますが、入社後半年程度は教育期間として考えています。仮想ソフトの設計を行い開発に必要な一連のスキルを身に着けて頂きます。 ■魅力： ・大手総合電気・電子メーカーであるアルプスアルパイン社と共同で開発しており、業界最先端の製品開発に携わることができます。車載向けファームウェア開発の先端スキルが身に付きます。 ・教育体系が充実しており、入社から半年程度は教育期間です。業務で必要となる設計プロセスを含めた設計スキルを会得することに集中することができます。 ・顧客との打合せから、設計までのすべてを主体的に進めることができ、意見も自由にしやすい環境です。 ・キャリアとして、リーダー⇒マネージャー、業務系プログラマー⇒業務系エンジニアへのキャリアステップがあります。 ・海外顧客も多いためグローバルに活動できます。「グローバルで活躍できるSEを育てる」ためのサポート体制を持っています。 ■数字で見る当社： ・離職率3.8％（直近3年） ・平均年齢38.0歳 ・年間平均休暇取得日数14.2日 ・年間休日125日 ・育休復帰率100％ ・月平均残業時間17.9h ■当社について： グローバルに事業を展開する東証プライム上場の電子部品メーカー・アルプスアルパイン（株）の情報システム子会社です。20年以上に渡り、アルプスグループで培った「ものづくりDNA」を受け継ぐシステムインテグレーターとして、製造流通企業向け業務システム、情報セキュリティ、ファームウェア開発、AI・IoT、4つの事業を柱に、信頼性・品質の高い製品とサービスを提供しています。システムインテグレーターでもあり、セキュリティソフトウェアを開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1872年の創業から150年以上続く麻生グループの1社／福利厚生充実／スキルアップしながら、安心して働けます〜 ■業務内容 最先端のAI技術を用いたプロジェクトに参画していただきます。※AI分野未経験歓迎 ・基本設計、詳細設計、実装（プログラミング） ・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務 ・顧客対応 【案件先業界例】 自動運転シミュレータ開発 ChatGPTのようなAIを用いたツールの開発 サービス業向けAIツールの開発 保険業会向け保険システム開発AI関連データ分析（Python） ■開発環境 言語 ：Python、Java、C#、VB.net OS　：Windows、Linux DB　：Oracle、SQL Server、MySQL ■各種支援 ◇営業担当による就業のフォローアップ・定期面談・目標管理 ◆キャリアコンサルタントによるキャリア相談・キャリア開発支援 ◇社内SNSによる同期・先輩との交流 ◆チャレンジポスト制度（自己キャリア開発、新規事業提案などの機会あり） ◇将来は実力に応じてリーダー・マネージャー・部長に昇格のチャンスあり ◆60以上のサークル活動（ハイキング、ゲーム、スポーツ、写真など活動中） ■同社の魅力 ◇働き方◎ 平均残業16.3時間・勤怠はwebでしっかり管理をすることでワークライフバランスをしっかり保てるように全社的に徹底管理を行っている為、メリハリをつけてご就業頂けます。また、テレワーク案件も増えており週3‐4日リモートの案件などもございます。 ◇エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境 同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、年1回（入社1年後）必ず経営陣との面談が組まれます。 ◇手厚いフォロー体制 月に1回営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。 元エンジニアでキャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験者歓迎/年間休日122/完全週休二日〜 ■開発実績 「P魔法少女まどか☆マギカ3」「仮面ライダー」「乃木坂」「必殺仕事人」「冬のソナタ」・・等、多くのヒット機種の開発に関わってきました。一次制作会社として、遊技機メーカーと直接やり取りをしているので、企画〜製作まで携わることができます。将来的にはディレクターのポジションを目指し、ご活躍していただきたく思っております。【実績※同社HPより】https://indy-net.co.jp/development/#works 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい・難しさ 何と言っても、自分たちで考えたものを世の中に生み出す楽しさがあります。メーカーからのご要望通りにこなすのではなく、制作会社として、提案やアイディア（コンセプトやサウンドアトラクション、グラフィックのデザインなど）の幅は無限にございます。実際にホールに伺い、制作した実機でお客様に楽しんでもらえる感覚は圧倒的なやりがいです。勿論、開発した製品がヒットしなかったり、アイディアを生み出すための苦労は避けられませんが、「やりたいことを仕事にする」が叶う会社と自信をもっております。 ■仕事内容 プランナーの下で演出やゲーム性の企画・設計など、遊技者に楽しんでいただける企画のアイデアを出したり、企画実現のためのプロジェクト遂行業務を行います。それらを具現化する為のスキルとして演出仕様書の作成・字コンテ作成がまず必須となり、入社後に絵コンテの理解を日々の業務を通じて身につけていただきます。 【開発グループ（案件により異なる）】 ・ディレクター1名 ・アシスタントディレクター1〜2名※本ポジション ・2Dデザイナー(ロゴ・UI)2名 ・3Dデザイナー1〜2名 ・エフェクト5〜6名 ・サウンド1〜2名 ・プログラマー2名 ■魅力 映像を中心としたプロモーションに特化した企業で、遊技機以外にもデジタルサイネージなど、広告にも力を入れており、同社の作成した広告などは、町のあらゆるところで見かけることができます。代表的なものは、サンシャイン栄ビルの年間プロモーションや、東建コーポレーション社のTVCMなどがあります。 変更の範囲：本文参照

【リモート可/プライム上場のアルプスアルパインG/最先端技術に携われる】 大手総合電気・電子メーカーであるアルプス電気社から独立したシステムインテグレータである当社にて、ファームウェア開発エンジニアを募集します。 ■業務概要： ・顧客仕様書を見てファーム設計（モデリング）から検証までを担当 ※場合によっては仕様書づくりから参画 対象製品：自動車に搭載される電子製品全般 顧客比率：国内が4割程度、国外6割 プロジェクト期間：１〜３年程度 プロジェクト人数：４〜１０名 ■入社後の流れ： スキルに応じてにはなりますが、入社後半年程度は教育期間として考えています。仮想ソフトの設計を行い開発に必要な一連のスキルを身に着けて頂きます。 ■魅力： ・大手総合電気・電子メーカーであるアルプスアルパイン社と共同で開発しており、業界最先端の製品開発に携わることができます。車載向けファームウェア開発の先端スキルが身に付きます。 ・教育体系が充実しており、入社から半年程度は教育期間です。業務で必要となる設計プロセスを含めた設計スキルを会得することに集中することができます。 ・顧客との打合せから、設計までのすべてを主体的に進めることができ、意見も自由にしやすい環境です。 ・キャリアとして、リーダー⇒マネージャー、業務系プログラマー⇒業務系エンジニアへのキャリアステップがあります。 ・海外顧客も多いためグローバルに活動できます。「グローバルで活躍できるSEを育てる」ためのサポート体制を持っています。 ■数字で見る当社： ・離職率3.8％（直近3年） ・平均年齢38.0歳 ・年間平均休暇取得日数14.2日 ・年間休日125日 ・育休復帰率100％ ・月平均残業時間17.9h ■当社について： グローバルに事業を展開する東証プライム上場の電子部品メーカー・アルプスアルパイン（株）の情報システム子会社です。20年以上に渡り、アルプスグループで培った「ものづくりDNA」を受け継ぐシステムインテグレーターとして、製造流通企業向け業務システム、情報セキュリティ、ファームウェア開発、AI・IoT、4つの事業を柱に、信頼性・品質の高い製品とサービスを提供しています。システムインテグレーターでもあり、セキュリティソフトウェアを開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜WEB制作・印刷会社／ソリューション営業／技術者と一緒に顧客拡大をしていく／年休122日／残業平均20h程度〜 ■概要 顧客の要望を言語化し、クリエイターが最適なアウトプットをする手助けをします。コンセプトワーク（顧客や社会のことを考えて「誰に」「何を」「どう」伝えるかを設定する作業）を通じてクリエイティブにも携わっていただきます。 ■業務内容 これまでの経験を踏まえ業務内容は相談となりますが、東京都内の大手クライアントを中心とした顧客深耕や、業界に特化したサービスの水平展開・顧客開拓をお任せします。 ・クリエイティブの力を活用した社会課題の解決 ・デジタルマーケティングによる顧客企業の課題解決 ・営業戦略の立案・企画ディレクション ・営業業務全般 ・既存7割、新規3割 ■業務詳細 主に、オンライン・オフラインコンテンツを戦略的に活用した施策を大手クライアントに提案します。 ＜提案業務の一例＞ ・顧客の課題に基づいた社員教育施策の提案 ・顧客へのマーケティング施策の提案 ・顧客サイトの分析、企画、改善サイクルの遂行 ・SEO/SEM運用 ・制作メンバー（デザイナー、コーダー、プログラマー）との協業による顧客サイトの企画・運営・顧客へのマーケティング施策の提案。 ■商材 SNS、Webメディア、Web広告、交通広告、デジタルサイネージ、DM、折込、そのほか各種イベント＆プロモーションの企画提案など、取り扱う商材は多種多様です。 ■チーム構成 デザイナー、エンジニア、マーケター、カメラマンなど、社内に制作やマーケのプロが在籍しています。外部パートナーとの連携も強化しているため、専門職を商談に同行でき、技術的な問題をすぐ相談できる、といった進め方ができるのが強みです。 ■顧客 保険業界・教育機関・自動車業界など、幅広い業界の顧客と取引があります。担当数は5〜10社程度で、業界割り振りについてはご経験に合わせて相談となります。 ■入社後の流れ OJTを中心に、デザイナーやディレクター・営業の先輩と同行しながらキャッチアップいただきます。ソリューション営業として顧客に提案、受注したら技術的な部分はエンジニアやデザイナーへ、制作はディレクション担当へと連携をしていく流れとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

《6年連続売上高過去最高更新中／完全週休二日制／豊富なキャリアパス／資格取得支援制度あり》 業界随一のIT×人材×コンサルティングサービスを展開する急成長中企業にて、フリーランスのコンサルタントやSE・プログラマー人材の提案営業を担当いただきます。 ■業務詳細： プロフェッショナルなフリーランス人材・パートナー人材のスキルを活用し、顧客課題の解決に向けたご提案をしていただきます。社員のコンサルタントやエンジニアと業界最大級の人材データベースを活用し、一気通貫型×柔軟性を持ったハイブリッド型提案による、真の課題解決に向けた業務に携わることができます 。 〈仕事の流れ〉 顧客とお打合せ（課題やお困りごとが無いかヒアリング）⇒ヒアリング情報をもとに案件情報を作成（具体的にどのようなプロジェクトになるのか、コンサルタント・エンジニアがイメージしやすい文章を作成）⇒コーディネーターと協力し、案件情報とマッチする人材を探索⇒顧客提案⇒双方OKであればご契約⇒ご支援開始 ※マッチング後は、顧客とコンサルタント・エンジニア双方をフォローし、課題解決まで伴奏していきます。 〈営業スタイル〉 ◎担当顧客：10〜15社程度 ■身につくスキル： 課題発掘力／計画力／世の中の情報を先取りして顧客に提案する戦略スキル ■入社後の流れ・教育体制： 入社後10日間は、IT研修および営業研修を行います。 その後はOJT研修として、1〜3ヶ月程度は先輩社員同行や引継ぎをしていただきます。業界未経験で入社している方も多いので、不安なことなどあれば先輩社員に聞いてフォローしてもらえる環境です。 ■働き方： ・PCシャットダウンによる残業抑制も取り入れており、メリハリのある働き方が可能です。 ■本ポジションの魅力： ＜充実したスキルアップ環境＞ 年2回昇格昇給審査があり、売上数字と行動プロセス含めての評価となります。当社の平均昇給率は16.1％（大手企業平均昇給率1.84％）となっており、メンバークラスから入社3年後にマネージャーになるなど年齢・性別・学歴問わず適材適所に遇される制度になっております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜完全未経験大歓迎＞＼人柄・意欲重視で積極採用中／ 働く意欲のある方は積極的に採用いたします。 前職が正社員じゃなくてもOK！是非ご応募ください。 ＜過去未経験者事例＞ （1）ガソリンスタンドでの接客経験から機械メンテナンスへ （2）消防士から機械設計職へ ■業務内容： 当社取引先の大手メーカーにて以下業務をお任せします。 ■具体的には： 建設重機の修理・点検・故障診断のアフターサービス ◇油圧機器やエンジンなどの分解修理 ◇シリンダーなどの部品交換 ◇点検作業 ◇修理完了後の試運転 ◇工事現場への出張修理 ◇レンタル機器の修理／点検／メンテナンス ◇建設機械の最適利用や予防／保全の提案　等の業務を想定しております。 ◇使用ツール：一般工具 ■身につくスキル： ◇機械工学の知識 ◇故障診断能力 ◇精密作業能力 ■PR： 現在先輩エンジニアも多くご活躍をいただいている現場です。 弊社の多くのスキルアップ制度を利用し、キャリアアップをしていくことができます。 ■「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して： ITスキルは習得の障壁が低く人材増加が見込まれる一方、機械・電気・電子エンジニアは専門性が高く人材不足が継続。需要高で市場価値が上昇し、平均年収約550万円（全体比約100万円高）。 AIの台頭につきITに注目が行きがちですが、そのITを駆使するためのPCやタブレット、半導体等のハードを作るのは機電。 ITプログラマー、コーダーはAIによって消滅の潮流もあり、ITエンジニアの生存競争は今後ますます激化。 「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して当社で機械・電気・電子エンジニアとしての未来を始めませんか。 ■月残業20時間程度： 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 ■スキルアップ支援体制： ◇24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能。 ◇Zoomにて技術研修を月数回開催／プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ◇スキルUPが給与UPにつながる／アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP 変更の範囲：会社の定める業務