<業界未経験可／自身の発想やこだわりを活かせる／土日祝日休み／有給の取得しやすい> ■仕事内容 遊技機の液晶画面内で表現される動画制作における各演出のコンポジットやオーサリング、エフェクトの作成などをお任せします。2Dと3Dのデザイナーが制作した素材を合成していき、一つの演出を作り上げていただきます 遊技機の面白さを左右するカギとなる演出作成も含め、自身の発想やこだわりを具現化できる楽しみが味わえます。3Dの知識、エフェクト作成への意欲のある方は、力を発揮いただける環境があります 【開発グループ※イメージ】 ・ディレクター1名 ・アシスタントディレクター1〜2名 ・2Dデザイナー(ロゴ・UI)2名 ・3Dデザイナー1〜2名 ・エフェクト5〜6名 ・サウンド1〜2名 ・プログラマー2名 ■開発実績 「仮面ライダー」「乃木坂」「必殺仕事人」「冬のソナタ」など多くのヒット機種の開発に関わってきました。一次制作会社として、遊技機メーカーと直接やり取りをしているので、企画〜製作まで携わることができます 【実績※同社HPより】https://indy-net.co.jp/development/#works ■働き方 週休2日（土日祝日）、有給も取得しやすい環境。月に1回、土曜出勤がありますが、有給取得されている方が多いです 勤務時間も、9:30〜18:30の他に、9:00〜18:00や10:00〜19:00など30分刻みに12:00〜21：00までの時間帯を選択できます ■仕事のやりがい 自分たちで考えたものを世の中に生み出す楽しさがあります。メーカーからのご要望通りにこなすのではなく、制作会社として、提案やアイディア（コンセプトやサウンドアトラクション、グラフィックのデザインなど）の幅は無限にございます 実際にホールに伺い、制作した実機でお客様に楽しんでもらえる感覚は圧倒的なやりがいです。勿論、アイディアを生み出すための苦労は避けられませんが「やりたいことを仕事にする」が叶う会社です ■同社魅力 映像中心のプロモーション特化企業のため、デジタルサイネージなど、液晶広告にも強み。代表例として、サンシャイン栄ビルの年間プロモーションや、東建コーポレーション社のTVCMがあります

<業界未経験可／自身の発想やこだわりを活かせる／土日祝日休み／有給の取得しやすい> ■仕事内容【変更の範囲：会社の定める業務】 遊技機の液晶画面内で表現される動画制作における各演出のコンポジットやオーサリング、エフェクトの作成などをお任せします。2Dと3Dのデザイナーが制作した素材を合成していき、一つの演出を作り上げていただきます。 遊技機の面白さを左右するカギとなる演出作成も含め、自身の発想やこだわりを具現化できる楽しみが味わえます。3Dの知識、エフェクト作成への意欲のある方は、力を発揮いただける環境があります 【開発グループ※イメージ】 ・ディレクター1名 ・アシスタントディレクター1〜2名 ・2Dデザイナー(ロゴ・UI)2名 ・3Dデザイナー1〜2名 ・エフェクト5〜6名 ・サウンド1〜2名 ・プログラマー2名 ■開発実績： 「仮面ライダー」「乃木坂」「必殺仕事人」「冬のソナタ」など多くのヒット機種の開発に関わってきました。一次制作会社として、遊技機メーカーと直接やり取りをしているので、企画〜製作まで携わることができます 【実績※同社HPより】https://indy-net.co.jp/development/#works ■働き方 週休2日（土日祝日）、有給も取得しやすい環境。月に1回、土曜出勤がありますが、有給取得されている方が多いです 勤務時間も、9:30〜18:30の他に、9:00〜18:00や10:00〜19:00など30分刻みに12:00〜21：00までの時間帯を選択できます ■仕事のやりがい 自分たちで考えたものを世の中に生み出す楽しさがあります。メーカーからのご要望通りにこなすのではなく、制作会社として、提案やアイディア（コンセプトやサウンドアトラクション、グラフィックのデザインなど）の幅は無限にございます 実際にホールに伺い、制作した実機でお客様に楽しんでもらえる感覚は圧倒的なやりがいです。勿論、アイディアを生み出すための苦労は避けられませんが「やりたいことを仕事にする」が叶う会社です ■同社魅力 映像中心のプロモーション特化企業のため、デジタルサイネージなど、液晶広告にも強み。代表例として、サンシャイン栄ビルの年間プロモーションや、東建コーポレーション社のTVCMがあります

＜上流工程〜下流工程までご経験・スキルに合わせた業務に従事して頂きます。＞ ■業務概要 システムエンジニア・プログラマーとしてWebアプリケーションをメインとした各種システムの受託開発プロジェクトに従事頂きます。 ■業務詳細 オープン系の業務システム開発の割合が高く、その中心がWebアプリケーションです。業種としては製造業、流通業から公共分野（文教系他）その他と広範囲となっております。入社して頂いた際は、経験されたアプリケーション開発をもとに適性を考慮し、ご担当頂くプロジェクトを決めさせて頂きます。 広島拠点では自動車業界のお客様のプロジェクトが割合として多く、続いて半導体業界の開発プロジェクトとなっています。 以上のようなプロジェクト環境から生産管理系システムの比率が高く、製造業における業務知識を幅広く、しかも、深く習得することが可能です。案件の多くは1次請けであり、要件定義から開発まで一貫して受託しております。開発期間としては3ヶ月程度、案件規模としては一千万円〜数千万円程度のプロジェクトイメージとなります。 ■組織構成 広島事業所には40名程度のメンバーが在籍しており、業界業種に分かれプロジェクトチームが編成されております。 ■魅力ポイント・特徴 ・要件定義から開発、テスト、本稼働まで一貫した開発工程と運用保守を経験して頂くことが出来ます。 ・お取引のある企業様とは長年のお取引があり、良好な関係・落ち着いた環境にて開発に従事して頂くことが可能です。 ・受託案件がメインですが、自社開発のソリューション案件もあり、文教系が中心ですが、お客様仕様に合わせたカストマイズやインフラ導入作業も行っております。 ・親会社である株式会社SRAは東証プライム上場企業でもあり、首都圏を始めた大都市エリアにて大手クライアント向けのSI事業を展開する企業です。 　安定性はもちろん、DX案件情報や各種ノウハウ等のグループ連携もさかんに行われており、広島に在籍しながらトレンド理解・知見を深めることが可能です。 ・独自にはアマゾンウェブサービスの「ＡＷＳ公共パートナー」としての認定を受け、クラウドソリューションの展開にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜厳しい審査を通過した企業のみが行える健全なビジネス／あなたが開発したゲームを世界中の人に遊んでいただけます／カジノ業界では日本企業最大手〜 ■業務概要： 海外展開のスロットゲーム制作の確率計算をメインに担当していただきます。また、業務を通して商品知識と規定知識を培っていただき、いずれはゲームデザイナーや制作ディレクターへのステップアップも可能となります。 ■業務内容詳細： ・カジノ向けスロットゲームの確率計算作成 Excelを用いて、様々なルールのスロットゲームのコアとなる確率設計・確率デザインを担当していただきます。 より「面白い」スロットゲームを目指してバランスの調整・修正を行い、ヒットゲーム創出に向けて貢献していただきます。 ■入社後の流れ： （1）既存のカジノゲームを実際にプレーし、ビデオスロットの遊び方や仕様などを理解します。 （2）当社オリジナルの「研修用計算問題集」を用いて、確率計算の復習とスロットゲームへの落とし込みをします。 一人立ちまではゲームデザイナーとバディを組み、徐々に担当範囲を広げていきます。 ■将来的なキャリアパス： ゲームデザイナーや制作ディレクターとなり、より上流からゲーム開発に携わることが可能です！ ■組織構成：ゲーム企画者（当ポジション）、プログラマー、グラフィックデザイナー、サウンドデザイナーで構成される7名1チームで動きます。 少人数開発のため、自身の意見・アイデアが反映される仕事です！ ■魅力情報： ・スロットゲームの根幹となる確率部分を担当しますので、ご自身のアウトプットがダイレクトに結果につながります。 ・海外カジノ視察出張や海外展示会視察出張、ラスベガスへの短期出張、希望があればアメリカ駐在勤務の可能性もあります。これらの機会により知識や経験を蓄えて、ヒットゲームの創出やステップアップなどを目指せます。 ■当社について： コナミは北米、豪州、アジアなど世界の主要カジノ市場においてカジノライセンスを取得し、日本企業で随一のカジノ事業の実績を有しています。 世界有数のカジノゲームのメーカーの中でも、アメリカ・カナダで購入され、現在設置されているスロットマシンの台数は当社が4位です。 変更の範囲：当社業務全般

【東証プライム市場上場グループの社内SE・プログラマーとして、社内業務効率化のためのシステム・ツール開発を担当いただきます。】 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 社内業務効率化のためのシステム・ツール開発における以下の業務に携わっていただきます。 ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・コーディング ・テスト ・運用 ■開発環境 言語＝C＃またはJava OS＝ネットワーク、サーバ（Windows,Linux） ■組織構成 人数は10名弱の組織で社員の平均年齢は37歳で幅広い年代の社員が在籍しています。男女比率や新卒・中途比率も偏りが無く、様々な社員が明るく活気あふれる環境で就業しています。 ■就業環境 ・1日の所定労働時間7時間30分、残業時間平均は20時間程度と働きやすい環境があります。 ・真面目で堅い人ばかりでなく、メリハリをつけてフランクに接する人が多く、若い人の意見も積極的に取り入れるスタンスが同社としてあります。 ・ビジネスカジュアルを導入し、男性スーツ着用不要。基本的に内勤で顧客対応しなくていいので、一般的なビジネスカジュアルよりラフ服装で就業可能です。スニーカーやチノパンで出社するメンバーもいます。 ■キャリアステップ マネジメント職のキャリアアップだけでなく、専門性を極めて上位を目指す専門職としてのキャリアアップがありますので、適性に合わせてキャリアアップを目指すことができます。 ■魅力情報 ・2023年度休日日数 └年間休日122日＋特別有給休暇5日(リフレッシュ休暇＋一斉休暇)＋個人平均有給取得日数12.2日 ・平均残業時間 └月の平均残業時間20H程度、繁忙期には40Hを超える場合があります。 ・年齢構成比 └20代2.3割、30代3.3割、40代3.6割、50代以降8割 ・入社前にディスクロージャーを知らなかった方は9割で入社後に業界の専門性をキャッチアップ頂けます。 ■同社について 資本市場に必要不可欠な情報開示・IRを支援するソリューションを提供する企業であり、そのサービスは顧客から高い評価を得ています。トップシェアを誇る同社は、業務内容の難解さにも関わらず、堅調な売上を維持し、市場内での地位を確固たるものにしています。 変更の範囲：本文参照

【安定基盤×組込みスキル習得でスキルアップして将来はPL/PMへ成長も可能！/大手ベンダー・エンドユーザ企業と直取引多数/プライム・自社内開発案件強化中/リモート勤務約6割〜7割以上/定着率94％/平均有給取得率78.9%/平均有給休暇取得日数13.7日/年間休日120日以上/完全週休2日制/残業月20h程度/転居を伴う転勤なし】 名古屋を中心に、家電・自動販売機・産業機器など社会に身近な「ものづくり」を支える組込み開発に携わるプログラマーを募集しています。 技術者の育成に強みを持つ同社では、実務前の研修・OJTが充実しており、PGとして着実に力を身につけられる環境です。 ■業務内容： 家電・自販機・業務システムなどの組込み・制御ソフト開発をご担当いただきます。 ＜主な業務＞ ・組込みソフトウェアの設計・開発（C、C#、VB.NET 等） ・単体テスト・結合テスト ・チームでの開発（数名〜十数名の体制） ・将来的には詳細設計や上流工程へステップアップ可能 ＜プロジェクト例＞ ・自動販売機の制御ソフト開発 ・家電製品（エアコン・洗濯機等）の組込みソフト開発 ・業務用機器のDX・IoT関連ソフトウェア ・社内での受託開発案件（DX系含む） 若手中心のチームなので質問しやすく、フォロー体制が整っています。 ■研修・教育体制： ・OJT / チーム研修 ・外部研修（schoo、グロービスなど） ・階層別研修・次世代リーダー育成 ・eラーニング全講座無料 ・資格取得報奨金あり ■働き方： ・土日祝日が休みとなり、官公庁は「働き方改革」を推進する立場にあるため、月平均残業は20h程になります。 ・案件によっては在宅勤務が可能です。 ・自社での受託開発やチームでの参画が大半なので先輩に質問や相談がしやすい環境です。 ・平均有給取得率は78.9%、新卒も2024年度は定着率98.4％と長く働ける環境が整っております。 ■当社について： 会社設立50年、社員数1800名、44期黒字経営で、官公庁が発注する公共事業を発注者側の公務員の業務をパートナーとして補佐する「発注者支援業務」において日本を代表する売上を誇る企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 金融系をはじめ、製造業など多様な業界のシステム開発を行う当社は、取引先から高い評価をいただき、事業規模を着実に拡大しています。今後の成長を加速させるため、増員募集を行います ■業務内容 プログラマーとしてのお仕事をお任せします。既存PJTに参画し、ご経験に合わせ設計〜テスト業務を担って頂きます。大規模開発または自社開発案件を両方経験できる環境です。担当する事業は希望を聞きながら決めていきます。 ■入社後の案件例 【自社製品】RFIDタグを利用した管理システム　【受託開発】某生命保険会社の複数の営業支援系システム等　　【常駐案件】長期で10年以上、短期で3か月〜半年等、多くの経験可能です。※常駐は原則複数名で配属予定 ■特徴 ・プライム比率41％：従業員数200名にも関わらずプライム案件を多く保有し、上流からプロジェクトに参画できる環境が整っています。 ・大手との取引多数：取引先は、プルデンシャル生命保険やジブラルタ生命保険を始め、日立システムズフィールドサービス、TOPPAN、テラスカイ等の大手企業と多数取引しています。 ■就業環境 ・案件によっては在宅勤務（週3〜5日程度が多数）が可能です。 ・一人常駐は原則ございません。 ■キャリアアップについて 資格取得制度も充実し、資格取得による早期昇格制度もございますので、頑張りがしっかりと反映される環境です。 目標設定制度も浸透し、御自身の希望するキャリアを歩むことができます。 研修・勉強会等、スキルアップと社内コミュニケーション機会をつくり、時代に合わせた育成をおこなっています。 ■評価制度 半期毎に評価を実施しています。 ・期首に上司と面談のうえ目標を確定 ・期末に目標、及び半期の成果を自己評価 ・自己評価をもとに、上司と面談のうえ評価が確定 といった流れで実施。上司に評価をアピールする機会があります。 【モデル年収】 760万円/37歳　プロジェクトマネージャー(月給53.7万円＋賞与) 570万円/32歳　プロジェクトリーダー(月給43.7万円＋賞与) 490万円/26歳　システムエンジニア(月給34.4万円＋賞与) 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇九州電力からの案件受諾で安定性抜群！創立後37年連続で黒字経営です◎年間休日は126日・水曜ノー残業デーと働き方も安心！20〜30代の若手も活躍中！コミュニケーションがとりやすく、スキルを習得できる環境◇◆　 ■業務概要： Java、.NETなどを使用したWebシステム開発を中心に担当頂きます。 地場エネルギー会社向けの案件で長期的な実績があり、その信頼をベースにして他業界向けの案件の拡大に取り組んでいます。 基本的には一括して案件を請け負っており弊社社員のチームとして開発に臨むことが可能です。 チームで業務をしていただきますので、わからないことはいつでも聞ける環境があります。プログラマーやエンジニアは1日中デスクに向かってもくもく作業といったイメージを持たれる方もいらっしゃるかと思いますが、当社ではコミュニケーションも多く、都度問題や課題を解消しながら進める事が可能です。 ■入社後の流れと今後のキャリアパス： ご入社後は、社外研修の後、開発プロジェクトのプログラミングを経験しながらスキルを磨いていただきます。 その後、設計や要件定義といった上流工程やリーダーなどキャリアアップが可能です。 ■組織について： 新卒入社も多く、20代〜30代の社員が多く在籍しております。 社員同士のコミュニケーションも活発であるため、切磋琢磨して働ける環境です。 離職率も5.8％とIT業界平均よりも低く、若い方でも安心して働ける環境が整っております。 ■会社の特徴： ＜安定した技術基盤＞ 大手企業との連携により、大規模案件・高度な技術領域に携わることができます。 長年にわたり九州地場エネルギー企業と協働し、安定した技術基盤を構築しています。 ＜事業領域の広さ＞ アプリ開発・インフラ構築・運用保守まで同社で完結するため、トータルソリューションを提案できる体制があります。 ＜キャリア形成＞ 上流工程から下流工程まで一貫して携われるため、スキルアップしやすい環境があります。 ＜経営基盤の強さ＞ 創立40年以上黒字経営です！ 官公庁案件や国のインフラ構築案件の入札にも注力しており、事業の柱として拡大中◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！システムのメンテナンスなど出来ることから進めていきます！０からでも覚えていくやる気のある方歓迎！/年休125日、完全週休二日制、転勤無しで働ける！/売上13億円超え！独自技術があり絶賛成長中の企業】 ■業務概要 社内で使っているシステムの開発、既存のシステムの改修や、ネットワークの設定などがありますが、出来るところから業務を進めていただく予定です。 ・社内の顧客情報データベースの開発・設計、運用 ・社内ITシステムやインフラ環境の整備・再構築・メンテナンス等のシステムエンジニア業務 ・新システムの企画・設計・開発や会社の仕組みづくりなどのプログラマー業務 ・PC関連の社内相談窓口対応等のヘルプデスク・社内SE業務（新入社員のPC設定） ・レンタルオフィス事業のネットワーク管理 ■組織構成 システム開発チーム：5名 統括マネージャー：50代男性　マネージャー：30代男性　メンバー：30代男性・40代男性・20代男性 ■当社の特長 基本的に社内システム、ツール、WEBサイトなどを全て自社で開発しています。 自社で運用し、より使い勝手の良いものにタイムリー改善していくことで、これまでの事業の成長に寄与してきました。 今後すべてのシステムを自社開発で行っていく予定ですので、幅広い開発に携わっていただくことが可能です。 ■当社の事業 当社は建築物の構造設計（耐震性・安全性にまつわる設計）を行っています。 数多くの地震被害が発生している日本で、これからも安心して生きていくために「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」ことを目指し事業運営を行っています。 ■ビジョン 当社は建築物の構造設計（耐震性・安全性にまつわる設計）を行っています。 現在売上は13億円を超え、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 海外カジノ向け電子テーブルゲームの開発に取り組み,世界212の地域において、高品質のゲーミングソリューションと技術サポートで世界的に認められている当社で、ゲームにおける企画・計算を担っていただく方を募集します。 ■詳細： ・各ゲームの企画・立案を受けて、各役の配当、発生確率を計算して、世界各地域での規則に適合させる。 ・よりプレイヤーが楽しめるようなバランスを求めて、各種提案を行って頂きます。 ＜副業務＞ 社内ツールを使用して、計算部分のロジック構築を行う。計算関連業務を主軸として、新規企画の立案を行う。 ※Excelを用いて確率計算を行って頂きます。 ※ポーカー／ブラックジャック／ルーレット等のクラシックなカジノゲームから、オリジナルゲームまで幅広いラインナップを開発。 ※AI／VR等の最新技術を取り入れ、従来のカジノゲームにはない独自性とエンターテインメント性を追求。 ※確率計算をもとに、どういう演出にするとユーザー目線で面白くなるかも考えて頂くため、カジノゲーム製作における他部門（企画・プログラマーなど）とも連携頂きます。 ※マカオなど世界で行われているゲームショーでの出店のため、年に2回程度海外出張（一週間程度目安）に行く場合があります。社内に海外メンバーもいるため、英語が使えない方でも問題ないです。 ■組織構成： 40代のリーダー1名が在籍しています。 ■キャリアパス： カジノゲーム全体の企画や、チームのプロジェクトマネジメント業務を担って頂くことも可能です。 ■就業時間 就業開始時間は、7:30〜・8:00〜・8:30〜・9:00〜・9:30〜・10:00〜・10:30〜の7パターンから選択可能 ■同社の魅力 ・カジノ関連のソフトウェア開発を手掛ける会社は、同社を含め国内で数社のみ。ニッチ領域で確実な知名度を誇ります。 ■同社について 2023年に設立され、日本国内で海外カジノ向けの電子テーブルゲームの開発に取り組んでいます。 世界212の地域において、高品質のゲーミングソリューションと技術サポートで世界的に認められています。 北米、南米、カナダ、EU、アジアに支店を持つ、グローバル企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

~開発経験を活かし上流工程に挑戦したい方歓迎/I・Uターン歓迎~ ●ベトナムIT最大手「FPTソフトウェア」の日本法人子会社 ●帰省旅費補助や退職金など制度充実 ●平均月13時間程度×在宅勤務ありでWLB保てます ★以下のような方おすすめ ・将来的にリーダーやプロジェクトマネージャーを目指したい方 ・年功序列ではなく実力で評価されたい方 ・会社の成長に寄与したい方 ■業務内容 ・ニアショア開発 ・オフショア開発 ・ベストショア開発（ニアショアとオフショアのハイブリッド体制） いずれの案件の場合でも、原則はチーム作業になります。 チームメンバーの大半が外国籍メンバーになりますが、社内公用語は日本語となります。 オフショア、ベストショア開発の場合は、ベトナムチームとの懸け橋となるブリッジSEとして勤務していただく可能性があります。（英語不問） ■身につく力（期待すること） ・プログラマーではなく、システムエンジニアとしてのキャリアを伸ばせる ・顧客折衝・上流工程ができるようになる、もしくは更にその領域の力を伸ばせる ・会社の研修や自己研鑽ツールを活用して開発力を向上させること ・様々な国籍の社員の、多様な価値観を受容して、チームをまとめる力をつけること ■北海道拠点の特徴 ・2025年1月〜4月の平均残業時間：約9時間（※プロジェクトや時期によって残業時間は変動するので、この残業時間はお約束できるものではありません。） ・2025年6月の時点で、北海道拠点在籍メンバーは約100名です。 ・男女比：男性68%、女性32% ・勤務先：自社開発センター勤務と客先勤務は半々となります。 ※2023年9月にできたばかりの、綺麗なオフィスです。 ■待遇・福利厚生 ＜I/Uターンの方向け＞ ・15万円の引っ越し補助金（一律支給） ・20万円の入社祝い金（家族連れの方のみ） ＜全員＞ ・退職金制度 ・選択制企業型確定拠出年金制度 ・帰省旅費補助（2年目以降） ■当社について 日本法人の社員数は連結で2500名を超え（2023年4月現在）、2021年度は売上250億円を突破。日本のDX推進のパートナーとして、年平均成長率30％と急速に成長を遂げている最中です 変更の範囲：会社の定める業務

【ゆとりある働き方をしたい方へおすすめ／転勤無／自社内開発のみ／経営安定◎企業内の業務管理システムに特化した自社製品のシステムエンジニアとしてご活躍いただきます！】 ■業務概要：設立から39年、長野県下諏訪町にある株式会社サンセイコンピュータシステムにて、自社パッケージ製品の開発業務（プログラマー・SE）をメインに担当します。 ■業務内容：自社ソフトウェア製品の開発および、顧客向けカスタマイズを中心に業務を行います。（自社パッケージ製品のカスタマイズ開発が全体の8程度を占めています） 営業担当と共に顧客先に訪問し、お客様（システム部門担当者、経営者等）のご要望のヒアリングにも同席し、その後のカスタマイズ開発を行います。 実際に要件定義から納品まで一連の業務に携わるため、ご自身の業務の成果を体感できる環境であり、やりがいを感じていただけます。 開発言語：C++、Java ■組織構成： システムエンジニアは20代から40代を中心に19名が在籍しています。 ■教育体制： 基礎からみっちり3か月の研修で製品開発ができるように教育します。その後先輩社員と共にOJT環境でスキルを高めることが可能となっています。 ■自社製品説明： （1）　BusinessLink：300社以上（製造業メイン）に採用されている業務ソフトウェアであり、見積・受注・発注〜工程管理までの一連の業務を連携して利用できます。長野県内のお客様だけでなく、全国のお客様に利用いただいています。（開発言語：C++） （2）　AppSite：Webシステムのフレームワーク（開発言語：Java） ■同社の魅力： ・開発は本社（下諏訪町）で行うことを基本としているため、派遣、常駐、転勤等はありません。 ・平均残業時間は（管理職を含め）月2時間程度となっており、プライベートとのメリハリをつけて就業可能です。 ・設備も充実しており、スタンディングデスク、高機能チェア、安全装備搭載の営業車両など、快適な環境が整っております。 ・健康経営優良法人（2021・2022・2023）の認定も受けており、社員ファーストの社風です。 ◆無借金経営（自己資本率 78.7%）◆販売代理店多数の安定企業です。 ◆借り上げアパート◆高速通勤可（ETCカードを会社支給）など、福利厚生も充実！ 変更の範囲：会社の定める業務

「ＢＲＥＸＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙってどんな会社？」「求人は良く見るけど、会社の事が良く分からない」 その様な方は是非当社の会社説明会に参加下さい!! ■職務内容： ・自動機・省力化装置等の生産設備の制御設計 ・家電製品の回路設計 ・エネルギー制御装置、ハイブリッド自動車開発における回路設計 ・半導体製造装置の制御設計 …などなど。貴方のご希望やご希望の地域を踏まえ配属先のプロジェクトをお調べいたします。 ■開催スケジュール： 日程：8/5(水)、8/12(水)、8/19(水)、8/26(水) 時間：19:00開始〜20:00終了 ■説明会概要： （1）当社採用担当より会社説明の実施(40分程度) ・当社について ・募集ポジション ・技術派遣形態としての働き方 ・福利厚生　等 （2）質疑応答(20分) ※今回は、応募意思一切不問の説明会となります 「前職での経験を活かしたい」「技術派遣での働き方に興味がある」「エンジニアとしてのキャリアアップをしていきたい！」 「手に職をつけて働きたい！」「新しいことにチャレンジしたい！」「今の仕事ではキャリアアップが見込めない」「エンジニアに興味があるけど未経験からできるか心配」 少しでもご興味のある方がいらっしゃれば是非参加お待ちしております！ ■「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して： ITスキルは習得の障壁が低く人材増加が見込まれる一方、機械・電気・電子エンジニアは専門性が高く人材不足が継続。需要高で市場価値が上昇し、平均年収約550万円（全体比約100万円高）。 AIの台頭につきITに注目が行きがちですが、そのITを駆使するためのPCやタブレット、半導体等のハードを作るのは機電。 ITプログラマー、コーダーはAIによって消滅の潮流もあり、ITエンジニアの生存競争は今後ますます激化。 「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して当社で機械・電気・電子エンジニアとしての未来を始めませんか。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜介護業界のDX化に欠かせない自社IoT製品で業界需要と将来性ともに抜群！/完全週休2日制かつ年間休日127日で働き方改善も可能〜 ■業務内容： 医療機器に位置情報や稼働情報などの機能を持たせるために、プロジェクトリーダーや大学教授などの専門家と協力しながら、ソフトウェア開発に携わっていただきます。 まずはプログラマーとして、既存に有る装置の仕様変更や、ジグ製作でスキルをアップしていただき、将来的に基本設計や装置・システム全体の要件定義をしていただくことを期待しております。 ■業務詳細 ・組込ソフトウェアの要件定義〜設計・開発 ・実装〜試験までの一連の工程 ・その他随時新ラインナップのソフトウェア設計 ■開発環境 ・組み込みソフトウェア開発　例：ルネサス社マイコン向けファームウェアの開発（C言語） ・PCアプリケーション開発　例：Windowsデスクトップアプリケーションの開発（C#、.NET Framework/.NET Core、Python等） ・Webアプリケーションの開発　 例：フロントエンド（HTML、JavaScript、CSSなど）およびバックエンド（PHP、Java/Tomcat、HTTPプロトコル）開発 ■当社の特徴： 1963年の創業以来、60年以上の歴史を誇り、通信・メカトロ・医療・産業用機器（ガス分離装置等）など数多くの分野に事業展開する岡山県発の独立系メーカーです。もともとは地元山陽放送（TBS系列）の基地局工事などの公共工事からスタートしており、設立当初は放送局設備機器の設計・製作・施工を手掛けていました。現在では放送分野だけではなく、医療用酸素濃縮装置や産業用ガス発生装置などのガス分離装置といった製品も手掛けています。またグループとしては、高周波無線のスペシャリスト集団／アイ電子株式会社とともに、時代のニーズに合わせて開発領域（M&A）を拡大中です。 ＼ユースエール認定企業／ ユースエールとは…若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です。 認定を受けた企業のことを、ユースエール認定企業といい、2023年1月末現在、岡山県下39社（全国1,154社）のさまざまな業種の企業がユースエール認定企業として認められています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験からITエンジニア／2カ月研修で基礎から学べる／品質保証スキルを身につけて市場価値の高いキャリアを実現】 ■業務概要 当社は、未経験からITエンジニア・QAエンジニアとして活躍したい方を歓迎しています。入社後は2カ月間の研修を通じて、ソフトウェア開発や品質保証の基礎から学び、JSTQB Foundation Levelの資格取得を目指します。研修後は、顧客先にてWeb系・業務系・オープン系など多様な開発現場で、テストや品質保証業務を中心に担当していただきます。 ■業務詳細 具体的には、開発プロセス全体を理解し、テスト項目の優先順位付けや評価ポイントの明確化、報告書や品質チェックへの対応、品質保証の観点からの業務指示などを行います。また、スキルや経験に応じてプログラミングや設計など開発業務にも携わり、エンジニアとして着実に成長できる環境です。配属先は、ご希望や適性を最大限考慮して決定します。想定するプログラミング言語はJava、C#、COBOL、PHP、VB.NET、HTML、JavaScript、CSS、VBAなど多岐にわたります。 ■扱うサービス Webシステムや業務システム、オープン系開発プロジェクトなど幅広い案件に参画可能です。 ■組織構成 2万人を超えるエンジニアが在籍するグループの一員として、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働します。 ■業務の魅力 未経験から着実に専門性を習得し、将来的にはQAエンジニアや開発エンジニアとしてキャリアアップが可能です。品質保証のスペシャリストを目指せる教育体制が整っています。 ■教育体制 導入研修・技術研修・資格取得支援・e-ラーニングなど充実した研修制度があります。グループ会社の教育専門機関によるサポートも受けられます。 ■就業環境 完全週休2日制、残業月15時間程度、福利厚生も充実し、安心して長期的に活躍できる環境です。 ■想定されるキャリアパス QAエンジニア、開発エンジニア（プログラマー、設計、SE）、リーダー・マネジメント職など多彩なキャリアパスを実現できます。 ■企業の特徴/魅力 安定した経営基盤と「働きやすさ」と「成長」の両立を目指す企業風土が特徴です。新しい常識を創造し、チャレンジを続ける仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【第2新卒/ITスクール出身者歓迎！】【残業月10h/年休124日/100%自社内開発＆プライム案件/上流工程に挑戦】 ■業務概要 お客様の業務課題にあったソリューションを提案し、ソフト開発を行うなどワンストップでお客様をご支援している当社で、システムの開発業務をお任せします。 ■業務詳細 当社でお取り扱いの多い、業務改善システムを中心とした様々なシステム開発業務をお任せします。 入社後は難易度が比較的低いプログラムからお任せするため、実務経験がなくてもしっかりキャッチアップいただけます。 ・プロジェクト期間…半年 ・担当数…2、3（ご自身のスキルによって増減の可能性がございます。） ▽開発例 ◎卸業者様向け経営分析システム 範囲：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入・保守 環境：Java、Ruby on Rails、MySQL 規模：数か月・数百万円 ※上記はあくまで一例です。有形商材をお持ちの企業様を中心に様々な業界の企業様よりお話をいただいております。 ■組織構成 ・約40名の社員のうち9割はエンジニアです。その中で5〜10チームに分かれておりお客様1社1社をチームで担当します。 ・1チーム3、4人程度（リーダー１、メンバー2、3人） 20〜60代の幅広い年齢の方々が活躍しており、平均年齢は37歳です。 ■働き方 ・残業時間：月平均10時間 ・年間休日：124日 ■フォロー体制・キャリアパス ・OJTで専任の方がサポートにつきますので、ひとり立ちするまで安心して業務を行うことができます。（ひとり立ちまでの想定期間：1、2年） ・週に1、2回30分程度の勉強会を開催しております。若手社員からテーマ（資格試験、特定言語、データベース等）を募集し学ぶ機会を設けるなど継続的に成長できる環境がございます。 ・将来的にはPM、コンサルタントといったキャリアステップや、プログラマーとして専門性を磨くキャリアを希望する事も可能です。 ■当社について ・100%自社内開発＆プライム案件です。技術力と丁寧なサポート体制からリピーター・ご紹介のお客様が大半で、現在も安定して案件を受注できております。 ・離職者年0-1名と長期就業できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【WEB面接1回！／経営基盤安定／JavaやTypescriptのスキルを活かしたい方歓迎！長期かつ大規模案件多数】 ★残業月10時間程・リモートワーク95％の実績で働きやすさ◎ ★ご自身希望のキャリアパスにも寄り添ってくれる風通しの良い環境です！ ■職務概要： ・某メガキャリア向け各種システム開発（弊社経由で200名以上参画中）や某グローバル会社向け各種システム開発・某金融機関向け各種システム開発などを主にJavaやTypeScriptをベースに使用し、要件定義、設計、開発、テストを担当して頂きます。 ・会員管理、顧客管理、ロボットシステム、生成AI他多数のプロジェクトをご担当頂きます。 ※上記以外にも多数のプロジェクトがありますのでスキルに応じて案件を提案いたします。 ■案件について： ・上流〜下流まで一気通貫で担当することも可能です！ ・開発環境は、Javaを使用している案件が多く、その他はTypeScript、React、Node.js、Vue.jsなどの案件があります。 ・案件アサインの際は複数名のチームを組んである現場に入っていただくことが多くのでチーム(体制)でお仕事したい方にはおすすめです。 ■働き方について： 案件によって異なりますが、社員の約9割（実績９５％）が基本リモートワークやリモートワーク併用での勤務を行っています。ほぼフルリモートような働き方も実現可能ですが、客先指定により出社になる可能性もゼロではありません。 ■キャリアパス： ・長期システムの対応となりますので、長期システム内でポジションのステップアップを目指せます。一つのプロジェクトが終了した後でも、同顧客内のプロジェクトにシフトしたり弊社の豊富な案件の獲得によりプログラマーの方は次のステップとしてSEに、SEの方はプロジェクトリーダー、マネージャーにステップアップすることが可能です。 ・広く浅くではなく、一つの業務知識を身につけたい方には最適な環境です。 ■安定して働ける環境： ・経営基盤安定・財務体質良好（無借金経営・帝国データバンク評点高水準） ・相談ごとや打ち合わせは、社内独自ツールにていつでも気軽に相談可能！ ・ナレッジ共有やQ&Aも充実 変更の範囲：本文参照

□■働きやすい環境×キャリア形成／月平均残業時間約10時間／年間休日125日／有給休暇も取得しやすい環境／厚生労働省認定研修企業／上流工程から担当可能／スキルを伸ばせる環境をご用意／プロジェクトは直接受注のプライム案件／社内案件多数■□ ■業務内容： 受託開発に加えラボ開発で、スマホ・タブレットのアプリ開発／業務系オープン・WEB開発／クラウド・AI開発／AWS環境構築など幅広い案件を担う当社で、プログラマーの業務に携わっていただきます。 ■具体的には： 業界団体の理事も務める社長自ら案件を受託し、社員のスキルや今後の希望キャリアに合わせ、従事いただく案件を相談します。 ■働き方や雰囲気： 現在半数近いメンバーが在宅勤務ですが、現場の声を拾い上げられるよう定期的に社員と連絡を取り、サポートできる体制を整えております。社員と社長の距離が近く、働きやすい環境です。 ※ITに関する資格取得費用のサポートもあります。 ■開発環境： ＜言語＞ Java、.NET(C＃・VB・ASP)、Python、AWS、PHP、C、Objective-C、Swift、Perl、Ruby、PL/SQL、GO、Kotlin、VCなど ＜DBMS＞ Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQLなど ■顧客例： 北海道ジェイ・アール・システム／東芝／生活協同組合コープさっぽろ等 ■組織構成： 配属先には、16名が在籍しております。 ■キャリア形成： 設計などの上流工程から従事でき、キャリアを積むことができます。社内教育にも力を入れており、伸ばしたいスキルを伸ばせる環境です。 ■当社の特徴： ＜伸ばしたいスキルを伸ばすことができる環境＞ 社員教育に最も力を入れており、厚生労働省認定研修企業にも選ばれるほどです。これまでの開発経験が最も生かされるプロジェクトやスキルを磨いていきたいプロジェクトにもアサインすることが可能です。 ＜頑張りが評価される環境＞ 会社の業績向上の結果である利益は適正な評価に基づき社員への給与や福利厚生として、最大限に還元することを経営理念の1つとしています。給与の内訳は職能手当の割合が高く、技術力を高めていけば、年収にしっかりと反映される仕組みとなっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜国内バス・鉄道市場において国内で高シェア！／年休122日(完全土日祝休)／東証スタンダード上場「レシップHD」の中核企業〜 ■職務内容 当社のLIVU開発案件のプロジェクト管理業務をお任せします。国内唯一のバス用機器総合メーカーの当社ならではのソフト・ハード両面からの運行管理サポートシステムのPL業務となります。 ■「LIVU」とは LECIP INTELLIGENT VEHICLE UNITの略で、バスの運行を支援する複数のアプリケーションを搭載し、車両の様々な情報の送受信を実現する統合ユニットです。例えば、バスの車内放送、無線装置、GPS子機、乗務員の運転支援装置、バス車載器間の通信支援など、様々な機能が実装されています。 https://www.lecip.co.jp/lecip/feature/feature06/ ■業務詳細 ・LIVU開発案件のプロジェクト管理（スケジュール管理、課題管理、コスト採算管理　など） ・LIVUのベースプログラムから、各バス事業者様の環境に適合させるための調査、要件定義、基本設計 ・プログラマー（社内PG、外注委託先）への作業指示、業務サポート ・開発したプログラムの検証および本番環境への導入支援 ・導入後の保守対応 ■環境 OS：Android／言語：Java ※別基盤はC、C++を使用 ■配属先 LIVU案件は12名が担当(派遣含む)。今回は、大型新規案件の受注に伴い増員採用になります。 プログラム開発は外注予定ですが、社内SEとして客先の要件定義、外注委託先のコントロール、案件マネジメントできる人材採用ができる人材を採用予定です。 ■当社について 当社は、バスの運行に必要なあらゆる電装機器を取り扱う国内唯一のバス用電装機器トータルサプライヤーです。バスに設置されている機器は、そのほとんどがシステム的に連動しながら機能しています。バス用電装機器トータルサプライヤーとしての優位性を活かし、各機器のシステム連動化を得意としています。 ■会社の魅力 全国のバス・鉄道で目にする運賃箱や液晶行き先表示器、ICカードシステムなど…これらは当社製品であり、全国トップシェアを誇っております（シェア例：鉄道用運賃箱91％、バス用液晶表示器70％） 変更の範囲：会社の定める業務

【障がい者向け求人】 【東証プライム上場／信長の野望・三国志・無双シリーズ等のヒットタイトルを手掛けるコーエーテクモグループ／世界No.1のエンタテインメント・コンテンツの創発を目指す／「人」こそが最大の財産：人材育成のための能力開発プログラムや福利厚生】 ■仕事内容 ご経験やスキルを踏まえて、幅広くポジションを検討します。 【開発系職種】 プランナー・プログラマー・CGデザイナー・Webデザイナー 【非開発系職種】 人事・総務・法務・財務経理・広報・情報システム・営業・その他事務庶務全般 ■配属について 面接を通じ、ご経験・ご希望を踏まえたうえで正式配属・採用部門を決定いたします。 勤務地に関してはみなとみらい・日吉（神奈川県）・市ヶ谷（東京）を中心に配属を想定しています。 ■補足： ・グループ会社含めて、35名程度の障がいをお持ちの方が活躍している環境です。 ・定着率も高く、長くキャリアを積んでいる方も沢山おります。 ・就業時間等（時短勤務等）に関しても応相談可となります。 ■当社の特徴 （1）プライム上場の総合ゲームメーカーとして各種ヒットタイトルを有しており、国内外で高い評価を得ています。家庭用ゲームを中心に、オンライン・ソーシャルゲーム、海外市場のシェアも堅調に拡大し、更なる事業拡大・成長が見込まれています。 （2）当社が開発した「信長の野望」は、販売開始から40年が経ち、国内外で多くのファンを有しています。また、歴史・日本のタイトルが多いことから、海外でも高い人気を誇ります（海外売上比率60%超）。無双シリーズでは、他作品とコラボをし、メーカー同士の枠組みを超えたタイトル開発を行っています。 （3）「世界No.1のエンターテインメント・コンテンツを創発する企業グループ」を目指し、コーエーグループ・テクモグループそれぞれが長年に渡り築いてきたノウハウを最大限に活用して事業を展開しています。 ■就業環境 新卒の離職率は5％以下となっており、非常に高い定着率が魅力です。社員一人ひとりが満足して働ける環境を重んじており、業務分担、評価制度などをしっかりと整えています。また、定期的に給与改定や引き上げを実施するなど、企業の利益を確実に還元しています。

＜IT業界で「働きやすさ」を追求する企業です！／創業50年以上&多様な事業展開の安定基盤を活かし、残業は月平均たったの10時間、有給取得率75％以上、社員定着率90％を実現〇／大手企業との直接取引も多数であなたの可能性を最大限に広げられる環境です。＞ ■業務内容： システムエンジニアまたはプログラマーとして、基幹系・業務系・Web系など幅広い案件に携わっていただきます。民間企業から官公庁まで、多様な案件を保有しており、安定したキャリア形成が可能です。 ■詳細： ご自身の希望、経験に応じて案件内容・担当フェーズを決定いたします。派遣と受託の割合は6:4となっており、派遣先は大手SI企業となります。そのため、多様な案件の経験を積むことができスキルアップすることができます。案件終了前には必ず担当営業が次の案件を獲得しアサインするため、待機期間等はほとんど発生いたしません。 ■案件例： ・機械メーカー向け業務ワークフローシステム開発 ・製薬会社の営業支援システム開発 ・販売店Webシステム開発 ※使用言語例：C、C#、Java、VB.net等 ■魅力： ・社員の窓口相談ダイヤル設置、年1回、全社員向けに満足度調査を実施、働きやすさを追求するための目標策定など様々な取り組みを行っています。 ・案件によって在宅勤務相談可能なため柔軟な働き方が実現可能です。 ■キャリアパス： 入社後はメンバークラスからスタート。その後、実力と実績に応じて、サブリーダー（目安：入社3年）→グループリーダー（目安：入社7年）→統括リーダー（目安：入社10年以上）とキャリアアップが可能です。 ■当社について： 当社は、1971年設立の総合人材サービス企業で、製造、技術、情報システムなど幅広い分野でのアウトソーシングと人材派遣を提供しています。特に、製造現場の業務請負やソフトウェア開発に強みを持ち、技術力と専門性を兼ね備えたサービスを提供している点が特徴です。加えて、国内外での事業展開を進めており、グローバルな視点から顧客ニーズに応えています。研修制度や資格支援制度の充実を図り、社員のキャリア成長を支援することで定着率の向上に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

・年休120日（土日） ・残業平均20h ・社員食堂/扶養手当など充実◎ ・油圧プレス世界トップ級シェア ・「コマツ」品質の高いクオリティーで大手から長年生産を受託 ■採用背景： 2023年に山田ドビーと経営統合し、プレス業界をけん引するグループとなりました。 深絞り・冷間鍛造用油圧プレスに特化してきた当社は、メカプレスに強みを持つ山田ドビーと経営統合することで、総合力をさらに高めていくこととなりました。 パワーアップしていくグループの中核企業として組織体制の強化のために、今回の採用をスタート致しました。 ■主な仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プログラマー業務 加工部品を機械に乗せる前の事前検討・事前段取りです。図面を見て事前検討し加工プランを考え、加工に必要な工具を準備し、プログラムを作成します。 ・各種工作機械を使ったオペレーター業務 当社の工場設備である大型五面加工機を使用し、大部品を機械加工するオペレーター業務です。100分の1ミリ単位での細かな加工を行います。 プログラム、図面をもとに段取りし、芯だしを行い、プログラムチェックをしながら加工します。 加工素材を機械に乗せセッティング後、粗削り→ノギス・マイクロメーターなどで切削部位を測定しながら100分の1ミリ単位での仕上げ加工→図面に指示された寸法公差に入れる。 ■当社の特徴： ・75年以上（1947年創業）の歴史をもつ中型油圧プレス機械のトップ級メーカーです。自社プレス（炊飯器やキッチン周りに使われるプレス製品、自動車やバイクのパーツ）の製造、コマツを主力とする小型プレス機械部品の製造加工、組立を行っています。 ・アサイ産業、浅井興産からなる３社のグループ会社で開発・設計・製造・販売を一貫して同工場内で手掛けております。 また、ほぼフルカスタム、オーダーメイドで製造をしている為、それぞれのフィールドのプロフェッショナルが、緊密な連携を行っており、高いクオリティーの製造ができるため、大手メーカー様からも長年ご信頼を頂けております。 ・コマツから50年以上にわたり、小型プレス機械部品の生産や組立委託をされております。 コマツのQC大会において表彰を頂くなど、品質も高い評価を受けており、安全基準も厳格に管理され、今日まで運営を続けております。 変更の範囲：本文参照

〜プライム案件メイン／一気通貫で対応ができスキルアップができる◎／アサインもキャリアもフレキシブル〜 ■業務内容： 自社ERPパッケージのサポート業務と並行し、追加改修の提案〜導入を担うITコンサル業務をお任せいたします。中堅企業がターゲットで短サイクルで多くの経験を積めます。 ■具体的には： 当社ERPパッケージを利用している中堅・中小企業のユーザー様のパッケージ導入以降の保守フェーズのコンサルティングを担当いただきます。保守サポート業務、改善提案コンサル、プロジェクト参画を全て体験できます。 ・システム問合せ対応（Web上での掲示板、電話、リモート、訪問等） ・追加改修やシステム刷新の提案 ・改修プロジェクトへの参画 ・小中規模の提案・要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・導入支援・定着化・保守の各工程を一気通貫で実施 ■案件について： 業種特化型ではないため、幅広い業種業態の案件があります。また、プライム案件しかないため、顧客の経営層と直接コンタクトでき、ERPソリューションや多種多様に連携する他社ソリューションにも精通できます。 ■ポジションについて： 弊社が求めているのは「コンサルティングの要素を持った保守サポートチーム」のメンバーです。 一般的な保守チームとは異なり、担当するお客様に対しての改善提案を行う、コンサルタントの一面があることが特徴です。 さらに、受注した追加改修案件のPL、SE、PG業務へのアサインもあります。 業務は複数チーム単位で行動します。役割もリーダー、SE、プログラマー等、状況によって変動し、経験できる職種が多い点も魅力の一つです。また、中小企業がメインであり、お客様との距離も近く、経営層のお客様の声を生で聞くことができます。 保守フェーズと聞くと下流工程のようなイメージをお持ちになるかもしれませんが、システム導入は本稼働後こそが本番であり、２次ステップ提案や、細かいエンハンスなど様々な提案を行っていきます。 そこで起こりうる事象や顧客の声を知ってこそ、新規案件でコンサルタントとしてよりよい提案が出来ると思っております。小規模のプロジェクトを複数回す経験もできることから、将来的にITコンサルタントやPL、PMとしてのキャリアを志望される方に是非ご経験頂きたいポジションです！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆創業以来黒字経営／高昇給率／賞与2023年度全社平均8.4か月分 ◆全社月平残10ｈ程度 ◆長年のお取引で安定した案件受注／上流工程経験も積める 同社は、「インフラ構築/運用サービス」「開発支援サービス」「SAP運用支援サービス」の3領域を主軸に事業展開。お取引先は大手企業がメインのため、利益率も高いのが魅力です。 75％の顧客が10年以上の取引実績があり、継続的に案件を受注しているため、安定性抜群！普段の貢献度もしっかり評価、賞与に反映されるため、年収アップもしやすい環境です。 ■業務内容 同社が技術支援を行っている大手企業に常駐（一部在宅勤務）し、システム開発（要件定義〜運用保守）を担っていただきます。 商流が浅めの案件が多く、上流工程がメインとなるため、実装のみではなく、顧客折衝、上理由工程、要件定義力を身に着けたい方にマッチしています。 スキルアップ・ステップアップを望むプログラマー、規模の大きな案件参加を希望するSEなど様々な方が活躍しています。 ■プロジェクト例 ・製薬系の法人向け営業支援システム開発（PHP、ExcelVBA） ・業務システムの機能改善プログラム開発（JAVA、Oracle） ・官公庁内でのシステム開発（PHP、MariaDB） ・パッケージ製品の機能追加（JAVA、PL/SQL） ・社内システムの運用保守（HTML、CSS、JavaScript） ◎大手ＳＩｅｒ29.2％／プライム契約28.1％／大手コンサル26.6％◎ ■働き方：全社月残平均10ｈ程 1on1での業務量の確認を都度行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。また残業にならないよう社員に対して業務の優先度を付けてお客様に都度確認を徹底しています。 ■評価制度：半期に一度、複数名（役員、社長）で数項目を４段階で評価。年齢や経験年数にかかわらず本人の頑張りを評価していただけるため、1年で年収100万円アップされている方も。早ければ4年でマネージャー昇格も可能です。定期的な1on1や勉強会でのサポート体制も整っており、技術とコミュニケーションスキルの両方を評価する制度であなたの成長を後押しします。 ■組織構成：西日本事業部51名※平均36.8歳。11社の顧客ごとのチーム制 変更の範囲：会社の定める業務

【自社開発と受託案件で多様な業務アプリ開発／札幌本社で腰を据えて働ける／エンジニア同士の活発なコミュニケーションが魅力】 ■業務概要： 当社は、ソフトウェア・ハードウェア・ネットワーク技術を活用した各種業務アプリケーションの設計・開発・販売やシステムコンサルティング、アウトソーシングサービスを提供しています。主にJavaやC#等によるWebアプリケーション開発案件を受託しており、社内またはお客様先での開発業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： 入社後はスキル・経験を考慮し、プログラミング業務を中心に、業務系Webアプリケーションの設計・開発に取り組んでいただきます。開発内容は流通や製造、サービス業等の業務アプリが中心で、スクラッチ開発案件も多く、お客様の要望を反映したシステム開発を経験できます。将来的には詳細設計・要件定義等の上流工程にもステップアップが可能です。また生成AIの活用も積極的に取り入れており、コードレビューや品質向上にチャレンジできます。 ■教育体制／キャリアパス： 入社後はスキルや経験に合わせて、何らかのプロジェクトに参画いただきプログラミング業務に携わっていただきます。OJTや先輩によるサポートが手厚く、スキルに応じて段階的に成長可能です。IT資格取得も支援します。 プログラマーからシステムエンジニア、上流工程やプロジェクトリーダー等へのキャリアアップが可能です。 ■案件の特徴： ・当社の開発はパッケージ化できない開発のため、お客様のニーズを反映させた開発ができることはもちろん、様々な開発に携われることもひとつの魅力です。 ・現在は社内、お客様先それぞれ半数程度です。客先へは2,3名〜10名のチーム体制で常駐しています。 ・2割程度が東京の案件で、札幌にいながら東京の開発案件を行う社員もいます。 ■社内の雰囲気： お客様先に常駐している社員もいるため、現在社内には20名ほどのエンジニアが業務に励んでいます。 当社は意見交流が活発で、日ごろから社員同士のコミュニケーションが盛んに行われています。 女性社員も数名おり、男女問わず活躍ができる会社です。 社員の定着率が高く、残業時間が少なく休みがしっかりと確立されて就業環境が整っており、働きやすい環境であることが当社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務