＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから派遣スタッフとして就業いただきます！】 ▼就業期間▼ 2025/02/03～長期 2月3日スタート 開始日の希望はご相談ください。 ＼全国のラウンダーSTAFF大募集！／ ■土日祝休み！勤務時間が選べて残業なし！ ■直行直帰なので時間を有効に使えて移動ラクラク！ ■20～30代の方が活躍中！ ■みんな知ってる大手有名企業で安心＆安定！ ■WEB登録実施中！来社不要！ 日用品雑貨メーカーのフィールドスタッフ 担当のホームセンターやドラッグストアをラウンドするお仕事です。 ・商品陳列、POPポスターなどの設置 ・店頭状況の調査 ・売り場責任者との商談 ・商品の荷出し、品出し ・業務報告書の作成 など ※1日に3～4店舗目安 ※担当商品は洗剤や芳香剤、オムツなど生活用品やヘルスケアなど 特徴・やりがい アットホームな雰囲気、未経験からスキルが身につく、ガンバリをきちんと評価してくれる、同じ業務ではたらく人がいる、経験を活かしてスキルアップ、同じ派遣会社の人が職場にいる

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〜地域の健康や生活を支える仕事／医療費補助制度、退職金制度など福利厚生充実〜 ■業務内容： 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・売り場作り ・日用品雑貨等　販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・一般医薬品の説明や販売 ・相談業務 ・チラシ ・POP作成 ・売上管理 ・発注 ・在庫管理 ■研修： いきなり店舗でのOJT研修はせず、本社にて2日間の集合研修を予定しています。 ■キャリアステップ： ・当社は成長途上のため、意欲的に頑張る方にはチャンスが多い会社です。 ・そのため、早期昇給・昇格が可能です。 ・スタッフ→店長→エリア長→さらに!とステップアップを目指していけます。 ■働き方： 働きやすい環境を目指し、福利厚生が充実しています。 ・年間休日116日です。 ・シフト制でメリハリのあるライフワークバランスの実現が可能です。 ・福利厚生は、会員制リゾート施設、医療費補助、退職金制度、住宅手当等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域の健康や生活を支える仕事／医療費補助制度、退職金制度など福利厚生充実〜 ■業務内容： 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・売り場作り ・日用品雑貨等　販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・一般医薬品の説明や販売 ・相談業務 ・チラシ ・POP作成 ・売上管理 ・発注 ・在庫管理 ■研修： いきなり店舗でのOJT研修はせず、本社にて2日間の集合研修を予定しています。 ■キャリアステップ： ・当社は成長途上のため、意欲的に頑張る方にはチャンスが多い会社です。 ・そのため、早期昇給・昇格が可能です。 ・スタッフ→店長→エリア長→さらに!とステップアップを目指していけます。 ■働き方： 働きやすい環境を目指し、福利厚生が充実しています。 ・年間休日116日です。 ・シフト制でメリハリのあるライフワークバランスの実現が可能です。 ・福利厚生は、会員制リゾート施設、医療費補助、退職金制度、住宅手当等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域の健康や生活を支える仕事／医療費補助制度、退職金制度など福利厚生充実〜 ■業務内容： 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・売り場作り ・日用品雑貨等　販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・一般医薬品の説明や販売 ・相談業務 ・チラシ ・POP作成 ・売上管理 ・発注 ・在庫管理 ■研修： いきなり店舗でのOJT研修はせず、本社にて2日間の集合研修を予定しています。 ■キャリアステップ： ・当社は成長途上のため、意欲的に頑張る方にはチャンスが多い会社です。 ・そのため、早期昇給・昇格が可能です。 ・スタッフ→店長→エリア長→さらに!とステップアップを目指していけます。 ■働き方： 働きやすい環境を目指し、福利厚生が充実しています。 ・年間休日116日です。 ・シフト制でメリハリのあるライフワークバランスの実現が可能です。 ・福利厚生は、会員制リゾート施設、医療費補助、退職金制度、住宅手当等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域の健康や生活を支える仕事／医療費補助制度、退職金制度など福利厚生充実〜 ■業務内容： 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・売り場作り ・日用品雑貨等　販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・一般医薬品の説明や販売 ・相談業務 ・チラシ ・POP作成 ・売上管理 ・発注 ・在庫管理 ■研修： いきなり店舗でのOJT研修はせず、本社にて2日間の集合研修を予定しています。 ■キャリアステップ： ・当社は成長途上のため、意欲的に頑張る方にはチャンスが多い会社です。 ・そのため、早期昇給・昇格が可能です。 ・スタッフ→店長→エリア長→さらに!とステップアップを目指していけます。 ■働き方： 働きやすい環境を目指し、福利厚生が充実しています。 ・年間休日116日です。 ・シフト制でメリハリのあるライフワークバランスの実現が可能です。 ・福利厚生は、会員制リゾート施設、医療費補助、退職金制度、住宅手当等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

就労支援施設での利用者様の支援・介護業務全般 ・利用者様に対し軽作業の支援、指導 ・利用者様への相談や生活支援　など 【おすすめポイント】 ・無資格、未経験の方でも安心！一から丁寧に教えます！ ・地域に根付いた小規模施設でアットホームな雰囲気を大切にしています。 ・急なお休みも、職員同士助け合いながらお仕事しています。 ・利用者様が、地域とのつながりを持つお手伝いができるよう意識しています。 ・ご家族様にとっても安心していただけるような施設づくりを目指しています。 【施設概要】 施設形態：就労継続支援B型 開設：平成27年9月 定員：14名 農作業や雑貨制作、イベント出店など楽しく活動をしています。 小規模施設になるのでアットホームな雰囲気があります。 職員同士、助け合いながらお仕事をしているのでお仕事環境は抜群です。 施設見学も可能です！ まずは、お気軽にお問合せください。

＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから派遣スタッフとして就業いただきます！】 ▼就業期間▼ 2025年01月中旬～長期 ・即日スタート！・開始日の相談OK ＼バッグやリュックが特に人気！販売未経験の方も大歓迎／ ・月収22万円超え安定給料GET ・アパレル未経験歓迎 ・ららぽーと愛知東郷店でのお仕事 ・NY生まれの有名ブランド ・残業少なめ自分時間確保 ・来社不要の登録OK 【服飾雑貨の接客販売】 [20代～40代の女性に特に人気のある有名ブランドです] ・1番有名な商品はバッグ！他に時計や財布、ポーチ、シューズ、アクセなど ・来店されたお客様の接客対応 ・悩まれているお客様とお話ししながら商品のご案内！ ・その他、お会計、在庫管理、店内レイアウト、ディスプレイ作成など ・アパレル販売の経験が無くてもOKのお仕事です！ 特徴・やりがい にぎやかな雰囲気、質問しやすい、チームワークがよい、未経験からスキルが身につく、多くの人と接する機会がある、同じ業務ではたらく人がいる

4tトラックで主に東海3県を中心とした配送業務です。 一般雑貨、食品（常温）、リネン、園芸用品、など多種多様にあります。 遅くても18：00までには、ほぼ全員が帰宅しています。 前日にしっかりとした運行予定が決まり、無理のない運行ですので未経験の方でも安心して働けます。 免許支援制度もあります（社内規定あり） サービス残業なし。 ※免許支援制度 普通免許取得済み（AT可）で、取得より2年以上経過していること。 【運転する車は？】 4tトラック。中型免許が必要ですが、条件を満たしていれば免許は免許支援制度にて取得できるのでご安心ください。 【輸送エリアは？】 愛知近郊にて日帰りできる範囲を運行いたします。 ルートは基本的に決まっています。 【未経験でもOK？】 最初の約3ヶ月は、先輩と同乗できます。また、新しい業務に携わる場合は同乗にて引き継ぎを行ったうえで担当していただきます。

■仕事内容： 集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』などの アパレル・服飾雑貨商品を中心とした商品仕入れと売上・利益責任を担い、ECサイトの事業拡大に従事していただきます。 <募集SHOP> ◆mirabella https://store.hpplus.jp/mirabella/shop/default.aspx ◆LEEマルシェ https://store.hpplus.jp/lee/shop/default.aspx ◆HAPPY PLUS STORE https://store.hpplus.jp/fs/shop/default.aspx ■具体的な業務内容： ・仕入計画、売上・利益計画の立案と実行（半期・年間） ・ファッション全般の販売計画立案と実施 ※プロパー消化策とセール消化策、キャンペーン施策、メルマガやブログ、SNSなどを活用した販売促進業務 ・商品仕入業務、売上管理、在庫管理 ・顧客、購買、チャネルなどの分析データを活用した売上・施策戦略立案と実行 ・コラボ商品企画開発の提案と実施 ・新規ブランド誘致活動、取引先との折衝 ・雑誌通販ページ、カタログなどへの掲載商品の選定・販売準備業務 変更の範囲：会社の定める業務

【有名ブランドを多数展開のアパレル業界大手／東証プライム上場／全社残業平均月12.5h／土日祝休】 ■業務内容： conteブランドのMD（マーチャンダイザー）のアシスタント業務を担当していただきます。 さらにDB（ディストリビューター）の業務も兼務していただく予定です。 ■具体的な業務内容 ・MDアシスタント業務 ∟商品リスト作成 ・DB業務 ∟店舗配分、店間移動指示 （担当業務比率）MDアシスタント業務：DB業務＝50：50 ■conteについて： 「Novel BEIGE」のステートメントと「NATURAL MODE」のコンセプトのもと、たしかな仕立てとモノ作りから成るアイテムを、フェミニンなシルエットとメンズライクなディテールにより、今を生きる大人の女性のための服を提案するブランドです。 ■当社について： 約14ストアブランド215店舗を展開している東証プライム上場企業の当社。 独自のセンスで、国内外から調達したデザイナーズブランドとオリジナル企画の紳士服・婦人服および雑貨等の商品をミックスし、販売するセレクトショップを展開しています。 変更の範囲：無

営業事務のご経験のある方の募集ですが、 営業事務のアシスタント業務からでもスタートしていただけます。 最初は、アシスタントからはじめていただきますが、 営業事務でご経験された業務内容も活かしていただけるように、 しっかりヒアリングをしてから、 お任せする業務を決めていければと思います。 環境や仕事内容に慣れていただきながら、 一緒にお仕事をしていただける方を探しております。 【主な業務内容】 ・販売管理システムへの入力 ・事務所のバックオフィス業務 ・書類等発送業務 ・電話対応（別途カスタマーセンター有り） ・通販事業バックオフィス事務のフォロー ※電話対応は、カスタマーセンターがあるので、 顧客様からの直接のクレーム対応は基本的にはございません。 Ｒ＆Ｊホールディングス株式会社では、 http://rjhd.co.jp/ 子会社である、 ▼株式会社ＪＡＭＭＹ https://jammy-inc.com/about/ ▼株式会社ＪＡＭ https://jam-corp.com/about ▼ラナエンタテインメント株式会社 https://www.runa-ent.co.jp/company.html の営業事務を受託しております。 取り扱う商品は各社主にキャラクター雑貨です。

「しっかり稼げて、しっかり休める」その仕組みが久留米運送にはあります！ ◎未経験スタートでもOK!賞与年２回としっかり稼げるお仕事です　　　 ◎ドライバー業界で珍しい完全週休2日制！ 　また家族手当や教育手　手などの制度もあり、ご家族との時間も　充実させることができます！ 　 【仕事内容】 ◎近距離の配送がメインで、遠方の場合でも片道３０分～４０分圏内！トラック～４トン車による食品や生活雑貨の配送業務 【車種は？】 ◎軽トラック～４トンまで幅広く取り揃えているため保有する免許に合わせた業務をお任せします。そのため「普通免許（ＡＴ可」でもＯＫ 　また給与ＵＰを目指し中型・大型免許を取得したい方は「資格市取得支援制度」もご用意しています！ 〈基本的に同じルートです〉 食品や日用品を車で片道３０分～４０品程にある物流センターや企業へお届けします。

＼初めての「アパレル」を応援／ レディースアパレルブランド【SM2 keittio（サマンサモスモス）】での接客・販売のお仕事。 研修・フォロー体制も充実しているので、初めてアパレルスタッフとして勤務する方も、安心して働けます！ 【ブランド紹介】 ココロの豊かさを求める女性たちに向けて、「遊び心」を大切に「楽しさ・やさしさ・心地良さ」を提案するブランドです。 ・接客販売 ・在庫管理 ・顧客情報管理 ・レジ ・売上管理 など一連の業務を行っていただきます。 【こんな方におすすめです】 ・お洋服が好き、雑貨が好き ・おしゃれをしながら働きたい(社員割引あり、髪型自由・ネイルOK) ・人と話したり、おすすめしたり、話すことが好き 【インター・ベル】 こちらの店舗は、販売代行店舗でのご就業となり弊社社員として雇用契約を結んでご勤務いただきます。 弊社インター・ベルは、様々なブランドから運営委託を受け販売代行店舗運営を行っております。 事業内容については、是非弊社HPをご覧ください。 https://www.interbelle.co.jp

【業務内容】 お客様の課題を把握し、デザイン性の高いユニフォームの導入を通じて、医療現場のモチベーション向上や採用力の強化などといった「付加価値」のソリューション提案を行なっていただきます。 ◎新規開拓・アウトバウンド営業 ・学会への参加や協業先の紹介から得たリードへの架電、訪問 ・リネン代理店（ユニフォームやベッドシーツなどのリネン製品を取り扱う代理店）への架電、訪問 ◎初回商談〜受注までの検討フォロー ・課題・ニーズのヒアリング ・シナリオ設計、提案資料作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン ・代理店への提案/交渉 ・Salesforceを活用した商談管理と営業活動の効率化 ・商品部門と連携した特注商品の制作 ◎受注後の進行営業 ・他商品へのアップセル ・他部門（他の診療部門、看護部門など）へのクロスセル ◆提案商品 ・医療従事者向けアパレル（白衣、スクラブ、ナースウェアなど）、小物・器具（雑貨、聴診器など） ・入院患者向けアパレル

ABEMAの番組やイベントをメインとした人気IPのグッズ制作をお任せします。 ■商品企画プロデューサー └市場分析⇒商材/IP選定⇒制作/納品/流通具体化の実現にむけて推進していただきます。 商品の企画、イベント・フェアの企画・運営、コンテンツ自体の企画など、幅広いフィールドで活躍する“企画職” です。 同社がつくるグッズのアイディアから実現まで全ての企画やクオリティにこだわったアウトプットを担ってもらいます。 ジャンル：アニメ、Vtuber、アーティスト・アイドル・格闘技等、エンタメジャンル多岐にわたり得意なものを中心に担っていただきます。 商材：アパレル、雑貨、デジタルアイテムなどを担当いただきます。 ■企画製造プロデューサー └企画⇒制作プランニング⇒工場発注⇒流通⇒販売の具体実現にむけて推進していただきます。 商品のデザイン発注や製造スケジュール・コスト管理を担い、様々な商品に関わる“制作職” 企画を実現する工場や生産ラインをみつけ企画を実現し ユーザーに届けるところまでのこだわったアウトプットを担っていただきます。

Shopify（ショッピファイ）は、世界シェアNo.1のECプラットフォームであり、日本国内の中堅〜大手企業においてもShopifyに対するニーズは急速に高まってきています。 一方、Shopifyとしては日本の商習慣に合った機能が充実しているとはまだまだ言いがたく、Shopifyサイトを構築するためのディレクションスキル・経験・知識に対するニーズは高まるばかりです。 本ポジションでは、Shopify構築ディレクターとして、Shopifyの導入を希望される企業様に対するサイト構築の要件定義・進行管理を含めた一連のディレクション業務をお任せいたします。 【業務イメージ】 ・ECサイト新規構築/リプレイスの要件定義・進行管理 ・プロジェクトの工程管理・タスク管理・スケジュール管理 ・社内の関係者に対する報告・連絡・相談・確認・調整 ・クライアントとの顧客折衝・進捗報告・確認・調整 ・問題解決に向けた状況把握・原因分析・解決策実行 ※フルリモートの仕事環境となっており、決まった出社日などはありません。 ※クライアントは中堅〜大手企業を中心として、業界もファッション・化粧品・雑貨・食品・家電などと様々です。

【テレビ（放送系）資材を含め、幅広い商材が特徴／バラエティ豊富な業務可能◎／育休・産休復旧率100%／時短勤務あり】 ■職務内容： 生鮮貨物、精密機器、一般雑貨、繊維製品など多岐にわたる貨物を取扱い、国際海運貨物・国際航空貨物・国内運送事業などを行う当社の東京営業所 通関課（一般）にて、通関業務をお任せいたします。 ☆魅力 海外への中継機材の配送を軸に創業。以降放送機材を中心に、バラエティに富んだ輸送を行っています。 ■職務詳細： ・通関書類の作成、税関への申告手続き等 □輸入と輸出の両方に携わります □扱う品目： 輸入：生活雑貨、家電類・服飾品・機械類・玩具類など 輸出：上記＋食料品・酒類 □取引先となる国や地域： 国内とのやり取りがメインです。英語表記の書類を扱うので、読解力はあると役立ちます。 ■業務の特徴： 入社後は、業務フロー等を先輩がしっかりと指導いたします。毎年新卒社員が入社している当社では、20代前半の若手が多数活躍しており、社員を育てる体制がしっかりと整備されております。 ■組織構成： ・東京営業所は全体で45名 ・通関課は男性8名、女性3名、合計11名 （20代2名、30代1名、40代6名、50代2名） ほとんどが中途採用での入社です。20〜30代はもちろん、40代〜50代の経験豊富な先輩も活躍中！しっかりと成長できる環境があるので安心です。 ■会社・求人の魅力： ・中途採用比率は6割を超えており、20代の新人から60代のベテランまで活躍する当社では、年齢や社歴に関係なく発言がしやすいため、中途入社の方でも、すぐに馴染める環境です。また、産休育休制度・介護休業制度があり、実際に取得し、復帰後に活躍している社員も多数おります。 ・当社は1956年9月に航空貨物、主にニュースフィルム、ニュース原稿等の報道貨物に特化した通関業者としてスタートしました。通信技術の発達に伴い、報道貨物の需要は少なくなりましたが、これまでの経験で得た迅速、正確な取扱のノウハウはスポーツイベント取材用報道機材の運送、生鮮貨物の緊急通関等へ進化し、現在は「総合物流企業」として、環境ISO14001（国内運輸部門倉庫等）、プライバシーマーク（個人情報保護）等の取得により、更なる高品質の物流サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業種未経験歓迎！／転勤なし／年間休日125日／年間1,000種類・1,400万個以上の部品・製品製造の実績／老舗プラスチックメーカー】 ■業務内容： 同社は、病院やオフィス、コンビニで利用される様々な製品のパーツや生活雑貨などを開発・生産しているプラスチックメーカーです。同社にて、プラスチック部品の量産工程をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・射出成形機の条件設定、メンテナンス ・ロボットのティーチング ・量産にむけた機器の調整 ・生産性向上の治具や自動機の設計、製作 ※技術を活用して効率よく仕事を進めることが重要です。 ■業務の魅力： ・希望次第では様々な挑戦をすることが可能な環境です。同社は生産の自動化に力を入れています。現在、新工場移転に向けて、AMRや最新ロボットの導入作業を進めています。機器の選定や導入などに携わることが可能です。裁量高く挑戦できる環境のため、これまでのご経験を活かしながら更なるキャリアアップを目指せます。 ・成果に応じて早期に昇給・昇格が可能な風通しの良い職場環境です。業務効率化や改善に向けた意見やアイデアも積極的に受け入れています。 ■キャリアパス： 入社後はモノづくりの流れを理解いただくために製造業務を経験いただきます。その後はご経験に応じて生産技術に関わる業務をお任せいたします。将来の工場長・役員を担える人材を募集しています。 ■組織構成： 30〜50代の男性の計4名が所属しています。ものづくり経験がある方を優遇します。 ■当社について： 1969年創業の東大阪にあるプラスチックメーカーです。病院やオフィス、コンビニで利用される様々な製品のパーツや生活雑貨などを開発・生産しています。積極的に社会貢献活動に取り組んでおり、コロナ禍には大学と共同で20万個以上のフェイスシールドを全国の病院に寄付しました。持続可能な社会が叫ばれる中、石油由来プラスチックを活用する企業の責務として、「プラスチックの良さ、悪さを理解し、社会に良い影響を与える」活動を積極的に行っています。今すぐできる環境保護活動として、更なるリサイクル推進に着目し、まだ使えるのに捨てられる廃棄物の活用に注力しています。賢く素材を活用することで環境保護に貢献し、より良い未来を描けるように挑戦し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業種未経験歓迎！／転勤なし／年間休日125日／年間1,000種類・1,400万個以上の部品・製品製造の実績／老舗プラスチックメーカー】 ■業務内容： 同社は、病院やオフィス、コンビニで利用される様々な製品のパーツや生活雑貨などを開発・生産しているプラスチックメーカーです。同社にて、プラスチック部品の量産工程をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・生産予定の確認 ・射出成形機の条件設定 ・ロボットのティーチング ・量産にむけた調整 ・生産性向上の治具や自動機の設計、製造 ※技術を活用して効率よく仕事を進めることが重要です。 ■業務の魅力： ・希望次第では様々な挑戦をすることが可能な環境です。同社は生産の自動化に力を入れています。現在、新工場移転に向けて、AMRや最新ロボットの導入作業を進めています。 ・製造スタッフのミーティングは毎週1回開催しています。各スタッフは自身の業務に集中しつつも、チーム全体で連携を図り、作業を進めています。 ・成果に応じて早期に昇給・昇格が可能な風通しの良い職場環境です。業務効率化や改善に向けた意見やアイデアも積極的に受け入れています。 ■キャリアパス： 入社後はまず、現場の加工オペレーターとして業務をスタートしていただきますが、意欲や努力次第で早期にマネジメント業務に携わることが可能です。将来の工場長・役員を担える人材を募集しています。 ■組織構成： 30〜50代の男性の計4名が所属しています。ものづくり経験がある方を優遇します。 ■当社について： 1969年創業の東大阪にあるプラスチックメーカーです。病院やオフィス、コンビニで利用される様々な製品のパーツや生活雑貨などを開発・生産しています。積極的に社会貢献活動に取り組んでおり、コロナ禍には大学と共同で20万個以上のフェイスシールドを全国の病院に寄付しました。持続可能な社会が叫ばれる中、石油由来プラスチックを活用する企業の責務として、「プラスチックの良さ、悪さを理解し、社会に良い影響を与える」活動を積極的に行っています。今すぐできる環境保護活動として、更なるリサイクル推進に着目し、まだ使えるのに捨てられる廃棄物の活用に注力しています。賢く素材を活用することで環境保護に貢献し、より良い未来を描けるように挑戦し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自らのアイデアが商品化にも！腰を据えて就業することが可能！〜 ＝求人のポイント＝ ●同社アロマ商品の提案営業と販路拡大の営業活動をお任せ！ ●現場の生の声を社内に持ち帰り、アイデアを形にできる可能性あり！ ●年休126日・原則転勤無し・高定着率の働きやすい環境！ ■採用背景： 当社は天然植物の香り（アロマ）を用いた自社のオリジナル商品を製造・卸・販売するアロマの総合メーカーです。ライフスタイルの変化やナチュラル志向を背景に市場は順調に成長しています。雑誌などで取り上げられる同社のヒット商品は大手生活雑貨店など有名店でも販路が拡大しています。今回は深耕余地が大きい市場への更なる販路拡大や営業力強化を図るために、即戦力としてご活躍いただける方を増員募集します。 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 （業務詳細） 【1】既存顧客の深耕営業： 首都圏エリアを中心にバラエティショップや生活雑貨店、卸問屋等への商品導入提案、取扱い店舗拡大提案を行います。単に商品を卸すだけでなく、店頭演出や店頭販売を伸ばすための販売戦略の提案も行い裁量権を持って活動する事が出来ます。 【2】新規顧客の開拓営業： 展示会やWEBお問合せ、テレアポ等の手法でアプローチ。導入店を増やす余地はまだまだある為、自らの営業で開拓した売場に商品が並び、実績や足跡が残せるため、非常にやりがいがある業務です。 ※年2〜3日程度休日出勤（振休取得）／年数回出張あり／移動は電車が主、車の運転は年数回程度 ■組織構成 営業部長、20代1名、30代2名、40代2名（男性5名、女性1名） ■入社後の流れ 各部署の業務説明や商品研修、製造研修など行った上で現場配属となるため、会社の状況について理解を深めてから営業活動をスタート出来る環境です。営業OJTを経た後に、既存顧客の担当を持ち、現場や仕事の流れを習得した上で新規開拓も担当していただきます。 ■当社の魅力 ★高いシェア：アロマ市場は一層拡大しており、同社はその市場にて大きなシェアを持っています。更に拡大余地があり、自分が提案した商品を全国に展開していくやりがいを感じる事が出来ます。 ★裁量◎：主体性を持って動ける為、裁量も大きい環境です。評価制度も整っており、成果はしっかりと評価に反映します。 変更の範囲：本文参照

〜未経験歓迎/面接1回/安心の1日業務体験あり/大手Gの安定基盤/土日休み/16:30退勤でワークライフバランス◎/家族手当あり〜 ■採用背景 増員での募集になります。 ■業務内容： ユーコープ（生協）の組合員さんのお宅へ食品や生活雑貨などをお届けするお仕事です。 ■業務詳細： 担当エリアは半径10km以内で、運転距離は1日平均15kmほど。ハンドルを握るのは1日2時間〜3時間ほどで、運転よりも配達先での組合員さんとの触れ合いが多めです。トラックは1.5t（ワンボックスカーより少し大きい程度）なので普通自動車免許で運転が可能。決まったお宅への配送のため、ルートも日々変わることはなく覚えるのは5ルート程度なので、早いうちからお仕事に慣れることができます。 ■業務魅力： 【自由な時間が作りやすい】 配送は平日（月〜金）のみ。早く配送が終われば15時半に退社が可能。 ※コープの配達はご不在時に安全に敷地内に商品を置いておく仕組みがあるため、再配達はなく計画通りに配達ができます。 【重いものが少ないので負担が少ない】 配達するのは生活雑貨や食品などの日用品がメイン。お水（2L×6本）やビール（350ml×24本）といった荷物も、トラックから軒先まで台車を使うことができるため、体力的な負担も少なめです。 【配送だけじゃない『やりがい』】 組合員さんの日常生活を支えるお仕事。担当エリアを中心に商品を配達するため、ご高齢者のお宅は定期的に顔見知りの人と会話できることで、日常生活に安心を覚えます。また横浜の坂道が多いエリアにお住まいのご高齢者は、毎日買い物に行くことが難しく、届けてもらえることで大助かり。子育て中のお母さんも商品を届けてもらえることで、育児に専念できます。 ■入社後について： まず、会社・仕事内容について研修を実施。その後、配属先の先輩社員に同行し運転やお客様と接するコツなどをイチから学ぶことができます。大体4週間ほどの研修を経て、独り立ちデビューを予定しています。しっかりと基礎固めができるため未経験の方でも心配なく業務に取り組めます。 ■キャリアパス： 社歴や年齢、前職などは関係なく、配達個数や売上などを評価するため実力次第では早期に昇格することも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモートあり／★新聞記者・ディレクター歓迎★／ユニフォームレンタルのパイオニア／大手企業顧客も多数／三井物産連結子会社／年休122日／在宅勤務可能／中途社員多数在籍／フォローアップ体制充実有休消化率高（有休平均取得日：9.0日）】 同部署は2022年４月に新設された部署となっております。スピード感を持った機能拡大を目指しており、同部マーケティングGにて販促物の企画やデザインを一貫してお任せします。 ■業務概要 デジタル・紙媒体の戦略・企画・制作などを立案＆推進していただきます。 リブランディングに対しての社内広報・既存顧客へのメールマーケティングのライティングがメイン業務となります。 ※マーケティング・リサーチ・広報の方だけでなく、校正のご経験ある方も歓迎！ ■業務詳細内容 ・当社リブランディングに係るプロモーション戦略 L本ポジションでは既存顧客・社内向けのメールのライティング作業をメインにご活躍していただきます ・上位戦略に基づいたマーケティング施策の実行と調整 L新規法人顧客の獲得と既存法人顧客からの売り上げ向上をはじめとしてデジタル・オフラインを問わずご活躍していただきます。 ・特定分野の専門会社との協業管理、プロジェクトマネジメントの補佐 ・KPI・KGIのモニタリングと分析、改善提案のサポート ・チームメンバーへの指導と育成、ナレッジ共有の推進 ・プロジェクトの進捗管理と結果報告 ・担当制作の進行 ・市場動向の理解と競合分析に基づく戦略的提案 ■組織構成 マーケティンググループは2名で構成されており 少数精鋭のため、裁量をもってご活躍できます。 ■働き方について 週2回のリモートワークを実施可能。 ご自身の都合で出社日を選択できます。 ★当社のビジネス 当社ではユニフォームのリース利用によって、1つのユニフォームを品質を担保しながら可能な限り長く使用できるようにビジネスを展開しております。 上記の観点でとてもエコなビジネスとなっております！ ◎ホワイト企業に認定 年間休日122日に加え高い有休消化率を実現（有休平均取得日：9.0日）しており、安定した基盤のもと働きやすい環境です。さらに、コンプライアンス遵守や衛生管理の徹底など、業界をリードする取り組みにも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務