Top Grade Agency認定を８年連続最上位クラス(4冠)で受賞（全国12,350店中、１店のみ） ■Top Grade Agency認定とは？ 損害保険国内最大手のAIG損害保険より適切なリスクコンサルティング能力と、自立した募集管理体制を有した代理店への認定制度になります。 その中でも規模やサービス品質などAIG損害保険が定める３項目以上を充足した代理店に認定されます。 ■お任せする業務： 同社にて保険代理店の営業メンバーのアシスタントとして、営業活動を支える事務サポート業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・お客様からの電話対応 ・保険新規加入者様への必要資料の送付 ・既契約のお客様の見積書・申込書作成 ・契約書類のチェック等 ■職場の雰囲気： 残業はございません。 ストレスなく就業してほしいという代表の意向があるため、自由に就業できる雰囲気がございます。 ■配属部署について： 現在事務部門は女性2名となっております。 ■キャリアパス： 今後も顧客数、営業スタッフが増え、それに伴いおのずと事務スタッフの人員も増加していきます。 そのため事務部門のスペシャリストとしてキャリアを歩んでいただきます。 ■企業の特徴： お客様が経営を行う上で、起こりうる様々なリスクに対する損害保険の提案を法人様向けに行っております。 リスクコンサルティング能力と業務品質の向上に日々努めることで、Top Grade Agency認定を８年連続受けております。 変更の範囲：会社の定める業務

【生命保険協会の認定代理店／2025年1月の新設部署／教育担当をお任せします！／土日祝休み／残業なし／新橋駅徒歩2分】 ■業務内容： 営業拠点に対する損保実務教育などをご担当いただきます。2025年1月の新設部署です。 代理店業務品質に関する評価指針の変更に伴い、2026年度の本格運営のための準備をしていきます。 当社の損保体制の構築はまだこれからです。損保業務の「教育」を通じて、「会社を作っている」という感覚となり、組織づくりを自身が行っているという実感を得ることができます。ご自身のやりがいに繋がります。 ■入社後の流れ： 〇入社後1ヵ月程度 当社内の組織体制や募集ルール、各拠点の現状などを把握・理解していただきます。 〇2ヵ月目以降 損保協会より新たに策定される「代理店業務品質に関する評価指針」の内容を理解し、当社内で何を準備し、どのように対応していくかを損保事業部内で検討します。 各拠点における各種課題を洗い出し、マッチした研修計画を立案し、実行に移していただきます。（各種研修資料等の作成を含む） ■スタート後の業務詳細： ・各拠点の営業社員、クラークに対する損害保険研修（営業事務含む） ・研修資料作成、社内使用ツール作成 ・各拠点からの損害保険に関する照会応答 ・保険会社実施研修への参加 ■組織構成： 東京本社全体で、10名で構成されております。その内、損害保険事業部は4名（男性1名、女性3名）です。 ※同オフィスには、「営業企画部」「コンプライアンス室」「リクルート推進部」「損害保険事業部」があります。 社内では対話を重視していますので、コミュニケーションが活発な職場です。 ■当社の特徴： 当社は2005年創業で、設立してまだ20年の会社です。全国広域に事業を展開している生損保乗合代理店ですが、生保と比較し損保の取扱いが少ないため、今後更なる損保事業の拡大を計画しています。（損保は毎年10％程度の増収） ■魅力： ◎同社は生保27社、損保11社を取り扱う総合保険代理店です！ ◎生命保険協会による乗合代理店業務品質調査の結果、評価基準の基本項目をすべて達成しました。（2027/3/31迄有効）

【9時〜17時（所定労働7時間）年休127日（土日祝休み）／残業ほぼなし】 ■業務概要： 主に事務全般のお仕事ですが、電話による自動車保険や火災保険の損害保険更新業務も行って頂きます。 来店されるお客様対応も担っていただきます。その他には事故の受付業務、生命保険保障の追加提案や事故受付等もお任せします。 ■業務詳細： ◇電話対応（既存個人顧客への定期フォロー等） ◇損害保険等の更新通知・手続き ◇来店対応 ◇事故受付 ◇各種メール対応 ※自家用車を使用しての営業活動を行います。（車両手当の支給あり） ■保険種目： 超保険／自動車／火災／傷害／生保　 ■取り扱い保険会社： 東京海上日動火災保険、東京海上日動火災あんしん生命 ■魅力点： ◎健康経営優良法人2024認定企業に認定されています。 ◎服装について、働きやすいビジネスカジュアルを推奨しています。 ■当社について： ・【会社理念】として、「世のため人のために役に立つ存在となり　組織で子々孫々まで守り抜く」を掲げる東京海上日動の保険代理店。お客様への保険・サービスの提案力、万が一の事故の際の対応、保険代理店としての事業の健全性、安定性、成長性が、総合的に高く評価され「トップクオリティ代理店」に認定されています。 創業以来10年超に亘って、栃木県宇都宮市に根付き、お客様一人ひとりに寄り添い地域の皆様と、地域社会の安心を守る、いざという時頼れるパートナーとして堅調な成長を続けています。 ・東京海上日動のTOP QUALITY代理店にも認定されております。 ※東京海上日動TOP QUALITY代理店とは… 東京海上日動の代理店の中で、お客様への保険・サービスの提案力、万が一の事故の際の対応、保険代理店としての事業の健全性、安定性、成長性が、当社が定める基準により総合的に高く評価された代理店です。 変更の範囲：会社の定める業務

損保保険の営業担当として、日南営業所にて個人をメインとした更新事務業務と訪問対応をお任せします。 ■業務詳細： ・既存のお客様の更新手続きをしていただく、損害保険の更改業務 ・勤怠管理や日報の管理など店舗内の様々な管理業務 ■業務の魅力： ・未経験から営業のキャリアを築くことができ、ゆくゆくは拠点長になることも可能です。 ・損保ジャパンの充実した教育・研修制度があり未経験でも安心して業務をスタートできます。 ・多くの既存顧客を引き受けられます。また、ノルマもありません。 ■研修・教育制度 お客様に寄り添い一生をお守りするためには、保険の知識のみならずお客様のライフプランに合わせ幅広い知識が必要です。 「保険のプロフェッショナル」への成長を目的とした、充実した研修・教育制度（最長2年間）“損害保険ジャパン株式会社の代理店研修制度「トータルライフアドバイザー制度」”をご用意しています。 〜当社に入社後損保ジャパンにて研修を受けます。販売プロセスを重視した研修・教育を行う制度です〜 ・実践研修…損保ジャパンの100％出資グループである損保ジャパンパートナーズの各支店で、専門トレーナーの指導により、保険代理店実務の実践研修を行います。 ・体系的な教育…損保ジャパンにて専任講師・外部講師による研修を受講します。 ・OJT…損保ジャパンの営業店店舗にて業務につきながら営業手法を学ぶOJTを行います。損保ジャパンの育成担当社員が親身になって指導します。 ※研修実施場所： 損保ジャパンパートナーズ株式会社　 ・宮崎支店(宮崎県宮崎市橘通東4-2-6 エリーズ宮崎4F) ・都城支店(宮崎県都城市松元町７−１１) 変更の範囲：会社の定める業務

損保保険の営業担当として、日南営業所にて個人をメインとした更新事務業務と訪問対応をお任せします。 ■業務の魅力： ・未経験から営業のキャリアを築くことができ、ゆくゆくは拠点長になることも可能です。 ・損保ジャパンの充実した教育・研修制度があり未経験でも安心して業務をスタートできます。 ・多くの既存顧客を引き受けられます。また、ノルマもありません。 ■研修・教育制度 お客様に寄り添い一生をお守りするためには、保険の知識のみならずお客様のライフプランに合わせ幅広い知識が必要です。 「保険のプロフェッショナル」への成長を目的とした、充実した研修・教育制度（最長2年間）“損害保険ジャパン株式会社の代理店研修制度「トータルライフアドバイザー制度」”をご用意しています。 〜当社に入社後損保ジャパンにて研修を受けます。販売プロセスを重視した研修・教育を行う制度です〜 ・実践研修…損保ジャパンの100％出資グループである損保ジャパンパートナーズの各支店で、専門トレーナーの指導により、保険代理店実務の実践研修を行います。 ・体系的な教育…損保ジャパンにて専任講師・外部講師による研修を受講します。 ・OJT…損保ジャパンの営業店店舗にて業務につきながら営業手法を学ぶOJTを行います。損保ジャパンの育成担当社員が親身になって指導します。 ※研修実施場所： 損保ジャパンパートナーズ株式会社　 ・宮崎支店(宮崎県宮崎市橘通東4-2-6 エリーズ宮崎4F) ・都城支店(宮崎県都城市松元町７−１１) 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 本求人は上記事業に基づき、 地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで 弊社に連携いただき作成された求人です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜営業経験歓迎／転勤なし／土日祝休み／月残業10〜20時間程度／あいおいニッセイ同和損保出資による安定基盤＞ 業界最大規模の少額短期保険グループである当社にて、賃貸入居者向け「家財」の少額短期保険および損害保険商品を取り扱う保険代理店への営業サポート業務全般をご担当いただきます。 ■業務内容： ・WEBミーティングシステムを活用した業務支援・指導・営業推進 ・担当代理店（少額短期保険代理店・損害保険代理店）の管理 ・代理店からの電話問い合わせ対応 ・上記に付随する業務 ＜業務詳細＞ 当社の商品を扱う全国の代理店様に対して、オンラインにて営業推進、事務指導などを行って頂きます。代理店営業の方々がよりよく当社の商品を販売できるように、コミュニケーションを取って頂きます。 ※ノルマはございません。 ※全管協れいわ損害保険株式会社が雇用主となり、入社後、全管協少額短期保険株式会社へ兼務出向していただきます。 ■組織構成： 営業部は15名で構成されており、20代から60代まで幅広い年齢の方がいらっしゃいます。 ■働き方： 月の平均残業時間は10〜20時間程度となっております。 ■当社の特徴： 当社は、全国の優良な賃貸住宅管理業者が集う全国賃貸管理ビジネス協会（持株比率65％）と損害保険大手のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社（同35％）を株主とし、これまで少額短期保険持株会社として、傘下の少額短期保険業者3社で主に賃貸住宅入居者向けの火災保険を取扱ってまいりました。昨今の相次ぐ大規模災害や大きな環境変化を受け、お客さまニーズの変化や多様化に応えるため、今般、損害保険業の免許を取得し、少額短期保険ではご提供が困難であった損保商品・サービスを開発・提供し、全管協インシュアランスグループとして一体となってお客さまに安心・安全をお届けしております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜神戸で長く働きたい方にオススメ／サポート体制充実／ママさん活躍／残業時間ほぼ無し、ワークライフバランス充実／転勤なし＞ 三井住友海上／損保JAPAN／あいおいニッセイ同和／AIG損保の4社の保険会社を取り扱う代理店の当社にて、損保事務全般を務めて頂く方を募集します。 ■職務内容： 同社の事務担当として、損保事務全般を担っていただきます。メインは損保事務ですが、慣れてこられたら一部生保の資料作成等もお願いする可能性もございます。損保生保共に担当者から引き継ぎやレクチャーがありますので、わからないことは社内でいつでも訊ける体制です。 ■業務詳細： 見積書、申込書など必要書類の作成（満期更改、新規）、計上（保険会社のシステムを利用します）のような内務事務がメインになります。保険事務以外にも社内の庶務的業務もお願いすることがあります。稀に郵便局や保険会社等への外出はあるものの基本的には外出や顧客先への訪問などはありません。 ■組織構成： 営業担当3名（男性2名／女性1名）、損保事務担当1名、生保事務担当1名（いずれも女性）が在籍しております。毎月新規法人案件を5件程ご紹介いただいており、全員が支えながら業務をカバーできる環境です。20代〜40代のメンバーが多くアットホームな社風です。 ■魅力点： （1）ワークライフバランス：残業はほぼありません。同社は法人のお客様が中心のため、土日祝日は完全にお休みです。プライベートを大切にしたい方にぜひおすすめです。 （2）サポート体制が充実：トラブル等の対応に関しても営業担当が対応する体制が整っており、安心して勤務いただけます。また、社長様をはじめ、働く仲間を尊重する文化が根付いており、お子様がいる方でも長くお仕事を続けられる環境です。 （3）お客様からの信頼・実績：新規のお客様はすべて既存のお客様からご紹介いただいた方ばかりです（毎月新規法人案件を5件程ご紹介いただいております）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜保険代理店営業／働き方◎／未経験でも活躍可能／面接1回〜 三井住友海上火災保険株式会社の代理店(損保・生保）として、お客さまに保険を通じて安心・安全を提供している当社。そんな当社において営業担当としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■募集背景： 営業体制の強化の為の増員募集。今後事業を拡大していく上で新たにメンバーをお迎えする運びとなりました。学ぶ意欲があれば未経験の方でも活躍いただけます！ ■業務内容： お客様に合わせた保険をオーダーメイドで提案いただきます。 《具体的には》 ・既存顧客訪問（1〜6件/日） ・新規顧客訪問、商品案内 ・交通事故等に伴う現場対応（3〜4件/月） ・プラン作成 ・契約後フォロー ・見積りなどの事務業務 ※新規訪問はすでにお取引のある方への他商品の営業となりますので、飛込みなどはございません。 ■未経験の方には： 万全の教育体制、そして他代理店の研修生ともコミュニケーションを取りながら悩みなども共有できる安心の環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜損害保険事務、営業アシスタント業務、および一般事務をお任せします〜 【具体的な業務内容】 ・損害保険営業事務・アシスタント業務全般（損害保険設計、申込書作成、契約締結、精算、保全、事故対応など） ・社内外向け資料作成（Word、Excel、PowerPointを使用） ・契約書・請求書・支払明細書の作成、入金管理 ・一般事務、庶務 など 【主要取扱損害保険会社】 あいおいニッセイ同和損保、HDI Global、現代海上火災保険、損害保険ジャパン、東京海上日動火災保険、三井住友海上火災保険 ※2025年4月現在 【採用背景】 法人のお客様より損害保険コンサルティングのご相談を数多く受けており、保険代理店部門を強化しています。事業拡大に伴い増員採用いたします。 大手損害保険会社出身社員も在籍しており、経験を活かして新たなチャレンジができる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜月平均残業10〜20時間程度／年間休日120日／ノルマ無し／ルート営業100%／日本最大級の少額短期保険グループの安定基盤＞ ■職務内容： 大阪において不動産賃貸管理会社（代理店）向けの営業支援業務をお任せします。大阪を基点とし、賃貸不動産入居者に対して火災保険を販売している代理店（賃貸管理会社）の事務・販売の支援業務が主な業務となります。 ※代理店は（関西・中国・四国・九州）エリア ■職務詳細： 法人代理店（賃貸不動産管理会社）の法人ルート営業を担っていただきます。法人代理店が販売する少額短期保険・損害保険代理店の販売指導、業務指導、育成業務、監査など。 （関西・中国・四国・九州地方に所在する代理店への出張あり） ■働き方： 月の平均残業時間は10〜20時間程度となっており、リモートワークも取り入れるなど働きやすい環境が整っております。また、社員全員が中途入社なので、馴染みやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社は、全国の優良な賃貸住宅管理業者が集う全国賃貸管理ビジネス協会（持株比率65％）と損害保険大手のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社（同35％）を株主とし、これまで少額短期保険持株会社として、傘下の少額短期保険業者３社で主に賃貸住宅入居者向けの火災保険を取扱ってまいりました。 昨今の相次ぐ大規模災害や大きな環境変化を受け、お客さまニーズの変化や多様化に応えるため、2021年に損害保険業の免許を取得し、少額短期保険ではご提供が困難であった損保商品・サービスを開発・提供し、全管協インシュアランスグループとして一体となってお客さまに安心・安全をお届けしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜岐阜信用金庫グループの保険代理店／既存顧客への契約更新や岐阜信用金庫様からのご紹介頂いたお客様への営業がメインのため、テレアポや飛び込み営業はございません〜 ■業務内容： 大手の生命保険、損害保険会社の販売代理店のコンサルティング営業として、法人・個人のお客さまへの最適なご提案と契約後のフォローがメインの業務となります。 ・業務の７〜８割は「既に契約があるお客様へのアフターフォロー」 ・岐阜信用金庫からの紹介を中心とした新規のお客様へのご提案 ・保険金請求時のサポート ・更新手続き ※経験やご本人の希望をふまえ、生保か損保のどちらを担当するのか決定します。ゆくゆくはジョブローテンションで両方とも経験する可能性あり ■働き方 ◎土日祝休み、年間休日120日、残業は月平均10時間程 ◎一般保険代理店とは異なり、インセンティブ制ではないため、安定した収入を得ることができます ◎既存のお客様と岐阜信用金庫様から紹介頂いたお客様に対して深耕営業を行っていただくため、テレアポを行ったり新規でいきなり訪問したりすることはございません。 ■主な1日のスケジュール： 朝礼→保険の満期管理などの事務／お客様とのアポイントなどのスケジュール調整→お客様とのアポイント4日~5件→事務→定時〜18時頃には退社。残業は10時間／月程度です。 ■組織構成： 営業部には、部長を含め現在18名が在籍しております。損保が主体で13名、生保が5名で30代前半から60歳手前まで幅広い年代の方が勤務しています。他の業種から転職してきた方も多数在籍！将来的な世代交代を含め、社員の若返りを図るための増員募集です。 ■研修制度： 社内外の研修体制が充実しています。ご経験によりますが入社後は各部署でのOJTや保険会社の研修を経て半年~1年後には1人立ちを目指していただきます。岐阜信用金庫のグループ企業として、特に金融機関としてのコンプライアンス醸成に力を入れております。また、生命保険14社・損害保険8社の代理店として幅広く商品知識を身につけていただけます。保険業界が未経験の方でも、将来の幹部候補として基礎からしっかり身に着けていただきたいと考えております。 変更の範囲：無

【SBIグループの安定基盤／残業月5時間程度／ワークライフバランス◎／保険事務へのキャリアチェンジ歓迎します！】 ■業務内容： ◎代理店登録、募集人登録・変更、業界共通試験に関する業務 ◎代理店手数料支払に関する業務 ◎手数料の集計および管理資料の作成等 ◎契約移管に関する業務 ◎代理店管理に関わる事務（代理店からの照会対応等含む） ■ポジションの魅力： 質問や相談しやすい職場環境であり、着実に担当業務の知識／スキルを身に付け成長することができます。 ■当社の魅力： ◇新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ◇SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ◇SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。 ■当社について： ◇SBIグループは、ネット証券やネット銀行、ネット保険などの金融サービス事業、ベンチャーキャピタルなどの投資事業、さらにはバイオ・ヘルスケア＆メディカルインフォマティクス事業にいたるまで、多岐にわたる事業をグローバルに展開しています。 ◇SBIグループの保険事業は、保険持株会社であるSBIインシュアランスグループ株式会社のもと、SBI生命を含む7社（SBI損保、少額短期保険5社）が一体となって事業展開しています。 ◇当社は、SBIグループの掲げる「顧客中心主義」のもと、時代の変化に応じて、様々な保険商品・サービスをタイムリーにご提供できるよう日々努力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 保険商品販売、もしくは同業代理店の支援・管理業務を担当頂きます。 ■採用背景： 支援する代理店の増加、ならびに顧客紹介数の増加に伴い新規従業員を募集いたします。 ■具体的な業務内容： ◇営業 ・生命保険、損害保険双方のご案内業務 ・個人のお客様へのライフプランヒアリングや現在の保険プランの再検討ヒアリング ・ヒアリングした内容を元に最適なご提案プランの検討 ・保険プランのご提案、ご説明 ・ご契約に関する書類作成や契約書作成、締結 ・ご紹介などで当社の保険ご案内に興味を持たれたお客様へのご案内業務 ◇代理店の支援管理業務 ・代理店への定例訪問、保険販売支援、管理 ・新商品研修や定期的な打ち合わせ等 ■組織形態： ８名の営業担当（うち一人研修中）が活躍中し、サポートする事務社員も4名おります。代理店管理業務職は5名おり、サポート事務が1名おります。 ■求められる役割： 営業もしくは代理店管理業務のどちらの部門に従事するかは関しては、本人の希望を優先しますが、適性により適宜部署間異動の可能性もあります。 ■入社後の研修について： 未経験の方は入社から2年間は研修としてあいおいニッセイ同和損保株式会社会社　愛知支店での勤務となります。 （〒453-6117　愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12　グローバルゲート　17階／在籍出向／自家用車での営業活動を実施／営業活動に必要な経費は会社負担） ■就業環境： 小牧の会社を拠点に業務に従事します。将来的にはリモートワークも検討しております。 ■仕事の魅力： 保険という社会的意義の深い商品を扱い、また目に見えない商品を通してお客様との絆を深めることのできる仕事です。仕事を通して様々な知識、見識を深め社会人としての成長を実感できます。 また、企業の経営者とも仕事を通じて出会うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎正社員採用 ◎ワークライフバランス重視！（年休125日・月の残業時間2時間） ■業務内容： 保険契約関連の事務・管理（損保・生保）や営業担当者のサポート業務をお任せします。 ■業務詳細： ・保険販売の事務作業 ・営業サポート（資料作成） ・来店されたお客様に保険商品のご説明 ・契約された保険等の事務手続きや入力作業 ・お客様からの電話の対応や担当者への取次ぎ ■こんな方に向いています ○事務職の経験者 ・正社員採用で事務職をやりたい方 ・ワークライフバランスを保って仕事がしたい ○様々な経歴を持たれる方 ・元は営業の方や飲食店勤務、塾講師など様々な経歴を持たれた方がおります。 ・そのため、前職のご経験などはお気になさらずご応募ください。 ■就業環境： 先輩スタッフのもと、お仕事の流れなど、丁寧に教えていきますので未経験の方も安心してスタートできます。 みんなで助け合いながらチームとして目標を達成できる方、人柄や意欲を大切にします。（資格取得支援制度有） ■組織構成： ・営業：男女5名（60代1名、40代2名、30代2名） ・事務：女性3名（40代1名、30台2名） ■当社の特徴： ・1976年の創業以来、一貫して、お客様に安心をご提供するために活動してまいりました。「私たちはお客様からの信頼を第一の目的とし、お客様に本当の意味の安心をご提供し、安全・安定を考え、明日を創造し社会に貢献致します。」という経営理念実現のため、お客様一人ひとりに合った保険のご提案はもちろん、事故やご病気などの対応、保険金のお支払いまで一貫してサポートしております。 ・従業員に対しても、チームで助け合う風土を大切にしており、健康に働ける環境を整備した結果、愛媛県内に本社を構える保険代理店で唯一、経済産業省より「健康経営優良法人2023」に認定されました。 ・東京海上日動のTOP QUALITY代理店にも認定されております。 ※東京海上日動TOP QUALITY代理店とは： 東京海上日動の代理店の中で、お客様への保険・サービスの提案力、万が一の事故の際の対応、保険代理店としての事業の健全性、安定性、成長性が、弊社が定める基準により総合的に高く評価された代理店です。 変更の範囲：当社が定める業務

〜法人・個人問わず幅広い保険契約を支える事務ポジション／業界経験者募集／事故対応なし〜 ■募集背景： 法人契約を中心とした損保事務のニーズ拡大に伴い、事務体制の強化・最適化を進めています。 契約内容の多様化やM&A受入企業の増加により、より正確でスピーディーな事務処理が求められる中、今回新たな仲間をお迎えし、チームの体制を強化することになりました。 業務フローの整備や仕組みづくりにも関わっていただける環境で、保険事務としてキャリアを深めたい方に最適なポジションです。 ■業務内容： 法人顧客を中心に、損害保険の契約・計上に関わる各種事務業務をお任せいたします。 営業や他部門と連携しながら、契約の正確な処理・管理を通じて高品質な保険サービス提供を支えるポジションです。 ※入社後に業務分担・得意領域に応じて担当業務を決定いたします。 ■業務詳細： ◇法人契約に関する事務作業 └見積作成、申込書作成、照会対応、承認書作成 └M&A受入企業に関わる保険手続き対応 └特殊契約（包括契約・海外・フリート等）の月次業務（通知・積算 等） └保険料請求処理（分割払い契約など） ◇個人契約・団体扱契約に関する事務業務 └新規・更改手続き処理（代理店システム使用） └計上処理、不備チェックおよび照会対応 ◇システム操作・管理業務 └代理店オンラインシステムを用いた契約計上 └社内および保険会社とのシステム連携・データ管理 ※いずれも【営業サポート】として、個人顧客対応が発生する場面もあります。 ■組織構成： １００名程度のメンバーで構成されており、グループリーダー1名、7チーム構成となっております。 ■当社の特徴： ◇当社はトヨタグループの一員として、長年にわたりグループ内を中心とした、国内トップクラスの契約数と信頼を持つ保険代理店として顧客へ価値提供しています。 ◇2025年4月からジョブ型人事制度への完全移行をスタートしました。当社の働き方・組織のあり方・価値の生み出し方を抜本的にアップデートしてます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験可/経験者優遇/岐阜信用金庫グループの保険代理店/紹介メインで飛び込み営業一切なし/研修充実】 ＼おすすめポイント／ ◎信用第一のお付き合い◎ 既往のお客様と岐阜信用金庫から紹介されたお客様に対して深耕営業を行っていただくため、飛び込み営業は一切ありません。インセンティブはありませんが、その分安定したお給料で出来高に左右されません！地元のお客さまとの長いお付き合いを第一に考え、まじめにコツコツ働きたい方歓迎です！ ◎安定した長期就業可能◎　 完全週休2日制（土日休）です。残業時間の減少・福利厚生・昇給制度等、長期的に働きやすい環境を整えており、地元で腰を据えて長く働きたい方に適しています ■業務内容： 大手の生命保険、損害保険会社の販売代理店のコンサルティング営業として、法人・個人のお客さまへの最適なご提案と契約後のフォローをお任せいたします。 ・岐阜信用金庫からの紹介を中心とした新規のお客様へのご提案 ・既に契約があるお客様へのアフターフォロー ・保険金請求時のサポート ・更新手続き ※経験やご本人の希望をふまえ、生保か損保のどちらを担当するのか決定します。ゆくゆくはジョブローテンションで両方とも経験する可能性あり ■主な1日のスケジュール： 朝礼→保険の満期管理などの事務／お客様とのアポイントなどのスケジュール調整→お客様とのアポイント4日~5件→事務→定時〜18時頃には退社。残業は10時間／月程度です。 ■組織構成： 営業部には、部長を含め現在19名が在籍しております。損保が主体で14名、生保が5名で30代前半から60歳手前まで幅広い年代の方が勤務しています。他の業種から転職してきた方も多数在籍！将来的な世代交代を含め、社員の若返りを図るための増員募集です。 ■研修制度： 社内外の研修体制が充実しています。ご経験によりますが入社後は各部署でのOJTや保険会社の研修を経て半年~1年後には1人立ちを目指していただきます。岐阜信用金庫のグループ企業として、特に金融機関としてのコンプライアンス醸成に力を入れております。また、生命保険14社・損害保険8社の代理店として幅広く商品知識を身につけていただけます。保険業界が未経験の方でも、将来の幹部候補として基礎からしっかり身に着けていただきたいと考えております。 変更の範囲：無

【SBIグループの安定基盤／教育制度◎／固定給／残業10時間／転勤なし／時差出勤あり／完全週休2日制】 ■業務内容： ・代理店サポート業務 ・代理店訪問（出張の可能性有。3か月に一度程度） ・代理店向け研修（Web研修含む） ・アウトバウンド／インバウンドコール ・代理店営業に係る事務処理 ・代理店本部担当 ※歩合制の仕事ではありません。 ■ポジションの魅力： ・成長意欲の後押しができるよう、裁量権が大きいこと。 ・保険会社間の競争が厳しい中で当社商品を選択いただくために、マーケティングや企画力、営業推進のための発信力などが磨かれます。 ■当社の特徴： ・SBIグループは、ネット証券やネット銀行、ネット保険などの金融サービス事業、ベンチャーキャピタルなどの投資事業、さらにはバイオ・ヘルスケア＆メディカルインフォマティクス事業にいたるまで、多岐にわたる事業をグローバルに展開しています。 ・SBIグループの保険事業は、保険持株会社であるSBIインシュアランスグループ株式会社のもと、SBI生命を含む7社（SBI損保、少額短期保険5社）が一体となって事業展開しています。 ・当社は、SBIグループの掲げる「顧客中心主義」のもと、時代の変化に応じて、様々な保険商品・サービスをタイムリーにご提供できるよう日々努力しています。 ■会社の魅力： ・新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ・SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ・SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【SBIグループの安定基盤／教育制度◎／固定給／残業10時間／転勤なし／時差出勤あり／完全週休2日制】 ■業務内容： ・代理店サポート業務 ・代理店訪問（出張の可能性有。3か月に一度程度） ・代理店向け研修（Web研修含む） ・アウトバウンド／インバウンドコール ・代理店営業に係る事務処理 ・代理店本部担当 ※歩合制の仕事ではありません。 ■ポジションの魅力： ・成長意欲の後押しができるよう、裁量権が大きいこと。 ・保険会社間の競争が厳しい中で当社商品を選択いただくために、マーケティングや企画力、営業推進のための発信力などが磨かれます。 ■当社の特徴： ・SBIグループは、ネット証券やネット銀行、ネット保険などの金融サービス事業、ベンチャーキャピタルなどの投資事業、さらにはバイオ・ヘルスケア＆メディカルインフォマティクス事業にいたるまで、多岐にわたる事業をグローバルに展開しています。 ・SBIグループの保険事業は、保険持株会社であるSBIインシュアランスグループ株式会社のもと、SBI生命を含む7社（SBI損保、少額短期保険5社）が一体となって事業展開しています。 ・当社は、SBIグループの掲げる「顧客中心主義」のもと、時代の変化に応じて、様々な保険商品・サービスをタイムリーにご提供できるよう日々努力しています。 ■会社の魅力： ・新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新しいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ・SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。 ・SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆研修充実/多角的な事業展開企業/原則残業無/ノルマ・身内売り等一切無/創業127年の全国にネットワークのある、総合エネルギー技術商社の保険部門/既契約者7,246名・保有契約件数11,248件の県内トップ3内のアフラック代理店◇◆ ■職務内容： アフラック生命保険の既存顧客への訪問し、日々変化するお客様のライフステージに合致するベストな保険プランを提案します。 ※飛込み営業や強制的な友人勧誘は一切無 <1日の流れ(例)> ・8:50…出社、朝礼、訪問準備 ・10:00…訪問／保険内容のご説明・見直し ・12:00…移動、休憩。 ・13:00…訪問／ご説明・見直し ・14:00…移動 ・14:30…訪問／給付金請求等の書類手続き ・16:30…貴社／事務処理・訪問の振り返り・明日の準備等 ・17:30…退社 ■組織構成：9名在籍しています。 ・支店長50代・次長兼課長２名50代・課長50代 ・生保は係長50代・2名外販(60・30代)・ショップスタッフ(60代) ・損保は50代女性1名 ■採用背景： これまで当社の他部門から異動してくる社員が多く、生保未経験の方でも活躍出来る環境・教育体制があります。 今後の役職者育成においても社外からも新しい方を迎え入れたいと考えております。 将来的なポストもありますので、着実にキャリアアップしてもらえることを期待していますし、しっかり育成します。 ■入社後研修： ・1か月目…Off-JT研修(商品研修／事務研修／コンプライアンス研修／販売スキル研修等) ・2か月目〜12か月目…お客様との面談前に事前ロープレを行い、修正点の有無等確認し、顧客対応の準備を行います（定期的な検定実施） ■当社について： 創業127年の歴史を持ち、石油関連製品の販売など幅広い事業を展開する当社。主にENEOS代理店事業を展開し、様々な部門・拠点が全国にあります。 保険部門においては、当社の既契約者数の半数が鹿児島支店で担当しております。アフラック代理店は全国に約8千店、鹿児島県内に152店。契約件数や保険継続率などで評価の高いAAステージの代理店は県内8店ありますが、16年連続で認定を受けている県内3店舗しかないAAステージランクの認定を受ける代理店です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜金融業界出身の方歓迎／残業0〜10時間程度／ワークライフバランス◎＞ 少額短期保険会社・損害保険会社のコンプライアンス部における事務全般を担当いただきます。 ※全管協れいわ損害保険株式会社が雇用主となり、入社後、全管協少額短期保険株式会社へ兼務出向していただきます。（勤務地は同一です。） ■職務内容 業界最大規模の少額短期保険グループである当社のコンプライアンス部にて少額短期保険・損害保険（家財保険 賠償責任保険を含む）における代理店の申請事務等のお仕事をお任せします。 ■具体的業務内容 ・代理店登録に関わる事務（代理店対応・指導含む） ・代理店監査・外部委託先点検・情報管理　関連業務 ・データ集計/入力　等 ■働き方： 完全土日祝休み、年間休日120日、残業月0〜10時間程度とプライベートも大切にしながら、働ける環境が整っています。 ■当社の特徴： 当社は、全国の優良な賃貸住宅管理業者が集う全国賃貸管理ビジネス協会（持株比率65％）と損害保険大手のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社（同35％）を株主とし、これまで少額短期保険持株会社として、傘下の少額短期保険業者3社で主に賃貸住宅入居者向けの火災保険を取扱ってまいりました。昨今の相次ぐ大規模災害や大きな環境変化を受け、お客さまニーズの変化や多様化に応えるため、今般、損害保険業の免許を取得し、少額短期保険ではご提供が困難であった損保商品・サービスを開発・提供し、全管協インシュアランスグループとして一体となってお客さまに安心・安全をお届けしております。 （全管協少額短期保険株式会社は、全国賃貸管理ビジネス協会（全管協）とあいおいニッセイ同和損害保険株式会社を株主とする全管協れいわ損害保険株式会社ならびに傘下少額短期保険事業者で構成する全管協インシュアランスグループの少額短期保険業者です。） ■全管協少額短期保険株式会社の事業内容 全管協との緊密な連携のもと、保険事業を通じて、日常生活や事業活動に安全・安心をお届けし、快適で明るい生活・社会・地域づくりに貢献することをグループ経営理念に掲げ、賃貸物件にご入居の皆さまに火災保険のご提供を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

※入社後は一定期間の後、損害保険ジャパン株式会社へ在籍出向となります。 ■概要 配属先となるDXCoEグループは、損保ジャパンの様々なデジタル案件にITのプロフェッショナルとして参画し、システム開発の立ち上げからリリースまでを迅速に実現する役割を担っています。ビジネス部門と密接に連携してプロジェクトを遂行するため、損保ジャパンに出向して業務にあたります。 出向先のDX推進部では、お客さま・代理店への新たな価値提供やデジタルによるビジネス拡大をミッションに、ビジネス部門をITで支援する役割を担っています。多くのプロジェクトがアジャイル開発を採用しており、内製開発が中心となっています。 グループメンバーは総勢15名で、20〜30代の若い社員が多く、成長を日々感じながら仕事をしています。出向先のDX推進部を含め、職場には非常に相談しやすい雰囲気があり、協力的なメンバーが沢山います。 ■具体的な業務内容 入社後は、損保ジャパンのDX推進部に約2年間出向し、DX・クラウド領域の開発に従事していただきます。ビジネス部門と直接対話しながら、多くのプロジェクトをアジャイル開発で進めていきます。業務要件を一緒に作り上げたり、フィードバックをダイレクトに受けたりする機会に恵まれており、プロジェクトに深く関与しやりがいを感じることができます。イノベーティブな取り組みを通じて、自己とチームの両方の成長を日々感じることができます。損保ジャパンへの出向を経た後は、ビジネス部門との協業で得た業務知識と開発経験をもって、SOMPOシステムズにてそれらの活用や後進の育成を担います。社内の技術レベルを引き上げ、ひいてはSOMPOグループ全体のデジタル化の促進、お客さまへの価値提供へと繋げていきます。 ※IPA資格（基本情報技術者）は、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください（取得できなかった場合は処遇の見直しを行います） ■損害保険ジャパン株式会社の事業内容 ・損害保険業 ・他の保険会社の保険業に係る業務の代理または事務の代行 ・債務の保証 ・確定拠出年金事業 ・自動車損害賠償保証事業委託業務

＜三井住友信託銀行グループ会社の社員向け提案営業／年間休日120日／残業ほぼなし／新規開拓無し／お願い営業無し／転勤無し／充実した福利厚生／働きやすさ◎／女性活躍中＞ ■職務内容 三井住友信託銀行株式会社連結子会社の保険代理店の総合職として、主に以下の職域保険営業業務を担って頂きます。 同信託銀行グループの役職員（現役・ＯＢ）への職域保険営業 （主として既存顧客に対する損保満期更改業務（火災・自動車保険等）） お客様によっては訪問して対面でお話することもございますが、原則社内勤務です。 ■組織構成 本店営業部は約60名であり、職域保険を取り扱っているチームは約20名在籍しております。 中途社員の方も多く、安心してキャッチアップしていただける環境です。 ■ライフスタイルに合わせた働き方 ・完全週休二日制 ・年間休日120日 ・残業ほぼ無し 連続休暇（各年度1回、連続5営業日）、リフレッシュ休暇、出産・育児制度、その他各種休暇制度を設けており充実した福利厚生のもと長く働ける環境です。 ■評価体制 大きく以下３つに分かれており、半期ごとに振り返り面談を実施し年度の最終評価を決定します。 ・定量目標（各保険種目別の保険料、新規件数ほか） ・定性目標（業務習得計画の達成状況、チーム内横断的な元締活動ほか） ・事務品質目標（不備率、損保満期早期更改率ほか） 賞与額はその評価に準じますが、概ね2か月／回程度（年2回）の水準です。 昇給については年1回、顕在化した能力の発揮状況を勘案して決定し、能力発揮状況に応じてグレードを見直します。 ■キャリアパス 損保（火災保険、自動車保険等）及び生保（医療保険、がん保険等）についてはOJT形式によりスキルを修得し、総合的なコンサルティングを目指して頂きます。 キャリアパスについては、育成期・転換期・牽引期の３ステージにてスキルアップして頂き、牽引期においてはマネジメントラインとプロフェッショナルラインに分かれます。 ■当社の特徴： 大手金融機関の連結子会社保険代理店として確固たる基盤を有しています。顧客層も親会社金融機関の取引先を中心に活動していますが、その顧客範囲も従前に拘らず拡大に努めていますが、コンプライアンスを重視しているため成果第一主義ではない就業環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

★正社員採用！年休125日・完全週休二日制・残業ほとんど無し！腰を据えて就業が可能です！ ★東京海上日動で2年間基礎から学べる研修期間有！全国46,000ある東京海上日動の代理店中上位1%である”TOP QUALITY”代理店に選出！ 全国46,000ある東京海上日動の代理店の中で上位1%となる「TOP QUALITY 代理店」に認定された専属専業代理店である同社にて、損害保険・生命保険の手続きに関する事務業務全般や、お客様の電話応対・来客対応（更新の対応含む）といった事務所内でのお客様対応全般をお任せします。 また、既にお取引のあるお客様へのフォローコール、営業職社員との訪問日時の調整等もお願いします。 ＜業務詳細＞ ・更新業務 ・PC入力・書類作成 ・営業職のサポート業務 ・電話対応 ・来客対応 ＜同社の魅力点＞ 代理店上位1％の中でもトップクラスの実績。東京海上日動から品質の高さを評価され、直接出資を受けている優良代理店です。 ＜商材の魅力点＞ ●東京海上日動の生損保険は生保・損保両方を兼ね備えたトータルサポートができるプランです。 ●サービス品質の高さ サービス品質の高さに満足し加入いただくケースが多いです。→顧客継続率が高い！ 営業として、自信をもって販売できるサービスが整っています。 ……【入社後の流れ】…… 【東京海上日動主催・2年間の研修】 東京海上日動火災株式会社から最上位品質の認定を受けている同社。 入社後は2年間、東京海上日動火災株式会社主催の研修制度。未経験の方も安心してスタートできます！ ■組織構成： 営業職8名、事務職5名が活躍されております。 事務職の方は20~40代で構成されており、入社後も馴染みやすい環境となっています。 ■評価制度： 「役割チャレンジ制度」という評価制度を採用。 年3回の面談時に、営業数字の成果／取組姿勢／対人対応／課題形成・遂行等について、本人とお話をした上で総合的に評価します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜三井住友信託銀行グループの安定基盤／年休120日（土日祝休み）/充実した福利厚生／働きやすさ◎＞ ■職務内容： 三井住友信託銀行株式会社連結子会社の保険代理店にて以下の事務業務を担っていただきます。 ・損保（火災・自動車保険等）の満期更改業務を担当し、顧客への満期案内、継続申込書郵送、継続手続等の実施 ・申込書チェック、計上業務及び顧客からの電話等の照会・保全対応等 ■組織構成： 現在20名〜30名程度の事務の方が在籍をされております。20代〜50代の方まで幅広くご活躍をされており、子育てと両立しながら働かれている社員の方も複数在籍をしております。 ■ライフスタイルに合わせた働き方： 完全週休二日制となっており、ライフワークバランスを取りながら就業して頂くことが可能です。連続休暇（各年度1回、連続5営業日）、リフレッシュ休暇、出産・育児制度、その他各種休暇制度を設けており、充実した福利厚生のもと長く働ける環境が整っています。 ■当社の特徴： 大手金融機関の連結子会社保険代理店として確固たる基盤を有しています。顧客層も親会社金融機関の取引先を中心に活動していますが、その顧客範囲も従前に拘らず拡大に努めていますが、コンプライアンスを重視しているため成果第一主義ではない就業環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ホワイト500に8年連続認定◎健康経営支援やHRTechを提供するEAP企業／育休取得率男女ともに100％！各種認定を受けており働きやすい会社です◎】 ■お任せする業務内容： 主に、提携先大手企業の従業員様向けの団体扱・団体契約等を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・自動車保険の契約更新に関する顧客対応（電話・対面・メール） ・火災保険、傷害保険、賠償責任保険など損保各種や生命保険・少額短期保険の団体系商品を扱うケースもあり ・契約内容の確認・変更・更新手続きの案内 ・保険料の見積もり・説明・請求処理 ・契約書類の作成・管理 ・顧客情報のデータ入力・更新 ・保険事故発生時の初期対応・保険会社への連絡 ・関連部署との連携（営業・事務・事故対応部門） ■配属部署について： 配属先：EB・BPO営業推進部 構成：部長1名、シニアエキスパート1名、リーダー3名、メンバー8名 ■働き方： リモートワーク（週1〜2回程度）・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可能です。 入社後は出社勤務をメインとさせていただき、業務をキャッチアップいただく予定です。 ■ポジションの魅力： 1．専門保険代理店が描く新しいビジネスモデルへの参画 GLTD(団体長期障害所得補償保険)専門代理店にて、職域保険の新たなビジネスモデルの運用に関わっていただきます。特に、非対面による保険募集や契約更新業務を担当いただきます。 2．独自のマーケット開発力の発揮 当社は30年以上にわたり、GLTDを中心とした職域保険を専門に取り扱ってきた実績ある代理店です。現在では大手企業様を中心に、数百社にのぼる提携先との信頼関係を築いており、新規での飛び込み営業等は一切ありません。営業目標こそありますが、ノルマに追われたり、インセンティブ制に縛られることはなく、安定した環境にてお客様にじっくり向き合える環境です。 3．システム的なバックアップ体制も万全 当社では、自社内にDX部門を構えており、保険代理店としては珍しくシステム開発・運用において高い専門性を有しています。これにより、営業活動や事務業務においてもITを活用した強力な業務支援が整っており、効率的かつ質の高いサービス提供が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務