■採用背景 当社は＜削る＞に必要な「すべて」を一度に提供できる企業です。自動車や航空機をはじめとした国内3000社を超えるお客様へオーダーメイドの＜削る＞ための特殊切削工具を提供しております。お客様の業界は多岐に渡るので業界の景気の波に影響を受けることが少ないため、売上も安定しております。今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■業務内容 特殊切削工具をオーダーメイドで提供している当社の営業職として下記業務を担当いただきます。 ・お客様が加工したい製品の図面を見ながらヒアリング ・製品の仕様や納期、加工方法確認および策定 ・見積もり図面作成（基本的には営業が図面を書きます） ・見積り算出 ・製造部門に発注 ※新規営業と既存営業の割合は１：９くらいのため、飛び込み営業はございません。 ■やりがい/魅力 当社の営業には提案の限界はございません。お客様の要望を応える為に製品を自社開発することも可能です。工場が併設されているため、製造部との距離も近いです。お客様の要望を応えるために他部門を巻き込みながら試行錯誤を行ったうえで製造するので、納品の際は非常にやりがいが感じられます。 ■当社SNS 各SNSで当社の魅力を発信しております。ぜいご覧ください。 Instagram：https://www.instagram.com/cjvinternational/ Ｘ（Twitter）：https://twitter.com/CJV_ITN ■配属組織 名古屋本社には営業メンバーは10名がいます。年齢は20〜40代が在籍しており、比較的若いメンバーで構成されております。 ■研修 入社後3カ月は名古屋本社にて座学研修を実施し、営業職でも工具の設計などを学びます。図面を書いたことが無い方でも図面が書けるようになります。その後、約6カ月間の実務研修にて業務を覚えていただきます。 ■当社魅力 ・創業50年以上の老舗企業の1つの事業部が独立する形で当社は設立されました。前身の時代からの顧客基盤および技術ノウハウを引き継いでいるので、安定的な受注を見込めます。

〜工業用道具ブランド「LOBSTER」で圧倒的な知名度を誇る老舗工具メーカー／具体的には、作業工具・ファスニングツール・工業用ファスナー・電設工具・切削工具等の製造販売を手掛ける当社にて、開発業務（一般職）をお任せします〜 ■業務内容： ・電気、制御系、制御回路設計、回路プログラミング、評価など 金属材料の特性を応用し、塑性変形を基本ベースとした工業用締結／システムの開発で、電気／エアー／油圧を利用した工業用ファスナーの締結工具を開発して頂きます。また、顧客要望のもと設計・制作・提案も行っていただきます。お客様の声をもとに新しいツールを開発し市場へ展開。また、設計品質の検証、クレーム調査などのための各種試験機器を完備し、万全の品質保証体制でお客様の信頼に応えています。 ■評価制度： 公平な評価制度として、半期毎に期初面談、期中面談、期末面談を行い、自己評価をもとに上司と面談をして評価を決定しています（絶対評価）。 ■当社について： 創業1888年、東証スタンダード上場の業績の安定したものづくり企業です。社風は、和と誠実をモットーとしており、真面目な会社です。歴史のある会社で、古くから続く行事（稲荷祭、物故者法要、安全祈願祭、鏡開き、賀詞交換会、社内レク）を大切にしています。最近では、ブランド力を高めるために、様々な広報活動などの新たな取り組みにも力を入れています（カーレース協賛、SNSでの情報発信、DIY女子イベント、ギフトショー出展、アーティストとのコラボ企画、百貨店での展示、販売会、工作教室等）

＊海外売上比率68％の大手超硬工具メーカー（単独1,538名/合計2,288名） ＊働き方◎福利厚生充実◎：フルフレックス制度有／残業月0〜10時間程度/賞与5か月分支給/社宅有(入社条件有) ■業務内容： 人事業務の各種企画及び運営の業務に携わって頂きます。 ・採用(新卒・中途)戦略の立案、推進　※月に数回国内出張があります。 ・入退社/部署異動管理 ・人事制度の設計・運用 ・関係法令対応 ・人事システム(人事・給与・勤怠・e-learning・安否確認等)の導入・運用 ・福利厚生制度の設計・運用 ■当社の特徴： ・世界トップクラスの売上高を誇る、IMCグループ（International Metalworking Companies B.V.）の一員です。 当社は、日本で初めて超硬合金の開発に成功した研究開発型企業であり、2008年12月に工具業界の世界トップクラスであるIMCに招き入れられました。今後はグローバル展開をさらに加速させ、技術提携と積極的な選考投資を行い、成長を続けています。今季はコロナ禍でも例年以上の需要増を見込んでいる状況です。 ・当社は、超硬切削工具、摩擦材料、耐摩耗工具、土木建設用工具等、様々な分野において世界をリードする製造業者のひとつです。 日本を中心拠点とし、当社の製品は、世界中の自動車産業、建設業、航空宇宙産業、医療機器産業、火力／原子力発電、インフラ産業、重工業等、あらゆる産業界の顧客に提供されています。当社は、高品質の製品を提供し、あらゆる分野の製造業者の生産性向上に貢献することを使命とし、常に、製品技術の改良と研究開発に取り組んでいます 変更の範囲：会社の定める業務

【フレックス／残業0〜20h程度／日本で初めて超硬合金の開発に成功／米国の著名投資家が投資する大手超硬工具メーカー】 ■業務内容： デジタルコンテンツを使ったマーケティング企画の業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・生成AIを利用した各種デジタルマーケティングの施策検討と実行 ・生成AI各種ツールの利用・運営 ・マーケティングオートメーションツールの管理・運用 ※英語について：日常業務でのリーディング・ライティング業務あり。社内語学研修制度あり。 【変更の範囲：会社内での全ての業務】 ■当社の特徴： ・世界トップクラスの売上高を誇る、IMCグループ（International Metalworking Companies B.V.）の一員です。 当社は、日本で初めて超硬合金の開発に成功した研究開発型企業であり、2008年12月に工具業界の世界トップクラスであるIMCに招き入れられました。今後はグローバル展開をさらに加速させ、技術提携と積極的な選考投資を行い、成長を続けています。今季はコロナ禍でも例年以上の需要増を見込んでいる状況です。 ・当社は、超硬切削工具、摩擦材料、耐摩耗工具、土木建設用工具等、様々な分野において世界をリードする製造業者のひとつです。 日本を中心拠点とし、当社の製品は、世界中の自動車産業、建設業、航空宇宙産業、医療機器産業、火力／原子力発電、インフラ産業、重工業等、あらゆる産業界の顧客に提供されています。当社は、高品質の製品を提供し、あらゆる分野の製造業者の生産性向上に貢献することを使命とし、常に、製品技術の改良と研究開発に取り組んでいます 変更の範囲：本文参照

＜東証プライム上場企業「日本特殊陶業」グループ会社／グローバルに事業展開する機械工具メーカー／セラミック工具のシェアトップクラス／カフェテリアプランや社宅制度有・育成教育も充実＞ ■業務内容 ・設計系システム(CATiA系)の構築・保守・運用業務 ＊本年度以降、構造解析システム、CAD/PDMシステムなどの切替を行い、すべてのITシステムの立ち上げを行っていく予定です ＊国内・海外のIMCグループによる立ち上げ支援をもらいながら実施予定 ■やりがい ◎日本特殊陶業から独立したITシステムや企業インフラを構築することが急務となっており、新たに情報システム部門を立ち上げる貴重な経験を積んでいただけます。 ◎ひとつの業務に留まることなく、多様な情報システムに関連した業務を担って頂くことが可能です。(今後、製造系設計システム／人事給与システム／勤怠管理システム／その他業務システムの構築も進めていきます) ◎親会社が外資企業となる為、親会社との折衝や議論を通じて、グローバルな判断軸や考え方を感じることができます。又、その中でグローバルに折衝や議論を進めることができるスキルが身に付きます。 ■組織構成 立ち上げ途中の組織ではありますが、最終的に9名程度の組織となる見込みです。 ■当社の魅力： 当社は世界の切削工具業界において、セラミック工具のシェアはトップレベル、超硬を材料とする自動盤用工具は、日本市場やアジア市場で高いシェアを誇っています。これら製品は材料・製品設計開発から製造までを基本的に自社で行っています。また、新製品の開発にも積極的に力を入れており、従来の工具業界にはない新たな価値をお客様に提供出来るように社員一丸となって取り組んでおります。 変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

〜未経験歓迎／世界トップシェア級／半導体で業績好調◎／大手取引先多数で安定性◎〜 ■募集背景： ・将来、ベテラン技術者の知識を継承し、技術力の底上げを図るための人材育成のための増員募集になります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・マシニングセンターやNC旋盤などの機械の操作 ・加工設備からの製品脱着作業 ・加工製品の検査、測定作業等 ・加工設備の調整及び製品の修正 ・加工設備の刃物の交換作業 ・切削工具や装置の基本的なメンテナンス ・作業中の安全ルール遵守 ・他のチーム含むメンバーとの連携とコミュニケーション ■部署の業務内容： ＜製品の生産業務＞ ・マシニングセンターやNC旋盤を使用した部品の切削加工（製品の脱着） ・加工中の製品検査、測定による品質確認 ・切削工具や装置の基本的なメンテナンス ・熟練度に応じた加工設備の刃物交換や設備の段取り（プログラム作成等） ■組織構成： ・部全体で84名が在籍しています。 ・部長1名 ・MC：TL1名、班長3、一般7名、実習生5名、特定技能9名、嘱託1名 ・NC：TL1名、班長2、主任2名、一般3名、実習生4名、特定技能7名、派遣2名 ・他：36名 ■当社の強み： ・エムジーグループの為、グループ会社の協力があり様々な提案も可能です。 ・業績順調の為、安定しております。 ■製品について： ・マスフローコントローラという流量制御をする機械部品です。 半導体製造装置のガスを制御する機械に必要な部品で、この部品においては世界トップシェア級のメーカーです。 ■企業ビジョン： ・当社では、昨今の国際競争を予測し、いち早く海外戦略に力を入れてきました。 現地子会社の設立は勿論、単なる組織規模や市場規模を海外に拡げていくという従来のグローバル化ではなく、社内の「ヒト、モノ、技術」の仕組みをグローバルレベルに標準化、統合させた経営改革を実践する事で、飛躍的な成長を遂げ、世界で勝ち抜ける企業体質へとチェンジさせました。 もはや高い技術力だけでは国際市場で競争力を発揮させる事はできません。 当社は先駆けて国際市場を読み、経営効率の高いスキームで顧客の課題解決をする技術提案をし、顧客を成功へと導きます。 変更の範囲：本文参照

〜40代50代歓迎◎大手企業の製造部門を支える老舗生産ライン設備メーカー／面接1回！／エンジニアとしてキャリアアップが可能な環境〜 ■業務内容： 渡された図面を判読し、加工方法、順序、刃物の選別等行い、プログラミングし、様々な部品を製造するお仕事です。 オークマ縦型マシニングセンタGENOS M560Vの加工プログラミング及び部品製作を担当していただきます。 ※同じ物を大量に製造する工場ではないため、1品1葉に製作していただきます。 ※汎用フライスや汎用旋盤も使用出来る方を歓迎いたします。 ■職務内容： ・各種研削：切削、加工機械のプログラミング ・加工方法：工具、治具等、切削加工に関する技術検討 ■組織構成 ・4名(60代2名　50代1名　40代1名) 基本作業は黙々とやっておりますが、 作業する場所には常に2〜3名いるので相談しやすい環境です◎ ■働く環境 夜勤はなく、日勤での業務となります 空調が完備されておりますので夏や冬でも働きやすい環境です◎ また休憩室もありますので仕事と休憩の切り替えが可能です、喫煙所の設置もございます。 変更の範囲：無

◇年間休日122日／残業ほぼなし／正社員の事務職◇ 営業事務は営業の方が外出している際に変わって受注や発注業務、見積もり作成など対応いただきます。この度営業事務のポジションの方が経理に配置転換（異動）されたことで営業事務のポジションが空くこととなり補充するために募集をしております。これまでに中途採用で入社されている方が多数いますので経験のない業務でも丁寧に教えていただける環境が整っています。 ■主な仕事内容 営業のサポートとして以下の業務を担当いただきます。 ・顧客からのWEB受注対応 ・見積書作成 ・メール対応 ・電話対応 ・販売ソフトに売上、仕入入力 ※未経験の方でも先輩より指導いたします。 ※Excel、Word使用 ■当社の特徴： 大手完成車メーカーを中心に切削工具、測定工具の調達代行を行っております。約70年間の実績をもとに、機械工具、加工部品、設備・機械の調達代行サービスを実施し、最適なパーツを最適なタイミングでデリバリーするなど、お客様の製造部門までをサポートいたします。さらに、部品メーカーを取りまとめて複雑多岐な調達・発注業務を当社に集中することで、お客様の調達管理業務コスト低減に貢献いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

精密部品加工工場で、生産性や品質向上のための工程や方法を考え、 製造過程の作業を効率的に計画・運営する業務を担当していただきます。 ■部品加工プロセスの設計・最適化 　・加工部品の製造における加工プロセスを設計・管理し、生産効率と品質の向上を図ります ■加工条件の設定・改善 　・機械加工（切削、研削、放電加工など）の最適条件を設定し、必要に応じて改善します 　・新しい加工技術や工具の導入を検討、実行 ■治具・工具の設計・管理 　・生産効率を高めるための治具や工具の設計を行い、製造現場での使用をサポート ■新規設備の導入・立ち上げ 　・新しい加工設備の導入計画、設置、試運転、最適な運用条件の設定 ■生産ラインのトラブル対応 　・生産ラインで発生する加工関連のトラブル対応 　　根本原因の分析および再発防止策を立案・実行します ■コスト削減と品質向上活動 　・生産コストを削減するための改善活動を行いながら、部品加工の品質を保ち 　向上させるための品質管理にも携わります ■製造現場との連携 　・現場作業者との連携を通じて、加工プロセスの改善提案や、作業の標準化 ■工程管理およびスケジュール調整 　・生産計画に基づき、部品加工の工程管理を行い、納期に遅れがないようにスケジュールを調整します 変更の範囲：会社の定める業務

〜★★★当社の魅力　決算賞与支給実績あり／資格取得・自己啓発の支援制度／年休取得率◎大型連休取得◎／ワークライフバランス◎労働時間の削減推進／健康経営優良法人認定★★★〜 ■業務内容：大手自動車部品業界を中心とした、各メーカー向けに機械工具製品・工作機械製品のルート営業をお任せいたします。社用車で自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。 ■担当顧客：営業担当によりますが、基本的にはチームで特定の顧客を数社担当し、じっくりと深耕営業を行います。 ■取扱製品：FA機器以外にも切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。 ■受注金額：数百万円〜数千万円、数千万円〜数億円の案件もあります。 ■仕事の特徴：当社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、ソリューションを提案することができます。また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。 ■当社について ・「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。 ・機械や工具の知識がなくても、OJT以外にも社内勉強会やメーカー研修、営業研修等のインプットの機会が豊富にあります。 ・お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方は相性が良いと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

機械工具の販売および動力伝導機器・産業用品の販売を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：営業（新潟営業所） 新潟営業所の営業体制を強化するため、担当者を募集します。 <詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】 既存顧客に対して、ルートセールスおよび配送業務を行うことがミッションです。 伝導機器や機械工具等を販売していただきます。またルートセールスとともに、機器や工具のメーカー担当者に同席してもらい、商品のPRを行うこともあります。 ※出張：基本的な営業活動において出張は原則発生しませんが、年1、2回ほど実施する展示会においては出張が発生することもあります。 ※直行直帰：可 ※営業目標：設定します。 <補足> ・営業活動の9割以上が既存顧客に対するものです。 ・顧客は半導体製造会社や自動車部品メーカー、食品メーカー、鉄工所等です。 当社の伝導機器や機械工具はこれらの業界における産業機器や製品自体の部品として使用されます。 ・営業エリア：新潟県下越地方がメインです。（新潟市、新発田市、阿賀野市等） ・当社の製品は金属製のものとなりますので、配送において重たいものの持ち運びが発生します。予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ■組織構成：新潟営業所には、50代後半の営業所長に加えて、50代・所長代理、40代・メンバー2名、計4名が在籍しております。 ■教育制度：入社後はOJT形式で業務を覚えます。先輩社員の営業に同行し、営業の流れや製品知識を学んでいただくイメージです。またメーカーが開催する研修や合同説明会を通して、業務において必要な知識の習得を強化的に行います。 ■取扱製品： 減速機／変速機／モーター／メカトロ機器／ベアリング／空油圧機器／切削工具／測定工具／溶接機材等 ■働き方： ・実際の時間外労働：月平均25時間 ・年間休日：124日 ・週休：土日祝休み ※年1回程度、土曜日出勤があります。 変更の範囲：本文参照

機械工具の販売および動力伝導機器・産業用品の販売を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：営業（長野営業所） 長野営業所の営業体制を強化するため、担当者を募集します。 <詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】 既存顧客に対して、ルートセールスおよび配送業務を行うことがミッションです。 伝導機器や機械工具等を販売していただきます。またルートセールスとともに、機器や工具のメーカー担当者に同席してもらい、商品のPRを行うこともあります。 ※出張：基本的な営業活動において出張は原則発生しませんが、年1、2回ほど実施する展示会においては出張が発生することもあります。 ※直行直帰：可 ※営業目標：設定します。 <補足> ・営業活動の9割以上が既存顧客に対するものです。 ・顧客は半導体製造会社や自動車部品メーカー、食品メーカー、鉄工所等です。 当社の伝導機器や機械工具はこれらの業界における産業機器や製品自体の部品として使用されます。 ・営業エリア：長野県東北信地方がメインです。（長野市、上田市、須坂市、小諸市等） ・当社の製品は金属製のものとなりますので、配送において重たいものの持ち運びが発生します。予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ■組織構成：長野営業所には、50代の営業所長に加えて、50代・所長代理、40代・課長の計3名が在籍しております。 ■教育制度：入社後はOJT形式で業務を覚えます。先輩社員の営業に同行し、営業の流れや製品知識を学んでいただくイメージです。またメーカーが開催する研修や合同説明会を通して、業務において必要な知識の習得を強化的に行います。 ■取扱製品： 減速機／変速機／モーター／メカトロ機器／ベアリング／空油圧機器／切削工具／測定工具／溶接機材等 ■働き方： ・実際の時間外労働：月平均25時間 ・年間休日：124日 ・週休：土日祝休み ※年1回程度、土曜日出勤があります。 変更の範囲：本文参照

＜東証プライム上場企業「日本特殊陶業」グループ会社／グローバルに事業展開する機械工具メーカー／セラミック工具のシェアトップクラス／カフェテリアプランや社宅制度有・育成教育も充実＞ ■業務内容 ・IMCグループ標準となる基幹システムの活用、機能改修および、運用最適化設計。 ・ラベル、帳票、などの設定・開発および、運用最適化設計。 ・基幹システム(AS400)の運用業務の支援および、運用最適化設計。 ・設計系システムの構築・保守・運用業務および、運用最適化設計。 ・アプリグループのメンバー管理、育成。 ※本年度以降、品質管理システム、営業支援システム、CAD/PDMシステムなどの切替を行い、すべてのITシステムの立ち上げを行っていく予定です ※国内・海外のIMCグループによる立ち上げ支援をもらいながら実施予定 ■やりがい ◎日本特殊陶業から独立したITシステムや企業インフラを構築することが急務となっており、新たに情報システム部門を立ち上げる貴重な経験を積んでいただけます。 ◎ひとつの業務に留まることなく、多様な情報システムに関連した業務を担って頂くことが可能です。(今後、製造系設計システム／人事給与システム／勤怠管理システム／その他業務システムの構築も進めていきます) ◎親会社が外資企業となる為、親会社との折衝や議論を通じて、グローバルな判断軸や考え方を感じることができます。又、その中でグローバルに折衝や議論を進めることができるスキルが身に付きます。 ■組織構成 立ち上げ途中の組織ではありますが、最終的に9名程度の組織となる見込みです。 ■当社の魅力： 当社は世界の切削工具業界において、セラミック工具のシェアはトップレベル、超硬を材料とする自動盤用工具は、日本市場やアジア市場で高いシェアを誇っています。これら製品は材料・製品設計開発から製造までを基本的に自社で行っています。また、新製品の開発にも積極的に力を入れており、従来の工具業界にはない新たな価値をお客様に提供出来るように社員一丸となって取り組んでおります。 変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

【原則土日休み・年間休日118日／月平均残業15時間　プライム上場メーカで「正社員」「キャリアパス」「転勤無し」の環境／平均勤続年数17.7年を誇る、良好な就業環境／福利厚生◎】 ■職務内容：機械加工に欠かせない超硬工具製造のための設備全般の保守・メンテナンス及び外注工事管理等をお任せします。 ・電気系設備保全及び管理業務 ・電気工事の企画、監督 ・産業機械、ＮＣ工作機械の保全メンテナンス 【変更の範囲：企業が定める業務】 三菱マテリアル岐阜製作所は、濃尾平野を流れる揖斐川中流の河畔に位置し、自動車や航空機をはじめ、現代文明を支える金属加工業に必用不可欠な「超硬製品」を製造しています。1930年に超硬合金の開発に着手して以来、この分野において世界をリードしてきました。その後、機械加工分野では切削工具、鉄鋼圧延分野では耐摩工具、土木建設分野では建設工具など、超硬工具の国内需要が拡大し現在では、関東・関西地域に製作所を構え、生産体制を拡充し、現在は国内外世界中に超硬工具を供給しています。 ※転勤無し・残業15H程・マイカー通勤◎・原則土日休み・福利厚生や手当充実で、腰を据えて長期就業可能な環境です。 ■同社の魅力： 【良好な就業環境】同社の平均勤続年数は約17.7年を誇ります。それは個々に寄り添ったキャリアパスのフォローや、職場の雰囲気が非常に良いためです。また、福利厚生が充実しているため、長期で働きたい方には非常に良い環境です。 【世界トップシェアを多数抱えるグローバル企業】 高機能製品・加工事業・金属事業・環境エネルギー事業の4カンパニー制を敷いており、国内や国外においてトップシェアの製品も多数保有。世界30か国以上での事業展開、140以上のグループ企業に約25000人以上の社員が在籍しています。福利厚生も充実しており、ダイバーシティ推進を行っており、「くるみん」や「えるぼし」認定も受けています。

＜東証プライム上場企業「日本特殊陶業」グループ会社／グローバルに事業展開する機械工具メーカー／セラミック工具のシェアトップクラス／カフェテリアプランや社宅制度有・育成教育も充実＞ ■業務内容 ・IMCグループ標準となる基幹システム(スクラッチ)の活用、機能改修(RPGプログラム、クエリー開発) ・上記に付随したラベルシステムの改修、帳票などの開発(RPGプログラム＋オーバレイ作成) ・基幹システム(AS400)の運用業務の支援 ※本年度以降、品質管理システム、営業支援システム、EDIシステムなどの切替を行い、すべてのITシステムの立ち上げを行っていく予定です ※国内・海外のIMCグループによる立ち上げ支援をもらいながら実施予定 ■やりがい ◎日本特殊陶業から独立したITシステムや企業インフラを構築することが急務となっており、新たに情報システム部門を立ち上げる貴重な経験を積んでいただけます。 ◎ひとつの業務に留まることなく、多様な情報システムに関連した業務を担って頂くことが可能です。(今後、製造系設計システム／人事給与システム／勤怠管理システム／その他業務システムの構築も進めていきます) ◎親会社が外資企業となる為、親会社との折衝や議論を通じて、グローバルな判断軸や考え方を感じることができます。又、その中でグローバルに折衝や議論を進めることができるスキルが身に付きます。 ■組織構成 立ち上げ途中の組織ではありますが、最終的に9名程度の組織となる見込みです。 ■当社の魅力： 当社は世界の切削工具業界において、セラミック工具のシェアはトップレベル、超硬を材料とする自動盤用工具は、日本市場やアジア市場で高いシェアを誇っています。これら製品は材料・製品設計開発から製造までを基本的に自社で行っています。また、新製品の開発にも積極的に力を入れており、従来の工具業界にはない新たな価値をお客様に提供出来るように社員一丸となって取り組んでおります。 変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

【職務内容】 今年度立ち上がったプロジェクトであり現在は加工技術の開発を行っており、今後工程設計やパイロットラインを導入し将来的に量産設備を導入していただきます。 主な業務として、サスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の①機械加工技術開発、②サイマル業務、③量産準備があり、 ご経験によっていずれかをメインにご担当いただきつつ段階的に他の業務も担当いただきます。 ・次世代EV車両における、シャシー、サスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の機械加工技術開発業務（アルミ系部品の高速高効率切削開発、工程設計、NCプログラム作成編集、切削シミュレーション解析、自動化技術開発、切削工具開発） ・新車PRJにおけるサスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の先行サイマル業務（生産性評価、量産工法検討、工程設計、試作対応、設計部署との連携、サプライヤー連携、海外拠点連携、他） ・新車PRJにおけるサスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の量産準備業務（横浜工場　栃木工場　海外拠点(北米圏、欧州圏） ※勤務地については、将来的に横浜工場、栃木工場等とローテーションの可能性がございます。 【アピールポイント】 ・サスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の生産技術として、開発・試作～実験・評価～量産立上げを一気通貫で実施しており、もの造りの最上流から最下流までを経験することが可能。（日産内の生産技術部署の中で当課特有の業務領域） ・新車PRJを通じて最新の量産技術、工法技術に携わることが可能。 ・高性能車両のサスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の生産ラインの立上げを経験することが可能。（担当した車両と他社車両との比較BM試乗なども可能）

【職務内容】 今年度立ち上がったプロジェクトであり現在は加工技術の開発を行っており、今後工程設計やパイロットラインを導入し将来的に量産設備を導入していただきます。 主な業務として、サスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の①機械加工技術開発、②サイマル業務、③量産準備があり、 ご経験によっていずれかをメインにご担当いただきつつ段階的に他の業務も担当いただきます。 ・次世代EV車両における、シャシー、サスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の機械加工技術開発業務（アルミ系部品の高速高効率切削開発、工程設計、NCプログラム作成編集、切削シミュレーション解析、自動化技術開発、切削工具開発） ・新車PRJにおけるサスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の先行サイマル業務（生産性評価、量産工法検討、工程設計、試作対応、設計部署との連携、サプライヤー連携、海外拠点連携、他） ・新車PRJにおけるサスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の量産準備業務（横浜工場　栃木工場　海外拠点(北米圏、欧州圏） ※勤務地については、将来的に横浜工場、栃木工場等とローテーションの可能性がございます。 【アピールポイント】 ・サスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の生産技術として、開発・試作～実験・評価～量産立上げを一気通貫で実施しており、もの造りの最上流から最下流までを経験することが可能。（日産内の生産技術部署の中で当課特有の業務領域） ・新車PRJを通じて最新の量産技術、工法技術に携わることが可能。 ・高性能車両のサスペンション・アクスル部品、大型車体鋳物部品の生産ラインの立上げを経験することが可能。（担当した車両と他社車両との比較BM試乗なども可能）

＜東証プライム上場企業「日本特殊陶業」グループ会社／グローバルに事業展開する機械工具メーカー／セラミック工具のシェアトップクラス／カフェテリアプランや社宅制度有・育成教育も充実＞ ■業務内容： 決算担当として、下記の業務の中で決算業務を中心に担当して頂き、徐々に領域を広げて頂きます。 ・月次、四半期、年度決算（USGAAPと日本基準＝会社法） ・上記決算にともなう会計仕訳 ・親会社への会計レポート ・監査法人とのコミュニケーション ・関係会社、関連部署との折衝・調整 ■組織構成： 財務経理課は、（1）出納・債務管理担当（2）固定資産担当（3）決算担当（4）原価担当に分かれており合計8名が在籍しております。 （1）〜（4）それぞれ約2名ずつで役割分担し業務を行っています。 将来的には他担当へのローテーションなども想定しており、経理として幅広い経験を積むことが可能です。 ■勤務地： 名古屋営業所（伏見）・小牧工場・在宅勤務をフレキシブルに選択できます。現在は週1〜2回程度在宅、残りを名古屋・小牧に出社していることが多いです。 ■採用背景： 同社は2023年3月までは日本特殊陶業の子会社でしたが、2023年4月以降、世界2位の工具メーカーであるIMC社に株式の51％を譲渡し合弁企業になりました。経理財務部門を新設し約1年が経過しさらなる組織強化のための採用を行います。 ■やりがい： 親会社が外資企業となる為、親会社との折衝や議論を通じて、グローバルな判断軸や考え方を感じることができます。又、その中でグローバルに折衝や議論を進めることができるスキルが身に付きます。 ■当社の魅力： 当社は世界の切削工具業界において、セラミック工具のシェアはトップレベル、超硬を材料とする自動盤用工具は、日本市場やアジア市場で高いシェアを誇っています。これら製品は材料・製品設計開発から製造までを基本的に自社で行っています。また、新製品の開発にも積極的に力を入れており、従来の工具業界にはない新たな価値をお客様に提供出来るように社員一丸となって取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ジェイテクトGの「歯車専門メーカー」／自動車・工作機械・ロボット業界など販路拡大中／年齢問わず頑張りに報いる評価制度でやりがい◎〜 ■業務概要 自動車の走る・曲がる・止まることに必要不可欠な重要パーツ、歯車。そんな歯車の設備から製品まで手掛ける一貫メーカーの当社にて、歯車加工（金属加工）で使用される＜工具・刃具＞に関する技術職をお任せします。 ■業務詳細 工具・刃具に関して、開発・設計・試作・改善・生産準備と多岐にわたる業務を担当します。 ◎新工具の導入 工具メーカーと打ち合わせを行い仕様検討、効果測定・検証をしながら実際の製造部門や品質部門と相談を進めながらプロジェクトを進めます。 ◎既存工具の改善 既存工具の寿命改善、品質改善、ランニングコストの削減のため、現場とコミュニケーションをとりながら性能確認や改善を進めます。 ■業務の特徴 ・会社全体の工具・刃具（40〜50種類程度）を担う唯一の組織のため、影響範囲が大きくやりがいがございます。 ・工場稼働停止タイミングでなくても対応できる業務のため、長期休暇はそのままカレンダ—通りお休みいただくことが多いです。 ■組織構成 工具技術Gでは、GLのもと3名のメンバー（30代、40代、60代）が活躍しています。 ■組織の特徴 実績・意欲のある方は年齢に関係なく上流工程に携わることができます。その分やりがいのある仕事ができ、成長スピードも早く30代での管理職への登用実績もあります。また、先輩に相談しやすい環境や風通しのいい社風もございます。将来は歯車加工技術のエキスパートになるとともに、マネジメントを担う人材になっていただくことを期待します。 ■商材の特徴 「ハイポイドギヤ（自動車の内輪差を調整する駆動系の中でも重要な部分）」は特に製造が難しいとされており、その歯切り盤（歯車切削用の工作機械）を作れるのは国内で当社のみ、世界でも3社といわれています。 ■当社の特徴 設備から製品まで、歯車に特化した総合メーカー。新分野にも果敢に挑戦しており、自動化・無人化が進みさらなる普及が見込まれる産業用ロボット、今後拡大見込みの電動化・電気自動車(BEV)など、様々な産業に進出・貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜教育体制が充実しているため、入社時に機械や工具に関する知識は必要ありません〜 【業界将来性◎の領域で取引拡大中：ロボット・半導体など成長が期待される業界で取引を拡大している成長企業です】 【安定した顧客基盤：大手企業と直接取引のある専門商社/メーカーが当社の主要取引先となっています】 【業務内容】 同社の営業部門でのサポート業務全般を行います。 〜具体的には〜 ・企業訪問に向けた準備において、見積書・契約書・発注書・受注書などの書類作成代行 ・お客様へのお問い合わせ ・スケジュール管理 ・売上や入金管理 等 【変更の範囲：会社の定める業務】 【入社後の育成環境】 入社時に機械や工具に関する知識は問いません。もちろん、当社の取り扱う商材の知識をお持ちの方のご応募もお待ちしております。しっかりとした教育/育成環境を整えてフォローを行うため、安心してご入社いただけます。 ※新卒で入社した営業メンバーも知識がない状態で入社し、業務を通じて知識を蓄えて中核メンバーへと成長しています。 ※「職場環境の実態」（https://kai-z.net/companies/haneda-shokai/） 【同社について】 製造業のお客様を中心に生産現場でのニーズや課題に対し、顧客のコストダウン、品質や生産性の向上に繋がる切削・締付工具、ＦＡ機器や精密機械の提案を行っています。 変更の範囲：本文参照

《モノづくりを一気通貫で行う当社で、金属加工をお任せします。》 ■担当業務： 切削加工機を使用して、金属材料等を加工する金属加工を行います。 ※切削加工機…汎用旋盤、汎用フライス盤、NC旋盤、マシニングセンター、五面加工機、研磨機 入社後は、配属前に品質管理課で図面を見ながら、物がどういう形状になっているか、物を測りながら学んでいただきます。その後配属となり、簡単なマニュアルもありますが、基本的に先輩社員について仕事を覚えていただきます。 ※将来的にリーダーとして、経営者と従業員との間に立って、相互に適切なコミュニケーションをとりつつ、風通しの良い企業の実現に貢献いただきたいと考えております。 ■業務の特徴： ・切削加工機を使用して金属材料等を加工するため、加工プログラムの作成や切削工具の選定・準備、切削機械の操作を行い製品を完成させます。先輩社員が一から丁寧に教えますので、安心してください。マシンの操作をひとつづつ学んでいただき、金属加工について一から習得していただきます。 ・一部製品で社内で塗装、ハンダ鍍金などの錆止め加工をすることがあります。 ・今後の希望次第では、溶接や品質管理等、他の職種にもチャレンジいただけます。 ■工場内について 空調で一定の温度が保たれております。また、食事をする休憩スペースもございます。弁当屋さんが毎日お弁当を販売されており、それを買う方やご自身でお弁当をご用意する方もおります。 ■当社の強み、選ばれている理由： ・加工から溶接まで当社で一貫して行っており、さらに、一品からでも製造を受け付けています。 ・金属の中でも鉄だけでなくアルミやチタンなどの加工も行っており、さらには樹脂材料の加工と様々な製品加工をしています。 ・指先程度の製品から2メートル越えの大きな製品まで幅広い加工が可能です。 ■体制： 金属加工（切削加工）の旋盤加工職場については、通常時には3名で担当しています。特に忙しい時には嘱託社員の方（1名）にサポートしてもらっています。汎用フライス職場は2名、立型マシニング職場は9名、横型マシニングセンタ職場は4名、5面加工機職場は2名、溶接1名、品質管理1名の体制ですが、多能工化を推奨していて、複数の機械を操作できる作業者も6、7名いてある程度柔軟に仕事量の変動にに対応できています。 変更の範囲：会社の定める業務

《モノづくりを一気通貫で行う設備も整った環境で、未経験から金属加工を習得いただけます。》 ■担当業務： 勤続を削ったり切ったりする切削加工機を使用して、金属材料等を加工する金属加工を行います。 当社で製造する部品は最終的に一般産業機械や半導体に使われているため、業績好調で増員による募集となります。 ※切削加工機…汎用旋盤、汎用フライス盤、NC旋盤、マシニングセンター、五面加工機、研磨機 ■入社後の教育体制： 入社後は、配属前に品質管理課で図面を見ながら、図面の見方や製造した製品が図面の形状、寸法許容差になっているか、など測定器の使い方を含め、学んでいただきます。その後、金属加工の部署に配属となり、それぞれのマシンのスペシャリストである先輩社員について仕事を覚えていただきす。 ■業務の特徴： ・切削加工機を使用して金属材料等を加工するため、加工プログラムの作成や切削工具の選定・準備、切削機械の操作を行い製品を完成させます。先輩社員が一から丁寧に教えますので、安心してください。マシンの操作をひとつづつ学んでいただき、金属加工について一から習得していただきます。 ・一部製品で社内で塗装、ハンダ鍍金などの錆止め加工をすることがあります。 ・今後の希望次第では、溶接や品質管理等、他の職種にもチャレンジいただけます。 ■当社の強み、選ばれている理由： ・加工から溶接まで当社で一貫して行っており、さらに、一品からでも製造を受け付けています。 ・金属の中でも鉄だけでなくアルミやチタンなどの加工も行っており、さらには樹脂材料の加工と様々な製品加工をしています。 ・指先程度の製品から2メートル越えの大きな製品まで幅広い加工が可能です。 ■体制： 金属加工（切削加工）の旋盤加工職場については、通常時には3名で担当しています。特に忙しい時には嘱託社員の方（1名）にサポートしてもらっています。汎用フライス職場は2名、立型マシニング職場は9名、横型マシニングセンタ職場は4名、5面加工機職場は2名、溶接1名、品質管理1名の体制ですが、多能工化を推奨していて、複数の機械を操作できる作業者も6、7名いてある程度柔軟に仕事量の変動にに対応できています。 ■当社の特徴： 1969年設立、大物〜小物部品のフライス加工、旋盤加工、溶接、組立までの一貫生産を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【お任せする業務】 3～5年後に向けたギガキャスト切削加工工法開発をお任せします。 アルミダイカスト粗材から部品完成品にするための切削加工、洗浄、検査工程設計及び設備や要素技術開発業務を担当いただきます。 ●具体的には ・工程構想 ・設備開発 ・工具、治具設計 ・評価、実証 ・製品SE ●使用言語、環境、ツール等 Office(Excel、Word、PowerPoint) 工作機械NCプログラム、産業ロボットプログラム 【組織のミッション】 ●EV第１生技開発部のミッション ・BEV車両開発に入込んだ新事業領域企画開発 ・のれん商品の競争力強化を狙う要素技術開発 　　　　　 ●第1ボディ生技開発室のミッション ・BEVボディ部品の開発設備、実証ライン早期導入による工法開発スピードアップと完成度向上 ・商品企画、設計部門と連携した独自構造設計と競争力のある工法開発 【募集背景】 クルマ全体のBEV化に対応するための高付加価値な商材として、アルミギガキャストによるアルミボディ骨格のギガキャスト工法開発が必要です。 この技術開発でお客様であるカーメーカーの課題を解決し、世の中のBEV化の後押しに貢献します。 そのためには、当社の従来技術だけではなく様々な異業種での経験や技術スキルを持った人材を必要としています。

機械工具の販売および動力伝導機器・産業用品の販売を行う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：営業（松本営業所） 松本営業所の営業体制を強化するため、担当者を募集します。 <詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】 既存顧客に対して、ルートセールスおよび配送業務を行うことがミッションです。 伝導機器や機械工具等を販売していただきます。またルートセールスとともに、機器や工具のメーカー担当者に同席してもらい、商品のPRを行うこともあります。 ※出張：基本的な営業活動において出張は原則発生しませんが、年1、2回ほど実施する展示会においては出張が発生することもあります。 ※直行直帰：可 ※営業目標：設定します。 <補足> ・営業活動の9割以上が既存顧客に対するものです。 ・顧客は半導体製造会社や自動車部品メーカー、食品メーカー、鉄工所等です。 当社の伝導機器や機械工具はこれらの業界における産業機器や製品自体の部品として使用されます。 ・営業エリア：中・南信地方がメインです。（中信：松本市、塩尻市、安曇野市等／南信：諏訪市、茅野市等） ・当社の製品は金属製のものとなりますので、配送において重たいものの持ち運びが発生します。予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ■組織構成：松本営業所には、50代後半の営業所長に加えて、30代と60代のメンバー1名ずつ、計3名が在籍しております。また、こちらの3名の補助を60代の営業部長が兼務しております。 ■教育制度：入社後はOJT形式で業務を覚えます。先輩社員の営業に同行し、営業の流れや製品知識を学んでいただくイメージです。またメーカーが開催する研修や合同説明会を通して、業務において必要な知識の習得を強化的に行います。 ■取扱製品： 減速機／変速機／モーター／メカトロ機器／ベアリング／空油圧機器／切削工具／測定工具／溶接機材等 ■働き方： ・実際の時間外労働：月平均25時間 ・年間休日：124日 ・週休：土日祝休み ※年1回程度、土曜日出勤があります。 変更の範囲：本文参照

【年間休日125日／完全週休二日制／残業月20時間程／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／業界における国内シェアトップクラス】 ■職務内容： ダイヤモンド工具類（既存製品）の改善・改良業務を行って頂きます。 ■職務詳細： 顧客のニーズに基づき、要望に沿った製品の開発を行って頂きます。製品開発〜試作品を評価・分析、レポート作成まで一貫して携わって頂きます。製造現場とも協力しながら品質改善を進めていただきます。 ■担当製品／業界： 当社製品は半導体業界や輸送機器業界等、様々な業界の生産工程で活躍しております。担当製品／業界はご希望や経験を考慮した上で決定致します。 ※ご要望があれば面接においてご相談ください。 ■当社の特徴・魅力： （1）高い切削・研削能力や優れた耐久性を誇る、高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカーです。2017年10月に80周年を迎えた歴史のある会社ですが、売上の半分程度が海外となり、グローバル化への対応と共に、会社自体の変革を迎えています。これまでの仕事のやり方を見直し、周囲を巻き込んで主体的に業務を改善していける人材を求めています。 （2）フランス・アメリカ・中国・台湾・インドネシア等、11ヶ国にグループ会社を保有し、着実に世界シェアを拡大しています。現在は、グローバルブランドとしての地位を確保するために、世界シェア10％と連結売上高500億円の達成に向けた取り組みを推進しています。また、技術力の向上のために、外部機関と協力しての研究開発や工場間の連携により、長年にわたり蓄積してきた情報やノウハウを活用し、ダイヤモンド工具のポテンシャルを広げ、様々な用途開発を実現させながらダイヤモンド工具のプロ集団を目指していきます。 ■通勤： 自動車通勤可 ■その他補足： 応募者の経験やスキルを選考時に見定め、応募職種と採用職種が異なる場合があります。 変更の範囲：会社の定める業務