★☆完全未経験歓迎／モノづくりに興味のある方からのご応募お待ちしております！／自動車・航空機・IT・医療機器分野まで幅広いお客様と取引☆★ ■仕事内容【変更の範囲：会社の定める業務】 機械オペレーターとして、精密切削工具の製造、改造、再研磨をお任せします。 ◇製品：自動車部品、航空機部品、工作機械部品向け精密工具・医療手術用術具　など ◇製造方法：一つの製品につき、複数の工程があるため、加工工程に合わせて分業しております。 ◇使用機械：手動機で加工するものもありますが、NC機など自動機も使用しています。 製品1つ1つは小さいため、重たいものを運ぶ作業はほとんどございません。 精度の高い加工技術が求められますが、数値に基づいた教育体制があり、メンバー同士で教えあいながらお互いに技術力を高めていくことのできる組織風土がございます。 ■入社後の流れ： ☆★数値に基づいた教育体制★☆ 入社後は簡単な業務から担当いただきます。その後習熟度に合わせて担当業務を広げていただきます。 習熟度は自社内の中間テスト／最終テストで判断しており、基準値内の製品が作れるようになってから、次の工程へ進んでいただきます。 業務を覚えていただくために、写真付きのマニュアルを全行程分あるなど、感覚では教えず、数値に基づいて教育を行っています。 ■職場環境： ◇組織構成： 配属先は工場部門となり、工場長1名（50代）、リーダー3名（40代）、メンバー5名の計9名で構成されております。 ◇工場環境： ・更衣室（男女別）有、休憩室や個人ロッカーも完備しております。 ・工場内は空調はもちろん、空気清浄機も完備しています。 ・昼食：社内に食堂があり、希望者は1食450円（給与天引き）で昼食の注文可能です。 ・作業服の貸与もございます。 ◇その他： 残業は月20時間以内までと決められているため、無理な残業はありません。（1日1時間程度） 19：00にはほぼ全員が退社しております。 ■当社の特徴： 当社は、自動車産業・航空機産業・IT産業から医療機器分野まで、各種切削工具の再生からユーザーニーズに合わせたオーダー工具を製造する切削ツールのエキスパートです。幅広い業界と取り引きしているため、景気に左右されない安定経営を行っています。 変更の範囲：本文参照

◇3か月以上 未経験から月収32万円以上も可能！ 【仕事内容】 【金属部品を加工する機械のボタン操作】 工業用の金属部品を加工する工場でのお仕事です。 切削工具や機械を使って加工作業をお願いします。 ▼仕事詳細 （1）金属材料を機械にセット （2）ボタンをポチっと押して部品を加工 （3）取り出して見た目のチェック 【求人担当者からヒトコト】 さまざまな工具や機械を使って金属部品を加工します。 カンタンな機械操作から始めて 徐々にいろいろな機械の操作を覚えます。 未経験の方も安心の研修も充実しており、 慣れればひとりひとり独立して モクモクと取り組める作業です。

〜各種回転機器整備・各種配管工事設計、製作　各種機械加工事業を運営している同社にて、汎用旋盤・フライス盤の機械工としてご就業いただきます〜 ■担当業務 ・旋盤工 └機械のセットアップ: 加工する材料を旋盤に固定し、工具をセットする 加工: 旋盤を操作し、材料を回転させながら切削工具で削る 測定と検査: 加工後の寸法を測定して、図面通りにできているか確認する メンテナンス: 使用する旋盤や工具の手入れを行う ・客先との調整なども発生いたします。 ■組織構成 １名体制で運営しております。 ■働き方 年間休日120日、転勤無し、残業時間も少なく非常に働き方も整えながら就業いただける環境です。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。実務作業を通じてスキルアップ技術の習得できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜顧客と長期的な関係を築きたい方へ／機械工具のプロフェッショナル集団／ワークライフバランス◎〜 ■業務内容 お客様が抱える課題（製品の改善／価格の要望／納期の要望）をヒアリングし、新商品のPRや各メーカーの期間ごとに行われる販促企画の説明等、最適な商品の提案を行って頂きます。 定期的に購入いただける製品が多いことが特徴で、欠品とならないように在庫数をパソコンで管理もしていきます。 ■業務詳細 ・担当社数：30〜40社ほどの販売店（お客様（販売店）単位で、外回りの営業1名と内務セールス1名でペアを組んでいます。 ・週に15社ほどの対面訪問をして、ニーズや困りごとを確認します。担当のお客様は基本的に県内で、日帰りで対応可能 ・扱う製品：切削工具、測定工具、産業機器など。取り扱いメーカー800社以上、商品の種類は数十万以上 ■仕事の魅力 ◇お客様と長期的な関係構築が出来る：定期的に購入いただける製品が多いため、お客様との関係も長期的になります。ニーズにスピーディーにこたえることで信頼関係を構築することが出来ます。 ◇お客様のためにした行動が評価される：ノルマはありません。目標数字はあるもののお客様ごとに立てた行動目標で評価をしています。自身が決めた行動を取り組む事、お客様満足度を重視しています。 ■働きやすさ 年休125日で完全に土日祝がお休みとなり、メリハリをつけて働くことが出来ます。福利厚生も充実しています。お客様に迷惑をかけない程度で服装も自由です。 ■キャリアパス マネージャー〜支店長〜部長とマネジメント方向にキャリアを伸ばしていただくことを期待しています。 ■当社の特徴・強み ・切削工具、機械工具、工作機械等、モノづくりの現場に不可欠な機械や道具を扱う機械工具専門商社です。グループ会社のバックグラウンドもあり、安定した業績と経営基盤を持っております。 ・多くの社員が当社の取り扱い製品に関する資格を保有しております。専門的な知識を活かすことでお客様からの信頼を獲得し、利益の向上に繋げています。 ・有給休暇取得促進や時間外勤務削減を進めており、ワークライフバランスが保てます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜販売接客経験者歓迎！コミュニケーション力を活かしてモノづくりに貢献したい方へ／機械工具のプロフェッショナル集団／ワークライフバランス◎〜 ■業務内容 お客様が抱える課題（製品の改善／価格の要望／納期の要望）をヒアリングし、新商品のPRや各メーカーの期間ごとに行われる販促企画の説明等、最適な商品の提案を行って頂きます。 定期的に購入いただける製品が多いことが特徴で、欠品とならないように在庫数をパソコンで管理もしていきます。 ■業務詳細 ・担当社数：30〜40社ほどの販売店（お客様（販売店）単位で、外回りの営業1名と内務セールス1名でペアを組んでいます。 ・週に15社ほどの対面訪問をして、ニーズや困りごとを確認します。担当のお客様は基本的に県内で、日帰りで対応可能 ・扱う製品：切削工具、測定工具、産業機器など。取り扱いメーカー800社以上、商品の種類は数十万以上 ■仕事の魅力 ◇お客様と長期的な関係構築が出来る：定期的に購入いただける製品が多いため、お客様との関係も長期的になります。ニーズにスピーディーにこたえることで信頼関係を構築することが出来ます。 ◇お客様のためにした行動が評価される：ノルマはありません。目標数字はあるもののお客様ごとに立てた行動目標で評価をしています。自身が決めた行動を取り組む事、お客様満足度を重視しています。 ■働きやすさ 年休125日で完全に土日祝がお休みとなり、メリハリをつけて働くことが出来ます。福利厚生も充実しています。お客様に迷惑をかけない程度で服装も自由です。 ■キャリアパス マネージャー〜支店長〜部長とマネジメント方向にキャリアを伸ばしていただくことを期待しています。 ■当社の特徴・強み ・切削工具、機械工具、工作機械等、モノづくりの現場に不可欠な機械や道具を扱う機械工具専門商社です。グループ会社のバックグラウンドもあり、安定した業績と経営基盤を持っております。 ・多くの社員が当社の取り扱い製品に関する資格を保有しております。専門的な知識を活かすことでお客様からの信頼を獲得し、利益の向上に繋げています。 ・有給休暇取得促進や時間外勤務削減を進めており、ワークライフバランスが保てます。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム／年間休日125日／完全週休2日制／月残業10H程度／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／国内シェアトップクラスのグローバル企業】 ■採用背景： 工場のDX化（データ管理、企画設計、生産工程の自働化、省力化）に向けてIT人材を増員します。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 研削、切削、研磨用のダイヤモンド工具の生産工場にて業務効率化および業務システム導入/カスタマイズを行って頂きます。入社後しばらくはエクセルを用いて業務改善に向けたデータの可視化や管理などを行って頂きますので、現時点でシステムの開発や導入経験がない方でも歓迎です。 ※経験やスキルに応じて、入社後に業務システムの開発や導入に着手していただくこともございます。 ■具体的な業務内容： ・エクセル等用いたデータの抽出/管理業務 ・業務システムの導入検討及び ■職務の特徴： 基本的に社内向けの開発であるため、取り組んだ結果がそのまま数字や形に現れます。 また、部内には若手も居り、一人一人が主体的に業務に取り組んでいます。 ■組織構成： 工場のDX化に向けた業務システムの検討、カスタマイズ、導入の役割を担っている部門になります。当部門は4名で構成されており、そのうちシステムの開発/導入は1名（20代前半）が担っております。 ■働き方： 月の平均残業時間は10時間程と働きやすい環境です。 ■当社について： 主に電子・半導体、輸送機器、機械、石材/建設業界の顧客へ研削、切削、研磨用のダイヤモンド工具の受注生産、カスタムメイド行っています。 ダイヤモンドの硬さを活かし、「切る」「削る」「磨く」というモノづくりの基本行程を担う産業用工具メーカーで、ダイヤモンド工具業界におけるリーディングカンパニーであり、海外展開として、欧米、アジアなど11ヶ国にグループ会社を保有しています。海外展開としては、欧米、アジアなど11ヶ国にグループ会社を保有しています。グローバルブランドとしての地位を確保するために、海外売上高の拡大に向けた取り組みを推進しています。 変更の範囲：本文参照

◆◇国内外へ事業展開中／製造業を支える切削加工の総合コンサルタント企業／残業月10H◇◆ ■業務内容： 特殊切削工具メーカーである当社にて、社内SEとして社内システム全般を担当していただきます。 ■具体的には： 社内の基幹システム、サーバ管理、組み込み・制御プログラムの構築、機器のIoT化など社内のシステム全般に携わっていただきます。 ・基幹システム管理、改善 ・サーバー管理 ・新システム導入に関する全般 ・社内アプリ（VBA）の開発/保守 各部署にて、システムの使用状況や問題点、改善要望などをヒアリングし、システムを開発した企業と打ち合わせをしながらシステムのアップデートや問題点の修復などを行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 【高い営業利益率と納期遵守率99.328%】 当社は付加価値の高いオーダーメイドの工具を販売しており、設計から製造、販売に至るまで自社で行うことで高い利益率と高い納期遵守率を実現しています。 【10000社を超える実績・幅広い業界へ製品を提供】 当社の顧客レンジは非常に広く、不況リスクにも強い企業です。 自動車、航空機、建築機械を中心に、ガスや水栓、小さいところでは文房具、医療、電子機器、変わったところでは遊技機、自転車、家電など、これまで10000社・年間34万件を超える「切削」が必要な現場で用いられています。 そのため、一つの業界で不況でも他の業界が牽引してくれるといった経営安定性があります。 【グローバル展開：中国・ベトナム・タイ】 現在、当社の関連会社が中国（上海）、ベトナム、タイにあり、インターナショナルの名のとおり、海外展開にも力を入れています。この上海・ベトナム・タイを軸に東南アジア諸国への展開をビジョンとして掲げており、よりグローバルにCJVの製品を提供していく予定です。 変更の範囲：本文参照

〜まずは「ボタンを押す」など簡単なことからスタート／複数の機械を扱いレベルアップ可／創業70年以上の老舗部品メーカー／明確な評価制度があるからこそ長期就業可能〜 ◎働きやすい環境 残業20時間、冷暖房完備の施設 ◎安定した企業 大手メーカーとの長年のお取引のため安定経営 ◎未経験でも活躍中 未経験でも活躍している方がいるからこそ未経験でも安心してご入社いただけます。文系出身の方も活躍中です。 ■業務内容： 自動車部品や自動販売機の部品などをつくる機械加工および製造 大手メーカー向けに電動工具製品、自動車関連部品、電機部品の製造、販売、輸出入を行う当社において、自動車や自動販売機、電動工具、産業機械などに必要不可欠な製品の加工・製造をお任せいたします。 ■製造の流れ： 金型のセット等の段取り／材料を機械にセット／ボタンを押して機械を稼働／冷間圧造で部品を製造／部品の検査／不具合があれば機械調整 ■業務の特徴： ・最初は「ボタンを押す」程度の簡単な仕事から始め、成長に合わせて製造前の段取りや機械調整も担当します。これらの工程は品質担保の上でとても重要です。工場内は空調完備で、1年を通じて過ごしやすい環境です。 ※スキルに合わせて業務をお任せします。 ■教育体制： いちから教えるので未経験でも安心です。当社が作っている部品の種類、材料のセットの手順、そして製造する際の機械操作まで順を追って丁寧に教えます。わからないことがある時や困った時は、上司・先輩に気軽に声をかけて教えてもらえる環境です。 ■組織構成： 金属加工部の切削をお任せいたします。 金属加工部：10名 切削：30名 ■企業概要： 当社は冷間鍛造加工・切削加工・研削加工をミックスして、精密機能部品を製造しているメーカーです。また、その使用素材においても丸棒からの加工のみならず、その製品の特性に合わせ、冷間鍛造素材・ロストワックス・素形材を活用してよりコストパフォーマンスの良い製法を常に追求している点が同社の強みです。このように製造された同社製品は電動工具・自動車・自動販売機・サーボモーター・産業機械業界等、多岐にわたって使用されており、それぞれのフィールドで確実にその機能を発揮しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【I・Uターン歓迎！転勤なし/マイカー通勤可能！】 ◆◇創業50年以上！日本製鉄グループで業界トップクラスのシェアの「セグメント」メーカーである当社にて、マシンニングのポジションを募集いたします◆◇ ■当社について 当社で扱う「ジオウェア」はジオスターが製造するコンクリート土木建材製品です。地下トンネルや地下空間のインフラに加え、道路やダム、河川、空港、防災施設など、社会のあらゆるところで、私たちの安全なくらしを支えています。そんな「セグメント」で国内トップクラスのシェアを誇り、社会インフラを支えています。 ■仕事内容　【変更の範囲：無】 ・加工物に対しての切削工具の選定 ・切削工具の条件設定 ・加工物に対しての加工プログラムの作成 ・加工物のCAD図作成 ・マシニング設備の操作 ・マシニング設備の保守 ■組織構成 ５〜６名程度　（その内１〜２名が設備管理のメンバーです） 30〜40代の方を中心に活躍している職場です！　 男性社員が割合としては多いですが、女性の社員もいるため、女性の方も安心して働ける職場です。 ■働き方の魅力ポイント （1）転勤がない エリア職採用を前提としているので、転勤がなく、長期就業が可能です。 （2）資格サポート制度の充実 資格取得の負担や報奨金制度、高い専門性を持ったジオスター社員による各種専門講座など 資格取得例：コンクリート技師、施工管理技士、技術士、フォークリフトやクレーンなど多数 （3）作業着・ヘルメットの支給

【業界将来性◎の領域で取引拡大中の専門商社／ロボット・半導体など成長が期待される業界で取引を拡大している成長企業】 当社は自動車等の生産現場で使用する機械や器具を専門的に取り扱う、国内有数のコンサルティング商社です。工作機器からその周辺設備まで、国内・海外メーカーを問わず幅広い製品を取り扱っており、製造現場の課題解決に貢献しています。今回需要増による増員のため、ルート営業職を募集致します。 ■Mission： 機械/工具の商社である当社にて、顧客が抱える困りごとを解決する提案を通じて「生産性向上」や「コストダウン」へと導いていただきます。 ■概要： 製造業界のお客様を中心に生産現場でのニーズや問題にヒアリングし、顧客のコストダウンと品質向上に繋がる「切削工具」・「FA機器」・「精密機械」の提案を実施いただきます。 【主な業務内容】 ・お客様の事業課題のヒアリング〜製品の提案 ・見積書・営業報告書等の書類作成 ・チームへの状況報告等 など 【顧客】 既存顧客が大半です。自動車、ロボット、半導体業界が中心です。1人10〜30件ほどの担当をします。 【アポの様子】 1日4〜5件ほど顧客先を車で廻ります。1件あたり50分程度となります。直行直帰が可能であるなど働きやすい環境です。ほとんど直行直帰の体制をとっておりますが、原則週1回の出社がございます。 【ノルマ】 目標はありますがノルマは無く、新規開拓は別部署のメンバーが担当しております。 【入社後の育成環境】 入社時に機械や工具に関する知識は問いません。もちろん、当社の取り扱う商材の知識をお持ちの方のご応募もお待ちしております。しっかりとした教育/育成環境を整えてフォローを行うため、安心してご入社いただけます。 ※「職場環境の実態」（https://kai-z.net/companies/haneda-shokai/） 【同社について】 1951年の創立から、機械工具の専門商社として、世界中のものづくりを支えるという使命を胸に、ものづくり業界と共に発展してまいりました。 製造業のお客様を中心に生産現場でのニーズや課題に対し、顧客のコストダウン、品質や生産性の向上に繋がる切削・締付工具、ＦＡ機器や精密機械の提案を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界将来性◎の領域で取引拡大中の専門商社／ロボット・半導体など成長が期待される業界で取引を拡大している成長企業】 当社は自動車等の生産現場で使用する機械や器具を専門的に取り扱う、国内有数のコンサルティング商社です。工作機器からその周辺設備まで、国内・海外メーカーを問わず幅広い製品を取り扱っており、製造現場の課題解決に貢献しています。今回需要増による増員のため、ルート営業職を募集致します。 ■Mission： 機械/工具の商社である当社にて、顧客が抱える困りごとを解決する提案を通じて「生産性向上」や「コストダウン」へと導いていただきます。 ■概要： 製造業界のお客様を中心に生産現場でのニーズや問題にヒアリングし、顧客のコストダウンと品質向上に繋がる「切削工具」・「FA機器」・「精密機械」の提案を実施いただきます。 【主な業務内容】 ・お客様の事業課題のヒアリング〜製品の提案 ・見積書・営業報告書等の書類作成 ・チームへの状況報告等 など 【顧客】 既存顧客が大半です。自動車、ロボット、半導体業界が中心です。1人10〜30件ほどの担当をします。 【アポの様子】 1日4〜5件ほど顧客先を車で廻ります。1件あたり50分程度となります。直行直帰が可能であるなど働きやすい環境です。ほとんど直行直帰の体制をとっておりますが、原則週1回の出社がございます。 【ノルマ】 目標はありますがノルマは無く、新規開拓は別部署のメンバーが担当しております。 【入社後の育成環境】 入社時に機械や工具に関する知識は問いません。もちろん、当社の取り扱う商材の知識をお持ちの方のご応募もお待ちしております。しっかりとした教育/育成環境を整えてフォローを行うため、安心してご入社いただけます。 ※「職場環境の実態」（https://kai-z.net/companies/haneda-shokai/） 【同社について】 1951年の創立から、機械工具の専門商社として、世界中のものづくりを支えるという使命を胸に、ものづくり業界と共に発展してまいりました。 製造業のお客様を中心に生産現場でのニーズや課題に対し、顧客のコストダウン、品質や生産性の向上に繋がる切削・締付工具、ＦＡ機器や精密機械の提案を行っています。

【全社平均残業11時間程／年間休日125日／完全週休2日制でワークライフバランス良く就業いただけます！／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／ダイヤモンド工具国内トップシェアのグローバル企業】 ■職務内容： ご入社後はダイヤモンド工具専業メーカーである当社にて研削/切削/研磨を中心としたダイヤモンド工具の営業を担当して頂きます。また、既存顧客へのルートセールスを中心に、25〜50社程度の顧客を担当頂きます。 ■顧客情報： 主に電子・半導体、輸送機器、機械、石材・建設業界の顧客に向けて、営業を行って頂きます。 ■働き方： 年間休日125日、完全週休二日制で月の全社平均残業時間11時間とワークライフバランス良く就業可能です。 ■職務の特徴： 当社は今、EV化やIoTなど産業界の変革に伴い、既存工具の変容や需要の増加が見込まれる製品への注力が求められています。世の中のニーズに応じた製品作りの実現に貢献して頂けます。多岐にわたる取引先を有している当社だからこそ、幅広い知識を得られる環境でもあり、スキルアップにもつながります。 ■当社の特徴/魅力： ・ダイヤモンドの硬さを活かし、「切る」「削る」「磨く」というモノづくりの基本行程を担う産業用工具メーカーです。ダイヤモンド工具業界における国内シェアトップ企業です。 ・海外展開としては、欧米、アジアなど11ヶ国にグループ会社を保有しています。グローバルブランドとしての地位を確保するために、海外売上高の拡大に向けた取り組みを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場の半導体製造装置および超精密金型メーカー／福利厚生充実◎年休123日／売上右肩上がり／業界トップクラスの技術力あり／入社後京都での手厚い研修制度を準備◎〜 ■業務内容： TOWAの新事業「ツーリング（エンドミル）」の国内技術営業スタッフとして、主に九州地域での営業活動、拡販・事業拡大に従事いただきます。 【ツーリング（エンドミル）とは】 超精密金型製造で培った技術により生まれた、市販の工具類よりも更に高精度で耐久性の高い工具です。 工具を使用して作られる製品は、生成AI、スマートフォン、自動車、LED照明等で皆さんの便利で快適な暮らしを陰で支えています。 ■具体的には： ・顧客へのダイレクトセールスまたは販売商社等を活用したルートセールス ・マーケティングによりデータを収集・分析し、ユーザーごとに営業戦略立案 ・生産技術と協働し、工具開発に係る情報提供や提案を実施 ※転勤はありませんが、出張は発生します。 ■入社後の流れ： 一定期間（6か月〜1年程度を想定）京都（本社及び東事業所）での研修期間を予定しています。 ■求める役割： 当社におけるコア技術事業（新規事業）である工具事業の拡大に、営業活動を通して貢献していただき、将来的には九州営業グループのリーダー候補として活躍いただくことを期待しています。 ■仕事の魅力： ◇金型加工技術（微細加工）を活用した新規事業に携わっていただけます。新製品や既存製品コストダウンなど受託加工に係る構想を自ら考えて創り出して「形」にしていく創造的な業務です。 ◇モノづくり現場に近い業務となりますので、営業でありながらモノづくりと密に関わることができるやりがいがあります。 ◇国内外問わない様々な業種の顧客と繋がって、当社の未来を支える事業の柱を一緒に創り上げていきましょう。 ■当社の事業について： ・現代社会に必要不可欠な半導体。TOWAはそんな半導体製造工程の「モールディング」において、世界トップクラスのシェアを誇る半導体製造装置および超精密金型メーカーです。 ・当社のモールディング技術は、最先端から汎用半導体デバイスまで幅広く採用されております。 変更の範囲：当社業務全般

【賞与支給5ヶ月以上／東証プライム上場いすゞ自動車100%グループ会社／いすゞグループの案件がメインで業績安定】 ■当社について： ・東証プライム上場のいすゞ自動車の100％出資会社です。同社は、いすゞ自動車工場内のエネルギー供給設備の維持管理、切削工具・作業工具の供給と一括管理および生産設備の製作と保守等、幅広い分野で事業展開をしており、いすゞ自動車をはじめ、国内外のいすゞグループ各社、および多くの製造会社への”ものづくり”に貢献しています。 ・いすゞグループの案件がメインとなるため業績は非常に安定しており、昨年売上は約100億円、賞与実績についてはここ数年で5か月を切ったことがなく、社員へもしっかりと還元されています。 ■業務内容：下記3点をお任せします。 （1）営業業務： ・いすゞ自動車や関連企業、その他新規開拓した外部の会社へ訪問し、営業を行います。（既存：新規＝7：3※新規は紹介メイン） ・社内協業として、動力や設備の仕事も売り込んでいます。（協業については、お客さんの困りごとを聞き、業務担当者へ展開する流れ） （2）事務作業： ・主に見積書、発注書、請求書等の書類作成と管理システムへの入力作業、取引先とのメールなどの事務作業を行います。 （3）実務作業： ・工具の修理校正、研磨、工具の一部部品の加工や取り付けなどを行います。（部内作業者との連携あり） ■入社後の流れ： まずは工具の業務について理解し、先輩社員の同行にて客先への営業訪問での流れを身に着けて頂きます。並行して、OJT（1〜3か月ほど）にて実務作業の経験をして頂きます。不明なところは、都度フォローする体制を整えております。 ■組織構成： ◎人数：7名　※課長含む／雇用形態問わず（出向、派遣等含む） ◎年齢構成： 20代1名、30代1名、40代2名、50代1名、60代2名 ◎男女割合：男性7：女性3 ※風通しが良く、３か月に一度「職場懇談会」という経営陣と現場社員との意見交換会を開催しております。 ■求める人物像： 積極的で行動力のある方、緻密でコツコツした作業が得意な方の両方のタイプの方が在籍しているため、自分なりの営業スタイルを確立していける方を求めております。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ご経験に合わせて人事労務の経験を伸ばせる ◎東証上場Gとしての安定性／賞与6か月／転勤なし ■応募者へのメッセージ 東証プライム上場グループで、切削工具のコーディング技術が高く評価されています。研修・教育体制も充実しているため、経験が浅い方でも安定した環境で長期キャリア形成が可能です。 ■職務概要 本社にてご経験に合わせて人事労務のお仕事をお願いします。。 ■職務詳細 ・給与計算業務の補助 　現担当者のアシスタントとして、社員の給与計算や関連するデータ入力。 ・給与明細の作成・配布 ・労務管理システムのサポート 　労務管理システムのデータ入力、更新、エラーの確認・修正。 ・社会保険や税務関連手続きのサポート 　社会保険や税金の計算、申告手続きの補助。 ・労務に関する社内規則の整備 ・問い合わせ対応 　社員からの給与や労務に関する問い合わせに対応し、問題解決を図る。 ■教育体制 ご入社後は、1か月ほど本社研修にて、商材等について学んで頂いた後に、OJTにて業務を習得いただきます。 ■キャリアプラン 業務入口は現担当者のアシスタントとして業務を覚えて頂き、将来的にはメイン担当者となることを期待しています。※ご希望重視のためご安心ください。 ■同社の事業魅力 競合が少ない業界の中で、親会社から継承した技術力があるため、一度取引いただいた企業様からは基本的に継続的に受注が頂ける点が特徴です。そのため、安定した売り上げが見込めます。 ■当社について ・総合切削メーカーである、親会社「オーエスジー」が40年培ってきた技術力で、コーディングメーカーとしてお客様のニーズにお応えしています。現在では切削工具のみならず、金型、機械部品など、様々な産業界で幅広くご利用いただいております。 ・基本親会社と同様の制度を適用しているため、働きやすい環境が整っているだけではなく、賞与実績6か月、営業車貸与（私用利用可）など、福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

特殊金属合金「ジルカロイ管」の製造工場にて、以下業務をお任せします。 ■マシンオペレーター – 伸線機・圧延機・切断機・熱処理炉などの操作・監視 – 原材料のセット／補充、プログラム選択、稼働状況チェック – 異常時の一次対応 ■洗浄・研磨 – 超音波洗浄機等による脱油・切削屑除去 – 研磨機や工具で表面を仕上げ、所定の粗度に調整 ■検品 – 目視による外観検査（傷・変形・色ムラ） – ノギス・マイクロメーター等で寸法・真円度・直線性を測定 – 合否判定、不良品選別・記録 ■共通業務 – 工具・治具の準備・整理、作業場の5S、安全管理 – 生産・検査データの入力 立ち仕事中心。未経験歓迎。丁寧な研修とOJTでサポートします。 (1)23:10～08:00　休憩 60分 (2)08:00～16:50　休憩 60分 (3)14:30～23:20　休憩 60分

【年間休日125日／完全週休2日制／高速加工や精密加工に適したダイヤモンド工具の老舗専業メーカー／国内シェアトップクラスのグローバル企業】 ■職務内容： 材料科学に基づく発想で研究開発を行える人材を求めています。放熱部材の研究開発〜量産化までを並行して取り組んで頂きます。 ■当社製品： 研削、切削、研磨用のダイヤモンド工具 ■顧客情報： 主に電子・半導体、輸送機器、機械、石材・建設業界の顧客になります。 ■働き方： 月の平均残業時間は10時間程と働きやすい環境です。 ■職務の特徴： 当社は今、EV化やIoTなど産業界の変革に伴い、既存工具の変容や需要の増加が見込まれる製品への注力が求められています。世の中のニーズに応じた製品作りの実現に貢献して頂けます。多岐にわたる取引先を有している当社だからこそ、幅広い知識を得られる環境でもあり、スキルアップにもつながります ■当社の特徴・魅力： ダイヤモンドの硬さを活かし、「切る」「削る」「磨く」というモノづくりの基本行程を担う産業用工具メーカーです。ダイヤモンド工具業界における国内シェアトップ企業です。海外展開としては、欧米、アジアなど11ヶ国にグループ会社を保有しています。グローバルブランドとしての地位を確保するために、海外売上高の拡大に向けた取り組みを推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜CADスキルを活かす／創業70年以上で安定／中国にも製造拠点を構えるグローバル企業／各種手当など福利厚生充実〜 ◎2019年に工場リニューアル！ ◎事業拡大のための設計職の採用 ■採用背景 現在2名が所属しています。(50代・30代) 将来的な世代交代を見越して募集をしております。 ■仕事内容： 主に自動車、電動工具、自販機などに使われる精密金属部品の切削加工・製造を行う当社にて、設計業務を任せします。 ■具体的には： 冷間圧造部品の製造工程に使用される金型の管理、加工のための機械設定・調整、量産加工にいたる幅広い工程・作業をお任せします。担当する範囲が広いため、様々な知識・スキルを習得可能です。 ■働きやすい環境： ・当社では夜勤勤務はありません。ワークライフバランスが充実してます。 ・有給取得は20日保有されている方であれば、平均15日ほど消化しています。働き方改革に積極的に取り組んでいます。 ・2019年に全ての工場のリニューアルが完了しました。エアコン完備、油煙防止の集塵機完備で非常にきれいな工場です。 ■事業の魅力： 大手企業と取引があるため安定的な売上を誇ります。コロナ禍でDIYなど需要が高まっている電動工具大手のマキタやパナソニック、また日本の中核大手自動車メーカーと安定取引を展開しています。 ■当社について： 当社は冷間鍛造加工・切削加工・研削加工をミックスして、精密機能部品を製造しているメーカーです。また、その使用素材においても丸棒からの加工のみならず、その製品の特性に合わせ、冷間鍛造素材・ロストワックス・素形材を活用してよりコストパフォーマンスの良い製法を常に追求している点が当社の強みです。このように製造された当社製品は電動工具・自動車・自動販売機・サーボモーター・産業機械業界等、多岐にわたって使用されており、それぞれのフィールドで確実にその機能を発揮しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【福岡】＜日本のものづくりを支える仕事＞未経験・第二新卒歓迎〜20年以上黒字・創業75年越えの安定企業／工作機械・切削工具の専門商社／直行直帰可〜 ■業務内容 造船業界、自動車業界、鉄鋼業界の分野へ油空圧機器や精密工具、加工機械等の提案営業を行っていただきます。 将来的には幹部を目指していただくことを期待しています。 【仕事の流れ】 ・既存顧客への定期訪問を行いニーズやお困り事のヒアリング ・ヒアリングをもとに最適な商品の提案 ・受注に合わせて仕入などを行い納期調整を行う ・切削工具や機械部品の納品を行う（建物への改変は行いません） ・こまめなアフターフォロー ＜詳細＞ ・担当顧客：平均5社程度 ・担当エリア：九州北部を中心に客先ごとの担当制となります。 ・営業スタイル：基本的には社用車移動。 ・出張：大型機械の新規導入時など案件内容に応じて立会いよる数日程度の出張が発生します。 ・単価：数万円〜数億円まで案件によって様々です。 【特徴】 機械作業で日々必要となる部品やオーダーメイドによる製品の手配など メーカー、顧客と共に3社間で時間を掛けて仕事を進めていきます。 いかにお客様の求めている商品を提案できるか、深く長く続く関係を構築することが面白味であり奥深さです。 ■組織構成 ・同部署には計 5名（3名営業職　2名事務職）が在籍しています。 ※社内では異業種からの未経験中途入社者も多数在籍しております。 ■入社後の流れ ＜ご入社〜3か月程＞ ・先輩社員と同行で納品・注文・商談などOJTで業務を学んでいただきます。 ＜随時＞ ・販売代理店の為、主要メーカーの研修会に参加する機会がございます。 ・当社内に在籍する業界では有数の設計技師による製品の社内勉強会も随時開催されています。 ・分からないことは先輩、社長、取引先メーカーなど周囲に聞ける環境が整っています。 ■当社の強み： 創業75年超の建設機械/自動車/造船/産業機械/原動機など多岐に渡る分野で商品を展開する老舗専門商社です。 三菱重工業長崎(関連企業含)など多様な業界の大手企業を中心として誠実にお取引先との関係を築く中で長年培ってきた信頼関係が大きな財産となっており、安定経営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／ご経験を活かし山梨で腰を据えて働きたい方へおすすめ／半導体製造装置大手と多数取引し、安定実績◎／技術力◎〜 ■職務内容： 当社の半導体製造装置部品の生産にかかわる、各種資材調達および外注管理を担当します。 ■業務詳細： 入社後、まずは他部署（品質管理部と製造部）で数ヶ月〜数年間の研修を行い、会社全体の仕事の流れの把握や在籍社員との交流などに努めていただきます。それから下記の業務へと移行します。 ◎外注企業に依頼した仕事（切削加工や表面処理など）の納期コントロール ◎工具や梱包資材や金属材料といった資材の発注管理 ◎品質管理部と協力しての外部業者への品質指導 ◎資材類の社内保管・取り回しのオペレーション ■当社の技術： ＜切削加工技術（ミーリング、ターニング）＞ 多種多様なニーズに応えるため、バリエーションに富んだ設備で単品、短納期に対応します。特筆すべきは、汎用フライスおよび汎用旋盤の汎用加工グループの存在です。この職人グループが機動性を発揮し、加工対応力の幅広さをさらに高めています。 ＜物性加工技術＞ 当社は県内で初めて電子ビーム装置を導入し、熱影響の少ない高密度・高品位の真空溶接を実現しました。酸化膜が生成されない溶接工程も特徴です。また、ワイヤーカット放電加工も行っており、切削加工が難しい薄板金属の加工やコーナーR部の最少加工、複雑形状加工に対応しています。 ＜加工面仕上技術＞ 真空部品の製作においては気密性を保持するため、ヘアーライン付けのシール面加工を行います。当社では、量産部品はマシニングセンターA軸制御によるヘール加工でシール面を施します。マシニングセンターでの加工が不可能な製品や短品小ロット品は、熟練技能者が手作業で多種多様なシール面加工を行います。 ＜設計／開発＞ 加工工程の組立、既存品の効率化、治工具の設計を行っています。各種工程の自動化にも力を入れており、FA装置の設計、組立、制御まで一貫して社内で製作いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜工業用道具ブランド「LOBSTER」で圧倒的な知名度を誇る老舗工具メーカー／具体的には、作業工具・ファスニングツール・工業用ファスナー・電設工具・切削工具等の製造販売を手掛ける当社にて、開発業務（管理職）をお任せします〜 ■業務内容： ・商品及び要素技術開発 金属材料の特性を応用し、塑性変形を基本ベースとした工業用締結／システムの開発で、電気／エアー／油圧を利用した工業用ファスナーの締結工具を開発して頂きます。また、顧客要望のもと設計・制作・提案も行っていただきます。お客様の声をもとに新しいツールを開発し市場へ展開。また、設計品質の検証、クレーム調査などのための各種試験機器を完備し、万全の品質保証体制でお客様の信頼に応えています。 ・チームマネジメント ■評価制度： 公平な評価制度として、半期毎に期初面談、期中面談、期末面談を行い、自己評価をもとに上司と面談をして評価を決定しています（絶対評価）。 ■当社について： 創業1888年、東証スタンダード上場の業績の安定したものづくり企業です。社風は、和と誠実をモットーとしており、真面目な会社です。歴史のある会社で、古くから続く行事（稲荷祭、物故者法要、安全祈願祭、鏡開き、賀詞交換会、社内レク）を大切にしています。最近では、ブランド力を高めるために、様々な広報活動などの新たな取り組みにも力を入れています（カーレース協賛、SNSでの情報発信、DIY女子イベント、ギフトショー出展、アーティストとのコラボ企画、百貨店での展示、販売会、工作教室等）

【新規製品作成のための原料検討から加工、検査までの工程改善の立案／入社後育成前提でのポテンシャル採用可】 ■業務内容 ・超硬合金製ドリル素材の新規製造技術の確立 ・主な仕事の柱 先輩社員やチームメンバーと検討立案した評価試験に関するPDCAの実施 ・業務ウェイト 計画 20%　評価 40%　分析/考察 20%　他作業 20% ・なお、ドリル製品の製造工程フローは下記となります。 ※本ポジションは、ドリル素材製造（素材製造課）です。 【原料製造（原料製造課）〜ドリル素材製造（素材製造課）】 原料→プレス→成形加工→焼結→素材検査→（以降ドリル製造課へ） 【研削工程〜製品完成（ドリル製造課）】 →円筒研削→溝、刃付研削、ホーニング加工、コーティング処理→最終検査 ■将来的にお任せしたい業務 将来的にはご自身で、課題抽出、ソリューション立案/提案、そのソリューション効果検証を行い、競合他社と差別化が可能な製造技術確立を行う仕事を期待しています。 【可能性のあるキャリアステップ】 素材製造工程の技術に携わる業務経験や他製造工程の技術に携わる業務を経て、多岐にわたる素材製造の第一人者（スペシャリスト）として業務に従事いただき、将来的に取り組みテーマのチームリーダーの役割を期待しています。 ■組織構成 素材製造課技術係12名：課長補佐 1名（30代）、メンバー 10名（20代〜50代） ■出張 工場外での評価試験が必要となる取り組みテーマの場合、3ヵ月に1回程度の頻度で日帰出張のケースがあります。 ■魅力 ・既存技術の改善/最適化、新規製造手法の製造技術開発、製造設備の投資検討や設備立上といった幅広い業務があり、それら取り組みを個人だけでなく、自部署内のチーム、他部署メンバーとのチームで実施するケースもあり、取り組みテーマへの達成感や充実感を、個人だけでなくチームで得ることができます。 ・当該部署の業務は、超硬合金粉末の粉末冶金を活用したドリル素材製造の技術に関わる業務です。弊社の加工事業全体で見ますと、超硬合金粉末の粉末冶金を活用した『ものづくり』は、ドリル素材製造だけでなく、国内外の工場にてインサート素材製造でも適用されており、ドリル素材製造で培った知識や経験は、将来的に多くの場所で活躍できるものとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／海外工場あり、高品質製品の加工事業／希望しない転勤はなし】 ■業務内容 ・超硬合金製ドリルの新規製造技術の確立 ・主な仕事の柱 先輩社員やチームメンバーと検討立案した評価試験に関するPDCAの実施 ・業務ウェイト 計画 20%　評価 40%　分析/考察 20%　他作業 20% なお、ドリル製品の製造工程フローは下記となります。 ※本ポジションは、研削工程〜製品完成（ドリル製造課）です。 【原料製造（原料製造課）〜ドリル素材製造（素材製造課）】 原料→プレス→成形加工→焼結→素材検査→（以降ドリル製造課へ） 【研削工程〜製品完成（ドリル製造課）】 →円筒研削→溝、刃付研削、ホーニング加工、コーティング処理→最終検査 ■将来的にお任せしたい業務 将来的にはご自身で、課題抽出、ソリューション立案/提案、そのソリューション効果検証を行い、競合他社と差別化が可能な製造技術確立を行う仕事を期待しています。 【可能性のあるキャリアステップ】 ドリル製造に関わる経験や各勤務地での業務を経て、将来的にチームリーダーの役割を期待しております。 また、タイ、インドネシア、スペインにある工場への駐在もあり得ます。 ■組織構成 ドリル製造部ドリル製造課全体80名 部長1名(50代)、課長1名(40代)、メンバー(20〜60代) 募集対象のドリル製造課技術係全体11名 課長補佐1名(40代)、メンバー(20〜50代) ■出張 必要に応じて、年数回程度、海外工場への製品移管・技術指導などで出張あります。期間は概ね1週間〜2週間程度です。 ■魅力 ・当該部署はドリルの製造に関する業務を主とした部署です。海外に複数の工場があり、各工場とのやり取りのみならず、現地への出張または駐在などといっ形でグローバルな経験を得る機会があります。 ・従来技術の改善・ブラッシュアップのみならず、スマートファクトリー化など製造方法の変革に取り組んでいます。今後、製造業はこのスマートファクトリーがキーになると考えられており、その業務に携わった経験は今後のキャリア形成において大きな財産となり得えます。 ・業務を進める中で他工場、他部署、国内外のメーカーなど様々な関係者とつながる機会があり、より広い人脈構築も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景 当社は＜削る＞に必要な「すべて」を一度に提供できる企業です。自動車や航空機をはじめとした国内3000社を超えるお客様へオーダーメイドの＜削る＞ための特殊切削工具を提供しております。お客様の業界は多岐に渡るので業界の景気の波に影響を受けることが少ないため、売上も安定しております。今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■業務内容 特殊切削工具をオーダーメイドで提供している当社の営業職として下記業務を担当いただきます。 ・お客様が加工したい製品の図面を見ながらヒアリング ・製品の仕様や納期、加工方法確認および策定 ・見積もり図面作成（基本的には営業が図面を書きます） ・見積り算出 ・製造部門に発注 ※新規営業と既存営業の割合は１：９くらいのため、飛び込み営業はございません。 ■やりがい/魅力 当社の営業には提案の限界はございません。お客様の要望を応える為に製品を自社開発することも可能です。工場が併設されているため、製造部との距離も近いです。お客様の要望を応えるために他部門を巻き込みながら試行錯誤を行ったうえで製造するので、納品の際は非常にやりがいが感じられます。 ■当社SNS 各SNSで当社の魅力を発信しております。ぜいご覧ください。 Instagram：https://www.instagram.com/cjvinternational/ Ｘ（Twitter）：https://twitter.com/CJV_ITN ■配属組織 広島支店には７名在籍しています。そのうち、営業は5名です。年齢は20〜30代で構成されてます。 ■研修 入社後3カ月は名古屋本社にて座学研修を実施し、営業職でも工具の設計などを学びます。図面を書いたことが無い方でも図面が書けるようになります。その後、約6カ月間の実務研修にて業務を覚えていただきます。 ■当社魅力 ・創業50年以上の老舗企業の1つの事業部が独立する形で当社は設立されました。前身の時代からの顧客基盤および技術ノウハウを引き継いでいるので、安定的な受注を見込めます。 変更の範囲：会社の定める業務

工作機械・産業機器・切削工具・住宅設備機器・建材・建設機械・新流通・スマートエネルギー等の中でセグメントに特化した提案営業をしていただきます。 具体的には既存の販売店へのルート営業をメインに、新規開拓やエンドユーザー層への営業担当としても貢献いただきたいと考えています。扱い商品は多岐に渡り、商品知識をつけるまでは一定の期間がかかるとは思いますが、経験豊富な先輩・同僚がサポートします。いずれは部署の中核人材としてマネジメントや人材育成の面でも貢献していただくことを期待してます。「つなぐ」専門商社の一員として共に社会課題・ユーザー様の課題解決に邁進いただける方をお待ちしてます。 ◆営業職の特徴◆ ◎既存顧客中心のルート営業です。（既存8割・新規2割）※部門によって割合は変わる ◎大きな裁量のもと、自分の考えやアイデアを活かせます。 ◆主な業務◆ ◎市場分析・顧客分析 ◎商品提案 ◎見積 ◎契約・受注 ◎仕入・販売、納期調整 ◎納品・請求・債権回収及び保全業務など 配属部門先に関しては、これまでのご経験やスキルに応じてポジションをご案内致します。 【機械エンジニアリング本部】 └各種工作機械(NC旋盤・マシニングセンタ・板金加工機等）・ロボット、IoT絡みの販売。 お客様の状況に合わせたカスタマイズ提案等 【機電本部】 └工場で使用する工具（切削工具）や各種設備（コンプレッサー、工場用エアコン、集塵機ほか）の販売 【住環境本部】 └公共施設・一般住宅等の空調・衛生・管材・住宅設備周りを主とする建築設備商材の販売 取り扱い：ポンプ・バルブ・空調設備機器・キッチン・給湯機・衛生陶器 等 【建材本部】 └フェンス、外装材、壁材、物置などのエクステリア商材全般の販売 取り扱い：庇（ひさし）・ルーバー・シャッターディフェンスレール・門扉 【建機本部】 └建設機械・重機レンタル会社向けの建機・重機の販売、土木商材の販売 建設用クレーン車・油圧ショベル・アタッチメント・高所作業者・小型建設機械・発電機・仮設用資材等 【スマートエネルギー部】 ※関東・関西・九州 └法人に対しての太陽光パネル・蓄電池設備・パワーコンディショナーの販売 【新流通ビジネス部】 ※関東のみ └各セグメント別の商品をEC事業者に向けて販売 変更の範囲：会社の定める業務