〜未経験／70年の製造ノウハウ／経済産業省DXセレクションにも選出されたDX化／基本土日休み／転勤なし／大手顧客取引あり〜 ■ミッション／役割： ◇製造現場を支える社内設備の安定稼働と生産効率の向上が主なミッションです。設備のトラブルを未然に防ぐための予防保全や、既存の作業をより安全・効率的に行うための自動化装置の設計・開発が求められます。 ◇OJTや外部講習を含めて3年程度での独り立ちを想定しています。 ■入社後すぐにお任せする業務： ◇現場設備の簡易的な点検や修理補助 ◇作業改善に必要な治具や補助器具の製作サポート ◇設備管理記録の作成や、保守履歴の整理などのドキュメント管理業務 ※まずは先輩社員の補助からスタートし、現場や設備への理解を深めます。 ■具体的には： ◇プレス機やレーザー加工機などの社内生産設備の保守・点検・修理 ◇簡易的な治具・補助機械の設計製作（CADを使った図面作成含む） ◇PLCやセンサーを活用した自動化装置の設計・開発・改良 ■組織 ◇配属部門の構成人数：4名 ◇全員ベテランスタッフなので、各々で柔軟に対応しています。 ■将来的には： ◇設備全体の保守計画の立案と実行管理 ◇夜間無人化・新規自動化設備の企画・構想設計〜立ち上げまでの担当 ◇設備導入に関する原価管理やスケジュール管理 ◇若手や協力業者との連携を通じた技術的なリーダーシップの発揮 ■当社の強み： 1950年の設立以来、主にトラック、乗用車、フォークリフト等の輸送用機器板金部品を生産してきました。 高品質な製品・サービスを通して顧客満足度を向上させ、社会に貢献する一方、生産工場であるという認識のもと、環境問題にも強い関心を持ち、継続的な企業経営を行っています。 ＜多彩な設備環境＞ プレス機械設備、溶接設備、塗装設備、試作用設備・切削設備、治工具設備、自動倉庫などの設備環境を整えています。特にプレス機械設備については、山形県で希少なの1,000tトランスファープレスを設置しています。350mmピッチで12工程、700mmピッチで6工程まで対応でき、高精度加工に適しています。 変更の範囲：会社の定める業務

<品質を求める大手企業からの受注多数/期待にお応えできる設備・技術を持ち合わた企業です><機械・装置を使用しての加工技術職の募集> ■職務内容： 創業60期目を向かせる老舗企業。規模は大きくありませんが、これまで積み上げてきた実績が長く評価されています。セイコーエプソン様、オリンパス様などの大手から依頼を頂けています。 今回の募集職種は、マシニングセンタ、研削盤などを使用した加工技術職となります。 ※補足説明※ マシニングセンタとは・・・切削加工に使用されるNC工作機械の一種で、複数の加工工程を一台で行うことができる機械です。 ■具体的には： ・設計図の確認および理解：金型の設計図を確認、加工のプランを立てます ・マシニングセンタの操作：金型の粗加工および精密加工の実施 ・CAD／CAMソフトを使用してプログラムを作成し設定 ・機械の操作パネルで設定を調整し、加工を実行 ・研削盤の操作：研削盤を使用して、金型の表面仕上げや微細な調整 ・研削盤の工具を選定し、研削を実施 ・品質管理：加工後の金型を測定・確認 　※必要に応じて修正作業の実施 ・メンテナンス：使用する機械（マシニングセンタや研削盤）の日常的なメンテナンスを実施、正常に稼働するよう保守管理 ・安全管理：作業中の安全を確保し、安全規則に従って業務を遂行します。 ■組織構成 製造現場：8名（40代〜50代の方が活躍中） ※経験豊富なメンバーがフォロー、指導しますので安心環境です。 ■企業の特徴 ・創業以来60期を迎えています。同業他社が困難とした取り組まない事にも積極的にチャレンジし、「お客様の元へ迅速により良い製品をお届けする」を合言葉に社員一丸となり日々業務に取り組んでいます。その地道な積み重ねが現在の「池戸製作所」を創り上げ、実績と信頼を得てきました。 それは他ならぬ社員一人ひとりの力の結集と考えております。また、働きやすく一人ひとりが存分に力を発揮できるよう環境づくりにも力を注いでおります。小規模な会社であるからこそ、できることは何でもお任せし、チャレンジして頂くことが可能な環境です。 社長と距離が近く意見を直接伝えらえる、風通しのよい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

★自動車部品世界大手アイシングループと深い取引で安定性◎ ★未経験OK、転勤なし、平均有給取得13.4日と働き方◎ ★トランスミッション分野では高い技術 ■トランスミッションとは？ 自動車のエンジンからの回転力を適切な力と速度に変換し、車両のスムーズな加速や減速を実現するために効率的に伝達する重要な機械装置です。 ■業務内容 アイシン社をはじめとした自動車部品メーカーや商社のお客様、また材料の仕入れ先企業への営業をお任せします。 入社後まずは先輩社員のもとで業務を学んでいただき、徐々に顧客を担当します。 ・既存顧客より図面をいただき社内展開 ・社内の部署と連携しながら、月間の生産可能数／品質／金額などについて見積 ・自社の技術力の高さと見積を提示し、注文いただけるようにご提案 ■キャリアについて 当社はアイシン社をはじめ自動車部品メーカーを中心にインフラ業界、工作機器業界、医療、ロボットの業界へご提案をしておりますが、自動車業界からのニーズが大部分を占めます。 今後、新たな市場開拓のために自動車業界以外への提案も増やしたく、展示会や既存顧客からの紹介を通じて新規営業にも力を入れていきたいと考えております。 ※テレアポや飛び込みはございません。 ★既存営業の基盤を持ちながら新規営業のスキルを磨くことが出来ます★ ■製品について 自動車部品（トランスミッション）、試作・少量部品（切削加工、アルミ、マグネシウムの砂型鋳造品）、金型鋳造部品　など ■部署 営業部には10名在籍しております。 ■魅力 ▽働き方 ・平均有給取得数：13.4日 ・所定外労働時間(全社平均)：21.5時間 ・男性育休取得推進中！ ▽技術と品質 高い技術と品質管理で、特に精密さが求められるトランスミッション部品を製造し、顧客から信頼を得ています。 ▽一貫した対応 試作品の制作も得意で、量産を見据えた試作を行っています。 設計段階から顧客と協力し、製品の形状や仕様を細かく検討することで信頼を得て、量産まで一括して受注しています。 治具開発、工具開発まで全て対応できるため製品の形状、材質、数量、コスト、納期などを考慮して、顧客のニーズに応えます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 溶接加工機（電子ビーム溶接機）のオペレーターとして業務に従事していただきます。 基本は日勤のみ、繁忙期は夜勤をお願いすることもあります（要相談） ■当社の強み、お客様から選ばれる理由： ◇最新鋭のマシニングセンターを始め、旋盤、板金、溶接、接合、メッキ加工など複合的な技術を有し、お客様の期待に応えています。 ◇精密穴加工に使うドリルなどの工具は自社で製造できるため、お客様の個別の注文にも柔軟に対応することが可能です。0.03mmからの小径穴加工などは、食品会社の均質な製品作りに役立っていますし、ミクロン単位での切削技術は、半導体製造装置の性能向上に必要な役割を担っています。 ■当社の魅力： ◇社員同士の仲が良く、役職や年齢に関わらずお互いのことを「さん」付けで呼び合うフラットな社風です。 ◇社員食堂が完備されています。人気メニューはカレーで、お弁当を持参する社員もいます。 ◇会社まで5分の独身寮があります。徒歩圏内にコンビニがあり、家賃は駐車場付きで7,000円で住むことができます。 ◇教育体制が充実し、OJTはもちろんのこと、希望があれば当社製品を知っていただくために製造部での研修も可能です。それ以外にも入社後半年研修、階層別研修、職種別研修、専門教育制度など充実し、各種資格取得の際には受験料は会社で負担します。 ■組織体制について： 扱う機械・特徴により4課に分かれており、1課あたりの人数は約20〜30名です。状況や適性に合わせて配属先を決定します。 ※1課：溶接・機械加工、2課：小物部品の金属加工、3課：大物部品の金属加工、4課：組立 【はたらく社員の声】 https://nakaboshi.co.jp/recruit/#interview ■当社の特徴 金属加工を通じてMade in Japanを体現している、創業50年以上の老舗企業です。半導体製造装置業界をはじめ、自動車、食品、医療機器、最近では航空宇宙業界などの取引先を通じて、ものづくりに貢献しています。半導体製造装置業界では、世界的に大きな会社にメインサプライヤーとして認められる程、技術力と対応力を備えています。 変更の範囲：会社の定める業務

<既存顧客へのルート営業メイン/転勤無/出張なし/小さな部品から精密高額部品まで幅広くご提案/年間休日125日&17時定時でライフワークバランス◎> ■職務概要: ・基本的には県内大手メーカー工場を中心にルート営業を行っていただきます。(本社は静岡県中部が中心） ・新規先についてはお客さまや取引先からの紹介があった場合対応します。 ・お客さまの規模に応じて10〜30社程度担当し、日々、お客さまからの依頼の対応や製品提案を行っていただきます。 ・静岡県中部のエリアを担当していただきます。 ■業務内容： ・商品配送（最初は配送業務からスタートし、お客さまとの関係構築、商品知識習得に努めていただきます） ・製品提案（お客さまの課題に対し、製品提案や仕様提案ができるようになっていただきます） ・仕入業務（メーカーとのやり取りが発生します） ・協力会社連携（機器設置業務や内装工事等が発生する場合は協力会社に依頼します） ・見積書作成 ■やりがい： ・電気工事会社・配管会社に協力いただいているため、取引先に機械を1つ導入いただくと、据え付けや電気工事まで一貫して提供できます。 ・協力会社への旗振りを担当いただきますので、販売〜導入まで、お客様へ提供できる価値は目に見えやすく、当社ならではのやりがいを感じていただけます。 ■メンバー構成： ・営業担当者9名（本社、吉田工場） ・若手〜ベテラン社員まで在籍しています。営業皆さん優しい雰囲気で、分からないことは、なんでも教えていただける環境です◎ ■教育体制： ・OJTにて業務を覚えていただきます。（社内勉強会も実施） ・商品知識については小型から大型までさまざまあるため各メーカー講習会に参加していただきます。 ■当社/ポジションについて ・株式会社中根屋機工では「モノづくりのお手伝い」を理念に、製造業及び精密加工業のお客様に油空圧・物流・伝導・流体設備機器・環境機器・切削・測定機器・作業工具・工作機械など幅広い「生産財」を提案しております。 ・当社営業は既存顧客へのルート営業がメインで、飛び込み営業・新規ノルマなどはありません。エリアごとに担当を分けているため、移動の負担も少なく、未経験から営業にチャレンジしたい方も大歓迎です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜土日休み／セミコンテクノパーク内の好立地／地元で長く働ける／大手メーカーから直接案件を受注している安定企業〜 ≪仕事詳細≫ マシニングセンタによる金属切削加工を行い、半導体・自動車・医療関連装置部品を製造するお仕事です。 リピート量産品から試作開発品・単品や精度品まで、様々な製品の加工を担当していくので、ものづくりの面白さを十分に実感できます！ライン作業と違い、同じ作業をずっと繰り返すことは少ないのでやりがいも多く、いつも新鮮な気持ちで取り組めます◎ ＜教育体制について＞ 入社後は教育担当者が付き、作業を確認しながら技能を習熟しますので、未経験の方も安心してくださいね。 まずは工具や材料の脱着などの簡単な業務からはじめ、徐々に難易度の高い業務ができるように育てていきます。 年功序列ではなく、やる気がある人はどんどんステップアップできる環境です！ 他職種へのキャリアチェンジも歓迎しているため、腰を据えて自分のキャリアを描くことができます。 ≪設備≫ 最新鋭のマシンニングセンタを中心にワイヤー加工機、NCフライス盤など計40台程の設備を保有し、冷暖房完備の働きやすい環境を整えています。 ≪組織構成≫ 約30名が在籍し、30代〜40代が中心となり会社を牽引しています。 また当社では積極的な女性活躍推進を掲げており、製造業の中では女性比率が高く男女共に活躍できる会社です。 ≪当社について≫ 半導体や医療、自動車などの精密部品加工・調達を手掛け、世界的シェアを誇る大手企業を支える精密部品加工企業です。当社のお仕事は、東京エレクトロン九州や荏原製作所、リコーなど、誰もが知っている大手メーカーとの直接取引が中心のため、安定性も抜群です。 最近では、九州有数の半導体関連企業の集積地・セミコンテクノパークへ社屋を拡大移転させるなど順調な経営を実現しており、熊本県の産業や経済を牽引する企業へと成長することを目指し、社員一丸となって取り組んでいます。 ≪募集の背景≫ 成長＆事業拡大に伴う増員募集です。 半導体市場は2030年には約2倍になると言われており、需要も増加しています。 組織の強化と事業の拡大に向けて、積極的で向上心のある新しいメンバーを求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 専用の工作機器を使用しながら行う「治工具」「各種ゲージ」の製造業務をお任せします。 ※未経の方でも応募歓迎です！数年をかけて一人前の技術者に育成致します◎ ■具体的な職務内容 ・金属を加工する際、固定や作業位置の指示・誘導のために用いる「治具（じぐ）」、機械部品の寸法の測定などに使用される「各種ゲージ」などの製造業務でのお仕事になります。 ・専用の工作機器を用いて行う、フライス（切削）、研磨、組み立てなど、さまざまな業務のうち、基礎的なものから徐々にお仕事をお任せします。 ・車を使用して近隣のお取引先に納品を行う場合もあります。 ※地元で腰を据えて長く働きたい方、モノづくりを仕事にしたい、プラモデル等を組み立てることが好きという方は大歓迎です！ ■工場内の環境 ・機械は10台あります。 ・空調やロッカーを完備しております。 ・食堂はありませんが、休憩所があります。 ・会社で１/３負担で弁当業者の宅配を利用することも可能です。 ■入社後の流れ ・入社後は、先輩から工作機についての説明や図面の見方などに関するレクチャーを受け、実際に簡単な作業をやってみるところからスタート！1〜2ヶ月の間は先輩がつきっきりで指導しますので、「未経験だけど大丈夫？」という方もご安心ください。その先も2〜3年をかけて経験を広げ、じっくりと成長していただきます。 ■組織構成 加工担当者は50代の社長と、30代の男性社員2名の計3名が在籍しております。 ※未経験で入社したメンバーも活躍中です！ ■仕事のやりがい・魅力 ・決まったものばかりを作るのではなく、一品一様のものが多く素材から完成まで自分で作るところにやりがいがあります◎ ・また働きぶりに応じてすぐに給与に反映しますので、昇給は随時行っています◎ ■当社について 設立62年の老舗企業です。 各種工作機を駆使した「治具」や「ゲージ」と呼ばれる金属加工製品の製造に豊富な実績を誇る当社。ミクロン単位のオーダーにもしっかりとお応えできる高い技術と経験で、幅広い業界のクライアントから確かな信頼をお寄せいただいています。現在も取引先、受注件数ともに増加中です。

【石川県へのUIターン歓迎】 ☆入社時転居費用負担あり☆ ・年休120日（土日） ・残業平均20h ・社員食堂/扶養手当など充実◎ ・油圧プレス世界トップ級シェア ・「コマツ」品質の高いクオリティーで大手から長年生産を受託 ■採用背景： 2023年に山田ドビーと経営統合し、プレス業界をけん引するグループとなりました。 深絞り・冷間鍛造用油圧プレスに特化してきた当社は、メカプレスに強みを持つ山田ドビーと経営統合することで、総合力をさらに高めていくこととなりました。 パワーアップしていくグループの中核企業として組織体制の強化のため、今回の採用をスタート。 ■主な仕事内容： ・プログラマー業務 加工部品を機械に乗せる前の事前検討・事前段取りです。図面を見て事前検討し加工プランを考え、加工に必要な工具を準備し、プログラムを作成します。 ・各種工作機械を使ったオペレーター業務 当社の工場設備である大型五面加工機を使用し、大部品を機械加工するオペレーター業務です。100分の1ミリ単位での細かな加工を行います。 プログラム、図面をもとに段取りし、芯だしを行い、プログラムチェックをしながら加工。 加工素材を機械に乗せセッティング後、粗削り→ノギス・マイクロメーターなどで切削部位を測定しながら100分の1ミリ単位での仕上げ加工→図面に指示された寸法公差に入れる。 ■当社の特徴： ・75年以上（1947年創業）の歴史をもつ中型油圧プレス機械のトップ級メーカーです。 自社プレス（炊飯器やキッチン周りに使われるプレス製品）の製造、コマツを主力とする小型プレス機械部品の製造加工、組立を行っています。 ・アサイ産業、浅井興産からなる３社のグループ会社で開発・設計・製造・販売を一貫して同工場内で手掛けております。 ・ほぼフルカスタム、オーダーメイドで製造をしている為、それぞれのフィールドのプロフェッショナルが、緊密な連携を行っており、高いクオリティーの製造ができるため、大手メーカー様からも長年ご信頼を頂けております。 ・コマツから50年以上にわたり、小型プレス機械部品の生産や組立委託をされております。 コマツのQC大会において表彰を頂くなど、品質も高い評価を受けており、安全基準も厳格に管理しております 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験からモノづくりのスキルを磨く／多くの大手メーカーが頼りにする技術力〜 ■業務内容： ・国内有数のセラミック機械設備の総合メーカーである当社にて、機械加工をお任せします。 ・プログラム作成／加工用段取り／加工作業（切削加工／穴あけ等）／検査／工具管理 【使用設備】汎用機、マシニングセンター、NC旋盤など 【加工製品】生産設備のパーツや部品（小さければ手のひらサイズ、大きいもので２〜3ｍと様々） 【工期】月によりばらつきあり（納期：１週間〜1、2ヶ月) ■特徴： ・仕事はライン作業ではなく、図面を見ながら一品ずつ加工をするので自分で考えながら進めることができます。 ・プログラムから行うことができるスタッフは数名だけです。ゆくゆくはプログラム作成の技術を身に着け活躍いただける方を歓迎します。 ■就業環境: ・所属する工作課は19名（10〜70代まで）が在籍しています。20代の新卒スタッフから中途入社のスタッフと幅広く、活気のある雰囲気です。 ・月の残業時間は平均30時間程度です。繁忙期は残業60時間くらいで土曜出勤が発生することがありますが、土曜出勤については本人の希望を優先します。 ■当ポジションの魅力： ◎上司と壁がなく、風通しが良いため意見が言いやすい職場です。 ◎有給休暇を取得しやすいです。自分で業務のスケジュールを調整し、取得でいきます。 ◎穏やかな社員が多く、社員の定着率が高いです。 ◎長年培ってきた実績、ノウハウにより安定、継続した受注を獲得しております。 ◎転勤もなく、地元で安定して長く働けます。 ■企業の特徴： ◎創業から長年に渡り窯業機械設備の開発・製造において培ってきた「粉砕、混練、成型、乾燥、梱包、搬送」という技術は、汎用性が高いことが強みです。窯業だけでなく、自動車業界や化粧品業界、食品業界など幅広い業界で取引を拡大しています。 ◎自動車業界においては、ハイブリッド自動車の発電系部品や車軸周りの駆動系重要部品に使われ自動車産業の根幹を支えています。 ◎幅広い業界の取引先企業から自社開発によりオーダーメイドの受注に答えていることで、取引先企業との強固な関係性を築いています。 ◎これまでに150件以上の特許・実用新案を獲得するなど、研究開発や設計における高い技術力があります。

■採用背景： 創業以来スペシャルマシンメーカーとして、オリジナリティーあふれる技術開発力で独創的な設備の開発をしています。 自動車関連メーカー、弱電メーカーなど生産設備（専用工作機器、自動組立機械治工具など）をご提案し、設計から製造まで行うメーカーです。その実績から信頼を高く頂いております。 今回は更なる組織力強化のための募集です。 ■概要： 産業用機械の製造から設計を行う同社の機械設計の担当として、取引先との仕様決めから設計までをお任せします。 ※自社内向け…切削などの加工および搬送機など　※取引先向け…組み付けロボットやラインなど ■業務の特徴： 自動車部品（ブレーキ）などを生産するための設備の開発設計になります。自社グループの生産工場、または外部の取引先に向けた各種生産設備です。 具体的には・・ ・顧客とのお打ち合わせでのニーズ確認（営業同席） ・生産設備の企画立案 ・企画内容に沿った仕様検討や案件定義　 ・構想設計から詳細設計実施 ・組み立て担当への図面のお渡し、進捗確認 ＊部品や設備パーツは設計内容に合わせて仕入れます。 ＊生産設備の上流設計から下流設計まで携わることができます。 ■業務の詳細 ・工期について：設計から納品まで１か月〜1年程度（設備の大きさ、種類によって異なります） ・働き方：基本的には自社で設計を行いますので出張は夜勤は発生しません。 ■キャリアパス： 実力に応じて、早い段階からお客様との打ち合わせなどに参加してもらうことを想定しております。組織においては現工場長の右腕のような存在として将来的なリーダー候補としての役割も期待しています。 ■組織構成： 配属先となる技術部門は電気・制御設計4名、機械設計6名の計10名のメンバーで構成されております。入社3年〜30年以上のベテランまで幅広いメンバーが在籍しております。 ■本ポジションの魅力： 最新の技術を活用するケースが多い業務のため、新しいことに挑戦することが好きな方や、挑戦することを楽しめる方にマッチするポジションです。また、最近ではロボットやAIを活用するケースが増えてきており、将来的には新規事業におけるリーダーシップを発揮していただくような役割も担って頂くチャンスもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇未経験から航空宇宙業界に携われる／年休124日、転勤無、男性育休実績有／残業平均15h／女性活躍／二卒歓迎／取引先は大手航空機メーカー、JAXA等 ■業務内容： 多事業展開を行う精密加工メーカーである弊社にて機械加工を担当頂きます。特に航空宇宙関連、医療機器関連、精密時計関連などの部品の切削加工を担当頂きます。 ■詳細： 試作や量産部品の加工が中心となります。形状や材質によって、最適な加工方法や工具を検討するので、工夫した成果を実感できます。扱う製品は手のひらサイズのものがメインです。空調の完備された屋内での作業です。 ■1日の流れ： 8:30 出社・全体朝礼・加工内容の確認 9:00 加工プログラム作成・段取り 10:00 機械操作・加工スタート 12:00 昼休憩 13:00 手仕上げ・検品作業 15:00 設計担当とすり合わせ／別案件準備 17:30 清掃・退勤 ■組織：12名（パートタイム4名） 女性の方々も多数活躍頂いております。 ■特徴と魅力ポイント： ・売り上げの約40％が宇宙関連（人工衛星やロケット等）と関わった部品が先端的な分野に使用されます ・社内での内製だけではなく、全国にいる協力会社と良好な関係性を持っているため加工範囲も広く、幅広いお客様からの引き合いがございます。 ■企業様が大事にされている働き方： 「家族を大切にしよう」という企業文化があります。プライベートを充実してこそ仕事に専念できるという考えから、以下の実績がございます。 ・有給消化率90％以上 ・男性育休取得実績有 ・土日祝日完全休み、年間休日124日 ■当社の魅力： ・創業以来、当社は精密な機械部品の製作を手掛けて参りました。現在は約200社との取引を行っており、医療機器の部品や航空機、人工衛星等の航空宇宙関係の部品を取り扱っております。 ・当社が開発した実験装置が国際宇宙ステーションで使用されたり、展示会やイベントで使用されるなど、自身の成果を目にすることができます。 ※開発事例： ・宇宙から帰還した小型カプセルの制御用ノズル ・国際宇宙ステーションで使用されている実験装置　 ・某大手メーカーのプロモーション用で開発された世界最小ハンドスピナー ・大手飲料メーカーのプロモーションで月面に向け発射されるタイムカプセル 変更の範囲：会社の定める業務

〜「配管継手と言えばオンダ」国内トップクラスシェア／平均残業20h・夜勤なし／年休120日(土日休み)／県外転居は社宅用意有／直近2年の平均有給消化日16日超。有給の取りやすい風土です(入社時付与もあり)〜 ■業務概要： 一軒家・マンション・ホテルなどの給水・給油・ガス供給等に欠かせないバルブ・継手(金属・樹脂)などの生産効率化を目指し、新設備導入や既存設備の効率化や改善、自動化などを担っていただきます。※建物への改変はありません ■業務詳細： ・設備(溶解炉・伸銅機、鍛造プレス機、切削加工機、樹脂成型機、自動組立機など)の仕様検討、見積もり取得から発注、導入(立ち合い)などの対応 ・機械設備の設計・組立。試運転及び関連書類(取扱説明書、部品票など)の作成 ・組立・検査装置で使用される治工具の設計及び組立 ・設備のトラブル対応及び再発防止策の立案・実施 ■働きやすい環境： 【休日出勤】設備導入等は電気担当がメインで行うためメカ担当は休日の立ち合い等はほとんどありません。 【出張】情報収集のための業者打ち合わせの際などに多くて月1回発生(日帰り) ■業務の魅力： ・工程設計、仕様決定、発注・導入、設備トラブル時の対応など幅広く生産技術としての経験を積むことができます。最初は知識・経験・資格が活かせる業務からお願いし、徐々に仕事の幅を広げたり、より専門性の高い業務をお任せします。 ・内製化可能な設備は設計から組立・据付まで実施しており、技術的な知見や経験がつめます。 ・現状の課題に対する取り組みだけでなく新しい生産プロセスの導入提案などモノづくりの根本的な業務にも挑戦可能です。 ■配属先情報： 8名（50代1名、40代2名、30代2名、20代1名）配属部署内での過去5年で辞めた社員は1名のみです。 ■当社の特徴： ・マンションや建物等の住宅に必須な給水用配管やガス配管部材等を製造するメーカーです。国内TOPシェアを誇る製品も有ります。 ・継手と言えば「オンダ」と言われるほど業界では有名です。海外の企業から日本で有名な「オンダ」の継手がどうしたら買えるのか？なんて問い合わせもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手又は大手100%子会社の機械部品加工の受注生産／液体充填機・水門・送風機の部品を供給しています〜 ■担当業務：産業機械部品、産業機械部品、産業装置部品、建築金物製造、金属加工、組立・溶接・メッキ・試運転、仕上げ加工を行っている当社にて （1）製缶・溶接、（2）製作技術、（3）加工機械(マシニング)操作を担っていただいます。 ■詳細： 具体的には、（1）架台・ベルトコンベアフレーム・タンク・機械ベース・ダンパー等を図面指示通りに素材を仮溶接しながら製品の形にしていきます。鉄やステンレス鋼材をプラモデルのように溶接にて組立て、形にしていきます。受注生産の為、都度図面を確認しながら制作していきます。 　（2）産業機械等の組立、溶接 及び 電動工具等による仕上作業、工作機械による切削加工や金属製品の吹付塗装、製缶（鉄やステンレスの板やパイプ等の素材を切断・溶接する）加工になります。 　（3）加工マシニング操作…加工は製缶品の機械ベース、建築金物、主軸の溝加工等複雑な加工は少ないものの単品加工がメインとなる為、都度加工の調整が必要になります。加工品のサイズは手のひら程の大きさ〜1m×2ｍ程の大きさとなります。 （1）（2）（3）を一通り経験していただき本人希望と適性を考慮、お任せする主な業務を決定したいと考えています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署・組織構成：現在18名で30代・40代・50代のスタッフが在籍しています。 ■特徴・魅力：液体充填機や水門・送風機部品の受注生産を主体としている為、都度図面を確認しながらの加工となります。主要取引先は大手メーカーや大手メーカーの100%子会社です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

【リーダー候補◎転勤なし・空調完備、基本土日休み◎住友電工グループ／穴開けドリル用の素材分野で世界トップクラスシェアを誇るメーカー／福利厚生充実】 ■業務内容： 当社は、ドリルやエンドミル等の切削工具やその他各種用途に使用されている超硬合金素材を製造・販売している会社です。特にプリント基板用の微小な穴開けドリル用の素材分野にて世界トップクラスシェアを誇っています。同社の製造職として、超硬合金素材の成型加工、焼結、および付随する作業をお任せいたします。 ■業務詳細： 当社の生産品は大きく3つの形状に分類でき、それぞれの製造工程に対応した 小グループ（1チーム5〜10人）で製造を行っています。下記いずれかの作業をご担当いただき、将来的に工程のリーダーをお任せ致します。 ※さらに将来的には製造工程全体のマネジメントや製造管理をお任せする可能性があります。 ＜製造工程＞ （1）金属粉末から素材形状へ成形する作業 └金属粉末を機械へ投入し、棒やチップ形状に成形します。 （2）指定形状へ細かく加工する作業 （3）素材を高温炉で焼結する作業 └高温炉は断熱されているため職場環境は空調が効いています （4）検査工程→梱包出荷対応 ◎その他、加工後製品を保管庫へ移動させる業務や、生産数量をシステムへ入力する作業なども発生します。 ※手順書やマニュアルも整備されています。困ったことや分からないことがあれば気軽相談・確認できる職場環境です。中途入社者も多く、様々な業種の方が在籍しています。 ■働き方 年間休日118日、基本土日休み、週ごとの夜勤交代勤務で、平均有給休暇取得数も15日と働きやすい環境となります。どの現場においても空調管理がしっかりしており安心して作業いただけます。 ■充実の福利厚生： ・社員食堂有、レジャー等に使える福利厚生補助金（4万円/年）の支給あり。 ・会社から片道50km以上離れている方であれば、完全個室の単身寮に家賃持ち出し15,000円/月程度（ネット代込）で転居いただけます。 ・片道40km以上離れているかつ自宅から通勤の方は高速道路代の半額を企業負担いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

＼ノルマなし！／お客様と真摯に向き合える営業です。 ■採用背景 売上を順調に伸ばす中、今後も更にお客様のご要望にお応えするため、新たな人材を採用いたします。 ■業務内容 お客様（工作機械メーカーや総合商社など）に対し最適な製品を提案・納品をしていただきます。お客様からご依頼いただいた発注対応がメインとなります。新規飛び込み営業はございません。 ノルマが無いため個人業績のためではなくお客様の要望をしっかり伺い真摯に向き合うことができます。営業職として本業に専念していただくため営業全体ミーティングは月1回、朝礼は毎朝15分間のみとなります。 ■業務の流れ（全行程に置いて先輩社員から指導のもと業務習得していただきます。） （１）メールやFAXにてお客様からいただいた工作機械や生産設備の精密部品の発注依頼に対し見積書作成、金額提案、納品日時の確定を行います。 （２）先輩社員との営業訪問同行（製品提案、金額提案、納品など）経験者は半年間、未経験者は1年間（目安）の同行となります。 （３）納品業務。同行を通し先輩から提案の仕方や納期管理などを徐々に学んでいただきます。納品が県外や遠方の際は、運送業者に納品業務を依頼するため出張等が発生することはありません。一日中社外に出て納品が集中する日も発生します。担当エリアは三河地区がメイン、担当企業数は20社〜30社程度を順を追って引き継いでいきます。 （複数のお客様とのスケジュール管理・調整力が身に付けられます。） ■組織構成 営業職は8名の組織構成となります。50代1名、40代1名、30代1名、20代5名が在籍しております。 ■当社の特徴 「高品質・低価格・短納期」をモットーに掲げ、自動車部品や航空機部品、工作機械部品一式、治工具など、多岐に亘るミクロン精度の精密品を手掛けております。研磨・切削の加工技術面でお客様から高く評価されており、売上高も増加しております。急成長を遂げる当社では、国内だけでなく中国にも拠点を展開して事業を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

※全国はばたく中小企業300社にも選出（経産省主催）／数々の受賞歴を誇る『職人技×最新鋭設備のハイブリッドメーカー』／です※ ■業務内容： 「船舶用エンジン機器」や「建設機械向け油圧バルブ」などをはじめ、同社が製造している油圧・空圧機器の機械加工業務です。 最新鋭のマシンを多数導入しており、マシニングセンター・NC旋盤・研削盤を使った切削・研削加工を行います。 ■ミッション： これまでのご経験・スキルに合わせ、当面業務をお任せする予定ですが、当該求人では機械加工（管理職候補）を想定しており、 メンバーがおおよそ50名前後、複数チームに分かれた機械加工部門でのマネジメント手腕に期待されるポジションになります。 機械加工課の課長または旋盤グループの係長クラスからキャリアをスタートし、機械加工課の将来の技術責任者を目指して頂くこと、 本人の入社後の取り組み、希望次第では生産管理、生産技術、設備保全管理といった様々なキャリアパスへの相談も可能です。 ■組織環境・レポートライン： 経営層のほか、部長クラスが全体5名ほど在籍しています（40代後半〜50代半ば中心）。ご入社後は製造部長（工場長）、生産技術部長などと相談しながら業務を推進頂きたいと考えています。 ■同社で働く魅力：働く社員を全力でサポート！※トップシェア製品を生み出す技術力＋α本気の社員育成・キャリア支援が同社にはあります※ ・「現代の名工」をはじめ高度熟練技能者を多数輩出している同社では、若手エンジニア育成の為、例年「技能五輪」全国大会に出場。グランプリ選手の育成を行っています。 ・資格・技術取得を頑張る仲間を積極的に応援します。取得費は会社負担、取得後は資格手当として支給しています。 ・社屋・工場は新しく、冷暖房も完備しています。工具1つ取っても綺麗に整備しており、就業環境は良好です。（女性エンジニアも在籍・活躍中） ・省力化・効率化の推進に向けた設備の積極投資！単純な部品の取付・取外などのルーティン作業、各作業間の工程連結などのオートメーション化が進んでいます。 ・大手メーカーの外部講師を2週間に1回招いて行う『段取り短縮プロジェクト』や社員間でのチームワークを高める『オフサイトMTG』など、みんなで助け合う風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇ダイキングループや三菱電機との取引あり／今後は他業界にも拡大を目指す◇ ■採用背景： 〜お客様からの信頼と新規受注増加に伴う組織強化のための増員〜 ■業務内容： 当社は大手電動工具メーカーの部品製造会社を前身として創業し、現在では輸送機械や産業機器に関するものづくりを幅広く手がけています。今回の募集は、機械による加工、段取り、納期、進捗管理を担当する業務です。具体的な業務内容は以下の通りです。 ＼詳細／ ●各種金属部品の旋盤・マシニングセンターによる金属部品加工： 鉄、アルミ、ステンレス等の部品を高精度に加工。 ●加工部品の段取りや刃物の選定、各加工・仕上げ確認 ●加工部品の進捗・日程管理： 各部品の進捗状況を把握し、納期に合わせたスケジュール管理を行います。 将来的にはチームメンバーへの指示出しや調整業務へ関与いただくことも想定しております。 ●組織改革： 新しいプロセス作りや業務改善への提言も可能なポジションです。 ■企業の強み： 当社は品質や納期に対して高い技術を持ち、大手企業とも多くの取引があります。そのため、「シンセラに頼めば大丈夫」と信頼されています。また、オリジナルの木材加工機など自社商品の展開も積極的に進めています。 ■組織構成： 製造1課2課と分かれており、1課には50名、2課には25名のメンバーが所属しています。今回は2課に入っていただき実務と指示出しをしていただくことも想定しております。 今までのご経験を活かして活躍いただくことを期待しております。 ■強み： ◇鉄／アルミ／ステンレス等の切削技術及び歯切り加工では高い技術を確立◇品質や納期に対しても、過去の実績が評判を呼び、 “シンセラに頼めば大丈夫”と高い信頼を確立 ■当社について： 当社では複合的な組立も得意としており、また“中量多品種”のニーズにもマッチしているため、その強みを生かして上場企業を中心に多くのお客様とお取引をしています。そうしたマッチングをさらに加速させながら、近年ではオリジナルの木材加工機など自社商品の展開も積極的に進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■採用背景： 当社で開発するロボドリルは、小型切削加工機として卓越した加工性能と高信頼性に定評があり、特に自動車部品、IT機器部品の量産加工や電極・モデル加工、医療器具部品の加工など幅広い加工分野に使用されています。 ロボドリルは多様な加工分野で支持され、世界のものづくりを支える商品として成長を続けています。 今後の更なる技術革新と市場拡大に向けて、ロボドリルを共に創っていく仲間を求めています。 ■業務内容： これまでのご経験に合わせて、 （1）機構部開発 （2）主軸開発 （3）工具交換装置開発 のいずれかのチームに配属を予定し、ロボドリルの設計開発を行います。 大規模な開発プロジェクトでは、チーム体制で取組みます。一方、既存製品のマイナーチェンジや比較的小規模な開発では、個人単位で行うものもあります。 ■配属組織について： 20代、30代の社員が8割程度を占める、活気があり、若い世代が活躍している組織です。 ■入社後について： 入社後まずは当社のロボドリルについて基礎知識を学んでいただきます(座学など含めて1週間程度)。その後、現場配属となり、OJTにて業務を学んでいただく予定です。 ■本業務のやりがい： ・当社のロボドリルはFAの分野ではトップを走る、唯一無二の製品です。ロボドリルという一つの製品に長く携わり、突き詰めて開発をしていきたいという方にはやりがい大きな仕事です。 ・ロボドリルはスマホ、タブレット、PC、車、楽器など、普段目にする様々な物の部品製造に関わっています。そのため、社会に役立つ製品を作っているというやりがいをもって仕事ができます。 ■働き方について： 都心に近く、自然豊かである山梨県。世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、通勤時間は都内に比べて短いです。待機児童の心配もなく、本社には保育園もあり、忙しい朝も時間を有効に活用することができます。 また新宿から車で約90分と東京からも近いため、休日に東京に帰っている社員もいます。休暇も取りやすいので、仕事とプライベートの両方とも充実する環境です。 ■福利厚生： 家賃補助や家族手当、寮・社宅制度など福利厚生が充実しています。 また、当社敷地内に体育館、ジム、野球場、サッカー場、テニスコート、天然温泉といった設備も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇残業ほぼなし／既存顧客への営業からお任せ／将来の管理職候補／総資産8,300億円、社員数15,000名のXTCグループの安定基盤／業界未経験歓迎・しっかりサポートします◇◆ ■職務内容： 当社の法人営業として以下の業務をお任せします。将来の幹部候補としての募集となります。既存取引先等の営業が8割で、新規開拓営業は2割程になります。 扱う商材はタングステン製の掘削機、刃などです。高品質ですが消耗品になるため、必然的に既存顧客へのフォローがメインになります。 ・既存のお客様へのフォロー、新規ニーズ獲得 ・展示会関連（展示会への参加、展示会にご参加頂いたお客様からのお問合せの対応や、反響営業） ・新規開拓営業 ★当社の生産力、価格帯、公営企業の対応力という強みを生かし、3年後には倍の売り上げ、国内シェア30％を目指しています。 ★営業スタイルに制限はありません。自分の得意な分野で顧客活動を行うことができます。 ■業務特徴： ・まずは中小のお客様からお任せします。1人あたり80〜90社の顧客を分担して担当をしております。 ・出張は月に1〜2回程度で、東海エリアに顧客が多いのが特徴です。残業は基本的にはございません。 ・入社後はOJTによる商材理解、同行訪問などを通し業務に慣れるまでサポート致します。 ■採用背景： 将来の幹部候補としてのご活躍を期待してます。今後も営業組織を拡充する見込みです。 ■当社の強み： 中国で一番質の高い品質保証を持っており、品質クレームはなしという偉業をなし遂げてます。世界のタングステン産出量の8割以上を有する中国に鉱山・製造拠点を持っており、確立されたサプライチェーン・安定供給の強みを持っています。 ■当グループの特徴： 中国の東南沿岸部にある公営企業XTC社の子会社GESACとなります。XTC社は、ドイツ、台湾などに子会社30社以上、総資産8,300憶円、社員数15,000人以上とグローバルに展開してます。GESACの日本法人として、超硬合金製品、超硬素材を取り扱っており、原料からタングステン粉末、超硬合金、切削工具までの全製品において高い品質保証を行っており、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001の取得をしてます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜メーカーで働く！パパ＆ママエンジニア活躍中／残業少なめ/遅くとも19時には退社/土日休／転勤もありません＞経験のある方は、転職が不利にならないよう前職給を考慮します！ ■募集背景 同社は創業以来70年以上にわたり、専用工作機械の設計・製作を行っており、国内外の多様な企業に対して高品質な製品を提供してきました。今後も更なる技術の向上とニーズに応じた製品開発を目指し、新たな仲間を募集しています。 ■安定性 創業以来、お客様から選ばれ続けるために、常に「信頼とクォリティ」を重視し、製品の品質向上に努めてきました。これにより、長期的な顧客関係を築くことができています。 また長年にわたり培ってきた製造技術を次世代に引き継ぐとともに、最新の設備を導入することで、高度な加工技術を維持しています。これにより、多様なニーズに対応できる体制を整えています。 ■業務概要 同社は、専用工作機械の設計・製作を手がける中堅企業です。今回募集する機械設計職では、CADを使った設計業務やお客様との仕様打合せを担当していただきます。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、先輩社員が丁寧に指導します。自分の設計した機械が実際に動く達成感を味わえる職場です ■職務詳細 ・専用工作機の図面設計 ・自動車関連の切削機、圧入機、ロータリーインデックスマシン等の設計 ・治工具、治具などの設計 ・仕様打合せでの客先訪問 ※CAD（日立GMMキャド）の使用 ■配属部門 配属先は機械設計部門です。20代から60代までの幅広い年齢層のメンバーが在籍しており、和気あいあいとした雰囲気です。 経験豊富なエンジニアと若手のメンバーが協力し合いながら、日々の業務に取り組んでいます。新しい技術やアイデアを積極的に取り入れる風土があり、自由に意見を出し合える環境です ■企業の特徴/魅力 ・同社は、創業から70年以上にわたり工作機械の製造に専念し、国内外で高い評価を得ている企業です。完全オーダーメイドの製品を提供し、お客様のニーズに応じた柔軟な対応が可能です。全自動の機械を完成させる達成感は、ものづくりの醍醐味です ・各企業の外国進出に伴い当社の機械も北米をはじめ、中国、イタリア、ドイツ、インドネシア等へ輸出されるなどグローバル展開もされています 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！／転勤なし・空調完備、基本土日休み◎住友電工グループ／穴開けドリル用の素材分野で世界トップシェアを誇るメーカー／福利厚生充実】 ■業務内容： 同社は、ドリルやエンドミル等の切削工具やその他各種用途に使用されている超硬合金素材を製造・販売している会社です。特にプリント基板用の微小な穴開けドリル用の素材分野にてダントツの世界トップシェアを誇っています。同社の製造職として、超硬合金素材の成型加工、焼結、および付随する作業をお任せいたします。 ■業務詳細： 同社の生産品は大きく3つの形状に分類でき、それぞれの製造工程に対応した 小グループ（1チーム5〜10人）で製造を行っています。下記いずれかの作業をご担当いただきます。 ＜製造工程＞ （1）金属粉末から素材形状へ成形する作業 └機械へ材料を投入し、混ぜたり粉砕したりします。出来上がったものをプレス機を用いて成形します。 （2）素材を高温炉で焼結する作業 （3）指定形状へ細かく加工する作業 ◎その他、加工後製品を保管庫へ移動させる業務や、生産数量をシステムへ入力する作業なども発生します。 ◎どの現場においても空調管理がしっかりしており安心して作業いただけます。 ■働き方 年間休日１１８日、基本土日休み、週ごとの夜勤交代勤務で、平均有給休暇取得数も１５日と働きやすい環境となります。 ■入社後の流れ／キャリアアップ： ・入社後は先輩社員によるOJTを中心に業務を一から習得いただきます。先輩社員がマンツーマンで指導を行います。また、分かりやすくまとまった手順書やマニュアルも整備されています。困ったことや分からないことがあれば気軽相談・確認できる職場環境です。中途入社者も多く、様々な業種の方が在籍しています。 ■充実の福利厚生： ・社員食堂有、レジャー等に使える福利厚生補助金（4万円/年）の支給もあります。 ・会社から片道50km以上離れている方であれば、完全個室の単身寮に家賃持ち出し15,000円/月程度（ネット代込み）で転居いただけます。 家族をお持ちの場合は、借り上げ社宅に同社規定で家賃を一部会社負担いたします。また、引っ越しの際の敷金礼金は全額会社負担いたします。 ・片道40km以上離れているかつ自宅から通勤の方は高速道路代の半額を企業負担いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ノルマなし！／お客様と真摯に向き合える営業です〜 ■採用背景 売上を順調に伸ばす中、今後も更にお客様のご要望にお応えするため、新たな人材を採用いたします。 ■業務内容 お客様（工作機械メーカーや総合商社など）に対し最適な製品を提案・納品をしていただきます。お客様からご依頼いただいた発注対応がメインとなります。新規飛び込み営業はございません。 ノルマが無いため個人業績のためではなくお客様の要望をしっかり伺い真摯に向き合うことができます。営業職として本業に専念していただくため営業全体ミーティングは月1回、朝礼は毎朝15分間のみとなります。 ■業務の流れ（全行程に置いて先輩社員から指導のもと業務習得していただきます。） （１）メールやFAXにてお客様からいただいた工作機械や生産設備の精密部品の発注依頼に対し見積書作成、金額提案、納品日時の確定を行います。 （２）先輩社員との営業訪問同行（製品提案、金額提案、納品など）経験者は半年間、未経験者は1年間（目安）の同行となります。 （３）納品業務。同行を通し先輩から提案の仕方や納期管理などを徐々に学んでいただきます。納品が県外や遠方の際は、運送業者に納品業務を依頼するため出張等が発生することはありません。一日中社外に出て納品が集中する日も発生します。担当エリアは三河地区がメイン、担当企業数は20社〜30社程度を順を追って引き継いでいきます。 （複数のお客様とのスケジュール管理・調整力が身に付けられます。） ■入社後の流れ OJT研修を予定しております。先輩社員に教えていただきながら業務を少しずつ覚えていただくことを想定しています。 ■組織構成 営業職は8名の組織構成となります。50代1名、40代1名、30代1名、20代5名が在籍しております。 ■当社の特徴 「高品質・低価格・短納期」をモットーに掲げ、自動車部品や航空機部品、工作機械部品一式、治工具など、多岐に亘るミクロン精度の精密品を手掛けております。研磨・切削の加工技術面でお客様から高く評価されており、売上高も増加しております。急成長を遂げる当社では、国内だけでなく中国にも拠点を展開して事業を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆未経験歓迎！100名規模の会社なので、研修充実／トラックやバスの部品を手掛ける安定企業／転勤なし・長期安定就業可能／夜勤あり◆ ＼安定した企業基盤で、研修体制の整った環境で働けます！／ ・当社でトラック・バス・フォークリフトなどの輸送用機器部品の製造を担当していただきます。鉄板などの材料を設計図通りに切ったり、曲げたり、穴をあけたりして形を作る作業です。 ・プレス加工、機械加工、溶接、塗装組立の各工程をお任せします。具体的には、プレス機を使った板金加工、ボール盤や旋盤を使った機械加工、ロボットや手作業による溶接、そして塗装と組立です。 ■教育体制： ・入社後、まずは工程の流れや作業手順、機械の使い方を学びます。機械操作ができるようになったら、一人での作業をお任せしますが、同じ班に先輩社員が数名おり、いつでも相談できる環境です。 ■組織構成 ・製造課は約100名が在籍し、6つの班に分かれています。1班あたり10〜15名程度で、20代後半から60代まで幅広い年齢層の社員が活躍中です。 ■案件について： ・現在、トランスミッション部品の製造会社からの受注が増加しており、それに伴いプレス機の増設および作業員の増員を行いました。受注案件に対応するため、教育体制の強化も考えています。 ■働き方： ・転勤がなく、長井市で腰を据えて働くことが可能です。 ・残業20時間程度 ・夜勤ありますが、土日休みなので、ワークライフバランスの整った働き方が可能です。 ■同社の強み： ＜50年以上の歴史ある企業＞ ・1950年の設立以来、トラック、乗用車、フォークリフトなどの輸送用機器板金部品を生産してきました。高品質な製品・サービスを提供し、顧客満足度を向上させる一方、環境問題にも強い関心を持ち、継続的な企業経営を行っています。 ・プレス機械設備、溶接設備、塗装設備、試作用設備・切削設備、治工具設備、自動倉庫などが整っています。特にプレス機械設備については、山形県唯一の1,000tトランスファープレスを設置しており、コイル材供給装置付きのため順送加工も可能です。350mmピッチで12工程、700mmピッチで6工程まで対応でき、高精度加工に適しています。ムービングボルスターによる金型交換も短時間で済みます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業当初よりトヨタが認めた製品、技術を持つ安定メーカー／賞与4.8ヶ月実績あり〜 ■業務内容： 創業当初よりトヨタが認めた製品、技術を持つ安定メーカーである当社にて、組付技能職をお任せします。安定性の高い環境で、充実した研修制度を通じて新しい技術を習得しながらキャリアを積むことができます。未経験から始められるため、前職が異業種の方も安心してスタートできます。 ■業務詳細： 自動車のスペアタイヤを保持する部品の組付け、検査を数名で手作業で行います。具体的には、部品を正確に組み合わせ、工具を使ってしっかりと固定し、最終的に品質チェックを行います。作業はチームで行うため、仲間と協力しながら進めることが求められます。 ■入社後の流れ： 入社初日：オリエンテーションを実施し、会社の概要や業務内容について説明いたします。 入社1ヶ月目：充実した研修制度のもと、基礎的な技能を習得します。先輩社員がマンツーマンで指導し、実際の作業を体験しながら学びます。 入社3ヶ月目：配属先のチームに合流し、実際の業務を開始します。先輩社員のサポートを受けながら、徐々に担当する作業の範囲を広げていきます。 入社6ヶ月目：独り立ちして業務を進められるようになります。定期的なFBを受けながら、スキルアップを図ります。 ■商材の特徴： 車載シフトレバー関連製品、スペアホイールキャリア、高精度鍛造切削品など、多様な自動車部品を取り扱っています。特にシフトレバーはトヨタ国内生産車で高いシェアを誇り、信頼性と耐久性に優れた製品です。自動運転や電動化に対応した最新技術も取り入れており、将来性の高い製品を開発しています。 ■工場の環境： 当社の桜井工場は、最新の設備と清潔な環境が整っています。作業エリアは広く、効率的に作業を進められるようにレイアウトされています。空調設備も完備されており、年間を通じて快適に働ける環境が整っています。また、安全対策にも力を入れており、定期的な安全教育や設備の点検を行っています。 ■当社の特徴： ◇創業以来、安定性の高いトヨタ自動車をはじめとする大手自動車メーカーとの取引を継続しています。国内拠点は安城のみで、転居を伴う転勤はありません。 ◇キャリアパスも明確で、マネジメントになっても実務に携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実務未経験から応募可／創業50年以上の安定企業◎／年休121日／転勤なし〜 ■魅力・やりがい： 要求品質・量・コストを満たすべく、自ら設備・ライン計画し、社内外の関係者を束ね、プロジェクトを通して緻密さとスケールの大きさも味わえます。プロジェクトによっては億を超える設備投資があります。 ■職務内容： 自動車部品の製造部門で、生産準備（生産技術）や製造工程の改善などをご担当いただきます。生産の実態を評価し、品質・生産性などを維持管理しながら課題提起と新たな改善もしていきます。 プロジェクトでは自動車部品の製品機能を理解し、適性品質の確保と安全で効率のよい生産を行うことが重要です。 その実現のために設備編成から刃具選定、NCプログラムの設定などを行い、試加工して良い加工条件を出します。品質・生産性向上のため、品質管理手法やトヨタ生産方式を活用しながら、ツール改善・加工法改善・工程編成の改善を企画・実践していきます。 ■ご入社後の流れ： 外部教育とOJTで仕事を覚え、将来的に他部署と連携しながら1プロジェクトに1名で担当頂きます。 1年目：現場研修→半年後 生産技術チームへ配属。製図基礎の研修など上司先輩の指導の下、生産準備を体験、習得していきます。 3年目：既存設備・ラインを使用して新規品を立上げ。 5年目：設備・ラインを計画し、工程を整備し、新規品や現行品を立ち上げます。 将来：新規品を含めた工場構想 ■業務の特徴・魅力： 「生産性向上」といっても、阻害しているロスには加工不良ロス、チョコ停ロス、段替えロスやライン立上げ時の垂直立上げロスなど問題は様々です。例えば社内の加工不良では、不良品の集計・解析や工具・切削条件の整理など、様々な角度からのデータを分析し、対策と効果の確認を繰り返し行い、少しずつ結果を出していきます。 対策を進めていくことで徐々に問題解決の糸口が見えてきて、結果「ここが原因だ」と見つけられたとき、効果が数字に表れたときなどは、達成感を感じ、やりがいを感じられます。またロボットや自動化を採り入れて小人化・省力化も行っており、今後は生産情報のデジタル化などにも取り組んでまいります。 ■組織構成： 現在生産技術Gは3名（40代1名、30代2名）で構成されております。 変更の範囲：会社の定める業務