〜オンライン選考完結！合格まで1ヶ月以内／生命保険の知識を活かせる／所定労働7時間・在宅勤務可／社内公募制度あり〜 ■概要 生命保険代理店から寄せられる契約内容照会や各種手続きに関する問い合わせ対応を担うポジションです。お客さまから直接お問い合わせを受ける業務ではなく、販売代理店や営業担当者を支援する立場として専門知識を活かしてご活躍いただきます。 ■職務内容 ・販売代理店からの問い合わせ対応（契約内容照会、各種手続きに関する確認等） ・問い合わせ内容の整理、関係部署への連携・エスカレーション対応 ・販売代理店の契約管理業務をサポート <ご経験に応じて以下もお任せします> ・ヘルプデスク業務の運営サポート ・営業部門や関連部署と連携した業務改善・DX推進 ・各種プロジェクトの推進・サポート ※問い合わせ先は販売代理店が中心のため、個人顧客対応のような強いクレームは少なく、落ち着いた環境で業務に取り組めます。 ■研修制度 入社後はOJTを中心に、保険商品や手続き、システム操作などを段階的に習得いただきます。生命保険会社や保険代理店出身者も多く、相談しながら業務を進められる環境です。独り立ち後も継続的なフォロー体制があり、専門性を高めながら成長いただけます。 ■働き方 所定労働時間7時間、残業は月10〜20時間程度です。研修期間終了後は週2日程度の在宅勤務も可能で、子育て中の社員も活躍しており、ライフイベントを経ても働きやすい環境です。 ■キャリアパス 社内公募制度を活用し、国内外を問わずさまざまなポジションへチャレンジできる環境があります。 当ポジションでは代理店対応や保険契約管理を通じて生命保険実務を幅広く習得でき、将来的には営業支援、企画、オペレーション領域などへのキャリア展開も可能です。実際に異動実績もあり、キャリアを広げることができます。 ■魅力点 ・保険代理店対応が中心：個人顧客対応ではなく、保険代理店や営業担当者を支援する立場として、生命保険の専門知識を活かして活躍できます。 ・働きやすい環境：所定労働7時間、在宅勤務制度、育児支援制度などが整っており、長期的に働きやすい環境です。 ・キャリアの広がり：ジョブポスティング制度を活用し、本社内の他部署やグローバルなキャリアにも挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大阪勤務／大手製薬会社と継続的に取引中／医薬・食品等のガラス瓶業界でシェアートップクラス】 ■採用背景： 容器営業部で既存を含め新規領域、今後の事業拡大における体制強化の増員です。取り扱う商材、業界が専門的な為、即戦力を求めていません。先輩社員が丁寧に教育し営業として確実に力を付ける事が出来ます。医薬・食品業界が顧客な為、穏やかに丁寧に営業したい方を募集します。 ■業務内容： 法人営業のルートセールス、新規営業を担当して頂きます。 主にガラス瓶や樹脂ボトル、フィルム等の包装資材の提案営業を行います。 製品例： 医薬品容器(ドリンク瓶、薬品瓶、PTP包装等） 食品容器(酒類瓶、飲料瓶、食品瓶、調味料PETボトル) 化粧品・トイレタリー容器(チューブ、ジャー容器) ■業務の詳細： ・顧客訪問(情報交換・ニーズ調査・納期調整・価格交渉・新商材の提案)と受注管理 ・仕入先との納期調整・価格交渉・情報入手 ・見積書作成、クレーム対応、与信管理、新規得意先の開拓　等 ※１〜2年程度かけて、上司や先輩またはメーカーとの同行訪問等により、営業の仕方や商品の特徴を勉強して行きます。 ※既存の得意先のフォローがメインです。テレアポ・飛び込み営業は一切なく、新規に関しても既存のお客様からの新商品の相談や紹介が中心です。 ※全国のお客様から取引を頂いている為、出張が月１〜3回程度あります。 ■組織構成： 大阪支店：60代1名、50代1名、30代2名、営業アシスタント1名が在籍 ■当社の魅力 （1）当社はさまざまな業界に容器・包装資材を販売しており、大手製薬メーカーをはじめ、有名な製品に携わる事が出来ます。 （2）当社は子会社に、ドリンク瓶製造メーカーやチューブ充填機メーカーを所有しており、商社でありながらメーカー機能もございます。 （3）当社は容器営業部以外に、化成品営業部(緩衝材)、食品化学部(食品原料の加工)、エンジニア部門(ライン設備等)の３つの柱がございます。 （4）ワークライフバランスの取れた働き方が出来ます。月の平均残業時間が10〜20時間程度なので、プライベートの時間もしっかり確保出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ビル用煙突で国内シェア1位のニッチトップメーカー／土日祝休・年休124日／業界トップクラスの福利厚生／プライム上場ZACROSグループ】 ◆職務内容 関東工場（茨城県／石岡市）の製造職として、工場での業務をご担当いただきます。 工場では、建築物に使用される各種建材を製造しています。 ◆業務詳細： 経験に応じて以下のような業務をお任せします。 ＜入社後まずはお任せしたい業務＞ ・製造担当として生産設備の操作、梱包 ・生産設備の保守・メンテナンス ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ・生産性向上に向けた機械設計、システム構築 ◆製造品目： ・空調用資材・ダクト ◆組織構成： ・茨城県石岡市の関東工場全体で33名ほどの規模感です。 ・26名が製造職として従事しており、その中で役割分担をしながら保守・メンテナンスにも従事しています。 ・20代の方も5名在籍中で若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍中です。 ◆働き方／就業環境 ・工場ですが夜勤なし／完全週休2日制／土日祝休みです。万が一、土日出勤が発生する場合は申請段階で、同月内での振替休日も申請する必要があるため、お休みが取得可能です。 ・年間休日は124日、年末年始や夏季の長期休暇もあり、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ◆事業内容 我々のお客様は設計事務所、ゼネコン(サブコン)、ハウスメーカー等を対象にしており、独自の技術を持つ各種製品を販売しております。 【対象製品】ボイドスラブ・HPCa床板・セルボン（補強筋／鉄筋）等 【製品詳細】https://www.fujimori.co.jp/products/building_materials?sec=category_2 【製品の導入実績】東京都庁、品川インターシティ、横浜ベイシェラトンホテル、JR東日本本社ビル、茨城県庁、明治生命青山ビル ◆同社の魅力 ・プライム上場「ZACROS」グループでありつつ、自社商材を持つ商社兼メーカーとして安定した事業運営をしています◎ ・創業75年以上の実績と市場での高い評価を得る老舗企業で、顧客と良好な関係の中、事業活動を進めています◎ 変更の範囲：会社の定める業務

◎大型クレーンやトンネルの掘削機械／世界に一つだけの製品 ◎創業以来の黒字経営 ◎業界課題を根本から解決するプロフェッショナル ■どんな会社？ 株式会社クロダテックは、1959年創業の特注建設機械メーカーです。送風機製作から事業を開始し、現在は大型クレーンやトンネル掘削用シールド、運搬装置など、土木・建設現場向けのオーダーメイド機械を設計・製造しています。ゼネコンから現場ごとに寄せられる要望に対し、既製品では対応できない課題を機械設計で解決する点が強み。創業以来黒字経営を継続し、安定した利益率を背景に、機械の自動化や遠隔操作などスマート施工にも取り組んでいます。 ■職務内容： ゼネコンなどから現場ごとの依頼を受け、現場課題に応じたカスタムやオーダーメイド機械の設計業務をお任せします！ 《具体的には...》 ・クレーンや土木建設機械の設計 ・既存設備の改造改良図面の制作 ・計画、参考図面を2DCAD、3DCADを使って作図　など ＜対象物＞ 土木工事における大型クレーン、トンネル工事のシールド、運搬装置など ★製品情報：https://www.kuroda-tec.co.jp/product/ ＼働きやすい環境と温かい社風／ （1）働き方整います！ ・転勤無し／残業２０H／年休１２７日 ・社長のお考え「ゆくゆくは人を増やして週休3日にできたら・・・」 ・現場ごとにニーズが発生するので、信頼と実績から安定した利益率実現◎ （2）風通しが良い社風！ ・自分の業務が終われば帰りやすい雰囲気！定時で帰る社員さんも多◎ ・社長との距離が近く、年に1回キャリアや悩みについて1対1で面談を実施 ＼多様なキャリアプラン／ ・ゆくゆくは開発〜基本設計〜評価まで携われる可能性も！ ・完全オーダーメイドの場合外注に出しているフェーズなし！ ・管理職になるのもOK／一生エンジニアでいることもOK！ 変更の範囲：無

〜スポーツ好きの方歓迎！営業経験者歓迎！/年間休日142日（土日祝・連休多数）/残業ほぼ無し/有名アパレルブランドとライセンス提携〜 ■業務内容：【変更の範囲：無】 同社で展開している『FILAGOLF』や『マリクレールスポーツ』等のゴルフウェア・アパレル製品のルート営業をお任せ致します。 ■業務詳細： ・スポーツ店に対しての提案 ・本社バイヤーとの来期の商品構成の商談 ※新規営業は殆どなく、既存の得意先バイヤーとの商品構成などの打ち合わせ、担当店舗への訪問・売り場作り提案、営業に伴う資料作成がメイン業務です。 ・商品手配、フォロー ・予算管理　 ・商品撮影同行、ゴルフ大会の運営・補佐業務 ・企画会議、生産会議、物流会議に出席 ・資料作成、出荷業務、台帳作成、値札付などの事務作業 ＜顧客先＞：ゼビオ、ヴィクトリア、ムラサキスポーツ、丸井、アルペン、全国有名ゴルフショップ、カジュアルショップ、ECサイト等 ＜担当社数＞：大手スポーツチェーン1社、中規模ゴルフショップ3〜4店舗 ※大阪本社への出張が年数回ございます。 ＼魅力点／ ・年間休日142日！ワークライフバランスも取りやすい環境 ※将来的に年間休日150日の働き方ができる制度を盛り込む予定です。 ・スウィムウェア・サーフウェアの国内シェアトップクラス ・世界トップブランドとライセンス提携 「Kappa」「FILA」「Reebok」「RUSTY」「OP」「Loudmouth」「marie claire」等 ・自社工場ならではの高い縫製技術 ＼キャリアップ／ 一般⇒リーダー(入社1年程度)⇒シニアリーダー(入社3年程度)⇒マネージャー⇒グループマネージャーと昇格。 実績や成果に応じて早期キャリアアップが可能です。 ■企業の特徴 ・安定・堅実な経営を続け創業70年以上の歴史を持ち、取引先は大手中心 ・縫製技術において高性能な技術を可能にして国内市場トップシェアを確立 ■弊社取り扱いブランド一覧：KAPPA、FILA、REEBOK、RUSTY、OP、マリクレールスポーツ、LOUDMOUTH、repipi、BEAMS SCHOOL　他 変更の範囲：無

〜内勤メイン／社内外での調整力が活かせる／トプコンGの中核会社としてレンズなどを製造／世界規模で高い評価の製造技術／安定性◎／扶養手当や住宅手当など福利厚生充実／年休127日〜 ■概要 「(株)トプコン」のグループ会社である当社にて、光学レンズに関する営業全般をお任せします。 リーダー候補として次世代の核を担っていただきます。 ご面接内の評価次第では、管理職を打診する場合もあります。 中途入社者もおり、馴染みやすい環境です。 業務に慣れるまでは、指導担当が丁寧にサポートしますので、ご安心ください。 ■業務詳細 スキルに合わせて下記の業務をお任せします。 ・取引先との窓口業務 ・見積書作成、受注管理 ・各種光学部品、光学系ユニット等の受注と販売に関する市場調査／情報収集 ・販売方針の企画立案 ■やりがい お客様と深い関係性を築き、当社の高い技術力を生かしたカスタマイズ提案をしていただきます。 ■当社について ◇「(株)トプコン」の国内製造関係企業であり、光学デバイス専業メーカーとして、主にレンズ部分の製造を請け負っています。 ◇眼科で目の検査をする際に使われる眼底カメラのレンズや工事現場で測量に使われる機械のレンズなど、皆さんの生活の中で良く目にする製品を製造しています。 ◇現在は、オンラインコミュニケーションの増加などの追い風を受け、「アイケア」に関する分野の受注が特に増加をしています。また、トプコン全体ではIT化や自動化が遅れている「医／食／住」におけるDX化を進めており、その取り組みが評価され経済産業省「DX銘柄2021」に2年連続で選定されました。 変更の範囲：無

【業界未経験歓迎◎／ラベリング領域で業界トップ級シェアの安定企業／中途入社者多数！サポートや手当充実◎／営業経験を活かしたい方歓迎（個人法人問わず）】 弊社はラベリングマシンのパイオニア的存在で、超有名飲料水ラベルや医薬品の容器のラベルにも携わっています。世の中になくてはならない業界と密接にかかわっている為、景気に左右されることなく、安定的な事業運営ができております。 今回、本社の法人営業ポジションを募集しております。 ■業務内容： ラベリングマシンの法人営業をご担当いただきます。 ■1週間のスケジュール例： ・月曜：出社(打ち合わせ、出張精算、アポ取り、見積り作成等) ・火〜金曜：営業活動(車、公共交通機関を使い担当エリアへの訪問) ■組織構成： 営業部は8名で構成されています。 ■入社後の流れ： 入社3ヶ月間、工場おいて商品の理解を目的とした研修を実施いたします。 配属先の営業は8名おり、ほとんど中途入社です。入社後は先輩社員と一緒にOJTで同行するのでご安心ください。 ■同社での仕事のやりがい： ・全製品オーダーメイドでの提案となるため、提案の幅が広いです。 ・ご自身の関わった新製品が販売店に並んだ時の大きな達成感と喜びを感じる事ができます。 ■同社について： 国内の自動ラベラーの市場占有率においてシェア35％と、トップクラスのシェアを誇るラベリングマシンのパイオニアです。「コカ・コーラ」「ごはんですよ。」等、よく知られた製品ラベルを当社が手掛けている事も多く、日常で自分が関わった製品を見る事が出来るのも大きなやりがいです。科学技術庁長官賞や、日本経済新聞優秀製品賞を受賞した技術力と、きめ細やかな営業活動によって、顧客から高い評価を受けています。 大手食品メーカー、飲料メーカー、医薬品メーカーの商品のラベルを多数取り扱っています。 変更の範囲：無

【官公庁向け営業｜業界未経験歓迎｜既存中心・飛び込み無｜転勤なし｜年休123日・残業月15H以内】 ■お任せする仕事： 官公庁（国・自治体）向けの営業として、公共インフラ工事の受注に向けた提案業務をお任せします（既存顧客中心）。 ＼業界未経験でも安心／ 入社後は、工事の流れや専門知識を基礎から学べる体制をご用意。 最初は資料作成や先輩同行からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ＜具体的には＞ ・国や自治体への定期訪問（関係構築） ・入札情報や案件情報の収集 ・見積書・提案書・契約書の作成 ・受注後の進捗確認・請求対応 ・竣工式・開通式などの式典対応 ※専門的な設計・積算は社内の専任担当と連携します。 ※個人ノルマなし／チームで目標を目指します。 ■入社後の流れ： ＜まずは＞ 業界知識や工事の流れを学びながら、先輩の営業同行や資料作成を担当。 建設業界未経験の方でも無理なくキャッチアップ可能です。 ＜その後＞ 既存案件を中心に担当を持ち、徐々に顧客対応をお任せします。 営業としてのコミュニケーション力や関係構築力を活かして活躍できます。 ＜キャリアパス＞ 担当エリアを持ち、案件全体をマネジメント。 将来的には拠点の中核メンバーとして、後輩育成や案件統括にも携われます。 ■働き方の魅力： ・残業月15時間以内でワークライフバランス◎ ・年間休日123日（完全週休二日制／土日祝休み） ・夜間・休日対応ほぼなし ・転勤なし（新大阪勤務） ■同ポジションの特徴： 公共事業が中心のため景気に左右されにくく、安定した営業活動が可能です。 ■同社について： 真柄建設株式会社は、1943年設立、創業115年以上の歴史を持つ総合建設会社です。石川県金沢市に本社を構え、東京・大阪にも拠点を展開し、道路・橋梁・下水道などの社会インフラ整備を中心に事業を展開。自己資本比率84.2％の無借金経営を継続するなど、安定した財務基盤が特長です。近年はインフラDX認定企業としてICT施工など先進技術の導入も進めています。

【官公庁向け営業｜業界未経験歓迎｜既存中心・飛び込み無｜転勤なし｜年休123日・残業月15H以内】 ■お任せする仕事： 官公庁（国・自治体）向けの営業として、公共インフラ工事の受注に向けた提案業務をお任せします（既存顧客中心）。 ＼業界未経験でも安心／ 入社後は、工事の流れや専門知識を基礎から学べる体制をご用意。 最初は資料作成や先輩同行からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ＜具体的には＞ ・国や自治体への定期訪問（関係構築） ・入札情報や案件情報の収集 ・見積書・提案書・契約書の作成 ・受注後の進捗確認・請求対応 ・竣工式・開通式などの式典対応 ※専門的な設計・積算は社内の専任担当と連携します。 ※個人ノルマなし／チームで目標を目指します。 ■入社後の流れ： ＜まずは＞ 業界知識や工事の流れを学びながら、先輩の営業同行や資料作成を担当。 建設業界未経験の方でも無理なくキャッチアップ可能です。 ＜その後＞ 既存案件を中心に担当を持ち、徐々に顧客対応をお任せします。 営業としてのコミュニケーション力や関係構築力を活かして活躍できます。 ＜キャリアパス＞ 担当エリアを持ち、案件全体をマネジメント。 将来的には拠点の中核メンバーとして、後輩育成や案件統括にも携われます。 ■働き方の魅力： ・残業月15時間以内でワークライフバランス◎ ・年間休日123日（完全週休二日制／土日祝休み） ・夜間・休日対応ほぼなし ・転勤なし（新大阪勤務） ■同ポジションの特徴： 公共事業が中心のため景気に左右されにくく、安定した営業活動が可能です。 ■同社について： 真柄建設株式会社は、1943年設立、創業115年以上の歴史を持つ総合建設会社です。石川県金沢市に本社を構え、東京・大阪にも拠点を展開し、道路・橋梁・下水道などの社会インフラ整備を中心に事業を展開。自己資本比率84.2％の無借金経営を継続するなど、安定した財務基盤が特長です。近年はインフラDX認定企業としてICT施工など先進技術の導入も進めています。

〜城南3区を中心に新築一棟マンションの資産運用を包括支援／経営層を目指せる！／金融機関や士業とのアライアンス業務／年休125日・土日祝休／ビュッフェ形式の社員食堂有〜 ■業務概要 ・ウェルスマネジメント部門の部長候補として、マネジメント業務と共に、既存のリレーション強化と独自の販路拡大をお任せします。 ※銀行などの既存販路がございますが、新規開拓もございます。ご入社いただいた際にはお持ちのリレーションを活かしていただければ幸いです。 ・金融機関や士業とのアライアンス業務を担い、富裕層の資産家や法人オーナー向けに資産管理や相続・事業承継など、多角的な資産運用サポートを統括する重要な役割です。 ■業務詳細 ・ウェルスマネジメント部門の組織運営・体制整備・業務プロセスの最適化 ・金融機関や士業との連携強化を通じたアライアンス業務の推進 ・富裕層の資産家や法人オーナーに向けた資産運用コンサルティング ・投資用一棟RCマンション（当社開発物件）の提案・販売 ・既存マンションオーナーへの不動産活用・新サービス提案 ・相続、資産継承、財産管理のコンサルティング・実務支援 ・チームメンバーの育成および業績管理 ■扱うサービス ・新築一棟RCマンションの投資提案 ・不動産売買・運用・管理のワンストップサービス ・資産継承、相続コンサルティング ■組織構成 ・ウェルスマネジメント部門は部門長（執行役員）、副部長、メンバーで構成されており、部長候補として組織運営をお任せします。 ・不動産部の所属になり、業務は部門内で基本的に完結できます。 ■業務の魅力 ・経営に直結したポジションで裁量が大きく、業績や組織成長に貢献できます。 ・上場企業の安定基盤のもと、長期的な信頼関係を築き、顧客資産の最大化を実現します。 ■教育体制・キャリアパス ・部門責任者、さらに経営層へのキャリアアップが可能です。 ・OJTや専門研修、資格取得支援制度が充実しており、業界未経験でも段階的にスキルアップが可能です。 ■就業環境 ・年間休日125日・完全週休二日制。転勤なしで都内勤務となります 変更の範囲：無

〜転勤なし／有給取得もしやすい！／ワークライフバランス◎／化学業界・営業未経験者の方も歓迎です！／I・Uターン歓迎！〜 ■業務内容： 環境にやさしい合成樹脂接着剤・加工剤を製造販売している当社で、既存顧客を中心とした営業活動をお任せします。 【　詳細　】 ・営業スタイル：顧客のニーズをヒアリングしたうえで、研究開発と製造の技術部門とカスタマイズしながら製品を作り上げて顧客へ提供します。営業担当でありながら、モノづくりの醍醐味が味わえるのが魅力です！ ・顧客：建築・住宅・自動車・製紙・紙工・繊維・土木・農業など幅広く取引がございます。 ・ノルマはございません！売上目標はございますが、いきなり無理な目標を設けたりしません！ ★未経験でも活躍できる理由★ ・入社後は部長と部署の先輩が丁寧に指導します。先輩同行をして製品知識等を学びながら、業務を習得していただきます。技術的な知識は研究開発部署の社員が同席してフォローもするため未経験の方もご安心下さい！ ・売上数値だけでなく、プロセス・営業活動における定性面も評価されるため未経験からでもチャレンジしやすい環境です！ ＼こんな部分に製品が使われています！／ ・自動車：シートやシートベルトの表面加工、防音・吸音材などの接着剤やバインダー ・建築：柱・壁・床の木材用接着、キッチン・バス・洗面台などの接着 ・繊維：スーツやネクタイなど硬仕上げ剤　など 目に見えない部分で大活躍しています！！ ■組織構成： 営業部では現在5名が活躍しています。長年活躍している頼りになる先輩社員が複数名おり、未経験から入社された方もいるため困った時に質問・相談がしやすい環境です。 ■教育体制： ＯＪＴを基本に経験を積んでいただきます。同一敷地内に工場・研究開発部署もあるため、部署の垣根を越えてわからないことを聞きに行ける環境となっています。入社後数年をかけて化学の知識を身に着けていただきます。 ■当社の魅力： 当社のアクリル・酢ビのエマルション製造技術により生み出した地球環境にやさしい製品は、自動車・建築・家具・土木・紙・繊維等多彩な分野で活躍しています。人と環境に優しい製品を市場に供給することにより省力化を実現し、社会と地球環境との調和および地域社会との共生を目指しています。 変更の範囲：無

〜スポーツ好きの方歓迎！/年間休日142日（土日祝・連休多数）/残業ほぼ無し/有名アパレルブランドとライセンス提携〜 ■業務内容：【変更の範囲：無】 同社で展開している『FILAGOLF』や『マリクレールスポーツ』等のゴルフウェア・アパレル製品の法人営業をお任せ致します。 ■業務詳細： ・スポーツ店に対しての提案 ・本社バイヤーとの来期の商品構成の商談 ※新規営業は殆どなく、既存の得意先バイヤーとの商品構成などの打ち合わせ、担当店舗への訪問・売り場作り提案、営業に伴う資料作成がメイン業務です。 ・商品手配、フォロー ・予算管理　 ・商品撮影同行、ゴルフ大会の運営・補佐業務 ・企画会議、生産会議、物流会議に出席 ・資料作成、出荷業務、台帳作成、値札付などの事務作業 ＜顧客先＞：ゼビオ、ヴィクトリア、ムラサキスポーツ、丸井、アルペン、全国有名ゴルフショップ、カジュアルショップ、ECサイト等 ＜担当社数＞：大手スポーツチェーン1社、中規模ゴルフショップ3〜4店舗 ※大阪本社への出張が年数回ございます。 ＼魅力点／ ・年間休日142日！ワークライフバランスも取りやすい環境 ※将来的に年間休日150日の働き方ができる制度を盛り込む予定です。 ・スウィムウェア・サーフウェアの国内シェアトップクラス ・世界トップブランドとライセンス提携 「Kappa」「FILA」「Reebok」「RUSTY」「OP」「Loudmouth」「marie claire」等 ・自社工場ならではの高い縫製技術 ＼キャリアップ／ 一般⇒リーダー(入社1年程度)⇒シニアリーダー(入社3年程度)⇒マネージャー⇒グループマネージャーと昇格。 実績や成果に応じて早期キャリアアップが可能です。 ■企業の特徴 ・安定・堅実な経営を続け創業70年以上の歴史を持ち、取引先は大手中心 ・縫製技術において高性能な技術を可能にして国内市場トップシェアを確立 ■弊社取り扱いブランド一覧：KAPPA、FILA、REEBOK、RUSTY、OP、マリクレールスポーツ、LOUDMOUTH、repipi、BEAMS SCHOOL　他 変更の範囲：無

〜未経験歓迎◎社会を支える潤滑油営業職〜「営業って、話がうまい人がやる仕事」——そう思っていませんか？この仕事に必要なのは、話術よりも“人間力”〜 ＼当社は創業80年以上の潤滑油メーカー／ ＜「潤滑油」とは？＞ 物が動く時に発生する摩擦を軽減させるために用いる油を指します。潤滑油を使うことで機械の長寿命化や機械のエネルギーロスの低減へ貢献します。食品機械用潤滑油では、日本初の「口に入れても安全」なオイルとして認証を受け、業界をリードしています！ ■業務内容：潤滑油製品のルート営業をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・顧客への提案：お客様のニーズをヒアリングし、課題解決に繋がる新製品や既存製品の提案。販売店を定期訪問し、製品提案や受注状況の確認・製品導入後も使用状況の確認や使用方法のアドバイスなどアフターフォローとサポート ・納品業務：製品の納品は主に運送会社が担当しますが、一部自家配送（製品の移動や移し替え作業を含む）やオイル交換も行います。 ・荷受け作業：月 3〜4 回、大阪の工場から届く自社製品の荷受け作業を営業所全員で協力して行います。（1〜2 時間程） ※分からないことは、全員で協力して対応します。創業以来、無借金経営を行っており、安心して長く働ける職場 ＜顧客について＞ ・月、2〜3 回（3 泊 4 日）の出張で北海道の各担当エリアの取引先へ訪問していただきます。 ・顧客先は主にＪＡ、農業機械販売店 ■組織：4 名（20 代〜30 代 3 名、50 代 1 名） ■研修について：入社後１ヵ月間は、実務寄りの営業講習をオンラインで受講します。また、先輩社員に同行し、営業スキルの取得を目指します。その他、本社や工場での見学や研修があります。 ※営業スキルを磨くための勉強会実施等、会社全体で支援します。 ■当社製品の魅力：車のエンジンオイルから、工場機械の作動油、金属の加工油など、実に多種多様で、たくさんの特許も取得しています。ツーサイクルオイルや、食品用のスプレー型潤滑油、アスファルトの付着防止剤など、あらゆる製品を”業界初”で生み出しており、食品機械用潤滑油は日本で初めてNSF（国際衛生科学財団）の「3H」認証を受け「人間の口に入れても安全なオイル」として、食品工場では必需品となっています

〜未経験歓迎！／創業80年以上の技術を武器に、“機械を長く動かす力”を届ける仕事。信頼関係を築きながら地域産業を支えるルート営業に挑戦しませんか〜 ■業務内容：当社は創業80年以上の潤滑油メーカーです。主にJA、農業機械販売店等に対し当社の潤滑油製品のルート営業をお任せいたします。 ＜「潤滑油」とは？＞ 物が動く時に発生する摩擦を軽減させるために用いる油を指します。潤滑油を使うことで機械の長寿命化や機械のエネルギーロスの低減へ貢献します。食品機械用潤滑油では、日本初の「口に入れても安全」なオイルとして認証を受け、業界をリードしています！ ＜具体的な業務内容＞ ○顧客への提案 ・お客様のニーズをヒアリングし、課題解決に繋がる新製品や既存製品の提案 ・販売店を定期訪問し、製品提案や受注状況の確認 ・製品導入後も使用状況の確認や使用方法のアドバイスなどアフターフォローとサポート ○納品業務 製品の納品は主に運送会社が担当しますが、一部自家配送（製品の移動や移し替え作業を含む）やオイル交換も行います。 ○荷受け作業 月3〜4回、大阪工場から届く13トントラックの荷受け作業を営業所社員全員で協力して行います。（1〜2時間程度） ＜当該担当エリア＞ 長野・山梨県を営業所で分担　※一泊二日の出張が月に1〜2回ほどあり（宿泊費8,000円、日当1,000円支給） ＜顧客＞JA、農業機械販売店、商社、整備工場がメイン 取引先は既存顧客がほとんどです。新規開拓は既存顧客からの紹介が中心です。 ■研修体制■ 入社1か月目は技術講習や実務寄りの営業講習などの座学が中心です。 入社後3〜6ヶ月程、講習と営業同行がスタートします。OJTや営業スキル向上の勉強会等もありますので着実にスキルが上がるようにフォローいたします◎ ■幅広い業界から必要不可欠な商材■ 当社は車のエンジンオイルから、工場の機械の作動油、金属の加工油など、実に多種多様で、たくさんの特許も取得し幅広い業界から需要があります。 また食品機械用潤滑油は日本で初めてNSF（国際衛生科学財団）の「3H」認証を受け「人間の口に入れても安全なオイル」として、知名度があります。

◆メーカーへキャリアチェンジしたい臨床検査技師 ◆開発にも携わりたい試薬メーカーや医療機器メーカーの研究員 上記のような方にオススメの求人です。 「実験業務が好きな方」「研究成果を製品として世の中に届けたい方」「医療現場を支える新しい技術・製品開発に挑戦したい方」を歓迎します。 若手でも新規開発プロジェクトに参画でき、自ら提案しながら研究開発を進められる環境です。 【概要】 血液や尿などの検体検査に用いられる医療機器の研究開発を担当します。イムノクロマト製品や電気化学センサ製品の開発を中心に、試薬の調整や各種実験、データ解析を行い、製品性能の向上や新規技術の開発に携わっていただきます。 【業務詳細】 ■イムノクロマト製品の開発 ・試薬の調整、評価 ・実験サンプルの作製 ・測定データの取得、解析 ・性能評価および改良検討 ■電気化学センサ製品の開発 ・試薬の調整、評価 ・測定データの取得、解析 ・センサ性能の評価、改良 ・新規技術の検討 ■その他 ・実験結果の取りまとめおよび報告書作成 ・ハードウェア、ソフトウェア、電気設計部門との共同開発 ・既存製品の改良および新製品開発プロジェクトへの参画 ※業務の約7割が実験業務となります。 ※まずは既存製品の改良開発からスタートし、将来的には新製品開発にも携わっていただく予定です。 【組織構成と教育体制】 方式開発部には現在11名（男性8名・女性3名）が在籍し、30代〜50代の幅広い年代の社員が活躍しています。少数精鋭の組織だからこそ、先輩社員のサポートを受けながら幅広い開発業務に携わることが可能です。入社後はOJT形式で丁寧に指導するため、これまでの経験を活かしながら着実に専門性を高められます。 【働き方】 ・平均残業：月10時間程度（繁忙期は20〜30時間程度になる場合もございます） ・出張：発生しても年に1,2回程度 ・転勤：基本なし 【株式会社テクノメディカについて】 臨床検査分野に特化した東証スタンダード上場の医療機器メーカーです。国内約9割のシェアを誇る採血管準備装置をはじめ、検体検査機器や診断システムを開発。自社で研究開発から販売・保守まで担い、国内外の医療現場を技術力で支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【健康経営優良企業（ネクストブライト1000）認定企業】 1951年設立の医薬品原料商社での品質管理責任者ポジションです！海外の原薬メーカーと国内医薬品製造販売会社を繋ぐにあたり欠かせない役割を担います。 ■業務内容： 医薬品製造所の品質管理部門に所属し、「品質管理責任者」としてGMP省令（医薬品・医薬部外品等の製造管理及び品質管理の基準に関する省令）に基づく品質管理業務全般を統括して頂きます。 【業務詳細】 ・原薬の試験検査業務の統括・管理 ・試験検査計画の立案、試験成績書の照査 ・検体の採取、参考品の管理 ・安定性モニタリング（安定性試験）の計画・実施管理 ・逸脱・OOS（規格外れ）・変更管理・CAPA（是正予防措置）への対応 ・分析装置の維持管理全般 ・分析法バリデーション、機器バリデーションへの関与 ・品質管理文書（SOP等）の作成・改訂・維持管理 ・行政査察等のGMP適合性調査の対応 ・自己点検や年次レビュ等の対応 ・品質管理担当者の指導・育成や労務管理 ■組織構成： 数名体制で運営しております（メンバーは全員女性） ■出退社時間スライド勤務あり 通常の勤務時間は9:00-17:15分勤務(休憩1時間)ですが、日に応じて以下にもスライド可能 8:00-16:15分勤務(休憩1時間) 10:00-18:15分勤務(休憩1時間) ※但し、上席の事前承認要 ■同社の特徴： ◆70年以上の信頼と実績 ・1951年の創業以来、医薬品業界を中心に国内外の取引先と信頼関係を築いてきています。 ◆グローバルネットワーク ・多数の海外メーカーと連携し、日本市場の要求水準に合致した原料・製品を安定的に供給できる体制を有しています。 ◆高い品質意識 ・医薬品・食品・化粧品すべての分野で「品質最優先」を掲げ、試験・保管・輸送まで一貫した管理を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【開発〜量産・マネジメントまで担う中核ポジション／トヨタ・日産など大手と直接取引／年休123日・残業月10h／転勤なし・フレックス・車通勤可】 ■求人魅力 これまでのご経験を活かし、開発・顧客折衝・組織マネジメントまで一貫して担えるポジションです。 ・単なる設計担当ではなく、開発全体をリード ・車載製品の量産プロジェクトに関与 ・チームマネジメント・人材育成にも携われる ■業務内容： 技術開発部門にて、担当課長またはその補佐として、自動車用基板のハードウェア設計および開発全体の推進をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車用基板のハードウェア開発に伴う、基板設計・設計開発 ・量産プロジェクト ・顧客（国内外含む）との技術的折衝 ・チームビルディング、ピープルマネジメント ・人材育成 ■働く環境： 技術開発部 機能設計グループ（ハード・ソフト）の担当課長または補佐 部下は30代を中心に6名〜10名程度 ■企業の魅力： 勤務先の本社厚木工場は2022年9月に新設された明るく、きれいなオフィス環境です。3階には社員食堂もあり、格安でおいしい食事が食べられます。 ■当社に関して： ・国内初のキャブレタを世に送り出した当社は、創業以来93年以上にわたり、エンジン燃料供給システムを中心に開発を推進してきました。この歴史と伝統、そして培われた経験と技術に誇りを持ちながら、これからも地球環境の保全と資産の活用にプラスとなる、製品の創造に努めたいと考えています。 ・積極的なグローバル生産体制の構築を進めており、コスト要件に合わせた製造方法の確立、加工・組立など、プロセスベースでの最適生産を実現。海外の生産拠点から、世界中のお客さまに製品を供給できるネットワークを築き上げることにより、今後も活躍のフィールドを求めて挑戦を続けて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【スポーツ向けNo1サポーター『ZAMST』でお馴染み、優良医療商材＆スポーツサポーターメーカーの日本シグマックス 】 ■求人概要： スポーツ事業部におけるZAMSTブランドのWEBを活用したプロモーション活動によるブランド認知度向上やオウンドメディア（SNS、EC含む）運営管理をお任せいたします。 ■業務詳細： ・医療従事者向けマーケティング活動 ・KOLなど医療従事者との関係構築、強化による製品、サービス認知拡大 ・SEO/SEM対策・運用 ・LP企画・運用 ・CRMを活用した顧客とのコミュニケーションの企画/制作/運営/検証 ・メールマガジン作成 ・その他Webを活用した各種販促企画の立案/実施 ■ポジションの魅力： 多くのトップアスリートに支持いただいている『ZAMST』ブランドを更に魅力付けを行っていただき、スポーツ活動をサポートすることが可能です。医療機器メーカーの作っているスポーツ用サポータ—とし安心感・信頼感が高く、国内シェア80〜90％、8年間売り上げ1位の製品の認知度向上に携わることができます。 ■組織構成： Webマーケティング担当は、部門長含め4名で行っております。 平均年齢は30代半ばくらいで比較的若い組織です。 ■当社の魅力： ・ZAMSTは7年連続スポーツ向けサポーターNo1を獲得しています ・トップアスリートやプロチームとの契約しておりまた震災支援等スポーツや社会をサポートしています。 ・当社はギプス、サポーターなどの整形外科用医療用具、スポーツ用・日常用サポーターの開発〜販売・輸出入を行っており、外固定の製品（サポーター、ギブズなど）の市場では約40％のシェアを占めます。 ・今後超高齢化社会、医療費負担の拡大などの問題に少しでも貢献するため、“自らの健康は自らの手で守る”時代のニーズが高まっています。 そのようなニーズに対しても同社は製品開発を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【在宅ワーク可・平均残業0〜10h・最大9連休取得もできる働きやすい環境◎／自社アプリ企画・基幹システムの統合等の案件多数◎／業界No.1の売り上げを誇るアイン薬局・Francfranc等の運営本社】 【業務詳細】 社内のシステム部門担当者として、システム企画〜開発・運用などをお任せします。業務横断的に社内課題に対してAIを活用したり、アプリを使用した社内業務改革、内製開発などをお任せします。 ＜現在取り組んでいるプロジェクト（一例）＞ ■公式薬局アプリの企画、処方箋システムの運営業務 ■BIシステムの企画、業務設計、システム設計、開発及び運用 ■AIの自社適用へ向けての検証・トライアル ■他社買収による社内基幹システムの統合 ■アインズ＆トルペ、FrancfrancのECシステム運営担当 ※現場の声を拾いながら各案件で業務を進めています。 【組織構成】 デジタル推進本部は現在ベンダー含めて200名程の規模になります。 その内半数は当社の所属となっており、以下部署に分かれております。 ※選考のタイミングで大まかな配属課が決定いたします。 ■情報システム部（基幹システム等、社内向けのシステム開発等がメイン） ■業務システム部（システム開発による調剤薬局の現場効率化等がメイン） ■DX戦略部（ECサイトや社内のDXを担当。M＆Aに伴う業務等も担当） ※希望があれば、部署間の異動は叶いやすい環境です。当社の中でキャリアを幅広く積むことが可能です。 【身に付くスキル】 ■全社横断のシステムの検討から要件定義まで関わることができます。将来的にはPMやマネジメント側へのステップアップも可能です。開発ベンダーも多くいるため、より上流工程に携わりやすい環境です。 ■会社の方針として今後も買収等で企業規模を拡大していく予定のため、社内で幅広い案件に携わることができます。 【ポジションの魅力】 ■「最大9連休取得/残業は月0〜10時間/転勤無し」と長く働ける環境で、子育てとの両立も可能でWLBが充実しています。 ■ICT改革を重要戦略として進めており、地域医療でオンライン診療に併せた遠隔服薬指導の実施など、ICTによってこの分野での大きな飛躍が期待できま す。 変更の範囲：会社の定める業務

【防衛・航空宇宙機器製品のメーカー商社／海外・欧米サプライヤーとのメール・オンライン会議あり／年休130日・残業ほぼなし／転勤なし／◎元販売サービス業の方活躍中】 ■業務概要： 欧米メーカー・サプライヤーから防衛・航空宇宙機器部品を輸入販売している当社にて、防衛省や国内大手メーカーへ販売する窓口となる営業職をお任せします。 ■具体的には： ・見積書の作成 ・注文書の作成 ・納期などを調整 ・欧米から仕入れた製品を日本向けに仕様にカスタマイズする ※英語利用について 基本的に定型文を活用していただくため、英語に抵抗感がなければ 海外のメーカーやサプライヤーと英語を用いてメールやTeams会議を行なう場面もございます。（先輩社員がしっかりアシストしますのでご安心ください） ◇取り扱い製品： 防衛・航空宇宙機器用の電子部品（防衛省で使われる航空機、レーダー、通信機器、船舶、官公庁の通信衛星等に使用されています。） ※米国企業の代理店として新製品や日本では取り扱いのない製品を販売、また国内メーカー様製品や他商社様製品を当社お取引先様に販売します。 ◇顧客：大手主要メーカー（電機会社様、重工業会社様）ほか ◇顧客訪問の頻度：担当顧客数２〜５社/ 週に２回、3回訪問 ■入社後について： 入社後は、新人研修、OJTを通して製品知識、輸入実務を習得いただきます。扱う製品や用語が専門的ではありますが、中途入社も多く活躍中で先輩社員がしっかりフォローさせていただきます。 ■大阪支店の組織構成： 全６名（男性４名・女性２名） ■働き方について 年間休日数130日で、週１リモートが可能です。 繁忙期でも19時頃までには基本的に退勤されています！ ■当社について： 当社は防衛・航空宇宙機器の部品の専門商社機能に加え、製造請負までを一括に担う機能を有する企業です。主要顧客は防衛省のほか、警察や発電所や空港等となります。 現在、日本国内では政府主導での国家安全保障の抜本的な強化が行われており、全体として防衛力整備における計画が2倍程度の大幅な拡充を進めている状況です。 これらの影響を受け、複数案件の受注・需要のニーズが高まり、現状として、昨対比2倍以上の案件を受注しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【★40代50代活躍★1級建築施工管理技士をお持ちの方！／東証プライム上場企業／フレックス・在宅勤務の制度あり／年休121日・土日祝／ビル・マンション・病院・商業施設など幅広い経験つめる！／福利厚生充実・人間ドックは配偶者分まで◎／地域職採用】 ■仕事内容： 当社の建築施工管理として、オフィスビル・公共施設・工場などの建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。 ■主な施工実績： 関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館など オフィス、商業施設、医療・教育施設、物流倉庫、集合住宅など幅広く携わることができます。免震・省エネ技術、BIM/CIM活用にも積極的です！ ■働き方： ・年休121日（土日祝） ・残業平均：21.8ｈ（内勤職種10ｈ程／現場職種30ｈ程） ・フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00〜15:00） ・所定労働時間：7時間45分 ・在宅勤務可能（入社後、スキルアップ状況に応じて適用スタート◎） ■モデル年収（地域型総合職） ・30歳／約680万円 ・35歳／約770万円 ・40歳／約880万円 ■福利厚生充実◎ ・家族手当（子供手当／結婚祝い35万円／出産祝い15万円／住宅購入祝い10万円など） ・人間ドック無料受診（本人＋配偶者分） ■キャリアについて ◆評価制度：入社時期や学歴など関係なく、管理職を目指せる正当な評価体制◎年４回の面談を行い、目標設定・評価フィードバックを実施。頑張りが反映される環境です！ ◆定年60歳／再雇用制度あり：希望者全員が65歳まで引き続き就業できる制度を導入しています ■研修制度 ・階層別研修や職種別研修も多数実施あり。 ・資格取得助成規程…職員の業務遂行のために有用と認められる資格・免許等の取得・更新にかかる費用の会社補助が受けられます。 ■当社の魅力： ＼“堅実経営”と“誠実施工”を理念に掲げる、人が主役になれる会社！／ 日本初の実用免震ビル建設で培った先進技術、難易度高いトンネル施工技術などを強みに、社会基盤を支える東証プライム上場ゼネコン★新技術活用と人材育成に注力し、安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

UBEグループおよび一般企業におけるDX推進や国内外M&Aの加速に伴い、グローバルに案件をリードできるITインフラ人材の強化を進めています。 特に海外拠点を含むインフラ統合や新規導入において、構想〜実行まで一貫して推進できる方を求めています。 ■仕事内容 本ポジションでは、UBEグループおよび一般企業のITインフラ領域における課題解決をミッションとして、プロジェクトマネージャー／リーダーとして活躍いただきます。 ＜主な業務＞ ▼プロジェクト推進（メイン業務） 工場・事業所におけるITインフラ（ネットワーク／サーバー／デバイス）の企画・設計・構築 DX推進に伴うインフラ刷新プロジェクトの推進 国内外M&A案件におけるITインフラ統合（PM/PL） 海外拠点（北米・欧州・アジア）との英語での折衝・調整 ▼ユーザーサポート（状況に応じて） PC／モバイル／会議システム等のライフサイクル管理 サーバー・ネットワーク機器の導入・運用・改善 ITサービスの安定稼働に向けた改善提案 ■このポジションの魅力 ◎グローバル＆大規模プロジェクトに参画 北米・欧州・アジアを跨ぐ1〜2年規模の大規模案件に参画 海外顧客／拠点と英語で直接折衝する機会多数 ◎上流から一貫して関われる 企画・構想〜設計〜構築〜運用まで一気通貫 「言われたものを作る」ではなく、課題定義から携われる環境 ◎ジェネラリスト・PMとしてのキャリアを強化 サーバー／ネットワーク／クラウド／デバイスなど横断的に経験可能 インフラPMとしての総合力を高められる ◎顧客と近い距離で価値を実感 エンドユーザーと直接対話 課題解決後に感謝を直接受け取れるポジション ■期待する役割 ITインフラ領域におけるプロジェクトの主体的な推進 上流工程への関与を通じた課題解決型の提案 グローバルプロジェクトでの円滑なコミュニケーション ■キャリアパス 短期：プロジェクトリーダー／サブPMとして案件推進 中期：大規模案件のPM 長期：管理職または高度専門職（アーキテクト／上級PM） ■入社後のフォロー 約6か月〜1年のOJTで業務理解をサポート 下流〜中流工程を経験後、上流工程へステップアップ 定期1on1でキャリア志向・進捗をフォロー 変更の範囲：会社の定める業務

＼SES出身者歓迎！完全自社勤務・客先常駐なしの社内SEです！／ 〜定着率98%で長期就業が叶う／東証プライム上場の鹿島建設グループで基盤安定◎／残業15時間／月8回・週3回リモート可能で働き方◎〜 ◎完全自社勤務、転勤なし！ ◎残業約15H（全社平均）／時短勤務制度／年休129日／賞与実績7か月 ◎開発経験を活かして上流工程に挑戦できる！ ■業務内容： 鹿島グループのシステム開発を行う部署にて、システムエンジニア、アプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。 まずは開発〜保守運用から担当いただき、ゆくゆくは業界知識や鹿島建設やグループ企業のシステムについて習得いただきます。 ■業務詳細： ・開発、保守運用 ・要件定義 ・プロジェクト全般のコントロールと推進 ・エンドユーザーとのコミュニケーション ■組織について： 管理部門系のシステムを扱う事務システムグループまたは、工事管理・ドキュメント管理・ナレッジカレッジを扱う業務システム第二グループへの配属となります。 当部署ではR＆Dや最新技術案件、建設現場の業務管理システムはもちろん人事・会計システムの運用などあらゆる領域でシステムの開発・保守運用を担当しております。 ■入社後の流れ： 鹿島のシステムについて丁寧にレクチャーしますので、ご経験に応じてできるところから担当いただき、次第に業務の幅を広げていただくことを期待し ています。 ■働き方： 残業約15H（全社平均）、リモート可（週3回/月8回まで）、育休・産休等の取得も積極奨励(男性の取得事例も有り)しており、長期就業しやすい環境です。 ■技術環境： C#、.net、MS-SQL、Azure等 上記以外の言語のみご経験の方も多数活躍中です！ ■案件例： ◇データプラットフォームの構築 フェーズ：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト 概要：データ利活用基盤の構築と周辺Webアプリケーションの開発 言語： C＃、Python、WebAPI、BI等 環境： AWS、Azure ※言語につきましては、ご入社後に習得いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【★40代50代活躍★1級建築施工管理技士をお持ちの方！／東証プライム上場企業／フレックス・在宅勤務の制度あり／年休121日・土日祝／ビル・マンション・病院・商業施設など幅広い経験つめる！／福利厚生充実・人間ドックは配偶者分まで◎／地域職採用】 ■仕事内容： 当社の建築施工管理として、オフィスビル・公共施設・工場などの建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理業務を担当していただきます。 ■主な施工実績： 関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館など オフィス、商業施設、医療・教育施設、物流倉庫、集合住宅など幅広く携わることができます。免震・省エネ技術、BIM/CIM活用にも積極的です！ ■働き方： ・年休121日（土日祝） ・残業平均：21.8ｈ（内勤職種10ｈ程／現場職種30ｈ程） ・フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00〜15:00） ・所定労働時間：7時間45分 ・在宅勤務可能（入社後、スキルアップ状況に応じて適用スタート◎） ■モデル年収（地域型総合職） ・30歳／約680万円 ・35歳／約770万円 ・40歳／約880万円 ■福利厚生充実◎ ・家族手当（子供手当／結婚祝い35万円／出産祝い15万円／住宅購入祝い10万円など） ・人間ドック無料受診（本人＋配偶者分） ■キャリアについて ◆評価制度：入社時期や学歴など関係なく、管理職を目指せる正当な評価体制◎年４回の面談を行い、目標設定・評価フィードバックを実施。頑張りが反映される環境です！ ◆定年60歳／再雇用制度あり：希望者全員が65歳まで引き続き就業できる制度を導入しています ■研修制度 ・階層別研修や職種別研修も多数実施あり。 ・資格取得助成規程…職員の業務遂行のために有用と認められる資格・免許等の取得・更新にかかる費用の会社補助が受けられます。 ■当社の魅力： ＼“堅実経営”と“誠実施工”を理念に掲げる、人が主役になれる会社！／ 日本初の実用免震ビル建設で培った先進技術、難易度高いトンネル施工技術などを強みに、社会基盤を支える東証プライム上場ゼネコン★新技術活用と人材育成に注力し、安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

ハード〜ソフト、ITインフラなどの幅広い業界へエンジニアリングサービスを提供する当社にて組み込みソフトウェア開発エンジニアをお任せします。 ■仕事内容： ・Ｌｉｎｕｘ上での組み込みアプリケーション開発 ・Ｃ＋＋を用いたシステム層・デバイス制御・通信処理の実装 ・ＪａｖａＳｃｒｉｐｔを用いたＵＩロジック・フロント層の実装 ・ゲーム機能・ユーザーインターフェースの設計・実装 次世代ゲーム機および関連周辺機器の組み込みソフトウェア開発業務を担当していただきます。 Ｌｉｎｕｘベースのプラットフォーム上で、Ｃ＋＋およびＪａｖａＳｃｒｉｐｔを用いた機能開発・ＵＩ開発・デバイス制御を行います。 ■ポイント： ゲーム好きにはたまらない最新ゲームの開発に携われます。 ■就業環境： デザインセンターもしくは会社の定める場所にてチーム単位で就業します。ベテランエンジニア多数いますので、安心して就業可能です。 ■当社の魅力： ・圧倒的な技術領域の広さと深さ 当社の最大の特徴は、特定の分野に依存せず、最先端の半導体開発からソフト、ハードまでをワンストップで手がけていることです。 ・エンジニアファーストなマッチングとキャリア形成 エンジニア一人ひとりの知識や将来の目標をヒアリングし、最も適したプロジェクトにアサインする体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務