【東証スタンダード上場・グローバルに展開／経理としてキャリアアップしたい方／実働7.5時間・年間休日125日】 ■業務内容： ■業務内容 ・決算業務（月次、四半期、年次） ・連結決算業務 ・有価証券報告書作成 ・固定資産管理 ・売掛金・買掛金管理 ※一部経理担当者6名のマネジメントもお任せします。 ※日次業務については経理担当者5名と派遣社員1名で担当しています。 ■組織構成： 部長1名、正社員5名（20代1名、30代1名、40代3名）、派遣社員1名が所属しています。現状課長が不在の状態のため、課長職として入社いただける方を歓迎いたします。 他部署へのジョブローテーションは想定しておらず、腰を据えて経理管理職として活躍いただける環境です。 ■魅力：。 ・ワークライフバランスを重視した、メリハリのある働き方 ・良いものは積極的に取り入れる、自らの考えを提言できる社風 ■当社について： 印刷業界のパイオニアとしてグローバルに展開している印刷物の総合メーカーです。東京証券取引所スタンダード市場に上場し60年以上の歴史を持つ会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業少な目・退職金有り／将来的にはグループ連結の経理まで対応】 群馬県に地域密着しながら解体工事、リフォーム、産業廃棄物処理を行う当社にて経理業務をお任せします。 ■業務内容： ・経理業務全般・・・仕訳、データ入力、決算資料作成、領収証管理、税理士とのやり取り、 金融機関管理、債権管理、債務管理、原価管理　等 ・総務、労務業務・・・経理業務に慣れてきたら、総務・労務業務もお任せします。 ・その他・・・マニュフェスト作成・管理、勤怠管理、労務士とのやり取り、来客対応、電話対応　等 ■組織：当社のバックオフィスは現在、50代の部長1名の他3名で担当しています(2・3名はマニュフェスト業務が中心)。 ■当社の特徴： ・残業時間は少なく、ワークライフバランスに配慮した勤務体系となっています。また、定年を60歳から65に引き上げており、長く就業いただける環境が整っています。 ・取引先多数、当社の実績を背景に業績は順調に推移しています。業績up時には賞与の支給や昇給・ベースアップとしてきちんと社員に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理としてスキルアップしたい方へ／業績好調◎韓国有数のセキュリティベンダー日本拠点／ASPICクラウドアワード受賞製品有り／残業少なめ／在宅勤務可】 グローバル市場で高いシェアを誇る情報セキュリティ製品・サービスを提供する当社にて、以下の経理業務を担当していただきます。 ■職務内容： 経験とスキルに応じて以下の業務をお任せします。 月次・年次決算業務（会計システム：奉行クラウド） 監査法人対応 入社直後は社員がフォローアップしますので、安心して業務に取り組めます。 ■組織構成： 部長、主担当の男性2名と経理補助の女性が在籍しています。監査法人出身の部長とベテランの主担当男性の下で、知識や経験を積むことができます。 ■ポジションの魅力／キャリアパス： 少数精鋭の組織で、将来的な昇進のチャンスも多くあります。業務を進める中で不明点があれば相談できる環境が整っており、成長企業で着実に経験・スキルを身につけたい方におすすめです。 ■働き方： 月平均残業時間は10時間程度です。月末月初は忙しいですが、それ以外はあまり残業がなく、週4日のリモートワークも可能な働きやすい環境です。 ■当社について： Jiranグループは、ソフトウェア開発・販売および海外事業に関する多くのエキスパートを擁するグローバルなソフトウェア企業です。韓国のソフトウェア業界でベンチャー第1世代として、2004年から日本市場に進出しました。現在、情報セキュリティソリューション、ビッグデータ処理ソリューション、企業用オンラインストレージサービス、オフライン市場の顧客分析サービスなどを提供しています。IPOも準備中です（Jiranグループは韓国市場に上場）。 変更の範囲：会社の定める業務

【約3,300組のアーティスト・芸能人が利用／会員制ファンコミュニティアプリ『Fanicon』運営／業績黒字化も達成／順調に成長中】 ■業務詳細： 月次・年次決算業務を中心に、経理業務をお任せします。 管理体制をさらに強化するために、増員募集を行います。 ＜入社後の業務＞ ・単体決算（月次、四半期、年次決算） ・開示業務、監査法人対応 ・新規取引の会計処理検討 ・業務プロセスの整備、構築、システム化の推進 ＜希望に応じてお任せする業務＞ ・開示業務（有価証券報告書、決算短信の作成など） ・監査法人対応 ■組織構成： ・人数：部長1名（40代）、メンバー3名（20代〜30代）、派遣社員2名 ・構成：男女比は半々で穏やかな人柄の良いメンバーで構成されており、コミュニケーション良好な組織です。 ■魅力： ＜システム観点での知見＞ ・同社は、ERPシステムを導入し、企業の経営資源（ヒト・モノ・カネ・情報）を一元管理しています。 ・経理実業務だけでなく、クラウドシステムの仕組みも学びつつ、ITリテラシーの向上も図れます。 ＜キャリア形成＞ ・業務理解を深めていきながら、その後は部長とともにメンバーや組織をリードいたく、縦のキャリアを描けます。 ・また、希望に応じて管理会計業務にもチャレンジいただきながら、経理スペシャリストとしての能力も身に付けられる環境です。 ■同社について： ・同社は、タレント／アーティスト／YouTuber／VTuberなどがファンと交流を持てる、ファンコミュニティアプリを展開しています。 ・約3,300組のタレント利用、約35万人のファン数を有し、課金コンテンツも充実させながら満足度の向上にも寄与。 ・インフルエンサーマーケティング事業なども展開し、エンタメ業界において順調に成長を続けています。

≪マネージャー候補／IPO準備／土日祝休み／年間休日125日／本厚木駅すぐ・転勤なし≫ ◇概要： 当社は、東海大学発のゲノム解析バイオベンチャーとして設立され、ヒトゲノム解析と診断技術の開発を行っています。 IPO準備に向けた体制強化のため、経理マネージャー候補を増員募集いたします。 ■業務詳細： マネージャー候補として、経理・総務業務及びマネジメントをご担当いただきます。 ・月次・四半期・年次決算業務 ・管理会計対応（予実管理など） ・資金繰、支払業務 ・給与計算業務(給与奉行を使用した月次給与計算) ・税務関係業務 ・IPO準備対応 ・監査法人監査対応 ・開示書類作成（有価証券報告書、決算短信、招集通知など） ・その他経理に係るマネージャー業務等 ■組織構成： 配属先の管理部門は部長（50代）、メンバー2名（50代）で構成されております。 入社後まずは上記記載の経理実務からお任せし、業務に慣れたあとは部長の下、組織マネジメントも担当いただきます。 ■企業の魅力： ・近年、国内外を問わずニュースで取り上げられている遺伝子業界において、検査受託だけでなく研究開発にも積極的に取り組んでいます。 ・大学の研究室だけでなく、公的機関とも連携を開始しており、安定性が高いです。 ■当社について： ・当社のミッションは、ゲノム科学の成果を活用して新しいDNA解析と診断技術を開発し、人々の健康的な生活を支え、豊かな生活を創造することです。HLAタイピング検査をはじめとし、医療機関から提供された検体に対して各種受託検査を行っています。 ・HLAとは、全身のほとんどの細胞表面に存在し、疾病の発症、免疫反応、薬の効果、移植の適合性などを決定する、免疫応答を司る細胞表面抗原です。 ・HLAタイピングは、HLA遺伝子型アレルを調べる検査であり、移植医療、癌ワクチン、薬の副作用や疾患との関連を調べる研究に利用され、病気の新しい治療法や患者に最適な個別化医療の実現に大きな役割を果たしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創立100年以上の歴史／業務用クリーニング機器のリーディングカンパニー／シェアも高く企業基盤安定／2034年までに100億円企業を目指す】 ■業務内容： 当社経理課において、部長とメンバーの間に入り、課長職としてプレイイングマネージャーとして、経理実務およびマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・マネジメント業務 ・経理業務（月次年次決算、売上管理、出入金業務、仕訳、経費精算など） ・財務業務（予実管理、資金繰りなど） ※税務申告に関しては税理士に委託していますが、税理士と折衝するにあたり必要な税務知識をお持ちの方は大歓迎です。 ■組織構成： 経理課 4名 部長1名(50代) メンバー3名(正社員2名/派遣社員1名) ※今後の組織構成を見据えた採用です ■就業環境： 年間休日120日以上 ■当社の特色： ・当社が提供しているのはホテルや病院で使用されるシーツ、枕カバーといったリネン製品を洗う業務用洗濯機です。ホテル病院業界だけではなく介護施設等の施設リネンから当社製品の引き合いが活発になっています。 ・業務用洗濯機業界は当社と他2社で市場シェア70％以上を占める寡占業界であり、100年近い歴史の中で安定した実績を誇っています。 ■当社の強み： 創業100年以上の歴史を誇る業務用クリーニング機械メーカーです。 病院やホテル、リネンサプライ工場など幅広い業界へ高品質な洗濯・乾燥・仕上機械を提供しております。 最新技術を取り入れた製品開発と、導入後の手厚いサポート体制で国内トップクラスの信頼を獲得しています。 省エネ・省力化を追求し、これからのクリーニング業界を支えるパートナーとして進化を続ける企業です。 2034年に100億円の売り上げ目標を立てており、省力化、省エネ化や海外の先端企業との技術提携を進めております。 業務用洗濯機業界は同社と他2社で市場シェア70％以上を占める寡占業界であり、100年近い歴史の中で安定した実績を誇っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼「日本を支えるベンチャー企業の成長支援」を目的とする企業でIPO準備に携わりませんか／ ■業務概要: 当社の経理担当として業務に携わって頂きます。当社はIPO準備中であり、今後経理業務が増加することを見通しての増員募集となります。 ■業務詳細： ・月次決算（開示基礎資料作り、論点整理）から始めていただき、今後下記の業務についても対応をしていただくこととなります。 ・債権、債務管理 ・予実管理等の管理会計業務 ・決算短信、有価証券報告書の作成 ・株主総会運営　など ■組織構成： コーポレート部門は現在部長1名と社員1名にて構成されています。今回ご入社頂く方にはメンバーとしての活躍を期待しており、将来的には当社の経理部門を担って頂く存在として活躍を期待しています。経理は現在部長にて担当しています。 ■就業環境： 月平均残業は20〜30時間ほど、年間休日125日とON/OFFメリハリつけて就業が可能な環境です。 ※ただし繁忙期などにつきましては月30〜40時間の残業となる可能性がございます。 ■当社の魅力： ・当社は「日本を支えるベンチャー企業の成長支援」を目的とし、事業／マーケティングからHRまでのコンサルティング〜実行をワンストップで支援しています。戦略策定〜実務の広告運用やシステム開発まで、一気通貫で企業課題解決を支援をしているので、他部署と連携した「ヒト・モノ・カネ・情報（戦略）」どの部分からでもワンストップソリューションでコンサルティング支援が可能なことが強みとなります。当社の経営理念にある人とテクノロジーの力で社会にイノベーションを起こすを今後も体現していきます。 ・当社が携わるヘルスケア分野における国内労働市場規模は今後も右肩上がり傾向です。本格的な働き方改革が進むことから今後も需要は伸びていくことが想定されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【将来的にグループ会社の管理本部全体の部長を目指せるマネジメントポジション】 ■業務概要： 経営管理マネージャーとして、経営管理・経理業務をメインとし、労務や法務まで管理部門全般の仕組みづくりを担っていただきます。 ※MOON-X株式会社の正社員として採用し、B.VALANCE株式会社へ在籍出向として業務に携わっていただきます。 ■ポジションの特徴： ・管理部門と事業支援部門と担当のグループ会社を連携しながら、事業の成長を支えていただくポジションです。 ・将来的にはグループ会社での管理本部全体の部長として活躍いただくことを期待します。 ■業務詳細： ＜経営企画系業務＞ ・事業の中期戦略に基づく事業計画の設計と予実管理 ・計画達成に向けたKPI設定、進捗管理、達成推進 ・事業会社内の重要な意思決定会議体の運営 ・事業会社及びグループ連携の重要経営テーマの対応策の企画／推進 ＜管理部門業務全般＞※親会社であるMOON-X（以下HD）との各部門と連携 ・HD経理部門と連携した各種経理／税務手続きの対応 ・HD法務部門と連携した各種法務手続きの対応 ・HD人事／労務部門と連携した各種人事／労務手続きの対応 ■魅力： ◎「人とブランドの発射台」をミッションとし急成長を続けるMOON-Xグループの中で、国内有数の事業規模を誇るグループ会社の基盤強化を行う、チャレンジングかつインパクトの大きい希少なポジション ◎多くのブランドを抱えるMXグループのアセットやノウハウを活用しながら、事業・自身を成長させることが可能 ■利用システム： ・経理：freee、バクラク ・労務：ラクロー ・その他：notion、google workplace、Slackなど ■出向先情報： ・企業名：B.VALANCE株式会社 ・事業内容：美容／健康商材の企画、小売（eコマース）事業 ＜主な展開商品＞ ・「KURO」：ただ染めるだけでなく「美しさ」にこだわる方へ。白髪染めクリームシャンプー ・「OYASUMI」：活性炭配合で頭皮の皮脂汚れを吸着・洗浄でき、おやすみ前のシャンプーで簡単スカルプケア ・「ヘアエッセンスオイル」：完全オーガニック栽培の高級アルバローズオイル配合のヘアオイル 変更の範囲：会社の定める業務の範囲による

【経理業務経験者歓迎！日常生活で一度は触れたことのある日用品や食品容器への印刷（局面）で使用する副資材の製造販売／商標登録の技術や海外展開強化で安定経営】 ■業務内容： 当社は、主に化粧品や食品の容器（例:シャンプーのボトル、カップめんの容器等)、錠剤、自動車部品や電気製品等で使われる印刷副資材を製造しております。そんな当社にて、管理部門スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 通常は下記業務を2人で分担する想定ですが、お休みを取りやすくするためと、属人化を防ぐために、どちらかが不在の場合でもフォローできるように、すべての業務を取り扱えるようになっていただきたいと考えております。（特に 経理・会計業務） ＜経理＞ ・日次経理業務（仕分け、伝票起票、弥生会計へのデータ入力、小口現金管理、ネットバンキング等） ※決算業務については外部事務所に委託しています ・経費精算管理、給与振込作業 ・手形管理（でんさい含む） ・海外送金 ・資金繰り表作成 ＜労務＞ ・勤怠データ、社会保険手続き関連書類の取りまとめ ※給与計算、社会保険手続きについては外部事務所に委託しています ・定期健康診断等の手配 ・対外必要書類の作成 その他、備品や設備の管理、行事運営などの総務業務も一部お任せいたします。 ※少数制のため、幅広い業務にチャレンジして頂く事ができます。 ■現状構成員： ◎管理部 部長：社長兼任（直轄） ◎管理部 部員：女性1名（派遣社員） ◎管理部 参与：1名（前 管理部部長兼執行役員／定年後再雇用） ■当社について： 当社の事業は、紙以外の素材の立体物、及び曲面に印刷（マーキング）する際の版や副資材を製造、販売しており、特に環境に配慮したものづくりを心掛けています。 当社の製品は、一般の方が直接目にすることはありませんが、使用した商品は身近なところに多く存在しています。 変更の範囲：会社の定める業務

●オムロンから独立し堅実な成長を続ける、東証プライム上場企業です ●業界シェアトップクラスを誇るプリントシール機を展開！ ●家族手当・住宅手当・退職金有◎充実した福利厚生や柔軟な働き方が可能です！ ■業務内容： プリントシール機、キャラクター、アニメ等のサービスを展開する総合エンタテインメント企業である当社の経理課にて、債権債務の管理業務を中心にご担当いただきます。 ■具体的な業務詳細： ＜入社後すぐにご担当いただく業務＞ ・債権（売掛金）、債務（買掛金）管理 ・与信管理 ・請求書発行 ・現預金管理 ・インターネットバンキングでの支払、入金確認（海外送金あり） ・会計システムへの仕訳伝票入力 ・インボイス制度、電子帳簿保存法対応 ・国際税務（租税条約）　など ■使用システム： ・会計システム：富士通　GLOVIA iZ ・販売管理システム：大塚商会　SMILE V ・請求書発行システム：楽楽明細　など ■ポジション魅力 （1）多種多様な事業展開をしており、複数のビジネスモデルの経理処理を担当できる面白さがあります！ （2）安定した資金繰りや継続的な事業活動のための経営基盤維持に携わることが可能です。会社の成長を直に感じつつ、後押しができるポジションとなっています。 ■組織構成： 財務経理部10名（財務課2名　経理課7名） 部長1名、副部長1名（財務課長兼任）、課長1名、メンバー7名 中途メンバーも多く、業務外では雑談で盛り上がったりとメリハリのある組織です。 ■働き方 ◎リモート勤務OK／フレックス／土日祝休み（年休124日）とワークライフバランスを整えることができる環境で、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■当社について： ◎当社はプリントシール機ビジネスとキャラクターマーチャンダイジングビジネスの2つの主軸をもったエンタテインメントメーカーです。 ◎2007年にオムロングループから独立しました。 ◎これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業として活動領域を拡大しています。 ◎2015年12月には東京証券取引所市場第一部（現プライム市場）に株式を上場いたしました。

「経理のスペシャリストへ／150年の歴史がある老舗企業・2,000名以上所属の上野グループ／フレックス／年休120日／土日祝日休／在宅相談可能」 ■仕事概要： 当社は現在、グループを取り巻くビジネス環境変化への迅速な対応と、各社個別最適からグループ全体最適への移行・体制構築を志向し、経理部機能の強化や業務BPR（業務集約・業務効率化）に取組んでいます。 会計のスペシャリストとしてキャリアを磨きながら、以下のような業務に参画いただきたいと考えております。 ＜入社後お任せしたい業務内容＞ ・各種決算業務（月次・半期・年次） ・各種報告資料作成（P/L、B/S、CF他） ＜将来的に担っていただきたい業務内容＞ ・資金繰り、債権債務管理 ・税理士、会計事務所との連携　 ・グループ会社の連結決算業務 L経理対応のため、現地担当との打合せや監査業務で、全国のグループ会社に出張する可能性があります。 （※頻度目安：2〜3ヶ月に1回程度） ■組織構成： 「経理課：23名が在籍」 ・部長：1名（50代）／副部長：1名40代中盤 ・メンバー：30代中心に18名／派遣社員：2名 L今回はメンバーの方18名の上層に着任いただくイメージとなります。 ■上野グループの魅力： 1869年の創業以来150年以上に渡り、産業や市民生活に欠くことのできない石油製品、ケミカル製品の輸送・貯蔵・販売、ソーラー事業、海洋環境事業などに従事してきました。 石油・ケミカル製品の海上輸送・陸上輸送を中核として、海上防災や倉庫基地管理、再生可能エネルギー、建設、化学品専門商社等「物流」と「エネルギー」をキーワードに様々な分野に乗り出し、現在では2,000名以上の社員が所属しており、グループ会社は30社を超えています。 これからも石油・ケミカル製品、再生可能エネルギー、LNGといったエネルギー関連事業をベースに、様々な事業分野で社会の発展に広く貢献し続ける企業グループを目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤なし／経理未経験からスペシャリストを目指せる！／IPO準備中の成長企業！／豊富な福利厚生】 ■業務内容： 子ども英語教室のFC事業や検定試験、教育機関向けのWebサービスやシステム受託開発など、複数の事業を運営する当社の経理をお任せします。 未経験入社の場合には、チェック業務をしているリーダーが業務のフォローに入るため、ご安心ください。 ■具体的には： 事業部ごとに担当をお任せするため、経理業務全般を広くお任せします。 入社直後については日次業務から少しずつキャッチアップいただければと思います。 ・小口現金管理 ・仕訳・伝票処理 ・買掛金・未払金等の債務／支払管理 ・売掛金等の債権管理 ・固定資産管理 ・月次四半期年度決算 ・監査法人、税理士対応 ・経営分析資料の作成業務 ・資金繰り　など 将来的には、税務対応や開示業務など、専門性の高い業務にも携わっていただくことが可能です。スキルの幅を広げたい方には最適な環境です。 ■組織構成： ・経営政策本部 経理部 経理部長（50代） 、リーダー（40代） 、メンバー2名（40代1名、30代1名） ※部署内は温和なメンバーが多く、困ったことがあればすぐに相談できる、風通しの良い職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜☆彡企業の未来を描くための「財務戦略パートナー」☆彡当社の財務部門の中で特に戦略的な役割を担って頂くやりがいあるお仕事です！〜 〜大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加！〜 〜年休125日！週1リモートワーク可！今年の2月に新オフィスに移転となり綺麗な就業環境！！働きやすさ◎！〜 ■業務内容： ・FP＆Aのプロフェッショナルとして、財務経理グループ長やCFOと連携しながら、下記業務を中心にご担当いただきます。 ■職務内容： ・財務計画に関わる予算策定及び月次予実管理、差異分析 ・売上／費用／投資等のフォーキャスト作成 ・上記の経営／株主へのレポーティングと、分析内容を踏まえた経営課題の特定と改善に向けた具体策の提示 ・CFOと連携した社内イニシアティブ／プロジェクトの準備／推進 ■チーム構成： ・CFO（経理部長兼務） ・財務経理グループ長（1名） ・財務経理リーダー（1名） ・財務経理メンバー（6名） ■企業について： 株式会社アーキ・ジャパン、JAGフィールド株式会社、株式会社アクト・ジャパンを会社とするホールディングスです。総合アウトソーシング事業として、建設業界の多くの企業と取引を実現しています。2,100社以上の企業と取引があります。スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーへ技術提供を行い、街やインフラづくりに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社の新体制・ホールディングス化を見越し、組織体制の強化を目的に新規採用をいたします。 経理部門にて今までの経験を活かし、強みとしている業務を中心に経理担当としてご活躍いただきます。まずはこれまでのご経験業務からスタートし、幅を広げ、次世代のリーダー候補としてのキャリアを提供します。 【具体的な業務】 ・連結決算・開示業務 ・入出金処理・仕訳生成などの日次経理業務 ・従業員立替経費精算のチェック ・単体決算業務（日本基準、月次・四半期・年次） ・債権債務管理 ・固定資産管理（取得、振替、除却、償却資産税対応） ・予実管理 ・その他（上記業務に関連するシステムの管理等） ■配属部署について： 業務拡大と業務分掌により1名新規採用いたします。 ▼所属 管理部 部長（30代男性・公認会計士） ∟メンバー男性3名（経理担当2名、総務担当1名）女性4名（経理4名、うち派遣スタッフ1名） ■キャリアパス 当社は基本ジョブ型となるため、採用部署・業務内容での専門性を高めていただきます。 ■働き方 残業時間は0〜20時間程度となります。 原則出社で、テレワークは補助的な活用となります。 ■社内ツール ・業務使用ツール：勘定奉行、バクラク（経費精算システム）、Excel、Gmail、Googleカレンダー、Teams等 ・貸与物品：ノートPC 、iPhone 変更の範囲：会社の定める業務

【経理でキャリアアップしたい方歓迎！転勤なし／残業10時間程◆年間休日115日◆健康経営優良法人2024に認定され働き方◎クルマ情報メディア「グーネット」の、プロトコーポレーショングループの一員】 ・採用背景 後継者育成や組織体制強化のための増員採用です。 ■業務内容： ＜ご入社後お任せする業務＞ ・仕訳入力(勘定奉行使用) ・Excelデータ作成等 ・原価計算 ・請求管理 ＜将来的にお任せする業務＞ ・財務諸表作成 ・資金繰り ・金融機関との折衝 ・資金調達手法の検討 ※既にご経験をお持ちの方であれば、役職をつけ上記業務を担当いただくこともございます。 ※経理業務全体を習得・理解していただきます。 ※財経企画部部長が担当している業務を、徐々に業務を引き継ぎ、将来的には、財務業務の管理職となることを期待しております。 ■組織構成 経理財務部長1名（30代）、メンバー1名（50代） ・基本的にOJTにて、部長より業務を覚えていただきます。 ・配属予定部署は風通しが良く、ご経験豊富な先輩社員が多いため、安心して就業いただけます。 ■働き方について： 繁忙期（10月〜12月、3月〜4月）は月８日程度の休みとなりますが、閑散期は月10〜12日程度の休みとなるため、メリハリをつけた働き方が可能です。 ■当社について： ・グーネットでおなじみの株式会社プロトコーポレーショングループのうちの1社として、宮城県を中心にタイヤ・ホイール、自動車関連部品の販売等を手掛け、ECサイトでの販売も展開しています。 ・地元宮城県に根差して豊かで安心安全なカーライフを提供し、地域・社会に貢献することを理念としており、『顧客満足度宮城エリアNo.1』を目指してグループ会社とのシナジーを最大限に発揮しながら、これまで以上に成長を遂げるべく邁進して参ります。 ・タイヤフルメンテナンスサービスの先駆け企業です。スタッドレスタイヤとサマータイヤの交換時期にタイヤをお預かりし、メンテナンスを行うサービスです。お客様が気付き難いタイヤの変化にもいち早く気づいて情報提供ができるよう、タイヤ溝の測定、空気圧のチェック、タイヤバランスの再調整等、一 本一本細かに確かにメンテナンスをしています。 変更の範囲：当社業務全般

【半導体・電子デバイス・電子材料等の輸出入を中心に展開している電子部品のグローバル商社／土日祝休み】 ■採用背景： 当社は、半導体（車載、スマートフォン、白物家電等）・電子部品・材料・機器メーカーを結ぶ電子部品のグローバル商社で、特に世界的電子機器企業に国内大手メーカー製品を納めています。経理として将来の幹部候補の募集となります。 ■業務内容： 入社後は下記の業務において課長の補助からお任せします。 ・月次決算書作成 ・四半期決算 ・監査対応 ・海外支社(ソウル)の管理、為替管理 └現地の財務担当との連携 ※経理の入出金業務・仕分業務などの日常業務は経理事務メンバーが行っております。 ■業務補足： ※9月決算〜10月には2泊3日程度でソウル支社の棚卸業務もございますが、現地は日本語対応可能となっており語学力は必要ありません。 ※出張：年に1〜2回程度、金沢への国内出張があります。 ■組織構成： 財務部上席部長、財務部担当部長、事務職2名 ※今回は担当部長の補佐として入社いただく予定で、将来的には幹部を目指していただきたく思っております。 ■働き方： ペーパレス化や業務効率化を推進し残業がほぼ無い環境です。 ■当社について： 当社は、韓国のLGグループ（韓国の財閥企業）とビジネスにおいて強固なつながりがあり、業績も安定しております。韓国、日本その他広く拠点を有し、現地の情報を迅速に得ることによって的確に製品調達に向けて動くことが出来ることで顧客ニーズに素早く応えることが出来ています。 少数精鋭ながら顧客から大きな支持を獲得し、順調に業績を伸ばしています。グローバルな市場での競争をしているだけに情報獲得・処理の迅速さ、判断スピード、提案力は非常に高いものがあり、安定したビジネスモデルが確立されています。 ※当社は意思決定の自由化・迅速化を推進していくために、2019年MBOにより上場廃止となりました。 現在もガバナンスや内部統制等会社の根幹部分は監査法人による監査を行い、また中期経営計画も策定し、上場企業と同等の運用をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■出向先について： 株式会社バンダイロジパル ・3PL事業 ・国際物流事業 ■業務内容： 経理財務部の部門長として、下記業務をお任せします。（BLPとLPXの2社経理財務部を運営していただきます。） （1）経理業務の統括 （2）財務戦略資金管理 （3）内部統制とコンプライアンスなど （4）前述を実行するための部門マネジメント ■入社時点でお任せしたい業務の具体例： 1. 経理業務の統括 ・月次・四半期・年次決算の管理 ・会計基準（日本基準、IFRSなど）への対応 ・税務申告対応 2. 内部統制とコンプライアンス ・J-SOX対応や推進 ・不正防止体制の構築 ・会計・財務に関する社内規程の整備 3. 財務戦略の立案と実行、資金管理・キャッシュフローの最適化 ・運用計画の立案 ・投資判断への関与 ・資金繰りの管理 ・グループ会社間の資金管理（CMSなど） 4. チームマネジメント ・経理財務部門の人材育成・評価 ・業務効率化（DX推進、システム導入など） ・部門内の業務分担と進捗管理 ■将来的に担ってほしい役割や業務の具体例： 次年度GM（部長）職を目指していただきます。 ■当ポジションの魅力： 経理財務部GMは「会社の数字を守る」だけでなく、「経営を支えるポジション」としての戦略提案の役割もあり、専門性・判断力・人間力が問われる仕事です。だからこそ、成果が出たときの達成感や、組織が成長したときの喜びは非常に大きいです。 ■当社の特徴： バンダイナムコグループであり連結決算がある故、連結用会計税務のパッケージソフトがあり、勉強や挑戦がしやすい環境にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇決算業務中心に、事業の中枢となって経理面からサポート／ご自身のスキルをフルに活かせる場を提供いたします◎ ◆◇半世紀以上の歴史を持つ老舗印刷会社で、安定性◎／幅広い商材を取り扱っており、大手企業とも取引有！ ◆◇年間休日120日以上、住宅手当等福利厚生充実で働きやすさ◎ ■業務概要： 当社の経理職として以下業務をお任せいたします。 同ポジションでは同社グループ会社含む６社の経理業務をお任せいたします。事業の中核となり、当社グループの諸業務を経理面からサポートいただきます。 ■業務詳細： ＜経理業務＞ ・売掛／買掛金管理、小口管理／経費精算、月次／年次決算、税務対応 ・財務計画の構築、運転資金の資金繰り ・固定資産／リース物件の台帳管理、各種資料整理 ・業務フロー改善 など ■組織構成： 配属となる経理課は、部長1名、社員2名、派遣社員1名、パート1名が在籍しております。 グループ企業ごとに業務分担しておりますが、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ■当社の特徴： 創業当時から培ってきた印刷技術と企画・クリエイティブ力を掛け合わせることで、クライアントのニーズに最大限の効果を発揮するような提案を、これまでいくつも行ってきました。自社で都内に印刷工場を持っているため、企業提案から納品まで一貫したサービスを提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜昨年比・売上高140%成長／上場を目指してます／ニッチトップの安定企業／医療、工業、研究・開発分野などにおいて必要不可欠なテクノロジー／残業20時間程度／リモート可／フルフレックス／退職金制度有〜 ■職務内容 磁気シールドの製造を行う成長中メーカーの経理担当として、以下の業務をお任せします。 ・月次、四半期、年次決算書の作成 ・連結財務諸表作成補助 ・監査法人対応のサポート ・その他付随する経理業務 ■組織構成 財務経理部経理グループは現在、部長1名、グループリーダー1名、正社員1名、派遣社員2名で構成されています。レポートラインは部長およびグループリーダーになります。社全体として中途社員も多く、馴染みやすい環境です。また、新しいものを積極的に取り込む社風で経営陣含めスピード感があり、やりたいことを実現しやすい会社です。 ■業務について ご入社後、まずは決算業務を担当していただきつつ、徐々に業務範囲を広げていただきます。当社はIPOを見据えているため、業務に慣れてきたらIPO課題の解消や開示関係の資料作成等の業務もお任せします。 ■ポジションの魅力 IPO準備に携わることで、監査対応などの高度な経験を積むことができ、経理職としてより専門性高くスキルアップが可能です。また、経営層とも距離が近く、日々の業務を通じて経営層とのコミュニケーションを密に取ることができるため、ビジネス視点や戦略的な思考を養うことができます。 設立60年以上の安定した基盤がある中でもスピード感があり、裁量を広く与える社風であるため、積極的に業務範囲を広げキャリア形成が可能です。 ■働き方 残業時間は20時間程度を想定しています。また、フレックスタイム制度の活用や週1〜2日程度のリモートワークも可能で柔軟な働き方ができる環境です。 ■当社について 当社は「磁界コントロールのスペシャリスト」として、磁気シールドを製造しています。参入障壁が高い業界のため、世界レベルで見ても競合が少なく国内では独占状態で業績が安定しています。唯一無二のテクノロジーで全世界の発展をサポートする、それが私たちの役割です。『オータマがやらなきゃ誰がやる！』を掲げ、日々チャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定した経営基盤が魅力のIT企業／残業10H程度／リモート可・スーパーフレックス／離職率5％台〜 多様な業種のお客様にシステム設計、開発を中心としたITサービスを提供する当社にて、経理業務を担当していただきます。 ■業務内容：ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・現預金の出納管理：日々の入出金管理、残高確認など ・経費精算：社員立替精算、請求書支払、経過勘定の管理など ・売上および仕入の管理：売掛金・買掛金の管理、請求書の確認など ・給与計算：各種手当・社会保険料を含む給与の算定と会計処理など ・固定資産管理：固定資産台帳の管理、減価償却、取得と除却の処理など ・資金繰り補助：資金繰表の作成など ・決算補助：月次・四半期の決算業務のサポート ■組織構成： 経理部は5名体制です。部長（50代男性）、メンバー（男性1名女性3名）が在籍しております。メンバーは中途入社の30代が多く、経理部長のもと協力して業務を進める活気ある職場です。担当業務をお任せしつつ全員でフォローしながら業務に慣れて頂く予定です。 ■キャリアパス： 経理として幅広い経験を積んでいただき、将来的には役職を目指して頂きたいと考えております。 ■ポジション魅力： ・業務ローテーションにより、幅広い経理スキルを習得可能です。希望や適性によって原価計算、税務申告、管理会計、監査業務等にもチャレンジが可能です。 ・今回の採用は業務の属人化排除とリスク分散を目的とした増員で、安定した環境で長期就業が可能です。一人に依存しない体制づくりを目指しており、チームで業務をカバーし合える環境です。 ■働き方： ・残業10h程度（時期により多少増えることはございますが、平均しても月10h程度です） ・スーパーフレックス（コアタイム無し）のため、状況に応じて勤務時間をコントロールできます（他メンバーへの相談は必要） ・リモートワーク：週1回 ■同社について： 1981年の会社設立以来、半導体生産管理システムの開発を中心に、メーカー・金融・通信・医療・自治体など多様なお客さまのITニーズにお応えすることで堅実な成長を続けてきました。常に新しいことにチャレンジする風土があり、近年は自社ブランドのクラウドサービスを展開し成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜税理士事務所または事業会社での税務業務経験がある方へ／グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られる〜 ■業務内容 2025年度は税務チームを創設し、国内・国際税務の申告業務を行うだけでなく、M&Aや組織再編などのコーポレートプロジェクトへ参画し、各事業領域における税務課題をプロアクティブに解決することで事業戦略の推進を税務面からサポートをしていく予定です。税務対応は発生頻度は現段階ではランダムに発生するため、当ポジションはグループ本社での税務と財務経理をお任せ致します。ゆくゆくは社内状況に応じ税務メインでの担当なども検討可能です。 ■業務詳細： （1）会計 ・日常経理業務および業務改善 ・単体・連結財務諸表作成 ・個別決算、連結決算、開示業務、監査法人対応 ・新規取引の処理検討 ・グループ子会社の経理、財務、税務、経営管理業務等全般 ・業務プロセスの整備、構築、システム化、DXの推進 （2）税務 ・税効果会計（連結及び単体） ・通算税制対応、単体納税対応・各種税務申告対応 ・税理士法人対応・税務調査対応 ・M&A及びグループ内組織再編等に対する税務面からの検討や助言 ・各取引に係る税務相談対応 ・海外進出に伴う税務の検討及び海外税務申告対応 ・BEPS対応(グローバルミニマム課税など) ・移転価格対応　 ・税務方針の作成、周知、指導等　 時期によっては会計業務の割合が多くなることもあるため会計業務でお任せすることも記載しております。また税務に関してはご本人の志向や適性これまでの職務経験に応じ、順に業務に携わっていただくことを想定しており、徐々に業務の幅を広げて頂きたいと思います。 ■経理部について： 現在は26名体制で、監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）2名、サブリーダー3名、一般社員20名です。財務会計、管理会計のチーム体制をとっており、事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。 【組織イメージ】 財務会計1チーム：6名　 財務会計２チーム：6名　 管理会計チーム：5名　 アシスタントチーム：8名（財務会計担当者を支えるサポート業務）　 【年齢構成】 部長：30代後半 リーダー（係長相当）：30~37歳 メンバー：23~33歳 変更の範囲：会社の定める業務

〜経営企画経験を活かし大手企業で安定した働き方を実現〜 ●オムロンから独立し堅実な成長を続ける、東証プライム上場企業 ●女性活躍推進法に基づく取り組みが優良な企業として、2020年4月14日付で「えるぼし」の最高位認定「3段階目」の認定 ●家族手当・住宅手当・退職金有◎充実した福利厚生や柔軟な働き方が可能です（有給取得率90.3%） ■業務内容 プライム上場企業である当社の経営戦略統括部(財務経理部 財務課)にて、入社後は管理会計業務や予実管理を中心に業務を始めていただき、将来的には以下の業務に注力いただきます。 ・全社横断的な戦略立案・推進を担当 ・各事業部から上がってくる戦略や数値計画を取りまとめ、全社最適の視点で経営資源の配分を検討・提案 ・財務・会計の専門知識を活かし、事業分析や投資判断の材料となる資料作成 ・IR活動や予実管理計画の策定など、財務課の業務の支援 将来的にはM&A戦略の立案から、案件の発掘、デューデリジェンス、PMIまでを主導または支援をいただく予定です。 ■働き方 ・フレックス・タイム制やテレワークを活用できる └会社の規定では月の出勤日数の半分までを上限に、テレワーク（自宅での勤務）可能となっております ・育児や介護などのライフスタイルに応じても柔軟に選択できるため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です ・基本的に社内での服装指定はありません。 ・キャリアと育児を両立できる環境 └産休前の面談に加え、育休からのスムーズな復帰をサポートする復職面談も設けています ■組織構成 財務経理部12名（財務課3名　経理課1課4名　経理2課4名） 部長1名、副部長1名（財務課長兼任）、課長1名（経理1課 2課兼任）、メンバー9名中途メンバーも多く、業務外では雑談で盛り上がったりとメリハリのある組織です ■当社について ◎当社はプリントシール機ビジネスとキャラクターマーチャンダイジングビジネスの2つの主軸をもったエンタテインメントメーカーです ◎これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業として活動領域を拡大しています ◎2015年12月には東京証券取引所市場第一部（現プライム市場）に株式を上場いたしました 変更の範囲：会社の定める業務

【ベテラン社員多数で安心◎「地域密着」と「お客様との一生のお付き合い」を追求／保育・ブライダル・フォト・レストラン事業を展開！】 ■業務内容 経理業務…日常仕訳、月次決算、年次決算、経営分析、予実管理、監査法人対応等 財務業務…出納、資金管理、資金調達等 ■期待する人材 当社はバックオフィスの効率化を推進しています。 経理財務部も少数精鋭を目指し、ルーティン化された月次決算業務をこなすだけの人材は求めていません。 経理部門であれば管理会計でセグメント情報をまとめ、分析することで経営の意思決定をサポートします。 また財務部門であれば、資金繰りを把握して資金調達などで会社の屋台骨を支えます。 単なる経理業務の枠を超え、経営幹部として今後の事業展開に関わり、会社の発展に寄与します。 Ｍ＆Ａの案件があれば、対象企業の財務分析を行い検討するかどうかの判断をします。 物事を定量的に判断し、会社のすべてを数字で語れる人間になるべく、一緒に切磋琢磨できる人材を募集します。 ■キャリアパス プレイングマネージャーとして経理財務部をまとめ、数年後には幹部として組織の中心で活躍していただきます。その先は取締役として会社経営に携わっていただく事も想定しています。 なお当社は研修制度が充実していますので、マネジメントスキルを学べる機会など、階層別に多数用意しております。 ■組織構成： 部長、部長代理、係長、派遣社員、パート社員の5名 ベテラン社員が多いため、しっかり業務を習得できます！ ■事業の特徴： ・事業の柱が複数あり安定性◎婚礼施設の他、保育、療育、フォトスタジオ、カルチャーなど、ライフイベントに沿った様々なサービスを提供。施設毎に異なるコンセプトづくりや地産地消の食材など、当社ならではのこだわりを魅力に多くのお客様から選ばれています。 ■当社について： ブライダル事業としてゲストハウスを7店舗、保育事業として保育園を7園を運営している会社です。 各店舗、完全独立型の運営制度を取っており、スタッフ全員が経営視点を身に着けられる環境です。 各店舗それぞれが一つの会社のように、店舗独立運営のスタイルで、現場のスタッフを含めてどのように運営していくかを決めていくのが私たちの特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【ベテラン社員多数で安心◎「地域密着」と「お客様との一生のお付き合い」を追求／保育・ブライダル・フォト・レストラン事業を展開！】 ■業務内容 経理業務…日常仕訳、月次決算、年次決算、経営分析、予実管理、監査法人対応等 財務業務…出納、資金管理、資金調達等 ■期待する人材 当社はバックオフィスの効率化を推進しています。 経理財務部も少数精鋭を目指し、ルーティン化された月次決算業務をこなすだけの人材は求めていません。 経理部門であれば管理会計でセグメント情報をまとめ、分析することで経営の意思決定をサポートします。 また財務部門であれば、資金繰りを把握して資金調達などで会社の屋台骨を支えます。 単なる経理業務の枠を超え、経営幹部として今後の事業展開に関わり、会社の発展に寄与します。 Ｍ＆Ａの案件があれば、対象企業の財務分析を行い検討するかどうかの判断をします。 物事を定量的に判断し、会社のすべてを数字で語れる人間になるべく、一緒に切磋琢磨できる人材を募集します。 ■キャリアパス プレイングマネージャーとして経理財務部をまとめ、数年後には幹部として組織の中心で活躍していただきます。その先は取締役として会社経営に携わっていただく事も想定しています。 なお当社は研修制度が充実していますので、マネジメントスキルを学べる機会など、階層別に多数用意しております。 ■組織構成： 部長、部長代理、係長、派遣社員、パート社員の5名 ベテラン社員が多いため、しっかり業務を習得できます！ ■事業の特徴： ・事業の柱が複数あり安定性◎婚礼施設の他、保育、療育、フォトスタジオ、カルチャーなど、ライフイベントに沿った様々なサービスを提供。施設毎に異なるコンセプトづくりや地産地消の食材など、当社ならではのこだわりを魅力に多くのお客様から選ばれています。 ■当社について： ブライダル事業としてゲストハウスを7店舗、保育事業として保育園を7園を運営している会社です。 各店舗、完全独立型の運営制度を取っており、スタッフ全員が経営視点を身に着けられる環境です。 各店舗それぞれが一つの会社のように、店舗独立運営のスタイルで、現場のスタッフを含めてどのように運営していくかを決めていくのが私たちの特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【TVer◆経理◆＜サービス規模が急拡大・急成長＞事業拡大に伴う増員採用◆経理プロセスのの見直しなど上流工程に携われる◆アプリ累計ダウンロード数8,500万突破◆在宅相談可】 ■業務内容： 事業拡大に伴い、経理セクションの増員のため募集を行います。 現在、経理組織は部門統括者や財務経理/管理会計領域を統括している者を中心に少数精鋭の構成となっていますが、コロナ禍を追い風に、月間再生数は前年比約2倍になるなど急激にサービス規模が拡大・成長しており、経理という領域においても、より強固な基盤の構築が必要な状況です。 そして、更なるサービス拡大を目指していくためにも体制増強を急いでおり、本ポジションでは、一般的な経理関連の業務に加え、経理プロセスの見直しや経理の高度化を一緒に推進してくださる方を求めております。 ■業務内容詳細： ・一般経理（伝票処理,経費精算,請求書など書類作成,発送務,入金,決算管理等） ・決算業務（月次,四半期,年次決算対応） ・予実管理 ・今後の経理体制の構築や仕組みづくり、経理の高度化 ・その他（顧問会計事務所と課題の相談・課題解決/監査対応/株主総会、役員会関連の資料作成等） ■組織構成（経理チーム） 部長1名（経理・法務管掌） リーダー1名（30代男性） メンバー2名（20代男女） ■働く環境： ・ハイブリッド型勤務やスーパーフレックス制度で、ご自身の生産性が高まる働き方を選択いただけます ・社外勉強会や情報交換のためのミーティングあり ・オフィスは新橋駅徒歩2分 ・オフィス内は、フリーアドレスのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備 ■会社概要： 「TVer」は、2015年のサービス開始以来、累計アプリダウンロード数は8,500万、月間ユニークブラウザ数は4,100万を超え、2024年10月には月間動画再生数も4.9億回を突破しました。 今後も「テレビを開放して、もっとワクワクする未来を」をミッションに、どこでも自由なスタイルでテレビの楽しみ方がもっと広がるサービスを目指し、新たなスタートを切っています。 変更の範囲：会社の定める業務