3PLとは荷主企業に代わって、効率的な物流戦略の企画やシステムの構築を行い、それを受託・実行することです。 そんな「3PL」という新たな物流戦略で急成長を続けている株式会社シーエル。 直近5年間で単体売上は約60倍と成長し、拠点も拡大中です。 ◆ニーズのヒアリング ◆市場調査・データ分析 ◆必要なシステムや物流拠点などの企画・提案 ◆契約書作成　など やり取りを行う約8割が既存のクライアントなので、 未経験でも取り組みやすいお仕事です！ すぐに契約に至ることは少なく、 顧客によっては2年スパンの案件もあり、 一つの契約で億単位が動くケースもあるなど、 スケールの大きさに魅力があります。 これまでの実績や業務部(現場)の成果もあり、 お客様からも高評価。営業提案もスムーズです

【法人営業(物流ソリューション提案営業)】 ＼法人営業経験者募集！／ 通販物流を支える提案営業として、お客様の課題解決に携わるポジションです。 全国の物流センターを活用し、EC・通販商品の発送サービスをご提案します。 勤務地は東京営業所(東京都文京区)。 お客様との打ち合わせは、訪問・出張・Zoomなど状況に応じて行います。 【仕事内容】 既存のお客様を中心に、物流に関する課題やニーズをヒアリングし、最適な物流サービスをご提案します。 例えば—— 「発送業務をもっと効率化したい」 「新商品の出荷体制を整えたい」 「物流コストを見直したい」 といったご相談に対し、社内の物流現場スタッフと連携しながら改善提案を行います。 単なる“モノ売り”ではなく、課題解決型の法人営業として、お客様との信頼関係を築きながら取引拡大を目指していく仕事です。 ※新規営業にも携わりますが、飛び込み営業・テレアポはありません。 取引先や関係会社からの紹介を中心に営業活動を行います。 【働き方】 ・転勤なし ・出張はあります(あっても月1～2回ほど) ・営業ノルマなし ・チームで売上目標に向かって協力するスタイルです ☆20代、30代の方が活躍中 【歓迎する経験】 法人営業の経験をお持ちの方 (法人営業経験があれば物流業界未経験でもOK) ※5年以上法人営業の経験がある方歓迎します 【当社について】 当社は、EC・通販商品の入出荷を支える物流会社です。 拡大を続けるネット通販市場を背景に、物流システムやロボット技術を活用した独自の物流ノウハウで成長を続けています。 物流のこれからを一緒につくっていける仲間を募集しています。

顧客管理・運賃打ち込み・クレーム処理等事務での登録・顧客案件の営業　等幅広い仕事があります

最適な集荷・輸送・倉庫活用などを提案する法人営業(ルートセールス・物流企画)。 半年間の導入研修後、「ネットワーク事業(運送)」または「ロジスティクス事業(倉庫)」のいずれかに正式配属となります。 本人の希望がない限りドライバ—職の転属はありません。

★既存顧客への営業やフォロー ★物流管理の改善提案 ★他部署が獲得した新規顧客のフォローなど 　*最初は現場で営業同行等で経験を積んでいただき、慣れてきたら1人で行動となります。 　*将来は営業所や本社部門の管理職として取引先管理も行っていただきます。 　*詳細な業務内容は、入社後に丁寧に教育をいたします。 営業先:運送会社/量販店/家具メーカー

＜誠実な営業ができる環境＞責任を持って仕事をし、成長したい方歓迎！大変だけど良い仕事、貢献できる仕事をしませんか？ 【仕事の流れ】 ▼担当エリア内にある、ドライバーを必要とする法人顧客へアプローチ ※提案先は物流企業や商社、各種メーカー等がメイン ▼企業へ訪問、どんな経験やスキルを持った人材が必要かをヒアリング ▼ニーズにマッチする人材を、登録スタッフの中からピック ▼お客様とスタッフの面談や入社後のフォロー

＜誠実な営業ができる環境＞責任を持って仕事をし、成長したい方歓迎！大変だけど良い仕事、貢献できる仕事をしませんか？ 【仕事の流れ】 ▼担当エリア内にある、ドライバーを必要とする法人顧客へアプローチ ※提案先は物流企業や商社、各種メーカー等がメイン ▼企業へ訪問、どんな経験やスキルを持った人材が必要かをヒアリング ▼ニーズにマッチする人材を、登録スタッフの中からピック ▼お客様とスタッフの面談や入社後のフォロー

＜誠実な営業ができる環境＞責任を持って仕事をし、成長したい方歓迎！大変だけど良い仕事、貢献できる仕事をしませんか？ 【仕事の流れ】 ▼担当エリア内にある、ドライバーを必要とする法人顧客へアプローチ ※提案先は物流企業や商社、各種メーカー等がメイン ▼企業へ訪問、どんな経験やスキルを持った人材が必要かをヒアリング ▼ニーズにマッチする人材を、登録スタッフの中からピック ▼お客様とスタッフの面談や入社後のフォロー

《運送会社での営業スタッフ》 既存7割・新規3割の物流会社での営業業務をお願いします！ メーカー様などの顧客に対して、自社サービスのご紹介や配送ルート・コストの見直しなどのご提案を行っていただきます。 商談は対面7割、Web3割です。 ■既存顧客に関して 最初は既存顧客の対応から業務に慣れていってもらいます。 最終的には10社ほどの既存取引先を担当していただきます。 ■新規顧客に関して まだ取引のない食品メーカー様に対して電話やメールでのアプローチをお願いします。 既存顧客からの紹介をいただける場合もあります！ また弊社に問い合わせをいただいたメーカー様に対して問い合わせ対応・アプローチをお願いします。 ＜お仕事ポイント！＞ (1)営業経験者歓迎！ 営業経験を活かせるお仕事！ これまでの経験を活かして営業で働きたい方におすすめ！ (2)ノルマはありません！ 各個人で目標を設定させていただき、目標達成を目指し既存顧客を中心に営業活動に努めていただきます！ 新規開拓もありますが、 既存7割の営業業務なので、関係性の出来た取引先が主な顧客です。 新規営業も電話やメールだけではなく、紹介や問い合わせなどによる営業もあります！ (3)男女問わず活躍の物流会社 若手からミドル世代(中高年)の 幅広い男女が活躍の会社です。 どんな方でも大歓迎なので、 まずはお気軽にご応募ください♪

所長・管理職候補として 営業所の管理運営をお願いします！ 【あなたにお任せしたいお仕事】 ◆営業所運営全般の管理運営 配車管理、安全管理、人員や車両の管理、営業所の数字管理　など ◆個々の業務内容の調整・問題点の改善 ドライバー、事務スタッフ、運行管理者など営業所で働くスタッフの仕事を円滑に回す役割 これまでの経験を活かし、 まとめ役としてだけではなく自ら業務を担当していただくこともございますが、一人で全てを行うわけではありません。 メンバーの協力も得ながら、営業所を盛り上げて下さい。

所長・管理職候補として 営業所の管理運営をお願いします！ 【あなたにお任せしたいお仕事】 ◆営業所運営全般の管理運営 配車管理、安全管理、人員や車両の管理、営業所の数字管理　など ◆個々の業務内容の調整・問題点の改善 ドライバー、事務スタッフ、運行管理者など営業所で働くスタッフの仕事を円滑に回す役割 これまでの経験を活かし、 まとめ役としてだけではなく自ら業務を担当していただくこともございますが、一人で全てを行うわけではありません。 メンバーの協力も得ながら、営業所を盛り上げて下さい。

●一般事務のお仕事全般をお願い致します。 ・取引先様への請求に関わる業務・補助業務 ・協力業者への請求・支払に関わる業務 ・運転手さんに関わる総務・労務業務　など 社員数80名の中規模運送会社です。 業務拡大に伴い一般事務を募集します！ ●簡単なPC操作ができればOK♪ 特別な資格や経験は必要なし！ 分からないことは近くにいる先輩事務スタッフにスグきけます！ ●残業の有無はご自身でお選びいただけます♪ 収入重視で残業をするか ノー残業で毎日定時で帰るか ご自身のライフスタイルに合わせて 働き方は決めていただけます♪

＼おすすめポイント／ ◎ラクスル×商業物流トップクラスのセイノーHDのジョイントベンチャーにより設立した、SaaS事業を運営する物流テックスタートアップ ◎残業20h／育児休暇実績あり／福利厚生充実／土日祝休／年休123日 ■ポジションのミッション： 顧客へのソリューション提案による売上拡大 ■業務内容： 荷主企業様と運送会社様／ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム」を提供する軽貨物事業部の、既存顧客ニーズに応じてカスタマイズ提案を行うソリューション営業のポジションです。 一方的にサービスを売り込む営業ではなく、荷主企業様の課題に対して、当社のプロダクト・社内のオペレーションや配送設計・運送会社様との協業など、さまざまなリソースを組み合わせてソリューションをご提案する提案営業をおこなっていただきます。 ■業務の流れ： ・課題、ニーズのヒアリング ・ソリューションの検討〜提案 ・立ち上げ前後では現場設計、お客様・ハコベル社内含めての体制の構築、運送会社への協業アプローチ〜承諾獲得など ・立ち上げ後フォローと継続・拡大提案など ■営業スタイル： ◇1人あたりの担当社数：30社程度 ◇商談方法：対面50％、オンライン・電話50％ ◇担当顧客の詳細（業界や規模感）：全国規模の会社様から地場の中小企業まで幅広く対応 ◇新規／既存割合：新規2割、既存8割程度 ■配属先情報： 配属される軽貨物事業部営業グループは、20代〜30代の社員が活躍中しています。 入社半年ほどで昇進・昇格したメンバーもいます。 ■ポジションの魅力： ・「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境です。 ・型にはまった営業ではなく、自ら現場に飛び込み、ソリューションから検討・提案することができる環境です。 ・事業フェーズの変化に伴い、マーケティング、プロダクト、組織作りに関わることができるダイナミックな環境です。 ・実績次第で早期にリーダー・マネージャーを担っていただくことを期待します。 変更の範囲：会社の定める業務

【国際・国内物流営業をお任せ】 新規顧客、既存顧客に対して国際・国内物流業務に関する物流企画およびソリューション営業を担当します。 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客の拡販 ・予算、実績管理 ・他 国際物流に関する問い合わせ対応 ■働き方 年間休日は120日以上。残業は繁忙期・閑散期により異なりますが、平均20時間程度です。 ■キャリアパス 入社後3ヶ月程度は、バックオフィスでのカスタマーサービス業務を中心に取り組んでいただきます。その後は能力に応じて各顧客案件を担当していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【1〜3年かけて育成／物流業界・物流センターの効率化・DX化を加速させる／マガシーク様やタワーレコード様等と取引有／無限大の選択肢で物流業界の本質的な課題解決】 ■業務内容： お客様の物流センターにおける課題を深くヒアリングし、物流センター内の作業を効率化するためのソリューションを提案するポジションです。自社製品にこだわらず、他社製品や海外製品を含めて最適なものをご提案し、物流センターの本質的課題を解決することがミッションです。半年〜長いと3年程度お客様と長期的な信頼関係を築きながらコンサルティングをしていきます。 導入後、物流センターで働く人々が笑顔で「効率的になった」と感謝されるのも喜びです。 ※導入事例：https://takutech.tokyo/case ※ご経験が浅くとも、育成を前提としておりますのでご安心ください！先輩同行からスタートいただき、1人立ちまでは1年~3年程を想定しています。 【具体的には】 ■誰に：マガシーク様やタワーレコード様等、大手企業の物流センターがお客様となります。お問い合わせや紹介いただいた企業へのアプローチがメインとなります。 ■何を：物流センター内の作業を効率化するためのシステム、ソリューション機器が主となります。（単価は1千円~数億円） ■どのように：実際に物流センターに出向いた上で課題に沿った提案をします。直行直帰可能。出張月1~2回（1〜2泊）が発生する場合があります。 テレアポ、飛び込みは行いません。 ■魅力： ・当社では営業に個人ノルマがなくひとつの案件をチームで対応。社員同士で自由にコミュニケーションがとれる環境のため、情報・ノウハウは随時共有しています。 ・人×テクノロジーの共存という解決策をもって物流センターに合わせてカスタマイズした「選ぶべき未来」を見せられます。 ■組織構成： ・部長（プレイングマネージャー） ・メンバー3名、委託1名 ■当社について： 当社は「物流センターの最適解をデザインする」をコーポレートメッセージとして、物流センターの課題解決に取り組んで来ました。自社製品を持つメーカーとしての強みとチーム全員で知識を重ねるチームワーク、課題を最適に解決する分析提案力により数多くの物流センターとお取引をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜営業経験、もしくは物流業界出身の方歓迎／社会に不可欠な物流業界で着実に成長を続ける企業／土日祝休み、年間休日126日／自分の裁量を活かして、営業計画を立案、実行／将来は組織マネジメントにも参画〜 ■業務内容： ◇運送事業における営業職（係長クラス）として、新規顧客の営業、開拓業務、休眠顧客の掘り起こし、深耕業務といった営業活動をお任せします。 ◇当社は事業成長中であり、ポジションアップや業務の幅を広げていくことができます。 ※将来的には部下や組織マネジメントを行うことを期待しております。 ■営業スタイル： ◇運送や倉庫を必要とするお客様に対して、新規・既存含め、ご自身の営業スタイルに合わせて営業活動 ◇担当顧客は20〜60社 ※働き方を整えることを目的に、顧客数が多くなりすぎる場合は、他のメンバーと調整 ■当社の特徴： ◇岡山県を拠点に一般貨物の運送や重量物運搬、各種荷物の梱包作業等の運送業務を展開し、事業所拡大中です。3PL事業などにも積極的に進めています。 ◇徹底した従業員教育で安全を重視し、業界から高い信頼を獲得しています。 ※ドライバーの待遇改善を進め、低離職率を実現 ◇組織としては「輸送事業部」「物流情報事業部」「倉庫事業部」を主な事業部として、現在全国に9拠点を展開しています。 ◇今後もさらなる成長のために、全ての社員がその能力を十分に発揮できるよう働きやすい環境をつくることを行動指針としています。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社とは： 国際物流のパイオニアとして、半世紀にわたる海外事業展開により培ってきた実績とノウハウを活かし、グローバルな舞台で航空・海上の貨物輸送や物流ソリューションの提供・通関業を行う総合物流会社です。 ■業務内容： ロジスティクス事業をご担当いただきます。国際輸送のサプライチェーンを最適化するための、倉庫運営に関するソリューション提案を行います。ご入社後は部署内外の営業担当者と同行いただくことからスタートとなります。 ■業務詳細： HPやその他資料を活用しお客様リストを作成して、能動的に動きます。お客様の多様なニーズにあわせて貨物輸送・保管・通関・ロジスティクスなどの各種提案を行います。物流全体を包括的に捉えながら、高品質でスピーディーなオペレーションを実施いただきます。 ※限られた時間内でパフォーマンスをあげるため、業務改善を行ったり仕事の量を各課で調整し、残業を減らす取り組みを実施中。 ■魅力： 阪急阪神HDグループは都市交通／不動産／エンタテインメント／情報・通信／旅行まで多角的に事業を展開し、その中で当社は国際輸送事業を担う中核会社として海外を中心に28の国と地域に180以上の拠点を展開。直近では、航空輸送に加え海上輸送・倉庫事業を積極的に展開し、事業を拡大しています。また職群（グローバル／ナショナル／エリア）を自ら選択する制度を導入しており、グローバルに活躍できる機会もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【「ダシダ」・「美酢」など世界的に有名なヒット食品を多数展開するCJグループの国際物流事業】 ■業務内容： 営業としてお客様のニーズに合わせた物流プラン（フォワーディングやWarehouse等）の最適なソリューションを提案。 ◎既存顧客フォロー 既存の顧客先を定期的に訪問し、現状のヒアリング、コスト見直しなどの改善案の提案、フォローアップ ◎新規顧客開拓 市場調査、ターゲット選定、お客様からの要望を踏まえ輸送経路・輸送方法などを総合的に考慮し、各企業に最適な輸送プランを提案 ◎見積もり提案 お客様への提案内容に沿って、貨物内容、物量、そして海外情勢などを総合的に考慮し、輸送にかかるコストを算出・見積書を作成 ◎手配対応 具体的な貨物の手配に関して輸入・輸出各担当者へ引き継ぎ手配進行、その後モニタリングして必要時フォローアップ ■当社の特徴： 韓国の物流業界ではトップクラスの大韓通運は、アメリカ・中国・ベトナム・ドイツ等、世界36ヵ国 249拠点という大規模な物流ネットワークを持つ グローバル企業です。当社はその日本法人となり、食料品・飼料・薬品等、幅広い製品の輸出入を支えています。 ■CJグループの特徴： 韓国で食品メーカーとしてスタートし、現在では4つのコア事業（食品＆サービス、バイオテクノロジー、新流通、エンターテイメント＆メディア）を 柱として「健康、喜び、快適さを創造するグローバル生活文化企業」を目指し、顧客、株主により豊かな生活を提供すべく日々努力を続けています。 ■日本市場について： 1972年東京に事務所を開設して以来、CJグループが有するさまざまな事業を日本の人々に紹介し、優れた日本企業との提携やパートナーシップによ り、日韓市場をより新しい視点で創造する協力事業を展開してきました。開設当初以来の事業領域である食品分野での取り組みをはじめとして、グロー バル競争力を備えたBtoB事業部門（食品素材、バイオ、製薬等）の販売拡大、韓国最高の技術力を誇る加工食品の紹介や韓国料理を世界に広げるため の外食事業進出、そしてそれらの技術や商品の交流をもとに日韓両国の共存共栄への道を常に追求しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【物流営業経験必須◆3PL事業経験者歓迎◆賞与4カ月分（昨年実績）◆各種休暇制度など福利厚生充実◆ニチレイGの安定基盤】 食品メーカーや外食の企業様を対象として、以下の業務をお任せします。 ■業務概要 ・顧客の物流に関する課題点を特定し、その課題を解決できるような物流サービスの提案を行っていただきます。 例：配送ルートの効率化、積載量の適正化、配送車の台数の適正化 　　上記を通した物流コストの軽減の提案 ■業務内容： ◎新規取引先の開拓および販売促進に関する業務 ◎物流サービスの企画立案と構築に関する業務 ◎3PL事業の拡大、お客様の物流管理・物流ソリューションに関する業務 ◎お客様へのソリューション提供（企画・調査・分析・設計）に関する業務 ■組織構成： 配属先となる『ソリューション開発本部』のうち、営業開発部署にて募集いたします。 営業開発部署は全体で10名ほどの組織です。 1つの案件に対して5〜6名のチームで取り組んでいただきます。 ■キャリアステップ： 役職登用試験、コース転換制度、キャリア申告制度などがあり、ご自身の活躍の幅を広げることが可能な環境です。 ◎役職登用試験 Ｌ1年に1回、基準を満たした社員がマネージャーなどの役職者へのキャリアアップを目指せる試験が実施される ◎コース転換制度 Ｌ地域総合職から全国総合職に変更するための試験があり、全国拠点でのキャリアパスが可能です ◎キャリア申告制度 Ｌご本人のキャリアを上長に共有する機会があり、相談の上で社内の別ポジションに異動ができる 変更の範囲：会社の定める業務

【従業員数約25,000名のKONOIKEグループ／東証プライム市場上場／大手メーカーとの取引中心／創業140年超で安定成長中／自由な発想と成長のチャンス／資格補助制度有／住宅手当や家族手当等手当充実／年間125休日】 ■募集背景：営業強化にあたり、国内勤務にて国際物流業務を担ってくださる方を増員募集します。 ■業務概要：営業職として既存深耕を中心に、電気製品、家電、繊維、食品、精密機械や大型機械設備まで多岐に渡る各社の事業展開から国際物流のニ ーズを把握し、最適なソリューションを提案するコーディネーター業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・取扱商品に関する国際複合輸送の荷主への提案 ・各海運会社、航空会社との運賃・料金折衝、商談対応 ・顧客・海外代理店対応（電話、メール等での問合せ対応、見積作成） ・実績管理、分析 ※チームで予算達成を目指しており、チームプレイを重視しています ■働き方：残業時間は30時間程度で、会社全体でPCログを厳しく管理しています。年間休日125日のほか、有給取得も推進しており2024年度平均取得実績は9日と年々増加しています。 ■やりがい：世界各国に33の拠点を持つ当社では、部分的な業務ではなく引受から引渡しまで一貫性のあるフォワーディングに携わることが出来ます。多様な関係者を巻き込みながら、お客様のニーズに合わせて最短納期や最適手法等幅広い提案力が身につきます。 ■キャリアアップ：当社では年次関係なくやりたいことを応援する風土があるため、自分のキャリアを相談し形成していく環境が整っています。また、アジアから北中米まで幅広い海外赴任のチャンスがあります。 ■当社の魅力：年間休日や手当などの福利厚生が充実し、さらに裁量を与えられる環境でキャリアアップを目指せる仕事があります。 ■当社について：明治13年創業（創業1880年）・老舗総合物流企業です。 多角経営で厳しい時代の中でも成長を続けています。当社は単なる運輸会社ではありません。「運輸」を起点に様々な事業を展開し140年以上の歴史を築いてきました。鉄鋼・食品・化学・空港・メディカル等多種多様な事業展開をし、各業界の大手顧客と取引していることから経営基盤も安定しており、次世代に引き継ぐための新たなチャレンジも行っています。

【佐川急便を中核とするSGホールディングスグループのユーザー系SIer／物流×ITのリーディングカンパニーを目指す／顧客120,000社以上、年間プロジェクト100件以上、数百億規模のプロジェクト、100％自社内開発】 SGホールディングスグループの情報システムを担う当社において、物流コンサルティング営業としてご活躍いただきます。 ■具体的な業務： （1）物流／基幹システム提案業務 ・ITソリューション営業としての提案業務（提案から契約まで） ・横展開を見据えたソリューション企画（サービス、ソリューションの拡大） （2）物流改善提案業務 物流のプロの観点からのコンサルティング業務（課題ヒアリング、提案内容立案、提案業務に関わる全般、ソリューション開発部との連携） （3）プロジェクト管理業務 ・受注した各種ソリューションのプロジェクトマネジメント。顧客とソリューション開発部、外部ベンダー、SGホールディングスの各グループ企業との間に立ち、ソリューション実行の指揮を執る。 ・開発フェーズにおける要件定義〜実装までのプロジェクトマネジメント ・スケジュール、コストの管理。 ■想定プロジェクト： ・物流コンサルティングソリューション（物流効率化などの戦略策定から倉庫での現場改善の提案、コスト削減の成果実現を支援。） ・物流自動化インテグレーション（お客様の倉庫内の業務改善や省人化を目的とした自動化を提案 複数の異なるインターフェースを持つマテハン類を一体として機能するように ベンダー各社と調整、導入支援） ■携わる製品及びシステム：製品は、マテハン、ロボティクス、WMS等になります。また、システムは、倉庫内の業務改善、少人化、省力化などの自動化機器、出荷荷支援システム、通販支援システム、倉庫管理システム、テレマティクスなどです。 ■歓迎条件： ・業務改善提案、提案型営業の経験 ・物流現場での業務経験 ・物流技術管理士、情報処理系（応用情報技術者、高度情報処理技術者、PMPなど）のスキル、簿記2級以上のスキル ・Web系システム（オンプレ・クラウド問わず）、パッケージ系システム（ERP、WMS、EDIいずれか）のシステム構築・導入経験 SQLに関する知識 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業1950年以来、業績も右肩上がりを継続／物流業界をリードしてきた『ロジスティード』／モノの保管・配送の物流に付加価値をつけたサービスを提供／土日祝休／残業月平均20〜30時間＞ 物流に関する企画や提案を行う法人営業【物流プランナー】をお任せします。 ※グループの一翼を担う「中部エリア」があなたの活躍の舞台です。 ■業務内容： ◇物流に関する企画や提案を行う法人営業 例：倉庫管理、省人化に向けた管理システムの導入、輸送ルート組など ◇チームで支え合う営業だから、一人で悩まず安心して取り組めます ◇提案〜立ち上げ〜安定稼働するまでのサポートまで、一貫して関われるから、達成感も大きいです。 ◇お取引の規模は様々ですが、多彩な業界の優良企業様とのお仕事は、あなた自身成長できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ◎顧客の物流データの分析 ◎提案資料の作成 ◎配送会社の選定や配送ルートの検討 ◎新規顧客の稼働準備〜安定運営までの現場支援 ◎運営中の顧客の定期フォロー　など ■入社後の流れ： 物流業務の知識、提案の仕方を教えます。 先輩の打ち合わせに同席し、営業スキルを身につけていってください。慣れてくると担当顧客を持ち、営業をお任せします。 先輩はもちろん、部署全体でサポートするので安心してステップアップを図れますよ。 ■将来性バツグン： 設立以来、業績も右肩上がりが続いており、成長し続ける当社。安定した環境で様々な営業ツールを武器に、活躍できる環境は万全。 社会問題の解決にも貢献できるヤリガイ満点の仕事です。 ■当社について： スーパーに並ぶ野菜、コンビニに並ぶ食材、ショッピングモールの服や雑貨や日用品など…。生活に欠かせないものが店舗に届くように、物流全体を管理するのが当社の役目です。 当社の営業所は約50ヶ所、従業員数は2500名以上。物流業界でトップクラスの規模を誇るグループ企業の一員だからこそ、社会全体に大きな影響を与えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業1950年以来、業績も右肩上がりを継続／物流業界をリードしてきた『ロジスティード』／モノの保管・配送の物流に付加価値をつけたサービスを提供／土日祝休／残業月平均20〜30時間＞ 物流に関する企画や提案を行う法人営業【物流プランナー】をお任せします。 ※グループの一翼を担う「中部エリア」があなたの活躍の舞台です。 ■業務内容： ◇物流に関する企画や提案を行う法人営業 例：倉庫管理、省人化に向けた管理システムの導入、輸送ルート組など ◇チームで支え合う営業だから、一人で悩まず安心して取り組めます ◇提案〜立ち上げ〜安定稼働するまでのサポートまで、一貫して関われるから、達成感も大きいです。 ◇お取引の規模は様々ですが、多彩な業界の優良企業様とのお仕事は、あなた自身成長できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ◎顧客の物流データの分析 ◎提案資料の作成 ◎配送会社の選定や配送ルートの検討 ◎新規顧客の稼働準備〜安定運営までの現場支援 ◎運営中の顧客の定期フォロー　など ■入社後の流れ： 物流業務の知識、提案の仕方を教えます。 先輩の打ち合わせに同席し、営業スキルを身につけていってください。慣れてくると担当顧客を持ち、営業をお任せします。 先輩はもちろん、部署全体でサポートするので安心してステップアップを図れますよ。 ■将来性バツグン： 設立以来、業績も右肩上がりが続いており、成長し続ける当社。安定した環境で様々な営業ツールを武器に、活躍できる環境は万全。 社会問題の解決にも貢献できるヤリガイ満点の仕事です。 ■当社について： スーパーに並ぶ野菜、コンビニに並ぶ食材、ショッピングモールの服や雑貨や日用品など…。生活に欠かせないものが店舗に届くように、物流全体を管理するのが当社の役目です。 当社の営業所は約50ヶ所、従業員数は2500名以上。物流業界でトップクラスの規模を誇るグループ企業の一員だからこそ、社会全体に大きな影響を与えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜創業1950年以来、業績も右肩上がりを継続／物流業界をリードしてきた『ロジスティード』／モノの保管・配送の物流に付加価値をつけたサービスを提供／土日祝休／残業月平均20〜30時間＞ 物流に関する企画や提案を行う法人営業【物流プランナー】をお任せします。 ※グループの一翼を担う「中部エリア」があなたの活躍の舞台です。 ■業務内容： ◇物流に関する企画や提案を行う法人営業 例：倉庫管理、省人化に向けた管理システムの導入、輸送ルート組など ◇チームで支え合う営業だから、一人で悩まず安心して取り組めます ◇提案〜立ち上げ〜安定稼働するまでのサポートまで、一貫して関われるから、達成感も大きいです。 ◇お取引の規模は様々ですが、多彩な業界の優良企業様とのお仕事は、あなた自身成長できる環境です。 ＜具体的な業務＞ ◎顧客の物流データの分析 ◎提案資料の作成 ◎配送会社の選定や配送ルートの検討 ◎新規顧客の稼働準備〜安定運営までの現場支援 ◎運営中の顧客の定期フォロー　など ■入社後の流れ： 物流業務の知識、提案の仕方を教えます。 先輩の打ち合わせに同席し、営業スキルを身につけていってください。慣れてくると担当顧客を持ち、営業をお任せします。 先輩はもちろん、部署全体でサポートするので安心してステップアップを図れますよ。 ■将来性バツグン： 設立以来、業績も右肩上がりが続いており、成長し続ける当社。安定した環境で様々な営業ツールを武器に、活躍できる環境は万全。 社会問題の解決にも貢献できるヤリガイ満点の仕事です。 ■当社について： スーパーに並ぶ野菜、コンビニに並ぶ食材、ショッピングモールの服や雑貨や日用品など…。生活に欠かせないものが店舗に届くように、物流全体を管理するのが当社の役目です。 当社の営業所は約50ヶ所、従業員数は2500名以上。物流業界でトップクラスの規模を誇るグループ企業の一員だからこそ、社会全体に大きな影響を与えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本製鉄グループの中核物流企業／安定した基盤でスキルアップ／平均勤続年数15年以上と働き易さ・定着性を重視〜 ■業務概要： ・既存顧客を中心とした営業活動および外航船(バラ積み船)を使ったフォワーディング業務をお任せします。 ・既存の取引基盤を活かしつつ、顧客との関係構築や案件拡大にも取り組んでいただくポジションです。 ■業務詳細： <営業業務> ・貨物の輸送案件受注に向け、鉄鋼商社・メーカー等への顧客営業（既存顧客が中心／8割） ・過去取引のある顧客や紹介を起点とした新規案件の掘り起こし └業界柄テレアポや飛び込みはあまりありません。 ・顧客ニーズのヒアリングをもとに、輸送方法・スケジュール・コストを踏まえた最適な物流スキームの企画・提案 ・国内外拠点、船会社、社内関係部署と連携しながら案件を推進 ・担当社数：既存10社程度／鉄鋼商社がメイン <フォワーディング業務> 船社や当社拠点と連携し、輸送手配から完了まで一連の調整を担当します。 ・船社への船腹手配、運賃確認、スケジュール調整（一部英語メール対応あり） ・輸送契約書、船荷証券（B/L）、インボイス、パッキングリスト等の書類作成・確認 ・貨物輸送に関する進捗管理 ・輸送トラブルやイレギュラー発生時の関係各所との調整・顧客への報告 ※一般職による事務サポートはありますが、基本的な業務は自身で完結していただきます。 ■入社後のフォロー体制： ・入社後は、既存社員のサポートや同行営業からスタート └先輩社員の同行や案件サポートを通じて、業務フロー、商談の進め方、物流の実務をOJTで習得 ・実務経験を徐々に積み、2〜3カ月を目途に担当顧客を持ち、自立して営業活動 ■組織体制： ・4名体制（30代〜50代まで幅広い年代が活躍中） ■評価制度： ・売上などの明確な数値目標は設けておらず、商談数や営業活動のプロセス・行動量を重視した評価制度です。 ■働き方・ ・出社がメインとなります（制度としてリモートワークあり／やむを得ない場合に利用可） ・残業時間は月20〜30時間程度（時期・案件による） ・夜間・休日対応は案件次第で発生することがありますが、一般的なフォワーダーと比べると頻度は低めです。 変更の範囲：会社の定める業務