■募集背景： 事業拡大に伴う組織強化を目的に増員募集しています。 近年、言語技術の発達が進みボイスボットがバズワードになるほコミュニケーション市場は拡大を続けています。 当社は自動音声応答（IVR）市場でトップシェア、1500社以上のお客様にご利用いただいています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： クラウドパッケージ製品やお客様の仕様に合わせたシステムを販売していただきます。 ◎販売製品：クラウドサービス（ボイスボット含むIVR） ◎お客様先：主にコールセンターの管理者など ◎営業方法：web面談や訪問面談を中心に顧客とのコミュニケーションを図り、顧客の問題の発見からサービスの説明、顧客価値を伝えます。 ◎担当顧客 (1)新規問い合わせ見込み客：広告などにから問い合わせいただいた顧客に対して電話放送局ならびにサービスの紹介をします。 (2)既存顧客：既に導入いただいているお客様からのIVR変更対応や、各種手続きなどの問い合わせ対応をします。 1日に平均2.5社の打ち合わせをして、年間で平均60社を担当します。 ■入社後の流れ： これまでの経験やスキルに応じて担当業務を決めていきますが、まずは既存顧客に向けたパッケージ商品の販売からスタートする予定です。会社全体の業務フローを学び、慣れてきたらシステム開発型の提案も増やしていきます。 ■組織構成： ■モデル年収： 年収670万円 ／ 営業一般職 経験3年 年収1110万円 ／ 営業リーダー職 経験5年 ■キャリアパス 事業拡大に伴って新設のポジションも出てきており、営業リーダー、マネージャーへの昇進のほか、マーケティング部など他部署への異動やキャリアチェンジも可能です。 ■働く環境： ・平均残業時間は約10時間（2022年度実績）、土日祝休みの完全週休2日制、10年ごとの永年勤続休暇などがあります。 変更の範囲：本文参照

【運用経験のみOK！／希望を考慮しアサイン／手厚いフォローあり】 ■放送局向けのシステム開発を事業の柱とし、安定した基盤を築いている当社。この度、新たにSEを募集します。全国のテレビ局・ラジオ局における放送システムの設計やソフトウェアの開発、検査、保守業務、ハードウェアの設計・構築業務に携わっていただきます。 ■業務内容：テレビ局やラジオ局に必ず設置されている放送を司る「マスターシステム」。そこでの信号や電源の流れ、各種構成機器の効果的な繋げ方などを考えて、システムを構築していくのがミッションです。下記業務の全てに携わっていただきます。 【SE】要件定義やシステム設計を行います。 【PG】制御系ソフトウェアの開発（C++、C＃など）を行います。 【検査】放送局内でのシステムテストを実施するため、全国の放送局への出張が発生します。 ■プロジェクトについて： 番組内容・テロップ・音声データなどを、放送局から発信していく役割を担うのが「放送マスター設備」。さまざまな映像・データを、あらかじめ組まれたプログラムどおりに送信所へ届けます。このシステムが無ければテレビもラジオも放送できません。日本全国の放送局（大手キー局含む約130社）に導入済みです。 *関わる放送局：キー局、CS放送、コミュニティFM、各県のFM放送局 *自社開発案件が3割、外部常駐案件が7割です。客先常住の案件でも同社の社員が多く入っています。 *開発2年、導入後10年は使用される、息の長い仕事です。10〜15年が経過すると、リプレイス、改修が必要であり、検査や改良、機能追加のお仕事もいただいてます。 ■魅力ポイント： 【携わるのは、放送に欠かせない専門機器】：番組表に合わせて、バラエティ番組やドラマなどの放送データを送信所に送る機器。あるいは、その放送データを保存するサーバー、生放送で速報テロップを作り放送している映像に上書きする機器など。普段、何気なく「見ている・聞いている」放送に欠かせない機器を扱います。 【エンジニアの意向に沿ったプロジェクト配置】：当社は、エンジニアのやりたいこと、入ってみたいプロジェクト等、リクエストに応えられるよう、営業活動にも取り組んでいます。エンジニアの意向に沿って、入るプロジェクトも決めていきます。

【放送局向け字幕システムトップシェア/年休125日/リモート勤務/TV局や番組制作会社からの引き合い多数】 ◎テレビ、ラジオ、ネット放送等の字幕案件を担当していただくソフトウエア開発エンジニアです。40年以上映像・放送業界の大手キー局とも多数取引を行っており、安定した基盤の上でエンジニアとして成長することができます。新製品やクラウド、ネットワーク化等放送業界の未来を見据えた事業拡大による採用です。 ■業務概要：「※変更の範囲：会社の定める業務」 C言語、Linux、C#でのソフトウェアの開発、設計、およびプロジェクトの管理を行っていただきます。 放送局向けにラジオマスター設備の提供を行っており、その開発に携わっていただくお仕事になります。既存システムの開発、改修がメインとなります。 ■担当事業： 1.基板/FPGA/ファームウェア/ソフトウェア開発 2.字幕システム 3.ラジオマスターシステム 4.データ放送システム ■APSとは： 自動番組制御装置（Automatic Program control System: APS）のことです。テレビ、ラジオなどの放送局において、その放送を放送スケジュールに従って送信所に送り出す、あるいはその番組素材などをあらかじめ決めたスケジュールに従って送受するため、各種装置を制御する制御システムです。 ■組織構成： ソフトウェア開発エンジニアは現在30名体制で事業活動を行っており、社員全員が男性です。平均年齢は約43歳で、45歳〜50歳前半の社員が多くなっております。 ■当社の魅力： ・当社は設立から40年以上にわたって、放送機器・放送システムをお客様に提供しております。 ・日本放送協会様等テレビ局をはじめ衛星放送局、CATV、制作会社、ラジオ局、一般企業、官公庁等にも継続的に導入いただいています。 非常にニッチな事業領域であり、業界のリーディングカンパニーとして盤石な経営基盤を誇っております。 ・年間休日125日、有給は1時間単位で取得が可能です。 試用期間終了後、初年度より年間20日の有給休暇を付与しております。 社員の「自由さ」と働きやすい環境を整えております。出勤時間も選択が可能でテレワーク制度も導入いたしました。育休等も完備しておりお子様がいても安心です。

具体的な仕事内容 スポンサーのPR戦略と番組の内容、放送時間、視聴者層、視聴率等を考慮して最善の提案を行います。 【具体的な業務内容】 ■提供番組におけるスポンサーの取り付け ■広告代理店と協力して一般企業などにCMの時間枠のセールス ■宣伝部との協業（宣伝・広告・メディア戦略立案） ■市況や視聴者の動向等のメディア・マーケティング、営業戦略立案 ■編成、制作との社内調整 など ◎年に2〜3回の出張あり 【入社後の流れ】 入社後は教育研修やOJTを通して、業界についての知識や実際の動き方などを学びます。 チーム／組織構成 現在は男性9名、女性2名の11名体制。 将来的には外勤営業だけでなく他部署への異動も可能など、幅広いキャリアパスが描ける環境です。

【放送局向け字幕システムトップシェア/年休125日/リモート勤務/TV局や番組制作会社からの引き合い多数】 ◎テレビ、ラジオ、ネット放送等の字幕案件を担当していただくソフトウエア開発エンジニアです。40年以上映像・放送業界の大手キー局とも多数取引を行っており、安定した基盤の上でエンジニアとして成長することができます。新製品やクラウド、ネットワーク化等放送業界の未来を見据えた事業拡大による採用です。 ■業務概要： C言語、Linux、C#でのソフトウェアの開発を行っていただきます。 放送局向けに字幕システムの提供を行っており、その開発に携わっていただくお仕事になります。既存システムの開発、改修がメインとなります。若手の方（20代の方）であれば、未経験の方や初心者の方でも安心してご就業いただけます。研修制度もあり、わからないことは質問しやすい組織風土です。 ■担当事業： 1.基板/FPGA/ファームウェア/ソフトウェア開発 2.字幕システム 3.ラジオマスターシステム 4.データ放送システム ■求める人物像： 課題解決能力、自己発信能力のある方 ■組織構成： ソフトウェア開発エンジニアは現在30名体制で事業活動を行っており、平均年齢は約43歳で、45歳〜50歳前半の社員が多くなっております。 ■当社の魅力： ・当社は設立から40年以上にわたって、放送機器・放送システムをお客様に提供しております。 ・日本放送協会様等テレビ局をはじめ衛星放送局、CATV、制作会社、ラジオ局、一般企業、官公庁等にも継続的に導入いただいています。 非常にニッチな事業領域であり、業界のリーディングカンパニーとして盤石な経営基盤を誇っております。 ・ワークライフバランスを実践しており、年間休日125日、有給は1時間単位で取得が可能です。 試用期間終了後、初年度より年間20日の有給休暇を付与しております。 社員の「自由さ」と働きやすい環境を整えております。出勤時間も選択が可能でテレワーク制度も導入いたしました。育休等も完備しておりお子様がいても安心です。

【放送局向け字幕システムトップシェア/年休125日/リモート勤務/TV局や番組制作会社からの引き合い多数】 ◎テレビ、ラジオ、ネット放送等の字幕案件を担当していただくソフトウエア開発エンジニアです。40年以上映像・放送業界の大手キー局とも多数取引を行っており、安定した基盤の上でエンジニアとして成長することができます。新製品やクラウド、ネットワーク化等放送業界の未来を見据えた事業拡大による採用です。 ■業務概要：「※変更の範囲：会社の定める業務」 C言語、Linux、C#でのソフトウェアの開発を行っていただきます。 放送局向けに字幕システムの提供を行っており、その開発に携わっていただくお仕事になります。既存システムの開発、改修がメインとなります。若手の方（20代の方）であれば、未経験の方や初心者の方でも安心してご就業いただけます。研修制度もあり、わからないことは質問しやすい組織風土です。 ■担当事業： 1.基板/FPGA/ファームウェア/ソフトウェア開発 2.字幕システム 3.ラジオマスターシステム 4.データ放送システム ■求める人物像： 課題解決能力、自己発信能力のある方 ■組織構成： ソフトウェア開発エンジニアは現在30名体制で事業活動を行っており、平均年齢は約43歳で、45歳〜50歳前半の社員が多くなっております。 ■当社の魅力： ・当社は設立から40年以上にわたって、放送機器・放送システムをお客様に提供しております。 ・日本放送協会様等テレビ局をはじめ衛星放送局、CATV、制作会社、ラジオ局、一般企業、官公庁等にも継続的に導入いただいています。 非常にニッチな事業領域であり、業界のリーディングカンパニーとして盤石な経営基盤を誇っております。 ・ワークライフバランスを実践しており、年間休日125日、有給は1時間単位で取得が可能です。 試用期間終了後、初年度より年間20日の有給休暇を付与しております。 社員の「自由さ」と働きやすい環境を整えております。出勤時間も選択が可能でテレワーク制度も導入いたしました。育休等も完備しておりお子様がいても安心です。

【制作会社からの引き合い多数・放送局向け字幕システムトップシェア会社の子会社/年休125日】 ■業務内容：「※変更の範囲：会社の定める業務」 ラジオ局向け業務システムの開発、導入、保守 ◎ラジオ局向け業務システム： ・営放システム ラジオ局はラジオを放送するにあたり、いつからこの番組を放送して、何時からこのCMを放送して…というような管理を行なう必要があります。これらの登録・管理を行うシステムです。 ・総務／給与会計システム CM広告収入・仕入・給与などラジオ局内のあらゆる収入/支出を管理するシステム。 ・スタジオ制作 ラジオを放送/収録する為に、スタジオが必要になりますが、スタジオには、パーソナリティが喋ったり、音楽を流したりする際、放送するべき音声を選択して切り替えたり、音声レベルを調整したりといった調整が必要になります。これらの音声調整を行なう機器を選定し、スタジオに設置しています。 ・ABMサーバー放送音声や放送スケジュールなど、放送に必要な情報を一元的に管理しているサーバーとなります。 ■開発環境： VisualStudio(C#),Oracleデータベース,その他(VC++,VB等) ■働き方： ・組織は現在４名です。（いずれの方も福井の技術センターにいます。会議等はリモートで行います。） ・エル・エス・アイジヤパン株式会社様、同社の社員が育成を担当します。 基本的にはエル・エス・アイジヤパン株式会社様の社員がOJT形式で教えていただけます。（40代男性1~2名です。）社歴も長い方なのでわからないことも相談できます。 ・残業は緊急対応や納期が近いとき以外はほとんどありません。 ・年に数回福井への出張の可能性があります。 ■将来性： これまで、ラジオ局向け業務システムを取り扱ってきましたが、2022年11月からエル・エス・アイ ジャパン株式会社が親会社になった事で、エル・エス・アイ ジャパンが取り扱っているラジオマスターシステム(通称:APS)も お客様にご提案できる為、提案の幅が広がっています。 ■主な取引先： 株式会社ジャパンエフエムネットワーク様、株式会社エフエム東京様、株式会社エフエム大阪様、全国にクライアント様がいます。

■職務概要： 現在は主にテレビ放送枠の仕入れ業務が中心ですが、今後はデジタル広告分野への参入も視野に入れており、将来的にその分野でもご活躍いただけるよう、デジタル広告営業のご経験をお持ちの方を求めています。 ■業務内容詳細： ・既存取引先である放送局に対する放送枠の仕入れプランの立案 ・放送局への訪問と商談 ・放送枠の成績データの分析 ・放映素材の考査（番組審査）交渉 ・マーケット・トレンドの分析および競合調査の実施 ・放送局のキーマンとの関係値構築（訪問及び会食など) ・放送局とのオリジナル企画の提案と実施 ・デジタル広告会社、代理店との案件調整、折衝 ■業務の魅力： 配属先部署ではフレックスタイム制と在宅勤務を導入し、柔軟な働き方を実現しています。業務の進め方も自由度が高く、自分らしいスタイルで働くことが可能です。 ■このような方はご活躍いただけます： ・相手に寄り添ったコミュニケーションができる方 　相手の立場や状況を理解し、柔軟に対応できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・社内外の関係者と調和を図りながら、円滑に業務を進められる方 　調整力を発揮し、周囲と協力しながら業務を推進できる方 ・柔軟な発想で自己成長に取り組める方 　変化を前向きに捉え、常に学び続ける意欲のある方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 　指示を待つのではなく、自発的に課題を見つけ、行動に移せる方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 　迅速かつ正確に業務を遂行し、状況に応じて柔軟に対応できる方 変更の範囲：会社の定める業務

放送局の、ニュース番組や情報番組で活躍するカメラマン（男女）の募集です。 主に長野県内のニュース取材、情報番組のロケ、スタジオカメラマンなどとして、活躍できます。 ■弊社所属スタッフが関わっている番組 ［SBC信越放送様］ SBCニュースワイド ずくだせテレビ Zoom up!エコロジー最前線 キャンたび オレンジ魂　週間パルセイロ ほか また、放送局の仕事以外にも、イベント会場の映像演出やライブカメラ、企業や行政から発注を受ける映像制作などに携わる場合もあります。

【滋賀県内に拠点を置く唯一の民間テレビ局／完全週休2日制／スキルを活かせる／腰を据えて働きたい方へ／Ｕターン歓迎】 ■業務概要： 滋賀県の地域密着型テレビ局「アミンチュてれびBBC」の放送管理局で技術担当を募集しています。送信業務や送出業務、企画・広報など、地域の魅力を発信するための重要なポジションです。働きやすい環境づくりにも注力しており、自由度の高い職場でスキルを活かして活躍できます。 ■職務詳細： 【送信業務】 親局、中継局の設計・保守。基幹放送局として、総務省からの認可を得る免許申請・管理。 【送出業務】 マスターシステム運行・設計・保守。L字システム、速報、データ放送、気象システムなど他システムとの連携。営放支援システムを駆使した営業、進行業務連携。 ■組織体制： 配属先は放送管理局の技術部で、約15名体制です。総務部門、営業部門、企画編成局と連携しながら働きます。技術部は番組作りの基盤を支える重要な部門であり、他の部隊と連携しながら地域の魅力を発信する役割を担っています。 ■企業の特徴／魅力： 「アミンチュてれびBBC」は、滋賀県の地域密着型テレビ局として、自由度の高い番組作りと親しみやすさが特徴です。滋賀が大好きな人々に愛されるテレビ局として、多くの県民から支持されています。また、完全週休二日制、年休120日以上、フレックス勤務など、働きやすい環境づくりにも力を入れており、ライフワークバランスを重視しています。 変更の範囲：本文参照

【40年以上にわたる信頼性と優れた品質で放送局市場トップシェア／NHKや民放で積極採用中／国際大会の放送の成功の裏には同社の製品が存在／災害時にも重要な役割を果たす／世界中で利用される】 ■担当業務： 放送局で使用される業務用インターカム（RTSインターカム）の主に技術サポートを行っていただきます。同社の製品は異なる場所同士を結び、最も厳しい環境と作業条件でも安定してオンラインで動作するシステムを実現しています。 ■詳細： ・既存放送局への営業の技術提案サポート　 ・システム検討、構築、テスト ・設置サポート ・保守管理 ■働き方： ・一人立ちするまでは先輩社員がOJTを通じてサポートします ・少数精鋭の組織のため、裁量権をもって働く事ができます ・在宅勤務や直行直帰等、効率よく勤務可能です セールスチームの一員として、お客様のご要望に対し技術サポートを通じてシステムを組み、納入する仕事です。今回はテレビ局向けの音声通信システムの導入プロジェクトを担当して頂きます。東日本大震災の際に放送網へも影響が出たことから、災害時に他拠点で代替できるようなシステムへの変更が急務となっています。セールスエンジニアは新規開拓は行いません。既存顧客へのフォローが9割となります。顧客要望に対して、自社の製品をどのように組み合わせてそれを実現するかを設計・構築し、顧客との交渉、納入までをおこないます ■特徴・魅力： 同社は音響機器、通信装置で強みをもっており、放送局向けの市場では長年に渡りトップシェアです。NHKや民放キー局に採用されており、日産スタジアムや東京ドーム、味の素スタジアム、某有名テーマパークのパレードにも同社の音響システムが採用されています。

【希望を考慮し案件アサイン／メガバンク・大手電力会社等案件あり】 ■放送局向けのシステム開発を事業の柱とし、安定した基盤を築いている当社。二本目の柱として、金融システム開発事業にも力を入れています。この度、新たにプロジェクトリーダーを募集します。 ■業務内容： ・基幹系からオープン系、組込系など、様々なプロジェクトの中で、チームをまとめるリーダーとしての役割を担っていただきます。 ・内部、外部設計以降の上流フェーズ（提案・要件定義〜）業務 ・開発チームメンバー（プロパー・BP）のコントロール および育成、評価 *3〜4名のチームのリーダーをご担当いただきます。 ■プロジェクトについて：希望や適性を考慮して決定します。下記がプロジェクトの例です。 ＜放送局向けプロジェクト＞ テレビ局やラジオ局に必ず設置されている放送を司る「マスターシステム」。そこでの信号や電源の流れ、各種構成機器の効果的な繋げ方などを考えて、システムを構築していくプロジェクトです。 ・主な言語：C++、C＃など ・関わる放送局：キー局、CS放送、コミュニティFM、各県のFM放送局 ・自社開発案件が3割、外部常駐案件が7割です。客先常住の案件でも同社の社員が多く入っています。 ・開発2年、導入後10年は使用される、息の長い仕事です。10〜15年が経過すると、リプレイス、改修が必要であり、検査や改良、機能追加のお仕事もいただいてます。 ＜金融機関向けプロジェクト＞ ・ATＭの開発・為替のシステム・金融機関向けDWHシステム開発・メガバンク向け情報系システム開発 *銀行、生命保険会社、カード会社の案件が多いです。 *開発期間は平均1年ほど。長くて2年、短くて3ヶ月ほどです。 *開発環境の例 ◆言語：C＃、Java、SQL、VB.NET ◆クラウド開発（AWS、Google Cloud Platform、Microsoft Azure） ■魅力ポイント： ・金融機関向けのプロジェクトのリモート比率は50%。リモート勤務も可能です。 ・エンジニアの意向に沿って、入るプロジェクトも決めていきます。当社は、エンジニアのやりたいこと、入ってみたいプロジェクト等、リクエストに応えられるよう、営業活動にも取り組んでいます。

【放送業界の業務デジタル化・DX化を推進／日テレグループの強みを活かした提案】 日本テレビのIT戦略子会社である同社にて、放送局の業務改革を支えるITソリューション営業を募集！放送業界特有の業務フローやニーズを深く理解し、業務システムの提案〜導入、運用まで一貫して携わることで、顧客の業務効率化や品質向上に貢献。放送業界の根幹を支えるシステムに関与できる、社会的意義の高い仕事です。 ■業務内容：日本テレビおよび系列局向けに業務システムの提案営業 ・顧客課題ヒアリング、RFPや要件資料整理 ・社内SE・PMと連携した技術検討、実績からの最適解検討、エンジニアと連携し提案書作成（システム概要、導入スケジュール、体制、見積り） ・顧客へのプレゼン、要望・予算に応じた調整、デリバリー体制構築サポート、契約条件（納期、支払条件等）交渉 ・受注後フォロー：キックオフMTG設定、定例MTG同席等 ◎顧客：日本テレビ、日本テレビグループ各社、日本テレビネットワーク局各社などの既存顧客 ■業務魅力 ・放送業界のDX化に直接関与し、業界の変革に携われる ・顧客の業務効率化や品質向上に貢献することで、達成感を得られる ・システム提案から導入、運用まで一貫して携わる、幅広いスキルが身につく ■キャリアパス：営業MGRへのキャリアアップ、ご希望や適性に応じ複数の事業領域や新規事業の創出を担当してキャリアを深めることや、他の職種でキャリアの幅を広げていただくことも可能です！ ■働き方：在宅ワークと出社選択可能※週2~3回程度在宅のメンバー多数、フレックスタイム制、残業時間月２０時間程度※業務量はチームで調整 ■配属チーム構成：営業担当、システムエンジニア、プロジェクトMGRなど、各分野の専門家がチームを組んでプロジェクトを推進 ■案件例 ・日本テレビおよび系列局の各種業務システム：放送局の基幹システムである営業・放送システムやニュース情報システム、視聴率管理やコンテンツ関連システム、箱根駅伝やマラソンでのタイム計測システム、野球やサッカーをはじめ各種スポーツ番組での画面表示データ管理システム等番組制作者だけでなく、視聴者に向けたサービスまで幅広く提案 ・日テレG会社DX推進：多種多様な事業を担うG会社のDX化にむけたコンサルティング 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界的なスポーツ大会でも導入／東証スタンダード上場／更なる拡大を目指す少数精鋭のグローバルファブレスメーカー／ニーズ高まる映像技術に強みを持つ研究開発企業〜 ■職務内容： 放送ネットワーク装置メーカーの当社にて技術営業業務をお任せします。 ■業務詳細： ・顧客の課題解決、ソリューション提案　 ・顧客へのデモ実施 ・機器の構成内容作成 ・納入後の動作確認（検収作業） ・技術支援 ・顧客への製品仕様説明 ・展示会開催時のデモ製品設置 ■当社について： ・放送・通信用デジタル機器の開発／設計、販売を手掛ける研究開発型のファブレスメーカーです。 ・放送用ネットワークのインフラを構成する装置やシステムを全世界に販売しています。放送用ネットワークのIP化の普及にともない、需要拡大が期待されています。 ■当社の特徴： ◇製品：世界的なスポーツイベントの映像配信に採用されています。 ◇北米（AT&T）やドイツ、オセアニア最大の通信事業者であるTelstra向けオーストラリア大陸全土をカバーする次世代放送用基幹ネットワーク構築プロジェクト等、グローバル市場にて納入実績を有しています。 ◇日本国内では複数の放送局へ局内IPネットワークシステムを導入、また韓国でも放送局向けの通信インフラとして採用されています。

【テレビ・ラジオ・WEB放送等に強み/年休125日/リモート勤務/引き合いも多く事業拡大中】 ■業務内容：「※変更の範囲：会社の定める業務」 ・担当領域におけるクライアントへの提案型営業 ・見積書、提案書、各種書面の作成 ・自社製品、サービス、システム企画、立案 放送局様や制作会社様、ポストプロダクション様向け各種ソフトウェア/サービス、システム等の企画・提案・販売となります。 ■製品： 放送の際に使用する字幕の作成・変換を行うシステムです。 https://www.lsi-j.co.jp/official/wp-content/uploads/2022/11/2022_LSI-J_Catalog.pdf ■将来性：長年に渡り、主に放送機器メーカーとしてものづくりを行なってきましたが、2023年7月にアルビクス株式会社様の東京オフィス部門を譲受した事で、放送業務を担う人材をお客様環境に登用(常駐)する業務委託事業を新たにスタートさせました。その為、お客様に対して製品やシステムに加えて、運用面でのご提案も可能となりました。 ■このポジションのミッション： 主に既存放送関連事業に関する担当営業として活躍頂き、5〜6年で当社放送事業の営業部門における体外的な顔役に成長していただきたい。 ■大まかな業務の流れ： 出社の場合は午前中に事務作業やアポイント取得、午後は打ち合わせや外回り（週2，3）などが主です。 ※リモート勤務有り ※1,2年ほどで一人立ち ■組織構成： 男性3名（50代のIoT営業メインの方、40代、30代のICT営業メインの方）IoT営業の方と週2，3回互いに協業します。お互いの進捗確認を行ったり週1回営業部全体で会議をしたりとチームで取り組む風土があります。 社歴の長い方がOJT形式で教えてくださるので、安心して就業できます。 ■当社の魅力： ・当社は設立から40年以上にわたり、放送機器・放送システムをお客様に提供しております。業界のリーディングカンパニーとして盤石な経営基盤を誇っております。日本放送協会様等テレビ局をはじめ衛星放送局、CATV、制作会社、ラジオ局、一般企業、官公庁等にも継続的に導入いただいています。 ・1時間単位で取得できる有給休暇制度や、選べる勤務体制がございます。

●NECグループの働きやすい環境 ●最大100人超の大型プロジェクトへの参画チャンス！ ●年休126日／福利厚生充実◎ ■業務内容： DX化が進行する放送業界にて、放送局向け（NHK、民法）テレビマスターシステムにおけるソフトウエア開発をご担当頂きます。最大100人規模の大型プロジェクトにて、上流〜下流まで一連の経験でき、技術力を磨けます。 テレビマスターシステムは現在、ソフトウェア化、クラウドリフト、クラウドシフト対応を進めています。 ご入社後はハードからの移行、クラウド化への対応まで一連の業務に携わって頂き、放送局が迎えている大きな変遷期をご経験頂けます。業界知識についてはご入社後にキャッチアップ可能です。NEC、当社、関連会社含めると100人規模にもなるプロジェクトとなるのでチームワークが大切となる業務です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： 放送局向けテレビマスターシステムにおけるSW開発のリーダー、担当としてご活躍いただくことを想定しています。 ■プロジェクト体制例： NEC プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー ★NECソリューションイノベータ　開発・構築チーム 協力会社（★30名程度） ■開発環境： 【プロジェクト人数】 30名程度 【開発環境】 使用言語：C／C++、C# 【開発手法】 ウォーターフォール 【情報共有のツール】 Redmine Teams ■本ポジションの魅力： ・マーケットシェアが高く、顧客と直接折衝のできる環境。最大100人超の大型プロジェクトへの参画チャンスです。 ・NECグループは長年に渡り放送局向けマスターシステムの導入、保守の実績保有、高シェアを維持しています。業界のDXを目指す大きな変革期に上流〜下流まで一貫したご経験を積めることはご自身の市場価値向上に繋がります。 ・NECと協働でプロジェクトは進行しますが、ハード以外のソフトウェア等の領域に関しては当社が主体となるため裁量も広く、開発者としての力量を伸ばせます。 ■入社後のキャリアパス： 即戦力として2〜3年程度はシステムエンジニアとしてプロジェクトを経験・リードし、ドメインエキスパート／プロジェクトリーダーを目指していただきます。 変更の範囲：本文参照

【ITの知識を活かして/テレビ・ラジオ・WEB放送等に強み/年休125日/リモート勤務/引き合いも多く事業拡大中】 ◎新製品やクラウド、ネットワーク化等放送業界の未来を見据えた事業拡大による採用です。 ■業務内容： ・担当領域におけるクライアントへの提案型営業 ・見積書、提案書、各種書面の作成 ・自社製品、サービス、システム企画、立案 放送局様や制作会社様、ポストプロダクション様向け各種ソフトウェア/サービス、システム等の企画・提案・販売となります。 ■将来性：これまで当社は長年に渡り、主に放送機器メーカーとしてものづくりを行なってきましたが、2023年7月にアルビクス株式会社様の東京オフィス部門を譲受した事で、放送業務を担う人材をお客様環境に登用(常駐)する業務委託事業を新たにスタートさせました。その為、お客様に対して製品やシステムに加えて、運用面でのご提案も可能となりました。 ■このポジションのミッション： ・主に既存放送関連事業に関する担当営業として活躍頂き、5〜6年で当社放送事業の営業部門における体外的な顔役に成長していただきたい。 ・将来的にはICT担当営業との両輪で現場の主軸として活躍を期待したい。 ■大まかな業務の流れ： 出社の場合は午前中に事務作業やアポイント取得、午後は打ち合わせや外回り（週2，3）などが主です。リモート勤務もございます。1,2年ほどで一人立ちいただく予定です。 ■組織構成： 男性3名（50代のIoT営業メインの方、40代、30代のICT営業メインの方）がいらっしゃいます。IoT営業の方と週2，3回互いに協業します。ハキハキとした方が多く、お互いの進捗確認を行ったり週1回営業部全体で会議をしたりとチームで取り組む風土があります。 社歴の長い方がOJT形式で教えてくださるので、安心して就業できます。 ■当社の魅力： ・当社は設立から40年以上にわたり、放送機器・放送システムをお客様に提供しております。業界のリーディングカンパニーとして盤石な経営基盤を誇っております。日本放送協会様等テレビ局をはじめ衛星放送局、CATV、制作会社、ラジオ局、一般企業、官公庁等にも継続的に導入いただいています。 ・1時間単位で取得できる有給休暇制度や、選べる勤務体制がございます。

【ITの知識を活かして/テレビ・ラジオ・WEB放送等に強み/年休125日/リモート勤務/引き合いも多く事業拡大中】 ◎組み込みソフトウェアの開発エンジニアとして、自社ソフトウェア/システムに関するGUI開発業務をお任せします。新製品やクラウド、ネットワーク化等放送業界の未来を見据えた事業拡大による採用です。 ■業務内容： TV局における字幕システムに関しては業界トップクラスのシェアを誇り、当社の主軸事業になっております。 現状オンプレミスで当社のデータ放送機器やリアルタイム字幕(生字幕)送出システムを活用しているお客様も多くおり、使いやすいGUI開発を行います。 ≪開発環境≫言語：C♯／OS：LINUX ≪扱う機器≫APS 自動番組制御装置（Automatic Program control System: APS）のことです。テレビ、ラジオなどの放送局において、その放送を放送スケジュールに従って送信所に送り出す、あるいはその番組素材などをあらかじめ決めたスケジュールに従って送受するため、各種装置を制御する制御システムです。 ≪案件特徴≫期間：基本的に長期間であり、長いもので3年携わることができます。長期で携われるため、スキルアップにつながります。／金額：数千万〜数億円 ■業務の特徴： 競合企業の少ない業界であり、キー局を含む全国のテレビ局がお客様となります。 字幕放送”というニッチな領域ですが、世の中に与える影響は多く、日本全国の方々へ当社の機器が使用され、お届けされております。 ■組織構成： 技術本部に配属予定です。現在約30名ほどが在籍しております。平均年齢は約43歳で、45歳〜50歳前半の社員が多くなっております。 ■当社の魅力： ・当社は設立から40年以上にわたって、放送機器・放送システムをお客様に提供しております。 非常にニッチな事業領域であり、業界のリーディングカンパニーとして盤石な経営基盤を誇っております。 ・ワークライフバランスを実践しており、年間休日125日、有給は1時間単位で取得が可能です。 試用期間終了後、初年度より年間20日の有給休暇を付与しております。 社員の「自由さ」と働きやすい環境を整えております。出勤時間も選択が可能です。 テレワーク制度も導入いたしました。

◆テレビCMやWEB・SNS広告を企業様と一緒に作り上げる仕事／月平均残業20H／年間休日数125日◆ ＼テレビ好き大歓迎！働き方改善でワークライフバランスも充実／ ・テレビCMや広告制作に携わり、企業様と一緒に魅力的なコンテンツを作り上げる仕事です。 ・年間休日125日、飛び石連休の有給奨励日など、長期休暇を取りやすい環境が整っています。 ■仕事内容： 主にCM制作検討企業様への営業活動をお任せします。 ・CM、広告制作のお伺い 　└既存企業を中心にCM及び広告のニーズをお伺いします。0ベースからの提案や、具体的な広告イメージをいただくケースがあります。 ・CM、広告制作 　└企業様と広告についての制作イメージを練り上げ、制作部隊に相談します。具体的なクリエイティブとその見積もりを確認し、本格的な制作に移ります。企業様に最終確認を取り、放送局や掲載媒体へ送ります。 ・放送局等との取引 　└大型案件の場合、放送局等と放送枠についてすり合わせを行います。 ■組織： 営業部には6名が所属し、5名が外勤業務、1名が内勤業務を担当しています。総社員数は12名で、20代から60代まで幅広い年代の男女が活躍しています。前職営業の方が多く、共通してテレビやメディアが好きなメンバーです。 ■企業魅力： ・安定経営： 　山口県地方局との強固なつながりにより放送局からの引き合いがあり、山口県内に本社を構える大手企業様とも多く取引しています。少数精鋭ながら安定的な経営を行っています。 ・事業成長性： 　テレビCMのみならず、YouTube広告等のWEB・SNS媒体広告を含むメディアミックスの依頼があり、将来的な事業成長が見込めます。 ・休日休暇： 　年間休日125日に加え、飛び石連休の場合は有給奨励日を設けることで長期休暇を取りやすい環境を整備しています。2023年度のGWでは最大10連休を取得し、旅行に行かれる方も多くいらっしゃいました。 変更の範囲：本文参照

＜約100局のテレビ局に導入/業界リードで安定企業/dボタンを押すと見える「データ放送」の提案営業/事業土台安定/残業月10h以内/転勤無し＞ ■当社について： TVリモコンのdボタンを押すと見える「データ放送」システムのリーディングカンパニーとして、20年近くノウハウを蓄積してきました。お客様からの信頼も厚く、この分野でニーズがあれば必ず候補に挙がる会社となっています。 ※「デジタルデータ放送」とは リモコンのdボタンを押すとテレビ画面にＬ字型に表示される、天気・交通・ニュースなどの暮らしに役立つ情報や、視聴者参加型のアンケートなど番組をより楽しむためのリアルタイムコンテンツを見ることができる機能です。 ■業務概要： 放送局・ケーブルテレビ局へ当社サービス「データ放送」システムの提案営業を行っていただきます。 システム導入営業だけでなく、導入後のお客様へデータ放送内のコンテンツ内容や画面構成の提案まで行います。そのため、お客様・社内のエンジニア双方と密に関わって業務を進めます。 ＜具体的には＞ ・主な顧客：テレビ局・ケーブルテレビ局 ・顧客数：同時期に担当するアクティブ案件は10〜20件 ・顧客の特性：既存顧客のフォロー・新規獲得どちらも行います ・営業数字：目標はありますが、ノルマという形ではありません ・業務の流れ：システムの導入営業→データ放送内のコンテンツ提案→アフターフォロー（長期的にご担当頂きます） ■入社後の体制： 当社独自の技術についてはOJTにて丁寧にお教えします。社内のベテランエンジニアにも質問しやすい環境です。 また、ビジネスマナーやロジカルシンキング等の一般的なスキルについては、外部研修も活用しています。ご経験に合わせて受講が可能です。 ■組織構成：現在社内で営業を担当しているのは3名です 社長・メンバー2名（うち1名は技術職との兼任） ※営業専任のメンバーは20代と若手も活躍中。 ■ポジションの魅力： 【商材】データ放送は全国のテレビ局に導入され、視聴者からも馴染みあるサービスです。ローカル放送局・ケーブルテレビ局は地域情報提供強化の手段としてデータ放送の活用を進めています。 【働き方】業務効率を重視し、残業は月10h以内。転勤もなく、長期的に働ける環境です。

◇◆明確な評価制度/宮崎県に2局しかない民間放送局のうちの1つ/経済産業省による「健康経営優良法人2024」認定企業◇◆ ■担当業務： 取材準備〜取材〜原稿作成〜編集〜アナウンサーと打ち合わせ、といった一連の報道業務を行って頂きます。 ▼詳細： ・県内で発生する様々な出来事を取材し、正確に素早く、信頼性の高い情報を視聴者の皆さまに伝えていただきます。 内容は政治・経済・事件・事故など県内ニュースのすべてを取り扱います◎ ・日々の取材だけでなく、トレンドを踏まえた自身発案のコーナーや特番の制作にも取り組んでいます。 ■組織構成 記者6名 ■おすすめＰＯＩＮＴ ・明確な評価制度： 年功序列ではなく、上司による評価制度(役職毎にランク制)を基にした評価を実施します。現在のデスク長として30代前半の方もいます。 ・事業安定性： 開局から50年余りにわたり、最新の情報と娯楽を提供してきた宮崎県のローカル民間放送局。メディア・広告業界の構造的変化への対応を迫られるなか、財務や組織構造の見直しによる経営基盤の強化、新規事業の創出、コンテンツ開発などによる新たな収入源の開拓を行っています。 ・新規事業開発： オンラインイベント等の配信事業や、教育事業(東京のベンチャー企業と一緒に高校教育に関わる事業)、各種ベンチャーをはじめとする県内外の様々な企業との協業など、放送・放送外事業などを行っており、主業務と兼務して携わっている社員もいます。 ・健康経営優良法人2024認定企業： 定期健康診断100%実施、リフレッシュ休暇(年に1度、5日間有休消化)、社員食堂でヘルシーメニュー導入、産業医指導など様々な取り組みを行っています。 ■今後の事業展開： ライフラインを担うローカル放送局として、「宮崎県に貢献する」ことをキーワードに、県民に必要とされる情報の提供や地元特有の番組作りなど、より地域に深く根付いた情報を発信していく必要があります。放送活動を通じて「UMKブランド」の確立と価値向上に努め、テレビ宮崎の継続的発展を目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証スタンダード市場上場／更なる拡大を目指す少数精鋭のグローバルファブレスメーカー／国内外で豊富な導入実績あり◎〜 ■業務内容： ・仕訳入力／債権債務管理／勘定科目明細作成 ・月次決算、四半期決算、期末決算（単体／連結）、社内報告資料作成 ・開示書類作成 ・監査対応 ・税金計算／申告書作成 ・J-Sox対応 ・資金管理 ・子会社管理 ・チームマネジメント 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署について： 財務経理部では4名が在籍しています。（※本ポジション含まず） ・ゼネラルマネージャー <50代前半男性> ・マネージャー（候補）【本ポジション】 ・リーダー＜60代前半男性＞ ・リーダー＜40代前半女性＞ ・テンプスタッフ＜40代前半女性＞ ■当社について： ◇放送・通信用デジタル機器の開発／設計、販売を手掛ける研究開発型のファブレスメーカーです。 ◇放送用ネットワークのインフラを構成する装置やシステムを全世界に販売しています。放送用ネットワークのIP化の普及にともない、需要拡大が期待されています。 ■当社TOPICS： ◇製品：世界的なスポーツイベントの映像配信に採用されています。 ◇北米（AT＆T）やドイツ、オセアニア最大の通信事業者であるTelstra向けオーストラリア大陸全土をカバーする次世代放送用基幹ネットワーク構築プロジェクト等、グローバル市場にて納入実績を有しています。 ◇日本国内では複数の放送局へ局内IPネットワークシステムを導入、また韓国でも放送局向けの通信インフラとして採用されています。

〜東証スタンダード市場上場／更なる拡大を目指す少数精鋭のグローバルファブレスメーカー／ニーズ高まる映像技術に強みを持つ研究開発企業〜 ■業務内容： ・仕訳入力／債権債務管理／勘定科目明細作成 ・月次決算、四半期決算、期末決算（単体／連結）、社内報告資料作成 ・開示書類作成 ・監査対応 ・税金計算／申告書作成 ・J-Sox対応 ・資金管理 ・子会社管理 ・チームマネジメント 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署について： 財務経理部では4名が在籍しています。（※本ポジション含まず） ・ゼネラルマネージャー <50代前半男性> ・マネージャー（候補）【本ポジション】 ・リーダー＜60代前半男性＞ ・リーダー＜40代前半女性＞ ・テンプスタッフ＜40代前半女性＞ ■当社について： ◇放送・通信用デジタル機器の開発／設計、販売を手掛ける研究開発型のファブレスメーカーです。 ◇放送用ネットワークのインフラを構成する装置やシステムを全世界に販売しています。放送用ネットワークのIP化の普及にともない、需要拡大が期待されています。 ■当社TOPICS： ◇製品：世界的なスポーツイベントの映像配信に採用されています。 ◇北米（AT＆T）やドイツ、オセアニア最大の通信事業者であるTelstra向けオーストラリア大陸全土をカバーする次世代放送用基幹ネットワーク構築プロジェクト等、グローバル市場にて納入実績を有しています。 ◇日本国内では複数の放送局へ局内IPネットワークシステムを導入、また韓国でも放送局向けの通信インフラとして採用されています。

◇◆将来の幹部候補/閑散期は定時退社/経理部門でスペシャリストを目指す/明確な評価制度/宮崎県に2局しかない民間放送局のうちの1つ/経済産業省による「健康経営優良法人2024」認定企業◇◆ ■担当業務： 経理財務課長候補として、幅広くご活躍を期待しております。 ※変更の範囲：あり ▼詳細： ・経理関連業務（年次決算など、決算業務中心） ・財務関連業務 ・若手人材への指導・育成 ・部門マネジメント業務など。 ■キャリアパス ・経営企画に挑戦可能◎現在部長代理も経理をしながら経営企画の業務も兼任しています◎ └将来的に管理職を目指していただくことを期待していますが、同時に業務の幅も広げていただきたいと考えています ・将来的には資金調達などの面でもご活躍を期待しております ■おすすめＰＯＩＮＴ ・明確な評価制度： 年功序列ではなく、上司による評価制度(役職毎にランク制)を基にした評価を実施します。 ・事業安定性： 開局から50年余りにわたり、最新の情報と娯楽を提供してきた宮崎県のローカル民間放送局。メディア・広告業界の構造的変化への対応を迫られるなか、財務や組織構造の見直しによる経営基盤の強化、新規事業の創出、コンテンツ開発などによる新たな収入源の開拓を行っています。 ・新規事業開発： オンラインイベント等の配信事業や、教育事業(東京のベンチャー企業と一緒に高校教育に関わる事業)、各種ベンチャーをはじめとする県内外の様々な企業との協業など、放送・放送外事業などを行っており、主業務と兼務して携わっている社員もいます。 ・健康経営優良法人2024認定企業： 定期健康診断100%実施、フレッシュ休暇(年に1度、5日連続有休消化)、社員食堂でヘルシーメニュー導入、産業医指導など様々な取り組みを行っています。 ■組織構成： 総務局長50代/部長代理(30代)/メンバー2名(30・40代)が在籍しています。 ■今後の事業展開： ライフラインを担うローカル放送局として、「宮崎県に貢献する」ことをキーワードに、県民に必要とされる情報の提供や地元特有の番組作りなど、より地域に深く根付いた情報を発信していく必要があります。放送活動を通じて「UMKブランド」の確立と価値向上に努め、テレビ宮崎の継続的発展を目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【ITの知識を活かして/テレビ・ラジオ・WEB放送等に強み/年休125日/リモート勤務/引き合いも多く事業拡大中】 ◎ICTソリューションに関する業務を担当いただきます。新製品やクラウド、ネットワーク化等放送業界の未来を見据えた事業拡大による採用です。 ■当社の魅力： ・全国に多数のお取引先 テレビ局は全国で弊社の製品を採用頂いていますが、日本放送協会様を始め、民放各局様(日本テレビ放送網様、テレビ朝日様、TBSテレビ様、テレビ東京様、フジテレビジョン様)は、同社の製品やシステムを採用頂いており、30年以上のお付き合いとなります。 また、テレビ局のマスター(基幹)システムメーカーである、日本電気様、東芝様とも長年に渡ってお付き合いをさせて頂いており、両メーカー向けに放送機器の開発や製造を行なっております。CATV、制作会社、ラジオ局、一般企業、官公庁等にも継続的に導入いただいています。 ・働きやすさ 1時間単位で取得できる有給休暇制度や、選べる勤務体制、リモートがございます。 ■業務内容： ・担当領域におけるクライアントへの提案型営業 テレビ・ラジオ局等の放送局向けに字幕制作に関するクラウドサービスを主にご提案いただきます。既存のお客様がメインでありWEBでのお打ち合わせも増えています。 （製品例：https://www.lsi‐j.co.jp/official/product/caption/semdecforcloud/）今後は新製品の営業も担当いただきます。 ・見積書、提案書、各種書面の作成 ・自社製品、サービス、システム企画立案 年に数回大阪方面への出張が発生する場合がございます。 ■このポジションのミッション： ICT分野における主力営業として活躍いただき、将来的には同社の主力である放送担当営業との両輪で現場の主軸として活躍していただくことをを期待しています。 ■組織構成： 男性3名（50代のIoT営業メインの方、40代、30代のICT営業メインの方）がいらっしゃいます。IoT営業の方は南町田のオフィスにおり、週2，3回協業します。ハキハキとした方が多く、お互いの進捗確認を行ったり週1回営業部全体で会議をしたりとチームで取り組む風土があります。