＊＊明石南こどもの城保育園＊＊ 定員120名の保育園でのお仕事求人☆彡 豊かな自然と、人とのかかわりの中で、一人一人の子どもが、 生き生きと楽しく生活する力を育てることを目標とし、次の事項を掲げています(^^！ 閑静な住宅街にあり、広い園庭と緑に囲まれ、のびのび保育ができる環境です♪ 先生の年齢層は幅広くブランク、経験の浅い方も大歓迎です☆彡 *:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:* ■業務内容 0〜5歳までの乳幼児さんへの保育のお仕事☆彡 経験に応じてクラス担任もご相談させて頂きます！ 保護者対応・環境整備・季節の行事の企画や運営等を行って頂きます ■勤務時間 平日　7時00分〜19時30分（実働8時間） 土曜　7時00分〜18時15分（実働8時間） 上記時間の中で、月曜〜土曜のうち週5日でのシフト制です！ 業務の事でご相談のある方は、お気軽にお問い合わせください☆彡 *:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:* 先生方の年齢層は幅広く、ブランク・未経験の方も大歓迎☆彡 施設見学からご相談可能です(*^^*)/！ お気軽にお問い合わせください☆彡

＼＼2025年4月入職★保育士さん／／ ヨコミネ式教育法を導入して保育園です。 専属の体操の先生が直接子どもたちに 体操や身体の動かし方教えてくれるので ご安心ください(^^♪ ★おすすめPOINT★ ・賞与年3回/3.8ヵ月！！ ・マイカー通勤OK ・ピアノスキル不問 ◆7:00〜20:00 　シフト制（月に2回程度、土曜日出勤あり） 　完全週休二日制 　※土曜出勤の場合は振替休日あり ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊＊・＊ 【アクセス】 伊奈町内宿台にあります。 ニューシャトル　内宿駅から徒歩4分♪ 駐車場完備で車通勤OKとなるため アクセス良好◎ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊＊・＊ 複数担任のおひとりとして 保育業務全般をお願いいたします☆彡 【施設内容】 ■対象年齢　0歳〜5歳児まで ■保育日　月〜土曜日 （日・祝祭日・年末年始はお休み） ■必須資格：保育士

『2025年4月に人事制度を一新いたします‼ 　これまで契約社員（時給制）での採用を行っておりましたが、 　今後は正社員（月給制）での採用となります。』 　※4月以前の入社の場合は契約社員の求人をご覧ください。 夜勤フロントスタッフとして、チェックインの対応や事務作業などをお任せします。休憩や仮眠をしっかり取れますので、ご安心ください。 ＜お任せする業務＞ ■チェックインの対応 17時～24時までの間は、チェックインされるお客様が多いため、フロントでのお客様応対がメインとなります。 また、外出や帰館される方の応対などもお願いします。 ■事務作業 24時以降は仮眠や休憩をとりながら、翌日の部屋割などの事務作業を行ないます。お客様はお休みになる時間帯なので、集中して取り組める環境です。事務所で座りながらの作業もあるため、体力的な負担も大きくありません。 朝になったら、チェックアウト対応や引き継ぎをして退勤します。 ＜利用するお客様は？＞ 平日はビジネス、週末は観光やイベント目的のお客様がメイン。海外の方も多数ご利用いただきます。語学を活かしたい方・勉強したい方には適した環境です。苦手な方も基本的な応対マニュアルがありますのでご安心ください。 ＜一緒に働くスタッフは？＞ 同じ日に勤務するフロントスタッフは、店舗により2～4名です。ひとりで働くことはないのでご安心ください。ベッドメイキングなどの部屋の清掃は、外部の会社に委託しているので基本的に行なうことはありません。フロントや事務所での事務作業に集中できます。 ＜入社後は？＞ 入社後1週間ほどは、マナーやシステム操作などの基本研修を本社で行ないます。

『2025年4月に人事制度を一新いたします‼ 　これまで契約社員（時給制）での採用を行っておりましたが、 　今後は正社員（月給制）での採用となります。』 　※4月以前の入社の場合は契約社員の求人をご覧ください。 夜勤フロントスタッフとして、チェックインの対応や事務作業などをお任せします。休憩や仮眠をしっかり取れますので、ご安心ください。 ＜お任せする業務＞ ■チェックインの対応 17時～24時までの間は、チェックインされるお客様が多いため、フロントでのお客様応対がメインとなります。 また、外出や帰館される方の応対などもお願いします。 ■事務作業 24時以降は仮眠や休憩をとりながら、翌日の部屋割などの事務作業を行ないます。お客様はお休みになる時間帯なので、集中して取り組める環境です。事務所で座りながらの作業もあるため、体力的な負担も大きくありません。 朝になったら、チェックアウト対応や引き継ぎをして退勤します。 ＜利用するお客様は？＞ 平日はビジネス、週末は観光やイベント目的のお客様がメイン。海外の方も多数ご利用いただきます。語学を活かしたい方・勉強したい方には適した環境です。苦手な方も基本的な応対マニュアルがありますのでご安心ください。 ＜一緒に働くスタッフは？＞ 同じ日に勤務するフロントスタッフは、店舗により2～4名です。ひとりで働くことはないのでご安心ください。ベッドメイキングなどの部屋の清掃は、外部の会社に委託しているので基本的に行なうことはありません。フロントや事務所での事務作業に集中できます。 ＜入社後は？＞ 入社後1週間ほどは、マナーやシステム操作などの基本研修を本社で行ないます。

４月より本格稼働するコールセンターのオープニングチームにて お客様の相談窓口のスペシャリストの限定募集です！ 入社日：４月7日 誰もが聞いたことがある世界的アパレルブランドの窓口として、 トレンドの最先端サービスを提供する企業のコールセンターの顧客相談窓口として、ご利用者様へ「圧倒的な顧客体験」を体現するチャンスでございます！ ■カスタマーサポート業務 【主な業務内容】 ■アパレルブランドのカスタマーサポート（問い合わせ対応） ■顧客情報などのデータ管理とシステム内での事務処理 ■電話メールチャットでのサポート提供 新プロジェクトの立ち上げメンバーとして、長期的なキャリアを築いていくことが可能です。

【1月2月入社可能な方1回面接のチャンス！／安定した基盤で自分に合ったキャリア形成／研修充実/業界でも高水準の案件数/安定基盤で確実なキャリアパスを／事業部（ＳＩ機能）も持つテクノプロであれば、セキュリティ、公共、受託、ERPのプロへの道も選択可能】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 〇Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能（社内承認を得た講座は全額会社負担） 〇有給取得率：80.6% 〇取引社数：800社超え（大手プライム上場企業が中心） 〇約120種類の資格報奨金制度有 〇労働組合有 〇待機中の給与も全額支給（自己都合は除く） ■残業管理の徹底管理：平均残業時間は"11.4時間/月"という働きやすさ。　※持ち帰り仕事は一切ございません。 テクノプロ・ITでは社員一人一人の働きやすさにとことんこだわっております。残業代はもちろん1分単位で全額支給です。繁忙期でも月30時間程度です。 ■転勤無し、希望勤務地に配属：エンジニアにとって働きやすい環境を整えることに注力しているため、最大限のご希望を考慮したうえで案件にアサイン致します。本人が希望しない転勤は一切ございません。実際にITエンジニアの定着率は98％という実績を誇ります。 ■案件一例： ・コールセンター基盤のサーバー業務 【工程】構築・運用・保守　【スキル】AWS環境上でのサーバー構築経験 ・金融機関向けオンプレからAWSへの移行作業 【工程】不明　【スキル】AWS資格保有者　 ・某金融系会社向け 基盤システムの維持保守/追加設計構築(ベンダ側)　※出張有 【工程】保守運用・構築　【スキル】ヒューマンスキル ・セキュアモバイルに関わるサーバ保守／運用業務 変更の範囲：本文参照

【安定した基盤で自分に合ったキャリア形成/安定基盤で充実の自社研修制度/ソリューション特化の事業部もあるため豊富なキャリアパス/プライム案件も多く上流工程まで携われます】 〇Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能（社内承認を得た講座は全額会社負担） 〇有給取得率：80.6% 〇取引社数：800社超え（大手プライム上場企業が中心） 〇約120種類の資格報奨金制度有 〇労働組合有 〇待機中の給与も全額支給（自己都合は除く） ■職務内容：業務系システム開発の全体プロセス（コンサルティング、設計、開発工程以上）又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広くございます。 ■配属先について：大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。 ■就業環境： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。 ■案件一例：開発実績一例： ◎大手金融システム開発（OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java） 、◎高次機種携帯電話開発（OS：Android、Symbian／言語：Java、C++） ◎家庭用ゲーム、アミューズメント系機器の組込み開発（言語：C、C++、VC）、◎スマートグリッドとカーナビを連動させたアプリ開発及び、ベンダー調整、スケジュール管理・不具合調査 ◎大規模ネットワークの設計・構築業務、◎情報セキュリティシステムの開発、およびサーバ構築業務 変更の範囲：会社の定める業務

【安定した基盤で自分に合ったキャリア形成/安定基盤で充実の自社研修制度/ソリューション特化の事業部もあるため豊富なキャリアパス/プライム案件も多く上流工程まで携われます】 〇Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能（社内承認を得た講座は全額会社負担） 〇有給取得率：80.6% 〇取引社数：800社超え（大手プライム上場企業が中心） 〇約120種類の資格報奨金制度有 〇労働組合有 〇待機中の給与も全額支給（自己都合は除く） ■職務内容： 業務系システム開発の全体プロセス（コンサルティング、設計、開発工程以上）又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。顧客企業890社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広くございます。 ■配属先について： 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。 ■就業環境： ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。 ■案件一例：開発実績一例： ◎大手金融システム開発（OS：Windows／DB：Oracle／言語：Java） ◎高次機種携帯電話開発（OS：Android、Symbian／言語：Java、C++） ◎家庭用ゲーム、アミューズメント系機器の組込み開発（言語：C、C++、VC） ◎スマートグリッドとカーナビを連動させたアプリ開発及び、ベンダー調整、スケジュール管理・不具合調査 ◎大規模ネットワークの設計・構築業務、◎情報セキュリティシステムの開発、およびサーバ構築業務 変更の範囲：会社の定める業務

＼日立グループ◇自社勤務/システムエンジニア◇休日125日/月残業20ｈ内/リモート可/フレックス制度有／ 主に首都圏の公共・金融・保険等のシステム開発をお任せします。また、首都圏とのニアショア開発を通して、リーダーやプロジェクトマネジメントを担える方、目指したい方も大歓迎です！ ■業務内容： 日立グループで培った技術力により公共関連、金融関連を中心としたシステムの設計及び開発を中心に事業を推進しております。 当社のエンジニアとして、上流工程から参画し要件定義、基本設計や、下流工程（製造関連）、維持保守などを担当して頂きます。 （上流工程では、短期間の首都圏出張あり） ■業務内容補足 ・お客さまは、首都圏が中心です ・システムの設計及び開発 　( 官公庁、自治体等の公共関連、銀行・保険系等の金融関連 など ) ・製品ソリューション（パッケージ）の設計及び開発 （各企業に向けたパッケージなどのエンハンス／維持保守　など） ■対応顧客エリア： 関東を 中心とした沖縄県外の顧客のシステム開発を分散開発で対応しております。 ■開発言語： 主に Javaがメイン となります。 ■同社の特徴： ・原則自社勤務です。 ・沖縄県出身者が9割ですが、社員の多くが首都圏での業務経験者です。UIターンの入社実績もあります。那覇本社は、モノレールでの通勤も可能な場所にあり、商業施設も近くにあるので利便性が高いです。 社員同士の交流が活発で、部署を超えたコミュニケーションの場も多々あります。年2回は面談を通して、目標設定・評価の他、要望を伝える機会を設けています。 ■組織構成： 沖縄東京合わせて100名程度在籍しており平均年齢は35歳です。 女性エンジニアも活躍中です！ ■リモートワークについて： 全社平均で、約35％がテレワーク、約65％が出社となります。 但し、案件によっては原則テレワーク、原則出社もございます。 ■転勤について： 必ず事前に相談して決定します。 ちなみに、沖縄→首都圏への転勤は、実績としてはほぼありません。 但し、数日から数カ月の出張はございます。その際も事前に相談して決定させていただいております 変更の範囲：会社の定める業務

【事務職経験歓迎／綺麗なオフィスで勤務可能／WLBが整う／自社ブランド「PREMIUM WATER」をメインに宅配水事業を展開／自社製品の社内割引制度など福利厚生充実】 ■業務内容： 顧客請求および入金管理業務をお任せいたします。 当社サービスおよび役務提供により発生した売掛金を如何に効率的に回収できるかで業績に大きく寄与する責任のあるポジションです。 ※業務詳細： 基本的にはシステムから抽出した売上データを基に請求データを生成し、決済方法に応じた請求処理の実施と、請求に対する入金情報を決済代行会社より連携いただき、当社の顧客管理システムに入金履歴を残し、入金管理を行います。 日々の集計や分析を通じて利益を最大化する取り組みを構築するなど、 スキルアップを目指していただくことが可能です。 https://premium-water.co.jp/ ■組織構成： 部長、課長2名、課長代理1名、係長1名、主任3名、メンバー16名が在籍しております。 ■当社の特徴： 当社は国内トップクラスの天然水メーカーとプロモーション営業会社が経営統合し宅配水業界でシェア3位となった「プレミアムウォーターホールディングス」傘下の企業です。 ◎自社ブランド「PREMIUM WATER」をはじめ、「CLYTIA」「日本の山水」「IDEAL WATER」「日美水」「和のしずく」を展開しています。メーカー機能も持つ当社では最新の設備と自動化を進めており、品質・衛生面で高い評価を受けています。 ◎取り扱っているブランドは全て国内の天然水を使用し、FSSC22000認証工場による非加熱充填によって厳しい安全基準をクリアしたミネラルウォーターの提供に成功しており、「モンドセレクション」「iTQi（国際味覚審査機構）」等も受賞しています。 ■今後の展望 宅配水業界市場は、約10年前で500億円程度でしたが、近年の健康志向や高齢化社会の促進／災害時対応など様々な観点から2009年以降飛躍的に需要が増加し、約2倍の市場に成長しました。今後も更なる事業拡大を見据えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【40,50代も活躍中！第2新卒の方も歓迎です！大手企業のプライム案件有/テクノプロIT社業績も8年連続増収/定着率98％/待機時も給与変わらず支給/充実の社内研修あり／上流工程案件有】 ■職務内容：コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先について： ■在籍人数 ：200名（2024/8月現在）UIJターン採用実績多数！ ■取引先数 ：約92社 （静岡、浜松、掛川、富士、三島など） ■就業環境： 弊社は全国にある支店、開発センターを軸にオンサイト常駐、オフサイト受託でのサポートを実現しお客様のニーズに合わせて企画提案から運用保守まで多様なITサービスを提供しております。 静岡支店直轄エリアが静岡県全域と一部愛知県とエリアが広く特に製造業のお客様を中心に医療、公共、介護、物流、小売のお客様の業種に触れることができ地場で密着したITサービス展開を実現しております。 社員の成長こそ、会社の成長に直結していると考えています。だからこそ、社員への投資は決して惜しみません。例えば専門資格の取得に向けては、勉強に必要な費用から受験料まで、会社が負担。さまざまなサポート体制をご用意しています。 さらにスキルアップした分は、きちんと給与に反映。独自の評価制度をもとに、一定の基準をクリアしたら昇給する仕組みを整えています。常に向上心を持って、能力を磨いていける職場です 弊社での仕事を通じて、地域貢献、自己実現をしてみませんか？ 是非エントリーお待ちしております。 ■案件一例： ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。 ・大規模ネットワークの設計、構築 ・Cisco機器を用いたネットワーク設計／構築、冗長化構成　 変更の範囲：会社の定める業務

＊。＊　2025年4月入社　＊。＊ 0〜5歳児までのお子さんが通う 定員90名の認可保育園です♪ *★———園の紹介———★* ＼　充実したカリキュラム　／ お子様が毎日の感情を表現する 「感情カード」を朝の会で行います！ また漢字絵本を使った音読の時間や 音感を育てる「音階体操」 に毎日取り組んでいます◎ ＼　外部講師による習い事　／ 専門講師による習い事の時間があり 選択制で日替わりの 絵画や体操、自己表現、英語などの プログラムに取り組んでいます。 *★———勤務条件———★* ・7：30〜18：30の間で8時間シフト制 （延長保育：18：30〜19：30） ・土曜出勤の場合は、振休取得 ・年間休日120日 ・月給23.5万〜 *★———アクセス———★* JR京浜東北線　南浦和駅東口　徒歩7分 *★——おすすめPOINT——★* 先生たちが安心して長く働ける 職場環境を目指しています！ コミュニケーションを大事にしていて 「チームで仕事をする」 意識を持って日々取り組んでいますよ♪

＼＼2025年4月入職★保育士さん／／ さいたま市南区円正寺にある 保育園で来年度入社の保育士さん募集♪ 広い園庭が自慢です☆彡 家庭的でのびのびとした保育をしています！ ★おすすめPOINT★ ・子育てママさん保育士活躍中♪ ・マイカー通勤OK ・土曜日は基本なし ・ピアノスキル不問 【勤務時間】 ◆8:30〜17:30 ◆7:15〜16:15 ◆8:30〜18:30 ＊週休二日制 土曜のお預かり利用者がほとんどいないので 土曜日出勤は1〜2ヵ月に1回程度です☆彡 *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. ■アクセス さいたま市南区円正寺にあります。 南浦和駅からバスで10分（二十三夜下車） JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で29分 マイカー通勤OK！ 電車通勤の方には駅からの自転車貸与◎ *.○。・.: * .。○・。.。：*。○。：.・。*. 【施設内容】 ■定員　68名 ■対象年齢　生後45日〜小学校入学時まで ■保育日　月〜土曜日 （日・祝祭日・年末年始はお休み） ■必須資格：保育士

【勤務条件】 ◆雇用形態　正職員 ◆7:00〜19:00 　(シフト制) 【施設内容】 ■定員　90名 ■対象年齢　0歳〜5歳まで ■保育日　月〜土曜日 【定員】 0歳児 12名 1歳児 15名 2歳児 15名 3歳児 16名 4歳児 16名 5歳児 16名 計　90名　 【お仕事内容】 0〜5歳児の保育全般 ＊日常の保育 ＊絵本の読み聞かせ・手遊び ＊食事・トイレの介助 ＊着替え ＊環境整備 ＊行事の準備・制作 ＊保護者対応

＼＼2025年4月入職★保育士さん／／ 2025年4月に新規オープンの放デイです♪ 発達障害や知的障害のお子様のサポートを お願いいたします。 児童発達支援管理責任者が作成した 個別支援計画に基づいて、 子どもたちへの療育を実施します。 保護者様との面談、地域の幼稚園、 保育園、学校などとも連携し お子さまの周りの環境へのアプローチを していただきます☆彡 【仕事内容】 ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動・教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携・サポート ・各種事務処理 ・送迎　など ★おすすめPOINT★ ・東浦和駅から徒歩5分の駅チカ ・月給25万円〜 ・勤務時間固定◎ ◆9:30〜18:30（休憩60分） ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊＊・＊ 【アクセス】 さいたま市緑区にあります。 JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で5分 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊＊・＊ 【施設内容】 ■対象年齢　未就学・小学生・中学生 ■保育日　月〜金曜日 （土・日・祝祭日・年末年始はお休み） ■必須資格：保育士・運転免許

・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り仕事はありません 【1日のスケジュール例】 ・08:00～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・18:00～降園

【大手電力会社での書類作成事務】 大手電力会社の入札に使用する書類作成のお仕事です。 書類作成時の不備の確認や、法人様からの問合せ対応もあり。 【大きく分けて4つのことをお願いします！】 1.電力に関する指定の書類をしっかり読む 2.必要項目をマーカーでチェック 3.チェックした項目をPCへ入力 4.お電話対応（不備確認やお問い合わせ対応） ＼オフィスワーク初めてでも大丈夫！／ 7割のスタッフが事務業務未経験からスタート！ 座学研修→業務見学→ロールプレイング→OJTと 1か月程度かけ段階を踏んで丁寧にお教えします また、しっかりと書類を読み込み 必要箇所を見つけ出す力を身に付けていただくため 管理者が簡単な書類を選別してからお任せしていきます。 もちろん【データ入力】や【審査事務】などの経験を活かしたい方も大歓迎 4名の採用！ まずはご応募ください！

駅から徒歩5分！綺麗なオフィス内での営業事務！ 事務経験やPCスキルを活かせるお仕事です◎ 【仕事内容】 ・受注入力 ・出荷指示 ・納期、在庫回答 ・納品書・請求書発行 ・運輸会社への回収手配入力 ・電話対応 ・その他付随する業務 受注入力等はSAPシステム、その他はExcelを使用します 服装はオフィスカジュアルでのご対応をお願いします 【ポイント】 ・平塚駅南口から徒歩5分！駅が近くショッピングにも便利です ・バイク、自転車通勤OK！ ・残業少なめでプライベートとの両立が叶います！

・保育業務 ・申し送りノートの確認 ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・園の運営、安全管理 ・保育指導、職員育成 ・求職者面接 ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません 【1日のスケジュール例】 ・07:45～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・18:00～降園

・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 ※持ち帰り業務はありません 【1日のスケジュール例】 ・08:00～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・18:00～降園

＜テレビ局スタジオでの受付業務スタッフ＞ 【代表受付業務】 ■来客対応 ■入構証の発行 ■代表電話の取次ぎ 【出演者控室受付業務】 ■鍵の貸出 ■部屋割り等 ◎同僚の女性スタッフがイチから教えます。 ◎丁寧な研修があるので、未経験の方もOK！ 　きれいな言葉遣いや接客マナーが身につけられます。 夜勤なし日勤のみ！テレビ業界に関われるお仕事テレビ局の撮影スタジオでの＜受付スタッフ＞今回、大募集です。 TVドラマやバラエティ番組など、様々な撮影のロケ地として使われる撮影スタジオでの受付のお仕事です「読売ランド前駅」「京王稲田堤駅」から無料送迎バス付きで5分と、通勤もスムーズ。業務は簡単な受付の手続き・ご案内など。受付業務未経験の方でも研修が充実しているので安心して始められます◎

・生命保険/損害保険のコンサルティングセールス、 　アフターサービス ・人材の導入及び会社から指示された事項 　 ◇具体的な業務内容について 入社後は、既にご契約いただいている 個人のお客様や出入り許可をいただいている 法人のお客様へのアフターフォローや 情報提供などを行い同時に 新規のお客様にも案内をしていきます。 保険商品は形がなく 見えるものではありません。 そのためお客様の立場からすると 「わかりづらさ」もあります。 お客様のご年齢やご家族状況など 丁寧にヒアリングしながら コンサルティングをしていきます お客様のニーズやライフプランに 寄り添いながら商品やサービスを 提供していくことが大切です。

＼ まだ遅くない！未経験から手に職を ／ 「新しい分野にチャレンジしたいけど自信がない…」 「現状のままでいいのか焦っている…」 そんなあなた。職歴不問、98%未経験入社の当社で、新しいスタートをきりませんか？ ゼロから活躍しているドライバーが多数！ 入社後に2種免許や市民救急員資格を取得し、どこでも活かせるスキルを手にしています。 新しい挑戦に、いつだって遅すぎることはありません。 人生100年時代。もうひと頑張りしたい方を応援します！ 【具体的な業務内容】 駅前などのタクシー乗り場や街中を走行し、お客様を目的地まで送ります。 配車センターからの無線配車で伺うことが中心のため、お客様を探し回る心配はナシ。 他にも、音声認識ナビ（NTTドコモが開発中）がお客様のいるポイントまで案内してくれることも。 ~~~~~ Topics ~~~~~ 普通免許でOK（2種免許は入社後に全額会社負担で取得） 業界最大級！最大１年間の保証給あり！ 平均年収500万円以上、賞与年3回 家具家電付き社員寮あり（家賃月2万5000円） 有給消化率100％　etc… 【県外からご入社される方も！】 社員の中には、「名古屋で働きたい！」と県外から入社された方も活躍中！ 社員寮や借り上げ社宅制度がありますのでお気軽にご相談ください！ 【まだ転職に悩んでいる方もお気軽に！！】 今回の募集は2025年4月入社 「転職時期が決まっていない…」 「ちょっとまだ悩んでいる…」 そんな方も是非お気軽にご相談ください！ ────────────────── 【CBCテレビ　チャント！】の取材を受けました！ AIとITで若手新人ドライバー多数活躍中。 同世代の2倍稼いでいる20代社員も！ コロナ禍を乗り超えたタクシー会社の今を説明会にてお話します。

〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／リモートあり／フレックスタイム制度あり／年休125日／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！完全週休2日制／勤続年数21.5年／残業全社平均月8.5h〜 ■業務詳細： ・メール、Web、DNSなどのITサービス運用業務の主担当 多くは外部ベンダーが提供する基盤を利用してサービス運用を担って頂きます。 ・各種サービスにおけるプロジェクト対応 　基盤リプレイス等が必要となった際にプロジェクト(PM/PL、メンバーいずれか)を担当頂きます。 ・新サービスリリースにおけるサービス運用設計 ・運用品質の維持向上させるための課題発見、解決 ■配属組織の役割： リコー製品を導入する法人のお客様を中心に、インターネットサービス（ホスティング、ISPなど）をパッケージ化したマネージドサービスを提供する。協業パートナーと一体となった質の良いサービスを提供するとともに付加価値の高いサービスを創出することで、お客様のビジネスの成功に貢献し続けていく事がミッション。 ■業務の魅力： サービス運用上の課題に対して自らが考案した設計が功を奏し、これを解決できたときには達成感があります。また沢山のお客様にご利用頂くサービスを提供しているため、社会に影響あるサービスの提供が行えている事にやりがいを感じます。 ■働き方： ・残業月５〜2０時間程度 ・リモートワーク状況：週3日〜4日は在宅勤務 ・有給休暇（1日/半日/時間）の推奨 ■キャリアパス： まずは担当として仕事を覚えていただき、ICTの知識向上のためのスキルアップを行っていただく。 その後、組織のマネジメントを目指していただくのが一般的だが、役職につかなくともその道のエキスパートとして進む道も選択可能。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業／リモートあり／年休125日／ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ！完全週休2日制／勤続年数21.5年〜 ■業務詳細： Microsoft365 Azure OpenAI Service、Azure AI Search構築・開発スキルを活かして顧客への業務改善の提案を実施する仕事です。 提案したプロジェクトを受託した後は、開発・構築がメインですが、受託後のプロジェクトマネジメントを担当することもあります。 （主に2〜３名の開発SEメンバーを従えてQCDコントロールを行います） ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります。 ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■配属組織の役割： 当社は、世界中で事業を展開する『(株)リコー』グループの日本国内市場を担う地域密着企業で、顧客課題をITを用いて解決するデジタルサービス会社です。私たちはMicrosoft365（主にSharePoint、PowerPlatform）やAzure（Azure OpenAI Service、AI Search）を利用して、お客様の業務改善の提案、開発、運用サポートを行うことがミッションとなります。 ■業務の魅力： 最先端の技術を用いたプロジェクトに携わることができます。 技術を通じてお客様の業務効率化・改善に貢献できるやりがいを感じることができます。 技術的なチャレンジを通じて、個人の成長とキャリアアップを実現することができます。 組織の中核メンバーとして、将来的にはチームやプロジェクトのリーダーを担うチャンスがあります。 プロジェクトの成功を通して、顧客からの直接的な評価と感謝を得ることができます。 ■業務で期待されること： ・顧客の業務改善を実現するためのアプリケーション提案、開発、及び運用サポート ・生成AI、Azure OpenAI Service、Azure AI Searchを活用したRAG構築など、最新技術を駆使したプロジェクトのリード 変更の範囲：会社の定める業務