フルリモート 経理の求人情報の検索結果一覧

〜Pet to Partner　人とペットが幸せに暮らせる社会を作る〜 即戦力となる経理経験者募集！グループ拡大によるスタッフ募集！！ ■採用背景： 現在、当社の財務経理部門には3名のスタッフが勤務しており、チームと共に当社グループの複数動物病院の経理領域のサポート業務、本社機能としての財務経理業務をご対応いただける方を募集しています。当社の財務経理業務を把握しただき、得意とされる財務経理業務の専門分野をご担当いただいたり、財務経理コンサルを中心とした業務をお任せし、グローバル企業の財務経理部門でご活躍いただきます。 ■業務内容： 管理部長のもと、リーダー2名とメンバーと共に以下の業務をご担当いただきます。 ・月次決算業務（記帳業務は提携の税理士にお願いしております。） ・データ集計業務 ・各種問い合わせ対応（メール、社内ツール中心） ・社員経費のチェック ・経理に関わる書類関連の取りまとめ、スキャン、ファイリング 使用している会計ソフト：マネーフォワード ■働き方： ・当社グループの動物病院と対面でコミュニケーションをとるため、出張していただくする可能性がございます。 ・オフィス出社とリモートワークのハイブリッド出社も可能であり、リアルとオンラインを融合しつつ柔軟に勤務いただくことが可能です。（フルリモート勤務不可） ■当ポジションの魅力： ・多岐にわたる事業を行っている当社の財務経理全般を広くサポートしていただきます。 ・会社が大きくなるフェーズをご経験いただくことで、より専門分野を磨くことが可能です。 ・財務経理のメンバーと共にチームと協力して全社的な仕組み作りにも取り組んでいただきます。 ■業界の市場規模： 世界のペット市場の規模は約15兆円の市場です。 人口増／経済成長とともにペットの飼育頭数が増えること、1頭あたりのペットにかける金額が増えていく傾向から、2030年には倍の約30兆円に成長すると見込まれています。 このことを踏まえ、創業当初から、グローバル展開（主にアジア）を想定しています。特に、今後については最も成長する可能性の高いインドを最重要市場と捉えています。 変更の範囲：無

【営業経理として業務改善などにも関われる/営業経理として働きやすさ◎/フルフレックス/リモート可/20代の管理職登用実績あり】 当社営業部門と連携し、製品の販売・サポート契約に関する営業経理業務に携わっていただきます。 まずは案件対応をしながら当社および当社製品の理解を深め、経理処理や監査対応まで担当いただくことになります。 経営を支える管理部門として高いパフォーマンスを出していただくことを期待いたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・営業提案案件の収益性分析を行い、キャッシュフローの最大化かつリスクの最小化をして、契約期間中の利益額及び利益率を確保する ・見積作成/稟議確認等の営業支援、財務観点での相談対応 ・請求/入金管理、入金振替伝票起票 ・売上に関する契約情報管理/伝票起票/会計処理検討/監査対応 ・販売管理プロセスの検討/設計/システム化支援 ・サードベンダーへの発注、仕入れ管理 ・協力会社発注、精算業務　等 ◆本ポジションの魅力 ・強固なビジネスモデルに裏付けされた市場での高い評価、基盤を武器に、 　会社の市場価値をさらに高めるフェーズにかかわることができます。 ・知恵とテクノロジーで「COMPANY」を進化させる、をVisionとして掲げており、今後も多くの製品やソリューションをお客様に提供予定です。 ◆キャリアパス： ・社内の状況に合わせ財務部門・経理部門内 　（決算対応、税務、一般経理、予実分析、管理会計 等）での異動も可能です。 ※実際に営業経理から上記ポジションに異動した事例あり 　 ◆働き方：テレワーク、フレックス ・当社はテレワーク制度として、自宅での勤務が可能なほか、所定の期間内で国内遠距離での在宅勤務が可能です。 ・Workfun手当（テレワーク手当）として一律10万円の手当を支給し、 　生産性の高い働き方を支援しています。 ・現状約8割が在宅勤務となっておりますが、入社直後は業務に慣れて 　いただくため、周囲メンバーも含め一緒に出社の検討もいたします。 変更の範囲：無

経験は浅いけど挑戦したい！キャリアを積みたい！方へ チームメンバーのサポーターとして活躍ください＊ ——2035年、 国内ではガソリン車とディーゼル車の新車販売が禁止へ。 海外では、すでにガソリンを排出する車の規制が厳しくなっている国も… 日本も近い将来、電気自動車が一般的になると言われています。 私たちは、電気自動車の充電スタンドを広めるEV事業を開始。 年々設置台数を増加し、右肩上がりに成長を続けています。 ＊…＊…＊ 現在経理財務を担当しているメンバーの中には 産育休中の方もおり、オンオフ切り替えて働くことが可能です！ 経理としてのキャリアを積みませんか？ 「ブランクからの仕事復帰を考えている。」 「経理経験を更に磨いて行きたい。」 是非お気軽にご応募ください◎ ◆完全ペーパーレス化でリモート勤務可能 ◆経理のキャリアを極めたい方にピッタリ ◆上場企業ならではの経理経験が積める ◆将来的にはIRや経営企画にも挑戦可能 ＞＞具体的には…？ ◆EV充電サービス事業部での経理業務 ⇒日次の経理業務、子会社管理、金融機関対応 ◆経理関連問い合わせ対応（社内） ⇒社内から経理チーム宛てに届く質問への対応です 「この経費申請は正しいですか？」 「費用項目の設定はこれであっていますか？」など 日々社員から寄せられる細かい質問へ迅速に対応していきましょう。 ＊業務は適性に合わせて振り分けています。 【使用しているソフト】 ・会計ソフト⇒Freee ・予実管理⇒DIGGLE ・ワークフロー⇒ジョブカン ※完全ペーパーレス化をしているためリモートをしながら業務が可能 【仕事の魅力】 キャリアアップやスキルアップが目指せます！ 経理の基本業務からスタートしていきましょう！ 徐々に業務の幅を広げていければ大丈夫◎ 経営に近い視点を養うことができるのは大きな魅力です♪ ——また、 挑戦したい業務には積極的に取り組めます！ ゆくゆくは、開示業務や監査対応など “上場企業ならではの経理経験を積みたい” こんな方にもピッタリの環境です♪ 家庭・育児との両立も叶います！ 制度上は固定勤務時間にはなりますが、 上長の判断によりフレックスタイムのように柔軟に働くこともOK！ 「子どものお迎えのために少しだけ業務を抜けたい。」 こんな相談もお気軽に◎ 時短勤務なども柔軟に対応しているため、 家庭・育児との両立を目指している方にもピッタリです！ ワークライフバランスもとりやすい環境で キャリアを諦めない働き方をしませんか？ 【教育制度について】 仕事の進め方などはレクチャーします。 フルリモートの場合は対面でのサポートが難しいため わからない点を整理し質問いただけると助かります◎

【IPO準備の経験を付けたい方歓迎！／YoY900％した急成長スタートアップ企業／月次決算処理からの経験者も歓迎です！／リモート・フルフレックス勤務可能】 ◆職務詳細 経理財務担当として、月次決算、請求管理、支払管理、出納管理などを担当します。IPOを目指す上での経理業務全般を担い、会社の成長をサポートをお願いいたします。今後は上場企業の経理担当として月次オーナーの担当、ツール選定導入のサポート、マネジメントポストなどもリードしていただく予定です。 ◆求めるTGT像 ・業務を丁寧に対応していただける方 ・密にホウレンソウを意識して連携を進められる方 ◆組織構成 経理担当1名（30代男性） 財務担当2名（業務委託、派遣） まずは経理のオペレーション周りをご対応いただく予定です。 ◆魅力ポイント ・スタートアップ企業でありながら、ARR23億円、YOY900％を達成する急成長企業です。 ・日本初のインテントセールス支援を提供し、多くのエンタープライズ企業に導入され現在500社を超える企業に導入されています。 ・フルフレックスタイム制やリモートワークが可能です。 ◆組織風土 ベンチャー企業ならではの柔軟性とスピード感があり、全従業員が既存の枠を越えた挑戦を奨励される環境です。また、全ての人にリスペクトを持ち、ビジネスの成長をリードすることが求められます。 ◆求める人物像 弊社のPurpose、Valueに共感し、体現できる方 リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる方 ◆企業概要 株式会社Sales Markerは、2021年7月に設立されたスタートアップ企業で、インテントセールスを実現するSaaS『Sales Marker』を提供しています。現在、234名の従業員が在籍し、急成長を遂げています。 ◆参考記事：創業2年半でYoY事業成長率900％を実現！ インテントセールスで事業拡大を支援するSales Makerの経営手腕と創業秘話 https://jp-startup.jp/articles/12009/?_fsi=W96puxLN 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証グロース上場／マーケティングPR業界のリーディングカンパニー／売上成長率120％／フレックス・年休125日／裁量権のある環境〜 ■業務内容： グループ各社の内1社をメイン担当として管轄いただき、経営陣や経理財務チームと連携して正確かつ迅速な経理・財務業務の遂行を担っていただきます。 当社は2024年3月末にグロース市場に新規上場を果たしています。 業務に慣れて頂いた後はゆくゆく開示業務やM＆A案件に経理面から携わることが可能です。拡大中企業で貴重な経理経験を積みたい方にぴったりのポジションです。 ■業務詳細 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・月次決算、四半期決算、年次決算と付随する経理業務 ・法定調書作成 ・資金管理、支払業務 ・監査法人、証券会社対応 ・上場にともなう、開示業務 ・その他イレギュラーで発生する業務(例：福利厚生の利用方法周知等) ※会計システム：freee 年間3〜4件のM＆Aを実施しており今後も活発化の方針のため、買収の初期から財務DD,PMIまで貴重な経験を積むことも可能です。上場に伴い経理の精度向上や開示業務も携わることが可能です。 ■配属先情報： ・経理・財務グループ（6名）：GM・1名30代男性、SMGR・1名40代女性、メンバー・3名30~40代女性、派遣1 ・名監査法人や上場企業出身者、会計士資格保持者など経験豊富なスタッフが在籍しており経理として成長できる環境です。 ■就業環境： ・出社をベースに一部リモート勤務も可（リモート頻度はグレードにより変動。管理職はフル出社、メンバー以下は週1〜2日程度可能） ・フレックス導入中、柔軟な働き方ができます。 ■当社について： ・当社は広告業界全体で最も成長を遂げている分野でアジア1位／世界18位の評価を獲得するなど安定した財務／顧客基盤を構築し、M&Aによるマーケティング事業領域を拡充しています。 ・当社は、PRエージェンシーグループとしてクライアントのマーケティングコミュニケーションを支援することで成長してまいりました。グループ各社が高い専門性を有し、それぞれのクライアントの課題に応じて適切にサービスを組み合わせられることが大きな強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ヤマハ発動機グループの安定基盤／年間休日121日・リモート・フルフレックスとワークライフバランス◎残業月平均20時間〜 ■採用背景： 2023年からの社内会計システム刷新に伴い、ヤマハ発動機株式会社および国内グループ会社の会計業務集約化を強化推進するため、即戦力となる人材を募集します。 ■業務内容： ヤマハ発動機グループ各社への業務効率化支援を行っていただきます。主には経理領域においてご活躍いただき、ペーパーレスやシステム導入に関して、現場と本社システム部門及びシステムコンサルを橋渡しする業務をお任せします。 ■ミッション： ・SAP導入や基幹システムの入れ替えを成し遂げるための企画・遂行を担っていただきます。 ・また、経理業務部員の人材育成企画等、様々なプロジェクトに携わっていただきます。 ■業務の特徴： ◇財務経理ユニット・経理業務部に含まれる、経理実務を行わない、各グループ会社に横通し的に業務改革支援を行う「経理シェアード推進課」に所属を致します。実務部隊のそばで支援が行えるため、現場の要望がくみ取りやすく、改善が目に見える点も面白みのひとつです。 ◇システム導入に関わりますが、それにあたっての知識習得は課内で行える体制が整っているため知見は不要です。 ◇実際の開発は対応をせず、要件定義メインとなりますので、業務フローの理解ができ、改善活動を精力的に推進できる人材であれば活躍のイメージがございます。 ■やりがい： ◇歴史あるグローバル企業のヤマハ発動機、およびグループ会社の経理業務改革プロジェクトに携わることで、幅広くダイナミックな業務経験を積むことが出来ます。 ◇キャリア入社の方も在籍しているため溶け込みやすい環境で安心して働くことが出来ます。 ◇スーパーフレックス（コアタイム無し）を採用、リモート勤務を推奨しており、勤務の自由度が高くワークライフバランスがとりやすい職場です。 ヤマハ発動機グループ会社として福利厚生も充実しており、快適に長期間働いていただけます。 ■当社の立ち位置： ◇ヤマハ発動機社の100％出資である当社に所属いただきます。当社はヤマハ発動機社全体の人事、総務、財務・経理、ロジスティクス、間材調達、保険業務をなど企業運営に必要な中核業務を引き受けている会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜成長ベンチャーの人事マネージャーとして採用戦略〜実行・人事制度企画に携わる／創業4年弱でグロース上場し急成長／リモート・フルフレックス〜 ■採用背景： PostPrime（https://postprime.com/）は、現在成長中のSNSサービスです。創業4年弱で東証グロース市場への上場を果たすなど、事業が急速に成長しており、組織拡大に伴い人事マネージャーを増員いたします。 現在経営企画部2名が経理以外の管理部門全般を兼任しているため、管理部門業務から人事を切り離し、今回入社いただく方には人事専任のプレイングマネージャーとして活躍いただく想定です。 ■業務内容： ご経験に応じて下記の業務をお任せいたします。採用戦略の立案〜実行だけでなく、代表や取締役とも折衝しながら人事制度の見直しなども幅広くご担当いただきます。 ・全体的なビジネス戦略に沿った人事戦略や取り組みの策定、実施 ・採用、面接、雇用、オンボーディング ・パフォーマンスおよび給与の見直し ・報酬および福利厚生制度の見直し ・従業員維持戦略の設計、実施 ・将来的に人事スタッフへのサポート、指導 ■組織構成： 経営企画部2名。経理以外の管理部門全般を兼任しているため、入社後は現担当から業務を徐々に引き継いでいく想定です。 ■働く環境： 個々人の裁量が大きく、フルフレックス、週3〜4リモート可など柔軟に働くことができる環境です。 ■代表について： ・高橋ダニエル圭（高橋ダン） 米国コーネル大学を3年間で卒業。26歳で米ウォール街でヘッジファンドを設立し、30歳で売却。その後6ヵ国に居住し、62国を巡る。2020年に日本に帰国し、グローバルの金融経済を解説するYouTubeチャンネルを開設。2021年9月に PostPrime を正式ローンチ。 ■当社について： 当社は、金融・経済情報プラットフォームである、PostPrimeを運営しています。順調に事業成長しており、2024年6月に東証グロース市場に上場いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務

＼変化があるから、飽きずに働ける／ 手に職×多彩な業務を身に付けよう！ ●パソコンの前で座りっぱなしは不安 ●ルーティーンワークばかりでは飽きてしまいそう ●事務スキルもしっかり身に付けたい！ …そんなあなたにピッタリな事務、教えます◎ ≪毎日同じ…だけじゃない！≫ 外部の社労士・税理士の方とコミュニケーションを取ったり、 給与計算をしたり、社内イベントの企画や買い出しをしたり… 日々違ったことにチャレンジできる、"飽きの来ない"仕事です！ ≪手に職もgetできます！≫ 経理、総務…と幅広く挑戦できるからこそ 身につくスキルもさまざま！ 特に経理では、一生モノのお金の知識が得られます。 残業は【月10h程度】とプライベートも大切にできるので 安心してくださいね◎ ◇経理、総務、事務…幅広い事務スキルをget！◇第二新卒・社会人デビューもOK◇産育休取得実績あり◇年休125日＆有休も取りやすい♪◇充実の福利厚生制度や休暇制度あり！ ≪お任せするお仕事内容≫ ◇勤怠管理 ◇取引先とのメール・電話対応、来客対応 ◇Excel・Word・PowerPointでの各種資料作成 ◇郵送物対応 ◇経理業務…経理入力、給与計算、税理士・会計士などのメール・来訪対応 ◇総務業務（備品管理・労務） ◇社内イベントの企画・運営 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪所属部署について≫ ◎現在2名の事務メンバーが在籍しています。 事務を含め内勤メンバーのほとんどが20代～30代。 穏やかな社員が多く、オフィスにも音楽が流れるなどリラックスした雰囲気です。 ◎出社とリモート（週2～3日）のハイブリッドワークです。 出社時・リモート時ともに先輩がしっかりサポート。 質問・相談をしながら業務を進められるので、ご安心ください！ ※リモート頻度はシフト制で運用、メンバー内で事前に相談して決めています ※フルリモートはNGです 【仕事の魅力】 のびのび働ける社風もポイントです！ ◇無理なく働けるようタスク管理を徹底。残業は月10h未満！ ◇有休が取りやすく、土日とつなげて連休もOK。 ◇華美になりすぎなければ服装・髪型・ネイル自由◎ ◇産育休取得実績あり …など働きやすさも抜群。 結婚・出産・育児などライフイベントを迎えても 安心して働き続けられる環境です！ 楽しいことが好きなあなたにピッタリです！ 社員が交流できる場として、ハロウィンパーティー、 ボジョレー・ヌーヴォー解禁に合わせたワイン会、 お花見などさまざまなイベントを企画！ 「どうしたら楽しんでもらえるか」を考えながら アイデアを出し合っています。 季節のイベントにワクワクするタイプなら、 きっとやりがいを感じていただけるはず！ 備品や飲食物の買い出しなどで、リフレッシュ気分も味わえます。

〜未経験歓迎／簿記2級をお持ちの方へ／不動産管理業界大手のザイマックスグループ／フルフレックス・リモート可／自社展開のサテライトオフィスも利用可能／残業20h程／土日祝休み〜 ■業務内容： 約40社のグループ会社の経理としてご活躍いただける方を募集致します。適性に応じて業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ・決算関連業務...月次決算、年次決算 ・税務業務...連結納税を導入しており、主要会社の税額計算・連結所得 計算等、税務戦略の策定。 ・連結決算...資本連結/未実現利益の消去/連結B/S,P/L,C/F,各種注記作成 ・財務...資金調達 ■組織構成： 配属先となる経理財務部は約10名（20代5名、30代2名、40代2名、50代1名）で構成され、そのほか日々の支払いや月次を行うシェアードサービス経理が17名在籍しています。中途入社やプロパーなど様々なメンバーがいます。 ■本ポジションの魅力： ・年次や連結決算、税務など同じ経理財務部内で行っているので、幅広く経験を積むことが可能です。 ・役職に人数制限はないので、上が詰まって昇進できないということはございません。また子会社を2〜3社程度担当いただくため、様々な経験を積むことが可能です。 ・グループ会社は現在約40社。将来的にグループ全社に影響を与える管理会計等にも携わることが出来ます。 ■働き方の魅力： 業務量や進捗状況に合わせて、多様な働き方をすることができます。コアタイムなしのフルフレックス制ため非常に柔軟性があり、ワークライフバランスを充実させることができます。社員のほとんどが活用しており、繁忙期を除けば月間残業時間は20時間程度の実績となっております。（決算繁忙期5月：42h、閑散期2月：15h）　 ■会社の魅力： ザイマックスグループは約40社で構成されており、主力事業は商業施設やオフィスビルなどの不動産管理事業です。また、近年注目されているサテライトオフィス事業もコロナ禍の前から展開。ストックビジネスで安定的な収益を上げながら成長中。 変更の範囲：本文参照

【IPO準備中◆上場フェーズにチャレンジしたい方歓迎◆40代も活躍中◆自社製品『Helpfeel』は売上前年比3倍を達成◆毎年2倍以上の事業成長中】 事業拡大に伴い、社内体制強化中である当社にて、管理部長（候補）を募集いたします。現在はCFOメインで行っている管理業務を引き継ぎつつ、上場準備に向けての体制づくりもお任せします。社長直下で業務いただくため裁量権のあるポジションです。 ■業務概要 メインミッションとして、上場準備を行っていただきます。そのほか、他バックオフィス部門のマネジメントにも携わっていただきます。各部門にリーダー等はいるため実務ベースでの指示出しは不要ですが、業務のチェック等は一部発生する可能性があります。 ■業務詳細： ※業務割合が多い順に記載※ ・上場準備（証券会社窓口・内部統制の整備） ・バックオフィス全体の業務統括（経理、法務、労務の機能構築/安定化） ・部署間を調整し予実の管理を行う ・監査法人・会計基準対応 ・リスクマネジメント/危機管理対応 ・取締役会、株主総会対応 ・投資家とのコミュニケーション ・IR資料作成と準備 ■組織構成 管理部長（CFO）1名 経理チーム4名/労務チーム2名/法務チーム2名（30代〜40代の女性） ■働き方 在宅：フルリモート※オンラインでも心理的安全性が高い組織づくりをしており、Slackでヘルプを出せば役職・部署関係なく皆が助けてくれる環境です。またチームごとに定期的なオフライン会もございます。（費用は会社負担） フレックス：利用可 福利厚生：書籍購入制度、ベビーシッター利用支援、ノートパソコン貸与（BYODも可能） ■当社に関して 当社はナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業（Gyazo、Helpfeel Cosense、Helpfeel）を運営しております。特に2020年にHelpfeeをリリースして以来、ベンチャーから大手まで、450サイト以上の導入実績があるほか、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。2023年にはシリーズDで合計20億円の資金調達を実施し、数年以内のIPOを目指してより一層の事業成長と組織強化を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□クラウドファンディング「CAMPFIRE」運営／78,000件以上のプロジェクトを掲載・支援者数990万人以上／居住地不問・フルリモート／年休120日□■ ■業務内容： ・CAMPFIRE管理機能及び会計向けの集計システムの開発及び運用 ・経理業務のシステム化 ・各業務における適切なワークフローの構築 ■開発環境： ・開発言語: Ruby/Ruby on Rails（CAMPFIRE）、Node.js（会計集計システム） ・インフラ: AWS（CAMPFIRE）、Google Cloud（会計集計システム） ・構成管理ツール: Terraform ・分析基盤: BigQuery ・モニタリング: Datadog ・その他: CircleCI、GitHub、Slack、Asana ■当ポジションの魅力： ・国内最大級のクラウドファンディングを支える仕組みづくりに携わることができます。 ・開発チームや経理チームなどと連携しながら日々の業務を行うため、さまざまな人と関わりながら仕事をすることができます。 ■当社の特徴： 当社はクラウドファンディング「CAMPFIRE」運営をはじめ、様々な挑戦を支援するサービスを数多く展開しています。2011年のサービス開始から現在（2024年8月時点）9.4万件以上のプロジェクトを掲載し、累計支援件数は延べ1,100万人以上、流通金額は900億円に達しました。 変更の範囲：会社の定める業務

＼フルリモート可・多彩なキャリアパスが広がる／ ■業務内容： 　正社員としてクライアントの各プロジェクトに参画していただきます。いわゆる“現場常駐”という働き方ですが、弊社ではエンジニアと営業担当の相互理解を元に参画先を決めています。一人ひとりのエンジニアの参画先選定にあまり時間をかけない業界ですが、弊社では必要であれば時間をかけてエンジニアの希望を実現していくことを重視しています。 ■プロジェクト事例： ◆APIサーバ開発 Java、SpringBoot、SQL、JSON、AWS、GitHub、REST API ◆画像分散処理アプリケーションの開発 製造装置の検査機能対応、製品画像比較のための描画処理 C++　Linux、Qt ◆AIナビアプリのPoC開発 Python、Django、Boto3、LangChain、Android Studio、VSCode、AWS ◆金融向けインフラ設計・構築支援 Linux、Windows、AIX、WAS、Tomcat、DB2、HULFT、PostgreSQL、SQLserver ◆認証基盤の保守開発・運用作業支援 Windows、AzureAD、AzureADB2C、AzureADConnect、Intune ◆クラウドサーバ設計構築 M365(Entra ID,Entra Connect,Exchange Online,Intune,Share point) Azure Virtual Desktop、vSphere Esxi,Hyper-V、Azure,AWS、NetApp ◆経理業務AO化 RPA、Ui-Path、PowerAutomate ■組織構成： 　管理職は配置しておらず、経営幹部直下で25名の個性豊かなエンジニアが活躍中です。男女比は8：2となっており、平均年齢37歳の落ち着いた環境です。 ■働き方について： ★約8割がリモート併用！ ◇フルリモート（完全在宅）：2割5分 ◇リモート・出社併用：5割（週1日出社の人もいます） ◇出社：2割5分 ■キャリアパス： メガグループとのシナジーを活かし、将来はグループ関連の受託開発や社内SEとして開発に携わることもできます。また後輩育成をするのも、スペシャリストとして技術を追求するのもOK！ 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可・フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 バンダイナムコホールディングス及び、バンダイナムコグループの財務、税務、決算業務をご担当いただきます。 ■職務内容： ・財務業務…バンダイナムコホールディングス単体及びグループの資金管理・年金運用 ・税務業務…バンダイナムコホールディングス単体申告及びグループ通算制度申告・管理 ・決算業務…バンダイナムコホールディングス単体 など ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可・フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 バンダイナムコホールディングス及び、バンダイナムコグループの財務、税務、決算業務をご担当いただきます。 ■職務内容： ・財務業務…バンダイナムコホールディングス単体及びグループの資金管理・年金運用 ・税務業務…バンダイナムコホールディングス単体申告及びグループ通算制度申告・管理 ・決算業務…バンダイナムコホールディングス単体 など ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／リモート勤務可／長期就業できる環境◎】 バンダイナムコグループ内の主要事業統括会社の債権債務管理をご担当いただきます。 ■職務内容： 売上計上、請求、入金処理・管理、与信管理、債務計上、支払処理・管理、決算処理、監査対応 等 ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【連結売上高7,500億円・連結従業員数38,000人を超えるグローバルメーカー／業界年収ランキング8位】 ■職務内容： 当社の経理業務をご担当いただきます。 ご本人のご経験や適性を見て下記のいずれかの部署に配属いたします。 ■具体的な業務： ・経理課：単体決算に関する業務。一般会計、固定資産管理、単体管理会計業務、税務関連業務等。 ・連結課：連結決算に関する業務。連結会社からの情報収集、連結財務諸表の作成・報告、監査対応、開示情報提供、連結管理会計（月次損益集計、四半期ごとの業績見通し等）に関する業務 ■組織構成： 経理課10名、連結課4名の組織となっており、20代、30代の若手も多数活躍しています。 ■勤務環境： フルフレックス・リモートワーク可能で、柔軟な働き方が叶います。残業時間は平均月20時間と働きやすい環境が整っています。 ■キャリアパス： 経理としての着実にスキルアップが叶う環境です。 経理課と連結課内でのジョブローテーションがあり、幅広い経理知識を得ることができます。 将来的には工場経理や海外子会社経理などの経験を積むこともでき経理のスペシャリストとして成長できる環境です。 ■当社について： ＜世界シェアトップクラス多数＞ NOKのオイルシールは国内シェア70%を誇ります。 「オイルシール」とは、その名の通り、オイル（油）をシール（封じる）する機能部品で、自動車をはじめ航空機や船舶、鉄道車両、各種産業機械、家電製品などの幅広い製品で使用されています。 また、柔軟性のある回路基板「フレキシブルプリント基板」は、電子機器の小型化・軽量化・高性能化に大きく貢献しています。世界トップクラスのシェアの製品も抱えており、自動車・電子業界を支えています。 ＜グローバル展開＞1960年にカールフロイデンベルグ社（西独）と資本および技術提携契約を締結して以来、NOKグループは積極的に海外進出を果たしており、アメリカ・ヨーロッパ・アジア・中南米など、現在の海外拠点数は約60か所。総合職の約10％の社員がワールドワイドで活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可・フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 経理財務業務における利用周辺システム及び基幹（会計系）システムの改修・刷新とそれに向けた導入推進をご担当いただきます。 ■職務内容： ・情報システム部と連携しながら基幹（会計系）システムの刷新を推進 ・会計周辺システムの新規導入、業務要件に応じたシステム検討／改善提案／導入支援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／リモート勤務可／長期就業できる環境◎】 バンダイナムコグループ内の各事業会社の決算業務をご担当いただきます。 ■職務内容： ・月次・四半期・年次の決算業務 ・財務諸表及び確定申告書の作成 ・事業に係る会計・税務の個別検討対応 ・ゲーム、プラモデル等の開発に係る原価計算 ・一般的な経理業務全般（仕訳、伝票起票・計上業務） ・監査法人等の外部関係者対応 ・各社税務処理 ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可・フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 経理財務業務における利用周辺システム及び基幹（会計系）システムの改修・刷新とそれに向けた導入推進をご担当いただきます。 ■職務内容： ・情報システム部と連携しながら基幹（会計系）システムの刷新を推進 ・会計周辺システムの新規導入、業務要件に応じたシステム検討／改善提案／導入支援 ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／リモート勤務可／長期就業できる環境◎】 バンダイナムコグループ内の各事業会社の決算業務をご担当いただきます。 ■職務内容： ・月次・四半期・年次の決算業務 ・財務諸表及び確定申告書の作成 ・事業に係る会計・税務の個別検討対応 ・ゲーム、プラモデル等の開発に係る原価計算 ・一般的な経理業務全般（仕訳、伝票起票・計上業務） ・監査法人等の外部関係者対応 ・各社税務処理 ■配属情報： ・募集部門…経理財務部 ・人員構成…160名程度（うち派遣・アルバイト社員は30名程度） ※男女比率は半々程度で、中途入社者もおり、馴染み易い雰囲気です。 ■ポジションの魅力： シェアードサービスでありながら事業の幅が広いため、様々な企業・業界を経験できます。業務や担当会社ローテーションも取り込んでおり、上場経理／海外経理などのご経験もできます。プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。教育体制も整っているので新しいことにも挑戦していける環境です。 ■会社の特徴： バンダイナムコグループは玩具、ネットワークコンテンツ、家庭用ゲーム、業務用ゲーム、アミューズメント施設、映像音楽コンテンツなど、エンターテインメントの様々な分野で事業を展開しています。当社は、総務・人事・経理財務・情報システムのグループ管理本部機能とシェアードサービス機能を持ち、グループ各社と共に「夢・遊び・感動」を提供いたします。 ■社風・風土： ・社員一人ひとりが自律し、プロフェッショナルとして活躍することを期待しており、それをサポートする研修制度や資格取得奨励金制度も充実しています。 ・育児休業・育児援助措置・配偶者出産休暇・フレックスタイム制度・テレワーク制度などワークライフインテグレーションを推進する制度も充実しており、働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■□No.1タクシー配車アプリ「GO」／上場準備中のユニコーン企業／日本のモビリティをアップデートする様々なサービスを提供□■ ■業務内容： 日本最大級のモビリティプラットフォームを有する当社にて定常的な日次・月次・年次決算業務を確実にスピーディーに進めつつ、それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。また、志向次第では、経理と密接に関わる内部統制関連業務や経営企画・経営管理など幅広く経験することも可能です。スタートアップ企業ならではの変化を楽しみながら、また上場を見据えた業務プロセス作り、課題の解決にスピード感をもって取り組んでいける方を募集しています。 ■業務詳細： ・月次決算業務（伝票入力、資料作成 等） ・各種経理実務（伝票入力、財務諸表作成、入出金業務、経費精算 等） ・各部署からの問い合わせ対応 ・上場へ向けた月次・四半期・年次決算業務の体制構築 ・新規ビジネスにおける経理業務のプロセス作りや、プロジェクトのリード、マネジメント ・ビジネスサイド、経理サイド問わず、会計計上までの一連のプロセスにまつわる課題の解決 ・法改正に伴う業務プロセスの見直し（ビジネスサイドの支援含む） ■働き方： ・出社とリモートワークのハイブリッドな働き方を導入しています。 ・フルフレックス制（コアタイムなし）を導入しており柔軟な働き方が可能です。 ■多岐に渡るサービス展開：サービス抜粋 （1）個人向け/タクシーアプリ『GO』、法人向け/『GO BUSINESS』 約10万台のネットワークを有する当社が、2020年9月よりスタートしたタクシーアプリです。個人向けだけでなく、法人向けにもGO BUSINESSの展開を行っており、法人個人問わず、幅広いシーンで活用されていることも特徴の1つです。 （2）交通事故削減を支援する次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』 ドライブレコーダーをベースとした専用車載器から得られる各種データから、交通事故に繋がる可能性の高い危険シーンを自動検知し、運転傾向を分析する、AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービスを展開。

〜グローバル7万名の従業員規模・世界第2位の売上の広告グループであるオムニコムグループの国内中核企業／月平均残業20〜30時間程度・フレックスタイム制〜 【業務内容】 OHGAPグループ傘下である当社ターギスと関連会社EMCの経理業務を担って頂きます。ファイナンスコントローラーをサポートするポジションで当社部門の中核となり、日常のオペレーションからグローバルへのレポートまで、幅広い経理業務を担当していただきます。 【業務詳細】 ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。 ■経理業務全般（担当業務に関連する仕訳の入力等も含む） ■キャッシュフロー管理 ■固定資産管理 ■海外関連会社への請求、支払業務 ■月次〜年次決算業務 ■法人税、消費税等の税務申告業務 （申告のための基礎資料の作成） ■金融機関/税理士対応 ■税務変更時の社内対応サポート ■社内業務改善のサポート　など 将来的には予実管理や予算作成の関連業務やSox法対応 (グローバルへのレポーティング、社内運営のチェックなど)等にも携わって頂ける環境です。経理として幅広い経験を積める環境です。 【働き方】 オフィスワークと在宅勤務（リモート）を組み合わせたハイブリッド型勤務です。週2日以上の出社が必須となります。また、入社後は業務を覚えていただく必要があるため、出社メインでの働き方を想定しております。 【組織体制】 配属予定組織は、現在4名で構成されております。コントローラー（40代）、メンバー3名（20代、30代、60代）で構成されています。今回ご入社頂く方にはメンバーとコントローラーの間に入るアシスタンとコントローラーとして活躍を期待しています。 【残業時間】 月平均20〜30時間です（繁閑で変動有）フレックスタイム制も活用しており、リモートも週1回活用しています。ワークライフバランスも整えながら就業が可能な環境です。 【会社概要】 当グループは、世界に55のオフィスを持ち、3,200名以上のヘルスケアコミュニケーションのスペシャリストが働いています。そして、全ての人々の健康的な暮らしを実現するために、価値のあるコミュニケーションを創造、提供することに全力を尽くしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎日本の農業自給率を上げ、将来の一次産業を守り育てる事業/国内初の廃棄食品（パプリカや玉ねぎの皮など）を再利用したバイオスティミュラントを開発/海外展開も視野に入れた将来性ある事業◎ Forbes 30 Under 30 Asia 2022に選出され、研究者としての側面も持つ代表が率いる同社の経理マネージャーをお任せします。 ※バイオスティミュラントとは、気候や土壌のコンディションに起因する植物のダメージを軽減し、健全な植物を提供する新しい技術です。 【業務内容】 ■財務会計に関する業務 ・日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） ・月次/四半期/年次決算業務 ・「収益認識に関する会計基準、適用方針」に関する対応 ・プロジェクト別の原価計算制度の構築 ・監査法人対応、開示/報告業務（投資家向け報告資料の作成等）などの遂行 ■管理会計に関する業務 ・予算策定 ・月次レポートの作成/提供 ・種経営情報分析と経営層への提言などの遂行 ■税務に関する業務 ・税務申告、税務調査等の対応全般 ■IPO準備業務 ・IPO準備におけるプロジェクトマネジメントへの参画 （適性・ご志向に応じて下記の業務） ・資本政策の策定、資金調達の企画立案、実行 ・監査法人、証券会社、東証審査対応 ・株主対応 ・内部統制構築、内部監査体制構築 ■その他経営関係業務 ・主要な経営課題の抽出、課題解決に向けた社内横断プロジェクトの企画立案・調整・推進

【スタンダード上場/ECに特化した戦略物流のリーディングカンパニー/経理（課長候補）/働きやすい環境◎/退職金制度・再雇用制度あり◎】 ■業務概要： フルフィルメントサービスで様々な業界の物流ニーズに対応する当社にて、経理（課長候補）担当を募集します。 ■具体的な業務： ・日常経理 ・決算業務（月次・四半期・年次・連結） ・税務申告業務 ・監査法人対応 ・会議体報告資料の作成 ・経理業務効率化の立案及び実行　など ■組織構成： 経営管理部経理課：課長含む全4名組織です。 20代〜40代の男女が所属しており、中途社員も活躍しています。 各々メイン業務を持ちつつ、課内で協力し合って業務を進めています。 ※決算だけでなく、管理会計、財務、IR、開示業務など、幅広く経理課が担当しています。 ■キャリアステップ： まずは決算業務などを通じ、当社の経理業務を理解いただきます。 その後は開示、管理会計など、経理として幅広く経験を積むことができます。 また、将来的にはマネジメントを目指すこともできる環境です。 ■当ポジションの魅力： ・当社は、スタンダード上場企業でありながらベンチャー気質な面もあり、程よい規模感と、スピード感がある会社です。そのため少数精鋭組織となっており、裁量権をもって業務を進めることが可能です。 ・現在は業績不振のからのV字回復の中にあり、全社一丸となって業務に励んでいる状況です。こういった環境であるからこそ経理ポジションの重要度が高いため、社内でも活躍の場が多くあります。 ・フルフレックス、リモート相談可、残業月10〜30時間と、公私のバランスをとりながら働きやすい環境も魅力の1つです。 ■当社について： 当社は、EC通販事業者向けに特化した物流業務支援企業として、多岐にわたるサービスを提供しています。商品保管から配送、受注処理、お問い合わせ対応まで全プロセスのアウトソースを受け、大手カー用品小売企業や化粧品メーカーを含む多様なクライアントに対応しています。年々増加するEC通販の需要に応じ、当社の包括的なサポートと豊富なノウハウが評価され、競合他社に先駆けて業績を順調に伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆請求回収や債権管理を中心にお任せ／週1〜2日リモートワーク、フレックス等で働きやすい環境／経験豊富なプロたちと一緒に働ける／フルフレックス／確定拠出企業型年金制度や資格取得支援制度あり◇◆ ■業務概要： 一担当者として、営業担当者からの相談や請求書作成・内容確認等、責任をもって推進いただきます。 株式会社電通の未収債権管理においては営業担当者へのヒアリングも多く、ただ聞き入れるだけではなく回収促進等、調整や整理などコミュニケーションを取り相手から正確な情報を収集し正しい経理処理を行っていただきます。 いずれは課内のリーダーとしてメンバーの相談にのったり取りまとめをする立場で業務推進いただくことを期待しての採用となります。 ■業務内容： 1）売上等の個別取引に係る会計・税務相談対応（経理規則に則った売上計上、消費税区分の相談など） 2）契約申請書の内容レビュー・確認に関すること 3）残高確認、未収債権管理、決算調整・整理に関連する業務 4）売掛金などの請求書・INVOICE作成や内容確認業務 5）入金消込業務（得意先への照合含む） 6）上記に関連する社内ルール作成、業務フロー改訂、システムのメインテナンス ■働き方について 現状、週1〜2日リモート勤務をしている状況となります。 残業については繁閑の差はございますが平均的には30時間程度となります。 ※所定労働時間7時間 ■配属部署について 事業経理オフィス 業務会計１部となります。 部署全体としては38名（管理職含め）の部署となります。 ■当社について： 電通のグループ各社が展開する広範かつ多様な事業活動に必要とされるあらゆる機能を一元的に提供するコーポレートプラットフォームであることを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務