【２年連続成長率300%のSaaS事業/≪好き≫を「仕事」にするプラットフォームを提供するSaas事業/IPO準備中/フルリモート・フルフレックス/経理（リーダー）/残業平均月30時間】 ■ ミッション: 当社は「指名経済を当たり前に」というビジョンのもと、今後更なる拡大が見込まれるクリエイターエコノミー市場で急成長を遂げているスタートアップです。 経理責任者として、今後の上場準備や海外展開、さらにはM&Aなど多角的に広がる事業機会を支える経理体制の構築をお任せします。 効率的かつ安定的な運用を実現するとともに、上場準備をリードすることで、企業の成長と自身のキャリアを加速させていただくことを期待しています。 ■ 職務内容: ・月次・四半期・年次決算業務 の取りまとめ・チェック ・上場準備に伴う経理体制の構築（内部統制運用含む） ・経理業務プロセスの改善・効率化 ・監査法人・証券会社・顧問税理士との折衝・調整　など ■ 将来的な職務内容: ・連結決算業務（将来的な国内外子会社との連携、財務諸表作成など） ・有価証券報告書等の開示書類作成、証券取引所・金融庁への対応　など これまで単体決算・国内事業のみを対象としてきましたが、近い将来に子会社設立や海外進出が見込まれており、連結決算やIFRS対応、上場後の開示業務など幅広い領域にキャリアを広げられるポジションです。 ■組織構成： 部門長1名、アシスタント2名で構成されています。 部門長はIPO経験、CFO経験など豊富な経験がある、非常に優しい40代男性です。 ■ 当ポジションの魅力： ・上場準備を本格化していくフェーズであり、経理体制の構築を主導する経験が積めます。 ・連結決算やIFRS対応など、経理スキルを高められるキャリア機会が豊富です。 ・海外展開・M&Aなど事業フェーズの変化に直接関わり、自ら新たな仕組みを作り上げる醍醐味があります。 ・スタートアップのスピード感あふれる環境の中、チームで大きな目標を成し遂げる充実感を得られます。 ・フルリモート・フルフレックスのため、柔軟な働き方が可能です。また、IPO準備フェーズではあるものの平均残業時間は月30時間のため、公私のバランスをはかって仕事をすることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート＆フルフレックス／ワークライフバランスの実現〜 ■業務内容： 経理部において月次・四半期決算業務及び税務申告業務に従事する中で、以下について実施いただきます。 ■具体的な業務内容： ・新規取引の会計処理を決定するための検討（マネジャーは必要に応じて他メンバーの会計処理検討のサポートも実施） ・会計処理検討結果の文書化（ポジションペーパーの作成・更新） ・業務改善・効率化 ・上記に関する監査法人との交渉 ■組織・チーム紹介： 経理部は会計グループ（6名）、経理グループ（4名）の2グループで構成され、部長を含め11名のメンバーが所属しています。 中途入社社員・グループ会社からの出向社員もおり、バックグラウンドも多様であるため、中途入社の方も適応しやすい環境です（中途3名、出向2名）。 決算業務に対して各人が専門性・主体性をもって業務を行える組織であることをミッションとしています。 ■魅力： 【専門性を武器とした活躍】 これまでのIFRS監査又は決算経験から得た専門性を活かし、ご自身が主体となって会計処理方針の策定から業務構築まで携わることができます。 これらの専門性が高くなかった場合でも、IFRSに基づく決算業務に携わる中で基準書を確認し実務に落とし込むまでの手続きを主体的に行う機会があるため、ご自身の会計基準に対する専門性を高めることができます。 また、経理部長を含む2名が公認会計士であるため、検討を行う場合も部内で協議・サポートする体制が整っています。 【業務改革に携わるチャンス】 決算プロセスに関して、改善提案から実行を含め対応頂くことができます。 確立した慣行に囚われず、新たなテクノロジー等を活用してより良いアプローチを考案・実行するチャンスがあります。 【リモート・フルフレックスを活用した柔軟な働き方】 リモート、フルフレックスで働けるため、期限を遵守することを前提にご自身でスケジュールを組んで柔軟に業務を進めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜約5兆円の巨大規模を誇るBPO市場／フルフレックス・フルリモートと自由度の高い環境／バックオフィス業務のオンラインアシスタントサービス〜 ＼これまでの経理経験を活かし、上流かつ裁量重視で働きたい方を募集中／ ●BPO事業におけるディレクション業務で、顧客折衝・課題ヒアリングの上流工程から参画可能 ●2024年開始の新規サービスのため裁量が大きい ●フルリモート、フレックス可、WLB◎ ■業務内容 〜法人顧客のバックオフィス業務を受託するオンラインアシスタントサービス「StepBase」のディレクション業務を担当いただきます〜 ・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案 └当社に蓄積された約7,000通り以上の業務プロセスを活用できます。 ・KPI設定及び進捗管理 ・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー ・アシスタントメンバーのマネジメント ・メンバーの採用面接、オンボーディング企画／運用　など ■配属組織 事業開発本部（新規事業の創出と拡大） 約5兆円の巨大規模を誇るBPO市場に対し、新規事業の切り口から「人と組織の生産性向上」をミッションとし、世の中の「はたらく」の変革を目指しています。 ■「StepBase」とは ・2024年9月26日に提供開始 ・顧客のバックオフィス業務をプロセス設計〜実務部分まで担う、オンラインアシスタントサービスです。 ・現在はパーソルの得意領域である採用や、その他経理においてサービス提供を始め、既に複数社からご依頼をいただいております。 今後はバックオフィス領域全般（労務、総務、秘書など）に事業拡大する見込みです。 ※立ち上げのフェーズになりますので、責任者と共に流動的に採用やクルー研修などもご担当いただく想定です。 ■本ポジションの魅力 ・フルリモート＆フルフレックスの働き方が可能ですので、企画やその他業務にも集中いただける環境です。もちろん出社も可能です。 ・様々なクライアントと当社に蓄積された業務プロセスに触れることができるため、経理やマネジメントとしてのスキルアップが可能です。 ・経理領域はこれから立ち上げのため、研修企画やメンバー集めなど、裁量を持って推進いただけます。

＼【完全リモート】【フレックスタイム制】【残業ほぼなし】／ 家庭と両立しながら、無理なく働ける！ ☆☆1DAYで説明会＆選考を行うスペシャルイベント開催中☆☆ ★入社日から完全リモートで勤務スタート ★フレックスタイム制を導入！17時退勤も可能 ★残業は月0～10時間程度とほとんどなし ★30～40代が活躍中！同世代と安心して働ける 当社は、東証プライム上場グループである パーソルグループの一員として、 BPOを主軸に事業を展開しています。 採用や経理などさまざまな業務を代行しており、 ニーズは高まるばかり！ さらに、入社日から フルリモートで勤務可能！ チャットを利用しながら コミュニケーションがとれるため安心です◎ 「パートより高い収入で、より自由に働ける」 そんな夢のような働き方を叶えます♪ ◎入社日から完全フルリモート！面接もオンラインで実施◎フレックスタイム制あり！17時退勤もOK◎賞与年2回支給あり◎30代活躍◎40代活躍◎正社員登用やジョブチェンジ可 お客様企業の経理・人事・労務・総務・事務など幅広い業務を代行している当社。 入社後あなたには、企業のバックオフィス業務全般をフルリモートで支えるBPOスタッフとしてご活躍いただきます！ ＜ ＊BPOの魅力とは＊ ＞ 労働人口の減少やAIの推進により、BPOによる業務効率化のニーズは非常に高まっております！業務プロセスの設計やITツールの活用など、幅広い汎用スキルを磨くこともできる成長性の高いポジションです。 ★お客様先での業務はありません！完全フルリモート ＜＊具体的には＊＞ ・一般事務：データ入力・管理、メール対応、備品台帳管理 ・秘書　　：スケジュール管理・調整、会議の準備・資料作成 ・経理　　：伝票処理・仕訳入力、給与計算・支払い管理 ・営業事務：受注・発注処理、顧客データの管理・更新、営業資料の作成・送付 ・採用　　：求人票作成、スカウト送付、面接スケジュール調整 ・労務　　：社会保険の手続き・管理、給与計算の補助 ・総務　　：オフィスの備品管理・発注、貸与物の管理　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 主婦世代が活躍中！働きやすい環境を整えています 子育てがひと段落したとはいえ、まだまだ手間はかかるもの。 毎日ご飯をつくったり、洗濯をしたり、掃除をしたり…。 「仕事を再開したいけれど、家庭と両立できるか不安」 そんな方も多くいることでしょう。 ---▼こんなお悩みを解決します▼--- □フルリモート⇒お昼ご飯のついでに洗濯をすませる！ □フレックス制⇒17時に退勤して、夕食づくり！ □残業少なめ⇒家族との時間もしっかり確保できる！ 実際に、当社で活躍しているのは主婦世代の社員が中心！ 無理なく働ける環境を整えていますのでご安心ください◎ 【パーソルグループ】安定した経営基盤を確立 「はたらいて、笑おう」を経営理念に、総合人材サービス事業を展開している当グループ。少子高齢化や労働力不足などあらゆる人材の課題を解決するために、多角的な観点からお客様へサービスを提供しています。当社は、そんなパーソルグループの一員として、BPOを主軸に事業を展開しています。BPOとは、分かりやすく言えば【社内業務を外部に委託する】ビジネスモデルのこと。お客様が抱える人件費や作業効率化のお悩みを、当社のBPOサービスで解決へと導いています。

【経理財務（メンバークラス）】〜フルフレックス×リモートワーク可でワークライフバランス◎／充実な福利厚生で定着率高い環境／グローバルかつ幅広い販路を持ち安定性・将来性の高いリーディングカンパニー〜 ■業務概要 当社の本社経理財務にて、システム構築や戦略等の上流も含め、幅広い業務をお任せいたします。ご経験に応じ、メンバーから課長職候補までの採用を想定しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ＜財務経理全般＞ ・財務／管理会計 ・税務 ・システム構築 ・戦略構築 上記の経理財務の業務の他、以下の業務もお任せいたします。 ・各種プロジェクト対応 ・リスク管理 ・海外事業の財務の業務支援や統制強化 ■キャリアパス： ご入社後は経理財務の実務からお任せいたします。 具体的には決算・予算・各種プロジェクトの推進役を担っていただきながら当社での経理財務の経験を積んでいただきます。 ゆくゆくはグループ全体の財務戦略の立案、実行・管理・推進役など、プロジェクト全体をリードしていただくことを期待しています。 ■本ポジションの魅力 ・働きやすさ： フルフレックスとリモートワーク可の環境のため、ワークライフバランスを保ちながら就労いただける環境です。 ・豊富なキャリアパス： 実務よりの業務からスタートしていきますが、ゆくゆくはグループ全体のプロジェクトを推進いただくことも可能で、国内外問わずグローバルな視点を持ちながら活躍していきたい方や、経営にも結び付けていくような攻めの経理財務への知見をお持ちの方にオススメのポジションです。 ■同社の魅力： ＜創業以来のパイオニアスピリット＞ 日本でいち早くマヨネーズやオレンジママレード、ドレッシングなどを世に送り出してきました。創業以来受け継いできた品質第一主義を貫くとともに、「おいしさ・やさしさ・ユニークさ」をもって世界の食と健康に貢献するグループを目指しています。 ＜企業理念＞ グループメッセージの『愛は食卓にある』や、社是の『楽業偕悦』（仲間とともに仕事（業）を楽しみ、よろこ（悦）びをとも（偕）にする）にもありますが、社員同士の繋がりや思いやりが強い会社です。 変更の範囲：本文参照

◆フルリモート◆完全オンライン完結のペーパーレス経理！ 月額制のオンラインバックオフィス代行【まるごと労務】【まるごと経理】を提供する当社。 主にベンチャー企業のバックオフィスの体制構築から実務まで一気通貫で代行をしています。 サービス満足度は95％と高評価！ 口コミや紹介で引き合いも多くいただいているため、さらなる組織体制強化やサービスクオリティの向上を目指し、マネジメント層としてご活躍いただける方を募集しています！ 全社員がフルリモートで働いているため、培ってきたキャリアを諦めずに好きな場所でスキルアップを目指すことが可能な環境です。 ◎【まるごと経理】のカスタマーサクセス候補として、 顧客が抱える課題解決から実務まで、一気通貫で支援するプロジェクトに携わっていただきます。 ＜この求人のポイント＞ ★全員フルリモートワークで国内どこからでも勤務可！ ★キャリアプランが明確！昇格や昇給を目指せる！ ★様々な業界や規模のバックオフィス業務に携われる！ 下記業務を通じて、課題の発見から改善策のご提案、決定した施策実行まで、メイン担当としてクライアントを支えていただきます！ クライアントの課題に対して先回りして自発的に考え動くことが求められます。 ▍主な業務例 ・記帳、仕訳 ・経費精算 ・請求書管理 ・決算業務 ・支払業務 ・フロー整備/マニュアル作成 ・税理士や社労士との連携 ・各種ツール提案、導入 ・クライアント担当者とのコミュニケーション　など ◆キャリアパス◆ ・入社後まずは1社から担当いただきます。 　┗ OJT体制で経験豊富なリーダーからサポートがあるのでご安心ください。 ・担当企業は1人2社程度です。 　┗ リーダーの補助なく一人でご支援できることを目指していただきます。 ◎入社〜1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです◎ 【仕事の魅力】 一緒に働く仲間について 【まるごと経理】で活躍する社員は、これまで事業会社での経理業務や税理士法人での業務経験、管理部業務を幅広く担っていたメンバーなど様々。 多様なバックグラウンドを活かしながらノウハウを共有することで実践的な知見が蓄積されていくため、刺激的な環境といえるでしょう。 フルリモートですが日々相談し合える環境も整っているため、気軽に相談し、互いを高め合いながら切磋琢磨できる社風です。 一人で黙々と⋯ではなく、周囲と活発にコミュニケーションをとりながら業務を進めたい方にピッタリの環境です！ 複数企業の支援を通してキャリアアップが叶う！ 複数企業のバックオフィス業務を代行するため、様々な業界や規模の企業の成長に携わることができます。 経理でありながらクライアントワークであるため、顧客折衝力も身につけることができます◎ また、明確な評価制度を設定しているので着実にステップアップを目指せる環境です。 昇給は年に1回、昇格は随時行っているため意欲次第で挑戦できます。 想像以上にスピーディーな環境のため、のんびり自分のペースで働きたいという方には相性が悪いかもしれませんが、好きな場所での生活と、先進的なベンチャーのスピード感を両立したい方にはおすすめです！

【上場準備中の成長企業！ナレッジマネジメントSaaS「Qast」を提供するスタートアップで経理マネージャー募集◎／自由で柔軟な働き方を推奨／自主性を重んじる組織風土】 ★将来的に上場を目指す成長企業で、経理体制の強化を担う重要なポジションです。 ★完全週休二日制／フルフレックス／リモート勤務可能／働きやすい環境を提供 ◆職務内容 経理マネージャーとして、決算オペレーションの構築や内部統制の強化、上場準備対応を担当していただきます。チームメンバーとともに業務フローの構築や効率化を推進し、経営の意思決定を支える重要な役割を果たします。 ◆具体的な仕事内容 ・月次/四半期/年次決算業務の統括 ・経理業務フローの標準化・効率化 ・会計方針・基準の策定および運用 ・J-SOX対応および内部統制の整備・運用 ・監査法人対応 ・開示資料（計算書類・決算短信・有価証券報告書等）の作成・レビュー ・税務申告対応および税務リスク管理 ・資金管理・予実管理の高度化 ・経理チームのマネジメントおよびメンバーの育成 ■仕事のやりがい： ・SaaSスタートアップの成長フェーズにおける経理体制の構築経験を積むことができます。 ・経営層と近い距離で働き、会社の成長と自分の貢献を実感できます。 ・上場準備の初期段階から関与し、実務経験を積むことができます。 ◆ミッション 数年後の上場を目指し、経理体制の構築および強化を推進します。経営の意思決定を支えるための重要なポジションとして、内部統制の整備および効率化を図ります。 ◆魅力ポイント ・競合優位性：ナレッジマネジメントSaaS「Qast」を提供し、日本を代表する大企業に多数導入されています。 ・自由な働き方：フルフレックス制度およびリモート勤務可能な柔軟な働き方を推奨しています。 ・成長機会：上場準備の初期段階から関与し、経理体制の構築に携わる貴重な経験を積むことができます。 ◆企業概要 any株式会社は、2016年10月に設立され、「個の幸福と組織の実利が両立する」をパーパスに掲げています。ナレッジマネジメントに特化したSaaS「Qast」を提供し、日本を代表する大企業にも導入されています。事業は急拡大フェーズを迎えており、上場準備中です。

〜バックオフィス全般をお任せ／フルリモート勤務／「ローカルビジネスをスムーズに」を目指すITコンサルティング／クラウド会計ソフトウェア『freee』の認定代理店〜 ■仕事内容： 一般事務・営業事務・人事・総務・経理　など ■具体的な仕事内容： ・データ入力 ・契約書関連事務 ・書類作成（資料や見積書など） ・請求書作成 ・採用事務 ・伝票記帳、整理 etc. 一般事務、営業事務、経理、人事アシスタント、カスタマーセンターなど、希望に合わせて選べる多彩な業務をご用意しています。 ■就業環境： ・フルリモート勤務です。リモートでも仲間との繋がりを実感しながら業務ができる環境が整っています。 ※金沢オフィスに出勤可能な方は出社して業務をお願いする場合がございます。 ・フルタイム・パートタイムも可能で、時短等ご希望の場合パートタイムでの勤務をご提案いたします。 ■当社について： freee、kintone、そしてsalesforceなどのSaaSを組み合わせ、バックオフィスのDX（デジタルトランスフォーメーション）を提案しています。特に、経理・人事領域を得意領域とし、年間200件以上の地方企業の業務フロー構築・SaaS初期設定の助言を行い、定着までサポート（助言）します。 金融機関出身メンバーが数多く在籍しており、既存SIerでは要件定義が難しい原価計算や試算表のリアルタイム化をSaaS/PaaSを駆使して実現しています。また、金融機関や会計事務所向けに独自のノウハウを移転し、地域企業のDX推進に力を注いでいます。 単なる効率化にとどまらず、経営情報を効果的に整理し、成果の上がるアクションプランを実現することにも注力しています。SaaSを駆使し、バックオフィスの効率化だけでなく、適切な指標に焦点を絞ったアクションプランを提案し、企業の成長に不可欠なバックオフィスの効率性と適切なアクションプランを助言しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆フルフレックス・一部リモート可／組織強化のため経理担当を募集／TVCM放送中『くらしのマーケット』運営企業／アナログな『出張サービス』業界のDXを推進する急成長スタートアップ／累計資金調達40億円超◆ 業容拡大に伴うチーム拡大のため新たに経理メンバーを募集いたします。 上場企業レベルの決算体制構築を目指す経営管理チームの一員として参画いただきます。 ■業務概要： 同社の成長を支える経理担当者として、以下の業務をお任せいたします。 ・月次、四半期、年度末決算業務 ・法定開示書類（有価証券報告書・決算短信）作成 ・監査法人（会計監査・内部統制）、各種ステークホルダー対応 ・その他IR関連書類作成 ・内部統制関連業務 ・税務申告対応 ■ポジションの魅力： ・決算・開示書類作成、経営メンバー・監査法人・証券会社などとのコミュニケーションを通じて、成長フェーズでの管理部門としての様々な経験を積むことが出来ます。 また、今後は子会社設立やM&Aなどを積極的に行っていく方向性のため、管理の高度化に伴う様々な経理に関する業務をご経験いただける可能性も広がっています。 ■働き方について ・一部リモート/フルフレックスを導入しています。 ■くらしのマーケットについて ハウスクリーニングや家事代行、不用品回収等の「出張サービス」に特化した日常生活の様々な困り事を解決する日本最大級のインターネット商店街です。 「オンラインで事前に料金が分かる」「口コミで比較できる」「万が一問題が起きた時の保証」という3つの仕組みを通じて、顧客に安心を提供。カテゴリや地域でサービスを探し、料金と口コミを比較。見つけたサービスはその場でオンライン予約することが可能です。地域密着の小規模な業者でも簡単に見つられ、顧客にピッタリな「プロ」と出会うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内No.1の現物取引高／セキュリティの高さでも高評価獲得／フルリモート・時差出勤など働きやすい環境◎／健康経営優良法人3年連続認定／書籍購入補助など福利厚生充実】 ■募集背景 当社は国内トップレベルの暗号資産交換業者として、暗号資産の社会浸透を更に推進すべく、国内暗号資産交換業者では初となるIPOも視野にいれています。 そこで、財務経理業務（IPO準備を含む）を推進していただき、業界の発展を一緒に目指せる仲間を募集しています！ このポジションでは、財務経理業務（月次決算、四半期決算、年次決算対応等）に加えて、将来的な上場を見据えたIPO準備業務（開示資料の作成、予算プロセスの構築等）もご担当いただきます。 ＼＼IPO準備経験者、開示業務経験者歓迎／／ ■仕事内容： ・月次決算、四半期決算、年次決算対応 ・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書等の開示書類作成 ・分別管理業務 ・監査法人対応、税務対応 ・予算策定、予実差異分析、資金管理 ・経営企画機能の立ち上げ ■組織構成： ・財務経理部には6名在籍しています。（うち部長1名） ・男女比：5:1（男性：女性） ・平均年齢：35歳 ■本ポジションの魅力： ・IPO準備に携わることができます。 ・これまでの経験に応じて経理、税務、財務など幅広くご経験いただくことが可能です。 ・経営企画機能の立ち上げに携わることもできます。 ・フルリモートでありながらも自部署はもちろん、他部署や経営陣と密接に連携をとりながら業務を推進できます。 裁量をもって働くことが出来るため、当社のVision, Mission, Valuesに共感していただける方/最先端のフィンテック領域で活躍したい方/ベンチャースピリットをお持ちの方の応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇世界4大クレーンメーカーの1社で、世界初のフル電動クレーンを発表する等環境にも配慮する先進企業｜平均勤続年数16.6年で定着率抜群◇◆ ＝求人のPOINT＝ 【働きやすい環境】退職金制度あり、産育休からの復帰率は100％、男性の育休取得実績ありとライフステージの変化があっても腰を据えて働ける環境。 【組織の拡大フェーズに関われる】同社はLE（※）での世界No.1を目指し戦略的M&Aを展開しており、組織の体制強化のため今回東京で管理部門を組成することとなりました。組織の拡大フェーズ、制度整備のフェーズに携わることができるポジションです。 ※抗重力・空間作業機械＝Lifting Equipment（LE） ■業務内容 東京支店の経理部門立ち上げメンバーとしてご経験にあわせた経理業務をお任せします。※詳細な業務内容についてはご面接時にご説明させていただきます※ 当社の経理グループは単なる集計屋にとどまるのではなく、実績を踏まえた「緊急ではないが重要な課題」を抽出し対応策をマネジメントへ提案・実行しています。 例えば連結決算をはじめとする法定開示資料の作成、グループ全体の内部統制強化、決算早期化、IFRS対応、移転価格税制対応等に取組んでおり、将来的にはこのような業務にチャレンジする機会もございます。 ■組織構成 配属先(本社／経理)には財務5名、経理17名で計22名が在籍しています。 ■就業環境 ◎土日祝休み、平均残業23h/月、平均有給取得日数14.6日と仕事もプライベートも充実できる環境です。 ◎フルリモートでの勤務は不可ですが、リモートでの勤務は柔軟に対応しています。 「この日はオンライン研修なので」「この日は作業に集中します」「仕事の合間で子供の送迎があるため」等家庭のご事情やご自身の業務状況にあわせてリモート勤務が可能です。 ■キャリアパスと評価制度 当社は一般職から管理職まで等級ごとに進級要件が決まっており明確な評価基準が定まっています。半期に1回上長と目標設定を行い、月に1回面談も行っています。 30代後半で役職者になった方もいらっしゃり、年功序列ではなく実力で評価される環境が整っています。

キャリアも家庭も諦めない。 フルリモートで“私らしい働き方”を。 「子育ても、キャリアも、どちらも大切にしたい。」 …当社では、そんなあなたのご要望にお応えします。 【完全フルリモート】のため、自分の好きな場所で働くことが可能。 実際に、社員の約70％が地方在住！ ライフステージの変化を理由に、 キャリアを諦める必要はありません。 また、担当案件はあなたの経験や希望、 ライフスタイルに合わせて決定。 無理なイレギュラー対応や過度な負担はなく、 子育て中の社員も多数活躍中です◎ ★フラットな社風も自慢です オンラインで気軽にコミュニケーションが取れたり、 メンター制度を導入したりと、リモート勤務でも 孤独を感じさせないサポート体制を整えています！ ★完全フルリモート★選考もオンラインで完結★フレックス制★賞与年2回★地方在住者70%以上★ 経理・労務・営業事務・採用・制作…。 あなたの経験や適性を踏まえた上で、ピッタリな仕事をお任せします！ クライアントである中小企業のお客さまから依頼された業務に対応します。 ＜経理領域＞ ■月次仕訳 ■経費精算 ■入出金の管理 ■月次、年次決算補助 ■その他、クライアントが抱えている経理業務課題の対応 ＜労務領域＞ ■給与計算 ■勤怠管理 ■社会保険、入退社手続き ■年末調整 ■その他、クライアントが抱えている人事労務業務課題の対応 ＜営業事務＞ ■受発注対応 ■請求書作成/送付 ■秘書業務 ■SNS運用/資料作成 ■データ入力/集計作業 ■その他、クライアントが抱えている人事労務業務課題の対応 <採用> ■求職者対応 ■媒体運用 ■エージェント対応 ■採用関連業務 ■その他、クライアントが抱えている事務課題の対応 <制作> ■ディレクション業務 ■動画編集 ■HP制作 ■LP制作 ■バナー作成 ■その他、クライアントが抱えている事務課題の対応 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの“強み”を活かせる案件にアサイン これまでの経験やスキルはもちろんのこと、お客様とあなた自身の相性が合うかもしっかり考慮します。 【例えば…】 ■コミュニケーションが得意な社員には、会話ベースでのやりとりが多い案件をアサイン ■効率派重視の社員には、テキストベースでのやりとりが多い案件をアサイン　など また、入社時は契約社員での雇用となりますが、 スキルや成果に応じて正社員登用の道が開かれており、 実際に2年以内で正社員になった社員もたくさんいます！ 子育て中の社員が約60％！“家庭との両立”が当たり前の職場 当社の社員の95％が女性、さらに約60％が子育て中ということもあり、 「子どもが急に熱を出した」「学校行事がある」そんな相談にも柔軟に対応しています。 フレックス制のため、業務状況や家庭の事情に合わせて中抜けなど勤務時間の調整もOK◎ 日々のチーム会や雑談チャット、チャット部活など、 リモートでもつながりを感じられる機会がたくさん！ 家庭も仕事も大切にしたいという想いを持つ仲間が多いからこそ、 お互いに理解し合える安心感があります。

【ここがポイント】 ◎完全在宅・フルリモートでお仕事できます ◎稼働する時間帯や業務量など、ご希望に沿った案件をご紹介します ◎業種や企業規模など多種多様な経理案件に携われ、スキルアップできます ◎ブランクのある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です 当社は「バーチャル経理アシスタント」という、企業の経理を代行するサービスを展開し、経理専門の会社として、多岐にわたる業種の企業にご導入いただいております。今回、「バーチャル経理アシスタント」において、完全在宅で経理業務を行う経理スタッフを募集します。お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。 【経理業務のご経験がある、こんな方大歓迎！】 ・育児や介護等で働き方に制限のある方 ・近くに働ける場所がない方 ・経験を活かし、スキルアップしたい方 ・フリーランスで活躍したい方 【主な業務内容】 ・経費精算 ・帳票、仕訳入力 ・請求書発行 ・売掛、買掛管理 ・月次決算 等、ご経験やご希望に応じて業務をご依頼します。 【業務内容の一例】 ーーーーーーーーーーーーーー ◆A社 受託業務：売掛・買掛管理、請求書計上 稼働日/稼働時間の目安：月末月初の5営業日（1日3～4時間程度） ◆B社 受託業務：帳票・仕訳入力、経費精算 稼働日/稼働時間の目安：毎週月・火曜日（1日2～3時間程度） ーーーーーーーーーーーーーー 案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。 私たちの仲間になっていただけたら嬉しいです。 ご応募お待ちしております！

【IPO準備中（N−１期）/教育現場でトップシェアのMDMサービスを展開/毎年120％成長/経理/幅広い経験が可能◎/残業平均20時間/年休123日リモート可/フルフレックス】 ※MDM＝モバイルデバイス管理。スマートフォンやタブレットなどのモバイル端末（デバイス）を一元的に管理・運用し、企業のセキュリティを維持・強化するためのソフトウェア。 ■業務概要： 当社、財務経理部にて下記業務をお任せします。 ■具体的な業務： ・日々の会計仕訳の計上 ・未払金/買掛金の支払業務 ・売掛金の入金処理 ・月次/四半期/年度決算業務　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 現在は、マネージャー1名、メンバー1名の計2名組織です。30代〜40代の女性が所属しています。 部門全体で相互に助け合っており、わからない事は遠慮なく聞ける風通しの良い職場です。 ■キャリアステップ： ご経験に合わせて日次〜月次業務からお任せします。 将来的には、ご志向性やご希望に合わせてIPO関連の開示業務（決算短信・有価証券報告書）や監査対応、内部体制の構築なども携わることが可能です。 ■当ポジションの魅力： ・経理として一通りの経験が積めるポジションです。現在IPO準備中のため（N−１期）、通常経理業務に加え、フェーズならではの経験を積むことができます。経理として幅広い経験をされたい方や、会社と一緒に成長したい方に向いている求人です。 ・フルフレックス、リモートも利用可能なため、効率的に業務を進めることが可能な環境です。 ■当社について： 当社は、教育現場でトップシェアのMDMサービスを展開する企業です。 文教市場の中でのシェア率38％（業界1位）、顧客満足度94.8％と、多くの方に選ばれるサービスを提供しています。また、毎年売り上げ規模は120％成長をしており、ライセンス数は前年比32％アップと、非常に安定した経営基盤を持っています。 教育現場は、政府のGIGAスクール構想により生徒は1人1台PCなど端末を持つ時代です。業界先駆けでデバイスのセキュリティ保護ツールサービスを展開しているため、学校法人との繋がりが強く顧客基盤も安定しています。今後も成長が期待される会社です。

【3年で年商42億円、キャッシュリッチな急成長ベンチャーで大きな裁量権を持って成長しませんか?／リモートワーク可／フルフレックス】 ■業務内容 当社は、業界内トップクラスの地位を確立している金融教育オンラインスクール「お金の学校GFS」事業を始め、企業動画制作事業、資産運用検定事業など、複数の事業を展開する”マルチスタートアップ戦略”をとりながら急成長しております。 今回は財務課長候補というポジションにて以下業務をお任せします。 ※下記業務のうち、適性や希望に応じて担当していただきます。 【詳細】 ・オンライン型投資スクール「GFS」を始めとするグループ会社12社の財務報告と会計業務の統括 ・税務対応 ・予実管理 ・資金管理・キャッシュフロー管理 ・経営陣へのサポート ・業務改善・効率化 ・IPO準備 ・チームマネジメントと育成（部長就任以降） ■魅力 〜安定と成長の両方を実現〜 ◎単月の営業利益が３億円。スーパーキャッシュリッチ企業で安定と成長の両方があり監査法人と契約して3-4年後にIPO上場予定です。 ◎2045年1兆円、事業数100以上を目指しているので社員に成長チャンスが山程あります！ 〜経理経験を幅広く積むことができる〜 ◎グループ会社ごとに縦割りで業務分担を行っているため、１社の経理業務を一気通貫して担当できます。 ◎現在も新しくグループ会社が増えているため、会社の立ち上げをバックオフィスからサポートする経験も積める機会があります。 ◎グループの中には様々な業種があるため、多様な業種の経理業務を経験することができます。 〜WLB整えられる〜 働きがいのある会社ランキング2022にて、日本ベスト100に選出。社員の主体性と裁量を大事にしています。 リモートワーク可能、フルフレックス等、自由度高い働き方が可能です。 ■配属組織構成： 財務経理部メンバー構成（部長含む）：9名／20代女性1名、男性1名、30代女性4名、40代女性2名、派遣1名（+育休中1名） 変更の範囲：会社の定める業務

＜世界4大クレーンメーカーの1社で、世界初のフル電動クレーンを発表する等環境にも配慮する先進企業／平均勤続年数16.6年で定着率抜群＞ ■業務内容 経理グループは、グローバル化を推進する中、会計・税務・監査の知識をベースに様々な業務にチャレンジしております。私たちは単なる集計屋にとどまるのではなく、実績を踏まえた「緊急ではないが重要な課題」を抽出し対応策をマネジメントへ提案・実行していく責務を負っております。 具体的には、連結決算をはじめとする法定開示資料の作成はもちろんのこと、グループ全体の内部統制強化、決算早期化、IFRS対応、移転価格税制対応等に取組んでおります。 ■組織構成 配属先は財務5名、経理17名で計22名が在籍しています。 この22名で国内外のグループ会社全ての経理・財務業務を担っています。直近でも国内の高所作業車メーカーを完全子会社化しており、今後も業態拡大していくに伴って管理部門を強化します。 ■UIターンの方歓迎 県外からのご入社の場合借り上げ社宅制度を利用でき、入社後7年間は実費の半額会社負担で住むことが出来ます。　また、月7,000円で居住できる独身寮もございます。※会社規定あり　 ご入社時の引越し、移動にかかるお金は全額会社負担です。 ■就業環境 ◎土日祝休み、残業月23時間、平均有給取得日数14.6日と仕事もプライベートも充実できる環境です。 ◎フルリモートでの勤務は不可ですが、リモートでの勤務は柔軟に対応しています。 「この日はオンライン研修なので」「この日は作業に集中します」「仕事の合間で子供の送迎があるため」等家庭のご事情やご自身の業務状況にあわせてリモート勤務が可能です。 ■当社について 当社の製品が使用される建設業界は、人手不足や熟練オペレーターの減少が世界的な課題となっています。そのような状況下において、AI技術を活かしてクレーン車の操作を自動化する技術開発に乗り出すなど、常に時代のニーズに適した製品の開発に注力しております。 また、カーボンニュートラルといった環境課題に対しても、世界初のフル電動ラフテレーンクレーンを発表。移動のための自走からクレーンの稼働まで全て電動で行える製品の開発も行っています。当社の業務を通じてグローバルな社会課題に対しても貢献をすることが可能です。

◎“世界がワクワクするまちづくり”がミッション〜経理マネージャーとして税務申告、管理会計など幅広くお任せします！ ◎リモート可能／フラットな社風／年間10日特別休暇・年休117日 ＼幅広い経理税務業務を担当し、スキルを磨きたい方へ／ ・ホテルでの経理経験をお持ちの方歓迎！ ・配属先は財務経理部で決算、会計、税務業務を担当します。入社後はグループ会社ホテルの経理業務からお任せし、将来的には幅広く経理・財務をお任せ予定です。 ・男女問わず働きやすい環境で、家庭と両立しやすい制度が整っています。 ■業務概要： ＵＤＳ株式会社の財務経理部のスタッフメンバーを募集しています。 ■業務詳細： ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 ・グループ会社のホテル経理業務 ・自社管理会計（予算、実績管理など経営企画室との連携） ・運営拠点の月次対応（統括をメイン）　など ■組織構成： 財務経理部は、執行役員1名（40代男性）、正社員9名（マネージャー３名、スタッフ５名／20〜40代女性）、アルバイト5名で構成されています。平均年齢は38.8歳です。 ■働き方： コアタイムなしのフルフレックス制（勤務可能時間：7:00〜22:00） リモートワーク可能 残業平均20時間〜30時間 年間休日117日（毎月9日間、2月のみ8日間） ■キャリアパス： 将来的には、業務改善（システム化、ワークフロー）、野村不動産HDとの連結対応やレポーティング、監査法人・税務申告対応など、経理のゼネラリストを目指すことができます。 ■企業紹介： UDSは「世界がワクワクするまちづくり」をミッションに掲げ、まちづくりにつながる企画・建築設計・店舗運営を行っています。エンドユーザー視点で企画から設計、運営まで全てを手がけることを強みとし、「人と人」「人と場所」をつなぐ新しい空間価値やスタイルを世界に発信しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場企業もしくは上場準備企業での経理財務経験活かせる／リモート可・フルフレックス】 弊社の経営管理ユニットにて以下業務をお任せします。 実務に加えリーダー、マネージャーとしてメンバーの管理育成や組織体制強化にも携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 〈決算〉 ・単体決算 ・子会社決算 ・連結決算 ・決算短信及び有価証券報告書の作成 ・新規事象における会計処理の判定 ・監査法人対応 〈経営企画〉 ・予実分析 ・事業計画及び戦略の策定 ・銀行融資の資金調達 〈IR〉 ・適時開示、決算説明資料等の作成 ・決算説明会の調整、実施 〈M&A〉 ・DDの実施 ・PMI 〈その他〉 ・内部統制の構築 ・システム選定及び導入 ▼経営管理ユニットについて 弊社の経営管理ユニットは、経理財務に加え経営企画・IRの業務も担っています。 経理が出した実績数値に基づいて経営企画が分析・経営戦略を立てますが、一つのユニットで行うことによりスムーズな情報連携が実現しています。 またコミュニケーションコストも削減されたことにより、業務効率化やスピーディーな意思決定が行われ事業成長の加速に貢献しています。 2023年12月末にグロース市場に上場し、8月には中古車販売店とのM＆Aも実施。 上場企業としてコーポレート部門をより強固にすべく、今後も組織体制や業務の最適化に取り組んでいきます。 ▼働く環境 リモートワーク主体で、入社直後や決算時期は週1-3日程度出社を想定しています。 コアタイムなしのフルフレックスで柔軟な働き方が可能です。 ▼参考記事 キャリアの限界に抗いたい人へ。上場したての“伴走型”経営管理でできること https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2024/03/18/cp-asouda/ 合言葉は「事業ファースト」。事業成長に積極コミットする管理部門の心得とは https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2022/02/02/cp-nagasawa/ 変更の範囲：会社の定める業務

「もう一度、働きたいけれど…家庭の時間も大切にしたい」 主婦の方にピッタリな“フルリモート”の仕事◎ ☆☆1DAYで説明会＆選考を行うスペシャルイベント開催中☆☆ 【理由1】出社の必要がないから 入社日からご自宅で仕事をスタート！ 面接もオンラインで実施しており、 出社は一切必要ありません！ チャットを利用しながら コミュニケーションがとれるため安心◎ 【理由2】フレックスタイム＆残業もほとんどないから 基本的に残業は月0～10時間程度と ほとんどありません。 フレックスタイムを導入しており、 17時退勤も可能です♪ 【理由3】安定した収入をGETできるから 安定した収入に加え、賞与は年2回支給。 東証プライム上場グループである PERSOLグループ企業の一員のため、 会社としての安定性も抜群です♪ ◎入社日から完全フルリモート！面接もオンラインで実施◎フレックスタイム制あり！17時退勤もOK◎賞与年2回支給あり◎30代活躍◎40代活躍◎正社員登用やジョブチェンジ可 お客様企業の経理・人事・労務・総務・事務など幅広い業務を代行している当社。 入社後あなたには、経理業務を中心にお任せしたいと考えています！ ＜ ＊BPOの魅力とは＊ ＞ 労働人口の減少やAIの推進により、BPOによる業務効率化のニーズは非常に高まっております！業務プロセスの設計やITツールの活用など、幅広い汎用スキルを磨くこともできる成長性の高いポジションです。 ★お客様先での業務はありません！完全フルリモート ＜＊具体的には＊＞ ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★経験やスキルに応じた仕事からお任せします！ ⇒入社後は、キャプテンと呼ばれるリーダーの先輩があなたの仕事をサポート。 これまでの経験やスキルをもとに、ピッタリな仕事をお任せします。 興味があればその他の領域にジョブチェンジをしてもOK！ 多彩なサービスを展開している当社だからこそ、将来の幅も広がります。 【仕事の魅力】 主婦世代が活躍中！働きやすい環境を整えています 子育てがひと段落したとはいえ、まだまだ手間はかかるもの。 毎日ご飯をつくったり、洗濯をしたり、掃除をしたり…。 「仕事を再開したいけれど、家庭と両立できるか不安」 そんな方も多くいることでしょう。 ---▼こんなお悩みを解決します▼--- □フルリモート⇒お昼ご飯のついでに洗濯をすませる！ □フレックス制⇒17時に退勤して、夕食づくり！ □残業少なめ⇒家族との時間もしっかり確保できる！ 実際に、当社で活躍しているのは主婦世代の社員が中心！ 無理なく働ける環境を整えていますのでご安心ください◎ 【パーソルグループ】安定した経営基盤を確立 「はたらいて、笑おう」を経営理念に、総合人材サービス事業を展開している当グループ。少子高齢化や労働力不足などあらゆる人材の課題を解決するために、多角的な観点からお客様へサービスを提供しています。当社は、そんなパーソルグループの一員として、BPOを主軸に事業を展開しています。BPOとは、分かりやすく言えば【社内業務を外部に委託する】ビジネスモデルのこと。お客様が抱える人件費や作業効率化のお悩みを、当社のBPOサービスで解決へと導いています。

急成長の新規事業「Chatworkアシスタント」のスタッフ募集！ フルリモートで、場所に縛られない働き方を。 当社は、日本最大級のビジネスチャット「Chatwork」を 運営するkubellグループの一員です。 今回は新規事業として3年目の 「Chatworkアシスタント」スタッフを募集中！ 社内では、全国どこからでもフルリモートで参画できる 柔軟な働き方を実現しており、社員の約70％が地方在住！ 【フレックス制】や【充実のサポート体制】で、 仕事と家庭を両立することができます◎ 入社後は、あなたの経験に合わせて案件を決定。 これまでに培ったスキルを活かしながら、 さらなるキャリアアップを目指せます！ ——“働く場所”も“キャリアの可能性”も、 あなた自身が選べる時代へ。 当社で、次の一歩を踏み出しませんか？ ★完全フルリモート★選考もオンラインで完結★フレックス制★賞与年2回★地方在住者70%以上★ 経理・労務・営業事務・採用・制作…。 あなたの経験や適性を踏まえた上で、ピッタリな仕事をお任せします！ クライアントである中小企業のお客さまから依頼された業務に対応します。 ＜経理領域＞ ■月次仕訳 ■経費精算 ■入出金の管理 ■月次、年次決算補助 ■その他、クライアントが抱えている経理業務課題の対応 ＜労務領域＞ ■給与計算 ■勤怠管理 ■社会保険、入退社手続き ■年末調整 ■その他、クライアントが抱えている人事労務業務課題の対応 ＜営業事務＞ ■受発注対応 ■請求書作成/送付 ■秘書業務 ■SNS運用/資料作成 ■データ入力/集計作業 ■その他、クライアントが抱えている人事労務業務課題の対応 <採用> ■求職者対応 ■媒体運用 ■エージェント対応 ■採用関連業務 ■その他、クライアントが抱えている事務課題の対応 <制作> ■ディレクション業務 ■動画編集 ■HP制作 ■LP制作 ■バナー作成 ■その他、クライアントが抱えている事務課題の対応 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの“強み”を活かせる案件にアサイン これまでの経験やスキルはもちろんのこと、お客様とあなた自身の相性が合うかもしっかり考慮します。 【例えば…】 ■コミュニケーションが得意な社員には、会話ベースでのやりとりが多い案件をアサイン ■効率派重視の社員には、テキストベースでのやりとりが多い案件をアサイン　など また、入社時は契約社員での雇用となりますが、 スキルや成果に応じて正社員登用の道が開かれており、 実際に2年以内で正社員になった社員もたくさんいます！ 子育て中の社員が約60％！“家庭との両立”が当たり前の職場 当社の社員の95％が女性、さらに約60％が子育て中ということもあり、 「子どもが急に熱を出した」「学校行事がある」そんな相談にも柔軟に対応しています。 フレックス制のため、業務状況や家庭の事情に合わせて中抜けなど勤務時間の調整もOK◎ 日々のチーム会や雑談チャット、チャット部活など、 リモートでもつながりを感じられる機会がたくさん！ 家庭も仕事も大切にしたいという想いを持つ仲間が多いからこそ、 お互いに理解し合える安心感があります。

【当社だけでなくグループの経理業務に関わる機会あり/ドレスコードフリー/2019年設立の会社で、裁量や自由度を持ちつつダイナミックな仕事ができる】 当社の財務経理部にて、連結決算対応・開示業務を中心とした財務・経理業務にご従事いただきます。当社は中間持株会社という組織形態であることから、連結決算においては連結・被連結側業務ともに存在し、またグループ会社の財務経理業務にも触れることができるため、様々な財務経理知見を獲得することが可能です。 ＜業務の具体例＞ ・月次〜年次の連結決算対応 ・ディスクロージャー誌等の開示資料作成 ・監査法人対応 ・グループファイナンスの管理：適切な資金貸借のための、子会社間の調整 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ■同社の魅力 【中途入社社員が活躍できる環境】 中途採用比率は100%、また管理職に占めるプロパー（中途入社）社員の割合は約9割であることから、プロパー社員が中心となり組織を運営しています。 中途入社後２年で部長職に昇格するなどの実績も複数あり、活躍に応じて昇格が叶う環境です。 さらに、いわゆる組織マネジメントをメインミッションとするライン職だけではなく、専門性を発揮してプロジェクトをリードすることが期待される「専門職」という等級もあることから、ご志向に応じてライン職/専門職としてキャリアを形成することが可能です。 【組織基盤の安定性と裁量の大きさの両立】 親会社がKDDIという組織基盤の安定性からアセットが潤沢である一方、組織は小規模でありボードメンバーとの距離も近いため、プロジェクトへの投資や、そのための予算確保等をボードメンバーに対して積極的に提言することが可能です。 また、上意下達な雰囲気は希薄で、社員に対して意見・提案を求められる社風であることから、日々の業務に裁量をもって取り組み、最上流の企画業務から幅広い業務に関わることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム上場企業経理としてスキルアップ／財務・経営企画業務にも携われる／フルフレックス・リモートメイン〜 【業務詳細】 プライム上場後、バックオフィス機能の強化を図る経理として下記業務からお任せします。 ＜入社後まずお任せする業務＞ ・決算業務（月次/四半期/年次決算） ・税効果、減損、外貨換算会計などの会計判断、処理 ・海外子会社を含む連結および連結CF作成業務 ・連結およびグループ会社決算の分析、レビュー、承認 ・グループ会社管理 ・税額計算に関する税務顧問との窓口対応、納税対応 ・開示業務（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書、計算書類などの作成） ・監査対応 ・新規事業の会計処理設計 ＜ゆくゆく挑戦できる業務＞※ご志向性や適性に応じてお任せ ・グローバル会計の設計・実装 ・M＆A企業の決算・開示業務PMI ・KPI、予実マネジメント ・グループ会社の経営管理・経営分析・経営支援 ・月次&四半期業績の集計・分析業務（グループ会社含む） ・投資計画の立案、年度予算および中期経営計画の策定（財務モデルの作成を含む） ・他グループ経営企画業務 【募集背景】 創業から10年でプライム市場に上場し、今後さらなる事業提携やMAなどによる事業拡大やグローバルでの事業展開も見据え、経営管理本部の体制強化での増員募集です。C/Fも含めた連結業務、グローバル会計、Web3領域の会計処理や会計処理を加味した投資設計など専門性の高い領域にも挑戦可能です。また、グループも含めて、組織、業務、インフラの見直しを進めており、まさに変革期です。経理領域でマネジメントを目指すほか、財務や経営企画領域も携われます。 【組織構成】 リーダー3名、メンバー1名の少数制組織になります。 リーダー候補としてリーダーから上記業務を一部引き継いでご担当いただき、徐々にステップアップいただけます。 【風土・働き方】 ・フルフレックス制度があり、プライベート・子育て介護などと両立しやすいです。 ・通勤可能な範囲であればリモート勤務メインも可能（※最低週1回程度の出社を想定） 変更の範囲：会社の定める業務

◆東証プライム上場企業/5年で売上約2倍の半導体商社・歴史ある成長企業 ◇年休123日（土日祝）/賞与6.4カ月/在宅（リモート）・フルフレックス ◆駅徒歩1分の好立地/入社3年後の定着率95%以上/エンゲージメント調査「人間関係」1位！ ■仕事内容： 会社経理に関する業務全般 （ファイナンス分野を除く）をお任せします。 日常のオペレーションに加え、当社グループの中枢を担う経理体制の強化のための一員として、専門知識を活かした活躍を期待しています。今後の目標としてグローバルでの経営管理体制強化を進めていきます。 <財務・税務会計業務> ・国内グループ会社の個別決算（月次、四半期）、監査法人対応 ・国内グループ会社の税金計算、税務申告、税理士対応 ・グループの連結決算、 各種開示資料作成 <管理会計業務> ・国内外グループ会社の予算・実績管理、集計・分析、ビジネス支援 ・会計・税務の専門知識をベースとした、M＆Aや新規ビジネスに係る各種課題検討、相談業務 ■配属先： ・財経本部　経理部　経理グループ 管理職含め９名 ※管理職を除くメンバーの平均年齢は30台前半（経理部全体では15名） ■モデル年収（賞与＋残業20H） ・25歳/556万円 ・29歳/637万円 ■働く環境： ・在宅勤務、フルフレックス制度により、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。家族との時間や自己啓発の時間を大切にしながら、仕事にも全力で取り組めます。 ・社員一人ひとりを大切にする社風が根付いており、育児休暇や時短勤務制度の拡充、保健師の常駐など、健康と働きやすさに配慮した福利厚生が充実しています。その結果、健康経営優良法人として認定されました。 ・エンゲージメント調査では「人間関係」で1位の満足度を誇り、チームワークの良さや職場の雰囲気の良さが自慢です。入社3年後の定着率が95%以上と非常に高く、長く安心して働ける環境が整っています。

◎日本最大級のオンラインフィットネスサービス提供 ◎累計資金調達7.7億円・急成長中企業 ◎リモート可・年休125日・完全土日祝休み・フルフレックス ■募集背景： 急拡大を続ける当社のサービス・店舗展開を支えるため、経理体制の強化が急務となっています。今後、上場準備やさらなる資金調達、開示業務の高度化など、経理・財務面のチャレンジが多数控えています。 ■業務内容： 財務経理マネージャーとして、経理業務全般を担いながら、経理スタッフのマネジメントも行うプレイングマネージャーの役割をお任せします。 その他、バックオフィスチームの一員として上場準備などの業務にも関わっていただきます。 ■当社について： 「つづく健康を、あたりまえに」 人生100年時代になり、長く健康であり続けることが豊かな人生を歩む上で大切になっています。当社は2017年に自宅でも気軽に続けられるオンラインフィットネスをスタートし、現在はオンラインサービスを基軸としたDX店舗の展開をはじめました。ヨガやピラティス・トランポリンレッスンなど、楽しいコンテンツを低価格で受け放題のスタジオを15年で2000店舗にする目標を掲げています。 「暮らしを一新するプロダクトを、次々と創る。」 フィットネスや健康領域はもちろんのこと、時代の変化に新しい価値を届け続ていく志を持つ仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜約5兆円の巨大規模を誇るBPO市場／フルフレックス・フルリモートと自由度の高い環境／バックオフィス業務のオンラインアシスタントサービス〜 ＼これまでの事務経験を活かし、より上流かつ裁量を持って働きたい方を募集しております／ ●BPO事業におけるディレクション業務で、顧客折衝・課題ヒアリングの上流工程から参画可能 ●2024年開始の新規サービスのため裁量が大きい ●フルリモート、フレックス可、WLB◎ ■業務内容 〜法人顧客のバックオフィス業務を受託するオンラインアシスタントサービス「StepBase」のディレクション業務を担当いただきます〜 ・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案 └当社に蓄積された約7,000通り以上の業務プロセスを活用できます。 ・KPI設定及び進捗管理 ・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー ・アシスタントメンバーのマネジメント ・メンバーの採用面接、オンボーディング企画／運用　など ■配属組織 事業開発本部（新規事業の創出と拡大） 約5兆円の巨大規模を誇るBPO市場に対し、新規事業の切り口から「人と組織の生産性向上」をミッションとし、世の中の「はたらく」の変革を目指しています。 ■「StepBase」とは ・2024年9月26日に提供開始 ・顧客のバックオフィス業務をプロセス設計〜実務部分まで担う、オンラインアシスタントサービスです。 ・採用や経理はじめ、バックオフィス領域全般（労務、総務、秘書など）における事業を展開しております。 ※立ち上げのフェーズになりますので、責任者と共に流動的に採用やクルー研修などもご担当いただく想定です。 ■ポジション魅力 ・フルリモート＆フルフレックスの働き方が可能ですので、企画やその他業務にも集中いただける環境です。もちろん出社も可能です。 ・様々なクライアントと当社に蓄積された業務プロセスに触れることができるため、マネジメントとしてのスキルアップが可能です。