◇◆SES営業経験者・社長直下で事業経営にも携わりたい方・年収UPしたい大歓迎/自身の頑張りに応じインセンティブあり/年間休日125日◇◆ ■ミッション： 大手企業や金融、流通、自治体、官公庁など、IT人材を必要としている様々お客様と、エンジニアをマッチングさせる業務をお任せいたします。お客様が抱えるあらゆるIT課題を、あなたの手で解決へと導いていただきます。 ■業務詳細： ・パートナー企業の課題をヒアリング ・最適なソリューションを提案 ・エンジニアを集め、パートナー企業へアサイン ・パートナー企業やエンジニアをサポート ・営業メンバーの教育 ※商談は基本オンラインで、契約などもすべて電子化。効率的に働けます。 ■組織構成： 1名の営業が在籍しております。社長直下の組織のため、日々社長とコミュニケーションを取ることができ、意見を直接伝えることができます。 【プロジェクト例】 ・「社会貢献できる開発に関わりたい」⇒配送依頼者×ドライバーのマッチングサービスを開発 ・「ワクワクする案件に携わりたい」⇒ソシャゲの開発にチャレンジ ・「ゼロベースで開発したい」⇒エネルギー系業界の社内向け生産管理アプリを開発 ・「クラウドサービスに携わりたい」⇒TV視聴率の集計・提供システムを改修 ■魅力情報： ・市場価値の高い人材になれる 社長直下で働くことができるため、ITスキルだけでなく、営業力・交渉力・マネジメント力など、ビジネス上欠かせないスキルの習得が可能です。 ・豊富なキャリアパス 人・モノ・金・情報の経営資源をトータルで学べるゼネラリスト、どの業界でも必要とされるコミュニケーション力・課題解決力が身につくスペシャリスト、経営者…など、希望次第で様々なキャリアパスがあります。 ・ワークライフバランス 仕事に慣れたら、フルフレックスやリモートワークOK。豊富な手当も用意しています。 変更の範囲：会社の定める業務

技術者派遣を行う当社の顧客先にて、不動産のヘルプデスク業務をお任せします。（ご経験・ご希望を加味しながら複数の候補から案件を検討させていただく場合がございます） ■案件概要： ・ITオペレーションアカウントなどの管理 ・申請、IT機器の物品管理 ・窓口業務（ベンダー、ユーザーなど） ・その他IT関連事務など ■教育・研修制度： ◎チームリーダーはエンジニア：当社の各案件のリーダーが営業担当ではなく、同じエンジニアの者が努めています、そのため同じ業務を行いながら、悩みや不明点等を気軽に聞くことができる環境を整備しています。 ◎社内にキャリアアドバイザーが在籍：当社専任のキャリアアドバイザーが在籍しており、エンジニアの方々のキャリアパスについて相談をお伺いすることや、担当いただいている業務の悩みについても気軽に相談できる環境がございます（営業との兼任ではなく、キャリアアドバイザーの業務を専任で行っているため、エンジニアの方のお悩みに真摯に向き合う体制ができています） ◎グループ会社の研修「KENスクール」受講可能※関東4校（新宿 、池袋 、横浜、北千住）大阪府（梅田）愛知県（名古屋）北海道（札幌）福岡県（福岡）の8拠点で展開 各種講座例：通信（ネットワーク）講座／3DCAD 講座／Office研修講座／Web・DTP 講座／自動車工学／国家資格研修・IT基礎研修講座／Java・Android・VB・Oracle 講座／C・組み込み・ObjectiveC講座／ビジネスヒューマン研修講座／Linux・Windows講座／機械工学基礎・製図・材料力学・有限要素法講座／リーダー研修・傾聴研修・キャリアカウンセリング研修・評価者研修講座／各種eラーニング講座等 ※その他リモートで受講可能なEラーニングシステムや、社内勉強会を随時実施しております。

〜自社サービス／全社平均残業時間は7〜14時間／リモートワークを併用／医療という社会貢献度の高い領域に貢献できる／新規事業開発や新しい取り組みにも積極的／社内教育体制充実〜 HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ・最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ・Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ・汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ・技術的な課題の解決や開発スピードの改善 ■開発に使っている主なツール： ・言語…Ruby ・フレームワーク…Spring Boot ・開発ツール…Docker、JUnit、MyBatis、CircleCI ・データベース…PostgreSQL、MySQL ・クラウド…AWS、Google OAuth2.0 ・AWSサービス…EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・プロジェクト管理…GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール…Slack、Google Workspace ・その他…Swagger、Miro、draw.io ■募集背景： 私たちは持続可能な医療の実現を目指し、「Medical Human Resource」「Corporate Health」「Medical Management」の3つの領域で事業を展開しています。 業績好調のため、各事業領域での事業拡大に向けて新規プロダクトの開発、既存プロダクトの機能追加・リニューアルを行っていきます。 そこで、プロダクト開発において重要なポイントであるシステム開発をよりスピーディで質の高いものにするために、エンジニア組織の拡充をおこなっております。なぜ作るのか、何を作るのかを大切にし、プロダクトを開発していける仲間を募集しております。

〜自社サービス／全社平均残業時間は7〜14時間／リモートワークを併用／医療という社会貢献度の高い領域に貢献できる／新規事業開発や新しい取り組みにも積極的／社内教育体制充実〜 HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ・最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ・Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ・汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ・技術的な課題の解決や開発スピードの改善 ■開発に使っている主なツール： ・言語…Java ・フレームワーク…Spring Boot ・開発ツール…Docker、JUnit、MyBatis、CircleCI ・データベース…PostgreSQL、MySQL ・クラウド…AWS、Google OAuth2.0 ・AWSサービス…EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・プロジェクト管理…GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール…Slack、Google Workspace ・その他…Swagger、Miro、draw.io ■募集背景： 私たちは持続可能な医療の実現を目指し、「Medical Human Resource」「Corporate Health」「Medical Management」の3つの領域で事業を展開しています。 業績好調のため、各事業領域での事業拡大に向けて新規プロダクトの開発、既存プロダクトの機能追加・リニューアルを行っていきます。 そこで、プロダクト開発において重要なポイントであるシステム開発をよりスピーディで質の高いものにするために、エンジニア組織の拡充をおこなっております。なぜ作るのか、何を作るのかを大切にし、プロダクトを開発していける仲間を募集しております。

〜自社サービス／全社平均残業時間は7〜14時間／リモートワークを併用／医療という社会貢献度の高い領域に貢献できる／新規事業開発や新しい取り組みにも積極的／社内教育体制充実〜 HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ・最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり ・Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 ・汎用性・可用性を考慮したコードレビューを行い、システムのデリバリーに責任を持つ ・技術的な課題の解決や開発スピードの改善 ■開発に使っている主なツール： ・言語…Ruby ・フレームワーク…Spring Boot ・開発ツール…Docker、JUnit、MyBatis、CircleCI ・データベース…PostgreSQL、MySQL ・クラウド…AWS、Google OAuth2.0 ・AWSサービス…EC2、ECS Fargate、Lambda、ElastiCache、Amazon Aurora ・プロジェクト管理…GitHub、Backlog、Notion ・情報共有ツール…Slack、Google Workspace ・その他…Swagger、Miro、draw.io ■募集背景： 私たちは持続可能な医療の実現を目指し、「Medical Human Resource」「Corporate Health」「Medical Management」の3つの領域で事業を展開しています。 業績好調のため、各事業領域での事業拡大に向けて新規プロダクトの開発、既存プロダクトの機能追加・リニューアルを行っていきます。 そこで、プロダクト開発において重要なポイントであるシステム開発をよりスピーディで質の高いものにするために、エンジニア組織の拡充をおこなっております。なぜ作るのか、何を作るのかを大切にし、プロダクトを開発していける仲間を募集しております。

【エンジニアのための支援制度多数／技術者派遣業界トップクラスの実績／コロナ渦でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼で大手と取引多数】 ■職務内容： Azure/AWSなどクラウドを活用した社内システムインフラの運用に携わって頂きます。既に導入済み、もしくはこれから導入していくユーザーに対し、技術的なサポートやシステムの維持管理を行いながら、不定期で発生するトラブルシューティングにも対応頂きます。 ■業務の魅力： 実段階にあるクラウドインフラの運用に携わって頂くことで、今後も投資意欲の高いITインフラのシステムエンジニアとしてのキャリアが実現できます。 ■チーム構成： 5名〜10名規模のチームです。 ■当社の魅力： （1）業界トップクラスの顧客基盤： 自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。 （2）充実の教育制度： エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研鑽しているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。 （3）充実した福利厚生： 家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【技術者派遣業界トップクラス／コロナ禍でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼でトヨタ社、デンソー社など大手と取引多数／年休124日（土日祝休み）／福利厚生◎】 ■職務内容： ユーザーのWebシステムやHPの構想設計、PJ推進・管理を担っていただきます。ユーザーが希望する仕様をまとめつつ、調整し外部への開発依頼等を行います。主に金融やインフラ企業案件に対応いただきます。 ■業務の魅力： DXに関わる市場の特化領域の業務を経験できます。 ■配属先情報： 3〜6名のチームで構成されています。 ■当社の魅力： （1）業界トップクラスの顧客基盤 自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。 （2）充実の教育制度 エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研鑽しているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。 （3）充実した福利厚生 家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【技術者派遣業界トップクラス／コロナ禍でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼でトヨタ社、デンソー社など大手と取引多数／年休124日（土日祝休み）／福利厚生◎】 ■職務内容： 血液分析装置の電気電子設計業務をお任せいたします。 具体的には、センサ基板などの回路設計、評価をお任せします。 ■業務の魅力： 外資系医療機器メーカーで新規プロジェクトに参画出来ます。 より良い血液分析装置を開発し、AIデータ解析などと組み合わせることで、治療や生活習慣の最適化に役立ちます。 ■当社の魅力： （1）業界トップクラスの顧客基盤 自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。 （2）充実の教育制度 エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研鑽しているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。 （3）充実した福利厚生 家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニアのための支援制度多数／技術者派遣業界トップクラスの実績／コロナ渦でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼で大手と取引多数】 ■職務内容： ＥＶ・ＰＨＥＶ等新型電動車両の主要性能を決める電池パック開発業務に対応いただきます。 【モジュールを電池パックに締結するための構造設計業務・搭載設計業務、電池特性に基づいた性能設計、電池仕様に関するサプライヤとの調整業務)】 ■業務の魅力： 2025年カーボンニュートラルへの宣言を背景に電動化技術を加速する流れの中でEV/PHEVシステムをより高性能にする為の電池パック制御マネジメントやシステム全体の開発に携わることができ、機械エンジニアとしてのキャリアアップが見込めます。 ■当社の魅力： （1）業界トップクラスの顧客基盤 自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。 （2）充実の教育制度 エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研鑽しているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。 （3）充実した福利厚生 家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：原子力プラントのアフターサービス工事における工事管理をご担当いただきます。 ＜工事統括＞ ・工事全体の取り纏め、客先窓口、トラブル対応 ・工事責任者/作業責任者への教育・指導 ・協力会社の管理・監督 ・作業所内各種運用ルールの管理など作業所全体の共通事項調整 ＜工程担当＞ ・各工事の工程検討取り纏め ・各工事の発電所内作業エリア、配管等隔離調整、ユーティリティ管理（電源、空気、クレーン等の占有状況） ・電力会社との作業条件確認 ・工事進捗状況の確認 ■働く場所について：部門は神戸所属ですが、発電所現地での実務になるため「長期出張（発電所での勤務）」とでの業務なります。 ◎対象エリア：北海道（泊）／福井（敦賀・美浜・大飯・高浜）／新潟／茨城（東海村）／愛媛（伊方）／佐賀（玄海）／鹿児島（川内）など ※工事（数か月単位）ごとにご移動いただくイメージです。 ■組織について：定検計画チームには約15名が在籍しており、なんでも相談できる風通しのよい職場です。ベテラン社員も在籍しており、また社内の専門技術研修も充実している為、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。 ■身につくスキル：アフターサービス工事実施に向けたマネジメント業務を通じて、社内外問わず幅広い方との交流を持ったり、知識を学ぶことができます。 ■原子力の将来性：2050年カーボンニュートラル達成に向け、CO2を排出しない大規模・安定電源である原子力への期待は高まっております。日本としても推進していく方針の中、当社が手掛ける原子力発電プラントやその関連施設の建設・改造・メンテナンスやこれまでの技術をベースに安全性を大幅向上した原子力発電プラントの新規開発・建設等、多岐に亘る分野で事業伸長を進めています。

技術スキルが身につく！ 元販売サービスなど幅広いキャリアの方が活躍中 働き方を整え、やりがいも感じられる◎ ■未経験チャレンジOK お肉の加工機で業界トップシェア 食肉水産加工機械の開発、製造、販売を行っています 業務用のスライサーといった機械の メンテナンスや修理をお願いします。 ■扱う製品 ・食肉加工機械をメインで扱います （スライサー、ミンチ機、真空包装機など） ・他にも冷蔵庫や焼き芋の機械や包丁など 　調理場に関わる、お客様のニーズに合った 　商品を販売することも可能です！ ■仕事内容 ・輸出機械のメンテナンス ・技術営業 ・トラブル解決 ■優しい働き方 ・ノルマという考え方が無い 　目標を上司と設定して、期間中の取組を計画 　その計画がどのくらい実行されたかを評価！ ※・自分の行動を自分で計画する責任と実行力が自然と身に付きます！ ・年間休日120日や産休育休の取得が可能です ■入社後流れ 年齢の近い先輩社員が教育担当して付きます！ 先輩社員と一緒にお客様を訪問して実務を学習します また、営業所内のデモ機をばらして、製品の組み立て方を理解し、 工具の使用方法も学習します。 理解度に応じて、一人で営業に出られるサポート！ ■周囲の方 ・知識豊富で幅広い年代の方が在籍！すぐに聞ける環境です！ ・スポーツ店やサービス業などあらゆる業界経験者が在籍！ ・中途入社の割合が半数以上あり、境遇が似ているかも！ ■お客様 食肉加工を必要とする食品工場、大手スーパーや飲食店、 精肉店、ハムメーカー、焼肉店、ラーメン店、牛丼チェーン等 ★既に信頼基盤ができていることも大きな特徴！ 変更の範囲：会社の定める業務

技術スキルが身につく！ 元販売サービスなど幅広いキャリアの方が活躍中 働き方を整え、やりがいも感じられる◎ ■具体的な業務内容 ・輸出機械のメンテナンス ・技術的営業フォロー ・トラブル解決 ・（技術部と一体となって）開発戦略提案、策定 ■扱う製品 ・食肉加工機械をメインで扱います （スライサー、ミンチ機、真空包装機など） ・他にも冷蔵庫や焼き芋の機械や包丁など 　調理場に関わる、お客様のニーズに合った 　商品を販売することも可能です！ ■仕事内容 ・輸出機械のメンテナンス ・技術営業 ・トラブル解決 ■優しい働き方 ・ノルマという考え方が無い 　目標を上司と設定して、期間中の取組を計画 　その計画がどのくらい実行されたかを評価！ ※・自分の行動を自分で計画する責任と実行力が自然と身に付きます！ ・年間休日120日や産休育休の取得が可能です ■入社後流れ 年齢の近い先輩社員が教育担当して付きます！ 先輩社員と一緒にお客様を訪問して実務を学習します また、営業所内のデモ機をばらして、製品の組み立て方を理解し、 工具の使用方法も学習します。 理解度に応じて、一人で営業に出られるサポート！ ■周囲の方 ・知識豊富で幅広い年代の方が在籍！すぐに聞ける環境です！ ・スポーツ店やサービス業などあらゆる業界経験者が在籍！ ・中途入社の割合が半数以上あり、境遇が似ているかも！ ■お客様 食肉加工を必要とする食品工場、大手スーパーや飲食店、 精肉店、ハムメーカー、焼肉店、ラーメン店、牛丼チェーン等 ★既に信頼基盤ができていることも大きな特徴！ 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ・お客様のお悩みやニーズに合った商品ラインナップの提案、それに伴う市場分析 ・売れる店舗づくりのアイデア立案、その他販促支援 ・関西のメガネ店を担当いただきます。大手チェーンから個人専門店まで様々です。大手チェーン担当では、オリジナル商品の企画、販促支援から関わることができます。 ＜商談方法＞ 訪問による対面営業（オーナー様やキーマンとの接触を強化するため）です。移動手段は電車が多くなります。 ■組織構成： 大阪営業所には4名の営業社員が在籍をしています。（40代1名、20代2名）。 ■入社後イメージ： ・入社後は商品勉強会や同行セールス、ロープレ等の充実した研修を用意しております。 ・当社は成果だけでなくプロセスも重視し、チャレンジする社員にスポットライトがあたる評価制度です。年2回の評価に加え、1次評価者である直属上司との面談があります。 ■教育制度： ・商品勉強会や同行セールス、ロープレ、新任監督者研修等。 ・社員の自己啓発を後押しするための奨励金支給制度を設けています。またTOEIC試験、日商PC検定、原価計算検定、Photoshop検定、illustrator検定、eco検定等が社内受験可能です。社外の各種セミナーには年間延べ200名以上が参加しています。 ■当社について： ・世界最高屈折率プラスチック製メガネレンズ素材、脳科学を取り入れた遠近両用レンズ、紫外線や遠赤外線をカットするコーティング、レンズの反射を極限まで低減したコーティング等独自の商品開発を行っています。 ・約6人に1人は当社のレンズを使用、国内だけではなく、アジアやヨーロッパを中心に世界70か国で販売実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。 ■具体的には： ◎クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。 ・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。 ◎ソリューション企画開発 ・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画〜提案〜実施。 ・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。 ◎クライアントとのパートナーシップ強化 ・プロジェクト終了後もクライアントと対話を重ね、信頼されるマーケティングパートナーを目指す。 ・単一のプロダクト（医薬品）における取引から、複数のプロダクト、領域へと業務範囲を拡げる。 ■主要な活動指標： ・提案、受注、売上の3指標。 ・チームワーク、ナレッジ共有等をはじめとするチーム貢献。 ■配属セクション人員： 38名（内営業11名） ■育成プロセス： OJTを中心に実施。 ・様々なマーケティング事例に基づいた教育研修 ・先輩メンバーのプロジェクトをチームの一員としてサポートし、知識と経験を積む ・自ら経験した事例、プロジェクトの社内共有会を通してナレッジを体系的に理解 ・先輩メンバーからのメンタリング ・平均して6〜12か月後に、担当クライアントをアサインされる（個人差あり） ■やりがい： ・患者や医療環境について理解し、課題解決につながるソリューションを提供することによって、医療を通した社会貢献を感じられる。 ・マーケティング・プロモーションの一部だけでなく、上流課題の把握・企画段階から、実行支援まで一貫して行なえる。 ・エムスリーをはじめ、LINE、楽天等、他メディア・プラットフォーマーとのコラボレーション機会がしばしばある。 ・大手製薬企業のマーケティング部門と密接に協働し、戦略的なマーケティング支援に携わること。 変更の範囲：会社の定める業務

【阿波座駅から徒歩5分★/総務・庶務ポジションの中核を募集/残業平均月20時間で安定した働き方/裁量権の大きいポジション】 ■採用背景 ・現担当者が退職予定の為、総務・庶務を中心に担っていただける方を募集します。ゆくゆくは、管理部の中核となっていただけるような方を探しています。 ■職務内容 ・総務・庶務ポジションとして以下の業務をメインにお任せします。 メイン業務： 1.規則策定 →会社の規則の策定と改定を実施し、社員に周知や教育を行います。 2.資産管理 →不動産やオフィス管理全般をお任せします。 その他業務：（一時的なプロジェクトです） ・社内インフラの運用 →人事システムや勤怠システムに関して、使い方の周知や従業員への指導を行います。また浸透のために、マニュアル作成なども担当いただきます。 ■組織構成 ・現在、総務課には計6名の社員が所属しており、40-50代の女性の正社員が3名（課長代理・主任・一般社員）、50代女性派遣社員3名がいます。 ・11月に人事・広報・法務を担っていただく男性社員が1名入社予定です。 ■キャリアパス ・ゆくゆくは課長についていただき弊社管理部を引っ張っていく存在を目指していただきます。 ■当社の特徴： ・創業から98年目の老舗企業で、長年、現場のプロのニーズに合う工具の提案を行ってきました。 ・ニーズに応える中で、自社製品も制作し顧客の要望を実現しています。 ・誰よりも人を大切にする会社として営業メンバーは顧客と対面で会うことを大切にしています。顧客に寄り添い最適な提案ができるよう全力を尽くしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場・キヤノングループの中核企業／高い経常利益率を誇ります〜 ■担当業務： キヤノングループの中核企業として、カメラやビジネス機器を中心に企画〜設計開発〜製造まで一貫して行う当社にて、経理部門の体制強化を図るための増員募集となります。 ■具体的な仕事内容 （1）仕分伝票入力 （2）債権債務管理 （3）資金管理 （4）予算編成　など ■当社について： ◇世界基準の幅広い製品開発を展開： カメラやビジネス機器に強みのあるキヤノングループの中核企業として、「精密加工・小型化・画像処理・光学・量産化技術」を武器に、人工衛星からビジネス機器まで世界基準の製品開発を行っています。2020年10月には2基目の人工衛星の打上げにも成功しております。 ◇高い利益率と安定性： 製造業の平均利益率が3〜5％と言われる中、当社の直近10年の平均利益率は10％超で、高い利益率を維持しています。製品展開としては、宇宙事業をはじめ当社で企画・設計開発・製造を行う自社製品が多く、当社の安定的な経営基盤を支えております。 ◇福利厚生と研修教育制度： 社員が安心して仕事に取り組めるように、充実した福利厚生でバックアップしています。社員食堂（全事業所）、かけ流し温泉のある研修施設など、長く健康に働ける環境づくりに力を入れています。研修につきましても、OJTでは学びきれない知識や技術を、グループ会社の研修、外部講師の招待、セミナー受講、Eラーニングなどを通して学びます。その他、TOEIC社内受験、資格取得支援制度など、社員の自己啓発をバックアップします。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場独立系SIer/自己資本比率83.8%の安定した財務基盤/社員の10％以上がPMP取得者・国家資格取得者も全社員65％以上取得等、教育専門事業部を設置し、個人の能力向上に非常に力を入れております】 ■概要 Web系Javaの業務システムの開発がメインとなります。案件は複数ありますが、いずれも、設計・製造・試験を担当してもらいます。 ■業務詳細 お客様先での開発となります。お客様からの指示によりリモートワークの場合もあります。お客様や他社の技術者を含めて約10名以上で開発を行うプロジェクトになります。長期にわたり参画しているプロジェクトのため、お客様や他社の技術者との関係も良好です。開発に使用する設備（PCやソフトウェア）はお客様から貸与されます。 【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり ■習得できるスキル クラウド（AWS/Azure/ServiceNow）、JavaによるWeb系システムの開発経験、及び多くの工程（設計、製造、試験）を経験できます。 ■入社後のキャリア プログラマを担当後、将来的には、SEやプロジェクトのサブリーダー、リーダーを任せられるように育てていきます。まずは、開発スキルの習得、開発プロセス（工程、進捗管理、品質管理）を身に着けていただきます。 ■職場環境 社員の年齢層は、20台前半〜40台後半で、比較的若い社員が多いです。働き方（顧客先常駐、テレワーク、時差出勤）については参画するプロジェクトや工程により異なるが、柔軟な働き方に対応しています。開発を自社持ち帰りで行うプロジェクトと、顧客先常駐で行うプロジェクトなど様々です。 変更の範囲：会社の定める業務

【治療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社／無借金経営で堅実な成長を続けています／充実の福利厚生】 当社が扱う医療機器（人工呼吸器、手術・検査用機器、生体情報モニタ等）の品質保証をご担当頂きます。 ■業務内容 ◇医療機器の品質問題に関する業務 ・問題点の洗い出し ・製造元への改善要求・協議・調整　 ・アップデート・回収の検討と運営 ◇自社及びメーカーの各種業態の維持・管理 ・ISO13485・QMS体制の整備・運用・監督・改善 ・各種監査への対応 ・教育訓練計画・実施 ■組織構成 品質保証チームは9名で構成されています。 ■働き方 内勤職の平均残業は10時間となります。 全社的な平均在籍年数は13.8年と長期就業が可能な環境です。 ■同社の特徴： 【医療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社】 1979年に、当社は治療機器分野では国内最初となるフィールド・メンテナンス・サービスシステムを発足しました。また、1994年には治療機器分野で国内最初のレンタルシステムを発足しています。人工呼吸器の高いシェアと画期的なレンタルサービスにより、業界内では知らない人はいないほどの認知度があります。 【無借金経営の堅実成長企業】 同社は無借金経営で事業として非常に安定しています。その背景にあるのは上述のレンタルサービスを含むサポート事業と医療機器販売業の2軸で展開していることです。その結果、医療機器業界は平均利益率が8%程度ですが、同社は18％以上と高い比率にあります。 ■充実の福利厚生 借上げ社宅制度、社長表彰、永年勤続表彰、キャリアアップサポート制度、TOEIC報奨金、コミュニケーション補助、等があります。

〜自転車部品で世界トップシェアを誇る大手プライム上場メーカー／高収益体制で給与のベースは関西トップクラス（平均年収846万）〜 ■業務内容：下記職種いずれかにおいてご活躍いただきます。※ポジションは書類選考後に決定いたします。 〇生産管理： 当社では組み立て工程における生産管理（組立製造部）とグローバル生産管理部の2ポジションにて募集しております。 製造業にて生産計画の立案経験がある方や工業製品の生産管理、材料管理等のご経験がある方は是非ご応募ください！ 〇製造管理・設備保全： 生産予実管理や品質管理、作業者管理、ライン管理などを実施いただいたり作業標準書を用いて、各作業者への教育・指導を行う製造管理。 工程問わず生産設備の保全体制の構築や予防保全のビジョンや仕組みづくりを担当するリーダークラスの設備保全ポジションにて募集してます。 〇品質保証・EMC試験担当： 自転車部品の製造における品質保証体制の構築が出来るリーダー人材を募集しております。 EMC試験（EMI／EMS／ESD）対応もしくはEMC試験に対する品質対応（試験報告書発行、ISO／IEC17025関連文書作成・維持・管理、是正処置）が出来る方を募集してます。 ■企業について： ◎社風：大手でありながら自由度が高く、各自大きな裁量を持ってミッションを遂行しています。中途入社も多く、実績でフラットに評価頂けるため、伸び伸び働き、主体性を発揮したい方はマッチしてます。 ◎福利厚生：独身寮・新婚者社宅・転勤者社宅、育児休業・育児時短勤務、食堂利用料補助など様々な充実した福利厚生が整ってます。 変更の範囲：会社が命じた業務範囲での就業可能性有

【東証プライム上場独立系SIer/自己資本比率87.3%の安定した財務基盤/PMP取得者数100名以上・国家資格取得者数1000名以上等、教育専門事業部を設置し、個人の能力向上を積極的に支援します。】 ■概要 言語は、C／C++ が中心です。 評価においては様々なツールを使用するので、専用ツールを使いこなすことができるようになります。また、昨今モデルベース開発という開発手法を取り入れている案件もあり、MATLAB/Simulinkといったツールも習得できる可能性があります。 ■案件例 ・車載の組込み開発 組込み開発案件。基本設計からシステム試験までを担当。難易度は高いが達成感を得られる案件です。担当領域は、自動運転、メータ開発、標識認識など多岐に渡ります。 車載開発という特性上、非常に高い品質を求められますが、その分技術力の高いエンジニアとして成長することができます。 ■キャリアプラン 元々持っている技術レベルにより異なるが、3年後を目標にサブリーダを任せたいです。サブリーダになることであらゆる場にリーダと同席し、チームビルディングや顧客調整など、新たな経験と技術を積むことでリーダスキルを身に付けて欲しいと思っています。 ■職場環境 開発や試験に新しい基盤ボードが必要となるため、現在も顧客先常駐（出社）が基本となります。案件は、複数名の自社社員でチーム対応しているため技術的な問題は先輩社員に聞いて解決することができます。また、顧客とのリレーションも良好であり、顧客への相談も気兼ねなくすることができます。 【リモートワークの割合】 案件ごとに異なりますが、平均すると50％程度となります。 変更の範囲：会社の定める業務

ソフトウェアの開発・製造・販売や受託開発を行っている当社のWeb開発エンジニアとして、事業を成長させるための自社アプリ開発、自社サイト制作や、PDCAを繋ぐための受託開発をお任せします。 ■業務内容： 主に受託開発という安定した収益経路により様々なことにチャレンジできる基盤を作りながら、自社アプリ、自社サイトを制作していきます。 フルスタックで開発できるため、ご自身のスキルをフルに発揮しながらも、様々なスキルが身につけることができます。 当社は、0からのスタートになるので、上流に携わりたい人やインフラやバックエンドに興味がある方、プログラミングなどに対しての知識意欲がある方、とにかく新しいこと、新しい技術に意欲的に取り組める方にはぴったりの環境です。 社内では黙々と仕事をするような雰囲気ですので、落ち着いて働かれたい方にはおススメです。 ■教育体制 リモート体制にてメンターをつける予定です（外部のメンターを募集するなども考えております） 学習教材にて、調べながらスキルを着けていく形もとっていこうと考えています。 ■入社後の流れ： 今回は経験者のみの募集となりますので、入社後すぐに即戦力として受託開発はもちろん、自社サイトの制作、これから開発する自社プロダクトについてのディスカッション、開発に携わっていただきます。 0から1を作ることになるため、日々起こる変化を楽しみながら、そしてワクワクしながら仕事ができる方とご一緒したいと考えております。 ■組織構成：3名うちエンジニア1名 バックエンドが得意なエンジニアなので、今回入社頂く方とでフロントとバックをカバーできるようにしたいと考えております。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 ■概要： 白物家電のEMC試験をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・家電用品のEMC試験、評価、レポート作成 ・試験場利用顧客の対応業務 ・国家資格取得に向け学習 ・機器の構成業務 ※これまでのご経験やご希望に応じて担当業務を決定いたします。 ■ポジションの魅力： ・歴史ある試験場で一試験員として活躍が出来ます。 ・充実した教育体制の下、国家資格iNARTE取得も可能です。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 ■概要： 白物家電のEMC試験をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・家電用品のEMC試験、評価、レポート作成 ・試験場利用顧客の対応業務 ・国家資格取得に向け学習 ・機器の構成業務 ※これまでのご経験やご希望に応じて担当業務を決定いたします。 ■ポジションの魅力： ・歴史ある試験場で一試験員として活躍が出来ます。 ・充実した教育体制の下、国家資格iNARTE取得も可能です。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス： 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織の特徴： 中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（電気機器）にて、白物家電のEMC試験業務をご担当いただきます。※スキル・ご経験に合わせてお任せします。 ■主な業務内容： ◎家電用品のEMC試験、評価、レポート作成　◎試験場利用顧客の対応業務　　◎国家資格取得に向け学習　◎機器の構成業務 ■業務の特徴・魅力： 歴史ある試験場で一試験員として活躍ができ、充実した教育体制のもと、国家資格iNARTEの取得も可能です。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織の特徴：中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修充実／働きやすい社風／残業：平均月20〜30時間程度】 大手メーカー（電気機器）にて、白物家電のEMC試験業務をご担当いただきます。※スキル・ご経験に合わせてお任せします。 ■主な業務内容： ◎家電用品のEMC試験、評価、レポート作成　◎試験場利用顧客の対応業務　　◎国家資格取得に向け学習　◎機器の構成業務 ■業務の特徴・魅力： 歴史ある試験場で一試験員として活躍ができ、充実した教育体制のもと、国家資格iNARTEの取得も可能です。 ■入社後の流れ： （1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。 （2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 ■組織の特徴：中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。