※35歳以下の方限定 20代～30代活躍中！ 【業務内容について】 ■建物のチェック ■設備・機器の点検・メンテナンス ■様々な図面や資料の作成 ■資材・備品の管理や調達 ■現場管理・進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～プロジェクト例～ 官公庁や地方自治体の建物／学校／大学／福祉施設／医療施設／発電所／高速道路ジャンクション／トンネル　等 ※時期や案件状況、あなたのスキル・希望などをふまえ、商業施設やビル、テーマパークなど別分野のプロジェクトをお願いすることもあります。 【デスクワークもあります】 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似たプロジェクトの資料を参考にできるので、安心です。 ～担当する図面や資料～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 ※いずれは、お客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんとの打合せにも参加していただく予定です。 ※移動にあまりにも時間がかかる物件や出張・夜間対応が必要な物件は一切ありません。 【在宅受講できる研修あり！】 経験豊富なベテラン講師によるリモート研修があります。今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界の基礎知識について ・現場で飛び交う専門用語について ・「CAD」の使い方（図面の読み方など） ・PCスキル（WordやExcelなどの使い方など） ・グループワーク（コミュニケーションスキルなど） ・DXアプリについて（操作方法をイチから学べます！図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります！）

※35歳以下の方限定 各種資料の作成などを通して、建設プロジェクトを支えていきます。20代～30代が活躍中！手厚い研修があるためご安心ください。 【携わる仕事は？】 ・書類作成 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～たとえば、こんな資料です～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 【関わる建設プロジェクトは？】 CMなどでもよく目にする大手ゼネコンの建設プロジェクトが多数あります。たとえば… ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク ・球場新築工事 ・高速道路新設工事 ・日本を代表するテーマパーク　など 【入社後の教育は？】 経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識がリモート研修などで学べます。在宅受講OK！今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

【株式会社プロスタッフ郡山支店から派遣スタッフとして就業いただきます！】 ◇即日～長期（3ヶ月以上）更新あり ※契約期間／初回は31日～、延長契約以降は1～2ヶ月ごと更新 ＜業務内容＞ 医療用ドリルなどの金属製品を製造する工場でのお仕事です。機械操作や検査をメインにお任せします！適性を見て、以下いずれかの工程へ配属となります。苦手なことを無理にお任せするということはありません。研修もありますので、安心してくださいね！ ▼ステンレスの研削加工／研削は機械が行ないます。部品を機械にセットし、決まったボタンを押していただくだけでOKです。 ▼完成品のバリ取り・検査 ＜仕事のポイント＞ ・製造業での経験をお持ちの方は、そのスキルを活かして働いていただけます。内容は問いません！ ・研修あり！それぞれの工程に関して研修がありますので、スムーズに業務を始められますよ。 ・配属はあなたの適性に応じて決定します。苦手分野を無理にお願いすることはないので、安心してくださいね。 ・土・日・祝休みで、GW・お盆・年末年始などの長期休暇もあります。オンオフでメリハリをつけて働くことができます。 ＜当社について＞ 当社は、日産車体株式会社が100％出資する総合人材サービス企業です。東京・神奈川・福島を中心とし、派遣や紹介予定派遣、正社員のお仕事を紹介しております。今後もお客様のニーズを先取りし、優秀な人材と高品質なサービスを提供してまいります。

※35歳以下の方限定 20代～30代活躍中！ 【業務内容について】 ■建物のチェック ■設備・機器の点検・メンテナンス ■様々な図面や資料の作成 ■資材・備品の管理や調達 ■現場管理・進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～プロジェクト例～ 官公庁や地方自治体の建物／学校／大学／福祉施設／医療施設／発電所／高速道路ジャンクション／トンネル　等 ※時期や案件状況、あなたのスキル・希望などをふまえ、商業施設やビル、テーマパークなど別分野のプロジェクトをお願いすることもあります。 【デスクワークもあります】 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似たプロジェクトの資料を参考にできるので、安心です。 ～担当する図面や資料～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 ※いずれは、お客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんとの打合せにも参加していただく予定です。 ※移動にあまりにも時間がかかる物件や出張・夜間対応が必要な物件は一切ありません。 【在宅受講できる研修あり！】 経験豊富なベテラン講師によるリモート研修があります。今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界の基礎知識について ・現場で飛び交う専門用語について ・「CAD」の使い方（図面の読み方など） ・PCスキル（WordやExcelなどの使い方など） ・グループワーク（コミュニケーションスキルなど） ・DXアプリについて（操作方法をイチから学べます！図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります！）

※35歳以下の方限定 各種資料の作成などを通して、建設プロジェクトを支えていきます。20代～30代が活躍中！手厚い研修があるためご安心ください。 【携わる仕事は？】 ・書類作成 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～たとえば、こんな資料です～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 【関わる建設プロジェクトは？】 CMなどでもよく目にする大手ゼネコンの建設プロジェクトが多数あります。たとえば… ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク ・球場新築工事 ・高速道路新設工事 ・日本を代表するテーマパーク　など 【入社後の教育は？】 経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識がリモート研修などで学べます。在宅受講OK！今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

※35歳以下の方限定 20代～30代の先輩たちが、未経験から多数活躍中！ 建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、施工管理のサポート業務からお任せします。 【主な仕事内容】 ■職人や資材の手配＆安全管理 ■図面や書類の作成 ■建設計画の品質やコスト等の管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【建設業界は3Kから“新3K”へ！】 「建設業界＝きつい、汚い、危険」の“3K”だと思っていませんか？建設業界の新常識は「給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる」の“新3K”なんです。現在、国が主導になって、ワークライフバランスも大切にしながらムリなく働ける職場づくりに力を入れ、建設業界未経験の方からの応募も増えています。 ＜こちらもぜひご覧ください！＞ 宮下草薙と若い世代の働き方改革を考える https://www.g-career.net/interview/001/ 【プロジェクト例】 ■国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ■日本を代表するテーマパーク ⇒スーパーゼネコンなど常時2000件以上の優良プロジェクトがあります！ 【働くポイント】 独自の研修で成長！ 自社で教育施設を運営するほど、育成に力を入れている当社。経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識が在宅受講などで学べます。30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界＆用語について…建設業界の基礎知識や専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキル等が学べます。

※35歳以下の方限定 20代～30代の先輩たちが、未経験から多数活躍中！ 建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、施工管理のサポート業務からお任せします。 【主な仕事内容】 ■職人や資材の手配＆安全管理 ■図面や書類の作成 ■建設計画の品質やコスト等の管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【建設業界は3Kから“新3K”へ！】 「建設業界＝きつい、汚い、危険」の“3K”だと思っていませんか？建設業界の新常識は「給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる」の“新3K”なんです。現在、国が主導になって、ワークライフバランスも大切にしながらムリなく働ける職場づくりに力を入れ、建設業界未経験の方からの応募も増えています。 ＜こちらもぜひご覧ください！＞ 宮下草薙と若い世代の働き方改革を考える https://www.g-career.net/interview/001/ 【プロジェクト例】 ■国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ■日本を代表するテーマパーク ⇒スーパーゼネコンなど常時2000件以上の優良プロジェクトがあります！ 【働くポイント】 独自の研修で成長！ 自社で教育施設を運営するほど、育成に力を入れている当社。経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識が在宅受講などで学べます。30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界＆用語について…建設業界の基礎知識や専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキル等が学べます。

※35歳以下の方限定 各種資料の作成などを通して、建設プロジェクトを支えていきます。20代～30代が活躍中！手厚い研修があるためご安心ください。 【携わる仕事は？】 ・書類作成 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～たとえば、こんな資料です～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 【関わる建設プロジェクトは？】 CMなどでもよく目にする大手ゼネコンの建設プロジェクトが多数あります。たとえば… ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク ・球場新築工事 ・高速道路新設工事 ・日本を代表するテーマパーク　など 【入社後の教育は？】 経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識がリモート研修などで学べます。在宅受講OK！今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

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※35歳以下の方限定 20代～30代の先輩たちが、未経験から多数活躍中！ 建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、施工管理のサポート業務からお任せします。 【主な仕事内容】 ■職人や資材の手配＆安全管理 ■図面や書類の作成 ■建設計画の品質やコスト等の管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【建設業界は3Kから“新3K”へ！】 「建設業界＝きつい、汚い、危険」の“3K”だと思っていませんか？建設業界の新常識は「給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる」の“新3K”なんです。現在、国が主導になって、ワークライフバランスも大切にしながらムリなく働ける職場づくりに力を入れ、建設業界未経験の方からの応募も増えています。 ＜こちらもぜひご覧ください！＞ 宮下草薙と若い世代の働き方改革を考える https://www.g-career.net/interview/001/ 【プロジェクト例】 ■国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ■日本を代表するテーマパーク ⇒スーパーゼネコンなど常時2000件以上の優良プロジェクトがあります！ 【働くポイント】 独自の研修で成長！ 自社で教育施設を運営するほど、育成に力を入れている当社。経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識が在宅受講などで学べます。30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界＆用語について…建設業界の基礎知識や専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキル等が学べます。

※35歳以下の方限定 各種資料の作成などを通して、建設プロジェクトを支えていきます。20代～30代が活躍中！手厚い研修があるためご安心ください。 【携わる仕事は？】 ・書類作成 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～たとえば、こんな資料です～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 【関わる建設プロジェクトは？】 CMなどでもよく目にする大手ゼネコンの建設プロジェクトが多数あります。たとえば… ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク ・球場新築工事 ・高速道路新設工事 ・日本を代表するテーマパーク　など 【入社後の教育は？】 経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識がリモート研修などで学べます。在宅受講OK！今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

※35歳以下の方限定 各種資料の作成などを通して、建設プロジェクトを支えていきます。20代～30代が活躍中！手厚い研修があるためご安心ください。 【携わる仕事は？】 ・書類作成 ・現場管理＆進捗確認 ・実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～たとえば、こんな資料です～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 過去の似た建設プロジェクトの資料を参考にしつつ、フォーマットに沿って作成するので安心してください！ ※いずれはお客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんと行なう打ち合わせにも参加していただく予定です。 【関わる建設プロジェクトは？】 CMなどでもよく目にする大手ゼネコンの建設プロジェクトが多数あります。たとえば… ・国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ・テレビで特集されるようなランドマーク ・球場新築工事 ・高速道路新設工事 ・日本を代表するテーマパーク　など 【入社後の教育は？】 経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識がリモート研修などで学べます。在宅受講OK！今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界について…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語について…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキルについて…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。 ・DXアプリについて…図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります。

※35歳以下の方限定 20代～30代の先輩たちが、未経験から多数活躍中！ 建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、施工管理のサポート業務からお任せします。 【主な仕事内容】 ■職人や資材の手配＆安全管理 ■図面や書類の作成 ■建設計画の品質やコスト等の管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【建設業界は3Kから“新3K”へ！】 「建設業界＝きつい、汚い、危険」の“3K”だと思っていませんか？建設業界の新常識は「給与がよい、休暇が取れる、希望が持てる」の“新3K”なんです。現在、国が主導になって、ワークライフバランスも大切にしながらムリなく働ける職場づくりに力を入れ、建設業界未経験の方からの応募も増えています。 ＜こちらもぜひご覧ください！＞ 宮下草薙と若い世代の働き方改革を考える https://www.g-career.net/interview/001/ 【プロジェクト例】 ■国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ■日本を代表するテーマパーク ⇒スーパーゼネコンなど常時2000件以上の優良プロジェクトがあります！ 【働くポイント】 独自の研修で成長！ 自社で教育施設を運営するほど、育成に力を入れている当社。経験豊富なベテラン講師のもと、現場で活かせる知識が在宅受講などで学べます。30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界＆用語について…建設業界の基礎知識や専門用語が学べます。 ・建築製図について…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキル等が学べます。

※35歳以下の方限定 20代～30代活躍中！ 【業務内容について】 ■建物のチェック ■設備・機器の点検・メンテナンス ■様々な図面や資料の作成 ■資材・備品の管理や調達 ■現場管理・進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～プロジェクト例～ 官公庁や地方自治体の建物／学校／大学／福祉施設／医療施設／発電所／高速道路ジャンクション／トンネル　等 ※時期や案件状況、あなたのスキル・希望などをふまえ、商業施設やビル、テーマパークなど別分野のプロジェクトをお願いすることもあります。 【デスクワークもあります】 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似たプロジェクトの資料を参考にできるので、安心です。 ～担当する図面や資料～ ・作業指示書 ・安全管理書類 ・作業計画書 ・施工計画書 ・報告書 ・施工図 ※いずれは、お客様となる建設会社や設計事務所、現場の職人さんとの打合せにも参加していただく予定です。 ※移動にあまりにも時間がかかる物件や出張・夜間対応が必要な物件は一切ありません。 【在宅受講できる研修あり！】 経験豊富なベテラン講師によるリモート研修があります。今回は30名以上の採用なので、多くの同期と楽しく知識が学べます。 ＜研修内容の一例＞ ・建設業界の基礎知識について ・現場で飛び交う専門用語について ・「CAD」の使い方（図面の読み方など） ・PCスキル（WordやExcelなどの使い方など） ・グループワーク（コミュニケーションスキルなど） ・DXアプリについて（操作方法をイチから学べます！図面・現場施工管理アプリが使えるようになることで、生産性が高まり、残業削減につながります！）

【株式会社プロスタッフ郡山支店から派遣スタッフとして就業いただきます！】 ◇即日～長期（3ヶ月以上）更新あり ※契約期間：初回は31日～、延長契約以降は3ヶ月ごと更新 ＜業務内容＞ ■入社後すぐにお任せする業務 ・NC旋盤の操作／部品をセットし、ボタンを押すだけです。 ・検査／完成した製品を1つひとつ確認します。 ■上記業務に慣れてきたらお任せする業務 ・製品へ穴を開ける作業 ・金属部品の取り付け ※扱う製品は15cm程の軽量のものです。重量物等の取り扱いはありません！ ＜仕事のポイント！＞ ◎難しい作業はありません！未経験から幅広い業務に携われるチャンスです。 ◎快適な作業環境！工場内は常に空調が効いているため、暑さや寒さが苦手な方も安心してお仕事できます。 ◎仕事とプライベートのメリハリがある環境です。残業や休日出勤はほとんどありません！ ◎更衣室や休憩スペース完備！働きやすい職場環境を整えています。 ＜サポート体制＞ 就業後は、当社担当者が定期的に職場へ訪問します。あなたが安心してお仕事ができるよう、しっかりサポートさせていただきます。不安なことがあれば、いつでもお気軽にご相談ください ＜当社について＞ 当社は、日産車体株式会社が100％出資する総合人材サービス企業です。東京・神奈川・福島を中心とし、派遣や紹介予定派遣、正社員のお仕事を紹介しております。今後もお客様のニーズを先取りし、優秀な人材と高品質なサービスを提供してまいります。

【株式会社プロスタッフ郡山支店から派遣スタッフとして就業いただきます！】 ◇即日～長期（3ヶ月以上、更新あり） ※契約期間は初回31日～、延長契約以降は3ヶ月ごとの更新となります。 電子機器などの基盤を製造する工場にて、製造スタッフを募集します！ ＜業務内容＞ 以下のような業務をお任せします。職場では当社スタッフも一緒に働いていますので、分からないことは確認していただけます！ ■機械操作／基板の製造機械へ部品をセットし、ボタンを押すと自動で組み立てが進みます。 ■目視検査／機械が組み立てた部品のヒビ割れなど、異常がないか目視で確認します。 ■機械の調整／エラーなどが出た場合に対応します。 ■その他関連業務 ＜仕事のポイント＞ ◎基本的には、未経験の方でも取り組みやすい簡単な作業です。事前に研修を受けられますので、製造業デビューの方もご安心ください！ ＜入社後について＞ 最初に研修を実施し、業務の流れをお教えします。その後は現場配属となります。先輩と一緒に作業しながら、少しずつノウハウを身につけましょう。 ＜当社について＞ 当社は、日産車体株式会社が100％出資する総合人材サービス企業です。東京・神奈川・福島を中心とし、派遣や紹介予定派遣、正社員のお仕事を紹介しております。今後もお客様のニーズを先取りし、優秀な人材と高品質なサービスを提供してまいります。

あなたの経験・スキルに応じて、 下記のお仕事を主にお願いさせて頂きたいと思っています。 【ネットワーク分野】 ●新規拠点開設、大規模なレイアウト変更に伴う、社内ネットワークの構築・運用保守 ●拠点新設時のレイアウト変更、トラブルシューティングなど 【サーバー分野】 ●サーバー構築および運用保守 ●社内基幹システムの運用開発支援 ●情報システムのセキュリティ統制 など ※構築と運用・保守の割合は半々程度です。

歯科医院（医科も含む）の経営実務・マネジメントをサポートする「アウトソーシング事務長」職を募集します。 医療にも経営やマネジメントが求められる時代。当社はクリニック経営支援のスタンダードとして事業拡大中！ 拡大のため今まさに事業発展を一緒に推進していただけるキャリア人材を求めています。 【こんなお仕事です】 ・一人あたり5～8件程度のクリニックを担当 ・それぞれ月1回～週1回の頻度で訪問＋それにともない発生する持ち帰り業務 ・クリニックの経営実務をサポート（経営コンサルティング・マーケティング・人事・採用・労務・資料作成・総務等） ・経営者（院長）のパートナーとしてのポジション ・年商8000万～10億程度の医療法人・クリニックの経営を支援する仕事 ・直行直帰で時間の自由度が高いスタイル ・土日祝は基本休みでしっかりプライベートや家族との時間も確保 ●仕事の特長①　小規模事業経営・マネジメントに携われる およそ年商8000万～10億程度の医療機関の経営実務・マネジメントを院長のパートナーとしてサポートするのが私たちの仕事です。 個々のお客様の課題に合わせて、経営企画から業績向上、人事から採用労務まで幅広く 自主性に富んだクリエイティブな仕事に携わることができます。 未経験からでも経営コンサルタントとしてのスキルも養えることができ、成長を実感できます。 クリニックという小規模事業体だからこそ、自分の仕事がダイレクトにお客様の成果や自身の評価に直結する、やりがいのあるお仕事です。 ●仕事の特長②　一般企業のビジネススキル・マネジメント経験が活かせる あなたが一般企業で身につけたビジネススキル・マネジメント経験は、医療業界ではとても重宝されます。 ビジネススキルを持つ私たち事務長のサポートのおかげで、例えば、 「院内のプロジェクトが進むようになった」 「医院の業績が向上した」 「チームビルディングが進み組織が活性化した」 「〇〇事務長、ありがとうございます！」といった、院長先生やスタッフから直接感謝の言葉をいただける、喜ばれる存在となります。 高齢社会の到来により社会保障の財源不足など、今後、医療の効率化が大きな課題となっています。 とはいえ景気に左右されず安定した業界です。 基本的に反響型営業スタイルですので靴底をすり減らす営業スタイルはありません。 担当医院さんのご紹介などは積極的に募りますが、いわゆる「お願い営業」ではなく、パートナーとしてお付き合いいただけるお客様をサポートします。 私たちの仕事は、他の先進国に先立って「生涯現役社会」を実現するために、マネジメントや経営実務の面から医療業界という改革を推し進める社会的意義の深い仕事です。 【１日のスケジュール例】 10時～12時　　担当医院様にて実務業務（総務・労務・マーケティング等） 　　　　　　　 滞在時間は2~5時間程度 12時～13時　 ランチ 13時～15時　　院長との打ち合わせ・スタッフミーティング 15時～17時半　自宅orオフィスor社外コワーキングスペースで持ち帰り業務 【活躍する社員の声】 ■社員の声：元大手楽器店のエリアMG出身 私は41歳で転職しました。 正直、40代になってからの転職は難しいと思っていましたが、勇気を出して一歩踏み出してよかったと思います。 MOCALに入社して良かったこと5つ 1.どんどん仕事を任せていただける 2.日々新しい仕事スキルが身につく 3.感謝されることが増えた 4.社内の方はみんな良い人ばかり！ 5.家族や友人との時間が増えた 40代でも大丈夫です！小売業界のような他業界でも全然大丈夫です！ 今まで培った社会人スキル、マネジメントスキルをぜひ、医療業界で活かしてみませんか？

■会社説明 弊社は2021年1月に創業し、「WORK TRANSFORMATION」をビジョンに掲げ、“働く”をアップデートするべく、リスキリング越境転職プラットフォーム「WorX」の運営を行っています。 2023年6月に経済産業省の【リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業】採択企業に採択され、大規模な補助金を受給しさらなる事業グロースを目指しています。 より多くの意志ある方々へ機会を提供するため、現在社内人員体制を急ピッチで整えております。 ※リスキリング越境転職プラットフォーム「WorX」とは： 「次世代の職業訓練校」として、経験問わず業種・業界を越えて転職できるよう、意欲ある受講生を初期投資なく育成し、成長産業へのキャリアチェンジを支援する全く新しい転職支援サービスです。初期費用は無料。卒業後、受講生・企業の双方から料金を受け取るISA（転職成功時の後払い）型ビジネスモデルです。 本気でキャリアを変えたいと思う方が集まっており、受講生の多くが望んだキャリアチャンジを成功させています ■今後の展望 「Work Transformation」をビジョンとして掲げ、意志ある人に変革機会を提供するスタートアップです。累計1.5億円以上の資金調達を実施しており、5年以内の上場を通過点に、衰退・成熟産業から成長産業への「越境転職」を実現するインフラとなり、より多くの人が能力と個性を活かして働く社会を実現します。 ■業務内容 TECH SALES CLASSの受講生向け学習カリキュラム開発をお任せします！ ※TECH SALES CLASSとは： IT・SaaS業界のテックセールス・法人営業関連職として活躍するための専門知識とスキルにフォーカスして学習と実践経験が積めるクラス インサイドセールス、カスタマーサクセスなど幅広い営業の知識を体系立ててカリキュラム化し、未経験の受講生が実践的なスキルを身につけられるよう開発や改善を実施いただきます。 まずは現状のセールスクラスの改善運用からスタートし、新規クラスの開発や ゆくゆくはコンテンツのBtoBへの事業展開も想定し、PLの管理や収益化など事業責任者としてのご活躍を期待しています。 ＜詳細＞ ▼クラスのコンセプト設計 WorXの受講生はあくまでセールス未経験のポテンシャル層。どんなポテンシャルを持っている受講生に対して、どんなスキルを身につけられればセールスに転身できるのか？を具体的に考え、クラス全体のコンセプトを設計します。 ▼WorX独自のカリキュラム設計方法を用いてカリキュラムの開発 講座の資料作成やEラーニングの設計などを実施します。 主にテクニカルスキル、コンセプチュアルスキル、ヒューマンスキルをバランスよく身につけられるよう設計、開発を行います。 ▼スキルテストの開発 ▼担当クラスのメンター育成

歯科医院（医科も含む）の経営実務をサポートする 「アウトソーシング事務長」職を募集します。 ・一人当たり5～8件程度の歯科医院を担当 ・それぞれ月1回～週1回の頻度で訪問＋それにともない発生する持ち帰り業務 ・多岐に渡る経営実務をサポート（経営・マーケティング・人事・マネジメント・採用・総務業務など） ・直行直帰型で時間的な自由度が高いスタイル 自分の仕事がダイレクトに成果や評価に直結する、やりがいのあるお仕事です。 また、経営コンサルタントとしてのスキルも養える成長を実感できます。 完全反響型で、新規開拓営業などは課されません（勿論、担当医院さんのご紹介などは積極的に募ります）。 いわゆる「お願い営業」はせず、パートナーとして認識してくれるお客様をサポートします。 あなたが身につけたスキルは、一般企業で見れば「普通のスキル」でも、 マネジメントについての経験者が少ない医療業界ではとても重宝され、感謝される存在になります。 高齢社会が到来し、社会保障の財源が大きな課題となっているため、今後は医療分野の効率化が必要とされています。 私たちの仕事は、他の先進国に先立って「生涯現役社会」をマネジメント実務の面から支えていく、社会的使命の大きな仕事です。 ぜひ、私たちにしかできない価値ある仕事にチャレンジしませんか？ お気軽に話を聞きにいらしてください。

■会社説明 弊社は2021年1月に創業し、「WORK TRANSFORMATION」をビジョンに掲げ、“働く”をアップデートするべく、リスキリング越境転職プラットフォーム「WorX」の運営を行っています。 2023年6月に経済産業省の【リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業】採択企業に採択され、大規模な補助金を受給しさらなる事業グロースを目指しています。 より多くの意志ある方々へ機会を提供するため、現在社内人員体制を急ピッチで整えております。 ※リスキリング越境転職プラットフォーム「WorX」とは： 「次世代の職業訓練校」として、経験問わず業種・業界を越えて転職できるよう、意欲ある受講生を初期投資なく育成し、成長産業へのキャリアチェンジを支援する全く新しい転職支援サービスです。初期費用は無料。卒業後、受講生・企業の双方から料金を受け取るISA（転職成功時の後払い）型ビジネスモデルです。 本気でキャリアを変えたいと思う方が集まっており、受講生の多くが望んだキャリアチャンジを成功させています ■今後の展望 「Work Transformation」をビジョンとして掲げ、意志ある人に変革機会を提供するスタートアップです。累計1.5億円以上の資金調達を実施しており、5年以内の上場を通過点に、衰退・成熟産業から成長産業への「越境転職」を実現するインフラとなり、より多くの人が能力と個性を活かして働く社会を実現します。 ■業務内容 Salesforceクラスの受講生向け学習カリキュラム開発をお任せします！ Salesforceクラスとは： Salesforce認定アドミニストレーターの資格を取得し、Salesforce関連職として活躍するための基盤となる基礎学習とコンサルティングスキルの学習が積めるクラス 資格取得だけではなく、資格を活かしてキャリアチェンジできるようセールス/コンサルティングの知識を体系立ててカリキュラム化し、未経験の受講生が実践的なスキルを身につけられるよう開発や改善を実施いただきます。 まずは現状のSalesforceクラスの改善運用からスタートし、新規クラスの開発や ゆくゆくはコンテンツのBtoBへの事業展開も想定し、PLの管理や収益化など事業責任者としてのご活躍を期待しています。 ＜詳細＞ ▼クラスのコンセプト設計 WorXの受講生はあくまでSalesforce学習未経験のポテンシャル層。どんなポテンシャルを持っている受講生に対して、どんなスキルを身につけられれば理想的な転職が実現できるのか？を具体的に考え、クラス全体のコンセプトを設計します。 ▼WorX独自のカリキュラム設計方法を用いてカリキュラムの開発 講座の資料作成やe-learningの設計などを実施します。 主にテクニカルスキル、コンセプチュアルスキル、ヒューマンスキルをバランスよく身につけられるよう設計、開発を行います。 ▼スキルテストの開発 ▼担当クラスのメンター育成

【採用業務のプロフェッショナルになりたい方歓迎／マイナビグループの安定性／残業15H程度・土日祝休み・年間休日126日で働き方◎】 ■業務概要： 当社の中途エンジニア採用業務を担当いただきます。まずはご経験・知見と親和性の高い業務から担当いただき、将来的には採用拡大に繋がるブランディングや施策の企画から社外折衝、面接まで、採用に関わる幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 〇社外対応：人材紹介会社・制作会社と、募集や採用パンフレット制作などに関わる打ち合わせ・連絡・調整を行います。 〇採用面接：まずは同席から始め、慣れたら面接官として対応いただく予定（1日1件程度）です。 〇採用企画：採用数を増やすためのブランディングや応募経路の拡大等、新しい施策の立案・実行をお任せします。 ■組織構成・入社後の流れ： キャリア採用部（男性1名、女性3名)への配属となります。入社後は紹介会社対応、面接同席等のなかで、ご経験・知見と親和性の高い業務からお任せする予定です。将来的には、採用企画や面接対応、社外折衝等で業務の幅を広げていただきたいと考えております。 ■働き方： 完全週休2日制（土日祝休み）で残業も月15時間程度。採用基準を決めて選考を行っており、面接は1日1件程度です。また転職フェアへの出展も現在行っていないため、休日出勤も基本的にありません。 ■やりがい： 配属される組織や中途採用の専門的な組織となるため、採用業務に深く携わって頂くことが出来ます。また、採用する職種や採用手法も幅広く、採用としてのプロフェッショナルを目指せる環境です。 ■当社について： 機械、電気電子、情報分野での設計開発に特化し、自社エンジニアの派遣を通じて大手メーカーへの技術支援を行う会社です。1972年の設立から日本のモノづくりを支えてきた私たちは、大手企業を中心に約300社のお客さまから高い評価と信頼を得ています。現在は、1400名以上の社員が在籍しており、 “マイナビグループ×業界の老舗企業”として経営基盤を築き、現在も無借金経営を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 当社では、スマートフォン、自動車、医療機器、産業機器、宇宙開発やロケット開発など多岐にわたる分野での案件を取り扱っています。機械電気系エンジニアとしてこれらのプロジェクトに携わっていただきます。配属先の業務は、経験やスキルを考慮して決定します。ご本人の強みを最大限に活かせる環境を準備いたします。 【アサイン業務例】 ・機械設計、回路設計 ・CAE解析、CADオペレーション ・生産技術（設計から保全メンテナンスまで）　など ■当社の魅力 幅広い分野の案件に携わることで、スキルアップやキャリアアップが可能です。また、当社が提供する案件は多岐にわたるため、業種を固定せずに様々な経験を積むことができます。 ■当社での取り組み 質の高い教育研修を実現するために、社内インストラクターの育成やリスキリングにも力を入れています。これにより、社員一人ひとりの成長を促進し、キャリアビジョンの実現を支援しています。 ■研修施設 当社の教育訓練施設では、半導体製造装置の実機を使った設備技術教育や配属前研修、設計技術基礎教育（3D-CAD）など、専門性の高い技術者の育成を行っています。これにより、多様な業種で活躍できるスキルを身に付けることができます。 また、全国各地に教育訓練施設を持ち、地域に根ざした人材育成を行っています。これにより、地域社会に貢献しながら、社員一人ひとりが自分のペースで成長できる環境をご用意しています。 ■当社について 1971年の創業以来、当社は製造系人材サービスのパイオニア企業として、産業界と労働市場の発展に貢献してまいりました。長年培ってきたノウハウを活かし、製造派遣、製造請負、人材紹介などの幅広い人材サービスを提供しています。全国に広がるネットワークを活かし、大手メーカーから専門性の高い企業まで、多様な活躍のステージを提供しています。 ■グループ方針 当社グループは「働く機会と希望を創出する」というミッションに基づき、企業と人の成長を支援する人材ソリューションサービスで、働く人が働きがいを持ち、成長していける職場を作り上げていくとともに、社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指し、「高い成長力のある企業グループに変革する」ための取り組みを推進しています。

【大手企業と取引あり／ほとんどがプライム案件／ものづくり企業を”人”の側面からサポートする企業】 ■仕事の概要： 当社にてAWSクラウドサービスエンジニア（構築・運用・保守）をお任せいたします。 ■仕事の詳細： ・AWSを用いたクラウドサービスの構築、運用、保守を担当 ・Webシステム全般における要件定義や基本設計を実施 ■企業・求人の特色： ◎AWSの構築や運用に関するスキルを活かし、クラウドサービスのエキスパートとして活躍可能です。 ◎Webシステムの構築から保守まで幅広く担当し、クラウド技術の知識を深められます。 ■当社について： ・「日本の製造業を支えたい」という想いから2000年に創業。 「心こめ、よい人材と、ものことづくり。」の基本理念のもと、ものづくり系のエンジニア、工場現業スタッフから、サービス系の外食、宿泊のスタッフまで幅広い人材をワンストップステーションとして、産業界の皆さんに提供しています。 ・自動車分野をはじめ半導体分野も大手のデバイスメーカーや製造装置メーカーなど、日本を代表する大手メーカーとの取引も多数あり、日本のものづくり業界の発展に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務