【オロナミンC・カロリーメイトなど誰もが知る製品のパッケージ印刷を行う印刷メーカー／担当するお客様を訪問し、箱・ラベルの注文受注、提案受注の営業職】 ■採用背景： 次世代の育成を行い営業組織を強化するため。 ■業務概要： 当社の営業職として、顧客に対し様々なパッケージ・印刷物の提案をご担当いただきます。 ■業務詳細： あらかじめ仕様などが決められた既製品を売るのではなく、お客様はどんなパッケージを求めているのか？消費者には何が求められているのか？製品を守るために一番いいパッケージは？など、様々なことを頭に置きながら、デザイナーと共に企画提案を行っていただきます。 始めは先輩と一緒に既存顧客からご担当いただき、業務に慣れてきたら新規開拓もお任せしたいと考えております。 ＜お取引先＞ 業界としては医薬品・食品・物産品関係のパッケージ製品に強みをもっております。もちろん、これ以外にも様々な業界との取引がございます。 ■入社から現場配属までの流れ： ・ご入社後は、本社にて約2週間の研修を実施いたします。 ・期間中はウィークリーマンションを会社負担でご利用いただきます。 ・業務マニュアルを見ながら、見積の作成方法からお伝えいたします。 ・本社工場にて製造現場を見ていただき、どのように自社製品が作られているのかを実際にご覧いただきます。 ■現場配属後： 先輩の同行営業からスタートいたします。OJTにて営業の手法をご理解いただき、徐々にご担当をお任せする流れとなります。 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【オロナミンC・カロリーメイトなど誰もが知る製品のパッケージ印刷を行う印刷メーカー／担当するお客様を訪問し、箱・ラベルの注文受注、提案受注の営業職】 ■採用背景： 次世代の育成を行い営業組織を強化するため。 ■業務概要： 当社の営業職として、顧客に対し様々なパッケージ・印刷物の提案をご担当いただきます。 ■業務詳細： あらかじめ仕様などが決められた既製品を売るのではなく、お客様はどんなパッケージを求めているのか？消費者には何が求められているのか？製品を守るために一番いいパッケージは？など、様々なことを頭に置きながら、デザイナーと共に企画提案を行っていただきます。 始めは先輩と一緒に既存顧客からご担当いただき、業務に慣れてきたら新規開拓もお任せしたいと考えております。 ＜お取引先＞ 業界としては医薬品・食品・物産品関係のパッケージ製品に強みをもっております。もちろん、これ以外にも様々な業界との取引がございます。 ■入社から現場配属までの流れ： ・ご入社後は、本社にて約2週間の研修を実施いたします。 ・期間中はウィークリーマンションを会社負担でご利用いただきます。 ・業務マニュアルを見ながら、見積の作成方法からお伝えいたします。 ・本社工場にて製造現場を見ていただき、どのように自社製品が作られているのかを実際にご覧いただきます。 ■現場配属後： 先輩の同行営業からスタートいたします。OJTにて営業の手法をご理解いただき、徐々にご担当をお任せする流れとなります。 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【オロナミンC・カロリーメイトなど誰もが知る製品のパッケージ印刷を行う印刷メーカー／担当するお客様を訪問し、箱・ラベルの注文受注、提案受注の営業職】 ■採用背景： 次世代の育成を行い営業組織を強化するため。 ■業務概要： 当社の営業職として、顧客に対し様々なパッケージ・印刷物の提案をご担当いただきます。 ■業務詳細： あらかじめ仕様などが決められた既製品を売るのではなく、お客様はどんなパッケージを求めているのか？消費者には何が求められているのか？製品を守るために一番いいパッケージは？など、様々なことを頭に置きながら、デザイナーと共に企画提案を行っていただきます。 始めは先輩と一緒に既存顧客からご担当いただき、業務に慣れてきたら新規開拓もお任せしたいと考えております。 ＜お取引先＞ 業界としては医薬品・食品・物産品関係のパッケージ製品に強みをもっております。もちろん、これ以外にも様々な業界との取引がございます。 ■入社から現場配属までの流れ： ・ご入社後は、本社にて約2週間の研修を実施いたします。 ・期間中はウィークリーマンションを会社負担でご利用いただきます。 ・業務マニュアルを見ながら、見積の作成方法からお伝えいたします。 ・本社工場にて製造現場を見ていただき、どのように自社製品が作られているのかを実際にご覧いただきます。 ■現場配属後： 先輩の同行営業からスタートいたします。OJTにて営業の手法をご理解いただき、徐々にご担当をお任せする流れとなります。 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休120日／安定と成果のバランスを重視した給与体系】 デジタルソリューション、レンタル・リース、オフィスサービス、保険サービスなどを展開する当社にて、損害・生命保険営業をお任せします。 ■概要：※変更の範囲：会社の定める業務 大手保険会社の代理店として、法人・個人・管理組合など様々なお客様へ最適な保険プランを提案していただきます。 新規営業も行います。グループ各社やその関係者様、グループ各社の従業員向けの提案です。また、既存のお客様の契約更新業務もお任せします。 ＜提案先＞ 長谷工コーポレーションが建設したマンション購入者、会社への提案 【保険サービス】 ◆法人向け保険 ・取引先を中心としたお客様向けに、リスクマネジメントや財務上の安定などに寄与する様々な保険商品を取り扱っています。 ・火災保険／賠償責任保険／労働災害総合保険・業務災害補償保険／障害保険／工事請負保険／土木工事保険／組合保険／会社役員賠償責任保険　など ◆個人向け保険 ・マンションを購入されたお客様や賃貸契約されたお客様を中心に、マンションライフの中に潜む様々なリスクに対応する各種損害保険を取り扱っています。 ・火災保険・地震保険／自動車保険／ゴルファー保険／スキー・スケート保険／障害保険／親介護保険／生命保険　など ◆マンション管理向け保険 ・管理組合向け保険マンション共用部の火災保険など、管理組合様のリスクマネジメントに寄与する様々な保険を取り扱っています。 ・共用部分火災保険／施設所有者賠償責任保険／個人賠償責任保険　など ■給与体系： ・保険営業職にありがちなフルコミッション制度ではなく、毎月定額の基本給をお支払いします。 ・一方で個人成果によって年2回の賞与、年1回の昇給で差がつくため、安定と成果のバランスを重視した働き方を希望する方はおすすめの給与体系です。 ■組織構成： 部長1名、正社員契約社員合わせて3名、出向者1名の計5名が福岡支社に常駐しております。 ■キャリアパス： 将来的にはリーダー、チーフ、部長となり部門をけん引していただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／世界トップクラスのクリーン工場保有／湖池屋・森永など大手食品メーカーと取引多数／一拠点一貫生産で競合優位性あり／創業90年〜「印刷・パッケージ業界のオンリーワン企業」 ■業務内容 湖池屋・森永をはじめ大手食品メーカーと取引多数でパッケージの企画・製造事業で、安定した事業基盤を築く同社にて、印刷紙器、POP、シール、美粧段ボール、各種印刷物の企画提案営業をご担当頂きます。メインは商品のパッケージ提案をお任せします。 ■具体的には： ◎顧客先訪問・ヒアリング： お取引先へ訪問し「どのようなパッケージをイメージされているのか」などの方向性や、数量・納期・販路先確認などを確認。リピートいただく製品のリニューアルや、新規企画のご依頼をいただく場合もあります。 ◎試作品の作成： 企画／設計部門、製造部門と情報をすり合わせ、試作品を作成。完成後お客様にご確認いただきます。問題なければ指示書を作成し、社内の製造責任者に指示を出します。 ◎アフターフォロー 納品後も取引先との振り返りを行ない、次回の商品に関するニーズのヒアリングを実施。 ■営業スタイル ・既存営業が9割。 ※年に1回展示会出た際に新規で営業が発生しますが、基本は既存営業 ■顧客： ・大手食品会社や大手飲料会社など、大手メーカーなど ※主要顧客：湖池屋・森永など ※東京・神奈川が7割（納品先は北海道から九州まで） ■就業環境： ◎平均勤続年数：10.2年 ◎平均残業時間20ｈ ◎ノルマ無し：部署としての目標予算があり、達成した場合は社長賞が授与されます。（年間5〜6名が表彰） ◎昇給：【目標予算達成率×働きぶり】の二軸で評価。 ◎直行直帰可能 ■組織構成： 営業部：20名、（平均年齢35歳） ■特徴・魅力： ◎キャリアパス：将来的にマネジメントに挑戦可能で、中途入社の方で、入社2〜3年で主任や係長へ昇格されている方もいます ◎一拠点一貫生産：印刷紙器・POP・シール・美粧段ボール、並びに各種印刷物の企画・提案から製造・配送を「一拠点一貫生産」で行っています。 ◎業界のオンリーワン企業：創業100周年という大きな節目を見据え、品質と生産環境と人材が調和した「印刷・パッケージ業界のオンリーワン企業」を目指しています 変更の範囲：会社の定める業務

世界トップクラスのクリーン工場保有／湖湖池屋・森永など大手食品メーカーと取引/有給消化率70%/働き方◎ ■業務内容： 大手のお菓子・化粧品メーカーからご依頼を受け、パッケージ印刷・製造を行う当社にて、システム担当としてERPの運用保守と、当社のネットワーク管理(サーバー・保守・設定)をご担当いただきます。 ■具体的には： パッケージの企画提案から製造配送まで全ての工程を社内で内製化する「一拠点一貫生産」体制の要として ◎営業(案件入力・見積計算。受注) ◎生産管理(製造指示,資材仕入、生産管理・生産実績収集) ◎物流(出荷・仕入) ◎製造(製造進捗確認・無人フォークリフト) ◎会計(勘定奉行) などの管理を一元して行う印刷業総合管理システムをメインに、社内のシステムやネットワーク全般の運用保守などもおまかせします。 ■組織構成： ・生産管理部　部長40代男性1名 ・生産統括グループ　課長30代男性1名 ・生産統括グループ　主任40代男性1名 ・購買グループ　係長40代男性1名 ・購買グループ　メンバー40代男性1名 ・生産計画グループ　メンバー20代男性1名 ・バート女性3名(事務作業/書類) ■就業環境： ◎平均勤続年数：10.2年 ◎平均残業時間20ｈ ◎平均有給休暇取得日数（前年度実績）：7.5日 ■当社の魅力： ・クリーン工場を有しているパッケージメーカーは関東で当社のみ。品質が厳しくなっている昨今、業界トップクラスの環境といえます。 ・パッケージは様々な業界との取引があるため景気の変動に大きく左右されることのない安定した業界です。 ・経済産業省より『攻めのIT経営中小企業百選」に選ばれました。 ・『攻めのIT経営中小企業百選」受賞について： 通常、別々のシステムで管理しているものを一元管理することにより、社内の連携が密になり、省コスト・省人化に成功しています。 ■当社について： 当社は、印刷紙器・POP・シール・美粧段ボール、並びに各種印刷物の企画・提案から製造・配送を行う創業87年目の総合印刷会社です。生産・物流ラインを合理化・効率化することにより、「一拠点一貫生産」体制を実現 し、お客様の様々なニーズをトータルにサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

世界トップクラスのクリーン工場保有／湖池屋・森永など大手メーカーと取引多数／包装資材・紙器で業績好調／創業90年〜印刷・パッケージ業界のオンリーワン企業 ■業務内容： 印刷紙器・POP・シール・美粧段ボール並びに各種印刷物の企画・提案から製造・配送を行う創業90年目の総合印刷会社である当社にて、既存顧客向けの法人営業として、パッケージの営業業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇顧客先訪問とニーズヒアリング 色／デザイン／数量／納期／販路先等などを詳しくヒアリングします。 ◇パッケージデザインや材質、サイズ等の擦り合わせ 当社デザイナーにヒアリング内容を共有し、試作品を作成。試作品をお見せし、再度顧客先と打ち合わせを行います。 ◇工場現場担当に製造指示 ■営業エリア： 関東周辺（東京・神奈川が7割） ※納品先は全国なのでまれに出張あり ■ポジションの魅力： ◎お客様の購買意欲を喚起し、販売に繋げていけるやりがいがあります。 ◎生産／物流ラインを合理化・効率化することで、「一拠点一貫生産」体制を実現し、お客様の様々なニーズをトータルにサポートしています。 ◎努力次第で将来的にマネジメントポジションの昇格も可能です。 ■顧客： ・大手食品会社や大手飲料会社など、大手メーカーなど ※主要顧客：湖池屋・森永など ※百貨店やスーパー、日常生活で目に入る商品が多いため、店頭に自分が担当した商品が並ぶ事もあります。 ■就業環境： ◎平均勤続年数：10.2年 ◎平均残業時間20ｈ ◎ノルマ無し：部署としての目標予算があり、達成した場合は社長賞が授与されます。（年間5〜6名が表彰） ◎昇給：【目標予算達成率×働きぶり】の二軸で評価。 ◎直行直帰可 ■組織構成： 営業部長 3名、課長 3名、メンバー 9名 ■当社について： ◎「オールクリーンルーム」「一拠点一貫生産体制」という他社にはないハード面が当社の強みです。 ◎創業100周年という大きな節目を見据え、品質と生産環境と人材が調和した「印刷・パッケージ業界のオンリーワン企業」を目指しています。 ※一拠点一貫生産とは 印刷紙器・POP・シール・美粧段ボール、並びに各種印刷物の企画・提案から製造・配送を「一拠点一貫生産」で行っています 変更の範囲：会社の定める業務

業界未経験から広告営業に挑戦できる環境です。 入社後はOJTを中心に、先輩社員に同行しながら商談の進め方や見積作成、制作の流れを学んでいきます。工場見学などを通して、制作工程を実際に理解できる機会もあり、基礎から着実に知識を身につけられます。 ■業務内容 広告代理店やメーカーを中心とした既存顧客に対し、ポスター・カタログ・店頭POP・カレンダー・シール・OOH・ノベルティなど、各種販促物の企画提案から制作進行までを一貫して担当します。 顧客から「作りたいもの」の相談を受け、ターゲットやプロモーション期間、予算、課題をヒアリング。社内で企画を整理したうえで、協力会社のデザイナーや制作会社と連携し、具体的な提案を形にしていきます。 受注後は、サンプル制作の手配やクライアント確認、原価・スケジュール管理を行い、本生産から納品までを管理。営業自身が進行・品質・利益までコントロールする裁量の大きなポジションです。案件によってはチームで連携し、規模の大きなプロジェクトに携わることもあります。 新規飛び込み営業もなく既存のお客様をご担当いただきます。 ■組織構成 20代〜40代と幅広い世代の方々が活躍をされており、男女比は3:7の割合です。 ■就業環境・やりがい 営業部は複数名でチームを組み、日常的に相談・連携しながら業務を進めています。 一人または少人数で担当する案件が多い一方で、大型案件ではチーム全体で取り組むため、周囲と協力しながら成果を出す達成感を味わえます。 残業月10〜20時間で、メリハリをつけて働ける環境です。 ■キャリアアップ・評価 成果数字だけでなく、顧客満足度や提案の質など定性面も評価対象としています。 経験を積んだ後は、リーダーとしてチームをまとめるポジションや、さらに上位の役割を目指すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定基盤の明治安田グループ／イベント運営を通じて幅広い実務スキルを身につけられる職場です】 ■業務概要 当社は明治安田生命グループ各社向けに、イベント運営や販促グッズの企画、印刷・DTP制作等を行っています。本ポジションは、明治安田生命本社ビルで開催される地域物産展や各種イベントの運営サポート業務を担当します。 ■業務詳細 明治安田生命本社ビル(丸の内・新東陽町)で開催される地域物産展の管理・サポートならびに各種イベント運営のサポート業務をお任せします。 ※明治安田商事本社にて、初期オリエンテーション・研修を実施後、明治 安田生命保険相互会社 ブランド戦略部執務室へ駐在となります。 開催企画を受け付けて開催会場を管理する側の役割を担っていただきます。 ・出展団体、出展業者との開催に向けた設営・搬出入方法の確認 ・各種申請書の提出 ・各種打ち合わせ ・当日運営 ・開催後撤収までの主体的な実務サポート └イベントについて：各会場月平均1回、年間約24日程度の開催、開催期間は通常1日 ■入社後の流れ／業務のポイント ・明治安田商事本社にて、初期オリエンテーション・研修を実施後、業務委託元である明治安田生命保険相互会社のブランド戦略部執務室へ駐在となります。 ・同じ業務担当者もおりますので教わることができる環境です ・開催頻度、期間が決まっていますので業務過多になりません(通常は9時00分〜17時00分の定時退社、残業月平均20時間程度) ■キャリアパス 物産展運営、各種イベント支援のほか、明治安田グループへの販売商品の開発・調達、商品提案・販売営業する業務があり、経験を積んだ後は幅広く活躍いただけます。 ■働く環境について ・平均残業月20時間程度で完全週休二日制とプライベートも大事にできる環境です。 ・フレックスタイム制度、テレワーク制度あり ・育児・介護休暇、保育料補助などライフイベントにも配慮しています。 ■企業の特徴/魅力 当社は1975年設立、生命保険業界大手の明治安田生命保険相互会社の100％子会社です。 安定した経営基盤のもと、明治安田生命関連グッズやマスコットキャラクターグッズ、イベント用販促品の企画・手配、印刷やデジタルコンテンツ制作など多彩なサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎の営業職！＞ ■どんなお仕事？ 主に北九州市、福岡市の法人企業様へ紙媒体のダイレクトメールの提案をしていただきます。 企画提案〜製造〜配送まで一気通貫で業務を請け負える当社だからこそできる提案も多く、地域の企業様から長年高いご支持をいただいております。 ■もう少し詳しく…！ （1）顧客ニーズのヒアリング お客さまとの打ち合わせを通じて、マーケティングの目的やターゲット層、予算などのニーズを詳しくヒアリングを行います。 （2）DMの効果最大化に向けてのプランニング ヒアリングをした内容をもとに効果の最大化、お客さまの要望をもとに提案内容を練り上げます。 （3）効果×顧客ニーズを捉えた企画提案 反応率や売上などの効果を測定し、お客様に報告します。また必要に応じて改善提案を行います。 （4）DMの生産〜送付、印刷、発送 デザイナーや自社工場・印刷業者と連携して、DMのデザインや印刷、発送スケジュールの管理を実施。 （5）アフターフォロー キャンペーン後のフォローアップを通じて、顧客との関係を維持・強化し、次回のキャンペーンにつなげます。 ＜詳細＞ ・エリアは北九州市内及び福岡市になり移動は主に社用車を使っての移動になります。 ・お客様は新規〜既存までの幅広い業種のお客様をお任せします。 ・宅配部門や作業部門、システム部門など社内の多くの部署と連携をいただきながらクライアント様の要望に沿っていけるよう調整を行ないます。 ■仕事のやりがい ☆未経験から営業職にチャレンジできます！ 幅広い業種のお客様へ、提案〜企画〜配送まで一気通貫でご提案ができます。未経験からでもベテランメンバーがしっかり育成しますのでご安心ください。 ☆地域貢献ができます！ ダイレクトメールは生産者の良いモノをより多くの方に知っていただき、消費者の購買意欲の促進することにあります！経済効果を最大化して地域の活性化を進めてください！ ■会社について 1988年12月設立の同社は、北九州市周辺を中心にダイレクトメールの宅配事業を開始。協力会社とのネットワークを活かしてエリアを拡大。現在は宛名データ加工、宛名印刷、封入封緘、区分仕分、宅配、郵便代行などをパッケージで提供。若手からベテランまで活躍する活気ある会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンタメ系の物販グッズや特典グッズの拡販営業をお任せ／土日祝休み・フルフレックスで働きやすい環境】 エンタメ系の物販グッズや特典グッズの拡販営業を担当いただきます。 現状、受注量が少ないので販路開拓も期待しております。 案件のないところからニーズを引き出し提案につなげ、かつ受注案件の進行にも対応いただけることを期待しております。 ■業務詳細： 入社後まずはメインであるパッケージ印刷の業務理解に努めていただきます。その後担当顧客を複数持ち、チームで営業を行っていくイメージです。 ・受注提案、見積作成 ・販路開拓 ・受注案件の手配、進捗・品質管理 ・内勤職の方への指示・手配 ※売上や請求は内勤の方が担当 ■組織構成に関して ・配属部署は43人で構成されており、課が3つに分かれています。 平均年齢は47歳程度で、中堅のメンバーが多い職場です。 ■働き方 ・残業時間：30時間程度 ・フルフレックス ・産休・育休は男性も含め取得可 ■当社に関して ・オフセット印刷による大ロットはもちろん、デジタル印刷を活用した小ロットにおいても、約100年の実績で培われた技術力とネットワークにより、お客様の理想とするパッケージを高品質な商品としてご提供します。 ・業界に先駆けて、ISO12647（工程管理の国際規格）、FSC・COC認証（森林認証）、JapanColor認証制度といった各種認証を取得しております。 ・子育て世代活躍：くるみん認証を取得し、仕事と家庭の両立支援も積極的に進めており、子育て世代の女性の役員や部門長が活躍しています。 ・パッケージ印刷全般の製造知識、エンタメ関連業界の人脈が身につきます ■事業内容： 当社は創業99年の歴史を持つ総合印刷会社です。印刷業の中でも一般的な出版や商業印刷とは異なり、CDやDVD、BDといったエンターテインメントのメディアパッケージの印刷・加工をドメインとして事業を展開してきました。その他にはデザイン制作やグッズ企画製造、イベント運営、壁紙等の建装材の特殊印刷も手掛けております。このように印刷業とエンタメの顧客基盤を基軸として、創業以来99年に亘り環境変化に対応しながら事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【残業10h未満／営業職へ挑戦したい自発的に動ける方へ／第2新卒歓迎／営業未経験歓迎／ルート営業メイン／製品企画にも携われる／マイカー通勤可能】 【事業内容】 グラビア印刷・プラスチックフイルム製袋加工及び販売 ■業務内容 ・法人営業（代理店へのルート営業）　※新規対応はほぼ無し ・製品企画・開発〜販売 スーパーで販売している野菜やパンの袋を同社で製造販売しているため、得意先とどういったデザイン・機能が良いかを話し合い自社工場にて製造を行っております。既存製品を売ることに加えてご自身のアイディアを形にし、店頭などでそれらを見つけることができるやりがいのある仕事です。 ・客先は札幌・小樽エリアがメイン(月1回程度の出張あり） ■組織 北海紙工業は18名の社員が所属しており、現在営業は2名で担当しております。既存顧客が多いため顧客との繋がりも強く、少数精鋭ながら地場に馴染んだ企業だからこその営業がやりがいです。 ■必須要件 営業未経験の方でもOJTにて業務を覚えていただくまでしっかりフォローいたしますので、安心してご入社いただける環境です。 ・基本的なExcel、Wordを使った資料作成スキル ・業界業種未経験者歓迎、営業未経験者可 ＜人物像＞ ・社内外問わず積極的にコミュニケーションを取れる方 ・自発的に熱意を持って業務に取り組める方 ■魅力 近年、「脱プラ」が積極的に推進されていますが、衛生面や機能面から、フィルムによる包装はほかの素材に代替できないものがあります。当社ではポリプロピレンフィルムをメインに、フィルムの印刷・製袋を行い、フィルムパッケージへのニーズに柔軟に対応しています。特に野菜やパン、お菓子、生花などに使われる、透明性の高い製品の加工を得意としています。 「持続可能な、フィルムの有効活用」という側面から、プラスチックフィルムの販売に一緒に取り組んでいただける方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み・年休129日／転勤無し／大手企業と取引多数／教育制度充実】 ■業務内容： ・受発注業務 ・請求書発行 ・伝票処理、仕入処理 ・データ入力 ・書類作成 【具体的には・・・】 ・約20〜30社のサプライヤーを担当。 ・注文が来たら発注をかける→再チェック ・価格更新（価格変動が多い為） ・材料不具合等をリスト化してメーカーへ提出 ・自社システムやExcelへの入力作業を行います。（今後新システムへの移行あり） ■組織構成： 4名所属（男性2名、女性2名） ■同社の特徴 「ノー残業デー」「有給取得推奨」など、ワークライフバランスを考えた就業可能です。仕事とプライベートをメリハリつけて働ける環境があります。その他、(自由参加の)社内イベントもあり、社員間のコミュニケーションが取れた環境の中で就業可能です。 ■同社の強み： 身近にある店舗や商品に使用されているステッカーの多くは当社の製品です。町中で当社の製品を見かけることができやりがいを感じることができます。また、大手コンビニ会社や飲料メーカーなどと直接取引をしており、下請けにならないというポリシーがあり、直受けが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【長谷工Gの特例子会社／障がい者フォロー担当／土日祝休み／17時30分定時／離職率低く定年まで働きやすい◎】 ■長谷工Gの特例子会社／安定した経営基盤◎ ■土日祝・基本定時退社でワークライフバランス◎ ■離職率が低く、定年まで働きやすい◎ 長谷工グループでの特例子会社として、障碍者が多く活躍する当社にて、主に精神障がいをお持ちの社員のフォローや業務調整、事務作業などを担当していただきます。 現在、専任部門が上記の業務を担当しておりますが、社員も増える中でフォローしきれない点から、専任ポジションを増員募集します。 ■業務内容： ・障がい者　社員フォロー（30名程度） ・障がい者の行う業務の調整作業 ・障がい者雇用に関わる事務的作業（サテライトオフィス（川越）での作業） ■社員フォローについて 主に以下2種類がメイン業務になります。 (１)業務サポート クライアント各社より依頼を受ける事務業務を請け負うお仕事になります。 具体的にはデータ入力や封入封函などになります。 (２)定着面談 定期的に様子を伺うなど、仕事に定着していただくためのサポートになります。 日々の進捗や悩み相談などを受け持ちます。 ■業務の特徴： ・完全週休2日制（土日祝）、残業月30時間程度と、ワークライフバランスのとれた職場です。また、離職率も低く定年まで長く働ける環境が整っています。 ■当社について： 当社は、事業として、販売促進の企画立案・デザイン制作からプロモーションの実践をはじめとして、3DVRコンテンツの制作や、印刷業務全般・オンデマンド印刷・DM事業、PC・複合機・iPad・AED・備品等のレンタル・リース業を展開しています。特例子会社は、別の部門としてグループの障がい者雇用を担う部門として動いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証スタンダード上場・グローバルに展開／経理としてスキルアップしたい方／実働7.5時間・年間休日127日／連結決算経験を積める】 ■業務内容： ・伝票起票 ・現預金管理 ・売掛金管理 ・債権債務管理 ・請求・支払管理 ・経費精算業務 ・固定資産管理 ・月次・年次決算 ・連結決算 ・予実管理 ・有価証券報告書の作成 ・税理士・会計士との折衝 ■組織構成： 現在は男性4名、女性5名の計9名が所属しています。 ■事業内容： 【既存事業】 ・ラベル、ステッカー、粘着剤、粘着剤付印刷物の製造及び販売 ・電子機器などのタッチパネルや、自動車用機器向けなどにも展開 【新規事業】 ・M＆Aを積極的に推進 　実績：直近4年で3社（調理器具の製造・販売、空気清浄機等の販売、工業用ゴム製造販売） ■当社について： 印刷業界のパイオニアとしてグローバルに展開している印刷物の総合メーカーです。東京証券取引所スタンダード市場に上場し60年以上の歴史を持つ会社です。

◆飛込み・テレアポなし！大人気キャラクターの等身大パネルなど実績多数！◆ 【職務内容】 同社は法人のお客様向けに高品質なオンデマンド印刷・販促ツール制作・カーラッピング等を提供しています。 営業職として、顧客の課題解決に向けた提案を行っていただきます。 ※遠方への直接訪問は基本的になく、電話・メールでのやり取りを行っております※ ＜同社の営業活動ならではのポイント＞ ◇業界・商材にとらわれない幅広いご提案が可能♪ お客様は100%法人となり、飲食・アパレルなど多店舗展開されているところから官公庁など特定の業界に限りません！ ご提案内容も手のひらに乗る名刺から普段目にする電車内の中吊り広告や等身大パネルまで、お客様のご要望に合わせてあなたが提案できるお仕事です◎ ◇飛込み・テレアポなどは不要！お客様への提案活動に集中できる環境♪ 同社がフランチャイズ契約を結ぶ「ACCEA」の店舗に在籍して営業を行っていただきます。 印刷業としてはもちろん、コワーキングスペースの展開によりACCEAをご存じの企業様も多く、既存のお客様のニーズを伺ったり、既存のお客様から紹介いただいたお客様との関係性を構築いただくお仕事となります◎ 【入社後の流れ】 先輩社員のお客様を引き継いで営業活動のスタートを予定しております。もちろん最初からお一人ですべてをお任せするのではなく、半年間を研修期間とし同行などを行ってまいります！ 実際に現在活躍している先輩も未経験からのスタートが多いのでご安心ください♪ 【組織構成】 各店舗約10人(20〜30代)が在籍しており、その内営業担当は約２名です。 コツコツと着実に、自律的に仕事に取り組む雰囲気です。 【キャリアパスや評価体制】 2025年に社員の頑張りをしっかり反映できるよう評価制度を一新。1等級から6等級まで存在し、営業手当・役職手当を付与いたします。 また、キャリアパスも多岐にわたり、店長・マネージャーへのキャリアアップや、今後事業拡大していく中で新規事業提案、広報、人事部へのキャリアチェンジも可能です。 管理職に占める女性の割合も多く、女性のキャリアアップを応援する風土もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日124日／家族手当など福利厚生◎／食料品（冷凍食品や飲料）や医療品、雑貨などのパッケージを印刷する時に必要な版を製造／お客様からいただいたデザインデータの編集から製版まで一貫して行う・グラビア製版業界ではトップクラスの技術・設備】 ■業務内容： ・食料品や医薬品のパッケージに使用されているグラビア製版の営業をご担当いただきます。 ・既に取引のあるお客様へのルート営業のため、新規開拓はございません。 ■業務詳細： 営業先は印刷会社です。印刷会社より、「こういった仕様で製作してほしい」という依頼に対し、色・サイズ・大きさ等の詳細のすり合わせを行い社内の各部門に製版の依頼を行っていきます。食料品が医薬品等のパッケージに使われている為、自分が携わった商材が目に見える商材のためやりがいを感じやすいお仕事です。 ■本ポジションの魅力： 1）働き方：年間休日124日、残業月15h程度、福利厚生多数と働き易い環境が整っています。 2）仕事のやりがい：パッケージは、人の購買意欲を左右する大事な商材です。そのため企業様の売り上げ貢献をパッケージという領域から支える重要なお仕事です。 ■当社について ◇当社は1964年、四国の大手フィルムメーカーのグラビア印刷市場への参入をきっかけに、四国ではじめてグラビア製版会社を設立し、四国4県と岡山の5県のグラビア製版需要を一手に請け負うことにより業績を拡大してきました。 ◇会社設立当初から、全製版工程を自社工場で一貫生産するスタイルとし現在では、高松本社・サテライトヒル・大阪支社・東京支社の４つの生産拠点をネットし全国展開するグラビア製版会社へと成長を遂げました。また、2002年操業を開始したサテライトヒル工場では、フレキソ印刷・製版事業を開始することによって、さらに幅広いお客さまとのパートナーシップが結ばれ、この出会いによって、グラビア製版業の中では気づくことのできなかったフレキソ印刷技術の特異性など多くのヒントに巡り合う“気づき”の機会を得ることができました。 当社は、日々の作業やお客さまとのお付き合いのなかで得た、“気づき”の機会を逃すことなく、“気づき”と“実践”の循環のなかで、より良い製品をお客様に提供できる企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆飛込み・テレアポなし！大人気キャラクターの等身大パネルなど実績多数！◆ 【職務内容】 同社は法人のお客様向けに高品質なオンデマンド印刷・販促ツール制作・カーラッピング等を提供しています。 営業職として、顧客の課題解決に向けた提案を行っていただきます。 ※遠方への直接訪問は基本的になく、電話・メールでのやり取りを行っております※ ＜同社の営業活動ならではのポイント＞ ◇業界・商材にとらわれない幅広いご提案が可能♪ お客様は100%法人となり、飲食・アパレルなど多店舗展開されているところから官公庁など特定の業界に限りません！ ご提案内容も手のひらに乗る名刺から普段目にする電車内の中吊り広告や等身大パネルまで、お客様のご要望に合わせてあなたが提案できるお仕事です◎ ◇飛込み・テレアポなどは不要！お客様への提案活動に集中できる環境♪ 同社がフランチャイズ契約を結ぶ「ACCEA」の店舗に在籍して営業を行っていただきます。 印刷業としてはもちろん、コワーキングスペースの展開によりACCEAをご存じの企業様も多く、既存のお客様のニーズを伺ったり、既存のお客様から紹介いただいたお客様との関係性を構築いただくお仕事となります◎ 【入社後の流れ】 先輩社員のお客様を引き継いで営業活動のスタートを予定しております。もちろん最初からお一人ですべてをお任せするのではなく、半年間を研修期間とし同行などを行ってまいります！ 実際に現在活躍している先輩も未経験からのスタートが多いのでご安心ください♪ 【組織構成】 各店舗約10人(20〜30代)が在籍しており、その内営業担当は約２名です。 コツコツと着実に、自律的に仕事に取り組む雰囲気です。 【キャリアパスや評価体制】 2025年に社員の頑張りをしっかり反映できるよう評価制度を一新。1等級から6等級まで存在し、営業手当・役職手当を付与いたします。 また、キャリアパスも多岐にわたり、店長・マネージャーへのキャリアアップや、今後事業拡大していく中で新規事業提案、広報、人事部へのキャリアチェンジも可能です。 管理職に占める女性の割合も多く、女性のキャリアアップを応援する風土もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇ベネッセ社向けの教材をはじめ四国電力・高松三越など取引先多数／経験ゼロでも安心／イチから丁寧にお教えします／マイカー通勤可◇◆ ■業務内容： ・平版印刷機を操作し、様々な販促物や教科書や参考書などの印刷業務を担当 ・2人チームで協力して機械を稼働させ、高品質な印刷物を製造 ・紙の投入から印刷工程を管理 ■具体的に 本やカタログなどの印刷を行う「オフセット印刷機」を操作します。 【主な仕事の流れ】 ・印刷に必要な「版（はん）」や「用紙」「インク」などを準備 ・作業指示書を見て、印刷する部数や紙の種類をチェック ・試し刷りをして、位置や色を細かく調整 ・印刷中に紙詰まりや色ムラなどがあれば、機械を止めて点検 まずは印刷の補助作業からスタートし、徐々に機械の操作も習得していただきます。 将来的には機長として現場をまとめる役割も期待しております。 機械の日常的な簡単なメンテナンスも担当していただきます。 ■就業環境 ◎工場内は冷暖房完備。快適な環境で就業できます。 ■研修 半年から1年程、OJT形式にて先輩社員サポートの下業務を覚えていただきますので、未経験の方でもご安心ください。 ■当社について： 商業オフセット印刷を事業のベースに、カタログやパンフレット、折込チラシ、フリーペーパーから社史編纂まで様々な印刷物に対応している印刷会社です。また、デジタルサイネージやWeサイトなどのデジタルメディアにも対応。あらゆるプロモーション活動のパートナーとして、企業の価値を伝え、お客様の描くイメージを最適な形で実現しています。 ■当社の特徴： ・創業100周年の歴史ある企業ですが、時代の変化にあわせたデジタルでの提案も行っています。 ・ベネッセ社向け、教材などの印刷技術で培った確かな品質が一番のセールスポイントです。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休121日／キャリア支援充実◎賞与平均支給月数5.5カ月※2023年度／育児休業取得率男性100% 女性100%／平均勤続年数9.5年】 デジタルソリューション、レンタル・リース、オフィスサービス、保険サービスなどの事業を展開する当社にて、生命保険営業をお任せします。 ■概要： 長谷工グループ各社や、長谷工グループの物件の入居者・管理組合などを中心とした顧客に対して、生命保険の営業をお任せいたします。 ◎約70,000名の個人のお客様、約4,000組の管理組合と契約をしています。 ■保険サービス部門について 当社は4つの保険サービス『法人向け』『個人向け』『管理組合向け』『生命保険』を提供しており、幅広いニーズにお応えしています。 ■給与体系： 保険営業職にありがちなフルコミッション制度ではなく、毎月定額の基本給をお支払いします。一 方で個人成果によって年2回の賞与、年1回の昇給で差がつくため、安定と成果のバランスを重視した働き方を希望する方はおすすめの給与体系です。 ■キャリアパス： リーダー/チーフ/部長/統括部長などの役職があり、まずはメンバーとして経験を積んでいただき将来的には部門を牽引していただくことを期待しています。 ■当社について： 長谷工システムズは、長谷工グループにおけるDX・IT化推進の実行支援部門として大きな役割を担っています。また、大手保険会社の代理店として法人・管理組合・個人への保険プランの提案など、幅広い事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

IPO準備／経営直結の法務／契約法務強化／ガバナンス構築／内部統制推進／資本政策サポート／コンプライアンス体制強化／事業成長支援／裁量大／DX成長企業 当社では現在、上場（IPO）を見据えた体制強化に取り組んでおり、法務部門においても、ガバナンス・内部統制・資本政策に関する諸課題への対応が求められています。そうした中で契約法務やコンプライアンス対応など日常的な法務業務を安定的に遂行しつつ、組織全体として上場準備をより一層加速していくため、新たに法務メンバーを募集します ▼主な業務内容 ・契約書レビュー（国内、海外） ・株主総会運営 ・コンプライアンス対応 ・社内法務教育 ・新株予約権の発行 ・上場(IPO)に向けたコーポレートガバナンス及び内部統制体制の構築、整備 ※ご志向やご経験に応じて、上場準備や経営に関する取り組みにも積極的に関与いただきます ▼組織について 法務・総務チームは現在一名(30代女性)の組織です 同じグループ内の経理・人事メンバーも日常的に業務連携しており、入社後すぐから安心して働ける環境が整っています ■本ポジションの魅力 ◇経営に近い立場で事業の目標達成を支援 経営層から直接課題や相談が持ち掛けられ、法的リスクの検討にとどまらず、事業機会や戦略的な方向性についても積極的に意見・提言を行うことができます。事業部門とも日常的に密なコミュニケーションを取るため、部門が抱える課題を深く理解し、円滑な事業推進を支援することができます。 経営層への積極的な関与と事業部門との密な連携を通じて、企業の成長を戦略的に後押しできる環境です ◇ワークライフバランスの充実 本ポジションは渋谷オフィスへの出社が基本ですが、週2日程度のリモートワークが可能で、コアタイムありのフレックスタイム制により生活リズムや業務状況に応じて柔軟に勤務時間を調整できます ◇資本政策における法的サポート 上場(IPO)を含めた企業として次のステージへ進む準備を進めています。 ストックオプションの発行、資金調達における法的支援等を行う予定で、当社の資本政策を法的にリードしていただけます。またガバナンス体制の構築に向けて、各種規程類に整備、機関設計の最適化、コンプライアンス体制の強化にも積極的に取り組んでいただくことができます 変更の範囲：会社の定める業務

※入社後はノバセル株式会社（広告代理店事業・マーケティングDX事業などを展開）に在籍出向していただきます。 ■業務概要 ノバセルが目指す「AIエージェンシー」への進化を加速させるため、その戦略の核となるストラテジックプランナーを募集します。 本ポジションは、単に顧客のマーケティング戦略を立案するだけではありません。あなたの専門性や知見を、事業開発やエンジニアと連携してAIプロダクトや「仕組み」へと昇華させ、ノバセルの事業そのものをドライブする「発明者」としての役割も期待しています。 ■業務詳細 ◎マーケティング戦略の策定と実行 課題を解決するための本質的なインサイトを発見し、マーケティングコミュニケーション戦略（ターゲット設定、コンセプト策定、メディア選定など）を立案します。TVCMなどのマス広告からデジタル広告まで、メディアを限定せずフルファネルでの戦略を構築し、クリエイティブ・メディアなど各部門と連携して実行をディレクションします。 ◎専門性の形式知化と仕組み化 クライアントワークで得た知見や成功パターンをフレームワーク化し、組織の資産として共有・発展させます。事業開発やエンジニアと連携し、自らの知見をAIを活用したプロダクトやソリューション開発に繋げ、マーケティングの生産性を飛躍的に向上させます。 ◎新たな価値創造への挑戦 自らが開発に関わったAIソリューションを活用し、データドリブンかつ高精度な戦略プランニングを実現します。将来的には、クライアントワークの経験を活かし、新たなサービスや事業を創出する事業開発（BizDev）へのキャリアにも挑戦可能です。 ■やりがい ◇「マーケティングの民主化」を体現する、社会的インパクトの大きな挑戦 日本の経済を支える中堅企業にフォーカスし、彼らの事業成長をドライブさせることが、私たちのミッションです。 ◇プランナーの知見が事業の核となる「発明者」としての役割 本ポジションは、単なる戦略プランナーではありません。あなたの専門性やクライアントワークを通じて磨き上げた「属人芸」を、AIを活用したプロダクトや「仕組み」へと昇華させる「発明者」としての役割を担います。自らの知見が事業の競争優位性そのものを創り上げていく、他社では得難い経験ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇既存顧客中心／紙×デジタルの新たな価値創出／子どもたちの思い出を支える営業◇◆ ■採用背景： 100年近い歴史を持つ学校アルバム事業において、長年活躍してきた営業メンバーの退職予定に伴い、体制強化を図るための採用です。各拠点では営業事務の増員も進めており、営業活動の再整備と次世代へのノウハウ継承を担っていただける方を募集します。 ■業務内容： 学校向けアルバム制作における既存顧客（写真館）のフォロー営業をお任せします。新規開拓は少なく、約9割が既存顧客対応です。 【具体的な業務】 ・担当エリア内の写真館との定期訪問・打ち合わせ └出張もありますが会社負担となります ・アルバムの仕様・ページ構成・部数などの内容確認、提案 ・制作スケジュールおよび納期の調整 ・退学・転校等に伴う部数変更や追加対応 ・撮影内容やレイアウトに関する相談対応・アドバイス ・印刷工程でのトラブル発生時の原因確認・社内外調整 ・紙媒体・デジタルアルバムなど、各種商材の案内・提案 商談は対面が中心で、北九州を拠点に社用車で九州各地の写真館・学校を訪問します。また、北海道や沖縄を含む全国出張も年数回あり、1週間程度の滞在中はレンタカーで現場を回りながら細やかなフォローを行います。出張時の交通費・宿泊費は会社負担です。 ■魅力ポイント： ・既存顧客が中心のため、写真館と長期的な信頼関係を築きながら営業に取り組めます。 ・紙媒体に加え、デジタルアルバムやオンライン打ち合わせなど新しいサービスにも関わることで、今後のキャリアにつながる知見が身につきます。 ・現場に寄り添い、子どもたちの大切な思い出を形にする社会性・やりがいの高いポジションです。 ・OJTや先輩同行を通じて業界未経験からでも段階的に学べる教育体制があります。 ■組織・キャリア： 営業職と営業事務で構成される組織で、業界経験豊富なベテランから若手まで幅広いメンバーが在籍しています。将来的には、特定エリアのキーパーソンとして営業のプロフェッショナルを目指すことはもちろん、マネジメントポジションや新たな写真・デジタルサービスの企画など、多様なキャリアステップが見込めます。 伝統を大切にしながらも、紙とデジタルの融合による変化を前向きに楽しめる方のご応募をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 本ポジションは、クライアントの課題解決に向けた提案業務と、その実行を担うプロジェクトマネジメント業務の両側面を持ち合わせています。 ・クライアントの課題ヒアリングと業務プロセス改善提案 ・コスト削減、品質向上、納期最適化の企画立案と実践 ・業務DX上の課題解決に向けたソリューション提案 ・サプライヤー（印刷会社等）との折衝・窓口業務 ・デザインディレクション、製作物の発注・手配 ・納品管理、在庫管理の実行 ・サービスレベルの分析と定例報告 ・常駐部署でのアップセル・クロスセルの推進 ■主力サービス「magonote」： 販促コンサルタントが活躍する当社の主力サービス「magonote」は、業界でも高く評価されているサービスです。「magonote」は、販促物製作における煩雑なプロセスを当社が巻き取り、DXによる自動化ソリューションと専門コンサルタントの知見を組み合わせることで、クライアントの業務を変革します。 ■魅力： ・国内で有名な企業の変革に直接貢献できる クライアントは、マーケティングに多額の予算を投じる国内の大手企業が中心です。クライアントのプロジェクトの一員として自らの専門性を発揮することができます。自分が携わった販促物が全国の店頭に並ぶ光景を目の当たりにしたり、クライアントから直接感謝の言葉を受け取ったりと、自身の仕事が事業に与える大きなインパクトを日々実感できます。 ・印刷業界の知見を、市場価値の高い「DX推進スキル」へと昇華させる これまでに培った印刷や販促物製作の深い知識は、クライアントの業務プロセスを改革するための最も重要な資産です。その専門性を核に、DXソリューションを活用した業務改善経験を積むことで、アナログとデジタルの両面を理解する市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できます。 ・安心して挑戦できる、盤石なサポート体制 クライアント先に常駐しながらも、一人で課題を抱え込むことはありません。担当のアカウントマネージャーが定期的にフォローし、他拠点のコンサルタントや本社のバックオフィスチームとも連携して課題解決にあたるチーム文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎／新しいアイデアを形にする仕事／明治安田生命グループ100％子会社】 ■業務概要 当社は、明治安田生命「本社」の各部門から依頼を受け、社内配布用ノベルティ商品の企画、選定、調達、提案を担っています。営業部門や担当者と連携し、案件ごとに最適な商品・企画を立案し、幅広い業務をワンストップで推進します。 ■業務詳細 明治安田生命向けの販促品(文具や食品などのノベルティ)等に関する以下の業務について、商品の企画から提案まで、明治安田生命の担当者様／部署や、協力会社との調整・案件進行をご担当いただきます。 ・本社各部や営業現場のニーズや用途に合わせたノベルティ商品の企画・提案 ・予算や納期、目的に応じた商品調達、仕入先との交渉や見積取得、発注管理 ・商品明細や提案資料の作成、社内外関係者との調整 ・新キャラクターや季節ごとのキャンペーンにあわせた新商品の選定 ・現場担当者との打ち合わせ、要望のヒアリングとアイデア出し ・カタログ製作業務（現地向けカタログ、商品ラインアップの選定・編集） ・納品後のフォローや課題抽出、次回提案への反映 ■組織構成 商品営業部（約30名）の販売開発・推進グループ（12名）に配属となります。 メンバーは20〜30代が中心・子育て中の社員も2名在籍しており、フレックス制度やリモートを活用し、育児と仕事を両立しながら就業しています。 担当部長は50代で、現場との距離も近く、裁量を持って主体的に働ける環境です ■教育体制 入社後はOJTで約3カ月間、教育係がついて業務を習得いただきます。その後もいきなり1人でお任せするのではなく、サブ担当として案件を担当いただく期間を経て独り立ちを目指していただきますので未経験からでも安心して成長できます！ ■就業環境 ・9〜17時の7時間勤務 ・業務習得後（概ね半年経過後）は月8回までのリモートや時差出勤制度も利用可能で働きやすい環境が整っています。 ■企業について 当社は1975年設立、生命保険業界大手の明治安田生命保険相互会社の100％子会社です。 安定した経営基盤のもと、明治安田生命関連グッズやマスコットキャラクターグッズ、イベント用販促品の企画・手配、印刷やデジタルコンテンツ制作など多彩なサービスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務