【愛泉乳児園】/保育士 加須市にある定員40名の乳児院で 保育士・正社員の募集です！ *★———施設の紹介———★* 家庭の様々な事情で家族と一緒に 暮らすことができないお子さんを お預かりしている施設です。 キリスト教主義で運営されています。 0～3才の乳幼児が生活している、 24時間365日体制の入所施設になります。 縦割りの小グループで家庭的な保育を 大切にしています☆彡 子どもたちにとっては日々の生活です。 温かいお母さんのような存在として お仕事していただける方をお待ちしています！ *★———主なお仕事———★* 離乳食・食事・入浴・睡眠・あそび等 生活全般のお世話をしていただきます。 ICT化（システムやタブレットの導入） で書類の負担も少ないです♪ 職員育成プログラムが充実しているので 未経験・ブランクのある方も 安心して働けますよ◎ *★———勤務条件———★* 365日/24時間シフト制 ※夜勤は月4回程度あり（別途手当支給） 【愛泉乳児園】/保育士 【愛泉乳児園】/保育士

【認定こども園　騎西桜が丘】/保育士 加須市にある認定こども園で 正規職員の募集がでました♪ *★———主なお仕事———★* 保育部門（乳児クラス）で 複数担任のお仕事をお願いします！ 　 *★———園の紹介———★* 0歳～5歳児までをお預かりしている 加須市の認定こども園です。 卒園児のみを受け入れている学童が 併設されているので、 卒園後の子どもたちの成長も 長く見守ることが出来ます☆彡 平屋で広々とした園内です！ 施設もきれいで気持ちよく お仕事できますよ♪♪ ・幼稚園（3～5歳児）80名 ・保育園（0～5歳児）130名 ・学童保育児童　40名 *★———アクセス———★* 加須駅から車で10分 122号線沿いにあります！ 車通勤OK（無料駐車場完備） アクセス：東武伊勢崎線加須駅 【認定こども園　騎西桜が丘】/保育士 【認定こども園　騎西桜が丘】/保育士

訪問介護のマネージャー候補 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

【戸川保育園】/保育士 ＼＼中規模保育園／／ 　　＼＼正社員募集／／ どのクラスに配属かは まだ未定ですが 複数担任おひとりとして 保育業務全般をお願いします！ 車通勤OKです！ 無料駐車場あります とてものどかな場所にある園で、 近所の方からお散歩中にナスを貰ったり カブトムシを捕まえたり… 近所の方からも愛されている 保育園です。 【戸川保育園】/保育士 【戸川保育園】/保育士

【グローバルキッズパーク　加須店】/保育士 放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営 障がいをお持ちの未就学児童や就学児童が明るい未来に向かって自分らしくイキイキと過ごせるよう、自立のお手伝いをしています。 当社では、運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っており、グローバルキッズパーク加須店にて、 子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集しています。 ・スタッフ1名につき保育人数は3～4名程度、 　きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、 　趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定）　など ・ワークライフバランスを大切にしており、 　有給休暇を計画的に付与しています。 ・職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。 　保育士1名につき3～4名の人員配置で、一人ひとりと 　しっかり向き合える、やりがいのある環境です。 　また、スタッフ同士支え合っているので、相談しながら 　負担が少なく、ゆとりをもって働けます。 【グローバルキッズパーク　加須店】/保育士 【グローバルキッズパーク　加須店】/保育士

放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営 障がいをお持ちの未就学児童や就学児童が明るい未来に向かって自分らしくイキイキと過ごせるよう、自立のお手伝いをしています。 当社では、運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っており、グローバルキッズパーク加須店にて、 子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集しています。 ・スタッフ1名につき保育人数は3〜4名程度、 　きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、 　趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定）　など ・ワークライフバランスを大切にしており、 　有給休暇を計画的に付与しています。 ・職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。 　保育士1名につき3〜4名の人員配置で、一人ひとりと 　しっかり向き合える、やりがいのある環境です。 　また、スタッフ同士支え合っているので、相談しながら 　負担が少なく、ゆとりをもって働けます。

放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営 障がいをお持ちの未就学児童や就学児童が明るい未来に向かって自分らしくイキイキと過ごせるよう、自立のお手伝いをしています。 当社では、運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っており、グローバルキッズパーク加須店にて、 子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集しています。 ・スタッフ1名につき保育人数は3〜4名程度、 　きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、 　趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定）　など ・ワークライフバランスを大切にしており、 　有給休暇を計画的に付与しています。 ・職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。 　保育士1名につき3〜4名の人員配置で、一人ひとりと 　しっかり向き合える、やりがいのある環境です。 　また、スタッフ同士支え合っているので、相談しながら 　負担が少なく、ゆとりをもって働けます。

放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営 障がいをお持ちの未就学児童や就学児童が明るい未来に向かって自分らしくイキイキと過ごせるよう、自立のお手伝いをしています。 当社では、運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っており、グローバルキッズパーク加須店にて、 子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集しています。 ・スタッフ1名につき保育人数は3〜4名程度、 　きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、 　趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定）　など ・ワークライフバランスを大切にしており、 　有給休暇を計画的に付与しています。 ・職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。 　保育士1名につき3〜4名の人員配置で、一人ひとりと 　しっかり向き合える、やりがいのある環境です。 　また、スタッフ同士支え合っているので、相談しながら 　負担が少なく、ゆとりをもって働けます。

無資格OK！初任者研修の資格も無料で取得可能です！ 賞与は4.5カ月支給と手厚いのでモチベーション高くご勤務いただけます♪ 充実のサポート体制が整っており働きながらスキルアップも目指せます◎ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排泄介助 ・入居者の健康管理等 ※入居者160名。1人で4～5名担当 【アクセス】 東武伊勢崎線　加須駅から車で10分

*★———児童養護施設———★* 愛泉寮では、 「子ども一人ひとりを大切に育てる」 ことを養育目標としています。 縦割りで1部屋の人数を小規模化し より小さな生活単位で 子どもたちが生活しています！ 子どもたちの生活の場を サポート支援する仕事です☆ *★———勤務条件———★* 日勤　8:00〜17:00（60分休憩） 宿直夜勤入り　16:00〜21:00 　　　　　　　翌6:00〜10:00（断続勤務） 遅番　16:00〜21:00 ・保育士 ・児童指導員（教員免許等） *★———アクセス———★* 東武伊勢崎線　加須駅　車5分 地域との繋がりを大切にし、 子どもの幸せを一緒に作っていける スタッフを募集しています☆彡

＼＼正社員★保育士さん募集／／ 福祉型障がい児入所施設にて 保育業務全般をお願い致します！ お預かりの人数は70名程度です。 ★おすすめPOINT★ ・賞与4.6ヵ月 ・マイカー通勤可 ・退職金制度あり ・産休育休ありで退職金制度もあり♪ 【仕事内容】 障害児・者の日常生活支援 ・起床・就寝 ・通学準備 ・余暇 ・入浴介助 ・社会規範　など ◆7:00〜20:30の間でシフト勤務 ※宿直業務も月4回程度あります。 ※希望休の申請可能◎ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊＊・＊ 【アクセス】 加須市上種足にあります。 JR高崎線「鴻巣駅」バス・車14分 マイカー通勤OK！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊＊・＊ 【施設内容】 ■入所　50名 ＋ （その他ショートステイ2名分） ■通所　5名（アン・フルール） 計71名のお子様をお預かりしております。 ■必須資格：保育士

加須市にある認定こども園で 正規職員の募集がでました♪ *★———主なお仕事———★* 保育部門（乳児クラス）で 複数担任のお仕事をお願いします！ 　 *★———園の紹介———★* 0歳〜5歳児までをお預かりしている 加須市の認定こども園です。 卒園児のみを受け入れている学童が 併設されているので、 卒園後の子どもたちの成長も 長く見守ることが出来ます☆彡 平屋で広々とした園内です！ 施設もきれいで気持ちよく お仕事できますよ♪♪ ・幼稚園（3〜5歳児）80名 ・保育園（0〜5歳児）130名 ・学童保育児童　40名 *★———アクセス———★* 加須駅から車で10分 122号線沿いにあります！ 車通勤OK（無料駐車場完備）

【勤務地】 大利根ふじこども園（加須市） 栗橋駅から徒歩20分、 マイカー通勤も可能です。 【給与】 前職考慮あり 月給：237,300円〜303,000円 ※昇給あり（毎年3000円アップ） ※資格手当あり （幼稚園教諭1種保持者は月10,000円別途支給） 【賞与】 年2回（合計4.4ヵ月分） 【勤務時間】 3つのシフトです ①7:00〜16:00 ②8:00〜17:00（基本的なシフト） ③9:00〜18:00 休憩時間：60分 ※月平均残業時間：12時間程度 【従業員数】 28名が在籍中！ アットホームな雰囲気で、 みんながサポートし合う環境です。 【ポイント】 ・弊社からの紹介実績あり、安心して働ける職場です。 ・未経験の方も大歓迎！ 　研修制度が充実しているので、 　初めての方でも安心して働けます。 ・マイカー通勤可能で、 　通勤もラクラク！駐車場完備。 ・賞与4.4ヶ月分で、 　頑張りがしっかり評価される職場です。 ・栗橋駅から徒歩20分とアクセスも便利。 　通勤手当も支給されます。 ・昇給あり、毎月のモチベーションもアップ！

放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。障がいをお持ちの未就学児童や就学児童が明るい未来に向かって自分らしくイキイキと過ごせるよう、自立のお手伝いをしています。当社では、運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っており、グローバルキッズパーク与野店にて、子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集しています。 ・スタッフ1名につき保育人数は3〜4名程度、 　きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ！ ・有給消化率90％以上。ワークライフバランス重視、 　趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援！ ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデアで決定します。 ・奨学金返済サポート制度あり（新卒入社の学生さん限定）　など ・ワークライフバランスを大切にしており、 　有給休暇を計画的に付与しています。 ・職場の風通しがよく、スタッフの意見を積極的に取り入れています。 　保育士1名につき3〜4名の人員配置で、一人ひとりと 　しっかり向き合える、やりがいのある環境です。 　また、スタッフ同士支え合っているので、相談しながら 　負担が少なく、ゆとりをもって働けます。

幼稚園で正社員さんのお仕事です☆ 定員210名の幼稚園です！ キレイな清潔感のある園舎は 思いきり走り回れる環境があります◎ 福利厚生も充実しています！ ◎給食費の補助 ◎駐車場代が無料 ◎永年勤続表彰報奨金を支給 ◎産休育休実績あり 育休後の復帰実績もあり長く働ける職場です！ *★———勤務条件———★* ・正社員 ・8：00〜17：00 ・土日祝休み ・年間休日120日 ・月給20.6万〜（経験加算あり） ・賞与年2回　4ヶ月分 *★———アクセス———★* 加須市大室にあります 車通勤OK（無料駐車場あり）

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『日中の見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活が難しい方のケア業務 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）など ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

年間休日120日以上◎夏季休暇や年末休暇などプライベートの時間もしっかり確保いただけます◎ 退職金あり (勤続1年以上)◎ 賞与は4ヶ月分以上支給と大変手厚く、日々の努力がしっかり還元される環境です！ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事介助、入浴介助、排泄介助、歩行介助等 【アクセス】 加須駅より車で13分

　 　＼＼中規模保育園／／ 　　＼＼正社員募集／／ どのクラスに配属かは まだ未定ですが 複数担任おひとりとして 保育業務全般をお願いします！ 車通勤OKです！ 無料駐車場あります とてものどかな場所にある園で、 近所の方からお散歩中にナスを貰ったり カブトムシを捕まえたり… 近所の方からも愛されている 保育園です。

【吉川保育園】/保育士 ★４月　正社員募集★ ............................................................ ◎おすすめポイント◎ 　母子登園OK 　持ち帰りなし 　小規模保育園 　お休みの相談しやすい環境 ◎仕事内容◎ 　複数担任のおひとり 　または、フリー担当として 　保育業務全般をお願いします★ 　裸足保育やリズム遊びを取り入れ 　全身を動かす保育を行っています★ ▼募集要項▼ 　正社員 　シフト制 　7:00～19:00 　子どもが早く降園の場合 　職員も18時で退勤となります。 　※週に2回早遅番あり 　月給25.1万～ ★みなさまのご応募お待ちしております★ ............................................................ アクセス：東武伊勢崎線　加須駅 【吉川保育園】/保育士 【吉川保育園】/保育士

駅チカ徒歩2分でアクセス良好！看護師が24時間体制で安心！ 研修・資格支援制度も充実！ 居宅介護支援事業所などを運営している社会福祉総合研究所が母体の施設になります♪ サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 【アクセス】 東武伊勢崎線　加須駅北口より徒歩2分

《加須市・正社員・ケアハウス》 ◇定員　29名 【地域密着型軽費老人ホーム（介護型）】でのお仕事♪ ■イチオシポイント■ ◎　賞与《4.5》ヶ月分！！ ◎　車・バイク通勤OK ◎　残業ほぼ無し（プライベートも充実）♪ ◎　小規模な施設で、個別ケア♪ ◎　人柄重視♪ （元気で明るく、福祉に情熱のある心優しい方歓迎☆）

【ペンタブレット世界シェアトップクラス「wacom」／クリエイティブユーザー向けペンタブレットのグローバルリーダー】 ■職務内容 テクニカルマーケティングの役割は、技術製品の詳細と技術を深くしらないステークホルダーとの間の橋渡しを行い、複雑な情報を魅力的なマーケティング資料作成を通じて伝えるポジションです。技術的なコンテンツの作成、製品の発売支援、営業チームのトレーニング等を行います。また、ホワイトペーパー、ブログ投稿、ケーススタディなどの技術的なコンテンツの開発、市場調査および競合分析の実施を中心的に担い、技術の発展とビジネスの展開に寄与します。 ■業務内容 ・コンテンツ作成： ホワイトペーパー、ケーススタディ、プレゼンテーションなどの技術的なコンテンツを作成し、ターゲットオーディエンスへのインプットやエンゲージするための戦略を立案、実行します。 ・製品発売： 製品の発売を支援し、技術的なマーケティング資料を作成・配布し、営業チームが製品の特徴と利点を効果的に伝えられるようにします。 ・市場調査： 競合分析および市場調査を実施し、トレンドを特定し、顧客ニーズを理解し、マーケティング戦略の指針を提供します。 ・開発者エンゲージメント： 開発者コミュニティと関わり、業界イベントに参加し、主要なステークホルダーとの関係を築きます。 ・営業支援： 営業チームに対して深い製品知識を提供し、顧客に効果的に製品の価値を伝えるためのトレーニングを行います。 ・コンテンツ戦略： 製品マーケティングを支援し、需要生成を促進するためのコンテンツ戦略を開発および実行します。 ・協力： プロジェクトマネジメント、エンジニアリング、営業チームと緊密に連携し、マーケティングイニシアチブの整合性と効果的な実行を確保します。 ■当社について 当社1984年に世界に先駆けてのコードレス・ペンタブレットを発表しました。現在ではその技術力の高さを活かし、オリジナルブランドのペンタブレット・ディスプレイなどの製品販売を行うブランド製品事業と、スマホ・PC等のパートナー企業様のスマホ・PC等にデジタルペンとインクの技術・ソリューションを供給するテクノロジーソリューション事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートワーク勤務も可能／東証プライム上場／ワークライフバランス◎／年間休日125日〜 ■業務概要： 当社ソフトウェアに関するクラウドインフラ構築、保守、運用をお任せいたします。 AWS、Azure、GCP等のクラウドでの環境構築、保守運用を通じてクライアント企業へのサービス提供に関わります。サーバーの立ち上げだけでなく、コスト削減や調査、チューニング等に関わりながらより快適なソフトウェア環境の構築維持に向けた活動を行います。 自社プロダクトに関わるポジションとしてヨーロッパ拠点に所属する開発メンバーとのコミュニケーションも多く、請負業務ではなく自ら改善・提案をしながらより良いサービス提供に関わるポジションです。 当社のデジタルインクの技術は、デジタル上で「書く／描く」ときに画面上に表示されるデータだけでなく、筆の運びや強さ、かかった時間、かかれた内容等様々なデータを取得し、それを活かした新しい価値提供ができる技術として自社製品だけでなく様々な企業・プロダクトへの技術提供の形で活用されています。 デジタルインク技術の活用を広げる基盤となるクラウドインフラのポジションは今後の発展に欠かすことのできない重要な役割を担っています。 また日本のソフトウェアチームは立ち上げフェーズであり、新しい組織づくりに携われます。立ち上げメンバーとして、PJTのリードだけでなく、将来的にチームマネジメントにも関わることも可能です。 ■主な役割： ・クラウド上での環境構築、運用保守（AWS、Azure等） ・開発部門との調整、フィードバック・改善提案 ・プロジェクトリード（スケジュールの取りまとめ、進捗管理、メンバー・社外関係者との調整等） ■備考： 日本のビジネスタイムでの活動を想定しております。 一部海外メンバーとのコミュニケーションの際に時差対応が発生する場合があります。 ■当社について： 当社は1984年に世界に先駆けてのコードレス・ペンタブレットを発表しました。現在ではその技術力の高さを活かし、オリジナルブランドのペンタブレット・ディスプレイなどの製品販売を行うブランド製品事業と、スマホ・PC等のパートナー企業様のスマホ・PC等にデジタルペンとインクの技術・ソリューションを供給するテクノロジーソリューション事業を展開しています。

■業務概要： 自社のブランド製品及びOEM製品（テクノロジーソリューション）を世界各国で販売するために必要な法規制情報を収集し、各規制への対応方法を立案する業務をします。 ■業務詳細： ・世界各国における電気電子製品に関する下記法規制情報の把握 ・Wi-Fi, Bluetooth等に関する無線規制 ・製品安全・EMC規制に関する規制 ・エネルギー効率規制 ・設計生産委託先（無線モジュールベンダーを含む）、海外販社、業界団体との意見交換 ・法規制に対応するための社内プロセス、及び基準等の策定 ・上記3項目をとおして、各国における通関や販売をスムーズに行うことに貢献する ・設計部門や製造部門に対する指示、フォロー ■就業環境： 基本、リモートワークと出社のハイブリッド勤務ですが、エンジニアとの打ち合わせ等、状況に応じ東京支社への出社をお願いしております。 ■当社について： 当社は1984年に世界に先駆けてのコードレス・ペンタブレットを発表しました。現在ではその技術力の高さを活かし、オリジナルブランドのペンタブレット・ディスプレイなどの開発、製造、販売を行うブランド製品事業と、スマートフォン、タブレット、ノートPC等のOEMパートナー様向けに技術ソリューションを供給するテクノロジーソリューション事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【OEMセールス／東証プライム上場／売上1,127億円／クリエイティブユーザー向けペンタブレットのグローバルリーダー／ソリューション・ルート営業／ペンタブレット世界トップシェアメーカ「wacom」】 ■業務概要： 今回の募集ポジションでは、入社後にワコムのテクノロジーについて学んでいただき、その知識をもとに顧客側に顕在・潜在するニーズに応え、顧客と共に新しい価値体験を市場に届けると共に、ワコムにとっての新たなビジネス獲得をミッションとして行って頂きます。 日本国内のお客様様を中心にワコムの技術力を武器に、新規ビジネスの開拓と既存顧客における売上拡大の最大化のため、OEMセールスをご対応いただきます。直近では教育業界へのアプローチを積極的に行っています。 OEM セールス領域において、ワコムの持つ技術を用いて顧客と一緒に新しいサービスや体験を創るための営業活動を行い、デジタルペンを中心としたワコムの持つ技術によって広がる体験の価値を市場に届けるためのソリューション提案や企画立案等、新しいモノ・コトを創り上げることを期待致します。 ■組織構成： 6名（20〜40代中心） ■働き方： ・残業25時間程度／年間休日124日／フルフレックス制度 ・在宅ワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 基本は在宅勤務での就業となります。 ・状況により土日勤務が年数回ありますが、平日に代休を取得していただきます。有休や代休は取りやすい環境です。 ■テクノロジーソリューション事業紹介: （1）https://contents.xj-storage.jp/xcontents/AS95168/d88f4d14/bf95/4219/95d0/5c2bf9220b7b/20230629180351856s.pdf#page=8 （2）https://investors.wacom.com/wp/wp-content/uploads/2023/08/fc9847f884e92720ded56e1a12b2b7d2.pdf#page=16 変更の範囲：会社の定める業務