その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職の求人情報の検索結果一覧

【業務内容】 自社で設計・施工する賃貸・分譲マンションのアフターメンテナス（引渡し後半年〜2年の定期点検）を担当して頂きます。管理会社とのやりとりをしながら、協力会社への依頼や納期管理などを行なって頂きます。（実際の修繕は協力企業が行います） 直接お客様と接する機会が多いため、相手の思いを汲み取りながら一つひとつの最適な対応をしていかなければならない重要な業務です。 【具体的な業務内容】 ■管理会社との連携 ■協力会社への依頼 ■納期管理 【担当者コメント】 同社は用地仕入れから建設までの流れを一気通貫で対応しており、他社に模倣されにくい強みを生かし20年6期も増収増益を果たした企業です。関西トップの総合建設企業なため、様々な経験を積むことが可能です。

【業務内容】 一棟新築RCマンションの品質管理技術者として品質管理業務の全般をお任せいたします。同社の新築RCマンションは3～8階建て投資用マンションが主なものとなります。 【具体的な業務内容】 ■社内検査業務 ■設計図書検図業務 ■社内仕様、基準の作成及び改訂業務 ■その他、関連業務全般 【担当者コメント】 2018年3月に東証マザーズへ上場を果たし、順調に業績を拡大中の企業。今後東証一部への上場を目指しさらに業績拡大と安定的な成長を目指しています。

【業務内容】 分譲マンションの品質管理担当として、設計や施工会社に対しての品質管理をご担当頂きます。今までの施工会社などでのご経験を活かして働くことが可能です。 【具体的な業務内容】 ■品質管理 ■設計業者・ゼネコンなどとの折衝・取りまとめ 【担当者コメント】 品質管理職の契約社員としての募集になります。施工会社などをリタイアされた方の中で、セカンドキャリアを楽しみたいかたや、今までのご経験を活かしてまだまだ働きたいという方におすすめです！

【業務内容】 新築マンションの品質管理業務として、発注者側の立場から施工中における各工程毎の品質チェック・各種検査の実施をお任せします。購入者目線で厳しくチェックし、ご満足頂けるマンションを市場に供給します。 【具体的な業務内容】 ■着工から引渡しまで各工程の品質チェック ■各種検査の実施 ■ゼネコン、設計事務所向けの折衝窓口担当 【担当者コメント】 品質管理を行う業務のため、責任感を持ち、業務に真剣に取り組める方を募集しております。また、土日祝休み、年間休日120日、充実した福利厚生など、ワークライフバランスを大切にされたい方にオススメの求人です。

【業務内容】 自社で設計・施工を行う賃貸・分譲マンションのアフターメンテナンスを担当頂きます。アフターメンテナンスの期間は引き渡し後半年〜2年となります。 【具体的な業務内容】 ■アフターメンテナンス業務 ■管理会社等の協力企業への連絡・進捗管理 【担当者コメント】 直接お客様と接する機会も多くなるので、相手の思いを一つ一つ、汲み取り対応をお願いします。

【業務内容】 自社で設計・施工を行う賃貸・分譲マンションのアフターメンテナンスを担当頂きます。アフターメンテナンスの期間は引き渡し後半年〜2年となります。 【具体的な業務内容】 ■アフターメンテナンス業務 ■管理会社等の協力企業への連絡・進捗管理 【担当者コメント】 直接お客様と接する機会も多くなるので、相手の思いを一つ一つ、汲み取り対応をお願いします。

【業務内容】 自社で設計から施工までを行う同社において、竣工済み物件、主に新築マンションの品質管理、検査をお任せするポジションになります。 【具体的な業務内容】 ■配筋検査 ■内装下地検査 ■建方検査 ■外壁検査 ■竣工検査 ■図面通りに施工されているか管理 ■現場指揮 【担当者コメント】 同社は戸建分譲事業を軸に成長を続け、東証一部上場の三栄建築設計を中心とするMELDIAグループの一員となりより一層の拡大を続けています。これまで培った技術力をさらに向上し新たにホテル建設事業等に参入する等、今後の活躍も期待されています。

【業務内容】 住友不動産が施工した戸建住宅のアフターサービスを担当いただきます。お客様のお住まいを訪問し、コミュニケーションを取りながら定期点検や、不具合箇所の修理・点検を実施頂きます。ご相談後に工事業者への依頼が必要かなど、不具合の内容を的確に判断して手配を行うことで、お客様の不安を解決するお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■同社住友不動産で販売したお宅に訪問し家の状況を確認 ■定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月 リフォーム/3カ月、12カ月) ■スポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス業務 【担当者コメント】 主に40代・50代の方が活躍しているお仕事です。ご経歴でハウスメーカーや設計事務所といった建設業界での施工管理の経験、建築関連の資格を生かして自分に合ったペースでお仕事が出来ます。

【業務内容】 コンビニ等の商業店舗での作業が中心となり、工事スタッフは、指定置場に集合し現場へ向かいます。工事エリアは九州一円（鹿児島・宮崎以外）。 ※ＢＨ資格お持ちの方は重機オペレーター業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ～土木作業員～ ■各現場でおける土木作業 ※側溝・据付・歩車道境界ブロック据付・モルタル仕上げ・金コテ仕上げができる方を積極採用 ～オペレーター～ ■建築基礎掘 ■構造物（側溝等） ■床掘 ■法面成型 ■整地工 ■解体工 ■オペレーター作業がない時は、一般作業 【担当者コメント】 同社はほぼ100％民間の元請け（商業店舗の開発）のため、お仕事はたくさんあります。経験よりもやる気と人柄重視ですので、みんなで協力してお仕事を頑張れる方におすすめです。

【業務内容】 コンビニ等の商業店舗での作業が中心となり、工事スタッフは、指定置場に集合し現場へ向かいます。工事エリアは九州一帯（鹿児島・宮崎以外）となります。ＢＨ資格お持ちの方は重機オペレーター業務をお願いする場合がございます。 【具体的な業務内容】 【土木作業員】 ■各現場でおける土木作業 ※側溝・据付・歩車道境界ブロック据付・モルタル仕上げ・金コテ仕上げができる方を積極採用 【オペレーター】 ■建築基礎掘・構造物（側溝等）床掘・法面成型・整地工・解体工等が主な仕事 ■オペレーター作業がない時は、一般作業 　※4tユニック車を運転できる方大歓迎！！ 【担当者コメント】 同社はほぼ100％民間の元請け（商業店舗の開発）のため、お仕事はたくさんあります。経験よりもやる気と人柄重視ですので、みんなで協力してお仕事を頑張れる人におすすめです。

【業務内容】 大手ゼネコンのサブコン案件(主に鉄骨、金属工事)建築現場にて、 品質管理、工程管理、安全管理現場の統括をしていただきます。携わる建造物は、最大250億円規模の、大型建造物となります。大きな建造物の、資材の発注から竣工後のフォローまでを一貫して管理していただく責任のある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■資材手配や協力会社の選定 ■協力会社の技術者の方に対して工事計画を説明、指示、管理 ■現場の管理全般 ■竣工後の引き渡しおよびアフターフォロー 【担当者コメント】 原子力発電所の施工を手がけたこともある、実績十分の建設会社、塩浜工業の求人です。大きな建築物の施工に関わることができるので、これまでの経験を生かしながら、大きな挑戦をしたいという方におすすめの求人です。

【業務内容】 主に、発電所の安全管理を行っていただきます。また、一般建築のサブコンやゼネコンの建築工事のパトロールも同様に行っていただきます。普段の業務のイメージとしては、取引先の発電所のチェックリストに沿ってチェックや安全確認を行い、各現場で確認完了をすることになります。 【具体的な業務内容】 ■発電所の安全管理 ■施工現場のパトロール ■チェックリストを確認。 【担当者コメント】 原子力発電所の施工を手がけたこともある、実績十分の建設会社、塩浜工業の求人です。大きな建築物の安全管理に関わることができるので、これまでの経験を生かしながら、大きな挑戦をしたいという方におすすめの求人です。

【業務内容】 大手ゼネコンのサブコン案件(主に鉄骨、金属工事)建築現場にて、 品質管理、工程管理、安全管理現場の統括をしていただきます。携わる建造物は、最大250億円規模の、大型建造物となります。大きな建造物の、資材の発注から竣工後のフォローまでを一貫して管理していただく責任のある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■資材手配や協力会社の選定 ■協力会社の技術者の方に対して工事計画を説明、指示、管理 ■現場の管理全般 ■竣工後の引き渡しおよびアフターフォロー 【担当者コメント】 原子力発電所の施工を手がけたこともある、実績十分の建設会社、塩浜工業の求人です。大きな建築物の施工に関わることができるので、これまでの経験を生かしながら、大きな挑戦をしたいという方におすすめの求人です。

【業務内容】 各プロジェクトの施工現場において、材料調達の管理をしていただきます。携わる建造物は、最大250億円規模の、大型建造物となります。大きな建造物のための建築資材の調達を一貫して担当していただく責任のある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■必要資材の策定 ■資材の発注 ■資材の管理 【担当者コメント】 原子力発電所の施工を手がけたこともある、実績十分の建設会社、塩浜工業の求人です。大きな建築物の施工に関わることができるので、これまでの経験を生かしながら、大きな挑戦をしたいという方におすすめの求人です。

【業務内容】 東証一部上場で高い成長率を誇る総合デベロッパー企業。マンションをご契約いただいたお客様を中心に、内装に関する打ち合わせ業務や、インテリアコーディネーター様とのやり取りをお任せいたします。入社後はOJT、研修をしっかりと行いますので、コーディネーターの資格がなくとも学ぶことができます。 【具体的な業務内容】 ■個人・法人のお客様やディベロッパーより受注 ■設計士が行うお客様との打ち合わせに同席 ■基本プラン決定 ■お部屋全体のコーディネート ■お客様へのプレゼン 【担当者コメント】 営業職ではないので成果が可視化しづらい分、評価制度にはこだわっております。年に4回の評価審査があるため、年に4回キャリアアップのチャンスがあります。昇格スピードも速く、1年～3年でマネジメントラインに上がることもあります。またチーム一丸となり、目標を達成しようとする社風が強く、上場企業の成長率が2～3％と言われる中で、直近6年の成長率30％を記録しており、圧倒的な勢いで業界1位へと近づいています。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

【業務内容】 戸建住宅のお宅を訪問し、定期点検やスポット的なアフターサービス業務などの引渡し後の物件に係る下記サポートの管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■手直し工事の発想 ■お客様への状況説明 ■職人さんへの指示出し ■お客様への見積もり作成 ■近隣対応 ■小額OP受注 ■定期巡回後のお客様対応、手直手配、現場管理 ■引渡後不定期（突発）に起こる手直手配、現場管理 ■品質・安全のための現場パトロールや指導 ■教育訓練計画立案・実施 【担当者コメント】 東京で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合デベロッパーです。2018年に「アジアの優良企業50選」に選ばれ、時短勤務の導入や女性活躍推進など社内で様々な取り組みが始まっています。売上高は5,000億円を突破し、毎年30％以上の成長率で不動産業界を牽引している存在です。東証一部上場企業ですが、ベンチャー企業のような熱気に溢れる一方、20代社員の持ち家率は60％、20代社員の既婚率は50％など長く働ける環境です。 【入社後の業務内容変更範囲】 会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

【業務内容】 コンビニ等の商業店舗での作業が中心の工事スタッフ（土木作業員・重機オペレーター）です。工事エリアは九州一円になります。 【具体的な業務内容】 【土木作業員】 ■各現場の土木作業 ■側溝・据付・歩車道境界ブロック据付 ■モルタル仕上げ ■金コテ仕上げ ※上記できる方を積極採用中 【オペレーター】 ■建築基礎掘 ■構造物（側溝等）床掘 ■法面成型 ■整地工 ■解体工等 ※オペレーター作業がない時は、一般作業に従事 ※4ｔユニック車を運転できる方大歓迎！！ 【担当者コメント】 経験等を考慮しての優遇があるので、経験者の方を積極採用中！ほぼ100％民間の元請け（商業店舗の開発）のためお仕事はたくさんあります。

【業務内容】 店舗設備、建物設備の管理、トラブル対応からマネジメントまで幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■店舗設備、建物設備の管理、トラブル対応 ■新築工事の設備部門のマネジメント ■中古取得物 件の遵法性の是正、維持 ■建物法定点検業務 ■指摘事項是正、長期修繕計画作成 ■館内規則作成、テナント指導 ■既存店資産管理、トラブル対応・予防措置 ※入社後約6か月間は、東京本社にて実務研修(予定) 【担当者コメント】 同社は、2000年の創業以来、店舗の出店支援(店舗リース事業)を行ってまいりました。 出店支援実績は3,500店舗を超え、今ではそのノウハウを活かし、店舗を軸とした不動産・広告・人材サービスを展開しています。 今後も、店舗経営者、商業ビルオーナーの課題を解決するサービスを生み出し続けるため、 大阪支店で建物(店舗)の設備管理者を募集することとなりました。 設備管理経験のみならずマネジメント経験や営業経験を活かすことのできる環境です。 また、同社はスキルアップだけでなく働き方改革にも取り組んでおり、「港区ワークライフバランス推進企業」に認定されています。 入社後約6か月間は、東京本社にて実務研修を予定しています。

【業務内容】 同社が運営する医療施設建設の工事監理業務をご担当いただきます。医療介護施設「医心館」を建設し、展開していくのが同ポジションのミッションになります。 年間で約20～30棟の建設を予定しており、今後の事業展開に併せて、工期どおりに施設竣工を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ■現場の定例会議参加（企画図のチェック、修正や実施図のチェック、現場打合せで発生した質疑応答） ■建設工期のコントロール ■設計図面のチェック ■建設地への出張 【担当者コメント】 同社は、終末期・慢性期の患者様向けの在宅施設を運営しており、日本の医療介護業界でも希少な「在宅ホスピス」「住宅病床」である、医療特化型の介護事業所を運営する医療ベンチャー企業になります。 現在も次々と施設展開を予定しており、2023年9月末には77施設まで展開する予定です。医療ニーズが高い方の受け入れ施設の需要は高まってきており、同社の事業は右肩上がりの成長を遂げています。 同ポジションでは医療・福祉業界での経験は一切問わず、建設コンサルタントとしてキャリアアップしたい方や、今後も安定成長が見込める医療ベンチャー企業で働きたい方にお勧めのポジションになります。

【業務内容】 同社が発注および施工する工事、ならびに管理する物件の安全管理業務及び指導を担当いただきます。 業務内容は多岐にわたり、安全衛生管理のための教育研修の計画や立案をお願いします。 また、安全衛生会議の開催や、メッセージの作成から発信も業務です。 現場巡回、パトロールの実施、現場管理状況のデータ取りまとめもお任せします。担当は東日本エリアになり、出張は1～2週間に1回程度です。 【具体的な業務内容】 ■労働安全衛生法遵守のための指導・教育 ・安全衛生教育研修の計画立案 ・安全衛生会議の開催 ・安全確保のためのメッセージ作成発信 （災害事例及び対応、法改正情報等） ■労働安全衛生法遵守のための管理 ・現場巡回・パトロールの実施 ・現場管理状況のデータ取りまとめ ■その他　施設の安全に関する業務一般 【担当者コメント】 1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテルなどの経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。安全管理実務経験者は60歳まで採用可能です。

【業務内容】 同社が建設管理する施設について、環境対応推進・設備技術支援をメインにご担当いただきます。 同社では、環境長期ビジョンの実現に向け、環境長期ビジョンからバックキャスティング（逆算）した、2030年のマイルストーンを設置し、中期経営計画の対象期間に合わせて、およそ3～5ヵ年ごとに具体的な目標と計画を「エンドレス グリーン プログラム（EGP）」として策定し、活動を推進しています。環境対応と省エネにおける提案業務を1名の方に、建築設備技術支援業務と再生可能エネルギー事業の推進業務を1名の方にお任せします。 【具体的な業務内容】 ■①②担当、③④担当を1名ずつ採用したいと考えております。 ①大和ハウスグループ環境対応（脱炭素経営、EGP※1対応） 　-各施設の光熱費データ取りまとめと報告（大和ハウス工業や官庁向け）、通達発信（社内）等 ②省エネ提案（LED、空調更新など） 　-各施設に出向き、省エネ提案・指導等 ③建築設備技術支援（新築・既存改修物件の図面、見積もり、改修計画のチェック等） ④再生可能エネルギー事業の推進業務（新築計画、既存施設維持管理） 　-太陽光発電、風力発電、ZEBの推進等 【担当者コメント】 1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテルなどの経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。

【業務内容】 商業施設やホテル等の新築、大規模修繕等計画の立案、図面および提案資料の作成をご担当いただきます。企画設計事業部は今年4月に新設した部署です。設計の実務経験を活かして、組織拡充を期待しています。現地調査等を目的にした、出張が月に1回程度発生する可能性がございます。主な業務には、建築図面の作成（AutoCAD使用）や、提案資料の作成および説明（大和ハウスまたは社内役員向け）、CADオペレーターへの指示等をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■建築図面の作成（AutoCAD使用） ■提案資料の作成および説明（大和ハウスまたは社内役員向け） ■CADオペレーターへの指示　等 【担当者コメント】 1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテルなどの経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。

【業務内容】 全国の商業施設（SC等）および産業用施設（オフィス等）の内装監理業務をお任せします。 企画設計事業部は今年4月に新設した部署になり、事業拡大に伴い、内装監理実務経験者を募集します。 内装監理業務では、設計品質、事業予算、及びスケジュール管理等のマネジメントが業務です。 また、社内外関係各所の調節、常駐はありませんが現場での対応もお願いします。 【具体的な業務内容】 ■内装監理業務（設計品質、事業予算、及びスケジュール管理等のマネジメント） ■社内外関係各所・各部門との調整 ■現場対応　※常駐はございません。 【担当者コメント】 1986年の設立から、「まちを元気に、ひとに笑顔を」を合言葉にして、商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営都市型ホテルなどの経営などを展開しております。約4,000件の商業施設を管理し、賃貸可能面積は、約1,400,000坪です。社員がのびのびと業務に従事できる環境や、想いや希望をくみ取る仕組み、スキルアップのための研修など、仕事面での各種制度の充実はもちろんですが、オフタイムも充実できるよう、福利厚生や休暇制度にも力を入れています。社員一人ひとりが、不動産事業・ホテル事業を通じて「まちを元気に、ひとに笑顔を」生み出すプロフェッショナルとして活躍しています。あなたはどの仕事で、どんな「元気」や「笑顔」を生み出してみたいですか。同社の一員として、あなたならではのプロデュースをしてみませんか。女性も活躍している部署となります。ワークライフバランスを改善したい、でもキャリアは諦めたくない方、長く働き、着実にキャリアアップしていきたい方にオススメのポジションです

【業務内容】 オフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における品質管理を中心とした技術系業務をお任せします。事業者側の技術者として、用地取得から開発、テナントリーシング、物件売却までのすべての不動産開発プロセスに携わることができます。 【具体的な業務内容】 ■設計:商品企画、設計図書確認 ■施工:ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、工程管理、コスト管理、竣工検査 ■テナントリーシング:内装監理マネジメント、リーシングに関する技術面の支援 ■用地取得や物件売却における技術面の支援 ■上記に関わる社内外関係者との調整、連携 【担当者コメント】 阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり・街づくりに貢献する中、 これまでグループ各社が培ってきた専門性・独自性を活かしつつ、グループの総合力を最大限に発揮すべく2018年4月、同社は、総合不動産デベロッパーとして誕生しました。 東証プライム上場の阪急阪神ホールディングスの100%出資子会社として、同ホールディングスの不動産事業を担っています。 同社の関西の開発事業においては、2022年に「大阪梅田ツインタワーズ・サウス」を開業、先に開業した「大阪梅田ツインタワーズ・ノース」と共に、大阪梅田の新たなランドマークを形成しています。また首都圏では、都市型低層商業施設の「H-CUBE(エイチキューブ)」を立ち上げ現在4棟を展開、その他オフィスや物流施設を開発・運用しています。 分譲マンション事業におけるブランド「geo〈ジオ〉」の関西・首都圏を中心とした展開や海外事業も積極的に行っております。 今回、阪急阪神HDグループの中核会社である同社のオフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における品質管理を中心とした技術系業務をお任せできる方を募集することとなりました。 事業者側の技術者として、用地取得から開発、テナントリーシング、物件売却までのすべての不動産開発プロセスに携わっていただきます。 契約社員での採用となりますが正社員登用の実績もありますので頑張り次第で上を目指していただけます。 ディベロッパーにおいての中核部門/プライム市場・阪急阪神ホールディングス100%出資子会社の安定性と良い意味で不動産らしくない社風・働きやすさも魅力です。経験を活かしてご活躍していただける方からのご応募をお待ちしております。

【業務内容】 同社の工事課が行っている請負工事のサポート業務をお任せいたします。 建設業法、安全衛生法など建設業に関わる様々な法令強化を図っていくために、法令整備・安全パトロール・社員教育などもお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■請負工事に関する法令整備 ■安全パトロール ■社員教育及び協力会社の法令順守への徹底 ■工事に関わる運営サポート 【担当者コメント】 同社は区分所有オフィスのパイオニアとして、ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売しその管理を請け負うというビジネスモデルを確立し事業を拡大させています。 今後の事業展望として、区分所有オフィスを含めたオフィスビル・商業ビルの入居～退去に至る関連工事の施工管理業務全般への展開を目指しており、工事部門の強化を図っている最中での増員募集となります。 事業の売上拡大を目指すうえでは各種法令順守はマストとなっており、様々な法令順守を強化するべく新たな仲間を採用したいと考えています。 仕事とプライベートのメリハリを持った働き方が可能な職場となっており、年間休日125日／残業抑制（月30時間程度）／長期連休可能など、落ち着いた環境で就業することが可能です。