日本最大手のコンサルファームにて、カスタマー＆マーケティング戦略の先進性を体現し、テクノロジーと革新的なアプローチを駆使して顧客エンゲージメントを強化します。 ■業務内容：UX Design Lead Customer Strategy & Design (CS&D)ユニットのDesignチームには、国内外の事業会社やデザインファーム等で多様な経験を積んだデザイナーが集まっており、クライアントのビジネスニーズに対する深い理解と、カスタマーエクスペリエンスに対するインサイトを持ち合わせ、最適なユーザーエクスペリエンスをデザインしています。 ■具体的な業務内容 コンサルタントメンバーと協業し、新サービス立ち上げやグローバルサイトリニューアル等の構想策定やプロトタイプの作成、またマーケティング施策実行におけるWebサイトやアプリのUIUXの設計など、幅広い領域においてUX/UIのマネージャーやチームリーダーとしてご活躍いただける方を募集しています。 また、グループ会社のUX/UIデザインチームのマネジメント、プロジェクト管理等も推進していただきます。 ■使用ソフトウエア ・Figma ・Adobe CC (XD、Illustrator、Photoshop、InDesign、After Effects、Premiere Pro) ・Microsoft Office (Excel、Word、PowerPoint) ・Miro, Invision ・Google Analytics、Adobe Marketing Cloud ■魅力：【様々なテーマや業界のプロジェクトに携われる】 特定の業界に偏らず幅広い業界の様々なプロジェクトを経験に携われることも魅力のため、自らの担当するクライアントやテーマを広げたい、閉塞感を感じている方にはオススメのユニットです。 ■働き方 柔軟性が高く、生産性を上げる為にご自身に合った働き方が可能です。D&Iという女性活躍推進を中心とした、多様な人材が活躍する取組みが進んでおり、在宅制度/時短勤務/短日勤務など個人に合わせた働き方を促進しています。また、育児/介護に対する支援制度も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

経営管理クラウド「Loglass 経営管理」の提供、開発を行う当社にて、プロダクトデザイナーを募集します。 ■仕事内容： ユーザーの課題を達成できる理想の姿を考え、追求いただくために多くのステークホルダーと協業いただきます。 ・2026年までに新規事業10本の立ち上げ成功の一部を担うこと ・PdM、エンジニア、CSを中心とした他部門と連携し顧客の課題解決策の検討と実装 ・新機能開発のプロジェクトメンバーとして、実現性とUXを兼ね備えた緻密なUIデザイン ・プロダクトの将来像・ロードマップを描くこと ・不確実性の高いプロジェクトに対し、デザインスプリントなどのフレームワークを活用した課題の解像度を高めるアクションの実行 ■採用背景： 「良い景気を作ろう。」というMissionを軸に事業を展開するログラスのデザイナーはプロダクト面で、経営陣・開発メンバーと共に世界最高のプロダクトを作る責務を負っています。 そのため開発チームと協力して以下のようなアプローチができるデザイナーを募集しております ・まだ見たこと無い未来のUXをプロトタイプで具現化することでチームと顧客に明確なイメージをもっていただくこと ・プロトタイプ・デザインのアプローチを上手く扱い、開発における無駄な開発コストを０にすることで、開発効率の最大化に貢献すること ・自社カスタマーサクセスと連携しながら、人間がサービス提供すべき部分・ソフトウェアで自動化すべき部分を見定め、お客さまへの提供価値が最大化するコンビネーションを設計すること ・顧客への提供価値が最大化するよう、適切な組織設計・運営に対してもフィードバックを出し、プロダクト開発のように組織作りもアジャイルで進められるよう貢献すること ■組織概要： プロダクト組織は機能開発を担当するチームと基盤やインフラ等を担当する横断チームに分かれています。 定期的にお客様との商談動画の視聴をしたり、展示会に参加したりと、お客様の生の声を反映したプロダクトづくりを重視しています。また、開発体制としてもともとはスクラムを導入しておりましたが、プロダクトの拡大に伴い現在はスケーリングフレームワークであるFASTの移行に挑戦しています。事業の急成長とともに組織も拡大しており、多様なキャリアパスを実現できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大人気ゲームシリーズを手がけるノウハウあり／エンジニアの成長投資に積極的◎／世界を震撼させるサービスを一緒に目指したい方歓迎〜 ■DX事業部について： サイバーエージェントの100%子会社「アプリボット」の新規事業として、 2021年11月から、DX事業部が立ち上がりました。ゲームで培った開発力を活かし、主に製造業向けの大型プロダクト開発を行っています。 ■業務内容： DX事業部にて、グローバルで展開するサービスのコアデザインについてUIの作成からUXの提案までアウトプットしていただきます。 ※非公開案件も含まれるため、詳細は面接時にお話できればと思います。 ■具体的には： ・企画、画面設計 ・デザイン素材制作（バナー、アイコン、アイテムなど） ・アプリやWEBのページレイアウトやデザイン制作 ・UIアニメーションや演出アニメーション制作 ■ポジションの魅力： ◇複数のプロダクトを開発しており、新規の立ち上げフェーズや運用フェーズなどさまざまなフェーズのプロダクトに携わることができます。 ◇チームメンバーの数に対してプロダクトが多く、一人一人がオーナーシップを持って開発ができる環境です。 ■組織カルチャー： ◇個人の技術の高さのみならず、やる気や熱量に投資を行うことを大事にしているため、年齢や入社年次、新卒中途を問わず大きな裁量をもってチャレンジできる環境です。 ◇「ひとりの優秀なクリエイターがプロジェクトをけん引し続ける」といったトップダウンな開発体制ではなく、チームメンバーで議論を重ねるボトムアップな意思決定も尊重することで、属人的ではなく再現性のある開発環境がつくりあげられています。 ■契約社員採用の場合： 初回契約期間：6か月 契約更新：勤務実績等に応じ更新 更新上限：通算契約期間上限2年（更新上限3回）

【個人の経験や希望に応じて多様なキャリアチャンス／開発環境への積極投資あり】 各種自社／受託メディアのUI改修・LP・バナー・ロゴ作成などデザインに関する一連の業務をご担当頂きます。デザイナーとしてマルチにご活躍いただきながら、特にUIデザインに関するスキルを高めていくことのできるポジションです。 ■業務概要 〇アライアンス案件 デザインに知見のあるwebディレクターのもとで、各種自社サービスや受託の案件等様々なクリエイティブの作成をお任せします。デザイナーとしてあらゆるスキルを活かして取り組んでいただくポジションです。 〜業務例〜 ・サービスの運用に伴うデザイン制作 ・サービスのWeb・アプリのUI/UXデザイン作成 ・サービスのデザイン品質管理・改善提案 ・ディレクター、エンジニアと連携したサービス開発 ・LP、バナー、ロゴの作成 ・レタッチの修正 まずは上記業務を通してキャッチアップいただき、ゆくゆくはプロダクトのメインデザイナーを担っていただきたいと考えています。 <入社後の想定> 〇入社1か月 ・各種自社、受託メディアのUIの改修、LP制作、バナー制作等 新卒5年目（デザイナー歴5年目）のメンバーとともに取り組んでいただきます。グラフィックデザインに強みをもつデザイナーです。 ・スキルアップ課題への取り組み 業務と並行しつつ下記のような課題に取り組んでいただき、先輩デザイナーからFBをもらいます -過去の改修内容を利用した模擬改修作業のリード -架空の人材採用のポータルサイトのファーストビューの設計から考案 〇入社半年〜1年後（目安） メインデザイナーとしてプロダクトを専任で担当 <レビューに関して> 一定の技術レベルがあり、知見が豊富な社内のメンバー1名が専任のレビュー担当となります。その他、アライアンス案件に関してはデザインに知見のあるwebディレクターからレビューをもらう場合もあります。 ■作業環境 デザインツール：Figma、illustrator、Photoshop等 コミュニケーションツール：Slack、Google chat フォント：MORISAWA PASSPORT、TypebankPASSPORT、MOJIパス、LETS、Dynasmart ストックフォト：Gettyimages 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容 デジタル技術およびICTの動向を調査・研究し、その最大活用によって新商品・サービス等の企画・開発・推進を通じて、弊社グループのデジタル戦略の実現を推し進めていただきます。 ・ デジタル技術およびICTの動向調査・研究 ・ 顧客ニーズ/業務ニーズ等の情報収集 ・ デジタル技術・ICTを活用した新商品、サービス等の企画立案 ・ プロジェクトマネジメント ・ 実装?法や全体アーキテクチャ検討 ・ パートナー企業との交渉および選定 ・ グループ会社、関連部署や委託会社との連携による実開発、現場での技術検証や効果検証 ・ 導入支援（現場サポート等）と保守（プログラム修正等を含む） ■事業統括部(配属組織)のミッション グループ内DX推進やR&Dの組織とは異なり、弊社グループのアセットやノウハウを活用して、グループ内外のお客様や社会課題の解決に資する新規事業やソリューションの開発を複数プロジェクト並行して推進しています。 ■期待する役割 ・顧客提供価値を創造する企画（対象は損保業務だけでなく全グループ業務）を、多くのステークホルダーと一緒になって、魅力的なサービスのかたちに具現化して頂きます ・デザインリサーチにはじまり、UXデザイン、UIデザインに至る一連のデザイン業務を担当していただきます。 ・最新のデザイン動向を調査・研究し、プロジェクトにどう活用していくかを検討して頂きます ■評価制度 年一回、二つの評価軸で評価いたします。 ・コンピテンシー評価 ・リザルト評価 評価の際には外部のサーベイを利用しており、市場価値と照らし合わせた評価になるため自身の市場価値を働きながら把握することができます。 ■当社について： 2021年7月に設立したデジタル事業会社である「SOMPO Light Vortex」では、限られたアセットや業務範囲、ルールに縛られることなく、デジタル領域においてゼロからの事業立ち上げに取り組んでいます。様々な先端技術を活用し、保険とはまったく別の領域で、「安心・安全・健康」に関するデジタルサービスの企画開発を行っています 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 2027年までに20のプロダクトを立ち上げるという事業構想を掲げ、AI活用や新領域への展開を含む複数の新規プロダクト構想が進行中です。 今回、この構想の実現に向けて、初期フェーズのプロダクトづくりを共に進めるデザイナーを募集しています。 ■業務内容： 新規事業におけるプロダクト立ち上げフェーズのデザインリードとして、UI/UX設計に加え、プロダクトの構想・価値検証から携わっていただきます。担当プロダクトによってはデザイナーが既にアサインされているケースもありますが、本ポジションは特に0→1フェーズで価値を形にする起点を担う役割です。 新たな構想段階にあるプロダクトに対して、中核となる設計役 を担っていただく想定です。 ■業務例： ・仮説検証フェーズでのUI/UX設計、プロトタイピングの実施 ・ユーザー課題の探索および定性調査の設計・実行 ・PdM・Biz・エンジニアとの協業による要件整理・価値仮説の具体化 ・プロダクトの情報設計、インタラクション設計 ・プロダクトの将来的な構造を見据えた、デザイン原則やガイドラインの初期設計 ■当社について： 企業経営・予実管理領域のDXと高度化を目指し、「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始しました。現在は、「Loglass 人員計画」「Loglass 販売計画」など複数のSaaSプロダクトに加え、BPO・コンサルティングサービス「Loglass サクセスパートナー」を提供し、マルチプロダクト展開を進めています。シリーズBラウンドでは70億円を調達し、累計調達額が100億円を突破するなど、市場から期待をいただいています。また、創業後から東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただき、シリーズAの資金調達時（2022年4月）と比較して、導入社数は5倍以上に急成長しました。 2023年度の予実管理SaaS/PaaS市場においては、シェアNo.1（※1）の地位を確立しています。 ※1：「シェアNo.1」：富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2024年版」予実管理ソフトウェア、SaaS/PaaS、ベンダーシェア、金額ベース、2023年度実績 変更の範囲：会社の定める業務

【管理職候補】裁量大◎99%のクライアントと直接取引／プロジェクト上流から参画可能／結果が数値で見える案件多数 ■業務概要： 顧客のWebサイトデザインを中心に、グラフィック、エディトリアル、ビジュアルなど領域横断的なクリエイティブの設計と制作をお任せします。 ブランドや企業の価値の中核となる「ブランドアイデンティティ」や「コーポレートアイデンティティ」構築や再構築の段階からプロジェクトに関わっていただきます。 加えて、メンバーや後輩の育成やマネジメント、事業部のグロースをお任せします。 ■具体的な仕事内容： ・クライアントの各種Webサイト設計と制作（ブランディング／EC／コーポレート／採用サイト、アプリ画面　ほか） ・案件全体の統括から実装 ■マネジメント業務内容： ・メンバーや後輩の教育、指導 ・案件の進捗管理 ・各種KPIの設定と管理 ・事業部およびチーム全体の文化醸成 ・組織や人材戦略の策定および実行　など 変更の範囲：会社の定める業務

当社のUXディレクターとして、ユーザーエクスペリエンスの戦略を策定し、実行をリードしていただきます。 クロスファンクショナルチームと連携し、UXデザインのベストプラクティスを推進し、一貫性のあるシームレスなユーザーエクスペリエンスを提供することが求められます。チームの成長を促進し、業界の最新トレンドと技術に対応するため、ソートリーダーシップを発揮していただきます。 ■主な業務内容： ・戦略的リーダーシップ ・プロジェクトチームの指導と育成 ・UX戦略とビジョン策定 ・ステークホルダーマネジメント ・ユーザーリサーチとインサイト ・デザイン原則とガイドライン策定 ・UXデザインとプロトタイピングの監督 ・ユーザビリティテストと評価 ・パフォーマンスモニタリングと最適化 ・業界の認識とイノベーション ・UXプロセス改善： ■組織体制： UXディレクターとして15名規模のUXデザイングループに配属され、プロジェクトをリードしていただきます。戦略的方向性を定め、プロジェクトの成果を監督し、ユーザー中心のデザインの卓越性を追求する文化を育む責任があります。 ■当社について： ◇株式会社たきコーポレーションは、約400名が在籍する国内最大級規模のデザインエージェンシーです。 ◇ブランディング、CI/VI・アプリケーション開発、UI/UX 開発、パッケージデザイン、プロモーション、グラフィック、Web サイト、映像・動画、インタラクティブコンテンツ開発など、さまざまなクリエイティブワークを通して、あらゆるコミュニケーションの企画・制作業務をおこなっています。 ◇2021年3月グループ会社6社を合併し、たきコーポレーションに社名を変更。社内カンパニー制を敷き、それぞれが自主独立した体制で運営されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜年間休日125日＞＜飲食業界で働く人・パティシエ・パン職人が選ぶ求人サイトNO.1＞ ■業務内容： 飲食業界専門求人サイト「食バンク」・洋菓子・パン専門求人サイト「パティシエント」を運営する同社にて、Webサイトの開発及びUI/UX改善をお任せいたします。フロントエンドエンジニアとしてサイトの更新・改修業務をお願いします。※使用言語：PHP他 ■業務詳細： ・Webサイトの開発及びUI/UX改善 ※お持ちのスキルに応じて下記をお任せします。 ・Webマーケティング戦略の企画立案、実行 ・サイトのデータ分析、ディレクション業務 ・外部パートナーへのディレクション業務 ・Webサイトのデザイン 職種の枠を超えて携わることが可能です。 ■ポイント： ・入社後はスキルや経験に合わせて業務をお任せします。 ・わからない事があればすぐに質問できる環境です。 ・外部研修を設けてセミナーへのバックアップを行っています。 ・IT業界の強力なパートナーと多くのリレーションを持っています。 ・外部ブレーンとの協働を行っています。 ■仕事のやりがい： ・あなたの業務がそのままWebメディアに反映されます。 ・自分の成長もメディアの成長も肌で感じながら働けます。 ・アイデアを存分に発揮し、新メディア・サービスの創出にも携われるチャンスがあります。 ■同社の求人サイトについて： 「飲食で自分らしくはたらこう」「好きな仕事。だから、自分らしく」。 ドリームラボが運営する2つの求人メディアには、そんなメッセージが掲げられています。食の業界が、はたらく人の個人としての自立・尊重を、もっと大切にできる業界であってほしい。一人ひとりが「本当にやりたいこと」を叶えられる未来をつくりたい。そんな想いで、情報発信や求職者の支援に取り組んでいます。 ■同社の想い： 今、食にかかわる仕事は多様化が進み、たくさんの選択肢が生まれている中、私たちは一人ひとりの「人」と向き合うことを大切にします。その人の「夢」の支えになることを一番に考えます。 「食をなりわいとする人たちが、今よりもっと自分らしく、夢を叶えられる未来をつくる。」そんな想いで、私たちドリームラボは存在しています。

急拡大中のデザイン組織を支えるプロダクトデザイナー（UI・UXデザイナー）を募集します。 ■採用背景 会社の拡大に対して組織の拡大がまだ追いついておらず、プロダクトの数に対してデザイナーも不足している状態です。今後さらにサービスにデザインを浸透させていくために、デザイナーがもっと事業にコミットできるように品質・生産性を高めていく必要があります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ・ユーザインタビュー、ユーザビリティテストの実施と知見共有 ・定性調査（と定量調査）に基づく問題と課題の設定/提案 ・施策のプロトタイプ作成と仕様要件策定 ・上記に伴う、チームメンバーとのコミュニケーションや調整 ・形式知を築くためのドキュメンテーション ■使用ツール グラフィックデザイン：Photoshop/Illustrator プロトタイピング/UIデザイン：Figma、Sketch/Abstract、XD バージョン管理：GitHub エディタ：VSCode、SublimeText、PhpStorm、iTerm 開発環境：Vagrant、Docker コミュニケーション/情報共有：Slack、DocBase プロジェクト管理：Backlog、ClickUp、ZenHub ■担当プロダクト（40を超えるサービスのうち代表的なもの）　 ・エンジニア向け人材事業：『レバテック』『teratail』（フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です） ・メディカル、介護向け人材事業：『レバウェル看護』『きらケア』（業界No.2クラスの売上規模です） 他、新規プロダクト等にアサインの可能性もあります ■プロダクトデザイングループについて 各事業におけるプロダクト開発、運用を担当しており、主にUI/UXデザインからの事業貢献を担っております。様々なフェーズ/ドメインの事業が存在しているため、既存サービスのグロース施策に伴うデザインや、新規事業では企画やアイディア創出・事業戦略の検討まで幅広い領域に携わることができます。若いメンバーも多く、リーダーやマネジメント経験を積みやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【導入実績2000社以上！採用管理SaaS「HERP Hire」の運営会社／リモート可・フルフレックスで働き方◎／新規事業「HERP Careers」のプロダクトデザイナーを募集！】 ■募集背景： 新規事業「HERP Careers」のプロダクトデザイナーを募集します。 2024年1月よりβ版としてサービス提供を開始している、スタートアップ求人メディア「HERP Careers」のUI/UX設計を中心に、プロダクトのあるべき姿を考えてデザインしていただける方を募集しています。 事業戦略上「HERP Hire」等、他プロダクトとの関連も強いため、ゆくゆくは全社のデザインマネジメントに関わっていただく、もしくはお任せすることも考えています。 ■業務内容： ＜短期＞ プロダクトマネージャーやエンジニアと協働しながら、プロダクトデザインに関する意思決定、実務を推進いただきます。 ・求人メディア「HERP Careers」のUI/UXデザイン ・ユーザーストーリーの作成（PdMと協働） ・最適なユーザ体験（toC toB共に）を作り出すための情報設計 ・コンセプト・ユーザビリティ検証のためのプロトタイピング ＜中長期＞ ・全社戦略に関わるデザイン業務全般 ・全社デザイン組織の立ち上げ・運営 ※事業状況と適性を加味して決めていきます。上記は一例です。 ■チーム構成： R＆Dチームは代表取締役直下となります。 責任者、ビジネスサイド2名、エンジニア3名の計6名体制で推進しています。 ■魅力： ・サービスを売る・事業を伸ばすことだけではなく、理想的な採用を実現し社会に価値をもたらすことにピュアに向き合うことができます ・顧客との距離感が近く、開発・ビジネス双方が協働しながらサービス価値を高めることに集中できます ・職種や役割によらず、オープンかつフラットに成果に向かって対等な議論ができます ・成果に対して合理的な意思決定をしながらも、メンバーに対しての思いやりを重要視し長期にわたって柔軟に働くことができます ■使用ツール： -Figma（デザイン） -Slack（コミュニケーション） -Notion, Scrapbox（ドキュメンテーション） -Google Workspace（グループウェア）

■□“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる”をミッションに掲げ、人的資本プラットフォームを目指す□■ 当社は人事労務領域のサービスとして、UXに強みを持つと一定の評価を得ていますが、今後より多くの方にお使いいただくためにも、さらに進んだ「わかりやすさ」が必要だと考えています。SmartHR全体のスケールアップと共にUXライティングチームをより強化・発展していくことを目的とした募集です。 ■具体的な業務内容： ・業務ドメインやユーザーに関する共通認識を構築するための開発チームの支援 ユビキタス言語の策定や、ディスカバリーにおける決定事項のドキュメンテーション ・ユーザーの自走支援を目的としたUIテキストやサポートコンテンツの品質担保 　リリースに必要な品質を見極めて開発チームを支援 ・ユーザーが操作に必要な情報を適切な量でインプットするためのプロダクト改善 　プロダクトとサポートコンテンツ両方の観点からの実装 ・開発チームへのUXライティングスキルの移譲 プロダクトのライティングガイドラインの拡充や講座の開催 ■ポジションの魅力： ・急成長中のプロダクトの開発チームに参加し、UXライターとしてコミットできる ・プロダクトエンジニアやプロダクトマネージャー、プロダクトデザイナー、QAなどの社内のプロフェッショナルと、自社プロダクトのユーザーのどちらにも直接関わりながら仕事ができる ■当社について： SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。ARRは200億円を超え、SmartHRグループは更なる急成長が期待されている状況にあります。 2030年には売上1,000億円という目標を掲げ「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指すべく、今後はSaaS以外の領域への拡大や、M&Aを通じた成長を予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【エンジニア経験を活かしてWebディレクターにキャリアチェンジ！/自社サービスを成長させる企画・推進担当/プライム上場企業】 ■業務概要 当社は、国内最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』をはじめとする、自社WEBサービスの企画・開発・運営を行っています。 この度、事業拡大に伴い、サービスを牽引するWEBディレクターを募集します。インハウスのWEBディレクターとしてサービス改善に集中でき、自社サービスの成長を一番身近に感じていただける事業の肝となる仕事です。 【ミッション】 ◇企画設計を通じた顧客満足度の向上◇ 『トラベルコ』は使いやすさと情報量に定評のあるサイトです。 ユーザーの利便性を上げるための機能改善や新規機能追加を常に行っています。本当にユーザーに喜ばれるものを考えながら、アイデアを形にしていきたい方には大変やりがいのある仕事です。 【具体的には】 社内のデザイナーやエンジニア、マーケティング担当者などと密に連携し、以下の業務を担当いただきます。 ・市場・競合調査、データ分析 ・要件定義および経営陣へのプレゼンテーション ・プロトタイプ作成ツールを用いたUI設計 ・デザイナー、エンジニアと連携した開発の推進 ・リリース後の効果検証および改善提案 ・新規サービスの企画 ※ご経験に応じて担当作業をご相談させていただきます 【エンジニア経験を活かして活躍できます！】 ・要件定義における技術的な説明や提案 ・仕様検討や実現可能性の判断 ・開発メンバーとのスムーズな連携 ・システム目線での課題発見 ■組織構成 Webディレクターは社内に15名ほどで、入社後は担当するメニューのチームに配属となります。 ※航空券、ホテル、ダイナミックパッケージなど、メニューごとにチーム編成されております。 ■当社の特徴 ・1,500以上の旅行サイトの旅行商品を掲載し、ユニークユーザー数も年々増え、国内でも最大級のサービスへと成長しました。 ・巨大なデータベースと技術力を強みに、ユーザーが求めていることをスピードとクオリティに妥協せず実現できる体制があることであり、結果、国内トップクラスの旅行比較サイトを運営するプライム市場上場企業として成長し続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

自社SaaSのデザイナー（UI）◆徹底的なユーザー志向！◆不動産×DXで成長性◎◆リモート／書籍購入補助◆働く時間・場所の自由度高＜モノづくりを楽しんでいるメンバーと一緒に働こう！＞ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 顧客を徹底的に理解し、感動的で便利なサービスを作ることで、顧客に喜んでもらうのが当社デザイナーPdMの仕事です。そのためにデザインの知見を活かしたプロダクト作りに力を入れていきたいと考えています。 SaaSとしての基本的な機能・製品の企画、仕様作成、UI設計からリリースまでの進行管理を行っていただきます。 ■職務概要 UIUXデザインの知見を活かし、製品開発全体に関わることで価値創造を担うお仕事です。 ・ビジネス要件を考慮した製品群、機能群の計画・設計 ・顧客フィードバック、デプスインタビューに基づく改善点や新機能の企画 ・各機能・製品要件・仕様の取りまとめやドキュメント作成 ・UI・画面構成のデザイン制作 ・直近の開発リソース状況を考慮した開発優先順位の調整 （以下は経験やスキルによってお任せします） ・製品ロードマップの作成、展開、半期ごとのローリング ■組織構成 PdM2名 サーバーサイド8名、フロントエンド1名、データサイエンス2名、データパイプライン3名、インフラ構築・運用1名 ■このポジションの魅力 ・受け身ではなく自発的な設計ができる ・経営陣との距離が近く、改善提案を気軽にできる ・勉強・資格等の補助が無制限にある ■サービスの優位性： スマサテは当社が提供するAI賃料査定システムです。本システムは不動産業界で圧倒的シェアを誇り、導入社数2800社以上、解約率0.5％と大変低いレートとなっています。また弊社独自に取得した大量のデータにより、誤差率の指標となるMERは1.4％と世界最高水準です。 ■今後の展望： 現在はAI賃料システム「スマサテ」ひとつですが、今後3〜4と新規プロダクト開発を検討予定です。また領域も賃貸物件から不動産領域に広げていき、組織としては17名の従業員を30〜40名に増員予定です。 変更の範囲：本文参照

【プライム上場G／医療機関〜一般企業向け採用支援・健康経営支援などを展開／業界最大級の医師会員基盤や病院取引先数】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 プロダクトマネージャーとして、プロダクトの機能改善・開発や既存サービス・新規サービスのグロースを牽引いただきます。スキルやご経験に応じて下記業務をお任せ致します。 ・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー ・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション ・UXデザイン設計、各種プロダクトのUIデザイン設計、WF作成 ・企画ドキュメント作成、効果試算、ROI算出、仕様策定、システム要求定義 ・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進 ・効果検証、KPI 計測 ・その他、サービスグロース、プロダクト開発に必要なさまざまな実務 ■プロダクト例： ※下記は既存のサイト・プロダクト例です。新規プロダクト開発も業務範囲に含みます ◎医師向け： ・「m3.com CAREER」（https://career.m3.com/）：医師のための総合転職支援サイト ・「m3.com CAREERアプリ」(https://m3comlp.m3.com/lp/m3career/m3career_app)：医師 求人検索アプリ ◎医療機関向け： ・「M3 Career プライム」（https://enzine.m3career.com/lp/prime/entry/）：医師確保に向けた、新たな採用プラットフォーム ■キャリアパス： ご志向とスキルに応じて、以下のような役割に挑戦することが可能です。 ・事業領域の責任者 -事業計画策定、PL管理、メンバーマネジメント、業務標準化など、ビジネスサイドに業務範囲を広げて活躍いただきます。 ・マーケティング領域の責任者 -プロダクト開発に加え、適切な認知・集客施策およびUI/UX向上施策の企画立案と実行を行い、事業成長のためのマーケティング業務を担います。責任者として複数のサービスのマーケティングに責任を持つことができます。 ・マーケティングスペシャリスト -限られた領域・スキルを追求し、その分野で高い成果を出すことで、スペシャリストとして進まれる方もいます。 変更の範囲：本文参照

今回担当いただくSaaSプロダクト「[サクミル](https://sakumiru.jp/)」は、日本を支える建設業のDXを推進し、業務効率化を実現するバーティカルSaaSです。建設業では紙やエクセル、ホワイトボードなどまだまだ非効率な現場管理がされており、ソフトウェアによる業務効率化余地が大いにあります。サクミルは2023年7月のローンチ直後から急成長を遂げ、今期もさらに10倍以上の成長速度を維持。強力なマーケティング・セールス体制により、月間で新規に100社以上の導入があります。一方、現在デザイナーは業務委託の1名のみであり、持続的に使いやすいプロダクトを提供し続けるためには、多くの課題が残っています。直近では、まだまだ新規機能のリリースをしていくため、その速度を保ったままユーザービリティを高めていく必要があります。開発コストとユーザービリティのバランスを取りながら、中長期的にプロダクト成長を牽引していただきたいと考えています！ ■業務内容 「サクミル」のプロダクトデザインを担当していただきます。事業責任者・PdM・エンジニアと協働しながら、何を作るのかという部分からディスカッションして頂き、デザインに落とし込んでいただきます。 ・要件定義 ・UIデザイン ・プロトタイピング ・ユーザーリサーチ ・ガイドラインの策定および運用 ・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ■利用ツール 1.デザイン：Figma 2.タスク管理：Notion 3.コミュニケーション：Notion、Slack、Google Workspace ■魅力 ・デザインシステムが（今後改善する前提で）一定整備されています MUIというUIライブラリを使用しており、最低限のデザインシステムが構築されています。 ・顧客数が急激に成長しており、一次情報にアクセスし易い環境です 顧客へのインタビュー機会を多く作れるだけではなく、顧客が普段使っているファイル等を頂いており、一次情報にアクセスし易い状況です。 ・デザインの改善余地がまだまだ残されています 一人目のフルタイムデザイナーであり、表現やガイドラインがまだまだ整備されていないため、改善余地が多く残っています。 変更の範囲：会社の定める業務

急拡大中のデザイン組織を支えるデザインマネージャー候補を募集します。 レバレジーズは各サービスで業界No.1を目指しておりますが、機能的な差別化が難しい中、ユーザー体験の全体設計、サービスや事業自体のコンセプトメイキング、UIの完成度や感情に訴えられる広告の制作がこれからの決め手になると考えています。 最終的なユーザーとの接点を計算したうえで、マーケター、エンジニアと連携してサービス全体のデザイン推進をしていただける方を心待ちにしております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・デザイナーのリソース管理・モチベーション管理と目標設定 ・デザイナーの評価制度の策定 ・デザイン環境や教育体制の整備 ・デザイン品質の管理（デザインレビューやコードレビュー） ・経営層へのコミット ■使用ツール UI/グラフィック：Photoshop／Illustrator、Figma／Sketch／Abstract／XD エディタ：VSCode／SublimeText／PhpStormなど（基本的に自由） 開発環境：GitHub、Vagrant、Docker コミュニケーション・情報共有：Slack、DocBase、Asana ■担当プロダクトについて（40を超えるサービスのうち代表的なもの）： 　 【エンジニア向け人材事業】『レバテック』『teratail」 フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。さらなる利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規プラットフォームの立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。 【メディカル、介護向け人材事業】『レバウェル看護』『きらケア』 業界No.2クラスの売上規模です。現在はよりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。 ※その他 新規事業へのアサインの可能性もあります。 ■この仕事で得られるスキル： 社内のマーケター、エンジニアと近い距離でやりとりしながら業務を行うことができるため、他職種の業務内容の理解やスキルの習得がしやすく、多種多様な人とのコミュニケーションスキルを磨くことができます。 また、若いメンバーも多く、リーダーやマネジメント経験を積みやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【2005年に創業以来、黒字経営を継続／「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー】 プロダクトやサービスをデザインする上でも難しい問いに答えていくポジションです。クライアントやユーザーがプロダクトに何を求めているのかを明らかにして、それに対して何をするべきかを導き出すことが UXリサーチャーの職務です。 ■具体的な業務内容： ◎ユーザーヒアリングやユーザーテストの設計 ◎上記の実施から考察のまとめ、レポーティング ◎施策のプランニング、定量的な効果検証 ■使用ツール Figma／Google Analytics／Google Optimize／Slack／Google Big Query ■当ポジションの魅力： ◎リサーチを通じて得た示唆をサービス設計やプロダクトに反映しその反響を得られます。 ◎事業ドメインが異なるサービスや、グロースから新規立ち上げまでフェーズの異なるプロダクトに関われます。 ◎予算が大きくできる施策や調査の幅が広く、身につくスキルも多岐に渡ります。 ◎WebメディアやプロダクトのUI改善に携わり、成果責任をもつことができます。 ■担当プロダクトについて： 全社では40を超えるサービスが存在しており、以下は代表的なサービスです。 ◎エンジニア向け人材事業…ITエンジニアの求人サイト：レバテック／ITエンジニアのQAサイト：teratail ◎メディカル、介護向け人材事業…看護師向けサイト：レバウェル看護／介護士向けサイト：きらケア ◎若年層向け人材事業…第二新卒＆フリーター向けサイト：ハタラクティブ ◎新卒向け人材事業…新卒向け就活支援サイト：キャリアチケット ■キャリアパス ◎プロダクトマネージャー…UXリサーチを企画設計実行しながら、徐々にプロダクト全体の戦略戦術を企画するようになり、プロダクトマネージャーを目指せます（事業責任者のパターンもあります）。 ◎UIUX改善組織のリーダーやマネージャー…組織の中長期方針の設計をし、それに即して育成採用制度設計を進め組織づくり方面に伸ばしていけます。 ◎ブランド戦略の立案責任者…ユーザー理解を進め、リサーチの専門性を高く担保した上で、事業のブランド戦略やそれに紐づくマス広告の企画スキルを伸ばしていけます。 変更の範囲：会社の定める業務

急拡大中のデザイン組織を支えるプロダクトデザイナー（リードUI／UXデザイナー）を募集します。 企業・事業拡大に伴い担当案件の幅が広がっており、デザイナーの立ち位置も変化しています。 一方で、会社の拡大に対して組織の拡大がまだ追いついておらず、プロダクトの数に対してデザイナーも不足している状態です。 今後さらにサービスにデザインを浸透させていくためにも、 デザイナーがもっと事業にコミットできるように品質・生産性を高めていく必要があります。 「一緒に組織やサービスをつくりあげていきたい」と思って頂ける方に、デザインで会社を引っ張っていただきたいと考えております。 ■業務詳細： ・市場調査・UX調査・データ分析から課題抽出を行い、デザインに落とし込む ・デザインシステムを構築し、最適化とUIデザインの一貫性を図る ・フロントエンドの最適化 ・デザイン品質の管理（デザインレビューやコードレビュー） ■使用ツール グラフィックデザイン：Photoshop/Illustrator プロトタイピング/UIデザイン：Figma、Sketch/Abstract、XD バージョン管理：GitHub エディタ：VSCode、SublimeText、PhpStorm、iTerm 開発環境：Vagrant、Docker コミュニケーション/情報共有：Slack、DocBase プロジェクト管理：Backlog、ClickUp、ZenHub ■担当プロダクトについて（40を超えるサービスのうち代表的なもの）： 　 【エンジニア向け人材事業】『レバテック』『teratail」 フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。さらなる利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規プラットフォームの立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。 【メディカル、介護向け人材事業】『レバウェル看護』『きらケア』 業界No.2クラスの売上規模です。現在はよりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。 ※その他 新規事業へのアサインの可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜LINEやInstagram等の企業アカウント運営の経験がある方募集／副業可／MacBook貸与／最新ソフト使用／Webサイト・広告などのデザイン／スクールなど学びのサポートあり〜 Webサイトのデザイン・制作や、広告制作などトータルにプロモーションの提案を行う当社において、Web広告の制作・管理・運営・バナーデザインやメルマガデザインを担当していただける方を募集しております。SNSを含む広告運用の顧客ニーズが高まったことによる増員募集です。細やかな作業の積み重ねで大きな成果を生み出す喜びや達成感がある仕事です。オシャレで、クリエイティブな雰囲気のオフィスで、キャリアアップを目指してください！ ■業務詳細： ・クライアントのWeb広告管理、更新（特にSNS、LINE運用） ・レポーティング、分析、改善 ・Web広告用バナー、メールマガジンなどの制作　など ■クライアントの特徴： 不動産業界（新築分譲マンションのプロモーション等）が8割を占めます。インテリア／ブライダル／学校／各種メーカーなどのその他業界も担当しております。（制作実績：https://reactive-design.com/works） ■他企業ではできないチャレンジが可能： 高額商品となる不動産業界と取引が多いことからWebサイトにかける予算が他領域に比べて高いことが特徴です。そのため、予算が少なくできなかったことも、当社であれば予算も多くチャレンジでき、お客様への提案の幅も広がります。具体的には、Webサイト以外にも流行りをいち早く取り入れるようVRやDX、バーチャルサロンの提案など、UI・UX含めて色々なことを提案・チャレンジしていただけます ■当社について： ホームページ制作・運用や広告物デザイン・代理を行い特に不動産販売業者向けに強みを持っています。 お客様が抱える課題とビジネスゴールを共有するところからスタートし、より大きな成果が得られるプロモーションクリエイティブを総合的に提案。広告プロモーション全体から俯瞰的に捉え、システムの実装を含めたWEBサイトを包括的に構築し、さらにはWEB広告出稿・運用の代行、効果検証まで一貫して行い、継続的にサポートしています。

■募集概要： 顧客のデジタル・トランスフォーメーションを実現し、デジタルテクノロジーを活用して顧客体験を改善するコンサルティングプロジェクトを提供するサービスの拡大に伴い、事業を共に成長させてくれるメンバーを募集します。 ■業務内容： ・主に売上1,000 億円を超えるお客様と継続的に関係を保ち、UXを起点にお客様のデジタル・トランスフォ ーメーションへの対応能力を向上させる業務変革コンサルティング・プロジェクトを提供します。プロジェクトの期間は6ヶ月〜1年程度です。 ・デジタル・テクノロジーを用いて顧客体験（UX）を改善することを期待するお客様に対して、新規事業計画構築の支援および、実行を支援するコンサルティング・プロジェクトの提供。 ・顧客体験（UX）を事業戦略の核の一つとして戦略構築や組織再編を行おうとするお客様に対して、戦略構築やその実現を支援するコンサルティング・プロジェクトを提供。 ・顧客体験（UX）を中心として既存のデジタル・サービスの改善や新規デジタル・サービス構築を希望するお客様に対してプロジェクトの運営支援。 ■キャリアパス： コンサルタントとして入社いただいた方には、まずはコンサルティング事業の中核となるマネージャーポジションを目指していただきたいと考えています。自律的に高品質なプロジェクトデリバリーを行えるようになった後、プロジェクトマネジメントスキルは勿論のこと、メンタリング、ティーチング、コーチングスキル等も身に着けていただき、ビジネス成長とメンバー成長、双方に責任を持つマネージャーへの転換を支援していきます。 その後マネージャーポジションを数年間勤めていただき、マネージャー以降のキャリアパスについては複数の方向性を準備しています。個人のキャリアの方向性や興味関心と組織のニーズをマッチングする形でキャリアを構築することが可能です。 ■組織構成： UXグロースコンサルティング 2021年には数名だったチームですが、現在は約30名にまで成長しており、2025年には60名以上の規模までの拡大を計画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【概要】 当社がクライアントに提供しているサービス領域（M&A、フォレンジック＆クライシスマネジメント、等）においてプロフェッショナルサービスとデジタルプラットフォームとの兼備を掲げ、デジタル化社会に向けてクライアントの IT 支援および自社のデジタル化改革を企図しております。特に近年ではWebサービスに直感的かつ利便性の高いデザインが求められており、UI/UXを意識した開発を行っております。 【職務内容】 ・当社が提供するWebページ、およびWebアプリケーションに係るUI/UXデザイン ・ロゴ、インフォグラフィックスの作成 ・UI/UXデザインに係る一連のドキュメントの作成（共感マップ、カスタマージャーニー、ストーリーボード など） ・HTML/CSS や JavaScriptを用いたフロントエンド開発 【組織について】 P&S（Product & Solution）には現在60名以上が所属しております。ITコンサルタント/プロダクトマネージャーグループとシステムエンジニアグループに分かれており、それぞれが当社が提供するサービスから発生するITシステムの企画・構想、開発および運用保守に至るまでを提供しています。 P&Sは当社におけるIT/デジタル関連のハブとしての機能を担っており、AI活用も主導しております。 【魅力】 ・技術追求だけをするチームはなく、要件定義等の上流工程やPM等を経験できる環境です。 ・当社はファイナンシャルアドバイザリー業務の提供が主要事業となります。そのためM&Aや企業評価（デューデリジェンス）に役立つツール開発などを提供しており、会計やデューデリジェンス等の専門知識も身につく環境です。さらにM&Aのみならず様々な領域の専門家と業務を進めていく場面も多く、ITコンサルのような立ち位置での業務に携われるチャンスもあります。 ・あくまで社内ITではなくクライアントへのサービス提要、社外向けのSaaS開発、社内向けのExcelマクロからwebシステムまで幅広い開発を行っており、様々な技術を身に着けていくことができます。

■職務内容 アイフル及びグループ各社のWebサイト、LP制作、アプリ、その他プロジェクトにおいて、ユーザー体験を追求したデザイン業務をお任せします。 ■職務詳細 企画段階からデザインまで一貫して携わっていただきます。 インハウス部署ならではの強みを活かし、ご自身のアイデアを積極的に提案し、プロジェクトを推進できる環境です。 ・サービスデザイン/コンセプトの設計 ・プロトタイプの作成、インターフェースデザインや情報設計 ・画像やCSSなどの素材作成 ・Webサイト/アプリの情報設計/ディレクション/デザイン業務 ※ご希望に応じて印刷物等のデザイン業務も携わっていただけます。 ■組織・魅力 ・配属先：グループコミュニケーション部　デザイン室　18名 ・基本的にデザイン〜設計、コーディングまで各自が担当。 ・一人一人の希望・スキルに応じてプロジェクトへアサイン。 ・プロジェクト期間：長い案件で3〜4年、短いと3か月〜半年 ・裁量大きくプロジェクトに携わり、スキルアップが叶う環境。 ■はたらき方/環境 ・リモートワーク（週1日）や月平均残業時間15時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ・有給取得率73.4%、育児後復帰率98%と、社員が長く安心して働ける環境を整備しています。 ・家族手当、住宅手当、再雇用制度（65歳まで）など、充実した福利厚生もございます。 ■キャリアパス 年功序列ではなく、個人のスキルや適性によって決まります。 【リーダークラス（年収600〜720万円）以下いずれかに該当する方】 ・少人数〜10名規模のチームを安定的にリードできる方 ・専門領域で自走しつつ技術面での教育・改善提案ができる方 ・課長補佐・代理として組織に継続的に貢献できる方 ↓ 【マネージャークラス（年収840〜1150万円）】 特定の専門領域の知識を有し、部門運営を安定化させる責任者をお任せできる方 ↓ 【ディレクタークラス（年収1280〜1560万円）】 特定の専門領域の知識を有し、部門を超えた目線をもって、全社や本部レベルの戦略推進・統括を担う上位職をお任せできる方 ※役職者にならず、メンバーのまま年収アップしていく例もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

~労働環境を整えて働きたい方へ／Webサイト構築案件のWebディレクターとしてご活躍~ ●法人顧客のWebサイト構築支援をお任せいたします。 ●顧客はグローバルに活躍する大手企業様から中小企業様まで幅広く展開 ●風通しがよい社風で、週1〜月1程度で1on1により様々な社員の方との意見交換や業務の相談が可能です。 ■職務詳細 お客様のWebシステム、Webサイト構築、サイト運用業務のディレクションを担当頂きます。ユーザーの声を直に聴きながら、案件を進めていけるため、自分の仕事の成果を実感することができます。 ディレクションのみならず、Webサイト構築のスペシャリストとしてのご活躍頂くことが可能です。ディレクションだけでなく、コーディングやUI・UXのデザインなどを行うこともあります。 ■プロジェクト例 ※5~15名体制 ◎証券会社のコーポレートサイト運用のディレクション お客様からの要望に基づく新規コンテンツの追加や相談対応、およびコーポレートサイト全体の更新業務の管理等 ┗ツール:HTML/CSS/JavaScript、CMS、Adobe Photoshop ・Illustrator等 ┗チーム:全体で6〜7名 ◎公益財団法人のサイト運用・構築のディレクション 20サイト以上の保守運用業務、新規サイト構築・リニューアル、ページやポスター等のデザイン業務、アクセス解析等 ┗ツール:HTML/CSS/JavaScript、CMS、Adobe XD・Photoshop、Google Analytics、Synergy!等 ┗チーム:全体で7名 ◎外資系メーカーのコーポレートサイト運用のディレクション 製品紹介やプレスリリース等、コーポレートサイト全体のページ作成・運用やバナーデザイン等 ┗ツール:CMS、Adobe Photoshop・Illustrator、JIRA等 ┗チーム:全体で5名

〜プロダクトデザインに専念できる／組織課題・カルチャー領域のSaaS提供企業／週3リモート可〜 ■業務内容 エンドユーザーと顧客（組織変革の責任者/推進者）の両方に価値を届けられる理想の状態を考え、他のメンバーと協力しながら、以下の業務を行っていただきます。 それ以外にも価値を届けるための改善や提案など、主体的に動くことができる環境です。 ■業務詳細 ・要件定義 ・ペルソナ、ユーザーストーリー、カスタマージャーニー等の作成 ・UIデザイン ・プロトタイピング ・デザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用 ・プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 ・ユーザーリサーチ ・デザインシステムの構築、運用 ・経営課題を解決する全社横断プロジェクト ■利用ツール Figma Whimsical Notion Slack ■開発体制について プロダクトマネージャー・デザイナー・エンジニアの3職能で機能ごとに開発チームを編成しています。 週に2日以上の出社日をチームで定める、バーチャルオフィス等のコミュニケーションツールを利用するなど、毎日のコミュニケーションを重視しています。 ビジネスメンバーとも協働し、エンドユーザーや顧客の価値・課題について一緒に考え、議論しています。 プロダクトデザインに専念できる環境をご用意しています。 広報等のWebデザインや販促物のデザインは別部門の専任チームが担当しており、本ポジションではプロダクト価値を最大化するためのUIUXデザイン業務に集中できます。 変更の範囲：会社の定める業務