Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナーの求人情報の検索結果一覧

1．Webディレクター職（マネージャー候補） 顧客のWebサイト構築／運用改善、SNSコンテンツ企画／運用改善などの案件において、顧客ビジネスを深く理解し、ウェブサイトを始めとするデジタルチャネルの課題を言語化し、その課題を解決するためのコンテンツ企画提案やUI/UX設計をおこないます。経験に応じ、解決策のクリエイティブへの落とし込み、フロントエンド／システム実装への落とし込みについてもリードする役割も担います。 ■主な業務： ・Webサイト及びSNSコンテンツの構築／運用改善の企画書作成 ・ユーザージャーニーの設計 ・サイト構造／ワイヤーフレームの設計 ・デザイン／フロントエンド の品質管理 ・全体の工程マネージメント ・各種クライアント調整業務 顧客へのヒアリングから要件定義、サイト企画、ページレイアウト設計、ナビゲーション設計、 デザインコンセプトの策定、社内外のデザイナーやエンジニアへのディレクションなど、 すべての工程に携わり、完成へと導いていただきます。 ＜PJ例＞ ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 2．Webディレクター職（表現型） 新規顧客開拓の先陣を切る事や新しい事へチャレンジするようなプロジェクトが多いため、幅広い知識やスキルを求めます。顧客が求める事だけでなく、本質的に必要な事を顧客に提示し、一緒に成長戦略を描きます。自社のスキルセットを把握し、必要な部署とコミュニケーションを取り、顧客の要望を実現します。 ■主な業務： ・要件定義（戦略の立案） ・進行管理（スケジュール・タスク・工数） ・ 情報設計（WF作成） ・デザインルールの策定 ・GA4設計 ・GA4及びGTMの設定 ・軽微なコーディングやデザイン業務 ・CMS等の運用設計 ＜PJ例＞ ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：本文参照

■業務概要： Webマーケティング全般に関し、戦略立案〜実行までを一手に担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・広告運用の戦略立案・提案 ・インターネット広告の運用 ・顧客への報告・レポート提出（アクセス解析、効果計測、レポート作成、改善策の提案） ■顧客の特性： 顧客は業種（通販業界、美容業界 等）・企業規模（数人〜数万人）ともに多岐にわたります。また運用額についても、〜5,000万と幅広い顧客とのお取引があるため、希望や経験に応じて様々な案件に挑戦することも可能です。顧客の担当期間は長いと10年に及ぶこともあり、顧客の事業成長に向き合いやすくなっています。 ■当ポジションの魅力： Web広告を軸としたデジタルマーケティングに携われます。特に当社はクライアントのマーケティング部や経営層へのアプローチに強くただのWeb広告運用に留まらない幅広いマーケティングの支援ができる環境が揃っています。Webマーケターとして事業成長を実現するスキル・ノウハウを身につけたい人におすすめです。 ■組織体制： 計11名が在籍しており、男女比は7：４となっております。メンバー同士の仲が良いフラットな組織で、BBQやフットサル等の社内イベントも盛んです。また、業務終了後は社内に置いてあるアルコール類が飲み放題となり、社内の交流ツールとして活用されています。 ■一日の業務内容例： 09:30 出社・朝礼 10:00 社内MTG（広告運用状況確認） 11:00 クライアントMTG 12:00 ランチ 13:00 クリエイティブMTG 14:30 媒体社定例MTG 16:00 クライアントMTG 17:00 社内MTG（提案内容検討） 18:00 終礼 18:30 タスク確認 19:00 資料作成 20:00 退社 変更の範囲：本文参照

〜顧客課題を解決するイベント体験設計／有料課金読者19.6万人を誇る課金メディア〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 NewsPicksの広告事業を通じてスポンサーとコラボレーションし、体験の目的・意図が正しく理解・共感され、実際にビジネスが動く瞬間を演出するための一連のイベントプロデュース・ディレクション業務を担っていただきます。また、「より深い共感と学び」の"体験価値"を生み出すイベントの提供価値を顧客とユーザー双方の視点で高めるために必要な商品開発や戦略立案と実行を担っていただきます。全社的なブランディングイベントの企画・設計・運営についても中心となってドライブしていきます。 ■業務詳細： ・担当セールスやクリエイティブ（編集）と連携し、クライアントのマーケティング課題の特定と、それを解決しうる企画提案やイベント体験設計 ・NewsPicksユーザーに対峙した企画の設計及びコミュニケーション ・イベント集客におけるターゲット分析および最適な集客シミュレーションの設計 ・クライアントや登壇者、制作会社など、社内外複数のステークホルダーとの各種調整 ■「NewsPicks」とは： ソーシャル経済メディアであるNewsPicksは、『経済を、もっとおもしろく。』をミッションにした、経済ニュースを業界人や専門家のコメントとあわせて読むことができるサービスです。 ■ポジションの魅力： ◆様々な領域のプロフェッショナルとともにひとつの「場」を創る セールス、クリエイティブ（編集担当）、イベント制作パートナーなど、社内外のプロフェッショナルと共に、イベントというひとつの場を創っていきます。当社バリューにも謳われる”異能は才能”を体現しながら、異能を結集して感動を生む瞬間を創るために力を尽くすことができます。 ◆“NewsPicks”というメディアの強みを存分に活かせる NewsPicksは多くの実名ユーザーからのPick・コメントにより、コンテンツの反響がダイレクトに可視化される環境です。NewsPicks読者の興味や特性を理解しながら、自社メディアならではの提案を創っていきます。また、自身のプロデュースしたイベントや提案のひとつひとつが、NewsPicks事業の可能性を拡げていくという実感を持つことができます。 変更の範囲：本文参照

リクルートグループ、楽天グループ、サイバーエージェントグループなど、WEB業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として各社クライアントのプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます。今回WEBサービス、WEBサイトなどのPMもしくはWEBディレクション業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・各種Webサービスの企画・仕様検討、アイデア出し 、運用・保守 ・システム設計、基本設計、詳細設計、仕様書作成 ・お客様及びプロジェクトメンバーとの打ち合わせ、ヒアリング ・ワイヤーフレーム制作 ・予算管理、工数管理、スケジュール管理など、プロジェクト管理全般 など 【当社の特徴】 ・携わる業界は、広告業界、EC業界、放送業界など多岐にわたります。取引先や大手Sier（上場企業）と強力なパイプを築いており、業界問わず、大型案件も含めた様々なプロジェクトに関わることができます。ゲーム・WEB・IT、まんべんなく案件を保有しており、様々な企業や業界のノウハウ・経験を積むことができます。 ・業界の激しい変化に対応すべく、プロジェクトのメンバーを固定化せず、柔軟な開発体制を敷いています。案件によっては、顧客先で数名のチームを組成する場合もございます。その場合は、先輩・同僚社員と共にエクストリームチームとしてクライアント課題に取り組んで頂きます。 ・ユーザーに感動を与えるものを一緒に作り出しましょう。100名以上いるエンジニアチームと一緒にスキルアップしていきたい方をお待ちしています。経営者は技術者出身のため、社員のスキルアップ、技術職の社会的ポジション確立を重要視しています。今後、身に付けたいスキルやキャリアを当社なら提供できます。 ・当社は働き易い会社を目指して、休日休暇、各種福利厚生など社内環境を整備し、社員の産休・育休取得・復帰を応援しています。働き方改革を推進している会社で、スキルアップをしながらワークライフバランスを目指したい方にはマッチする環境です。 【残業】 月平均13.2時間※各プロジェクト先によって異なります。

【ほぼリモート勤務OK（月1回出社）／Zホールディングス傘下＆プライム上場企業／主力サービスである『ASKUL』の大規模リニューアルプロジェクトでご経験に応じてPM候補もしくはPdM候補としてPJTにアサインいたします】 ■入社後お任せする業務内容： 自社サービスである『ASKUL』と『ソロエルアリーナ』は、働く人々を支える事業所向けECサイトとして、主力事業として成長してきました。現在、ユーザー環境の変化を受け、両サービスの統合に向けた大規模なリニューアルプロジェクトを進めています。 PM・PdMのマトリックス体制にて、各種プロジェクトを進行しており、今回はご経験に応じてプロジェクトや役割をお任せする予定です。 ＜具体的には＞ ・大規模リニューアルプロジェクトに参画し開発プロジェクトのマネジメント（要件定義/設計/ベンダーマネジメント/品質管理） ・現行ECサイト売上向上の為のサイト改善施策立案〜実行 ・業務部門と連携し最新テクノロジーを活用した積年課題の解決 ＜開発環境＞ 外部のパートナー企業にも開発・運用業務も委託しておりますが、一部開発業務は内製化を進めています。 ・言語：Kotlin、Go、TypeScript ・インフラ：AWS ・API：gRCP ■サービスについて： オリジナル商品も多数取り扱っており、オフィス用品はもちろん業界別専門用品や医療用商品・医薬品など、働く人々を支える多様な商品展開を行っています。 ・『ASKUL』：中小事業所向けECサイト。従来、オフィス用品の購入時は直接店頭に足を運ぶしか手段がなかった中小事業所のお客様に、オフィスに必要なモノやサービスを「明日お届けする」ことで大規模事業所並みのサービスを提供することを目指してスタートしたサービスです。 ・『ソロエルアリーナ』：中堅大企業向けECサイト。各部署の購買を集約し、発注管理者が購買プロセス・発注状況を管理しやすくなったサービスです。

【Webディレクター※20代活躍中！】／医療機関のHP制作◆土日祝休み／残業平均20h程度／転勤なし ■業務内容： ◆リーダー30代、メンバーは全員20代！と若い組織の中でスキルを伸ばせる！◆主に新規開業するクリニックのＨＰ制作および完成したＨＰの運用ディレクションを担当！ ＜具体的な業務内容＞ 【新規制作】※新規ＨＰの立ち上げの場合、1案件の制作期間は平均4〜6ヵ月程度です。 ●提案・・・新規に開業を予定されているドクターに対して、弊社サービスの提案を行っていただきます。 　　　　　　※アポイント獲得のための営業活動はございません。 ●打合せ・・・ドクターに対してどのようなＨＰにされたいのか、打合せを行っていただきます。 ●ディレクション・・・社内の制作部門に対してＨＰ制作のディレクションを行っていただきます。 ●撮影・・・クリニック開業が近づいたころに、クリニックの外観・内装等の撮影を行っていただきます。 　　　　　　※ドクターの希望によっては、プロカメラマンが担当する場合もありますが、立ち合いは必要です。 ●納品 【運用管理】 ●日々のメンテナンス・・・休診日やお知らせの更新などクリニックからの依頼に基づきＨＰを更新します。 ●解析レポートによる提案・・・アクセス解析等に基づき、よりＨＰの付加価値を高めるような施策の提案を行っていただきます。 ●打合せ・・・施策に関する具体的な内容を打合せしていただきます。 ●ディレクション・・・社内の制作部門に必要な更新作業をディレクションします。 ●納品 ■業務の特徴： ・お客様はクリニックなどの医療機関で、ドクターと直接やり取りいただきます。 　案件は紹介会社からの紹介や当社HPからの問い合わせで十分な受注量を確保しています。 　そのため、テレアポなどの新規開拓、飛び込み営業は一切ありません。 ・HPのプランニングやディレクション能力を磨いていただき、管理職に進むことも叶う環境です。 　また、希望に応じて他職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■配属先について： 各拠点では、20代を中心に活躍しています。誰かが困ったときは助け合うことができる、温かい雰囲気の職場です。 ■組織構成 部長：50代／　リーダー：30代1名／メンバー：20代6名

【デスクワーク中心・Webシステムのコーディネートをお任せ／コンベンション業界でトップクラスのシェアを誇るITシステム開発企業／スケジュール管理アプリ『MICEnavi』で特許取得／100%自社内勤務／1日7h勤務】 医学系をはじめとする学術会議の運営を各種ITサービスでサポートする当社にて、国際会議や医系学会などの学術会議における進行プログラムを作成・編集する様々なWebシステムのコーディネーションをお任せします。 ※開発は協力会社に依頼するため、開発実務経験は不要です。 ※現場サポートは別ポジションが行うため、デスクワーク中心です。 ■具体的には【変更の範囲：会社の定める業務】 ・クライアントとの打ち合わせ ・要件／仕様のヒアリング、提案 ・エンジニア（協力会社）との連携、ディレクション ・制作物の動作チェック ・システム運用マニュアルの作成 ・出席者データの管理 ※開発は別セクションに依頼をするため、開発実務経験は不要です ※現場でのサポートは別ポジションが行うため、デスクワークが中心となります ■取扱いシステム ・学術論文を応募するためのシステム ・投稿された論文を審査するシステム ・学術集会の参加費を決済するシステム ・プログラムのタイムテーブルを作成するシステム　など ■社風 ・従業員は約30名、各部署4〜8名（20〜50代）で構成されています。 ・フランクな社員が多く、お互いにサポートをし合い、部署をまたぐ業務も多いので風通の良い環境です。 ・在宅勤務も可能なため、毎日ミーティングを設けるなど社内コミュニケーションを工夫しています。 ・中途入社者が多く、離職率が低いのも特徴です。どのポジションでも裁量が大きく、責任のある業務になります。 ■当社について 当社は、国際会議や医学会、展示会、イベント等を企画／運営する株式会社コングレのITセクションから分離独立し、主にコンベンションに関するITシステムの設計・開発・運用を取り扱っています。 親会社のコングレが日々接するクライアントや関係者のニーズを汲み取り、システムやアプリの開発~運用を行い「スマート・コンベンション」を実現しています。現在は、学会や協会向けの会員管理システムやeラーニングソリューション等、商品開発や運用に注力しています。 変更の範囲：本文参照

【コンベンションに特化したIT専門企業／年休120日／賞与年2回／基本土日祝休み】 今回は自社のアプリ制作の進行をリードするディレクターを募集します。開発経験・ディレクション経験のない方でも、習得に向けてじっくりサポートしますのでご安心ください。 【業務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】 ・アプリ制作に関するディレクション業務全般 ・クライアントとの打合せ(仕様のヒアリング、提案) ・資料作成 ・外部委託開発会社へ依頼、制作物の細かな確認 ・開発指揮(期限通りに商品提供ができるようにコントロール) ・納品・フォロー (納品後も継続的にフォロー) ※まずはイベントアプリ『MICEnavi』の担当として、年間30〜40件程度の案件に携わります ※コーディングの知識、開発経験等は不要です。 『MICEnavi (マイスナビ)』とは? 業界トップクラスの運用実績を誇る医学会系イベントアプリ。 シリーズのユーザー数は30万人を超えています。 【働く環境】 ・1日7時間勤務、平均残業時間は月20時間以下です。閑散期は0〜20時間、繁忙期でも月40時間以下とメリハリのある環境です。(閑散期:夏冬、繁忙期春秋) ・働き方は週3日程度が出社、それ以外はリモートワークも可能となっています。 ※試用期間中は原則出社となります ■当社について： ◇国際会議や医学会、展示会、イベント等を企画・運営する、コンベンション業界のリーディングカンパニーである株式会社コングレのITセクションから分離独立したIT企業です。 ◇親会社であるコングレが日々接するクライアントや関係者のニーズを汲み取り、システムやアプリの開発~運用を行い「スマート・コンベンション」を実現しています。 ◇現在は、学会や協会向けの会員管理システムやeラーニングソリューション等、商品開発や運用に注力しています。 変更の範囲：本文参照

【ふさわしい体験を形にするエクスペリエンスエージェンシー／1000万円以上の大規模案件に携われる／フルリモートワークでの就業が可能】 ■業務内容： プロジェクトマネージャーとして、メンバーと連携しながら、課題解決のためのプロセス設計をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント課題のヒアリング ・プロセス設計 ・企画提案、戦略立案 ・要件定義 ・予算管理 ・チームマネジメント 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス： ・既にある既存のポストに自分を寄せていくのではなく、自分のジョブディスクリプションを自分で考え決めることができる環境です。挑戦していく領域を自分で決め、そこに対して当社では、1on1やキャリアアドバイザリーコミティなどを活用し、全力でサポートします。 ・将来的には、3〜10名ほどのチームを率いるチームリーダーというゼネラリストの道や、プレイヤーとしての技術を極めたスペシャリスト、制作も理解したUIUXデザイナー等、ご自身の理想のキャリアを追求していただくことが可能です。 ■配属先について： エクスペリエンスデザイングループには、プロジェクトマネージャー、ビジネスプロデューサー、アートディレクター、テクニカルディレクター、サービスデザイナー、UXデザイナー、UIデザイナー、デザインリサーチャーが所属しています。幅広いデザインソリューションを提供する重要なグループです。 ■当社のプロジェクト例： ・Classi株式会社…企業ビジョン策定サポート ・株式会社ワークポート…エントリーフェーズUX診断 ・Spready株式会社…サービスサイトリニューアル／サービスログイン後UI改善 ・株式会社エクセレント・ライフ…maison de tiara EC／ブランドサイト制作 ■歓迎条件： ・システム開発案件のプロジェクトマネジメント経験 ・SaaS等のプロダクト開発に関わるプロジェクト経験 ・Web制作やプロダクト開発における、ゴールや戦略、要件定義等の上流工程のファシリテーション経験 ・明確になっていない課題の抽出と解決策の提示をした経験 ・アジャイル開発のプロジェクト経験 ・リサーチ、ワークショップ、UX設計等があるプロジェクトのマネジメント経験、チームマネジメント経験 変更の範囲：本文参照

■何を提供しているか 当社ではビル、工場向けにIoTサービスの提供を行っております。 具体的には電気・ガスなどの料金、使用量、異常が一目でわかるIoT製品を提供しており、直ちにインターネットクラウドに送信・蓄積できます。またデータの計測・収集が可能で、スマホやタブレットでも閲覧可能なシステムです。また、企業に合わせて柔軟にカスタマイズできるため、東京電力など大手企業とお取引があります。 ■業務概要： 大手自動車メーカー／大手電力会社／東京大学など大型案件を多数かかえる当社にて最先端システム開発のディレクション業務をお任せします。 ■業務詳細： ・営業担当とエンジニア担当の間に入り、お客様との調整 ・打合せ(WEB会議がメインです) ・社内エンジニアの人員調整(外注することもあります) ・スケジュール管理、進捗確認 ・システム設置時の立会い　等をお任せします。 ■業務の流れ： ＜プロジェクト開始前＞ ▼営業案件の要件定義、プロジェクト企画 ▼予算や工数の割り出し ▼見積、ソリューション提案 ＜プロジェクト開始後＞ ▼仕様詳細化のための社内外のディレクション ▼開発工程管理　（定例会に参加、開発エンジニアの進行管理） ▼テスト、品質確認 ▼納品　（納品後は運用フェーズのディレクション） ■入社後の流れ： ご入社後はOJTを通じて、専門知識の共有等、しっかりとフォロー致します。ゆくゆくは知識スキルを身に着けてエンジニアへのキャリアチェンジも可能です。自社サービスの開発に携わることも可能です。 ■組織構成： 10名ほどで一つの案件に取り掛かります。20〜30代の方々が多くご活躍されております。また、中途入社の方も多いため、安心して就業できる環境があり、チームごとで案件を担当し、部門間をまたいでの業務対応を行っております。

■業務概要： ご入社した場合には下記３事業のいずれかにアサインされ、それぞれの事業に対して、Webアプリの設計から開発までのディレクション業務をご担当頂きます。センサー、デバイスなどからクラウドに送信されるデータを活用したWebコンテンツ開発を、自社企画もしくはお客様のニーズに合わせて行います。顧客へのヒアリングからWebアプリの納品までの業務を一貫してディレクション頂きます。 ■事業： (1)カーボンニュートラル事業： 当社製品「ポートフォリオ・エナジー」、「ESP Dragon」やパートナー製品を活用し、業種を問わず、お客様に省エネルギー、CO2排出量削減のためのソリューション提案を行います。 すでに協業している企業様も多数あり、多くの製品を組み合わせ、必要に応じてカスタマイズのディレクション業務に従事していただきます。 (2) 工場DX事業： 主に製造業のお客さまに当社製品「JupiterX」、その他パートナー製品や様々なメーカーのセンサーなどを活用し、お客さまのDX推進を支援します。 現在は生産性の向上をお客様に実現していただくために、システム連携、データ収集などのソリューションを提供しています。 (3)カスタマーサクセス事業 大手企業様と共同で開発しているサービスの機能拡大、利用者増を目指した運用事業です。 当社では先の通り多くの企業にサービスを提供しています。 その中で大手企業様向けに展開しているサービスが複数あり、これらの現状分析、課題抽出を行い、改善提案を行っていくものです。 ■ミッション： 各事業ではリリースして終わりではなく、サービス全体を見渡し、外部環境変化や顧客ニーズに対応したり、オペレーションコストの削減など、さらなるサービス価値、利用者の増大を目指します。 ■仕事の流れ： ＜プロジェクト開始前＞ ▼営業案件の要件定義、プロジェクト企画 ▼予算や工数の割り出し ▼見積、ソリューション提案 ＜プロジェクト開始後＞ ▼仕様詳細化のための社内外のディレクション ▼開発工程管理　（定例会に参加、開発エンジニアの進行管理） ▼テスト、品質確認 ▼納品　（納品後は運用フェーズのディレクション） ※社内にエンジニアが在籍しているため、円滑にコミュニケーションを行えますのでご安心下さい。

■業務概要： 自社サービスである「イーデス」のSEO、コンテンツ企画・編集、ディレクションをお願いします。 対象メディア：イーデス https://www.a-tm.co.jp/top/ 転職、引っ越し、お金など暮らしに役立つ情報を専門家の声や独自のデータをもとにお届けする情報メディアです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容詳細： ◇各コンテンツのSEO分析・改善提案 ◇マーケティング戦略の策定・実行 ◇SEOを考慮したWebコンテンツの企画制作、編集、ライティング ◇サービス品質向上のためのサイト改善 ◇CTR・CVR改善のためのクリエイティブ改善 ◇施策実施後の効果検証 ◇その他、プロモーションに関わる業務全般 ■魅力： ＜ユーザー優先の情報メディアを創る＞ わかりやすい口コミやランキングを掲載する等、専門的な知識がない人でも利用しやすいメディアを作っていきます。また、どのターゲット層にどんなコンテンツを提供すべきかを考えながら、記事や季節ごとの特集等を企画します。情報収集・分析を行うなど、常にユーザー視点に立つ姿勢が大切です。 ＜コンテンツのディレクション＞ 制作するコンテンツがメディアの方向性に合っているのか、読み手に最適なコンテンツになっているのか（質を担保）などメディア全体のディレクション業務です。 ＜チームで媒体を創っていく＞ チーム内では年齢・社歴問わず一人ひとりが主体者です。積極的に意見を交わしながら、アイデアを形にしていきます。 変更の範囲：本文参照

〜ドコモグループの大規模サイトを担当で社会的なインパクト大／充実した福利厚生や、休暇・働き方に独自の制度多数〜 ■仕事概要 NTTドコモが提供するユーザーに向け、テクノロジーの力を使ってより良いサービスにすることを目指す当社にて、クライアントであるNTTドコモの社員と共に運営だけでなく企画提案までを行っていただきます。 NTTドコモとパートナーシップを持って実現していくポジションになり、Webサイトやモバイルアプリを通じて顧客満足度の向上に取り組んでいただきます。 【主な仕事内容】 当該ポジションではドコモユーザーに対しての満足度向上を目的としています。NTTドコモと共に各サイトの運営〜サイトをより良くするための企画提案を行い、各プロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 ＮＴＴドコモの基幹システムとの連携も必要になり、サーバー側、ブラウザ側での対応事項を決定し各部門やクライアント、ベンダー先とのやり取りをしていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 【取り扱っているサービス一例】 ・My docomo サイト ・ドコモオンラインショップ サイト ・dポイントクラブ サイト ・dカード サイト ■職務の特徴： ・dポイントクラブ会員数は約8,000万を超えるなど、ユーザー数の多い大規模サイトに携わることができる、社会的にインパクトの多いポジションです。 ・新たな技術の導入やシステム開発、サイトリニューアル等、様々な経験を積みながらスキルアップができます。 ・基幹システムとの連携などもあるため、WEBディレクターの経験を積みながら、ITの知見や開発の知識も身に着けることができます。 ■働き方 ・配属先による違いもありますが、基本的にはリモート環境で業務を行っています。 ・年次有給休暇の消化率も100％で、さらに「ライフプラン休暇」「結婚休暇」等の制度 ・フルフレックス制度 ■担当者よりメッセージ：今後、移動体通信の世界は、さらなる変革の波が訪れるでしょう。もしかすると5 年後の当社の業務は、今とは異なっているかもしれません。しかし、通信を通して世の中の役に立つ仕事であるという点は不変のまま。今がそうであるように、変化する仕事を楽しめる会社であり続けたいと思っています。 変更の範囲：本文参照

【業界未経験歓迎/累計10,000社の動画制作取引社数/創業以来安定した成長を継続/産休復職率100%／月平均残業12.2時間程度】 ■業務内容： 営業が契約をしてきた案件に対して、HPのディレクション業務を行います。打ち合わせから納品業務まで一気通貫して対応していただき、クライアントの様々な課題や悩みを解決していく仕事になります。マーケティングやデザインでの教育や勉強も同時にしていきます。また様々な業界のHP制作に携われるため、幅広い知見や経験が身に付きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ・日本最大級の取引社数を誇る同社は、中小企業や個人事業主の方でもSNSやYouTubeと言ったメディアを通じマーケティング活動を行い、高い顧客満足度を誇るサービスを提供 ・直取引がほとんどであることから、顧客と直接やり取りを行い課題に応じたHP制作を行うため、自分の考えを反映してディレクションを行うことができることから裁量をもって働くことができる ・今後さらなる事業拡大を実現するため、自らの考えや意見が反映される余地やチャンスが多くあり、事業や組織の拡大を肌で感じることができる ■キャリアパス（マネジメントの経験を積めるチャンスがある）： ・事業拡大中のため、マネージャー輩出に積極的なフェーズであることから、希望される方には早ければ1〜2年などでマネージャーとしてのキャリアアップの可能性も十分にあります。また、クリエイターのエキスパートとしてキャリアを歩むことも可能です。 ■育成環境： ・配属後の研修としては、カリキュラムが組まれており、研修動画やOJTにて3~6ヶ月学んでいただきます。 変更の範囲：本文参照

相続税において日本トップクラスの実績を持つ当社にて、マーケティング戦略の構築から実行までをお任せします。 自社サービスの認知度向上、売上の拡大というミッションを、オンライン/オフライン・顕在層/潜在層問わず、幅広く担っていただきます。 当社ではSEO対策をマーケティング部で本格的に行なった結果、5倍以上の成果を得ることができました。 このことから業界におけるマーケティングの可能性と拡大の余地が非常に大きなものである感じ、人員拡充の採用を行ないます。 ■職務詳細： ・MAツールを利用したマーケティング活動 ・webマーケティング施策の企画書作成 ・サービスの利用促進プロモーションプランの設計/実施 ・市場調査などのリサーチ業務 ・経営陣へのレポート作業、プレゼン実施 ・広告施策の推進（マス広告、Web広告、それに伴う販促コンテンツの企画・作成管理など） 時には複数の部門が参画するコンテンツのマーケティングを行なうこともあります。 それぞれがやりたいこと・出したい成果・狙っている効果などが交錯する中で、マーケターとしての専門的な視点から両者の間に立ち、見解やアドバイスを提示しつつ方向性をまとめていくこともあります。 特にメインとなる仕事内容は、集客施策とコンテンツ作成となります。 ■ポジションの特徴： “やりがい” 税理士業界はデジタル化が遅れている傾向にありますが、遅いとはいえ確実にデジタル化の波が到来しています。 それに伴いこれまで受動的だった顧客の獲得を、マーケティングという手法を用いて能動的に動く法人が増えてきています。 その中で弊社は社内のDX化・IT化・自社開発のプラットフォームの立ち上げなど、業界でもいち早くデジタルを取り込み、新しい時代へのデジタル融合型のサービス提供を試みています。 マーケティングを用いた戦略を強化しシェアの拡大を図る狙いですが、長期的にはこれらに携わったことで当社のシェアがより加速すること、短中期的には企画・実行した案件での反応率が数字として表れることで、ダイレクトに成果を実感できる点です。 「失敗を恐れずに挑戦をしてほしい」それが当部門の基本方針です。取り組んだ施策の結果が出なかったことで責めたりはしません。積極的にトライ＆エラーし、のびのび成長して欲しいと考えています。

＜SIXPADやReFaなど圧倒的な世界観をもつブランドのWEBディレクション業務＞【変更の範囲：会社が定める範囲であり】 SIXPADやReFaを代表する圧倒的な世界観をもつ様々なブランドを取り扱っています。 ブランド部門と連携しながら、WEBを通じてひとつひとつのブランドが持つ価値を伝えましょう。 ■業務内容： ・EC サイトの企画、設計、構築、運用 １与件整理（プロジェクトにおける前提条件や課題の整理：RFP 策定など） ２要件定義（目指すゴールや目的を達成させるために必要な要件を定義する：サイトマップ策定など） ３設計（サイトの骨組みや情報設計をおこなう：ワイヤーフレーム策定など） ４進行管理（スケジュールに基づいた進捗管理、社内デザイナーや外部パートナー様との折衝、社内打ち合わせなど ５リリース対応 ■制作体制： 自社商品のEC サイトの制作ディレクションをおこなっていただきます。 B eautyブランドの担当チーム、Wellness ブランド の担当チームというように、ブランドごとにチームが分かれているため特定の商材のノウハウをしっかり身に着けながらディレクションに臨むことが可能です。 ◎ゆくゆくは東京拠点のリーダーとして組織を牽引頂くことを期待しております。 ■事業スケール： 自社が運営するEC事業は年間売上高200億を超える事業です。より高度なクリエイティブ分析やWEBマーケティングに携わるのであれば、一定規模の事業スケールが必要です。クリエイティブのA/Bテストやヒートマップ分析、コンテンツのパーソナライズドなど緻密で高度な手法にもチャレンジできるほか技術習得も可能です。0.1％のCVR改善で大きな成果インパクトが生み出せる仕事はやりがいや楽しさも格別です。 ■インハウスWEBディレクターだからこそ可能な自社事業の深堀り 制作会社での受託案件の場合、サイト構築の新規立ち上げばかりで運用はほとんどなく、携わった事業がその後成功したのかどうかもわからない…そんな経験ありませんか?自社事業に携わる弊社のインハウスWEBディレクターであれば、新規立ち上げはもちろんのこと、その後のサイト運営までBIツールやGoogle Analytics、ヒートマップなどの分析ツールを駆使しながら成果をとことん追求し深堀りすることができます。 変更の範囲：本文参照

【マーケティング・総合広告代理店のADKグループ／週3リモート可／消費者・ユーザー視点でのコミュニケーション戦略の立案をお任せ】 クリエイティブおよびプロモーション領域における、プランニングから制作までの提案・実施をワンストップで提供する総合クリエイティブ会社である当社にて、アクティベーション領域において、メディアニュートラル、且つ、オン／オフハイブリッドなコミュニケーションプランニング、キャンペーン開発を行える能力を有する人材を募集します。 特にデジタル領域の知見に強みを持つ方を求めています。 ■職務詳細： クライアント課題に向き合い、その解決に向けたコミュニケーション戦略の立案、そして具体施策へと落とし込むプランニング、その実行に向けた制作進行管理・ディレクション業務を担っていただきます。 プロジェクトはチーム単位で行っていきますので、メンバーと協力して推進していくためのコミュニケーションスキルも重要であると考えています。 ・クライアント課題解決に向けたコミュニケーション戦略の立案 ・オン／オフ統合型のハイブリッドなソリューション企画、コンテンツ開発 ・施策実行に向けた進行管理、QC、ディレクション　など ■配属部署のミッション・ビジョン： アクティベーション領域において、クライアント課題を解決へと導くソリューションを、戦略から企画立案、実施制作まで一貫して担っています。 メディアありきでなく、消費者・ユーザー視点から、本質を大切にコミュニケーション開発を行っています。 ■仕事の魅力： ナショナルクライアントと直接会話し、課題の本質に向き合い、世の中の動向・トレンドを見極めつつ、戦略アイデアと実行力で解決に導くという、ダイナミズムを感じられる仕事です。 組織・ポジションの縦割りに捕われることなく、領域を越境したスキルの習得も可能です。 また、プロジェクトをチームで推進していく中で、外部協力会社含め、多様なネットワークを構築することが出来ます。 ■働き方： ハイブリット勤務／男性育休取得率76.7％／「えるぼし」認定取得／キャリア社員比率57％なので中途入社の方も安心／平均勤続年数11.9年／仕事とプライベートの両立支援をしております。

〜新たにクライアント企業のDXを支援・推進する部署「DXコンサルティング本部」を新設し、立ち上げメンバーを募集。 事業拡大フェーズのため、将来的にはチームマネジメントまで拡げたミッションをお任せしたいと考えております〜 ■業務概要 これまで当社が拡大してきたBtoCサービス（メディア・ゲーム事業）における実体験を基に、“クライアントの事業成果に繋がる次世代のDXの実現”を提供します。 いわゆるコストカットや業務効率化の視点だけではなく、当社が考えるカスタマーサクセスを中心としたデータバリューチェーンに基づき、 （1）顧客起点でクライアントのサービスを育てる　→　（2）新たなマネタイズを創出する　といった売上拡大のご支援をさせて頂きます。 実務範囲も戦略策定支援のコンサルティングに留まらず、実行・運用改善までを一気通貫でサポートできることが特徴です。 ■具体的な仕事内容 ・顧客のサービス支援における調査の目的やゴール設定のすり合わせ ・デスクトップ調査/デプスインタビュー/アンケート調査/ユーザーテストなど、目的に応じた調査設計 ・調査の実施から分析結果のレポーティング ・調査結果をもとにしたサービス戦略や開発への示唆出し、次回アクションの提案 ■組織構成 DXコンサルティング本部に配属。 所属人数：組織長含む9名のグループ ■ポジションの魅力 弊社には、自社サービスである「AbemaTV」（現「ABEMA」）、業界 トップクラスのシェアを誇るインターネット広告、スマホゲーム領域のノ ウハウがグループとして溜まっているため、他の企業様では経験できない スケールで仕事に携わって頂くことが出来ます。 また、新しいことにチャレンジする人を全力で後押しする風土が組織横断 で形成されています。 ご自身の成長のために、私自身の経験も含めサイバーエージェントグルー プ全体のメソッドをフル活用して頂きたいと思っています。 既に多くのユーザーを抱えたナショナルクライアントのサービスや、国が 抱える社会課題に対し、UXのアプローチで行動を変容させて、日本のDX を押しすすめることが大きなやりがいだと思います。

〜電通グループ／広告業界での豊富な経験を持つ電通の中核企業／販促領域全般の課題解決を担うプロフェッショナル集団／リモート可〜 ■業務内容： クライアントの広告コミュニケーションにおけるニーズや課題を、デジタルやデータ起点で解決するための、戦略立案から、コンテンツ制作、運用、デジタルメディアやSNSなどでのプロモーション、クライアントの会員基盤と連動したプロモーションやオウンドメディア施策など、プロジェクト全体を牽引していくプロデュース業務を担当していただきます。クライアント対応から、チームビルディング、コスト管理の要となるのがデジタルプロデューサーです。クライアントの課題に常に向き合い、プロジェクトを牽引していく重要な役割になります。 ■具体的には： ・得意先対応（ニーズヒアリング、交渉、関係構築） ・企画立案（デジタル領域における戦略、制作、PDCA、運用などの企画立案）、プレゼンテーション ・チームビルディング（社内外のリソース管理と調達） ・プロジェクト全体統括（予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理・クオリティ管理／納品確認） ■配属先特色： ・デジタル全般のプロデュース部署への配属を想定しており、社内、電通グループ、他代理店からのデジタルプロモーションの相談に対応していきます。 ・価値ある仕事、利益を生む構造、半歩先のソリューションを創る！というミッションを一緒に考えながら取り組んでいくチームです。 ・他部署（コンテンツやイベント）との連携が多い部になりますので、業務を円滑に行うだけでなく、プロジェクトに付加価値をつけるような提案ができる他社にはない面白さがあります。 ■仕事の魅力： ・クライアントが求めるものを正確に把握した上で、プロジェクトをスムーズに遂行し、全体責任の大変さを実感し、成功すれば大きな達成感を得られる職種です。 ・プロジェクトを自分で企画し、最後まで成し遂げた達成感は、他の職業ではなかなか味わうことはできません。 ・営業スキル、WEB専門知識、コミュニケーション能力、リスク管理能力と幅広いスキルが、高いレベルで求められますが、その分、やりがいと成長を感じられる職種です。

〜電通グループ／広告業界での豊富な経験を持つ電通の中核企業／販促領域全般の課題解決を担うプロフェッショナル集団／リモート可〜 ■業務内容： 大手クライアント様のオウンドメディア（Webサイト・アプリ等）領域を中心とした企画・構築・運用のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。クライアントのビジネス課題の解決を目的とし、チームのリーダーとして企画提案／サイト構築／運用フェーズまでプロジェクトを推進いただきます。 ■具体的には： ・クライアント課題のヒアリング〜課題設定、課題に応じたWebマーケティング施策の企画・提案業務（コンペ対応、提案資料作成） ・プロジェクトチームの編成（スコープを定義し社内外で体制を構築） ・プロジェクト全体統括（予算管理・スケジュール進行管理・リスク管理・クオリティ管理／納品確認） ■配属先特色： ・配属先は、大型オウンドメディアの開発・改修やコンテンツマーケティング（オウンドPDCA運用）等を中心にした体験設計をプロデュースする部署を想定しています。 ・電通商流、直クライアント含め企業のWebサイトの構築・改修、オウンドメディアを活用したプロモーションの相談に対応します。 ・クライアント課題やニーズを把握し、課題解決のための体験設計・ソリューション提案を積極的に行い、専門性を活かしてフィーの獲得、業務拡大することを目指します。 ■仕事の魅力： ・オウンドメディアという領域の性質上、長期にわたりクライアントに寄り添い業務にあたっていただくことになります。クライアントのビジネスパートナーとして課題を解決に導きプロジェクトを推進いただく、非常にやりがいのある仕事です。 ・これまで培ってきた「顧客が真に求めている体験」または「顧客が動く体験」を基に、「ユーザーの態度変容を促す体験設計ができる」ことが強みです。 ■当社について： 電通プロモーションプラスは、あらゆる販促領域の課題を解決するため、リテールDX推進、コマース支援、キャンペーンのデジタル革新、オウンドメディアやSNSの設計・運用、テクノロジーを活用した新しいブランド体験機会の創出など、各種ソリューションを豊富なラインナップで提供するとともに、定着支援・運用改善のために伴走し続けます。

WEBコンテンツ運用担当として自社サービスのサイトデザイン／構築〜運用まで裁量の大きい仕事をお任せします。 ■職務概要： SBIビジネス・ソリューション社のファイナンシャルコンテンツ部（以下、FC部）で取り扱っている自社サービス関連のコンテンツ制作、サービスサイト構築の運営保守・更新作業、新規サービスリリース時のサイト企画等をお任せします。 今回のポジションでは、主に「助成金補助金診断ナビ」関するサイト運営のメイン担当として、デザイン構成案からコーディング、特集ページのライティングや画像・動画の選定、データベースの更新とアップ等、WEBコンテンツにかかる業務全般をお任せします。 【従事すべき業務の変更の範囲：当社内における全ての業務】 ■具体的な業務： ・主に「助成金補助金診断ナビ」のサイト運営：コンテンツ更新（月2回）、特集ページ作成全般、LP制作等 ・コンテンツ更新のための情報集約とDB作成：日々外部委託メンバーから送られてくる助成金情報をデータベース（csv）を整え、月2回定期的にアップ。（年数万件の情報をアップ） ・上記FC部にて扱うサービスについて、サービスサイトのGoogleアナリティクス4（GA4）を用いた分析管理・報告、ニュースリリース、コーポレートサイト修正 ・新規サービスリリースに伴う新規サイトデザイン、コーディング ・年1回のサイトリニューアルに伴う企画、デザイン作成、サイト構成（ビジネスライブラリ課チームで企画を練ります） ・その他（一部、メールでの顧客サポートが月2〜3件発生することがあります） ■SBIビジネス・ソリューションズへ出向について 本ポジションは、SBI FinTech Solutionsグループ採用として、SBI FinTech Solutionsに入社後、SBIビジネス・ソリューションズへ出向となります。 出向先での条件を記載しておりますので、出向に伴う変更はございません。 ■SBIビジネス・ソリューションズ株式会社について 企業のバックオフィス支援を行っております。 商品名：承認TIME、経費BANK、請求QUICK、MoneyLook等

■□TVCMで話題！靴×ファッションの通販サイトを運営！創業6年で年商100億円を突破！日本最大級のECモールを運営する当社で挑戦しませんか？/東証グロース市場■□ 【変更の範囲：なし】 ■業務内容 弊社サイト（LOCONDO.jp）と関連サービス全般の制作ディレクションを担当していただきます。 また新たに立ち上げる様々なサービスの制作業務全般にも携わって頂きます。 ・制作進行管理（社内外とのプロジェクト管理など）、UI/UX提案、ワイヤーフレーム作成 ・デザイン／フロントエンド実装作業 ・制作に関わる効果検証　等 ■当社について ・マッキンゼーで経営コンサルタントを務めた経歴を持つ代表が、通販ビジネスの常識を覆す「買ってから選ぶ」通販サイトへの潜在ニーズに着目し、送料無料・サイズ交換・返品無料のサービスを兼ね備えた靴×ファッションの通販サイト「LOCONDO.jp」事業をスタートしました。 ・「自由に試着できる通販サイト」をコンセプトに「ロコンド」を筆頭にお客さま向けのEC事業（B2C）を運営しています。「ネットでは靴は買えない」という固定概念を覆すビジネスモデル構築。 ・現在はリピート率80%を誇る通販サイトへと成長しており、UI/UX、梱包、問い合わせ対応に至る全プロセスの品質を高めることにより、品揃えは日本最大級（約3,000ブランド）、他社よりもお求めやすい価格で日本トップレベルのサービス水準（即日出荷、サイズ交換無料、返品可能）を誇ります。 ・また、ECサイトで培ったノウハウを活用し、「ECとリアル店舗の総合オムニプラットフォーム」の構築に向けて、自社公式通販サイトの運営（BOEM）や、オンライン倉庫における完全物流受託事業（e-3PL）、欠品フォロー、LOCOCHOCの運営、オムニ戦略を実現するクラウド型店舗POS、LOCOPOSを運営を行っています。 ■ポジションの魅力 社内外とコミュニケーションを取りながらサービス内容を的確に捉え、いかにお客様に満足して頂けるサービスを構築するかを常に意識しています。スピード感と大きなミッションに挑戦できる環境があり、これまでの制作経験を活かして事業に直結する業務を担当可能です。コンパクトなチームで制作業務全般を担当しているため、幅広く制作業務に携わることが可能です。 変更の範囲：本文参照

【東京証券取引所スタンダード市場／中四国トップクラスの総合広告会社／教育制度充実／お持ちの方必見】 ■業務内容： 中四国エリアに特化した広告代理店に新設されたデジタルデザイン局にて、デジタルマーケティング分野の提案強化やデジタライゼーションを提案していきます。 またデジタル領域での新規事業の企画実施にも取り組める環境です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細（業務の流れ）： ・営業と同行して課題整理 ・社内や、社外パートナーと打ち合わせ ・企画書作成 ・クライアントへの提案 ・ディレクション業務 ・レポーティング ■入社後の流れ： 先輩社員を中心にレクチャーいたします。新卒であれば入社後〜半年程度でクライアントに提案できております。中途入社（前職SEO関連）の方は、WEB広告未経験ではあるものの、3ヶ月ほどで提案しております。 ■組織構成： 現在、計4名の社員が活躍しておりますが、責任者には当社の副社長（'22/4からCIO）が在籍しておりますので、より経営陣に近い立ち位置で仕事ができる面白みもあります。 ■当社の特徴： 当社は70年以上の実績に基づくノウハウを持ち、全国計16か所の拠点ネットワークを構築しており、四国中国エリアにおいても幅広いサービスを提供しております。広告プロモーション業務だけでなく、顧客管理から広告プロモーション、販売クロージングまでの一連のコミュニケーションサービスプログラムの提供を推進しております。 さらに、当社ではウェブ解析士の資格取得者が60名以上在籍しており、デジタルマーケティング分野の受注拡大を加速しております。これにより、インターネット広告などのデジタル領域においても強みを持っていて、従来の広告代理店にはない価値を提供しています。 以上のような特徴を持つ当社は、お客様のニーズに合わせた幅広いサービスを提供し、より効果的なコミュニケーションを実現することを目指しています。 変更の範囲：本文参照

【世界27の国と地域でサービスを展開！BPOプレイヤー世界第13位(国内1位)のグローバル企業/大手企業を中心に3,000社以上の取引実績あり/リモートワーク可/住宅手当有】 ■業務概要： 大手お客様企業のWebサイトをWebマーケティングの視点から様々な角度で関わっていただきます。企画提案から、構築、運用、効果測定、各種改善提案、改善施策の実施など、お客様のWebマーケティング課題に対してビジネス視点でサポートを行っていきます。 ■業務詳細： ・Webサイト設計・構築・運用のディレクション業務 ・スケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、課題管理などの各種管理業務 ・顧客折衝 ・制作指示書作成、製作指示（社内、社外） ・工数、予算見積り ■ポジションの魅力： ・これからより多くの経験を積んでいきたい方も、スキルアップができる環境です。若手から経験豊かなメンバーまで、チーム単位で業務を担当しているため、スキルや経験を活かしつつ新たな業務にチャレンジすることが可能です。 ・当社の案件の全てがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手お客様企業の大規模プロジェクト。企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わるので自身の成長に直結するのが魅力です。 ■当社について： ・お客様企業の「売上拡大」と「コスト最適化」を総合的かつグローバルに支援するアウトソーシングサービスを提供しています。 コールセンターサービスとインターネット広告やWebプロモーションサービスの融合によって新たなマーケティング戦略を提案するほか、ビジネスプロセスアウトソーシングサービスでは企業の「ビジネスプロセス」を改善し、効果的に運用することで企業経営の効率化を支援しています。 ・残業は月平均20時間、リモートワークを推奨しています。また、「女性活躍推進課」という部署を設置し、女性の働きやすさや活躍できる環境作りに取り組んでおり、時短勤務で子育てと両立して活躍しているメンバーが多くいます。800名規模の体制のため、チーム制で業務を行い、一人に負荷が偏らないマネジメントを実現しており、社員のワークライフバランスを大切にしています。相手のことを気遣える、人柄が良い社員が多いというのも当社の魅力の一つです。

【ポテンシャル・ブランク有からキャリアアップ！世界27の国と地域でサービスを展開！研修・育成環境も充実/大手企業を中心に3,000社以上の取引実績あり/在宅ワーク可/住宅手当有】 ■業務概要： 企業のプロモーションに関わるインターネット広告の制作ディレクション業務を担当いただきます。マーケティング視点で、クリエイティブの戦略立案やプレゼンテーション、デザイン立案などを、デザイナー、プランナー、営業と一緒にチーム単位で行います。当社の案件の全てがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクトであり、パートナーとして意見やアイデアを形にしやすい環境です。 ■業務詳細： （1）Webサイト設計・構築・運用のディレクション業務 （2）スケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、 　課題管理などの各種管理業務 （3）顧客折衝 （4）制作指示書作成、製作指示（社内、社外） （5）工数、予算見積り 企画提案から構築、運用、効果測定まで一気通貫で行うことができる環境です。30〜40代のメンバーが多く活躍しており、本人の適性や希望によってはより大規模な案件にチャレンジをしたり、プロジェクトマネージャーとして活躍することも可能なポジションです。 ■当社について： ・お客様企業の「売上拡大」と「コスト最適化」を総合的かつグローバルに支援するアウトソーシングサービスを提供しています。 コールセンターサービスとインターネット広告やWebプロモーションサービスの融合によって新たなマーケティング戦略を提案するほか、ビジネスプロセスアウトソーシングサービスでは企業の「ビジネスプロセス」を改善し、効果的に運用することで企業経営の効率化を支援しています。 ・残業は月平均20時間、リモートワークを推奨しています。また、「女性活躍推進課」という部署を設置し、女性の働きやすさや活躍できる環境作りに取り組んでおり、時短勤務で子育てと両立して活躍しているメンバーが多くいます。800名規模の体制のため、チーム制で業務を行い、一人に負荷が偏らないマネジメントを実現しており、社員のワークライフバランスを大切にしています。相手のことを気遣える、人柄が良い社員が多いというのも当社の魅力の一つです。