＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 郵便局からの依頼を受け、担当エリア周辺の宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)地域密着型の配送なので 配送エリアも狭く運びやすい (2)配達専門アプリで道に迷わず 配送が可能です！ ＜詳細＞ ・配送物：雑貨・軽食品など ・配送件数：1日150件程度 （早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！

＼『お金も自由もある』って最高当社なら叶えられちゃいます！／ ドライバー未経験でも安心！抜群のサポート体制とドライバー支援制度でしっかりお教えします 深夜・長距離なし！直行直帰で自由に働くシンプルワークだから自分の時間も大切にできます メール1本で使える日払い・週払いシステムあり！ ■仕事内容 クロネコヤマトの案件で、個人宅向けの宅配をお任せします！ ＜POINT＞ (1)荷物一つ当たりの単価が高く、 小さい荷物がほとんどです！ (2)『代引き一切なし』で お金の煩わしいやり取りはなし！ (3)配達専門アプリで道に迷うわず 配送が可能！ ＜詳細＞ ・長距離運転なし ・配達エリアが狭く配りやすさ抜群 ・配送物：日用品など ・配送件数：1日150件程度（早い方で200～250件） ＼未経験でも安心の研修制度／ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心！ ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 ※不安な人は研修期間延長も可能！ ※配送が得意な人は研修してすぐ現場に行くことも可能！

【「居酒屋いくなら俺んち来る？」で働くってどんな感じ？】 看板に偽りなし。ここは本当に“俺んち”です。友達の家に遊びに行くみたいに、肩の力を抜いてドアを開けてほしい。そんな空気をスタッフみんなでつくっているのが「いざくる」です。堅苦しい接客マニュアルより大事なのは、目の前の時間を一緒に楽しめるかどうか。 【ルールは「楽しむこと」！】 髭もタトゥーもネイルも自由。ここは、自分らしさを削って働く場所じゃありません。ありのままのあなたのキャラクターが、そのままお店の魅力になります。 【お祝いやサプライズ、本気で仕掛けるのが好きな人へ】 誕生日のお客様がいたら、スタッフ総出でサプライズを仕掛ける。 そんな“やりすぎるくらいの本気”を歓迎してくれる店です。 「もっとこうしたら盛り上がるかも」を自分から仕掛けられる人にとって、ここは最高の遊び場になります。 【「楽しい」を仕事にする会社で、ちゃんと成長できる】 運営元のファイブグループは、働きがいのある会社ランキングで外食業界No.1を6年連続で獲得している、飲食業界で急成長中の会社！ 店長候補や料理長候補としてキャリアを積む道も、接客のプロとして専門性を磨く道も用意されていて、「楽しい」を仕事にしながら着実にステップアップできます！ 他にもここだけでは伝えきれないくらい、ファイブグループの魅力があります。 気になる方は、ぜひ気軽にエントリーボタンをクリックしてください！

今の職場で、これ以上の収入UPは無理かな… ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ そんな方こそ必見。当社で「手堅く年収UP」しませんか？日本交通なら特別なスキルや経歴がなくても、1年目の平均年収は580万円です！ ▼仕事のポイント ─────────────── 【１】一部の社員しか、稼げないんじゃ…という心配は無用。 当社には、TVCMでおなじみの配車アプリ「GO」経由の依頼が月間190万件以上、1万社を超える法人契約、都内50カ所の専用乗り場といった強力な集客インフラがあります。誰でも稼げる「仕組み」が完成しているため、全ドライバーが稼げます。 【２】人間関係のストレスとは無縁！ 乗務中はあなただけの1人空間。職場の複雑な人間関係に頭を悩ませる必要は一切ありません。接客に関しても、自分から盛り上げる無理な雑談は不要。おしゃべりが上手であることではなく、丁寧で素直な対応こそが、お客様から選ばれる理由です。 【３】安心のサポート＆待遇 慣れるまでは売上に関わらず給与を保証（最初の3カ月：月給40万円保証／以降9カ月：月給35万円保証）。あせらず着実に仕事に慣れることができる環境です。また、全車ナビ・ドラレコ完備。洗車は専門業者に任せられるため、乗務後の面倒な作業もありません。 ▼入社後の流れ ─────────────── 【STEP1】二種免許を取得！費用は全額会社負担！ 【STEP2】1ヶ月の充実の研修で接客・地理を理解。 └ お客様役・乗務員役になって接客の練習など実施。 【STEP3】デビュー後も班長がしっかりフォロー！ └ 営業のコツや休憩スポットを伝授します。 ※デビュー直後は行先決定済みの依頼のみを担当する「OJTモード」からスタート。道に迷ったり焦ったりする心配なく始められます！

＜あなたにお任せしたいお仕事＞ スマホをはじめとする 通信機器の販売職のお仕事です。 具体的には… ▼ご来店されたお客様への対応・接客 ▼イベントやキャンペーンなどの提案 ▼運営マニュアルの作成 ▼売場づくりの企画・立案 ▼SNSなどを通しての情報発信 ▼人員のマネジメント改善　　　など ＜勤務先について＞ 【群馬県前橋市文京町】にある 家電量販店での勤務となります。 商品／メーカー／建物の階層別など さまざまなカテゴリーごとにチームが 組まれており、いずれかのチームの 一員として働きます。 チームには当社社員もいれば、 勤務先の社員、メーカー担当者など さまざまな組織メンバーで構成されています。 ＜お仕事のポイント！＞ 未経験の方も安心の手厚い研修制度 入社後は必ず当社での研修を 実施してから、現場配属となります。 会社設立以来、人材育成に注力している 当社では教育専門部署を設置。 ビジネスマナーや身だしなみ、 勤務先におけるコンプライアンスの理解や 働く上でのマインドセットなど、 転職が初めての方でも安心して 受講できる研修制度を設けています。 さらに、現場配属後も店舗ごとに 定期的な勉強会を実施していたり 新サービスのリリースに向けて、 提案方法をまとめたトークマニュアルも 準備されていたりしますので 販売職が初めての方でも 安心して取り組める環境です。 挑戦しやすい環境 マーキュリーは年齢・キャリアに問わず フラットなコミュニケーションが行き交う組織です。 「売り場づくりに挑戦したい！」など 自分の意見も伝えやすい風土なので 販売・接客以外のお仕事へも挑戦ができます！

※当社ではビザ取得支援やビザの更新サポートは行っておりません。 We do not provide visa sponsorship or support for visa renewal. *九州屋ってどんな会社？* 野菜・果物の専門店として店舗数・売上高・従業員数など『国内No.1』の規模を誇る会社！創業50年/百貨店・駅ビル・大型モールなどに約70店舗を展開/社員定着率92% 青果専門店ならではの「豊富な品ぞろえ」「知識を活かした接客」でお客様の心をつかみ、安定して成長していきました。 ＜具体的な仕事内容＞ ●接客・販売 …まずは商品を知ることからスタート。 ただ「美味しい」ではなく、自分の舌で感じたうえで「どう美味しいのか」を商品の特徴や色・形による見分け方、調理方法などと併せてお客様に伝えます。 ●品出し・売り場作り …袋詰めやカット以外にも、天気や気温・在庫状況・過去の売上データなどを踏まえ、その日ごとに一番売れる売り場を作ります。 ●その他 …パート・アルバイトスタッフのシフト管理や教育、売上・利益管理などもお任せします。 店舗運営に必要なスキルも少しずつ身につけていきましょう。 品揃え・価格決めなどは各店舗で！ 接客販売の他にも、お客様のニーズと原価を考えながら、何を仕入れるか・どう売り込んでいくかを考え戦略立てて商売をします。 例えば急に気温が下がって寒くなりそうなときには、鍋用の白菜の仕入れを増やして価格を下げる。その戦略がぴたっとはまり、売り切った時は、特に商売の楽しさを感じます。 時には失敗をすることもあり、柿をいつもの10倍仕入れたけど、ほとんど売れずに原価ギリギリで販売したなんてことも。でも、そんな挑戦を歓迎する社風があります。

※当社ではビザ取得支援やビザの更新サポートは行っておりません。 We do not provide visa sponsorship or support for visa renewal. *九州屋ってどんな会社？* 野菜・果物の専門店として店舗数・売上高・従業員数など『国内No.1』の規模を誇る会社！創業50年/百貨店・駅ビル・大型モールなどに約70店舗を展開/社員定着率92% 青果専門店ならではの「豊富な品ぞろえ」「知識を活かした接客」でお客様の心をつかみ、安定して成長していきました。 ＜具体的な仕事内容＞ ●接客・販売 …まずは商品を知ることからスタート。 ただ「美味しい」ではなく、自分の舌で感じたうえで「どう美味しいのか」を商品の特徴や色・形による見分け方、調理方法などと併せてお客様に伝えます。 ●品出し・売り場作り …袋詰めやカット以外にも、天気や気温・在庫状況・過去の売上データなどを踏まえ、その日ごとに一番売れる売り場を作ります。 ●その他 …パート・アルバイトスタッフのシフト管理や教育、売上・利益管理などもお任せします。 店舗運営に必要なスキルも少しずつ身につけていきましょう。 品揃え・価格決めなどは各店舗で！ 接客販売の他にも、お客様のニーズと原価を考えながら、何を仕入れるか・どう売り込んでいくかを考え戦略立てて商売をします。 例えば急に気温が下がって寒くなりそうなときには、鍋用の白菜の仕入れを増やして価格を下げる。その戦略がぴたっとはまり、売り切った時は、特に商売の楽しさを感じます。 時には失敗をすることもあり、柿をいつもの10倍仕入れたけど、ほとんど売れずに原価ギリギリで販売したなんてことも。でも、そんな挑戦を歓迎する社風があります。

【ココがポイント！】 ◎ 時給1500円～で安定した収入！ ◎ 座学＋OJTの研修で、未経験からでもスタートしやすい！ ◎ 活躍している先輩が沢山いるので、困ったときも心強く、自然と連携が取れます ◎ 20～30代が中心で、同世代が多く話しやすい雰囲気の職場です スマホの知識は、ゼロからでOK わからないことはすぐ聞けて、やさしい仲間がしっかりサポート ちょっとずつ覚えていければ大丈夫◎ 具体的には… ◇新規契約・機種変更などの受付対応 ◇料金プランやおトクなキャンペーンのご案内 ◇POPの作成や店内ディスプレイの工夫 ◇スマホに関するちょっとしたご相談対応　…など ＜研修について＞ ・初日は座学研修。業務に必要な知識をしっかり学べます！ ・2日目以降はOJTでしっかりサポート！未経験でも、わからないことはその場で聞けるから安心！ 【働きやすさのヒミツは、居心地のいい職場環境◎】 1. 自然体で働ける、居心地のいい職場！ スタッフ同士はフラットな関係で、無理なく続けやすい環境です。 人間関係の良さを理由に、長く働くスタッフも多い職場です。 2. 困ったときは、すぐ頼れる仲間がいます 未経験から活躍している先輩スタッフも多く、困ったことはその場で相談OK。 20～30代が中心で、落ち着いて働ける雰囲気です。 3. 未経験からでも安心してスタート 事前研修とOJTで、仕事の流れや必要な知識を丁寧にレクチャー。 未経験スタートの方も、無理なく自分のペースで仕事に慣れていけます。

今の職場で、これ以上の収入UPは無理かな… ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ そんな方こそ必見。当社で「手堅く年収UP」しませんか？日本交通なら特別なスキルや経歴がなくても、1年目の平均年収は580万円です！ ▼仕事のポイント ─────────────── 【１】一部の社員しか、稼げないんじゃ…という心配は無用。 当社には、TVCMでおなじみの配車アプリ「GO」経由の依頼が月間190万件以上、1万社を超える法人契約、都内50カ所の専用乗り場といった強力な集客インフラがあります。誰でも稼げる「仕組み」が完成しているため、全ドライバーが稼げます。 【２】人間関係のストレスとは無縁！ 乗務中はあなただけの1人空間。職場の複雑な人間関係に頭を悩ませる必要は一切ありません。接客に関しても、自分から盛り上げる無理な雑談は不要。おしゃべりが上手であることではなく、丁寧で素直な対応こそが、お客様から選ばれる理由です。 【３】安心のサポート＆待遇 慣れるまでは売上に関わらず給与を保証（最初の3カ月：月給40万円保証／以降9カ月：月給35万円保証）。あせらず着実に仕事に慣れることができる環境です。また、全車ナビ・ドラレコ完備。洗車は専門業者に任せられるため、乗務後の面倒な作業もありません。 ▼入社後の流れ ─────────────── 【STEP1】二種免許を取得！費用は全額会社負担！ 【STEP2】1ヶ月の充実の研修で接客・地理を理解。 └ お客様役・乗務員役になって接客の練習など実施。 【STEP3】デビュー後も班長がしっかりフォロー！ └ 営業のコツや休憩スポットを伝授します。 ※デビュー直後は行先決定済みの依頼のみを担当する「OJTモード」からスタート。道に迷ったり焦ったりする心配なく始められます！

【(総社市中央)10t/大型トラックドライバー/中距離/自動車部品/センター間輸送/関西方面へ】 ＼この求人のポイント／ 月収35万以上可能 日帰り運行 座学研修・添乗指導あり PG・リフト講習あり 手積み・手降ろしほぼなし 岡山営業所について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 岡山営業所では、地場配送から中長距離配送まで幅広い運行を行っています。 入社後は座学研修や添乗指導を実施。 運行内容に応じてパワーゲート講習やフォークリフト講習も行っており、安心して業務をスタートできる環境です。 経験やスキルに応じて運行をお任せしていくため、 長く安定して働きたい方を歓迎しています。 【仕事内容】 10t大型ウイング車に乗り、主に自動車部品の中距離の工場間配送していただきます。 配送件数は3件程度で、日帰り運行なので、毎日ご自宅に帰ることができます！ カゴ台車やパレットが中心で手積み手降ろしがほとんどないため、体への負担も少なめです！ 【使用車両】 ・10tウイング車 【取扱い荷物】 ◎配送物：自動車部品 ◎荷役方法： ・カゴ台車やパレット積み中心 ・パレットの場合はリフトを使用 【運行内容】 ◎配送件数：1日　約3件 ◎運行形態：日帰り運行 ◎配送エリア：関西方面へ　(例)兵庫県(伊丹市)など ◎配送距離：約250km ※便の内容により若干変更のでる場合がございます。

今、世界からも注目されている日本ならではの飲食文化「居酒屋」 その中で今、急成長を続けている会社をご存知ですか？ ・毎月必ず8日～最大10日休める ・月給28万8，574円スタート＋深夜手当は別途支給 ・「働きがいのある会社」ランキング、飲食業界で3年連続1位 ・健康経営優良法人（大規模法人部門）に9年連続認定 そして何より、社員もアルバイトも一人ひとりが 高い意識と熱意を持って、「居酒屋」という文化を盛り上げている会社。 それが私たち株式会社ファイブグループです！ 「居酒屋くるなら俺んち来い」「旨串とりとん」「ガブ飲み処 鬼ぞりゴリラ」など、”人と人の関わり”を大切にした接客スタイルで、シーンやニーズに合わせた多様なブランドを展開しています。 《お任せするお仕事》 店舗のホール・接客をメインにお任せします。 経験がなくてもゆっくり業務を覚えられる環境です。 若い世代や常連さんがで賑わう、常に笑顔の絶えないお店です。 ファイブグループの共通テーマは 『お客様の「楽しい」を創造すること』これに尽きます。 《ちょっと図々しいくらいがちょうどいい！ファイブならではの文化》 ・客席で話し込むのは当たり前 ・毎日決まった時間にお客さんと店員が、皆で乾杯の大合唱もする業態もあり ・店内の演出なども自由 そんな店舗の雰囲気作りのおかげで、 リピーターが7～8割×馴染みの常連さんが多く来店されます お客様と仲良くなることがミッションです！ 《店舗スタッフからのキャリアプラン》 人事になるために入社し、3年店長経験後に本店の人事になった方や 1年で店長になって暖簾分けして独立された方など ファイブでは「こうなりたい」を叶えてくれる会社です。 ぜひ、あなたの夢を叶えるお手伝いをさせてください！

ややこしい人間関係もなし。 快適な部屋でのモニターチェックと、館内の静かな見まわりだけ。 何かあれば業者へパスするお仕事！ ▽▲心にゆとりを持って取り組める、落ち着いたルーティン▲▽ 基本の仕事は、すずしい部屋でのモニターチェックや、館内をかるく歩くなどの シンプルなルーティンワーク。 ◎モニターチェック（座り仕事）：冷暖房のきいた管理室で、画面を静かに見守ります。 ◎館内をかるくお散歩（見まわり）：1日数回、リフレッシュをかねて館内を歩いてチェック。 ◎かんたんなパソコン入力：見まわった結果を、決まった画面にポチポチと打ちこむだけ。 ◎トラブルは業者を呼ぶだけ！ 「困ったときはすぐにプロに連絡する」というルールが決まっているので、 1人で焦ることはありません。 ▽▲ この仕事のリアル ▲▽ ◎ 人付き合いに気を使いすぎない、ちょうどいい距離感。 （無理にまわりと距離を縮める必要はなく、しずかに自分の仕事に集中できます） ◎ 「もっと上を目指せ！」といった熱いプレッシャーはなし。 （過度な競い合いとは無縁。今の快適なポジションのまま、長く安定して働けます） ◎ 汗だくになるような肉体労働はゼロ。 （体への負担が少なく、冷暖房のきいた部屋が1日の大半の仕事場です） 誰の邪魔も入らない、あなただけの快適なワークスタイルがここにありますよ！

◆住友不動産建物サービスが管理する 分譲マンションの管理業務をお任せします◆ ＼40～60代と幅広い年齢層のスタッフが在籍！／ 主婦・主夫や子育てママパパ、シニアのみなさんも多数活躍中です！ ＼「誰かのために頑張りたい」方にぴったりです／ 入居者さんは、ファミリー層やビジネスパーソンです。 日々の幸せを守る、責任ある大事なお仕事ですが、 その分「ありがとう」と言ってもらえるやりがいがあります。 ＼大手グループならではの研修制度があります！／ 入社時研修や現場研修、マナー研修、フォローアップ研修などをご用意。 マンション管理に関わる業務も入社後に学べるため、未経験から始めやすいです。 ◆マンション管理人さんの仕事内容◆ ＜具体的には＞ □受付業務 （入居者様の対応、引越業者への指示、共用施設の予約管理など） □点検業務 （施設・設備の巡回点検、無断駐車の確認など） □立ち会い業務 （共用施設工事実施の立ち会いなど） □報告・連絡業務 （スマホやPCによる簡単な報告） □清掃業務 （マンション共用部、敷地内のごみ拾いなど） □モニター監視 （防犯カメラの映像確認） □管理組合運営補助業務 他 …など、マンション入居者のみなさんの暮らしのサポートをお願いします。 やり取りするお客様はファミリー層、ビジネスパーソンの方です！ ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※管理組合様との契約状況や勤務地変更により、勤務シフトが変更となる可能性があります。

ややこしい人間関係もなし。 快適な部屋でのモニターチェックと、館内の静かな見まわりだけ。 何かあれば業者へパスするお仕事！ ▽▲心にゆとりを持って取り組める、落ち着いたルーティン▲▽ 基本の仕事は、すずしい部屋でのモニターチェックや、館内をかるく歩くなどの シンプルなルーティンワーク。 ◎モニターチェック（座り仕事）：冷暖房のきいた管理室で、画面を静かに見守ります。 ◎館内をかるくお散歩（見まわり）：1日数回、リフレッシュをかねて館内を歩いてチェック。 ◎かんたんなパソコン入力：見まわった結果を、決まった画面にポチポチと打ちこむだけ。 ◎トラブルは業者を呼ぶだけ！ 「困ったときはすぐにプロに連絡する」というルールが決まっているので、 1人で焦ることはありません。 ▽▲ この仕事のリアル ▲▽ ◎ 人付き合いに気を使いすぎない、ちょうどいい距離感。 （無理にまわりと距離を縮める必要はなく、しずかに自分の仕事に集中できます） ◎ 「もっと上を目指せ！」といった熱いプレッシャーはなし。 （過度な競い合いとは無縁。今の快適なポジションのまま、長く安定して働けます） ◎ 汗だくになるような肉体労働はゼロ。 （体への負担が少なく、冷暖房のきいた部屋が1日の大半の仕事場です） 誰の邪魔も入らない、あなただけの快適なワークスタイルがここにありますよ！

「接客が好きだけど、今後のキャリアに不安を感じる」 「現場ばかりやってきたけど、店舗運営や人事もやってみたい」 「でも、今の会社にはその仕組みがない・・・」 そんな「やりたい」を叶えてきた会社がファイブグループです！ ファイブグループの現・本社人事担当者は、もともと「本社で採用人事の仕事がしたい」という想いを持って入社しました。 しかし当時、本社への登用制度そのものがありませんでした。 そこで彼女は、店長として経験を積み、現場で結果を出し続けました。 「このままでは、やりたいことに辿り着けない」 そう感じた彼女が次に取った行動は、制度ができるのを待つことではなく 「自分が結果で示して、道をつくる」ことでした。 現場での実績を積み重ね、会社に本気度を認めてもらい、ついに本社人事へ。 そして、後に続く人のための「登用の仕組み」までつくり上げています。 ■ ファイブグループなら、やりたいことが叶う 「飲食業界=店舗でのキャリアがすべて」 そう思われがちですが、ファイブグループはそうではありません。 店舗の仕事を極めてもいい 店舗経験を武器に、本社でキャリアを描いてもいい 制度がなければ、自分がその一人目になってもいい 大切なのは、”今ある枠”に自分を合わせることではなく ”自分のやりたいこと”に会社が応えていく文化があること。 現場での頑張りは、正当に見られています。 そしてその頑張りは、あなた自身の未来だけでなく、これから入る後輩たちの道にもつながっていきます。 ■ さいごに キャリアは、会社に用意してもらうものだけではありません。 ファイブグループには、自分で切り拓いた人の実例があります。 「やりたいこと」があるなら、まずは飲食の現場から。 その先に、あなたなりのキャリアがきっと見えてきます。

その「型にはめられる感じ」、窮屈じゃないですか？ マニュアル通りに動くだけの毎日。 「あなたらしさ」より「決まったやり方」が評価される職場に、物足りなさを感じたことはありませんか。 正直、私も最初はそう思っていました 「居酒屋の仕事って、結局どこも同じでしょ」と思っていた先輩スタッフも、入社後にこう話しています。「ここは店長によって店の雰囲気も接客も全然違う。自分のやり方が否定されないのが新鮮だった」と。指示待ちで終わらない働き方、実際にやってみると想像以上に自由でした。 だから、事業もマネジメントも一つじゃない 「居酒屋いくなら俺んち来い。」「旨串とりとん」を中心とした居酒屋事業を軸に、33ブランド・150店舗以上を展開。店長の数だけ店舗マネジメントが存在すると言われるほど、それぞれのやり方が尊重される風土があります。 「楽しい」は、外部評価でも裏付けられています 「働きがいのある会社」ランキング（GPTW）で、飲食業界1位を4年連続の受賞。健康経営優良法人にも8年連続で認定されました。管理職に占める女性比率も14.3%と、飲食業界の全国平均（12.7%）を上回っています。 居酒屋だからこそ生まれる、「人生のモチベーション」 丁寧な接客と元気な声、人によって違う個性がそのまま接客の魅力になるので、「自分らしさ」を出すほど、お客様との距離は近くなっていきます。 日々の小さな成功体験が積み重なり、自分自身の人生への手応えに変わっていく。それが、居酒屋という仕事だからこそ味わえる感覚です。 あなたの「今」だけ見せてください 面接で聞きたいのは「やりたいこと」と「不安に思っていること」です。 5IVE GROUPのメンバー一同、楽しみにお待ちしています。

【「居酒屋いくなら俺んち来る？」で働くってどんな感じ？】 看板に偽りなし。ここは本当に“俺んち”です。友達の家に遊びに行くみたいに、肩の力を抜いてドアを開けてほしい。そんな空気をスタッフみんなでつくっているのが「いざくる」です。堅苦しい接客マニュアルより大事なのは、目の前の時間を一緒に楽しめるかどうか。 【ルールは「楽しむこと」！】 髭もタトゥーもネイルも自由。ここは、自分らしさを削って働く場所じゃありません。ありのままのあなたのキャラクターが、そのままお店の魅力になります。 【お祝いやサプライズ、本気で仕掛けるのが好きな人へ】 誕生日のお客様がいたら、スタッフ総出でサプライズを仕掛ける。 そんな“やりすぎるくらいの本気”を歓迎してくれる店です。 「もっとこうしたら盛り上がるかも」を自分から仕掛けられる人にとって、ここは最高の遊び場になります。 【「楽しい」を仕事にする会社で、ちゃんと成長できる】 運営元のファイブグループは、働きがいのある会社ランキングで外食業界No.1を6年連続で獲得している、飲食業界で急成長中の会社！ 店長候補や料理長候補としてキャリアを積む道も、接客のプロとして専門性を磨く道も用意されていて、「楽しい」を仕事にしながら着実にステップアップできます！ 他にもここだけでは伝えきれないくらい、ファイブグループの魅力があります。 気になる方は、ぜひ気軽にエントリーボタンをクリックしてください！

※週5日勤務/実働8時間での募集となります。 ※複数の求人募集を掲載しておりますが、いずれかの求人へご応募下さい ※重複してのご応募はご遠慮下さい 事例 マイホームを自分が建てられるなんて思ってませんでした。 30代　男性 きっかけは妻からの「マイホームが欲しい！」 そうだよなあと思いつつ今の職では難しく、稼げる仕事を探していて、見つけたのがJルートでした。 出来高制だから頑張っただけ収入に繋がる。 その日の商品にもよりますが、月22～24日稼働で1日約130～150個運べば月収60万円狙えます。 直行直帰できるし、3年で家が建つくらい稼げる環境、ドライバー支援もしっかりされており、働きやすい環境でございます。 【仕事内容】 大手通販サイトなどの荷物を、軽自動車(AT限定可)を使って担当エリアの個人宅や企業様へお届けする宅配ドライバーのお仕事です。 ～お届け先は？～ 担当エリアは基本的に固定。1日20～30kmの運転で、限られた範囲なので道も覚えやすいです。 ～どんなものを運ぶの？～ 通販の洋服などの軽いものが中心です！1人で持ち運べないようなものは扱いません＾＾ ～運ぶ量はどのくらい？～ 稼ぎたい額によって配達個数を決定するので、あなたの希望の個数をお任せします。 ◎車両のない方は、審査不要のレンタルもご用意していますのでご安心ください。 ◎お仕事スタートにあたり、加盟金、違約金なども必要ありません。 【ドライバー支援制度について】 「未経験だと稼げないんじゃ…」「ドライバー経験がないから不安」そんな方もご安心を！ 各エリア毎に当社の経験豊富な教育担当を配置し、荷物の積み方、配り方、機械の操作等のサポートにより力を入れています。 希望の収入が実現できるよう、コースから配達のコツまで、全て準備します！

その「型にはめられる感じ」、窮屈じゃないですか？ マニュアル通りに動くだけの毎日。 「あなたらしさ」より「決まったやり方」が評価される職場に、物足りなさを感じたことはありませんか。 正直、私も最初はそう思っていました 「居酒屋の仕事って、結局どこも同じでしょ」と思っていた先輩スタッフも、入社後にこう話しています。「ここは店長によって店の雰囲気も接客も全然違う。自分のやり方が否定されないのが新鮮だった」と。指示待ちで終わらない働き方、実際にやってみると想像以上に自由でした。 だから、事業もマネジメントも一つじゃない 「居酒屋いくなら俺んち来い。」「旨串とりとん」を中心とした居酒屋事業を軸に、33ブランド・150店舗以上を展開。店長の数だけ店舗マネジメントが存在すると言われるほど、それぞれのやり方が尊重される風土があります。 「楽しい」は、外部評価でも裏付けられています 「働きがいのある会社」ランキング（GPTW）で、飲食業界1位を4年連続の受賞。健康経営優良法人にも8年連続で認定されました。管理職に占める女性比率も14.3%と、飲食業界の全国平均（12.7%）を上回っています。 居酒屋だからこそ生まれる、「人生のモチベーション」 丁寧な接客と元気な声、人によって違う個性がそのまま接客の魅力になるので、「自分らしさ」を出すほど、お客様との距離は近くなっていきます。 日々の小さな成功体験が積み重なり、自分自身の人生への手応えに変わっていく。それが、居酒屋という仕事だからこそ味わえる感覚です。 あなたの「今」だけ見せてください 面接で聞きたいのは「やりたいこと」と「不安に思っていること」です。 5IVE GROUPのメンバー一同、楽しみにお待ちしています。

キャリア迷子だった私が“自分の道”を歩き出せた場所。 「やりたいことがわからない」 「向いてる仕事が思いつかない」 「このままでいいのか不安」 そんな“キャリア迷子”だった人たちが、マーキュリーで一歩ずつ自分らしい働き方を見つけています。 答えは動いてみないとわからない。 学生時代の選択や前職の経験、何となくの流れで今まで来たけれど、 「本当に自分に合っている仕事って何だろう」と悩むのは自然なことです。 マーキュリーでは、働きながら自分の得意や不得意を知っていける。 実践の中で経験を積み、フィードバックをもらいながら、少しずつ方向性を見つけられる環境です。 まずは“できること”から未来につなげる。 特別なスキルがなくても大丈夫。 正社員デビューも問題なし。 接客や販売などシンプルな業務からスタートし、経験と自信を重ねていけます。 最初は「なんとなく始めた」人も、 「得意が見つかった」「役職に挑戦したい」と、 キャリアを自分で選べる立場になっていきます。 ◆ お任せする仕事 スマホや通信機器の接客販売を中心に、 イベント企画や売場づくり、マネジメント、SNS発信など幅広い業務に挑戦できます。 ◆ マーキュリーが成長できる場所である理由 ・研修とサポートが充実し、未経験でも安心 ・配属は希望や適性を考慮し、人柄に合った働き方を提案 ・現場からSVや人事など多彩なキャリアパスあり ・チーム制でフォロー文化が根づいていて孤立しない 勤務先は家電量販店やショッピングモール、携帯ショップなど。 希望や適性を考慮して決定します。

キャリア迷子だった私が“自分の道”を歩き出せた場所。 「やりたいことがわからない」 「向いてる仕事が思いつかない」 「このままでいいのか不安」 そんな“キャリア迷子”だった人たちが、マーキュリーで一歩ずつ自分らしい働き方を見つけています。 答えは動いてみないとわからない。 学生時代の選択や前職の経験、何となくの流れで今まで来たけれど、 「本当に自分に合っている仕事って何だろう」と悩むのは自然なことです。 マーキュリーでは、働きながら自分の得意や不得意を知っていける。 実践の中で経験を積み、フィードバックをもらいながら、少しずつ方向性を見つけられる環境です。 まずは“できること”から未来につなげる。 特別なスキルがなくても大丈夫。 正社員デビューも問題なし。 接客や販売などシンプルな業務からスタートし、経験と自信を重ねていけます。 最初は「なんとなく始めた」人も、 「得意が見つかった」「役職に挑戦したい」と、 キャリアを自分で選べる立場になっていきます。 ◆ お任せする仕事 スマホや通信機器の接客販売を中心に、 イベント企画や売場づくり、マネジメント、SNS発信など幅広い業務に挑戦できます。 ◆ マーキュリーが成長できる場所である理由 ・研修とサポートが充実し、未経験でも安心 ・配属は希望や適性を考慮し、人柄に合った働き方を提案 ・現場からSVや人事など多彩なキャリアパスあり ・チーム制でフォロー文化が根づいていて孤立しない 勤務先は家電量販店やショッピングモール、携帯ショップなど。 希望や適性を考慮して決定します。

【お仕事内容】 自動車部品を製造工程に合わせてリフトで準備するお仕事 【具体的には…】 製造工程別に部品を運搬 自動車部品の仕分け 不用品の回収（空パレットなど） 通い箱の整理　など ※リフトは一日乗りっぱなしのお仕事となります。 自動車の製造工程ではさまざまな作業工程があるので 面接時にも詳しくご説明いたします！ ■1年間寮費無料！新生活応援キャンペーン！ 遠方からの転職や新生活を始められる方を全力でサポートします！ 新しい生活を始めるための負担を軽減し、 快適な住環境でのスタートを応援します。 嬉しいポイント 【綺麗でおいしい食堂アリ】 サービスエリアの人気店が社員食堂をプロデュースしており毎日おいしい食事を社員割引で食べることができます！ 給与天引きなのでその場で支払わないでもいいのも◎ 【業界未経験歓迎！】 製造業が初めての方でも一人ひとりのレベルに合わせ、焦らずじっくりスタートできるように先輩社員が一からサポートいたします。 【嬉しい土日休み】 家族や友人、趣味などの時間をしっかり作れます！ 【イチから学べる『ヨコタアカデミー』】 キャリアアップをするために、実務に直結した技術・知識を、 あなたのスキルに合わせて段階的に学べる社内研修制度です。 【幅広いキャリアの選択肢】 製造・物流・ITなど多様な職種を展開する当社では、 現場から始めてITエンジニアやドライバー、本社スタッフ（マネジメント・企画系）など、 希望と実力に応じてステップアップが可能です。 あなたの「なりたい自分」に合わせて、社内での“転職”も支援します。 成長したい人に、ちゃんと成長の機会がある会社。 それがヨコタエンタープライズです！

---------------------------------------------- あなたが抱えるモヤモヤ、きっと解決できます。 先輩たちも、入社前は実はこんな感じでした。 ---------------------------------------------- Case1：前職で失敗してから、転職が踏み出せない… ▼ 当社の面接では、志望動機や自己PRを聞きません。 1対1でお話して、あなたの魅力を見つけます。 保健の先生と話すような感覚でご参加ください◎ Case2：残業してるのに、生活はカツカツ… ▼ 入社日から正社員としてお迎えするので 十分一人暮らしできるだけの収入を得られます。 残業は月平均7.9時間で、定時退勤が基本！ Case3：1つの職種しか経験できないことが不安… ▼ 社内FA（社内転職）制度を利用して、販売職以外へ 異動した先輩が多くいます。 将来的には人事や事務などのジョブチェンジも可能です！ ——————— 仕事内容 ——————— スマホをはじめとする通信機器の 接客販売をお任せします。 具体的には‥ ▼ご来店されたお客様への対応・接客 ▼イベントやキャンペーンなどの提案 ▼運営マニュアルの作成 ▼売場づくりの企画・立案 ▼SNSなどを通しての情報発信 ▼人員のマネジメント改善など ——— 勤務先 ——— 家電量販店やショッピングモール、 携帯ショップでの勤務となります。 商品／メーカー／建物の階層別など カテゴリーごとにチームが組まれています。 ／ ここまでお読みいただきありがとうございます。 「いいな、もっと知りたいな」と 思った方は、SNSも覗いてみてください◎ ＼ Instagram：@mercury_recruitment TikTok：＠cando_kando YouTube：@mercury_channel

---------------------------------------------- あなたが抱えるモヤモヤ、きっと解決できます。 先輩たちも、入社前は実はこんな感じでした。 ---------------------------------------------- Case1：前職で失敗してから、転職が踏み出せない… ▼ 当社の面接では、志望動機や自己PRを聞きません。 1対1でお話して、あなたの魅力を見つけます。 保健の先生と話すような感覚でご参加ください◎ Case2：残業してるのに、生活はカツカツ… ▼ 入社日から正社員としてお迎えするので 十分一人暮らしできるだけの収入を得られます。 残業は月平均7.9時間で、定時退勤が基本！ Case3：1つの職種しか経験できないことが不安… ▼ 社内FA（社内転職）制度を利用して、販売職以外へ 異動した先輩が多くいます。 将来的には人事や事務などのジョブチェンジも可能です！ ——————— 仕事内容 ——————— スマホをはじめとする通信機器の 接客販売をお任せします。 具体的には‥ ▼ご来店されたお客様への対応・接客 ▼イベントやキャンペーンなどの提案 ▼運営マニュアルの作成 ▼売場づくりの企画・立案 ▼SNSなどを通しての情報発信 ▼人員のマネジメント改善など ——— 勤務先 ——— 家電量販店やショッピングモール、 携帯ショップでの勤務となります。 商品／メーカー／建物の階層別など カテゴリーごとにチームが組まれています。 ／ ここまでお読みいただきありがとうございます。 「いいな、もっと知りたいな」と 思った方は、SNSも覗いてみてください◎ ＼ Instagram：@mercury_recruitment TikTok：＠cando_kando YouTube：@mercury_channel

今の職場で、これ以上の収入UPは無理かな… ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ そんな方こそ必見。当社で「手堅く年収UP」しませんか？日本交通なら特別なスキルや経歴がなくても、1年目の平均年収は580万円です！ ▼仕事のポイント ─────────────── 【１】一部の社員しか、稼げないんじゃ…という心配は無用。 当社には、TVCMでおなじみの配車アプリ「GO」経由の依頼が月間190万件以上、1万社を超える法人契約、都内50カ所の専用乗り場といった強力な集客インフラがあります。誰でも稼げる「仕組み」が完成しているため、全ドライバーが稼げます。 【２】人間関係のストレスとは無縁！ 乗務中はあなただけの1人空間。職場の複雑な人間関係に頭を悩ませる必要は一切ありません。接客に関しても、自分から盛り上げる無理な雑談は不要。おしゃべりが上手であることではなく、丁寧で素直な対応こそが、お客様から選ばれる理由です。 【３】安心のサポート＆待遇 慣れるまでは売上に関わらず給与を保証（最初の3カ月：月給40万円保証／以降9カ月：月給35万円保証）。あせらず着実に仕事に慣れることができる環境です。また、全車ナビ・ドラレコ完備。洗車は専門業者に任せられるため、乗務後の面倒な作業もありません。 ▼入社後の流れ ─────────────── 【STEP1】二種免許を取得！費用は全額会社負担！ 【STEP2】1ヶ月の充実の研修で接客・地理を理解。 └ お客様役・乗務員役になって接客の練習など実施。 【STEP3】デビュー後も班長がしっかりフォロー！ └ 営業のコツや休憩スポットを伝授します。 ※デビュー直後は行先決定済みの依頼のみを担当する「OJTモード」からスタート。道に迷ったり焦ったりする心配なく始められます！