原料・素材・化学製品営業の求人情報の検索結果一覧

【グローバルに活躍可能／国内外約400社の連結対象会社と共に、世界の様々な国と地域に事業を展開する総合商社】 無機化学品部における海外営業担当としてご活躍いただきます。 ※将来的に海外駐在または海外出向の可能性がございます。 ※ボーダーレスの感性を持ち、グローバルに活躍したい方をお待ちしています。 ■化学本部について： メタノールなどの基礎化学から、合成樹脂を中心とした機能性材料、工業塩・レアアースといった無機化学など、幅広いトレードや事業を展開しています。 低炭素社会・循環型社会に貢献する環境ビジネスやライフサイエンス分野での事業開発にも取り組んでいます。 ◎成長戦略： 2030年に向けて、「化石由来製品からバイオマス由来の化学品への転換」「リサイクルなどの資源循環型社会の創出」「健康食品などヘルスケア需要の取り込み」の3つの分野における長期の収益戦略を描いています。 例えば、ライフサイエンス分野では事業投資を実施することにより、健康食品や医薬・化粧品原料などのトレード型から、新たな素材の開発・製造や販売を通じたソリューション型に転換していくほか、環境分野では新技術を活用したバイオマスケミカルや、ケミカルリサイクルといった新事業を展開していきます。 また、スタートアップなどの技術を持った企業への投資を進めており、バイオマス原料由来の化学品製造技術を持つGreen Earth Institute株式会社や、ケミカルリサイクル技術を持つ日本環境設計株式会社への出資を実施しました。技術力・実行力のあるパートナーとの協業を力強く推進することにより、脱炭素社会に貢献していきます。 ■当社の特徴： 国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社。自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業団地などの各分野において、グローバルに多角的な事業を行っています。

＜兵庫県内を中心に取引先多数！勢いのある安定企業で、腰を据えて働きたい方におススメです＞ ■業務概要： 非鉄金属・希少金属の仕入・販売を行う当社にてあなたには非鉄金属・希少金属・産業廃棄物の買付営業をお任せします。 ＜具体的には＞ ・工場から出る廃材や使えなくなった機械を買取り、銅／ステンレス／アルミ／鉄などを仕入れてメーカー品目ごとに売却していく業務になります。 ・まずは安定的に買い付けできている企業様を引継ぎ、先輩社員にフォローいただきながら業務を行っていただきます。 ■担当業務： 取引顧客へのルート営業を行っていただきます。主に非鉄金属の買い付けを行っており、営業先は工場等を保有する企業になります。対応スピードを評価いただいており、継続率は高いです。 お客様は大企業から中小企業、商店までと幅広く、取引顧客数は5,000社以上になります。既存顧客から新規顧客まで、兵庫県を中心に西は広島・岡山・鳥取・島根、東は大阪・京都・滋賀・和歌山、四国全域と現在営業エリアを拡大中です。 ■入社後： 商品知識を得るため、2週間の現場実習を行います。その後、先輩営業員との同行営業から始めますので、安心してご応募下さい。 ■当求人の魅力： ・基本的には既存のお客様からの買い取りがメイン業務になっており、お客様との関係構築をしっかりとしていくことができます。 ・買い付け業務が基本となっており、難易度の高い売却業務は上長と相談の元行っていきます。 ■働く環境： ・慣れてくると自分でペース配分しながら無理なくスケジュール調整ができるお仕事です。 ・営業は皆明るく活気があるメンバーが多いです。また仲も非常に良く、気軽に相談できる環境です。 ・会社カレンダーによりますが、基本的には日祝休みで土曜は月平均3回休みです。

【ヤマダホールディングスグループの安定基盤！金属資材などの仕入れ業務をお任せ！営業未経験でもチャレンジ可・転勤なし／研修３ヶ月／有給は２時間単位で取得可能】 ■概要： 営業職の主な業務は原料となる鉄などの仕入れです。得意先を訪問して、数量の確保と値段交渉を行います。 鉄の値段は相場によって決まりますので、日本だけでなく海外の鉄の需要まで考慮する必要があります。相場に左右され難しい面もありますがそれだけにやりがいもあり、会社の業績に直接かかわる重要なミッションをお任せします。 ■業務詳細： ・金属などのリサイクル資材の仕入 ・得意先への営業活動や訪問（１日４〜５社訪問） ・産業廃棄物処理委託契約の受託 ・見積書などの書類作成など <1日のスケジュール例> ・8：00　出社　メールや本日の訪問予定の確認 ・9：00　訪問　お取引先へ伺い、新規開拓、既存取引先の状況確認など ・12：00　昼食　お取引先付近もしくは会社にて昼食 ・13：00　訪問　お取引先へ伺い、新規開拓、既存取引先の状況確認など ・16：00　事務処理　会社に戻り、メール確認や返信、本日の業務結果のまとめを作成 ・17：00　退社 ■組織構成： 営業部門は5名で、30〜50代の方が活躍しています。 男4：１女（50代男性１名、50代女性１名、40代男性2名、30代男性1名） ■入社後の流れ： 入社後は約３か月間は安全教育、現場研修OJTなどの研修を経て、その後半年間程で先輩と同行をして実務に慣れて頂きます。 ■当社について： 1955年の設立で、現在はヤマダホールディングスのグループ会社として金属産業廃棄物、家電のリサイクル処理を行い地域の環境保全に貢献しています。 世界は今、オゾン層の破壊、地球温暖化、使用済みプラスチック問題など地球規模の環境問題への対応に迫られています。この問題の解決には、循環型社会の確立が必要不可欠です。 私たちはこの循環型社会の確立を目指しています。私たちの力は小さなものかもしれません、綺麗な仕事でもありませんが、誰かがやらねばならない事です。明日の地球と子供たちの未来を守るために今出来ることから私たちと一緒にはじめてみませんか？ 変更の範囲：無

〜産業廃棄物を再資源化して再利用するビジネスモデル／会社設立以来売り上げが安定的に伸長中／今後さらに拡大見込み〜 ■採用背景： 今後もお取引先の企業様の数が増えていくことが予測されるため、当社の受け入れ態勢の強化を目指しての増員採用になります。 ■ビジネスモデル： 工場等から排出される産業廃棄物をリサイクル原燃料として再資源化し、セメントメーカー様に供給しております。 ■業務内容： ・お取引先の産業廃棄物を安全に自社まで受け入れるための土台作りをご担当いただきます。 ・営業スタイル：既存顧客9割、新規1割で、日々やり取りのある企業様への訪問が中心です。 ・担当エリア：四日市を中心に、東海3件や近県エリアを担当いただきます。 ・担当顧客数：1人あたり頻繁にやり取りが発生する担当顧客先は40~50社となります。 ■業務詳細： お客様より産業廃棄物の処理について相談を受け、訪問をします。 企業様とのご相談の中で、処理方法や自社で処理が可能かどうかなどを確認していただきます。 その過程で当社の分析チームへ検査を依頼したり、運輸部とスケジュール調整などを行ったりと社内連携も営業職の重要なポイントです。 ※工場現場での運搬作業は、今回募集の営業職ではなく他の運輸部の方が行います。 ■業務のやりがい： 生活に欠かせない産業では必ず産業廃棄物が発生します。それを資源として再活用することで、環境負荷の低減につながっています。 今後さらに必要とされる環境ビジネスに携われる、非常に社会貢献度の高いお仕事です。 ■配属部署について： 営業部は現在11名（3名の内勤を含む）のメンバーで活動しています。幅広い年齢層の方が活躍しており、少数精鋭の部署の為、頑張り次第で上を目指していける環境です。 ■就業環境： 工場内は徹底的に安全管理と衛生管理がされております。 特に臭気対策と安全対策は徹底しておりますので快適に安全に働いていただけます。 ■教育環境： 現在のメンバーも大半が未経験からスタートしています。 日々現場研修を受けながら、産業廃棄物に関する知識や、再資源化のプロセスを少しずつ学んでください。

【東証プライム上場100%子会社／業界経験不問／ワークライフバランス◎】 ■職務内容： 基本は既存取引先を回るルート営業です。 こまめに連絡・訪問をすることで、何かあればすぐに声をかけてもらえる関係を築いて頂きます。 入社後はOJT実施後、お取引のあるお客様を訪問し、引き継ぎを致します。 ■販売先の業界： 鉄工所：鉄板を切るための酸素ガス 飲料メーカー：炭酸ガス 病院：医療用ガスを販売して頂きます。 ■営業について： メーカーから仕入れて、お客様に販売。グループ会社とのクロスセルができ、横のつながりがある為販売しやすい環境です。 はじめは、定期的に納品しているお客様を担当。まずはお客様に顔を覚えていただきましょう! ! ■専門知識の習得： 国家資格取得テキストや講習で、必要な高圧ガスの知識を覚えます。 資格名:高圧ガス製造保安責任者、第1種販売主任者、第2種販売主任者、等 ※会社指定の資格を取得した際には、テキスト代や講習代など資格取得に かかった費用分を支給実施。 会社指定の資格を合格した際は、資格取得一時金を支給致します。 ■業務の流れ： 取引先への提案営業・新規取引先開拓・高圧ガス設備関連工事、ガスアプリケーション販売・伊藤忠エネクスグループ各種関連商材の提案営業 ■組織構成： 高圧ガス販売は、全国各拠点に販売網を持ち、約40名ほどの方が従事しています。 ■企業魅力： 当社は東証プライム上場である伊藤忠エネクス株式会社の100%子会社となり、安定した経営体制がございます。 当社事業は食品、鉄鋼、製造、医療など産業ガスは幅広い産業分野で重要な役割を担っています。

【創業70年以上の老舗ゴム専門メーカー／転勤なし／年休122日／基本土日祝日休み／ノルマなし／地域密着営業】 ●業務概要： 創業70年以上の老舗ゴム専門メーカーである当社にて、既存顧客を中心にゴム製品の提案やゴムの施工の提案営業をお任せします。ロールやタンクの内面にゴムを張り付けることが、当社の主力製品となります！ ●業務詳細： 鉄工所や商社から依頼を受け、施工現場を訪問して商談を行い、その後見積書の作成を行います。その後、納期調整を行い、仕上がった製品の納品や配送手配を行います。ゴムの加工をする際、外注に依頼するケースもあるため、外注先の管理を行うこともあります。 【営業スタイル】割合は既存顧客8：新規顧客2となり、既存顧客のルート営業がメインで新規開拓営業はありません。お客様からの紹介や、HPなどから電話やメールで問い合わせをいただいた場合は、新規のお客様の対応を行うこともあります。 【担当顧客】鉄工所や商社などの設計部門の方や現場担当者になります。実際にお客様の工場へ訪問し、作業着でヘルメットを被って現場に赴いていただきます。 【担当エリア】九州全域、山口県、広島県まで担当します。基本、メールやオンライン会議でやり取りを行っているため、出張はありません。 【一日の訪問件数】平均1社〜3社 【ノルマ】個人ノルマはありません。 ●将来的には・・・ 製品の販売のみならず、お客様の現場の全体最適化のためのソリューション営業としての役割も期待しています。 ●組織構成： 営業職 2名が在籍しています。（30代1名、60代1名） ★会社全体としては20代〜60代まで幅広い世代の方が活躍しています！ ●当社について： 1948年3月創業。株式会社JRCを親会社とする老舗のゴム専門メーカーです。主に薬品貯槽や配管、ローラー等へゴムの貼り付けなどのゴムライニング施工、工業用ゴム製造、コンベアベルトの接合、補修作業を手掛けています。国内トップクラスの製造（加硫缶）を有していて、多様なニーズに対応可能な生産体制を確立。製鉄・コークス、港湾、発電所、セメント工場、化学、砕石など、様々な業界から支持されています。今後とも、これまで培ってきた技術を活かしながら、顧客のニーズに合った製品・サービスを提供していきます。

◇コロナ禍でも安定性◎／経験不問／業界大手の池田グループの中核企業の同社にて営業ポジションの募集です◇ ■業務概要：官公庁、建設業界、商社といったお客様へコンクリート製品の提案営業を行っていただきます。 ■業務詳細： ・既存取引先がほぼ100％で、飛込みなどは全くありません。受注後は据付工事の日程調整・現場管理なども行っていただきます。 ・入社半年〜1年間は先輩社員と同行しながら、業界や営業スキルを習得いただきます。商材を覚えて頂くには３年〜４年程度はかかる想定ですが、サポートもしっかり行いますのでご安心ください。 ・製品は国や県・市で計画された工事に使うため、急な発注や計画の変更が少なく、予定が立てやすいことが特徴です。 ・受注〜納入まで、一貫体制を整えており、自分が関わった製品が、実際に街の一部として使われている姿を見ることのできるやりがいがございます。 ■1日の流れ（例）： 8：00〜出社後まずは訪問スケジュールの確認・調整 9：00〜官公庁や建設業界などへ訪問、製品のPR 13：00〜製品納入・据付工事の指導などを現地にて実施 16：00〜帰社・見積作成や次の日の予定の確認、スケジュール調整など 17：00〜退社 ■就業環境：残業は月に10〜20時間程度でワークライフバランスの取れる環境です。 ■組織構成：配属先は2名で構成されています。 ■当社の魅力：中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーです。業界大手の池田グループ資本であり、官公庁・ゼネコンなどと取引しており、さらにコンクリート商材は景気に左右されにくい商材のため、コロナ禍でも業績・経営ともに安定しております。アットホームな社風であり、会社補助での忘年会などもあり、メンバー同士の距離が近い会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇コロナ禍でも安定性◎／経験不問／業界大手の池田グループの中核企業の同社にて営業ポジションの募集です◇ ■業務概要：官公庁、建設業界、商社といったお客様へコンクリート製品の提案営業を行っていただきます。 ■業務詳細： ・既存取引先がほぼ100％で、飛込みなどは全くありません。受注後は据付工事の日程調整・現場管理なども行っていただきます。 ・入社半年〜1年間は先輩社員と同行しながら、業界や営業スキルを習得いただきます。商材を覚えて頂くには３年〜４年程度はかかる想定ですが、サポートもしっかり行いますのでご安心ください。 ・製品は国や県・市で計画された工事に使うため、急な発注や計画の変更が少なく、予定が立てやすいことが特徴です。 ・受注〜納入まで、一貫体制を整えており、自分が関わった製品が、実際に街の一部として使われている姿を見ることのできるやりがいがございます。 ■1日の流れ（例）： 8：00〜出社後まずは訪問スケジュールの確認・調整 9：00〜官公庁や建設業界などへ訪問、製品のPR 13：00〜製品納入・据付工事の指導などを現地にて実施 16：00〜帰社・見積作成や次の日の予定の確認、スケジュール調整など 17：00〜退社 ■就業環境：残業は月に10〜20時間程度でワークライフバランスの取れる環境です。 ■組織構成：配属先は2名で構成されています。 ■当社の魅力：中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーです。業界大手の池田グループ資本であり、官公庁・ゼネコンなどと取引しており、さらにコンクリート商材は景気に左右されにくい商材のため、コロナ禍でも業績・経営ともに安定しております。アットホームな社風であり、会社補助での忘年会などもあり、メンバー同士の距離が近い会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇コロナ禍でも安定性◎／経験不問／業界大手の池田グループの中核企業の同社にて営業ポジションの募集です◇ ■業務概要：官公庁、建設業界、商社といったお客様へコンクリート製品の提案営業を行っていただきます。 ■業務詳細： ・既存取引先がほぼ100％で、飛込みなどは全くありません。受注後は据付工事の日程調整・現場管理なども行っていただきます。 ・入社半年〜1年間は先輩社員と同行しながら、業界や営業スキルを習得いただきます。商材を覚えて頂くには３年〜４年程度はかかる想定ですが、サポートもしっかり行いますのでご安心ください。 ・製品は国や県・市で計画された工事に使うため、急な発注や計画の変更が少なく、予定が立てやすいことが特徴です。 ・受注〜納入まで、一貫体制を整えており、自分が関わった製品が、実際に街の一部として使われている姿を見ることのできるやりがいがございます。 ■1日の流れ（例）： 8：00〜出社後まずは訪問スケジュールの確認・調整 9：00〜官公庁や建設業界などへ訪問、製品のPR 13：00〜製品納入・据付工事の指導などを現地にて実施 16：00〜帰社・見積作成や次の日の予定の確認、スケジュール調整など 17：00〜退社 ■就業環境：残業は月に10〜20時間程度でワークライフバランスの取れる環境です。 ■組織構成：配属先は2名で構成されています。 ■当社の魅力：中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーです。業界大手の池田グループ資本であり、官公庁・ゼネコンなどと取引しており、さらにコンクリート商材は景気に左右されにくい商材のため、コロナ禍でも業績・経営ともに安定しております。アットホームな社風であり、会社補助での忘年会などもあり、メンバー同士の距離が近い会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜スタンダード市場上場／建築用仕上塗材メーカーでは国内最大手（シェア51%）／社会インフラへの貢献を感じられるやりがいあり〜 ■職務概要： 当社のルート営業職として、当社が製造する建築用塗材を通した快適な街づくりを提案していきます。景観・色彩のプロとして、同社の多様な製品群の中からニーズに応じた提案を行います。単純にモノを売るだけではなく、新製品を含めた常にフレッシュな情報提供や、同社技術部門へフィードバックする事も大切な仕事であり、世の中に必要不可欠な商材を常に提供し続ける一翼を担っていただきます。 ■職務の特徴： ・リフォーム時の再塗装ニーズが全体の8割近くを占めるため、顧客は住宅メーカーのリフォーム部門の方がメインとなります。一部顧客からの紹介で新規顧客を受け待つこともありますが、原則として既存顧客のみを10社ほどご担当いただきます。 ・当社商材の質の高さや工事部門と連携した対応スピードを高く評価いただいているため、問い合わせによる受注が多く、まずはお客様のオーダーを適切に把握することが重要な業務です。 ・1日5件程度の現場訪問を通して、住宅の立地や環境などから適切な塗材を提案できるかが長期的な関係性構築のポイントとなります。 ・問い合わせを受け付けながら、毎日コンスタントに受注を積み重ねていくイメージとなります。営業事務スタッフ（6名）が見積書作成などを一部巻き取るため、顧客とのコミュニケーションに専念することができます。 ■教育体制： ・商材は用途によって大きく10種類に分かれており、グレードや色によって細分化されていますが、技術部門の社員が営業所内に在籍しているため、詳細なスペックなどは都度確認することができます。 ・入社後1ヵ月ほどの期間は、支店営業員への同行や工場への見学などを通して業務イメージを深めることができます。 ・常にナレッジが整備された社内のイントラネットや年に数回開催される商材勉強会を通して、常に最新の情報を入手できます。 ■組織体制：営業4名（40代1名・30代3名） ※その他：工事管理を行う社員や営業サポート事務等が在籍しています。 当社商材利用実績：JR博多シティ、マークイズ福岡ももち、東京スカイツリー、中部国際空港、千葉マリンスタジアム、グランフロント大阪、六本木ヒルズなど 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆東証プライム上場の昭和産業グループ/目標やノルマはなし！未経験からチャレンジできる営業/専門知識が身につけられる◇◆ 食品企業、工場、農場向けに配合飼料の配送及び定期的な接点による関係構築をし、営業活動を行っていただきます。 ■詳細： ・得意先訪問（養豚農家、養牛農家、養鶏農家） ・飼料製品の配達（主に20kg紙袋を20袋程度） ※研修実施予定：自社農場での養豚実習、得意先の養牛・養鶏実習 ■特徴： ・販売(注文受付)や新規開拓は発生しません。 ・営業目標やノルマもなく、お客様との関係性構築がミッションです。 ・訪問先は畜産を扱う企業（食品企業、工場、農場）がお客様です ・取り扱い商品：鶏卵、畜肉、配合飼料、単味飼料、配合肥料等。 その為、為替による価格変動があり、踏まえて、3ヵ月に1回程度、既存顧客に対しての価格交渉を行います。 10社程度の既存顧客を定期訪問し、価格交渉をスムーズにする為に、関係性を構築が主な業務です。 ■組織構成 営業は15名(30代〜50代）が働いております。 ■当社の魅力 ★昭和産業グループの中期経営計画を進める一員として、試験農場での肥料の開発を積極的に行い、離乳・発育促進に役立つ人工乳の製造等、九州の農家より高い評価を頂いております。 ★昭和産業グループが製造、販売を行うすべての製品、商品について、食品衛生法などの関係法令を遵守しており、製品の安全性を確保するために、常にお客様の視点に立ち、製造設備・機器の衛生管理の向上と信頼性の確保に努め、HACCP管理に基づき食品汚染等の危害発生を防止します。 また市場やお客様のニーズを捉え、昭和産業グループの特徴を活かした価値の高い製品の開発に注力します。 ※HACCP…原料の入荷〜製造・出荷までの全ての工程で、重要管理点を特定し、そのポイントを継続的に監視して人に危害を与える製品の出荷を未然に防ぐシステム

〜業種未経験者活躍中／モノづくり現場の「設備機器の長寿命化」を支える技術／1906年創業Castolin Eutecticグループ〜 ■ミッション： 営業職としてお客様から直接ニーズをお伺いすることで、機械設備を摩耗・損耗から守るための部品の再生補修や耐摩耗施工を行い機械設備の長寿命化をサポートしていただきます。 ■職務詳細： 【取り扱う製品】 溶接・溶射材料や装置、工事の施工 【具体的な営業活動】 ◇お客様の工場を訪問し、設備機械の不具合などのご要望をヒアリング：摩耗箇所の材質や使用環境などから摩耗原因を見極めます。 ◇溶接、溶射材料や施工技術を用いた解決策のご提案：最適な溶接・溶射材料、耐摩耗製品、機械装置の販売を行います。加えて、設備の延命化をはかるための溶接・溶射工事の提案を行います。（実際の溶接作業や工事作業は工事職が実施） ◇お客様先での溶接機・溶射機のデモンストレーション ※直行直帰可。社用車が1人１台貸与されます。 【入社後の流れ】 まずはOJTや新人トレーニングに通して、業務に必要なスキルと資格取得（ガス溶接、次にアーク溶接）を目指していただきます。 1年目は個人目標がなく、まずはスキルの土台作りを行います。 2年目以降は営業所の営業活動を前進させる存在として、ご活躍いただくことを期待しております。 ■教育・育成： 業界未経験者でもスキルが身に着く研修をご用意しております。 前職が結婚式場のサービスマンや、部品メーカー・機械メーカー・消費財代理店営業など様々なバックグラウンドを持った社員が活躍しています。 ＜ 主な研修 ＞ 入社直後：配属先でのOJT 入社3ヶ月後：第一回新人トレーニング 入社6ヶ月後：第二回新人トレーニング 入社から1年以内：工場研修 入社から3年以内：3年未満研修 ■当社の特徴： 当社はドイツに本社を置くグループの日本法人で、22年実績ではグループ約30社中、売上額と利益額で全グループの10%強を生み出す重要な法人です。日本で営業を始めた1959年以来着実に売上を伸ばしております。 自動車産業、リサイクル産業等全国4300社以上にサービスを提供しており、溶接・溶射材料や装置、および補修の独自技術で生産性の向上や設備機器の長寿命化を支えています。

＜札幌市/転勤無し/創業100年以上の「研磨剤卸売業」を営む当社の営業担当/研磨材の新製品や既存品、機械の提案販売を行っていただきます/月平均残業5時間/育休・産休制度あり＞ ■業務内容： ご経験に応じて最初の業務は異なりますが、基本的に商品の理解を深めていただくために入社後半年程度は、倉庫内での出荷作業や配達をメインに行っていただきます。その後は、先輩社員に同行のもと、営業スキルを身に付けていただきますので、いきなり営業に出ることはありません。1年を目途に独り立ちを目指していだだきますので、しっかりと当社の商品や業界について学ぶことができます。営業エリアは、既にお取引をいただいている既存のお客様（主に製造業）へのルート営業を主体に活動していただきます。 ■当社商材について 当社の取り扱う「研磨材」とは、金属加工の工程には必要不可欠なアイテムであり、技術力の高い日本のモノづくりを、影ながら大きく支えている会社です。今後は攻めの経営をしていく中で、将来の幹部候補としてご活躍いただくことを期待しています。 ■当社の特徴： 1918年創業の従来研削・研磨材料の老舗専門商社です。「切る・削る・磨く・研ぐ　そして極める。」の商品を中心に営業展開をしています。弊社としては、工場への営業だけではなく、ホームセンター、百貨店、雑貨店やネットショップへの卸販売も行っています。

■業務概要： 今回は雨どい、屋根材などの問屋である当社にて、板金屋等に対する、ルート営業を行っていただきます。 ■業務詳細： 現在、取引のあるお客様への電話や対面等でのお打ち合わせにて、必要な商品のニーズを伺っていただきます。その後は商品のお見積りを作成して頂き、発注という流れになります。(発注業務は専門のスタッフが行います)　届いた商品をお客様の所へ配送し、配送時には次回の納品の打ち合わせをお願いします。1日、5件から10件程度の打ち合わせ、配送といったイメージです。 ■入社後の流れ: 当社は商品の加工も行っておりますので、まずは1〜2年程度、加工工場にて商品の勉強を行っていただきます。そこから徐々にお客様を引き継いでいきます。先輩社員が丁寧に指導しますので、営業未経験の方でもご安心ください。本人の進捗度合いを見ながら徐々にひとり立ちして頂きます。現在の社員も、ホームセンターで勤務していた方、割烹屋で勤務していた方など、様々な方がご活躍されております。 ■組織構成： 会社全体で20名となっており、営業は現在5名となっております。平均年齢は50〜60歳となっており、アットホームな雰囲気で仕事をしております。 ■当社について： 高松の中では老舗企業となっており、昔からのお付き合いがある業者様と、多く取引を行っている為、仕事が途切れる事はありません。全体で20名の従業員となっており、アットホームな雰囲気で仕事をしています。残業もほぼなく、プライベートも充実できる就業環境となっております。

＜新潟県見附市/転勤無し/創業100年以上の「研磨剤卸売業」を営む当社の営業担当/研磨材の新製品や既存品、機械の提案販売を行っていただきます/月平均残業5時間/育休・産休制度あり＞ ■業務内容： ご経験に応じて最初の業務は異なりますが、基本的に商品の理解を深めていただくために入社後半年程度は、倉庫内での出荷作業や配達をメインに行っていただきます。その後は、先輩社員に同行のもと、営業スキルを身に付けていただきますので、いきなり営業に出ることはありません。1年を目途に独り立ちを目指していだだきますので、しっかりと当社の商品や業界について学ぶことができます。営業エリアは、既にお取引をいただいている既存のお客様（主に製造業）へのルート営業を主体に活動していただきます。 ■当社商材について 当社の取り扱う「研磨材」とは、金属加工の工程には必要不可欠なアイテムであり、技術力の高い日本のモノづくりを、影ながら大きく支えている会社です。今後は攻めの経営をしていく中で、将来の幹部候補としてご活躍いただくことを期待しています。 ■当社の特徴： 1918年創業の従来研削・研磨材料の老舗専門商社です。「切る・削る・磨く・研ぐ　そして極める。」の商品を中心に営業展開をしています。弊社としては、工場への営業だけではなく、ホームセンター、百貨店、雑貨店やネットショップへの卸販売も行っています。

〜年間休日120日／寮社宅福利厚生充実／東邦ガスグループ〜 ■業務内容： 家庭用営業として建築会社様などへの営業や、ガス機器の販売・メンテナンス、ガス使用開始等お客さまからのお申し出対応、ガス設備の保安維持などを行います。 ※将来的には法人営業を担当する可能性もありますが、未経験でのご入社した方はまずは家庭用営業になります。 ■業務詳細： （1）営業サービス業務 ガス機器の販売、サービス業務、既存のお客様のお問い合わせ、修理の窓口の対応 ※ガスの開栓やガス機器修理の問い合わせ対応、点検後に商品のご提案や新規で電気のご提案を行います。 （2）新規のお客様獲得の営業 オーナーや工務店にガスを使っていただくための営業活動 ※のちのちのステップアップとして新規のお客様の獲得営業を担うため、入社後はまず（1）の業務からお任せします。 ■業務の流れ： ・会社出社→お客様の受付で当日対応するお客様を分担し、隙間時間で見積を出したお客様の進捗を確認。 ・ガス開閉栓をベース業務として、営業車で一般家庭や飲食店など小さめの法人LPガスを対象に営業活動を行います。 ・都市ガスを伸ばせないところは液化ガスで対応していただきます。 ・繁忙期と閑散期によるが、1件あたり30分から1時間の対応。 ・1日5件ほどで、冬場の引っ越しやガスを使うシーズンになると7〜8件と多くなります。 ・ガス開栓は資格が必要なため、資格が取れるまでは先輩社員についてまわり、ガスの開栓以外の業務を担当します。 ・ガスの資格に関しては、講習も業務扱いとしており、合格した場合は受験料やテキスト代、外部の講習などの費用を会社で負担しております。 ■目標について： 営業拠点ごとに目標値があり、拠点単位より個人で割り振られる仕組みになります。 年1回個人の考課があり、考課結果によって賞与があがります。 ※考課内容は過程と業績トータルで見て考課されます。 ※様々な評価項目があり月間表彰、年間表彰などで受賞される方は現物支給で賞品がもらえます。（クオカード、商品券プレゼント） ■配属先について 営業：支店長1名・所長1名・担当者２名（★今回はこのポジションの募集となります） 事務担当：1名 調査業務：２名 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：顧客先を訪問して注文受付、納品配送、家電販売、設置などを行っていただきます。建材部はルート営業、法人営業となります。担当顧客数は全ての部署同様に、一人当たり30社〜50社です。 【業務の特徴】 ・『営業手法/商材/出張』：建築工事店・工務店へのルート営業で、販売商品のメインはパナソニックの商品となります。直取引のメーカーが多く価格的にも柔軟な対応が可能です。出張は年に、札幌に1〜2回程度となります。（1泊2日） ・『数字目標/インセンティブ/キャリアパス』：個人営業に売上・利益目標を持たせていますが、同社では個人の目標達成よりも全員の力での目標達成に力を入れています。成績は評価の対象となりますが、他にも仕事に対するやる気度・挨拶なども評価の対象となります。会社独自の評価制度によって実績の上げた社員に対して、年齢に関係なくキャリアの道は明確にしています。全社員に、部長・役員・社長になれるチャンスがあります。 ■入社後の流れ： まずは配送業務に従事していただきながら、商材を覚えたりお客様との信頼関係を構築していただきます。慣れるまでは先輩スタッフに同行の上、指導いたしますのでご安心ください。外勤は会社の社有車を使用します。 ■組織構成： 男女比は8:2、年齢構成は20代以下20％、30代30％、40代30％、50代20％となり幅広い年代の方が活躍しています。社内の雰囲気は和気あいあいとしており、社内イベントを年5回行っております。 ■教育体制： OJT中心となります。滝川塾（部長）や加藤塾（社長）などを開き、講習会も開催しています。e-ラーニングを使用した資格取得支援や接客マナーなど基礎的なものから、経営者視点で物事が捉えられるように管理者教育なども行っています。月1回上司と個人面談を行い、社員の悩みを把握する仕組み作りも構築しています。また、日報を活用し、困っていることや仕事で躓いていることなどを常に上司に把握してもらえるような体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日本のインフラを支える創業104年の老舗企業／ENEOSをはじめとした大手企業との取引多数／借上社宅補助制度or住宅手当あり／販売職からの営業へのキャリアチェンジも歓迎／年休123日】 ■募集背景 将来的な営業力向上に伴う増員 ■入社〜独り立ちまで 入社後は東京にてOJTを受けていただき、ご本人の業務の理解度をみて、しっかりと１人で業務を進められるようになった後、入社後数カ月〜1年程度で関西支店（大阪市3名の組織）に配属予定です。 ※ご本人様により異なるため独り立ち時期が前後する可能性はございます。 ■独り立ち後の職務内容 ・外勤営業として、道路舗装・工事業者様を顧客としたアスファルトのルート営業を担当します。当社はENEOSの特約店（商社）として仕入先が安定しており、販売先顧客もNIPPOやニチレキなど道路舗装大手がメインとなります。 ・顧客の支店営業所を定期的にまわり、お客様のニーズにお応えし、道路舗装用のストレートアスファルトを中心に、耐久性・排水性に優れた改質アスファルトや、防水材用・目地材等に使用される土木建築用アスファルト、また絶縁材等に使用される工業用アスファルトを提供します。 ■組織構成 関西支店：大阪市北区にオフィスがあります。3名の組織です とにかく優しい方が多いです。温かい雰囲気で腰を据えて働きたい方にピッタリです。 ■会社・求人の魅力 〇長い歴史を持つからこその安定感と売上 ・日本の道路インフラを長らく支えてきた老舗企業であり、顧客からの信頼性が高く安定性◎です。 ・26名の会社で売上高136億円　（2023年9月期）の健全経営企業で、平均すると1人あたり年間5億円以上の売上を上げているなど、安定した顧客基盤がございます。 〇働き方 年休123日・土曜祝日に就業していただくことがありますが、その場合は平日に振替休日を取得していただきます。 〇アスファルト以外の事業もお任せ！ アスファルトの販売だけでなく、灯油・軽油・重油を始め、省エネ・長寿命・環境配慮型の工業用潤滑油やグリース、その他石油化学製品や道路資材、電気事業など幅広く日本のインフラや経済を支えており、中国への進出も進んでおります。

英語力を活かして、見積作成から受注後のプロジェクト管理まで。業界トップクラス企業でのキャリアアップを目指せます。 未経験からでもキャッチアップ可能／入社後業界・商材知識学べる／国内トップシェア ■担当業務： ・製品提案と交渉： 当社の「溶接式管継手」という配管部材を、世界各地の発電所、プラント、パイプライン、製油所、処理場、造船所などで使用される配管に提供します。海外企業や国内で海外案件を扱う企業への製品提案、交渉が主な仕事内容です。 ・製造管理と調整： 製品の製造可否の確認（工場での確認を含む）、納期の調整、見積もりの作成、受注データの入力、輸出入手続きなどを行います。 ・コミュニケーション： 主に英語でのメール交換が多く、電話やオンラインミーティングでの会議を行うことがあります。 ・顧客ニーズの理解と調整： 顧客のニーズを理解し、仕様書の読解や法規の確認を通じて、社内外との調整を行います。 ・未経験者でも安心： 当社では、業界知識や商品知識がない状態で入社した中途入社者も多数活躍しています。意欲と熱意があれば、業界や職種未経験者でも十分に成功できる環境を提供します。

〜電子材料、化学工業製品専門商社/大手企業と取引実績多数/安定の経営基盤/残業20h以内/安定した就業環境のもと着実にキャリアップできる環境〜 ■業務内容 「化学薬品」の取り扱いから始まり、現在では「電子材料・部品」「生産設備機器」まで幅広い商品を販売する電子材料、化学工業製品専門商社である当社にて営業を新たに募集いたします。顧客のニーズを満たすための提案を行っていただきます。関係構築に取り組むことで実績を積み上げていきます。既存顧客をメインに担当し、併せて新規開発（顧客、商品）にも取り組んでいただきます。 ＜業務詳細＞ 電子部品、半導体業界の国内の大手メーカーの生産工場に対して、生産時に必要とされる電子材料、電子部品、化学材料、設備システム機器を提案販売します。 ■働き方 各々が自分の持ち時間で最大限の成果を追求していくカルチャーがあり、安定した就業環境のもと、着実にキャリアアップを叶えたい方にマッチします。産休や育休実績あり、長くご就業いただける環境です。 ■営業スタイル 同社の営業は1人1人が商社機能の役割を担い、担当する顧客に対して仕入から販売まで一貫して全ての面で対応します。顧客のニーズ、課題を開拓し、あらゆる角度から検討して、より最適な商品、販売手法を提案することで、顧客にとって最も信頼される存在を目指しています。 ■ポジションの魅力 既存顧客に対する深耕力向上と、新規顧客へのアプローチ力強化のため募集をしています。裁量が大きくスキルアップができる環境が整っております。 ■同社の特長 当社は創業以来、市場の変化を敏感に捉えながら、自らも変化することで成長してきました。技術革新の激しい電子部品、半導体メーカーを相手に、常に柔軟に対応することで、大手企業とも長年にわたり取り引きを続けてきました。単に商品を販売するだけではなく、顧客に深く入り込み、他にはない提案力で、顧客と一番距離の近い存在でい続けています。化学薬品の製造会社をグループに持ち、商社としての知識と製造メーカの技術力を結合し、業界へ変革をもたらす展開をしております。 変更の範囲：無

〜電子材料、化学工業製品専門商社/大手企業と取引実績多数/安定の経営基盤/残業20h以内/安定した就業環境のもと着実にキャリアップできる環境〜 ■業務内容 「化学薬品」の取り扱いから始まり、現在では「電子材料・部品」「生産設備機器」まで幅広い商品を販売する電子材料、化学工業製品専門商社である当社にて営業を新たに募集いたします。顧客のニーズを満たすための提案を行っていただきます。関係構築に取り組むことで実績を積み上げていきます。既存顧客をメインに担当し、併せて新規開発（顧客、商品）にも取り組んでいただきます。 ＜業務詳細＞ 電子部品、半導体業界の国内の大手メーカーの生産工場に対して、生産時に必要とされる電子材料、電子部品、化学材料、設備システム機器を提案販売します。 ■働き方 各々が自分の持ち時間で最大限の成果を追求していくカルチャーがあり、安定した就業環境のもと、着実にキャリアアップを叶えたい方にマッチします。産休や育休実績あり、長くご就業いただける環境です。 ■営業スタイル 同社の営業は1人1人が商社機能の役割を担い、担当する顧客に対して仕入から販売まで一貫して全ての面で対応します。顧客のニーズ、課題を開拓し、あらゆる角度から検討して、より最適な商品、販売手法を提案することで、顧客にとって最も信頼される存在を目指しています。 ■ポジションの魅力 既存顧客に対する深耕力向上と、新規顧客へのアプローチ力強化のため募集をしています。裁量が大きくスキルアップができる環境が整っております。 ■同社の特長 当社は創業以来、市場の変化を敏感に捉えながら、自らも変化することで成長してきました。技術革新の激しい電子部品、半導体メーカーを相手に、常に柔軟に対応することで、大手企業とも長年にわたり取り引きを続けてきました。単に商品を販売するだけではなく、顧客に深く入り込み、他にはない提案力で、顧客と一番距離の近い存在でい続けています。化学薬品の製造会社をグループに持ち、商社としての知識と製造メーカの技術力を結合し、業界へ変革をもたらす展開をしております。

〜電子材料、化学工業製品専門商社/大手企業と取引実績多数/安定の経営基盤/残業20h以内/安定した就業環境のもと着実にキャリアップできる環境〜 ■業務内容 「化学薬品」の取り扱いから始まり、現在では「電子材料・部品」「生産設備機器」まで幅広い商品を販売する電子材料、化学工業製品専門商社である当社にて営業を新たに募集いたします。顧客のニーズを満たすための提案を行っていただきます。関係構築に取り組むことで実績を積み上げていきます。既存顧客をメインに担当し、併せて新規開発（顧客、商品）にも取り組んでいただきます。 ＜業務詳細＞ 電子部品、半導体業界の国内の大手メーカーの生産工場に対して、生産時に必要とされる電子材料、電子部品、化学材料、設備システム機器を提案販売します。 ■働き方 各々が自分の持ち時間で最大限の成果を追求していくカルチャーがあり、安定した就業環境のもと、着実にキャリアアップを叶えたい方にマッチします。産休や育休実績あり、長くご就業いただける環境です。 ■営業スタイル 同社の営業は1人1人が商社機能の役割を担い、担当する顧客に対して仕入から販売まで一貫して全ての面で対応します。顧客のニーズ、課題を開拓し、あらゆる角度から検討して、より最適な商品、販売手法を提案することで、顧客にとって最も信頼される存在を目指しています。 ■ポジションの魅力 既存顧客に対する深耕力向上と、新規顧客へのアプローチ力強化のため募集をしています。裁量が大きくスキルアップができる環境が整っております。 ■同社の特長 当社は創業以来、市場の変化を敏感に捉えながら、自らも変化することで成長してきました。技術革新の激しい電子部品、半導体メーカーを相手に、常に柔軟に対応することで、大手企業とも長年にわたり取り引きを続けてきました。単に商品を販売するだけではなく、顧客に深く入り込み、他にはない提案力で、顧客と一番距離の近い存在でい続けています。化学薬品の製造会社をグループに持ち、商社としての知識と製造メーカの技術力を結合し、業界へ変革をもたらす展開をしております。 変更の範囲：無

【将来海外勤務したい方歓迎／東証スタンダード上場／表面処理業界最大手日本パーカライジンググループ／当社製品は業界でも高いシェアを誇り海外展開にも積極的な優良企業／平均勤続勤務年数13.9年／月残業10時間程度／年休125日】 ★洗車機用洗浄剤で業界No.1のシェア◎ ★月残業時間10h程度、土日祝休み、年間休日125日の働きやすさ◎ ★自動車および家電向け防音材、制振材で業界トップクラスのメーカー ■業務概要 空調機器メーカーまたは自動車メーカーに対して、主に既存顧客へのルート営業をお任せいたします。 【商品】 空調機器用防音材：エアコンや冷蔵庫などには必要な部品であり、生活を支えているものです。その他、自動車向け発泡体部品・ウレタン製品など 【ポジションの魅力】 （1）商材である防音材は、大手空調機メーカーではトップシェアを誇っており、クライアントの新モデルの企画〜設計開発段階から先行開発に参加しております。お客様のニーズに応えるだけでなく、自社製品を提案型で営業を行い信頼獲得をするスタイルです。 （2）キャリアパス…中国ほか東南アジアに海外拠点がございます。将来的に海外駐在をお願いする場合もありますので、グローバルに活躍したい方を歓迎いたします。 ■組織構成 部長1名（50代）、部長代理1名（50代）、課長1名（40代）、課長代理1名（40代）、係長2名（30代）、メンバー2名（20代） ■働きやすさ 月残業時間10h程度、土日祝休み、年間休日125日と非常に働きやすい環境です。また平均勤続勤務年数の13.9年と、高い定着率を誇ります。 ■当社の特徴・魅力： ◇自動車および家電向け防音材、制震材でも業界トップクラスです。大手の自動車・家電業界との長年の直取引により安定的な業績を継続。昨今はアジアを中心とした海外での売上比率も向上しています。 ◇現在は自社で技術開発した商品を子会社の製造工場で製造しており、当社を中心とした国内8社、海外17社の子会社を含むパーカーコーポレーショングループで一貫した事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手取引先もアサイン／東証プライム市場の旭化成グループの樹脂バルブメーカー／世界トップクラスシェア製品有／22年度の3月期に過去最高の売上高・利益を更新／借り上げ社宅など各種福利厚生が充実◎／オンライン面接可〜 ■仕事内容 「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といったプラスチックの特性を活かした、当社主力製品である樹脂バルブや樹脂配管の営業をお任せします。担当エリアの代理店、販売店へのルート営業と、最終ユーザーや設計・施工会社への提案営業が営業の主な役割です。担当社数は人によりますが、代理店を含めて10社〜30社ほどを担当いただき習熟度に応じて大手取引先もお任せします。 ■入社後のイメージ 営業方針の理解と製品知識の習得に向けた座学研修を経た後に、OJTを通して業務を実体験として覚えていただくと同時に、各拠点への出張を通して事業を理解していただく機会を設けます。 ■当社の社風 昔ながらのメーカーの雰囲気はなく、ラフでアットホームな雰囲気です。私服勤務可能（一部職種を除く）で、2017年に移転した東京本社は開放的でおしゃれなフロアです。離職率が低く平均年齢43歳、勤続年数が平均勤続20年以上と長く、腰を据えて働ける落ち着いた雰囲気のある環境となります。また、新しいことに積極的にチャレンジする風土があります。従業員目線での働き方改革（勤怠管理の見直しや休日制度）をおこなっており、借上げ社宅制度や持家取得支援制度など福利厚生も充実しております。 ■当社について 当社は、戦時下の1945年3月宮崎県延岡市にて不足する金属材料の代わりに木材と樹脂てて航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といったプラスチックの特性を活かして、「プラスチックバルブ」を世界に先駆けて開発。化学工場や半導体工場、水族館、温泉など、幅広い分野で活躍しています。 現在は上記の管材システム事業の他、旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を展開しており、「樹脂事業」として熱硬化性樹脂（主にフェノール樹脂）の技術を応用して、樹脂部品や部材なども製造販売しています。 創業以来続く「金属材料を有機材料に変える」というＤＮＡを核として成長を続け、ニッチトップ製品を持つユニークな企業グループとして発展し続けます。

〜大手取引先もアサイン／東証プライム市場の旭化成グループの樹脂バルブメーカー／23年度の3月期に過去最高の売上高・利益を更新／借り上げ社宅など各種福利厚生が充実◎／オンライン面接可〜 ■仕事内容 「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といったプラスチックの特性を活かした、当社主力製品である樹脂バルブや樹脂配管の営業をお任せします。担当エリアの代理店、販売店へのルート営業と、最終ユーザーや設計・施工会社への提案営業が営業の主な役割です。担当社数は人によりますが、代理店を含めて10社〜30社ほどを担当いただき習熟度に応じて大手取引先もお任せします。 ■入社後のイメージ 営業方針の理解と製品知識の習得に向けた座学研修を経た後に、OJTを通して業務を実体験として覚えていただくと同時に、各拠点への出張を通して事業を理解していただく機会を設けます。 ■組織構成 大阪営業所には事務担当含めて16名が在籍しております。 ■会社の魅力 当社は、戦時下の1945年宮崎延岡にて、不足する金属の代わりに木材と樹脂で航空機部品を製造する使命をもって誕生しました。「錆びない、薬液に侵されない、軽い」といった特徴を持った『樹脂バルブ』は、例えば発展途上国での海水を淡水に変える設備で使われ、インフラとしての役割も果たしています。 パイオニアである当社は、金属バルブが主流の業界スタンダードを覆すクオリティで、他の海外メーカーを圧倒しシェアを伸ばしています。創業89年の老舗企業でありながら、23年度も過去最高の売上と利益を更新、今後も積極的な成長投資により半導体・海外事業を伸ばしていきます。 ■働きやすさ 昔ながらのメーカーの雰囲気はなく、ラフでアットホームな雰囲気です。離職率が低く平均年齢43歳、勤続年数が平均勤続20年以上と長く、腰を据えて働ける落ち着いた雰囲気のある環境となります。UIターンの方には引っ越しの補助もあり、借上げ社宅制度や持家取得支援制度など福利厚生も充実しております。 変更の範囲：会社の定める業務