2025年9月　横浜市青葉区桜台に 放課後等デイサービス・児童発達支援の多機能型事業所が新しくOPENします。 そちらでの児童発達支援管理責任者の募集です。 【療育方針】 子どもたちの「できた！」が未来への力に。 私たちSanteは、子どもたちの「できた！」という小さな成功体験を大切にし、 その積み重ねが「できる」力を育てていくと信じています。 日々の中で少しずつでもチャレンジしようとする気持ちを育み、 自信とともに「自分らしく生きていく力」へとつなげていくことを支援の軸としています。 さらに私たちは、児童期だけにとどまらず、 グループホームや就労支援施設など大人の支援にもつながる環境を整えています。 キセキグループだからこそ実現できる、【将来を見据えた切れ目のない支援】を通じて、すべての人が自分らしく、安心して暮らしていける社会を目指しています。 【仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・スタッフへの指導 ・会議への参加 ・支援の方向性の調整や決定 ・保護者様との面談 ・関係機関との調整・連携 【KUKURUについて】 横浜市青葉区を中心展開しています ・就労継続支援B型事業所　2箇所 ・生活介護施設　1箇所 ・障がい者グループホーム　８棟 ・精神科訪問看護ステーション 地域密着型の障害福祉サービス事業を展開し、 ワンストップで福祉サービスを提供できる会社を目指しています。 【代表メッセージ】 今年より新たに児童福祉の分野にもチャレンジすることなりました。 目標は3年で10箇所の事業所を開業させ、 地域でNo,1の総合福祉サービス事業を目指しています。 今回の募集は児童福祉事業の幹となる人材の募集です。 私たちは会社は個人の目標や夢を叶える場所として存在していると考えいています。 あなたのやりたい支援や夢をぜひ聞かせてください。

子どもたちの「できた！」を支える。 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です！ 【先輩の声】 「前職でも児発管として働いていましたが、請求業務やシフト管理、営業活動など多岐にわたる業務に追われ、本来の業務に集中できない状況でした。 当社は、それらの業務は専門スタッフに任せられる体制が整っているので、児発管としての役割にしっかり集中できるのが魅力です！」 【お任せするのはコチラ】 保護者との面談・アセスメントの作成 個別支援計画の立案・管理 半年ごとのモニタリング実施と記録 お子さま一人ひとりの成長を見守り、支援の中心となって関わっていただく大切なポジションです。 【児発管が未経験の方も安心！】 児童発達支援管理責任者としてのご経験がない方も、安心してご応募いただけるようサポート体制を整えています。 ■国保連の請求業務やシフト作成は、指導員が分担して対応。児発管が行う必要はありません。 ■営業活動は、当社独自のポジションである「運営管理責任者」が担当。そのため、児発管の方はお子さまや保護者の支援にしっかり集中できる環境です。

子どもたちの「できた！」を支える。 軽度の障がいを持つ児童を対象とした「放課後等デイサービス」です！ 【先輩の声】 「前職でも児発管として働いていましたが、請求業務やシフト管理、営業活動など多岐にわたる業務に追われ、本来の業務に集中できない状況でした。 当社は、それらの業務は専門スタッフに任せられる体制が整っているので、児発管としての役割にしっかり集中できるのが魅力です！」 【お任せするのはコチラ】 保護者との面談・アセスメントの作成 個別支援計画の立案・管理 半年ごとのモニタリング実施と記録 お子さま一人ひとりの成長を見守り、支援の中心となって関わっていただく大切なポジションです。 【児発管が未経験の方も安心！】 児童発達支援管理責任者としてのご経験がない方も、安心してご応募いただけるようサポート体制を整えています。 ■国保連の請求業務やシフト作成は、指導員が分担して対応。児発管が行う必要はありません。 ■営業活動は、当社独自のポジションである「運営管理責任者」が担当。そのため、児発管の方はお子さまや保護者の支援にしっかり集中できる環境です。

【年間休日123日/転勤なし/ほとんど残業なし/放課後等デイサービス／ココカラLIFE新潟教室】 ■採用背景： ・令和5年新規オープン予定の放課後等デイサービス（定員10名）において「責任者」として管理・運営業務に従事していただきます。管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります。 ■仕事内容： ・放課後デイサービス「ココカラLIFE新潟教室」にて、6〜12歳の障害のある子の支援を総合的にお任せします。 ・児童の個別支援計画書の作成　 ・保護者様との面談ややりとり（保護者様、お子様の希望する生活、課題の把握）　 ・個別支援計画のモニタリング（計画が適切に実行されているかの確認） ・遊びや宿題、子供たち一人ひとりに合わせた発達支援のサポート ・施設には10名前後の児童に対して教室長含め4〜5名のスタッフで対応します(児童は小学生の生徒が多いです)。 ・施設で働くスタッフは20~60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ■働き方： ・週休2日で年間休日124日、残業時間はほとんどなしとライフワークバランスを充実でいる環境です。 ・親会社は株式会社ピーエイ様と東証スタンダード上場企業の子会社となっており、財務状況は安定しております。 ・施設の立ち上げからお願いしますので、物件選びやコンセプト、療育方針、プログラムなどすべての工程で携わる事ができます。 ・資格取得へのサポートが手厚く、資格取得手当や勉強ができるように優先的にお休みなども日程調整致します。 ■企業ビジョン： ・当教室を利用する事で感情豊かな「個性」へと変化します。それが一人一人の自己肯定感を高め、自信の持つ「個性」へとつながっていきます。 ・「生まれてきたことに喜びを感じ、楽しむこと」で保護者の皆様と一緒に学び合い、成長し合える「価値ある療育体験」を提供致します。「生まれてきたことを楽しもう」をテーマとして療育カリキュラムを構成する教室です。 変更の範囲：会社の定める業務

　　★ ヴィストカレッジ富山中央 ★ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 富山市の放デイで正社員の募集です(^^♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 社員のワークライフバランスを大切に、 一人ひとりが「自分らしく」働ける職場を♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊年間休日は123日！ 　 ＊1日7時間半勤務で 　残業は残業月5〜10H程度 　メリハリのある働き方を大切にしています ＊産休育休の取得実績100％！ 　ブランクOK！女性管理職比率は50％以上と 　女性も安心して長期キャリア形成を 　目指せる環境です(^^♪ ＊子育て支援手当、介護手当あり！ ＊賞与は年に2回支給実績があります ＊副業OK！ 　社員のキャリア形成を応援しています ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 年齢社歴によらないキャリアアップ環境♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 未経験スタートが半数以上！ 年齢・社歴に関係なく評価し、 キャリアップを目指せます◎ 【お仕事内容】 ・事業所配属スタッフ（4〜7名）の 　支援力育成にかかる企画運営 ・キャリア教育を通した利用者さんの 　トータル支援の統括 【おすすめポイント】 ★主体性を大切にしており、スタッフの 　「やってみたい！」を応援する社風です ★「結果」だけではなく「プロセス」も 　評価に反映させる人事評価制度です ★定期的に「1 on 1面談」をしており、 　キャリアについても相談できる場を 　用意しています

新着/児童発達支援管理責任者/福利厚生充実/賞与約4.8ヶ月 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥ 　＼賞与実績　4.78ヶ月分★／ 　12月に第二教室オープン予定！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※有資格者のみの募集です※ ●送迎、レク、療育等の 放課後等デイサービスの業務全般 ・主に現場でのサービスの中心と 　なってお子さんの支援・療育を 　行っていただきます ・お子さんが楽しく過ごせる場を 　一緒に作っていきましょう！ ・オープン前運営業務研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■勤務時間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜正職員＞ 平日 9:30〜18:30 祝日 9:00〜18:00 （休憩60分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オススメポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●横浜市で福祉事業を 展開している社会福祉法人！ ●南区、金沢区、栄区、戸塚区 　計5教室を運営☆ ●業界内では珍しく賞与が充実◎ 　年収も高めです(^^♪ 興味がある方は 是非一度ご相談ください！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 専門スタッフによる支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①個別のトレーニング ⇒お子さま一人ひとりの困りに 合ったトレーニングを行います。 ②社会性を育むトレーニング ⇒負担になりにくい遊びや運動を通して、 集団生活における表現の仕方などの 社会性を自然に育みます。 ③大画面タッチパネル ⇒PROJESTUREという 大画面タッチパネルを導入！ 楽しみながら学べる環境 を提供していきます。 竭」霄ォ菴薙ｒ蜍輔°縺吶ヨ繝ャ繝シ繝九Φ繧ー ⇒身体を動かして気分転換をしながら、 　楽しくサポートしていきます。 ⑤経済感覚を育てるプログラム ⇒当教室では施設内通貨を 導入しており、お子さまに楽しく お金の流れを学んでいただけます！

新着/児童発達支援管理責任者/福利厚生充実/賞与約4.8ヶ月 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥ 　＼賞与実績　4.78ヶ月分★／ 　社会福祉法人が運営する 放課後等デイサービスの求人です！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※有資格者のみの募集です※ ●送迎、レク、療育等の 放課後等デイサービスの業務全般 ・主に現場でのサービスの中心と 　なってお子さんの支援・療育を 　行っていただきます ・お子さんが楽しく過ごせる場を 　一緒に作っていきましょう！ ・オープン前運営業務研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■勤務時間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜正職員＞ 平日 9:30〜18:30 祝日 9:00〜18:00 （休憩60分） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オススメポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●横浜市で福祉事業を 展開している社会福祉法人！ ●南区、金沢区、栄区、戸塚区 　計5教室を運営☆ ●業界内では珍しく賞与が充実◎ 　年収も高めです(^^♪ 興味がある方は 是非一度ご相談ください！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 専門スタッフによる支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ①個別のトレーニング ⇒お子さま一人ひとりの困りに 合ったトレーニングを行います。 ②社会性を育むトレーニング ⇒負担になりにくい遊びや運動を通して、 集団生活における表現の仕方などの 社会性を自然に育みます。 ③大画面タッチパネル ⇒PROJESTUREという 大画面タッチパネルを導入！ 楽しみながら学べる環境 を提供していきます。 竭」霄ォ菴薙ｒ蜍輔°縺吶ヨ繝ャ繝シ繝九Φ繧ー ⇒身体を動かして気分転換をしながら、 　楽しくサポートしていきます。 ⑤経済感覚を育てるプログラム ⇒当教室では施設内通貨を 導入しており、お子さまに楽しく お金の流れを学んでいただけます！

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■放課後等デイサービス「グローイングハート川越」にて下記業務をお任せいたします。 ※管理業務は除く ★職員4〜5名 教室運営としては10名程度の児童を預かります。 ◆児童指導 ◆児童の送迎 ◆事務作業 【特徴】カード、 パズル、 絵本、折り紙、お散歩、マットなどを使い 「できる！」を増やしていける支援を行い、自分らしく生きていける未来を支える仕事をしています。 ◎研修やセミナーへの参加も支援しており、スキルアップをしていける職場です。経験豊富な公認心理士といった、ベテランの先輩スタッフが、全面的にバックアップしますので、未経験の方も気軽に応募してください。 「グローイングハート坂戸」では、一人ひとりの個性を大切にし、サポートをおこない、 その子が「自分らしき生きていける未来」を支える仕事をしています。 ・子育てを終えられた方 ・保育においてステップアップをしていきたい方 未経験でも大丈夫です。 児童に対して、優しさをもてる方を募集しています。 研修やセミナーへの参加も支援しています。 児童指導員として、スキルアップをしていける職場です。 経験豊富な専門職といった、ベテランの先輩スタッフが、全面的にバックアップしますので、 未経験の方も気軽に応募してください。 当施設は、少人数のため風通しがよく、気軽に質問が出来ます。 一緒に、より良い放課後デイサービスにしていきましょう！！

児発管/正社員/児童指導員/中途入社歓迎/賞与あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥∴‥∴ 　 　＼事務作業は本部サポートあり／ 臨床心理士チームによるアドバイスも！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥‥∴‥∵‥∴‥∴ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊保護者への連絡 ＊教室スタッフマネジメント ＊関連機関との連携 ＊個別支援計画の策定 ⇒これまで1000名以上の個別支援計画を 監修してきた臨床心理士チームによる アドバイス・サポートがあります！ ＊活動内容の計画＆実行 ⇒教室スタッフと連携し、子どもだちへの 日々の個別課題と集団療育を行います ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 給与 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊試用期間3か月間あり （試用期間中は月給260,000円〜） ＊契約社員からスタートしていただく 　場合もございます。(社員登用実績多数) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オススメポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★各種研修が充実 ・初任者研修、新任役職研修 ・現任役職研修、ドライバー研修 ・外部研修、専門家による講演会 などがあり業界未経験でも安心です！ ★女性の管理職登用実績あり 女性社員が6割を超える企業です◎ 女性が働きやすい制度 サポートが充実(^^♪ ★残業代は別途全額支給いたします◎ ★極力残業が増えないように近隣の教室と 　協力して業務に当たっています！ ★各種研修が充実しています！

放課後等デイサービスにて 児発管として児童の支援を お願い致します◎ 【主なお仕事内容】 ・支援計画の作成 ・プログラム立案 ・障がいをお持ちのお子様への支援 ・送迎業務 ・保護者対応など 【療育プログラム例】 ホースセラピー、アート療育、 机上での手先の巧緻性を高める課題提供、 サーキットトレーニング、サッカー、言語訓練、 SST(ソーシャルスキルトレーニング)など… ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥ 定員10名に対し 正社員パート含め6〜7名の 指導員で手厚くサポートします♪ 現在は未就学児から小学一年生の お子様が多く利用されています☆ 1日定員10名と少人数なので スタッフ同士の情報共有もしやすく、 サポート体制もばっちりです☆ 安心してお仕事を はじめて頂ける環境です！ パート勤務から経験を積みたい方も お問い合わせください◎

放課後等デイサービス　ディグ・スマイル　　　　 ……………………………………………… 【オススメポイント！】 ①日曜休みの週休2日制で、プライベートとの両立もしやすい　 ②ブランクのある方も安心♪ 　研修や勉強会があるので安心してお勤めできます ③残業は月5時間程度とほとんどありません。 ……………………………………………… 　【お仕事内容】 　▼主に小学生〜18歳のお子様の支援* ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・送迎業務（社用車AT車） 　▼（月）〜（土）の中で 　　シフト制になります♪

＼＼★児童発達支援管理責任者募集★／／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆★☆　　おすすめポイント　　☆★☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◎完全週休2日制 　日曜日固定給＋希望休で 　プライベート充実♪ ◎福利厚生充実 　昇給、賞与含む、各種手当完備 　されていますので安心してご勤務できます★ ◎幅広い方が活躍されています 　年代は20代〜50代 　男女問わず活躍されている 　風通しの良い職場です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・自立した日常生活を営むために必要な訓練 ・子どもたちの身辺・体調・気持ちのサポート ・地域交流の機会の提供 ・レクリエーション、余暇の提供など ・学校の宿題 ・各種創作活動（絵画、工作） ・保護者との連携・サポート ・各種事務処理

★児童発達支援・放課後等デイサービス★ 倉敷市にある施設での 発達障害をもたれている お子さんの支援を児発管としてお願いします☆ ・支援計画の作成 ・利用者様の保護者との面談 ・運営管理（スケジュール管理など） 【勤務条件】 ■雇用形態　正社員 ■勤務日数　週5日 【施設内容】 ■定員　10名 ■対象年齢　4歳児〜高校3年生 ■支援日　月〜土、祝 ※試用期間あり（6ヶ月） ☆姉妹園☆ ほっとルーム倉敷 ほっとルーム倉敷2 ほっとルーム倉敷3

【児童発達支援管理責任者・正社員】 放課後等デイサービスの児発管としてのお仕事です ※送迎業務はありますがお車の運転が苦手な方もご相談ください※ ◆お住まいの市区町村で受給者証を取得した小学生〜高校生を対象とする放課後等デイサービスです。 それぞれの特性に合わせ、発達支援を行っています。 ◆放課後等デイサービスのの需要が高まっていることもあり 　新規の施設をOPENいたします ◆支援内容としては、自立支援・個別学習支援・集団プログラムを中心に行っています。 ◆ご相談からもOKです！お気軽にご連絡ください。

【子どもたちの「できた！」を支える支援員】 ＼2025年6月オープンの放課後等デイサービス『One Up』／ 遊びを通じて、子どもたちの成長を一緒に応援しませんか？ ■仕事内容 2025年6月に新規開校したばかりの『One Up（ワンアップ）』にて、保育士・児童指導員として子どもたちの成長を支援していただきます。 発達障害を持つ子どもたちに将来、社会で独り立ちできる力を身につけることが目標です。 遊びを通して、自己肯定感、好奇心、チャレンジ精神などを育みます。 教室づくりにも積極的に関わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・子ども一人ひとりに合わせた遊び・学びの支援（工作、絵画、宿題など） ・安全な環境づくりと見守り ・ご家族との面談（お悩み相談・アドバイス） ・支援計画の立案・記録作成 ・教室運営に関わる業務全般 ・関係機関との連携・ケース会議 ・季節イベントや体験活動の企画・運営 ■『One Up』について 『One Up』は、児童発達支援と放課後等デイサービスを提供する多機能型福祉施設です。 ・発達障害を持つ子どもたちに将来、社会で自立できるを力をつけることが目標です。 ・「遊びの中で非認知能力を育む」が私たちのやり方です。 ・押し付けの支援はせず、子どもたちが自ら育つように導きます。 ・クッキング、実験、運動など、体験型の活動が豊富 ・保護者や学校、医療機関と連携し、包括的な支援を提供 ■キャリアパス ・経験を積んだ後は、児童発達支援管理責任者や教室長など、マネジメント職へのステップアップも可能です。 ・教育・福祉の専門性を高めながら、長期的なキャリア形成ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

名古屋市緑区にある放課後等デイサービスグッピーで 児発管・管理者を募集中！！ 【お仕事内容】 児童発達支援管理責任者・管理者兼務業務 の全般を行っていただきます。 〇個別支援計画作成 〇運営管理業務 〇現場の支援業務 〇関係機関との連携 〇保護者との連携・相談支援 〇スタッフの育成や指導 〇請求業務 〇送迎　 設立年月日：2011年7月1日 利用者定員数：1日10名

【仕事内容】 ～放課後デイサービス・児童発達支援～管理者候補（サービス管理責任者・児童発達管理責任者）正社員募集♪26万～30万☆ 重症心身障がい（身体1級、療育Aの複合）を持った 子供～大人の方までを対象としたデイサービスでの ・直接援助業務：身体介助・レクリエーションや創作活動・医療的ケアの補助・排せつ、入浴の介助等、送迎の運転もしくは添乗 ・間接援助業務：個別支援計画の作成、ケース会議の開催、担当者会議への参加、保護者対応 ・管理業務：直接援助業務スタッフ（看護、リハ、活動）への業務管理および指導。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【PR・職場情報】 働きやすい職場作りに取り組んでいます、ご応募お待ちしています！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：Rosetta BASE 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

徳島県板野郡にある 児童発達支援事業所で働いていただける 管理者さんを募集しています！ レスパイトケア(保護者の負担軽減) の視点も含め長時間お預かりし、 行動面の指導と運動量を確保を主に 集団療育を行っていただきます！ 日常生活に関する指導や 学校体育に必要な運動指導などを中心に 個別指導計画をお願いします◎ 【　　勤務条件　　】 ■雇用形態　正社員 ■勤務日数　週5日（シフト） 【施設内容】 ■定員　10名 ■対象年齢　未就学児〜高校3年生まで ■開所日　月〜土曜日 （日・祝祭日・年末年始はお休み） ■職員　常に5名体制 ■年間休日119日 ■希望休が取りやすい職場♪ ■マイカー通勤可能 児童発達支援管理責任者 の資格をお持ちの方 未経験でもOK！ 未経験の方でも研修制度が しっかり整っているので 安心して働くことができますよ◎ 施設の雰囲気など知りたい… 就業条件について相談したい お気軽にお問合せください！

新着/児童指導員/放課後等デイサービス/保育士/昇給あり ************************** 　＼定期昇給制度あり☆／ 　　休暇制度も充実！ ************************** ※資格必須です※ ■POINT1.　　　募集内容 ─────────────* ＊小学生を中心に中高生が少数 　未就学児が8名ご利用中です。 ＊「運動」と「学習」の時間を提供 ・発達の偏りや遅れ、障害のある 　お子様に対して「自立」を 　目標として療育を行います！ ‥‥‥‥‥‥ ■ 時間 ‥‥‥‥‥‥ ・学校がある日 　平日：10:00〜19:00 ・学校が休みの日 　土・日・祝：9:00〜18:00 ■POINT2.　　　特徴 ───────────* ＼モチベーションもUP♪／ 毎年必ず3,000円アップします！ ‥‥‥‥‥‥ ■ 給与 ‥‥‥‥‥‥ ＊月給23万円以上 《参考例》 ・保育士：30万円 ・児童指導員：28万円 ・理学・作業療法士、言語聴覚士 ：30万円 ※みなし残業代15時間を含みます。 ・管理者・児発管(兼務)：44万円 ・管理者：36万円 ・児童発達支援管理責任者：36万円 ※みなし残業代25時間を含みます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥ ■ スケジュール ‥‥‥‥‥‥‥‥ 《1日の流れ》 10:00　朝礼(昨日の共有など)、 　　　＋当日の準備 12:00　休憩(1時間) 14:00　児童受入れ 15:20〜16:05 プログラム①運動×学習 16:15〜17:00 プログラム②運動×学習 17:10〜17:40 プログラム③コミュニケーション 18:00　清掃/事務作業 18:45　終礼(振り返り) 19:00　退勤

【仕事内容】 ■詳細 児童発達支援事業所における保育業務全般をお任せいたします。 主には・・・ ◇障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート ◇お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ◇支援計画の立案、進捗確認、更新 ◇一人ひとりに合ったプログラムの提案 ◇個別または集団での指導 ◇関係機関との連絡調整や関係構築等 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所を想定（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所） 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 【児童発達支援とは？】 発達の遅れが気になるお子様の個性に合わせ、一人ひとりに合った個別または集団での指導を行います。 お子様の日常生活における適応力を身につけるため、発達の状況に応じた指導を早期から行います。 障害の有無に関わらず、発達の遅れが気になるお子様に幅広くご利用いただいています。 【キャリアアップ】 指導員として専門性を高め、主任や教室長、児童発達支援管理責任者、複数拠点を統括する管理職も目指せます！ また、プログラムや教材考案などについての研修担当なども随時お任せしていきます。 未経験の方でも、挑戦できる制度や環境が整っています。 【働き方】 弊社ではメリハリのある働き方を徹底しています！ 業務が終われば無駄に残業せず早く退社し、残業が必要な時はしっかりと申請をするようにしています。 また女性職員も多数活躍しており、育児中の職員も在籍。もちろん、男性の育休取得者もおり、年齢・性別問わず働きやすい環境です。 充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。 【求人の特徴】 【2024年9月オープン予定！年間休日120日以上！月給28.7万～で高水準◎】正社員/ウェルビーの児童発達支援事業所で一人ひとりに合った指導をしていきませんか？｜『ハビー稲毛海岸教室』 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■詳細 児童発達支援事業所における保育業務全般をお任せいたします。 主には・・・ ◇障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート ◇お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ◇支援計画の立案、進捗確認、更新 ◇一人ひとりに合ったプログラムの提案 ◇個別または集団での指導 ◇関係機関との連絡調整や関係構築等 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所を想定（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所） 【PR・職場情報】 ■おすすめポイント 【児童発達支援とは？】 発達の遅れが気になるお子様の個性に合わせ、一人ひとりに合った個別または集団での指導を行います。 お子様の日常生活における適応力を身につけるため、発達の状況に応じた指導を早期から行います。 障害の有無に関わらず、発達の遅れが気になるお子様に幅広くご利用いただいています。 【キャリアアップ】 指導員として専門性を高め、主任や教室長、児童発達支援管理責任者、複数拠点を統括する管理職も目指せます！ また、プログラムや教材考案などについての研修担当なども随時お任せしていきます。 未経験の方でも、挑戦できる制度や環境が整っています。 【働き方】 弊社ではメリハリのある働き方を徹底しています！ 業務が終われば無駄に残業せず早く退社し、残業が必要な時はしっかりと申請をするようにしています。 また女性職員も多数活躍しており、育児中の職員も在籍。もちろん、男性の育休取得者もおり、年齢・性別問わず働きやすい環境です。 充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。 【求人の特徴】 【年間休日120日以上！月給28.7万～で高水準◎】正社員/ウェルビーの児童発達支援事業所で一人ひとりに合った指導をしていきませんか？｜『ハビー松戸駅西口教室』 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

発達に心配なお子様が社会でスムーズに生活できるよう、 SST療育を含め個々のお子様に沿った最良な支援・療育を行う施設です！ 【業務内容】 ・児童を対象とした療育業務全般 ・送迎業務 ・その他支援業務に関すること ★盛岡市内4教室で転勤の可能性あり 盛岡本宮教室 盛岡南教室 盛岡緑ヶ丘教室 盛岡中野教室

発達に心配なお子様が社会でスムーズに生活できるよう、 SST療育を含め個々のお子様に沿った最良な支援・療育を行う施設です！ 【業務内容】 ・児童を対象とした療育業務全般 ・送迎業務 ・その他支援業務に関すること ★盛岡市内4教室で転勤の可能性あり 盛岡本宮教室 盛岡南教室 盛岡緑ヶ丘教室 盛岡中野教室

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