営業以外の仕事の求人情報の検索結果一覧

~精肉の卸売り・精肉小売店運営・犬のおやつ事業を展開し、安定的に売り上げを拡大している優良企業！〜 ■業務詳細 ・取引先への商品配送（※各スタッフ専用の2トントラックを使用） ・商品の紹介や提案 ・新規顧客へのアプローチ、開拓 ＜1日の活動モデル＞ 〇7:30　出社/商品積み込み・ルート確認→〇10:00 出発/5〜10件程の取引先を訪問→〇17:00 帰社/打合せ→〇17:00〜18:30頃　退社 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■取引先について ・取引先は、肉小売店、大手スーパー、食品メーカー、飲食店などです。 ・名古屋市内を中心に愛知県、岐阜県、三重県が営業エリアとなります。営業担当は10〜20先/人をメインとした取引先を担当しています。 ■ミッション ・新規顧客の獲得により事業拡大を目指します。現在は既存顧客への営業が主となっており新規顧客への営業に注力できていません。入社時には既存顧客を担当いただくだけでなく、既存の営業スタッフを牽引し、今までの経験を活かし新規顧客獲得をミッションとした活動を行ってください。 ■営業方法について ・現在は既存顧客から電話での注文を受け、商品配達の際に新たな提案を行い、継続的な取引となるよう関係性を構築することを大切にしています。また、商品を届けるとともにお客様を先回りして１つの提案で終わるのではなく次の提案を行っています。 ・ノルマやインセンティブはありませんが、具体的な値段交渉は各営業が一定の権限を持っているため、営業の工夫次第で高い利益を出すことが可能です。個々の頑張りはきちんと給与や賞与に反映します。 ■就業環境 ・営業は9名（30〜60代）の体制です。部長（60代）、次長（50代後半）、課長（50代前半）、主任（50代前半）のもと5名の社員が在籍しています。 ・取引先の都合や交通状況により、早朝出勤や退社時間が遅くなることもあります。また、休日については日曜、祝日の固定休以外はシフト制となります。仕事に慣れてくると自身でスケジュール調整ができるようになりますが、決まった就業時間ではないため柔軟な働き方が可能です。 変更の範囲：本文参照

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／平均勤続年数14年／既存営業メイン／直行直帰可能〜 ■業務内容 ・新規顧客開拓、深耕営業、並びに既存案件フォローアップ ・活動比率： 新規 ： 深耕(既存案件フォロー含む) = 50% ： 50% ・お取引先は自動車業界6割、その他4割（家電、ＯＡ関連など幅広く取引）です。 ・担当企業数：1人当たり8〜13社 ・出張：1ヶ月１〜２回ございます。近年はオンライン商談も多くご自身の判断で担当企業様と決めて頂きます。 ※出張エリア：静岡〜岡山まで幅広く担当しております。 ■業務概要 入社後は自動車業界以外のお客様の担当からお任せ予定です。 現在は営業担当ごとに業界別に顧客担当をしておりますが将来的には1担当者が幅広い業界を担当できるような組織にしたいと考えております。 ■仕事の流れ 営業として顧客のニーズを把握し、社内技術担当と打ち合わせを行いながら、製品単体の値段および生産にかかる金型の値段を顧客と相談しながら受注を目指す提案要素の大きい大変やりがいのあるポジションです。 一人１台営業車があり直行直帰も可能です。 ■具体的業務 ・受注活動における具体的業務 原価計算〜見積書作成〜顧客提出〜新規取引時の与信確認〜申請、新規取引開設手続き ・受注後の生産立上げフォローアップ〜量産開始後のフォローアップ〜債権回収フォローアップ ■配属組織 ・三重工場：10 名在籍中 └-管理職：部長・次長・課長各 1 名(全男性) 営業 3 名 営業業務 3 名 ※部長・次長は他拠点兼任しております ・年齢層： 部長 60 代、次長・課長 40 代 営業 70 代(嘱託社員)1 名 + 30 代 1 名 + 20 代 1 名（営業業務 50 代 3 名） ■採用背景： 1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に6つ、海外に2つの生産拠点を展開中。 ■当社の特徴 ・自動車メーカーの1次サプライヤー SUBARUやトヨタのエンジン樹脂やバンパーの生産をしております。 今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、当社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新規・飛び込み営業なし／営業未経験歓迎／定着率◎食のイベント業界のお客さまに対し、業務用冷蔵庫や冷凍冷蔵ケース・展示会用備品などを提案するお仕事／創業から40年以上の安定企業で長く活躍できる〜 ■概要： 当社にて、営業をお任せいたします。飛び込み営業のような事はしておりません。基本的にはお客様からの問い合わせ・相談を頂き、お客様との商談や打ち合わせ、現場の立会いなど、営業事務スタッフや業務スタッフと協力して業務を進めていただきます。 主な得意先は展示会関連会社、広告代理店、イベント運営会社、百貨店、飲料・食品メーカー等です。 ■業務内容： ・お客さまの会社との商談、受注対応、レンタル内容の打合せ ・新規でお問い合わせのあったお客様の商談対応 ・現場立会い、営業、搬入スタッフと連携した現場管理やお客様対応 ・社内での電話問い合わせ対応や事務処理 上記業務を営業事務スタッフ、業務スタッフ（整備・搬入・点検）と連携して進めます。 ■研修制度 基本的にはOJTで先輩社員に同席をして覚えて頂きます。事務、整備(冷蔵庫など)の職種を研修で短期間経験をして流れを知って頂くような研修もあります。※中途採用は久しぶりの為、検討中ではあります。 ■職場の雰囲気： さいたま市近郊から通勤するスタッフが多く、地元感のある職場です。今活躍している営業の方も10年以上で長く働いている方ばかりです。とても優しくまじめな姿勢で取り組む社員ばかりです。 ■組織構成 現状営業は7名活躍しております。長く働いている方がほとんどで30代1名以外は全員40代以上です。長く働いて頂ける方を今回募集いたします。 ■当社の特徴： 当社は、冷凍・冷蔵ショーケース・自動販売機などの総合メーカーとして、 ＜サンデン＞の出資を得て1981年に設立しました。 冷蔵ケース関連商品をはじめ、厨房・フードサービス機器・展示会用備品など幅広く事業を展開しております。 各種イベント・展示会・物産展と様々な場面で当社商品が利用されています。 創業40年の実績と経験、多くの業界との取引きを経て業績は非常に安定しており、長期で活躍できるあたたかい雰囲気が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 大手を中心とした当社重要顧客の専任技術となり、顧客戦略に沿って総合技術の立場から顧客開拓、顧客深耕を担っていただきます。 また、専任の重要顧客担当以外でも、中日本地区、西日本地区のお客様に対する案件創出・推進フェーズの業務（顧客課題のヒアリング、提案書作成、パートナー対応など）や、サービス提供フェーズ（構築支援など）の技術窓口業務にも対応いただきます。 ▼具体的には 当社の特定商材を担当するのではなく全ての商材を扱い、顧客戦略を軸にした活動を通して、お客様のシステムライフサイクル全般に広く関わります。 下記のように、構想・準備、案件創出、案件推進、サービス提供の各フェーズにおいて活動を行います。 ▼構想・準備フェーズ 専任担当においては、開拓,深耕のための情報収集,分析を行い、顧客戦略（アカウントプラン）を営業とプランニングします。 以降のフェーズでの顧客戦略の推進においては、お客様の現場だけではなく、役員や上級マネジメント層とのコンタクトも行います。 ▼案件創出フェーズ お客様の課題の把握や潜在ニーズの顕在化を行い、仮説提案を行います。新規提案の他、既存システムの価値向上等の提案も行います。 当社商材だけでの提案が難しいときは、ビジネスパートナーへの相談やコラボレーションをリードします。 ▼案件推進フェーズ 営業や製品技術の他、仕入先メーカーやビジネスパートナーの取りまとめや調整等も行いながら、本提案の準備,作成,提案を行います。 ▼サービス提供フェーズ フィールド技術によるオンボーディングやカスタマーサクセスに顧客専任技術として伴走して、システム導入やツール採用の価値を引き出します。 製品のデモやインストール、構築作業、技術問い合わせ対応などは行いません。これらは、製品技術と連携します。 開発や構築等の技術サービスの提供時、またトラブルや障害発生時には、製品技術やビジネスパートナーなどを取り纏め、お客様の技術窓口として活動します。 【担当製品】 アシスト全分野/全製品、場合によってはアシスト商材以外も対象になります。 【担当顧客】 中日本地区、西日本地区のお客様 【入社後の学び】 ・分野や製品から離れたところで、技術に対して広角な視野が養える。 ・担当する企業や、その業種業界の知識、見識が高まる。 ・お客様の業務について知る機会が多い。 ・技術面からだけでなくビジネス面からのITの価値を学べる。 【仕事の魅力】 ・国内大手企業のお客様に広く、深く関わることができる。 ・お客様と上流フェーズから接点を持ち、IT価値をビジネス側面から訴求することができる。 ・基本は当社商材が中心だが、枠にとらわれない自由な発想での顧客提案が可能である。 ・当社が注力していくITコンサルティング・総合技術の形作りに関わることができる。

【不動産業界経験者歓迎！2020年7月オープンで個人の意見が反映される環境/残業10h以内！駅から徒歩５分以内の好立地！】 ■業務の特徴： ◎不動産仲介業がメインとなります。 弊社では仲介業以外にもリノベーション事業や不動産投資事業にも注力したいと考えておりますのでリノベーション事業や不動産投資業にご興味をお持ちの方にとってスキルアップをして頂ける環境です。 ◎営業はお客様からのお問合せに対しての反響営業です。 また、反響取得に向けた広告配布や不動産の写真撮影反響取得に向けたマーケティングも行って頂きます。不動産の売却・購入に携わるお仕事でやりがいもあり数多くの経験を積んで頂く事でキャリアアップが可能なお仕事です。 ■働く環境： 当社は2020年7月オープンの会社となります。 新しい会社で各スタッフの個性を活かす会社を目指しております。 女性スタッフも多いので女性も安心して働いて頂けます。月1度のミーティングでは各自提案を持ち寄り会社のルールを決める等、個人の意見が反映される会社です。 比較的自由度が高く、意見や提案で良い案についてはすぐに反映させる事が出来る職場環境です。 決められた事をこなすよりも、様々な事に課題を解決すべく提案・実行するための環境があります。上司部下に関係なく意見を言い合えます。 ■担当業務： 右京区・北区・上京区・中京区・下京区を中心にマンション・新築・中古戸建・土地の不動産売買・買取・リノベーションをメイン事業として展開している当社にて、不動産営業をお任せします。 ■一日の流れ： 午前9時から30分掃除→新規の物件チェック・ネットアップ→現地物件の写真撮影・チラシ配布・空家調査→手紙送付→既存のお客様への追客 ■組織構成： 配属予定の営業部には20代２名の方がご活躍されています 変更の範囲：会社の定める業務

内定まで５日！ 最大１２０万円まで負担する入社支援制度 【 ３ つ の 入 社 支 援 制 度 】 1⃣　大型二種免許取得支援制度　※規定あり 大型二種免許が無い方 ・免許取得費用最大８０万円支援 ・当社指定教習所で取得 ※３年間の継続勤務で貸付金が返済免除になります。 2⃣　入社支援制度　※規定あり 大型二種免許保有の方 ・３０万円支給（入社・営業所配属時１５万円、配属１年後１５万円） 大型二種免許未取得の方 ・１０万円支給（入社・営業所配属時５万円、配属１年後５万円） ※６ヶ月以内に自己都合により退職した場合は返金して頂きます。 3⃣　転居支援制度　※規定あり 転居支援金 ・１０万円支給 ・愛知・岐阜・三重以外の方が対象 ※６ヶ月以内に自己都合により退職した場合は返金して頂きます。 名古屋営業所単身寮 ※寮費月額３千円　 ※入社２年以内入居可 【大型二種免許取得取得後】 取得後は見習社員として入社。 バス運転士として概ね3ヶ月におよぶ実技と座学の研修。 教習専用車を活用し指導教官と二人三脚で徐々にスキルアップし、正社員として名阪近鉄バスの一員になります。 【名古屋営業所の観光バス運転士として勤務】 【観光バスの運転士さんの仕事】 観光バスは、毎日違ったお客様・行先、出勤・退勤時間も変わる仕事 遠足や社会見学の移動で利用するバスや社員旅行で観光地を巡るバス、旅行会社が主催するバスツアーなどの運転をお任せします。 閑散期などに路線バスの助勤制度　※規定あり 【通常業務　～1日の流れ～】 ▼出社 ▼アルコールチェック…厳重な基準をクリアできなければ運転不可 ▼運転前点検…ブレーキランプなど不具合をチェック ▼点呼・携行品確認 ▼出庫…お客様お出迎え…安全運転 ▼中間点検…タイヤ点検など ▼入庫…バスの状態確認。入庫点呼…異常有無報告

全国約1,000店舗で展開／オリックス自動車株式会社は、多様化するお客様のニーズや変化を続けるモビリティ社会の要請に応えるべく高付加価値車両関連サービスを提供する企業です ■職務概要 オリックスレンタカー店舗での勤務を想定しております。 【雇入れ直後：レンタカー本部における業務全般】 【変更の範囲：原則、レンタカー本部における業務全般。※トラックレンタル本部、オートトレーディング本部における業務全般に従事する可能性あり。】 ■職務詳細 ◎ユーザー対応 ・予約・問い合わせ対応 保有車両の調整 車両準備 ・接客（予約確認・車両説明） ・故障、事故対応 延長などに伴う車両・予約調整 ・車両メンテナンスの手配 次回への利用促進 ◎店舗運営 ・保有車両の稼働管理／他店舗との連携 ・店舗で勤務するスタッフのマネジメント ・キャンペーン施策の企画・設計 ・売上管理 ◎法人営業 ・既存のお客さま、損害保険会社、旅行代理店、自動車ディーラーが中心 ・リース営業部門との情報交換、営業同行 ・カーシェアリングをはじめとしたサービス提案による差別化 ■業務の特徴 ◎仕事＝接客というイメージは、ユーザー目線で認知されている業務範囲 レンタカー店舗の仕事は「接客」というイメージをお持ちの方が多いかもしれませんが、実際は「接客」に至るまでの過程で、多くの重要な業務が存在します。これら重要な業務を積み重ねた先に、お客さまへのサービス提供があります。 ◎個人だけでなく法人の利用も オリックスレンタカーだからこそ、法人のお客さまへの営業活動にも力を入れています。オリックス自動車はクルマの「製造」以外の、あらゆる自動車関連サービスを提供しています。時にはオリックスグループの商材も扱いながら、幅広いサービスのラインアップを最大限生かしたレンタカー提案を行うことで、「オリックス自動車」らしさを追求しています。 特集記事→https://www.orix.co.jp/auto/career/special/special02.html キャリアインタビュー→https://www.orix.co.jp/auto/career/career/interview06.html 店舗一覧→https://car.orix.co.jp/shop/ 変更の範囲：本文参照

【各種手当充実／Panasonic代理店(他社メーカも取り扱い可)／ワークライフバランス◎年間休日121日／大手企業との取引多数／大規模案件に携われる】 ■職務内容： 既存顧客に対し、ルート営業を行って頂きます。 ・モーターや制御部品をはじめとする生産材の販売 ・動力用蓄電池や充電器の販売 ・お客様からの依頼案件の積算、受注案件の商品手配、納期管理、請求・検収業務などの対応など ◇担当社数：5社程度です(場合によっては、関西圏以外のお客様も担当していただきます。) ◇訪問方法：訪問先へは社用車または電車で行きます。手段は人それぞれです。 ◇魅力：担当頂くお客様には東証プライム市場上場企業もありますので大規模案件などに携われる機会がございます。 ◇扱う商材：Panasonicを中心に、カーボンニュートラルに関連する様々な商品を取り扱っております。また、メーカー保証がしっかりしているのも当社の強みとなっております。 ■組織構成・就業環境： 当事業部では現在社員が3名在籍しております。就業環境は、年間休日121日、残業時間は月平均10~20時間程度とワークライフバランスを保った働き方が可能です。また場合によっては直行や直帰も可能ですので、ライフプランに合わせた効率の良い働き方が可能となっております。 ■ご入社後の流れ： ご入社後1年近くは、商品知識や仕事を覚える為に営業同行や、営業社員のサポート業務ならびに積算業務等をやって頂きます。それ以降は、自分主体での営業活動をして頂き、先輩に同行をしてもらいアドバイスをもらいながらやっていき、2年目のうちに独り立ちをする流れとなります。 ■当ポジションのやりがい 一人で担当として付く為、責任が求められ、またご自身でやらないと前に進むことのない大変さがございます。しかし、その分やり切った際には大きな達成感を味わうことがこのお仕事でやりがいとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

《「週刊ダイヤモンド」でもおなじみ／ビジネス書を中心に数々のベストセラー・ロングセラーを生み出し続ける老舗出版会社》 月間約9千万PVのデジタル媒体「ダイヤモンド・オンライン」を中心とした自社媒体、当社が持つビジネスや組織・人事に関するアカデミックな知見や各種データベースを活用し、顧客の事業課題の解決、マーケティングを支援する企画型広告営業を担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・経営層や意思決定権をもつビジネスパーソンが当社のメインユーザです。 ・ビジネスメディア「ダイヤモンド・オンライン」「週刊ダイヤモンド」を核とし、更にダイヤモンド社のネットワーク、リソースを使用して企画立案、提案をします。 ・紙媒体・オンライン広告のほか、ここ数年でイベント需要が高まっており、幅広い視点、柔軟な発想での営業活動が可能です。 ・担当案件数：5〜10社／1名 ・顧客：既存、新規の事業会社、代理店 ・企画したものを社内外で協働して形にしていく仕事です。営業力だけでなく、調整力やコミュニケーション力が必要です。 ■組織構成： ・メディア局　ソリューション営業部（部長1名／副部長２名／担当部長1名/メンバー6名） ■ポジションの魅力： （１）裁量が大きい環境…ミッション、目標達成のために、ご自身がチャレンジしたいことを受け入れてもらえる環境です。例えば、誌面やオンライン以外にも自社プロダクトを最大限に用いた提案を行うことができ、顧客と向きあいながら施策を立案できます。 （２）身につくスキル…課題解決の為に自身で使える手段を柔軟に考えていく思考力・企画力・交渉力が身につきます。 （３）働き方…営業一人ひとりがメリハリをつけ働いています。月平均残業時間も10時間以下で、非常に働きやすい環境です。 ■評価制度： ・各社員のミッションに合わせた目標となっており、公平性が担保されております。 ■求める人物像： ・ダイヤモンド社の媒体価値を活かし、顧客にとって有益な情報を提供したい方 ・顧客へのアプローチから提案〜検証まで、すべてのプロセスにおいて自身で考え、主体的に行動できる方 変更の範囲：本文参照

〜オーダー製造装置の製作会社／一気通貫のモノづくりができる！／休日・夜間の突発対応無〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】 受注増対応のためFA機器や装置の顧客開発等の営業職 【具体的に】 （1）お客様のお困りごとをヒアリング （2）技術部と検討 （3）具現化されたオーダ装置の提案 【製品】 下記用途の装置やライン設備 ・車載のユニットの自動組立 ・試験、検査 ※取りある会規模：500万〜5億円　 ※工場を自動化、省力化したい！そんな顧客要望を当社技術要素で提案してゆく開発的営業ができることが魅力です。 ※特に自動車関連でEV関連に必要とされる提案需要が高まり強化が必要になってきています。 【顧客】 大手様からの要望内容がほとんです。この種の飛び込み営業は、不可能に近いです。 【出張】 ・日本全国に担当顧客を持ちますが、オンラインでの商談もよく実施しています。 ・宿泊を伴う出張訪問は年2〜3回程度です。 ※商談以外にも技術の打合せや納品の立会い等に出席いただくことがあります。 ■組織構成： 営業担当2名（40代男性）、事務系担当1名（女性） ※従業員は約200名です。装置営業部は、製品別の専属部隊で業務しております。上記は当ポジション（FA装置・ライン設備担当）の組織構成です。 ■企業の魅力 ◎学べる環境：各取引BP様からのイベントや展示会での見学や講演会、事例紹介。 そのほか技術、商品、諸団体による講習会が取得できます。 そして顧客からの満足としてQCDH等の表彰を受賞しています。 ◎時短ママさんも活躍！家庭を大事にしつつ、仕事を充実させている社員が多数。 ◎様々な装置の生産を行なっています。オーダーメイドで高性能な装置の設計を強みとし、独自性を発揮し年々強みを強化して、次の案件もSATOへというファンづくりを目指しています。

〜プライム市場上場企業のグループ会社／SNS媒体、Meta社やLINE社、X（旧Twitter）社の認定代理店／リモート・年休120日・残業25時間〜 2022年11月に部として独立した、SNS広告運用部門にて、組織体制強化、事業拡大のための増員としてコアメンバーとなる仲間を募集します。新しい組織で基盤作りも一緒に取り組んでいただける方を歓迎いたします。 ソーシャルメディア(Meta、X、LINE、ByteDance)を中心とした運用型広告のコンサルタントして、営業が獲得後のプランニングから運用、分析やクリエイティブ設計まで幅広く携わっていただきます。社内の営業担当と連携を取りながらクライアント企業の見込み客拡大に向けた責任とやりがいの高いお仕事です。 ■具体的な業務内容 （1）ソーシャルメディアの広告出稿コンサルティング ・Webプロモーション戦略立案 ・ターゲティング(年齢/性別/興味関心等)設計、配信設計 ・配信効果に基づく入札調整、予算分配調整、改善案立案 ・配信データの集計、加工、レポート作成 ・分析結果から導き出されるマーケティング施策やソーシャルメディアの活用提案 ・クリエイティブ入稿 ※クリエイティブに関する指示だし ・営業担当との効果改善ミーティング ・クライアント先へのアポイント同行 （2）その他 ・引き合い増加のためのインバウンド施策/社内営業向けの情報整備、共有 ・各種セミナー、ウェビナー開催 ・社内勉強会の実施 ※当社ではSNS以外の広告も幅広く扱っているため、上流提案ができる機会もあります。 ▽案件について ヘルスケアに特化した営業部隊があり、グループ企業にアフリエイト広告があることから、ヘルスケア業界の化粧品・エステなどの案件が多くなっております。ドラッグストア展開の大手企業や、医療のアプリ開発企業など大手企業からの依頼も多数あります。 ■配属予定部署の紹介 SNS全体では25名所属しており、そのうち計3名からなるSNS広告専門部署になります。 部長1名（40代前半男性）・メンバー2名（20代／男性1名、女性1名） デザイナーも同じ部署にいるため、連携がしやすい環境です。 また、これから成長フェーズを迎えるチームなので、組織作りに一緒に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務

【エレベーターやビルセキュリティーシステムをはじめとした自社製品の提案営業〜／ルート営業／リモート併用可／ワークライフバランス◎／残業月30h程度／完全週休二日制／年間休日125日／1物件に対して豊富な自社製品の提案が可能】 ■業務概要： 空調機器・ビルシステムのメンテナンス契約の営業を軸に、空調・冷熱設備、ビルシステムやセキュリティシステム、設備運営管理まで、「ビルをまるごと」多様なニーズに応えます。お客様に最適な提案を行うコンサルティング型営業です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 具体的には、空調機器・ビルシステムをはじめとする様々なビル設備のメンテナンスや修理、リニューアルの提案を行います。 基本的には三菱製空調機器・ビルシステムを設置している既存のお客様に対する営業活動がメインになります。お客様に対し訪問、メールや電話でコミュニケーションをとります。 ビル全体のファシリティ、例えば監視カメラや照明設備、空調設備に関するご相談を受けることもあります。設計担当者やフィールドエンジニア、協力会社と普段から活発にコミュニケーションを取り、技術的なことを積極的に聞く・同行を依頼するなど、周囲を巻き込みながら進めます。 ■具体的な仕事内容： ・製品やシステム、サービスの提案 ・顧客課題に対する提案書作成やプレゼンテーション ・技術提案後の見積作成、価格折衝等 ■働き方： 月残業は30時間程度です。システム管理が体制化されているため、サービス残業は発生致しません。また、働き方改革の一環で、リモートワークやノー残業デーの設定、有給取得奨励日にも力をいれております。 ■同社の特徴： ◇「安心、安全、信頼を担保し続ける企業」「お客様に貢献する企業」「進化し続ける企業」「人を大切にする企業」へ更なる成長発展することを目指しています。また、事業フィールドにおいては、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大を推進、近い将来、売上の50%確保に挑みます。国内のみならずグローバルな活動に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【エレベーターやビルセキュリティーシステムをはじめとした自社製品の提案営業〜／ルート営業／リモート併用可／ワークライフバランス◎／残業月30h程度／完全週休二日制／年間休日125日／1物件に対して豊富な自社製品の提案が可能】 ■業務概要： 空調機器・ビルシステムのメンテナンス契約の営業を軸に、空調・冷熱設備、ビルシステムやセキュリティシステム、設備運営管理まで、「ビルをまるごと」多様なニーズに応えます。お客様に最適な提案を行うコンサルティング型営業です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 具体的には、空調機器・ビルシステムをはじめとする様々なビル設備のメンテナンスや修理、リニューアルの提案を行います。 基本的には三菱製空調機器・ビルシステムを設置している既存のお客様に対する営業活動がメインになります。お客様に対し訪問、メールや電話でコミュニケーションをとります。 ビル全体のファシリティ、例えば監視カメラや照明設備、空調設備に関するご相談を受けることもあります。設計担当者やフィールドエンジニア、協力会社と普段から活発にコミュニケーションを取り、技術的なことを積極的に聞く・同行を依頼するなど、周囲を巻き込みながら進めます。 ■具体的な仕事内容： ・製品やシステム、サービスの提案 ・顧客課題に対する提案書作成やプレゼンテーション ・技術提案後の見積作成、価格折衝等 ■働き方： 月残業は30時間程度です。システム管理が体制化されているため、サービス残業は発生致しません。また、働き方改革の一環で、リモートワークやノー残業デーの設定、有給取得奨励日にも力をいれております。 ■同社の特徴： ◇「安心、安全、信頼を担保し続ける企業」「お客様に貢献する企業」「進化し続ける企業」「人を大切にする企業」へ更なる成長発展することを目指しています。また、事業フィールドにおいては、昇降機以外のビル設備・システム分野である「ファシリティ事業」の拡大を推進、近い将来、売上の50%確保に挑みます。国内のみならずグローバルな活動に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

子育てとキャリア、どちらも大切に。 気兼ねなく定時で帰れる環境です♪ 介護福祉部門での営業事務として、 フォローを中心とした業務をお任せ。 ＼主な仕事内容／ 書類作成、伝票整理、 売上入力、データ集計、 電話対応　など 当社オリジナルの販売システムを使い、 売上入力やデータ集計を担当します。 Excelスキルがあれば、すぐに 仕事に慣れていただけます。 最初は先輩についてもらい伝票整理や 電話対応から覚えていきます。 慣れてきたら、帳簿記入や納品書作成 領収書の管理、契約書の作成なども。 スキルがなくても「チャレンジしたい！」 という気持ちがあればOKです。 営業とともに医療現場の課題解決に 貢献できる、やりがいのある仕事です。 ＼キャリアアップも可能／ 女性管理職の登用実績もあり、 キャリアを積みながら働けます。 ★━━━━━━━━━━━━━… 　　職場環境と働きやすさ …━━━━━━━━━━━━━★ 事務スタッフは約15名が在籍し、 20代から40代、子育て世代の 主婦も多数活躍しています。 さらに異業種からの転職者も多く、 9割が中途入社の方。 元アパレル店員や銀行員など、 様々なバックグラウンドを 持つ方が活躍中です！ 多くの先輩がイチからスタートし、 皆で声を掛け合いながら 助け合って仕事をしています。 分からないことは何でも聞きやすい、 風通しの良い環境です。 繁忙期に残業をお願いすることがありますが、 それ以外は定時帰りがあたりまえ！ プライベートの時間もしっかり確保できます。 有給休暇や産休育休も取りやすく、 育休後に復帰して活躍している社員もいます。 「ライフワークバランスを重視して働きたい」 という方も大歓迎☆ 子育て中でもキャリアを積みながら、 やりがいを感じられる環境が整っています。 ▼こんな方にオススメ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◎社員をサポートする仕事に就きたい方 ◎営業業務・一般事務・総務・経理・ 　データ入力などの経験を活かしたい方 ◎チームワークを大切に働きたい方 ◎営業や配送など他業種の社員との 　コミュニケーションも大切にしたい方 ********************* 8年連続売上UPし、これからさらに 増えるであろう「医療福祉業界」に 関連した営業事務職です。 福利厚生や職場環境改善に力を入れている 当社で長期安定を目指してみませんか？ あなたからのご応募お待ちしております！

■ザ・レジデンスシリーズを展開する不動産会社！ ■コロナ禍でも2020年→2021年の売上高160％!急成長中の企業です！ ■仕事内容： ・当社が企画開発から手がける分譲マンションを中心とした住宅の販売営業をお任せします。 ・モデルルームを案内してお客様と会話をしていただき、理想の住まいを実現する最適なプランをご提案していただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 （１）広告を見て問い合わせいただいたお客様への提案が中心となります。（２）お客様への価値提供や販売目標達成に向けてチームで助け合う文化が根付いているため、業界/営業未経験の方でも、先輩から学び早期に活躍可能です。 （３）販売するマンションは社内の同じフロアで企画開発を行っており、販売後の管理業務も当社が請け負うため、わからないことは周囲に確認でき、的確な提案が可能です。 ■業務の特徴 不動産を購入していただくには、お客様が家を探されている理由を理解し、お客様に合った提案をすることがとても大切です。 お客様に安心して購入して頂けるよう、不動産のプロとして不動産の知識以外にも、税務や法律、住宅ローン等の知識など、学ぶべき事はたくさんありますが、その分やりがいのとても大きな仕事です。 将来的には自社物件の商品企画をするところから携わって頂きます。 ■社風 ・風通しも良く、やる気があれば認めてもらえる環境なので、仕事に対して常に前を向ける環境が整っています。 ・用地取得、仲介、販売、管理を分社化せず、同じ空間で全社員が仕事をしているので、和気あいあいとした環境です。 変更の範囲：本文参照

【顧客本位の営業をサポートできます/上場したばかりの急成長中の保険代理店/土日祝休み/転勤無し/月残業20時間程度】 ■職務概要：コンサルティング営業のサポートとして、損害保険・生命保険の申し込み、契約などの事務作業やマーケティング戦略の立案などを行っていただきます。 お客様と近い距離で、保険を通じて安心を届ける仕事です。 ■業務内容：アシスタントとして下記の業務をお任せします。 ・担当営業へのフォロー 営業がお客様対応に集中できるよう、申し込み、契約・保険会社への書類送付・契約内容変更時の書類作成などの事務作業を行います。 ・電話対応 お客様である契約者からのお問い合わせなどに対応いただきます。また、アシスタントの方に営業数字を持っていただくことはありません。 ・保険に関する各種セミナー開催の企画提案、実施　 ・損害保険、生命保険の見積書、申込書の作成 ■キャリアパス：月に1度上長とのミーティングが設けられており、一緒に目標設定とその目標に対する振り返りを行います。目標は数字だけの目標ではなく、ご自身の状態にあった目標を設定します。また、目標達成状況によって、昇給やマネジメントを担っていただくこともあります。また将来的にはキャリアチャレンジ制度を利用して別ポジションに異動することも可能です。 ■働き方 ・時差出勤可能（始業時間の前後2時間を30分単位で調整可）/1時間単位の有給取得可（年最大40回）/在宅勤務可/完全週休2日制/残業月20時間など、柔軟に働く事ができる環境が整備されており、育児中の社員も多く活躍中です。 ■当社の特徴：『お客様の利益創出に最善を尽くす』を創業時からの経営理念として、保険代理店業務を行っています。現在も全国に店舗を拡大しており、成長を続けています。また、保険代理店業務以外にも、お客様にニーズのあることには挑戦する風土であり、グループ会社にはリフォーム会社・飲食店もあります。また、同社の社員の6割が女性です。産休・育休が取りやすい環境が整っており、ライフイベントがあっても仕事を続けやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住宅手当・社宅制度◎／三菱UFJフィナンシャルG／多岐に渡る事業展開により安定経営／土日祝休み／三菱UFJグループ〜 ■業務概要： 主にオートリース車両の自動車保険営業サポート及び、保険新規契約及び、更新手続き・事務管理全般業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容： 入社後当面は今までの損害保険業務経験や知識・スキルを活かせる業務をアサインして、当社の損害保険業務全般を習得していただく予定です。 オートリース車の保険新規営業は、主に営業グループメンバーが担っていますが、営業担当者とお客様先に同行し、保険提案で営業が説明できない部分のご説明などのサポートをしていただくことがあります。 お客様のご要望によって、自動車保険以外の損害保険についてご提案するケースもございます。 ■組織構成： 課長、メンバー2名、嘱託1名が所属しています。 ■やりがい： オートリース車の保険業務は、お客さまに安全安心を届ける、極めて重要な業務です。 適正な保険内容の提案や付保手続き、及び事故があった際の丁寧な事故対応と保険金支払い業務等を担って頂きます。 また将来的には保険グループの統括責任者として、組織運営や部員の人材育成業務等、マネジメント業務も担っていただき、組織貢献度の高いお仕事です。 ■当社で働く魅力： ＜働きやすさ＞ 残業は月平均20時間程度。PCの起動時間のチェックや1分単位の残業申請等、残業時間の削減には力を入れて取り組んでおります。また完全週休2日制（土日祝）など、ワークライフバランスも整えやすい環境です。福利厚生も充実しています。 ＜整った評価制度＞ 当社は職務等級制度を採用しており、年1回の人事評価を実施するなど、昇給、昇格するための詳細な評価基準が定められています。自分で決めた行動目標と共に、半期に一度、上長と役員から評価される機会があります。半年の目標達成率で賞与額が決定します。 変更の範囲：本文参照

【社長との距離近く、自らの企画やアイデアを業務に反映させられる／創業以来16期連続増収／IPOを視野に成長中のセキュリティ企業／SaaSプロダクト「セキュリオ」を開発・運営／ホワイト企業認定（ゴールド）を取得／残業月平均30H以下／土日祝休み】 ■ポジション概要： 情報セキュリティ教育クラウド『セキュリオ』を用いて、大手企業（エンプラ向け企業）向けに、サービスの導入提案を行うポジションです。これまでインバウンドのマーケティングに注力してきましたが、さらなる事業拡大のため、インバウンドではアプローチしきれていない大手企業（エンプラ向け企業に）にアプローチする必要が出てきています。 そこで今回、エンプラ専門部門の専任担当として、戦略的にナーチャリング（顧客育成）を行いながら、需要を顕在化していき、提案からクロージングまでの対応をお任せするメンバーを募集いたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・アウトバウンド施策の立案・設計・実行 ・エンタープライズ向け企業への営業の立案・設計・実行 なお、顧客との折衝はWeb会議・メール・電話・チャットを用いた内勤型のワークスタイルであるため、リモート環境での業務も可能です。しかし、それに囚われず施策の実行を行っていただきたいと考えています。 ■仕事の魅力・やりがい： ・従来のインバウンドの営業ではTHEMODELを採用した体制を導入しており、リードナーチャリング・スコアリング・タッチポイント設計など裁量大きく、活躍できる環境です。 また、上記の施策以外でも自ら仮説〜施策立案〜施策〜検証まで行えるため、裁量大きく、スピード感をもってスキルアップできます。 ・科学的に営業をすることを目標としているため、SaaSビジネスにおけるビジネススキルの知見を習得し、成長できる環境です。 ・上場を視野にいれて急成長しているフェーズですので、積極的なチャレンジも歓迎します。 ■この仕事で得られるもの： ・今までの経験を活かした実績作り、SaaS領域での実績作り ・上場企業等国内超大手企業向けの営業を担当いただくため、日本有数の企業とのコネクション作り ・カウンターパートは大手企業情報システム部等であるため、DX等の時流に合わせたIT営業スキル経験 変更の範囲：本文参照

【各種手当充実／Panasonic代理店(他社メーカも取り扱い可)／ワークライフバランス◎年間休日121日／大手企業との取引多数／大規模案件に携われる】 ■職務内容： 既存顧客に対し、ルート営業を行って頂きます。 ・EV充電器、蓄電池、太陽光パネル等の卸 ・商品納入に伴う工事の請負 ・お客様からの依頼案件の積算、受注案件の商品手配、納期管理、請求・検収業務などの対応など ◇担当社数：5社程度です(場合によっては、関西圏以外のお客様も担当していただきます。) ◇訪問方法：訪問先へは社用車または電車で行きます。手段は人それぞれです。 ◇魅力：担当頂くお客様には東証プライム市場上場企業もありますので大規模案件などに携われる機会がございます。また、メーカーの担当と営業に行くこともあるので、徐々に知識を習得できます。 ◇扱う商材：Panasonicを中心に、カーボンニュートラルに関連する様々な商品を取り扱っております。また、メーカー保証がしっかりしているのも当社の強みとなっております。 ■組織構成・就業環境： 当事業部では現在社員が3名在籍しております。就業環境は、年間休日121日、残業時間は月平均10~20時間程度とワークライフバランスを保った働き方が可能です。また場合によっては直行や直帰も可能ですので、ライフプランに合わせた効率の良い働き方が可能となっております。 ■ご入社後の流れ： ご入社後1年近くは、商品知識や仕事を覚える為に営業同行や、営業社員のサポート業務ならびに積算業務等をやって頂きます。それ以降は、自分主体での営業活動をして頂き、先輩に同行をしてもらいアドバイスをもらいながらやっていき、2年目のうちに独り立ちをする流れとなります。 ■当ポジションのやりがい 一人で担当として付く為、責任が求められ、またご自身でやらないと前に進むことのない大変さがございます。しかし、その分やり切った際には大きな達成感を味わうことがこのお仕事でやりがいとなります。 変更の範囲：会社の定める業務

【★大型・フルリノベ案件7割以上★法人メインで日曜しっかり休み！提案業務に専念したい方／基本給＆賞与で安定・しっかり昇給】 黒字経営を続ける同社にて大型リフォーム・リノベーションのプランナーをお任せいたします！ ★営業スタッフと連携し、お客様のご希望に合ったリフォームプランを提案し、図面に起こしていくポジションです★ ＼この仕事の魅力／ ◎法人メイン！大手仲介企業などからの紹介案件メインのため、案件規模や受注金額も大きく、やりがいの大きな仕事です！ ◎基本給＋賞与で安定！インセンティブではなく、業績や役職によってしっかり支給します。 ◎キャリアアップ可能！事業拡大中のグループ企業のためチャレンジできる環境が多数あります。 ◆こんな方、大歓迎です◆ ・リフォーム営業でお客様への提案経験がある方 ・CADを使った実務経験があり、ステップアップしたい方 営業スタッフの補助としてリフォームのより専門的な提案をしていくポジションとなります！ ■具体的な業務内容 営業スタッフに同行してお客様と納得いくまで打合せを行い、要望に合わせたプラン・企画書を作成します。デザイン性以外にも機能性や生活導線を考慮したプランを案内し、実際にCGを用いたリフォーム後のイメージを作成する等、詳細なすり合わせを行っております 見積作成や、施工・アフターサービスなどはそれぞれ別部署が担当しますので、プラン提案や設計に専念できる環境です 【対象物件】オフィスビル・マンション・個人住宅など ■働き方： （１）完全週休2日制：水日祝休み！法人顧客メインのため水曜はしっかり休み。また残業や休日出勤は基本的に推奨しておらず、メリハリある働き方ができます！ （２）家族手当など福利厚生も充実！長期的に就業しやすい環境をつくっています。 ■キャリア： 事業拡大中のグループ企業のため役職枠は豊富！また新規事業の計画なども長期で進んでいるため事業責任者などのチャレンジも可能◎ ＜モデル年収例＞ 役職手当も充実◎評価に応じてしっかり昇給可能です。 ・課長→700万 ・次長→800万 ・部長→1000万 ■組織構成： 配属のリフォーム事業部は計21名（営業は15名、施工管理が5名、プランナーが1名）で構成されています。

※下記を守っていただける方のみご応募ください 選考に関してengageのメッセージ上で必ずご返信をいただけること　 あなたにお任せするお仕事は高所得者の方へ収益不動産のご紹介や金融機関への融資打診になります。 不動産業界でも高額物件の１棟仲介をする弊社は 高歩合（最大35％） ＋各賞 ＋役職手当 ＋資格手当（宅建士手当５万円） ＋加えて固定給も契約本数次第で年間最大10万円UP！ 時間もどんどん自由になります 役職によって「リモート日（最大月10日）やフレックス制度の対象役職も制度としてあります。 営業は２ステップで「収入」×「時間」を掴もう！ ステップ１ ローン課でまずは金融機関への打診相談や決済、契約を担当して 金融市場を知りながら、歩合を稼ぎます ステップ２ ローン課で条件がクリア出来たらお客様の前に立つ営業へ！ 提携美容室やエステサロンなどが特別価格でご利用できます。 頑張った分だけ稼ぎながら投資の知識や世界を広げる事が出来ます 歩合以外にも豊富な賞や昇給制度あり \ささっと年収2000万稼いで資産運用しよう/ 弊社ではこれを目標にみんなが切磋琢磨しています。 人生100年時代。 この先結婚したら？老後1人だったら？介護が起きたら？病気になったら？ 毎年海外は行きたい！など さまざまな不安を今頑張って自分の未来を作って行っています ≪この仕事のやりがい＆厳しさ≫ ◆やりがい 営業の中でも高額の１棟不動産を扱うため、頑張った分だけ 収入が増えていきます。　 ◆厳しさ 専門知識を習得する事や高属性の方をお相手に商談をするので スピード感や深い知識が求められます。

※下記を守っていただける方のみご応募ください 選考に関してengageのメッセージ上で必ずご返信をいただけること　 あなたにお任せするお仕事は高所得者の方へ収益不動産のご紹介や金融機関への融資打診になります。 不動産業界でも高額物件の１棟仲介をする弊社は 高歩合（最大35％） ＋各賞 ＋役職手当 ＋資格手当（宅建士手当５万円） ＋加えて固定給も契約本数次第で年間最大10万円UP！ 時間もどんどん自由になります 役職によって「リモート日（最大月10日）やフレックス制度の対象役職も制度としてあります。 営業は２ステップで「収入」×「時間」を掴もう！ ステップ１ ローン課でまずは金融機関への打診相談や決済、契約を担当して 金融市場を知りながら、歩合を稼ぎます ステップ２ ローン課で条件がクリア出来たらお客様の前に立つ営業へ！ 提携美容室やエステサロンなどが特別価格でご利用できます。 頑張った分だけ稼ぎながら投資の知識や世界を広げる事が出来ます 歩合以外にも豊富な賞や昇給制度あり \ささっと年収2000万稼いで資産運用しよう/ 弊社ではこれを目標にみんなが切磋琢磨しています。 人生100年時代。 この先結婚したら？老後1人だったら？介護が起きたら？病気になったら？ 毎年海外は行きたい！など さまざまな不安を今頑張って自分の未来を作って行っています ≪この仕事のやりがい＆厳しさ≫ ◆やりがい 営業の中でも高額の１棟不動産を扱うため、頑張った分だけ 収入が増えていきます。　 ◆厳しさ 専門知識を習得する事や高属性の方をお相手に商談をするので スピード感や深い知識が求められます。

＜トヨタ研究施設で働く仕事／福利厚生充実、働きやすい環境で高い定着率◎／トヨタ出資企業で安定＞ ■業務内容： トヨタ研究施設関連での、派遣営業事務の募集です。 職場のバックオフィス業務をしていただき会社を支えていただきます。 総括職場に所属していただく予定ですので、営業業務以外にも内勤業務をお任せする予定です。 ■具体的な仕事内容 ： ＜メインでお任せする業務：派遣業務対応＞ ・約10名の派遣スタッフの管理、面談 ・派遣先との連携 ※親会社から依頼があり、業務を進めることが多いため、新規営業は基本的にございません。 ※派遣先もトヨタ系列の関連会社が多くなり、基本的に本社から3km圏内の企業様が多くなり、遠方への訪問などはございません。 ＜その他お任せする業務：総務事務業務＞ ・経理処理（専用ソフト有） ・請求書の発行 ■チーム・組織について： ◎組織構成　4名 ◎社内には年齢に関わらず、互いに得意分野を教え合う文化があります。わからないことを聞けば、聞いたこと以上のことを答えてくれる優しい人ばかりです。 ◎労働環境をしっかりと整えており、無理な働き方はありません。安心して働ける職場として社内からの満足度も高く、長期的に就業ができます。 ◎資格取得支援制度も充実しており、働きながらでも取得できるように会社がバックアップします。 ■当社の特徴： トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理など、全18事を展開する提案型総合サービス企業です。 顧客はトヨタ関連企業も多く、安定的な事業運営を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪100％既存顧客！ローディングアームのルート営業／国内シェアトップクラス◎ローディングアームのリーディングカンパニー／グローバル進出を進める優良企業／残業平均20ｈ・土日休み・所定労働7時間15分≫ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ルート営業としてお客様対応をお任せします。 具体的には、当社の主力製品である「ローディングアーム」の点検・メンテナンスの案内をっていただきます。 1名あたり20社ほどを担当し、100％既存顧客のルート営業となります。 メンテナンス頻度はローディングアームのサイズや用途などによって異なりますが、5〜7年に1回程度、定期点検は年1回行われます。 その為、安定的な需要が見込まれるのも魅力の一つです。 ■同社の製品に関して 主力商品でもあるローディングアームは国内シェアNo.1の設置台数を誇っています。 これは、クリーンエネルギー液化天然ガス(LNG)を陸揚げする際に必要となる機械です。 環境への意識も高まりから、LNG火力発電の需要も増加している中で、必要不可欠な機械になります。 ■キャリアパス： 同社では現在ローティングアーム以外の製品にも注力しており、取扱い製品を変えるキャリアも歩む事ができます。また、現在は積極的にグローバル展開を進めており、希望があれば将来的には海外赴任などグローバルなキャリアを歩むことも可能です。 ■企業魅力： ・「エネルギー」と「新エネルギー」の各部門に独自のハイクオリティかつハイグレードな強みがあり、競合優位を確保しています。他社を圧倒する独自の専門性があり、全世界市場においてグローバルに展開しています。 ・お客様についても電力や鉄鋼などインフラ関係の企業が多く、インフラ整備に関しては常にニーズがあり不況に強い商材です。クリーンエネルギー利用促進の一翼を担うお仕事でもあるので、地球にやさしく、社会的意義の感じられるお仕事です。 変更の範囲：本文参照

≪100％既存顧客！ローディングアームのルート営業／国内シェアトップクラス◎ローディングアームのリーディングカンパニー／グローバル進出を進める優良企業／残業平均20ｈ・土日休み・所定労働7時間15分≫ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ルート営業としてお客様対応をお任せします。 具体的には、当社の主力製品である「ローディングアーム」の点検・メンテナンスの案内をっていただきます。 1名あたり20社ほどを担当し、100％既存顧客のルート営業となります。 メンテナンス頻度はローディングアームのサイズや用途などによって異なりますが、5〜7年に1回程度、定期点検は年1回行われます。 その為、安定的な需要が見込まれるのも魅力の一つです。 ■同社の製品に関して 主力商品でもあるローディングアームは国内シェアNo.1の設置台数を誇っています。 これは、クリーンエネルギー液化天然ガス(LNG)を陸揚げする際に必要となる機械です。 環境への意識も高まりから、LNG火力発電の需要も増加している中で、必要不可欠な機械になります。 ■キャリアパス： 同社では現在ローティングアーム以外の製品にも注力しており、取扱い製品を変えるキャリアも歩む事ができます。また、現在は積極的にグローバル展開を進めており、希望があれば将来的には海外赴任などグローバルなキャリアを歩むことも可能です。 ■企業魅力： ・「エネルギー」と「新エネルギー」の各部門に独自のハイクオリティかつハイグレードな強みがあり、競合優位を確保しています。他社を圧倒する独自の専門性があり、全世界市場においてグローバルに展開しています。 ・お客様についても電力や鉄鋼などインフラ関係の企業が多く、インフラ整備に関しては常にニーズがあり不況に強い商材です。クリーンエネルギー利用促進の一翼を担うお仕事でもあるので、地球にやさしく、社会的意義の感じられるお仕事です。 変更の範囲：本文参照