株式会社ウェブライフは、18年を超えるECサイト支援実績と技術開発力をもとに、当社はShopify（ショッピファイ）に特化したECサイトの構築と運用支援を行っています。その中の制作チームにて、サイト制作・フロントエンド開発に携わっていただくポジションです。 [具体的な業務] ・Shopifyのテーマ開発やカスタマイズ、アプリの統合における実装作業 ・Shopifyのテーマ開発やカスタマイズに必要なliquid言語の理解と実装 ・Shopifyのテーマをカスタマイズして、クライアントのブランドに沿ったデザインを実現するためのHTML、CSS、JavaScriptの活用 ・実装された機能やデザインのテスト、レビュー、検証、リリースに関する一連のプロセスの管理と実行 ※クライアントは中堅〜大手企業を中心として、業界もファッション・化粧品・雑貨・食品・家電などと様々です。 また、ご経験次第ではマネジメント業務へ積極的に関わっていただくことも可能です。 [チームマネジメント業務の例] ・制作チームメンバー（デザイナー・コーダーなど）への作業依頼・進捗管理 ・制作チームのメンバーマネジメント、各メンバーに対する課題解決の支援 ・稼働管理（リソース管理・調整）や案件受注判断のコミュニケーション [開発環境] 開発言語：HTML, CSS, JavaScript, SCSS, Node.js, TypeScript, React, liquid（Shopify独自言語） その他使用ツール：webpack, Git, Github, Slack, Asana, GoogleDrive, Box [働く環境] ◎場所を選ばない働き方 働き方は「フルリモート」を推奨しています。定期的なオフィス出勤日は設けていません。 ◎活発なコミュニケーション Slackによるテキストコミュニケーションがメインですが、別途バーチャルオフィス(ovice)がございます。実際に出社している感覚でコミュニケーションが可能です。 ◎フラットな組織 自律的な働き方が奨励され、良い意味で上司部下の垣根がなく、風通し良く意見や提案を伝えることができます。 ◎多様性と協力の文化 海外拠点（ベトナム法人）メンバーとの協力や助け合いの文化が根付いています。多様性を尊重した環境でチームの連帯感、業務効率や成果の向上に繋がっています。 [やりがい・魅力] ◎最新のECシステムの知識と知見が身につく 世界シェアNo.1のECプラットフォーム「Shopifyに携われるため、最先端の知識や知見を深められます。 ◎幅広いエンジニアスキルを習得できる機会がある 定期的に勉強会などを実施しているため、チームでコミュニケーションを取りながらスキルアップが目指せます。 ※制作を極めたい方には制作のスペシャリストとしてのキャリアパスを、マネジメントに興味がある方はマネージャーとしてのキャリアパスを整備してあります。

<HTML、CSS、Wordpress経験者歓迎!/働きやすさ◎/群馬県いきいきGカンパニー認定企業/富岡市> ■業務概要： 当社のコーダー職として、コーディング業務などを行っていただきます。 ■職務内容 ・WEBサイト全般やLP,MTMLメール等のコーディング業務 ・Wordpressを使用したCMSの組み込み ■入社後 まずは当社の仕事の流れを覚えていただきます。先輩社員からOJTなどを通して業務を教えていただける環境です◎ その後、WEBページやLP等のコーディングやスキルによってはWEBサイト全体のコーディングをお任せ致します。 ■組織構成 30代半ばの方が多数在籍しております。 ※中途入社も在籍しております。 ■当社の強み ・WEBサイトは、データに基づいた設計・運用を行うことで高い成果を生み、売上に貢献するツールとなるため、資料請求、商品販売、ブランド認知など当社がお客様企業のWEBマーケティングをサポートし事業戦略を強化しています◎ ■仕事のやりがい・魅力 ・仕事のやりがい ご自身の能力を伸ばし、よりよいクリエイティブでクライアントの課題解決に貢献できることが魅力です。 ・充実した評価制度 また、職種の囚われず自身の能力を活かした仕事ができ、年2回の面談できちんと評価し成果に応じて昇給することが可能です◎ ・中途入社の方でも馴染みやすい環境 当社は新卒採用も行っておりますが中途採用も積極的に行っております。 そのため当社は中途入社の方も多く在籍しており、長期的に就業することが可能な環境となっております。 ■採用背景 ・クライアントからの業務オファーもが大幅に増加した為、体制の強化をしたい為今回中途募集する運びとなりました。 ■業績補足 自己資本比率は90％近くあり、財務基盤は盤石です。 ■当社について ・当社は、1973年創業、1996年に法人設立したデザイン及びWebコンテンツの企画・制作を行う企業です。 変更の範囲：無

<HTML、CSS、Wordpress経験者歓迎!/働きやすさ◎/群馬県いきいきGカンパニー認定企業/富岡市> ■業務概要： 当社のコーダー職として、コーディング業務などを行っていただきます。 ■職務内容 ・WEBサイト全般やLP,MTMLメール等のコーディング業務 ・Wordpressを使用したCMSの組み込み ■入社後 まずは当社の仕事の流れを覚えていただきます。先輩社員からOJTなどを通して業務を教えていただける環境です◎ その後、WEBページやLP等のコーディングやスキルによってはWEBサイト全体のコーディングをお任せ致します。 ■組織構成 30代半ばの方が多数在籍しております。 ※中途入社も在籍しております。 ■当社の強み ・WEBサイトは、データに基づいた設計・運用を行うことで高い成果を生み、売上に貢献するツールとなるため、資料請求、商品販売、ブランド認知など当社がお客様企業のWEBマーケティングをサポートし事業戦略を強化しています◎ ■仕事のやりがい・魅力 ・仕事のやりがい ご自身の能力を伸ばし、よりよいクリエイティブでクライアントの課題解決に貢献できることが魅力です。 ・充実した評価制度 また、職種の囚われず自身の能力を活かした仕事ができ、年2回の面談できちんと評価し成果に応じて昇給することが可能です◎ ・中途入社の方でも馴染みやすい環境 当社は新卒採用も行っておりますが中途採用も積極的に行っております。 そのため当社は中途入社の方も多く在籍しており、長期的に就業することが可能な環境となっております。 ■採用背景 ・クライアントからの業務オファーもが大幅に増加した為、体制の強化をしたい為今回中途募集する運びとなりました。 ■業績補足 自己資本比率は90％近くあり、財務基盤は盤石です。 ■当社について ・当社は、1973年創業、1996年に法人設立したデザイン及びWebコンテンツの企画・制作を行う企業です。 変更の範囲：無

■業務概要： 自社サービスに関する集客サイトの作成・改修を行っていただきます。アートデザインではなく、セールスデザインを大切に業務に取り組んでいただきます。ほとんどのサイトは既に基盤が完成していますので、更に予約をしたくなるようなサイトUI/UXの改修や全体デザインの提案をお願いします。 ■業務詳細： フォーマット化された依頼を基に、サイトの改善や作成を行います。打ち合わせや社内外との折衝は基本的にマーケティング担当が対応するので、コーディング業務等に集中することが可能。もちろん、技術的な可否の相談があった時は同席をお願いします。サイトを作って終わりではなく、予約率や受注率等状況を見ながら日々改善、改修を行います。サイトを”育てる”ことができるのはインハウスならではです。 その他、マーケティング施策のテストも行います。 <テスト例>集客改善を目的として2種のデザインを考案。自社サイトに来訪した顧客の50%にAデザイン、もう50%にBデザインが表示されるように実装。実際の予約率や受注率を踏まえ、リニューアル内容を検討した。 ■主な使用技術：HTML/CSS/Sass/PHP/JavaScript ■使用ツール例：：Visual Studio Code/Photoshop/Illustrator/Git/WordPress/WinSCP/サクラエディタ/Googleアナリティクス等のGoogle系ツール ＜主な管理サイト＞ ・自社集客サイト（全般）：https://www.4900.co.jp/ ・提携先への提供用LP：https://www.4900.co.jp/lp/lightning/ ・コーポレートサイト（全般）：https://www.j-pcs.jp/ ■組織構成・お任せする業務：マーケティング担当2名と、webデザイン兼コーダー担当1名が在籍しています。ご入社初期は既存サイトとトンマナをあわせた既存サイトの改修・ページ追加のを担当やWordPressの導入済みサイト等のメンテナンスをお任せします。経験・能力に応じ、新サービスの完全オリジナルページや、SEO内部対策など全般をお任せできるよう業務の範囲を徐々に広げていただきます。

〜管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニー／年次関係なく実力評価／安定基盤×ベンチャー気質の社風／エンジニアが活躍することで間接的に企業経営にインパクトを与えられる〜 ■業務概要 当社の社内システムのフロントエンジニアとして、デザイナー・コーダーと連携しながら、自社で運営する各種サービスのwebサイトの制作・開発等を行っていただきます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし。将来的には、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性がございます。 ■担当業務 自社運営のWEBメディアにかかわるシステム開発 ご経験に応じてJavascriptを使ったフロントエンドの開発や新規・既存機能の改善、一部PHPを使用したバックエンドとの連携、プログラムの品質管理やバグ修正などをお任せします。 ■技術情報 開発言語：PHP, TypeScript, Javascript, jQuery, HTML, CSS クラウド：AWS プロジェクト管理：Git, Backlog 情報共有ツール：LINEワークス サポートツール：VSCode ■組織構成 部門人数：11名 マネージャー：1名／webデザイナー：5名＋業務委託/派遣 1名／エンジニア：4名＋業務委託/派遣 1名 技術知識の共有や意見交換が活発にされており、リモートワーク時にはチャットやメタバースオフィスを活用しています。 ■当ポジションの魅力 ◎転勤なし、フレックスタイム制、フルリモート可、残業少なめ。生産性、効率を重視しています。 ◎新しいサービスの創造にスピード感をもって積極的に取り組んでいます。クライントのニーズや外部環境の変化に応じた新しいサービスづくりに関わっていくこともできるほか、役員との距離も近く自ら提案も可能です。 ■当社について ◎創業30年を超える管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニーです。人材サービスを通じて蓄積したユーザーデータや顧客情報を活用して、経営管理領域に特化した国内最大級のビジネスメディア・マッチングプラットフォームを展開しています。 ◎ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国家資格等のオンライン予備校「アガルートアカデミー」を運営／100％自己資経営の安定した財務基盤／裁量大・出社時間や仕事の進め方も自由に決められる◎】 デザイナー、セールスやWebマーケティングのメンバーと連携して、当社サイトおよびメディアの開発・運用業務を進めます。 ■具体的な業務内容： ・要件のヒアリング ・HTML／CSS／JavaScript（jQuery）などを利用したWebページの開発・運用 ・WordPressのテーマ開発／カスタマイズ ・LP（ランディングページ）のコーディング ・コードレビュー、テスト、品質チェック ・Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析（そこからSEO対策へも発展できる） ※同部署や、他部署とのやりとりが頻繁にあるため、ディレクション経験のある方は歓迎します。 ■組織構成： Webコーダー、デザイナー、グラフィックデザイナー合わせて10名程の組織です。20〜30代が中心で現在分業を進めています。 ■キャリアパスについて： ・入社後は既存サイトのコーディング業務をメインで担っていただき、当社での仕事の進め方に慣れていただければと思います。 ・ある程度、慣れてきたら徐々に案件をお任せしていきます。今までのご経験やスキルを十分に考慮しながら、無理のないように当社での仕事をスタートできるように進めていければと思っています。 ・ゆくゆくは、プレイヤーとしてスペシャリストを目指したり、その他、チームをマネジメントするディレクターを目指したりと、方向性は多岐に渡ります。 ・また、企画〜デザイン〜コーディング〜改善まで一気通貫で携わって頂ける環境ですので、もしデザインに興味があればデザイナーとしても挑戦できる環境があります。 ■社内の雰囲気： ・20代から50代まで幅広い年代層の社員がいる、落ち着いた雰囲気の職場です。 ・出社時間、服装だけでなく、業務の進め方も社員の自主性に委ねられていますので、トライアンドエラーを繰り返しながらスキルアップを目指したい方には働きやすい環境です。 ・明確な人事評価制度を確立しており、実力ややる気があれば年齢や学歴に関係なく、役職やポジションが上がっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニー／年次関係なく実力評価／安定基盤×ベンチャー気質の社風／エンジニアが活躍することで間接的に企業経営にインパクトを与えられる〜 ■業務概要： 当社の社内システムバックエンドエンジニアとして、デザイナー・コーダーと連携しながら、当社で運営する各種サービスのwebサイトの制作・開発等を行っていただきます。 ■業務内容： ・当社運営のWEBメディアにかかわるシステム開発 ・ご経験に応じてPHPを使った新機能の開発や既存機能の改善、サービスの各種 ・APIの連携、プログラムの品質管理やバグ修正など その他、ご本人の希望と適性によって当社業務全般に携わっていただく可能性がございます。 ■技術情報： 開発言語：PHP、TypeScript、Javascript、jQuery、HTML、CSS クラウド：AWS プロジェクト管理：Git、Backlog 情報共有ツール：LINEワークス サポートツール：VSCode ■組織構成： メディア事業部／開発Sectionでは11名（マネージャー：1名／webデザイナー：5名＋業務委託・派遣1名／エンジニア：4名＋業務委託・派遣1名）が在籍しています。 ■当ポジションの魅力： ◎転勤なし、フレックスタイム制、フルリモート可、残業少なめ。生産性、効率を重視しています。 ◎新しいサービスの創造にスピード感をもって積極的に取り組んでいます。クライントのニーズや外部環境の変化に応じた新しいサービスづくりに関わっていくこともできるほか、役員との距離も近く自ら提案も可能です。 ■当社のミッション： 「世界中の企業経営が、より効率的に、より効果的になる世界を実現する」 ■当社について： ◎創業30年を超える管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニーです。人材サービスを通じて蓄積したユーザーデータや顧客情報を活用して、経営管理領域に特化した国内最大級のビジネスメディア・マッチングプラットフォームを展開しています。 ◎ビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪世界的ゴルフブランド『PING』の日本法人／契約プロの活躍もあり知名度上昇中／残業平均月5h／年間の有給取得日数の平均8日以上≫ 米国ゴルフ業界3大ブランドの１つである当社にて、自社ECサイトのフロントエンド（WEBデザイナー／コーダー）を募集します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ECサイトのクリエイティブ制作とサイト反映 ・各配信用クリエイティブ制作 ・クリエイティブの効果測定 ・ECプラットフォームを使ったサイト管理 ・他部署との調整業務 ・ECサイト運用に必要なバックエンド業務のサポート ■部署： ECチーム └メンバー -マネージャー：1名 -バックエンド担当：2名 -フロントエンド担当：1名 ※ フロントエンド業務以外にもバックエンド業務が発生します。 ■社風： カジュアルな服装で仕事を行い、風通しが良くフラットな社風です。 ※原則出社での業務となります。 ■キャリアパス： ・入社後：スキルに応じて負荷が無い程度のクリエイティブ制作（html、CSS）から開始します。 ・将来：ディレクション職 ・UI/UXデザイナー職 ・WEBマーケター職・CRMマーケター職 ※一例ですが上記のようなステップアップが想定されます。 自身が目指すキャリアプランと適正が尊重される環境です。定期的に1on1ミーティングを行うなど、目指す姿を実現するためのサポートもございますのでご安心ください。 ◎入社1年で昇格での昇格実績あり。活躍によっては早期昇格の可能性もございます。 ■当社の特徴： 当社は、アメリカ発の世界的ゴルフ用品ブランド『PING』製品の製造・販売を手掛ける日本法人です。2019年の全英女子オープンで優勝し、脚光を浴びた渋野日向子プロや、2017年・2019年の日本の賞金女王である鈴木愛プロといったトップ選手も愛用しています。『PING』の発祥は1959年。GEのエンジニアであったカーステン・ソルハイム氏が、自宅のガレージでパターづくりに没頭。“名器”と呼ばれる『1-A』をつくり上げ、一世を風靡しました。以来60年以上、ゴルフクラブをはじめとするゴルフ用品専業メーカーとして進化を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜月間ユニークユーザ数1億1,000万人以上（2021年3月現在）を超えるグルメサイト、食べログのフロントエンド開発・運用業務をご担当いただきます〜 現在、jQueryからReact/TypeScriptへのリプレースプロジェクトが進行中です。 大規模組織・大規模システムにおいて、機能開発を止めずに、リプレースを実施します。 フロントエンドの技術的スキルはもちろん、リーダーシップを発揮しチームを導いてくれる方を探しています。リプレースプロジェクトでは、長期運用を見越した設計/実装、運用体制の確立、他チームへの教育などが求められています。 技術的にも組織的にも、障害なく素早く機能開発を続けていくために出来ることはなんでもやります。 フロントエンドに関係する事柄は、部やチームの垣根なく、裁量をもって取り組んで頂けます。 ■主な業務内容 ・JavaScript（ES2015,jQuery,Node.js,React,TypeScript等）、HTML5／CSS3の設計の設計及び開発 ・React/TypeScriptとその関連技術の検証、導入および運用 ・WEBのUI/UX設計に対するコンサルティング（企画段階から参画） ・エンジニア、デザイナー（コーダー）のフロントエンド開発業務の統括、サポート ※1 PC、スマートフォンブラウザ/アプリ等で同じユーザが閲覧している場合には重複カウントとなります。 ■働き方 メリハリを付けて働く文化があり、ワークライフバランスを取りやすい環境です。（平均残業時間は20時間前後）男女ともに育休取得の実績が多数あり、子育て世代の方も多く活躍しています。 現在は在宅勤務となっております。緊急事態宣言が発出されていなければ出社も可能です。 コロナ禍を期に在宅で働くための環境が整備されております。コラボレーションツールとしてMiro/Asana/Teamsを採用しており、在宅勤務環境下でもコミュニケーションがとりやすい環境になっております。 ■カルチャー： ・開発チームのコミニュケーション活性化やスキル向上を目的として、週に1〜2回程輪読会を実施 ・各々勉強会に参加して、チーム内で共有 ・技術ブログでの情報発信 ブログ: https://note.com/tabelog_frontend

~労働環境を整えて働きたい方へ／Webサイト構築案件のWebコーダー・デザイナー・サイト運営者としてご活躍~ ●東証スタンダード上場グループ ●法人顧客のWebサイト構築支援をお任せ。 ●顧客はグローバルに活躍する大手企業様から中小企業様まで幅広く展開 ●風通しがよい社風で、週1〜月1程度で1on1により様々な社員の方との意見交換や業務の相談が可能（フルリモート業務が可能） ■業務概要 Webサイト・Webシステムの日常的な管理や更新作業を主体として担当いただきます。プロジェクトはエンドユーザーに直結しているため、主にクライアントと直接やりとりを行う案件が中心です。お客様とは長期にわたって信頼関係を築いており、中には10年以上のお付き合いがあるクライアントもいらっしゃいます。Webサイト関連業務を多様なクライアントから一任されているため、幅広い経験を積むことが可能です。 ■業務詳細 ・WebサイトやシステムにおけるHTML、CSS、JavaScriptを用いたコーディング ・CMSを駆使したウェブサイトの構築・改修やページ作成・更新 ・デザインソフト（Photoshop・Illustrator・XD等）を使用したビジュアルコンテンツの編集・サイトデザインなど ■プロジェクト例 ◎証券会社のコーポレートサイト運用業務全般 お客様からの要望に基づく新規コンテンツの追加や相談対応、およびコーポレートサイト全体の更新業務等 ┗チーム:全体で6〜7名(男女比50％ずつ、20代半ば〜幅広く活躍中) ◎公益財団法人のサイト運用・構築業務全般 20サイト以上のCMSの保守運用業務、新規サイト構築・リニューアル、ページやポスター等のデザイン業務、アクセス解析、メルマガ配信等 ┗チーム:全体で7名(女性活躍中) ■キャリアパスについて 先ずは、チームメンバーとして参画して頂き、サイト制作・運用を実践して頂きながらスキルアップを目指していただくことになります。 その後はプロジェクトを牽引し、全体の技術的な方向性を決定する役割を担っていただきます。ゆくゆくは品質を保証する重要な役割を担い、クライアントとのコミュニケーションや提案・見積もり作成等上流工程に関わっていただくことが可能です。 変更の範囲：業務範囲の限定はない

◎月間ユニークユーザ数約9,600万人を超えるレストラン検索・予約サイト【食べログ】のフロントエンド開発・運用業務担当として、jQueryからReact/TypeScriptへの大規模リプレースプロジェクトに携われる！　 ※数値は2023年3月現在のもの ◎【食べログ】では毎日何かしらの変化・進化が起きています！ 業界圧倒的No.1サービスでありながらも、毎日4回のリリース(パフォーマンスの改善や機能改修、バグの修正）を実施しております。 サービスの利便性向上のために本気で取り組むエンジニア集団で、経験を活かして活躍しませんか？ ■募集背景：現在、jQueryからReact/TypeScriptへのリプレースプロジェクトが進行中です。大規模組織・大規模システムにおいて機能開発を止めずにリプレースを実施する必要があるため、フロントエンドの技術的スキルはもちろん、リーダーシップを発揮しチームを導いてくださる方を求めております。 ■主な業務内容：長期運用を見越した設計/実装、運用体制の確立、他チームへの教育などが求められています。技術的にも組織的にも、障害なく素早く機能開発を続けていくために出来ることは何でも取り組みます。フロントエンドに関係する事柄は、チーム・部署の垣根なく取り組んで頂けます。 ・JavaScript（ES2015,jQuery,Node.js,React,TypeScript等）、HTML5／CSS3の設計の設計及び開発 ・React/TypeScriptとその関連技術の検証、導入および運用 ・WEBのUI/UX設計に対するコンサルティング（企画段階から参画） ・エンジニア、デザイナー（コーダー）のフロントエンド開発業務の統括、サポート ■働き方 エンジニアとして就業する社員の多くは在宅勤務を行っています。 平均残業は20ｈほどとワークライフバランスが取りやすい環境です。 男女ともに育休取得の実績が多数あり、子育て世代の方も多く活躍しています。 ■カルチャー： ・開発チームのコミニュケーション活性化やスキル向上を目的として、週に1〜2回程輪読会を実施 ・各々勉強会に参加して、チーム内で共有 ・技術ブログでの情報発信 ブログ: https://note.com/tabelog_frontend

〜月間ユニークユーザ数1億1,000万人以上（2021年3月現在）を超えるグルメサイト、食べログのフロントエンド開発・運用業務をご担当いただきます〜 現在、jQueryからReact/TypeScriptへのリプレースプロジェクトが進行中です。 大規模組織・大規模システムにおいて、機能開発を止めずに、リプレースを実施します。 フロントエンドの技術的スキルはもちろん、リーダーシップを発揮しチームを導いてくれる方を探しています。リプレースプロジェクトでは、長期運用を見越した設計/実装、運用体制の確立、他チームへの教育などが求められています。 技術的にも組織的にも、障害なく素早く機能開発を続けていくために出来ることはなんでもやります。 フロントエンドに関係する事柄は、部やチームの垣根なく、裁量をもって取り組んで頂けます。 ■主な業務内容 ・JavaScript（ES2015,jQuery,Node.js,React,TypeScript等）、HTML5／CSS3の設計の設計及び開発 ・React/TypeScriptとその関連技術の検証、導入および運用 ・WEBのUI/UX設計に対するコンサルティング（企画段階から参画） ・エンジニア、デザイナー（コーダー）のフロントエンド開発業務の統括、サポート ※1 PC、スマートフォンブラウザ/アプリ等で同じユーザが閲覧している場合には重複カウントとなります。 ■働き方 メリハリを付けて働く文化があり、ワークライフバランスを取りやすい環境です。（平均残業時間は20時間前後）男女ともに育休取得の実績が多数あり、子育て世代の方も多く活躍しています。 現在は在宅勤務となっております。緊急事態宣言が発出されていなければ出社も可能です。 コロナ禍を期に在宅で働くための環境が整備されております。コラボレーションツールとしてMiro/Asana/Teamsを採用しており、在宅勤務環境下でもコミュニケーションがとりやすい環境になっております。 ■カルチャー： ・開発チームのコミニュケーション活性化やスキル向上を目的として、週に1〜2回程輪読会を実施 ・各々勉強会に参加して、チーム内で共有 ・技術ブログでの情報発信 ブログ: https://note.com/tabelog_frontend 変更の範囲：会社の定める業務

P'Sネットワークは、静岡県富士市に本社・工場を構えるネット専業の印刷会社です。Webサイトで全国からノベルティグッズの製作を受注し、自社工場にて印刷・製造を行っています。 印刷会社であると同時に「インターネット通販」の会社でもある当社では、既存事業の拡大を見据え、自社ECサイトをメインとしたWeb関連の業務を担当するインハウスのWebコーダー・マークアップエンジニアを募集しています。 【具体的な業務内容】 ・HTMLやCSSを利用したページの作成、開発（フロント） ・基幹システム（外注）と連携した動的ページの作成 ・ベンダーとのやり取り ・Web広告の出稿やアクセスアップ ・メールマガジンの作成 ・商材の撮影や動画の作成 ・社内PCやファイルサーバーの管理 今後は ・新規メディアサイト（ページ）立ち上げ ・ECサイトリニューアル 等も考えています 【この仕事のやりがい】 少数精鋭で事業を進めているため、裁量を広く持って主体的に仕事に取り組むことができます。業務内容の幅が広く、Webコーディングだけでなく、周辺のスキルアップにもつなげられます。当社は「チャレンジ精神」「主体性」「成長」を大事にしています。これまでのスキルを活かしながら、新しい領域にも積極的にチャレンジしたい人材を歓迎します！ 【当社の強み】 ネット専業の印刷会社として、創業からさまざまな取り組みにチャレンジしていきました。クリアファイル・うちわ・卓上カレンダーなど商品を８アイテムに厳選することで仕様を絞り、製造工程を極限まで最適化。これにより、オフセット印刷では難しい小ロットの製造でも、当社は低価格にて提供可能にしました。 世界的印刷機メーカーであるドイツのハイデルベルグ社製の最新印刷機「アニカラー」を始めとする各種最先端の加工設備を持ち、プリプレスからプリンティング、ポストプレスまでの一連の流れを最先端のシステムで一元管理。各工程の無駄を極限まで省き「国内最安値」「国内最速発送」「国内最高品質」にチャレンジしてきました。

【ソニックムーブについて】 ソニックムーブは、Webサービス・アプリなどの企画、デザイン、システム開発、運用を得意とする制作会社です。 弊社には、ディレクター、エンジニア、デザイナー、コーダー、イラストレーターなど、Web・アプリ制作に必要な職種のメンバーが在籍しています。弊社にご相談をいただければ、“デザイン専門”や“プログラミング専門”など様々な制作会社を介すことなく、1社だけであらゆる相談に応じることが可能です。 【クラウドワークスグループに参画】 2024年8月1日付で『クラウドワークスグループ（東証グロース上場）』に参画いたしました。 満足度の向上はもとより革新的なビジネスの創造に繋げ、さらなる成長を目指していきます。 【ソニックムーブのメンバーについて】 社内の約半数がエンジニアで、技術に関する情報交換や蓄積が積極的に行われています。 社員のほとんどがクリエイターで構成されているためか、体育会系の雰囲気はなく、どちらかといえば穏やかなタイプの社員が多く、和やかな雰囲気の職場です。 【ソニックムーブの開発現場】 クオリティにこだわり、自信をもってサービスを提供してきたことをお客様にご評価いただいております。リピート、口コミ、問合せ、お客様からのご紹介によって、たくさんのWebサービスやアプリ開発等のご依頼をいただくことが多いです。 客先常駐は基本的にはお断りしており、自社内開発を行っています。プロジェクトメンバー(エンジニア、ディレクター、UI/UXデザイナー等)でクライアントの課題解決を目指し、その中でエンジニアは開発業務だけでなく、技術的な視点での提案や新しい技術の選定・導入等を担っています。クライアントの”あったらいいな”、”できたらいいな”…を叶えるサービスを提供するべく、勇往邁進しています。 【主な業務内容】 WebサイトやWebviewアプリのHTML、CSS、Javascriptを用いた開発において、以下の工程をお任せします ・開発環境構築（ローカル環境） ・技術仕様策定 ・使用技術選定・決定 ・設計 / 実装 ・開発進捗可視化 ・プログラムソースレビュー ・自身の職域内での開発メンバーリーディング　など 【将来的に期待すること】 会社としてどんな技術を使っていくか考えるなど、技術を切り開く、技術仕様を決めていく といった、実装メインで動けるテックリードのような立場で開発メンバーを引っ張っていくようなこともお任せしたいと考えています。プロジェクトの内容や規模により、社内のディレクターやデザイナーと協力しプロジェクトを進めることもあります。最初は上位レイヤーのメンバーがサポートについて案件に入っていただき、スキルやご経験に応じて担当領域を広げていっていただきます。 【現場の開発環境】 ・言語：TypeScript、Javascript、HTML、CSS ・フレームワーク：Vue.js、React ・ソースコード管理：Git ・課題管理：Backlog ・コミュニケーション：Slack / Discord ・環境構築：Gulp / Docker 等 【主な制作実績】 ■駐車料金決済アプリ 担当工程：企画、提案、要件定義、UX設計、詳細設計、開発、運用、新機能開発 言語等　：Nuxt(Vue.js)、TypeScript、Flutter、PHP、Laravel、AWS等 開発人数：20名 ■出版業界向けクイズゲームWebアプリ 担当工程：要件定義、UX設計、詳細設計、開発、運用 言語等　：Nuxt(Vue.js)、TypeScript、Express、Lambda等 開発人数：11名 等

クライアントから寄せられるクリエイティブ案件における Webディレクター業務をメインに、 広告宣伝の企画やマーケティングなど幅広くお任せします！ ＜具体的な仕事内容＞ ■クライアントとのミーティング ■スケジュールの立案および進捗管理 ■見積書の作成と粗利管理 ■デザイナーやコーダーとの連携 ■ワイヤーフレームの作成 ■外部パートナーへの依頼業務 ■コンテンツのクオリティチェック ▽▽Webマーケティングまわりにもチャレンジ可▽▽ ■広告宣伝やサイトの企画・運用 ■SEO対策やコンテンツマーケティングの実施 ＜制作物について＞ ECサイトやコーポレートサイトなどのWebデザイン、 ポスター、パンフレット、パッケージ、チラシ、ロゴ、ノベルティ、動画など、 幅広いコンテンツのディレクションを手掛けていただきます！ （変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ■老舗建設企業のコーポレートサイト ■IT企業の事業紹介動画 ■老舗製造会社の会社案内パンフレット ■人気音楽関連会社の販促ポスター ■全国展開する飲食チェーン会社のキャンペーンポスター　など ▽▽その他の実績についてはこちらからチェック 【https://jia.co.jp/works.html】 <注目ポイント1> 課題解決を担い、一気通貫してクライアントにコミットできる 広告販促のプロとして、クライアントのビジネス課題に向き合っている当社。 そんな当社のWebディレクターのポジションだからこそ、 単なる制作進行管理の枠を超えて、キャリアを築くことができます。 例えば大手食品メーカーのおせちのPR案件では、 「どのような層にアプローチするか」 「商品の魅力を踏まえた上でどんな魅せ方をしていくか」など、 販売戦略やコンテンツ企画等の最上流からの提案を実施。 結果としてECサイトのデザインを通しておせちは完売。 最上流から携われるポジションだからこそ、 商材のマーケットの視点を組み込んだ提案力が身につき、 クライアントの事業成功にコミットしながら、 自分自身も視野とスキルを伸ばしていけるのが醍醐味の一つです！ <注目ポイント2> 長期的にキャリアを形成できる環境で活躍！ お客様からの直請け案件が多く、 ディレクター自らが裁量を持って進められる環境があります。 クリエイティブに対するクオリティを担保することは前提ですが、 個人の裁量が大きく、自分自身でスケジュールを調整することも可能。 実際に残業はほとんどなく、自分のスタイルで仕事を進めることができ 長期的にキャリアを築いていける環境が整っていることも、魅力の一つです！

LPやECサイト・システム・HPなどの フロント/バックエンド制作・開発やWebデザインなどの業務に携わっていただきます。 ≪多彩なキャリア選択肢/さぁあなたはどんなクリエイターになる？≫ Webプロデューサー/ディレクター コンテンツ編集・ライター UI/UXデザイナー Webデザイナー フロントエンドエンジニア バックエンドエンジニア サーバ技術者 Webコーダー サイト保守　など ≪入社後は最大3か月の研修からスタート≫ ～研修内容を一部ご紹介！～ ■ビジネスマナー ■基礎的なPCスキルやWeb、ITリテラシー ■論理的思考を学ぶフローチャート（クイズ形式） ■プログラミング・サーバ知識 ■PCやスマホでネットが繋がる仕組み　など ★研修後は簡単な業務や、先輩たちによるサポートが手厚い案件からスタート！ 　いきなり丸投げすることはないのでご安心くださいね。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ≪若手活躍中≫活気あふれる仲間と共に働こう！ 気さくでフランクな仲間が集まる当社。 ゲーム・アニメ好きもいれば、トレーニングガチ勢もいたりと 社員の個性は十人十色。みんながお互いの個性を尊重し、社員同士の仲も良好！ 毎日、職場は誰かの笑い声が聞こえています。 共通しているのは、面倒見の良い人達が集まっていること。 みんなであなたをサポートしたいと思っています。 私達からどんどん、声をかけさせていただきますので覚悟してくださいね（笑） 一緒に楽しく、気持ちよく働きましょ！ ≪社員のハードデータ≫ ◇平均年齢28.3歳 ◇男女比率3：2 ◇IT未経験入社率：9割 ◇中途入社率：9割 <注目ポイント2> ≪未経験入社9割≫新たなキャリアをスタート！ 事務、販売スタッフ、プログラマなど先輩達の前職はさまざま。 「クリエイターにあこがれる」「今の自分を変えたい」と 熱意をもって、当社にジョインしてくれました。 みんな当社の研修を経て、目標を見つけて Webクリエイターとしてのキャリアを歩んでいます。 経験・スキルは問いません。 あなたの新たな挑戦と可能性を、私達が導きます！ 【入社後の成長サポート】 ≪実務に沿った“成功体験”を積める最大3か月の研修≫ 一人ひとりの習熟度・経験・スキル・パーソナリティを踏まえた カスタマイズ＆マンツーマンの研修からスタート。 ■ 構築・開発（PHP,HTML,CSS,JavaScript…） ■ デザイン制作（illustrator,Photoshop,WordPress…） ■ 運用・保守（サーバ設定、ネットワーク構築、動作テスト…） ■ ディレクション（顧客折衝、工程管理、マネジメント…） などWebクリエイターとして必要な知識・スキルを 実際に体感・体験しながら着実に成長できます！

★先輩のサポートから無理なくスタートできるので安心！ （スキル次第では最初から案件をお任せすることも可能です） ★大手ハウスメーカーや菓子メーカーをはじめとしたナショナルクライアントと直接取引しています。 ★案件内容や業務状況により外注も行っており、無理な残業はありません。 【具体的には】 デザイン性・機能性を考慮したWeb制作をお任せします。 ■HTML/CSSでのコーディング ■スクリプトによるUIやアニメーションの制御　など ※スキルや経験に合わせてお任せします！ 【案件の期間】 2～3週間のものから数ヶ月～1年のものなどさまざまです。 【案件の規模】 5000万円規模の案件に携わる機会もあります。 ★親会社との連携により大型案件が増えています。 【一緒に働く人について】 ■フロントエンドエンジニア　1名（40代　女性） ■プロデューサー　1名（50代　男性） ■Webディレクター　2名（50代　男性） ※案件毎に3～5名程度のチームで仕事に取り組みます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■ダイワハウスキャンペーンサイト ■ヤマトグループ グループ採用告知LP ■モンロワール公式サイト ■アーモンド効果 返金キャンペーン など ★クライアントは大手菓子メーカーや不動産メーカー、学校、おもちゃメーカーなどさまざまです。 ★「多くの案件をこなす」のではなく、大規模案件を品質高く仕上げていく方針です。 <注目ポイント1> 幅広いソリューションがあるから成長できる！ ステートメントやネーミング、ロゴ、Webサイト、ムービー、リーフレット、CM、さらには空間全体のサイン計画まで…私たちは、ブランディングの視点を活かしてデザイン・設計にトータルで携わり、クリエイティブのプロフェッショナルとして多くの企業様をサポートしてきました。幅広いソリューションがあるからこそ、チャレンジする機会も多数！コーダー（フロントエンドエンジニア）としての成長を実感していただける環境です。 <注目ポイント2> 社員の声から生まれたプロジェクトをご紹介！ クリエイティブを楽しめる職場環境がある当社。社員の意見を取り入れた社内プロジェクトも動いています。「まずはやってみよう！」「クリエイティブを楽しもう！」という文化が、ユニークなプロジェクトを生み出しています。 ＼社員の声からこんなプロジェクトが生まれました／ 「20周年記念にお客様へ配るサバ缶を作ろう！」 ⇒ 実現しました！美味しいと大好評で、販売もスタート！ （https://no-38.com/） 【入社後の成長サポート】 入社後3ヶ月間は先輩のもとで無理なくご経験を積んでいただきます！一人でお仕事を進めていただけるようになってからも、スキルアップ支援制度（年3万迄）により書籍などの購入が可能です。

【自社サービスのWEBデザイナー・コーダー/マーケティング×デザイン/施策企画～制作の一気通貫/サービスグロースを通して医療に貢献】 医療に特化した就職・転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的とした自社サイトやコンテンツの各種デザインをお任せします。 顧客の動向やトレンドの分析に基づき、施策の企画から一気通貫で制作に携わっていきます。マーケティングについても学びスキルアップしていける環境です。 【具体的には…】社内外の関係者と連携し、施策立案～制作～検証～改善まで一気通貫で行います。 　・施策企画 　・自社メディア内の各種デザイン(各コンテンツのダウンロードページや各種バナー等) 　・Webサイトの運用・保守 　・Google Analytics等を用いたデータ分析　など 　※ご経験次第でデザインのコーディング(主に使用する言語：HTML/CSS)や動画編集をお任せする場合もあります。 　※社内外の協力体制があるので一部業務が未経験でもご安心ください。 　　自社サービスに深く関わるため自分自身もサービスを育てているという実感が持てるポジションです。 【仕事の魅力】 ◎スキルアップ ■これまでのご経験をフックに事業会社のデザイン×マーケティングに挑戦できます。 ■今後数年かけて、潜在層・顕在層の集客により力を入れていくため、幅広い提案・企画に携わることができます。 ■一気通貫で上流の企画～サービスグロースに携わることができます。業務裁量が広く様々なスキルが活かせます。 ■事業会社のため、自身が手がけた施策の効果がダイレクトに実感できます。 ■1つのサービスの質を高めていくことに集中できるため「誰に向けて、何のためにどんなメッセージを伝えるのか」をとことん考えてコンテンツを生み出す楽しさがあります。 ■自社サイト内のデータに加え、様々なマーケティングツールに蓄積されているデータに触れることができます。 ■薬剤師・医師など医療従事者別にニーズ・トレンド・特性等が全くことなるため、専門性をもって各分野を学ぶことができます。 ■大手調剤薬局「日本調剤株式会社（東証プライム）」を親会社に持つため、競合他社にはない独自の企画立案を行うこともできます。 ◎キャリアアップ ■業務範囲に柔軟性をもたせているためご自身の志向に合わせたキャリアアップが可能です。 ■若⼿中⼼の部署なので、まだまだポストが沢⼭あります。将来マネジメントに挑戦したい⽅や正当な評価をうけキャリアを積んでいきたいという⽅にぜひおすすめの職場です。 ■結果だけでなく過程も評価される環境です。自らPDCAを回し積極的にチャレンジしていきたい方を歓迎しております。 ◎やりがい ■⾃分が「効果がある」と考えたことに挑戦できる社⾵です。もちろんデータなどから根拠を⾒出す必要はありますが、⾃分のアイデアが会社を動かしているという実感を⽇々感じていただけるはずです。 ■社会貢献性の高い医療に貢献できます。より誠実に、よりクリエイティブな仕事が医療人材不足の解消と充実に繋がっていきます。 ■社内メンバーからの「ありがとう」が直接届く風通しの良い環境です。

【仕事内容】 デザイナー、セールスやWebマーケティングのメンバーと連携して、当社サイトおよびメディアの開発・運用業務を進めます。コーポレートサイト、ECサイト、オウンドメディア、ポータルサイト、LPなど、多岐にわたるプロジェクトに携わりながら、幅広い経験を積むことが可能です。 制作だけでなく、運用業務を通じて、手がけたWebサイトの成果を確認し、その影響を把握できる点も魅力的です。さらに、コードの保守性を重視し、次回の改善に生かすことができるため、プロジェクトごとの成功体験や学びを積み重ねながら、持続的な成長を実現できます。 入社当初は、経験の浅かった分野も「社内研修、社外研修費用負担制度」を利用したり、 先輩社員から学んだりと、勉強したことをダイレクトに業務に活かすことができます。 スキルアップしたい！経験領域を増やしたい！という、ご自身のキャリアアップも、業務を通じて、一緒に叶えていければと考えております！ 配属は、営業本部デザイン室を予定しています。 入社後は、Webコーダーとして、現メンバーと一緒にご活躍いただきます。 OJTで業務やサービス理解を深めながら、経験が生かせるところから業務開始。 個人のスキルを高めたい、チームで成果を出したい、顧客の成長・成功を支え、「皆で喜びを分かち合いたい！」という方は、自社サービスだからこその反響でやりがいを感じていただけると思います。 また、上司や社長に直接提案する機会が多く、非常にスピード感のある環境でもあります。 「Webデザイン×自社サービス×成長×スピード感」という言葉にピンときたらぜひご応募お待ちしています。 具体的には以下のコーディング業務をお任せします。 要件のヒアリング HTML / CSS / JavaScript（jQuery）などを利用したWebページの開発・運用 WordPressのテーマ開発・カスタマイズ LP（ランディングページ）のコーディング コードレビュー、テスト、品質チェック Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析（そこからSEO対策へも発展できる） WordPressの経験は少ないけどこれからスキルアップしていきたい！という方もぜひご応募ください。 ※同部署や、他部署とのやりとりが頻繁にあるため、ディレクション経験のある方は歓迎します。 【キャリアパスについて】 入社後は既存サイトのコーディング業務をメインで担っていただき、当社での仕事の進め方に慣れていただければと思います。 ある程度、慣れてきたら徐々に案件をお任せしていきます。今までのご経験やスキルを十分に考慮しながら、無理のないように当社での仕事をスタートできるように進めていければと思っています。 ゆくゆくは、プレイヤーとしてスペシャリストを目指したり、その他、チームをマネジメントするディレクターを目指したりと、方向性は多岐に渡ります。 また、企画～デザイン～コーディング～改善まで一気通貫で携わって頂ける環境ですので、もしデザインに興味があればデザイナーとしても挑戦できる環境があります。