当社が強みを持つインドネシア・マレーシアを主とした海外事業体との連携拡大や開発品目の増加が見込まれています。バリューチェーン強化の観点からも、品番の拡大と開発品目の増加を通じて事業拡大を図っていきたく、下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： 海外生産車両向け廉価補給部品（オイルフィルター、エアクリーナーフィルター、ブレーキ、クラッチ等）の開発・評価を一貫して担当します。 法規・使用環境を踏まえたスペック検討から、試験・検証まで、ものづくりの全工程に携われる点が本ポジションの大きな魅力です。 評価設備や治具を自ら製作する場面もあります。 ■キャリアステップ： 入社後は実務を通じてスキルを磨き、将来的にはチームリーダー、さらにグループリーダーとして組織を牽引する役割を担っていただきます。 ■配属組織について： 当組織はアフター（バリューチェーン）領域における収益拡大を担い、国内向け用品ビジネスと海外向け補給部品・用品ビジネス拡大を推進しています。その中で、企画部門と連携しながら、現地ニーズに適した海外向け廉価補給品の開発・評価を担います。 また、個人に負荷を集中させない体制が整っており、新しい提案や挑戦を歓迎する風土があります。 ■ポジションの魅力について： ■この仕事は、『コストダウン』ではなく『価値づくり』です。 私たちが手がけるのは、インドネシア・マレーシアをはじめとする世界の現場で使われ続ける『リアルな補給部品』です。過酷な使用環境、各国の法規・品質基準、現地ユーザーのニーズを満たした上で、『良品廉価』を実現することがミッションです ■開発のすべてに関われる。だから、面白い。 海外生産車両向け廉価補給部品の開発・評価を一貫して担当します。対象部品は、オイルフィルター、エアクリーナーフィルター、ブレーキ関連部品、クラッチなどの消耗部品です。スペック検討から試験・評価まで、ものづくりの全工程に携われます。 ■ ポジションならではの醍醐味 評価設備や治具を自ら製作する場面もあり、机上検討だけで終わらない開発が可能です。純正品との比較評価を通じて、部品性能の本質を自分の目と手で理解できます。海外事業体・仕入先とのやり取りを通じ、英語力やグローバル視点も磨かれます。 変更の範囲：会社の定める業務

【生徒数3万名以上！角川×ドワンゴが手掛ける未来のネットの高校★独自のカリキュラムで社会で役立つスキルが学べる★生徒と伴走しながら学びと挑戦を支援】 ＼キャンパスメンターとは ／ N高グループのリアルキャンパスにて、生徒の成長を支えるポジションです。 総合力を育むオリジナルカリキュラムやコーチング面談を通して、生徒の目標設定や挑戦を伴走支援いただきます。 異業種から入職した職員も多く在籍しており、営業職や販売・サービス業など、さまざまな業界出身の職員が活躍しています。 多彩なバックグラウンドを持つメンバーとともに、「生徒の成長に関わりたい」「新しい教育のあり方を一緒につくっていきたい」といった教育への想いや、挑戦・成長できる環境を求めている方はぜひご応募ください！ ■業務内容： 生徒が各地のキャンパスに通学し、総合力を培うコースの職員募集です。 高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、対面形式のグループワークやプログラミング・語学学習などを通して総合力を身につけることを目的としたコースです。 生徒の育成および彼らが通学するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 ■業務詳細： （1）プロジェクト学習の実施：当学園オリジナルのプロジェクト学習の実施 （2）生徒指導・コーチング：生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、主体的な目標設定のサポート （3）保護者様との関係作り：保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。 （4）キャンパス運営：生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。 （生徒の出欠管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など） （5）人材育成：インターンとして勤務する大学生TAの採用と育成 ■一日の流れ 8:30〜9:30：職員朝礼にて連絡事項について共有 9:30〜12:30：生徒朝礼とPBL（プロジェクトNなど）ファシリテーション 12:30〜13:30：昼休憩 13:30〜14:30：英語授業やプログラミング授業運営 14:30〜16:30：生徒とのコーチング面談 16:30〜17:30：明日の業務の確認やその他対応 17:30〜18:30：退勤 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎／海外向けのプロモーション実務経験をお持ちの方へ／外国語スキルを活かせる／働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実／1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】 ■業務内容： 欧米・アジア向けトレーディングカードゲームのプロモーション業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・トレーディングカードゲームの各種大会のプランニングや運営業務 ・上記商材のマーケティング業務 （販売拡大のための戦略立案、キャンペーン運営、販売データ分析、イベント立案など） ※ご入社後、ジョブローテーション制度により、会社が指定する部門・業務に変更となる場合がございます。 ■配属事業部について： バンダイ カード事業部 トレーディングカードゲーム、アーケードカードゲーム、アプリ向けデジタルカードゲームの事業を展開しています。 日本語、英語、中国語のカード商品を企画開発し、マーケティング・プロモーション・セールスなどを世界規模でスピーディーに展開。 大会やイベントも多く、お客様のリアクションを直接感じながら、やりがいのある仕事ができます。 カード市場全体に勢いがあり、バンダイのシェアも拡大中です。 ■当社の魅力： 玩具、カプセルトイ、カード、菓子、食品、アパレル、景品、文具などを取り扱っております。 カンパニー制を導入しており、3つのカンパニーがそれぞれ戦略を立案してスピーディーに事業を進めていく体制へと移行しています。 分社化と組織改正により各社・各カンパニーのミッションが明確になり、社員が主体的かつ積極的に取り組めるようになったことが業績に結びついています。 ◇福利厚生充実：以下のような福利厚生がございます。 ・出産子育て支援金:社員の子どもが生まれた時にお祝い金を送る制度です(第一子、第二子：30万円、第三子以降:300万円) ・配偶者出産休暇:子育てをサポートするため「配偶者出産休暇」（最大5日間）を取ることが可能 ・育児フレックス、時間短縮制度:小学6年生以下の子どもを養育する社員を対象とした育児フレックスや、時間短縮制度などで様々な子育てのスタイルを応援しております。 ・ライフサポート休暇:最大30日間使える休暇制度を2016年度より新設し、より社員が働きやすい環境作りを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【副業可／服装自由／フレックスタイム制導入／大手顧客とのタイアップ実績多数／設立から6年で東証プライム上場！（2023年6月〜）／VTuber事業「にじさんじ」等を展開／海外VTuber事業やグッズ・イベント等複数事業展開を行っているエンタメ系スタートアップ】 ■業務内容： セールス（法人営業）の募集となります。 「にじさんじ」ライバーには様々な強みをもったタレントがおります。ライバーの影響力に興味をもって頂いた企業様との交渉をしていただきます。単一的な提案ではなく、企業様ごとにライバー特性を活かした柔軟な提案・案件獲得をしていただきます。また部署内のプランナーと協力し新規企画の提案をしていただくこともあります。営業部内で協力しながら、また時にはひとりで完遂いただくなど柔軟な立ち回りが求められます。 ■具体的な業務内容： ・取引先との打ち合わせ、交渉（ゲーム、玩具、メーカー、小売、代理店など） ・クライアントとクリエイター間の調整業務 ・他業界・ジャンルからの案件獲得のための取引先選定、提案営業 【変更の範囲：会社の定める業務】 【仕事の流れ】 現状、インバウンドの比率が多く、案件を頂きクライアントと折衝した上で枠組みを決定。 その後は社内プランナーと連携しつつ詳細を決め、案件を進めていく流れとなります。 ■組織構成 営業：部長1名　副部長1名　15名（国内セールス、中国圏セールス、海外セールス）　1名営業事務 プランナー：執行役員1名　副部長2名　16名 アートディレクター　2名 ■ANYCOLOR株式会社の強み： ・VTuber事業「にじさんじプロジェクト」の運営企業で知名度、勢い共に加速中の企業です。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJIENの運営も行っています。 ・VTuberの所属数は100名を超え、様々な視聴者にお楽しみいただいております。 ・デビューサポート、イベント企画、番組制作、IPコンテンツ、その他バックアップ等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させています。 ■参考：https://recruit.anycolor.co.jp/data/ 働く環境：有給取得率70％　※2024年度4月時点 年間の査定回数は2回となり1回での査定による昇給割合は85％ 変更の範囲：本文参照

■概要 発電事業者への発電所運営管理業務（O&M業務）の提案営業を行っていただきます。 ■職務内容 ・事業者訪問 O&Mサービスの提案・ニーズ等の収集・交渉・クロージング対応 ・発電所実査　 ・提案書作成/O＆M事業体制・見積の検討 ・契約書対応 ＜仕事内容補足＞ ・O＆M会社のM＆A対応の機会、海外の事業者からのお問合せも増えているため英語を使う機会も増えております。 ・太陽光発電だけでなく水力発電や風力発電などO&M範囲を広げています ・新規架電のような営業スタイルではなく、事業者からの取い合わせが多いです。事業者との関係を構築し信頼を得ていくことが大事です。 ■当社について： 当社は、再エネ業界トップ級O&M事業者として、技術力と価格競争力を武器にO&Mサービスを提供しています。 O&M事業は、再エネ発電所の主要な業務で、当社は、受託容量：3.6GW、人員：300名（内、主任技術者210名）、事務所：48か所、という体制で、年間600MW以上のO&M事業を受託し、さらなるO&M事業の成長を目指しています。 O&M業界はまだ発展途上な業界ですので、当社の高品質なサービスは大変お客様から信頼をいただいております。 今回募集しているO&M本部の営業企画部は、O&M事業の拡大をミッションとし、発電事業者をはじめとしたお客様からO&M業務を受託することを進めている部署です。 お客様は、国内大手・海外大手事業者が主なお客様で、一緒に日本の再エネ業界をけん引していくことにやりがいがございます。 また、O&M業界の再編も既に起きており、撤退・縮小を考えている会社も増えてきております。このような状況下で、当社は、チャンスと考え、O&M事業者のM&Aなども推進していく予定です。 是非、一緒に、再エネ業界をリードしていきたい、築いていきたいという方は是非ご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【デジタル・ITの知識を活用し多種多様なサービスを経験できる／、IT系企業出身者、コンサル出身者等の幅広いバックグランドの優秀な人材が集まる、PwCのメンバーファーム】 ■配属先のRAについて： ・数百名の”守りのプロ”が所属し、「多様な経営リスクに対応する圧倒的な専門性を有するプロフェッショナル集団として、デジタル社会に信頼を築くこと」をミッションに掲げています。 ・新卒で入社した方、IT系企業出身者、コンサル出身者等の、幅広いバックグランドの優秀な人材が集い、それぞれの培ったITやコンサルスキルと、“経営リスク”の知見を融合することで、VUCA時代の“守りのプロ”として活躍しています。 ・フラットカルチャーを醸成するため、“仲間を知る。仲間と学ぶ。”をコンセプトに、組織全体での協働イベントの開催を通じ、プロフェッショナルチームとしての結束力を高めています。 ■具体的な業務： （1）主なコンサルティング業務 ・IT／DXガバナンス 　-ITの効果的活用やDX推進に伴うリスクを管理、監督するための枠組みの構築支援 　-大規模インシデント発生時の検証、再発防止策定支援 ・サイバーセキュリティ 　-サイバー攻撃の防御、検知、対応に必要な組織、技術、プロセスに関するリスクや成熟度の評価、および管理態勢の構築や先進事例の調査や助言 （2）各種システム監査／セキュリティ監査 ・会計監査、内部統制監査（J-SOX）におけるIT内部統制の評価業務 　-IT全般統制の評価 　-IT業務処理統制の評価 　-データフローの理解 　-サイバーセキュリティリスクの理解 　-システム生成データ、レポートの検証　等 ■キャリアパス： ・さまざまな業務を経験し、システム監査、内部統制、会計、ビジネス英語スキル等を身に付け、ご自身のキャリア形成を設計していくことが可能です。 ・コーチと呼ばれるフォロワーと、アサイン担当が個人のキャリアや業務状態を加味してアサインを検討します。 ■当社の特徴： ・Sier出身者、コンサルファーム出身者の方が多数活躍しています。 ・今までの経験やご意向に合わせて、アサインの業務（システム監査・アドバイザリー）を調整します。 ・必要なスキルを身に付けられるe-learningや勉強会があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼ＥＣＣ外語学院などの運営企業×長期的に働きやすい環境でワークライフバランス◎／ 〜現場とのヒアリングやベンダーとの折衝にもチャレンジしていきたい方は大歓迎です〜 同社のジュニア事業部に所属し、社内SEとして基幹システムやネットワークの管理をお任せします。部署内で相談しながら業務を進めるため経験が浅くてもご安心ください♪ ジュニア事業部…全国にある「ＥＣＣジュニア教室」を管轄している事業部です。全国に約8,000人の先生がおり、多くの教室を支える縁の下の力持ちの部署になります。 ※日本語での業務になりますので、英語力は不要です。 ■業務内容： 営業部からのデータ抽出依頼対応を中心に、簡易的な開発業務やベンダーコントロールを行っています。ご入社後は得意な分野からお任せして業務の幅を広げていただきます。 〇基幹システム保守対応（基幹システムの構築はベンダーへ依頼） ・依頼部署からの依頼内容から必要な情報を読み取りデータを抽出 （使用DB環境：SQLServer、Oracle、Access） ・依頼部署からの要望を元に基幹システムにおけるベンダーとの調整や、要件定義 〇新規ツール開発 ・基幹システムに属さない簡易なサブシステムの開発・保守等 （開発環境：C#.NET、SQLServer、Access） 〇サービスデスク業務 ・端末とアプリケーションの操作、不具合、要望／相談、申請等の対応 〇サーバー運用管理・ネットワーク管理・端末セットアップ ・主にWindowsサーバーの設定や運用 ・営業所はシンクライアント環境になっており、VMware仮想化基盤の運用管理 ・端末セットアップ（パソコン、その他端末など） ※現在大きな開発プロジェクトも行っており、プロジェクトへ参加いただくことも可能です。 ■ゆくゆくお任せしたいこと： 上記の業務を幅広くご活躍いただき、社内SEとして基幹システム、社内ネットワークの管理をメインに担当いただくことを期待しています。 主任→係長→課長とステップアップいただくことも可能です。 ■組織構成： スタッフ4名　20代〜40代 基本的には全員で部署内の業務に取り組んでいます。 中途入社の方もおり穏やかな社員が多いです。ご家庭と仕事を両立されている社員もいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【グローバル企業／英語を活かせる業務／創立から102年以上の歴史を持つ安定基盤の総合物流企業／世界99カ国の海外ネットワークを活かし、日本トップクラスの実績】 ◆食品・日用品〜大型設備・プラントなどの重量貨物まで豊富な実績有り ◆社会的信用の高いAEO認定企業 ◆所定労働7時間／土日祝休み／ライフワークバランス◎ ■業務内容： 通関業務担当として、輸出入の通関申告にかかわる業務をお任せします。 ・輸出入書類の作成 ・船便／航空便の手配 ・現地への指示 ・通関業務 ・輸出入代行など ■組織構成： 配属先は14名が在籍しており、分からないことがあれば気軽に相談できる環境です。 通関業務を数年経験した後は、適性・希望なども考慮して、様々な業務をお任せする可能性あります。 ■社風： 落ち着いた雰囲気で、長く働ける環境にあります。退職者も少なく、離職率も低いです。 ■通関センターについて： お客様の多様なニ−ズに応えるべく、迅速・適正な通関業務を行っております。 ・輸出：建設機械、各種特殊・汎用機械、電気機器、化成品から雑貨、食料品まであらゆる通関に対応しています。 ・輸入：履物、衣類、カバン、食料品、特殊作業用の大型機械や金属製品、自動車、中古バイク、雑貨等多岐にわたる貨物を扱っています。 ■当社の特徴： 1922年に創業以来、100年以上一貫して”お客様の立場に立った輸送の提供”をモットーに、より速く、より安全に、より良いサービスを心がけ、お客様の信頼を頂いております。 ■同社の強み： （１）グローバルネットワーク： ・海外99カ国におけるネットワーク網も充実しており、中国・インドネシアの現地法人を中心としたアジアをはじめ、欧州・アメリカといった主要国の現地代理店との強いネットワークを築いております。 （２）豊富な実績： ・食品・日用品から大型設備・プラントなどの重量貨物まで多品種な取り扱いを強みとし、多様なニーズにお応えしてきた豊富な実績がございます。 （３）きめ細かな対応： ・海上・航空・国内外輸送を問わず、専任担当者がFACE TO FACEで対応、確実で迅速な対応は、お客様から高い評価を頂いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界で最も歴史ある医薬・化学企業／研究開発に積極投資／業界トップの製品多数】 ■業務内容：業界トップブランドのMilli-Qのメンテナンス、修理、校正、バリデーション等の現場作業やMilli-Qのメンテナンスを行っている販売店や協力会社エンジニアの改善提案/教育を担当いただきます。 ◇担当製品：超純水純水装置 ◇訪問先：製薬、化学、大学、官公庁、病院 ◇1日の対応件数：1件〜数件程度（定期点検） ※更なる技術力向上にも繋がりやすい環境です。 ■担当エリア：東日本（他メンバーと調整し、関東近郊1〜2県＋東北などの遠方1〜2県を担当いただく想定です。コーディネーターが訪問先のアポイントは取得するため、その予定に合わせて訪問をおこないます。） ■働き方 ・出張：7割　※宿泊を伴う出張が月にして10日前後 ・修理などは外部の協力会社が担当しているため、基本的には緊急呼び出しなどはございません。土日の対応もほとんどございません。 ■キャリアパス： フィールドサービスエンジニアとして修理、校正、バリデーション等の実務から装置知識/精製技術やレギュレーション、コンサルテーション力、問題解決力等の経験を積み、国内の販売店や協力会社エンジニアのトレーナーやメルク社員のトレーナーとしてGlobalで活躍することが可能です。また、フィールドサービスエンジニアの実務経験を活かし、お客様からの電話問い合わせ業務やチームへステップアップや、Milli-Qの販売やサポートに関するプロジェクト等へ参加も可能です。 ■研修について：期間：3〜6ヶ月（横浜オフィスラボ） ・装置基礎研修や自己学習で製品や構造、原理について学んでいただきます。 ・海外トレーニングにも参加する場合があります。 *使用するマニュアル/資料は英語です。 ■業界で有名なメルクのライフサイエンス事業： 世界60拠点で20,000人の社員が所属しております。メルクの製品は、研究室の純水・超純水装置システムや、薬剤を製造するための遺伝子編集ツール、抗体、細胞株、エンドツーエンドのシステムなど30万点におよびます。試薬の分野では、30万品目以上の製品があり、常に年間100以上の品目を入れ替えるなど研究者から評判が良く、「試薬のメルク」として認知されています。

＼おすすめポイント／ ◎伊藤忠商事100％出資／伊藤忠グループの中核を担う非鉄金属・リサイクル・コンテナ事業を展開する商社 ◎取引の90％が海外とのやり取り！英語力を活かせるポジションです！ ◎土日祝休／フレックス／社員食堂あり／育休取得率100％／残業29h/月 ■業務内容 輸出／三国取引における海外営業、若しくは国内取引を中心とした国内営業をご担当いただき、 販売先／仕入れ先との商談、契約、受発注、納期/入出金管理、与信管理等の業務をお任せします。 取引の90％が海外とのやり取りとなりますため、担当頂く案件によっては海外への出張も伴います。 ※出張頻度：主担当としては毎月のペース（欧米などは1週間〜2週間程の滞在） ※出張エリア：北米、欧州、アジア（エリア毎に担当が分かれます） ＜具体的には…＞ ◎仕入先、売先との調整・交渉 ・全世界の船会社やコンテナリース会社からの注文対応 ・ダイキン工業との数量・納期調整 ◎新規開拓・事業・投資 ・グローバル規模での市場調査からマーケティングを行い、新規開拓〜事業拡大 ・コールドチェーンにまつわる新規市場開拓、商材の企画、立案、実行 ◎需給バランスの把握 ・仕入先のダイキン工業の生産状況を把握し、売先と数量や納期を調整 ◎海外拠点との連携 ・担当する地域（北米や欧州アジアなど）の海外拠点やとのやり取り ◎その他、社内申請や契約関連の調整・トラブル対応（納期遅延、品質問題など ※仕入先はダイキン工業がメイン ※取引商材：海上用及び陸上用冷凍機、コールドチェーンに関連する様々な新規商材 ※総合企画職は、職務領域・勤務地の制限がない「総合職」です。 ■組織構成 計11名：営業6名（G長1名、副G長1名含む）、事務5名 ■働き方： ・土日祝休 ・年休123日 ・朝型フレックス ・19時以降の残業原則禁止 ■当社について ◇伊藤忠グループのネットワークを強みとし、グローバルネットワークによる世界各地の情報を収集/分析することが可能です。シナジーを活かして事業拡大を続けてまいります。 ◇非鉄事業に加え、鉄スクラップを中核とした総合リサイクル事業を拡大させています。今後は更なる事業規模/収益力の拡大を目指して、新たな投資や事業展開を模索しています。

■当社IT開発部の役割： ITがもたらす新しい常識や価値を正しく理解し、経営戦略や業務戦略に結びつけ、ビジネスの革新をいかにして実現するかを業務部門とともに考え、ビジネスを加速させ、お客さまにより良いサービスを提供していきます。社会を支える金融システムの担い手として、「安心」「安全」「安定」なシステムを提供し続けることも求められています。 ■業務内容： MUFGグループの中核証券会社としてお客さまへの付加価値や利便性の向上をもたらす多様なサービスのニーズに応えるべく、IT投資を積極的に強化しています。ご経験に応じて以下等のポジションを打診させて頂きます。将来的には、社内の大規模プロジェクトのみならずMUFGグループ共同施策への参画による活躍も期待できます。 ■担当業務例： ・何百億など大規模案件のある基幹システムの企画開発 ・大量の注文を高速で処理を行う株トレードシステム企画開発 ・インターネットトレードシステムのUIUX改善 ・BI分析システムやノーコード開発など ■入社後の成長イメージ： ・配属課や担当領域は、各人の経験とスキルやご志向を確認しながら決定します。プロジェクトリーダーとしてまずは小規模案件を担当し、順次、大規模案件や難易度の高い案件のプロジェクトマネージャにステップアップすることで入社後の成長イメージを実現していきます。 ・金融、証券の知見は問いません。「大規模システムに携わりたい方」「PMとしてスキルアップしたい方」「意思決定が早く裁量のある環境で働きたい方」「株に興味がある方」「英語力をいかして海外と関わりたい方」のご応募を歓迎いたします。 ■当社の強み： ・世界を代表する金融機関 (G-SIFIs) である三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ (ＭＵＦＧグループ) とモルガン・スタンレー。 世界有数の規模を誇る双方のネットワークや豊かなノウハウを自在に活用できることが当社の最大の特徴であり強みです。個人のお客さま・法人のお客さまを問わず、 あらゆる金融ニーズに対し、多角的な視点と、高いクオリティを兼ね備えたソリューションをご提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜※飲食経験者歓迎※190年以上歴史を持つ老舗レストラン／和食ダイニングのホールスタッフ／支配人候補へのキャリアアップ／経験の幅を広げられる／残業月20ｈ／シフトは希望制なので私生活と両立しやすいです◎／女性着付けあり＞ 日本料理店の経営を行う当社にて、日本橋　三越本店　新館10Fにある「日本橋　なだ万」におけるホールスタッフをお任せいたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロント ・フード ・飲食その他 ■キャリアアップ： ・将来の幹部候補（副支配人）として働くことが可能です。日本料理レストランの運営全般のサポートを担当していただきます。 ・その後のキャリアパスとして、幹部(支配人：店舗責任者）としてご活躍いただけることを期待しております。 ■組織構成： ・店舗はホールスタッフ11名、調理スタッフ11名、業務2名の計20名程 ・男女比率は6：4で、新卒の10代〜50代まで幅広い年齢層の方が活躍中。 ■業界・会社の魅力： 〜「老舗はいつも新しい」を提唱し常に新しい日本食文化の発展に貢献中〜 ・店舗は大手百貨店内にあり、日本食ブームを追い風に、ご来店のお客様は、企業・政財界等のVIP、海外の方や古くからのファン・様々な慶弔時のご会食と幅広い利用目的に対応し、日々多数のお客様をお迎えしております。 ・2013年（平成25年）に、「日本人の伝統的食文化」として「和食」がユネスコ無形文化遺産に登録された事を期に益々、世界からも注目を集める和食文化の担い手として今後の成長にも大いに期待されております。 ■仕事の魅力： 〜ワンランク上の接客を学びながら自身のキャリアを築くことが可能〜 ・老舗日本料理レストランの店舗運営を間近で携われる事により、自身の努力次第ではスキルアップを図る事はもちろん、味方・人脈を広げる事もできます。 ・また一流のおもてなしで一流のお料理を提供できるため、多くのお客様のご要望に答える事ができます。 ・英語や中国語など、多国籍な場で外国語を活用してみたい方にもぴったりな環境です。 変更の範囲：本文参照

【魅力的なマーケットを創造し、日本経済の成長に貢献／年休125日／平均所定外残業25h以内/専門家としてのキャリア開ける/フレックス可】 ■業務概要： 海外の機関投資家もしくは国内生保等の機関投資家向けに海外向けにデータ提案営業をご担当いただきます。 ■職務詳細： ・取引所における伝統的なデータ（株価情報）ではない、非伝統的データと呼ばれるオルタナティブデータの営業がメインとなります。 ・主には、以下URLの「イベント書き起こし・英語翻訳サービスについて」とおり、SCRIPTS ASIA社として提供してきたサービス等を担当していただきます。 ※参考情報 https://www.jpx.co.jp/corporate/news/news-releases/6020/20230123-01.html ■今後のミッション： ・将来的には、以下URLのようなその他のオルタナティブデータの営業などもご経験いただきながら、データビジネスの拡大に貢献いただくことを期待しております。 ※参考URL： https://www.jpx.co.jp/corporate/news/news-releases/6020/20250424-01.html ■組織構成： 部署全体は15名程度（5名ほどが営業、5名ほどがエンジニア、5名ほどが新規ビジネスの企画調整等の担当） ■当社の特徴： 当社は、わが国経済を代表する多数の企業が上場し、個人投資家から国内外の機関投資家まで多様な投資家層が参加する世界有数の市場規模を誇る「東京証券取引所」や、株価指数・有価証券・国債・金利及びコモディティを原資産とする幅広い上場デリバティブ商品を取り扱う総合取引所である「大阪取引所」、当社グループの指数・データ・デジタル関連事業を集約し、今後の当社グループにおける戦略的な事業展開の中心となる「JPX総研」、中立的な立場から上場企業の適格性の維持や市場における不公正取引の防止等の自主規制機能の発揮により市場の持続的な発展を支える「日本取引所自主規制法人」、また、我が国を代表する清算機関としての実績と競争力を活かし、より効率的で安全な清算サービスを提供する「日本証券クリアリング機構」等のグループ各社が一体となって市場の運営を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

★残業ほぼなし／年間休日120日／基本的に土日休み／転勤なし★ ◎教育に興味をお持ちの方は未経験でも歓迎です。 ◎塾業界において圧倒的な就業環境の良さ！ ◎社員に向き合ってくれる社長のもと理想の働き方が実現できます♪ ■業務概要： 当社の東浦校舎の運営スタッフとして、教室全体をお任せします。 ★あなたの「得意」や「成長」に合わせて、できるところからお任せします！ ■具体的には： ・授業の準備 ・学習指導 ・生徒・保護者との面談 ・アルバイトのシフト管理 ・集客活動 ・教材発注 ・売上管理 ・イベント企画　など ■自分の理想を実現： ・当社ではあえてマニュアルを作成していません！ ・教室ごとに生徒の特性や雰囲気も異なり、生徒一人一人に向き合う環境を良しとしています♪ ・そのため、あなた自身が教材の選定や教育の仕方を選択することができ、「こんなことをしたい！」が実現できる環境です。 ■フォロー体制： とはいえマニュアルがないのは不安…という方へ ・社長とマネージャーがあなたを全面サポートします！ ・不安な点はマネージャーと二人三脚で一緒に進めていきます。 ・逆にあなたが自信をもっていることは、好きに進めていただけます◎ ■勉強知識が不安： ・中学生までの基本的な学力があれば大丈夫◎ ・当社の社員はほぼ全員が未経験から入社しています！ ・アパレルスタッフ、飲食、テレマーケティングの営業などから挑戦！ ・入社当初は「この英語のスペル何だっけ…」「因数分解って…」というところからスタートしています。 ・不安な点は、授業前に周りのスタッフや社員と一緒に予習してから臨めます◎ ・就業時間内で予習するため、残業や早めの出勤もなし！ ■社長： ・社員の入社理由に必ずと言っていいほど話題に上がる人柄 ・本気で、社員は長く一緒に働いてほしい！と思ってる社長です。 ・社員のやりたいことを聞き、意見を汲むタイプで、全校舎の会議にも顔を出します。 ■校舎の雰囲気： 東浦校舎は現在、社員1名、アルバイト講師7名で構成されております。 中学生20名程、小学生10名程がいてアットホームで明るく、ワイワイとした雰囲気です。 変更の範囲：会社の定める業務

□子供の可能性を見出し、最大限に才能を引き出すサポート／30〜50代まで幅広く活躍中＆元非常勤講師・ホテル受付・不動産営業経験者など未経験も活躍／首都圏勤務確約・転勤なし／入塾希望者の個別対応・説明会の開催など□ ■業務内容： “子”別指導塾の入塾支援（営業・説明会運営・入塾検討者の対応など）を担当いただきます。（中高生・高卒生向け） 『坪田塾』に入塾を検討している親子向けの営業活動や説明会の運営を担当していただきます。 ■業務詳細： （1）説明会の企画・運営 ・コンテンツ企画 ・会場、人員、機材の確保 ・スケジュール管理、運営 既存校舎・新規校舎にて入塾説明会を開催します。地域性やその校舎の特徴を活かし、企画〜運営までトータルで携わります。 （2）入塾検討者への対応 ・個別カウンセリング ・塾紹介、学習プランの提案 （英語・国語・数学・理科・社会） 担当校舎に入塾を検討されている方の個別面談・対応を行います。特に繁忙期（新年度春・夏期）は講師との連携が重要です。 ■集客について： 反響営業のための飛び込みなどの新規活動は一切ありません。 現在はネット・HP・電話からのお問合せがほとんどで、集客はマーケティングチームが担っています。 営業がメインで担うのは対面での対応です。 ■入社後の1ヶ月について： 坪田塾が最も重視する『クレド（理念・心情）』や『ホスピタリティ』についての研修と、営業実務を20日〜1ヶ月をかけて習得していただきます。 坪田塾独自のメソッドである『行動科学×行動分析学×心理学』や、生徒の個性や特性に基づいた『動機付け理論』に基づくコミュニケーション研修を予定しています。入社後の最初の1ヶ月間は研修が中心です。 個々のスキルレベルに応じて同行しながら、徐々に業務に慣れていただく予定です。 ■担当校舎について： 関東圏の校舎を担当いただき、1人2〜3校舎を担当していただくことを想定しております。 ■組織構成： 正社員9名（男性：6名女性：3名）と契約社員2名となり、30~50代まで幅広く活躍しております。 前職では、学校の先生・アパレル・不動産窓口など様々な経験の方が活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語力が活かせる◎業界内では国内唯一、世界でも2強の確固たる立ち位置の誇る同社にて海外関係会社（SPC）の経理担当を募集／11か国と取引でグローバルな環境・東証プライム上場／フレックス／在宅週2~3日活用／住宅手当有】 ■職務内容： 海外プロジェクト会社（オランダ設立SPC:特定目的会社）の経理/税務業務をお任せします。 ※リース取引、ローン管理といった定型的な取引が中心となります ■職務詳細： ・決算業務（経理伝票起票含む） ・税務コンサルタントを起用した税務業全般（法人税/VAT等の税務申告業務等） ・海外監査法人対応 ・資金管理、プロジェクトファイナンス関連業務 ・各種課題解決に向けてのパートナー（大手総合商社等）、レンダー（銀行）とのコミュニケーション ・年度予算/長期予算管理 ※小規模な海外プロジェクト会社全体に経理税務中心に関与できるため、経理業務のみならず社内外の関係者と直接コミュニケーションを取りながら事業運営全般に踏み込むことが可能な業務です ※変更の範囲：会社の定める業務 ■部署構成： SPC経理グループ（12名） ■就業環境・福利厚生： ・月平均残業30時間 ・完全週休2日（土日祝休） ・転勤なし ・フレックス制（コアタイム11：00〜14：00）を採用しており、メリハリをつけて働くことが出来る環境です。 ・週2~3日で在宅勤務を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 ・住宅手当あり（既婚者かつ世帯主…60,000円／月 それ以外の方…35,000円／月）※一定等級以下且つ、36歳未満まで支給 ■会社の雰囲気： 同部署は20-30代がメインと若手が活躍しており、風通しの良いフラットな環境で、良い提案であれば年齢に関係なく取り入れています。非常にチャレンジングな風土で、世界のインフラを支えるために熱を注げる方が活躍できる環境です！ ■当社の強み： 東証プライム上場・世界二強の浮体式海洋石油プラントメーカー。設立50年、取引先は11か国のグローバル企業です。 業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。 海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。

【世界を舞台に進化を続けるエンターテインメント技術のパイオニア企業】 世界中に拠点を広げ、60拠点超のネットワークを展開。ライブやイベントに欠かせない照明・映像・音響・舞台機構などをワンストップで提供している当社にて、国内外の大規模イベント案件の営業を一貫してお任せします。 ■業務内容 ・制作会社・広告代理店・プロモーターへのアプローチ ・見積書・提案資料など、各種ドキュメント作成 ・コストマネジメント、価格や条件などの交渉 ・制作スケジュールの進捗管理および社内外調整 ・イベント現場の立ち会い 等 ※年間で担当するプロジェクトは年間20〜30件ほど ※提案から受注までは3週間〜半年程度、受注後はチームを取りまとめ、イベントの成功まで伴走します。 ※既存顧客や紹介、グループ会社からの依頼が7割、新規顧客への提案は全体の3割です。 ＜案件について＞エンタメ業界を支える存在として、最新技術とハイクオリティなサービスを国内外へ展開しています！ ・億単位の海外イベント/国際スポーツ大会のオープニングセレモニー/大人気キャラクターイベント/モーターショー/国際映画祭の授賞式/人気アーティストのライブツアー/劇場公演（ミュージカル）等 ■ポジションの魅力 英語を活かして世界と日本を結ぶ存在に！世界が認めた”国際水準のプロダクト”を提供していく唯一無二のポジションです。 ■組織構成 米国に本社を構える当社。コンサートやシアター、映画制作、テーマパーク、企業イベント、トレードショー、店舗ディスプレイまで。多彩な分野で、世界中のクライアントをサポートしています。 ■当社について 当社のルーツは、ブロードウェイミュージカルの舞台装置づくり。長期公演に対応できる高い品質と最新の技術力で、米国内で高い評価を確立しました。 現在は世界中に拠点を広げ、60拠点超のネットワークを展開。ライブやイベントに欠かせない照明・映像・音響・舞台機構などを、世界最大級の機材ストックとグローバル体制でワンストップで提供しています。特に照明分野では、最先端技術と高い運用力で業界を牽引。 日本法人もその基盤を活かし、モーターショーの特殊造作や博物館の3Dマッピング、テレビスタジオ内装、大型カフェの演出造作など幅広い実績を重ねています。 変更の範囲：会社の定める業務

【google認定パートナー取得/全国の教育機関・自治体向けにDX事業を展開/Google Workspace導入・支援の先駆企業】 地方自治体の教育現場に向けたGoogle Workspace のカスタマーサクセスとしてご活躍いただきます。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 一般的に想起される、CSの業務はお客様からの問合せにオンラインで対応するイメージですが 当社の場合、地方自治体の教育員会や学校に直接出向き、Google Workspace 活用促進の戦略立案〜コンサルティングを行います。 例えば、現地で実際に講師として研修をしたり、先生方と一緒になって、伴走支援も行います。 全国を飛び回りながら、日本の教育現場におけるDXをその最先端の場所で推進していく。日本の教育の未来を創る実感が持てることが特徴のポジションです。 ■業務詳細： 『教育現場への ICT 端末導入サポート』 学校・教育委員会責任者向けに、端末（Chromebook）や学習ツール（Google Workspace for Education）の機能や活用方法を説明、おすすめのコンテンツをご提案します。 『 利活用推進のサポート』 先生方がより効果的に端末や学習ツールを活用できるよう、担当自治体との定例 MTG を実施。学校、教育現場ごとの課題を把握し、それに適した施策や研修テーマを提案して ICT の利活用推進をリードします。 『研修登壇・研修開発・コンテンツ作成』 研修 / 活用力向上研修 / 操作スキルアップ研修 / マインドセット研修 etc 対象者のニーズに合わせた研修を開発し、日本全国でセミナーを実施しています。 『その他』 日本の ICT 教育の取り組みを世界に広めるために、各国からのお問い合わせに対して英訳してニュースレターを発行したり、英語に翻訳した研修プログラムの海外展開に携わることもあります。 ※現地で導入・利活用のサポートを行ったり、研修に登壇するため、週1以上の出張機会があります。 ■仕事のやりがい 「日本の ICT 利活用推進の支援が、世界のモデルケースになるかもしれない」 Google の提供するサービスを扱い、最前線で日本の ICT 利活用推進できることに価値を感じるメンバーが活躍しています。 変更の範囲：本文参照

★残業ほぼなし／年間休日120日／基本的に土日休み／転勤なし★ ◎教育に興味をお持ちの方は未経験でも歓迎です。 ◎塾業界において圧倒的な就業環境の良さ！ ◎社員に向き合ってくれる社長のもと理想の働き方が実現できます♪ ■業務概要： 当社の堤校舎の運営スタッフとして、教室全体をお任せします。 ★あなたの「得意」や「成長」に合わせて、できるところからお任せします！ ■具体的には： ・授業の準備 ・学習指導 ・生徒・保護者との面談 ・アルバイトのシフト管理 ・集客活動 ・教材発注 ・売上管理 ・イベント企画　など ■自分の理想を実現： ・当社ではあえてマニュアルを作成していません！ ・教室ごとに生徒の特性や雰囲気も異なり、生徒一人一人に向き合う環境を良しとしています♪ ・そのため、あなた自身が教材の選定や教育の仕方を選択することができ、「こんなことをしたい！」が実現できる環境です。 ■フォロー体制： とはいえマニュアルがないのは不安…という方へ ・社長とマネージャーがあなたを全面サポートします！ ・不安な点はマネージャーと二人三脚で一緒に進めていきます。 ・逆にあなたが自信をもっていることは、好きに進めていただけます◎ ■勉強知識が不安： ・中学生までの基本的な学力があれば大丈夫◎ ・当社の社員はほぼ全員が未経験から入社しています！ ・アパレルスタッフ、飲食、テレマーケティングの営業などから挑戦！ ・入社当初は「この英語のスペル何だっけ…」「因数分解って…」というところからスタートしています。 ・不安な点は、授業前に周りのスタッフや社員と一緒に予習してから臨めます◎ ・就業時間内で予習するため、残業や早めの出勤もなし！ ■社長： ・社員の入社理由に必ずと言っていいほど話題に上がる人柄 ・本気で、社員は長く一緒に働いてほしい！と思ってる社長です。 ・社員のやりたいことを聞き、意見を汲むタイプで、全校舎の会議にも顔を出します。 ■校舎の雰囲気： 【堤校】 中学生30名程、小学生15名程がいてアットホームで明るく、ワイワイとした雰囲気です。 地域の近くの小中学校から友達と一緒に通う子が多いのが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 大手電機メーカーでの人工衛星搭載部品の電気設計業務をお任せいたします。 ■主な業務内容： ・アナログ回路設計 ・DCDC回路設計 ・FPGA設計 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴： ・最初から全てお任せするのではなく、力量に応じて業務を覚えていただく予定のためご安心ください。 ・アナログ回路設計のご経験がある方は大歓迎です。その他にもFPGA設計のご経験や英語力をお持ちの方もスキルが活かせる業務となっています。 ■配属先について： 顧客先での常駐勤務となります。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。

〜リモート/未経験からの中途入社多数/基本情報技術資格相当のIT知識を活かしてスキルアップ・専門性が身につく/IT監査・システム監査〜 ■業務内容： ・会計監査におけるIT内部統制の評価業務、内部統制監査 ・委託業務に係る内部統制の保証業務 ・IT関連内部統制構築支援アドバイザリー ・IT内部監査支援業務 ■魅力： ＜テクノロジーに強みを持っている＞ ・システム監査のみならず同社ではデジタル系の研修なども受講しやすい環境です。 ・ドメインごとの垣根も高くないため、デジタル・AI・ブロックチェーンなどにも触れる機会が圧倒的に多いです。 ＜世界基準での専門性が身につく＞ EYの監査はEYグローバルの基準に準拠して実施されます 海外展開している日本企業や海外企業の日本子会社もクライアントになるため希望があれば海外チームとコミュニケーションをとる機会が多くあります。 TOEIC600点相当の英語力をご入社後身につけていただくための研修制度も準備がございます。 ■働き方： 所定労働時間は7時間・平均残業時間は約30時間程度。8時間勤務想定ですと、0~10時間程度となります。 監査業務は繁忙期、閑散期とございますが、年間計画で動くため、閑散期に事前に休暇を取ったり定時に終業するなどで、柔軟に働き方を調整できる環境です。 ■募集部門について： 同部門は現在約500名以上が所属し、IT専門家として ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社と密接な関係を持ちながら、主に会計監査におけるIT内部統制の評価業務、及びそれに関連するアドバイザリー業務を行なっています。 新卒入社の方、IT系企業からの転職組、公認会計士、事業会社の経理業務経験者など、さまざまなバックグラウンドを持つプロフェッショナルがお互いに切磋琢磨しながら、チームの一員としてクライアントに高品質なサービスを提供しています。 女性比率は40％強と比較的高く、特に若手の女性比率は約50％、またシニアコンサルタント〜マネージャークラスにはワーキングマザーも多くおり、男女差なく活躍の場が得られる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモート中心/中途入社するほとんどが未経験/開発経験が活かせる環境/IT監査・システム監査〜 ■業務内容： IT監査・システム監査をお任せいたします。 ・会計監査におけるIT内部統制の評価業務、内部統制監査 ・委託業務に係る内部統制の保証業務 ・IT関連内部統制構築支援アドバイザリー ・IT内部監査支援業務 自動車・航空宇宙・製造・化学業界のお客様を担当するチームへ配属させて頂きます。 ■魅力： ＜テクノロジーに強みを持っている＞ ・システム監査のみならず同社ではデジタル系の研修なども受講しやすい環境です。 ・ドメインごとの垣根も高くないため、デジタル・AI・ブロックチェーンなどにも触れる機会が圧倒的に多いです。 ＜世界基準での専門性が身につく＞ EYの監査はEYグローバルの基準に準拠して実施されます 海外展開している日本企業や海外企業の日本子会社もクライアントになるため希望があれば海外チームとコミュニケーションをとる機会が多くあります。 TOEIC730点相当の英語力を、ご入社後身に着けていただくめの研修制度も準備がございます。 ■働き方： 所定労働時間は7時間・平均残業時間は約30時間程度。8時間勤務想定ですと、0~10時間程度となります。 監査業務は繁忙期、閑散期とございますが、年間計画で動くため、閑散期に事前に休暇を取ったり定時に終業するなどで、柔軟に働き方を調整できる環境です。 ■募集部門について： 同部門は現在約500名以上が所属し、IT専門家として ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社と密接な関係を持ちながら、主に会計監査におけるIT内部統制の評価業務、及びそれに関連するアドバイザリー業務を行なっています。 女性比率は40％強と比較的高く、特に若手の女性比率は約50％、またシニアコンサルタント〜マネージャークラスにはワーキングマザーも多くおり、男女差なく活躍の場が得られる職場です。 IT監査が業務の中心ではあるが、全体の10％程度はセキュリティや内部統制に関するアドバイザリー業務も実施している。 自動車や防衛関連等のセキュリティ関連各国法規制についてはサービス開発も行っている。 変更の範囲：会社の定める業務

【将来的なマネジメント・チームリーダー候補/ワークライフバランス◎/所定労働7h/賞与年4回支給/福利厚生◎/世界唯一のアジアに本拠地を置くＰ＆Ｉ保険組合】 ■業務内容 契約チームにて船主会社、海運会社への営業、保険契約の引き受け業務に携わっていただきます。 ※経験を活かして、就業したい方の応募歓迎です。 ・契約獲得のための営業 ・保険料見積作成 ・保険条件折衝 ・契約・解約・変更手続きと契約書類手配 ・未収保険料督促 ・よろず相談対応 ・組合員への勉強会の実施 ・保険更改作業 ・組合員ニーズの把握とフィードバック ・新商品開発アシスト ・情報収集（新造船売買船、業界動向） ほか ※宿泊を伴う出張業務有り ■キャリアパスについて 部下を持ちマネジメント能力向上に特化する『マネジメント系キャリアコース』＆特定分野の高度な専門性に特化する『スペシャリスト系キャリアコース』と、2つのキャリアコースが設定されております。 各人の適性や意向に沿ったキャリアを目指せます。 ■P&I保険とは P&I保険（Protection and Indemnity Insurance）とは、船舶の所有者や運航者が、船舶の運航・使用・管理に伴い、法律上の賠償責任や費用を負担することによって被る損害を補償する保険です。P&I保険は、主に船主責任保険とも呼ばれ、船舶保険とは異なる補償範囲を持ち、特に海洋汚染や衝突、座礁時の撤去費用など、船舶保険ではカバーされない範囲を補償します。 ■特徴・魅力 世界にＰ＆Ｉ保険の組合は13組合ほどありますが、その中でアジアに本拠地を置く組合は同組合のみです。 1950年に設立され、以来安定した経営を行っております。 同社が展開するＰ＆Ｉ保険はほとんどが外航船（海外から海外、日本から海外などの航行であるため、英語を活用いただく機会が豊富にございます。 業界のパイオニアにしてNo.1です。役員や理事には大手海運会社の役員が名を連ねており「船主のための保険会社」として今も強固な関係を築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート・直行直帰可能／業種未経験歓迎／新規開拓・飛び込みなし／手厚いフォロー体制・研修制度◎／社用車貸与可能／世界トップシェアを誇るブランド力】 ■業務内容 自動車ディーラーへの金融商品の提案を通じて、正規販売店の売上を最大化するための提案・支援をお任せいたします。個人への直接営業ではなく、営業先は正規販売店となるため、新規開拓・飛び込み営業等はなくお客様と中長期的な関係構築ができます。 販売に関する施策企画から提案、実施まで幅広く提案できるため、裁量権を持ってご活躍いただけるポジションとなります。 営業先としては30〜40社を担当予定で、営業対象はディーラーの店長や営業部長クラスの方となります。 ■組織について 現在13名の営業社員が在籍しております。 大枠としては全国3拠点で分かれておりますが、その中でも複数のチームに分かれており、個人目標よりもチーム単位で目標を達成できるよう力を合わせて業務に当たります。 ■担当エリア・研修について ・自宅をオフィスとし、営業車で担当エリアの正規販売店を訪問するスタイルです。1エリア1担当制の為、裁量をもち営業ができます。 ・東京本社にて約6週間の入社研修があり、中途でもキャッチアップしやすい体制がございます。 ・月1回、東京本社での営業会議に参加し情報共有と戦略立案を行います。（付随する交通費・宿泊費は会社負担です） ・月間スケジュール・日報提出、定期的な会議を通じたフォロー体制があります。 ■ナラデハの魅力ポイント 自社ブランドの高級車を営業車として貸与します！ガソリン代も会社負担です。 ■キャリアパス ・営業としてのスペシャリストとしてはもちろん、営業経験を他部署で生かしてご活躍いただく事もでき、個人の適性や英語力、会社の状況によって可能です。 ■当社について フォルクスワーゲンの金融サービスを担当するVolkswagen Financial Services AGの100％子会社です。フォルクスワーゲン、アウディ、ベントレー、ランボルギーニ、ドゥカティのお客様に新車・中古車ローンやリース、専用自動車保険、ブランドクレジットカードを提供し、正規ディーラー向けのファイナンス商品やモビリティサービスも提供しています。

〜インバウンド需要で業績拡大中/英語・韓国語経験活かせる/売上100億円越え/世界9ヶ国123店舗を展開〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 牛カツ専門店『京都勝牛』で有名な、当社にてマネージャー候補として勤務いただきます。 ■業務詳細： 入社後お任せする業務： ・お客様のご案内やオーダー伺い、お食事の提供、 ・お会計、食材の発注／ ・仕込み、調理、盛り付け、後片付け、洗い物、清掃等 ・商品発注、インベントリー、シフトマネジメント ・売上、利益管理 ・スタッフの採用、育成など ゆくゆくお任せする業務： 以下マネージャーとしての業務も従事いただきます。 ・各店舗の売上、原価、人件費などの数値管理 ・予算達成に向けた施策の立案と実行 ・店長の教育・評価 ・モチベーション維持や離職防止のための環境づくり ・調理・接客・清掃などの業務フローの標準化 ※まずは現場に慣れていくことから始めていただきます。 ■組織構成： 大小様々ですが、数名〜数十名で店舗を運営しております。 ■教育/研修体制： 入社後、2週間関東で研修を実施いたします。 その後店長と一緒に業務の流れを覚えていき、店舗運営について学びます。 ご自身のスキル次第で、お任せしていく業務を広げていく予定です。 また、外部講師からモデルシフトの作り方等を学んだり、実務レベルの向上を目的に様々な研修を行う機会を設けています。 ■キャリアパスについて： 『店長→統括店長→マネージャー→部長』というキャリアもあれば、購買・商品開発・立地開発などの本部へのステップアップも可能です。 チャレンジ精神旺盛で、真面目な方であれば誰でも活躍のチャンスをつかめます。 (例)：入社1年で一般社員からマネージャー代行に昇格した社員も在籍 ■当社の魅力： （1）【将来性】…現在では約123店舗を展開しております。サンマルクホールディングスのグループとなり将来的に国内外500店舗目標を掲げています。 （2）【利益率の高い業態】…当社は馴染みのなかった牛カツの専門店『京都勝牛』を展開しており、16坪37席で月商1800万円を上げられる業態です。 またお客様の単価は1600円程度で、お客様の満足度も当社の利益率も高い業態を開発いたしました。 変更の範囲：会社の定める業務