《この求人の魅力》 ・未経験歓迎！ 　1からスキルを身に付けられます。 ・毎週評価制度あり！ 　頑張りは給与に反映されます。 ・昇給/賞与あり！ 　異業種からの転職も歓迎！ 《毎週評価制度で随時収入UPのチャンス》 作業の理解度や習熟度だけでなく、一人一人の個性を加味した評価制度を導入しています。 評価に応じて給与が上がるため、やる気につながり、やりがいをもって働けます！ ～業務内容～ ●コンセント、ブレーカの取り付け ●照明器具の交換取付 ●ケーブルの圧着・ 配線作業 ●内装現場工事 この仕事のやりがい ●担当する案件はすべて自社物件！ 豊富な現場があり社内のメンバーと集中して作業に取り組める環境で、手に職をつけれます。 ●月給33万スタート！ 未経験の方も安定した収入保証！徐々にスキルアップしていき収入もアップ！ ●自由有給休暇制度で自分だけの連休を取ることが出来ます！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3～4名のチーム制で一人で作業をすることは無し！手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1～2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート！ 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう！

【仕事内容】 高度な日本語での会話スキルが必要です。 （Native Japanese speaking skill is required.） （JLPT：N1相当） 省エネ工事に関わる設計から業者選定、見積もり作成、施工管理までの一連業務をお願いします。 【具体的なお仕事内容】 工程管理・品質管理等を担当して頂きます。 現場の施工は弊社が選定した全国の提携工事店へ委託します。 ・対象案件はホテル、病院、オフィスビル、商業施設等 ・平日に調査を行いますので一泊二日等の出張が発生する場合もあります。 ※9:00~18:00勤務の募集です。 【職場の特徴】 ・職場の人数：30名 ・男女比：8対2 ・年齢層：現在は10代~70代までの方が活躍中 ■企業理念 "世界中の「負と不」が「プラス」に変わる"社会を目指します。 グローバルな視点で、マイナスの「負」、不安不快の「不」を「プラス」に変え、社会に貢献していきます。 VISIONを実現するために、私たちは"ムダなコトを可視化"します。 お客様がまだ気づいていない情報を提供し、お客様と共に理解・判断し、最終的にコスト最適化の実行までお手伝いいたします。 ■職場の特徴・雰囲気 電気施工管理、保安点検、営業などいろいろな職種にチャレンジできるプラットフォームがあります。 将来のご自身のキャリアプランをいろいろな視点で構築できます。 資格取得において絶大なる応援を行います。 休みを取りやすく、本社ではリフレッシュスペースやウォーターサーバー、社内自販機、更衣室など働きやすい環境整備に力を入れてます。 風通しの良い職場環境です♪ ※この求人は株式会社エスコでの直接雇用となります。 ※応募受付およびご連絡は、北海道ハピネス株式会社（職業紹介事業許可番号：01-ユ-300272）の担当者が責任を持って対応いたしますのでご安心ください。 【PR・職場情報】 電気工事の施工管理経験者歓迎！ 空調・照明・太陽光発電所などの省エネ工事に関わる工程管理や品質管理業務のお仕事です。 ━━おすすめポイント━━ ◎制服貸与 ◎駅から徒歩4分 ◎年間休日125日 ◎資格手当あり ◎休みを取りやすい 【求人の特徴】 【入社までの流れ】 STEP1：ご応募 STEP2：北海道ハピネスからご連絡 STEP3：面接のご予約（リモート面接） STEP4：リモート面接 STEP5：内定！ 【求人のポイント】 ・社員登用あり ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・週5～6日からOK ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・ブランクOK ・残業月20時間以上 ・U・Iターン歓迎 ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・長期休暇あり ・第二新卒歓迎 ・週5からOK ・固定時間制

＜官公庁やNEXCOなど公共案件の元請けとして活躍中＞ ■業務内容： 電気設備の工事の進行を管理する「施工管理」を担当いただきます。工事を管理するポジションで、電気工事に必要な図面や書類の作成、現場の工程・スタッフ管理等を担当します。 ■組織構成： 18名 出張の際は5名程度で行っていただきます。 ■出張について： 岡山県外からの依頼も多く、全国出張が基本となります。 （中国地方と関西地方がメイン、順に関東地方、九州地方、四国地方、東北地方） 出張期間は1年~1年半。 費用面は会社負担。毎週の帰省費用も全額支給しています。 加えて＜日数分×3〜7千円＞の日当手当を支給します。 長期の場合、マンスリーマンションを用意いたします。家電等の支給もございます。 ■入社後の流れ：入社後は約1年かけて育成します。独り立ち後も月2回の「技術指導」を行っております。 ■教育研修制度：資格取得支援制度を用意◎ 経験を積む中で国家資格「電気施工管理」などの取得も目指せます。合格後は資格手当を支給アリ ■魅力： ◎安定性抜群の仕事だから仕事がなくなる心配はありません。全国の「一般電気工事」から官公庁、NEXCOの道路・トンネル工事に伴う「電気設備工事」など幅広く対応。約8割が直接受注の『元請け』で、今後も安定的な受注を見込んでいます。 ◎昨年度賞与実績は100〜200万円。毎年2回の賞与に加え、決算賞与も10年連続で、支給を続けています。「海外旅行に行けるくらい余裕ができた！」という声も。 ◎社宅制度や家賃補助なども完備。 ■『社員定着率95％』で長期就業が叶う環境 ・リフレッシュ休暇 担当案件をしっかり頑張ったあとは、まとまった休みを取得してのんびりもOK。 ・プラスαの収入 家族手当や出張手当、帰省費用の補助などがあります。 ■当社の特長： 大型施設から高速道路・トンネルまで、幅広く電気にまつわる工事を手がけている当社。"公共工事” や、発注者から直接請け負う "元請け案件” の多さが私たちの強みです。 頑張りはしっかり「給与」で歓迎しますので、「稼ぎたい」「余裕のある生活を送りたい」方大歓迎。賞与年2回+業績に応じて決算賞与支給を連続支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇創業50年・地域から信頼される電気工事設計・施工会社／再雇用制度あり／退職金あり／ママさん現役で活躍中◇◆ こんな方へぴったりな求人です！ ◎橋本市・岩出市からも居いやすい場所で働きたい ◎子育てから復帰したい ◎地域から愛され、地域に貢献できる会社で働きたい ■担当業務 会社全体をサポートする幅広い業務をお任せします！ ＜総務＞ ・安全管理や備品の管理 ・伝票の整理 ・電話や来客の対応 ・書類の作成 ＜庶務＞ 本社や関連会社の施設や環境を整えたり、管理したりする業務 ※適正やご希望に応じて電気設備の積算や図面作成、書類作成などにチャレンジ頂くことも可能です◎ ＼充実の教育体制で安心／ ・ベテラン社員が３か月程度はマンツーマンでしっかりサポートします！ ・社会人としての基礎を学べる商工会や銀行などのマナー講座への参加も積極的に推奨◎ ■配属先 組織構成：女性3名 年齢：50代1名、40代1名、20代1名 ■働きやすさ◎ ・年間休日年々増加中！：社員の働き方を大切に考えております１ ・月平均残業時間10時間程度：こちらも減少に努めております◎ ・実績は賞与に反映！ ・退職金あり ・通勤手当あり（車通勤でも支給！） ・休憩80分でゆったり働けます！ ■当社の特徴： ◎諸官庁をはじめ建設業者、中小企業から個人のお客様まで様々な方面で「電気」を通じて繋がっています。 ◎「安ければ良い」という考えではなく、「適正な金額を頂く代わりに何が起こっても最後まで面倒を見る」という強い覚悟の元責任をもって引き受けております。そのため、長く愛される企業として1970年の創業以来安定成長を遂げております。 ◎社員とその家族の幸福増進を経営理念の一番上に掲げて、外部の講師を招いての安全教育講座を定期的に開催するなど、三方よしの関係性を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アルバイト経験のみでも応募OK！1970年創業／地元志向の安定企業◎飛び込み営業やノルマは一切なし！年間休日110日／車通勤可／月平均残業15時間程度／充実の教育体制〜 ◎こんな方へおススメ！◎ ・和歌山県で腰を据えつつ安定して働きたい ・アルバイトで転々とするのを辞めて正社員として働きたい ・工事現場で培った知識を活かしたい ■業務内容 私たちのお仕事は、電気関係の工事をお客様に提案し、見積もりを出して、受注することです。 《具体的には...》 ・お客様の種類：官公庁、工務店、直接取引の企業や工場など ・取り扱う商品：電球や照明器具、太陽光パネル、防犯カメラなどの電気製品 ・担当社数：30社程度 ★適性や希望に応じて、設備工事の管理補助業務をお願いすることもあります。 ★飛び込み営業はなく、今まで取引のあるお客様やお客様にご紹介頂いたお客様への提案が中心です。 ＼充実の教育体制で安心／ ・40代のベテラン社員が３か月程度はマンツーマンでしっかりサポートします！ ・現場における安全教育も実施！ ・社会人としての基礎を学べる商工会や銀行などのマナー講座への参加も積極的に推奨◎ ■働きやすさ◎ ・年間休日年々増加中！：社員の働き方を大切に考えております ・月平均残業時間15時間程度：こちらも減少に努めております◎ ・休憩はゆったり120分！ ・実績は賞与に反映！ ・退職金あり ・通勤手当あり ■配属先の組織構成： 男性2名：60代1名、40代1名 ■当社の特徴： ◎諸官庁をはじめ建設業者、中小企業から個人のお客様まで様々な方面で「電気」を通じて繋がっています。 ◎「安ければ良い」という考えではなく、「適正な金額を頂く代わりに何が起こっても最後まで面倒を見る」という強い覚悟の元責任をもって引き受けるため、長く愛される企業として1970年の創業以来安定成長を遂げております。 ◎社員とその家族の幸福増進を経営理念の一番上に掲げて、外部の講師を招いての安全教育講座を定期的に開催するなど、三方よしの関係性を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業２７h程/週休2日（土日祝）/大手企業との取引多数/施工実績多数/直行直帰可/夜勤ほぼ無し/中途入社者多数在籍/マイカー通勤可/駐車場完備／ワークライフバランスの取れた職場環境〜 ■業務内容 昭和39年創業の、主に石川県内の電気工事やオール電化、太陽光発電システムの自社施工を行っている当社にて、電気工事の調整役をお任せします。 ■募集背景 直近3名の方を採用しており、電気工事施工管理経験のある方を募集しております！ 平均年齢30代中盤と活気あふれる職場ですので、ぜひご応募ください！ ■業務詳細 ・一般電気工事完成までの打合せ ・図面作成 ・工事書類作成 ・現場の管理監督業務全般 ※案件規模感として1件5000万円程度、工期は1年未満なので、長期間の現場高速なく、従業員は負担なく働けます。 ■案件詳細 ・施工対象：電気設備、防災設備等 ・受注元：石川県のゼネコン会社やサブコン会社、官公庁が主 ・民間：官公庁案件の割合＝７：３ ・担当エリア：石川、富山、福井 ■働き方 ・現場から自宅が近い場合などは、直行直帰も可能です ・夜勤有無：ほぼなし（※年に数回程ある可能性があります） ・残業時間は、平均27ｈ程であり、働き方改革を行っております。 取り組みとして、社員に1つずつタブレットを貸与し、図面作成などの事務作業は現場での対応を可能にしております。 また、働き方改革に向けて社長が率先して早帰りを推進し、残業をしない雰囲気を作っております。 ■社内の雰囲気 当社は中途入社者も多数在籍していますので、入社後も安心して就業出来ます。 ２年に１回社員旅行（去年は東京に行きました！）、忘年会や新年会、春にはお花見、夏にはＢＢＱ大会を開催し、社内行事が豊富で社員同士の距離も近く、アットホームな環境です！ ■当社について 当社では、社会が求める「Clean」人が夢見る「Creative」そして、時代が創る「Comfortable」という三本の柱を理念に、これまで歩んでまいりました。 地元に根付いたかたちで、お客様の細かなご要望にもご対応させていただきます。丁寧な施工とサービスの質には自信を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜電気図面が読めればご応募可！働き方改善＆専門スキル身に着けませんか？／土日祝休み・転勤なしで安定就業・スキルアップが叶う！／女性活躍応援企業〜 ■業務内容： 広島県内の電気工事を多数受注している当社にて、 電気工事の設計図・施工図から、材料から費用がどのくらいかかるかを算出する積算業務を担当いただきます。 ■育成体制 経験の豊富なベテラン社員がサポートしながら業務の流れや計算方法をお教えします。 過去資料を見たり、周りに質問したりしながら、ゆっくり経験を積んで頂ければと思っています。 ゆくゆくは、仕入れの価格交渉、業者選定など、業務の幅を広げていくことも可能です。 ■具体的な仕事イメージ 建設業者さんから、工事予定の建物の図面が届きます 建築図面に書いてある、コンセントの数や、照明の数、エアコンなどの各種設備の数を確認します。 設備に対して必要な電気のケーブルの長さや、材料の数を確認します。 上記に基づき、見積もりを作成します。 作成後は上司の確認をとってから、建設業者さんにお見積りとしておお返しします。 ■仕事のやりがい デスクワークが中心ですが、お客様とのやり取りもありますので、メリハリをもって働くことができます。 一般的な事務職と比べて、専門知識をつけやすい環境ですので、働き方の改善とスキルアップを同時に叶えることができます。 ■働き方 ・お子様の都合に合わせて、時短勤務や1時間単位・半日単位での有給取得制度など、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。 ・事務所での作業になり、現場作業はありません。 ・土日祝休み（月1回月末のみ土曜出社あり）※有給取得可能 ・社員食堂あり ■当社について 1954年設立の安定した経営基盤を持ち、幅広い年齢層の社員が活躍しています。 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。 働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設を行いました。 現社長は女性で、広島の工事関係組合で女性活躍推進を担当。 当社でも、時短勤務や1時間単位・半日単位での有給取得制度など女性も働きやすい職場づくりを進めています。

〜名古屋市のマンションを中心とした電気設備工事を担う／資格を活かして働く／転勤無し・腰を据えて長く働きたい方へ／基本土日休み／年休128日／残業20時間／出張・夜勤なし〜 ■業務内容： 電気工事の施工管理担当として、以下業務をお任せします。 ・電気設計図の施工図の作成 ・建築現場監督、設計監理者との工程、納まり等の調整 ・下請工事会社への指示、指導、伝達 ・上記工程を経て、工事（物件）を完成させる ■入社後の流れ： 入社1ヶ月程度は当社に慣れてもらう為に、いろんな従業員と同行をしていただきます。そこから工事担当となり、上記の仕事をしていただく予定です。 ■配属部署について： ・配属先の工事部は非常に雰囲気が良く風通しの良い職場です。男女比は工事担当者は100％男性です。 ・工事部の中間層が不足しているため、その層を埋めて若手の育成も担っていただくことを想定しております。 ■当社について： 当社は愛知県を中心に、マンションをはじめとする建築物の電気設備設計・施工・管理を行っています。 （1）集合住宅　〜暮らしに、心地よさという付加価値を〜 入居者のライフスタイルに応える電気設備が充実。 照明ひとつから変わる「暮らしやすさ」、そして「心地よさ」をみなさまへ。品質・耐久性に優れた資産価値の高い集合住宅づくりをご提案します。 （2）商業施設　〜明るい街、便利な街、安全な街を〜 福祉施設、オフィスビル、店舗など、人と街に密着した施設建設に 携わることにより、地域の皆様へよりよい生活環境のご提供に取組んでいます。 （3）工場・倉庫　〜環境にやさしく・人にやさしく・地域に貢献する設備を〜 省エネ・機能性・安全性はもとより、働く方の目線に立った設備の構築を提案。 環境と人にやさしさを、そして社会との調和を。 「共生する企業」へのお手伝いをいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

＼確かな安定基盤で施工管理技術を磨きたい方、大歓迎！／ ◎1954年設立、20代から70代まで年齢や経験を問わず活躍中！ ◎現場は県内のみで出張なし。転勤もなし！ ◎社員の働きがいを重視、プライベートも大切に♪福利厚生◎ ■担当業務 当社は工場、公共施設、マンション、ビル、大型店舗などの電気工事、管工事の設計や現場管理を行っている当社にて、電気工事の施工管理業務をお任せいたします。 ■施工実績 エンドユーザーと関われる規模の者からマンション等の大規模な施工まで、多様な施工実績がございます。 ・海田こうわ認定こども園 新築工事 ・もみじ銀行向洋支店新築工事 ・株式会社東洋食品 本社工場 新築工事 ・リヴィエール東白島新築工事　他 ■詳細 法人顧客や建築会社が主な取引先です。工場や施設の電気設備、マンションの新築工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工計画の作成：プロジェクト計画段階で施工スケジュールや工程表の作成、資材や人員の手配。 ・現場管理：施工現場での安全、品質、工程管理、監督。 ・図面作成・修正 ・関係者との調整：建築主、設計者、他の施工業者など関係者との打ち合わせ、工事の進行状況や変更点の共有。 ・書類作成：工事に関する各種書類（報告書、申請書、確認書など）の作成。 ・予算・コスト管理 ■組織構成 施工管理担当者は現在15名で、20代から60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 ■働き方について 現場は県内のみですので、出張はありません。転勤もありませんので広島で長く働ける環境が整っています。 ■入社後の教育体制 現場社員によるOJTを予定しています。経験豊富な先輩社員がサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■当社について 人を大切にする経営を心がけており、社員の幸福を実現しながら地域のインフラを整え続けることで社会に貢献したいと考えています。働きがいのある職場づくりの一環として、本社オフィスのフリーアドレス化、社員食堂の開設、千代田営業所の全面建て替えを行いました。有給休暇は時間単位・半日単位で取得可能で、通院や家族のイベントなどプライベートの時間も確保できます。

【月残業10h／土日祝休／未経験歓迎／池花町駅（駅から徒歩1分）／マンション等の電気設備工事に特化した法人営業／既存顧客メインで新規開拓負担少なめ／年間休日128日・安定した働き方を実現】 ■業務概要 当社の法人営業職として、主にマンション新築工事や商業施設・工場などの電気設備工事における受注拡大を目指し、既存顧客であるゼネコンや設計事務所等へのルート営業を中心に担当いただきます。お客様の要望に応えつつ、受注から工事完了まで社内外と連携しながらプロジェクトを推進していくポジションです。 ■業務詳細 ・既存顧客への定期訪問と案件情報の収集、要望ヒアリング ・図面等をもとに社内積算課へ見積依頼、内容説明 ・価格・条件調整、受注・契約手続き ・施工部門との工事進行に関する社内調整 ・顧客からの問い合わせ対応やアフターフォロー 入社後は先輩社員と同行し、業界知識や顧客対応をOJTで身につけます。営業未経験・異業種出身の方も安心してキャッチアップできるよう、丁寧な研修体制を用意しています。 ■組織構成 法人営業部は2名体制。年間300件ほどの見積依頼に対し、受注は約30〜40件、分担して対応しています。 ■業務の魅力 電気設備工事は生活インフラに直結し、自身の仕事が街に残るやりがいがあります。既存顧客中心で信頼関係を築きながら長期的な取引を育てていけます。 ■教育体制 半年間は先輩同行OJTを実施。知識ゼロからでも専門性や提案力が身につきます。 ■就業環境 完全週休二日制・年間休日128日、残業は月10時間程度と少なめ。転勤・夜勤・出張もありません。 ■想定されるキャリアパス まずは小規模案件から担当し、経験を積みながら主要顧客の引継ぎや提案主導へと成長可能。将来的にはリーダーや育成担当も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 60年以上の実績と自社一貫体制による高い技術力が強み。働きやすい環境や安定した事業基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜官公庁やNEXCOなど公共案件の元請けとして活躍中＞ ■業務内容： 電気設備の工事の進行を管理する「施工管理」を担当いただきます。工事を管理するポジションで、電気工事に必要な図面や書類の作成、現場の工程・スタッフ管理等を担当します。 ■組織構成： 18名 出張の際は5名程度で行っていただきます。 ■出張について： 岡山県外からの依頼も多く、全国出張が基本となります。 （中国地方と関西地方がメイン、順に関東地方、九州地方、四国地方、東北地方） 出張期間は1年~1年半。 費用面は会社負担。毎週の帰省費用も全額支給しています。 加えて＜日数分×3〜7千円＞の日当手当を支給します。 長期の場合、マンスリーマンションを用意いたします。家電等の支給もございます。 ■入社後の流れ：入社後は約1年かけて育成します。独り立ち後も月2回の「技術指導」を行っております。 ■教育研修制度：資格取得支援制度を用意◎ 経験を積む中で国家資格「電気施工管理」などの取得も目指せます。合格後は資格手当を支給アリ ■魅力： ◎安定性抜群の仕事だから仕事がなくなる心配はありません。全国の「一般電気工事」から官公庁、NEXCOの道路・トンネル工事に伴う「電気設備工事」など幅広く対応。約8割が直接受注の『元請け』で、今後も安定的な受注を見込んでいます。 ◎昨年度賞与実績は100〜200万円。毎年2回の賞与に加え、決算賞与も10年連続で、支給を続けています。「海外旅行に行けるくらい余裕ができた！」という声も。 ◎社宅制度や家賃補助なども完備。 ■『社員定着率95％』で長期就業が叶う環境 ・リフレッシュ休暇 担当案件をしっかり頑張ったあとは、まとまった休みを取得してのんびりもOK。 ・プラスαの収入 家族手当や出張手当、帰省費用の補助などがあります。 ■当社の特長： 大型施設から高速道路・トンネルまで、幅広く電気にまつわる工事を手がけている当社。"公共工事” や、発注者から直接請け負う "元請け案件” の多さが私たちの強みです。 頑張りはしっかり「給与」で歓迎しますので、「稼ぎたい」「余裕のある生活を送りたい」方大歓迎。賞与年2回+業績に応じて決算賞与支給を連続支給しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼オススメポイント／ ◎業界でも非常に珍しい女性が代表様で、勤務環境も常に見直しを図っています！ ◎年休125日（土日祝）・月平均残業20H・産休育休取得実績有 ◎年間有給消化率80％（法定の有給は100％取得） ◎退職金制度や定年後の再雇用制度等、福利厚生も充実しています。 ◆お仕事内容： -仕訳入力 -小口現金 -取引業者様等への支払業務 -受付業務 -電話対応 入社後、まずは簡単な仕分け業務からお任せします！ ◆組織構成： 部長１名（男性）課員５名（女性４名、男性１名）のワンフロアの和気あいあいとした職場で、20代〜40代まで幅広いご年齢の方が勤務されています。 ◆働き方詳細： 自社内だけでなく主要取引先も労務管理が徹底されているため、お客様都合での残業も非常に少なく社内での残業時間も多くて忙しい時で20時間程度となっております。 ◆同社の特徴： 近年の「良いものを作って、きちんと手入れをして、長く使う」ストック重視社会への移行に伴い、当社は2014年にリフォーム部を新設。マンションのリフォームや大規模修繕・建替え等の電気工事を行っています。時代や環境のニーズを踏まえた対応で、柔軟性と適応性を高めながら着実に成長しています。 変更の範囲：無

★電気工事を手掛ける当社にて、公共施設や大手企業の水処理プラントでの施工管理業務をお任せします。 勤務先は都内が9割＆公共工事が中心で労務管理も徹底しており、土日休み/残業少/夜勤無と働きやすい環境です。 工事の打ち合わせ、見積作成、業者への発注、現場の管理などを中心に、工期内に安全かつ高品質な施工を実現する役割を担います。 ★公共系の工事が主なため労務管理も徹底、18時に施設の鍵が閉まります 【入社後】 まずは東京本社にて1ヶ月間の研修！ その後は材料の発注や資料作成など、先輩社員の補助業務からお任せいたします。 また資格取得をサポートするための部署もあり、社内で試験対策講習を実施しています。 もちろん資格取得に関する費用も支給。人材育成を大切にする風土です。 これまでのご経験や資格を活かしてキャリアアップも目指せます！ 【安定性】 1918年創業と長い歴史があり、技術の宇田川として高い評価。 公共施設や民間ビルなど生活に必要なインフラを得意とし安定した業績。 平均勤続年数15年超で、定年後も現役並みの待遇で働けます！ 【働き方】 年休125日！残業も月20hでプライベートを大事にできます 【教育面】 資格取得をサポートするための部署もあり、社内で試験対策講習を実施、取得の費用も支給！5〜10年かけて丁寧に育成する文化です。 POINT ▼現場での働き方・・・最初のうちは1現場半年ほどの案件を担当。徐々に適性などをみて、1つの現場をメインに数年間ご担当いただくようになります。担当現場は自宅からのアクセスなどを考慮いたします。 ▼資格取得について・・・基本的に平日の日中に試験を受けていただきます。土日に受ける場合は休日出勤扱いとし、休日出勤手当を支給します、工事調整でも休日出勤が発生しますが、代休取得も推奨しています。資格取得のための特別教育、講習会などの機会も多数ご用意しており、スキルアップを全力でサポートします◎ ▼面接について・・・19時以降の開始や作業服での面接参加も可能です。 ▼水処理プラントとは・・・人々の生活で発生した下水を浄化し、自然に影響を与えない水質に変換する施設です。微生物を利用し、汚れの分解などを行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

《IT化推進で働きやすさ◎/残業30H/年休125日（土日祝休）》 CMでお馴染み、業界で厚い信頼がある長谷工グループが施工する新築マンション等の電気工事を請け負う同社において、施工管理業務をお任せします！ ◆お仕事内容： 新築住宅の電気工事管理（工事品質管理／現場の安全管理／予算管理／工程管理） ・民間受注100% ・担当案件数：入社後1件、ベテラン層は2.3件 ・工期：1〜２年 ◆同社ならでは働き方ポイント： 出張夜勤転勤無！ （1）全社員にiPhoneを貸与し、勤怠の打刻をいつでもできる改善。 （2）平均残業時間は30時間／月、有給取得奨励日の設定など有給取得を推進 （3）従業員の声から作業服のデザインを一新し社内外で好評 （4）工事現場においてipadなどIT化を推進 ◆同社の特徴： ・近年の「良いものを作って、きちんと手入れをして、長く使う」ストック重視社会への移行に伴い、当社は2014年にリフォーム部を新設。マンションのリフォームや大規模修繕・建替え等の電気工事を行っています。時代や環境のニーズを踏まえた対応で、柔軟性と適応性を高めながら着実に成長しています。 う長い歴史を歩んでいる中でも時代の潮流に常にFITさせています。 ・代表の宮本様は建築業界でも珍しい女性の方で、企業理念をwell-being（身体的・精神的・社会的健康）を掲げ、職場・関係企業様・顧客・業界をよりよく長く就業できるマーケットにするという想いで、社員の声を吸い上げながら働き方改革だけでなく業務効率化を推進しておられます。 ◆配属先：工事部15名在籍しています。中途採用者が多数活躍しています。 19~60代まで幅広く活躍しています◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【埼玉スタジアムなどを手掛ける／創業50年を迎える／1級取得者募集／担当エリアは埼玉中心／面接回数1回】 さいたま市大宮区を拠点に埼玉県内で電気設備工事を行う当社にて、電気施工管理技士として現場代理人を担当していただきます。 ■仕事内容： 電気工事の施工管理士として、 ・施工図の作成 ・実際の施工における安全・工程の管理 ・施工現場での人員管理 ・原価管理、などを担当していただきます。 ■案件： 埼玉県内のマンション、工場、保育園、老人ホーム、公共施設などにおける電気設備工事（現場施工管理）です。 その他、学校等、公共施設のメンテナンスも手掛けております。 入札に力を入れており、その結果、受注が叶った公共工事案件は売上全体の8割を占めます。 受注案件の中には、駒場スタジアムや埼玉スタジアム、ときめき元気村（越谷）などの大規模案件もあり、当社に入社することで施工管理としての経験を十分に積むことも可能となっています。 ■業務の流れ （1）現場の設計図を基に、機能性と利便性を考慮して施工図を作成 （2）作成した施工図を定例会議に提出し、設計事務所・ゼネコン・設備業者と協議し、図面に仕上げる （3）実際の施工に取り掛かる （4）施工後は図面と現場の整合性をチェックし、電気設備が機能的にも法規的にも問題ないか確認する ■当社について： 毛塚電気工事株式会社は埼玉県旧大宮市（現さいたま市大宮区）で創業し今年で50周年を迎える事が出来ました。これもひとえに、地域のお客様、ビジネスパートナー、従業員をはじめ我が社と関わりを持ってくださった、たくさんの方々のおかげであります。 毛塚電気工事株式会社は、今後ともお客様と同じ目線で、社員一人一人が社会に貢献できる環境を作っていける会社でありたいと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 電気設備工事の設計、施工、管理、あらゆる電気工事を手がけている当社にて、各種生産工場・各種プラント設備の電気・通信・計装工事の設計・施工・管理、受変電設備等の設計・施工・管理、官公庁等の電気工事の施工管理をお任せします。 ■業務の流れ： ・お客様との打ち合わせ（設計・仕様・納期） ・お見積り ・施工段取り（仕様確認・書類作成・人員手配） ・施工（管理・設計変更対応） ・完成（完成検査・完成図作成） ■職務の特徴・詳細： ・工期：案件によります数日〜数か月単位となります。 ・担当エリア：静岡県東部（富士、富士宮、三島、御殿場、沼津あたり）がメインです。客先の状況にもよりますが、宿泊を伴う遠方出張などはほとんどありません。 ・直行直帰：現場への直行は可能です。事務所付近の現場が多いので、一度事務所に帰っていただくことを原則としておりますが、経験年数やご事情に応じて自由度もあります。 ・案件体制：数千万程の案件の場合一人1案件、数百万程の案件の場合は一人４〜5案件ほど掛け持ちをいただきます。また、基本的に1案件一人体制のため、裁量権も大きいことが魅力です。 ・施工事例：下記URLをご参照ください。 https://tdke.co.jp/case/ ■組織構成： 現在は、10名で運営しております。30代〜60代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。中途入社をされたメンバーばかりなので、馴染み雰囲気です。 ■教育体制： 現場でのOJTを予定しております。仕事に必要な資格費用に関しては、会社負担で受験可能です。 ■諸手当・福利厚生： 当社は会社利益がでれば決算賞与として利益をみんなで分配致しております。資格を取得している人には資格手当を支給、また管理手当、家族手当など手当が充実しております。仕事に関係のある資格を 取得しようとした場合の受験料・交通費は全額会社負担になります。 ■主張取引先： 日本製紙グループ、東芝キヤリア(株)、東芝プラントシステム(株)、ジヤトコ(株)、(株)日産クリエイティブサービス、キリンディスティラリー(株)、富士フイルム(株)、住友電設(株)、旭化成ファーマ(株)　など 技術力の高さやお客様の要望に誠実の応える姿勢により、多くの取引先から信頼を得ており、安定して受注をいただけております。

【年間休日121日／基本、土日祝休み／社会インフラを支える会社】 ■千葉県を中心に「送電線建設工事」を主体に50年間、安定した経営を積み重ねてきた当社。この度、新たに施工管理職を募集します。 【主な業務内容】：案件は、東京電力から請け負っている案件となります。送電線の張替え工事・鉄塔の建て替え工事・補修工事の施工管理を行います。 ・施工管理計画作成　 ・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理、報告書作成) ・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応 *エリア：千葉県全域、茨城、埼玉、東京が対象エリアとなります。本社がある千葉県柏市とその周辺のエリアがメインとなりますが、稀に宿泊出張もあります。 *工期は、半年〜1年半の案件が中心です。夜間作用も稀に発生します。 ■組織構成：工事業務に従事する社員は、25名で構成されています。 ■魅力ポイント： 【社員定着率◎】：当社では、積算業務は、別の担当者が行うなど、施工管理の業務負担を少しでも減らせるよう、サポート体制を整えています。社員同士がフォローしあうだけではなく、代表自らも現場に足を運び、困っていることはないか、要望はないか、直接ヒアリングを行っています。また、現場の職人は、当社と長く取引している業者に依頼をしており、円滑に業務を進めやすい環境です。そのため、当社は、社員定着率が高いです。 【景気の影響を受けにくい仕事】：当社は、インフラを支える企業として、事業を展開し、今日に至っています。コロナ禍の影響はなく、ご依頼も順調に頂けています。世の中に欠くことができない仕事に携われ、手掛けた鉄塔も地図に記載されるため、社員はモチベーション高く仕事に取り組んでいます。

【施工管理の技術・設計ソフト（CAD）を使った図面設計スキルが身に着きます】 ■担当業務 電気工事に関する施工管理をご担当いただきます。 ー施工管理とはー ゼネコンから工事の依頼を受けた後、施工図面の作成や工事の準備、工事現場で指揮をとったりと工事における5大管理（品質、原価、工程、安全、環境）を担当するお仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 《案件》 小学校・中学校などの教育施設、物流センター、公共施設、老人ホーム、ホテル、店舗、マンションなど当社が請け負う様々な建物の電気工事の施工管理をご担当頂きます。 《キャリアパス》 工事主任、番頭→工事部長→幹部とキャリアアップもできます。他にも営業部、設計など部署間の異動も可能ですので、将来の選択肢も広がります。 《エリア》 大阪府吹田・北摂エリアがほとんどで長期の出張などはありませんので大阪で働きたい方にピッタリです ■配属先について： 工事部は約13名（30代後半から50代が中心世代） 20代後半のメンバーもいますのでご安心ください！ ■入社後の流れ： ・現場監督として配属予定。先輩社員の補佐についていただき現場に慣れていただきます。 まずはPCでの書類作成、打ち合わせへの参加。その後小さな現場に出てもらいますが、ここでも放置はしないのでご安心ください。 ・完全未経験の方は2〜3年で独り立ちが目安（経験値によって要相談） ・資格取得のための制度も充実しており、試験費用や研修受講費用を会社が負担します。 ■働き方： ・吹田の単身者用1Rマンションが完備されています。リフォーム直後で、光熱費込み月25,000円です。 ・家族手当や資格取得支援制度（会社全額負担）など福利厚生が充実しています。 ・残業時間は平常期は15H程度と働きやすい環境です。 　7，8月の繁忙期では50H程度となります。 ・部署にもよりますが、平均1ヶ月1回程度の夜勤が発生します。 ・原則泊まり込みの出張はありません。 ・夜勤は部署によって異なりますが、多い部署でも月に1回程度です。 　ほとんど発生しない部署もございます。 ■当社の強み： ・当社は1934年に創業し、今年で90年目を迎える老舗企業です。