〜厳選された上質な体験や非日常体験に出会えるサービス「Otonami」／ユーザー数・体験プラン数ともに右肩上がり／toB・toC両方に事業展開／経営層やエンジニアなど幅広い部署と一緒に事業をつくる／IPO準備中／地方創生貢献〜 ■業務内容： 大人のための非日常体験サービス「Otonami」のマーケティング担当として、 売上拡大をミッションとし、継続的な施策だけでなく新しい施策に取り組み、成長を加速させていただける方を募集します。 定期的にユーザーインタビューも行っており、生の声を事業に反映させながら事業拡大をしています。 【詳細】 ◇CRM施策の立案実行 ◇メルマガ・SNS運用 ◇デジタル広告（Meta、LINE、Yahoo!、Google)の主担当 ◇広告代理店などの対応 ◇オフラインマーケの新規施策検討・実行 ◇広報施策の検討・実行 ◇顧客インタビューの実施・インサイトを元にした施策の実行 ◇業務委託のマネジメント ■大人のための非日常体験サービス「Otonami」について： 日本の魅力を伝える厳選された非日常体験・イベントを提供するサービスです。 一流のシェフによる飲食のプラン、職人の工房でのものづくり、寺院での特別拝観ツアーなど、ユーザの知的好奇心を満たすおでかけ・観光体験を提供。 サービスリリース以降、右肩上がりで会員数・予約数が増えています！ https://otonami.jp/ ■業務の魅力： ◎ユーザー満足度が高いサービスの成長に直接関われる ◎経営層やエンジニアなど幅広い部署と一緒に事業を作っていくことができる ◎新規事業のマーケティングにチャレンジできる ◎Exit経験者など様々な経験を持つ優秀なマーケターと一緒に業務を行える ◎BigQueryやSQLを使用したマーケティング経験を得ることができる ■組織風土： チームメンバーへの互いのリスペクトを大切に、誠実に向き合いながら、組織としてどのように仕組みを作っていくか、いかに事業を推進していくかを考えているメンバーが多いです。また業務外でも集まり、プライベートでも遊んだり、飲んだりするフレンドリーなメンバーが集まっています。

【東証プライム上場円谷フィールズホールディングスグループ／年間休日130日／オフィスカジュアルOK】 店舗事業者向けにGPSデータを活用した来店計測ツールやWEB広告等配信サービスを展開する当社にて、自社サービス「Optimize」「かんたん集客」の開発上流工程をお任せします。 ■業務内容： ・新機能追加のための企画立案、推進 ・設計・開発・レビュー・テスト・実装 ・プロダクト開発案件の進捗・品質・予算管理・ディレクション ・最適なUI/UXプラン考察をもとにしたワイヤーフレームの作成 ・UI/UX改善のための分析・企画立案 ・ユーザ調査、アンケート調査の企画・実施 ・アクセスログ等のSQLを用いた分析 ※原則受託・請負業務はありません。 ※実際の開発は現地のエンジニアが行います。 ■業務のポイント： 自ら企画したサービスや機能が自社サービスとして世の中に出ます！ 実際にお客さまの声を伺いながら、より使いやすい機能やサービスのアイデアを自分で形にしていくことができます。 ■開発環境： 言語（React、PHP／Laravel）、環境（AWS、GitHub、Slack、Backlog） ■組織： オフショア拠点では代表を含め３名が現在駐在、大阪のサテライトオフィスにエンジニア2名在籍しています。年代は20代〜40代中盤です。 ■当社サービスについて： ・「かんたん集客」…飲食店舗向けの集客支援WEBサービス。広告配信・設定・操作を全てを自動化していることで、忙しい飲食店が簡単に少額で広告を出せることが強み。Googleの口コミへの自動返信機能など、飲食店の経営を支える新機能も搭載！ ・「Optimize」…全国のパチンコ運営会社向けの集客支援WEBサービス。GPSを活用した来店計測および分析機能と、広告配信・効果検証・改善まで一気通貫して行えるサービス ■当社の特徴： 親会社であるフィールズ株式会社のデジタルコンテンツ部門を移行した戦略企業であり、安定した事業基盤のもと働くことができます。サービスの契約店舗数は3,000店舗を突破しており、今後も事業拡大見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

●実践型のオーダーメイド研修でDX人材を育成する『TECH PLAY Academy』／リピート率90％と顧客からの満足度は非常に高く、自信を持って売れる商材！ ●サービスを企画し、育てる段階から携われる！1→10フェーズに携わりたい方歓迎 ●週4日リモートワーク／フルフレックス／年休122日（土日祝休み） ■概要： 当社のTECH人材育成サービス『TECH PLAY Academy』の大手向け提案営業をお任せします。 DXの実践知を有するトップ講師と協働し、クライアントが目指すデジタル組織実現に向けて、オーダーメイドの人材育成プログラムの企画提案・実行支援まで担っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）】 ■具体的な業務内容： （1）リード獲得（反響型） （2）課題ヒアリング・ニーズの把握〜施策提案 ※詳細な研修内容は研修企画専任担当が主体となって設計します （3）受注〜実行支援（研修の全体スケジュールの確認、調整、受講者へのオリエンテーションの実施等） （4）振り返り〜リピート提案（リピート率は90％） ※顧客：業界問わず、大手ナショナル企業、メガベンチャー企業が主になります。 ※『TECH PLAY Academy』について シリコンバレーの現役エンジニア監修のエンジニア育成プログラムです。研修内容はパッケージはなく、 顧客のニーズに合わせてオーダーメイドで設計します。世界で活躍する現役のエンジニア、CxO、CTOの講師とコネクションを持ちハイレベルなカリキュラムの設計・実行が可能です。 ■配属組織構成 サービス責任者1名、営業6名、コーディネーター6名、プランナー1名、メンター1名 ■魅力： ◎大手企業が抱えるDXに関する組織課題を上流工程から解決できる ◎オーダーメイドの育成プログラムを提供しているため、パッケージ商品をただ売るだけでなく、課題を解決する面白さ・やりがいを感じられる ◎大手企業に向けた営業経験を積むことで提案力を磨ける ◎シリコンバレーやGoogleなどで活躍するトップエンジニアと一緒に仕事をすることができ、デジタルの知識知見を身に着け今後のキャリアに広がりを持たせることが可能 変更の範囲：本文参照

〜Webプロモーションのプランニングに携わる／「テレアポ」基本的になし／将来のリーダー候補〜 クライアントの運用型広告におけるWebプロモーション効果最大化をミッションとして、リード作成、初回ヒアリングからプランニング、受注までの一連の新規営業をお任せ致します。 ■業務内容： （1）リード作成／アプローチ 問い合わせフォーム、又は人脈（クライアントや社内メンバーからの紹介など）を介してアプローチすることが多いです。テルクリ（テレアポ）は基本的にありません。中小企業またはスタートアップの場合には社長、それ以外の場合はマーケティング部門の責任者クラス（決裁者）へのアプローチが基本となります。 （2）初回訪問 クライアントの課題やニーズのヒアリングがメインになります。 （3）プランニング／提案 他部門と連携しながら、クライアントニーズに合わせた最適なプロモーション戦略の設計を行います。（提案媒体例：Facebook、Instagram、Google、Yahoo、LINE、TikTok など）自社のクリエイティブチームと連携して、ユーザーインサイトに基づいたクリエイティブ案を作成し提案する場合もあります。 （4）受注 通常、初回訪問〜受注まではおよそ1ヶ月〜1ヶ月半程度かかります。 （5）フォロー 稼働以降、クライアントによっては定例を行いながら、状況に応じてアップセル、クロスセルの提案を行う場合があります。 ■配属部署： アフィリエイト広告、運用型広告を取り扱う、広告事業横断の新規開拓をミッションとする部門で室長含め５名（他アルバイト数名）のメンバーが所属しております。主に23〜29歳のメンバーが活躍中です。 ■ポジションの魅力： ・市場価値の高いデジタルマーケティングの知識・スキルを身に付けることができる ・クライアントの課題やニーズに応じた最適なプロモーション戦略の設計が求められるので、圧倒的な企画提案力を身に付けることができる 裁量をもってワンストップで業務遂行することができる（リード作成〜プランニング〜受注） ・風通しのよい環境で若いメンバーと切磋琢磨しながら、成果をあげれば早期にキャリアアップすることが可能（20代のマネージャーが多く活躍中） 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／残業20時間程度／エンジニア手当充実／ワークライフバランス◎／UIJターン歓迎／県内唯一のAWSパートナー、Google Partner 認定企業】 ■業務内容： 国内外向けのWebサービス開発に携わりながら、医学やスポーツ分野で社会に貢献します。以下はプロジェクトの一例です。 ・大〜中規模の顧客管理システムの開発と運用 ・業界ユーザー数No.1のスマホアプリ開発と運用 ・イベント用システムの開発と運用 ・オンライン配信・視聴システムの開発と運用 ・e-learningシステムの開発と運用 ・地方自治体用Webサービスの開発と運用 ・クラウド環境の設定と構築と運用 ■活かせる経験・言語・フレームワーク： React、PHP、Java、Objective-C、Swift、Node.js, react.js riot,js, vue.js、CakePHP、Laravel、Python、Ruby、Kotlin、HTML、CSS、Javascript サーバー：AWS、CentOS、Amazon Linux、Debian データベース：MySQL、SQLite ■組織・社風：社員48名のうちIT系人材は21名。平均年齢は35歳、男女比率は5:4で男性女性ともに活躍できる職場です。各部署が常にトレンド技術を追求しており、挑戦したいことがあれば、臆せず提案できる社風です。 ■キャリアアップ： ・ゆくゆくはエンジニアへのキャリアパスも想定しています。また、Webサービス、スマホアプリ、大規模CRM、Web配信サービス、クラウド（AWS）などの多数主力製品、新規開発中の商品等、選択肢は多岐に渡るため、さらに上流の経験が積めるキャリアも用意ができる環境です。 ■研修・教育環境： スクールも運営し、それぞれの課題や希望に合わせた学習環境を提供、充実したサポート体制を設けています。 ■働き方について： ・毎月の残業時間を正しく管理することで業務量を把握し、必要に応じて業務改善を進める仕組みがあります。 ・年に2回の人事評価制度により、目標設定と達成度を確認し合い、無理のない確実な成長を促すたのにフィードバックを行います。 ・様々な部署が参加する業務発表会を毎週開催、他部署との繋がりが強いことも強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【業績好調／残業20時間程度／エンジニア手当充実／ワークライフバランス◎／UIJターン歓迎／県内唯一のAWSパートナー、Google Partner 認定企業】 ■業務内容： 国内外向けのWebサービス開発に携わりながら、医学やスポーツ分野で社会に貢献します。以下はプロジェクトの一例です。 ・大〜中規模の顧客管理システムの開発と運用 ・業界ユーザー数No.1のスマホアプリ開発と運用 ・イベント用システムの開発と運用 ・オンライン配信・視聴システムの開発と運用 ・e-learningシステムの開発と運用 ・地方自治体用Webサービスの開発と運用 ・クラウド環境の設定と構築と運用 ■活かせる経験・言語・フレームワーク： React、PHP、Java、Objective-C、Swift、Node.js, react.js riot,js, vue.js、CakePHP、Laravel、Python、Ruby、Kotlin、HTML、CSS、Javascript サーバー：AWS、CentOS、Amazon Linux、Debian データベース：MySQL、SQLite ■組織・社風：社員48名のうちIT系人材は21名。平均年齢は35歳、男女比率は5:4で男性女性ともに活躍できる職場です。各部署が常にトレンド技術を追求しており、挑戦したいことがあれば、臆せず提案できる社風です。 ※現在、数名の社員が東京の顧客先及びグループ会社で就業しております。入社される方に合わせサテライトオフィスを設立予定です。 ■キャリアアップ： ・ゆくゆくはエンジニアへのキャリアパスも想定しています。また、Webサービス、スマホアプリ、大規模CRM、Web配信サービス、クラウド（AWS）などの多数主力製品、新規開発中の商品等、選択肢は多岐に渡るため、さらに上流の経験が積めるキャリアも用意ができる環境です。 ■働き方について： ・毎月の残業時間を正しく管理することで業務量を把握し、必要に応じて業務改善を進める仕組みがあります。 ・年に2回の人事評価制度により、目標設定と達成度を確認し合い、無理のない確実な成長を促すたのにフィードバックを行います。 ・様々な部署が参加する業務発表会を毎週開催、他部署との繋がりが強いことも強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【最先端技術で人手不足問題を解決／猫型配膳ロボット等の導入提案／年休120日／土日祝休／休日出勤無／入社後フォロー◎】 ■業務概要： ロボティクス×仕組みで現場の非効率を変革するBizOps立ち上げメンバーを募集いたします。 ■主な仕事内容： ・営業・導入・カスタマーサポートと、部署ををまたぐ業務プロセスの可視化と再設計 ・Salesforce、Slack、Google Workspace、AIツール等を活用した業務フロー設計 ・案件管理、導入・在庫フロー、S&OPの仕組み整備 ・OPM（Operation Planning Management）の導入・定着 ・調達業務（メーカー・物流対応）の業務改善と担当業務 ■仕事の魅力： 「ロボティクス×テクノロジー」で業務効率化を支援するスタートアップです。 配膳・清掃・運搬などのサービスロボットを通じて、人手不足に悩む業界を支えています。すでに3,500台以上を全国に導入し、飲食、ホテル、小売、病院、工場などあらゆる現場で活躍しています。私たちの本当の強みは「ロボットを売ること」ではありません。 ロボットは“ただのツール”。本質は「仕組みで業務を変えること」ロボットの導入がうまくいくかどうかは、実は“ロボットそのもの”よりも、業務フローや現場オペレーションがどれだけ顧客に寄り添って設計されているかにかかっています。だからこそDFAでは、「業務設計」「業務の再現性」「オペレーションマネジメント」に本気で取り組んでいます。 その一環として、2025年から新たに立ち上げるのが今回募集するポジション事業戦略推進 BizOps（Business Operations）です。 この仕事が向き合うのは、「社内のあらゆる非効率」で、 ・営業・CS・導入の間で、情報がバラバラになっている ・Salesforceを使ってはいるが、現場にはスプレッドシートが乱立 ・調達や在庫、導入タイミングなどが人力依存で管理されている こういったスケールに耐えない仕組みを一つひとつ見える化し、再設計していく。そして再現性ある形で、組織に定着させていく。泥臭くも、手触りある変革。これがBizOpsの役割です。 変更の範囲：会社の定める業務

★フルリモートフリープレイス！日本国内どこでも居住可能です。その他、平日5連休を年2回取得できるなど、メリハリをつけて働くことができます。 ★大規模＆裁量◎！日本を代表する大手企業の大規模案件（数千万〜億単位）に最上流の戦略立案から制作後のマーケティングまで一気通貫して携わることができます。 ■業務内容 CX、MA、CRM、CDP、DWHなどのマーケティングシステムの導入や運用支援において、プロジェクトメンバーとして活躍いただきます。シニアメンバーと協働しながら、要件整理、設計支援、導入フェーズの業務設計、運用支援まで幅広く経験し、将来的にプロジェクトを主導できる人材へのステップアップを目指します。 ■具体的には ご経験やご意向にあわせ、以下の業務に関わっていただきます。 （1）クライアントの課題ヒアリングや要件整理支援 （2）システム導入支援・プロジェクト推進補佐 （3）導入後の活用支援とレポート作成 （4）ナレッジ共有と業務標準化の支援 ■取り扱うソリューションの例 クライアント企業の課題に応じて、最適な組み合わせを提案・活用しています。 MA/CRM： Braze、HubSpot、Salesforce、KARTE CDP/DWH/BI： TreasureData、DataBricks、Snowflake、BigQuery、Dataiku クラウド： Google Cloud、AWS など ■組織のミッション 博報堂グループに寄せられる様々な案件の中で、マーケティングテクノロジー活用・アプリやwebサービスの立ち上げ・大規模なマーケティングシステム導入・運用等のプロジェクトに対して、チームの一員として実務を担いながら、実装・運用フェーズを支えることがミッションです。 30代を中心とした構成で、デジタル領域において10年以上従事した経験者がボリュームゾーンです。 ■やりがい 博報堂グループの先進的なマーケティング案件に参画しながら、現場での実務を通じて、マーケティングテクノロジーの基礎から応用までを体系的に学ぶことができます。 プロジェクトを支える中で、上流から下流までの業務全体を理解し、将来的にはプロジェクトリードやソリューション企画にも関わるキャリアを築くことができます。 変更の範囲：配置転換により、会社の指示するその他業務へと異動を命じることがある。

【KDDIグループの安定基盤／マーケティング支援事業を展開◎フレックス活用可・ワークライフバランス◎】 クライアントのマーケティング課題に応じて、Google、Yahoo、Facebook、Twitter広告を中心とした運用型広告を用いた戦略・運用プランの立案〜運用管理までをご担当いただきます。 ■主な仕事内容 ◎クライアントのマーケティング課題に対して、運用型広告を中心とした戦略立案 ◎運用型広告を用いた最適なアカウント構成・運用プランの構築 ◎運用型広告における運用や入稿 ◎広告配信中のチューニング（広告文改善・オプション活用・予算管理・入札調整・運用最適化など） ◎広告配信後のレポート作成／報告 ■業務の特徴 ◇規模の大きい案件にじっくり向き合える 当社で扱う案件の規模は数百万〜数億規模と中規模〜大規模なものがほとんとどです。また、一人が担当するクライアント数を絞っているためクライアント・案件にじっくり向き合い、トレーダーとしての専門性を深めることが可能です。 ◇多様なキャリアパスが実現可能 トレーダーとして専門性を高めること以外にも運用のノウハウを活かして、 セールスやディレクター職にキャリアチェンジすることも可能です。また、組織が発展途上のため、マネジメントに関わっていただくチャンスもあります。 ■当社の特徴 ◇正確なデータを利用したデータドリブンマーケティングが経験できる 自社データ、キャリアデータ、アライアンス企業から提供を受けるサードパーティデータ等、 量×質に優れたデータを活用した戦略立案や分析が可能です。プラン実行後の分析だけでなく0次分析にも注力しており、戦略立案の段階からデータを活用していきます。 ※データは全て匿名化されています。 ◇予算規模の大きいナショナルクライアントのプロジェクトに参画が可能 KDDI案件に限らずのナショナルクライアントの案件が多く大きいものでは、 年間数十億規模のやりがいのあるプロジェクトを経験することが可能です。 ◇グループ内で開発、分析のリソースを多数保有している Supershipグループ内にエンジニア、データサイエンティストがそれぞれ100名以上在籍しているため、プロダクト開発や分析が自社内で完結できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【登録社90,000社超の建設事業者向け受発注マッチングプラットフォームを展開/フレックス/副業可/福利厚生充実◎】 ■業務内容： 営業チームを率いて事業成長を加速させる営業マネージャーを募集します。営業マネージャーとして、以下の業務に携わっていただきます。 ■ポジションのミッション： ・営業活動（プレイイングマネージャー） ・予算達成に向けた営業部のリーダーシップと日々のマネジメント ■業務で使用するツール： Salesforce、Slack、Google Workspace ■ミッション： 63兆円という巨大な市場規模を誇る建設業は、私たちの生活に欠かせないインフラ産業であるにもかかわらず、「慢性的な人手不足と高齢化」が大きな課題となっています。また、「多重下請け構造」により”下請けになるほど中抜きで儲けが少ない”であったり、「アナログで限られた関係性からの受発注」により案件と人的リソースの不均衡が生じ”案件はあるけれど受注がない（逆もしかり）”といった、「慢性的な人手不足と高齢化」に加え、業界の慣習含め、これらの問題が今や社会課題となっています。私たちツクリンクは「産業構造を変え、豊かな未来をつくる」というパーパスを掲げ、テクノロジーを使ってこの社会課題を解決するため、事業運営をしています。 ■当社事業： 建設業界の事業会社同士をつなぐプラットフォーマーとして、元請け、協力会社の募集が地域別・業種別に検索でき、地元の限られた商圏を越えて、新規顧客の獲得や新たなエリアでの業務拡大のチャンス、発注側にとっても、エリア外の協力会社との出会えるチャンスを生み出しています。現在10万社にご利用いただいており、そのリソースを活かして、プラットフォームのサービス以外にも建設業界を取り巻く様々な課題を解決するため、HRやM＆Aなど今後サービスのラインナップを拡充しています。課題に即してプロダクトをリリースしている事業者が多い中、プラットフォーマーとして他社にはないデータ保有と顧客基盤を強みにしています。

【新規事業創出を支援する会社／完全週休2日制／リモート併用可／フルフレックス制】 ■主な業務： ・採用ニーズの収集と要件定義 ・求人票の作成 ・候補者、採用メディア、人材紹介会社との連絡 ・採用オペレーション全般（面談、面接、候補者対応） ・役員や事業責任者との採用計画調整 ・採用計画の立案、実行（チャネル選定、ファネル改善） ・採用広報 ・部門の採用活動推進 ・採用部門マネージャーとの連携、採用ニーズに関する相談 ・採用戦略と戦術の策定、実行 ・採用企画（面接フローの構造化と改善） ■利用ツール： ・MicrosoftOffice（Word／Excel／PowerPoint） ・Google Workplace ・Slack ・Notion ・HERP ・BOX ・Zoom／Teams ・Miro 等 ■所属チーム： ・経営企画部 ■当社について： 当社01Boosterは、 「日本を事業創造できる国にして世界を変える」 をミッションに掲げる、新規事業創出を支援する会社です。 その事業領域は、事業創出に関わるものなら何でもやっているのではないか、というほど広く、 ・アクセラレータープログラムの運営 ・大企業の社内新規事業創出支援 ・ベンチャー投資 ・インキュベーション施設運営 など、様々な新規事業創出の為の取り組みを行っております。 ■今後の事業展望 ファンド組成も発表いたしましたが、当社は現在、拡大期に突入しており、採用活動、組織開発、人事設計などの業務が急速に増加しています。そして、急拡大中の組織だからこそ「しっかりとしたバックオフィスチームの存在が必要不可欠！」という事で、バックオフィス人員の増員をしたいと思っています。 現状は代表取締役である合田と執行役員、労務担当、経営企画担当などが兼務で採用活動を行っております。正社員50名を超えようとしており早々に100名を目指す弊社としては責任者としてリードいただける方を探しております。 01Boosterの管理部門は全体の20％。組織規模は小さくてもしっかりと現場を支えられるように「頼れる管理部門」として活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【経営企画に挑戦したい方歓迎／CFO直下／広告取扱高130億円達成・売上成長率130％／裁量権◎明確な評価制度／WEB広告業界No.1を目指し上場準備中】 ■業務内容： 経験や適性に合わせて、IPO準備業務全般を手がける経営企画業務を、経験や適性に合わせて、得意なものからお任せします。 ※すべて一人で行うわけではなく、ほかのマネージャーと調整しながら分担します。 ＜入社後お任せする業務＞ ・証券会社の審査対応（上場準備） ・契約法務とコンプライアンスチェック ・開示資料の作成補助 ・取締役会・株主総会などの運営補助 ・社内規程整備・法改正対応 ※少数精鋭で運営しているため、状況によっては下記も対応いただく可能性がございます。 ・事業部門の管理サポート ・レポートの作成（データ抽出と集計分析） ・レポートをもとにした業務改善 ・経理補佐業務（請求関連等） ■入社後の流れ 入社後は管理部門の一員として、導入研修で組織の特徴や業務の流れを覚えていただきます。 研修後は、一部既存の業務を手がけながら、上場準備の審査対応やコンプライアンスチェック、上場後の業務フローの構築、業務改善まで幅広くお任せします。IPO準備中の会社を支え、経営意思決定に大きく関わるポジションです。 ■キャリアステップ 将来的には管理部門で、さらにスキルアップ・キャリアアップをしていただきたいと考えています。 上場後はIR、財務領域、経営戦略など、経営のサポートをする業務にも挑戦可能です。 ■ポジションの魅力 【風通しが良い】 上層部との距離が近く、意見が発信しやすい環境があります。良いアイデアがあれば、柔軟に取り入れたいと考えているので、積極的に意見をお聞かせください。 ■当社について AIを駆使し、圧倒的なスピードでGoogle・LINEヤフー・Facebookとパートナー契約となり、名だたる大手企業からのご依頼が絶えないWeb広告代理店である当社。 2016年の創業から成長を続け、1年後には上場を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社の広告戦略担当／２年で500%超成長の拡大中企業／バイセルグループ／広告戦略の予算決定から携われる〜 ＜新店舗も続々オープン予定！事業拡大フェーズ＞ ブランド品を中心に、バッグや時計、宝石類・貴金属、スマホ・タブレットや家電製品など幅広い商品の買取販売を行なっています。昨今のSDGsなどの流れもあり、リユース品の需要も右肩上がりの状況で事業拡大フェーズです。 ＜ミッション＞ 全国で50店舗以上の実店舗とECサイトを展開する当社にて、自社広告に関するディレクションをお任せ。新たに立ち上げる部署のコアメンバーとして、ブランド認知の向上と広告の費用対効果の最大化がミッションとなります。 ■入社後直後の業務： 以下の業務の中から経験に応じてお任せしていきます。 ・Google広告運用(リスティング・P-MAX) ・アフィリエイト広告運用 ・広告予算設定 ・LPの制作進行・品質管理 ・広告運用のレポート作成 ・広告運用実績の数値分析 ■将来お任せしたいこと： ・折り込みチラシ制作、運用 ・折り込み出稿部数、エリア選定、分析 ・SNS広告／Yahoo広告運用 ・新規SSPの開拓 ■キャリアパス： -事業規模・組織規模拡大に応じて、広告部門の各部の責任者等への配置 -マーケティング部門のマネージャー -データドリブン広告リーダー/デジタルマーケティングテクノロジーリーダー 【業務の流れの一例】 ▼制作会議での打合せ どんな広告を展開するか、種類や媒体、エリア、訴求のコンセプトや方向性の策定、過去の広告効果の分析・検証などを、自社の営業メンバーと話し合います。 ▼広告制作のディレクション 制作会議の内容を自社デザイナーやWebディレクターに共有します。デザイナーと、具体的なデザインのアイデアを出し合うことも多いです。 ▼進行・品質管理 各メディアでの見た目や規定を考慮し、効果の高い広告を目指します。また、コンペに対応する ことも。関連部署と連携し、ターゲットの設定や訴求軸・戦略を練り、クリエイティブプランを策定します。 ※各メンバーのノウハウや知識の共有、これまでの広告の分析・検証といった勉強会も予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ネットショップ開設・POSレジ・キャッシュレス決済等お店のデジタル化をまるっと支援／中小企業のデジタル化で日本経済の活性化の後押し】 ■業務内容： 事業全体の推進に向け、部門全体の予実管理、モニタリング環境の設計・改善、主要会議体の事務局としての役割、販売フローの整備などを担っていただきます。 【具体的には】 ●事業計画策定・モデル作成 ・事業計画の理解とともに、今後の戦略を踏まえた中期の計画策定業務 ●各種事業モニタリングツールの設計・運用（PDCA） ・部門全体／営業／マーケティング等のKPIマネジメントのためのモニタリングツールの設計・運用業務 ●デリバリ業務の設計・運用改善・実務 ・製品アップデートに関する社内外広報業務（メールマガジン配信、管理画面へのバナー掲出等） ●製品の販売フローの設計・運用改善・実務 ・製品の契約〜納品・請求までのルール・オペレーションの整理 ▼業務で利用するツール ・Google Workspace ・Slack ・esa ・Salesforce ・Miro ・Figma ■入社後のサポート体制について： ●入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます ・人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ ・勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc ●入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします ・オンボーディング資料を読み込み、組織（全社・部門）や製品・戦略をインプット ・主要会議体その他アポイントへの同席や関連メンバーとの1on1を通じて、組織力学や業務特性を把握 ・デイリーのグループ朝会に参加し、チーム・メンバーの業務理解および目線合わせ ・既存メンバーの業務の補佐から具体の業務理解を深めていただく ●入社2ヶ月目以降は、既存メンバーの業務補佐に加え、具体的な担当領域をMgrと相談しながら決め、アウトプットの機会を増やしていただく予定です ■働き方について： ・出社頻度：週2〜3日 月木を基本の出社日として予定しています。 その他の曜日に関しては、対面での会議が開催される場合適宜出社となる場合があります。 ・土日出勤の可能性：なし 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇既存サービスの拡大だけでなく、新規事業も積極的に取り組む成長企業／売上成長率130％／公正なキャリアアップ制度あり／業界経験不問/多様なキャリアパス制度有◇◆ ■業務内容： 当社のアカウントプランナーとして、（Google（YouTube）/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等）、 それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化して頂きます。広告だけではなく、デジタル領域での総合的な支援ができるようにLPO/獲得等、マーケティング全体を担っていきます。 ■職務詳細： ・顧客のリード獲得 ・クライアントの課題分析 ・広告戦略の設計 ・メディアプランニング ・広告運用とパフォーマンス分析 ・チーム連携 ・新しい広告トレンドやツールの活用 ■配属組織について： デジタルマーケティング事業部には、アミューズメント業界において多数の実績があり新規提案でも3件に1件が成約に結びついています。扱う媒体やプロモーションが広範囲で幅広いスキルを身に着けることが可能です。また、広告設計/クライアントの課題抽出、各媒体の提案、運用、広告に類似するLPO／SEO　などの研修を毎月行っております。 ■キャリアアップ： ●実績次第でスピード昇進可能 チーフ→チームリーダー→マネージャー→シニアマネージャー ●インセンティブ制度充実 → 目標達成ごとに昇給＆インセンティブ支給。前職より年収UPしたメンバー多数！ ●半期に1回の人事評価にて、目標の達成度合いに応じて昇給。 ー年収例ー 500万円／入社2年 650万円／入社3年 1100万円／入社8年 ■当社の特徴： 2005年に設立され平均年齢は31歳の組織で中途入社の社員は約8割ほどになります。直近の3年の成長率は133％、事業もセールスプロモーション、デジタルマーケティング、人材サービス、福祉、障がい者雇用事業など多数展開しております。入社した時点での職種にこだわるでのはなく、働きながらあったキャリアを見つけ、ステップアップして頂きたいと考えています。 社内では、企画営業からITコンサルティング営業、営業事務から経理など活発にキャリアチェンジが行われています。

＜業界未経験からWebマーケティング業界にチャレンジ／総合デジタルマーケティングのグランネット／Webマーケティングの戦略立案に携われる＞ ■業務内容： セールス職として、お客様のニーズやビジネススキームを把握し、ベストなWebマーケティング戦略・戦術を技術部門と協力して立案をしていただきます。今や事業にWebを活用するのは当たり前であり、集客の大きな部分をWebが担っています。この仕事の醍醐味は、お客様の事業にとって必須課題である集客・売上UPにダイレクトに貢献できることです。 ■業務詳細： ・自社HPからの問合せ、セミナー参加者へ電話アプローチなど ・見込顧客とのコミュニケーション ・顧客の事業内容やニーズのヒアリング、Web戦略の立案 ・SEOを中心とするWebマーケティング戦略・戦術の企画立案、提案 ・契約クロージング ■仕事の進め方： ＜社内で完結する体制を整備＞ 営業部以外に、運用部にSEO技術者、ディレクター、ライター、デザイナーを配置。Webマーケティングの知識がない方でも相談しながら業務を進めることができ、その中で必要な知識が習得可能に。また、運用サポート部も設置し、お客様からの日々の問い合わせに対応してくれます。 ■提供するサービス： ・Googleマーケティング SEO対策を中心にリスティング広告やMEO対策（地図エンジンの最適化）等をトータルで提供 ・Webサイト制作（ホームページ、ランディングページ）、ページ内コンテンツ制作 ・ホームページ導線改善等のWebコンサルティング ■主なお客様： ・BtoC、BtoBの事業を展開する法人 ・「Webを使って集客をしたい」というニーズを持つ業界全て ■当社の魅力： ・ほとんどの社員が20代〜30代と、活気と勢いに溢れる組織です。年齢・性別・社歴は一切関係なく、自分次第で多様なキャリアを切り拓ける環境です。 ・注目の西日本ベンチャー100選に3年連続で選出されました。 ※「注目の西日本ベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「注目の西日本ベンチャー100」として紹介されます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！/サイバーエージェントグループ/次期リーダー候補/学歴不問/家賃補助3万円】 ■仕事内容 家電量販店/ドラッグストア/コンビニエンスストアなど小売事業者様の店舗で配信を行うデジタルサイネージ広告の 入稿・レポーティング といった、 広告運用 の実行ディレクション・作業へ幅広く携わっていただきます。 入社後は座学や実技などの初期研修を行なった後、OJT形式で少しずつ業務に慣れていただきます。 ■業務詳細 【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）依頼の受領 サイバーエージェント営業担当を通して、様々な業界のクライアントから広告入稿やレポーティングの依頼をSlackやZOOM会議を用いて受け取ります。 （2）依頼の実行 納期や予算、広告の構成など依頼内容を精査し、問題なく進行できるかを確認。エクセルやGoogleスプレッドシートを活用しながら実装作業に移ります。また自身での作業のほか、内容に応じて担当チームへ作業の依頼と進行管理を行います。各担当と連携しながらスムーズかつミスのない実装を目指します。 （3）納品・報告 全ての作業を終えた後、内容に間違いがないか確認を行い品質を担保。クライアントとサイバーエージェント担当へ完了の報告を行い終了となります。 業務に慣れてきた際には、経営課題を起点とする施策の策定~実行や、サイバーエージェントが開発する生成AIや関連ツールを活用した業務フローの構築・改善、部署や職種を横断しての組織運営施策の旗振りなどもお任せしたいと考えております。 ■組織構成： 拠点責任者直下の約10名のチームです。 ※今回は、将来的にメンバーを牽引するリーダー候補の方を募集いたします。 大手の小売事業者様との取引も多く、自分が携わった広告で世の中に大きなインパクトを与える実感を持ちながらお仕事ができます。 メンバーは業界や職種未経験の方がほとんどで、チームで事業成果に向き合う経験や広告に関するスキルやノウハウを得られる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆会員数3,500万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営する総合エンタメ企業／50以上のサービスを展開／福利厚生充実で働きやすさ◎◆ 同人サービスの「集客の最大化・ユーザーロイヤリティ・LTVの向上」を目指し、 事業戦略と紐づいたマーケティング戦略立案~実施、調査分析、顧客管理、SNS運用を担当いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）事業・チームKPIに紐づく計画の策定 ・事業戦略立案・計画 ・KPIの改善提案・計画 （2）プロジェクトマネジメント ・プロジェクトスケジュール管理 ・予算の作成・管理 ・スタッフ管理 （3）分析 ・アクセス解析（Google Analytics等） ・SNS/Webリサーチ ・ユーザー販売傾向分析・改善 ・ユーザー調査(アンケート・インタビュー等) ■募集背景： 二次元コンテンツ事業部門では2023年11月に女性向けコンテンツの推進を目的として新組織を立ち上げることとなりました。 今回募集するポジションは、デジタルコンテンツ販売サイトのプロモーション・ユーザーコミュニケーションをリードいただくポジションです。 自身で戦略や企画を立案し、関係メンバーと施策を推進し、ユーザーに楽しんで頂き、結果として売上・利益拡大と事業成長に寄与いただく喜びとやりがいを、大いに感じることができるポジションです！ ■事業概要： 二次元コンテンツ事業部門は、コミック/CG/ゲーム/ボイスなどの二次元ファン向けデジタルコンテンツのダウンロード販売を展開する事業部門となります。近年急成長を遂げている魅力的な事業領域となっています。圧倒的な業界ポジションを構築するため、サービスを盛り立てていくことがミッションとなります。 ■ポジションの魅力： 2023年11月より新たに新設となる部署のため新規立ち上げを身近に体現できる部署となります！ 入社後は、組織に慣れていただきながら現メンバーの業務・権限を委譲ていきます。 また、ご自身の裁量で業務を進めていただける環境であるため、自分の活動がどれだけサービス成長につながったか否かをダイレクトに感じることができます。 ■開発チーム体制： ・人数…6名 ・男女比…男80％：女20％ 変更の範囲：本文参照

■概要： 検索を起点とした広告ソリューションを軸に、多様なメディアパートナーと連携しながら、広告収益の向上や新たなビジネス機会の創出に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務内容： 1.アライアンス戦略の企画・実行 ・新規／既存メディアパートナーのビジネスモデルを分析し、検索広告・ディスプレイ広告・アフィリエイトなどを組み合わせた収益戦略を策定 ・媒体特性に合わせた検索連動型広告プロダクトの共同開発や独自パッケージを設計 2.商談・交渉の主導／案件クロージング ・提携条件・収益分配モデルを提示し、経営層・事業責任者との折衝をリード ・案件成立後のタスクスケジュール・リスク管理を行い、スムーズなローンチまで伴走 3.アライアンス契約の締結・関係構築 ・契約条項（広告枠／技術連携範囲など）の調整・ドラフト作成・リーガルと連携したレビュー ・継続的な協業により収益向上につながる追加施策・機能開発を提案 4.データ分析と市場動向の把握 ・配信ログ・ユーザー行動データを BI ダッシュボード化し、インプレッション数／CTR（クリック率）／平均 CPC など主要指標をモニタリング ・市場トレンド（検索クエリボリューム、入札単価推移、広告主需要）を分析し、収益予測や新規施策に反映 5.クロスファンクショナル連携・プロジェクトマネジメント ・開発／法務／経理など社内関係部署と協働し、要件定義からリリース後の広告枠パフォーマンス最適化まで一気通貫で推進 ・プロジェクトごとに 品質・コスト・スケジュール を管理し、レポーティングを通じて成果を可視化 【取り扱い商材】 ・Yahoo！／Google ・アフィリエイト ・自社サービス（検索システム、PCソフト） ■魅力： 新規メディアやプロジェクトの立ち上げに初期段階から関わることができ、自らの提案がサービスや事業として具体化していく過程を経験できます。社内外問わずパートナーとの連携も含めた幅広い関係者と協働しながら、アイデアを形にできる裁量の大きさも、このポジションならではです。Yahoo検索広告や自社開発の検索システムに加え、ディスプレイ広告やアフィリエイトなどの外部商材も活用し、配信データやユーザー行動の分析をもとに、各メディアに最適な収益化施策を設計・実行します。 変更の範囲：会社の定める業務

DMMグループ内で展開している各事業のいずれかを担当し、事業収益最大化に向けた集客活動を推進します。主に、デジタルプロモーションのディレクションを行い、広告運用の最適化と効果的な施策の実行をリードしていただきます。内部のクリエイティブディレクターや代理店と密に連携し、クリエイティブのPDCAを回しながら、事業の成長を支える重要なポジションです。 ■業務内容： DMMグループ内で展開する各事業のいずれかを担当し、事業収益最大化に向けて、代理店や他部署の関係者と連携し、デジタルプロモーションのディレクション業務を中心に行っていただきます。 WEB広告の戦略立案と実行、予算管理、データ分析によるパフォーマンス改善、クリエイティブの管理など、事業の成長をリードする役割を担っていただきます。 各事業におけるプロモーションプランの立案・実行 パートナー選定と広告効果の最適化・最大化（クリエイティブPDCA設計含む） 事業KGI（売上・利益）達成のためのKPI管理 効果測定のためのデータ蓄積・集積方法のプランニング 市場や競合企業の調査・分析、施策の効果測定・分析　など。 広告代理店出身者、事業会社出身者など皆様々な経歴をもったメンバーが集まっております。 ■魅力： （1）キャリア成長の機会がある DMMグループ内の複数事業を担当することで、業界を超えた幅広い経験を積むことができます。 広告運用のディレクションだけでなく、プロジェクト全体をリードする裁量権が与えられ、戦略立案から実行まで一貫して関わることで、マーケターとしてのスキルと視野を大きく広げることができる絶好の環境があります。 （2）データドリブンなマーケティングに関われる Google Analyticsやタグマネージャーを活用したデータドリブンなアプローチが求められ、マーケティング施策の効果を最大化するためのスキルが得られます。 データを駆使して広告パフォーマンスを最適化し、事業収益に直結する結果を出すことで、自己成長を図ることができる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Webプロモーションのプランニングに携わる／「テレアポ」基本的になし／マネジメント候補〜 ■業務内容： クライアントの運用型広告におけるWEBプロモーション効果最大化をミッションとして、 リード作成、初回ヒアリングからプランニング、受注までの一連の新規営業をお任せ致します。 また、当求人はご経験によって営業組織のマネジメント・組織戦略もお任せできる役職候補の方を歓迎しています。 ■具体的な仕事内容： ・広告事業の新規案件獲得に向けた提案〜受注業務（Google、Facebook、YouTube、TikTokなどの広告提案） ・アポ獲得〜戦略立案まで一貫した業務（限定した顧客への戦略的な営業スタイルの為、テレアポは基本的にございません。） ・上記業務を行うメンバーのマネジメント・組織管理 ■配属部署： アフィリエイト広告、運用型広告を取り扱う、広告事業横断の新規開拓をミッションとする部門で室長含め５名（他アルバイト数名）のメンバーが所属しております。主に23〜29歳のメンバーが活躍中です。 ■キャリアパス： （チームマネージャー））シニアマネージャーー事業部長長執行役員とステップアップしていくことが可能です。 ■採用背景： 第二創業期の拡大フェーズとして、これからの事業を担える人材の募集になります。事業を持続的かつ更に成長させていく上で 「新規案件の獲得」 は不可欠であり、今後強化していくためにも、“新規開拓の要”となる営業戦略室（社長直轄部門）の即戦力人材を採用します。 ■ポジションの魅力： ・市場価値の高いデジタルマーケティングの知識・スキルを身に付けることができる ・クライアントの課題やニーズに応じた最適なプロモーション戦略の設計が求められるので、圧倒的な企画提案力を身に付けることができる 裁量をもってワンストップで業務遂行することができる（リード作成〜プランニング〜受注） ・風通しのよい環境で若いメンバーと切磋琢磨しながら、成果をあげれば早期にキャリアアップすることが可能（20代のマネージャーが多く活躍 変更の範囲：会社の定める業務

【CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信などをお任せ／広告代理店として日本トップクラスのシェアを誇る／広告価値の最大化に挑戦／東証プライム上場／リモートやフレックス等柔軟な働き方／働き方改革制度実施】 【業務概要】 当社が保有する大規模意識調査データ、デジタルプラットフォーマーと取り組むデータクリーンルーム、取引先企業から提供される購買などを含む生活者行動データ、各種メディアの接触者データなど多岐にわたるデータを活用したターゲット分析に基づいた、デジタル、テレビやOOHなどのオンオフ統合したメディアプランニング作業全般。 （仕事内容の変更の範囲） 全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務。 ■具体的な業務： （1）ターゲットや課題に応じた、テレビやデジタルなどプラットフォームに応じて適切な動画施策の提案 例…CM接触者をターゲットとしたデジタル広告配信、地上波TVとコネクテッドTVのハイブリッド展開、運用型テレビ広告 （2）インターネット上の行動データや購買データ等と広告出稿データの掛け合わせによるKPI設定と投資効果の推計、施策の実行と評価分析および改善の提案 ＜データ例＞ ・GoogleやYahoo！などの検索データ、PayPayやdポイントや楽天ポイントなどの電子決済データ、SNS等での口コミデータ ・クライアントWebサイトへのアクセスログや会員データ ・テレビCMやデジタルOOHなどマス広告の接触データや視聴ログデータ ・当社が保有する大規模調査データ 上記のような国内有数の各種データの組み合わせからターゲットの解像度を最大限高めることで、顧客の理解を深め人基点で最適なメディアプランニングを提供を行っていただきます。 ■働き方改革について： ・会社、外出先、サテライトオフィス、自宅を状況に応じて、積極的に活用の上、効率よく働くことが可能です。さらに時短にも努めています。22時〜翌朝5時までの業務は原則禁止し、きちんと休息が取れるように労務管理を徹底しています。

＼求人の魅力ポイント／ （1）単なる広告運用にとどまらず、クライアントの売上や利益に直結する経営戦略にも深く関わることで、マーケターとしての市場価値をグッと高められます！ （2）自由度高く裁量大きく動けるためキャリアアップしたい人に最高の環境！ （3）年間休日125日、残業20〜35h程で働きやすさ◎ ■業務概要： 自費診療を専門とした経営コンサルティング・広告代理店の広告運用者としてクライアントのマーケティングに関わる業務がメイン業務となります。 当社では「経営コンサルティング×Web運用」を目指しており、クライアントディレクションや経営に関わる売上利益の拡大施策や提案、組織的なアプローチによるクライアントの拡大など通常の代理店では求められない領域まで経験することができます。 代理店で運用者としてマーケターキャリアに悩んでいる人は、当社で実際に経営に携わり、自身のWebマーケターとしての腕で顧客を伸ばす体験をして欲しいと思っています。 ■業務具体例： ・Google、Yahoo、meta、Xなどの各媒体広告運用 ・上記に付随する分析ツール、タグ管理ツールなどの各種設定、運用 ・顧客の売上、利益ベースとしたROAS管理 ・クリニックの拡大を目的とした経営アプローチのコンサルティング ・その他ツール（squad beyondなど）によるLP制作 ■募集背景： 事業拡大を目的としてクリニックのコンサルティングからWebマーケティングの実行までをワンストップでやってみたいという人材を募集しております。通常の代理店では決して触れることのできない「経営数字からの一貫性を持ったマーケティング支援」ができるのが当社の強みであり、連続成長をしている基盤となっています。 ■当社について： ニーズ急増中の美容医療クリニックに特化したマーケティング・経営コンサルティング会社です。「美容医療をグローバルスタンダードにする」というビジョンのもと、クライアントの価値を社会に伝え、患者の意識変容を促すことで、“奪い合い”ではなく“創造”による市場成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【バックオフィス向けSaaS多数展開／上場後も非連続的な成長を遂げている超優良SaaS企業】 ■主な業務内容 少数のアナリティクスエンジニアチームをマネジメントしつつ、横断組織として、横断マーケティング本部やビジネスカンパニー全体のデータ活用を推進していただきます。 各部署のマーケターとコミュニケーションを取りながら要件を固め、エンジニアと協力しながら計測環境を構築し、データマートを整備して、ビジネスを前に進めるようなデータ分析や可視化をリードしていただきます。 ・Google Analytics（GA4）を用いたWebアクセス解析 ・BigQuery上のデータマートを活用したテーブル作成や集計 ・Looker、Looker Studioなどを用いたデータ可視化 ・統計解析に基づく様々なマーケティング施策の効果検証 ・マーケティング組織におけるKPIの設計支援、可視化、見立てと振り返り ・チームのタスク、リソース管理 ・チームメンバーの目標設定、評価 ■ミッション 横断マーケティング本部では、大きく2つのミッションを掲げております。 （1）「マネーフォワード クラウド」サービスサイト、及び、オウンドメディアの検索順位を向上させる （2）Web上での「マネーフォワード クラウド」新規登録者数、および、リード獲得数を増やす 上記のミッションに基づき、Web上でのマーケティング施策の効果を正しく評価したり、次のアクションの判断材料を得るため、大規模Webサイトのアクセスデータや、プロダクト・MAツールに蓄積されている顧客データを活用した計測・集計・分析・可視化を積極的に推進していただきます。 ■ポジションの魅力 マーケティング組織の中で、多様なユーザーデータを取り扱いながら、事業のグロースに直結する分析や基盤整備に取り組める点が魅力です。 ・Webアクセスデータを中心に、自社プロダクトの利用データ、MAツール内のリードデータなど、幅広いデータを取り扱うことができる ・ビジネスと距離が近く、自身も施策に深く入り込みながら、データドリブンマーケティングを推進できる ・データ活用に興味があるビジネス職メンバーが多く、データ業務の重要性が理解されやすい環境 変更の範囲：会社の定める業務

【ASKUL登録ID569万件・LOHACO累計お客様数1010万アカウント！膨大なユーザー数を誇るECサイトを運営◎】 ■お任せする業務内容： データ分析・機械学習の実装の専門家として、事業部門のデータアナリストやデータサイエンティストと緊密に協力しながら、主にEC、ロジスティクス領域の研究課題の解決を目指し、研究成果をソフトウェアの形で実装してサービスに創りこむ仕事です。 研究成果を非専門家に対してもデモやプロトタイプを作成して理解しやすい形に具現化します。 ＜具体的には＞ ・ビジネス課題を解決するためのアルゴリズムの調査〜検討及び実装、実験、および結果分析 ・事業部やプロダクトマネージャー、データサイエンティスト、データアナリストとのディスカッション ・データ収集、前処理、データセットの構築及び、デモやプロトタイプの作成 ・クラウドサービスや開発したサービスやソフトウェアの機能、品質を検証し、向上させる ＜作業環境＞ ・開発言語：Python / Kotlin ・Google Cloud：BigQuery / Vertex AI ・AWS ・コミュニケーションツール：Slack / Confluence / GitHub ■部門の担うミッション： データやAI等の先端テクノロジーを活用した全社イノベーションの戦略立案、活用提案及び実施のためのプロジェクト推進を行っています。 社内での活用領域も多岐にわたり、短期的に成果を出すテーマや、中長期を見据えて学術機関との協働研究を行うなど、広い領域でチャレンジしています。 アスクルをテクノロジーカンパニーにするために主体的に技術動向の収集、先端技術の習得、組織作りを行っています。 ■部門責任者より： EC事業から生成されるビッグデータと先進のAI/MLテクノロジーが利活用でき、研究開発に取り組みやすい環境です。 ECから物流まで全てのバリューチェーンプロセスがデジタル化されており、国内No.1のBtoB EC事業から生成されるビッグデータを保有しています。 データから得られるインサイトをダイナミックに事業に反映してお客様や商品サプライヤーなどに新しい価値を提供する実体験が出来る仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務