3006 件
株式会社アスカ_K’きっずとちぎ
栃木県
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17万円~
その他・各種スクール, 保育士・幼稚園教諭
【仕事内容】 ◎資格必須◎少人数の家庭的な環境です♪ 栃木市内の 児童発達支援 放課後等デイサービスの指導員 ≪定員10名≫ とっても綺麗な施設! お仕事しやすい環境です♪ ****K‘きっずの特徴**** 学習と運動をメインに行っています♪ 日常生活における基本的動作を習得し 集団生活に適応することが 出来るよう支援を行っています 遊びや運動を通して色々な刺激を受け 楽しみながら自分で出来ることを 増やすよう支援を行います♪ ゆったりとした環境の中で お子様が安心して療育に参加し 主体性や自主性を 身に付けるよう支援しています 〇 主な支援内容 〇 ・日常生活訓練 (日常生活動作、軽いスポーツ等)や挨拶 身の回りの整理、散歩、ボール運動等 ・集団生活に適応できるよう 会話やグループあそび 全員での合唱等を行います♪ ・絵や工作等それぞれ興味のある 創作活動の場を提供しています! ・遠足や外出訓練(お買い物体験)等の 外出行事も行います ・家庭での日常生活や援助方法について ご家庭からの相談に応じ 必要な助言を行っています! ~平日の1日の流れ~ 11:00 お子さまの来所 それぞれの個別課題実施 14:00 園や学校へ送迎 15:30 宿題・課題・集団活動 運動・自由遊びなど 16:00 おやつ・帰りの会 17:00 ご自宅への送迎など ~休日の1日の流れ~ 9:00 お子さまの来所・送迎など 11:00 宿題・課題・集団活動 運動・自由遊びなど 12:00 お昼ごはん・余暇活動 14:00 集団活動・工作・運動・自由遊び おやつ・外出行事・イベントなど 17:00 ご自宅への送迎など 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎栃木市内・壬生町に 児童発達支援 放課後等デイサービスを 運営している会社です♪ 〇幼児には 日常生活の自立支援や遊び 〇小学生には 集団活動・学習支援 自立に向けた取り組み 〇中高生には 就職に向けた自立支援 それぞれの発達段階に合わせた 支援を行っている事業所です! まずはお気軽に担当:川上まで お問い合わせ下さい★ お問い合わせの際に 施設名をお伝えください! 見学・面接まで 全て同行致しますのでご安心下さい◎ ◇◇◇◇◇◇◇お問合せ◇◇◇◇◇◇◇ お電話、メール、LINE エントリーでも受け付けております! 担当者:川上 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 『仕事No.jb605416』 【求人の特徴】 未経験OK/高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/残業なし/シフト制/シニア活躍中/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可/Wワーク・副業OK/正社員/即日OK/女性活躍中/中高年活躍中/社会保険完備/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍/夜勤なし/週休2日/日勤/平日休み/詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5~6日からOK ・副業・WワークOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり
株式会社クリティカルブレイン_非公開
埼玉県
30万円~
病院・大学病院・クリニック, 看護師
【仕事内容】 健康管理全般(日常の観察・定期健康診断)、健康相談、服薬管理、医師の指示に基づく処置、OTとの連携、緊急時対応(一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者への連絡、救急搬送時の同行)、上記に付随する記録、申し送り業務 等 ■医師の指示に基づく医療処置 (バルーン、胃ろう、褥瘡ケア、カテーテル管理) ■介護師との業務分担 おむつ交換 : 介護職 入浴介助 : 介護職 退院時の運転: 介護職 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 すべての方が笑顔になれる施設づくりを目指しており、もちろん働いている方にも笑顔になってほしい、そんな思いから定時17時半までの勤務、オンコールや夜勤もございません。プライベート時間もしっかり担保されておりますので、メリハリつけてご就業いただけます。 ■多様な働き方認定企業☆☆☆☆ 当施設は埼玉県より「多様な働き方実践企業」として、星4つの認定がされております。 この制度は、仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業等を県が認定するものです。 ■ユニット型施設 10人前後の入居者様を1ユニットとして形成し、個室によって一人ひとりの個性を尊重しております。従来型と比べて対応するご入居者様が少ないので、各入居者様の生活スタイルに合わせたケアを行うことができます。1つのユニットが少人数であり、スタッフも専任のため1対1でのきめ細かい対応が可能です。きめ細かいサービスを提供したいと考えている方、個別ケアに興味がある方にはおすすめの職場です。 ■緑に囲まれた、笑顔溢れる施設 田園風景溢れる緑に囲まれた場所に位置しております。ゆったりと生活されているご入居者様おひとりおひとりとじっくり関わることができます。車で10分の位置にスーパーやホームセンターもございますので、お仕事終わりのお買い物に便利です♪ 【求人の特徴】 ■【オンコール無し&出動無し】オンコール専任者が在籍しておりますのでオンコール対応業務はございません。ご希望であればオンコールもご対応いただけますし、オンコール手当の支給もございます★ ■【介護業務ほぼなし】ご入居者様の健康管理業務をメインとして、医療措置等を行います。介護業務のすみ分けがハッキリしている為、自身の看護観に沿ったご就業が叶います☆介護士さんとの関係性も良好です。 ■【長期就業可能】60歳を超えても条件面は変わりません。常勤の場合は賞与もございますので、長期的に働いていきたいとお考えの方にはぴったりの職場です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり
株式会社リバイブル
東京都千代田区内神田
602万円~800万円
不動産管理, プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)
【必須要件】 ■宅地建物取引士 ■賃貸仲介および物件管理業務(PM含む)の経験(5年以上) ■部下の指導・育成を含むマネジメント経験(5年以上) 【歓迎条件】 ■賃貸不動産経営管理士 【求める人物像】 ・チーム全体を牽引し、若手社員の成長を支援できる方 ・長期的な視野で事業成長に貢献できる方 大学院
【業務内容】 ■将来の管理職候補!事業の成長と安定を支えるキーパーソンとして活躍 当社が販売した収益物件や、管理を受託しているアパート・マンションなどのプロパティマネジメント(PM)業務、リーシング営業、物件管理をお任せします。オーナー様との信頼関係が構築されれば、資産全体の相談や物件管理にまで発展するケースもある大変重要なポジションです。 オーナー様の大切な物件を価値あるものとし、円滑な運営を支援することで、当社の安定収益を支える仲介管理事業部の成長に貢献していただきます。 <募集背景> 仲介管理事業部は、当社の長期的な成長戦略において大きな可能性を秘めています。特に、管理物件の拡大や業務の効率化を進めるため、即戦力となる経験者をお迎えし、事業部全体をさらに強化していきたいと考えています 【具体的には】 ■PM・リーシング営業 ・管理物件の入居者募集(不動産会社への物件紹介、情報収集、関係構築) ・内見対応、広告作成・掲載、契約・引き渡し対応 ■物件管理業務 ・入退去対応、契約手続き、賃料管理、更新業務 ・解約立会い、敷金精算、修繕手配、クレーム対応、設備修理 ・オーナー明細の作成、収支改善提案など ■組織マネジメント ・チームのマネジメント(スタッフの育成・指導、業務分担調整) ・業務効率化や管理物件の増加に向けた戦略立案 <仲介管理事業部について> 当部は、賃貸仲介、物件管理、PMなどのストック収入や手数料獲得型事業を担い、当社の屋台骨を支える重要な事業です。不動産開発や土地活用といったフロー型事業とともに、会社の安定と成長を支える重要な役割を果たしています。 管理物件は自社開発のマンションやアパートが中心ですが、一部駐車場や倉庫なども取り扱い、多岐にわたる業務で成果を上げています。 <チームの体制> ★募集ポジション、次長(50代男性)、スタッフ(20代男性1名、女性1名) 【会社概要】 ■当社は16年連続で黒字経営を達成し、現在は株式公開に向けて社内体制を強化しています。健全で透明性の高い経営を実現し、さらなる成長を目指す中で、不動産業界での経験を活かし、次のステップへ進みたい方をお迎えしたいと考えています。 当社は東京・横浜・ベトナムを拠点に、総合不動産事業を多角的に展開しています。 2009年、リーマンショック直後の混乱期に創業し、コロナ禍をも乗り越え、創業以来16期連続で黒字経営を続けており、安定した基盤のもと、上場を目指す急成長期にあるのが大きな特徴です。 RCなど自社開発物件を中心に、企画・開発・販売、さらにはリノベーションや海外不動産投資、不動産クラウドファンディングなど幅広い領域で事業を推進。安定収益をもたらす賃貸管理部門も含め、総合的に不動産価値を高めるビジネスモデルを構築しています。 今期は売上55~56億円を確実に達成する見込みで、来期は75~76億円の売上がすでに見通しが立っており、その先も100億円を目指して右肩上がりの成長を続けていきます。今年は東京プロマーケットへの上場を申請する予定で、さらに2年後の一般市場(スタンダード市場)上場に向けた組織体制の強化を進めています。 <当社の魅力> ・事業拡大フェーズ:若い組織の中で事業の安定と着実な成長を担うポジションです ・キャリア:部長候補として、裁量の大きい環境で経験を活かせます ・柔軟な働き方:少人数チームで迅速な意思決定と対応が可能です ■離職率:コロナ後・直近2年間の平均12.69% ※当社の離職率は、業界平均と比べて低水準を維持しており、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。
アポプラスキャリア株式会社
大阪府
450万円~
その他(医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス), その他医療・看護
【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤・服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連の業務【主な処方科目】耳鼻科、整形外科、内科 他【一日処方枚数】60枚 【PR・職場情報】 ◎当薬局は、吹田市・大阪市一円を中心に地域密着型の店舗展開しております! ◎基本どの店舗も週休2.5日制で対応しております! ◎クリニック前など地域密着で展開しており、少人数制でアットホームな店舗が多いのが特徴です! ◎各店舗のスタッフ年齢構成としても若い薬剤師さんからベテラン薬剤師さんまで幅広く勤務されているのが特徴です! ◎殆どの店舗が最寄駅から徒歩圏内ともあり、毎日の通勤も大変便利な立地です! ◎現在のところ在宅対応は殆どございません! 【地域活動】 地域の皆さまの相談窓口としての機能を目指し、定期的に相談会や健康講座を実施しております。 その他、特別養護老人ホームのスタッフ向けの研修会なども実施しており、他業種との関係性も良好です。 【豊富な研修制度】 薬剤師の長期的な成長を促進させるために、当社では豊富な研修制度をバックアップしております。 社内勉強会としては、メーカー勉強会のほか、月1回の疾患・病態症例検討会を実施しており実際の症例をもとに情報交換を行い現場に役立つ服薬指導のポイントを学んでおります。 その他、接遇・マナー・クレーム対応研修や外部研修、学会発表、eラーニングなどの取り組みを行っております。 薬剤師会学術大会への参加を希望する職員には研修費を会社がサポートをしております! 【働きやすい福利厚】 長期就業を目指して、様々な制度に取り組んでおります。 時間外労働手当は1分単位で支給をされており、管理薬剤師に対しても、時間外労働手当を支給しております。 また、1時間単位で有休を消化するシステムを導入しております。 労働時間は基本的に固定シフトとしておりますが、希望により雇用条件を変更しシフト制勤務をすることも可能です。 女性の産休・育休は100%取得されており、ほとんどの方が復職をされております。 ◆配属店舗に関して 全店舗でかかりつけ薬局を目指しているので、長期就業希望の方には正社員でも店舗固定で働くことも可能です。ご自宅の近くでお勤めになりたい方におすすめです! ◆有休取得に関して 会社全体で有給休暇の取得を奨励しており、取得率は全体で約70%(申請時100%)になります。また、年間休日は120日ございますので、仕事とプライベートを両立させたい方におすすめです。 【求人の特徴】 ~~大阪市旭区【千林大宮駅】薬剤師の募集☆年間休日120日!地域密着型☆枚数も多すぎず患者様一人一人にしっかり対応できます!~~ ■年間休日120日! 年間休日も多く、有給はパートでも法廷通り付与! 有給取得率は65%でプライベートもしっかり充実できます☆ ■地域密着型☆ 科目も厳しくなく枚数も多すぎないため 一人一人しっかりお話することが出来ます! 地域の皆さまの相談窓口としての機能を目指し、 定期的に相談会や健康講座を実施しています☆ 特別養護老人ホームのスタッフ向けの研修会なども実施しており、 他業種との関係性も良好でとても働きやすい薬局様です♪ ■時間外労働手当ては一分単位! 時間外労働手当は1分単位で支給! また、1時間単位で有休を消化するシステムを導入しております。 ■福利厚生充実! 教育制度も充実しメーカー勉強会のほか、 接遇・マナー・クレーム対応研修や外部研修、学会発表、eラーニングもあり! 地域密着で働きやすくキャリアアップもできます! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制
400万円~
【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ ◆調剤業務・監査業務・投薬業務など◆その他保険調剤薬局における薬剤師業務全般【主な処方科目】小児科【一日処方枚数】30枚 ◎週2.5日制ですので、プライベート時間も充実できる環境です!扶養内のパート求人も多数!ご相談ください! 【PR・職場情報】 ◎当薬局は、吹田市・大阪市一円を中心に地域密着型の店舗展開しております! ◎基本どの店舗も週休2.5日制で対応しております! ◎クリニック前など地域密着で展開しており、少人数制でアットホームな店舗が多いのが特徴です! ◎各店舗のスタッフ年齢構成としても若い薬剤師さんからベテラン薬剤師さんまで幅広く勤務されているのが特徴です! ◎殆どの店舗が最寄駅から徒歩圏内ともあり、毎日の通勤も大変便利な立地です! ◎現在のところ在宅対応は殆どございません! 【地域活動】 地域の皆さまの相談窓口としての機能を目指し、定期的に相談会や健康講座を実施しております。 その他、特別養護老人ホームのスタッフ向けの研修会なども実施しており、他業種との関係性も良好です。 【豊富な研修制度】 薬剤師の長期的な成長を促進させるために、当社では豊富な研修制度をバックアップしております。 社内勉強会としては、メーカー勉強会のほか、月1回の疾患・病態症例検討会を実施しており実際の症例をもとに情報交換を行い現場に役立つ服薬指導のポイントを学んでおります。 その他、接遇・マナー・クレーム対応研修や外部研修、学会発表、eラーニングなどの取り組みを行っております。 薬剤師会学術大会への参加を希望する職員には研修費を会社がサポートをしております! 【働きやすい福利厚】 長期就業を目指して、様々な制度に取り組んでおります。 時間外労働手当は1分単位で支給をされており、管理薬剤師に対しても、時間外労働手当を支給しております。 また、1時間単位で有休を消化するシステムを導入しております。 労働時間は基本的に固定シフトとしておりますが、希望により雇用条件を変更しシフト制勤務をすることも可能です。 女性の産休・育休は100%取得されており、ほとんどの方が復職をされております。 ◆配属店舗に関して 全店舗でかかりつけ薬局を目指しているので、長期就業希望の方には正社員でも店舗固定で働くことも可能です。ご自宅の近くでお勤めになりたい方におすすめです! ◆有休取得に関して 会社全体で有給休暇の取得を奨励しており、取得率は全体で約70%(申請時100%)になります。また、年間休日は120日ございますので、仕事とプライベートを両立させたい方におすすめです。 【求人の特徴】 大阪市都島区【野江内代駅】【常勤薬剤師/求人】通勤便利な市内求人◎駅チカ◎週休2.5日◎大阪市内一円に展開しているアットホームな薬局です♪◎通勤便利な大阪市内求人です! ◎吹田市・大阪市一円を中心に店舗展開をしている薬局です! ◎週2.5日制ですので、プライベート時間も充実できる環境です! ◎どこの調剤チェーンにも属さず中立した薬局として展開中! ◎基本店舗移動は少なく腰を据えて勤務いただける環境です! *★*——*★**★*——他にも高待遇案件ご紹介します——*★**★*——*★** *・。*・。*・。*・。高収入*・。土日休み*・。好立地*・。残業少なめ*・。*・。*・。*・。*・ 自信を持ってご紹介しているアポプラスの好条件求人の中でも特に充実した待遇の求人をご紹介します! 詳しくはこちらをクリック! https://www.apo-mjob.com/work/well_treated.html 【求人のポイント】 ・昇給あり ・週2~3日からOK ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制
東京都
24万円~
【仕事内容】 重症心身障がい児を対象とした児童発達支援事業全般をお願い致します。 ・医療的ケアの提供 ・健康観察、体調管理 ・療育プログラム提供 ・保護者対応 ・送迎添乗 ・記録業務 ○看護師数:3名 ○園児総数:5名 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 《事業所の紹介》 ■東京都江東区にある、重症心身障害児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です。児童発達支援管理責任者や保育士といった多職種が密に連携し、お子さま一人ひとりの発育状況や体調に合わせたきめ細やかな療育を実践しています。ご家族への相談支援に加え、レスパイトケアとしての役割も大切にしており、地域に寄り添った温かい支援を目指しています。 ■音楽や感覚遊び、全身を動かす運動プログラムを組み合わせ、お子さま一人ひとりの成長段階に合わせた最適なアプローチを行っています。また、お友達と取り組む集団活動も大切にしており、日々の遊びを通じて自然な交流や社会性を育めるようサポートしています。 ■館内は広々としたバリアフリー設計となっており、医療的ケアや肢体不自由のあるお子さまも安全に、のびのびと過ごせる環境を整えています。天候に左右されず身体を動かせるプレイスペースを完備しているほか、車椅子やバギーに対応した送迎サービスも行っています。 ■地域の医療機関や特別支援学校、福祉機関と密に連携を図り、お子さまのライフステージに合わせた切れ目のない支援体制を構築しています。江東区、中央区、墨田区、台東区を対象に、重症心身障がい児の安心できる居場所を守りながら、一人ひとりの可能性を広げるための取り組みを推進しています。 《職場環境》 ■職種や雇用形態の垣根を越えて、お子さま一人ひとりのためにスタッフ全員で知恵を出し合い、協力し合う風土を大切にしています。チームワークを重視する温かな職場なので、専門職同士で意見交換をしながら、一丸となってより良い療育を目指せる環境です。 ■利用者様やご家族の生活を支えるアドバイスなど、看護師としての専門性を存分に発揮できる環境です。日々の関わりを通じて、地域医療に貢献する大きなやりがいを実感しながら、主体的にご活躍いただけます。 《このような方はご活躍いただけます》 ■看護師として小児や障がい者もしくは障がい児の支援に携わったことがある方 ■重症心身障がい児に対しての療育支援、家族支援を積極的に行ってくださる方 ■救急医療に携わった方 ■職種や雇用形態の枠にとらわれず、子どもたちの健やかな成長のために周囲と協力しながら業務に取り組める方 【求人の特徴】 ■【好立地】JR亀戸駅から徒歩7分とアクセス抜群の好立地で、お仕事終わりの買い物やプライベートの時間も充実させやすい環境です。 ■【安心のチーム体制】1日最大5名の利用者様に対し、スタッフ6?7名の手厚い体制で見守りを行います。全員が同じ室内で過ごすため、困った時もすぐに周囲へ相談できる環境です。 ■【じっくり向き合う看護】少人数の環境で利用者様一人ひとりとじっくり向き合えるため、日々の小さな変化や成長を間近で実感することができます。 深く関わるからこそ得られる気づきも多く、看護師としての経験とスキルアップに繋がる環境です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり
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