【あなたの倉庫管理のご経験活かしてキャリアアップしませんか？】 〜創業45年以来の大手自動車部品メーカーと取引あり／品質優秀賞を7度受賞と高品質◎〜 ■魅力ポイント： ◎残業月20時間程度とワークライフバランスを重視した働き方ができます。 ◎新工場の建設により、新しい設備やシステムを活用した業務改善に携われるチャンスがあります。 ◎業務効率化や環境改善に貢献した社員への表彰制度もあり、従業員のやりがいにつながり、定着率は96.7％の実績がございます。 ■職務内容： 倉庫管理スタッフとして、自動車用プラスチック部品およびライフ＆アメニティ関係の製品の管理を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 **製品の梱包** 製品を安全に輸送できるように梱包し、ラベル貼り付けなどを行います。 **製品の移動** フォークリフトやパレットジャックを使用して、梱包された製品を倉庫内で移動させます。 **在庫管理** 製品の在庫を管理し、定期的な棚卸しを実施します。また、入出庫の記録を正確に行い、在庫の正確性を維持します。 **簡易的な顧客データの処理** 顧客からの注文データを処理し、出荷準備を行います。 **業務改善提案** 業務の効率化や作業環境の改善を提案し、実行します。 ■今後のキャリアアップ： ジョブローテーション制度を採用しており、他部署での研修を通じて業務の流れを把握し、新たなキャリアアップを支援します。また、新工場の建設に伴い、更なる事業拡大を目指しており、あなたの経験とスキルを活かせる場が広がっています。将来的には、現場リーダーとしてのキャリアアップも期待しております。 ■組織体制： 20〜30代の男女が中心となっている職場で、定着率は96.7％を誇ります。 チームワークを重視し、互いに助け合いながら働いています。 ■企業魅力情報： 当社は、自動車関係を中心に、ライフ＆アメニティ関係、住宅建築関係の樹脂成形製品を提供しています。アイシン精機株式会社から7回の品質優秀賞を受賞しており、高品質な製品づくりにこだわり続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜定着率◎過去10年間の新卒3年以内離職率0％／大手原料メーカーとの取引あり／若手からベテランまで活躍できる環境／風通しの良い環境／創業100年超の老舗企業〜 ■業務内容： 当事業所では、倉庫での入出庫および保管に係る業務を行っています。 取扱貨物は、国内外の家具や衣類、雑貨、精密機械など多岐に渡ります。 ＜具体的な業務内容＞ （1）フォークリフトでの貨物の運搬作業やトラックへの積み下ろし作業 （2）倉庫での入出庫作業、保管貨物の整理 （3）コンテナからの荷物の取り出し、コンテナへの積込作業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主な一日の流れ： ◇出勤時 ・7:30 出勤〜構内清掃 ・7:45 全員で当日の作業内容及び翌日以降の作業の共有 ・8:05 当日発生する作業から対象作業をピックアップし全員でKYT（危険予知トレーニング）を実施 ◇午前 ・トラックからの荷降ろし作業 ・出荷貨物のチェック、倉庫内整理 ・到着したコンテナの荷卸しおよび荷積み作業 ・トラックへの積み込み作業 ・ピッキング及びラベル貼り等の出荷前の準備作業 ◇午後 ・職長と倉庫管理者の打ち合わせ内容に基づいた、出荷準備や貨物の移動整理 ・到着したコンテナの荷卸しおよび荷積み作業 ・トラックへの積み込み作業 ・ピッキング及びラベル貼り等の出荷前の準備作業 ・翌日以降の出荷貨物の確認、荷繰り作業 ◇退勤時 ・17:00 全員で翌日以降の作業や共有事項についての打ち合わせを実施 ・17:30頃 退勤 ■当社の魅力： ◇創業100年以上の総合物流企業です。長い歴史の中で、海上事業、陸上事業、港湾事業、ロジスティクス事業と物流事業を多角化展開してきました。 ◇これまでの物流ノウハウを活かして、さらなる新規事業の多角化展開を進めております。近年ではタイやインドネシアに事業所を設立するなど、海外事業も展開し経営基盤をより強固なものにしています。 ◇新卒入社の過去10年間離職率は1割程度と低いです。若手からベテランまで活躍できる環境です。 変更の範囲：本文参照

【年齢や社歴に関わらず頑張りを正当に評価／失敗を恐れず行動力ある方歓迎】 事故／災害等で故障したダメージカーの物流管理、事務業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・フォークリフトを用いた車の移動：4トンフォークにて陸送業者が運んできた事故車を積載車から降ろす作業、事業所に車を引き取りにきたお客様のトラックに事故車を積み込む作業を行います。（上達するまで先輩がサポートします） ・ダメージカーの検査、査定：仕入れた車両の画像撮影、車両状態の確認（シフトが問題なく動くか、エンジンが始動するか等）し、査定表に沿って細部まで点検を行います。 ・ダメージカーの輸送手配：各部署から依頼を受け、ダメージカーの輸送手配を行います。乗用車だけでなく、トラック、建機等商材も多岐に渡ります。 ・在庫管理、問い合わせ対応などのデスクワーク：システムでの在庫管理や輸送手配など、マニュアルに従って入力作業をしていただきます。他拠点のスタッフ、営業担当、事務担当と連携しながら業務を進めることや、お客様からの問い合わせ対応等も行います。 ■研修について ・業務研修（約1週間）：車両がどういった経緯で入庫され、出庫していくのか業務の流れについて説明いたします。その後、1日ずつ各業務担当に同行し夫々の業務内容についてより詳しく学びます。 ・査定、作業研修(約1週間)：根幹の業務となる査定の研修をメインに行います。様々な状態のダメージカーを見学し、損傷判断・画像の撮影方法等を学びます。マニュアルがあるので、自動車に詳しくない方も安心です。 ■組織構成： ・ガツガツしている人よりも、芯が通っていて穏やかなメンバーが多く、人当たりが良く、誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方が活躍しています。 ■評価制度： ・ご自身にて「行動目標」と「業績目標」を立て、半期ごとの人事考課にて、各50％ずつA〜Dの相対評価してまいります。また、経験を活かし、販売などのセクションや海外オフィスのマネージャーなど、多岐にわたるキャリアパスがございます。 変更の範囲：会社の定める業務

新規事業のリーダー／国内バス・鉄道市場において国内で高シェア！／年休122日(完全土日祝休)／東証スタンダード上場「レシップHD」の中核企業 ■募集背景／業務内容： ◎新規事業領域であるデジタルチケッティング、デジタルサイネージともに引き合い数が増加しており、これまでの0→1フェーズから、1→10フェーズに移行しています。 ◎そうした中で、顧客のニーズ（要望）を受け、追加機能実装及びカスタマイズを、優先順位をつけつつビジネスを広げていける方を募集しています。 ■求める人物像： ◎技術領域として、バックエンド、ネットワーク、フロントエンドの幅広い知識が求められますが、すべて備わった方は少ないと思いますので、このうちのいずれかの得意領域を持つ方を望みます。 普段の業務でプログラミングは行わないものの、スキルとしてC++、pythonが読める・書けるレベルの力量は必要です。 ◎1社経験の方以上に、大小のソフトハウスなどで幅広く実務経験を積まれ、今も自らハンズオンで開発しながらピープルマネジメントもされている方は、ご経験をフルに活かせる環境です。 社内ベンチャーのような組織のため、事業拡大に情熱を燃やして取り組んで頂ける方や、若手社員が多いため、彼らにとってのロールモデルとなりうるを方を求めています。 ■会社の特徴・魅力： ◎全国のバス・鉄道で目にする運賃箱や液晶行き先表示器、整理券発行器、ICカードシステムなど…これらは当社製品であり、国内で高いシェアを誇っております！（シェア例：鉄道用運賃箱91％、バス用液晶表示器70％） ◎行き先表示器や押しボタンなどのシステム機器は「運賃箱」を軸としてあらゆる機械システムが連動。当社はバス鉄道市場における運賃箱のシェア7割以上であり、国内唯一の『バス用電装機器のトータルサプライヤー』として、バス／運行に必要な製品やシステムは全てご提案できる強みがあります。観光客増加によるバス表示器・事前決済システムのニーズの高まりや、ドライバー不足によるナビゲーションシステム・運行管理システムの強化など、時代の流れに合わせて需要拡大中！ ◎今後は、海外展開や、キャッシュレス・運行データ活用のソリューション・物流市況の活況に伴うEVフォークリフト用バッテリーなど新事業も進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎残業平均20h／時差出勤制度有／直行直帰 ◎仕事とプライベートがメリハリ付く ◎お客様との調整は自分でコントロールできる ■業務概要 既存の食品工場やスーパー、飲食店、精肉店などの既存顧客を中心に、新しい製品や部品の提案、製品の修理を行います。 ■取扱い製品 食肉加工機械（スライサー、ミンチ機、真空包装機など） ■業務詳細 主な業務は以下です。 ・食品機械の販売・アフターフォロー・定期的な訪問活動 ・自社製品に関わらず食品機械全般（主に畜産関係）の営業・提案 ・納品やアフターフォロー及びメンテナンス ※サービス対応部門等に相談、同行等のサポートをしてもらいながら技術を少しずつ身に着けて頂きます。 ※営業自身が刃物等の消耗品交換やスライドの詰まり除去など簡単な修理を実施しますが、専門的な修理はサービス対応部門等に依頼します。 ※積極的にお客様とか関係性を築ける方は活躍頂けます。 ■営業先 食肉加工を必要とする食品工場ほか、スーパーや飲食店、精肉店になります。既存のお客様を担当頂きます。 ■営業要素 目標数字は付きますがノルマは無く、修理の際に適正に交換部品の新品提案や寿命をみて新製品を提案できれば達成できる目標となります。 ■働きやすさ 年間休日120日＋有給5日の義務取得 加えて2〜3日お休みを取る方が多数います。 ■土日の急な呼び出し 土曜日に交代で電話当番をしており安心して休日をお過ごし頂けます。 自身の当番は月に0~1回ほどです。 ■組織構成 横浜営業所は9名（営業6名／事務3名）在席。 気さくで大らかな人ばかりで、話が好きな人にはぴったりです。 ■やりがい お客様と長いお付き合いになり、長い人で20年以上も同じお客様を担当しています。お困りごとを解決し感謝されることが日常茶飯事です。 ■入社後 まずは先輩の同行からスタートし製品の仕組みやメンテナンス技術は研修・同行を通して学んで頂きます。 ■資格取得について 入社後、お任せする業務によっては中型免許、フォークリフト免許の取得が必要となる場合がございます（会社負担）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場の日本パーカライジングG／マイカー通勤可〜 ■業務内容 当社にてめっき液製造や製品出荷に関する業務を担当していただきます。 めっき液製造は作業書に従って、ニッケルや次亜燐酸等、様々な化学薬品を製造施設に準備して 原料や薬液を投入撹拌して製造します。 製造にあたり原料薬液の注入順序や撹拌状況など様々な製造条件を管理しながら進めていただきます。 製造された製品は、出荷容器に充填してラベル貼付など荷姿を整えた後に出荷されます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： ・比較的簡単に製造できるものでも、製造設備の理解が必要なめっき液の製造には一定期間の技術習得期間を要します。それまでの間、ベテラン社員がマンツーマンで指導に当たります。 ・組立工場のようにマニュアルに従ってオンラインで繰り返し作業するのではなく、仲間と協力や相談しながら作業する職場であるため、自らコミュニケーションを取りながら作業したい方には最適な職場です。 ■就業環境 ・完全週休2日制、年休125日 ・夜勤なし（16:45が定時） ■組織構成： 配属先は約15名程度。工場には工場長のほか製造／分析／受注の各担当者が所属。 ■キャリアパス 経験を重ねることによってジョブローテーションを行い、現場で製造や充填などフォークリフトを用いた仕事だででなく、出荷準備、受注管理などの仕事をご担当いただく可能性がございます。 ■当社の特徴： ・表面処理分野において国内大手である日本パーカライジング株式会社グループに参入。海外市場を視野に入れたグローバル企業として、独自技術の向上に取り組んでいきます。 ・無電解めっきのパイオニアとして、60年を超える歴史の中で培った技術をベースに自動車をはじめとする産業界において、多種多様な市場ニーズに応え続けています。 ・「カニゼンめっき」の名称は、無電解ニッケルめっきの代名詞として市場に深く浸透しており、素材・形状を選ばずにめっきが可能で、かつ均一成膜性による優れた作業性・量産性と、耐食性、耐磨耗性、潤滑性等に代表される種々の皮膜特性を提供可能な “高機能めっき” です。 変更の範囲：本文参照

職種未経験歓迎／製造現場での勤務経験者歓迎です！／夜勤なし・残業10h程で働き方整えられる／土日祝／創業60年の老舗安定企業／５G向け通信ケーブルなど通信インフラになくてはならないケーブルの製造 ■業務内容： ・テレビや通信業界で必要不可欠な通信ケーブルの製造を手掛ける当社にてケーブルの製造業務全般をおかませします。 ＜具体的には＞ 製造工程は、伸線→絶縁押出→編組→シース押出→巻取作業があります。 製造されたケーブルは、その後、次の工程に進みます。適性に応じて工程ごとに配属が決まります。 ◇把取作業 ・巻取られたケーブルを指定の長さに計尺切断する ◇梱包作業 ・切断されたケーブルの梱包作業 ◇倉庫への移動 ・ 梱包された製品をパレットに積み、リフトにて移動させる作業 ◇出荷 ・製品を倉庫に保管し、必要なサイズ・数量をフォークリフトにてピッキングし出荷 ★未経験の方でも丁寧にご指導するので安心です★ ■組織構成： ・香川工場製造部には40名の方がいらっしゃり、平均年齢42歳、20代〜50代の方まで幅広い年齢層の方にご活躍いただいております。 ■働き方： ・夜勤なし、残業は１0h程です。 ・転勤は車で10分ほどの距離の工場間での異動がございますが転居を伴う転勤はございません。 ・スポットクーラーやヒーターの設置など、夏場と冬場の働きやすさにも考慮しております。 ■当社の特徴： ・昭和39年、兵庫県宝塚市にて創業。60年以上にわたりケーブル一筋で、市場では国内外にて確かな実績と経験を重ねてまいりました。 ・テレビ・インターネットに私用されるケーブルを自社内で受注→設計→大量生産→発注まで一貫体制を取っております。品質管理や対応のスピード、価格において一定の品質を保ちながら大量生産が可能です。 ・大手企業を含めた参入障壁が高いため、非常に高いシェアを確保しています。 ・今後は高速大容量のデータ輸送に対応できるケーブルや産業用FA装置に対応した製品などへの対応を進めていく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

入社後は農業機械の整備作業業務（研修生として各種研修を受講しながら現場OJTを行う）を担い、経験を重ねてサービス提案ができるようになっていただきます。 ■ポジションの特徴： （1）農業機械ならではの広く深い整備作業の習得が可能 ・サービス技術の習得（エンジン、ミッション、油圧、電装、塗装） ・農業機械整備士（国家検定） ・各技能講習（ガス溶接、移動式クレーン、玉掛、フォークリフト、有機溶剤） ・特別教育（研削砥石交換、アーク溶接、床上操作式クレーン、ウインチ等） （2）やりがい・魅力 ・自身の技術力でユーザーへ価値を提供し、お困りごとを解決対応すると、ユーザーから感謝され信用に繋がり、特にやりがいを感じます。 ・信用を重ねユーザーに頼られるサービススタッフになることで、製品の販売（購入相談）やサービス提案（入庫点検）など会社に大きく貢献出来る事も魅力です。 ・今後社内にてサービス事業拡大は必須となり、サービス職は重要なポジションとなります。 ■部署として今後目指すこと： ・ユーザーから信頼される地域No1のサービス拠点として、重整備、高度電装等専門的な整備を行う ・宮崎、鹿児島6拠点あり各サービスセンターが核となり近隣営業所との連携を強化しサービス対応力を強化し担い手ユーザーの囲い込みを行い事業拡大を行う ■想定されるキャリアパス（入社5年目以降のイメージ）： サービス技術の習得→SC・拠点の中心となるサービスエンジニア、技術コンテスト（入賞）→拠点所長（各SC）・管理職→部長 ■当社について： 農業機械メーカー・クボタの販売会社として、食料供給基地である宮崎、鹿児島、沖縄の3県のエリアで直営営業所44拠点・大型サービスセンター６拠点を擁し、農業機械の販売・サービスを通して「地域農業の発展」と「地域社会への貢献」を使命としております。 ■クボタグループについて： 〜グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ〜 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。

入社後は農業機械の整備作業業務（研修生として各種研修を受講しながら現場OJTを行う）を担い、経験を重ねてサービス提案ができるようになっていただきます。 ■ポジションの特徴： （1）農業機械ならではの広く深い整備作業の習得が可能 ・サービス技術の習得（エンジン、ミッション、油圧、電装、塗装） ・農業機械整備士（国家検定） ・各技能講習（ガス溶接、移動式クレーン、玉掛、フォークリフト、有機溶剤） ・特別教育（研削砥石交換、アーク溶接、床上操作式クレーン、ウインチ等） （2）やりがい・魅力 ・自身の技術力でユーザーへ価値を提供し、お困りごとを解決対応すると、ユーザーから感謝され信用に繋がり、特にやりがいを感じます。 ・信用を重ねユーザーに頼られるサービススタッフになることで、製品の販売（購入相談）やサービス提案（入庫点検）など会社に大きく貢献出来る事も魅力です。 ・今後社内にてサービス事業拡大は必須となり、サービス職は重要なポジションとなります。 ■部署として今後目指すこと： ・ユーザーから信頼される地域No1のサービス拠点として、重整備、高度電装等専門的な整備を行う ・宮崎、鹿児島6拠点あり各サービスセンターが核となり近隣営業所との連携を強化しサービス対応力を強化し担い手ユーザーの囲い込みを行い事業拡大を行う ■想定されるキャリアパス（入社5年目以降のイメージ）： サービス技術の習得→SC・拠点の中心となるサービスエンジニア、技術コンテスト（入賞）→拠点所長（各SC）・管理職→部長 ■当社について： 農業機械メーカー・クボタの販売会社として、食料供給基地である宮崎、鹿児島、沖縄の3県のエリアで直営営業所44拠点・大型サービスセンター６拠点を擁し、農業機械の販売・サービスを通して「地域農業の発展」と「地域社会への貢献」を使命としております。 ■クボタグループについて： 〜グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ〜 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。

〜自動車に関わるエンジニアを目指したい方へ／完成車メーカーの設計業務に携われます／自動車関連の開発プロ集団／国内全ての完成車メーカーと直接取引〜 ■業務内容： 完成車メーカー、自動車開発関連メーカーにて、機械試験評価（自動車）業務を担当します。 具体的には ・設備の修理対応（原因調査、修理依頼、修理完了確認） ・設備の管理（現品調査、定期点検依頼、点検日程の調整、自主点検の実施、点検時の業者対応） ・新規設備導入に向けた検討のサポート（情報収集：現地計測や資料集めなど） ・新規設備の導入サポート（動作確認、調整などのサポート） ・業務サポート（間材購入、納入引取＆確認、棚卸しなどのサポート） をお任せします。 また、面接内でご経験と適性に応じて他プロジェクト案件をご提案させていただきます。 ■使用ツール、使用スキル　 ・フォークリフト ・クレーン ・MS-Office(Word、Excel、PowerPoint) ■魅力点： 【入社後のフォロー体制：長期的なキャリアサポート】 基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。 また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。 【充実した福利厚生】 社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。 【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】 アネブルは、20代〜30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代〜50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。 【企業魅力】 同社は業界知名度が高く、ほぼすべての自動車メーカーと取引をしております。 また、日本で3社のみが取り扱っている特殊な試験装置・実験室「エンジンベンチ」を11台保有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界経験不問/職種経験不問/メンテナンスをキャリアを積みたい方/転勤無〜 OTR(オフザロードタイヤ)と呼ばれる最大直径約3.6m、重さ約3.7tの超巨大タイヤを製造している工場で、生産設備の保守・保全を担っているチームの一員として、定期保全業務や機械故障時の突発的な修理対応を中心に行っていただきます。 ■職務内容詳細： ・主にタイヤ製造の各工程において、設備の保守及び点検業務を担当していただきます。 ・生産設備故障対応(チームメンバーと修理作業を実施。トラブルシューティングを含む)。 ・保全業務に必要なスペアパーツ確認、予備機器の補修・整備の実施。 ・パソコンを用いた資料作成(未経験、初心者でも可) ・その他特命事項 ■配属部署について： ・メンテナンス部門　12名 ・アットホームな雰囲気で若手・ベテラン関係なく馴染みやすい環境です。また、これからメンテナンスでキャリアを積んでいきたいと考える人にもマッチしています ■サポート体制： ・工程の説明や仕事の手順など丁寧に指導いたします ・資格支援：天井クレーン、玉掛、フォークリフト、溶接など ・講習：設備保全、電気、機械関係など ■企業概要： 建設車輌用超大型タイヤの製造を行っています。同社で生産するタイヤは輸出用として世界各国の鉱山資源開発や都市再開発の現場で活躍しています。 ■同社の製品について： 近年では建設現場での作業効率の向上を図るべく建設車両の大型化が進んでおり、それに応じてタイヤもより大きなものへと変化しています。同社が生産する最大のタイヤは重さ4.5トン、外形3.5メートル、幅1.3メートルで、これは乗用車タイヤ550本〜700本くらいにあたり、それらのタイヤをオーダーメイドで生産しています。また、同社では品質と環境保護に積極的に取り組んでおり、1994年に日本のタイヤ工場として初のISO9002を認証取得し、現在ではISO9001、ISO14001も認証取得し、環境に配慮した高品質の製品づくりで社会に貢献しています。 ■特徴： 在庫保有のリスクがなく安定した事業を展開されています。生産規模は1日100本にも上ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜働きやすい環境／年休124日／土日祝休み／転勤無／長距離の配送ほぼなし／取引先は日本を代表する大手企業多数／創業59年／物を『つかむ』荷役作業機械専業メーカー〜 ■職務内容： 荷役作業機械の専業メーカーとしてこれまで自社製品を1万台以上を販売し、グラブバケットではシェアトップクラスを誇る当社にて、4tトラックの運転手として荷物の運搬業務をお任せします。週５日８時間ずっと運搬業務が発生するわけではなく、空いた時間は工場の軽作業を担当していただき、将来的には製品などを引き取る際の品質チェックもお任せします。 ■具体的には： ◇当社の工場や取引先など千葉県内を中心に製品や部品等を運んでいただきます。 ◇それに付随して、工場内でフォークリフトを使い、決められた場所に部品などの運搬及びクレーンを使って荷台に乗せる作業が発生します。 ◇積み下ろしはクレーンを使用して行うことがほとんどです。 配送に使用する車輛はAT車で、長距離の配送はほぼありません。 ■採用背景： 組織体制強化に伴う採用となりますので、積極的なご応募をお待ちしております。 ■働きやすい環境： 全社的に労務管理を徹底していて、残業時間は月平均10時間です。 年間休日も124日と業界内でトップクラスで、ワークライフバランスが整った職場です。 ■当社について： ◎港湾などで荷役機械の老舗メーカーで、当社製のグラブバケットはシェアトップクラスを誇ります。 ◎荷役作業とは物流の過程で発生するモノの積み込み・荷下ろし・出入子などに関わるタスクのことです。 ◎大手造船メーカー、製鉄所、製薬会社に「グラブバケット」「コイルリフター」「吊り具」など多数納入実績もあります。 ◎グラブバケットとはクレーンなどの先につけ、二枚貝のように開閉して、石炭・鉱石・土砂などをすくいあげるものです。 ◎グラブバケットなどの当社製品は競合が少なく、シェア率も高くなっており、事業も安定しております。 ◎全世界の船舶用や港湾倉庫用にもシェアを伸ばしており、アフターサービスネットワークをグローバルに拡大し、事業拡大をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験から資格を取って「正社員」で働ける◎夜勤無しで日勤のみ/残業基本無し/フォークリフト資格取得支援有/駐車場は無料でバイク通勤・マイカー通勤可能/GW・夏季休暇など長期休暇制度アリ】 ★「資格を取って働きたい！」「正社員として働きたい！」方にオススメです★ ・研修や座学でマニュアルを覚えていただく期間があるため未経験でも徐々に知識を習得できる環境です。 ・残業は基本無く夜勤も無いため、長期的に働ける環境が整備されています ・駐車場無料で、バイク・マイカー通勤も可能です。 ■業務内容： 木材・集成材の製造を手掛ける同社にて、木材加工オペレーターの業務を行っていただきます。CAD図面を見ながら、特殊な木材を加工する機械にデータを入力し、機械を操作する作業です。 ★集成材とは？★ 複数の木材を張り合わせたり圧縮することで1つの木材にしたものです。 自生している木を木材にするのとは異なり、自由な形状・寸法の部材を作ることが可能なため、建築において非常に需要の高いものです。 また、耐火性や耐久性・環境への悪影響の少なさが注目され、 今では集成材を用いた高層建築物も作られており、大注目の部材です。 製造した部材は様々な物件に用いられ、日々の仕事のやりがいを感じることが出来ます。 ■組織体制について： 工場には10名ほどの男性が従事しておりますが、 CAD・生産管理業務は40代の男性が1名で対応しております。 ■就業環境： ・駐車場は無料で、バイク通勤も可です！ ※自動車免許は必要です。 ・残業は月15時間程度！ ・夜勤無！ ・制服支給です。 ■当社の特徴について： ◎安定した経営基盤により、正社員として長期就業することが可能です。 ∟「木」に特化した技術力を持ち、小規模ながら有名物件なども手掛ける企業です。腕の良い職人による他社では対応できない木材加工や、近年、建築業界でトレンドとなっている集成材の製造を強みとしており、今後も事業発展をしていく土壌が整っております。 ※詳しくは企業概要ページをご覧ください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜豊田通商が100%出資する鉄鋼専門商社／特殊鋼の取扱量では、地区トップクラスの実績（特殊鋼の薄板では全国トップ）〜 ■採用背景 鉄鋼メーカーとして、創業以来70年に続く特殊鋼の取り扱いを強みにTier1の自動車メーカー様を中心に引き合いをいただきお取引を拡大して参りました。そんな当社で【製造スタッフ】を募集いたします。 ■業務概要： 自動車部品に使われる特殊鋼の加工をお任せします。 入社後は先輩社員のマンツーマンの指導があります。未経験の方も安心して働いていただけます。 ■具体的には： ・鋼材の薄板・コイルのスリッター加工 ・加工製品の入出庫・保管業務 など 特殊鋼・ステンレス鋼・普通鋼など、様々な鋼材の加工をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■サポート体制： ＜万全のサポート体制で未経験の方も安心です＞ ・入社後は1ヶ月かけて、業務に必要な知識を身につけていただきます。 ・先輩社員のマンツーマン指導を受け、機械操作方法などを学びます。 ・独り立ち後は、フォークリフト免許などの資格取得に挑戦していただきます。 ◎入社後6ヶ月間は、先輩スタッフによるマンツーマン指導を行います。理解できるまでしっかりレクチャーするので、未経験の方も着実に成長できる職場です。 ■魅力ポイント： ＜ワークライフバランスを整えられる職場です＞ ・年間休日122日 ・完全土日休み ・夜勤なし ・残業月平均20〜30時間程度 ・食堂あり（会社食堂使用分については全額会社負担） ・退職金制度有 ・長期休暇あり など ◎趣味や家族と過ごす時間もしっかり取ることができます。メリハリつけて働ける職場なので、社員定着率も抜群です。10年以上活躍しているベテランスタッフも多数在籍しています。 ■組織構成 ２７名　その内２０代が１０名程度在籍しており、若手から活躍いただける環境です。 ■キャリアパス 入社後は製造スタッフからスタート頂きますが、将来的には、製造管理や、工程管理、スタッフ(派遣スタッフの方、契約社員の方など)マネジメント等をお任せ致します。また、係長・管理職候補としてキャリアアップしていただけることを期待しております。 変更の範囲：本文参照

中間処理業者としてプラスチック・木くず・金属くず・紙くず等の産業廃棄物のリサイクル事業を運営する当社にて、産業廃棄物の分別・処理を行う作業員をお任せします。 ■当社の特徴： 建設、飲食、製造とお取引のある業種は幅広く、お客様の業種が限られていない為コロナ禍等で経済にダメージを与えてもその影響を受けにくい。また、許可業者になる為新規参入がしにくく、競合も多くありません。また、 ドライバー4名に対し、トラック10台を保有しており、問い合わせにこまめに対応できる体制を整えている為、お客様に選ばれ、需要も拡大しております。 ■業務内容 ： ・工場内での廃棄物の分別作業 ・処理（工場内の機械を使用して廃棄を行います）：破砕・圧縮・溶融・切断 ・場合により、収集・運搬の補助も行います <処理業務詳細> ・破砕：主にマテリアルリサイクルをするため、PP・PE・ABSなどの硬質プラスチックを破砕処理します。 ・圧縮：150tの油圧圧縮機で1回400kg程度までプレスすることができます。容積を1/8程度まで減容することで収集運搬効率も上がります ・溶融：そのままでは処理困難な発砲スチロールやスタイロフォームなどを約200℃前後の熱で溶融固化することにより臭いのないインゴッドを製造することができます ・切断：長さ約1.5mのギロチンで、タイヤやプラスチック製品のパレット・木・金属など大きな廃棄物を切断し、減容します ※プラスチックや金属、木材の廃棄物がメインの為、においのある物の取り扱いは少ないです。 ■教育体制：現在3名体制である為、その場に応じて全員で教育をしていきます。フォークリフト、ユンボ等の資格も取得いただくことがあり、就業中に講習を受講いただくこともあります。　 ■働き方： 2022年10月から月1回土曜日にシフトを組んで休みをとれるようにしています。（会社休、有給消化しなくて良いものです）有給の取得もしやすく、入社1年半で10日消化される方もおります。時間給・半休なども取れます。 ■組織構成：4名在籍（うち課長1名で、40代3名、50代1名 ） 変更の範囲：無

〜業界未経験・職種未経験◎/残業20時間/ワークライフバランス◎/プライベートとの両立が叶う職場です◎〜 ■職務内容：本社敷地内の工場で鉄骨製造に幅広く携わる鉄骨工を募集いたします。 ■担当業務詳細： ・主に建物の柱・梁・階段・テスリなどの製造を行います。 ・建築鉄骨の加工・組立・錆止め塗装 ・鉄骨の切断・孔明け、機械加工 ・溶接種類:被覆アーク溶接、半自動アーク溶接 ・現場での打ち合わせ ・鉄骨CAD ■求める人物像：経験不問です！製造業や技術職に興味がある方をお待ちしております。業界経験者、溶接経験者、フォークリフト操縦資格がある方など、スキルをお持ちの方は歓迎いたします。ワークライフバランスを大切にし、プライベートとの両立が叶う職場です◎ ■配属部署： ・工場内では約10名のスタッフが活躍中です。 ・会社全体として中途採用者も数多く活躍している職場です。 ■業務の特徴： 鉄骨組立や溶接、一時加工、塗装など工程ごとに分担しています。入社後約半年で、まず鉄骨工事全体の流れをつかむことができます。3年目には、自分の力で仕事を進めていくことができます。頑丈な鉄・柔軟な鉄・精密な鉄を上手に扱えるようになるでしょう。5年目には、鉄のスペシャリストとして高レベルな技術アップを目指していきたいか、部門リーダーとして仲間が仕事しやすい環境を整えることに力を発揮していきたいか、などご自身のキャリアプランに沿ってご活躍いただける環境が整っております。 ■当社の魅力・特徴： ・資格取得をサポートいたします。受講・受験料を会社で負担するほか、資格保有者には資格手当を支給いたします。各種手当につきましては賞与に加算して支給します。 ・昔ながらの”職人気質”ではなく、従業員がそれぞれのワークライフバランスを大切にしながら柔軟に働ける環境を整えていきたいと考えております。子どもの学校イベントや記念日、冠婚葬祭など大切な用事に参加できるよう有給休暇取得を推進しております。従業員同士が協力し合いながら働きやすい職場となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存顧客中心の法人営業／埼玉県内ではトップクラスのシェア／福利厚生充実／マイカー通勤可〜 ■業務概要： 果物流通総合商社として市場流通段階での仲卸業務を担う当社。そんな当社にて営業職を募集いたします。 ■業務詳細： 青果の営業担当として担当商品を持ち、自身で仕入から販売まで担当いただきます。（※新規開拓などではなく既存取引先様への販売です） 実際に商品を見せながら、小売店のバイヤー等に提案いただきます。また、青果は相場が毎日変わりますので、過去実績や市場の情報を見ながら翌日分も発注をかけていきます。 ■ポジションの魅力： ・営業は成績によってインセンティブもあり、頑張った分評価が還元されモチベーションを保ちやすい環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は、まずは現場でフォークリフトに乗って仕分け作業から進めていただき、ここで、取引先様の特徴などを徐々に把握していただきます。また、あわせて先輩社員の指導のもと、青果について日々学んでいただきます。取り扱う青果物は産地、時期により価格は変動しますが、経験を積んでいただけば、徐々に適正な判断ができるようになってきます。 ■働き方： ・市場ならではの時間帯での業務になりますが、その分終了する時間も早いため、プライベートの時間を作り出すことができます。 ・有給は75％消化、リフレッシュ休暇として1〜2週間の纏まった有給を取ります。また深夜帯の仕事なので慣れるまでは大変ですが、通勤時は渋滞もなく、深夜手当もつくので給与は高めです。 ■組織構成： 野菜部7名、果実部4名で構成されています。平均年齢38歳の比較的若い部署です。 ■当社について： 青果物流通総合商社として市場流通段階での仲卸業務を担っています。また、小売店の仕入れを代行する当社の受注取引システム「トータルサポートシステム」により、仲卸としてだけでなく、集荷・品質評価・価格決定・配送まで含めたトータルなサポートを可能にしました。 当社を利用するお客様には、集荷作業の手間を省き、販売管理をはじめ店舗販売の効率化や売り上げアップにつながるソリューションを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム市場ニッタGの京滋代理店中の中でTOPクラスの実績／大手設備メーカーのクライアント多数にて経営安定／家族手当あり】 ■業務内容 日本初の伝動用ベルトを製造して以来、伝動・搬送用製品メーカーとして業界をリードしてきた当社にて、既存の法人顧客へのルート営業をお任せします。 ・製品：半導体、建機、分析計測機器などの機器に使われる金属部品(ベルトやプーリー) ※プーリー：ベルトを回転させるための車輪 ・取引先：大手設備メーカー ・他社優位性：品質が高く、自社工場を持つため短納期でお客様の要望に応じた加工が可能 ・営業スタイル：既存9割以上 ■採用背景 60代社員が大手メインクライアントを担当しており、業務継承と若手社員の育成により今後の事業規模の拡大を図りたく増員募集しております。 ■組織構成 本社は48名が在籍しており、その内営業部は7名(60代2人、40代2人、30代1人、20代2人)で構成されています。 ■入社後の流れと社風 ・先輩社員よりマンツーマンでOJT研修が数か月あり、製品知識がなくても十分活躍可能です。 ・人材派遣営業など異業界出身の方も活躍されています。 ・会社全体で和やかな雰囲気で、風通しの良い社風です ■働き方 ・年間休日126日 ・転勤もありませんので腰を据えて働くことが出来ます。 ・出張頻度：担当企業により2ヶ月程度に1回 ■京都調帯の魅力 ・今後需要増が見込まれる半導体やフォークリフトなどに欠かせない、基盤となる製品を作っています。 ・主要顧客の業界も半導体、建機、分析計測機器、スリッターと幅広く、大手〜中小まで多くのお客様とお取引頂いてます。 ・日本初の伝動用ベルトを製造したメーカーの製品を取扱っており、伝動・搬送用製品メーカーとして業界をリードする製品力の高いものが多いです。更に現在は工業用ワイパ・フィルター・メカトロ商品等市場のさまざまなニーズにお答えしており、提案の幅も広くやりがいを感じていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜暮らしを根底から支える化学品の製造ポジション／事業拡大の増員採用／借り上げ社宅有／転居費用負担／残業月平均5時間／年間休日120日〜 ■業務内容:【変更の範囲：同社の定める業務】 例として、食品添加物に使われる「酢酸Na」や人工透析の医薬原料についても製造しており、日本ではシェアNo.1です。他にも写真処理薬品、環境保全に重要な工場廃液用化学薬品など、人々の生活に欠かせないものを製造しています。 ■職務詳細 製造装置の操作、設備の運転・保守などの一連の製造業務に携わっていただきます。製造工程はコンピュータ制御されているので、制御システムを操作したり、袋詰めした製品の運搬（フォークリフト操作）などが業務内容になります。 ■就業時間について 配属先により、日勤または交替勤務となります。生産計画は前月に決定するため、ご自身のスケジュールを組みやすいです。 ■サポート体制について 資格補助や教育制度が充実しています。化学系の資格やその他必要な資格（危険物取扱者、高圧ガス、公害防止管理者など）取得に関する費用は全て会社負担。またOJTだけでなく、会社主催の階層別教育を開催するなど、資格取得以外の面でも教育の仕組みがしっかりと整っています。 ■就業環境について 残業時間は月平均5時間となっており、年間休日も120日と、メリハリを付けた就業が叶う環境です。通勤圏外からのご応募については、社宅制度がございます。（単身者用／世帯用ともに有）また、転居費用と赴任費用は会社負担。 ■企業について 2021年10月1日より新事業体制が始動、エア・ウォーター社の電材開発事業部、大東化学（株）、川崎化成（株）の統合企業です。自社製品の開発ほか、様々な企業ニーズに応える受託製品も行っております。 デジタル化の進展により活況を呈している電子材料分野をはじめ、基礎科学品、機能材料など私たちの生活を根底から支えるあらゆる素材を提供しており、これまでに培った3社の技術とノウハウを融合し事業強化を図っています。 変更の範囲：本文参照

土日祝休み/大手との取引多数◎創業1948年の老舗企業〜転勤・夜勤無し（出張は阪神エリアのみあり） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 工事に使用する建機やテーマパークのアトラクションなどを移動させる際に使用する産業機械の販売等を行う当社にてサービスエンジニアのお仕事をお任せいたします。 ショベルカー、ダンプカー、発電機、コンプレッサーなど、多種多様・大小様々な各種建機の修理やメンテナンス業務全般をお願いします。 ■業務の基本的な流れ： （1）物流管理部門より発注依頼の受け取り（2）レンタル先の工事現場から建機を引き取り、受け入れ（3）建機の洗浄、レンタル機の積み込み・積み降ろし作業（4）レンタル機の入庫点検、出庫前点検(損傷のチェックやエンジンの動作確認など)（5）故障個所があれば修理を行います。※自社のレンタル機以外でも、取引先所有の建機の修理依頼にも対応します。 ■働き方 転勤・夜勤無し ※阪神エリアの出張は発生するケースがありますが、宿泊を伴うものは基本ございません ■業務の特徴： 建設機械の修理・メンテナンスは、日々新しいチャレンジです。コンピューター制御によって誰が操作しても故障の仕方が一様化する一般車両と違い、様々な現場で使用されるので修理の対応等も一筋縄ではいきません。時代の流れは早く、建機の進歩も進む昨今では覚えることも多くありますが、飽きずに常に新しい知識・スキルを身に着けられるのはこの仕事の魅力です。一人ひとりが確かな技術とスキルをもって向き合えるよう会社も全力でサポートします。 ■チーム／組織構成： 大阪支店では、40代歳の工場長含め現在2人在籍しています。昨年の秋にオープンし、事業拡大と共にメンバーを増やしていく事となりました。 ■教育： 入社後は先輩と一緒に様々な現場で業務を覚える他、新人研修、メーカー研修などの学ぶ環境は整っています。玉掛けやフォークリフト、国家資格等の資格を手にスキルアップが可能です。何年もかけて技術者として学べる環境ですのでご安心ください。

〜業界トップクラスのプラスチック加工メーカー／残業月平均15h／選べるキャリア（転勤なしも、海外挑戦もOK）／上場を間近に控え企業成長フェーズ／福利厚生◎〜 ■業務内容： 生産管理スタッフとして下記業務をご担当いただきます。 個々の習熟ペースを考慮しながら、約3ヶ月〜1年かけてじっくりと先輩社員のフォローのもと独り立ちを目指します。 ※未経験の方は、0JTにて当業務に関する基本的な知識や作業内容を覚えて頂きます。 ■具体的には： ・生産計画の立案 ・積算業務 ・材料発注 ・在庫管理／棚卸 ・出荷作業（フォークリフト使用） ・在庫削減、リードタイム削減、工数削減等の企画改善業務 ■組織構成： 九州カンパニー-福岡工場場生産管理グループ ※構成人数15名（正社員4名、パート2名、派遣社員9名） ■働く上での魅力： ◎従業員の多様なニーズやライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能です。地元での勤務を希望する方には、転勤のストレス無しに家族や地域コミュニティとの深いつながりを持ちながら、安定したキャリアを築くことができますし、一方で海外での挑戦を求める方には、立候補頂ければ海外拠点への赴任のチャンスがあります。 ◎定期的に面談を実施し従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。上司・同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。 また失敗を成功の基とする文化も根付いており、むしろその経験から学び、成長しようとする姿勢が評価される社風です。チーム全体で失敗や成功を分かち合い、互いに支え合いながら成長していくことが最も大切だと考えています。 ◎当社製品はその品質の高さと安定した供給力から、数多くの大手メーカー様より長期的・継続的に発注いただいています。また、国内のみならず海外展開にも注力しており、海外においても多種多様なプラスチック製品を供給している為、安定した経営基盤を築けております 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇コロナ禍でも売上右肩上がり／高い収益性が魅力／福利厚生充実（社員持ち株制）◇◆ 1969年創業の防災、保安用品を扱う老舗商社で、倉庫・商品管理ヤードの管理業務全般をお任せします。 主な業務は倉庫管理(入出庫作業)、商品仕入、配送手続きとなります。 《詳細》：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・商品の入出庫作業／発送業務、フォークリフト操作、ピッキング、レンタル品のチェック及びメンテナンス作業 ・商品発送在庫管理、倉庫管理（作業含） ・アルバイトスタッフのマネジメント ・商品仕入業務 ■商品例：「50ｍ先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、ガードフェンス（有名キャラクターのガードフェンスなど） ■キャリアパス： 倉庫での作業から始めていただき、ゆくゆくは売れ筋や稼働がないものを分析しながら、商品の稼働率を高めるような業務をお任せしていきます。 他の地域の売り上げ情報などを営業担当に共有していくなど、商品管理担当として売上貢献に繋げていっていただきます。 ■就業環境： ・日勤のみ（8:45〜17:45）、年間休日125日（土日祝）とカレンダー通りの勤務が可能です・ ・働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月で10〜20時間程度です。離職率も8.2％と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。 ■同社について： （1）『昭和44年創業の安定企業』：1969年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献しています。保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、 国内におけるパイオニアとして常に成長し続けています。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、オリジナリティある商品があります。 （2）『保安用品トップシェア』：4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェアです。他社にはない製品をスピーディーに顧客に納品できる組織体制が強みです。 （3）『売上好調』：売上は10年以上右肩上がりの状況です。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設しており、現在では北海道〜沖縄まで全国に62営業所を開設しています。 変更の範囲：本文参照

〜海外・国内トップクラスの自動車メーカーに多く採用され、 業界の最先端を走り続けてきた自動車部品メーカー〜 ■仕事内容：自動車メーカーに納品している加工業務 トヨタ・ダイハツ・マツダ、BIG3(フォード・GM・クライスラー)をはじめ、欧州の自動車メーカーに対して、フェンダーやドアなど鉄製のパーツの プレス金型の加工をNC旋盤、マシニングセンターなどの機械で行って頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修： 入社後は、OJTで仕事を覚えていただきます。 先輩と一緒に作業をしながら、一つ一つ身に着けて頂き、実践にて経験を積んでいただきます。（基本的には20~30代の先輩社員が指導） 最初は簡単な仕事からお任せしていきますので、未経験から安心して学んでいただける環境です。 ■入社後の流れ 最初は下記業務を担当いただきます ・素材のセッティング ・製造で発生した削りカスの清掃 ・小さめの、簡単な機械(NC旋盤)の操作 1~2か月後には、1人1台の機械を操作していただきます。 ＊ラインではございません ■職場環境 ・冷暖房完備 ・1人1台　椅子あり　（立ったり座ったりの業務です） ・台車・フォークリフト利用可能（重いものは人が持ち運びしない方針） ※社外から見学に来られた方が驚くほど、働きやすい環境を整えています。 ■配属組織について： 機会1課(大きな機械担当）：10名 【20代4名、30代４名、40代２名】 ※中途1名 機械2課（小さな機械担当）：9名 【20代2名、30代１名、40代４名、50代２名】 ※中途1名 ＊実力に応じて配属先が決まります。　 将来的に、ご意向があれば移動可能です。 ■魅力： 国内外の自動車メーカー（トヨタ・ダイハツ・マツダ・ ＧＭ・フォード・ダイムラーＣ・BMW・AUDI・VW等）に対して、 自動車の 鉄製の外装部品（フェンダー・ドア等）を成形するために使用される 「プレス金型」の設計/製造/販売までを一貫して行っています。 【高い技術力】 他の金型会社では実現する事が難しい顧客の高い品質要望に応え続けて受注を拡大しています。特に金型の耐久性が優れています。

〜国内ニッチトップ！／漁港や全国のコンビニで欠かせない砕氷機／手に職をつけられる／有給取得しやすい環境◎〜 ■業務内容： 砕氷機及びロックアイサー（氷を砕く機械）等の設計・製造を行う同社にて、製缶・溶接・機械組立をお任せします。同社の製品は漁港やコンビニでアイスコーヒーの氷を砕く際に活躍するなど全国に展開しており、圧倒的なシェアを誇ります。 ＜具体的な内容＞ ・半自動やティグ溶接などの部品製作、全体の組立作業 ・フライス盤をつかった部品加工 ■業務の特徴： ・溶接やフォークリフトなど業務上必要な資格は全額費用負担します。 ・小さな部品が多いですが、大きなものだと2メートル程のものを扱うこともあります。 ・チームでの作業が多く、コミュニケーションをとりながら働くことができるため未経験の方も働きやすい環境です！ ■働き方： ・夏場はあまり残業がありませんが、冬場の繁忙期は平均30時間程になります。（対応先の状況などにより増減があります） ・業務を調整しながら有給も取りやすい環境です。 ■組織構成： 製缶7名、機械組立12名（20代〜50代まで） 未経験で入社をして活躍されている方もたくさんいます！ 丁寧にOJTで先輩社員から教われる環境です。簡単な作業からスタートしますので未経験の方もご安心ください。 ■当社の魅力： ・全国のコンビニやスーパーで見かける、かち割り氷やアイスコーヒー用の氷。これらを生産するためのアイスクラッシャーは、食品衛生的にお客様のご要望が年々高まってきております。 ・その他、水産氷（食品の冷却用）に利用される砕氷機など様々な用途に合わせた製品を提供しています。 ・漁港には必ず氷を砕く機械があり、6〜7割が同社の製品です。 ・この分野を専門としている会社は日本で2社しかなく、非常に高いシェアを誇っております。 ・食品関連の機械ですので衛生上メンテナンスが多く、絶えず安定した需要があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜有資格者の募集／業界、職種未経験歓迎／年休126日／転勤なし／東証スタンダード上場 創業93年のバルブメーカー〜 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 流体制御装置の総合メーカーである当社の製造部にて、バルブの検査をお任せします。 ■業務詳細： ・自社で組み立てた製品の検査（寸法、外観、圧力、作動検査　等） ・立会検査（製品検査と同じ内容）、特殊な装置（Cv測定装置など）を使用しての計測などを行います。 ・製品は手のひらサイズの小さな物から、人の背丈以上高さ５メートルにもなる大きな物まで取り扱います。２０キロ程度の持ち運び作業が発生しますが、重量物については、天井クレーンやフォークリフトを使用し運搬します。 ■ご入社後： ご入社後はOJT等による研修を実施のうえ、製品知識や業務の基礎をじっくり学んでいただきます。その後、ご本人のスキルに応じて徐々に業務をお任せして参りますので、業界、職種未経験の方もご安心下さい。 ■バルブ（流体制御装置）とは： 流体を「流す」「止める」「絞る」ために、流体の通路を開閉できる機構をもつ機器のことです。流体とは、液体や気体の総称で、外力を加えると自由に変形する物質のことをいいます。身近なものとしては水道の蛇口やガス栓など。水道やガスなどのライフラインをはじめ、発電所や工場、船舶の輸送システムなど、さまざまな分野で利用されています。 ■当社の特徴： ・1930年に大阪にて創業し、多種多様なバルブを手がけてきた当社は、創業80年を超えております。それを支えるのは、幾多の苦難を乗り越え、果敢に挑戦し続け、培ってきた技術力に他なりません。大型船舶用から発電所用、これまでの歴史の中で作られた製品は300万台以上に及びます。タンカーなどの大型船舶に使用されるバタフライバルブとその遠隔操作装置、機関室のコントロールバルブで造船業界から高い評価を受け、そのシェアは日本でほぼ100％（中国・韓国ではタンカーで約50％）と、業界シェアトップクラスです。「総合流体制御システムメーカー」として圧倒的な支持を頂いております。 変更の範囲：本文参照