toeic800点の求人情報の検索結果一覧

【業務概要】 ・数理決算業務（法定会計、ＩＦＲＳ会計） ・会計基準変更（IFRS17）に係る調査分析、導入対応 ・収支予測（短期見込、中期計画策定、予実管理） ・数理統計分析、発生率等の経験分析、アサンプション策定 ・保険引受リスク管理 ・収益分析（商品別収益、商品開発時／料率改定時の収益分析、EV計算、など） ・数理ソフトウエア関連業務（モデル管理含む） ・再保険業務 【TOEICについて】 入社後は原則TOEIC800点を取得していただきます。 楽天の英語学習サポート、及びTOEIC IPテストの無料受験等のサポート等、英語が苦手な方でも安心いただけるフォロー体制が整っております。 【就業環境】 南青山のオフィスにはカフェテリアが設置されており、1日3回の食事が無料で提供されています。 定期的にイベントも開催され、魅力的なオフィス環境作りに重きを置いています。 【同社について】 楽天経済圏の中で、生命保険・損害保険・ペット保険領域が「楽天保険グループ」として位置付けられており、その中核の一社が同社です。全国で約4,000店展開している代理店チャネルや、楽天会員基盤を中心に幅広く展開するインターネットチャネルなど、様々な提案経路を有しています。直近では楽天グループ内の損保やペット保険の提案も可能になったほか、モバイルの提案、お客様のネット集客〜代理店への接続提案等、楽天のグループシナジーを使った提案進み、売上として年20%程度の急成長を遂げています。

■業務内容 経営企画部は、社長をはじめとする経営陣の意向を受けて会社の中長期的な経営戦略の立案やガバナンスの強化をする役割を担っています。組織横断的な課題の特定・解決や重要会議体の運営など、経営層に近い重要な組織です。 ■業務の一例 重要会議体運営 事業計画策定 会社予算・経営指標管理 プロジェクト管理 広報 新規事業開発 業務を通して経営陣や各部門長と接することが多い為、広い視野と成長の機会を得られる魅力的なポジションです。 【変更の範囲：入社後に楽天グループ内および楽天保険グループ内での異動や出向を命じる、または職位や職種が変更となる場合があります。】 ■働く環境 楽天グループは多様性を重視しており、保険業界に限らず様々な業界・バックグラウンドを持つ方が活躍しております。 また、保険グループ（楽天インシュアランスホールディングス、楽天生命、楽天損保）を中心に、楽天グループ内の他ビジネスとの人材交流も行っており、キャリア形成の機会が豊富な点も特徴です。 <その他> 英語力は入社の要件ではございませんが、入社後一定期間（約2年）でTOEIC800点以上の取得を目指していただきます。

【東証プライム上場／1966年設立の独立系システムインテグレータ／コアタイムなしのフレックスタイム制度／DX推進等最新技術にも取り組むことができる／平均勤続年数16.7年、定着率91.7％／月平均残業時間は12.1時間】 金融系（銀行系）グローバルSI案件におけるプロジェクトリーダー業務をお任せ致します。主に上位フェーズを担当いただきます。 ■当社の特徴： CACは1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。 当社が強みとしているのは「金融」「医薬」のビジネス分野、そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。 ■研修制度： ・「技術クラスタ」AI、クラウド構築、アプリ開発、アジャイル、ブロックチェーン、IoTなど。興味がある技術コミュニティに所属して学習。 ・「資格報奨金制度」対象資格150件（IT、ビジネス、語学） ・「マイクロラーニング」 コース数16,000以上 時間と場所を選ばずにPCやスマートフォンで動画で学習可。 ■働き方： 平均勤続年数16.7年、定着率91.7％で、長く働いている社員が多い会社です。 月平均残業時間は12.1時間、有給休暇の取得率は63.0％、育休・産休の取得率・復帰率は共に100％です。 また、社員の働きやすさを求め、様々な制度を導入しています。 コアタイムなしのフレックスタイム制度、特別休暇（結婚：5日間、出産：2日間）/資格報奨金（最大20万円）/祝い金（結婚3万円・出産1万円）等。 詳しくは選考時にお話しいたします。気になる点などがございましたらお気軽にご質問ください。 ■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します： ・銀行関連業務の経験（勘定系、外為系、等） ・銀行のSIプロジェクトにおける上流工程の経験 ・海外IT開発経験 ・パッケージベンダーとの協業経験 ・TOEIC800点以上

【楽天グループ中核企業／口座数1,500万を突破／2023年4月上場／年休121日】 当行の人事総務部門にて、主に総務業務（一部人事業務）をお任せします。 ※ご経験を考慮し担当業務を定めたうえで、徐々に幅広く様々な業務に取り組んで頂きます。 ■具体的には： 【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）総務業務 ・株式事務、株主対応、株主総会関連業務 ・オフィスビルの管理業務（契約管理、衛生管理、業者対応） （2）人事業務 ・新卒採用の企画、運営（毎年、数十〜百名規模で採用しています） ・中途採用の企画、運営 ・研修（新入行員研修、中途採用研修、ブースター研修、管理職研修、全社研修）の企画、運営 ・労務管理、適材適所の人材配置、人事評価、契約更新等の運営 ・給与計算業務、支給事務、源泉税／社会保険関連業務 ・各制度（人事制度、処遇制度、福利厚生制度等）の企画立案 ・派遣社員の活用と派遣会社のコントロール ■入社後取得頂く資格等 ・金融コンプライアンス・オフィサー２級 ・TOEICスコア800点以上 ■配属先について： 楽天銀行の人事総務部門です。人事業務（採用、研修、異動、処遇、福利厚生、評価）および総務業務（庶務、不動産・ファシリティ管理、株主総会、株式事務）を行っています。 ■当社について： さまざまな課題が浮上している銀行業界ですが、当行は支店を持たないため経費が抑えられており、マーケティングコストにおいても楽天グループのコネクションを活かすことでコストを大幅に削減できるなど、インターネットの特性やグループのシナジーを活かした経営を行っています。 また、グループのコネクションを活かした営業手法や、IT分野での強みやスピードを活かした差別化によって、売上面でも成長を続けており、業績は好調です。

デジタル庁をはじめとする中央官庁、地方地自体、独立行政法人、医療機関及び教育機関等の準公共分野のクライアントがデジタルトランスフォーメーションを実現させるための戦略・計画策定支援、デジタルやテクノロジーを活用した社会課題の解決を担います。 ■職務内容： 戦略、プロセス、人材・組織、テクノロジーを統合的に見直し、 よりよい未来の姿を描き、地域社会、日本全体を導くことがミッションです。 ■キャリアパス・成長の機会： ・幹部層に近いところでの経験 ・社会課題の解決、デジタル広域連携を中心とした新たなコミュニティの在り方の企画・検討の経験 ・戦略的アライアンスパートナーとのエコシステム構築の経験 ・公的機関のCIO補佐官、DXアドバイザーへの就任の機会 ＜応募資格/応募条件のつづき＞ ■必須条件： 【Manager以上】（下記全ての経験） ・コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験 ・SIプロジェクト（要件定義〜運用等）に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・大規模プロジェクトの経験 ・クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・課題解決／提案能力 ■歓迎条件： ・グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守（ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing）のチームリーダー ・ITインフラの構想／計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築／更改プロジェクトの経験者 ・データセンター要件定義／選定／利用計画立案の経験者 （同時複数DCや国内外DCの経験があれば、尚可） ・企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者 （特にクラウド） ・企業全体のＩＴ戦略策定の実務経験者 ・システム開発方法論に関するコンサルティング経験者 ・ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者 ・技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方 ・社会人3年目以上、英語力（TOEIC800点以上） ・CISA／PMP／ITIL／CBCI／CISSP いずれかの資格保有者

■職務内容： デジタル庁をはじめとする中央官庁、地方地自体、独立行政法人、医療機関及び教育機関等の準公共分野のクライアントがデジタルトランスフォーメーションを実現させるための戦略・計画策定支援、デジタルやテクノロジーを活用した社会課題の解決を担います。 戦略、プロセス、人材・組織、テクノロジーを統合的に見直し、 よりよい未来の姿を描き、地域社会、日本全体を導くことがミッションです。 ■キャリアパス・成長の機会 ・幹部層に近いところでの経験 ・社会課題の解決、デジタル広域連携を中心とした新たなコミュニティの在り方の企画・検討の経験 ・戦略的アライアンスパートナーとのエコシステム構築の経験 ・公的機関のCIO補佐官、DXアドバイザーへの就任の機会 ※必須条件※（つづき） ◆Manager以上：下記のご経験が必須 ・コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW/SWベンダーでの実務経験 ・SIプロジェクト（要件定義〜運用等）に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・大規模プロジェクトの経験 ・クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・課題解決／提案能力 ※歓迎条件※ ・グローバルプロジェクト、ITアウトソーシング提案、IT運用保守（ApplicationOutsourcing、InfraOutsourcing）のチームリーダー ・ITインフラの構想／計画立案推進のリーダー、及び、大規模または基幹系のインフラ構築／更改プロジェクトの経験者 ・データセンター要件定義／選定／利用計画立案の経験者 （同時複数DCや国内外DCの経験があれば、尚可） ・企業全体の業務アプリケーション・アーキテクチャ策定支援の実務経験者 （特にクラウド） ・企業全体のＩＴ戦略策定の実務経験者 ・システム開発方法論に関するコンサルティング経験者 ・ITシステム構築における構築・運用に加えて、上流工程の経験者 ・技術だけではなく、クライアントコミュニケーションに関する経験・スキルを持つ方 ・社会人3年目以上、英語力（TOEIC800点以上） ・CISA／PMP／ITIL／CBCI／CISSP いずれかの資格保有者

■業務概要： 電気自動車(EV)に使用される、車載用二次電池向けのアルミ部品・原材料や、コバルト・ニッケル・ジルコニウム等のレアメタル、各種金属粉末、鉛・亜鉛地金等を取り扱っています。 輸出・輸入・三国間・国内の取引があります。 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】 ※三井物産グループで業務を行う上で、「標準装備」として必要となる基幹知識(経理、貿易・物流等)の習得を目的としたテストに合格する必要があります。 ※TOEIC800点以上が海外赴任の要件となっています。 ■取扱商材： アルミ外装材(ケース)等の電池部材、正極材料・負極材料等の活物質、コバルト・ニッケル・ジルコニウム・ハフニウム等のレアメタル、銅粉末・MLCC向けニッケル粉末、鉛・亜鉛地金等 ■営業スタイル： Webと対面の両方を上手く使い分けながら営業活動を行なっています。 国内出張/月3〜4回、海外出張/年2〜3回。 海外企業との遣り取りは、基本は英語で行います。 メールでの遣り取りだけでなくWeb会議や電話でも会話、海外企業が来日した際には客先訪問にも同行します。 ■担当顧客について： 大手企業が多いです。 自動車メーカー・部品メーカー、プレスメーカー、二次電池メーカー、超硬工具メーカー、半導体部品メーカー、金属粉末・リサイクルメーカー。 一人10社程度を担当。 ■業務のやりがい、難しさについて： 電池・自動車・半導体・リサイクル等、市場が拡大を続け、カーボンニュートラル社会実現に向けこれから益々重要となるこれら最先端の分野に、三井物産グループと連携して取り組んでいます。 急速に成長する分野・新たな商材を追いかけています。

〜会計監査法人Big4の一角、デロイトグループのM&Aコンサルティング企業です〜 ■業務詳細： フォレンジック・テクノロジーサービスは、企業の法務、知財、コンプライアンス、経営企画部門等や弁護士が日常的にかかえる問題の解決支援を行い、有事には不正調査や法的調査をデータの識別・保全・分析・開示プロセスを用いて迅速かつ効果的に支援します。 ・デジタルフォレンジック 、e-Discovery(電子的開示) におけるプロジェクトマネジメント ・クライアントとのリレーションシップマネジメント ・新サービスの企画/立案、実行 ・チームマネジメント ※サイバーセキュリティの業務は含まれません ■求める人物像： ・ポジティブである ・強いリーダーシップを持ちチームを牽引し結果を出せる ・物事を判断する際に先入観なくフラットな視点を持っている ・プロジェクトにおける関係者(社内/社外)と積極的にコミュニケーションをとり、品質を優先しながら関係者が納得できる方向に導くことができる ・新しい技術や製品に関心が高く、探求心がある（関心のあることを突き詰めて自ら調べる） ・周囲のメンバーに対して細やかなケアができる ・顧客の課題に真摯に向き合い、解決に全力で取り組むことができる ・以下への興味・関心：不正調査（会計不正、品質不正、汚職、横領等）/デジタルフォレンジック（鑑識）/サイバーセキュリティ/様々なツール（新旧含む）の検証・活用 ■歓迎条件： 別枠記載の必須条件と合わせ、以下をお持ちの方は歓迎します。 ・システム開発または上流工程の経験 ・営業経験 ・IT業界での職務経験 ・PCの基本構造、ファイルシステムの理解、OSの概念と種類の理解 ・クロスボーダー案件の経験 ・CFE資格取得者 ・英語力：TOEIC800点以上、もしくは業務において英語でのコミュニケーション（読み書き、会話）の経験が一定程度ある方、会議でのファシリテーション等、英語によるプロジェクトリードの経験あれば尚可

【「龍が如く」や「ソニック」のほか、数々の家庭用ゲーム機やスマホ、PC向けゲームタイトルの開発企業／フレックスタイム・在宅勤務・副業可能でワークライフバランスの充実を促進】 ■仕事内容： ソフトウェア品質管理チームのバグチェック管理担当社員 ・チェックチームの管理指導 ・メンバー管理（モチベーション管理含む） ・バグチェックの外注会社のコントロール ・開発ブリッジ ・業務スケジュール進捗管理 ・工数及びコスト管理 ・外注支払い処理業務 ・チェックの自動化、効率化 ■働き方の特徴： 【副業制度Job+】 当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。（別途規定あり） 【在宅勤務】 当社は出社と在宅勤務のハイブリッドな働き方を実現しています。特に、ゲーム開発職においてはワークステーションを自宅に送り、遠隔で快適にゲーム開発ができる環境を整備いたしました。一部開発職については必要に応じて出社していますが業務改善や効率化、ミーティングの方法を工夫し、継続して在宅勤務を行っている社員が多いです。 ■当社の特徴： 1960年設立の当社は、国内で先駆けとなったジュークボックス「セガ1000」を皮切りに、「ソニック」「UFOキャッチャー」「プリント倶楽部」「ムシキング」など、常に時代を先取りする新しい遊びの創造に取り組んできました。設立60周年を迎えた2020年、長い歴史の中で積み重ねてきたノウハウを強みに、新たなお客様の体験価値を創造し続けています。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。 ・英語スキル(TOEIC（R）800点レベル) ・JSTQB（Japan Software Testing Qualifications Board）所持 ・バグチェック会社経験者 ・スクリプトの作成とPython言語が分かるとベター

■業務概要： 【営業業務】　 ・アルミ製品（国内・輸入）の調達及び本邦需要家・専門商社・問屋向け販売営業　 ・上記付帯業務（見積書・契約書作成、与信管理、稟議、納期管理、クレーム対応他）　 ・新規開拓（調達先・販売先）や情報収集、市場分析等業績拡大に向けた業務 【営業事務】　 ・国内・貿易物流業務　 ・受発注業務、債権債務等基幹システムへの登録（計上）、決済業務（入金、支払）等 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】 ※三井物産グループで業務を行う上で、「標準装備」として必要となる基幹知識(経理、貿易・物流等)の習得を目的としたテストに合格する必要があります。 ※TOEIC800点以上が海外赴任の要件となっています。 ■配属部署について： アルミ製品部 西日本営業室への配属を想定しております。 ・販売先：建材・仮設機材・輸送機器・半導体関連装置メーカー、専門商社、問屋他 ・仕入先：本邦アルミ製品メーカー、海外メーカー ■営業スタイル： BtoB（対面営業）、既存・新規営業、担当客先訪問（6回程度/月）、国内出張月1〜3回程度。 担当業務により海外出張あり（主に中国・東南アジア） ■当ポジションのやりがい： 一定の裁量の下、業績拡大に向け既存及び、新規営業にチャレンジできる。国内営業が中心だが、担当次第では海外出張もあり。 ■同社の特徴： 三井物産株式会社の100%出資販社として、非鉄金属製品・原料の　売買およびリサイクル事業を行っています。非鉄金属は、様々な産業分野で素材として採用されており、リサイクル性に優れている特性から、脱炭素社会実現に向けて取組みの鍵を握っています。近年の産業界は、素材の軽量化、リサイクル率の向上を通じて地球環境への負荷を減らすことが求められており、当社の取扱商品への需要が増加しています。 私たちは「Metal Circulation Creators」として、様々な価値創造に取組み「未来につながる仕組みをつくる」ことを目的に国内外のお客様と安定的な取引きを通じて、脱炭素社会の実現に貢献します。

■業務概要： １）非鉄製品（伸銅品、アルミ製品）の販売営業。本邦、海外メーカーの非鉄製品を国内非鉄問屋、自動車関連会社に販売 ２）伸銅品案件ヘッジ取引、管理 ３）海外伸銅品の本邦向け輸入 ・取扱商材：銅製品、アルミ製品 ・営業スタイル：対面、国内出張は一回/月程度、担当業務により海外出張も有 ・担当顧客：自動車、携帯、給湯器関連（非鉄問屋も含む）、10社〜 ・仕事の難しさややりがい： 非鉄製品、各業界の知識習得し、既存客先との関係構築。 コミュニケーション力、創造力を身に付け、新規案件の創出を目指していただきます。 ※尚、選考を通じて、適性を鑑みて他部署へ配属となる可能性がございます。 ・三井物産グループとして世界的ネットワークとインフラを活用し、国内・海外営業及び、貿易事務（輸出入・三国間）を担当頂きます。 ・入社後は、On／Off JTによる教育にて、商社の前線で戦えるだけの戦力を身につけ、会社を支える中核人材になって頂きたいと思っています。 ・海外とのやりとりは電話やメールで、海外出張、将来的には海外駐在の可能性があります。 ※三井物産グループで業務を行う上で、「標準装備」として必要となる基幹知識(経理、貿易・物流等)の習得を目的としたテストに合格する必要があります。 ※TOEIC800点以上が海外赴任の要件となっています。 ■同社の特徴： 三井物産株式会社の100%出資販社として、非鉄金属製品・原料の　売買およびリサイクル事業を行っています。非鉄金属は、様々な産業分野で素材として採用されており、リサイクル性に優れている特性から、脱炭素社会実現に向けて取組みの鍵を握っています。近年の産業界は、素材の軽量化、リサイクル率の向上を通じて地球環境への負荷を減らすことが求められており、当社の取扱商品への需要が増加しています。 私たちは「Metal Circulation Creators」として、様々な価値創造に取組み「未来につながる仕組みをつくる」ことを目的に国内外のお客様と安定的な取引きを通じて、脱炭素社会の実現に貢献します。

■業務概要： 【貿易事務(輸出・三国間】 ・取引先とのメール交信（仕入先：日本語・英語、販売先：英語） ・船積書類作成と確認、受発注・納期管理、及び納期交渉・調整 ・SAP(MIRAI)インプット業務（成約〜計上〜為替予約・入出金〜国内出荷） ・輸出・三国間出荷関連業務(通関等委託先・運送業者へ手配、出荷書類確認、郵送対応） ・契約書作成、発注、与信納期管理、品質クレーム対応等・契約書、貿易関連書類ファイリング・エクセル管理表への各種情報転記（成約〜船積〜計上〜入出金〜出荷） 【その他業務】 ・営業支援(フロント指示によるマーケティング、市場統計資料作成等) ・適性によって全社の委員会業務やタスクフォース担当など ・部内事務関連手配(名刺、カレンダー等) ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】 ※三井物産グループで業務を行う上で、「標準装備」として必要となる基幹知識(経理、貿易・物流等)の習得を目的としたテストに合格する必要があります。 ※TOEIC800点以上が海外赴任の要件となっています。 ■配属部署について： モビリティ・機能材料部では航空宇宙領域(民間・防衛)向け、並びに、自動車領域向けに原料・製品を販売。機能材料室(自動車)の配属を想定しており、同室ではアルミ製品を日系メーカーへ発注し欧州・アジアの需要家へ販売しており、新規ビジネスの開発も行っている。 尚、モビリティ・機能材料部は防衛産業商内を行っている関係で邦人しか採用できない。 ■同社の特徴： 三井物産株式会社の100%出資販社として、非鉄金属製品・原料の　売買およびリサイクル事業を行っています。非鉄金属は、様々な産業分野で素材として採用されており、リサイクル性に優れている特性から、脱炭素社会実現に向けて取組みの鍵を握っています。近年の産業界は、素材の軽量化、リサイクル率の向上を通じて地球環境への負荷を減らすことが求められており、当社の取扱商品への需要が増加しています。 私たちは「Metal Circulation Creators」として、様々な価値創造に取組み「未来につながる仕組みをつくる」ことを目的に国内外のお客様と安定的な取引きを通じて、脱炭素社会の実現に貢献します。

「英語が得意」でなくても大丈夫！ 事務の働きやすさ×英語スキルのイイとこどり♪ ★未経験から英語を仕事に！ ・。・。・。・。 貿易事務のお仕事を通じて、 英文でのビジネスメールや書類作成の仕方を学べます。 ビジネスにおける英語力が身につくことはもちろん、 「TOEICで800～900点が取れるようになった！」 「映画の字幕が理解できるようになった！」 など、私生活でも成長を実感できるポジションです♪ ★バックオフィスならではの働きやすさも！ ・。・。・。・。 ◆基本土日祝休み ◆残業月平均10ｈ程度 ◆有給100％取得で年130日以上休みも可 ◆年末年始・夏季休暇などの休暇あり ◆産育休取得実績あり　etc. 「スキルに自信はないけど、英語が好き」 そんな方も大歓迎です◎ 【専門的スキルが身につく事務職】 ◆先輩の8割が未経験スタート ◆手厚い研修やOJTでサポート ◆対象者全員が毎年昇給 ◆オフィスカジュアル可 ◆産育休の取得実績多数 輸出入業務をサポートする貿易事務をお任せします！ Q.そもそも貿易事務って？ ・。・。・。 輸出や輸入の取引がスムーズに進むよう、物流会社や通関への連絡、輸出輸入の手続きを行うお仕事です。 具体的には、英文メールでのやり取りや簡単な英語を用いた資料の作成などを行います。 Q.英語のスキルに自信がなくても大丈夫？ ・。・。・。 全く問題ありません！その理由は3つ。 ▼理由1 あなたの英語力に合わせたお仕事をご紹介します。 英語のスキルが不安な方には、初級レベルの英語を使う企業様をご紹介するので安心してください！ ▼理由2 自社の研修はもちろん、お客様先でも1年間のOJTを実施。 今まで未経験の方を受け入れてきた企業様が多いため、イチから丁寧に教えていただけます◎ ▼理由3 英語を使うのはメールや書類の「読み書き」が中心なので、調べながら仕事ができます！ また「英語での折衝や調整」が必要なケースはほとんどなく、スピーキングに自信がない方でも活躍できます。 Q.入社後に英語力を伸ばせる？ ・。・。・。 単語を検索したり、文章を作成しているうちに自然と語学力が身についていきます。 業務に慣れてきたら簡単な翻訳・通訳や英語での輸出入関連の文書作成など、専門的なお仕事もお任せ。 継続的なスキルアップが可能です！ 【仕事の魅力】 1年かけて段階的に業務を覚えられます！ ▼入社後1週間～1ヶ月 自社で研修を実施。 ビジネスマナーはもちろん、貿易業界の基礎知識やExcelの使い方など仕事で必要な知識、スキルをイチから教えていきます！ ▼1ヶ月～半年後 お客様先へ配属後は先輩に教わりながら、お客様からの電話対応や書類作成を覚えます。 メールや書類は定型文があるので未経験からでもすぐに慣れることができます◎ ▼半年後～1年後 船舶会社や航空会社へのスケジュール依頼、貨物を保管する倉庫の手配などの各種調整を先輩と覚えていきます！ 1年後には担当企業を持ち、専任の貿易事務としてデビューができるようになります◎ 月平均残業時間は10時間ほど！プライベートも大切にできます。 プライベートを大切にできる環境に加えて、福利厚生・待遇面も充実！ ◆最大2万円の住宅手当あり ◆交通費全額支給 ◆対象者は毎年昇給 ◆結婚・出産祝い金あり ◆賞与年2回 etc. 手厚い制度が整った環境のもとで、好きな“英語”の仕事を続けられます◎ 【教育制度について】 ≪社会人未経験でも大丈夫です！≫ Office系のオンライン講座やビジネスマナーを学ぶ研修もご用意していますので、社会人未経験の方や事務職デビューの方も無理なくスタートできます。