【未経験・第二新卒歓迎／スポーツ・リーダー経験ある方大歓迎／学歴不問！20代活躍中／充実した教育体制で未経験から稼げる／キャリアパス◎／年間休日121日】 国内最大級のケーブルテレビ企業、そして多チャンネル市場をリードするJ:COMのメンバーとしてケーブルテレビやインターネット、格安スマホ、電気などのサービスの提案営業をお任せします。当事業部は当社の主軸事業で、最も多くの人員を擁する事業部です。さらに事業拡大をすべく増員での募集です。 ■具体的には 訪問リストを見ながら担当エリアのお宅を一軒ずつ訪問します。訪問リストは上長が作成しますが、効率よく回れるよう過去の実績データ等の分析結果が反映されています。充実した育成プログラムがあるので未経験の方でもご活躍いただけます。 ■このポジションの魅力 ・未経験層の育成に全力の事業部で、入社後は名刺交換・話し方等、社会人マナーから丁寧に指導します。ただ実践を積み重ねるだけではなく、課題抽出・自覚化を通した研修を実施しています。 ・目標設定から実践、振り返り、360度評価・フィードバック、外部研修等を通して高速で成長が可能です。評価基準として、契約数だけではなくその過程も評価されるため昇給しやすい環境で、半年で営業所リーダーとなる方もいます。 ■キャリアパス 当社には年功序列要素はないので実績に応じて昇給昇格が可能です。ゆくゆくは、ご自身の意思と培ったスキルをもとに、マネジメントや事業開発、企画〜他事業の営業などにも挑戦いただくこともできます。 他にも、キャリアチェンジ（異動希望）制度や新規事業発足制度「NeoOne.Lab」を通じてご自身の経験やスキル・キャリアの幅を広げることが可能です。弊社で様々なビジネススキルを身に着け、将来的に事業を担える人財へと成長して頂きたいと考えています。 ■当社について ・営業代行を軸に、地域経済を活性化させる地域通貨事業、飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたる事業を行っております。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。 ・ロサンゼルス・ドジャース戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームの「シント＝トロイデンVV」プラチナスポンサーになるなど精力的に活動しております。 変更の範囲：会社の定める業務

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＜約100局のテレビ局に導入/業界リードで安定企業/dボタンを押すと見える「データ放送」の提案営業/事業土台安定/残業月10h以内/転勤無し＞ ■当社について： TVリモコンのdボタンを押すと見える「データ放送」システムのリーディングカンパニーとして、20年近くノウハウを蓄積してきました。お客様からの信頼も厚く、この分野でニーズがあれば必ず候補に挙がる会社となっています。 ※「デジタルデータ放送」とは リモコンのdボタンを押すとテレビ画面にＬ字型に表示される、天気・交通・ニュースなどの暮らしに役立つ情報や、視聴者参加型のアンケートなど番組をより楽しむためのリアルタイムコンテンツを見ることができる機能です。 ■業務概要： 放送局・ケーブルテレビ局へ当社サービス「データ放送」システムの提案営業を行っていただきます。 システム導入営業だけでなく、導入後のお客様へデータ放送内のコンテンツ内容や画面構成の提案まで行います。そのため、お客様・社内のエンジニア双方と密に関わって業務を進めます。 ＜具体的には＞ ・主な顧客：テレビ局・ケーブルテレビ局 ・顧客数：同時期に担当するアクティブ案件は10〜20件 ・顧客の特性：既存顧客のフォロー・新規獲得どちらも行います ・営業数字：目標はありますが、ノルマという形ではありません ・業務の流れ：システムの導入営業→データ放送内のコンテンツ提案→アフターフォロー（長期的にご担当頂きます） ■入社後の体制： 当社独自の技術についてはOJTにて丁寧にお教えします。社内のベテランエンジニアにも質問しやすい環境です。 また、ビジネスマナーやロジカルシンキング等の一般的なスキルについては、外部研修も活用しています。ご経験に合わせて受講が可能です。 ■組織構成：現在社内で営業を担当しているのは3名です 社長・メンバー2名（うち1名は技術職との兼任） ※営業専任のメンバーは20代と若手も活躍中。 ■ポジションの魅力： 【商材】データ放送は全国のテレビ局に導入され、視聴者からも馴染みあるサービスです。ローカル放送局・ケーブルテレビ局は地域情報提供強化の手段としてデータ放送の活用を進めています。 【働き方】業務効率を重視し、残業は月10h以内。転勤もなく、長期的に働ける環境です。

■業務内容： 主に、業務系Webシステムの設計、開発、テスト、運用保守まで、開発業務全般をお任せいたします。 案件例） ・携帯キャリア向け パケット課金管理システム ・ケーブルテレビ会社向け インシデント管理システム ・東証一部上場商社向け 社内ポータルサイト ・アミューズメント業向け 撮影システム ・鉄鋼業向け 社内購買システム ・製造業向け 車載ステレオカメラシステム 今までのご経験やスキルに合った作業から携わっていただきます。 同じポジションに留まるということではなく、経験を積みながら、あらゆるフェーズで活躍いただくことを想定しています。 業務になれてきましたら、リーダーへとステップアップ。 配下のメンバーの管理、指導もお任せいたします。 ■配属部署詳細： システム開発部門に配属となります。お客様先にて常駐または、本社内で作業をしていただきます。 ■やりがい： ・設計・開発から運用まで一貫して携われるチャンスがあります。 ・Java、PHP、Python、Ruby、C#、JavaScript等様々な言語やDBを幅広く経験することができます。 ■活躍できる経験： Java、PHP、C#、.NET、Python、Ruby、C#等での開発経験やスキルをお持ちの方。

【サービス加入568万世帯の基盤を活かし、多角的に新規ビジネスを展開するＪＣＯＭグループ◎】 ■お任せする業務内容： ・消費者向けローン事業(新規立ち上げ)における商品性のサービス企画設計 ・与信戦略策定、与信管理（与信基準設定、審査与信モデルの効率的運用を含む） ・サービス開始後のKPI設計および管理・要因分析等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： 当社では、現在テレビ、インターネット、電話等の既存サービスを中心に約560万世帯の顧客基盤を保有しております。 今後の成長戦略として、当該顧客基盤並びに各種アセットを活用した新規事業の展開を予定しており、その中でも2025年中に消費者ローン事業参入に向けた体制を構築しています。 ■部署構成： サービス企画チームとしてメンバー2名含む3名で運営を予定しております。 ＪＣＯＭ株式会社で採用後、ＪＣＯＭ株式会社の100％子会社として消費者ローン事業を営む新会社が設立された後、そちらへ在籍出向となる予定です。設立時期は2025年中を想定しております。 新会社設立までは、ＪＣＯＭ株式会社にて勤務いただく予定です。 ■業務の魅力： 当社においては、約560万世帯のお客さまを有する既存事業（テレビ、インターネット、電話）をベースに、モバイルや電力等の新規事業展開にも注力しています。当部では、金融やヘルスケア等お客様のライフスタイルをデジタルを用いてサポートする新規事業の展開を図っており、ＪＣＯＭの全国規模の既存リソースの強みを活かしながら、応募者がこれまで培ってきた知見を生かし、新規事業立ち上げに挑戦・携わることができ、新事業の設計と運用次第で、幅広い成功が見込める事業となります。 ■キャリアパス： 新規事業に関する新会社にて企画部署のチームリーダーとして携わっていただき、将来的にはご本人のご志向、適性により経営層としてのポジションを担っていただく事も可能です。 ■ＪＣＯＭについて： 「J:COM＝ケーブルテレビ」のイメージが強い方も多いかもしれませんが、ガス・電気などのライフライン、モバイル事業、保険、映画製作や動画配信などのメディア・エンタメ事業など、暮らしにまつわる様々な事業を展開している会社です。 変更の範囲：本文参照

【サービス加入568万世帯の基盤を活かし、多角的に新規ビジネスを展開するＪＣＯＭグループ◎】 ■お任せする業務内容： ・消費者向けローン事業(新規立ち上げ)における商品性のサービス企画設計 ・与信戦略策定、与信管理（与信基準設定、審査与信モデルの効率的運用を含む） ・サービス開始後のKPI設計および管理・要因分析等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景： 当社では、現在テレビ、インターネット、電話等の既存サービスを中心に約560万世帯の顧客基盤を保有しております。 今後の成長戦略として、当該顧客基盤並びに各種アセットを活用した新規事業の展開を予定しており、その中でも2025年中に消費者ローン事業参入に向けた体制を構築しています。 ■部署構成： サービス企画チームとしてメンバー2名含む3名で運営を予定しております。 ＪＣＯＭ株式会社で採用後、ＪＣＯＭ株式会社の100％子会社として消費者ローン事業を営む新会社が設立された後、そちらへ在籍出向となる可能性がございます。設立時期は2025年中を想定しております。 新会社設立までは、ＪＣＯＭ株式会社にて勤務いただく予定です。 ■業務の魅力： 当社においては、約560万世帯のお客さまを有する既存事業（テレビ、インターネット、電話）をベースに、モバイルや電力等の新規事業展開にも注力しています。当部では、金融やヘルスケア等お客様のライフスタイルをデジタルを用いてサポートする新規事業の展開を図っており、ＪＣＯＭの全国規模の既存リソースの強みを活かしながら、応募者がこれまで培ってきた知見を生かし、新規事業立ち上げに挑戦・携わることができ、新事業の設計と運用次第で、幅広い成功が見込める事業となります。 ■キャリアパス： 新規事業に関する新会社にて企画部署のチームメンバーとして携わっていただき、将来的にはご本人のご志向、適性により管理職へのキャリアアップも可能です。 ■ＪＣＯＭについて： 「J:COM＝ケーブルテレビ」のイメージが強い方も多いかもしれませんが、ガス・電気などのライフライン、モバイル事業、保険、映画製作や動画配信などのメディア・エンタメ事業など、暮らしにまつわる様々な事業を展開している会社です。 変更の範囲：本文参照

〜生活家電の機能をさらに充実／商品開発に貢献／フレックス勤務＆年間休日126日以上／Panasonic×PERSOLの世界のエンジニアリング会社／技術者としてプロフェッショナルを目指せる〜 ■業務概要： BtoB、BtoCのIoT開発でトレンド・最新技術を商品化に携わっていただきます。当ポジションでは、設計・実装〜プロジェクト推進。後進育成までをお任せします。 ◇組み込みネットワーク ∟要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト ∟プレイング・リーダー、メンバー育成 ◇IoT組込ソフトウェア開発 ∟要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト ∟プレイング・リーダー、メンバー育成 ■案件事例： ・レイアウトフリーテレビ開発 ・冷蔵庫カメラ開発 ・ケーブルテレビ向けセットトップボックス（STB）受信機開発 ・蓄電システムのIoT化（ハード／クラウド部門との連携開発） ■魅力点： ・最先端の技術で生活を便利にする仕事 ・生活家電の機能をさらに充実させる、さまざまな商品開発に貢献できる ・アプリケーションの開発・実装も可能 ∟ユーザーインターフェース部分／ユーザ操作の処理実装 ・商品開発の一連の流れを経験できる ・組込ソフトウェア開発の上位から下位層まで、AV家電ソフト開発のすべてを習得できる ■最先端技術に関わる事ができる ・主要取引先のパナソニック株式会社に関する案件が約9割。テレビやビデオカメラや家庭用燃料電池などのBtoC製品から決済端末などのBtoB製品も扱っております。新規事業分野としてはドローンにカメラを搭載し、ストリーミング配信を行ったり、ロボット掃除機の自律走行支援システム開発など行っています。 ■就業場所の変更範囲： 大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

〜生活家電の機能をさらに充実／商品開発に貢献／フレックス勤務＆年間休日126日以上／Panasonic×PERSOLの世界のエンジニアリング会社／技術者としてプロフェッショナルを目指せる〜 ■業務概要： BtoB、BtoCのIoT開発でトレンド・最新技術を商品化に携わっていただきます。当ポジションでは、設計・実装〜プロジェクト推進。後進育成までをお任せします。 ◇組み込みネットワーク ∟要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト ∟プレイング・リーダー、メンバー育成 ◇IoT組込ソフトウェア開発 ∟要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テスト ∟プレイング・リーダー、メンバー育成 ■案件事例： ・レイアウトフリーテレビ開発 ・冷蔵庫カメラ開発 ・ケーブルテレビ向けセットトップボックス（STB）受信機開発 ・蓄電システムのIoT化（ハード／クラウド部門との連携開発） ■魅力点： ・最先端の技術で生活を便利にする仕事 ・生活家電の機能をさらに充実させる、さまざまな商品開発に貢献できる ・アプリケーションの開発・実装も可能 ∟ユーザーインターフェース部分／ユーザ操作の処理実装 ・商品開発の一連の流れを経験できる ・組込ソフトウェア開発の上位から下位層まで、AV家電ソフト開発のすべてを習得できる ■最先端技術に関わる事ができる ・主要取引先のパナソニック株式会社に関する案件が約9割。テレビやビデオカメラや家庭用燃料電池などのBtoC製品から決済端末などのBtoB製品も扱っております。新規事業分野としてはドローンにカメラを搭載し、ストリーミング配信を行ったり、ロボット掃除機の自律走行支援システム開発など行っています。 ■就業場所の変更範囲： 大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

【グループの強みを活かしIoT市場にも展開／福利厚生充実／東証プライム上場のエレコムグループ／年間休日124日／残業月平均20H程度】 ■業務内容： 当社が取扱う製品の販売及び設置工事に係る管理業務をお任せします。 既存顧客への定期訪問営業と新規顧客開拓営業（新規開拓1割弱程度）を担当いただきます。 ・取扱製品：テレビ受信機器、カメラ機器、エレコムネットワーク機器、その他 ・営業エリア：宮城県中心として、東北エリア全域 ・取引先：電気工事店、弱電工事店、管理会社、ハウスメーカー、電材卸店他 ■当社の魅力： 【安定性】当社はアンテナ事業をベースとした、業界大手の企業です。当社主力製品のアンテナは業界トップ級シェアを誇っており、町の各小売店まで当社の製品が受け入れられているほどの認知度を持っています。 【今後の成長】これまでのアンテナで培った伝送技術は通信業界でも大いに活用ができます。エレコムグループとなったことでIot、5Gを利用した新サービスを開発しており、今後の更なる成長が期待されます。例：ほとんどの家庭や施設に敷設されているテレビ配線である同軸ケーブルを利用したインターネット環境の構築や、IPデータを放送波に乗せて一斉配信(IPDC)し受信することで、音声だけではなく、文字や画像を伝送し、お年寄りや、聴覚・視覚に障がいのある方にも確実に情報を伝達する技術などを有しています。 【技術力】国内最大級の電波暗室をはじめ開発費に投資をされています。技術者が一貫して開発をできる裁量のある環境から良いモノづくりが生まれています。新商品に関わるチャンスも多く、最初から最後まで自身で製品を作りこみ、市場投入できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【2024年に設立した金融系子会社にて信用・審査に関わる業務をリードしていただきます／多角的な事業展開と圧倒的顧客基盤で安心◎】 ■お任せする業務内容： ・債権回収管理および信用企画管理業務にかかる全般業務 ・各延滞債権管理回収、延滞および回収実績管理、債権格付け、回収戦略/債権譲渡検討 ・審査基準策定、変更業務 ・与信におけるデータ分析もしくは、データアナリストの結果において基準変更/新規与信基準策定 ■募集背景： 今後の成長戦略として、当該顧客基盤並びに各種アセットを活用した金融新規事業の展開を検討しており、その中でも2025年度中にコンシューマー向けローン事業参入に向けて取り進めている中、債権回収や与信審査に関する業務を企画、管理するチームのリーダーを募集しています。 ■部署構成： JCOM株式会社で採用後、JCOMフィナンシャル株式会社に出向となります。 本社住所：東京都千代田区丸の内１丁目８番１号 事業内容：金融商品の企画、販売 ■業務の魅力： 当社においては、約572万世帯のお客さまを有する既存事業（テレビ、インターネット、電話）をベースに、モバイルや電力等の新規事業展開にも注力しています。当部では、金融やヘルスケア等お客様のライフスタイルをデジタルを用いてサポートする新規事業の展開を図っており、JCOMの全国規模の既存リソースの強みを活かしながら、応募者がこれまで培ってきた知見を生かし、新規事業立ち上げに挑戦・携わることができ、新事業の設計と運用次第で、幅広い成功が見込める事業となります。 ■ＪＣＯＭについて： 「J:COM＝ケーブルテレビ」のイメージが強い方も多いかもしれませんが、ガス・電気などのライフライン、モバイル事業、保険、映画製作や動画配信などのメディア・エンタメ事業など、暮らしにまつわる様々な事業を展開している会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国572万世帯のサービス加入世帯に向けて、ファイナンス面でも暮らしを豊かに！／ケーブルテレビ以外でもネットワーク、エンタメ、ライフライン等多角的事業を展開◎】 ■採用背景： 当社では、現在テレビ、インターネット、電話等の既存サービスを中心に約572万世帯の顧客基盤を保有しております。 今後の成長戦略として、当該顧客基盤並びに各種アセットを活用した新規事業の展開を検討しており、新規サービス開発やパートナー企業との提携を推進し、自社ビジネスの優位性を高めるビジネス開発・企画担当を募集しています。自社のマーケティング戦略、アセット資産を的確に把握し、あらゆるビジネス機会を探り、会社経営の拡大に貢献する活躍を期待します。 ■お任せする業務内容： ビジネスの拡大に向け、金融分野(融資、投資、決済、保険など)における新事業の企画・実行 ・金融新規事業の企画と実行 ・金融新規事業の事業モデルや戦略の立案と推進、収益モデルの策定 ・必要な社内開発部門やパートナー企業との連携 ■配属先について： 金融事業推進部：部長1名、管理職13名、スタッフ11名 金融関連事業を中心とした、J:COM既存サービスに続く新規事業(少額短期保険業/新規金融事業/シニア向け新規ビジネス等) サービスの開発を担当しています。 ■JCOMの新規事業について： サービス加入世帯568万世帯という顧客基盤や、CATVやインターネット、メディア等これまで培ってきた技術力を活かして、ここ数年間でも新規事業の立ち上げ実績がございます。 （立ち上げ事例） ・少額短期保険 ・消費者ローン ・電力小売り事業 ・オンライン診療 ケーブルテレビプラットフォーム事業の他、既存事業においてもモバイルやネットワーク、動画配信（VOD）、ライツビジネス、コンサート企画・運営、クライアント向けプロモーション事業など幅広く展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社運営の様々なサービスから得た独自の視聴データやログは膨大かつユニーク！事業成長に向けたデータエンジニアリングをリードいただきます！】 ■お任せする業務内容： ・データ加工PG開発：データ分析基盤にてデータ前処理やデータマートをETLツールを用いて開発 ・自動化：データ分析から得た示唆を基にしたレポート化や、大規模分析のバッチ化などのフロー設計〜実装 ・データマネジメント：データ品質管理、機械学習モデル精度管理などのフレームワーク構築、運用 ・アーキテクチャ設計：最新技術動向に基づく上記環境のアーキテクチャ設計 ※現在の主な環境: Azure Synapse Analytics、SQL、python, JP1など ■採用背景： 当社では放送・配信事業の視聴データ、多角的に展開するその他サービスの利用ログ、デジタルチャネル・コールセンター等のお客さま応対データを、マーケティングや商品開発・カスタマーサポート・新規事業など様々な用途で分析・活用しております。データ活用業務の拡大に伴い、社内データ分析基盤のデータエンジニアリングのリード人財を募集します。 ■本ポジションの魅力： 当社では既にビッグデータの収集や様々な用途での分析・活用をしており、今後も重要な経営資源と位置付けられております。 分析できるデータが多いこと、データ活用の機会が多いこと、社内からの期待が高いこと等、データに関わる社員が活躍できる条件が整っている点が当社の魅力です。 ■キャリアパス： 当社では社員の成長を全力でサポートしています。 全社共通の研修プログラムのほか、データアナリティクスに関わる専門スキルを高めキャリアパスを明確に描ける環境が整っています。 データ分析実務とビジネス部署との議論を通じて当社事業に関わる広範な知識・経験を積んでいただく中で、上位職へのキャリアアップやビジネス部門へのキャリアチェンジ等も相談可能です。 ■JCOMについて： ＜ケーブル・プラットフォーム事業＞ケーブルテレビ、電話・モバイル、高速インターネット、電力・ガスなどのエネルギー、ホームIoTなど。 ＜メディア・エンタテイメント事業＞BS/CS専門チャンネル運営、映像配信、映画の企画製作配給、ライツビジネス、地域メディア、イベントや動画の企画制作など。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社運営の様々なサービスから得た独自の視聴データやログは膨大かつユニーク！事業成長に向けたデータエンジニアリングをリードいただきます！】 ■お任せする業務内容： ・データ加工PG開発：データ分析基盤にてデータ前処理やデータマートをETLツールを用いて開発 ・自動化：データ分析から得た示唆を基にしたレポート化や、大規模分析のバッチ化などのフロー設計〜実装 ・データマネジメント：データ品質管理、機械学習モデル精度管理などのフレームワーク構築、運用 ・アーキテクチャ設計：最新技術動向に基づく上記環境のアーキテクチャ設計 ※現在の主な環境: Azure Synapse Analytics、SQL、python, JP1など ■採用背景： 当社では放送・配信事業の視聴データ、多角的に展開するその他サービスの利用ログ、デジタルチャネル・コールセンター等のお客さま応対データを、マーケティングや商品開発・カスタマーサポート・新規事業など様々な用途で分析・活用しております。データ活用業務の拡大に伴い、社内データ分析基盤のデータエンジニアリングのリード人財を募集します。 ■本ポジションの魅力： 当社では既にビッグデータの収集や様々な用途での分析・活用をしており、今後も重要な経営資源と位置付けられております。 分析できるデータが多いこと、データ活用の機会が多いこと、社内からの期待が高いこと等、データに関わる社員が活躍できる条件が整っている点が当社の魅力です。 ■キャリアパス： 当社では社員の成長を全力でサポートしています。 全社共通の研修プログラムのほか、データアナリティクスに関わる専門スキルを高めキャリアパスを明確に描ける環境が整っています。 データ分析実務とビジネス部署との議論を通じて当社事業に関わる広範な知識・経験を積んでいただく中で、上位職へのキャリアアップやビジネス部門へのキャリアチェンジ等も相談可能です。 ■JCOMについて： ＜ケーブル・プラットフォーム事業＞ケーブルテレビ、電話・モバイル、高速インターネット、電力・ガスなどのエネルギー、ホームIoTなど。 ＜メディア・エンタテイメント事業＞BS/CS専門チャンネル運営、映像配信、映画の企画製作配給、ライツビジネス、地域メディア、イベントや動画の企画制作など。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実働7,15H／大手事業会社×セキュリティでキャリアアップ〜 セキュリティエンジニアとしてJCOMグループに対するサイバーセキュリティ業務をお任せします。ゆくゆくはサイバーセキュリティ戦略の立案にも携わることが可能です。 ■業務例 ご経験や知見に合わせてお任せし徐々に担当領域を広げていただきます。 ・技術支援業務：技術動向の収集及び分析、セキュリティシステムの構築運用、CSIRT支援、脆弱性診断、ペネトレーションテスト等 ・CSIRT業務：インシデントに対する検出、調査、分析、対応指示の一連の対応、マルウェア解析等 ■組織構成・働き方： 現在10名が在籍しているサイバーセキュリティ推進室への配属となります。SOCは別にあり、ここではCSIRTや技術支援業務を広く担っています。 CISSP取得者も5名おり、会社・部門の推奨資格を取得した場合は受験費用を会社がキャッシュバックする制度もあり（詳細は別途規定あり）、専門性を高められます。リモートワークも併用しており、業務状況やキャッチアップ状況を鑑みて柔軟に導入いただく予定です。残業は部門全体平均が20H程度（インシデント対応や個々の業務効率・担当案件により個人差があり） ■本ポジションの魅力： 全国560万世帯をつなぐケーブルネットワークを保有する当社では、通信事業者としての役割と、魅力ある番組・コンテンツを提供するコンテンツプロバイダーとしての役割が併存しています。サイバーセキュリティにおいても、事業に関係する法令やガイドラインだけではなく、デジタルトランスフォーメーションによる先進的な技術活用をバランスよく提供していくことが求められ、非常にやりがいのある仕事です。また、ISP／モバイル／放送等の同業他社や関連省庁とのつながりもあり、業界内での人脈形成や技術の吸収といった、自己の成長機会も得られやすいのも特徴です。 ■当社について 「あたらしいをあたりまえに」をビジョンにケーブルテレビだけでなく、通信・電力・ガス・保険・IoT等のサービスを約572万世帯に提供する他、エンタメ等のメディア事業も展開し人々の豊かな暮らしを支えるライフサービスプラットフォーマーです。 変更の範囲：会社の定める業務

◆四国中央市の世帯加入65.2％を誇るケーブルTV企業で業績安定 ◆年間休日123日／有給取得実績13日でライフワークバランス充実 ◆未経験からでも株式会社四国中央テレビ業界に挑戦できる！ ■採用背景： 現状取材をして頂くチームの業務が増えていることによる増員です！ 人員を増やすことで働き方も整えながら長く働ける職場環境を目指しています◎ ■仕事内容： 四国中央市で高い知名度を誇るケーブルTV局で番組制作業務をお任せします。総合職採用なので将来的に様々な職種にチャレンジできます！ ■業務詳細： ＜番組制作＞ ・自社４チャンネルの番組制作。取材、撮影、編集、アナウンサー（リポーター）など番組作りに関する業務（四国中央市内になります） ・地域のホットスポットやイベントはもちろん、学校行事や行政情報まで幅広い取材に携われます！ ＜とある1日のスケジュール＞ 9:00　 出社：カメラ等取材の準備 11:00　取材：撮影やインタビュー 12:00　昼食：福利厚生で、会社近くのお店でランチがお得に食べれます♪ 13:00　ニュース編集 18:00　ニュース完成 18:15　退社 ■入社後サポートについて： 配属部署の先輩社員からOJTを通して業務理解を進めていただきます。 カメラの使いかたや編集ツールの使い方、はたまた回線整備スキルや営業・広報スキルまで、配属された部署に応じて一からフォローいたします。 ★将来的に他ポジションにもチャレンジできます ■未経験安心 先輩社員の多くはメディア業界未経験：フリーターや自動車ディーラー、公務員などご経歴は様々です。 ■当社の魅力 ・地域の生活とコミュニティを支える企業 様々なサービスを展開。地域のお客様の生活を支えコミュニティに貢献する仕事です。 ・社員コミュニケーションをサポート、福利厚生を強化して働きやすい会社づくり 有給取得数13日、お菓子ボックスや無料ドリンクの提供、昼寝休憩の促進など独自の福利厚生で働きやすい環境づくりに力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

すでにお付き合いいただいているお客様に、 お得なプランやWi-Fiルーターのレンタルなど バリエーション豊富な新サービスを提案します！ 社会人デビュー応援します！ 実際に当社で活躍する第一線の営業の ほとんどが未経験からのスタートでした。 ＼＼なぜ？未経験でも大丈夫なのか！／／ 転職は人生を左右する一大イベント。 不安な気持ちもあると思いますが、 当社の先輩は業界未経験の方が9割以上です。 誰でも最初は未経験。 充実した研修や入社後のフォローにご期待を！ どうぞご安心ください♪ ≪提案の流れ≫ ▼すでにお付き合いのあるお客様先へ訪問 無理に売り込むことはせず、 お客様の悩みを丁寧にヒアリングし、 最適なサービスを提案する 営業スタイルです。 ▼サービスの提案 お客様のニーズに合わせて、 新しい回線プランやケーブルテレビの専門チャンネルなど、 追加サービスをおすすめします！ ▼成約手続き 必要な書類を作成し、契約手続きを進めます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 無理なノルマなし、インセンティブは充実 目標達成に応じてインセンティブ支給！ 担当する地域や住宅タイプなど、 個々のスキルをしっかり考慮し、 無理のない目標を設定しています。 月20万円～30万円のインセンティブ事例多数！ 中には月50万円～100万円を獲得する社員もいます！ 【入社後の成長サポート】 1.新入社員向け研修（2週間） ・コンプライアンス研修 ・商品研修 ・営業研修 ・オペレーション研修 2.お客様サービス推進部にてOJT制度（2.5ヶ月） ・局内オリエンテーション、地域特性、担当業務研修 ・チームリーダー同行 3.営業部にてOJT制度（9ヶ月） ・サポーター、チームリーダーによる業務改善、サポート 4.その他研修 ・ビジネスマナー研修 ・新入社員フォロー研修

〜プライム上場・エレコムグループ／提案商材が幅広く、顧客のニーズに応える営業！／働き方◎／住宅手当など福利厚生充実／多くの若手社員も活躍中〜 ■仕事内容： ・セキュリティ（監視カメラ）を中心とした機器販売に加え工事請負のソリューション営業です。 ・主なお客様は、電材卸業，弱電工事業，通信建設業，ケーブルテレビ，管理会社の購買／営業／技術職の方へのルート営業が中心となります ・新規販路開拓に向けた提案ツールの作成や販促，勉強会の実施、業績拡大に向けた提案営業を行って頂きます。 ・経験に応じてシステム提案や新規開拓等もお任せしており、お客様との信頼関係を築く事で成果に繋がるお仕事です。 ■就業環境： ・年間休日124日（土日祝休み）、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。年に数回、展示会のため土日祝に出社をすることがありますが、その場合は振替休日を取得いただきます。 ■フォロー体制： ・基本的にはOJTにてサポートいたします。入社1か月間は、先輩社員がつきます。 ■数字から見るDXアンテナ： ・創業から65年以上、テレビ放送受信用アンテナ販売の国内シェアトップクラス、取引者数も3,500社を超えています。 ＼＼DXアンテナ株式会社ならではの強み／／ （1）顧客要望を活かした商品群： ・顧客の要望や意見を開発部に伝え商品開発に活かしています。要望をもとにしたカタログができるほど顧客の意見を大切にしています。 （2）独自の製品・開発力の高さ： ・当社にしかない技術（4K、8K向けTVのための周波数変換器、外出先から話せるワイヤレスカメラ）や新商品を開発できる高い開発力を持っており、技術的な優位性を持って提案することができます。 （3）広い商材、総合提案：受信、通信、セキュリティ、ネットワーク関連と広く商材を扱っており、顧客に対して広く課題解決をする提案ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【KDDI・住友商事共同出資＆572万世帯にサービス提供する安定基盤◎／所定労働7時間15分／テレビ・ネット・エンタメ・IoTなど幅広い事業展開】 ■お任せする業務内容： 当社の給与社保業務をお任せいたします。 給与社保については外部に委託しているため、その前後での情報連携や承認管理、業務改善が中心となります。 ・給与計算 ・社会保険手続き ・所得税・住民税に関する業務 ・退職金・人件費計上 ・従業員申請（身上情報、通勤費）の承認　など 直近でも業務効率改善について注力しており、委託先のシステム改修や、毎月1000件以上ある申請業務に関しての委託範囲の見直し・対応方法のマニュアル化など、月々の業務工数・時間数の削減を積極的に行っております。 当社で働く1.6万人の安定就業を守ること、そしてそこに係るオペレーション工数や業務効率を改善しながら変わりゆく法令・制度にも対応する経験を積んでいただくことが可能な環境です。 ■配属組織： 人事本部　労務厚生部　給与グループへの配属となります。 労務厚生部は健康経営グループ、福利厚生グループ、労務管理グループ、給与グループに分かれており、現在部長1名、管理職6名、スタッフ22名、保健師3名が在籍しています。 ＜将来のキャリア＞ 給与社保領域でのキャリアアップとしてチーム長やグループ長を目指すキャリアや、労務厚生部内で労務としての幅広い経験を積むジョブローテ、労務以外の人事のゼネラリストとしての経験を積むための人事本部内でのジョブローテなど、ご自身の目指すキャリアに対応できる体制がございます。 ■当社について 「あたらしいをあたりまえに」をビジョンにケーブルテレビだけでなく、通信・電力・ガス・保険・IoT等のサービスを約572万世帯に提供する他、既存の顧客基盤を活かしエンタメ等のメディア事業も展開し人々の豊かな暮らしを支えるライフサービスプラットフォーマーです。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 今回は、ＮＴＴ、ケーブルテレビの通信回線工事・店舗、マンション等の電気工事の施工管理をお任せする予定です。 ■業務内容： ◎一般電気工事：分電盤や照明器具および配線器具を取り付けたり、電源を供給する配管や配線をする工事、電気設備設置、配管、配線 ◎空調機更新工事： 空調を必要とする住宅やオフィスなどにエアコンを設置する工事、新築で付ける場合も既存のものとの入替更新も行います。 ◎省エネ化工事： LED器具や太陽光発電システムなどの電力の省力化のための工事、LED器具、水銀灯、太陽光発電システム　など ■組織構成： 電気施工管理は１名で担当をしています。入社後の教育面に関しては充実しておりますので今後ご入社頂ける方には、業務を一から教えて行く予定ですので、徐々に業務に慣れていってください。 ■当社の特徴： 当社は、電気工事・通信工事・先導業務の3本柱で業務を行っております。当社の代表は30代でこれまで異業界で活躍をしていましたが、周囲からの要望・ニーズを頂戴し、当社を設立しています。代表もまだまだ若いものの、今後当社を一緒に築きあげてくれる社員を募集しております。

各種放送システム・機器の保守・運用業務を行って頂きます。 【具体的なお仕事内容】 ◎映像システムの監視 ◎トラブルシューティング ◎障害原因の切り分け ◎映像機器の定期点検 など ＜携わる機器やシステム＞ ・ビデオ・オーディオ機器 ・編集システム ・自動送出システム など ★扱うのはSONY製の機器やシステム ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ソフトウェアはネットワーク上で 操作できるので、遠隔対応も可能です。 ・ハードウェアに関しては 定期点検やトラブル対応のため 現場に出向くことになります。 ・競馬場やサッカー場のような スタジアム系の大型映像装置や ビジョンなども扱っているため、 試合の放送がある時などは スタジアムの裏側で 万が一に備えることもあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ●大型映像表示装置 ●スポーツ進行系のPCアプリケーション ●映像切換装置 ●放送用や業務用のカメラ ●音声機器 ●スタジアムや競技場の大型映像装置のトラブル対応 「映像が正しく表示されない」「電源が入らない」 「表示映像が乱れる」「競技の進行表示不具合がある」など 様々なトラブルに、先輩のアドバイスを受けながら 担当競技場のスペシャリストを目指して頂きます。 <注目ポイント1> 先輩スタッフに会社の魅力を聞いてみました！ ●Nさん（2023年8月入社） 前職は小規模のポストプロダクションでMAミキサー（音声技術の仕事）をしていました。会社解散に伴って転職活動を始めたんですが、何かしら前職と関わりのある仕事を…と思い、こちらへの入社を決めました。以前はスタジオやイベント会場などで収録された映像を扱っていましたが、今は放送局やスタジアムなど映像を収録する現場に行って仕事をしています。前職と違ってブレーンズ・システムは拘束時間が長くないですし、有給もとりやすい環境なので、家族と過ごせる時間ができて良かったです！ <注目ポイント2> ムリなく働ける環境を整えています！ 週休2日制で、有給も取りやすい環境なのでプライベートの時間も大切にできます！交通費は全額実費支給。さらに月30,000円～60,000円の定額手当があり、収入面も安心です！ 【入社後の成長サポート】 先輩スタッフに同行し、OJTで業務に必要なITの知識やトラブル対応のスキルなどを徐々に学んでいただきます。